天津财经大学珠江学院高级人才引进申请表

天津财经大学文件

天津财经大学文件津财大发〔2018〕13号关于印发《天津财经大学关于引进高层次人才的实施办法》的通知各学院、各单位、机关各部门：为全面实施人才强校战略，进一步做好高层次人才引进工作，加大人才引进力度并规范人才引进工作，学校研究制定了《天津财经大学关于引进高层次人才的实施办法》，已经校长办公会审议通过。

现印发给你们，请认真遵照执行。

2018年7月2日天津财经大学关于引进高层次人才的实施办法为了全面实施人才强校战略，进一步做好高层次人才引进工作，加大人才引进力度并规范人才引进工作，根据中共中央《关于深化人才发展体制机制改革的意见》（中发[2016]9号）和教育部《关于进一步加强和规范高校人才引进工作的若干意见》（教人厅[2013]7号）等文件精神，结合我校改革与发展实际，特制定本实施办法。

一、人才引进的方式高层次人才引进采用全职引进和非全职引进相结合的方式。

全职引进是指人事关系和个人档案全部转入我校，成为学校正式工作人员的引进形式；非全职引进是指为完成单项或多项工作任务而由学校短期聘任（含兼职）的引进形式。

二、引进人才的分类及标准高层次人才面向国内外公开招聘，根据引进人才的学术成就及水平，分为四类：第一类别：本学科领域公认的能对本学科的发展起到核心和引领作用，并具备较强的学科梯队建设能力和团队组织能力的学科带头人。

第二类别：具有稳定的研究方向和创新思维，在本学科领域内取得重要研究成果，并具有较大科研发展潜力及一定的学科梯队建设能力和组织领导能力的学术骨干。

第三类别：毕业于国内外知名高校或研究机构，有一定学术研究成果，具有较大发展潜力的优秀青年学者。

第四类别：具有较高知名度的原学科带头人或学术骨干，且能继续发挥学术引领作用的短期聘任专家学者。

具体标准如下：（一）学科带头人1.遵纪守法、作风正派，具有良好的学术道德和学术风范；2.在教学科研一线工作，有较多数量的高水平研究成果，具有创新思想和组织能力，掌握学科发展方向，能对学科发展提出指导性意见；3.获得国内外知名大学或科研机构博士学位。

天津财经大学文件

天津财经大学文件津财大发〔2018〕13号关于印发《天津财经大学关于引进高层次人才的实施办法》的通知各学院、各单位、机关各部门：为全面实施人才强校战略，进一步做好高层次人才引进工作，加大人才引进力度并规范人才引进工作，学校研究制定了《天津财经大学关于引进高层次人才的实施办法》，已经校长办公会审议通过。

现印发给你们，请认真遵照执行。

2018年7月2日天津财经大学关于引进高层次人才的实施办法为了全面实施人才强校战略，进一步做好高层次人才引进工作，加大人才引进力度并规范人才引进工作，根据中共中央《关于深化人才发展体制机制改革的意见》（中发[2016]9号）和教育部《关于进一步加强和规范高校人才引进工作的若干意见》（教人厅[2013]7号）等文件精神，结合我校改革与发展实际，特制定本实施办法。

一、人才引进的方式高层次人才引进采用全职引进和非全职引进相结合的方式。

全职引进是指人事关系和个人档案全部转入我校，成为学校正式工作人员的引进形式；非全职引进是指为完成单项或多项工作任务而由学校短期聘任（含兼职）的引进形式。

二、引进人才的分类及标准高层次人才面向国内外公开招聘，根据引进人才的学术成就及水平，分为四类：第一类别：本学科领域公认的能对本学科的发展起到核心和引领作用，并具备较强的学科梯队建设能力和团队组织能力的学科带头人。

第二类别：具有稳定的研究方向和创新思维，在本学科领域内取得重要研究成果，并具有较大科研发展潜力及一定的学科梯队建设能力和组织领导能力的学术骨干。

第三类别：毕业于国内外知名高校或研究机构，有一定学术研究成果，具有较大发展潜力的优秀青年学者。

第四类别：具有较高知名度的原学科带头人或学术骨干，且能继续发挥学术引领作用的短期聘任专家学者。

具体标准如下：（一）学科带头人1.遵纪守法、作风正派，具有良好的学术道德和学术风范；2.在教学科研一线工作，有较多数量的高水平研究成果，具有创新思想和组织能力，掌握学科发展方向，能对学科发展提出指导性意见；3.获得国内外知名大学或科研机构博士学位。

高层次人才引进申报表范文

高层次人才引进申报表范文
引进计划：我计划在南京大学材料科学与工程学院从事材料表面工程方向的研究，主要研究方向包括表面涂覆工艺、表面功能化修饰及其在能源、环境等领域的应用。

同时，我将积极参与本学科的教学工作，担任本科生、研究生的课程讲授及指导工作。

工作经历：
2017年至今，中国科学院材料研究所，研究员
2015年-2017年，美国普林斯顿大学，博士后
教育背景：
2010年-2015年，清华大学，材料科学与工程专业，博士
2006年-2010年，北京大学，材料科学与工程专业，本科获奖情况：
2019年，中国科学院青年创新促进会会员
2015年，清华大学优秀毕业生
2010年，北京大学优秀毕业生
研究成果：
发表论文30余篇，其中包括Nature, Advanced Materials等高水平SCI论文10篇，授权发明专利5项。

科研项目：
主持国家自然科学基金面上项目1项，中国科学院青年创新促进会项目1项，中国博士后科学基金项目1项。

推荐意见：
张三博士为材料科学与工程专业的杰出人才，具有丰富的科研经验和深厚的学术造诣。

在材料表面工程领域取得了较大的研究成果，在国内外同行具有一定的学术声望。

更为重要的是，张博士具有较强的带领团队和指导学生的能力，为本学科的发展和教学质量提升带来了积极的促进作用。

我们认为，引进张博士将对学校的材料科学与工程学科建设和人才培养具有重要的推动作用，特予以推荐。

高等人才申请书范文模板

尊敬的评审委员会：您好！我谨借此机会向您提交我的高级人才申请书，希望能够成为贵单位的的一员。

在此，我向您简要介绍一下我的专业背景、工作经历以及为什么我希望加入贵单位。

一、专业背景我毕业于我国一所知名大学，主修XX专业，硕士研究生学历。

在研究生阶段，我刻苦学习，努力钻研，取得了优异的成绩。

我的研究方向主要集中在XX领域，对该领域的前沿动态和关键技术有着深入的了解。

在校期间，我发表了多篇学术论文，参与了多项国家级科研项目，为我国XX行业的发展做出了贡献。

二、工作经历毕业后，我进入了一家知名企业，从事XX领域的研究与开发工作。

在工作中，我充分发挥自己的专业优势，积极参与项目研发，提出了许多创新性见解。

在团队协作中，我注重沟通与交流，具有良好的团队协作精神和责任心。

经过一段时间的工作积累，我逐渐具备了独立承担项目的能力，并在工作中取得了显著成绩。

三、加入贵单位的原因1. 贵单位是我省XX行业的领军企业，拥有先进的技术、优秀的团队和丰富的人才资源。

我相信，在贵单位的工作环境中，我将有机会接触到更多的前沿技术，与行业精英共事，不断提升自己的专业素养。

2. 贵单位一直重视人才培养，为员工提供了良好的晋升空间和发展平台。

我希望在贵单位能够充分发挥自己的专业特长，为实现个人职业目标奠定坚实基础。

3. 贵单位的社会责任感让我深感敬佩。

我相信，在贵单位工作，我将有机会参与到更多有意义的项目中，为社会发展贡献自己的力量。

四、个人发展规划加入贵单位后，我将全身心投入到XX领域的研究与开发工作中，为实现以下目标而努力：1. 深入了解贵单位业务领域的发展需求，发挥自己的专业优势，为项目研发提供有力支持。

2. 积极参加各类培训和学习，不断提升自己的专业素养和技能水平。

3. 加强与同事的沟通交流，积极参与团队协作，为贵单位创造更多价值。

4. 关注行业动态，紧跟技术发展趋势，为贵单位在XX领域的发展提供有益建议。

最后，我衷心希望评审委员会能够给予我这个宝贵的机会，让我成为贵单位的一员。

珠江人才计划海外青年人才引进计划

“珠江人才计划”海外青年人才引进计划
（博士后资助项目）
申请书
（2017年度）
申请人：
博士毕业院校：
进站一级学科：
进站单位：
合作导师：
申请类型：□第一年资助□第二年资助□后续资助
广东省人力资源和社会保障厅印制
填表须知
1. 申请第一年资助的，第六项（进展情况）、第九项（接收单位意见）无需填写。

2. 申请第二年资助的，需同时填写第六项（进展情况）。

要求申请人必须已完成在站期中考核。

第九项（接收单位意见）无需填写。

3. 申请后续资助的，需填写第六项（进站情况）、第九项（接收单位意见）。

要求申请人必须已完成期末考核，且出站后与我省用人单位签订工作协议或劳动合同，承诺连续在粤工作3年以上的博士后。

七、申请人承诺。

高层次人才引进申报书

高层次人才引进申报书姓名：引进类型：申报岗位：联系方式：电子邮箱：填表说明1. 姓名需与身份证一致。

2. 申报岗位填写招聘岗位计划表中岗位代码。

3. 民族填写全称，如维吾尔族、汉族。

4. 专业技术职务为：讲师、副教授、教授、工程师、高级工程师等。

5. 现工作单位请填写单位全称。

6. 现任职务填写所在部门和职务全称。

7. 户籍所在地、档案所在地请详细填写。

8. 家庭地址、通讯地址详细到门牌号。

9. 学习经历从第一学历写起，涉及国外经历的必须填写。

10. 学习经历、工作经历应不断档，如存在未就业期间，应在工作经历中予以说明如2016年7月至2017年9月，毕业后在家复习考取硕士研究生。

11. 发表论文情况仅填写近五年发表核心期刊刊物，请按照发表时间先后依次填写，以便科研业绩认定；需在“是否为通讯作者”处打“√”；收录情况：提供SCI、EI、ISTP、SSCI、A&HCI、ISSHP收录证明；如同时被多家检索（索引）机构收录，本着就高不就低的原则，填写最高级别即可，不重复计算。

12. 课题项目情况仅填写本人近五年主持项目。

13. 发明专利仅填写本人为第一发明人、著作人专利。

14. 著述情况仅填写本人为第一作者或个人独著的学术专著，编辑教材文集仅填写本人主编教材或文集。

15. 直系亲属包括父母、兄弟姐妹、配偶、子女，已退休或去世的，请予以注明。

16. 应届毕业生就业推荐信由所在学校研究生院或学院出具，围绕在校表现，科研情况、综合能力等进行撰写。

17. 表中各项如无该项内容，请填写“无”。

一、个人基本情况二、学习经历（含国外经历）三、工作经历四、发表论文情况（近五年、第一作者<含共同一作>或通讯作者<含共同通讯作者>，代表作5篇）五、课题项目情况六、本人学术贡献及代表性成果说明七、发明专利（含实用新型、软件著作权等）情况八、获奖及获得资格情况九、著述十一、未来规划十二、直系亲属情况十三、其他条件或需要协助解决的问题1.本人身份证正反面扫描件2.本人最终学历毕业证、学位证扫描件（国外毕业人员需提供教育部留学服务中心出具的国外学历认证书扫描件）3.论文（含封面、目录、正文、封底）、文章检索证明等扫描件4.主持或参与课题立项书或结题材料扫描件5.发明专利证书扫描件6.获奖或获得资格证书扫描件。

外国语大学引进高层次人才情况登记表填表说明【模板】

*****大学引进高层次人才情况登记表姓名现工作单位二级学科研究方向应聘部门应聘岗位填表日期**大学人事处制二○二○年五月填表说明1、《引进高层次人才情况登记表》可在**大学人事处主页下载专区下载，按要求填写后A4纸双面打印。

2、登记表首页的“应聘岗位”请选填“志远领军学者”、“志远卓越学者”、“志远青年学者”。

3、请如实填写《引进高层次人才情况登记表》，文字应准确严谨。

填写内容要有相应证明材料，证明材料须按表格顺序编制目录。

4、本表所列经费单位，一律为万元。

5、本表各栏除特别规定外，可自行加行、加页。

6、其他注意事项，详见表格脚注。

一、个人简况二、个人科研、获奖等情况2.1科研成果2.1.1 近5年公开发表的论文情况注：（1）论文须提供期刊封面页、目录页以及论文全文；（2）期刊类型可填SSCI/A&HCI/EI/SCI;CSSCI来源期刊、CSSCI来源集刊、CSSCI扩展版等；（3）不够可另行加页。

2.1.2 前期（5年之前）发表的代表性论文（5篇以内）注：（1）论文须提供期刊封面页、目录页以及论文全文；（2）期刊类型可填SSCI/A&HCI/EI/SCI;CSSCI来源期刊、CSSCI来源集刊、CSSCI扩展版等；2.1.3 近5年被采纳的咨询报告注：（1）咨询报告须提供采纳单位的证明；（2）不够可另行加页。

2.1.4 出版专著情况注：（1）须提供专著的封面页、目录页以及版权页复印件；（2）不够可另行加页。

2.1.5教材与教辅材料注：（1）须提供教材的封面页、目录页以及版权页复印件；（2）不够可另行加页。

2.2科研项目注：（1）须提供立项通知或经费下达通知复印件；已结项的项目须提供结项证明。

（2）不够可另行加页。

2.3参加学术会议注：（1）须提供论文摘要和会议邀请函复印件；（2）不够可另行加页。

2.4 获得各类人才项目、人才称号情况注：须提供证书复印件。

2.5学术机构或期刊兼职注：（1）须提供学术机构证明或聘书复印件；（2）不够可另行加页。

高度人才申请书模板范文

尊敬的评审委员会：您好！我谨以此书申请贵国的高度人才签证，并衷心希望能有机会为贵国的经济社会发展贡献我的力量。

以下是我的个人情况和申请理由：一、基本信息姓名：[姓名]性别：[男/女]出生日期：[日期]国籍：[国籍]学历：[学历]专业：[专业]工作经验：[工作年限]二、业绩展示1. 在国内外知名企业担任过中高级管理职位，具有丰富的管理经验和行业洞察力。

2. 主持或参与过重大科研项目，取得了一系列创新成果，推动了行业技术进步。

3. 发表过[篇数]篇学术论文，并在国内外学术会议上做过多次主题报告。

4. 获得过[奖项名称]等荣誉称号，体现了我在专业领域的优秀表现。

5. 积极参与社会公益事业，为所在社区的发展作出了积极贡献。

三、申请理由1. 高度人才签证的政策优势：贵国高度人才签证政策宽松，审批速度快，有利于我快速融入贵国社会，发挥我的专业优势。

2. 贵国的经济社会发展需求：贵国正处在转型升级的关键时期，亟需引进像我这样的专业人才，助力国家发展。

3. 个人发展规划：我希望能在贵国这片热土上，充分发挥我的专业特长，为贵国的经济社会发展贡献我的力量。

4. 家庭支持：我的家人对我申请高度人才签证表示支持，并期待我们能共同在贵国开启新的事业篇章。

四、移民计划1. 在贵国寻找合适的工作机会，发挥我的专业特长，为贵国企业创造价值。

2. 积极参与贵国科研项目，与当地研究人员合作，共同推动科技创新。

3. 参加贵国各类学术会议，分享我的研究成果，为贵国学术界贡献力量。

4. 投身贵国公益事业，为当地社区的发展尽一份绵薄之力。

五、总结我相信，我的专业能力、丰富经验以及对贵国的热情支持，使我成为贵国高度人才签证的理想人选。

我衷心希望能有机会入住贵国，为贵国的经济社会发展作出贡献。

在此，我提前感谢贵国的支持和帮助。

此致敬礼！[姓名][日期]。

高级人才落户申请书范文

尊敬的XXX公安局：您好！我是XXX，性别：男/女，身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXX，出生年月：XXXX年XX月XX日，现任职于XXXX单位，担任XXXX职务。

根据我国相关政策，结合个人实际情况，特向贵局提交高级人才落户申请，恳请予以审批。

一、个人基本情况1. 教育背景：我于XXXX年XX月毕业于XXXX大学，获得XXXX学位。

在校期间，我成绩优异，多次获得奖学金，并在国家级、省级学术竞赛中获奖。

2. 工作经历：自XXXX年起，我一直在XXXX单位工作，担任XXXX职务。

在工作中，我严谨求实，勇于创新，为单位创造了显著的经济效益和社会效益。

3. 专业技能：我熟练掌握XXXX技术，具备丰富的项目经验，曾成功主持/参与多个重要项目，取得显著成果。

二、申请落户原因1. 人才引进政策：近年来，我国政府高度重视人才引进工作，出台了一系列优惠政策，为高级人才提供了良好的发展环境。

我深知这是国家对人才的重视和关怀，也是我个人发展的良好机遇。

2. 单位发展需求：我所在单位正处于快速发展阶段，需要更多具有创新精神和专业能力的高级人才加入。

我希望能为单位的繁荣和发展贡献自己的力量。

3. 个人发展愿望：在我国经济快速发展的背景下，我渴望在XXX地区扎根发展，充分发挥自己的专业特长，实现人生价值。

三、落户申请事项1. 申请将本人及配偶（如有）户口从原籍地迁入XXX地区。

2. 申请将本人及配偶（如有）户口迁入XXX地区后，居住在我所在单位提供的住房内。

3. 申请在落户后，继续履行我的工作职责，为单位的发展贡献力量。

恳请贵局在审批过程中给予充分考虑，为我国的人才引进工作做出积极贡献。

如有需要，我将积极配合并提供相关证明材料。

此致敬礼！申请人：XXX联系电话：XXXXXXXXXXX申请日期：XXXX年XX月XX日。

天津财经大学珠江学院应聘申请表

天津财经大学珠江学院应聘申请表
申请岗位：申请日期：年月日编号：
姓名
性别
民族Biblioteka 照片（电子邮件需贴电子照片）
出生
年月
政治面貌
最高学历
取得时间
取得时间
籍贯
婚姻
状况
健康
状况
身高
外语
水平
户口所
在地
现住址
身份证
号码
联系方式
E-mail：
移动电话：
教育背景
（本科及以上）
学历
起止时间
所学专业
毕业院校
学位
生源性质
本科
硕士
博士
工作经历
起止时间
工作单位
工作内容
职务
业绩成果
(荣誉及科研)
本人承诺
本人承诺所填写的内容及提供的材料均真实可靠。
承诺人签名：时间：年月日
备注
人事部制

高层次科技人才申请书模板

尊敬的评审委员会：您好！我谨以此书申请加入贵单位的高层次科技人才队伍，并为贵单位的科技创新和发展贡献我的力量。

以下是我的个人情况和申请理由：一、基本信息姓名：[姓名]性别：[男/女]出生年月：[出生年月]学历：[硕士/博士/博士后]专业：[专业名称]工作单位：[工作单位名称]职称：[职称]二、专业背景和技能1. 在[专业领域]具有深厚的理论基础和扎实的专业技能，掌握了该领域的先进技术和方法。

2. 具有[相关工作经验]年的科研工作经验，熟悉科研项目的工作流程和规范。

3. 具备良好的团队协作能力和沟通能力，能够与团队成员有效配合，共同完成科研项目。

4. 熟练掌握英语，具备良好的英语阅读、写作和口语能力，能够参与国际学术交流和合作。

三、科研成果和荣誉1. 承担过[数量]项国家级或省部级科研项目，具备丰富的科研经验。

2. 发表过[数量]篇学术论文，其中[数量]篇被SCI、EI等国际权威期刊收录。

3. 获得过[相关荣誉]等荣誉称号，具备较高的学术影响力。

4. 拥有[数量]项专利技术，其中[数量]项已转化为实际生产应用。

四、申请理由1. 对贵单位的科研方向和科研项目具有浓厚兴趣，希望能够在此发挥自己的专业特长，为贵单位的科技创新和发展贡献力量。

2. 希望能够通过加入贵单位的高层次科技人才队伍，进一步提升自己的科研能力和专业水平，实现个人价值的最大化。

3. 愿意承担起高层次科技人才的责任和使命，为我国科技创新和发展贡献自己的一份力量。

五、发展规划1. 积极参与贵单位的科研项目，争取在[时间段]内取得显著科研成果。

2. 积极开展国内外学术交流和合作，提升自身的学术影响力。

3. 致力于培养和带领团队，为贵单位的人才储备和科技创新提供支持。

4. 积极参与社会服务和技术咨询，为我国科技事业的发展贡献智慧。

敬请评审委员会对我的申请予以考虑，期待能够成为贵单位的一员。

感谢您的关注和支持！此致敬礼！[姓名][联系方式][申请时间]。

高层次人才申请表【模板】

高层次人才申请表申请人姓名：申请岗位类别：申报一级学科：申报二级学科：填表时间：填写说明一、本表前十七项和确认函由申请人本人填写，推荐单位负责审核。

二、可同时申请2个二级学科，需在“申报二级学科”填写申报的2个学科，并按优先次序排列，以“/”分隔。

一、人员基本情况二、主要经历（含教育经历和国外研究工作经历）【请按照时间顺序填写从大学教育经历截至申报前的工作经历；海外工作单位和职务应三、科研业绩——代表性研究论文（不超过10篇）和非代表性论文情况【请按时间倒序列出在专业出版物发表的代表性论文（限第一或通讯作者，含共同第一作者或共同通讯作者），最多不超过10篇。

发表刊物名称填写标准缩写和发表当年的卷期页；所有作者姓名用逗号隔开，申请人的名字加下划线，全部第一作者用“#”标注，全部通讯作者用“*”标注；期刊分区填写论文发表当年的中科院分区表的分区信息；“备注”指他引次数超过100的论文（填“C100”），或ESI高被引学术论文（填“ESI”），或被F1000推荐的论文（填“F1000”），或被国际指南引用（填“R”）, 或组织III期临床研究发表的一区通讯作者论文（填“PIII”）；非代表性论文只列出含有备注因素的第一或通讯作者论文】相关说明：综述、meta分析、评论、述评、编读往来信件和病例报告等不计算在内。

论文篇幅应不少于800字，有题目、作者、摘要、参考文献等内容。

申请教授岗位者，提交代表作均应为通讯作者论文；申请长聘副教授岗位者，提交论文中通讯作者论文数应不低于半数。

如发表当年的IF及分区暂未公布，可用发表上一年度的IF及分区。

如期刊在不同学科的分区不同，可取较高的分区排名。

四、科研业绩——科技成果转化【形式栏，以合同形式转让填写“转让”，并填写合同对方名称，同时在累计金额栏填写累计到款额；以内部生产形式填写“转化”，并填写转化生产单位名称，同时在累计金额栏填写累计销售额；科技成果转化情况说明填写相关成果的研发背景、成果影响力、经五、科研业绩——发明专利【请列出最能体现申请人水平的已授权专利，填写不超过10项。

高层人才申请书范文模板

尊敬的评审委员会：您好！我谨以此书申请贵单位的高层人才项目，希望能有机会为我国的发展贡献自己的力量。

在此，我简要介绍一下自己的专业背景、研究成果和未来规划，以便让您更好地了解我的能力和潜力。

一、专业背景与研究成果我毕业于知名大学，获得了博士学位。

在求学期间，我始终名列前茅，获得了多项奖学金。

在国内外知名期刊发表了数十篇学术论文，其中部分论文被SCI、EI等收录。

我曾参与过多个国家级、省级科研项目，积累了丰富的研究经验。

在研究领域，我取得了具有重要意义的成果，为行业发展做出了贡献。

二、未来规划作为一名高层人才，我将以国家发展为已任，继续深入研究，不断提高自己的专业素养。

在学术方面，我计划进一步探索研究领域的新技术、新方法，推动学科发展。

同时，我将积极参与国内外学术交流，扩大国际合作，为提升我国在国际学术界的地位贡献力量。

在产业应用方面，我希望将自己的研究成果转化为实际生产力，推动产业发展。

我将积极与企业合作，为企业提供技术支持，帮助企业解决实际问题。

同时，我还计划培养一批高水平的研究生，为我国输送更多优秀人才。

三、申请原因我认为贵单位的高层人才项目是我人生中的一次重要机遇。

首先，贵单位在研究领域具有很高的声誉，为我提供了广阔的发展平台。

其次，贵单位拥有一流的研究设施和团队，有利于我开展研究工作。

最后，贵单位对高层人才的重视和培养，使我更加坚信自己能在这里实现人生价值。

四、总结总之，我坚信自己具备高层人才所需的素质和能力。

如果有幸加入贵单位，我将以饱满的热情、严谨的态度和不懈的努力，为我国的发展做出更大的贡献。

请评审委员会给予我这个宝贵的机会，让我为实现人生理想而努力奋斗。

感谢您在百忙之中阅读我的申请材料，期待您的回复。

此致敬礼！[您的姓名] [申请日期]。

大学高层次人才引进审批表【表格模板】

主任签字：
年月日
用人单位考察情况及意见
单位意见：
单位领导签字：（公章）年月日
由人事处组织的校学术委员会评审组意见
评审组长签字：年月日
学校意见
校领导签字：年月日
备注
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注：1、本表用4纸双面打印，所有内容均需如实填写，空白项填“无”；
2、填表时请将红色字体内容删除。
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课题
（限三项）
审批单位
时间
课题名称
排名
到位经费
是否结题
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获奖情况（限三项）
颁奖单位
时间
奖项名称及等级
排名
备注
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社会兼职及
荣誉称号
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院学术委员会考察意见
院学术委员会无记名投票情况
投票人数
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弃权票数
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同意票数
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不同意票数
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考察意见：
委员签字：
某大学高层次人才引进审批表
联系电话：-:
姓名
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性别
x
出生年月
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照片
籍贯
x
民族
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政治面貌
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现位
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婚姻状况
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拟应聘
岗位
□全职特聘教授；
□精英计划一层次；□精英计划二层次；□精英计划三层次；
□讲座教授类； □讲座教授类； □讲座教授类。

天津人才引进申报流程

天津人才引进申报流程一、申报准备阶段1.确定申报条件（1）申请人资格€①学历要求€②专业背景€③工作经验（2）企业资格€①注册时间€②营业执照€③税务登记2.收集材料（1）个人材料€①身份证复印件€②学位证书€③职业资格证书（2）企业材料€①企业营业执照€②组织机构代码证€③企业人事管理制度二、在线申报步骤1.登录天津人才引进系统（1）注册账户€①填写个人信息€②设置密码（2）登录系统2.填写申报表（1）个人信息€①姓名€②性别€③出生日期（2）学历信息€①学校名称€②所学专业€③毕业时间（3）工作经历€①工作单位€②职位名称€③工作时间3.上传材料（1）个人证明材料（2）企业证明材料三、审核阶段1.材料初审（1）资格审核€①申请人资格€②企业资格（2）材料完整性审核2.现场审核（1）审核时间安排（2）现场检查内容€①企业运营情况€②人才实际情况3.审核结果通知（1）通过通知（2）未通过通知及原因说明四、备案与发证1.备案申请（1）提交备案材料€①审核通过通知€②相关证明文件（2）备案审核2.领取人才引进证（1）确定领取时间（2）提交领取资料€①身份证原件及复印件€②申请表复印件五、后续管理1.定期信息更新（1）个人信息变更（2）工作单位变更2.绩效考核（1）企业对人才考核（2）人才自我考核3.政策咨询（1）咨询服务渠道（2）相关政策解读。