培训机构合同四篇
2023年培训机构合作协议范文(四篇)
培训机构合作协议范文甲方：乙方：甲、乙双方根据自身优势，为推广和发展艺术教育（舞蹈、美术），满足社会的需求，经友好协商，决定联合办学，共同经营和发展艺术培训事业。
为此，双方达成如下协议：一、合作项目双方共同开办艺术（舞蹈、美术）培训项目（其中包括兴趣班、强化班、全能班）。
二、甲方的权利和义务1、负责招生和宣传工作。
2、负责学生报名、咨询、_____、课本的发放及外围场地管理。
3、在原有课程设置中，增设舞蹈、美术培训项目。
4、负责提供教学场地。
5、支持乙方举办考试、竞赛活动和师生作品展和文艺汇报表演，并无偿提供场地。
6、合约期内，除与乙方合作外，甲方不再引进其它舞蹈、美术合作培训项目。
三、乙方的权利和义务1、负责为优秀合格学员颁发奖状、奖品和证书。
2、为艺术培训（舞蹈、美术）提供教师支持，安排专业的教师队伍进行教学工作，以确保教学质量。
3、根据市场需求设计安排与市场对接的课程。
4、负责定期组织作品展览、展演等活动。
四、双方共同义务五、财务管理1、建立共管账户，甲方每天必须将学费即时存入共管账户，开班时即进行结算分配。
2、建立_____档案，保存票据，以供颁发证件核查。
六、利润分配（二选一）方案一：承包费用一次性给付。
方案二：利润比率分配1、甲方占纯利润的_____%。
2、乙方占纯利润的_____%。
七、本协议自行终止条件1、双方协商同意终止。
2、国家法律法规规定。
八、本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为长期。
九、本协议未尽事宜，经双方友好协商的补充条款与本协议具有同等法律效力。
甲方：法人代表：地址：联系电话：____年____月____日乙方：法人代表：地址：联系电话：____年____月____日培训机构合作协议范文（二）甲方：代表：地址：电话：乙方：代表：地址：电话：为了促使学生积极进行游泳锻炼，经甲乙双方平等友好协商，达成如下合作协议：一、甲方义务与责任1、在甲方现在条件下为游泳培训提供学习场地，器材。
培训机构合同范本(5篇)
培训机构合同范本（5篇）篇1：培训机构合同范本甲方（校方）：负责人：地址：乙方（雇员）：护照号码：联系方式：住址：与本合同相关的事宜及合同双方的其它权利和义务都必须符合法律、法规和《中华人民共和国劳动合同法》中所规定的条款。
本合同的制定以当地的劳动法规为前提。
当地劳动法规未涉及到的条款，将依据本合同中的规定执行。
本合同在平等的基础上，以双方自愿，协商为原则签订的。
一、基本情况1、职位名称:：__________________________________________。
2、外籍教师：__________________________________________。
二、合同期限本合同自______年______月______日生效，至______年______月______日终止，其中试用期自_______年______月_____日至______年____月____日。
三、工作职责1、雇员应尽以下工作职责：（1）每天上课不超过_______节。
（2）进行或参与每月岗前培训和在职培训。
（3）为学员做级别鉴定，进行监考并做学员的级末测试。
（4）为学员的英文学习进行咨询。
（5）参加并组织学校举办的各种社会活动，包括教学部的各项课外活动。
（6）为潜在学员做演示课并帮助学校进行招生活动。
（7）参加中心或总部组织的各种市场活动。
（8）参加在工作时间内召开的各种会议。
（9）需配合中心教授团训课程。
（10）完成其他由中心或总部组织的各种其他任务；2、雇员的义务（1）雇员交给校方的个人简历及其他个人信息都必须属实。
（2）雇员有权利通过校方申请工作签证。
（3）雇员必须体格健全，身心健康。
（4）雇员应该在工作时间内将全部精力投入工作。
（5）雇员应该对工作尽职并敬业。
（6）雇员应该遵守校方管理的各种书面及口头规定。
（7）雇员应该遵守校方的各项规章和制度及“外籍员工手册”中的条款。
（8）雇员必须遵守中华人民共和国的各项法律法规。
培训机构合作办学协议书合同6篇
培训机构合作办学协议书合同6篇篇1甲方：[甲方名称]，以下简称甲方乙方：[乙方名称]，以下简称乙方甲、乙双方本着精诚合作、共同促进发展的愿望，经双方充分协商决定，就共同开展教育培训合作事宜达成如下协议，共同遵守：一、协议合作事项及内容二、协议的期限及其他约定事项篇2甲方（单位名称）：_________________________乙方（单位名称）：_________________________甲、乙双方本着公平、公正、互利互惠的原则，通过友好协商，就共同开展教育培训合作事宜达成如下协议。
一、合作事项及内容甲乙双方共同合作开展教育培训活动，合作范围包括培训课程开发与推广、培训活动组织及执行等方面。
双方共同搭建教育平台，共同打造优质的培训课程和项目，提高教育培训质量和效益。
具体合作事项包括但不限于：1. 课程开发与推广：共同研发适合市场需求的教育培训课程和项目，共同制定课程内容和教学计划，共同推广宣传。
2. 培训活动组织：共同组织培训活动，包括招生宣传、教学管理、学员管理等方面的工作。
3. 培训资源整合：共享各自拥有的培训资源，包括师资、场地、教学设施等。
4. 教育交流与研究：共同开展教育交流与研究活动，共同探索教育培训的新模式和新方法。
二、合作模式与责任划分1. 双方共同成立合作办学工作小组，负责合作事宜的协调与管理。
2. 甲方负责提供培训师资、场地和部分教学设施等资源，并协助组织培训活动。
3. 乙方负责提供部分培训师资、课程开发与推广、招生宣传等工作，并协助组织培训活动。
4. 双方共同制定培训计划、方案和课程设置等核心事项，共同推进合作项目的进展。
5. 双方应按照合作协议约定的内容和分工，认真履行各自的职责和义务，确保合作项目的顺利进行。
三、知识产权与收益分配1. 双方共同开发的所有课程、教材、教学资料等知识产权归双方共同所有。
2. 合作项目的收益按照双方实际投入和贡献大小进行合理分配，具体分配比例由双方协商确定。
教育机构培训合同样本6篇
教育机构培训合同样本6篇篇1教育机构培训合同样本甲方（培训机构）：_____________乙方（培训学员）：_____________鉴于乙方需要接受相关培训学习，甲方愿意为乙方提供相应的培训服务，双方达成如下协议：第一条服务内容1. 乙方将接受甲方提供的培训服务，具体内容为__________________，培训时间为_______________。
2. 培训地点为甲方指定的培训机构，具体地址为______________________。
第二条服务费用1. 乙方需按照培训课程的要求，按时足额缴纳相关的培训费用。
具体费用标准如下：（1）培训费用：_______________________。
（2）材料费用：_______________________。
2. 乙方需在签订本合同时支付课程费用的_____%作为定金，剩余费用需在培训开始前_____________之前支付完毕。
3. 若乙方在培训开始后途中退课，已支付的费用将不予退还。
第三条服务标准1. 甲方应按照约定时间、地点、内容提供培训服务，确保培训效果。
2. 乙方应认真学习，按照培训计划完成各项任务，并遵守培训机构的规章制度。
3. 若乙方在培训过程中出现违规行为，甲方有权终止培训服务，并不退还已支付的费用。
第四条保密条款1. 双方应妥善保管培训过程中涉及的任何机密信息，不得擅自泄露给第三方。
2. 若出现因泄露机密信息导致的损失，责任由泄露方承担。
第五条合同解除1. 若因不可抗力等事由导致本合同无法履行，双方可协商解除合同，但需提前______天书面通知对方。
2. 若一方违反合同条款，对方有权解除合同，并要求违约方赔偿相应损失。
第六条其他1. 本合同自双方签字生效，至培训服务结束时终止。
2. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：_____________乙方（签字）：_____________日期：_____________以上为教育机构培训合同样本，若双方同意以上条款，请在相应处签字盖章确认。
教育培训合同范本经典版4篇
教育培训合同范本经典版4篇篇1教育培训合同范本甲方（培训机构）：__________（以下简称“甲方”）地址：__________联系电话：__________法定代表人：__________乙方（学员）：__________（以下简称“乙方”）身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲方依法经营，有资质开展相关培训项目，乙方有参加该培训项目的意愿，双方经友好协商一致，达成如下协议：第一条培训内容1. 甲方将为乙方提供相关培训项目的课程服务，具体内容包括但不限于课程安排、教学内容、教材资料等。
2. 培训地点：__________3. 培训时间：__________第二条培训费用1. 乙方应按照培训项目的要求，按时缴纳培训费用。
2. 培训费用总额为人民币__________元整，其中报名费__________元，学费__________元。
3. 乙方需在签订本合同时支付报名费，剩余学费需在培训开始前全额支付。
4. 若乙方在培训过程中因故中途退学，已交的学费不予退还。
第三条培训责任1. 甲方应按照培训项目安排，为乙方提供专业、规范的培训服务。
2. 乙方应认真学习，遵守培训规定，积极参与培训活动，确保培训效果。
3. 若乙方在培训过程中出现违规行为或影响培训进度，甲方有权根据情况对乙方进行警告、批评或停止培训等处理。
第四条保密条款1. 双方应对因履行本合同而了解到的对方的商业秘密或其他保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。
2. 保密期限为本合同终止之日起__________年。
第五条违约责任1. 一方违反本合同约定，应承担违约责任。
2. 如乙方未按时支付培训费用，甲方有权暂停培训服务直至乙方补足相应费用。
3. 如甲方未按时提供培训服务，应承担相应责任并进行补救。
第六条合同解除1. 双方一致同意解除合同，须书面协商一致并签署解除协议。
2. 合同解除后，甲方应返还乙方已交的学费（不包括报名费）。
培训机构合作合同模板5篇
培训机构合作合同模板5篇篇1甲方：_______（以下简称“甲方”）乙方：_______（以下简称“乙方”）鉴于甲方在________领域拥有丰富的教学经验和资源，乙方在________方面具有强大的市场影响力和资源，双方经过友好协商，决定共同合作，开展培训活动。
为明确双方的权益及合作关系，特订立本合同：一、合作事项1. 甲方与乙方共同合作，开展________领域的培训活动。
2. 培训活动的具体内容、时间、地点等由双方协商确定。
3. 甲方负责培训活动的课程设计、教学、管理等事项，乙方负责市场推广、招生、场地提供等事项。
二、双方的权利与义务1. 甲方保证培训活动的质量，按照双方协商确定的课程内容和教学计划，安排合格的教师授课。
2. 甲方有权对培训活动进行宣传和推广，但不得损害乙方的品牌形象和市场地位。
3. 乙方保证提供符合要求的场地，并协调相关资源，确保培训活动的顺利进行。
4. 乙方有权对培训活动进行市场推广和招生，但不得损害甲方的品牌形象和教学质量。
5. 双方应共同遵守培训活动的相关规定，保证培训活动的正常进行。
三、收益分配1. 培训活动的收益按照双方协商确定的比例进行分配。
2. 收益分配应在每次培训活动结束后，由双方按照实际收益进行结算。
3. 收益分配应按照诚实、公正、合理的原则进行，不得有任何一方擅自挪用或占用收益。
四、保密条款1. 本合同涉及的商业机密、技术秘密等信息，双方应保密，不得向任何第三方透露。
2. 双方应妥善保管本合同及相关资料，不得泄露给任何第三方。
五、违约责任1. 若一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，并赔偿因此给对方造成的损失。
2. 若一方无法按照本合同的约定履行义务，应及时通知对方，并协商解决方案。
3. 若双方因履行本合同发生争议，应友好协商解决，协商不成的，应向相关机构申请仲裁或提起诉讼。
六、合同的修改和解除1. 本合同的修改和解除，需经双方协商一致，并签署书面协议。
教育机构培训合同6篇
教育机构培训合同6篇教育机构培训合同篇1甲方：_______________乙方：_______________经甲乙双方协商，现甲方聘用乙方在其处担任_________课程的老师，负责该课程教学工作。
现为了明确甲乙双方合法权益，特签订如下协议：第一条：聘用时间自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，共历时_________年。
第二条：工作内容甲方聘用乙方作为该学校的_________课程的老师，主要负责_________。
乙方应认真履行《_________学校教师教学工作规范》中规定的教师工作职责，遵守学院的相关规章制度，参加该学校的有关教学研究活动，接受教务处组织的教学工作检查，按照甲方的要求进行教学考核和总结工作。
第三条：聘用酬金_________元人民币/折合课时，每月支付时按照国家有关政策扣税。
第四条：甲方义务1、及时地向乙方提供所任课程的教学大纲及统一制订的授课计划，或委托乙方在规定时间内制订授课计划(无统一授课计划的课程)。
2、为乙方提供备课及教学的基本用品，如备课纸、教案表、学生实习报告纸等。
3、根据实际授课时数，按照每课时_____元人民币的标准每月发放课时金。
第五条、乙方义务1、按甲方规定时间上交有关教学文件包括授课计划(教学进程表)、教案(全部)、试卷、试卷分析、学生成绩及每班5位同学的作业本、实习报告等。
2、保质保量完成甲方交给的教学任务：在教学大纲的要求下，按授课计划拟订的进度授课，及时为学生答疑解惑，及时地吸纳学生及教务处、系(部)反馈的教学意见。
3、自觉遵守学院的各项规章制度，做到不迟到、不早退、有事需提前2天向学院请假调课、不得私自调课等。
4、自觉接受教务处和甲方的教学监督、检查和考核按时参加甲方组织教学月查和期末教学检查。
5、向甲方提供联系方法，并保持通讯联络的畅通。
第六条、质量考核乙方任课质量考核由其任课系(部)参照该学校教师教学质量考核标准进行。
培训机构用人合同5篇
培训机构用人合同5篇篇1甲方（培训机构）：___________________乙方（雇员）：_____________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事教育培训相关工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本用人合同。
一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日二、工作内容和岗位职责1. 乙方应在甲方的安排下，尽职尽责完成所分配的教育培训任务。
2. 具体岗位职责详见甲方制定的岗位说明书。
三、工作时间、休假及薪资待遇1. 工作时间：按照甲方的规定执行，如因工作需要加班，应按照相关法律法规支付加班工资。
2. 休假：按照国家法定休假制度执行，包括年假、病假、事假等。
3. 薪资：基本工资为____元/月，具体薪资及福利待遇按照甲方规定执行。
四、保险和福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
五、纪律和考核1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守劳动纪律。
2. 甲方定期对乙方进行工作考核，考核结果与薪资待遇、晋升等挂钩。
六、合同变更、解除和终止1. 合同变更：经甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
2. 合同解除：甲乙双方均可提前解除本合同，但应提前通知对方，并说明解除原因。
如因乙方违反甲方规定或不能胜任工作，甲方有权解除合同。
3. 合同终止：合同到期或双方协商一致终止合同，本合同即行终止。
七、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同，如一方违约，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
2. 乙方在合同期限内不得擅自离职，如擅自离职，应支付甲方违约金。
八、其他约定事项1. 乙方应对甲方商业秘密进行保密，不得泄露。
- 合同内容应遵守当地法律法规和政策要求；具体岗位职责应详细描述以供乙方了解工作细节和要求；违约金需具体量化以便于操作和合理索赔；修改时需双方协商一致并书面确认以避免后续纠纷；涉及机密信息的部分应详细约定保密责任等敏感内容需严谨对待避免泄露或滥用；整体格式要清晰美观确保可读性和美观性以提升法律文件的正式性和权威性以增加各方的信任度并遵守劳动法的合规执行跟进和人力资源有效利用符合用工标准的法制化管理要求等原则性问题加以考虑并予以涵盖执行及监管等环节全面规范合同的合规性和实用性符合劳动法律法规的相关要求和法规约束的框架范围内开展协议内容的编写与审查。
教育培训机构员工合同(通用7篇)
教育培训机构员工合同（通用7篇）教育培训机构员工合同篇1甲方：(简称甲方)乙方：(简称乙方)为了更好的帮助乙方得到相关技能的提升，双方就甲方对乙方进行培训的相关协议达成以下条款：1、甲方根据为乙方提供相关培训课程和相关就业准备。
2、甲方负责培训的实施和后续的学员服务、学员评估。
3、甲方负责制定学员管理制度。
4、甲方负责安排学员的课程计划和实施计划，如果有特殊课程计划调整，须提前3天跟学员协调，得到学员同意后方可调整实施。
5、甲方提供培训教学场地和培训的所需教学设施及其教学资料。
6、培训时间自月年7、乙方承认以详细了解甲方的培训课程及其教学计划、学员管理制度：乙方承诺一旦成为本学校学员不得中途退学，否则，所交学费不得要求甲方退费。
8、乙方承认认真遵循本学校的学员管理制度，认真完成老师下达的各项相关专业练习，相关的实训主题设计，相关的课程测试，及其毕业设计。
9、乙方承认在校期间完成的所有课程项目练习的权利均由本校老师所有。
10、乙方承认在校如有违纪违规均遵循学员管理手册的条款。
11、培训费用支付条款：本合同的培训费用总金额为人名币元整(大写人名币)，其中包含课程开发费、教师授课费、各项项目设计辅导费、讲义制度费、上机费。
12、本协议附件《学员管理手册》和学校的各项章程等与正文具有同样的效力。
13、乙方在遵循本合同的所有条款前提下，甲方免费为合格学员推荐相关的就业服务。
14、如有双方有未尽事宜，经双方同意在补充协议，附件及其补充协议同样具有本合同效力。
补充备注：甲方(盖章)：乙方：代表人(签字)：身份证号码：年月日年月日教育培训机构员工合同篇2甲方：乙方：身份证号码联系电话现聘用为(语文、数学等) 教师。
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和教育、教学工作需要，甲乙双方本着友好合作精神、平等自愿、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限1.合同有效期：自年月日至年月日止，合同期满聘用关系自然终止。
2.聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
培训机构培训合同范本5篇
培训机构培训合同范本5篇篇1甲方（培训机构）：__________________乙方（学员）：_____________________根据有关法律法规，为明确双方权责，保障甲乙双方的合法权益，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方提供培训服务达成以下协议：一、合同目的甲方为乙方提供培训课程及服务，帮助乙方提高专业技能和知识，提升个人素质及竞争力。
二、培训内容1. 培训课程名称：___________________2. 培训内容：包括但不限于理论知识、实践操作、案例分析等。
3. 培训方式：线上/线下授课、讲座、实训等。
4. 培训时间：自______年____月____日起至______年____月____日止，共计____天。
三、培训费用及支付方式1. 培训费用：人民币____元（大写：____元整）。
2. 支付方式：乙方应在培训开始前一次性支付培训费用。
3. 甲方收到培训费用后，为乙方提供正规发票。
四、双方权利义务1. 甲方应按照约定提供培训课程及服务，保证教学质量。
2. 乙方应按时参加培训，遵守培训纪律，尊重教师，认真学习。
3. 甲乙双方应保守合同内容及相关商业秘密，未经对方许可，不得泄露。
4. 培训期间，如乙方因个人原因需要请假，应提前告知甲方，并获得批准。
五、违约责任1. 甲方如未能按照约定提供培训课程及服务，应退还乙方已支付的费用，并承担相应违约责任。
2. 乙方如未能按时参加培训或违反培训纪律，甲方有权解除本合同，并不退还已支付的费用。
3. 甲乙双方如未经对方同意，擅自泄露合同内容及相关商业秘密，应承担相应法律责任。
六、争议解决如甲乙双方在合同履行过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。
七、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同自双方签字盖章之日起生效，具有法律效力。
3. 本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。
甲方（培训机构）：__________________（盖章）乙方（学员）：_____________________（签字）签订日期：______年____月____日篇2甲方（培训机构）：__________________乙方（学员）：______________________鉴于甲、乙双方共同意愿，经友好协商，就甲方提供的培训服务达成以下协议：一、培训内容与目标1. 甲方提供的培训内容：_____________________________。
校外培训机构标准合同5篇
校外培训机构标准合同5篇篇1校外培训机构标准合同一、许可证登记信息1、甲方为一家依法设立的校外培训机构，具有相关资质和许可证，并在教育主管部门注册登记，注册信息如下：（1）机构名称：XXX校外培训机构（2）注册地址：XX省XX市XX区XX路XX号（3）法定代表人：XXX（4）许可证号：XXXXXX二、项目信息1、甲方在本合同中向乙方明确提供的培训项目包括但不限于：XXX课程；2、培训地点：XX省XX市XX区XX路XX号；3、培训时间：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日；4、培训费用：XXX元/人/课程，共计XXXX元；5、其他特殊约定：XXXXX。
三、培训内容及服务1、甲方将根据培训计划，按时提供相关课程和教材，并配备经验丰富的教师；2、乙方有权利参加课程讨论、答疑等活动，并有权利对教学质量及服务态度提出建议和意见；3、甲方将为乙方提供合格的教学环境、仪器设备和学习工具，并保证教学过程的安全性。
四、费用支付及退费规定1、乙方应在XXX年XX月XX日前支付XXXX元的培训费用，支付方式为XX银行XX支行XX户名XX；2、如乙方需要退费的，应提前与甲方协商，并按双方协商的退费政策办理。
五、风险责任1、在培训过程中，如因甲方过失或不当管理造成乙方人身伤害或财产损失的，甲方应承担相应的赔偿责任；2、乙方在课程中的自身行为造成的任何后果均由乙方承担责任。
六、合同解除1、本合同自双方当事人签字盖章之日起生效，至培训结束之日终止；2、任何一方违反本合同的约定，经通过协商无法解决时，可以解除合同。
七、争议解决1、本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；2、若无法协商解决，应向相关部门申请仲裁或通过诉讼解决。
以上为XXX校外培训机构标准合同，如有任何变更需另行协商，并经双方签字盖章确认。
签订日期：XXX年XX月XX日甲方（盖章）：__________ 乙方（盖章）：__________篇2校外培训机构标准合同范本甲方（培训机构）：______________（以下简称“甲方”）地址：______________法定代表人：______________电话：______________乙方（学员）：______________（以下简称“乙方”）性别：______________ 年龄：______________联系方式：______________鉴于甲方具备从事培训服务的资质和能力，乙方自愿参加甲方提供的校外培训服务，并达成以下协议：第一条服务内容1.1 甲方提供的服务内容包括但不限于：学科辅导、考试培训、兴趣拓展等。
2024年培训机构员工劳动合同（四篇）
2024年培训机构员工劳动合同甲乙双方，遵循《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等自愿、公正公平、协商一致、诚信守约的原则，签订此劳动合同。
一、劳动合同期限本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起，至____年____月____日止。
二、工作内容及地点(一)乙方应甲方要求，在充分协商的基础上，承担广告销售岗位工作。
甲方根据工作需要及乙方业绩考核结果，有权调整乙方工作岗位，乙方应予以配合。
(二)甲方应确保乙方从事的工作内容及要求，符合甲方公布的合法规章制度。
乙方应严格按照甲方安排的工作内容及要求，履行劳动职责，确保按时完成工作任务，满足质量标准。
(三)双方一致同意，劳动合同的履行地点为广东省佛山市。
三、工作时间和休息休假甲方采用标准工作制，即每周____天，每天8小时。
四、劳动报酬甲方采用基本工资加绩效工资的薪酬制度，乙方的基本工资定为每月人民币元，未来将根据内部工资分配办法进行相应调整。
五、绩效工资乙方的绩效工资将依据其工作表现、成果及实际贡献，按照内部分配办法进行考核确定。
六、劳动合同终止条件甲乙双方协商一致，在以下情况下可终止劳动合同：1. 劳动合同期限届满；2. 乙方连续____个月未达到甲方业绩考核标准，或乙方严重失职，给甲方造成超过____元的损失。
七、其他条款(一)劳动合同期间，乙方应及时通知甲方其户籍地址、居住地址及联系方式等的任何变更，以便于双方联系。
(二)本合同未涉及的事项，将依照国家相关法律法规执行。
若国家无明确规定，双方应平等协商解决。
甲方的劳动纪律应合法合规，并通过民主程序公开告知乙方。
(三)本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起正式生效。
甲方代表签名：____ 乙方签名：____2024年培训机构员工劳动合同（二）甲乙双方，遵循《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，基于平等自愿、协商一致的原则，签订如下劳动合同条款：一、劳动合同期限本合同自____年____月____日起，至____年____月____日止，为双方约定的劳动合同期限。
教育机构培训合同协议4篇
教育机构培训合同协议4篇篇1教育机构培训合同协议一、甲方（培训机构）：名称：XXX教育培训机构法定代表人：XXX注册地址：XXX联系电话：XXX二、乙方（培训学员）：姓名：XXX身份证号码：XXX联系地址：XXX联系电话：XXX鉴于：甲方是一家具有良好声誉和资质的教育培训机构，乙方是一名有意愿接受培训的学员，为了双方共同发展，特此签订本培训合同协议。
第一条培训项目甲方将根据乙方的实际需求，为乙方提供相应的培训项目，包括但不限于课程设置、学习时间安排、培训师资力量等方面的服务。
第二条培训费用1. 乙方应按照培训方案和协议规定的学习费用支付方式，按时足额缴纳培训费用。
2. 培训费用包括学费、教材费、考试费等其他费用，具体金额见附表。
3. 如乙方需要发票，需提供相关信息并按照税法规定的时间要求支付增值税。
第三条培训时间1. 培训项目的具体时间安排将由甲方提前通知乙方，乙方应按时参加培训，否则责任自负。
2. 如果乙方因特殊原因需要请假或调课，应提前通知甲方并经甲方同意，方可调整培训时间。
第四条学员权利和义务1. 乙方有权按照培训计划要求参与培训，并要求甲方提供相应的服务。
2. 乙方有义务按照培训要求认真学习，积极参与培训活动，并遵守培训纪律。
3. 乙方有义务保护甲方的知识产权，不得将培训中学到的知识和资料用于其他商业用途。
第五条服务质量保障1. 甲方承诺为乙方提供优质的教育培训服务，确保培训内容的有效传达和学员的学习效果。
2. 如乙方对培训过程中的服务有任何意见或建议，可随时向甲方反馈，并共同商讨解决方案。
第六条合同变更和解除1. 如因不可抗力等特殊原因导致培训项目无法进行，双方应及时协商解决，并根据实际情况进行合同变更或解除。
2. 如果乙方需要解除合同，需提前向甲方提出书面通知并经双方协商一致，方可解除合同。
第七条法律适用和争议解决1. 本合同适用中华人民共和国法律。
2. 双方在履行合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；如协商不成，应提交甲方所在地人民法院解决。
教育培训合同模板(6篇)
教育培训合同模板〔精选6篇〕教育培训合同模板〔精选6篇〕教育培训合同篇1甲方：_________乙方：_________现因____〔家长〕〔以下简称乙方〕需要，经教育中心研究决定，由教育中心〔以下简称甲方〕承当乙方孩子的教学生活工作。
甲乙双方在合法公正、平等自愿的根底上，经过充分的友好协商达成如下协议：一、甲方为乙方的孩子进展初三〔理化、数学、英语〕〔科目〕课程辅导，经双方协商决定，教学费5000元人民币；乙方支付甲方劳务酬金共计5000元，学习地点为教育辅导中心。
二、详细辅导时间：按甲方详细安排的辅导时间进展辅导，假设有变动，双方另行协商。
三、详细辅导课科目：初三〔理化、数学、英语〕四、乙方权利和义务：1、乙方假设不满意甲方教学方法，可向甲方或甲方教员提出并可指出其不合理的地方，有要求其调整教学方法，经双方协商达成一致。
2、乙方对调整后教学方法仍不满意，乙方可申请中心更换教员。
3、乙方有权利根据自己的需要与甲方协商一致后在本协议第六条添加合理的条款。
4、乙方应积极配合甲方做好教学工作，为甲方提供必要的有关学生的信息，按时付给甲方相应报酬，乙方不得以不正当理由拒付甲方酬金。
5、乙方不得要求甲方老师从事教学效劳以外的活动，不得诱导甲方老师参与违法犯罪等相关活动，假设造成损失的，须承当其民事刑事责任。
6、乙方在甲方中心承受辅导期间，假设因乙方原因造成财务损坏，承当直接损失，假设由该行为引起其他学员或教员对中心提出索赔要求时，乙方还应承当相关费用。
五、甲方权利和义务：1、甲方有权要求乙方在效劳前预付其相应劳动报酬的权利，假设因乙方缘故造成事的，甲方有权获得与其等价劳动补偿的相关权利，有权决定是否继续提供乙方教育效劳的权利。
2、甲方教员必须遵守乙方约定的辅导时间，不得无故迟到、旷课，如确实遇到特殊情况而无法及时辅导，应提早通知乙方并协调调整辅导时间或更换教员，但不得缺少课时。
3、甲方必须认真教学并且应做好相应教学准备工作，在辅导期间应尽职尽责，为孩子解答疑难问题，努力帮助其进步学习成绩。
培训机构合作协议书范本4篇
培训机构合作协议书范本4篇篇1培训机构合作协议书范本一、甲方（培训机构）：名称：___________地址：___________法定代表人：___________联系电话：___________二、乙方（合作伙伴）：名称：___________地址：___________法定代表人：___________联系电话：___________鉴于甲方为提供优质的培训服务，乙方愿意与甲方开展合作，并达成以下协议：1. 合作内容：甲方向乙方提供相关培训服务，包括但不限于课程设计、师资培训、教材提供等。
2. 合作期限：本协议自双方签署之日起生效，至______年______月______日终止，具体续签事宜另行商议。
3. 合作方式：乙方通过甲方提供的培训服务，培养相关学员的技能水平，推动双方合作的深入发展。
4. 合作费用：双方商定合作费用为每个培训项目总费用的______%，具体费用以实际核算为准。
5. 合作权益：双方在合作期间享有互相尊重、合作共赢的权利，并应遵守合作协议的约定。
6. 保密责任：双方应对合作过程中获得的对方机密信息予以保密，未经对方允许不得向第三方披露。
7. 异议解决：双方在合作过程中如有异议应友好协商解决，若无法达成一致意见，可通过法律途径解决。
8. 其他事项：双方在合作过程中如有其他事项需协商解决，应及时沟通，共同商定处理方案。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章后生效。
甲方（盖章）：___________ 乙方（盖章）：___________签署时间：______年______月______日本协议经双方盖章签字确认后生效。
特此协议！篇2培训机构合作协议书范本合作方一：（以下简称“甲方”）单位名称：__________法定代表人：__________联系人：__________联系电话：__________地址：__________邮编：__________合作方二：（以下简称“乙方”）单位名称：__________法定代表人：__________联系人：__________联系电话：__________地址：__________邮编：__________鉴于甲方与乙方在____年____月____日签订了《培训机构合作协议书》，为了进一步明确双方义务、规范双方合作关系，特制订本合作协议。
教育培训合同标准样本(5篇)
教育培训合同标准样本甲方：公司地址：项目负责人：电话：乙方：公司地址：项目负责人：电话：甲乙双方依据《民法典》，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，就乙方为甲方提供活动服务的事宜达成如下协议：一、培训事宜1、课程名称：______________________________________。
2、培训地点：______________________________________。
3、培训对象：______________________________________。
二、双方责任和义务1、甲方责任：培训前____个工作日与乙方签订培训协议;按照课程要求及时、充分地与乙方进行培训前期沟通，明确培训目的、内容及相关要求;提供培训场地、设施及必要的文具。
根据乙方授课要求，提供培训环境布置协助。
协议签订后，如因甲方原因，导致培训课程、日期、时间、地点和人数等培训要件发生变化时，甲方均应于开始培训前五个工作日通知乙方;并承担由此带来的不确定性和相关的费用增加;如甲方单方面取消此次培训，乙方有权解除本协议;则甲方需向乙方支付培训总协议金额的____%，作为违约金;与乙方协商一致的除外。
因不可抗力导致本协议不能履行的，甲方不承担责任。
原则上不得安排旁听人，如安排，须征得乙方同意，并承担由此对课程质量的全部影响;有义务对参训学员进行引导，并要求其遵守培训中的秩序要求;为保护乙方知识产权，培训过程中不得进行录音、摄像。
如有此类需求须与乙方协商一致，并在协议中注明。
2、乙方责任：培训前____个工作日与甲方签订培训协议。
按照课程要求及时、充分地与甲方进行培训前期沟通，明确培训目的、内容及相关要求。
负责培训课程方案的设计、制定和实施。
选派合格的讲师承担培训实施工作。
根据授课需要，提供培训环境布置。
讲师严格按照培训方案完成教学任务，并能达到甲方的培训目的。
协议签订后，如因乙方原因，导致培训课程、日期、时间、地点和人数等培训要件发生变化时，乙方均应于开始培训前七个工作日通知甲方;并承担由此带来的相关的费用增加;如因乙方单方面原因，无法执行培训，则乙方需向甲方支付培训总协议金额的____%，作为违约金;与甲方协商一致的除外。
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培训机构合同四篇培训机构合同篇一甲方：住所：联系电话：乙方：住所：联系电话：经甲乙双方协商，现就合作开设________兴趣班，达成以下合作协议，合作期间甲乙双方应当履行应尽义务以保证合作顺利进行。
第一条、协议期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
第二条、授课时间在协议期限内，乙方每周授课_______次，每次_______分钟。
授课地点：_______幼儿园内。
第三条、收费标准在协议期限内，每名授课幼儿学费为：人民币_______元，每学期共计_______节，（其中包含教材费）收费方式：一次性收齐。
第四条、合作收益在协议期间内，授课儿童按收费标准所缴纳的总学费为本协议的合作收益。
第五条、合作收益分配方法1.甲方获得上述受益的_______%，乙方获得上述受益的_______%，教材费归乙方所有。
2.甲方在收到幼儿兴趣班费用_______个月后立即付款给乙方。
第六条、甲方义务1.提供一间教室，暂定一间，若再需要教室可以和____________幼儿园协商决定。
2.幼儿园协助____________学校宣传推广儿童_______教材。
配合乙方教师在幼儿园的教学工作。
3.统计参加报名的幼儿人数，将其如实记录造册，以便双方核对。
4.安排负责教师，协助乙方在上课期间儿童的管理，但不承担授课的义务。
5.在未征得甲方同意的前提下，乙方不得擅自更改上课时间。
第七条、甲方权利1.享受到乙方提供的教学产品和后续教学服务。
2.使用____________教材，提升幼儿园的知名度，利于当地招生。
第八条、乙方义务1.派_______教师入园进行教学。
2.乙方向甲方提供_______教材。
3.所派教师将配合幼儿园的统一管理，负责_______课教学。
4.派教师入园的期限暂定为_______学期，到期再续订。
5.在未征得甲方的同意下，乙方不得擅自缺课或更改上课时间。
6.乙方须协助甲方作好家长方面的咨询及招生工作。
第九条、乙方权利1.使用甲方提供的教学场所进行教学活动。
甲乙双方在合作期间除不可抗力外，不得擅自中止本合作协议。
甲乙双方不得做出有损____________品牌形象的行为，要共同维护__________品牌形象。
2.双方在平等互利的基础上进行合作，就合作协议内容增删问题，经双方协商一致后，方能修改。
第十条、若甲、乙方因故要更改上课时间，必须提前一天通知对方，由双方协商另行安排上课时间。
若不做通知，所产生的损失（课时费）由违约方承担。
第十一条、协议变更须经甲乙双方同意本合同一式_______份，甲乙双方各持_______份，以昭信守，本合同签字盖章有效，如继续合作可以续约。
甲方（签字）：签订地点：_________年________月______日乙方（签字）：签订地点：_________年________月______日培训机构合同篇二甲方：乙方：甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限1.合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，合同期满聘用关系自然终止。
2.聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3.本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条乙方的权利(小学、初中、高中一对一)按约定取得50元、60元、80元人民币/次课的授课报酬; (小学、初中小班教学)按约定取得50元、60元人民币/次课的授课报酬。
周一到周五的托管班工资方案：以月为单位，每月基本工资300元，另外每位同学60元(第一个月每位老师限带10人，从第二个月起按个人教学能力增多学生人数)。
注明：1.每次课两个小时。
2.小学生期中或期末考试每位同学达到90分以上者，每次课的课时费增多2元(一对一学生增多5元)。
初中生达到A线者每次课增多3元课时费，个别学生另作要求。
3.托管班的学生下个月续费者奖励5元/每人，流失一个罚款20元。
4.工作满一年者每个月基本工资增多一百。
5.小班学生以六个为基准，学生每多出一个人，每次课的课时费增多5元。
特别情况另行通知，达到双方意见统一。
6.学生试课成功，在交费的第一时间将奖励该老师50元/人。
第三条乙方的义务1.为甲方的授课积极准备教案(每周四晚上之前将本周末上课内容发送给甲方);按时到岗、认真上课;保证每次课时(45分钟/节课)的完整，内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理。
2.甲方明确提出的其它合理要求，例如：课后对有关上课内容的询问解答等。
3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。
第四条甲方的权利1.要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序，并提供最终考试成绩等。
2.组织学生对授课质量进行评议，并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。
3.有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容进行变更，但必须提前通知乙方。
第五条甲方的义务1.按时支付授课报酬。
2.向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关的业务资料。
3.为乙方的教学提供不错的授课环境。
第六条本合同的变更、终止和解除1.本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
2.确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。
双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
3.经双方当事人协商一致，本合同可以解除。
4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。
在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担违约责任：(1)发生不可抗力，即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排;(2)乙方被证明不符合聘用条件的;(如没有教授资历或能力)(3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。
(4)通过组织学生对授课质量进行测评后，乙方教学不合格的;甲方因自身原因变更本合同的，应提前通知乙方，没有提前通知造成乙方损失的，应当赔偿。
6.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承担违约责任：(1)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;(2)由于身体疾病原因，要求提前终止合同或变更授课时间，并提供相关证明，但应提前一个月通知甲方;乙方由于本单位工作、等安排，导致无法按时上课的或不能完成教学计划的，需提提前通知甲方。
第七条其它事项1. 若乙方在试讲和授课期间，未经甲方同意私自与学生及家长达成协议带走甲方资源，经证实，乙方给予甲方500元课时费的违约金或甲方在乙方课时费中扣除。
2.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。
3.本合同一式贰份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
4.本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。
本合同未尽事宜，经双方协商后签订补充协议。
甲方：(盖章)____________ 乙方：(签字)____________签约时间：________________ 签约时间：________________培训机构合同篇三甲方：地址：乙方：性别：居民身份证号码：现居住地：联系电话：_________________（以下简称甲方），现聘用______________（以下简称乙方）为单位员工，根据国家有关法律法规的规定，乙方声明已经完全了解并同意遵守甲方员工手册和各项规章制度，遵循平等自愿、协商一致的原则，甲、乙双方签订本劳动合同。
一.合同期限1.有效期：本合同的有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
劳动合同期满前三个月，经双方协商同意，可以续签劳动合同。
2.试用期：试用期______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二.工作内容1.甲方根据工作需要及乙方的岗位意向，聘用乙方__________部门工作，担任岗位。
2.甲方因工作需要及乙方的工作能力和表现，可以随时调整乙方的工作岗位，并相应调整工资及福利待遇，乙方同意服从。
3.乙方必须按照甲方有关本岗位工作任务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标和各项工作任务。
三.劳动保护和劳动条件1.工作时间甲方实行每周工作制。
如有特殊情况，可根据甲方的工作性质作调整。
乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、产假等假期。
2.甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
四.劳动报酬和福利待遇1.工资报酬：1）甲方确定乙方试用期内工资为_______元，试用期满经考核合格按所在岗位确定的乙方月工资报酬为：岗位工资为_______元。
2）乙方工作岗位发生变化时，甲方实行变岗变薪办法。
甲方的发薪日期为每月的_______日。
3）缴纳个人所得税是乙方的义务，甲方按国家规定在乙方工资内代扣代缴。
2.甲方按国家和地方相关规定并依据甲方规章制度为乙方办理相关福利保险。
五.劳动纪律1.乙方应遵守国家的法律、法规。
2.乙方应严格遵守甲方的员工手册及各项规章制度，遵守甲方规定的工作程序、保守甲方的商业秘密，维护甲方的利益和声誉，爱护甲方的财产，遵守职业道德，提升敬业精神和职业技能。
3.乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方将按有关规定给予处罚。
4.乙方因违反甲方管理制度而被开除、除名或触犯国家法律，被判刑、劳教、拘留的，本合同自动解除。
5.乙方在为甲方服务期间，严禁在经营同类业务及相关业务的行业及单位，做任何形式未经甲方批准的兼职工作。
六.劳动合同的变更、解除和终止1.劳动合同签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
确需变更时，双方应协商一致，签订书面补充协议或变更劳动合同。
2.乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同：1）在试用期间，被证明不符合录用条件的。
2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。
3）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成损害的。
4）被依法追究刑事责任或劳动教养或被拘留的。
5）法律、法规规定的其它情形。
3.有下列情况之一的，甲方可以提前告知并解除劳动合同：1）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后根据甲方工作特点，被甲方认为不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作。
2）乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的。
3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，如部门或岗位撤消，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同订达成协议的。