创业测试测试看看你属于哪一类创业者

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创业倾向测试

创业倾向测试

创业倾向测试(选答项)
测试时间:2015-10-13 20:51:39.0
各测试子项测试结果:
※测试项:挑战性
你具备一定的进取精神,或许由于你做事过于低调,以至于感染精神不足,影响了你的才华。

或许你对新鲜事物有着无限憧憬,但目的一达到,便立刻失去兴趣,很容易喜新厌旧,不够专注。

要想成为一名创业者,你应该更努力一点。

※测试项:想象力
你的想像力非常出色,具有一定的艺术天赋。

有时候容易想像过于丰富,从而导致对外界事物过于敏感。

想象力是创业者成功的重要因素,但是要注意控制自己,把精力集中到最核心的事情上。

※测试项:好奇性
好奇心很重,对任何事物充满兴趣,喜欢探究事物的究竟和是非。

好奇心是创业者成功的重要因素,但是好奇心过强会让你不看时候,不分场合,更不论对象是谁,只要觉得新鲜有趣,就会把精力全部的用到上面,甚至放下手头重要的事不管,全心全意的去探索未知的秘密,浪费了精力。

建议你要注意控制自己,把精力集中到最关键的事情上。

※测试项:冒险性
你蔑视、厌倦平淡无奇的生活,只有起伏的人生历程才能使你感到自己的存在价值。

你的气魄和胆识在关键时刻会给周围的人无比的安慰,你因此很受人们的尊重和信赖。

冒险精神是企业家必备的素质。

但是,你要留心的是保持清醒的理智,切忌赌徒式的押宝碰运气。

小测试:你是什么类型的创业者

小测试:你是什么类型的创业者

小测试:你是什么类型的创业者作者:安子来源:《女性天地》2017年第06期每个人有不同的性格、不同的嗜好、不同的专长,在这个提倡创业,崇尚自主的年代,你有没有想过要开创一番事业?可是,并不是人人都适合创业。

如果你厌倦了给人打工,想要自己主宰未来的事业,那么不妨先做一做下面的小测试,看看你是否适合创业,如果适合,又该向什么行业努力呢?现在,就让我们开启创业的大门吧!测试题:1.在生活中遇到麻烦,你总能找到人帮助,找到解决的办法?是的→2不是→3不一定→42.经常会有人找你聊天,询问你的近况么?是的→3不是→4不知道→53.在大家眼里,你是个踏实认真的人么?是的→4不是→5还好→64.假设你的手机坏了,你整整一个月都没有用手机,会有许多人到处找你吗?会→5不会→6不知道→75.你是不是从不愿向他人透露自己的隐私?是的→6不是→7还好→86.你喜欢程序化的工作么?是的→7不是→8还好→A7.你会突然想到什么有趣的事情,然后一个人去做么?会→8不会→9不知道→108.你的心情会随着天气的变化而有所变化么?是的→9不一定→A并不会→B9.你能确定你的合作伙伴绝不会背叛你吗?确定→C不确定→D自己也说不清楚→A10.一般情况下,你只和几个要好的朋友喝酒聊天?是的→B不是→C不一定→D答案揭晓A.保守型创业者—适合传统创业项目你是个热情开朗,朋友较多的老好人,大家都喜欢和你交朋友,不过由于你做事非常保守,也不愿承担太多风险,所以只适合传统的创业项目。

比如开个小小的实体店,在社区里开家便利店,这样既能满足你的创业梦想,也能够确保你过上平稳、安定的生活。

B.时尚型创业者—适合新潮创业项目你喜欢玩,喜欢吃,喜欢打扮,对你来说,朝九晚五的工作简直就是一种束缚,所以,你适合去创业。

你可以开网店,卖潮服,也可以开网上美食店,给大家采购和介绍美食,还可以开趣味物品店,总之,什么流行你做什么,因为你就是时尚的引领者。

C.趣味型创业者—只经营你喜好的项目你性格天真,不愿让自己陷入繁杂的勾心斗角与利益纠葛中,你只愿意做自己喜欢的项目。

创业测试测试你可以成为一名创业者

创业测试测试你可以成为一名创业者

测试你可以成为一名创业者1、采取行动的创始人、真人秀节目《创智赢家》的合作明星以及《Shark 传奇:我是如何将1000美元转化成一家市值数十亿美元的企业》作者Barbara Corcoran,表示那些只有想法却没有所需详尽策略的人,更有可能成为创业者。

“我讨厌漂亮的商业计划,”她说。

的建议是什么?“起步就开始创新而不是坐在书桌前花大量时间制定计划。

”事实上,她认为拥有丰富生活经验的人具有积极解决问题的能力并且才思敏捷、足智多谋,这些都要比单单来自于书本的知识有价值的多。

那些研究业务的人可能更容易陷入过度分析,而不是采取行动。

2、缺乏安全感“人们普遍认为创业者们都是雄心勃勃的,其实他们内心都非常缺乏安全感,”Corcoran说。

当对潜在投资进行评估时,她补充道,“我希望是由那些快要被吓死的人来做。

”那些担心失败的人会将注意力过度集中在这个项目上,并且愿意不惜一切代价来获得成功。

如果你缺乏安全感的话,利用这种情绪来驱使自己实现商业目标。

3、灵活。

“在我成长的过程中,我最喜欢的电视节目之一就是《百战天龙》,”拉斯维加斯Zappos的首席执行官谢家华吐露,“因为他从来没用拥有过他所需要的资源,但是却找出了如何解除这一切的办法。

”身为终身创业者的谢做过所有的事,从起步时的蚯蚓农场到制作纽扣再到后来的售卖披萨,所以他钦佩百战天龙的“创造力、乐观以及街头智慧的融合。

最后,我认为这是成为一个创业者所必备的一切。

”这并不是说你必须拥有足够的资源,他解释说,而是让你所拥有的成为你的资源。

4、重视现金流在创办Brainshark之前,马萨诸塞州沃尔瑟姆市的商务演示技术开发者Joe Gustafson说:“我总是不断地在思考资金流及其流动性,”他说,并且承认道,“在这八年中我曾经有7次几天或者几小时拿不到工资,因为公司没有足够的钱进行支付。

”他的建议是什么呢?“在早期,你可以将大部分花费依仗你的个人信用卡,但是这个维持不了太久,”他说。

创业者素质和能力测试及分析答案

创业者素质和能力测试及分析答案
• 现在计算总和: • 45 分以上: 你已有充分准备,可以放手一
搏。 • 35~44分: 你可以尝试一下,并就薄弱环节
尽快补课。 • 34分以下:或许你最好再加一把力,例如找
一些书籍自学,针对自己的不足,在他人 公司里工作一段时间;或去修一些课程,包 括系统地向个人请教。
吗 • A.经常; B.有时; C.很少; D.从来不 • 现在计算总和:
测试二:
创业者性格测试
现在计算总和: 50分以上: 说明你的个人素质与创业者相去甚远。 40~ 49 分: 说明你不算勤勉,应彻底改变拖沓、 低效率的缺点,否则创业只走空右。 30~ 39分: 说明你在大多数情形下充满自信,但有 时犹豫不决,不过没关系,有时候犹豫也是一种成 熟、稳重和深思熟虑的表现。 15~ 29 分: 说明你是一个高效率的决策者和管理 者,更是一个成功的创业者,你还在等什么呢
测试二: 创业者性格测试
• (6) 你是否无力抵御或预防妨碍你完成重要任务的干扰和 危机
• A.经常; B.有时; C ,很少; D.从来不 • (7)你在决定重要的行动和计划时,常忽视其后果吗 • A.经常; B.有时; C.很少; D.从来不 • (8) 当你需要作出很可能不得人心的决策时,是否找借口
测试三: 创业者专业素质测试
下列问题,如果完全不懂得1分,如果非常清楚地了解则得5分。
(1)你知道哪些力量在影响着市场景气吗具体地说,你对经济指标有多少 了解(1,2,3,4,5)
(2)你做计划和预算的能力怎样 (1,2,3,4,5) (3) 你对财务管理及控制有何了解 (1,2,3,4,5) (4) 你是否能亲自进行日常管理工作(1,2,3,4,5) (5)你对进货和存货控制的了解程度如何 (1,2,3,4,5) (6) 你对市场分析、预测是否在行 (1,2,3,4,5) (7)你认为自已对市场需要哪些产品( 或服务)有没有敏锐的感觉

看看你属于哪一类创业者?

看看你属于哪一类创业者?
劳 动 保 障 世 界
看看你属于哪一类创业者?

佚 名 一
你很可能会创建一个帝国。 4 . 敢于各种 尝试 的刨业者
多样性是你的 中间名。 你不 害怕探 索
趋势 。 而且会在必要的时候介入 。对于风 险, 你 既认 为它有些 可怕 . 但 同时也会令 人感到兴奋 , 你相 信一条 真理 , 那就是高
可 能你 有 一 个 目标 去 建 立 一 个 帝 国 。 最 典 型 的 例 子 就是 印 象笔 记 。 3 . 机 会 主 义者 你 有 上 帝给 你 的某 种 “ 天赋 ” . 可 以直
1 . 改变世界 的创业者 你会敏锐地观察周围的环境 , 无论是 本地状况 , 还是 全球趋势 。 比如 。 如果你曾
观的把握时机 . 并且总能站到最正确 的位 置。有些人可能会觉得你是冲动 , 并且容 易受到感情驱使 , 但这不过是所谓机会 主 义者的 另一种表述 罢 了。特 别是 当你每
次 都 获 得 天 时 地 利 人 和 ,而 且 也 收 获 颇
你还不能算是一 名真正 的创业者 , 或 许, 你永远无法成为一名创业者。你总是 有各种各样的想法 。 但是很多基础工作却 没有做好。 你所谓 的创业其实仍停 留在空
看 看 自 己属 于 哪 一 类 吧 。
个好创意 , 或是有能力优化过去的产品
不过 , 这 意 味 着你 需要 能 挑 选 一 名 出
领导者 , 不过 , 如果你创业的次数太多 , 也
说 明 可 能 并 没 有 从 过 去 的 失败 中 吸 取 教
训。
和服 务 。
色的董事 。 让他处理 各种公 司事 务 , 这样 才能让你专 注于创新 。此时 的你 需要相 信 自己的志愿 。 当然也要做很 多研究。很

创业测试看你是否属于适不适合创业

创业测试看你是否属于适不适合创业

看你是否属于适不适合创业并不是所有的人都具备创业素质,究竟哪些人不适合创业?下面一起来看看!1、缺少职业意识的人。

职业意识是人们对所从事职业的认同感,它可以最大限度地激发人的活力和创造力,是敬业的前提。

而有些工薪人员却对所从事的工作缺少职业意识,满足于机械地完成自己分内的工作,缺少进取心、主动性,这与激烈竞争的环境不相宜。

2、优越感过强的人。

自恃才高,我行我素,难以与集体融合。

3、唯上是从,只会说“是”的人。

这种人缺乏独立性、主动性和创造性。

若创业,也只能因循守旧,难以开展开拓性的工作,对公司发展不利。

4、偷懒的人。

这种人被称作“工资小偷”。

他们付出的劳动和工资不相符合,只会发牢骚、闲聊,每天晃来晃去浪费时间,影响他人工作。

5、片面和傲慢的人。

有的人只注意别人的缺点,看不到别人的优点;有的人总喜欢贬低别人,抬高自己,总以为自己是最强者,人格方面存在很大的缺陷。

6、僵化死板的人。

做事缺少灵活性,对任何事都只凭经验教条来处理,不肯灵活应对,习惯于将惯例当成金科玉律。

7、感情用事的人。

处理任何事情都要理智,感情用事者往往以感情代替原则,想如何干就如何干,不能用理智自控。

8、“多嘴多舌”与“固执己见”的人。

多嘴多舌的人,不管什么事,他们都要插上几句话;“固执己见”的人,从不倾听别人的意见。

9、胆小怕事、毫无主见、树叶掉下来怕砸破脑袋的人。

这种人宁可因循守旧也不敢尝试革新,遇事推诿,不肯负责,狭隘自私、庸碌委琐。

10、患得患失却又容易自满自足的人。

稍有收获,欣喜若狂;稍受挫折,一蹶不振,情绪大起大落,极不平衡。

拓展:创业测试:开发自己的创业潜力判断题1、说到管理,就是对员工管头管脚,一切听老板指挥。

2、财务管理和会计管理各有不同的内容,但有密切的关系。

3、经营者侵犯消费者合法权益,不论情节轻重,仅负民事责任与行政责任。

4、产品的概念包含着核心产品、形体产品和延伸产品等三项内容。

5、企业创办后,老板本人的生活费用可以根据实际需要在经营成本中列支。

小测试:你是否具备资格创业

小测试:你是否具备资格创业

小测试:你是否具备资格创业创业谁都想,但是你是否具备了一定的创业资格了?今天小编整理一些关于创业资格的小测试给各位,欢迎来玩,结果仅供参考。

小测试:你是否具备资格创业创业是一个充满成就感和诱惑力的词语,但并非每一个人都适合走这条路。

美国创业协会设计出了一份试卷,假如你想对自己多一分了解的话,试试回答下面的题。

每题有四个选项,分别为:A、经常;B、有时;C、很少;D、从来不。

1.在急需作出决策的时候,你是否在想,再让我考虑一下吧?2.你是否为自己的优柔寡断找借口说,是得慎重考虑,怎能轻易下结论呢?3.你是否为避免冒犯某个或某几个有相当实力的客户而有意回避一些关键性的问题,甚至表现得曲意奉承呢?4.你是否无论遇到什么紧急任务,都先处理掉你自己的日常琐碎事务呢?5.你非得在巨大的压力下才肯承担重任?6.你是否无力抵御或预防妨碍你完成重要任务的干扰和危机?7.你在决定重要的行动和计划时,常忽视其后果吗?8.当你需要做出很可能不得人心的决策时,是否找借口逃避而不敢面对?9.你是否总是在晚上才发现有要紧的事没办?10.你是否因不愿承担艰苦任务而寻求各种借口?11.你是否常来不及躲避或预防困难情形的发生?12.你总是拐弯抹角地宣布可能得罪他人的决定?13.你喜欢让别人替你做你自己不愿做而又不得不做的事吗?选A得4分;选B得3分;选C得2分;选D得1分。

【答案揭晓】50分以计分:上说明你的个人素质与创业者相去甚远;40-49分,说明你不算勤勉,应彻底改变拖沓、低效率的缺点,否则创业只是一句空话;30-39分,说明你在大多数情形下充满自信,但有时犹豫不决,不过没关系,有时候犹豫也是一种成熟、稳重和深思熟虑的表现;15-29分,说明你是一个高效率的决策者和管理者,更是一个成功的创业者,你还在等什么呢?人人有着颗创业的心,但如何成功创业呢话说,打工的永远不如当老板的。

如今,人人有着一颗创业的心,但是人没法学习如何成功,因为,成功不可复制。

三分钟测试:你适合在什么行业创业?

三分钟测试:你适合在什么行业创业?

三分钟测试:你适合在什么行业创业?创业是一个充满成就感和诱惑力的词语,但并非每一个人都适合走这条路,下面为大家准备了一套创业测试题,测一测你适合在什么行业创业?1.在圆形、三角形、S形3种图形中,你更喜欢哪一种?A、圆形——2分B、三角形——1分C、S形——0分2.以下几种文学作品你更喜欢哪一种?A、诗歌——0分B、小说——1分C、哲理散文——2分3.你对学习演奏一种乐器是否有兴趣?A、没有——2分B、非常希望有机会能学习——0分C、说不上——1分4.你觉得自己的性格属于哪种?A、比较安静——2分B、比较爱动——0分C、介于两者之间——1分5.你做事情条理性强吗?A、很差,乱透了——0分B、我做事总是井井有条——2分C、不算很好——1分6.你上学的时候,哪一门功课学得最好?A、数学——2分B、语文——1分C、外语——0分7.你在衣着化妆方面是否很有天赋?A、是——0分B、不是——2分C、说不上——1分8.公司组织的节日Party需要大家演节目,你会:A、我可不擅长——2分B、我非常乐意有机会让大家见识我这方面的才艺——0分C、虽然不很擅长,也会尽力——1分9.周末如果有空闲,你会选择哪种休闲方式?A、看书——2分B、逛街购物——1分C、动手做些小饰品——0分10.外出旅行,你更喜欢去哪些地方?A、风景优美的人间仙境——1分B、充满文化气息的名胜古迹——2分C、不为人知的山野小景——0分11.朋友在一起讨论问题,通常情况下,你的见解:A、总能令人耳目一新——0分B、与他人大致相同——2分C、偶尔也有一番见地——1分12.如果某件事吸引了你,你会:A、通常都是被事物的表象或者有趣的地方所吸引——0分B、如果被吸引,我就一定要对它探个究竟——2分C、如果可能的话,我也会参与其中——1分13.你喜欢陶艺吗?A、似平很时尚,我也想把它作为一种休闲方式——1分B、不是很喜欢,但我想了解人们为什么喜欢陶艺——2分C、非常喜欢,自己动手做些陶艺品会独具特色——0分14.下面的场景你更喜欢哪个?A、静谧深邃的森林——2分B、蓝天白云下的草场——0分C、怪石林立的高山峭壁——1分15.如果能力许可,在人事经理、记者和自由画家3种职业中,你会选择哪一种?A、善于处理人际关系的人事经理——2分B、能言善辩、可能接触社会各色人等的记者——1分C、尽管有可能非常清贫,但是可以率性生活的自由画家——0分测试结果0—8分:你比较适台从事时装设计、歌唱演艺、绘画、舞蹈等艺术类职业,你具有某些艺术技能,喜欢创造性的工作,富于想像力,通常喜欢与观念而不是事务打交道,比较开放、独立、有创造性。

创业测试创业测试你是天生的创业家吗

创业测试创业测试你是天生的创业家吗

创业测试你是天生的创业家吗你是天生的创业家吗?大家来做一个创业测试就知道了。

测试一
你是天生的创业家吗?
(计分方式:答【是】得1分答【否】得0分)
1、对于设定的目标都会全力达成?
2、对于自己的目标,总觉得一定会成功?
3、不管他人怎么想,觉得自己的想法充满创意?
4、在压力大的工作环境中仍觉得自在?
5、能接受工作上稀奇的想法与做法?
6、遇到困难时,会主动寻找解决方法?
7、处理事情时,常主动尝试新的解决方法?
8、非常喜欢与各行业的人交朋友?
9、能在短时间内借到大量资金?
10、就算家人不支持,还是坚持自己的想法?
记好自己的分数喔~
测试二
你的公司在一座8层的大厦里,你希望自己的工作地点在哪一层?
A、一层或二层
B、三层或四层
C、五层或六层
D、七层或八层
记好自己的选项喔~
测试一结果
3分以下缺乏创业特质,学习与努力是首要之务
4-6分拥有个人独特优点及能力,建议充分利用优势,选择
适合方向。

7分以上天生的创业家,已拥有创业所需特质,足以度过各
种创业难关。

测试二结果
选择A、你的创业意识较强,能脚踏实地,是个务实的创业者,但有时遇到问题过于犹豫,往往失去好的发展机会。

选择B、你很务实,有很强的思考能力,是非常精干的创业者,只是过于机敏反而容易误失时机。

选择C、你能够抓住时机迎头而上,具备超强的市场洞察力,并且能够听从他人的指正,是位非常有潜质的创业者。

选择D、你具有不服输的性格,具有力压群雄之势,有竞争力,对自已创业充满信心,但要避免出现急于求成的心态。

创业测试测试创业智商

创业测试测试创业智商

测试创业智商下面的测试题可以测验一下你创业的智商,看看你是否具有哪些企业家们所应具备的气质。

这些问题并不是你未来成功与否的标准,不过它也许可以告诉你应该从何处入手以及你需要进一步提高的方面。

回答“是”或“否”。

测试题:1.你父母有过创业的经历吗?2.在学校时你学习好吗?3.在学校时,你是否喜欢参加群体活动,如俱乐部的活动或集体运动项目?4.少年时代,你是否更愿意一个人待着?5.你是否参加过学校工作人员的竞选或是自己做生意,如卖柠檬水,办家庭报纸或者出售贺卡?6.你小时候是否很倔强?7.少年时代,你是否很谨慎?8.小时候你是否很勇敢而且富于冒险精神?9.你很在乎别人的意见吗?10.改变固定的日常生活模式是否是你开创自己的生意的一个动机?11.也许你很喜欢工作,但是你是否愿意晚上也工作?12.你是否愿意随工作要求而延长工作时间,可以为完成一项工作而只睡一会儿,甚至根本不睡?13.在你成功完成一15.是:加2分否:减2分16.是:加4分否:减4分17.是:减1分18.是:减2分否:加2分19.是:加1分否:减1分许多企业家都把记下自己的目标作为一种习惯。

20.是:加2分否:减2分以正确的态度处理经手的现金对企业的成功至关重要。

21.是:加2分否:减2分企业家们的个性似乎都是很容易厌倦的。

22.是:加2分否:减2分乐观的态度有助于推动你在逆境中取得成功。

说明:35分到44分——绝对合适。

得35分以上的人士不自己创业,简直是资源浪费!15分到34分——非常合适。

如果你得分在15分以上(包括),那你应该说是个“老板坯子”了。

0分到14分——很有可能。

你的人生其实可以有许多选择,包括选择自己创业还是就做个高级白领。

你的智商和情商发展均衡,这意味着你在很多选择中可进可退,可攻可守。

-1分到-15分——也许有可能。

如果你非要走创业之途,应该说也有属于自己的机会,但首先要克服很多困难,包括环境,也包括你自身的思维方式与性格制约。

测试你的创业倾向

测试你的创业倾向

演示课件1个性特征测验评分测试包括32组句子,在每组中选择“A”或“B”,根据下表将每题所得分数相加。

每题得分1 A1分9 A1分17 A0分25 A1分B2分B2分B2分B2分2 A2分10 A2分18 A1分26 A1分B1分B1分B0分B1分3 A0分11 A0分19 A0分27 A1分B1分B2分B2分B1分4 A0分12 A1分20 A1分28 A2分B1分B1分B1分B0分5 A2分13 A2分21 A1分29 A0分B1分B0分B0分B1分6 A0分14 A1分22 A1分30 A2分B2分B1分B1分B1分7 A2分15 A1分23 A0分31 A1分B0分B1分B2分B2分8 A1分16 A2分24 A1分32 A1分B2分B1分B1分B0分将所选选项记录在答题纸上,再根据上表得出最终分数。

0~25分不具创业型26~36分中立37~47分具有一定的创业性48分以上非常具有创业性演示课件2测试你的创业倾向:结果说明RN=很少或从不MY=经常或完全是个人背景5.MY(家庭训练)7.RN(态度,精力,健康)12.MY(教育)13.RN(绝大多数创业者是普通的)14.RN(独立)15.MY(成就需要)19.MY(责任心)20.RN(早期责任)21.MY(早期经历)行动方式1RN(自信,内部驱动力)3MY(承担风险的能力,内部驱动力)4MY(领导力)6MY(管理,目标设定)8MY(以成就为导向)10MY(创造力,创新)16RN(急躁,以风险为导向)17RN(内因,内部驱动力)18MY(果断,自信)22MY(急躁,精力旺盛)23MY(自信,独立)24MY(坚定不移,果断)25RN(自我激励,自控)26MY(精力旺盛,足智多谋)27MY(自我中心)28MY(自信,决断)31.RN(个人责任,解决问题的能力)32MY(足智多谋,承担风险)33RN(灵活,自信)34RN(内因,内在驱动力)37MT(乐观)38MY(果断,乐观)40RN(自信,内部驱动力41RN(足智多谋的,进取心)42MY(主动,乐观)44MY(深谋远虑,有见解,执着)45MY(适应不明确的情境,进取心)50MY(乐观)生活方式2 RN(没有空闲时间)11RN(控制,责任心)29RN(以目标为导向,时间管理)35MY(执着,果断)39MY(以利润为导向)43RN(成就需要)46MY(独立,自信)47RN(以创意为导向,创造力)48MY(适应不明确的情境,自信)49MY(时间管理,精力旺盛)。

创业测试测试你是否具备成功创业者的特质

创业测试测试你是否具备成功创业者的特质

测试你是否具备成功创业者的特质那些成功的创业者——最终成为企业家的人们都是一类人。

无论是他们怎样达到目前成就的个人故事,还是他们明确的想要为了追求更好而改变事物的热情——这些创业者身上都会有我想要支持的某些明显的品质。

那么成功创业者须具备的9种特质是什么?1。

拥有一个积极的动机你一定会惊讶于来找我说他们想开间公司——且无任何想法的人数。

这还不够。

最成功的创业者有强劲的热情且必须要改变这个世界。

我多次发现那些连续创业家有改变世界的渴望和如何去做的清晰远景规划。

动机不能仅仅是对开公司带来的名誉和成功的渴望,这只能是一家糟糕的公司文化的基础,而且这家公司注定无法存活。

必须要有的是他们将改变世界的远见、热情和信念。

我可以给你承诺,如果你建了一间很好的公司,回报自然会来。

如果你没有想法或热情,那我的建议只能暂时在别人身上发挥作用了。

学会如何驾驭一个工程团队,如何激励和管理人员,或者如何从概念到实施运作一个项目。

能在他人身上做到这些的能力是难以置信的珍贵。

这也是你扩展人脉的机会(你真开公司的时候你会用到的).2。

当他人看到混乱时你能看得到模式我作为风投人的部分工作是在事情变清晰之前确定模式。

我尝试在宏观层次看到事情真相并决定投资的正确方向。

最好的企业家是那些在身陷混乱中不仅能看到而且能清晰看出市场模式的人。

机会都是在其他人看到之前出现在这些显露模式中的。

如果道路清晰的话,所有人都会去做。

所以混乱是件好事。

在混乱中,好的企业家能看到跟现在一样清晰的未来并推动他们去实现那个未来。

他们是一群参与进来并完成“想象一个世界,那里怎样怎样”句式的人。

3。

传染性地相信一开始,真的是除了想法没有任何东西。

所有创业者拥有的只是相信他们的想法是正确的信念。

他们不能怀疑,一旦有,那么就没有人跟随他们。

如果你脑子里有一丝一毫的怀疑,你就不会成功地组起一个团队让其他人跟你合伙,这些人从投资家到摇滚明星,他们已经有一个比跟你做工资还高的工作。

创业测试测试九型人格以及结果分析

创业测试测试九型人格以及结果分析

测试九型人格以及结果分析九型人格有哪些?创业者属于其中的哪一种呢?先简单的介绍一下九型人格的不同型号1 完美型完美主义者2 全爱型给予者3 成就型实干者4 艺术型浪漫者5 智慧型观察者6 忠诚型怀疑论者7 活跃型享乐者8 领袖型能力者9 和平型调停者性格特征第二型的人不管在时间、精力和事物三方面都表现出主动、乐于助人、普遍乐观,以及慷慨大方。

由于他们不容易承认自己的需要,也难以向别人呼求帮助, 所以总是无意识地通过人际关系来满足自己的需要,而且在自己最为人所需的时候感到最快乐。

他们对别人的需要感觉非常敏锐,能够刚好表现出能吸引别人的那部分人格。

他们善于付出更胜于接受,有时候会操控别人,为得到而付出,有时候是天生的照顾者和主持者。

为了使别人成功、美满,第二型的人能运用他们天生的同情心,给予对方真正需要的事物。

第九型的人是和平使者。

他们善于了解每个人的观点,却不知道自己所想、所要的是什幺。

他们喜欢和谐而舒适的生活,宁愿配合他人的安排,也不要制造冲突。

然而,如果被人施压,他们会变得很顽固,有时甚至会动怒。

他们通常兴趣很多,但是却将自己的优先事项拖到最后一分钟才做。

他们还具有自我麻醉的倾向,让自己去做一些次要的活动,如看书、和朋友闲逛、看录影带等。

第九型的人是很好的仲裁者,磋商对象,而且能专心执行一项团体计划。

第一型:完美型(Reformer/Perfectionist)【完美主义者】*【欲望特质】:追求不断进步〖基本困思〗:我若不完美,就没有人会爱我。

〖主要特征〗:原则性?、不易妥协、常说“应该”及“不应该”、黑白分明、对自己和别人要求甚高、追求完美、不断改进、感情世界薄弱;希望把每件事都做得尽善尽美,希望自己或是这个世界都更进步。

时时刻刻反省自己是否犯错,也会纠正别人的错。

〖主要特质〗:忍耐、有毅力、守承诺、贯彻始终、爱家顾家、守法、有影响力的领袖、喜欢控制、光明磊落。

〖生活风格〗:爱劝勉教导,逃避表达忿怒,相信自己每天有干不完的事。

创业测试测试你属于哪种创业者

创业测试测试你属于哪种创业者

测试你属于哪种创业者
测试看看你属于哪种创业者吧:
我们都喜欢偷窥别人的隐私,而且似乎偷窥的经历每个
人都有过。

假设如果有一天,你走在街上时,发现高高的围墙上
有一个小小的孔洞,你希望从哪个洞口看见什么?
A.一对男女
B. 花园或草坪
C. 富丽堂皇的大宅邸
D.看门狗或警卫
答案揭晓:
选择A的人:说明你是一个标准的乐观主义者,当你想要去创业的时候,一定要仔细审核自己的致富目标是不是与自己
的实际情况相吻合,是否是在你的能力范围之中的,不要出现盲
目乐观的情况,这是让你走向失败的根源,做好最坏的打算才能
让你更快的成功。

选择B的人:说明你是一个很现实的人,在制定目标的
时候总是很客观、所以也是比较容易实现的。

稳扎稳打是你的一
贯作风。

但是缺少那么一点闯劲和激情,这也是阻碍你发展的一
个因素,如果能够放开一点,胆子更大一点,那就更完美了。

选择C的人:说明你是一个对金钱十分崇拜的人,有很
多的梦想,而且总在憧憬着奢华的生活。

你有要挣钱的客观目标,而且你总会有办法达到致富的目标。

但是要知道,你是一个为了
赚钱而拼命的人,这样会有损健康,所以赚钱虽然重要,但是你
更应该知道的是,生活也很重要,不要将赚钱看的比命和健康都重要才好。

选择D的人:说明你是一个怯懦的人,这也是你给人的第一个感觉,谨慎恐惧,惟恐出错,是你做事的一贯作风,创业并不很适合你,相反做与会计有关的工作倒是很合适。

你不会发大财,因为你不爱冒险,还怕惹麻烦,那么就好好的珍惜你平稳安宁的生活吧,因为这是现实,也是你的生活目标之一。

创业测试创业类型测试

创业测试创业类型测试

创业类型测试一、第一类,这类人个性就喜欢创业,天生就比较适合创业,他们有强大的创业激情和冲动,甚至把创业作为一种生活方式,结果的成败反而不是很重要,总之可以在两者间磨合,象这类人就属于主动式创业。

他们清楚地意识到自己的长处,也知道自己的人生目标是什么,因此他们毫不犹豫地去做了。

这些人是创业者中的极品,成功的可能性最大,很多人可以把事业做得很大。

当然,这种人可能不会很多,那么退而求其次,有些人可以没有多少文化、多少经验,可以暂时不知道自己的目标和自己的长处,可以没有创业的初始资源,但是他们有激情、有勇气,有胆魄,敢实践,能吃苦,这就够了,再加一点创业的理性,他们同样能取得很大的成功。

二、第二类,这类人没有创业的欲望,创业是迫不得已的选择,属于被动式创业。

这些人,或许是因为下岗了找不到工作,或者是因为家里的经济负担太重,希望选择自己创业,杀开一条血路,总之原因各种各样。

对他们来说,也许创业是一个痛苦无奈的选择,一般他们从小项目开始起步。

因为别无选择,只好努力地去做,有些人虽然没有知识和经验,但他们能吃苦,于是他们中的很多人也成功了。

很多人甚至会发现,创业原来就这么简单,别人能做的事情他们也能,只要勇敢去实践。

是的,或许我们每个人都有经商的潜质,我们缺少的是发现和挖掘。

三、第三类,这类人开始并没有大的创业欲望和理想。

他们只是做着小本生意。

他们把自己做小本生意当作一个职业。

在他们眼里,他们的职业和普通的上班族并没有什么不同,都是为了混一个口饭吃。

现在的个体工商户,可能大多就是这一类人。

但是因为他们是自己做生意,他们比上班族有更多的发展机遇,也有更多的发展可能性。

于是,他们中的一部分人,从小本生意起步,或者通过自己的努力不断积累资本和经验,或是因为机遇,一不小心事业就发展壮大了。

四、最后的这类人是最可怜的是这么一类人,对自己的景况和工作很不满意,想自己能创业却什么都没有,没有资金,没有特长、没有合适的项目。

创业测试看看你属于哪类创业者

创业测试看看你属于哪类创业者

看看你属于哪—类创业者有的人适合创业,有的人适合上班。

你觉得自己是哪一类型的人呢?(1)哪一种投资对你较有吸引力?(a)定期存款中有10%的固定利润。

(b)在一段时间内,不低于5%或高于10%的利润。

因经济环境,如利率及股市变化而异。

(2)哪一种工作对你较具吸引力?(a)每周工作低于40小时,每年固定加薪6%。

(b)每周工作超过50小时,第1年年底就加薪10%-15%。

(3)你较喜欢哪一种商业形态?(a)独资经营(b)合伙组织(c)合作组织(4)有三个待遇、福利等都不错的工作供您选择时,你会接受:(a)大企业,但是你的权限与职责都稍低。

(b)中型公司,稍有名气,能拥有部分程度的权限与责任。

(c)小公司,但能赋予相当大的权限与责任。

(5)当您拥有一家公司时,对于公司的各种营运,包括内部行政管理、广告销售、薪资给付等,您希望参与到何种程度才会满意?(a)将大部分的权力释放出去。

(b)将一部分的权力释放出去。

(c)对各部门的营运事项大权均掌握于手中。

(6)进行工作计划时碰上了小的阻碍。

你会:(a)立即请求别人给予帮忙。

(b)先经过一阵思考之后,选定几种可能的解决方法。

然后请求上司。

(c)自己努力寻求解决的办法,直到克服为止。

(7)多年来你的公司一直沿用一套销售制度,使公司每年维持十个百分比的成长率。

这套制度还算成功。

你在其他地方用了另一套制度,你发现每年会有10%-15%的成长率,且此套制度对你和公司双方都有利,但你的方法需要投资若干时间和资金。

你会:(a)为避免风险,仍沿用老方法。

(b)私下就采用新方法,然后等着看结果。

(c)建议采用新方法,同时展示已有的好结果。

(8)当你建议上司采用你的新方法,而他却说:“不要自作主张”,你会:(a)放弃你的方法。

(b)过一阵子再向上司游说。

(c)直接跟公司总经理或董事长建议。

(d)直接用自己的方法做了。

(9)你是否参加新公司的开发计划?(a)未曾(b)偶尔(c)经常(10)您打算为员工进行训练时,您如何着手?(a)委托顾问人员,由专家设计课程内容,并亲自训练指导。

创业心理测试:看你创业成功度有多高

创业心理测试:看你创业成功度有多高

创业心理测试:看你创业成功度有多高创业心理测试:看你创业成功度有多高商海有无数宝藏熠熠生辉,引众多勇者跃跃欲试。

如果你有意创业经商,仅有健全的头脑和双手还不够,商海水深浪高,风险迭起,你有必要审视自己是否具备诸多条件与素质,以便做好创业前的准备。

通过以下的心理测试,你将会清楚知道,你是那一种类型的梦想实践者。

1 . 你属于变动型星座(射手、双子、处女、双鱼)?Yes 跳第 2 题 No 跳第 5 题2 . 谈到自己的三个优点,你可以不假思索的说出来?Yes 跳第 3 题 No 跳第 9 题3 . 觉得送礼券比鲜花、巧克力实惠?Yes 跳第 4 题 No 跳第 8 题4 . 你属于本位型星座(摩羯、天秤、巨蟹、白羊)Yes 你是第一型人物No 跳第 18 题5 . 你属于固定型星座(金牛、狮子、天蝎、水瓶)?Yes 跳第 9 题 No 跳第 6 题6 . 你希望拥有哪种度假方式?a )充满异国情调的岛国海洋之旅跳第 7 题b )可以边玩边充电的欧洲博物馆之旅跳第 11 题7 . 觉得粉红色是浪漫的颜色?Yes 你是第六型人物 No 跳第 12 题8 . 曾经尝试减肥,不过都没有成功过?Yes 跳第 6 题 No 跳第 10 题9 . 对于喜欢的异性,会主动示好?Yes 跳第 12 题 No 跳第 11 题10 . 与人初次见面时,会先看对方的眼睛?Yes 跳第 14 题 No 跳第 13 题11 . 喜欢每件事都井然有序的进行,讨厌惊喜?Yes 跳第 18 题 No 跳第 19 题12 . 除非重要场合,不然极少打扮?Yes 跳第 16 题 No 跳第 15 题13 . 基本上不相信人性Yes 跳第 17 题 No 跳第 15 题14 . 遇到他人骚扰,通常能顺利运用技巧,让对方知难而退?Yes 你是第三型人物No 跳第 22 题15 . 不喜欢的事,会马上拒绝?Yes 跳第 23 题 No 跳第 14 题16 . 喜怒形于色,很难隐藏情绪?Yes 跳第 20 题 No 跳第 21 题17 . 是一个很容易感动的人Yes 你是第四型人物 No 跳第 22 题18 . 喜欢说话甚于倾听?Yes 跳第 22 题 No 跳第 16 题19 . 会点下面哪一道甜点作为副餐?a)巧克力樱桃慕丝跳第 23 题 b)香草布丁派你是第八型人物20 . 觉得门面的打理很重要?Yes 你是第九型人物 No 跳第 15 题21 . 喜欢下列哪种颜色组合?a)浅灰加上粉红你是第十型人物 b)黑白对比色跳第 20 题22 . 这一生中曾经历过大的挫折?Yes 你是第二型人物 No 跳第 19 题23 . 经常改变主意Yes 你是第五型人物 No 你是第七型人物结果分析(转下一页)第一型(梦想指数10,成功指数100)你是一个相当理性的人,不会只耍嘴皮子,在他人眼中,是个不折不扣的行动派。

创业测试:你是内部创业者吗?

创业测试:你是内部创业者吗?

创业测试:你是内部创业者吗?你能成为企业内部创业者吗?下面的测试会提供答案。

1.你花了大量时间,考虑怎样使工作的各个方面进展得更顺利,或改进技术、方法和设备。

是否2.你提议某种改变时,经常得到积极的反馈。

是否3.你坚持推进某个项目,即使看来可能失败时。

是否4.想到或谈到你的工作时,你很兴奋。

是否5.在家里、游乐时或在社区,你经常能想出更好的办法解决各类问题。

是否6.你能够描绘出具体步骤,把你的设想转为现实。

是否7.如果成功意味着迟早有回报,你愿意牺牲一些个人时间或金钱实践新的想法。

是否8.你经常比较老板做事的方式和如果你是老板可能采用的方式。

是否得分如果有5个或以上题目回答“是”,表明你一定是个内部创业者。

解释这个测试中的题目是从平肖的书中摘取的,反映了创业型人士的性格。

如果你具有这种性格,并且在某个公司做事,就可以认为你是个内部创业者。

独立创业者和公司职员看来不大可能融合,但这正是平肖所说的可以做到的事。

他还引用了许多这类混合型成功人士的例子。

其中一个例子是惠普电脑公司的钟克·霍斯。

霍斯发明了特殊的显像管,这种显像管用于美国首次登月和首例心脏移植手术。

霍斯自己研究显像管技术,预计其适销性,然后说服管理层生产并销售这种显像管。

内部创业者在工作系统内部寻求满足个人成就所需要的途径。

当然,内部创业已经以各种形式存在多年了,各个公司都在给有创造能力的员工提供较多的发展空间探索创新。

但平肖认为:“如果大公司想加快创新,必须尊敬并赋予内部创业人员权力。

”如果你的测试结果很好,还没有独立创业,你可能想试一下你在工作场合的内部创业能力。

如果成功了,你可能会考虑将来独立创业。

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测试看看你属于哪一类创业者
(1)哪一种投资对你较有吸引力?
(a)定期存款中有10%的固定利润。

(b)在一段时间内,不低于5%或高于10%的利润。

因经济环境,如利率及股市变化而异。

(2)哪一种工作对你较具吸引力?
(a)每周工作低于40小时,每年固定加薪6%。

(b)每周工作超过50小时,第1年年底就加薪10%-15%。

(3)你较喜欢哪一种商业形态?
(a)独资经营
(b)合伙组织
(c)合作组织
(4)有三个待遇、福利等都不错的工作供您选择时,你会接受:(a)大企业,但是你的权限与职责都稍低。

(b)中型公司,稍有名气,能拥有部分程度的权限与责
任。

(c)小公司,但能赋予相当大的权限与责任。

(5)当您拥有一家公司时,对于公司的各种营运,包括内部行政管理、广告销售、薪资给付等,您希望参与到何种程度才会满意?
(a)将大部分的权力释放出去。

(b)将一部分的权力释放出去。

(c)对各部门的营运事项大权均掌握于手中。

(6)进行工作计划时碰上了小的阻碍。

你会:(a)立即请求别人给予帮忙。

(b)先经过一阵思考之后,选定几种可能的解决方法。

然后请求上司。

(c)自己努力寻求解决的办法,直到克服为止。

(7)多年来你的公司一直沿用一套销售制度,使公司每年维持十个百分比的成长率。

这套制度还算成功。

你在其他地方用了另一套制度,你发现每年会有10%-15%的成长率,且此套制度对你和公司双方都有利,但你的方法需要投资若干时间和资金。

你会:(a)为避免风险,仍沿用老方法。

(b)私下就采用新方法,然后等着看结果。

(c)建议采用新方法,同时展示已有的好结果。

(8)当你建议上司采用你的新方法,而他却说:“不要自作主张”,你会:(a)放弃你的方法。

(b)过一阵子再向上司游说。

(c)直接跟公司总经理或董事长建议。

(d)直接用自己的方法做了。

(9)你是否参加新公司的开发计划?
(a)未曾
(b)偶尔
(c)经常
(10)您打算为员工进行训练时,您如何着手?
(a)委托顾问人员,由专家设计课程内容,并亲自训练指导。

(b)根据自己的经验和意思。

安排课程内容,并亲自训指导。

(11)以下3种,哪一种对你而言最有成就感?
(a)是公司的最高薪者。

(b)在你的专业领域得到较高的荣誉。

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