2021年医院后勤工作计划
2021年医院工作计划15篇
2021年医院工作计划15篇医院工作计划1在20___年新的一年里，我们坚持把“以病人为中心”的人文护理理念融入更多实际具体的工作细节。
在管理形式上追求“以病人需求为服务导向”，在业务上注重知识更新积极吸纳多学科知识，在队伍建设上强调知法、守法、文明规范服务和为病人营造良好的修养环境，逐步把护理人员培训成为病人健康的管理者、教育者、照料者和研究者角色。
特制订20__年内科护理工作计划：一、加强护士在职教育，提高护理人员的专业素质1、强化相关知识的学习掌握，定期组织护士授课，实行轮流主讲，进行规章制度及专业的培训。
如遇特殊疑难情况，可通过请医生授课等形式更新知识和技能。
互相学习促进，并作记录。
2、重点加强对护士的考核，强化学习意识，护理部工作计划以强化“三基”护理知识及专科技能训练为主，由高年资的护士轮流出题，增加考核力度，讲究实效，不流于形式，进行排名次，成绩纳入个人档案，作为个人考评的客观依据，相互竞争，直至达标。
3、做好聘用护士的轮转工作，使年轻护理人员理论与实践相结合，掌握多学科知识和能力。
4、随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状有计划的选送部分护士外出学习，提高护理人员的素质，优化护理队伍。
不断的更新护理知识。
二、护理安全是护理管理的重点，安全工作长抓不懈1、护理人员的环节监控：对新调入护士以及有思想情绪的护士加强管理，做到重点交待、重点跟班。
切实做好护理安全管理工作，减少医疗纠纷和医疗事故隐患，保障病人就医安全。
2、病人的环节监控：新入院、新转入、急危重病人、有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促检查和监控。
3、时间的环节监控：节假日、双休日、工作繁忙、易疲劳时间、交接班时均要加强监督和管理。
4、护理操作的环节监控：输液、输血、注射、各种过敏试验等。
虽然是日常工作，但如果一旦发生问题，都是人命关天的大事，作为护理管理中监控的重点之重点。
5、护理部不定期的进行护理安全隐患检查，发现问题，解决问题，从自身及科室的角度进行分析，分析发生的原因，吸取的教训，提出防范与改进措施。
医院行政后勤工作计划6
医院行政后勤工作计划6
1. 建立后勤工作日常检查制度，对医院设施、用电、用水、用气等进行定期检查、维护和保养，确保医院后勤设施设备的正常运转。
2. 制定医院后勤设备采购计划，根据医院实际需求和预算情况，合理安排后勤设备的采购和更新，确保医院后勤设备的完善和更新。
3. 组织开展医院后勤设施设备的安全培训和演练，提高后勤人员的工作技能和应急处理能力，确保医院后勤工作的安全性和有效性。
4. 做好医院后勤卫生保洁工作，制定详细的工作流程和标准，加强卫生保洁人员的培训和管理，确保医院的卫生环境清洁整洁。
5. 负责医院后勤设施的环保工作，加强对废水、废气、废物等的排放监测和处理，制定环保措施，确保医院后勤工作符合环保标准。
6. 组织开展医院后勤设备的节能工作，制定节能方案和政策，推广节能技术和设备，提高后勤设备的能源利用效率，节约能源成本。
卫生院后勤年度总结(3篇)
第1篇2021年，在院领导的正确指导下，在全体后勤工作人员的共同努力下，我院后勤保障工作取得了显著成绩。
现将2021年卫生院后勤工作总结如下：一、后勤保障工作概述1. 加强后勤管理，提高服务水平本年度，我们以加强后勤管理为核心，以提高服务水平为宗旨，努力为医院各项工作提供优质的后勤保障。
通过不断完善后勤管理制度，强化内部管理，提高工作效率，确保了医院各项工作的顺利进行。
2. 优化医院环境，提升医院形象我们注重医院环境卫生，加大绿化、美化力度，确保医院环境整洁、优美。
同时，加强医院文化建设，提高医院整体形象。
3. 加强设备维护，保障医疗安全对医院设备进行定期检查、维护，确保设备正常运行。
对突发故障，及时抢修，保障医疗安全。
4. 保障能源供应，降低能源消耗加强能源管理，降低能源消耗。
通过优化设备运行、提高能源利用效率等措施，实现能源节约。
二、主要工作及成效1. 加强后勤队伍建设（1）完善后勤管理制度，提高后勤工作人员的素质和业务水平。
（2）开展后勤业务培训，提高后勤工作人员的服务意识和服务技能。
2. 优化医院环境（1）加强医院绿化、美化工作，提高医院环境质量。
（2）开展环境卫生整治，确保医院环境整洁、卫生。
3. 保障医疗安全（1）加强设备维护，确保设备正常运行。
（2）建立健全应急预案，提高应对突发事件的能力。
4. 降低能源消耗（1）优化设备运行，提高能源利用效率。
（2）开展节能减排活动，提高全体职工的节能意识。
三、存在的问题及改进措施1. 存在问题（1）后勤工作人员素质参差不齐，部分工作人员业务水平有待提高。
（2）医院环境仍有待进一步优化，绿化、美化工作需加强。
2. 改进措施（1）加强后勤队伍建设，提高后勤工作人员的素质和业务水平。
（2）加大绿化、美化投入，优化医院环境。
（3）加强能源管理，提高能源利用效率。
四、2022年工作计划1. 持续加强后勤队伍建设，提高后勤服务水平。
2. 优化医院环境，提升医院形象。
最新2021年医院工作计划(精选5篇)
2021年医院工作计划（精选5篇）20xx年医院将进一步落实科学发展观，认真学习宣传、贯彻、落实党的十八大精神和新医改的政策，紧紧地围绕“以病人为中心，以质量为核心，为患者提供安全、温馨的就医环境”的活动主题，提高医疗的质量，强化医疗服务，使医院提升一个新的水平、再登新的台阶，一下是我院20xx年度工作计划：一、进一步解放思想，深化改革，加快医院发展的步伐。
认真组织学习、贯彻党的十八大会议精神，与本院的实际情况相结合起来，主动寻求、探索医院发展的新的思路、新的途经。
深入挖掘潜力，主动创造机遇。
要大力弘扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的优良传统，树立朴实勤俭办院的思想意识。
二、进一步强化管理、理顺机制，深化医院改革。
我们将继续加强和完善制度的建设，加大人事分配制度改革，进一步完善规章制度，完善激励机制。
要建立现代营销理念，不断扩大市场占有额，不断畅通服务流程，搞好医疗服务，最终实现让病人满意这一根本。
三、进一步加强重点专科建设，拓展业务范围，打造特色专科。
医院要生存、要发展，要在竞争日益激烈的医疗市场中立于不败之地，必须不断拓展医疗业务范围。
医疗业务范围的拓展，离不开特色专科和重点专科建设。
我们下一步的重点项目依然放在专科建设和专科特色建设上面，用特色专科去拓宽市场，用特色专科去服务患者。
加大特色专科规模建设，力争使其成为襄樊乃至鄂西北的品牌。
四、进一步加强内涵建设，重视人才培养，提高核心竞争力。
“人是生产力中最有决定意义的力量”。
医院通过近几年的引进和培养，已经拥有一批专业人才队伍，但是，面对激烈的市场竞争，人才竞争更为突出。
我们的人才队伍还不够强大。
未来的时间里，我们将把培养重点从个别学科带头人，转移到优秀中青年骨干;对内增加凝聚力，对外增强吸引力，加大人才培养力度。
院内培训班的内容要更加丰富更加具有实践操作性，多方位多途径促进技术人员专业水平的提高。
五、进一步抓好医疗质量，确保医疗安全，完善医疗服务体系。
医院后勤工作计划及要求
医院后勤工作计划及要求
1. 每日清洁工作要求：每日对医院内部进行清洁，包括走廊、诊室、候诊区等地方。
要保持整洁，不留下杂物或垃圾。
2. 每周设备检查：每周对医疗设备进行检查，确保正常运作，并记录检查结果。
3. 废物处理要求：严格按照医院的废物分类和处理制度进行操作，确保废物安全处理。
4. 设备维护保养：定期对设备进行维护保养，确保设备运转正常，如发现异常及时报修。
5. 定期消毒：定期对医院内部空间进行消毒，保持环境清洁卫生。
6. 安全意识培训：定期开展安全意识培训，提高后勤人员安全意识和紧急应对能力。
7. 保持良好形象：规范着装，保持良好的仪容仪表，展现医院良好形象。
8. 配合医院工作：配合医院其他部门的工作，积极协助完成相关工作任务。
9. 遵守规章制度：严格遵守医院的相关规章制度，不得违反医院管理规定。
10. 提高服务质量：积极参与服务品质提升活动，为医院提供更加高效的后勤保障工作。
医院后勤工作计划汇总七篇
医院后勤工作计划汇总七篇
1、根据医院后勤工作安排，清洁人员将每天对医院各个区域进行清洁和消毒工作，保障医院环境的清洁卫生。
2、医院后勤工作计划要求维修人员定期检查医院设施设备的运行情况，及时进行维护和保养，确保设备的正常运转。
3、餐饮服务人员要根据医院后勤工作计划，严格按照食品卫生标准制作餐食，确保医院患者和员工的饮食安全。
4、医院后勤工作计划要求采购人员要按照医院消耗量进行物资采购，保证医院日常生活用品的充足。
5、安保人员要按照医院后勤工作计划，加强对医院各个区域的安全巡逻和监控工作，确保医院的安全稳定。
6、医院后勤工作计划要求司机要严格按照医院的接送安排，保障医院患者和员工的出行安全和便利。
7、绿化人员要根据医院后勤工作计划，定期对医院周围的绿化和环境进行整治和美化，营造舒适的就诊环境。
医院后勤科工作计划范文
医院后勤科工作计划范文
根据医院的后勤工作需要，制定了以下工作计划：
一、保障医院环境卫生
1. 加强环境清洁卫生管理，保持医院内外环境整洁干净。
2. 定期对医疗废物进行分类、收集、运输和处置，做好医疗废物的管理工作。
二、做好医院供应保障
1. 合理统一采购医院所需物资，确保医疗物资的充足供应。
2. 进行医疗设备的维护保养，定期检查设备运行情况，确保医疗设备安全可靠。
三、加强用水用电管理
1. 加强对医院用水用电的监控和管理，合理规划用水用电，做到节约用能。
2. 定期检查医院用水用电设施设备，及时发现并排除隐患。
四、加强医院安全管理
1. 加强医院安全防范工作，定期组织安全培训，提高员工的安全意识。
2. 加强医院消防设施的检查和维护，确保医院消防安全。
五、其他工作
1. 配合医疗工作，做好紧急情况的后勤保障工作，确保医院正常运转。
2. 做好相关工作记录和统计，定期提交工作报告。
以上工作计划将按时执行，通过后勤科全体员工的共同努力，为医院的正常运转和各项医疗工作提供有力的保障。
医院后勤科2024年工作计划
医院后勤科2024年工作计划
1. 继续加强医院后勤设施的日常维护和保养工作，确保医院内部环境整洁、安全。
2. 加强对医院后勤设施设备的定期检查和维修，确保设备正常运转，减少因设备故障造成的影响。
3. 提高医院后勤人员的岗位培训和技能提升，全面提升员工综合素质和服务水平。
4. 加强医院后勤物资采购管理，提高采购效率，确保医院各项物资需求得到及时满足。
5. 整合资源，优化后勤服务流程，提高后勤服务的整体效率和质量，为医院其他部门提供更优质的服务支持。
6. 加强医院后勤科与其他部门的协作和沟通，建立良好的工作协调机制，提高整体协作效率。
7. 推行环保理念，加强医院后勤科的垃圾分类和能源节约工作，积极响应国家环保政策，营造良好的医疗环境。
8. 加强医院后勤设施的安全管理工作，建立健全安全管理制度，加强设施安全防范工作，确保患者和员工的生命财产安全。
2021医院后勤保障科工作计划（精选5篇）
2021医院后勤保障科工作计划（精选5篇）2021医院后勤保障科工作计划（精选5篇）时光在流逝，从不停歇，我们的工作又将在忙碌中充实着，在喜悦中收获着，何不好好地做个工作计划呢？那么如何做出一份高质量的工作计划呢？下面是小编整理的2021医院后勤保障科工作计划（精选5篇），欢迎大家分享。
医院后勤保障科工作计划1一、指导思想以基层基础年为主线，以患者服务为中心，以改革创新为动力，以科技强院为支撑，以科室基础建设为重点，以队伍正规化建设为保证，以一级优秀级医院为目标，进一步加强和改进医院工作。
二、工作目标（一）增强安全意识、质量意识、管理意识、大局意识，进一步完善医疗安全管理制度，规范医疗安全管理措施，严格执行医疗安全管理制度，提高医疗安全管理水平，确保医院全年安全无事故，减少各种安全隐患的发生。
（二）强化政治思想工作计划，加强队伍正规化建设，提高法律意识、服务意识，严格执行国家的法律、法规与医德规范；严格执行制度管人、制度管事；确保全院职工无违法违纪现象。
（三）改善服务态度，规范服务程序，提高服务质量，确保在医疗服务上无投诉。
三、工作计划和措施（一）进一步端正执法思想，规范医疗执法活动（医师执业法）1、认真开展执法教育、安全教育活动，切实转变执法理念，增强政治意识、大局意识、安全意识、质量意识、法律意识、人权意识和服务意识，牢固树立为病人服务思想。
2、加强与有关部门联系沟通，加快有关地方性法规建设，健全和完善相关工作机制，解决出入院程序、内容不规范，出院难的问题，防止执法不严、不公现象的发生。
3、加强医院窗口服务规范化建设，规范服务行为，严格实行院务公示制度；继续做好创满意活动、百日安全优质服务活动，扩大院内外监督员队伍，拓宽院内外监督渠道，定期召开社会监督员会议，主动接受社会监督、群众监督。
（二）加强安全环节管理，强化事前预防，确保医院全年安全1、继续深化管理整顿工作，严格落实各项安全规章制度和安全防范措施，加大检查考核力度，发挥技防监督、指导作用，不断总结经验，逐步建立人防、物防、技防有机结合的立体防范机制和事故预警机制。
医院后勤巡查年度总结(3篇)
第1篇一、前言后勤巡查是医院后勤管理的重要组成部分，是保障医院正常运转、提高医疗服务质量的重要手段。
在过去的一年里，我院后勤巡查工作紧紧围绕医院中心工作，全面贯彻落实后勤管理各项规章制度，积极应对各类突发状况，确保了医院后勤工作的稳定运行。
现将2021年度医院后勤巡查工作总结如下：一、工作回顾1. 巡查工作制度健全2021年，我院后勤巡查工作进一步完善了巡查制度，明确了巡查范围、内容、方法和要求。
制定并下发了《医院后勤巡查工作制度》，明确了巡查工作的时间、频率、内容、责任人等，确保巡查工作有章可循。
2. 巡查范围全面全年共开展巡查108次，覆盖了医院各个部门、科室、楼栋、设备设施等，实现了巡查工作的全面覆盖。
3. 巡查内容丰富巡查内容包括：设备设施运行状况、消防安全、水电安全、环境卫生、生活后勤保障等，全面了解了医院后勤工作的实际情况。
4. 巡查方法多样采用现场巡查、电话询问、查阅资料、听取汇报等多种方式进行巡查，确保巡查工作的全面性和准确性。
5. 巡查结果及时反馈对巡查中发现的问题，及时向相关部门反馈，督促整改。
全年共发现并整改问题120余项，有效保障了医院后勤工作的正常运行。
二、工作亮点1. 加强了设备设施管理针对设备设施老化、故障频发等问题，加大了设备设施的维护保养力度，确保了设备设施的安全稳定运行。
2. 优化了消防安全管理定期开展消防安全检查，对消防设施、器材进行维护保养，提高消防安全管理水平。
全年共开展消防安全检查24次，发现并整改火灾隐患20余项。
3. 提升了水电安全管理加强水电设施巡查，确保水电设施安全运行。
全年共发现并整改水电安全隐患15项。
4. 改善了环境卫生加强环境卫生巡查，提高环境卫生质量。
全年共开展环境卫生巡查60次，发现并整改环境卫生问题30余项。
5. 保障了生活后勤供应针对生活后勤保障工作，加大巡查力度，确保生活后勤供应及时、充足。
全年共开展生活后勤巡查30次，保障了医院职工和患者的正常生活需求。
康复医院后勤保障工作计划
康复医院后勤保障工作计划
根据医院后勤保障工作的要求，我们制定了以下工作计划：
1. 维护医院设施设备：定期检查医疗设备，确保设备正常运转；定期维修和保养建筑设施，保障医院的正常运营。
2. 管理物资采购和库存：确保医院所需物资的充足供应，合理安排采购计划；严格执行库存管理制度，防止浪费和物资过期。
3. 清洁卫生工作：加强医院内外环境的清洁、消毒和垃圾处理工作，保证医院的卫生环境符合相关标准。
4. 安全防护工作：加强安全防护设施的管理和维护，制定并组织实施相关安全规章制度，确保医院内外安全。
5. 节能环保工作：加强能源设施管理，提高能源利用效率；加强环保意识培训，推行医院内外的环保工作。
以上是我们对后勤保障工作的计划，希望能够有效提高医院的后勤保障工作效率，确保医院的正常运营。
卫健委后勤工作总结范文(3篇)
第1篇一、前言后勤工作是卫生健康系统的重要组成部分，承担着为卫生健康事业提供有力保障的重要职责。
2023年，在各级领导的正确指导下，我委后勤部门紧紧围绕卫生健康事业发展大局，坚持以人为本，强化服务意识，不断提高后勤保障水平，确保了全委各项工作的顺利开展。
现将2023年卫健委后勤工作总结如下：二、工作回顾（一）加强组织领导，提高后勤管理水平1. 建立健全后勤管理制度。
结合实际情况，修订和完善了《卫健委后勤管理制度》、《后勤设施设备维护保养制度》等，确保后勤管理工作有章可循。
2. 优化组织结构，提高工作效率。
调整后勤部门人员配置，明确岗位职责，确保后勤工作有序开展。
3. 加强培训，提高后勤人员素质。
组织后勤人员参加各类培训，提升业务能力和服务水平。
（二）强化设施设备管理，确保安全运行1. 定期对全委办公场所、设备设施进行巡查，及时发现并排除安全隐患。
2. 加强设备设施维护保养，确保设备设施处于良好状态。
3. 建立设备设施维修档案，跟踪维修进度，提高维修质量。
（三）加强财务管理，提高资金使用效益1. 严格执行财务制度，规范资金使用流程。
2. 加强成本控制，降低后勤运行成本。
3. 提高资金使用效益，确保资金安全。
（四）优化办公环境，提升服务水平1. 定期对办公场所进行清洁、消毒，确保办公环境整洁、卫生。
2. 加强办公用品管理，确保办公用品充足、及时。
3. 提高服务意识，为全委干部职工提供优质的后勤服务。
（五）积极参与疫情防控，保障职工健康1. 配合做好疫情防控工作，确保全委干部职工的生命安全和身体健康。
2. 严格执行疫情防控措施，做好办公场所的消毒、通风等工作。
3. 提供防疫物资，保障疫情防控工作的顺利开展。
三、工作亮点1. 后勤管理制度不断完善，管理水平得到提高。
2. 设施设备维护保养到位，运行安全可靠。
3. 资金使用效益明显提高，财务管理更加规范。
4. 办公环境整洁、卫生，服务水平不断提升。
5. 积极参与疫情防控工作，为全委干部职工提供有力保障。
医院后勤保障安全工作计划
医院后勤保障安全工作计划
本医院后勤保障安全工作计划旨在加强医院后勤保障工作，保障医院内部和周边环境的安全，确保医院运转的顺利和安全。
具体工作计划如下：
一、加强医院内部的安全管理，包括定期进行消防安全检查，维护和更新消防设施设备，加强对医院各部门的消防安全培训。
二、加强医院周边环境的安全保障，定期巡查医院周边环境，及时发现并解决可能存在的安全隐患。
三、加强医院后勤设施设备的维护与管理，确保设施设备的正常运行，避免因设施设备故障而导致的安全事故。
四、建立健全医院后勤保障安全工作制度与流程，明确各岗位的安全责任，加强对医院员工的安全教育和培训。
五、加强与相关部门的沟通与协调，及时了解和掌握医院周边环境的安全情况，做好安全预案和应急措施的制定与落实。
六、定期对医院后勤保障安全工作进行评估和总结，及时发现工作中存在的问题，并提出改进建议，不断完善医院的后勤保障安全工作。
医院安全后勤保障工作计划
医院安全后勤保障工作计划
1. 组织人员定期对医院各区域进行安全巡查，及时发现和解决安全隐患。
2. 确保医院设施设备的正常运转和定期维护，提高设备运行的安全性和可靠性。
3. 建立院内医疗废物分类、存放和处理制度，加强医疗废物的安全管理和处理，防止交叉感染的发生。
4. 制定火灾、地震等突发事件的应急预案和演练计划，提高医院突发事件的应急处置能力。
5. 加强医院门诊、住院部门的安全管理，确保患者就医期间的安全和舒适。
6. 加强院内环境的卫生管理和通风通气工作，提高医院内部空气质量。
7. 加强医院食品安全管理，加强食品卫生监督，确保患者和工作人员的饮食安全。
8. 建立并完善医院后勤保障制度和流程，提高后勤工作效率和管理水平。
医院后勤科工作计划怎么写
医院后勤科工作计划怎么写
根据医院后勤科的工作要求，制定以下工作计划：
1. 做好医院设施的清洁保洁工作，包括各科室、公共区域、卫生间等的日常清洁工作，保持医院环境整洁卫生。
2. 维护医院设施设备的正常运转，及时进行设备检修和维护保养，确保医院正常运作。
3. 管理医院后勤物资，包括采购、库存管理和物资分发等工作，确保医务人员的工作需求得到满足。
4. 做好医院内外部环境的管理与维护工作，包括绿化、道路清洁、污水处理等工作，提升医院整体环境质量。
5. 参与医院安全管理工作，包括防火、防盗、医疗废物处理等工作，确保医院内部安全和环境卫生。
6. 参与应急预案的制定和演练工作，配合医院其他部门做好各类突发事件的应对和处理工作。
7. 完成上级领导交办的其他工作任务，并根据医院后勤管理情况，不断改进和完善工作计划。
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2021年医院后勤工作计划
一、指导思想
以 ___理论和“ ___”重要思想为指导;以患者服务为中心，以医疗改革创新为动力，以科技强院为支撑，以科室基础建设为重点，以队伍正规化建设为保证，以一级名优医院为目标，进一步加强和改进医院工作。
二、工作目标
(一)增强安全意识、质量意识、管理意识、大局意识，进一步完善医疗安全管理制度，规范医疗安全管理措施，严格执行医疗安全管理制度，提高医疗安全管理水平，确保医院全年安全无事故，减少各种安全隐患的发生。
(二)强化政治思想工作计划，加强队伍正规化建设，提高法律意识、服务意识，严格执行国家的法律、法规与医德规范;严格执行制度管人、制度管事;确保全院职工无违法违纪现象。
(三)改善服务态度，规范服务程序，提高服务质量，确保在医疗服务上无投诉。
三、工作计划和措施
(一)进一步端正执法思想，规范医疗执法活动(医师执业法)
1、认真开展执法教育、安全教育活动，切实转变执法理念，增强政治意识、大局意识、安全意识、质量意识、法律意识、人权意识和服务意识，牢固树立为病人服务思想。
2、加强与有关部门联系沟通，加快有关地方性法规建设，健全和完善相关工作机制，解决出入院程序、内容不规范,出院难的问题，防止执法不严、不公现象的发生。
3、加强医院窗口服务规范化建设，规范服务行为，严格实行院务公示制度;继续做好创满意活动、百日安全优质服务活动，扩大院内外监督员队伍，拓宽院内外监督渠道，定期召开社会监督员会议，主动接受社会监督、群众监督。
(二)加强安全环节管理，强化事前预防，确保医院全年安全
1、继续深化管理整顿工作，严格落实各项安全规章制度和安全防范措施，加大检查考核力度，发挥技防监督、指导作用，不断总结
经验，逐步建立人防、物防、技防有机结合的立体防范机制和事故预警机制。
2、严格落实岗位安全责任制，严格执行规范工作流程，强化对病人面对面的直接现场管理，强化科室安全管理的责任心、主动性，提高科室的安全管理水平。
及时了解病情，做到对重点病人的一般情况、病情、具体防范措施“三熟知”和早发现、早治疗、早控制。
3、实行全员参与、全过程控制、全面落实防范措施。
各科室规范每月底定期召开医疗安全分析会，总结经验、查找安全隐患和不足，提出整改措施。
4、加强病人日常养成训练的规范化工作，发挥病人自己管理自己的能力，防止制止各种冲动行为的发生。
5、进一步完善各种突发事件应急处置预案，定期开展预演，提高应急处置能力。
6、严格落实医疗安全责任制和责任追究制，对避免安全隐患发生的人员及时给予奖励。
(三)加强工作程序、操作的规范化建设，提高全院整体业务技术水平。
1、运用规范化管理这一有效载体，从办公秩序、病区管理秩序、职工礼仪规范、接待受理规范、病区文化、宣传教育、工作台帐等方面制定规范程序。
2、争创“绿色医院”称号，增强环境保护意识。
加强医疗废弃物、生活垃圾、院内感染的措施落实和规范管理工作;完成医院标识系统建设。
3、认真总结经验，完善各种质量、效能评价指标，定期检查和随时抽查相结合;甲级病历率85%以上，褥疮发生率“0”，综合满意度98%以上，床位使用率95%以上。
(四)进一步改善服务态度，提高服务质量
1、加强优质服务，规范岗位文明用语，对病人给予人性化关怀;坚决避免冷、硬、横、推、态度粗暴等现象，实行晋升、晋级一票否决。
2、以病人为中心，实行整体化护理;尊重病人的人格，保障病人的合法权利，主动做好生活护理;采取面对面管理，防止和减少跌倒等意外的发生。
(五)加强医院管理，保证各项工作顺利完成
1、加强以制度管人、制度管事，进一步健全完善规章制度。
2、增强环境保护意识。
积极开展节约型医院活动，推进办公自动化管理，实行无纸化办公。
院办对节约用电制定具体措施;认真检查节约措施的执行情况，奖罚分明。
3、后勤保障部门要增强服务意识，提高服务水平，规范工作程序，加强内部管理;做到定时和不定时检查维护院内各类设备，切实主动做好下收、下送、下修工作。
四、加强队伍正规化建设，提高队伍的整体素质
1、继续抓好以“公道正派、团结协作”为核心的院科领导班子建设，始终树立超前工作理念，始终发挥开拓创新、奋发进取精神，按照“务实、高效、廉洁”的工作原则，继续做从严治院的模范;做以身作则，率先垂范的模范;做开拓创新、团结协调、廉政勤政的模范。
2、努力建立一支学习型、创新型的管理队伍，适应现代化管理的需要。
院、科管理者要加强自我理论学习，要观念创新，掌握相关的法律法规;了解以人为本、以病人为中心和社会效益为主导的现代医院管理理念和方法。
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