班主任工作-三字经-论文

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班主任工作”三字经”
海尔首席执行官张锐敏说:”把简单的事情做好就是不简单,把平凡的事情做好就是不平凡。

”班主任工作看起来平凡而简单,但要真正做好,却是一门极其复杂的艺术。

回想十几年的班主任工作历程,感触颇多,我认为要真正把班主任工作做好,就必须念好”爱、严、恒”三字经。


有人说:疼爱自己的孩子是本能,痛爱别人的孩子是圣神,作为班主任,就应该以这句话为座右铭。

师爱是一个永恒的话题,是充溢于教师职业道德的血液。

师爱是架构师生心灵的桥梁,是教育成功的基石。

夏丐尊曾说过:”教育没有爱,就犹如池塘没有水一样。

”因为只有爱才能唤醒孩子们沉睡的心,作为班主任,更应该关心爱护每一位学生。

爱学生就要学会赏识。

美国心理学家威谱?詹姆斯有句名言:”人性最深刻的原则就是希望别人对自己加以赏识。

”教师要多鼓励和赞扬学生,要做美的发现者,要能看到学生的优点。

我们都知道,人都有所长,也都有所短。

人的能力是多方面的,他这方面不行,别的方面就可能比别人强,即使是最差劲的人也有优点,即使是很完美的人也有缺点。

如果你带着欣赏的眼光,带着审美的心情去看一个人,你就能从他身上发现很多美好的东西。

我曾读过《赏识你的孩子》这本书,作者周弘有一位先天聋哑的女儿,但他没有像其他父亲那样听天由命,而是积极走上了一条探索教育好女儿的艰辛
之路。

十几年后,他终于成功了:他的女儿周婷婷成为中国第一位聋人少年大学生,曾受到江泽民同志的接见。

这位父亲也由此改变了自己的命运,他由一位普通的工人变成了一位教育家,并用自己的成功经验改变了成千上万名聋童的命运。

他靠的就是”爱”这种赏识教育。

正如他在引言中写到:”赏识导致成功,抱怨导致失败。

不是好孩子需要赏识,而是赏识使他们变得越来越好;不是坏孩子需要抱怨,而是抱怨使他们变得越来越坏。


爱学生还要爱而不溺。

对学生生活上关心,学习上帮助,纪律上严格要求,鼓励学生在学习上争光,在思想上进步,努力培养优良的班集体,为学生的学习和生活创造良好的环境。

这些都是老师爱学生的具体表现,但这些爱都应该有一个”尺度”。

过分的爱就是溺爱,不利于学生的发展和进步。

赏识孩子是赏识孩子的优点、长处和进步,而不是忽视孩子的缺点和弱点。

该指出的问题应当及时指出,该批评的问题应当及时批评,该制止的问题应当及时制止,这是不能含糊的。


俗话说得好:严师出高徒,名师出高徒。

教师对学生的爱应该是严格的爱。

无论是传统的对学生”传道、授业、解惑”,还是现代的教学生”学会认知、学会做事、学会合作、学会生存”,都需要学生从小养成良好的行为习惯。

对孩子而言,许多良好行为习惯的养成需要一个由被动到主动的转化过程,而在这个转化过程中严格要求是完全必要的。

这种严格要求完全是为了促进孩子的发展,
同时也是教师对学生爱的体现。

因此,在一定意义上讲,没有爱就没有教育,没有严格的要求,也就没有爱。

严格要求要做到严于律己,言传身教。

为人师表是教师职业道德修养的根本要求。

孔子早在两千多年前就说:”其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。

”因此,作为一名班主任更要时时处处以身作则,凡要求学生做到的,自己首先做到。

比如升国旗、课间操、大扫除等,都与学生并肩作战,让学生感受到班主任不是游离于班级之外的,更不是高高在上的,而是班里的一员,从而给学生极强的示范作用和影响。

我曾读过一个诱人的打赌:为了激励学生们多多阅读,美国剑桥沱滨小学校长唐拉尔德?沃森与学生打赌,说他的410名学生如能在一年之内读完2003本书,他就去舔猪。

从那天起,全校孩子欣喜若狂,拼命地读,为的是看校长如何舔一头猪。

校长舔猪,说到做到,言而有信,履行诺言,为学生树立了诚信和做人的榜样。

从另一个角度看,作为一校之长,能如此放下架子,抛弃面子,能在众目睽睽之下郑重其事地去舔猪,而且舔得及时,舔得可爱,舔出了童心,舔出了童趣,其大胆的教育设想、开放的教育行为,不得不令人称道。

陶行知先生说得好:”我们必须变成小孩子,才配做小孩子的先生。

”如果我们能像这位校长一样变成”小孩子”时,便有惊人的奇迹出现,谁也不觉得您是先生,您便成了真正的先生。

严格要求还要做到严之有度。

教师对学生提出各种要求时,一定要注意到个体的差异。

学生的原有基础不同,智力发展也不同,
往往提出要求后,总有学生做不到位。

这时,如果教师非常恼火,训斥甚至体罚学生,势必造成师生关系紧张,而学生并没有多大改进,至此老师会更加生气,会因无奈而苦恼。

其实,大可不必。

教育教学中应该注意因材施教。

对品学兼优的学生,要不断提出新要求,激发他们的潜能,偶尔犯错误,要大胆批评;对能力较弱又性格内向的学生,教育要以表扬和鼓励为主,尽管犯了错误,也要讲究语言的艺术,避免他们产生”破罐子破摔”的心理。

总之,严格要求不等于什么都”一刀切”,而要”严之有度”,也就是不用同一标准要求所有的学生,对不同类型的学生应有不同的要求。


中小学阶段是学生养成教育的最佳时期,但习惯的改变与好习惯的养成都需要一个过程。

这就要求班主任在教育学生的过程中,必须要有耐心,做到持之以恒。

一是在培养学生行为习惯的过程中要允许学生犯错。

犯错是学生的天性,同时也是他们的权力。

学生犯错误是正常的,不犯错误是不正常的。

的确,有时学生犯的错误非常令人恼火,他们是孩子,没有经验,没有成熟。

况且,像我们成人不也经常犯错吗?如果受到领导的大声批评,肯定受不了,甚至会有种逆反的心理。

大人是这样,孩子就更会如此了。

所以,耐心对我们班主任是非常重要的。

尤其是对班上的问题学生,不要简单地认为通过一次谈心他们就能彻底改好。

因为他们意志薄弱,自控能力差,行为极易反复无常。

所以做他们的工作,遇到不良行为出现反复时,一定要有耐心和恒
心,客观地分析不良行为反复出现的原因,要及时发现、及时抓住、及时诱导,做到防微杜渐。

当然,耐心教育并不等于消极等待,而是要做有心人,要严中有爱,为他们的转化积极创造有利条件。

二是培养学生的行为习惯切忌朝令夕改。

”规范”要求一经提出就要坚定不移,始终贯彻,做到持之以恒,防止虎头蛇尾,半途而废,并要协调一致,步调一致,切忌不能各行其事,让学生无所适从。

比如魏书生老师班级管理的两大法宝”民主与科学”始终如一,一直坚持”以法治班”,全班同学根据本班实际制订了一系列的班规班法,然后在监督检查系统的保证下,说了算,订了干,一步做,二不休,坚定不移地贯彻执行。

真正做到了班级的事,事事有人做,班级的人,人人有事做,这样较好地培养了学生自我管理的能力。

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