“职业技术学校工会计划”工会工作计划.
2024年度学校工会工作计划(3篇)
2024年度学校工会工作计划根据区教育党工委、教委提出的“队伍建设年”的要求，施行“提升素质、依法治会、活动强会”的工作方针，工会工作要服务学校发展、服务教职工、服务学生务本实干，特订以下计划。
一、提高素养，增强自身学习通过开展政治理论、哲学思想和工会业务知识的学习教育活动，进一步提升思想境界，进一步改变心智模式，进一步增强理性思考和系统思考力，进一步规范工作行为。
把工会工作的有关法律法规及各项政策宣传好、落实好；坚持把教职工会员队伍团结好、引导好；切实把自身的本职工作谋划好、完成好。
二、实施、规范管理好两项法规制度结合我校实施教代会（教大会）及校务公开制度的现状，工会组织将在本单位进一步依法实施、规范管理好教职工代表大会制度和校务公开制度。
要切实提高认识，高度重视，党政工齐抓共管；进一步明确责任，工作落实、到位；要做到工作重点明确，教代会（教大会）规范举行，校务公开内容涵盖广泛，及时了解和反馈教职工意见，档案资料齐全规范。
三、以活动展素质，抓比赛练队伍开展务实、创新、有效的工会活动来增强工会组织的吸引力，影响力，打造会员创造力，为此，我校工会将组织开展以提高会员素质和能力的培训活动，进行技能竟赛活动；举行“争做学习型教工”表彰活动；举行《祖国颂》教职工诗·词·歌、画比赛活动。
四、实施健康行动计划为积极参与健康重庆、健康沙坪坝的建设，实施工会会员健康行动计划。
即：一是学习健康知识（身体健康知识和心理健康知识）；二是开展有益身心健康的活动；三是开展教职工课间操活动和特色运动会。
五、发挥工会作用，抓好“三创”活动在全体会员中开展“创新、创造、创业”活动。
提高创造能力，形成“人人创业绩、个个都发展”的生动局面。
在不断提高学校工会组织和教职工会员个人的理论水平、职业道德水准，责任意识、素质技能等方面取得实际效果。
活动的主要内容及形式，一是为共建共享和谐校园，为队伍建设积极建言献策。
二是为把学校工会建设成为谋大事、干实事、办好事、解难事的职工之家。
2024年学校工会工作计划
2024年学校工会工作计划一、引导员工参与工会活动，加强组织建设1、加强培训工作，提高工会干部的组织能力和服务意识，确保工会工作顺利开展。
2、开展员工调查，了解员工需求和关注点，制定相关工作计划，提高员工参与度。
3、开展工会组织建设活动，加强基层工会组织建设，提高组织力量和凝聚力。
二、提高员工福利待遇，保障员工权益1、积极争取员工福利待遇的提高，通过与学校进行合作，争取各类员工福利待遇的增加。
2、开展员工权益保护活动，建立员工维权机制，维护员工合法权益。
3、加强服务和咨询工作，为员工提供全方位、多层次的服务和支持，解决员工的实际困难。
三、开展文体活动，丰富员工业余生活1、开展各类文体比赛和活动，如篮球赛、足球赛、跑步比赛等，丰富员工的业余生活。
2、组织员工参观社会实践活动，拓宽员工的视野，增长知识。
3、举办员工文化艺术节，展示员工的才艺，增进员工之间的交流与合作。
四、关心员工健康，加强健康管理1、开展健康体检活动，为员工提供健康管理和健康咨询服务。
2、组织健身活动，如瑜伽、健身操等，提高员工的身体素质。
3、组织员工参加健康讲座和培训，普及健康知识，提高员工的健康意识。
五、加强与学校的沟通合作，推动工会工作的开展1、定期与学校领导进行沟通，了解学校的工作要求，争取和学校合作共赢。
2、加强与学校其他部门的联系和合作，共同推动学校各项工作的开展。
3、组织员工代表参加学校相关会议和活动，传达员工需求和意见，推动问题解决和决策的落实。
六、加强工会文化建设，提升工会形象1、组织工会文化活动，如工会节、工会文化展览等，宣传和展示工会文化。
2、开展工会志愿者服务活动，提升工会的社会形象和影响力。
3、完善工会宣传渠道，加强对外宣传工作，提升工会的知名度和认可度。
七、积极参与社会公益活动，履行社会责任1、组织员工参与社会公益活动，如义务教育支教、扶贫帮困、环境保护等，履行企业社会责任。
2、开展员工捐助活动，帮助贫困地区的学生和群体，传递爱心和关怀。
2024年学校工会工作计划(七篇)
2024年学校工会工作计划一、加强理论学习，提高综合素质1.加强学习培训，组织女工会认真学习上级工会工作精神，结合学校女工会工作的实际，做到集中学习与个人学习相结合，了解当前女工会工作的形势，深刻领会目前女工会工作的任务和要求，进一步提高女工会会员的理论素养。
2.加强教职工队伍的建设是我校女工会今年的重要任务，我们将积极配合学校中心工作开展各项“业务练兵”活动，坚持"教书育人，为人师表"教育，做好教工思想政治工作，加强师德师风建设。
3.提高政治学习的质量，充实学习内容，以各种形式提高学习时效性。
二、围绕中心工作，推进素质工程围绕学校教育教学中心工作，以创建学习型班组为抓手，积极推进“职工素质工程”建设。
1、继续加强师德教育和职业修养，营造“安心乐业、积极向上”的校园环境，进一步创造“推先进、树先进、创先进”的良好氛围。
2.积极配合学校中心工作，鼓励教工积极参与业务练兵等活动，不断提高自身素质。
3.通过多种学习途径、扩大知识信息等方法，进一步学习理解课改的精神和核心，提高专业思想和能力。
以学习为先导，以教研组为基地，为教工搭设实践的舞台，各岗位开展全面的业务练兵，逐步深化教育改革。
4.进一步深化学习，营造有益于可持续发展的学习氛围：如设立博客论坛、，充实教工图书馆等）扩大教工知识信息量，为争创学习型班组打基矗5.继续建立完善激励约束机制，把学习引入工作，通过学习来实现工作创新，形成不学习就要被淘汰的危机感和紧迫感，切实解决“要我学”和“我要学”的关系。
三、开展丰富多彩的文体活动，促进教工身体健康1.结合“三、八”妇女节、女工会组织教职工开展小型体育比赛活动，通过活动增强教职工身体素质，促进相互间的理解，增强集体凝聚力。
2.根据我园实际情况，积极开展宣传、动员工作，充分调动广大教职工根据自己的情况和爱好，参与全民健身活动的积极性和主动性，促进教职工通过多种多样的文体活动，保持健康的体魄和饱满的精神，更好完成本职工作。
学校工会2024-2025年工作计划范文(九篇)
学校工会2024-2025年工作计划范文组织广大教职工认真学习____全国总工会团（扩大）会议精神，学习____省、市教育工作会议精神，全面____教育方针.工会将在学校党支部和校行政以及上级工会的正确领导下，进一步解放思想，振奋精神，迎难而上，开拓进取，更加求真务实，为我校全面提升教育教学质量，确保市一中在全市教育中的地位而作出工会应有的贡献。
下半年的主要工作：一、加强师德师风建设，努力提高教职工素质（1）、建设一支具有良好的政治业务素质，适应现代化教育的教师队伍，是推进素质教育的迫切需要，是教育改革和发展的大计，也是切实维护教职工合法权益的重要内容。
我们学校规模大，在全市教育系统举足轻重，教师的形象、学校的声誉受到全社会的关注，如何建设一支高素质的师资队伍是学校生存和发展的坚实基础，工会将配合学校党政领导团结和动员全体教职工正确认识和全面把握____，以保持____先进性教育活动为动力，开展“内强素质外树形象”主题教育活动。
认真实践“社会尊师重教，教师回报社会”的公开承诺，努力使广大教职工在思想政治、道德建设、学识作风上全面以身作则，努力造就一支师德修养高、社会责任感强、教学业务过硬、敬业奉献精神好的教师队伍。
（2）、要进一步树立奉献社会的崇高思想，认识到社会上贫富差异愈发加剧的状态下我们要经得住物质的诱惑，甘于清贫，要有良好的心态和精神状态，坚持做到廉洁从教，坚决反对教师诱导学生参加有偿家教。
（3）、工会将积极参与学校党支部开展的党员干部帮教后进学生的活动，把____先进性教育的主题落实到实处。
工会要动员全校教职工通过学校爱心社向贫困家庭的学生伸出援助之手，大力表彰退协老教师们对我校贫困学生的关爱和支持。
（4）、关心青年教师的成长，配合学校的党支部、行政做好青年教师的指导培养工作，工会将协同教务、政教等部门努力提供让青年教师施展才华的舞台，积极参与各级各类教育教学业务竞赛活动。
多倾听青年教师在成长过程中所遇到的烦恼，帮助青年教师排忧解难。
2024年度学校工会工作计划(七篇)
2024年度学校工会工作计划今年工会工作将根据“以____统领教育全局”的要求，牢牢把握重和谐，强内涵，促发展的三大主题，坚持特色、特点的办学理念，全面____教育方针，认真落实教育法规，深入推进素质教育，全面提高教育质量，积极参与和推进教育改革和发展，维护教职工的合法权益，维护学校的安定团结，组织开展一些健康、有益、教职工喜闻乐见的文体活动，认真履行工会的职能作用。
努力把我校办成“高质量、现代化、有特色”的素质教育示范学校和教育教改实验中心，争创省级名优学校。
为实现我校本年度的奋斗目标作出新的贡献，为此，做好以下几项工作。
1、认真学习宣传和____各项方针政策，深入____，解放思想，做好教职工的思想政治工作，提高其政治觉悟和思想水平，使教职工进一步树立以法制教和以德治教的观念，为教育的改革和发展作出新贡献。
2、以暑假教师学习会为契机，利用每周五的政治学习时间，组织全体教职工认真学习、宣传和____各项方针政策，学习教育方面的法律法规，学习先进人物的典型事迹。
以肖克兴老师为榜样扎根山区教书育人不动摇，进一步提高教职工的思想政治觉悟。
大力提倡敬业和奉献精神，同时，组织教职工进行讨论会、座谈会，提高教职工的认识，明确自己的责任和任务，增强每个教职工的荣辱观。
3、认真____执行学校党政组织的决议，积极配合学校领导班子的工作，做好教职工的思想政治工作，协调好各方面的关系，维护学校的的安定团结，加强管理，要用学校的管理制度来规范教职工的思想、纪律、学习和生活，杜绝迟到、早退、缺课、旷课的现象的发生。
4、充分发挥工会的群众优势，切实加强教育行风建设，优化民主监督制度，维护教职工的合法权益，健全及完善教代会制度，落实教代会提出的提案，特别是关系到教职工切身利益的重大决策、制度等，都要经过教代会讨论通过，才能执行。
5、____全国总工会关于加强学校民主管理和民主监督，强化校务公开，促进党风廉政建设，做好校务公开工作。
2024年学校工会工作计划范文（六篇）
2024年学校工会工作计划范文一、彰显力量，推动工会工作新拓展为有效推动工会工作取得新进展，我们需充分发挥各部门的协同作用，确保年度工作任务顺利完成，年度工作目标如期实现。
在此过程中，我们应紧密贴合教育教学工作实际，将其作为学校工作的核心，从政治层面确保教职工的主人翁地位，同时在制度层面切实保障教职工的民主权利、经济利益及精神文化权益，团结全体教职工为学校的发展贡献智慧与力量。
二、实施“三个争取”策略1. 争取党支部对工会工作的坚强领导，确保依法维护教职工的合法权益。
我们需不断探索和实践多层次、多样化的维权载体与实现方式，以更好地满足教职工的需求。
2. 争取行政部门的重视与支持，加强自身建设，依法按章独立自主地开展工作，充分发挥工会的桥梁纽带作用。
3. 争取学校各职能部门的协助，紧密配合学校各阶段的主要工作，协同有关部门有效组织生动、丰富、有意义的教育活动，丰富教职工的精神文化生活。
三、做好“四个突出”工作为实现新时期工会工作的新突破，我们需在实际工作中注重突出以下四个重点：一是党和国家的根本点；二是学校工作的中心点；三是工会工作的难点；四是教职工关注的热点。
通过聚焦这些关键点，推动工会工作不断取得新成效。
四、构建机制，发挥职能，维护教职工合法权益维护教职工的合法权益是工会的基本职能。
我们需以全总《关于加强协调劳动关系，切实维护职工合法权益，推动构建社会主义和谐社会的决定》为依据，着力推动维权机制建设，完善维权方式，创新维权载体，增强维权实效。
本年度，我们将重点建设教职工民主管理、民主参与和民主监督机制以及劳动人事关系协调机制，确保教职工的知情权、参与权、通过权和监督权得到充分保障。
五、搭建平台，促进和谐，实现学校科学发展为促进学校发展、推进校园和谐，我们将把建好“教职工之家”作为重要工作来抓。
通过明确建家意义、确立建家理念、加强组织领导、务求工作实效以及提升服务能力等措施，不断优化教育环境、强化教师素质、提高办学水平。
学校工会工作计划及工作安排(7篇)
学校工会工作计划及工作安排（7篇）学校工会工作计划及工作安排（7篇）学校工会工作计划及工作安排篇1工作目标1、继续保持中心先进职工之家荣誉称号;2、校务公开工作覆盖面达到100%;3、送温暖工作群众满意率达到80%以上;4、文体活动教职工参与面达到90%以上;5、工作继续保持中心先进单位;下半年主要工作一、加强民主管理力度，大力推进校务公开工作结合学校新形势下的实际情况进一步完善职代会制度和校务公开实施细则，并在此基础上进一步加大校务公开工作力度。
一是切实发挥职工(代表)大会作用。
围绕教育改革与发展进程中的重大问题，不断拓宽教职工参与民主管理和民主监督的渠道，进一步加大职工(代表)大会的制度化建设，健全和完善工作机制。
按中心工会要求，规范基础工作，保证职工代表按时换届，保证职代会按时召开。
规范职代会的内容和程序，保证应列必列、应做必做。
会前充分征求意见，会中充分讨论酝酿，会后严格履行决议。
二是加大校务公开的检查和指导力度。
按照校务公开实施细则等规定和要求，对各部门民主管理、校务公开工作情况进行检查和指导。
对公示范围内问题，做到及时公开、公示，发现的问题制定有效的整改措施，促进各单位校务公开工作顺利开展。
三是总结宣传民主管理、校务公开工作典型。
在检查的基础上，及时发现在民主管理和校务公开工作中涌现出的先进典型，从建立良好运行机制、公开内容重点突出、公开形式灵活多样、注重信息反馈、职工群众普遍参与等不同侧面和角度总结他们好的经验和做法。
二、继续搞好群众性文化体育活动，不断丰富广大职工的业余文化生活1。
加强对基层工会文体活动的组织和领导。
学校工会将本着以基层为主，坚持灵活型多样的原则，为基层解决在活动场所、活动设施等方面存在的问题和困难，组织各基层工会利用现有的条件和设施，开展群众性的文化体育活动。
重点强调活动范围和职工参与面，切实落实全民健身纲要。
2。
举办丰富多彩的文体活动。
我们将结合校园文化艺术节、十一、元旦等重大节日，举办职工排球赛、乒乓球赛和扑克比赛等活动。
学校工会2024-2025年工作计划标准范本(8篇)
学校工会2024-2025年工作计划标准范本一、认真学习____工会的____，努力开创工会工作新局面要充分认识学习____工会____的重要性，在工会干部和广大教职工中掀起学习____的热潮，努力在“武装头脑、指导实践、推动工作”上下功夫，切实把广大教职工的思想和行动统一到____和工会____确定的各项任务和教育工作升位上来，切实增强使命感和责任感，努力开创工会工作新局面。
二、切实加强学校工会组织建设1、努力发展新会员。
积极组织发展新分配到校的教职工入会，使入会率达____%。
认真做好工会关系转接和新会员的办证工作。
2、积极开展规范化建家活动。
在每个部创建“职工小家”;积极争创省级“职工之家”、“职工小家”。
在规范化建家活动中，要按有机构、有阵地、有制度、有设备、有档案要求抓好创建工作。
3、积极推荐工会干部参加省、市、县培训，不断提高业务水平。
4、完善教职工生病住院探望制度，修订教职工及亲属（仅限本人直系亲人夫、妻，子、女，父、母，岳父、母，公、婆）白事慰问办法。
三、积极抓好为职工办实事和助学帮困工作1.加大建档困难职工的帮扶力度。
在____年建档上报的困难职工的基础上，摸准____年困难职工人数，并完善档案。
学校领导实行“一帮一”结对帮扶，制定限期脱贫解困方案。
2.积极筹措帮扶资金。
按县教育局、教育工会有关文件规定，发动教职员工、学生和社会有识之士对助学帮困捐款一次。
3.做好扶贫帮困和送温暖活动。
加大对重大疾病和天灾人祸造成的贫困职工帮扶力度。
开展年末岁尾对其他贫困职工及劳模、先进教师和退休教师“送温暖”活动。
4.加强法律援助。
为切实维护教职工的合法权益，积极为受侵权的教职工提供法律援助。
5.做好职工住院互助保险工作。
按宣汉县教育工会《____转发宣汉县总工会<关于认真____实施“四川省职工住院互助保险计划”____）____》（宣教工[____]____号）文件要求，继续做好宣传，提高认识，发扬职工互助互济精神，力争职工参保率达到____%以上，将“工会慧民行动”工作落到实处。
学校工会2024-2025年工作计划范文(7篇)
学校工会2024-2025年工作计划范文一、指导思想：以____为指导，在学校党支部和上级工会的领导下，按照市教育工会的要求，围绕学校中心工作，切实行使工会建设、参与、教育和维护四大职能，团结动员全体教职工与时俱进，适应新时期教育发展的要求，为学校的课程改革和教学质量大幅度提高贡献力量，全面提升工会工作能力和水平，为构建和谐校园作出工会应有的努力。
二、工作思路和措施：（一）加强师德建设，提高教职工的政治思想素质。
1、抓好教职工的职业道德教育和政治学习。
组织教职工学习《工会法》、新修订的《劳动合同法》、《教育法》、《教师法》等相关法律法规，认真落实上级工会工作目标要求，进一步加强教育法制建设，增强广大教职工依法执教的意识，更新教育观念，实践素质教育，使每名教职工树立正确的人生观，世界观和价值观。
增强爱校如家，爱生如子的责任意识和质量意识。
在全校范围内营造“爱岗敬业、爱生乐业，献身勤业”的良好氛围。
2、继续强化依法治校和依法执教的法律意识，促使教职工树立大局意识和服务意识，鼓励教职工钻研业务知识和现代教育思想、教育手段，锤炼师德，为人师表。
动员教职工在日常工作中向先进人物看齐，向模范人物学习，心中装着学生，脑中想着“和谐”，为了坛厂中学的发展和未来，乐于吃苦，敢于奉献，建设一支思想水平高，业务能力强，充满生机与活力的教师队伍。
3、进一步加强师德师风建设，打造以师德建设为主要内容的精神文明建设工程，拟定对教师师德量化考核细则，学年末对全校教职工师德进行量化考核，考核结果作为教职工评优选先、职称评定、兑现奖惩、绩效工资考核等重要依据之一，并将结果上报市教育工会。
4、力争在学校党政的领导与支持下，组织好“三八节”、“教师节”、“中秋节”“国庆节”等纪念活动，增强广大教职工的责任感和事业心。
（二）加强工会自身建设，依法维护教职工的合法权益，强化民主管理意识，进一步提升工会工作的整体水平。
1、进一步整合资源，充分发挥工会优势，进一步团结广大教职工以主人翁精神在教育改革中发挥主体作用，从提高职工思想素质入手，坚持工会工作服务于党建工作2、促进校园文化建设和精神文明建设，满足教职工精神文明生活的需要，进一步完善“职工之家”的硬件建设和软件建设，充分发挥“职工之家”在创建文明校园中的作用和在教职工心目中的位置及地位，使教职工深切感受到“家”的滋味。
学校工会2024-2025年工作计划模板(8篇)
学校工会2024-2025年工作计划模板一、指导思想以____和____统领学校工会工作，在学校党支部和上级工会的领导下，围绕学校中心工作，切实行使工会维护、参与、教育和建设四大职能，团结广大教职员工在开展教学教研，参与学校校务监督、民主管理中，发挥工会组织的桥梁纽带作用，增强学校工会的吸引力和凝聚力，求真务实、与时俱进，把我校工会工作做得更出色，为创建教育先导学校的建设和发展，构建和谐校园作出应有的贡献。
二、主要工作1、加强学习，提高广大教工的思想素质。
组织学习____，切实树立政治意识、大局意识和服务意识。
有针对性地学习《工会法》、《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》等有关法律知识，提高教职员工依法执教和依法维护自身权益的能力，提高人文素养和开拓创新能力。
结合____《公民道德建设实施纲要》，开展争创“五好文明家庭”、“巾帼建功”和“星级工会评比”等活动，为促进学校精神文明建设争作贡献。
2、参与学校民主管理，加强教代会自身建设。
充分发挥教代会和全体教职工的作用，定期召开教代会，认真落实教代会的各项决议，督促学校行政对教代会提出的提案予以落实和执行。
定期组织教代会代表学习，提高教代会代表参政、议政能力。
认真执行集体合同条款，维护和保障教职工的合法权益，支持学校依法行政。
继续深入抓好校务公开监督工作，办好校务公开栏，让全体教职员工充分关注学校的重点、难点、热点问题，对学校的各项工作做到心中有数，以进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道，为学校的稳定做好协调工作。
3、开展劳动竞赛和技能训练，促进教师队伍建设。
配合学校开展岗位练兵活动和教学交流研讨活动，积极开展“创建学习型组织，争做知识型职工”活动，引导教职工争做学习型、知识型、专家型职工，提高教师素质，树立教师形象，提升学校声誉。
4、做好“献爱心、送温暖”工作，增强工会的凝聚力。
继续做好走仿慰问工作，深入了解每位教职工家庭情况，及时探望患病的教职工，为他们送去集体的温暖和大家的关爱，今年继续组织教师参加阳泉市职工大病、重病医疗保险。
2024年学校工会工作计划(5篇)
2024年学校工会工作计划根据____区教育工会____年的工作要点及本工会工作实际，围绕学校中心工作，切实加强工会组织建设，全心全意依靠教职工营造积极奋进、求真务实、团结和谐、创新发展的良好氛围，全面维护、保障教职工的权益。
一、学习提升明确职责1.围绕学习十____，开展学习讨论，实践研究的交流活动。
认真学习新《劳动合同法》明确工会干部的定位，准确把握工会面临的社会环境和发展机遇，进一步激发广大教职工的创造力。
2.总支工会进行两周一次的工会主席例会，以读书周会、个案交流、主题开放等各种形式从理论和实践上深刻认识工会工作的职责、任务和目标，不断地提高工会工作的责任意识和服务意识。
3.坚持以教职工为本，全面推进民主管理，不断增强工会组织的凝聚力。
加快工会干部提升与发展步伐，____《____期间上海工会干部教育培训规划》，提高工会干部的政治敏锐性和政治鉴别能力;围绕创建和谐学校，要求各级工会做____路线方针的忠实执行者、教职工合法权益的忠实维护者、困难教职工的忠实帮扶者、改革开放的忠实支持者、民主管理的忠实推进者、发展教育的忠实促进者。
二、弘扬师德提高素养1.继续开展虹教系统学陈寅，寻找身边最可敬的老师师德主题活动并组织全体教工参加我身边最可敬的老师摄影比赛。
将我们身边的榜样事例，成功经验生动形象地向全体教师展现。
2.结合世界阅读日各校开展快乐阅读精彩人生的读书系列活动。
以我的书苑为主题组织教工摄影展。
3.以营造良好工作环境，创建和谐校园为原则各校开展形式多样的教工办公文化评选活动。
4.在各校申报3g女工工作品牌的基础上进一步推进3g工作的创建，开创女工工作的新局面。
5.以三、八妇女节为契机，搞好富有时代气息和教师特性的教育庆祝活动，引导女教工们在岗位上成长，在岗位上奉献。
发挥各校妇工委组织作用，开展丰富多彩的女工活动，充实女教工的生活。
6.进一步开展为人为师为学师德系列活动。
结合教师节开展师德风采排舞展演;师德大讨论及师德征文活动。
2024年学校工会工作计划规划
2024年学校工会工作计划规划一、引领师生员工积极参与工会活动1. 组织开展新年联欢晚会，举办丰富多彩的文娱活动，增强师生员工的归属感和集体荣誉感。
2. 组织开展各类运动比赛，鼓励师生员工积极参与，提高身体素质和团队合作精神。
3. 组织开展职业技能培训班，提供多元化的学习机会，促进师生员工专业素质的提升。
二、关注师生员工权益保障1. 组织开展工资福利调研，了解师生员工的需求和关切，与学校进行协商，争取更好的工资福利待遇。
2. 成立法律咨询小组，提供专业法律咨询和辅导服务，帮助解决师生员工在工作和日常生活中遇到的问题。
3. 加强劳动保障宣传，组织开展相关培训，提升师生员工对劳动法规的认知和保护自身权益的能力。
三、开展文体活动促进学校文化建设1. 组织开展文艺汇演，展现学校师生员工的才艺和风采，丰富校园文化生活。
2. 组织开展读书分享活动，鼓励师生员工进行阅读交流，提升各类文学艺术作品的鉴赏能力。
3. 注重传统文化的传承和推广，开展传统文化体验活动，增强师生员工的文化自信心。
四、加强师生员工心理健康支持1. 开展心理健康讲座和培训，提高师生员工的心理健康意识，增强应对压力和挫折的能力。
2. 建立心理咨询热线和工作室，为师生员工提供心理支持和辅导服务，帮助他们解决心理困扰。
3. 组织开展丰富多样的心理健康活动，如心理剧演出、心理游戏等，提升师生员工的心理素质和情商。
五、积极参与社会公益活动1. 组织师生员工参与慈善义卖、环保公益活动等，促进社会责任意识的培养。
2. 开展志愿者培训，组织师生员工参与社区服务、献血等志愿者活动，积极回馈社会。
3. 鼓励师生员工参与社会调查研究，并将研究成果反馈给社会，为社会发展提供智力支持。
六、加强工会组织建设1. 完善工会组织机构，加强工会干部队伍建设，提高工会组织的战斗力和凝聚力。
2. 建设工会学苑，组织开展理论学习和知识培训，提升工会组织的理论素养和实践能力。
3. 加强与其他学校、工会组织的交流合作，开展经验分享和互助，促进工会工作的共同进步。
2024年学校工会工作计划安排
2024年学校工会工作计划安排一、工会组织建设1. 继续推进工会组织的基础建设，加强工会制度建设，制定和完善相关规章制度，提高工会组织的规范化和科学化水平。
2. 深入开展工会组织活动宣传，提高工会组织的凝聚力和影响力，努力使每一位教职员工认同工会组织，并积极参与其中。
二、职工权益保障1. 加强对职工劳动权益的宣传，提高职工的法律意识和维权意识，确保职工的劳动权益得到有效保护。
2. 注重对职工工资待遇和福利的关注和争取，积极与学校方面进行沟通协商，争取更加公正合理的工资分配和更加优厚的福利待遇。
3. 加强对职工工作环境和职业安全的监督，确保职工工作和生活的安全和健康。
三、职工培训和职业发展1. 按照学校的需求和职工的实际情况，组织开展各类培训和学习活动，提高职工的综合素质和专业能力。
2. 加强与企事业单位的交流合作，组织职工参观学习和实践锻炼，促进职工的职业发展和晋升机会。
四、职工关怀和服务1. 加强对职工生活的关爱和关怀，建立健全职工关怀机制，推动职工生活保障工作的开展。
2. 组织开展各类文体活动和健康促进活动，提供丰富多样的文化娱乐和体育运动项目，增加职工的生活乐趣和幸福感。
3. 组织开展各项服务活动，如职工子女教育、房屋租赁等方面的服务，帮助职工解决实际问题，提高职工的生活品质。
五、与学校管理部门的沟通与协调1. 加强与学校管理部门的沟通与联系，及时了解学校发展规划和政策变动等信息，积极参与学校决策和合作，提高工会组织在学校的影响力。
2. 积极组织职工代表参与学校管理机构的工作，为职工发声和表达意见，促进学校管理和发展的科学化和民主化。
六、宣传工作1. 加强对工会组织工作的宣传，提高广大职工对工会工作的认同感和参与度。
2. 加强对学校工会活动的宣传报道，提高学校师生对工会工作的了解和支持。
3. 利用多种宣传渠道，如校网站、校报、校园电视台等，开展工会活动的宣传推广，增加工会工作的知名度和影响力。
2024年职业技术学校工会计划
2024年职业技术学校工会计划引言自古以来，工会一直是维护劳动者权益、促进社会和谐发展的重要组织。
作为职业技术学校的工会，在学生与教职员工之间扮演着桥梁的角色。
2024年，我们的职业技术学校工会计划将继续致力于推动工会事业的发展，为学生和教职员工提供更加全面、专业的服务与保障。
一、加强工会组织建设为提高工会组织效能，我们将加强工会组织建设，完善工会章程，明确工会组织的定位和职责。
同时，加强对工会干部的培训和引进，提升工会组织的领导力与影响力。
引入新的工会理念，加强工会与学校其他组织的合作，共同促进工会事业的发展。
二、拓展工会服务内容为满足广大学生和教职员工的需求，我们将拓展工会的服务内容。
首先，建立职业发展咨询中心，为学生提供就业指导、职业规划等方面的咨询服务，帮助他们更好地适应社会需求。
同时，开展各类职业技能培训活动，提升学生的综合素质和就业竞争力。
其次，在健康管理方面，我们将组织定期体检、健康讲座等活动，关注教职员工健康状况，提高大家的生活质量。
此外，还将积极开展文化艺术活动、体育竞技赛事等，丰富学生和教职员工的校园生活，营造积极向上的校园氛围。
三、加强劳动关系维护工会是劳动者权益的代表，我们将积极参与劳动关系维护。
推动与学校制定和完善劳动法规、劳动合同，保障劳动者的合法权益。
建立劳动纠纷调解机制，为教职员工提供专业的劳动维权服务。
另外，加强与用人单位的沟通协调，推动建立和谐稳定的劳动关系。
四、加强工会宣传加强工会宣传，提高学生和教职员工对工会工作的认同感和参与度。
通过建立工会官方网站、微信公众号等新媒体平台，及时发布工会活动信息，并开展线上线下宣传活动。
同时，利用校内广播、橱窗、海报等进行大力宣传，加深学生和教职员工对工会的了解。
五、加强与外部组织的合作加强与社会各界组织的合作，拓宽工会工作的渠道和资源。
与企业合作，开展实习、就业等项目，为学生提供更多的岗位机会。
与公益组织合作，组织社会实践、志愿者活动，培养学生的社会责任感和公益意识。
2024学校工会工作计划(8篇)
2024学校工会工作计划认真学习和____，以____为指导，在学校党支部的领导下，按照学校提出的“巩固成果、深化改革、提高质量、持续发展”的基本工作思路，充分发挥工会的职能，以新的思路，新的举措，力争创出新的业绩。
（一）、配合党政，加强队伍建设。
1、以师德建设为核心，组织教师学习政治理论和有关法律法规，增强自身的职业素养和道德修养。
引导教师充分认识和深刻理解教师职业的历史使命，调动教职工投身教育改革的积极性和创造性。
争创巾帼示范岗，大力宣传先进事例，弘扬正气，再塑永中三小学校、教师的新形象。
2、鼓励教师树立终身学习理念，努力提高学历层次和实施素质教育的能力和水平，掌握现代教育理论和多种基本技能，积极投身于学校的各项教改实验中，不断探索教育教学新途径。
3、积极配合教科室开展形式多样的岗位练兵活动和师徒结对活动，开展读书活动，为教师搭建展示才华的舞台，使更多的青年教师能脱颖而出。
（二）、深化学校民主建设1、充分发挥工会参与学校民主管理的职能，根据教育局的指示精神，组织召开教职工代表大会，认真审议学校提交的改革方案。
2、健全校务公开工作组织机构，进一步明确工作职责。
学校工会要努力做好协调和监督工作，确保公开内容的真实性、时效性，充分利用网络，拓展校务公开领域，进一步提高实效。
3、继续做好教代会代表的学习和培训工作，掌握有关法律法规、基本知识和专业知识，进一步明确代表的权利、义务和职责，不断提高代表参政议政的能力和水平。
4、建好“金点子”论坛，定期召开座谈会，听取对学校教育教学工作的意见和建议，并做好上通下达工作。
（三）、依法维护教职工权益1、在学校推进教师全员聘任制和人事分配制度的改革中，工会要充分发挥自身的作用，主动与党政沟通，共同解决涉及教职工权益方面的问题，发挥“劳动争议调解委员会”的作用，做好协调工作。
依法维护职工的合法权益。
2、关心教职工的学习、工作和生活，真心实意为广大教职工办实事、好事，热心为广大教职工排忧解难，继续开展帮困送温暖工作，对生病或有困难的教职工做好慰问工作；有计划地组织文体活动，鼓励教工利用业余时间锻炼身体，增强身体素质，丰富业余生活。
2024年度学校工会工作计划范例
2024年度学校工会工作计划范例学校工会是代表教职工利益的组织，旨在促进教职工权益的保障和提高其工作生活质量。
为了更好地发挥学校工会的作用，应根据实际情况制定相应的工作计划。
下面是2024年度学校工会工作计划的范例，具体内容如下：一、加强组织建设1. 招收会员：通过广泛宣传，吸引更多教职工加入工会，并完善会员管理制度。
2. 强化培训：组织相关培训，提高工会干部的组织管理和服务水平。
二、维护教职工权益1. 落实工资待遇：积极与学校方面沟通，争取教职工的合理工资调整。
2. 提供咨询服务：设立维权咨询热线，帮助教职工解决工资、劳动关系等问题。
3. 协助解决纠纷：对涉及教职工利益的纠纷案件进行调解和协调，维护工会会员的合法权益。
三、完善服务体系1. 安排文体活动：组织文艺演出、运动比赛等活动，提高教职工的精神文化生活水平。
2. 提供福利服务：筹划开展节日福利发放，如春节慰问、端午包粽子等，增进教职工的团结与凝聚力。
3. 开展健康检查：组织健康体检活动，关心教职工的身体健康状况。
4. 设立紧急救助基金：建立紧急救助基金，为遇到突发困难的教职工提供帮助。
四、加强与学校合作1. 建立沟通渠道：与学校方面保持密切沟通，提高与学校的合作效率。
2. 参与学校决策：积极参与学校重要事务的决策与讨论，维护教职工的合法权益。
3. 合作共赢项目：与学校一起策划和实施优秀教师评选、教师培训等项目，提升教职工的专业素养。
五、加强交流合作1. 举办座谈会：邀请专家学者和校内外工会代表，开展交流座谈会，分享工会工作经验。
2. 参观交流活动：组织教职工赴其他学校或企事业单位参观学习，拓宽工作视野。
3. 申报奖项荣誉：鼓励教职工积极参与各类学术研究和创新项目，争取各类奖项和荣誉。
六、加强宣传工作1. 加强内外沟通：通过学校网站、校报等媒体渠道，向教职工宣传工会工作情况，并及时回应教职工关注的热点问题。
2. 设立工会宣传栏：设置工会宣传栏，刊登工会活动、政策解读等相关内容，增强宣传效果。
学校2024年工会工作计划6篇
学校2024年工会工作计划6篇学校2024年工会工作计划1一、贯彻落实上级工会及校党支部和行政的决议、工作要求，紧紧围绕学校的总体工作目标及中心工作，在校党支部的领导下，根据广大教职工群众的意愿，独立、自主地开展各种工作和活动。
二、组织教职工结合形势任务学习政治理论知识，对教职工进行党的路线、方针、政策教育，为实现"科教兴国"，为学校进一步的发展，以及开创工会工作的新局面贡献力量。
三、教育教职工不断提高思想道德素质和科学文化素质，忠诚党的教育事业，教书育人，为人师表。
为此，学校工会坚持以师德建设为核心，以升华素质教育为目标，推进教职工队伍素质工程。
四、指导和支持教职工代表大会行使职权，健全和完善教职工民主管理，推进民主政治建设。
组织教职工参加学校的教育改革、管理改革和民主管理，提高教职工参政议政意识，发挥其当家作主人的积极性。
五、维护教职工的合法权益和民主权利。
密切联系群众，听取和反映教职工的意见和要求。
六、根据工会章程，筹备召开教职工代表大会，并组织贯彻执行大会的决议，行使教代会工作机构职能，会同有关部门做好日常工作。
七、配合学校党政组织教职工开展群众性的“争先创优”活动。
开展文明组室创建活动，营造文明、和谐的校园。
八、组织好群众性的，有益教职工身心健康的文、体活动，丰富和活跃教职工的文化生活，发挥会员的活动积极性。
广泛开展群众性体育活动，不断提高教职工健康水平。
九、做好教职工群众的生活福利工作，解决日常福利和女教工的特殊要求，尤其是解决教职工的实际困难，诚心诚意为教职工说话、办实事。
做好离退休教职工的退管工作。
十、维护女教职工的合法权益，针对女教工的特殊问题，做好保护工作。
十一、加强工会组织的建设，坚持工会民主制度，组织工会干部学习并研究工会理论和政策，进行调查研究，总结交流工会工作经验。
积极参加工会干部培训活动，提高工会干部素质和工作水平。
十二、管好、用好工会经费，管好工会的财产及财务。
2024年职教中心学校工会工作计划
2024年职教中心学校工会工作计划一、总体目标2024年，职教中心学校工会将围绕服务广大教职工的中心思想，积极开展工会工作，努力为教职工提供更广阔的发展平台，创造更优良的工作环境，促进教职工全面发展和幸福感提升。
具体总体目标如下：1. 提高教职工的福利待遇和工作条件，努力提高教职工的生活质量和工作满意度；2. 加强教职工的职业道德和职业素养培养，提升学校整体的师德水平；3. 加强教职工的学术研究和教学能力提升，推陈出新，引领教育发展；4. 维护教职工权益，努力营造和谐、稳定的工作环境。
二、工作重点1. 加强教职工的培训与发展支持（1）开展教职工培训需求调查，了解教职工的培训需求，并有针对性地开展各类培训活动；（2）组织教职工参加学科竞赛、学术研讨会等学术交流活动，提高教职工的学术能力和教学水平；（3）建立健全职业发展培训体系，提供职业规划咨询和培训支持，帮助教职工实现个人职业发展目标。
2. 提高教职工福利待遇和工作条件（1）与学校相关部门积极对接，争取增加教职工薪资及福利待遇；（2）完善工会经费管理制度，确保工会资金合理使用；（3）改善教职工的工作条件，提高教研活动和教学设施的配备水平；（4）组织开展丰富多彩的文体活动，提高教职工的文化娱乐生活水平。
3. 加强教职工的师德教育和职业道德培养（1）组织召开师德座谈会、经验交流会等，传递正能量，引导教职工注重自身师德修养；（2）开展职业道德培训活动，提升教职工的职业道德素养；（3）组织学校师德评选，推动树立先进典型，倡导教职工们争做师德模范。
4. 维护教职工权益，营造和谐稳定的工作环境（1）加强教职工权益的宣传，提高教职工对法律法规的知晓程度；（2）建立健全教职工权益维护机制，及时受理教职工的诉求与投诉，并进行妥善处理；（3）加强与教职工之间的沟通和互动，建立良好的工会与教职工之间的工作关系。
三、工作措施1. 建立工作台账，明确工作责任和推进计划。
制定详细的工作计划和时间表，明确各项工作的责任人和推进机制，确保工作的顺利进行；2. 加强与学校领导的沟通与协调，充分发挥工会的职能作用，为学校各项工作提供支持和协助；3. 建立专业教职工委员会，充分发挥专业委员会的作用，提供专业教职工的培训与交流机会；4. 积极争取与外部机构的合作，拓宽教职工的职业发展渠道和培训资源；5. 加强工会组织建设，提高工会组织的凝聚力和影响力。
学校工会工作计划2023年(5篇)
学校工会工作计划2023年一、指导思想根据市教育工会____年工作要点，围绕学校中心工作，充分发挥我校基层工会组织的作用，进一步完善和拓宽教职工参与校务公开民主管理的渠道，保障职工民主权利的落实；进一步加强师德师能建设，提升职工素质；进一步增强服务的意识，落实好以医保、体检、休息休养为主要内容的保障工程。
同时进一步加强学校工会组织的自身建设。
二、主要工作（一）民主管理工程以职代会为主渠道，进一步推进校务公开民主管理规范化建设，落实保障教职工的民主政治权利。
1、发挥教职工的主体作用，通过宣传动员，使本校教职工高度认识职代会在学校民主管理工作中的重要性。
2、不断提高职代会的质量，加强职代会会前、会中和会后的功能发挥，体现民意，落实教职工的知情权、参与权、表达权和监督权。
3、进一步完善职代会代表提案制，通过代表培训提高代表参与学校民主管理的能力，增强代表的责任意识和主人翁精神，使职代会的各项工作更加规范和完善。
4、根据《长沙市教育系统基层学校校务公开民主管理工作规范化建设标准与要求》，进一步加大对文件精神的宣传，增强我校教职工民主管理的参与意识，主动依法维权，切实做好工会组织在民主管理中的监督作用。
5、通过校园网、公示栏、全体教师会等各种渠道，让广大教职工及时了解校务公开的内容、形式和要求。
7、抓好工会的常规工作：每月召开一次工会委员或工会小组长例会，汇报各工会小组情况，布置工会工作；每年进行一次教师宿舍卫生检查评比，并不定期地进行突击检查；办好校园网的教工之家栏目，及时交流工会工作信息。
（二）素质建设工程开展教职工素质工程建设，保障教职工的精神文化权利。
1、继续深入开展“弘扬师德、铸就师魂”为主题的系列实践活动，开展形式多样的研讨会、演讲会等交流活动。
大力宣传优秀班主任，优秀教师，十佳教师；进一步完善学校师德建设。
2、加强学校工会干部队伍建设，提高理论水平和管理服务水平。
组织学习相关文件，把《决定》的学习与工会工作有机地结合，推动学校发展。
学校2024年工会工作计划书范本
学校2024年工会工作计划书范本尊敬的工会会员：大家好！首先感谢大家对学校工会工作的支持和关注。
我作为工会主席，将为大家提供学校2024年工会工作计划书，以下是详细内容：一、工会工作目标与总体要求1.1 目标：按照党的方针政策和学校的发展需要，进一步健全完善学校工会组织建设，提高工会工作质量，增强工会服务职工的能力和水平，为职工的切身利益着想，维护职工的合法权益。
1.2 总体要求：紧密依靠职工群众，坚持职代会主导，依法办会，服务职工，促进共建共享，严明纪律，创新工作机制，引领职工文化，建设和谐校园。
二、主要工作内容和重点任务2.1 加强工会组织建设2.1.1 提高工会组织的凝聚力：加强工会会员管理，定期组织会员交流、学习和培训活动，提高工会会员的组织性、凝聚力和战斗力。
2.1.2 完善工会组织体系：建立健全基层工会委员会，加强与学校各部门的工会联系，提高工会组织的覆盖面，确保工会政策的执行和工会工作的推进。
2.2 深化工会服务职工工作2.2.1 提供职工关怀服务：组织开展健康体检、职工生日会、节日慰问等活动，增进职工的身心健康，提高职工的幸福感和满意度。
2.2.2 加强职工权益保障：建立健全职工权益维护机制，设立职工维权服务中心，为职工提供法律援助、劳动纠纷处理等服务，保障职工合法权益。
2.2.3 提升职工培训水平：组织开展职工培训活动，包括职业技能培训、学历提升等，提高职工素质和能力水平，推动职工个人发展。
2.3 推进工会文化建设2.3.1 宣传党的工会政策：通过各种形式，积极宣传党的工会政策，增强职工对工会的认同感和归属感，推动工会工作与学校整体发展相衔接。
2.3.2 建设和谐劳动关系：组织职工参与劳动竞赛、技能比武等活动，弘扬劳动精神，增强职工的集体荣誉感和归属感。
2.3.3 引领职工文化生活：举办文艺活动、体育赛事等职工文化活动，丰富职工的文化生活，增进职工之间的交流和沟通。
三、工作保障措施3.1 完善工作机制：建立健全工会工作评估和考核制度，加强对工会工作的监督和指导，确保工会工作的规范和高效开展。
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“职业技术学校工会计划”工会工作计划
2018-09-27
一、加强教职工思想政治工作，履行教育职能
1、开展师德教育活动。
根据学院党委《关于深入持久地开展“争先创优”活动的决定》的精神，贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，继续做好“五好职工”，“五好家庭”的评比表彰工作。
弘扬教书育人、服务育人、管理育人，爱岗敬业、为人师表、无私奉献的优良传统和全面提高教职工的思想政治及业务素质。
2、开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动。
通过开展“创争”活动，把广大教职工的积极性和创造性凝聚到学院的教学和服务工作上来。
3、加强工会自身建设。
深化学习型工会组织建设，通过举办培训班，工运理论研讨会，参观考察等，对专兼职工会干部进行政治理论和工会业务知识培训，进一步提高工会干部素质。
4、经常深入基层，了解教职工思想状况，有针对性的开展思想政治工作，同时配合有关部门解决教职工中存在的实际困难和问题。
二、深入开展为教职工“送健康、送快乐”的活动
1、结合各种运动会和重大节日，大力开展适合教职工身心健康的各种文体娱乐活动。
2、发挥“教职工活动中心”宣传阵地作用，吸引更多教职工参加有益身心健康的体育锻炼。
4、鼓励分工会结合自身特点开展各种形式的自办活动，同时积极组织教职工参加水利厅和上级工会组织的各项活动。
三、积极为教职工办实事、做好事，突出维护职能
1、开展送温暖活动，为教职工办实事做好事。
XX年重点是做好关心了解一线教师、特殊岗位职工的工作、生活、健康情况，帮助解决实际困难，对困难职工做好各种形式的帮扶工作；对突发不幸事件、重病住院的职工，工会要成为第一知情人、第一帮扶人，及时给教职工送去温暖。
通过工会的送温暖活动提高全院教职工的亲和力、凝聚力。
2、密切联系群众，善于发现和处理问题，反映教职工的要求和呼声，开通渠道，热情接待每一位教职工的'来访，并积极协调有关部门帮助解决。
做到反映有记录，事事有落实，件件有回音。
3、帮助教职工联系子女上中小学事宜。
六一节给14周岁以下的儿童发放礼物。
4、关心离退休教职工的学习、生活和健康，认真做好南校区离退休教职工的管理服务工作。
5、努力搞好教职工的生活福利，增强工会的凝聚力。
组织实施好节日的慰问工作，组织教职工假期进行社会调查和健身活动。
四、以教代会为基本载体，推进院务公开工作，加大民主管理和民主监督力度
1、围绕学院中心工作，组织召开学院第一届四次“教代会”，落实法律赋予教职工参与学院民主决策、民主管理和民主监督的权利，依法维护教职工的合法权益。
2、配合学院纪委做好院务公开工作的监督检查。
工会、教代会要在进一步完善院务公开工作机制、明确公开的内容和程序、强化院务公开措施、丰富院务公开的形式、提高院务公开的效益等方面发挥重要作用。
五、进一步加强工会建设，增强工会活力
1、要加强“职工之家”建设。
按照《全国总工会关于进一步加强基层工会工作的决定》和《**总工会关于在新形势下深入开展建设职工之家活动的意见》要求，以创建“合格职工之家”和开展工会年度工作目标考核为手段，增强组织活力，提高工会工作水平。
2、建立健全工会女职工组织。
要依法维护女职工的特殊利益，切实为女职工办实事、做好事，关心女职工的身心健康，3月份组织女职工参与自治区机关工会和**中医学院附属医院联合举办的“关爱妇女，远离乳癌”免费检查活动。
开展有益于女职工健康的各种活动，如“庆三八节春游活动”。
通过多种活动丰富文化生活，提高女职工的素质。
3、关心青年教职工，组织青年教职工开展联谊活动，加强青年教职工的联系、交流和沟通，增进彼此间的了解和融合。