市场营销部岗位职责范本
市场营销岗位职责
市场营销岗位职责市场营销岗位职责(19篇)现如今，我们每个人都可能会接触到岗位职责，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。
那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编收集整理的市场营销岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
市场营销岗位职责1岗位职责：1、组织制定公司线下营销整体策略及平台搭建；2、负责公司业务的网络与线下营销策划与组织实施，协同销售一同达成公司网络营销目标；3、负责各类网络与线下推广客户全案的组织、策划、实施，达成预定的网络与线下营销目标（如曝光率、客户转化率等）；4、协助销售设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；5、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。
6、善于玩转微信，直播，微博等社交平台，提高粉丝活跃度和用户量，与微信的粉丝做好互动，对微信粉丝的网络行为进行分析与总结。
7、对社交网络营销有较高敏感度，可捕捉目标消费群心理，精通口碑营销。
8、有线下营销渠道销售经验优先。
任职要求：1、大专及以上学历，从事智能硬件网络品牌推广、线下品牌推广等营销行业。
2、3年以上线下营销整体策划及组织实施经验，对线下营销发展趋势有较深的认识；3、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；4、深刻理解搜索引擎优化、病毒式营销、微信/微博/视频/软文营销、自媒体/新媒体营销等的原理并具有实操经验；5、拥有较丰富的线下营销推广渠道；6、良好的沟通协调能力及资源组织能力；7、为人正直，有上进心，责任感强，具备良好的策划能力，谈判能力强，有影响力，在未来3年愿意以创业心态和奋斗精神获得丰厚职业回报者优先；8、丰厚的业务提成。
市场营销岗位职责2职责描述：1、协助总经理全面负责公司的销售管理工作，完成上传下达的工作目标；2、建立、完善销售体系，制定销售激励机制3、开发和维护客户关系，积极拓展市场，建立客户档案，即时收集和更新目标客户资料；4、分析、规划市场，按计划及要求拜访客户，挖掘客户信息，进行有效过滤，对有意客户进行跟踪，针对不同客户，推广合适产品，良好运作市场推广；5、有创新精神和整合资源的能力，能够为客户设计全方位解决方案；6、完成领导交办的其他工作及制定月度、年度计划。
市场部营销人员岗位职责（五篇）
市场部营销人员岗位职责1、认真遵守执行上级主管制定的各项管理规定及制度，按时报到，接受上级主管当天的工作安排。
2、保持良好的职业道德，热情礼貌地与客户沟通，不得兼做其他公司的业务。
如有发现者扣除全部工资，同时给予开除处理。
3、积极完成公司下达的个人经营指标，保证信息的有效。
4、努力配合设计师对业务信息的反馈与跟进，参与谈单，提高签单率。
5、负责公司对外广告宣传，对外发放公司宣传资料，提高公司知名度。
6、不得用任何方式购买业主电话单，不得用电话或其它形式骚扰业主市场部营销人员岗位职责（二）市场部营销人员的岗位职责包括但不限于以下几个方面：1. 市场调研与分析：负责市场调研工作，了解市场需求、竞争对手情况等，对市场进行分析并提供有效的市场数据支持。
2. 制定营销策略和计划：根据市场调研结果，制定公司的营销策略和计划，包括产品定位、目标市场、市场推广等，并与相关部门配合实施。
3. 品牌推广：负责公司品牌推广工作，包括品牌定位、品牌形象设计、市场推广方案的制定与实施等，提升公司品牌知名度和影响力。
4. 销售支持：与销售团队合作，为销售团队提供市场支持和培训，包括制定销售推广方案、培训销售人员等，提升销售业绩。
5. 市场营销活动策划与执行：负责策划和组织各类市场营销活动，如新产品发布会、推广活动、展览会等，以提高品牌知名度和产品销售量。
6. 市场竞争分析：进行市场竞争分析，了解竞争对手的产品特点、市场策略等，并提供给相关部门参考，为公司制定竞争策略提供支持。
7. 客户关系管理：与客户保持联系，了解他们的需求和反馈，及时处理客户问题，并提供满意的解决方案，以提升客户满意度和维护客户关系。
8. 市场数据分析和报告：负责市场数据的收集与整理，进行数据分析并提供报告，评估市场营销活动的效果和效益，为公司决策提供依据。
9. 参与市场战略决策：参与公司市场战略的制定和决策，为公司的发展提供市场方面的建议和意见。
10. 培训和团队管理：负责培训和管理市场部下属人员，提升团队的市场专业能力和工作效率。
市场营销部岗位职责及任职要求（优秀范文三篇）
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第一篇：市场营销的岗位职责岗位职责：1、负责开拓销售客户，推广公司产品，完成销售目标；2、负责客户的开发与跟进，负责商务谈判，完成销售任务；3、负责与目标客户建立长久良好关系，确保服务的延续性。
任职要求：1、诚实守信以及良好的团队合作精神，热爱营销工作并有中高端客户市场开拓能力、沟通能力、销售能力；2、工作责任心强，能够承受较强的工作压力，具备良好的团队合作精神。
有高校渠道或投标经验者优先；薪资面议第二篇：市场营销岗位职责岗位职责：1、公司提供学员名单，由回访老师电话跟踪回访潜在学员，保持敏锐的市场触觉，并及时向公司主管反馈学员的倾向等信息；2、利用公司资源促进成单。
3、咨询式销售：接待来访学员，向学员介绍课程，促进成交。
4、不断总结业务技巧和能力，能够准确收集、统计、整理咨询数据，挖掘有效客户信息。
5、配合公司工作，完成上级其他任务。
职位要求：1、有相关招生工作经验者优先。
2、具有教育咨询经验或销售行业经验者优先。
3、为人正直诚信，工作认真负责，有较强的事业心，抗压性强，工作积极主动，有良好的团队意识；4、有教育背景和市场招生者优先。
5、有一定的社会及学校关系者优先。
6、能胜任常年在上海驻点出差。
第三篇：市场营销部岗位职责市场营销部岗位职责市场营销部主管岗位职责一、市场调研管理1.制定市场调研计划，组织策划市场调研项目2.建立健全市场信息系统，为本部门和其他部门提供信息决策支持3.组织进行宏观环境及行业状况调研，对企业内部营销环境、消费者进行调研4.收集各类市场信息及相关行业政策与信息5.追随市场环境变化推进组织产品、服务市场的开拓6.确定本组织的产品、服务相对于竞争产品的优势及成功因素7.协助市场经理制定各项市场营销计划8.与营销经理合作，建立与相关产业、政府部门及研究机构的网络联系9.制作调研报告，并向管理层提供建议10.协助市场经理做好市场调研人员的考核与培训工作二、营销计划管理1.根据上或季度制定下一和下一季度销售计划2.将销售计划进行分解并实施3.把握销售计划的完成情况，随时向营销总监汇报4.对销售计划进行即时跟踪，并根据实际情况做出调整5.对每月、每季度的销售情况进行分析6.对重点销售区域进行重点督促7.对营销费用进行预算和控制8.对公司和季度整体销售目标及销售利润进行预计9.对重点产品的销售情况进行监督10.每月向总经理上报销售计划的完成情况三、营销策划管理1.市场分析与调研2.制定产品营销策划方案3.组织产品策划会议，进行方案讨论4.管理文案人员和设计人员，进行任务分配5.对方案执行费用进行预算6.组织实施策划方案7.对方案运行进行跟踪和监督，及时发现并解决问题8.协调与媒体及相关部门的关系9.撰写方案实施报告，对方案的执行情况进行评估和总结四、产品价格管理1.进行有效的团队管理，推进产品管理计划的实施2.制定产品市场调研计划并组织实施3.分析、总结调研信息，为企业的总体战略规划提供相关的依据4.分析、挖掘市场需求，推动产品改造以及新产品的开发工作5.参与新产品的开发管理工作，负责新产品的上市推广6.针对市场环境的变化和顾客的需求，适时提出相应的产品营销策略7.及时处理各种产品危机事件，维护产品品牌形象五、广告管理1.根据企业阶段性发展计划和目标，制定企业广告计划2.草拟与广告相关的管理制度，经领导批准执行3.根据市场行情，具体组织广告策划及创意工作4.根据企业发展需要，制定具体的广告实施方案5.根据实施方案编制经费预算，经审核批准后具体执行6.负责与传媒接触和联络，选择适合企业总体形象及产品广告宣传的媒体7.撰写或审核企业对外广告宣传资料，组织各类广告宣传品的制作及验收8.定期组织对广告宣传效果的评估，制定改进方案9.指导、培训广告专员高质量地完成相关工作六、促销管理1.制定各种促销管理规章制度并监督实施2.根据企业销售战略及销售目标，进行市场分析，制定促销计划3.根据企业整体规划，组织实施、季度、月度以及节假日的各种促销活动4.拟定各种促销方案，并监督各种促销方案的实施与效果评估5.指导监督各区域市场促销活动计划的拟定和实施6.制定不同时期、不同促销活动的各项预算，并依据预算控制促销经费7.制定各市场促销活动经费的申报细则以及审批程序，并对该项程序予以监督8.协调各区域进行销量分析并提出推进计划9.指导促销品的设计、印制及发放管理10.处理促销过程中的各种突发事件11.促销产品介绍及活动现场指导、规则说明12.进行促销活动及市场分析，为企业的销售策略制定提供依据与建议市场营销部专员岗位职责一、市场调研工作1.协助市场调研主管具体组织市场调研活动2.制定调研方法、调研路径，制作数据统计表格3.市场环境变化的调研、整理和报告4.市场竞争对手、竞争产品、竞争策略信息的收集、整理、汇报工作5.顾客购买习惯、购买心理等信息调研6.新产品市场反馈调研，并提出改善意见7.市场趋势和市场潜力分析8.分析产品或服务的潜在市场9.协助调研主管完成调研报告二、营销计划工作1.进行历史销售数据统计和分析2.对重点销售渠道的销售情况进行统计分析3.对重点产品的销售数据进行统计分析4.对重点区域的销售数据进行分析5.制定、季度和月度销售计划6.执行销售计划，对销售计划进行跟踪和调整7.对、季度、月度的销售费用进行预算和控制8.撰写产品销售计划执行报告三、营销策划工作1.深入市场，进行市场分析与调研2.在调研的基础上，起草策划方案3.形成最终的可执行方案，并进行可行性研究4.具体执行策划方案5.跟踪策划方案的执行，帮助解决执行中的问题6.向主管递交方案执行情况报告7.在执行方案的过程中，协调与其他部门的关系8.撰写方案执行总结报告四、产品价格工作1.根据市场调研数据，拟定产品价格策略，确定产品价格水平并负责产品销售价格的跟踪和评估2.根据企业发展战略、市场环境、产品的生命周期等因素，与相关部门进行研讨，进而调整产品价格水平3.参与产品成本核算，并根据确定的目标销量进行利润预测4.建立企业内部价格报告制度，包括价格通知制度、明码标价制度、内部价格监督检查制度等五、广告管理工作1.收集、整理各项广告创意资料，并对其进行分类2.协助广告主管完成各项制度、规划的撰写工作3.协助广告主管完成企业各项广告创意工作4.负责与各广告媒体的前期洽谈工作5.具体负责广告制作过程的全程监督6.撰写各类广告文稿六、促销管理工作1.收集各种市场信息及其他资料，为促销计划、方案的制定提供数据支持2.协助制定促销计划和各类促销活动方案3.协助组织实施促销方案，指导各区域促销计划的实施4.协助进行促销活动现场的管理，发现问题及时汇报5.负责联络促销活动现场表演、主持人或单位6.负责促销品的选择、设计及管理7.负责对促销人员的工作进行监督、考察。
市场营销岗位职责(15篇)
市场营销岗位职责(15篇)市场营销岗位职责1职责：1、装饰装修、家居业务市场推广、策划和拓展;2、把握市场动态、市场方向;3、组建销售队伍，带领销售团队完成公司下达的销售任务;4、收集楼盘开盘、交房信息，收集掌握客户信息数据;5、建立有效的销售渠道。
6、组织团队参与销售业务及施工工艺、家居建材相关知识学习。
【任职要求】1、大学专科以上学历，市场营销、企业管理专业优先;2、3年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先;3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀;4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力;5、有较强的`事业心，具备一定的领导能力。
市场营销岗位职责21.负责公司的网络宣传推广工作，有效达成平台的`访问量等相关推广指标，并不断的探索新的运营思路和推广办法;2.负责监测百度，google收录和关键词排名，研究竞争对手及其他相关做法，按阶段优化提升;3.负责网络广告投放，及第三方进行流量，反连接交换，专题活动合作，增加的流量;4.负责网络活动营销策划和实施，针对节假日，社会事件活动策划可执行的有效网络营销活动;5策划执行软文，在线活动，病毒式营销等传播方案，善于发现炒作点并形成文案;6.配合平面和媒体广告，及时更新，转载软文，扩大和品牌的影响力;7.每天查看合作，对其适当调整，保持权重不被降低;8.其他方式建立品牌美誉度，辅助完成推广效果;9.对数据，概况有效咨询数据进行评估整理;10.负责定期组织公司对竞争对手调研;11.完成领导交代的其他任务。
市场营销岗位职责3岗位职责：1、负责根据市场实际情况为项目做出符合市场需求的市场定位及项目产品定位、包装及策划方案；2、负责制定策划方案的贯彻执行并与合作开发商保持紧密的`沟通和联系；3、负责拟定项目的策划工作计划并实施，跟进项目销售情况，针对不同的项目情况作出适当的调整；4、负责将客户反应、销售总结、市场信心、销售部意见与领导沟通，制定有效的策划方案；5、整合设计、规划、营销、广告、销售等资源，制定项目营销和推广方案。
市场营销专员岗位职责说明书(12篇范文)
市场营销专员岗位职责说明书（12篇范文）（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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市场营销部门工作岗位职责（通用20篇）
市场营销部门工作岗位职责（通用20篇）市场营销部门工作篇11、负责门店物料的维护与更新，并落实配送到店。
2、协助门店活动及推广方案的策划与落实。
3、跟踪推广效果，数据汇总分析并反馈，总结经验。
4、协助新媒体渠道（微信公众号、朋友圈、抖音、微博等）的运营工作，能独立撰写微信公众号*。
5、负责各线上渠道的.对接运营：大众点评、口碑等。
6、负责各门店的评价维护与管理。
市场营销部门工作岗位职责篇2岗位职责:1)做好年度品牌推广规划、年度市场媒体营销计划和策划、营销媒体预算,并落实实施;2)根据既定品牌营销策略,对实施过程进行全面的监督和方向性的把控指导;3)根据品牌发展战略,拟定品牌发展策略,构建品牌管理体系,确保品牌建设与维护工作的顺利开展;4)结合市场情况,作出合理和前瞻性的新载体投放的判断;并根据投放媒体周期与媒介采购进行定期抽查及反馈。
任职要求:1)5年以上的同岗位工作经验,如快消、化妆品行业等;4a广告公司经历者优先;2)本科及以上学历,受过市场营销、宏观经济分析、广告策划、公共关系与产品知识方面的`培训;3)有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;4)优秀的口头及书面表达能力;5)灵活性,亲活力强,良好的团队合作精神;6)具备优秀的业务规划和分析能力;市场营销部门工作岗位职责篇31、负责制定公司年度安全环保，并组织贯彻落实；2、负责贯彻执行国家及上级部门安全、环保法律法规与政策要求，做公司安全环保监督管理工作，确保生产安全运行，实现“三废”达标排放。
·3、负责对公司员工进行安全、环保、消防教育和培训，承担新进员工厂级安全教育，监督考核各部门车间级、班组级安全教育，监督健全各级安全环保培训档案；4、负责制定、完善公司安全环保、职业健康、安全责任管理制度及安全操作规程，并组织培训、检查、考核，督促执行；5、负责承接对口上级单位检查，组织公司安全环保消防大检查，督促落实隐患整改。
市场部职能及岗位职责范文（3篇）
市场部职能及岗位职责范文一、市场部的职能市场部是企业中负责市场营销工作的部门，其职能主要包括市场分析、市场策划、市场推广、市场营销和客户关系管理等方面。
市场部的主要任务是通过市场营销活动，推动企业产品或服务的销售，并保持和拓展客户群体，从而实现企业的营销目标和利润增长。
二、市场部岗位职责范本1. 市场分析岗位职责市场分析岗位是市场部中的重要职位之一，其职责主要包括对市场需求、竞争对手和消费者行为等进行调研和分析，为市场决策提供数据和信息支持。
- 负责市场调研和数据分析，收集并整理相关市场信息，包括市场规模、市场趋势、消费者需求等；- 进行竞争对手分析，了解竞争对手的产品特点、定价策略、市场份额等，为企业制定竞争策略提供参考；- 制定市场分析报告，提出市场趋势预测和市场机会评估，为企业市场策略制定提供决策依据；- 参与市场调研项目，包括问卷调查、深度访谈等，与调研团队合作完成调研工作；- 与企业其他部门密切配合，进行市场信息共享和交流，为企业整体战略决策提供建议。
2. 市场策划岗位职责市场策划岗位是市场部中的核心职位之一，其职责主要包括制定市场推广方案、策划市场活动和品牌推广等工作，以提高品牌知名度和市场份额。
- 制定市场推广计划和策略，根据市场分析结果和企业营销目标，确定推广目标、推广渠道和推广内容；- 策划并组织市场活动，包括展览、会议、品牌推介等，提高品牌知名度和产品销量；- 负责广告策划和媒体投放，与广告公司合作，设计和制作广告内容，并在合适的媒体渠道上发布广告；- 参与新品上市策划和推广，与研发部门密切配合，确定产品定位和推广方式；- 监测市场活动效果，定期进行市场推广效果评估，提出改进建议。
3. 市场推广岗位职责市场推广岗位是市场部中的执行职位之一，其职责主要是执行市场策划的方案和推广计划，通过市场推广活动提高产品销售和品牌形象。
- 负责执行市场推广计划，按照安排和要求组织和实施推广活动；- 参与市场活动的组织和准备工作，包括活动场地选择、物料准备、人员安排等；- 跟进市场推广项目的进展，监控推广活动的执行效果，及时调整推广策略；- 与销售团队密切配合，提供市场支持和销售培训，帮助销售人员提升销售技巧和效果；- 收集市场反馈和客户需求，及时向市场策划人员反馈情况，为市场调整提供参考。
营销中心岗位职责范文（三篇）
营销中心岗位职责范文一、市场调研岗1.负责对目标市场进行调研，收集和整理市场信息；2.分析市场趋势和竞争对手的动态，为公司制定营销策略提供参考依据；3.定期编制市场调研报告，向上级汇报市场情况及分析结果；4.跟踪产品销售情况和消费者需求变化，及时调整市场战略。
二、品牌推广岗1.负责制定品牌推广计划，包括广告、宣传、促销等；2.统筹资源，组织实施品牌活动，提升品牌知名度和美誉度；3.与广告公司、媒体合作，策划并执行品牌宣传活动；4.监测品牌推广效果，分析数据，持续改进推广策略。
三、渠道拓展岗1.负责开拓和管理公司产品的销售渠道，建立并维护渠道伙伴关系；2.制定渠道拓展策略，推动渠道合作伙伴的销售业绩；3.开展渠道培训、促销及市场活动，提升渠道合作伙伴的业绩；4.跟踪销售数据和渠道市场反馈，及时调整渠道策略。
四、客户关系管理岗1.负责建立和维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度；2.制定客户关系管理策略，通过沟通、回访等方式了解客户需求；3.解决客户问题和投诉，维护与客户的良好关系；4.跟踪客户的购买情况和需求变化，提供个性化的产品推荐和服务。
五、市场运营岗1.负责制定市场营销计划和策略，实施并监测营销活动；2.组织推广和宣传活动，提升品牌曝光率和市场份额；3.管理市场预算和资源，确保营销活动的有效投入和利润回报；4.协调相关部门的合作，保证市场运营的顺利进行。
六、数据分析岗1.负责收集、整理和分析市场和销售数据，提供决策支持；2.监测产品销售情况和市场竞争态势，发现问题并提出解决方案；3.编制销售和市场数据报告，向公司管理层提出建议；4.使用数据分析工具，挖掘潜在客户和市场机会。
七、活动策划岗1.负责策划和组织各类市场活动，包括展览、会议、推广等；2.与内外部合作伙伴沟通协调，确保活动顺利进行；3.制定活动预算和执行计划，控制活动成本和效果；4.跟踪活动反馈和效果，评估活动效果并提出改进建议。
八、市场策划岗1.负责研究和分析市场需求、竞争状况和潜在机会；2.制定产品推广策略和营销计划，提供市场定位建议；3.协助制定产品定价和销售政策，优化产品组合；4.监测市场推广活动效果，并根据市场反馈调整策略。
市场营销的岗位工作职责(最新14篇)
市场营销的岗位工作职责（最新14篇）市场营销的岗位工作职责篇1职责：1.负责制定、策划所负责区域的月、季、年的销售计划和方案;2.根据区域任务，进行市场拓展，达成销售业绩指标;3.负责市场调查工作，根据市场趋势提供方案开发新渠道新思路的建议;4.负责指导各销售人员工作，处理销售遇到的疑难问题并及时做出调整;5.负责维护市场渠道，建立良好的合作关系;6.负责监督并实施公司产品销售工作，开发新市场、布局和造势工作;7.负责部门沟通做到承上启下的作用，处理销售人员的阶段性的培训工作;8.负责调整各渠道经销商，做好客户原始档案的初步建立及保管工作;9.负责掌握客户的款项结算情况，及时跟踪和财务部密切协作;10.负责督办总经理交办的其他事务及突发事件的处理。
任职资格1.本市户籍，35-45岁，市场营销专业本科以上学历或相应资格证书(中级以上职称)。
2.具备5年以上公众场馆市场营销工作经验，熟悉市场部工作流程日常管理及商品、渠道开发及服务流程;3.熟悉ISO9000质量管理体系，能组织编制经营预算、年度计划、管理文件和作业指导书等;带领营销团队，采用先进的营销方法进行市场开拓，根据营销战略规划，销售管理、客户管理及品牌建设等各项工作;4.具备良好的销售理念和强烈的客户意识，能带领团队开展企业客户的开发及维护工作;5.性格开朗，擅长于人交往，有较强的沟通能力、服务意识及突发事件的应急处理能力。
市场营销的岗位工作职责篇21、负责公司英文网站推广，在国外主流社区，论坛，博客对公司进行整体营销推广，扩大公司知名度；2、负责多种方式和渠道宣传推广网站，提升网站独立访问有效IP；3、负责网站在各大搜索引擎收录和排名的提升，独立开拓网站外部链接，保证网站google排名；4、对网站排名和流量变化进行分析，并提出优化方案。
市场营销的岗位工作职责篇3职位描述：1、熟悉医药业务流程，掌握医药相关专业知识，负责药品宣传和推广活动、广告投放、市场调研等，介绍药品并提供相应资料2、根据公司政策及合规要求，协助医药顾问向客户群传递产品相关医药信息，配合组织团队实施产品相关学术活动，开展互联网服务平台工作3、协助编辑部门工作，及时收集并提供市场信息、客户信息，并及时进行反馈与汇报4、与医疗企业机构、各大医院医生以及药厂研究人员保持密切关系，逐步向其周边关系网拓展业务5、参与建立客户信息档案，定期访问客户，维护并提升客户关系。
市场营销部岗位职责(通用14篇)
市场营销部岗位职责（通用14篇）市场营销部岗位职责篇11、带领销售团队完成公司下达的销售指标。
2、参与营销规划，制定营销战略；制定新产品、新项目的市场推广方案。
3、协调企业内外部关系，对企业市场营销战略计划的执行进行监督和控制。
4、建立公司销售体系运作体制，打造高绩效的营销队伍。
5、负责对销售人员销售技巧培训和规范服务指导。
市场营销部岗位职责篇21、根据公司项目计划，及时编制年度营销推广计划及预算；2、负责营销信息及各类专项研究成果的收集、整理与分析，并定期和不定期提供报告，为制定和修正各项市场营销计划提供依据；3、根据公司年度营销计划，做好销售计划完成情况的跟踪、调整和销售统计工作；4、负责营销宣传物料的制作，及宣传品厂家信息的收集、整理、归类和存档；5、通过各种渠道保持与国内及海外的旅行社、旅游组织者、各大公司的客户以及其它促销组织的密切关系，了解市场供求情况、客户意向和需求，不断提高市场的占有率；6、积极参加国内外的各种旅游宣传、促销活动，与各地区客户建立长期稳定的客户关系；7、负责接收客户投诉，并及时有效的跟进处理投诉意见；8、及时做好领导安排的其它工作。
市场营销部岗位职责篇3岗位职责一、在总经理的直接领导下，负责贯彻执行公司的整体宣传战略，负责起草公司各种企划活动提案。
开展公司营销企划工作，配合公司营销工作和其他各项工作的开展。
接受其他部门的监督和指导。
二、参与公司营销目标战略研究，企业品牌的发展定位、目标规划和实施，承担企业中长远的形象规划和实施。
三、定期组织开展宣传分析和调研工作，及时掌握同行的宣传动态，并为公司决策层提供切实可行的企划方案。
四、负责联系及辅助广告公司设计各种宣传牌、指示牌、员工胸牌、活动pop、电视、报纸、路旗、车体、网络广告、宣传单等宣传品的制作和印刷。
配合营销中心各部门开展营销策划、推广工作。
五、对各销售工作进行业务指导、审核、监控、协调，配合开展媒体投放、产品促销等营销活动。
公司市场营销岗位职责
公司市场营销岗位职责（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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营销专员工作职责范文（4篇）
营销专员工作职责范文营销专员的工作职责包括：1. 制定和执行市场营销策略，以提高公司的品牌知名度和销售业绩。
2. 研究和分析市场需求和竞争环境，以确定营销活动的目标和有效方法。
3. 策划和组织各种市场推广活动，如展会、促销活动、广告宣传等，以吸引和留住客户。
4. 负责制作和发布市场营销材料，如宣传册、广告文案、网站内容等。
5. 跟进销售活动和客户反馈，及时调整营销策略和活动方案。
6. 建立和维护与客户、合作伙伴和媒体的良好关系，以提供更好的市场支持和合作机会。
7. 定期分析营销数据和报告，评估营销活动的效果和ROI，提供给管理层参考和决策。
8. 与产品开发团队合作，提供市场需求的反馈和建议，以支持产品的改进和新产品的开发。
9. 持续学习和跟踪行业动态和市场趋势，保持对市场的敏锐度和竞争优势。
10. 参与公司的市场营销战略规划和目标制定，为公司长期发展做出贡献。
这些职责可能因公司规模和行业不同而有所差异，大公司可能有更细分的职责和专业领域。
营销专员工作职责范文（2）1、负责活动项目统筹跟进，明确项目事项及节点，独立把控项目进度，及时反馈并解决项目困难点;2、对集团品牌活动资源进行梳理与申请，跟进资源反馈结果，输出合理的资源分配方案;3、负责活动相关的设计视觉把控，含项目设计排期沟通、视觉审核跟进等;4、活动上线期间进行数据监控，针对异常数据排查并解决，针对性做出资源及货品相关调整;5、活动复盘报告输出与经验总结，含整体活动效果分析、货品结构与趋势分析、活动效果分析等;6、与各相关部门保持密切的沟通，与运营团队合作推进项目顺利实施;7、针对竞品重点促销进行监测，总结借鉴其它品牌优秀案例;营销专员工作职责范文（3）营销专员是企业中负责市场营销工作的一员，主要负责推广公司产品或服务，提升公司品牌形象以及达到销售目标。
下面是一个营销专员工作职责的范本，供参考。
一、市场调研与分析1. 跟进市场动态，了解行业发展趋势，收集竞争对手信息，分析市场情况。
公司岗位职责结构范本
公司岗位职责结构范本岗位职责模板一、岗位概述公司名称：XYZ集团部门：市场营销部岗位名称：市场营销专员所属层级：中层上级职位：市场营销经理二、岗位职责1. 协助市场营销经理制定市场营销策略，并确保其顺利执行。
2. 负责市场调研工作，包括行业分析、竞争对手分析等。
3. 开展目标市场的需求分析，不断提升产品或服务的竞争力。
4. 编写市场调研报告，对市场需求、目标受众等进行总结和归纳。
5. 参与制定市场推广方案并负责执行，包括活动策划、渠道选择、宣传推广等。
6. 管理公司官方社交媒体账号，定期更新内容，与用户互动。
7. 与销售团队紧密合作，开展市场推广活动，提高品牌曝光度和销售额。
8. 监测市场反馈和竞争动态，及时调整市场推广策略。
9. 维护与潜在客户和合作伙伴的关系，开展商务洽谈并达成合作协议。
10. 分析市场数据，提出改进意见和建议，辅助决策制定。
三、任职要求1. 本科以上学历，市场营销、广告传媒等相关专业优先。
2. 具备扎实的市场营销理论知识和分析能力，熟悉市场调研方法和工具。
3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能与不同部门和团队进行高效协作。
4. 具备较强的执行力和抗压能力，能够按时完成工作任务。
5. 具备良好的创造力和创新意识，能够提出独特的市场推广方案。
6. 具备较强的计划和组织能力，能够合理安排工作进度。
7. 熟练使用办公软件及市场营销相关工具，包括Excel、PPT、市场调研软件等。
8. 有相关岗位工作经验者优先考虑。
四、薪酬福利1. 薪资面议，根据应聘者的资历和绩效进行综合考量。
2. 提供五险一金，员工福利及培训发展机会。
五、联系方式如感兴趣并符合岗位要求，请将简历发送至hr@xyzgroup，我们将尽快与您取得联系。
注：本岗位职责模板仅供参考，实际招聘岗位以公司具体需求为准。
市场营销部门工作岗位职责7篇
市场营销部门工作岗位职责7篇市场营销部门岗位职责【篇1】职责：1、负责区域内项目的市场信息收集、营销网络开发及重要客户关系维护;2、发现区域内的潜在客户，并及时汇总客户信息上报主管领导。
3、配合技术人员进行技术展演、咨询。
职位要求：1.从事销售工作一年以上;2.具备独立销售能力，有大型设备或工程类相关工作经验优先;3.愿意从事环保行业，执行能力强;市场营销部门岗位职责【篇2】岗位要求：1、负责招聘平台业务拓展及商业合作，根据公司发展方向制定相应营销策略及具体行动2、能整合外部资源，准确洞察行业市场变化，并根据市场需求及时调整营销策略，确保目标与计划的完成3、负责执行等业务的市场营销工作任职要求：1、从事市场营销工作5年以上2、对组织发展、人才发展有深刻的理解3、能够在较大的工作压力下完成工作目标，发现、分析、解决问题能力强，善于沟通及把握机会4、敢于挑战高新，具有良好的领导和执行能力，能够团结并激励团队5、善于思考、学习能力较强，具备良好的应变能力、沟通协调能力市场营销部门岗位职责【篇3】1、负责门店物料的维护与更新，并落实配送到店。
2、协助门店活动及推广方案的策划与落实。
3、跟踪推广效果，数据汇总分析并反馈，总结经验。
4、协助新媒体渠道（微信公众号、朋友圈、抖音、微博等）的运营工作，能独立撰写微信公众号文章。
5、负责各线上渠道的对接运营：大众点评、口碑等。
6、负责各门店的评价维护与管理。
市场营销部门岗位职责【篇4】职责1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务;2、协助上级管理、协调市场，跟踪并监察各项市场营销计划的执行;3、协助对公司产品的市场调研活动;4、负责公司的广告定期制作及宣传工作;5、收集市场同行业信息，参与策划有关公司产品的发布、展会等活动。
任职资格1、大专以上学历，营销、管理类专业为佳;2、熟悉教育行业，有销售和管理经验者优先;3、具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格;4、为人诚实、正直，性格开朗、责任心强，擅长与人沟通;5、有一定的组织协调能力，能承担和突破工作压力，是很好的时间管理者和自我任务驱动者。
市场营销专员的职位职责（6篇）
市场营销专员的职位职责职责：1.负责开拓公司业务渠道，策划并实施销售方案;2.负责建立与客户合作方案;3.负责维护客户的售后，并解决客户的问题和其他问题;4.根据市场营销计划，完成部门销售指标;#任职要求：1.形象良好，中专以上学历，市场营销、商务管理等专业优先;2.性格外向，具有良好的沟通能力和交际技巧，具有亲和力;____具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;4.有责任心和一定的抗压能力，与及团队协作意识;5.能贯彻并执行公司文化和宗旨，为客户提供更优质的体验市场营销专员的职位职责（2）1. 市场调研：对目标市场进行调研和分析，了解市场需求、竞争对手和潜在机会。
2. 制定市场营销策略：根据市场调研结果，制定市场营销策略，包括定位、目标市场、产品定价、推广活动等。
3. 品牌推广和宣传：负责公司品牌推广和宣传，包括广告、宣传材料、展览和会议活动等。
4. 市场推广活动：组织和执行市场推广活动，如促销活动、宣传活动、市场活动等，吸引并增加潜在客户。
5. 市场营销计划和预算：负责制定市场营销计划和预算，确保市场营销活动的有效执行，并控制预算的合理使用。
6. 销售支持：与销售团队合作，提供市场营销支持，包括销售材料、销售培训和销售数据分析等。
7. 客户关系管理：建立和维护客户关系，了解客户需求和意见，提供满足客户需求的市场营销方案。
8. 绩效监控与分析：对市场营销活动的绩效进行监控和分析，及时调整市场策略和活动方案，以达到市场目标。
9. 市场竞争分析：监测和分析竞争对手的市场活动和策略，及时调整自身市场策略，提高市场竞争力。
10. 市场报告和汇报：定期撰写市场报告和汇报，总结市场营销活动的成效和市场动态，向上级汇报工作情况。
市场营销专员的职责要求具备市场分析、策划和执行的能力，良好的沟通和组织协调能力，以及商业敏感度和创新思维能力。
市场营销专员的职位职责（3）包括：1. 制定市场推广计划：根据公司的市场定位和目标，制定市场推广计划，确定营销目标和策略。
市场部营销人员岗位职责模版(3篇)
市场部营销人员岗位职责模版一、了解掌握本地市场楼市动态及区域变迁、价格波动等相关信息，了解楼盘交付情况，确定和上下游企业的合作模式。
二、及时了解设计名家市场同行信息及营销活动的具体成效装修公司营销。
三、根据各阶段实际情况制定公司营销策略并付诸实施。
四、培养和带领营销人员开发业务，定期对营销员进行培训。
五、参与公司的营销策划，参与公司的展会、宣传、企划。
六、完成公司制定的年、季、月等各阶段业绩产值。
七、通过展会、活动、小区、网络等营销渠道进行客户开发装修公司营销。
八、积极做好各项营销策划活动和宣传。
九、建立完善的客户资料管理体系。
十、协助设计部做好客户跟踪工作。
十一、配合客服部、工程部做好客户维护及回访工作。
十二、维护公司在业内、客户中的良好信誉和口碑装修公司营销。
十三、严守公司的机密及客户信息。
市场部营销人员岗位职责模版（2）市场部营销人员是一个非常重要的岗位，他们负责制定并执行市场营销策略，推广公司的产品或服务，提高公司的知名度和市场份额。
以下是市场部营销人员的岗位职责模版。
1. 市场调研和分析：市场部营销人员需要进行市场调研和分析，了解目标市场的需求、竞争对手的情况以及潜在机会和风险。
他们应该收集和分析市场数据，制定相应的营销策略和计划。
2. 制定营销策略和计划：市场部营销人员需要制定全面的市场营销策略和计划，包括产品定位、目标市场选择、推广方式和渠道选择等。
他们应该根据市场调研结果和公司的目标制定明确的营销目标和策略，确保公司的产品或服务能够满足市场需求并取得竞争优势。
3. 品牌推广和建设：市场部营销人员需要负责公司品牌的推广和建设。
他们应该制定品牌推广策略，选择合适的推广渠道和方式，如广告、宣传活动、社交媒体等，提高公司的知名度和品牌形象。
4. 销售支持和促进：市场部营销人员需要与销售团队合作，提供销售支持和促进活动。
他们应该为销售团队提供市场信息和销售工具，帮助销售人员了解市场需求并推动销售工作的顺利进行。
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市场营销部岗位职责
一、部门职责
1、负责完成公司下达的月、季、年度的市场销售目标。
2、根据公司发展规划和市场情况，主导制定公司营销战略。
3、负责营销计划的编制和落实：
1）组织编制公司年、季、月度营销工作（促销、市场开拓等）计划和销售工作（包括销售目标、销售体系建设与管理、关键客户管理等）计划及预算。
2）汇总、协调产品需求计划，组织做好销售合同的签订、履行与管理以及货款的结算、回笼和划转工作。
3）组织建立销售情况统计台账并及时反馈相关部门，便于及时调整销售策略和销售计划，确保销售和市场目标的实现。
4、负责市场调查和分析：
1）制定市场调研计划，负责组织公司和竞争对手产品市场销售情况的调查工作，综合客户的反馈意见，定期撰写市场调查报告，为决策层提供参考；
2）建立健全营销信息系统，收集整理各类市场情报及相关行业政策与信息，为本部门和其他部门提供信息决策支持；
5、负责市场运作和营销策略的制定：
1）根据市场调研分析，确定公司在市场运作上的主要策略并监督实施；
5．负责客户开拓、管理和维护：
1）与客户进行沟通，及时掌握客户需要，了解客户状态，收集客户信息，开拓客户资源；
2）建立健全企业的售后服务网络，在生产技术部门的支持下组织对公司客户的售后服务，维护良好的客户关系。
6、负责做好广告宣传，正确编制销售费用及广告费用计划。
7、负责完成公司领导交办的其他工作。
二、岗位职责
1、销售部经理岗位职责
1）、领导销售团队，为指定区域的产品推广制定销售战略和战术。
2）、开展市场的预测和市场开发预算及部门人力资源发展计划。
3）、协助人力资源部门制定本部门的各项运营管理制度。
4）、参与公司经营策略制定，组织制定中长期市场销售策略。
5）、组织制定和实施本部门的员工教育训练计划并实施。
6）、进行年度销售目标和计划制定、分配，并带领团队完成公司年度销售目标以及其他任务。
7）、负责本部门的各团队销售工作的过程监管和技术指导，及时掌握工作情况和相关数据。
8）、参与市场开发的费用预算，有效的控制运营和市场开发成本。
9）、负责销售团队的组建和团队的教育训练。
10）、定期对下属进行绩效评估，按照奖惩制度实施奖惩，并组织实施培训，提高销售人员的素质。
11）、组织制订产品宣传和推广策略以及新项目的市场推广方案制定。
12）、督导销售人员的日常工作，完成具体的销售指标，明确不同时期的销售重点。
13）、定期主持销售部门会议，并参加公司高层的运营会议。
14）、参与重大销售谈判和合同签定。
15）、向总经理递交市场营销策划书和部门运营工作计划书。
16）、处理营销部日常事务，完成上级交办的其他工作事项。
2、销售部主管岗位职责
1）、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。
2）、根据市场需求变化，提出具体的产品销售计划方案，以及团队作业流程和管理细则。
3）、熟悉所辖地区的销售网络和市场特点，调研、评估目标市场和产品推广效果，并及时提出改进建议或研究报告作为部门的决策依据。
4）、负责协调公司整体营销方针与所辖地区营销特点的矛盾冲突，制定符合销售政策的计划，并协同团队成员共同完成销售目标。
5）、组织本组组员对新市场进行开发。
6）、管理开发好自己的客户。
7）、负责组织销售计划的审定及落实，并进行督查。
8）、向销售经理递交月、季、年度市场开发及团队管理计划书，并参与销售经理所支持的部门主管会议。
9）、指导销售人员按时、按质、按量完成公司下达的各项业务指标，达成预先设定的销售业绩。
10）、负责完成个人和团队的月度、季度、年度销售任务指标。
11）、负责部门人员的招聘、面试、培训、激励、管理、业务评估及绩效考核。
12）、负责及时解决所辖团队出现的各种矛盾和突发事件。
13）、密切关注下属的工作情况，时刻给予必要的知道。
3、销售专员岗位职责
1）、负责公司产品的销售，进行市场的开发和客户的拜访。
2）、负责在客户中宣传公司的企业文化及产品和服务。
3）、及时反馈本区域内的市场信息机客户需求。
4）、负责了解各加盟商户的合作情况，并把了解到的情况及时反馈到部门主管。
5）、负责目标市场的评估、计划和开拓并向上级领导反馈。
6）、参与本区域内销售计划的制定，制定本区域内的潜在客户拜访计划并实施。
7）、完成公司及所属团队订立的销售目标和个人绩效指标。
8）、负责本区域内客户服务计划（定期拜访、电话跟进等）。
9）、按时、按量、按质提交相应业务日报表及各种业务表格。
10）、参与公司及部门举办的各种培训会议。
11）、遵守公司规章制度，服从人力资源及本部门的各种素能及绩效考核。
12）、服从团队的整体运作和人力资源安排，包括调岗、调任、和市场区域作业安排。
13）、及时向上一级销售主管汇报工作情况。
14）、完成上级交办的其他工作事项。