书记论坛关于党建工作的发言稿
区委书记在全区党建工作会议发言
区委书记在全区党建工作会议发言—WORD版
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区委书记在全区党建工作会议发言
编者按：本文主要从认清形势，把握大局，切实增强做好新形势下党建工作的自觉性；围绕中心，服务大局，整体推进党的建设工作；健全机制，强化责任，进一步加强区委对组织、宣传、统战工作的领导进行讲述。
其中，主要包括：要在服务科学发展中推进党的建设、要在有效应对危机中推进党的建设、要在增强党性修养中推进党的建设、要在坚持改革创新中推进党的建设、组织工作要以党的执政能力和先进性建设为主线，进一步加强各级领导班子建设和党的基层组织建设、宣传思想工作要突出主题，鼓舞士气，凝聚力量，为经济建设和社会各项事业的发展创造良好思想氛围、文化氛围和舆论氛围、统一战线工作要组织动员社会各方力量，为我区的各项建设献计出力、进一步落实区委常委会向全委会报告抓党建工作情况、各级党组织和各单位负责人要拿出足够的时间和精力抓党的建设、切实加强对组织、宣传、统战等部门工作的领导和指导等，具体材料请详见：
同志们：
这次党建工作会议的主要任务是，认真学习贯彻党的十七大和十七届三中全会精神，按照中央、自治区和呼市组织、宣传、统战工作会议精神的要求，结合我区实际，总结经验，明确下一步党建工作思路和任务，进一步统一全区干部群众的思想，以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程，促进我区经济社会又好又快发展。
刚才，三位
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“书记面对面”谈党建工作研讨会发言稿_5
“书记面对面”谈党建工作研讨会发言稿4 “书记面对面”谈党建工作研讨会发言稿巡察工作既是落实全面从严治党要求，也是密切党群干群关系、巩固党的执政基础的有效途径。
今年以来，港北区在全面总结去年查处发生在群众身边“四风”和腐败问题、扶贫领域专项巡察的基础上，做好规定动作的同时，创新巡察工作。
一是打造高素质巡察队伍。
采取“处级+科级”模式，突出巡察队伍的“高、强、专”，即：高配巡察组长、配强人才库、配足专业人才。
二是创新巡察方式。
通过“收集线索”、“查看档案”、“个别走访”、“民主测评”、“查阅账目”等综合手段开展巡察，做到底数清、情况明、数字准，深挖存在问题。
三是狠抓巡察难点突破。
针对问题反映比较集中的村（社区），实施以乡带村“延伸式”巡察，破解巡察难题。
四是强化巡察机制创新。
建立了区委巡察组每日汇报、十日报告、定期汇总的问题协调解决机制。
截至目前，港北巡察工作初步发现各类问题线索52条，其中：党组织弱化方面3条，党的建设不实方面9条，全面从严治党宽松软16条，违反中央八项规定精神24条。
在巡察中我们也发现了一些亟待解决的问题：一是政治巡察尚处于首轮摸索阶段，巡察的重点需进一步明确，方法也要逐步改进；二是党内政治生活严肃性不够强，一些基层党组织“三会一课”制度落实不到位或流于形式；三是对政治巡察工作宣传做得还不够。
因此，我认为下一步工作重点要做到以下三个方面：（一）提高政治站位，压实主体责任。
巡察是对党组织和党员领导干部的“政治体检”，是解决自身问题的有力武器。
因此，必须严格落实“三个第一责任人责任”。
作为县（区）党委书记，要严格落实党风廉政建设的第一责任人责任，定期专题听取巡察工作情况汇报，及时解决工作中出现的问题；各巡察组组长要落实巡察监督的第一责任人责任，主动自觉承担起组织实施职责，完善工作规则和职责分工，确保政治巡察要求落到实处；被巡察单位党委（党组）书记要落实巡察整改工作的第一责任人责任，要及时制定整改方案，明确整改时限，落实整改责任，做到立行立改。
最新“书记面对面”谈党建工作研讨会发言稿精品资料_0
---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------范文1 / 19“书记面对面”谈党建工作研讨会发言稿什么是执行力？我的理解是：执行力就是有效利用资源、确保完成任务的能力。
就个人而言，执行力就是办事能力，对团队来说就是战斗力。
习总书记在新年贺词提出“大家撸起袖子加油干”，就是强调一切执政之道贵在执行落实。
今年，市委继续深化拓展“书记面对面”谈党建机制，把第一期的主题定为“提高执行力”，元旦上班第一天开始新元书记就到全市重大民生项目现场和市直有关部门进行调研，农融市长也到了工业园区调研，都是强化执行抓落实的典范。
“空谈误国，实干兴邦。
”大藤峡水利枢纽工程仅用短短的3个月就完成一期用地1850亩的征地任务，华奥新能源汽车项目从签约到整车正式下线仅用不到一年的时间，这些项目的推进都彰显了“xx速度”，充分体现了参与项目的领导干部的态度、责任和能力以及敢啃“硬骨头”的超强执行力。
反观xx城区至覃塘公路项目，超工期一年推进仍不理想，也暴露出我们一些领导干部在工作中执行标准不高、速度不快、---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------ 力度不大、办法简单，慵懒散现象严重等问题。
这些问题在xx的一些领导干部身上也同样存在，比如：在征地拆迁中，xx因为项目多、任务重，面对一些收尾攻坚的“难啃”项目存在畏难情绪，工作推进不快；在招商工作中，一些领导干部服务和落实工作不到位，导致部分项目落户开工较慢；一些基层党组织战斗堡垒作用发挥不够明显，导致工作完成质量不高，等等。
X公司党委书记在党建交流会上的讲话
X公司党委书记在党建交流会上的讲话尊敬的各位领导、同志们：大家好！今天，我很高兴在此与大家共同探讨党建工作的经验和思考。
首先，我要表达对X公司党委全体成员长期以来对党建工作的高度重视和不懈努力的感谢和敬意。
在这个全行业都面临竞争激烈和变革不断的时代背景下，切实加强和完善党建工作对于企业的发展至关重要。
近年来，我们在党建工作方面积极探索并取得了一些成效。
具体来说，我们着眼于两个方面：第一，建设“五型企业”。
我们坚信，在每个部门内部，只有建设好“五型企业”，才能形成健康的管理氛围。
具体来说，这五型企业包括市场型、规模型、服务型、品牌型和创新型。
第二，探索“一揽子”党建方案。
在党建工作方面，我们坚持以“一揽子”方案为指导，系统地建立了企业党委、党员队伍、党建联络站、党委宣传组织等一系列党建机构体系，并实行“党委带队、融入到各个部门、统一宣传、促进协作”的工作模式。
在这个过程中，我们也遇到了许多困难和挑战。
党员队伍的稳定性不足、理论知识水平低等问题都是我们需要克服和解决的难题。
而在解决这些难题的过程中，我们认为有四点很重要。
首先，要坚持和完善培训机制。
在这个快速变革和不断创新的时代，无论是企业还是党员，都需要不断地学习和更新自己的知识储备。
因此，我们要建立和完善一个有针对性的培训机制，帮助党员增强理论知识水平，并了解企业发展的前沿动态。
其次，要注重党员队伍的引领和培养。
企业发展需要的不仅是一支优秀的管理团队，还需要一支忠诚、有担当、有远见和有创新精神的党员队伍。
因此，我们要加强对党员的引领和培育，提升党员队伍的质量和能力。
第三，要持续加强党和群众之间的联系。
企业是一个大家庭，我们要加强党员和员工之间的沟通和联系，了解员工的需求和诉求，并在实际工作中践行“为人民服务”的党的宗旨。
最后，要推动企业的创新和发展。
作为一家现代化的企业，在党建工作中，我们要注重推动企业的创新和发展，加强企业的核心竞争力。
同时，也要让企业的发展成果惠及更多的员工和社会人群。
党建工作交流发言
党建工作交流发言尊敬的领导和各位同志：大家好！今天我很荣幸能够在这里向大家介绍一下我们党组织在过去一段时间里的工作情况和经验。
首先，我想强调的是我们党组织在这段时间里十分注重基层党建的工作，我们在全面加强理论学习的基础上，积极推进基层组织建设、干部管理、优化工作流程等项目，持续推进新时期的党建工作。
其次，我们还秉承着群众路线，积极提供优质的服务和有益的活动，加强与大众的交流和沟通，增进大家的信任和感情，让广大党员能够更加深刻的体会到党的关怀和温暖。
最后，我们在加强组织建设的同时，也在关键时刻发挥了党组织的力量和优势，主动挑起任务，积极参与各种实践活动，充分展现了党的智慧和实力。
在今后的日子里，我们将继续坚持党的领导，立足于实际工作中，不断加强组织建设，提高党员素质，推进党建工作，为建设一个具有良好政治生态和硬实力的社会，贡献出我们的力量！谢谢大家！在党建工作方面，我们党组织始终坚持党的思想政治工作作为党建工作的核心，深入开展“三会一课”等活动，不断提高党员思想政治觉悟和能力水平。
同时，我们也高度重视加强组织建设，注重优化组织机构，健全工作流程，为开展各项工作提供有力的组织保障。
在干部管理方面，我们党组织坚持选拔贤才，注重培养干部，切实把好选人用人关，确保全体干部能够热爱党、热爱人民、热爱岗位，高效快速地完成各项工作任务。
在服务群众方面，我们党组织以高度负责的态度，不断加强与大众的联系与沟通，提供优质有益的服务和我党独有的实践活动，深化群众工作，推进社区、居民、企业和党组织共建共治共享，建设了一个良好的基层政治生态。
在关键时刻，我们党组织发挥了党组织的力量和优势，不怕困难，积极参与各种实践活动，带领广大党员在工作中展现了党的智慧和实力，高度赞誉了我党组织推进新时期党建的执着与坚强。
然而，我们同时也看到，随着时代的发展和社会的变迁，党组织面临的任务越来越繁重，工作难度和工作压力也越来越大。
因此，我们在日常工作中，必须不断总结经验，加强学习，不断提高自身综合素质，做到时时刻刻心中有党，言行合一，在理论和实践中不断增强党性意识和担当意识，提升党建工作的思想性、政治性、时代性。
在支部书记论坛上的发言材料
很高兴参加办事处举办的，“创一流业绩，为党旗增辉”支部书记论坛。
既然是论坛，来的又都是自家人，我们就不要顾前顾后，要畅所欲言才好。
下面，我想就***改分场建社区的一些情况，根据论坛的要求阐述四个方面的观点，不当之处，请各位海涵，指正。
一、当前工作：以引导观念转型为主，跟进措施，打开社区工作新局面。
城市开发建设的推进，使###逐步实现了由农场到街道，下属单位由分场到社区的蜕变。
***是###街道全面转型的尾声部分，在这关键时刻，***班子成员及全体干部忒想努一把力，加一把火，为全街的社区转型初战告捷插上红旗。
为此，在2008年的分场工作计划中，特别加大了干群素质教育和干部观念转型提升工作所占的比重。
认真计划安排，严密布署落实，加大反馈监测，加强巩固措施，为社区转型做好充分的意识形态上的准备。
干群共同探讨身边事、日常事、自己事，渗透社区工作与服务的理念，增强居民对社区的认同感和归属感，让社区事务成为居民的热门话题，让群众体会不同于分场管理的社区生活，在转户之前，当上城里人，真正过上城里人的日子，享受社区所带来便利和实惠。
在干部这一块，分场经常以会议的形式探讨交流对社区工作的认识，硬性规定不得再有行政命令式的语调和态度，以人为本，以服务为重，欢迎居民来社区参事、议事、论事，欢迎居民来分场学习、活动。
工作重心是为群众服好务，为弱势群体办好事，为住户改善居住环境，让各类人员找到自己的兴趣乐园。
在分场坚持不懈的引导和支持下，提意见的多了，健身和培养兴趣爱好的多了，打牌闹事的少了，文明现象和文明人开始被人称颂起来，社区和谐的氛围开始浓厚了，社区的概念日渐深入人心了。
二、现状及优势方面：优势明显，问题也突出，因地制宜的建设和发展要贯穿始终。
首先谈优势。
就目前来讲，社区建设仍处于探索求知阶段，并无成套的法规制度和模式可遵循。
各地在实践过程中，获得经验，同时也不可避免的要走一些弯路。
***正在开发拆迁建设中，在借鉴其他社区管理成功经验的同时，我们仍有机会尽量避免其他社区同期所暴露的弊病，改良规划，健全设施，为以后优质的社区服务打好基础。
区委书记在全市机关党建半年工作会议上的典型发言
区委书记在全市机关党建半年工作会议上的典型发言各位同志：大家好！首先，感谢全市各机关党建工作的干部们半年来的辛勤付出和努力。
在这个时候，我们召开全市机关党建半年工作会议，来总结半年来取得的成绩，发现存在的问题，进一步查找不足，推进工作。
因此，作为区委书记和全市机关党建工作的主要负责人之一，我很高兴能够在此向全市同志汇报半年来的工作情况，并提出今后应该如何加强机关党建工作的建议。
首先就是向大家汇报一些重要工作的完成情况。
在半年时间里，我们按照市委、区委关于做好机关党建工作的各项决策部署，认真落实工作职责，推动全市机关党建各项工作开展，在推进中还做了不少探索和尝试。
一方面，我们在机关党建工作中，积极引入先进经验和先进技术，运用信息化手段，拓宽了工作渠道，实现了领导、基层和党员之间的互动、沟通和交流。
例如，利用微信、QQ和互联网等先进技术工具，将企业文化宣传与全市党员干部教育培训有机结合起来，建立了一个“智慧党建”模式，增强了机关党建的宣传与推进作用。
另一方面，我们在机关党建工作中深入分析调研，从根本上抓好思想政治工作。
在组织建设、干部培训、宣传发动、制度建设、示范引领等方面，认真贯彻“两学一做”活动要求，广泛开展主题教育、三严三实等集中学习教育，着力打造一支强政治、过硬业务的机关党员干部队伍。
当然，在工作开展中存在很多不足之处，值得我们深入探讨和反思。
这一方面，我们发现在推进全市机关党建工作中，还有一些基层党组织无法及时掌握全市党建工作动态，并不能很好地开展组织建设、干部评选、宣传发动等工作。
另一方面，由于机关单位领导层“非党人士”或“没有主动参加培训”的党员干部占比较高，严重影响了机关党组织工作特别是党员教育的开展和质量水平。
同时，由于疫情影响，全市机关党建工作推进不同程度滞后，薄弱环节更加凸显。
面对这些问题，在今后工作中，我们应采取以下措施：一是坚决贯彻落实市委、区委决策部署，以“加快全面建设社会主义现代化城市”为目标，进一步提高全市机关党建工作质量水平。
书记党建工作会议讲话稿
书记党建工作会议讲话稿各位领导、同志们：大家上午好！我们今天举行的书记党建工作会议，是为了总结前一段时间的党建工作，同时制定今后的工作计划和方向。
在此之前，我先简要讲一下近期的党建工作情况。
一、党建工作总体情况在过去的一段时间里，我们党的工作围绕着党的主要任务和中心工作，将党建工作作为根本，积极开展各项工作，党员的政治素质、组织素质、能力素质、道德素质逐步得到提升，组织建设水平和党性教育也有所加强。
例如，我们积极组织党员开展理论学习，多次举办理论讲座和现场教学，使党员们能够深入了解党的理论和政策，掌握实际工作中的操作技能；同时我们还定期组织党员参与志愿服务和社会实践活动，增强党员们的社会责任感和服务意识，从中得到了很好的锻炼和提升。
此外，我们在党建工作方面还有很多亟待解决的问题。
比如，一些党员对党的理论和政策并不了解，素质教育工作还需加强；一些党组织建设水平不高，组织活动比较匮乏；一些非正式党员的组织管理也比较混乱。
因此，我们需要更有力的措施来推进党建工作，把各领域工作落到实处。
二、今后党建工作方针那么，我们今后的党建工作应该怎样开展呢？我认为，要从以下几点着手：1.强化党员教育管理。
加强对党员的日常培训和监督，使他们真正成为党的有机组成部分，能够积极主动地融入到现实工作中去。
2.实现全面覆盖。
要做到全员党建，即将非正式党员也纳入到组织生活中，加强党员管理，加强非党组织的政策引导。
3.严格组织纪律。
落实组织纪律，保持党员团结和组织紧密，加强与基层单位合作，确保组织活动的有序进行。
4.加强队伍建设。
建设一支高素质的干部队伍，为建设党员培训体系、制定党建工作规划提供坚强保障。
上述四点，我认为是做好党建工作的宝贵经验。
我们要以此为指引，切实把各项党建工作落到实处。
三、贯彻落实的具体措施具体来说，我们今后应该采取以下措施：1.提升工作的主观性和针对性。
在开展党建工作时，加强下属部门的协作，针对性地制定工作计划，按照一定流程和标准开展工作。
书记论坛关于党建工作的发言稿
书记论坛关于党建工作的发言稿第 1 页共4 页书记论坛关于党建工作的发言稿近日，在**党委、**党总支的指导下，学习了*****党建工作体系，一是正确认识新时代党建工作要求，二是在党建工作机制的代领下，能够扎实落实中央和集团公司党组工作部署，抓住关键点，解决突出问题，真正把党建工作做实。
*****党建工作机制系中提到一个要求：深入贯彻落实党的十九大精神和新时代党的建设总要求，坚持党要管党，全面从严治党，坚决贯彻落实集团公司党组各项决策部署，持续推动党建工作“三个转变”，坚持党建工作“三强化、三抓好、三突出”，构建改革发展党建一体化推进的工作格局。
为了更好的适应新时代，履行好新使命、新要求、新任务，迫切需要党建工作实现新转变，尤其是要深化党建工作的“思维方式”、“组织方式”、“工作方式”转变，真正构建改革发展党建一体化推进的工作格局。
其中，改变党建工作思维方式，即要认识党建工作即为中心工作，要与生产经营工作应紧密的结合，起到相辅相成的作用。
在*****各项工作的开展中，支部始终鼓励党员积极参与，党员亮身份、做表率越发的积极，且能够看到一定的效果。
今年上半年持续推进*****工作，成立*****专项工作小组，该小组成员共11人，其中党员3人，在各项工作开展中，党员充分发挥了先锋带头作用，截止2018年7月该类产品订单额较去年同期增长***%。
坚持党建工作“三强化、三抓好、三突出”，***党支部在强化党性修养方面，一是认真贯彻执行“三会一课”、“两学一做”学习任务，加强理论教育，在此基础上，加大创新党员教育形式，我支部现有党员第 2 页共 4 页**名，分布在**个部门，其中驻外办事处党员占党员总人数**%，开展集中学习活动难度较大。
今年，支部通过“互联网党建”、手机APP 等,充分利用**学习平台等多形式的学习渠道，把线下党支部与线上活动结合起来,把基层党建工作向互联网端延伸,积极探索打造移动互联网党建平台,实现各种媒介资源、信息资源有效整合,推动企业党建工作精细化与实效化。
党建发言稿
尊敬的领导、亲爱的同志们：大家好！今天我非常荣幸能够在这里发表党建发言稿。
党建工作是我们党的一项重要任务，也是我们党始终保持先进性和纯洁性的根本保证。
在党的建设中，我们要坚持党的思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设四个方面的统一，不断提高党的建设水平，保持党的先进性。
首先，党的思想建设是我们党建设的基础。
思想建设是解决党的思想问题、思想作风问题的根本任务。
我们要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的科学理论，增强党员干部的理论素养和马克思主义理论素养，增强党员干部的思想政治意识和理论水平。
其次，组织建设是保证党的先进性和纯洁性的重要保障。
党的组织建设是党的先进性的物质保障，是党内政治生活的基本制度保障。
我们要加强党组织建设，加强组织力量，提高党组织的组织力和战斗力，增强党组织的凝聚力和号召力，确保党的组织始终保持先进性和纯洁性。
第三，作风建设是保持党的先进性和纯洁性的重要方面。
作风建设关系到党员干部的形象和党员干部的肯定。
我们要坚持以人民为中心，发扬党的优良作风，树立党员干部的良好形象，树立党员干部的良好作风，发扬党的优良作风，树立党员干部的良好风尚。
第四，纪律建设是保持党的先进性和纯洁性的根本制度保证。
党纪是党的生命线和根本大法，是党内政治生活的基本纪律。
我们要加强党纪建设，加强党内纪律，加强党纪部门的建设，加强党员干部的纪律意识和纪律素养。
最后，我要号召全体党员干部要坚决贯彻落实党的各项决策和部署，牢记党的宗旨和使命，忠诚履行党员的职责和使命，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗！让我们共同勇往直前，奋发图强，为党和人民的事业作出更大的贡献！谢谢大家！。
“书记面对面”谈党建工作研讨会发言稿_2
“书记面对面”谈党建工作研讨会发言稿为政之要，贵在落实；落实之要，贵在执行。没有过硬的执行力，再伟大的战略再宏伟的蓝图再完善的思路，一切都只能是纸上谈兵。提升执行力是做合格党员的基本要求，也是加强党性修养的具体体现。加强执行力建设是提高执政能力的需要，是全面推进桂平发展的需要，是改善党政机关形象取信于民的需要。从目前的情况看，桂平市各级党组织和干部队伍整体的执行力是强的，我们在大藤峡项目征地拆迁工作中创造出广西重大项目建设中首个“土地等项目”的奇迹，正是桂平党员干部展示执行力的生动体现。年月以，桂平市通过开展“比学比做争一流”工作，通过发红黑榜开通报会上墙展示等方式，把各乡镇各部门的亮点和滞后工作都“晒”一“晒”比一比，发挥了较为显著的激励效果，营造出一种积极向上奋发争先勇于突破的良性氛围。年月日，我们召开了第二次“比学比做争一流”工作通报会，明显感觉到上红榜的乡镇部门有了较大幅度的增加，上黑榜的则有了明显减少。但不可否认，当前在我们党员干部的执行力方面还仍然存在一些突出问题：有个别党员干部抓工作不够主动，碰到问题扭转头，遇见矛盾绕道走；有些党员干部作风不够扎实，习惯于用会议落实会议用讲话落实讲话用落实；有些党员干部标准不够高，要求不够严，存在小成即满的懒惰意识；有些党员干部不敢担当，是非面前不敢表态矛盾面前不敢上失误面前不担责等等。党的十八届五中六中全会和自治区第十一次党代会描绘了今后五年的发展蓝图，xx市委提出了实施“”工作思路，打造“四力”新xx，为实现加快宜居宜业宜游新桂平建设指明了方向。蓝图已绘就，奋斗正当时。要把蓝图变成现实，关键在于执行。要提高党员干部的执行力，我认为要从以下四个方面着手：一是从明确责任着手，强化精准管理。为政之要，重在履职；履职之要，重在明责。要提高党员干部执行力，就要切实转变管理方式，坚持权责权称原则，建立责任目标管理制，对每名党员干部进行设岗定责，科学界定每一个部门每一个岗位的职责，细化明确每一个部门每一个岗位的工作任务，实现从粗放形管理向精准化管理转变。二是从提高素质着手，强化能力提升。工欲善其事，必先利其器。事实证明，党员干部的素质越高，执行能力就越强，工作效率就越高，实绩成效就越好。要提高执行力，就要着力提高党员干部的整体素质，要结合“两学一做”学习教育，鼓励和引导党员干部认真学习经济科技法律等知识，提升干事创业的能力和水平。鼓励和引导党员干部带着问题学深入一线学，在学习中增长见识，在实践中增长才干。三是从转变作风着手，强化效能提升。成在作风，败也在作风。作风是提升执行力的根本保证，效率是检验执行力的试金石。自治区第十一次党代会提出了要围绕营造风清气正的政治生态，作风建设就是其中重要的一项内容。要牢固树立“四个意识”，着力强化担当意识，树立一种敢于触及矛盾敢于较真碰硬勇于挑起重担积极奋发有为的正确导向；着力弘扬实干精神，以踏石留印抓铁有痕的劲头狠抓工作落实；着力提高争创意识，营造一种见贤思齐开拓创新争创一流的浓厚氛围；着力增强纪律意识，牢固树立底线思维，严格依法行政，规范服务流程，进一步提高办事效率。四是从考核监督着手，强化激励问责。从严要求，强化监督问责，是党的十八大以治国理政的鲜明特征。提升执行力，必须建立以执行力为导向以实效为目标以业绩论英雄的机制，通过强化监督考评问责等，把落实执行情况作为党员干部立功受奖提拔使用评先评优的重要依据；对有令不行，执行不力，落实不到位的，要及时批评纠正，对贻误工作贻误发展的要坚决追究责任。通过强化激励问责，在党员干部中形成一种工作干得好的是职责所系干得不好就必须要受到惩罚的氛围。三分战略七分执行。要打造“四力”新xx，更需要提高党员干部的执行力，确保各项工作任务落到实处，这既是当务之急，也是关键所在，更是形势所逼。
党委 党建研讨发言稿范文
党委党建研讨发言稿范文
同志们好！
我想谈一谈党建工作的一些思考和体会。
首先，党建工作是党委的一项重要职责，也是推动党的事业发展的重要保障。
在党建工作中，我们要立足党的基本理论和指导方针，按照党章和党内法规的要求，不断加强党的组织建设，不断提高党员的素质和能力。
其次，党建工作要紧密结合实际，注重问题导向。
我们要认真分析当前党内存在的问题和矛盾，找准问题的根源，研究制定解决问题的措施和办法。
只有解决了党内问题，才能保持党的团结统一，确保党的事业顺利发展。
再次，党建工作要注重创新。
我们要不断思考和总结党建工作中的经验和教训，不断探索新的方法和途径，推动党建工作不断向前发展。
同时，要坚持全面从严治党，举一反三，堵塞党内制度漏洞，加强党风廉政建设，为党内政治生活提供坚实保障。
最后，党建工作要注重党员的参与和发挥作用。
我们要完善党员教育管理制度，加强对党员的培训和教育，提高党员的思想觉悟和政治觉悟。
党员要积极参加组织的活动，履行好党员的义务和责任，发挥好先锋模范作用。
同志们，党建工作是一项长期而艰巨的任务，需要我们始终保
持饱满的工作热情和坚定的工作信念。
只有坚持不懈地推进党建工作，才能使我们的党永葆旺盛的生机和活力，为实现中华民族伟大复兴的中国梦不断奋斗！
谢谢大家！。
全市“书记面对面”谈党建工作研讨会发言稿
全市“书记面对面”谈党建工作研讨会发言稿全市“书记面对面”谈党建工作研讨会发言稿党的十八大报告明确提出到2020年全面建成小康社会目标,实现全面小康的关键在发展，着力点在基层，基层社会治理服务水平的高低与群众对全面建成小康社会战略进程的认同感息息相关。
如果把社会治理比作一个“木桶”，把群众的感受和认同比作木桶中的“水”，那么最短一块木板的长度决定了“水位”的高度，木板间的紧密度决定了“水位”的稳定度。
创新社会治理作为一项系统工程，涉及经济发展、社会保障、应急处置、公众参与等方方面面。
长期以，重行政管理、轻社会自治，重社会管控、轻公共服务，是制约社会治理水平提升的“短板”；重事后处置、轻头治理，重多头管理、轻资整合，是导致群众获得感流失的“缝隙”。
针对这些问题，201年以我区坚持完善党委领导、政府主导、社会协调、公众参与、法治保障的模式，以“五星明村（社区）、屯、户”创建活动为载体，突出抓好“两点一线”，全区社会治理水平不断提高，公众安全感满意度明显提升，从201X年度排全广西67名上升到201年46名，201X年第二季度27名。
（一）抓好党组织（党小组）这个重点。
基层党组织是党全部工作和战斗力的基础，社会治理要向“基层党组织”借力。
我区通过量化考核标准，在村、屯（社区）一级开展“五星”创建（党的建设星、廉洁守法星、平安法治星、生态建设星、村风明星），全面提升村（社区）党支部、屯“一组两会”的战斗堡垒作用。
比如，在廉洁守法星创建工作中，我们就群众关心的惠农资金、农村“三资”管理、党务村务公开等问题，在全区119个村级党组织进行民主质询评议，让群众对村(社区)干部进行“零距离”监督，201年，全区立案查处违纪违法案同比增加6%。
今年我区新一届班子履职后，进一步加大查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题的力度，短短一个多月的时间，查处案数量排名由三区末尾跃升至第一。
与此同时，我区从201X年开始加快低保核查清退力度，目前全区农村低保对象与建档立卡贫困人口的重合率排在广西前五位，比自治区平均重合率高3个百分点。
“书记面对面”谈党建工作研讨会发言稿_8
“书记面对面”谈党建工作研讨会发言稿6 “书记面对面”谈党建工作研讨会发言稿今年以来，经济体制专项小组扎实统筹好抓改革促发展等各项工作,着力提高改革试点的“含金量”，确保改革措施“接地气”，推动经济运行稳中快进。
一、上半年工作成效和主要措施上半年，全市完成地区生产总值428.6亿元，增长8.4%，全区排名第四；固定资产投资498.8亿元，增长17.8%，全区排名第一；财政收入47.9亿元，增长11.4%，全区排名第三。
全市规模以上工业总产值584亿元,增长16.2%，规模以上工业增加值182.3亿元,增长10.3%，增速全区排名第四，工业经济各项指标增速均高于全年目标和全区平均水平。
18项重点改革任务稳步推进。
（一）强化主体责任，敢担当，善作为。
面对今年繁重的经济体制改革工作任务，本组正副组长亲自开会研究部署改革工作，亲自组织分解改革任务，亲自审核把关改革方案，亲自协调关键环节，亲自督查工作落实。
（二）强化“一岗双责”，强措施，抓落实。
所有牵头单位和责任单位，主要领导要实行“一岗双责”，亲自抓改革，把所承担的任务纳入重要工作日程，亲自落实改革任务，亲自制定实施方案，对改革的要点、议题亲自审核、亲自把关，对改革的难题亲自协调、亲自解决。
（三）强化协调联动，勤协调，促推进。
经济体制改革专项小组分工负责，多次协调部门间联动，及时研究和解决改革过程中出现的突出问题。
督促各责任单位迅速认真落实18项重点改革任务，坚持“一个任务，一个方案”，严格按时间节点稳步推进。
（四）强化调研督查，重落实，讲实效。
各责任单位定期对工作落实情况开展自查，由牵头单位以专题报告的形式，报送市委、市政府督查室。
对改革工作中的亮点，及时认真总结；对存在问题和不足，及时通报，强化整改。
二、存在的困难和问题（一）PPP项目推进工作有待进一步细化落实。
一是部分PPP项目的前期准备工作不充分，制定的实施方案质量不高、深度不够。
二是PPP项目各个环节如何适用现行法律不尽清晰，各相关方利益难以顺利通过法律途径得到明确保障。
“书记面对面”谈党建工作研讨会发言稿(001)
“书记面对面”谈党建工作研讨会发言稿“书记面对面”谈党建工作研讨会发言稿执行力决定干部队伍的战斗力和凝聚力，影响到工作效果的好坏，关系到事业的成败。
在全市上下投入2017年“决胜小康、再创辉煌”新战斗的关键时刻，市委把“提高执行力”作为这一期“书记面对面”谈党建的主题，非常必要、非常及时、意义重大。
2016年，我市经济社会发展取得了喜人的成绩，创造了“贵港速度”，靠的就是执行力，就是敢闯敢干、斗智斗勇的精神。
案例分析中，大藤峡建设创造了征地拆迁“土地等项目”的现象，华奥新能源汽车下线体现的“贵港速度”，以及贵港城区至覃塘道路建设由于责任不清、执行力不强，导致推进缓慢，这些正反两方面的典型，充分说明了提高执行力，对我们推进事业发展、抓好工作落实的极端重要性。
可以说，没有执行力，就没有竞争力；没有执行力，就没有发展。
一直以来，平南县高度重视执行力的建设，通过解放思想、转变作风，设立“干部作风曝光台”“重点工作通报台”，完善干部实绩报告制度、工作表态倒逼制度等各种措施，提高干部执行力，有效地推动了各项工作的落实。
但是，在实际工作中，仍然存在执行不力、不彻底、不到位等问题，一些干部存在畏难情绪，满足于现状，缺乏进取意识，工作标准低、自我要求低；个别干部工作主动性不够、落实力度不大、工作抓得不紧，等等。
这些问题，直接影响了执行力的提升。
要解决这些问题，提高执行力，我认为，必须不断解放思想、转变作风、提高能力、完善制度保障，提升狠抓落实、善抓落实、一折不扣、完全到位的执行力。
一、提高执行力，首先要解决态度上的问题。
态度决定一切，态度直接影响执行力的强弱。
必须不断解放思想、转变作风，强化敢于担当、攻坚克难的意识。
一是要不断解放思想。
破除各种陈旧落后的思想观念，坚持实事求是的态度，拓展开放进取的思维，激发敢为人先的劲头，把焕发出来的干事创业的热情转化为推动经济社会发展的强大动力。
二是要切实转变作风。
成了作风，败也作风。
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演讲：________ 书记论坛关于党建工作的发言稿
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日期：______年_____月_____日
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书记论坛关于党建工作的发言稿
近日，在xx党委、xx党总支的指导下，学习了xx党建工作体系，一是正确认识新时代党建工作要求，二是在党建工作机制的代领下，能够扎实落实中央和集团公司党组工作部署，抓住关键点，解决突出问题，真正把党建工作做实。
xx党建工作机制系中提到一个要求：深入贯彻落实党的十九大精神和新时代党的建设总要求，坚持党要管党，全面从严治党，坚决贯彻落实集团公司党组各项决策部署，持续推动党建工作“三个转变”，坚持党建工作“三强化、三抓好、三突出”，构建改革发展党建一体化推进的工作格局。
为了更好的适应新时代，履行好新使命、新要求、新任务，迫切需要党建工作实现新转变，尤其是要深化党建工作的“思维方式”、“组织方式”、“工作方式”转变，真正构建改革发展党建一体化推进的工作格局。
其中，改变党建工作思维方式，即要认识党建工作即为中心工作，要与生产经营工作应紧密的结合，起到相辅相成的作用。
在xx各项工作的开展中，支部始终鼓励党员积极参与，党员亮身份、做表率越发的积极，且能够看到一定的效果。
今年上半年持续推进xx工作，成立xx专项工作小组，该小组成员共11人，其中党员3人，在各项工作开展中，党员充分发挥了先锋带头作用，截止xx年7月该类产品订单额较去年同期增长xx%。
坚持党建工作“三强化、三抓好、三突出”，xx党支部在强化党性修养方面，一是认真贯彻执行“三会一课”、“两学一做”学习任务，加强理论教育，在此基础上，加大创新党员教育形式，我支部现有党员
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xx名，分布在xx个部门，其中驻外办事处党员占党员总人数xx%，开展集中学习活动难度较大。
今年，支部通过“互联网党建”、手机APP 等,充分利用xx学习平台等多形式的学习渠道，把线下党支部与线上活动结合起来,把基层党建工作向互联网端延伸,积极探索打造移动互联
网党建平台,实现各种媒介资源、信息资源有效整合,推动企业党建工作精细化与实效化。
一定程度改善了外地党员学习难的情况，并在第一季度开展红色教育活动，驻外办事处党员既能够参与到党性教育活动中，又能抓住机会充分沟通交流工作情况，切实增强了党员党性修养。
在强化党员干部纪律约束方面，年初组织党员、领导、关键岗位人员签订了廉洁从业承诺书，并坚持每季度开展廉洁教育培训，支部也不断加强监督职能，对不尽责、不作为、不担当的党员干部，要敢于批评、敢于执纪问责。
截止7月，九部没有任何违纪现象发生。
在抓好干部人才建设方面，一是发挥党组织的监督管理职能，在培养和选拔干部上，坚持德才兼备，政治素养高，道德品行佳，并要能够通过组织认可、员工认可；二是支部积极培养优秀党员干部，既能够为党员提供良好的晋升渠道，又能够将党员的先锋模范作用带到各岗各业，为支部组织建设打好群众基础。
在支部接下来的工作中，将不断学习并深入学习、领会、贯彻推进和落实xx党建工作体系，对照《党建工作指导手册》，按要求完成各类工作任务，并发扬不断创新的精神，将党建工作落到实处，推动公司各项事业不断发展。
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争做四有教师的演讲稿
尊敬的各位评委、老师们：
下午好!
我演讲的题目是：真爱铸师魂，青春献杏坛——争做“四有”好教师。
有一首歌最为动听，那就是师德;有一个身影最为美丽，那就是师魂;有一道风景线最为迷人，那就是教师。
不要说我们一无所有，我们拥有一颗炽热的心，我们将用这颗心感化冰冷;我们拥有一腔真挚的爱，我们将用这爱播撒温暖;我们拥有一缕纯净的阳光，我们将用这阳光点亮希望。
今天，我在这儿跟大家分享一下一位年轻教师的成长故事。
她是一位刚刚走出大学校门的女孩，年轻的心对工作，对未来充满了美丽的向往。
但谁料到刚踏上讲台，学校就安排教一年级兼任班主任，说是刚毕业的新教师普通话好，有热情，能教好学生。
她的班级共72名学生，其中有8名留级生。
可能是刚毕业的缘故吧，她每天总是兴冲冲地第一个来到班级，又是最后一个走，每次放学总是和学生牵手过马路，学生不会的难题也总是一遍又一遍耐心地解答。
然而，热情代替不了无情的现实。
上班不久的一天，一位家长衣衫不整，酒气熏天，气冲冲地跑到教室门口，指着这位新教师的鼻子大声喝道：“我家的孩子如果在学校再被别人打，我叫你吃不了兜着走!”面对家长的无理呵斥，面对心中涌起的阵阵恐慌，她的眼泪只能往肚里流。
或许这还不算什么，最让他不能接受的是学校组织的第一次质量检
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测。
带着学生几乎是手把手教，谁想班级竟然考了个倒数第一。
学校领导在总结会上不点名批评道：“作为堂堂的本科生，竟然教出这样的成绩，真是难以置信。
有关老师应该好好自我检讨!”面对领导的训斥，她感到无地自容却又不知所措。
回去后躲在被子里偷偷地抹眼泪。
同寝室的同事安慰说：“在我们眼里，你已经很认真，很负责了，大家都看在眼里呢!其实校长也不是想故意批评你一个人啊……”
她明白大家的苦心，不点名批评也罢，柔声安慰也罢，都不是根本解决问题的办法。
凡事都得靠自己!为了提高孩子们的学习兴趣，当然也为了提高教学质量，课堂上，她经常讲童话故事给孩子们听;课后她就带领他们做游戏。
孩子们表现好的时候，会奖励他们看喜爱的动画片。
日复一日，老师与学生之间的距离拉近了，感情也浓厚了。
看!她嗓子哑了，孩子会送来自己爱喝的牛奶;瞧!教师节到了，竟然有学生早早地站在学校门口守候，只为了送去精心准备的贺卡。
还有一次，她外出学习回来，一位小女孩跑过来，抱着老师的腰，仰着小脑袋喃喃地说：“老师，你怎么才回来，你去哪里了?我们好想你啊!”
随着师生感情的日益融洽，他们班的成绩也逐渐上升。
经过这位老师一年的不懈努力，班级的成绩不仅不再是倒数，而且名列前茅了。
讲到这儿，估计大家也猜出七八分了，其实这位新教师就是我，我就是这位初来乍到就到处磕磕碰碰的新教师!
“天很蓝，阴云总要散;梦很浅，万物皆自然。
”走过了最初一段时间的灰暗之后，现在的每一天，我的心情又变得如刚踏上工作岗位时的开朗。
与此同时，对我的这份职业，也多了更深层次的思考：我不是太阳，但要让我班里的每一个孩子心中温暖;我不是月亮，但我要让孩子们心中闪耀着美德的星光!大爱无声，大象无形，真想大声对每一个
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学生喊:我拿什么奉献给你啊，我的孩子们?我只有一腔热血，只有滚烫的青春。
、
，希望对大家啊有所帮助
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第
7 页 共 7 页 演讲资料
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