企业安全生产责任制(全套)81876
企业的安全生产责任制全套
企业的安全生产责任制全套企业的安全生产责任制全套1.企业安全生产责任制的定义安全生产责任制是指企业根据法律法规，建立和完善安全生产管理体系，明确各级管理人员和相关人员的安全生产责任，并进行有效的监督和评估。
2.企业安全生产责任分工2.1 企业高层管理人员责任●负责制定和实施企业安全生产政策和目标。
●提供充足的安全生产投入，并确保资金、设备、技术和人员的配备。
●定期组织安全生产会议和培训，加强安全生产宣传教育。
●确保落实安全生产法律法规和标准。
2.2 中层管理人员责任●负责制定和实施企业安全生产制度和操作规程。
●组织安全生产培训和技能评估，提高员工的安全意识和责任意识。
●监督和检查现场作业，确保作业程序和安全措施的执行。
●及时处理和报告安全事故和隐患。
2.3 基层员工责任●遵守安全操作规程，正确佩戴和使用个人防护用品。
●发现安全隐患及时报告，积极参与安全检查。
●参加安全培训，提高安全意识和应急处置能力。
●配合企业的安全检查和安全生产工作。
3.安全生产责任的监督和评估3.1 安全生产责任考核制度●制定安全生产责任考核指标，包括事故率、隐患整改率、安全教育培训等。
●按照考核指标对企业各级管理人员进行绩效评估，并进行奖惩。
3.2 安全生产责任监督机制●设立企业安全生产监督部门，负责对安全生产责任制的执行情况进行监督。
●定期组织对企业的安全生产情况进行检查和评估，提出整改意见。
4.附件本文档涉及的附件包括：________●安全生产责任制度●安全操作规程●安全生产责任考核指标5.法律名词及注释●安全生产法律法规：________指国家制定和颁布的关于安全生产的法律、法规、规章和标准。
●安全生产政策和目标：________企业制定的关于安全生产的方针和目标，包括减少事故风险、提高职工安全意识等方面的内容。
●安全生产投入：________企业用于安全生产的资金、设备、技术和人员的配置。
●安全生产制度和操作规程：________规定企业安全生产的管理制度和各项操作规程，包括职责分工、事故应急处理等。
(完整版)企业安全生产责任制(全套)
企业安全生产责任制第一章总则第一条为保障公司安全生产，维护员工生命财产安全，适应国家安全大环境，根据《中华人民共和国安全生产法》、《企业安全生产标准化管理规范》等相关法律法规，结合公司实际，制定本责任制。
第二条公司实行安全生产总负责制，实行科学管理，防范和控制各类安全生产事故的发生，最大限度地保障员工的生命、健康和财产安全。
第三条安全生产委员会是公司的安全领导机构。
公司领导班子成员负主要责任，负责公司安全文化建设和监督检查、安全事件处理等工作。
第二章安全生产组织体系第四条公司成立安全生产委员会，并配备专职或者兼职安全生产管理人员，确保安全生产工作得到有力组织、领导和实施。
第五条安全生产委员会由公司领导班子成员担任主任，安全生产管理人员作为副主任，各部门安全生产负责人是委员。
第六条安全生产委员会负责检查安全生产各项工作情况，审议公司安全生产计划和年度目标，指导、监督、协调和推进公司安全生产工作。
第七条公司建立健全安全生产教育培训机制，开展熟练操作技能、职业健康知识和安全防范知识等方面的培训。
第三章安全生产责任第八条公司领导班子成员是公司安全生产的主要责任人，应当履行下列职责：1、明确安全生产职责，保证公司安全生产政策得到贯彻执行；2、将安全生产纳入公司经营计划，以安全生产为前提发展生产经营；3、制定并执行公司安全生产规章制度和操作规程，加强安全宣传教育；4、加强对重要场所、设备和工艺的安全管理和监督；5、投入必要的安全生产经费，配置必须的设备和器材，建立并改进应急管理体系；6、定期召开安全生产会议，并对本部门或者所属企业的安全生产工作进行检查、评价、考核、奖惩。
第四章安全生产管理第九条公司应当建立健全安全生产管理的组织架构和工作机制，制定安全生产规章制度和操作规程，明确各级安全生产职责和责任。
第十条公司应当按照国家有关标准和法律法规的要求开展相关工作，包括但不限于：1、进行安全生产风险评估，采取必要的防范措施；2、制定应急预案，保证应急处置的及时性和有效性；3、加强职业卫生管理，保护员工身体健康；4、定期检查重要设备和场所的安全状况，修缮、更新有缺陷的设备和器材；5、指派专人负责安全生产事故的调查分析、记录和汇报。
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(完整版)企业安全生产责任制(全套) 企业安全生产责任制(全套)目录第一章总则1.1 目的和依据1.2 适用范围1.3 责任分工1.4 管理体系1.5 监督与检查第二章安全生产组织机构2.1 企业安全生产领导机构2.2 安全生产管理机构2.3 安全生产责任部门2.4 安全生产组织人员第三章安全生产职责3.1 生产经营责任3.2 安全生产责任3.3 安全生产目标责任3.4 安全生产措施责任3.5 安全生产教育培训责任 3.6 事故应急救援责任3.7 安全生产事故调查责任 3.8 安全生产信息报告责任第四章安全生产措施4.1 制度建设与完善4.2 安全生产规章制度4.3 安全生产标准化建设 4.4 安全生产责任制度4.5 事故预防措施4.6 应急救援措施4.7 事故调查与处理措施 4.8 监督与检查措施第五章监督与检查5.1 内部监督5.2 外部监督5.3 检查与评估第六章教育培训6.1 安全生产培训计划6.2 岗位操作培训6.3 安全生产应急演练6.4 安全生产知识宣传教育第七章安全生产事故应急救援7.1 应急救援组织机构7.2 应急救援预案7.3 应急救援装备和设施7.4 应急救援演练7.5 应急救援培训第八章安全生产事故调查与处理 8.1 事故调查组织机构8.2 事故调查程序8.3 事故调查报告8.4 事故处理与追责8.5 教训总结与信息反馈第九章法律名词及注释9.1 法律名词及解释9.2 相关法律法规附件：附件一：企业安全生产责任制评价表附件二：安全生产规章制度范本附件三：安全生产标准化建设指南附件四：事故预防措施清单本文档涉及附件：附件一：企业安全生产责任制评价表附件二：安全生产规章制度范本附件三：安全生产标准化建设指南附件四：事故预防措施清单本文所涉及的法律名词及注释：1.法律名词1：注释12.法律名词2：注释23.法律名词3：注释3。
企业安全生产责任制(全套)
企业安全生产责任制(全套)企业安全生产责任制(全套)1. 引言安全生产责任制是指企业建立和落实一系列安全生产管理制度和规定，明确各级岗位的安全生产责任和义务，建立起科学有效的安全生产管理体系，确保企业安全生产工作的顺利进行。
本文档旨在介绍企业安全生产责任制的全套内容，包括组织结构、职责划分、管理制度等。
2. 组织结构2.1 企业安全委员会- 成员：企业领导、安全管理人员、职工代表等- 职责：制定企业安全生产的方针和政策，定期召开安全会议，评估安全风险，制定应急预案等。
2.2 安全生产管理部门- 职责：负责企业的安全生产工作，包括制定安全管理制度、组织安全培训、监督安全操作等。
2.3 各级安全生产责任主体- 企业领导：对安全生产负总责，制定安全目标和计划，监督实施。
- 班组长/运营经理：负责本部门的安全生产管理，包括安全培训、事故预防，以及对员工的安全教育等。
- 职工：正确使用设备，遵守安全操作规程，积极参预安全活动等。
3. 职责划分3.1 企业领导层职责- 制定企业的安全方针和目标，确保安全生产的有效实施。
- 调动资源，提供必要的资金和设备，推动安全管理体系建设。
- 对安全生产工作进行监督和评估，及时纠正和改进。
3.2 安全生产管理部门职责- 制定安全生产管理制度，明确各级责任主体的职责和义务。
- 组织和开展安全培训，提高员工的安全意识和技能。
- 监督安全操作，检查和巡视各岗位的安全隐患，及时采取措施，防止事故的发生。
3.3 各级责任主体的职责- 企业领导：制定安全目标和计划，确保安全生产的顺利进行。
- 班组长/运营经理：组织安全培训，确保员工的安全操作，及时排除安全隐患。
- 职工：遵守安全操作规程，如发现安全问题应及时报告。
4. 管理制度4.1 安全生产管理制度- 设备安全管理制度：明确设备使用和维护的要求，确保设备的安全稳定运行。
- 作业安全管理制度：制定作业操作规程，保障作业过程中的安全。
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(完整版)企业安全生产责任制(全套)企业安全生产责任制是指企业按照国家相关法律法规和标准，建立起一套由企业负责人、领导班子成员、中层管理人员、安全生产管理人员、员工等不同层级和岗位的人员共同参与的安全生产责任体系。
一、企业负责人的责任：1. 培养和践行安全文化，确保安全生产责任制的有效实施。
2. 确保安全生产的经费、人员配备和必要的设备设施。
3. 负责制定安全生产方针和目标，并组织实施。
4. 负责制定安全生产责任制相关制度和标准，并组织实施。
5. 定期进行安全生产情况的检查、评估和审核，并及时采取相应的措施。
二、领导班子成员的责任：1. 树立安全生产责任意识，认真履行职责，确保安全生产责任制的有效实施。
2. 落实安全生产方针和目标，并组织实施。
3. 监督并检查各部门、岗位的安全生产工作，及时发现和解决问题。
4. 组织开展安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能。
5. 参与应急预案和演练工作，确保万一事故发生时能够及时应对。
三、中层管理人员的责任：1. 负责制定、组织实施本部门的安全生产责任制相关制度和标准。
2. 监督本部门员工的安全操作，排查和消除安全隐患。
3. 组织本部门的安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能。
4. 及时上报和处理本部门的安全事故和异常情况。
5. 参与制定和实施应急预案，并组织演练工作。
四、安全生产管理人员的责任：1. 负责监督和管理企业的安全生产工作，确保安全生产责任制的有效实施。
2. 排查和分析危险源，制定相应的安全措施。
3. 成立事故调查组，对安全事故进行调查和处理。
4. 负责组织和进行安全生产培训和教育。
5. 及时上报和处理安全事故和异常情况。
五、员工的责任：1. 遵守安全生产制度和操作规程，正确使用安全设备。
2. 及时上报和协助处理安全隐患。
3. 参与安全培训和教育，提高安全意识和技能。
4. 配合安全检查和监督，积极参与安全生产管理工作。
5. 发现安全违法行为及时举报。
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企业安全生产责任制(全套)企业安全生产责任制(全套)一、背景和目的为了保障企业员工和设施的安全，维护企业正常生产秩序，并遵守国家法律法规，制定和实施企业安全生产责任制势在必行。
本文档旨在全面阐述企业安全生产责任制的相关内容，包括责任的界定、履行和监督等方面。
二、责任的界定企业安全生产责任制是指企业领导和管理人员在安全生产方面的责任和义务。
责任界定应从以下几个层面进行考虑：1. 领导责任企业的最高管理者对企业安全生产负有最重要的领导责任。
他们应该：- 建立和完善安全生产管理体系；- 制定并推行安全生产方针；- 分配和指导安全生产工作，并提供相应的资源和支持。
2. 部门责任企业各个部门的负责人在其部门内负有安全生产责任。
他们应该：- 开展安全生产宣传教育活动；- 制定和执行安全操作规程；- 协助制定安全生产目标和计划，并监督其完成情况。
3. 岗位责任企业所有员工都应该对自己的工作岗位负有安全生产责任。
他们应该：- 遵守安全操作规程和流程；- 发现和报告安全隐患；- 参加安全培训和演练活动。
三、责任的履行为了履行企业安全生产责任，企业可以采取以下措施：1. 设立专门的安全生产管理部门，负责安全生产组织和监督工作。
2. 制定和完善安全生产管理制度，包括安全操作规程、事故应急预案等。
3. 成立安全生产委员会，由领导和管理人员组成，负责制定安全生产目标和计划，并监督其实施。
4. 定期组织安全培训和演练活动，提高员工的安全意识和应急能力。
5. 建立健全的安全生产追责机制，对安全责任落实不到位的人员进行追责处理。
6. 加强与相关部门和机构的沟通合作，共同推进安全生产工作。
四、责任的监督为了确保企业安全生产责任的有效履行，应当建立相应的责任监督机制，具体包括：1. 内部监督企业内部应设立独立的安全生产监督部门，负责对各级责任人履行安全生产责任的情况进行监督和检查，及时发现问题并提出改进措施。
2. 外部监督应当加强与政府监管部门、行业协会和第三方机构的合作，接受其对企业安全生产责任的监督和评估。
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(完整版)企业安全生产责任制(全套)完整版企业安全生产责任制（全套）一、背景介绍企业安全生产责任制是指以企业为主体，建立起安全生产责任的组织体系，确保企业安全生产工作的有效落实。
企业安全生产责任制是现代企业发展的重要组成部分，它对企业的可持续发展起着关键的作用。
本文将全面介绍企业安全生产责任制的各个方面，为企业建立健全的安全生产责任制提供参考。
二、安全生产责任分配2.1 企业安全生产责任的划分- 总经理：负责全面领导和管理企业的安全生产工作。
- 安全生产部门：负责制定和实施企业安全生产的制度和标准。
- 部门经理：负责本部门的安全生产工作。
- 现场监督员：负责监督现场的安全生产工作。
2.2 安全生产责任的履行方式- 领导责任：领导层要明确安全生产责任，制定相关政策和目标。
- 组织责任：建立相应的组织结构，设立专门的安全生产部门。
- 监管责任：加强对安全生产的监督和管理，确保工作的落实。
- 培训责任：提供必要的培训和教育，提高员工的安全意识和技能。
- 处理责任：处理事故和不安全行为，及时采取措施避免发生。
三、制度与标准3.1 安全生产制度- 安全生产责任制度：明确各级责任人员的职责和权力。
- 安全教育培训制度：规定员工必须接受安全教育培训的要求。
- 安全生产考核制度：建立安全生产考核机制，对责任人进行考核评估。
3.2 安全生产标准- 安全生产工艺标准：制定符合安全要求的工艺标准。
- 安全设备标准：规定使用的安全设备的要求和标准。
- 安全防护标准：确定必要的安全防护措施和标准。
四、风险评估与预防控制4.1 风险评估- 确定可能存在的安全风险。
- 分析和评估风险的概率和后果。
- 根据评估结果确定相应的风险防范措施。
4.2 预防控制措施- 制定和实施相应的安全生产控制措施。
- 建立健全的安全生产控制系统。
- 加强对安全生产控制措施的监督和检查。
五、事故应急管理5.1 事故应急预案- 制定并完善适应企业安全生产的事故应急预案。
企业安全生产责任制(全套)
企业安全生产责任制(全套) 企业安全生产责任制(全套)目录一：总则1.1 企业安全生产责任制的目的1.2 企业安全生产责任制的适用范围1.3 企业安全生产责任制的遵守原则二：企业安全生产责任制的主体责任2.1 企业法定代表人的安全生产责任2.2 企业安全生产管理机构的责任2.3 各级管理人员的安全生产责任2.4 一线生产经营管理人员的安全生产责任 2.5 作业人员的安全生产责任三：企业安全生产风险评估与控制3.1 企业安全生产风险评估的要求3.2 企业安全生产风险控制的措施四：安全生产责任追究4.1 追究企业法定代表人的安全生产责任4.2 追究企业安全生产管理机构的责任4.3 追究各级管理人员的安全生产责任4.4 追究一线生产经营管理人员的安全生产责任 4.5 追究作业人员的安全生产责任五：安全生产事故的报告和调查5.1 安全生产事故报告的程序和要求5.2 安全生产事故调查的程序和要求5.3 整改和预防措施的落实六：安全生产培训和教育6.1 企业安全生产培训计划的制定6.2 安全生产培训的实施6.3 安全生产教育的开展七：应急救援和安全防护设施7.1 安全应急救援预案的编制和实施7.2 安全防护设施的建设和维护八：监督检查和奖惩措施8.1 安全生产监督检查的程序和要求8.2 安全生产违法行为的查处和处理8.3 安全生产突发事件的应对和处理九：附则9.1 本文档的解释权9.2 本文档的附件本文档涉及附件：附件一：企业安全生产风险评估表附件二：安全生产事故报告表附件三：安全生产培训记录表附件四：安全应急救援预案模板法律名词及注释：1. 《中华人民共和国生产安全法》：中华人民共和国国家法律，旨在保障生产安全，预防和减少事故，保护生命、健康和财产安全。
2. 《企业安全生产责任制实施办法》：对企业安全生产责任制的具体实施细则进行规定的法规文本。
3. 《安全生产风险评估管理办法》：对企业安全生产风险评估的管理办法，用于确定安全风险等级和采取相应的控制措施。
企业安全生产责任制全套精简版范文
企业安全生产责任制全套企业安全生产责任制全套一、总则作为一家企业，在推动经济发展的，保障员工和公众的安全是我们的首要责任。
为此，我们建立了全面的企业安全生产责任制。
二、安全生产责任制1. 企业安全生产委员会设立企业安全生产委员会，负责协调和推进企业的安全生产工作。
企业安全生产委员会由企业高层领导和相关部门负责人组成。
2. 安全生产责任人设立安全生产责任人，负责组织、协调和监督企业的安全生产工作。
安全生产责任人具有一定的安全生产管理经验和专业知识。
3. 安全生产管理体系建立完善的安全生产管理体系，包括安全生产制度、安全生产规章制度、安全操作规程等。
定期检查和评估安全生产管理体系的有效性，并及时进行调整和完善。
4. 安全培训和教育开展安全培训和教育，包括安全操作培训、事故应急演练等。
提供必要的安全防护设备，并确保员工正确使用。
5. 安全生产风险评估进行安全生产风险评估和隐患排查，及时采取措施消除安全隐患。
建立安全生产事故信息报告和处理制度，确保安全事故得到及时有效的处理和整改。
6. 安全应急预案制定安全应急预案，包括事故应急预案、火灾应急预案等。
定期组织安全应急演练，并对演练结果进行评估和改进。
7. 安全设施和装备安装和维护必要的安全设施，包括消防设施、安全监控设备等。
定期检查和维护安全设施和装备，确保其正常运行。
8. 安全生产监督检查加强对安全生产的监督检查，发现问题及时纠正。
对员工进行安全生产纪律教育，严禁违反安全制度和规定。
三、附则本责任制适用于全体员工，并定期进行评估和改进。
企业高层领导应给予足够的支持和重视，确保责任制的有效实施。
这是我们企业在安全生产方面的全套责任制，请所有员工遵守，并共同维护好企业的安全生产环境。
企业安全生产责任制(全套)
企业安全生产责任制(全套)企业安全生产责任制(全套)一、总则1.1 安全生产责任制概述：企业安全生产责任制是指企业依法落实安全生产主体责任，建立健全安全生产管理体系，明确安全生产责任，切实保障职工的生命财产安全，保障社会公共安全，促进企业可持续发展的制度安排。
1.2 法律法规依据：企业安全生产责任制的制定与实施必须遵守国家、地方和行业相关的法律法规，包括《中华人民共和国安全生产法》、《安全生产事故报告和调查处理条例》等。
二、组织架构2.1 安全生产管理委员会的设立及职责：企业应设立安全生产管理委员会，负责统一决策、协调落实企业安全生产工作，监督检查安全生产工作的执行情况。
2.2 安全生产管理部门的设置及职责：企业应设立安全生产管理部门，负责具体的安全生产管理工作，包括安全生产规章制度的制定、安全教育培训的组织、安全检查的实施等。
三、安全责任划分3.1 企业法人责任：企业法人应当履行安全生产主体责任，制定安全生产方针、目标和责任制度，确保安全生产工作的有效实施。
3.2 生产经营单位主要负责人责任：生产经营单位主要负责人应当对安全生产工作负总责，确保安全生产措施的有效落实，并承担相应的责任。
3.3 部门、岗位责任：各部门和岗位应当按照职责划分，在保障安全生产方面承担相应的责任。
四、安全生产管理制度4.1 安全生产规章制度：企业应制定详细的安全生产规章制度，明确生产作业流程、安全操作程序、应急处置措施等内容，确保员工了解和遵守规定。
4.2 安全生产培训制度：企业应建立全员安全生产培训制度，包括新员工培训、定期培训和专项培训等，提高员工安全意识和应急处理能力。
4.3 安全生产检查制度：企业应建立定期、不定期的安全生产检查制度，对生产作业场所、设备设施、安全防护措施等进行检查，及时发现并消除安全隐患。
五、事故应急管理5.1 应急预案的制定：企业应制定针对各类安全事故的应急预案，明确各岗位的应急职责、应急处置流程等，确保在事故发生时能够迅速有效地进行应对。
企业安全生产责任制(全套)
企业安全生产责任制(全套)企业安全生产责任制(全套)第一章引言1. 编制目的本文档的编制目的是为了规范企业安全生产责任制，确保员工和资产的安全，减少事故的发生，并提高企业的安全生产管理水平。
2. 适用范围本文档适用于所有员工和相关合作伙伴，包括但不限于管理层、技术人员、生产人员等。
第二章安全生产责任的划分1. 董事会安全生产责任a. 明确安全生产目标和政策b. 审议和批准安全生产预算c. 监督安全生产工作的执行情况d. 定期评估安全生产风险2. 高级管理层安全生产责任a. 确保安全生产目标和政策的传达和执行b. 分配足够的资源保障安全生产c. 组织并推动安全培训和教育d. 定期检查和审计安全管理体系的有效性e. 确保事故和风险的及时报告和处理3. 部门经理安全生产责任a. 制定并落实本部门的安全管理制度和措施b. 组织并推动本部门的安全培训和教育c. 监督本部门内安全操作规程的执行情况d. 及时上报和处理本部门内的安全隐患和事故第三章安全管理体系建设1. 安全管理体系的建立目标和原则a. 目标：建立健全的安全管理体系，确保安全生产b. 原则：科学规范、全员参与、层层负责、持续改进2. 安全规章制度建设a. 编制安全生产规章制度b. 定期评估和修订安全规章制度c. 安全规章制度的宣传和培训3. 学习型组织建设a. 建立学习型组织的文化氛围b. 开展安全培训和教育活动c. 定期评估和改进培训效果第四章安全风险管理1. 安全风险管理的目标和原则a. 目标：及早发现、评估和控制安全风险b. 原则：预防为主、综合管理、风险评估、风险控制2. 安全风险评估方法与程序a. 识别可能导致事故的危险因素b. 评估事故的可能性和严重程度c. 制定相应的风险控制措施d. 定期评估和改进风险控制措施3. 安全事故管理与应急预案a. 建立事故报告和调查制度b. 制定应急预案和演练计划c. 定期评估和改进应急预案及演练第五章附件本文档涉及的附件包括但不限于：安全管理制度、安全培训材料、事故报告表、应急预案等。
企业安全生产责任制(全套)
企业安全生产责任制(全套)企业安全生产责任制(全套)一、概述二、安全生产责任制的基本原则1. 依法依规原则：企业必须依法依规开展安全生产工作。
2. 安全第一原则：把安全生产放在首位，确保职工的生命财产安全。
3. 领导负责原则：企业领导要对安全生产负总责，确保安全生产工作的有效实施。
4. 分级负责原则：各级单位要按照职责分工，分级负责，形成有效的安全生产管理体系。
5. 全员参与原则：全体员工都有参与安全生产的义务和责任。
6. 风险防控原则：企业要加强风险防控，减少事故发生的可能性，降低事故损失。
三、责任主体及职责1. 企业领导层：负总责，制定企业安全生产方针和目标。
建立健全安全生产组织机构，配备专职安全生产负责人。
组织制定安全生产管理制度和标准。
组织开展安全教育培训，提高职工的安全意识。
检查和评估安全生产工作的质量和效果。
2. 安全生产管理部门：负责制定和实施企业安全生产管理制度和标准。
组织安全培训和教育，提高职工的安全技能和意识。
监督安全生产工作的落实和执行情况。
组织开展安全隐患排查和风险评估，提出整改和改进措施。
3. 一线员工：遵守企业安全生产制度和规定。
掌握安全操作规程，做好安全防护措施。
积极参加安全培训和演练，提高应急处置能力。
发现安全隐患和问题，及时上报并采取措施进行处理。
四、安全生产责任制的具体措施1. 安全生产管理制度的制定和落实。
2. 安全培训和教育的开展。
3. 安全隐患排查和风险评估的实施。
4. 安全生产责任追究制度的建立和执行。
5. 安全事故的报告和调查处理。
6. 安全生产宣传和公众参与。
五、安全生产责任制的效果评估企业应定期进行安全生产责任制的效果评估，包括以下方面：1. 安全生产工作的执行情况和结果。
2. 安全事故发生情况和处理结果。
3. 安全生产投入和成本。
4. 安全生产管理制度的完善情况。
5. 职工的安全意识和安全技能提升情况。
六、企业安全生产责任制是保障企业安全生产的关键措施，需要各级单位和个人共同参与和落实。
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(完整版)企业安全生产责任制(全套)(完整版)企业安全生产责任制(全套)摘要企业安全生产责任制是指企业为确保员工生命安全和财产安全所实施的一系列制度和措施，旨在规范企业各级管理人员和员工在安全生产方面的职责和义务，以降低事故发生的概率，保障企业的持续稳定发展。
本文将介绍企业安全生产责任制的全套内容，包括责任分工、目标设定、制度建立等方面。
1. 责任分工企业安全生产责任制的首要任务是明确相关人员及各级管理者的责任分工，确保他们在安全生产中履行职责、承担责任。
具体的责任分工包括：企业领导：负有最终目标和结果的责任，要制定安全生产的发展战略和政策，确保整个企业在安全生产方面的持续改进和可持续发展。
安全生产主管部门：负责制定企业安全生产的规章制度、管理办法和操作规程，监督各部门的安全生产工作，提供安全技术咨询和培训。
各级管理者：负责安全生产管理工作，组织实施并监督改进，倡导安全文化和行为，确保员工遵守安全操作规程，落实各项安全措施。
员工：积极参与安全生产工作，认真学习安全知识和技能，严格遵守安全操作规程，确保自身安全和他人安全。
2. 目标设定企业安全生产责任制的第二个重要方面是设定明确的安全生产目标，以确保企业的安全生产管理工作能够朝着明确的方向发展。
目标设定应具备以下几个要素：具体性：目标要具备可衡量性，能够清晰地界定达成目标的标准和指标。
可行性：目标要合理可行，不仅考虑企业的实际情况，还要考虑相关法规、标准和业界的最佳实践。
时限性：目标要有明确的时间要求，可以是短期目标、中期目标和长期目标，以鼓励企业逐步实现安全生产的持续改进。
交流性：目标要能够在企业内外有效传达和理解，以便保持员工和外界的参与和支持。
3. 制度建立企业安全生产责任制的另一个关键环节是制度的建立和健全。
制度是规范员工行为的基础，能够提供明确的操作指南和程序，以降低事故发生的风险。
在制度建立方面，企业应该重点关注以下几个方面：安全管理制度：包括安全组织管理制度、责任追究制度、危险源辨识管理制度等，以明确各级管理者和员工在安全生产中的职责和义务。
企业安全生产责任制(全套)
企业安全生产责任制(全套)第一章总则为了加强企业安全生产工作，保障员工生命安全和财产安全，依据《中华人民共和国安全生产法》以及其他有关法律法规，制定本企业安全生产责任制。
第二章安全生产领导机构本企业设立安全生产领导小组，由企业领导担任组长，成员包括生产经理、技术主管、安全主管等职能部门代表，具体负责企业安全生产工作的决策、监管、协调和指导。
第三章安全生产责任制度1.企业领导要对企业的安全生产工作负主体责任，并组织实施安全生产方案。
2.各职能部门要对本部门的安全生产工作负责，并制定落实安全生产方案，做好本部门安全监管工作。
3.生产、施工现场管理方要对现场的安全生产工作负责，并执行好安全生产工作计划。
4.员工必须遵守企业安全生产规章制度，积极参与安全活动和安全培训，自觉维护企业的安全生产。
第四章安全生产管理1.企业要制定并实施安全生产规章制度，包括但不限于安全生产守则、安全操作规程、应急预案等。
2.企业要加强安全生产教育培训，提高员工的安全意识和防范意识，减少人为因素引起的事故。
3.企业要建立健全安全生产监管体系，落实安全生产基层管理责任制，确保安全生产制度的执行。
4.企业要加强对设备的维护检修，确保设备的安全性能和可靠性。
5.企业要建立健全事故隐患排查治理制度，进行风险评估和辨识，及时排除隐患。
6.企业要建立健全应急救援体系，配备专业救援队伍和应急救援设备，及时处理突发事件。
第五章安全生产监督检查1.本企业成立安全生产监察组，负责制定企业安全生产监管计划，开展安全生产监督检查工作。
2.企业领导要积极支持安全生产监察组的工作，协助配合监察组开展安全生产检查工作。
3.安全生产监察组要依据相关法律法规及时发现、查处企业安全生产违法行为，并及时向上级主管部门汇报。
第六章法律责任1.本企业要遵守《中华人民共和国安全生产法》以及其他有关安全生产方面的法律法规，对违反相关法律法规和企业安全生产规章制度的人员进行处理，并承担相应的法律责任。
企业安全生产责任制(全套)
企业安全生产责任制(全套) 企业安全生产责任制(全套)1、安全生产责任制的概述1.1 企业安全生产责任制的基本概念1.2 企业安全生产责任制的重要性1.3 企业安全生产责任制的法律依据2、安全生产管理机构及职责2.1 安全生产管理委员会的组成与职责2.2 安全生产管理部门的设置与职责2.3 安全生产管理岗位职责及权限3、安全生产目标及指标3.1 安全生产目标的设定3.2 安全生产指标的确定与监控3.3 安全生产目标与指标的考核与奖惩机制4、安全生产规章制度4.1 安全生产规章制度的制定过程4.2 安全生产规章制度的内容及执行4.3 安全生产规章制度的修订与完善5、安全生产教育和培训5.1 安全生产教育和培训的重要性5.2 安全生产教育和培训的内容与方法5.3 安全生产教育和培训的评估与改进6、安全设备与防护措施6.1 安全设备及防护措施的选型与配置 6.2 安全设备与防护措施的维护与检修6.3 安全设备与防护措施的改进与升级7、安全事故应急预案7.1 安全事故应急预案的制定与修订7.2 安全事故应急预案的演练与评估7.3 安全事故应急预案的应急响应与处理8、安全生产监督与检查8.1 安全生产监督与检查的目的与重要性 8.2 安全生产监督与检查的方法与程序8.3 安全生产监督与检查的记录与整改附件：1、企业安全生产责任制的实施细则2、安全生产责任制度流程图3、安全生产考核评分表法律名词及注释：1、安全生产法：指中华人民共和国安全生产法，简称安全生产法。
该法是我国安全生产的基本法律法规，明确了安全生产的责任与义务。
2、重大安全事故：指对人身安全、生命财产造成重大威胁或严重损失的事故。
3、安全生产监督管理机构：是指负责对企业进行安全生产监督与管理的部门或相关机构。
企业安全生产责任制(全套)
企业安全生产责任制(全套)企业安全生产责任制(全套)第一章总则1. 目的本文档旨在建立和完善企业安全生产责任制，确保企业的安全生产工作得到有效的组织和管理，并明确各级责任主体的职责和权力，提高安全生产管理水平，保障员工人身安全和财产安全。
2. 适用范围本文档适用于企业全体员工和其他与企业安全生产有关的人员。
第二章责任主体1. 企业法人企业法人是企业安全生产的最高领导，负有最终责任，应当制定企业的安全生产方针和目标，并确保其落实。
2. 高层管理人员高层管理人员应当具备安全生产管理知识和技能，全面负责企业的安全生产工作，制定并组织实施安全生产规章制度和操作规程，确保安全生产措施的有效性和执行情况。
3. 中层管理人员中层管理人员应当负责监督所在部门或工段的安全生产工作，指导员工进行安全操作和控制风险，开展安全培训和教育，及时发现和排除安全隐患，确保部门或工段的安全生产。
4. 基层员工基层员工是企业安全生产的直接参与者和执行者，应当严格遵守各项安全规章制度和操作规程，参与安全培训和教育，积极开展安全检查和隐患排查，及时报告和处理安全事故。
第三章责任分工1. 企业法人a. 主持制定企业安全生产方针和目标，并组织实施。
b. 确保企业配备安全管理人员和技术人员，提供充足的安全生产经费和设备。
c. 审查和批准企业的安全生产规章制度和操作规程，确保其有效性和执行情况。
d. 审查和批准重大安全生产决策，对重大事故进行追责。
2. 高层管理人员a. 组织制定和修订所在部门或工段的安全生产规章制度和操作规程。
b. 确保部门或工段的安全设施和设备的正常运行和维护，定期进行检查和评估。
c. 组织安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能。
d. 严格执行安全操作规程，确保员工的人身安全和财产安全。
3. 中层管理人员a. 负责所在部门或工段的安全生产工作，制定和实施安全控制措施。
b. 监督员工遵守安全规章制度和操作规程，发现并及时纠正违规行为。
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(完整版)企业安全生产责任制(全套)(完整版)企业安全生产责任制(全套)一、总则为了加强企业安全生产管理，确保员工人身安全和财产安全，特制定本企业安全生产责任制。
二、安全生产责任的界定1. 企业领导层对安全生产负有最终责任，包括但不限于制定和实施安全生产政策、目标和计划，提供必要的资源和设备，确保员工接受必要的培训和指导，监督安全生产工作的执行情况等。
2. 部门负责人对本部门的安全生产工作负有直接责任，包括但不限于制定和实施本部门的安全生产政策和目标，组织安全生产管理工作，确保本部门人员遵守安全生产规章制度等。
3. 员工对自己的安全生产行为负有责任，包括但不限于遵守安全操作规程，正确使用和保护个人防护装备，及时报告和处理安全事故隐患等。
三、安全生产责任的具体内容1. 企业领导层的责任：制定和发布企业安全生产政策和目标；分配安全生产责任，并明确责任人；资金和设备投入，确保安全生产需要的资源；定期检查和评估安全生产工作的执行情况。
2. 部门负责人的责任：制定和发布本部门的安全生产政策和目标；组织和指导本部门的安全生产工作；监督本部门的员工遵守安全生产规章制度；及时纠正和处理本部门的安全生产违规行为。
3. 员工的责任：遵守安全操作规程，正确使用和保护个人防护装备；及时报告和处理安全事故隐患；参加安全培训和学习，提高安全意识和技能；积极参与安全生产工作，提出改进建议。
四、监督和奖惩1. 安全生产监督机构对企业的安全生产工作进行定期检查和评估，发现问题及时提出整改意见和建议。
2. 对于安全生产违规行为和事故责任人，将依法给予相应的处罚和处理，包括但不限于经济处罚、行政处罚、法律追责等措施。
3. 对在安全生产工作中表现优秀的个人和集体，将给予表彰和奖励，激励员工积极参与安全生产工作。
五、附则1. 本企业安全生产责任制自被制定之日起生效，并将以适当的方式向所有员工公布和宣传。
2. 对于本企业安全生产责任制的修改和调整，企业领导层应根据实际情况进行，经相关部门批准后方可执行。
企业安全生产责任制(全套)
企业安全生产责任制(全套)企业安全生产责任制(全套)1. 引言企业安全生产责任制是指企业在生产经营过程中，确立和完善安全生产责任体系，明确各级管理人员和相关人员在安全生产中的职责和义务，确保安全生产工作的有效实施，保障员工和社会大众的安全。
本为企业安全生产责任制的全套模板，包含以下章节内容：2. 目标和原则2.1 目标：确保企业安全生产工作不断提高，防范和减少生产安全事故的发生，最大程度保障员工生命财产安全和社会公共安全。
2.2 原则：依法依规、科学管理、责任明确、综合管理、风险防控、持续改进。
3. 安全责任的划分3.1 高层领导责任3.1.1 建立安全生产意识，确保安全生产目标的达成。
3.1.2 制定企业安全生产方针和目标。
3.1.3 指派专人负责安全生产工作。
3.2 中层管理责任3.2.1 落实企业安全管理制度和操作规程。
3.2.2 组织开展安全教育培训，提高员工安全意识。
3.2.3 完善隐患排查和整改制度。
3.3 基层管理责任3.3.1 落实日常安全管理制度。
3.3.2 开展安全巡查和隐患排查。
3.3.3 做好事故应急处理，防范事故扩大。
4. 安全责任的落实4.1 安全生产体系建设4.1.1 建立安全生产组织架构和职责。
4.1.2 制定安全管理制度和操作规程。
4.1.3 设立安全生产培训机构。
4.2 安全教育培训4.2.1 制定安全培训计划和教材。
4.2.2 组织开展安全培训活动。
4.2.3 针对特定岗位进行专业技能培训。
4.3 隐患排查和整改4.3.1 制定隐患排查和整改制度。
4.3.2 定期组织隐患排查和整改工作。
4.3.3 落实隐患整改责任和时限。
5. 安全生产绩效评价5.1 安全生产数据统计和分析。
5.2 安全事故调查与分析。
5.3 安全生产绩效评价指标体系。
6. 法律法规与注释6.1 《中华人民共和国安全生产法》：中国的基本安全生产法律，对企业安全生产具有指导和约束作用。
6.2 《安全生产责任制管理办法》：详细规定了企业安全生产责任制的实施办法和管理要求。
(完整版)企业安全生产责任制(全套)
(完整版)企业安全生产责任制(全套)文档名称：企业安全生产责任制(全套)1. 引言企业安全生产是保障员工安全、生产设备正常运行以及保护环境的重要任务。
为了确保企业安全生产责任得到充分落实，制定本文档，明确各级责任、职责和措施，以确保企业安全生产的可持续发展。
2. 责任分工2.1 企业高层管理层责任2.1.1 设立安全生产管理委员会，并明确其职责和权力2.1.2 制定并发布全面的安全生产方针和目标2.1.3 分配安全生产责任到各部门和岗位2.1.4 定期组织开展安全生产培训和教育活动2.1.5 审核并改进安全生产管理制度2.2 部门经理责任2.2.1 组织实施本部门的安全管理工作2.2.2 制定并完善本部门的安全生产管理制度和工作程序2.2.3 负责本部门的安全生产培训和教育工作2.2.4 组织安全生产事故的调查和处理2.3 员工责任2.3.1 遵守安全生产制度和规章制度2.3.2 严格执行操作规程，杜绝违章操作2.3.3 积极参预安全培训和教育活动2.3.4 及时报告安全隐患和事故3. 安全生产措施3.1 风险评估与管理3.1.1 组织对作业环境、作业过程和作业设备进行安全评估和风险管理3.1.2 制定相应的风险控制措施，并进行定期检查和改进3.2 安全生产培训与教育3.2.1 开展员工安全生产培训和教育活动，确保员工具备必要的安全意识和技能3.2.2 制定培训计划并进行培训效果评估3.3 事故应急管理3.3.1 制定应急预案，并进行演练和评估3.3.2 组织事故隐患排查和管理工作3.3.3 定期召开应急预案培训和演练会议4. 附件本文档所涉及的附件包括：- 企业安全生产目标与指标- 安全生产责任分工表- 安全生产培训计划与记录- 安全风险评估报告及控制措施清单- 事故应急预案及演练记录5. 法律名词及注释- 安全生产法：指中华人民共和国《安全生产法》- 事故隐患：指安全生产过程中存在的可能导致事故发生的不安全因素6. 可能遇到的艰难及解决办法6.1 艰难：员工对安全生产意识薄弱解决办法：加强员工安全教育培训，提高安全意识6.2 艰难：安全生产设备维护不及时解决办法：制定设备维护保养计划，加强设备巡检和维修管理6.3 艰难：应急预案落地难解决办法：定期组织演练和评估，提高应急预案的可行性和针对性7. 总结企业安全生产责任制是保障员工安全和企业可持续发展的重要保障。
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企业安全生产承诺企业法人安全生产承诺书为严格遵守《安全生产法》等相关法律法规，贯彻落实《关于进一步落实<企业安全生产承诺和报告制度>的通知》文件精神，落实安全生产主体责任，加强本企业安全生产工作，特承诺如下：一、企业法人是安全生产的第一责任人。
对安全生产负总的责任。
负责贯彻执行党和国家有关安全生产的方针政策、法规、规程和规范，主编制公司生产、财务计划的同时，制订安全技术措施。
有步骤地改善劳动条件，杜绝重大事故的发生，消防事故隐患，消除粉尘毒害，负责督促安全和措施计划的落实。
二、督促所属单位部门贯彻执行安全生产责任的各种安全。
对各级干部和有关人员，每年进行不少于二次安全生产政策、法规教育。
三、在发生重大事故时，要亲自组织有关人员，按照“四不放过”的原则，调查分析，找出原因，查明责任，提出处理意见。
四、每月至少召开一次安全生产工作会议，总结经验教训，表彰先进，分析事故规律，制订防范措施，研究解决安全生产中的问题。
五、注重对安全生产的投入，随时协调和组织安全生产工作，处理好安全生产与经营活动的关系。
六、定期向行业主管部门报告安全生产履职情况。
二、安全生产副总经理安全承诺为严格遵守《安全生产法》等相关法律法规，贯彻落实《关于进一步落实<企业安全生产承诺和报告制度>的通知》文件精神，落实安全生产主体责任，加强本企业安全生产工作，特承诺如下：一、在总经理领导下，在施工生产过程中，对国家财产和职工安全健康负主要责任，从组织、管理、指挥、协调生产方面负领导责任。
二、认真贯彻执行劳动保护和安全生产的方针、政策、法律、规定、文件，并以此为依据，结合公司特点具体组织有关部门制定公司各项管理规定和安全生产承诺，检查、指导各级有关领导和部门制定公司各项管理规定安全生产承诺，检查、指导各级有关领导和部门执行情况。
三、每月组织召开安全生产专业会议，分析安全生产状态总结经验教训，制定防范措施，研究解决安全、防火、职业卫生、环境保护工作中存在的问题。
四、检查安全保障体系运行的有效性，提高安全检查机构和安检队伍的素质，支持安检人员的工作，使其发挥应有的作用，使安全生产处于受控状态。
五、在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时负责计划、布置、总结、评比安全工作和文明生产工作组织安全竞赛活动，总结推广好的典型，对安全生产有突出贡献者，给予表扬和奖励。
六、负责组织定期或不定期的安全检查，组织有关部门对职工进行安全生产和遵章守纪教育、新工人三级教育、特殊工种上岗前的培训取证教育等各项教育工作。
七、组织重大伤事故和重大未遂事故的调查分析、按照“四不放过”的原则进行处理和上报。
按权限组织调查、分析、处理伤亡事故，重大险情隐患，指定整改措施并负责实施。
三、企业技术负责人安全生产承诺为严格遵守《安全生产法》等相关法律法规，贯彻落实《关于进一步落实<企业安全生产承诺和报告制度>的通知》文件精神，落实安全生产主体责任，加强本技术部门安全生产工作，特承诺如下：1、贯彻执行国家和上级的安全生产方针、政策，协助法定代表人做好安全方面的技术领导工作，在本企业施工安全生产中负技术领导责任；2、领导制定年度生产计划时，要确定指导性的安全技术方案；3、组织编制和审批生产组织设计、特殊复杂生产工艺，应严格审查是否具备的安全技术措施，及其可行性，并提出决定性意见；4、领导安全技术攻关活动，确定劳动保护研究项目，并组织鉴定验收；5、对本企业使用的新材料、新技术、新工艺从技术上负责，组织审查其使用和实施过程中的安全性，组织编制或审定相应的操作规程，重大项目应组织安全技术交底工作；6、参加特大，重大伤亡事故的调查，从技术上分析事故原因，制定防范措施四、总工程师安全生产承诺为严格遵守《安全生产法》等相关法律法规，贯彻落实《关于进一步落实<企业安全生产承诺和报告制度>的通知》文件精神，落实安全生产主体责任，加强本企业安全生产工作，特承诺如下：一、认真贯彻执行国家的安全生产方针、政策和安全技术标准、规范。
结合单位技术情况，制订贯彻实施的具体措施，并检查落实执行情况。
二、对公司施工生产中一切安全技术工作全面负责，经常把安全技术工作列入重要议事日程。
每次研究、规划、布置、检查、总结、评比施工生产工作时，必须同时研究、规划、布置、检査、总结、评比安全技术工作。
及时研究、处理重大安全技术难题。
三、组织编制、审査施工组织设计及施工方案时，要贯彻“安全第一，预防为主”的方针，从工程设计的图纸审核、施工方法的确定、施工机械设备、垂直运输机械设备的选用，以及确定架设工程的实施方案等每个环节，都要有安全技术措施，要针对性强，实用效果好，成为科学指导施工的技术依据。
四、经常对职工进行安全技术知识培训、考核工作。
合格者及时发证，不断提高广大职工安全技术水平和预防事故的能力。
五、对企业存在的重大事故隐患和严重职业危害问题，应列为重大科研项目，有计划、有步骤地下达科研任务，组织力量攻克技术难关，彻底改善劳动条件。
六、组织学习安全技术操作规程，制定特殊施工工艺的技术措施，督促各生产单位在实施和采用新技术、新设备、新工艺时，必须制定相应的安全技术措施。
在组织技术鉴定时，必须把安全技术措施、装置列为重要内容。
七、单位新建、改建、扩建工程的审查或提出设计方案时，必须同时提出安全技术、工业卫生设施方案，同时要检查实施情况。
参加重大伤亡事故的调查，要从技术上分析事故原因，提出技术鉴定意见和改进措施。
要经常深入施工现场，检查施工技术措施的落实情况，及时解决施工中的安全技术问题。
承诺单位：承诺人：日期：六、安环部长安全生产承诺为严格遵守《安全生产法》等相关法律法规，贯彻落实《关于进一步落实<企业安全生产承诺和报告制度>的通知》文件精神，落实安全生产主体责任，加强本企业安全生产工作，特承诺如下：在公司安全副总的直接领导下，负责公司全面安全工作，其职责是：一、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规、标准和制度，及时传达落实上级有关安全方面的文件和会议精神。
二、负责建立健全“三项制度”即：各岗位安全生产承诺；各岗位安全生产操作规程；各项安全生产管理制度；并负责监督检查落实情况三、认真组织开展各项安全活动，监督检查生产设备、设施安全状况，防护设施安全状况，对检查出的隐患要及时下达整改通知书，按时复查、按照公司规定落实整改和处罚意见。
四、负责编制事故应急救援预案，定期举行应急救援演练并做好记录。
五、积极组织参加事故调查分析，严格执行“四不放过”即事故原因查不清不放过；事故责任者没有收到处理不放过；员工没有受到教育不放过；没有采取安全防范措施不放过的原则；做好事故调查分析。
六、负责审查外来施工队的相关资质，按要求资质齐全后和施工队签订安全协议，要经常进入施工场地进行安全监督检查，发现隐患后要立即填写隐患整改单，责令其按时完成整改，如到期未完成整改，有权责令停止生产和进行处罚。
七、对在安全生产中做出突出贡献的人员有权向公司提出给予表扬和奖励的建议和意见。
对事故责任人有权提出批评和处罚的建议和意见。
八、及时完成公司领导和上级部门安排的安全工作。
承诺单位：承诺人：日期：七、安全员安全生产承诺为严格遵守《安全生产法》等相关法律法规，贯彻落实《关于进一步落实<企业安全生产承诺和报告制度>的通知》文件精神，落实安全生产主体责任，加强本企业安全生产工作，特承诺如下：一、负责施工现场的安全生产、文明卫生、防火管理工作，遵守国家法令，认真学习熟悉安全生产规章制度，努力提高专业知识和管理水准，加强自身建设。
二、经常及时检查施工现场的安全生产工作，发现隐患及时采取措施进行整改，并及时汇报项目经理处理。
三、坚持原则，对违章作业，违反安全操作规程的人和事，决不姑息，敢于阻止和教育。
四、对安全设施的配置提出合理意见，提交项目经理解决，如得不到解决，应责令暂停施工，报公司处理。
五、安全员有权根据公司有关制度进行监督，对违纪者进行处罚，对安全先进者上报公司奖励。
六、发生工伤事故，及时保护现场，组织抢救及立即报告项目经理和上报公司。
七、做好安全技术交底工作，强化安全生产、文明卫生、防火工作的管理。
八、班组长安全生产承诺为严格遵守《安全生产法》等相关法律法规，贯彻落实《关于进一步落实<企业安全生产承诺和报告制度>的通知》文件精神，落实安全生产主体责任，加强本班组安全生产工作，特承诺如下：1、认真遵守安全操作规程有关安全生产制度，劳动纪律、根据本组人员的技术、体力、思想等情况安排工作，做好安全交底对本组人员在生产中的安全健康负责，做到三坚持（上班前坚持讲安全，工作前坚持查安全，工作中坚持抓安全）。
2、组织开展好安全合格班组活动，支持安全人员的工作，对新调进的工人进行现场安全教育。
3、组织本班工人学习安全规程和制度，检查执行情况，在任何情况下均不得违章蛮干。
4、每天检查生产现场的安全生产情况，发现问题及时解决，不能解决的要采取临时控制措施并及时上报。
5、发生人身事故要详细记录，并及时上报，组织全组人员认真分析提出措施，发生重大伤亡事故，保护好现场，立即上报。
6、有权拒绝违章指挥，听从专职安全员的指导，接受改进措施，做好上下班的交接和自检工作。
7、发动工人为促进安全生产积极提出合理化建议，支持安全工作及时采纳安全员意见。
承诺单位：承诺人：日期：九、电工安全生产岗位承诺为严格遵守《安全生产法》等相关法律法规，贯彻落实《关于进一步落实<企业安全生产承诺和报告制度>的通知》文件精神，落实安全生产主体责任，加强本企业用电、设备安全生产工作，特承诺如下：1．掌握安全用电基本知识和用电设备的机械性能，定期检查各种设备的运转情况，严禁带病运转。
2．用电设备安装前，操作者必须按照有关规定正确使用防护用品，检查电气装置和保护设施是否完好有效。
3．停止使用的设备必须拉闸断电并销好开关箱。
4．负责保护所有用电设备的负荷线，保护线和开关箱，发现问题及时解决。
5．搬动或拆除用电设备时，必须由电工作妥善处理后进行。
6．及时填写电气维修工作记录，定期检查记录，临时用电工程检查验收表。
7．所有绝缘检验工具，应妥善保管，严禁使用，并应定期检查校验。
8．现场施工用高低设备及线路，应按照施工设计及有关电气安装技术规程安装和架设。
9．线路上禁止带负荷接电或断电，并禁止带电操作。
10．有人触电，立即切断电源进行急救；电气着火，应立即将有关电源切断，使用泡沫灭火器或干砂灭火。
承诺单位：承诺人：日期：十、作业人员岗位安全生产承诺为严格遵守《安全生产法》等相关法律法规，贯彻落实《关于进一步落实<企业安全生产承诺和报告制度>的通知》文件精神，落实安全生产主体责任，加强本岗位安全生产工作，特承诺如下：1、真学习和严格执行安全技术操作规程，模范遵守安全生产规章制度。