单位节水规章制度
节水规章制度范本(范本16篇)
节水规章制度范本（范本16篇）节水规章制度范本篇1为了加强本公司的用水管理，节约资源，防止浪费，建设节约型企业，促进公司科学发展，特制定本制度。
1、经常进行节约用水的教育，增强全体员工的节约用水意识。
各级领导要以身作则，教育和带领员工自觉爱护用水设施与设备，提高水资源的循环利用率。
2、养成节约用水的良好习惯，做到“随手关水”、“人走水关”，防止发生“常流水”的现象，禁止浪费水资源，发现漏水及时报修，杜绝安全隐患。
3、建立健全节约用水工作责任制，各科室、车间领导为节约用水责任人，负责落实各项节水工作制度，加强对节水工作的奖惩考核。
4、建立节水用水监督机制，加强节水用水监督工作，及时发现和制止浪费水资源的行为，严肃处理破坏、损坏节水设施、设备的行为。
5、加强节约用水检查工作，各单位负责人要每日检查、节假日放假前要全面检查，发现问题及时整改，并把节约用水工作列入交接班记录。
6、车间要定期做好用水设施、设备的维修保养工作，确保其处于完好状态。
节水规章制度范本篇2水电是影响人们生活最重要一次性能源，为培养职工节约能源的意识，提高在使用水电时的安全意识，特制定如下制度：一、经常检查线路、插座、开关及电器设备安全状况，发现问题及时维修，确保用电安全。
二、加强用电管理，注意节约用电，每天下班前将空调、计算机、饮水机、照明灯关闭，杜绝长明灯。
三、检查维修电路时，必须注意按照操作规程执行，确保操作安全。
四、加强职工用电安全知识教育，使之掌握正确使用电器的方法。
发现用电故障，及时报告，不得擅自处理。
五、加强用水管理，经常检查、维修水管、接头、水龙头等，杜绝跑、滴、渗等浪费现象。
六、对全体职工加强节约用水教育，使之提高节水观念，增强环保意识。
七、对经常用的水、电材料，应有适量储存，以备随时维修使用，保障公司正常用电、用水。
八、发现浪费水、电的职工，公司进行批评教育。
浪费严重的给预10～30元的罚款。
节水规章制度范本篇31、企业制定的用热技术标准，各生产车间在进行工艺操作时要严格执行。
节水管理规章制度内容
节水管理规章制度内容第一章总则第一条为了加强对节水工作的管理和监督，保障水资源的有效利用，维护水资源的可持续发展，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于单位和个人在生产、生活和其他活动中的节水工作。
第三条节水是一项基本国策，是每个公民和组织应尽的社会责任。
第四条通过加强节水管理，提高水资源利用率，保护水环境，实现经济社会的可持续发展。
第五条履行本规章制度，需结合实际情况，采取有效措施，确保达到节水标准。
第六条本规章制度由所属单位的节水管理部门负责执行。
第七条具体实施细则由各单位依据情况自行制定，报节水部门备案。
第八条对违反本规章制度的单位和个人，将视情节轻重给予处罚。
第二章节水宣传第九条各单位应当加强节水宣传工作，提高全体员工的节水意识。
第十条可以通过悬挂宣传标语、发放节水宣传手册、举办节水知识讲座等方式，普及节水知识。
第十一条鼓励员工积极参与节水活动，珍惜每一滴水资源。
第十二条针对不同群体，推出不同形式的节水宣传活动，包括学校、社区、企业等。
第十三条节水管理部门负责协调组织节水宣传活动，评选先进单位和个人。
第三章节水设施第十四条各单位应当建立完善的节水设施，提高用水的效率。
第十五条推广应用节水设备，如淋浴器、节水花洒、节水马桶等。
第十六条定期检查维护节水设施，确保正常运行和有效节水。
第十七条新建建筑物应当符合国家的节水标准，严格控制用水量。
第十八条在水资源丰富地区，不得浪费水资源。
第十九条节水设施配齐全，使用便捷，方便员工的日常生产和生活。
第四章节约用水第二十条各单位应当制定用水计划，合理安排用水时间和用水量。
第二十一条建立用水档案，记录每月用水量，发现问题及时整改。
第二十二条禁止在洗车、洗涤等过程中浪费水资源。
第二十三条禁止使用未经批准的设备和设施，浪费用水。
第二十四条各单位应当建立用水监测系统，违规用水行为及时处罚。
第二十五条鼓励采取循环利用水资源的方式，如收集雨水、回收废水等。
第二十六条节约用水是每个员工的责任，每个人都应当做到爱惜水资源。
单位节水管理制度
第一章总则第一条为贯彻落实国家节约资源、保护环境的政策，加强单位内部节水管理，提高水资源利用效率，降低单位运营成本，特制定本制度。
第二条本制度适用于本单位的办公、生产、生活等各个领域，全体员工均应遵守。
第三条本制度旨在通过建立健全节水管理制度，形成全员节水意识，实现节水目标。
第二章节水措施第四条节水宣传与教育1. 定期开展节水宣传活动，提高全体员工节水意识；2. 将节水教育纳入新员工入职培训内容；3. 在单位内部显著位置张贴节水标语，提醒员工节约用水。
第五条供水设施管理1. 定期对供水设施进行检修，确保设施正常运行；2. 加强用水设备的日常维护，防止跑、冒、滴、漏现象；3. 推广使用节水型器具，如节水龙头、节水马桶等。
第六条用水行为规范1. 严禁在非工作时间内使用单位用水设施；2. 在使用洗手间时，合理调节冲洗水量，避免浪费；3. 严禁将水用于冲洗地面、清洗车辆等非生活用水用途；4. 用水后及时关闭水龙头，避免“长流水”现象。
第七条绿化用水管理1. 绿化用水优先采用雨水、再生水等非自来水；2. 推广使用滴灌、喷灌等节水灌溉方式；3. 严格控制绿化用水量，避免浪费。
第八条定额管理1. 制定单位年度用水总量、人均用水量、单位建筑面积用水量等节水定额；2. 定期对用水量进行统计、分析，确保用水量控制在定额范围内；3. 对超定额用水情况，及时查找原因并采取措施予以纠正。
第三章节水监督与考核第九条节水监督1. 单位设立节水监督员，负责监督节水工作的实施；2. 对违反节水规定的行为，及时制止并予以纠正；3. 定期对节水工作进行检查，确保各项节水措施落实到位。
第十条节水考核1. 将节水工作纳入员工绩效考核体系，对节水表现突出的员工给予奖励；2. 对节水工作不力的部门和个人，予以通报批评，并追究相应责任。
第四章附则第十一条本制度由单位行政部门负责解释。
第十二条本制度自发布之日起实施。
单位节水管理制度范本
一、目的为加强单位用水管理，提高水资源利用效率，减少浪费，降低用水成本，建设节约型单位，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于单位内部所有用水区域，包括办公区、生产区、生活区等。
三、节水目标1. 通过实施节水措施，实现单位用水总量逐年下降。
2. 提高水资源利用效率，降低单位人均用水量。
3. 增强全体员工的节水意识，营造良好的节水氛围。
四、组织机构及职责1. 成立节水工作领导小组，负责组织、协调、监督本制度的实施。
2. 设立节水管理员，负责具体节水工作的落实和监督。
五、节水措施1. 加强用水设备管理（1）定期检查和维护用水设备，确保设备正常运行，避免跑、冒、滴、漏现象。
（2）推广使用节水型器具，如节水龙头、节水马桶等。
（3）及时更换损坏的用水设备，降低漏水率。
2. 优化用水流程（1）在公共场所设置节水提示标志，提高员工节水意识。
（2）合理调整用水时间，避免高峰用水时段。
（3）推广循环用水，如洗车、绿化等用水尽量使用中水。
3. 加强用水监管（1）设立用水计量设施，定期记录用水量，分析用水情况。
（2）对用水量较大的部门进行重点关注，督促其采取节水措施。
（3）对违规用水行为进行严肃处理。
4. 开展节水宣传（1）定期开展节水知识培训，提高员工节水意识。
（2）利用宣传栏、网络等渠道，普及节水知识。
（3）举办节水主题活动，营造良好的节水氛围。
六、奖惩措施1. 对在节水工作中表现突出的部门和个人给予表彰和奖励。
2. 对违规用水行为，视情节轻重给予通报批评、罚款等处罚。
七、附则1. 本制度自发布之日起实施。
2. 本制度由节水工作领导小组负责解释。
通过实施本制度，单位将有效提高水资源利用效率，降低用水成本，为建设节约型社会贡献力量。
机关节约用水规章制度
机关节约用水规章制度第一章总则第一条为了加强机关单位的用水管理，提高用水效率，减少用水浪费，节约用水资源，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于各级机关单位的用水活动管理，并对机关单位内部的用水行为进行规范和指导。
第三条机关单位的负责人应当严格遵守本规章制度，组织开展节约用水工作，促进用水的合理利用。
第四条机关单位应当建立完善的用水管理制度，明确用水责任人，加强用水监督和检查，确保用水管理工作落实到位。
第五条机关单位应当加强用水宣传教育工作，提高全体员工的节约用水意识，推动全员参与用水节约行动。
第六条机关单位应当定期对用水情况进行评估和分析，及时发现问题，采取有效措施加以解决，提高用水管理水平。
第七条机关单位应当加强用水技术更新和设施改造，提高用水设备的效率和节能性能，降低用水成本。
第八条机关单位应当积极开展节水活动，倡导绿色生活方式，倡导勤俭节约的生活理念，推动用水节约工作深入开展。
第九条机关单位应当建立用水考核机制，对用水工作进行定期评估和考核，根据考核结果对用水工作进行改进和完善。
第二章机关单位的用水管理第十条机关单位应当建立完善的用水计量和监控制度，对各项用水活动进行全面监测和控制。
第十一条机关单位应当加强用水设施的维护和管理，确保设施完好，避免因设施老化或损坏导致用水浪费。
第十二条机关单位应当明确用水责任部门和责任人员，建立用水管理工作责任制，落实用水管理的责任和义务。
第十三条机关单位应当建立用水档案和台账，实行用水记录和归档制度，对用水情况进行详细记录和分析。
第十四条机关单位应当建立用水监督和检查制度，对用水情况进行定期检查和评估，及时发现问题并加以处理。
第十五条机关单位应当建立用水节约目标和考核指标，对用水工作进行绩效考核和评价，促进用水节约工作的落实。
第十六条机关单位应当积极推广水资源节约和循环利用的技术和设备，提高用水资源的再生利用率。
第十七条机关单位应当加强用水意识教育和培训，提高员工对用水节约工作的认识和重视程度，推动用水节约工作的深入开展。
节水管理规章制度(合集6篇)
节水管理规章制度(合集6篇）节水管理规章制度（1）一、管理原则(一)切实增强节约意识。
全体机关人员都要充分认识到开展节水、节电、节能的重要性和紧迫性，强化节约意识，养成良好习惯，做到节约人人有责、人人有为。
(二)爱护水、电设施，保证正常的水、电供给。
(三)院内各大楼用水用电实行二级管理，日常管理以各学校科室为主;办公室作为机关大院的后勤保障部门，负责对各学校科室用水用电进行监督和检查。
二、管理制度(一)节电管理制度1、节约照明用电。
机关办公楼内外使用节能灯，自然采光条件较好的办公区域，白天充分利用自然光;夜间楼内公共区域(含卫生间)尽量减少照明灯数量。
办公区道路用灯每晚定时开关，人走灯灭，杜绝白昼灯、长明灯。
2、节约办公设备用电。
办公设备不使用时要设置好节电模式，长时间不使用的要及时关闭，减少待机能耗。
加快淘汰高能耗办公设备。
新购买的用电办公设备必须达到规定的能效标识。
节假日和非工作时间，要及时关闭电热水器等用电设备。
3、加快用电设备改造。
大力推进办公区用电设备的节电改造。
在照明节能上积极应用太阳能灯、无极灯等先进照明技术;因地制宜进行节电改造，确保办公区的非节能灯和其它高能耗设备逐步改造或更新。
4、严禁私自接线装灯、安插座，严禁使用电炉、热得快、电热杯、电热器等大功率电器，如需使用，应报办公室批准。
(二)节水管理制度1、注重洗手间用水节约。
加强用水设备的日常维护管理，避免出现“长流水”现象;在显著位置设置节水提示标志，公布维修电话;大力推广感应式节水水龙头。
在办公楼适当区域放置盛水器具收集保洁用水。
2、注重绿化节约用水。
提倡循环用水，绿地用水尽量使用雨水或再生水;推广喷灌、微灌、滴灌等节水灌溉方式，禁止用自来水涌灌。
3、加强设施维修改造。
经常对供水设施进行检修，认真进行管网检查，尤其要关注预埋管道使用情况，发现问题及时检修，杜绝跑滴漏现象。
4、定期观测定量分析。
安排专人定时定期抄录水表，即比较分析用量，发现情况异常，立即进行管网检查，采取有效措施。
单位节水规章制度
单位节水规章制度【篇一：节水管理制度】南通宏德机电有限公司节约用水管理制度为了加强本公司的用水管理，节约资源，防止浪费，建设节约型企业，促进公司科学发展，特制定本制度。
1、经常进行节约用水的教育，增强全体员工的节约用水意识。
各级领导要以身作则，教育和带领员工自觉爱护用水设施与设备，提高水资源的循环利用率。
2、养成节约用水的良好习惯，做到“随手关水”、“人走水关”，防止发生“常流水”的现象，禁止浪费水资源，发现漏水及时报修，杜绝安全隐患。
3、建立健全节约用水工作责任制，各科室、车间领导为节约用水责任人，负责落实各项节水工作制度，加强对节水工作的奖惩考核。
4、建立节水用水监督机制，加强节水用水监督工作，及时发现和制止浪费水资源的行为，严肃处理破坏、损坏节水设施、设备的行为。
5、加强节约用水检查工作，各单位负责人要每日检查、节假日放假前要全面检查，发现问题及时整改，并把节约用水工作列入交接班记录。
6、车间要定期做好用水设施、设备的维修保养工作，确保其处于完好状态。
【篇二：节水管理制度】节水管理制度第一章总则第一条为贯彻执行《中华人民共和国水法》，根据居民住宅小区用水的特点，加强用水管理，合理利用水资源，挖掘节水潜力，发挥水资源的综合经济效益，本着节约有奖、浪费有罚的原则，制定本规定。
第二条本规定适用于*******物业管理有限公司各分公司及项目部。
第三条本规定所称节约用水，是指通过技术进步、综合利用，科学管理及结构合理化等途径，直接或间接地降低居民住宅小区总体的用水量。
第二章节水管理机构和职责第四条总公司负责各项目管理处节约用水的整体管理工作，主要职能是：（一）贯彻执行国家有关节约用水的方针、政策和法律、法规。
（二）制定项目管理处节约用水规章、规程、技术标准，并组织实施。
（三）编制项目管理处节约用水规划。
（四）组织制定居民用水取水定额，并组织检查。
（五）指导项目管理处节约用水的技术开发、技术改造，参与审核有关节约用水的技术改造项目。
单位节约用水管理制度
单位节约⽤⽔管理制度单位节约⽤⽔管理制度（精选9篇） 在我们平凡的⽇常⾥，很多情况下我们都会接触到制度，制度泛指以规则或运作模式，规范个体⾏动的⼀种社会结构。
这些规则蕴含着社会的价值，其运⾏表彰着⼀个社会的秩序。
到底应如何拟定制度呢？下⾯是⼩编精⼼整理的单位节约⽤⽔管理制度（精选9篇），仅供参考，⼤家⼀起来看看吧。
单位节约⽤⽔管理制度1 为加强学校⽤⽔⽤电管理制度，保证安全，防⽌浪费，节约开⽀，对学校办公⽤⽔⽤电作如下规定： 1．全体教职⼯和学⽣应树⽴安全、节约⽤⽔⽤电意识，爱护⽔电设施和设备，做到⼈离断开所有⽤电设备的电源，防⽌浪费和杜绝安全隐患。
2．⽤电线路和设备要经常检查，发现线路⽼化要及时更换，破旧开关及时更新，防⽌漏电、触电。
冬季各办公室应关好门窗。
3．各办公室禁⽌使⽤电烤炉、电饭煲、微波炉、电⽔壶等⼤功率电器设备，所有⽤电设施必须贴有总务处签发的许可证，禁⽌私拉乱接。
4．禁⽌私⼈电动单车在校内使⽤公⽤电源充电。
5．凡有晚⾃习的年级，只允许在规定时间内使⽤相应的电器。
6．各教室放学后要及时切断电源，光线很好的晴天不允许开灯。
⽤电操作要严格、规范。
各班电灯、电风扇等要及时开关，并注意安全。
7．特殊情况须使⽤空调和其它电器的须经主管校长、总务处同意。
学校的公共饮⽔设施、⽔源等要采取切实可⾏的安全防患措施：定期检测⽔质、定期消毒、⽔井加盖等。
8．各办公室均应建⽴值⽇制度。
负责值⽇的教师，下班前做到关门窗、关电源、关⽔阀。
负责值⽇的⾏政⼲部要检查办公室的“三关”情况，发现违犯规定者作好记录由学校处理，⽔电⼯、校产管理员每⽇要对全校⽔电设施巡查两次，并及时维护。
单位节约⽤⽔管理制度2 ⼀、学校总务处负责管理学校师⽣的⽣活⽤⽔和饮⽤⽔。
⼆、为确保学校饮⽔安全，学校师⽣的⽣活⽤⽔⼀律使⽤学校提供的各类⽤⽔。
三、学校要经常对学校的供⽔设施、设备进⾏检查、维修保养，确保管道畅通。
要不定期地对师⽣饮⽤⽔的⽔质进⾏监测，发现⾃来⽔被污染等情况，应⽴即采取紧急措施关闭⽔源，及时报告有关部门进⾏处理。
机关单位节水管理规章制度范本（2篇）
机关单位节水管理规章制度范本第一章总则第一条为了加强机关单位的节水管理工作，合理利用水资源，提高用水效率，减少浪费，根据《中华人民共和国节约资源法》等相关法律法规，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于各级机关单位内部的节水管理工作，包括用水计划编制、节水设施建设、用水监控和浪费行为惩处等方面。
第三条机关单位应当建立健全节水管理机制，明确责任分工，强化水资源的节约利用。
第二章节水用水计划第四条机关单位应当根据工作需要和用水实际情况，制定年度用水计划。
第五条用水计划应当科学合理，充分考虑经济和社会效益，避免浪费。
第六条机关单位应当根据用水计划，合理安排工作生活用水，严禁超额使用。
第三章节水设施建设第七条机关单位应当优先考虑节水设施的采用，在新建、改建和扩建项目中合理配置节水设备。
第八条节水设施的安装和维护应当符合相关标准和规范，确保正常运行。
第九条机关单位应当加强对节水设施的管理和维护，定期检查设备的使用情况，发现问题及时修复。
第四章用水监控第十条机关单位应当安装用水监控设备，对用水情况进行实时监测。
第十一条用水监控设备应当具备准确、可靠的性能，能够自动记录和报警。
第十二条用水监控数据应当及时收集和汇总，定期进行分析和评估，提出合理化建议。
第五章节水宣传和教育第十三条机关单位应当开展节水宣传活动，提高员工对节水意识的认识和重视。
第十四条节水宣传应当多样化，形式灵活，注重实效，倡导绿色低碳的生活方式。
第十五条机关单位应当组织水资源管理知识培训，提高员工的节水技能和管理能力。
第六章浪费行为惩处第十六条机关单位应当建立浪费行为的监测和惩处制度，发现浪费行为，及时采取措施进行纠正。
第十七条对于频繁浪费水资源的个人或单位，机关单位应当依法进行处罚，并公布相关结果。
第七章法律责任第十八条违反本规章制度的，机关单位应当依法给予批评教育、责令改正、通报批评等处理。
第十九条对于水资源浪费行为严重的个人或单位，机关单位可以依法向有关部门报告，予以处罚。
节水管理规章制度范本
节水管理规章制度范本第一章总则第一条为了加强节水管理工作，提高水资源利用效率，保护和改善生态环境，根据《中华人民共和国水法》、《中华人民共和国节约能源法》等法律法规，结合本单位实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位水资源的管理、保护和利用工作。
第三条节水管理工作应当遵循科学规划、合理利用、节约优先、保护环境的原则，实行全面规划、统筹安排、综合利用、节约优先、防治结合的方针。
第四条单位应当加强节水管理，建立健全节水管理组织体系，明确节水管理职责，制定节水管理制度和措施，提高水资源利用效率。
第二章节水管理组织第五条单位应当设立节水管理部门，负责节水管理工作。
节水管理部门的主要职责如下：（一）组织制定节水管理制度和措施；（二）组织编制节水计划和年度用水计划；（三）组织节水技术改造和推广应用；（四）组织节水培训和宣传教育；（五）监督、检查节水工作的实施情况；（六）其他与节水管理有关的职责。
第六条单位负责人对本单位的节水工作全面负责，其他相关部门和人员应当配合节水管理部门做好节水工作。
第三章节水措施第七条单位应当根据实际情况，采取下列节水措施：（一）采用节水型设备和技术，提高水资源利用效率；（二）加强用水设备的维护和管理，减少水的跑冒滴漏；（三）建立用水计量制度，对用水情况进行监测和统计；（四）加强水资源保护和环境治理，防止水污染；（五）开展节水宣传教育，提高员工的节水意识；（六）其他有效的节水措施。
第八条单位应当定期开展节水技术改造，推广应用先进的节水技术和管理方法。
第四章节水考核与奖惩第九条单位应当建立节水考核制度，对节水工作的实施情况进行定期考核。
第十条单位应当设立节水奖励基金，对在节水工作中取得优异成绩的部门和个人给予奖励。
第十一条对违反节水管理制度和措施的部门和个人，单位应当给予批评教育，并视情节轻重给予相应的处罚。
第五章附则第十二条本制度自发布之日起实施。
第十三条本制度的解释权归单位节水管理部门。
工厂节水规章制度范本
工厂节水规章制度范本为贯彻国家对水资源实行开发和节约并重的方针政策，合理利用水资源、降低消耗，提高经济效益，结合本工厂实际情况，制定本节水规章制度。
一、组织机构1.成立节水领导小组，负责组织、指导、协调工厂节水工作。
2.设立节水管理部门，负责日常节水工作的管理和监督。
3.各部门、车间、班组应设立节水联络员，负责本部门、车间、班组的节水工作。
二、节水责任1.工厂全体员工都有节水的责任，应积极参与节水工作，自觉遵守节水规章制度。
2.各部门、车间、班组应落实节水措施，确保本部门、车间、班组的节水指标达到规定要求。
3.节水联络员应加强对用水设备的检查和维护，及时发现和处理用水设备故障。
三、节水措施1.加强用水设备的维护和管理，定期检查和维修，确保设备完好率达到规定要求。
2.推广使用节水型设备，逐步淘汰耗水量大的设备。
3.对生产过程中产生的废水进行处理和回收利用，提高水的重复利用率。
4.加强用水设备的改造，采用先进的节水技术，降低单位产品耗水量。
5.建立健全用水计量制度，对用水设备进行定期计量，掌握用水情况。
6.加强节水宣传教育，提高员工的节水意识。
四、节水考核1.节水领导小组定期对各部门、车间、班组的节水工作进行考核，考核结果纳入绩效考核体系。
2.对节水工作成绩显著的部门、车间、班组和个人给予表彰和奖励。
3.对未完成节水指标的部门、车间、班组进行经济处罚。
五、节水培训和宣传1.定期组织节水培训，提高员工的节水技能和意识。
2.开展节水宣传活动，普及节水知识，提高全体员工的节水意识。
六、制度执行和修订1.本节水规章制度一经颁布，全体员工应严格遵守。
2.节水管理部门应定期检查节水规章制度的执行情况，发现问题及时处理。
3.随着节水工作的深入开展，本规章制度将不断修订和完善，以适应节水工作的需要。
通过本节水规章制度的实施，本工厂将努力提高用水效率，降低用水成本，为建设节约型社会做出贡献。
节水型单位创建规章制度
节水型单位创建规章制度第一章总则第一条为了促进单位节水工作的开展，提高节水意识，推动节水型单位建设，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于各类企事业单位，包括国有企业、民营企业、事业单位等。
第三条单位应当认真履行节水义务，加强水资源管理，树立节水意识，控制水资源的浪费，促进单位节水工作的顺利进行。
第四条单位应当加强水资源利用效率，提高水资源利用率，减少水资源浪费，保护水资源环境，促进单位持续发展。
第五条单位应当建立完善的节水制度，明确节水责任，加强节水宣传教育，推动单位节水工作的全面开展。
第六条单位应当加强节水技术研究，提高水资源利用效率，推动单位节水工作的深入发展。
第七条单位应当按照本规章制度的要求，落实责任，加强管理，确保节水目标的达成。
第八条单位应当将节水工作纳入单位年度工作计划，制定相应的节水目标，对节水工作进行考核。
第二章节水宣传教育第九条单位应当加强节水宣传教育，提高员工节水意识，促进单位节水文化的形成。
第十条单位应当组织节水知识培训，提高员工节水技能，加强员工节水行为的培养。
第十一条单位应当利用各种宣传方式，加大节水宣传力度，提高员工对节水工作的重视程度。
第十二条单位应当定期组织节水主题活动，增强员工对节水工作的参与度，促进单位节水工作的顺利开展。
第十三条单位应当建立节水奖惩制度，对节水工作突出的员工进行奖励，对节水工作滞后的员工进行惩处。
第三章水资源管理第十四条单位应当建立完善的水资源管理制度，合理规划水资源利用，有效控制水资源浪费。
第十五条单位应当对水资源进行分类管理，加强监测和调控，确保水资源利用的合理化。
第十六条单位应当严格执行水资源管理规定，制定严格的水资源节约措施，推动单位水资源管理工作的有序进行。
第十七条单位应当强化水资源监督检查，加强对水资源利用的监管，确保水资源管理工作的持续进行。
第十八条单位应当建立水资源利用台账，做好水资源使用情况的记录，为水资源管理提供依据。
节水型机关规章制度
节水型机关规章制度第一章总则第一条为了加强机关节水工作，提高水资源利用效率，推动节水型机关建设，特制定本规定。
第二条本规定适用于国家机关、事业单位和企事业单位的水资源管理工作。
第三条本规定的内容包括节水管理责任、节水设备配置、节水技术推广、节水宣传教育等。
第四条本规定的原则是“预防为主、综合治理、科学管理、循环利用”。
第五条各级机关应当根据实际情况，制定相应的机关节水工作目标、任务和措施。
第二章节水管理责任第六条各级机关应明确节水管理的责任单位和责任人员，并加强对其工作的监督和检查。
第七条机关节水管理应当建立健全的责任追究机制，确保责任人员认真履行节水管理职责。
第八条机关应当组织开展节水技术培训，提高节水管理人员的专业水平。
第九条机关应当建立节水信息管理系统，及时掌握用水情况，开展用水监测和分析。
第十条机关应当制定并实施节水目标管理制度，不定期对目标进行评估和调整。
第三章节水设备配置第十一条机关应当配备节水设备，提高用水效率，减少用水浪费。
第十二条机关应当建立健全用水管网，确保用水管道畅通无阻。
第十三条机关应当安装节水龙头、水表等设备，对用水进行监控和控制。
第十四条机关应当建立灌溉设备和排水设备，减少灌溉用水和排水污染。
第四章节水技术推广第十五条机关应当积极推广节水技术，采用新技术、新设备，提高用水效率。
第十六条机关应当加强与科研机构和专业人士合作，开展节水技术研究和应用。
第十七条机关应当鼓励和支持节水技术创新，推动节水产业发展。
第十八条机关应当开展节水技术培训和宣传教育，提高广大员工节水意识和技能。
第五章节水宣传教育第十九条机关应当开展节水宣传活动，提高员工节水意识，倡导绿色生活方式。
第二十条机关应当制定节水宣传计划，定期开展节水宣传活动。
第二十一条机关应当建立节水宣传工作制度，加强节水宣传队伍建设。
第六章附则第二十二条本规定自发布之日起生效，有效期为五年。
第二十三条本规定解释权归本机关所有。
单位节水管理制度模板
一、总则第一条为加强本单位的节水管理，提高水资源利用效率，促进单位可持续发展，特制定本制度。
第二条本制度适用于本单位的全体员工及用水设施的管理。
第三条本制度依据国家有关水资源管理法律法规，结合本单位实际情况制定。
二、节水目标第四条本单位节水目标：在保障生产、生活用水的前提下，逐年降低单位用水量，提高水资源利用效率。
三、节水措施第五条加强节水宣传与教育。
定期开展节水知识培训，提高员工节水意识。
第六条优化用水设施。
更换高耗水设备，推广使用节水型器具。
第七条实施分户计量。
对办公区、住宅区、出租区等非办公区进行分户计量，明确用水责任。
第八条严格控制用水量。
在保证生产、生活用水的前提下，严格控制用水量，减少浪费。
第九条加强用水设备维护。
定期检查、维修用水设备，杜绝跑、冒、滴、漏现象。
第十条推广循环用水。
在绿化、洗车、冲厕等方面，尽量使用再生水、雨水等非传统水源。
第十一条加强用水监测。
定期对用水量进行统计、分析，发现问题及时解决。
四、节水责任第十二条各部门负责人为本部门节水工作的第一责任人，负责组织、协调本部门节水工作。
第十三条用水设备管理员负责用水设备的日常维护和管理，确保设备正常运行。
第十四条员工有义务遵守节水制度，发现节水问题及时报告。
五、奖惩第十五条对在节水工作中表现突出的个人和部门，给予表彰和奖励。
第十六条对违反节水制度，造成水资源浪费的个人和部门，给予通报批评、经济处罚等处理。
六、附则第十七条本制度由本单位节水工作领导小组负责解释。
第十八条本制度自发布之日起实施。
原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。
节水规章制度上墙内容
节水规章制度上墙内容为了加强节水意识，提高水资源利用效率，保护水生态环境，我单位制定了以下节水规章制度，特制定如下：一、责任分工1.1单位领导要高度重视节水工作，建立健全节水工作机制，明确相关部门的责任分工，制定具体的节水目标和措施。
1.2节水工作由单位节水委员会组织实施，节水委员会成员包括单位负责人、生产经营部门主要负责人、节水专家等。
1.3各部门要树立节水意识，建立节水责任制，明确各岗位的节水职责，加强节水宣传教育，提高全员节水意识。
二、水资源利用管理2.1制定水资源利用计划，建立水资源利用台账，及时掌握水资源使用情况，定期汇总、分析、评估水资源利用情况。
2.2加强水资源利用监测，对用水量、用水质进行监测和分析，发现问题及时处理，确保水资源的合理利用。
2.3建立用水总量控制制度，设立用水限额，加强用水监测，制定水资源利用量化考核制度，引导单位各岗位人员节约用水。
三、设备维护管理3.1加强设备管理，定期检查和维护用水设备，确保设备运行正常，减少用水浪费。
3.2设备更新改造，采用节水设备和技术，提高设备的水资源利用效率，减少用水量。
3.3设备使用培训，对使用水资源设备的人员进行培训，提高其维护和操作水资源设备的能力。
四、节水宣传教育4.1开展节水宣传活动，制定节水宣传计划，利用单位内部媒体、宣传栏等渠道，开展各种形式的宣传教育，提高全员节水意识。
4.2定期开展节水知识培训，通过讲座、培训班等形式，加强全员节水知识学习，推广水资源利用技术，提高水资源利用效率。
4.3加强对外交流与合作，组织参加节水研讨会、展览等活动，学习、借鉴其他单位的节水经验，加强节水合作，共同推动水资源保护工作。
五、节水奖惩制度5.1建立健全节水奖惩制度，对在节水工作中取得显著成效的单位和个人给予奖励，对节水工作不力的单位和个人进行批评教育。
5.2建立节水考核评价机制，对节水工作进行定期评估，评选出先进单位和个人，并进行表彰，对表现不佳的单位和个人进行督促整改。
节水工作规章制度内容
节水工作规章制度内容第一章总则第一条为了加强节水工作，促进节水意识的普及，提高用水效率，减少水资源浪费，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于全单位及所有员工，贯彻执行节水政策，规范用水行为，倡导节约用水。
第三条单位应当加强节水宣传教育，提高员工节水意识，倡导节约用水的生活方式，推动单位节水工作。
第四条单位领导应当高度重视节水工作，落实水资源保护目标，统筹推进水资源利用和环境保护，防止水资源的过度消耗和污染。
第五条全体员工应当自觉遵守本规章制度，认真履行节水责任，共同保护水资源。
第二章节水管理制度第六条单位应当建立科学合理的用水管理制度，明确水资源的使用权限、责任和义务。
第七条单位应当制定并严格执行水资源使用计划，合理安排用水时间、用水量，防止浪费。
第八条单位应当建立用水监控系统，定期监测水源、用水设备，及时发现并排查用水漏损情况。
第九条单位应当对员工进行节水知识培训，提高员工节水意识和技能，科学合理使用水资源。
第十条单位应当建立节水考核制度，对节水工作进行定期检查评估，激励和奖励节水工作成绩突出的员工。
第三章节水宣传教育第十一条单位应当定期开展节水宣传教育活动，提高员工的节水意识和环保意识。
第十二条单位应当通过多种形式，如张贴宣传海报、举办节水知识竞赛等，普及节水知识，倡导节约用水。
第十三条单位应当鼓励员工参与节水活动，积极传播节水理念，倡导绿色生活方式。
第十四条单位应当建立节水信息发布系统，及时向员工公布相关节水政策、新闻和活动信息。
第四章节水措施第十五条单位应当优化用水设备，更新和改造老化设备，提高用水效率。
第十六条单位应当加强水资源管理，合理调配水资源，避免在干旱季节过度用水。
第十七条单位应当建设水资源回收利用设施，保护地下水资源，减少水资源污染。
第十八条单位应当建立用水预警机制，加强水资源监测和预警，及时处理突发水资源事件。
第五章节水责任第十九条单位领导应当承担节水领导责任，确保节水政策得到全面贯彻执行。
节约用水管理规章制度
节约用水管理规章制度水是生命之源，为了保护水资源，加强用水管理，制定本规章制度。
下面是本店铺为大家精心编写的5篇《节约用水管理规章制度》，供大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
《节约用水管理规章制度》篇1第一条为了加强用水管理，节约用水，保护水资源，根据《中华人民共和国水法》和国家有关规定，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于本单位所有用水单位和个人。
第三条用水单位和个人应当遵守以下规定：1. 严格按照国家规定使用水资源，不得浪费用水。
2. 安装节水器具，采用节水技术，提高用水效率。
3. 定期检查用水设施，防止漏水、渗水、滴水等现象发生。
4. 禁止将生活用水用于生产、经营等非生活用途。
5. 禁止污染水源，不得向水源中排放污染物。
第四条用水单位和个人应当建立用水台账，记录用水量、用水时间、用水用途等信息，并按规定向水务部门报送。
第五条用水单位和个人应当按照规定缴纳水费，不得拖欠、拒缴水费。
第六条水务部门应当加强对用水单位和个人的监督检查，对违反本规章制度的，依法予以处罚。
第七条本规章制度自发布之日起施行。
《节约用水管理规章制度》篇2节约用水管理规章制度是为了规范学校节约用水工作的组织和管理，确保学校用水合理、节约、安全和可持续。
该规章制度应包括以下内容：1. 节水管理岗位职责：明确节水管理主管领导、总务处、节水管理员、核算员等岗位职责，包括宣传贯彻水法、监督检查学校节水工作、制定节水规划和制度、负责节水设备的维护和管理、做好用水台账和月报等。
2. 节水办公会议制度：建立节水领导小组和节水工作小组，制定全年节水管理目标，并分解落实具体责任人和完成期限。
每季度进行一次节水办公会议，检查上一季度责任目标的执行情况，对未完成的项目追查原因并及时解决，同时布置下一季度的节能、节水目标任务。
3. 节约水资源的组织管理制度：实行三级管理的组织模式，以节水领导小组为领导，总务处为主要负责的节水工作机构，各部门为节水机构，各用水点具体责任人员为考核点。
单位节水规章制度
单位节水规章制度近年来，全球水资源逐渐枯竭，生态环境越来越恶化，水污染等问题也引起了人们的关注。
因此，各级政府和社会组织应该制定相应的水资源保护和管理办法，实施水的高效利用。
本文就建议新制定一份《单位节水规章制度》，旨在指导各单位在日常工作中优化用水结构、提高用水效率，从而降低企业和社会的用水成本和对水资源的消耗。
一、节约用水思想普及（1）普及用水意识，宣传用水保护，树立节约用水的意识。
在单位年度工作总结和规划中，加大为人民服务的宣传和宣传片播放，普及地球上水资源的匮乏程度，强调“垂涎欲滴，珍惜每滴”的理念，激发单位全体员工的节约用水意识。
（2）建立节约用水的学习班制度，定期组织宣传、培训节约用水的相关内容。
特别是对于部分经常使用大量水、没有强制节约用水的部门要加强这方面的培训工作，提高相关员工的节约用水意识。
（3）立足本单位实际出发，通过在单位内部推广水资源的管理与保护，控制全员的用水意识，从而实现最终的“以满足基本用水需求为前提，可持续利用水资源”的目标。
二、源头治理，控制用水消耗（1）在新的系统设计和施工中，要改变“用多少”“装多少”的态度，要从源头上设计系统、规划设施，严格控制用水量，合理分配用水任务。
（2）适量减少二次污水排放水量。
将排放水对应给定目标的污水回收、处理利用，达到节约用水的目的。
（3）为节约用水，建议安装有计量表的系统，实行水费分摊制。
（4）水与能源是密切相关的，管理机构应按照系统总体的规划、维护和管理要求，不断更新和改进技术和流程，从而实现节能降耗，节水意识。
三、制定科学的节水措施，优化用水结构，提高用水效率（1）在建筑物外立面设计上提高隔热隔音技术的能力，减少高温、低温中透过的水分及热量，从而减少建筑物用水量。
（2）在洗车、洗地等部分使用大量水的区域进行修改，增加回收使用水的设计或设施，减少用水量的使用。
（3）对于需要大量用水的功能部门，注意在必要时增设回收利用系统，达到节约用水的目的。
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单位节水规章制度
篇一：节电节水管理制度
节电节水管理制度
一、安全用电管理
1、局办公室应严格加强用电管理和使用电器设备，建立巡视巡查制度，及时发现并消除安全隐患。
2、各科室、二级单位及工作人员未经局办公室同意，不得私自乱接、更改、移位、拆装线路及电线管道。
3、局办公室必须经常检查办公区域和办公室内供电线路、插座、开关及电器设备安全状况，发现问题及时维修，确保用电安全。
4、工作人员下班后要及时关闭办公室电灯、电风扇、空调、电脑、饮水机、热水器等一切电器设备电源。
5、局办公室水电管理人员应加强电力知识学习，提高电力安全操作管理水平。
二、节约用电管理
1、局办公室要加强对节约用电知识的宣传和教育，普及节约用电科学知识，提高节约用电意识。
2、各科室、二级单位严格执行国家有关室内温度控制的标准，合理设置空调温度，每天提倡少开1小时空调，提高空调能效水平。
3、应在办公大楼内的合适位置设置节约用电标识和温控标识。
4、工作人员都应履行节约用电义务。
局办公室要加强节约用电巡视检查，对发现浪费电力资源的行为，应及时制止，未及时整改的，采
取相应措施予以处理并通报批评。
三、节约用水管理
1、局办公室应加强节约用水宣传，在卫生间、水池等公共用水场所设置节约用水标识，提醒工作人员节约用水。
2、工作人员用水时，尽量不将水量开到最大，以不将水花溅到水槽外为准。
使用卫生间，便后应及时冲洗，并应等到冲水后关闭水龙头才离开。
3、机关大院绿化灌溉和景观环境用水，使用雨水和符合用水水质要求的再生水，逐步减少使用城市自来水，必须控制流量，坚持用多少开多少，严禁使用高压清洁水冲洗车辆等。
4、水电管理人员应加强用水设施设备日常管理，及时检查更换老化的供水管网及零件，坚决杜绝跑、滴、渗等浪费现象。
5、工作人员发现供水管网漏水、水龙头关不紧等问题，应及时通知局办公室及时维修。
珍惜资源，节约资源是我们每一位公民的责任。
为了切实贯彻落实科学发展观，创建绿色机关，切实加强机关大院办公楼的节能、节水、节电管理，搞好节能、节水、节电工作，特制定本管理制度：
一、管理原则
(一)切实增强节约意识。
全体机关人员都要充分认识到开展节水、节电、节能的重要性和紧迫性，强
化节约意识，养成良好习惯，做到节约人人有责、人人有为。
(二)爱护水、电设施，保证正常的水、电供给。
(三)院内各大楼用水用电实行二级管理，日常管理以各单位科室为主;办公室作为机关大院的后勤保障
部门，负责对各单位科室用水用电进行监督和检查。
二、管理制度
(一)节电管理制度
1、节约照明用电。
机关办公楼内外使用节能灯，自然采光条件较好的办公区域，白天充分利用自然光;夜间楼内公共区域(含卫生间)尽量减少照明灯数量。
办公区道路用灯每晚定时开关，人走灯灭，杜绝白昼
灯、长明灯。
2、节约办公设备用电。
办公设备不使用时要设置好节电模式，长时间不使用的要及时关闭，减少待机能耗。
加快淘汰高能耗办公设备。
新购买的用电办公设备必须达到规定的能效标识。
节假日和非工作时间，
要及时关闭电热水器等用电设备。
3、加快用电设备改造。
大力推进办公区用电设备的节电改造。
在照明节能上积极应用太阳能灯、无极灯等先进照明技术;因地制宜进行节电改造，确保办公区的非节能灯和其它高能耗设备逐步改造或更新。
4、严禁私自接线装灯、安插座，严禁使用电炉、热得快、电热杯、电热器等大功率电器，如需使用，
应报办公室批准。
(二)节水管理制度
1、注重洗手间用水节约。
加强用水设备的日常维护管理，避免出现“长流水”现象;在显著位置设置节水提示标志，公布维修电话;大力推广感应式节水水龙头。
在办公楼适当区域放置盛水器具收集保洁用水。
2、注重绿化节约用水。
提倡循环用水，绿地用水尽量使用雨水或再生水;推广喷灌、微灌、滴灌等节
水灌溉方式，禁止用自来水涌灌。
3、加强设施维修改造。
经常对供水设施进行检修，认真进行管网检查，尤其要关注预埋管道使用情况，
发现问题及时检修，杜绝跑滴漏现象。
4、定期观测定量分析。
安排专人定时定期抄录水表，即比较分析用量，发现情况异常，立即进行管网
检查，采取有效措施。
(三)其他节能管理制度
1、节约办公用品。
利用电子政务网实行网上办公，逐步推行网络无纸化办公，节约纸张，控制打印、
复印数量以及书面材料的发放范围。
2、规范办公用品采购程序，严格审批和控制办公用品发放数量，鼓励重复利用，做好办公废纸的回收，
设立定期回收制度。
3、节约通信费用。
根据工作需要，正确选择固定电话、移动电话、。