企业招聘启事范文文本.doc
招聘启事标准范文(热门6篇)
招聘启事标准范文篇1招聘要求:xx有限公司责任公司招聘:详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。
1、先公司自我介绍xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日,属于民营企业,目前为xxx行业领军企业,年营业额xxx元,公司员工……企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。
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1、先公司自我介绍xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日,属于民营企业,目前为xx行业领军企业,年营业额xx元,公司员工……企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。
2、需要招聘员工的具体要求:年龄:xxx性别:xx学历要求:xx能力要求:xx岗位职责:xx工作经验:xx其他要求:xx工作待遇:xx3、要求面试者提供个人简历和哪些证件,何时面试以及应聘流程。
4、面试具体描述:xx月xx日在xx面试或者复试!落款x有限公司责任公司人事部联系地址:xx省xx市xx联系人:xx电话:xx招聘启事标准范文篇3诚聘:职位信息【岗位概述】1. 主要负责执行和完成每月制订的所辖区域内销售目标和任务;2. 主要负责所辖区域内各个售点的供货、回款及新核心售点的开拓;3.根据公司终端标准化建设规范,指导售点柜台样品标准陈列,宣传品及促销用品的摆放;4.主要负责所属导购顾问及经销商培训各种销售技巧、产品知识、企业文化,增强导购和经销商销售技能,维护售点客情关系;5. 及时妥善的处理所辖区域内导购顾问在终端的疑难相关问题;6.根据售点、销售旺季等需要,积极与经销商沟通,策划并组织相关推广或促销活动等,以提高vivo在店面市场占有率,宣传品牌;【任职资格】A、大专及以上学历,男女不限,21-30岁;B、性格开朗,普通话标准,具备强烈的成功欲望和对个人价值实现的追求;C、具备半年以上销售工作经验及一定的培训或相关岗位工作经验。
工厂招聘普工启事范文模板(汇总6篇)
工厂招聘普工启事范文模板第1篇*xxx工厂军械修理厂招聘启事,隶属北海舰队装备部,系海军装备保障中型企业,主要从事装备、设备安装与维修,机电产品制造与加工等,现有职工1000余人,为海军装备保障需要,竭诚聘请各专业英才加入。
1、招聘要求:正规本科以上**,工作认真扎实,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有责任心。
专业、男女均不限,学生会或班**优先录取。
2、招聘人数:4--5人。
3、招聘岗位:普通操作工、机械修理工4、主要职责:从事武器装备修理、研发制造以及小型汽轮机部件生产。
5、工资待遇:试用期基本工资XXX元/月,试用期3-6个月。
根据工作安排,每月可休息4天。
实习期及转正后缴纳“五险一金”的,提供员工宿舍和员工餐。
7、报名日期:截止到2014年6月X日。
邮箱:*******联系人:王先生面试地点:工厂(XX路和XX路交界口)工厂招聘普工启事范文模板第2篇为满足图书馆清洁工作需要,现面向社会招聘清洁工一名。
一、应聘条件:女性,年龄在45岁以内,身体健康,能吃苦耐劳,工作态度认真。
二、招聘方式:凡***请于周一至周五工作时间到xxxxx面谈,或致电xxxxxx咨询。
三、联系人:xxx(xxxxxxxx)xxxx大学图书馆20xx年1月22日招聘启事(图书馆清洁工)工厂招聘普工启事范文模板第3篇解放军xxx工厂军械修理厂招聘启事,隶属北海舰队装备部,系海军装备保障中型企业,主要从事装备、设备安装与维修,机电产品制造与加工等。
现有职工1000余人,为海军装备保障需要,竭诚聘请各专业英才加入。
1、招聘要求:正规本科以上学历,工作认真扎实,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有责任心;专业、男女均不限,学生会或班干部优先录取。
2、招聘人数:4--5人。
3、招聘岗位:普通操作工、机械修理工4、主要职责:从事武器装备修理、研发制造以及小型汽轮机部件生产。
5、工资待遇:试用期基本工资XXX元/月,试用期3-6个月。
公司招聘启事范文
尊敬的求职者:您好!感谢您对我们公司的关注与支持。
为满足公司业务发展需求,现面向社会公开招聘优秀人才。
现将有关事项公告如下:一、公司简介我公司成立于XXXX年,是一家集研发、生产、销售、服务于一体的综合性企业。
公司秉承“诚信、创新、共赢”的经营理念,致力于为客户提供高品质的产品和服务。
经过多年的发展,公司已形成了良好的企业形象和品牌知名度。
二、招聘岗位及要求1. 岗位名称:市场营销经理招聘人数:1人岗位职责:(1)负责市场调研,分析市场趋势,制定市场营销策略;(2)策划并执行市场推广活动,提高公司产品知名度和市场份额;(3)建立和维护客户关系,拓展新客户;(4)指导、培训、考核下属员工。
任职要求:(1)本科及以上学历,市场营销、广告等相关专业;(2)5年以上市场营销相关工作经验,有成功案例者优先;(3)具备良好的沟通、协调、团队协作能力;(4)具备较强的市场分析、策划、执行能力;(5)熟练使用办公软件。
2. 岗位名称:研发工程师招聘人数:2人岗位职责:(1)参与公司产品的研发工作,负责产品设计和开发;(2)根据产品需求,进行技术方案的设计、实施和优化;(3)与生产部门、销售部门保持良好沟通,确保产品按时交付;(4)持续关注行业动态,提升自身技术水平。
任职要求:(1)本科及以上学历,电子、计算机、自动化等相关专业;(2)3年以上研发相关工作经验,有成功案例者优先;(3)具备扎实的理论基础和丰富的实践经验;(4)熟练掌握相关编程语言,如C/C++、Java等;(5)具备良好的团队协作和沟通能力。
三、薪资待遇1. 市场营销经理:月薪8000-12000元,五险一金,年终奖;2. 研发工程师:月薪6000-10000元,五险一金,年终奖。
四、应聘方式请将个人简历、相关证书及作品集发送至我公司邮箱:**************,邮件主题格式为“应聘岗位-姓名”。
五、联系方式联系电话:XXXXXXXXXXX公司地址:XXXX市XXXX区XXXX路XXXX号我们期待您的加入,共同创造美好未来!感谢您对我们公司的关注与支持!XXXX有限公司XXXX年XX月XX日。
招工启事范本15篇
招工启事范本15篇招工启事范本(一):xx公司招聘启事xx公司位于xx工业区,属私营有限职责公司,主营各种钢材。
因公司发展需要,现招聘普通工作员工数名、管理人员数名、销售人员数名等。
现将有关事项公示如下。
一、聘用条件1、爱岗敬业,有较强的服务意识和奉献精神;遵纪守法,吃苦耐劳,具有全局观念和团结合作精神;2、有相关工作经验者优先;3、年龄要求:年龄18周岁以上;4、无违法违纪记录;5、身体健康。
二、聘任要求应聘者个人供给个人简历及身份证、学历证书、医院体检证明、住所证明、照片X张等有关材料的原件、复印件,应聘人员在xx报名,公司招聘人员对应聘者进行资格审查。
报名截止日期为201x 年x月x日。
联系人:x教师联系电话:xxxxxx三、聘任期间的待遇〔一〕合同工1、合同工月薪(基本工资)为人民币X元;2、根据工作表现和绩效在年终给予适当奖励。
3、受聘期间的社会保险(养老、工伤和失业保险等)按公司劳动制度执行。
四、聘任程序和时间安排(一)个人申请:应聘者填写《个人申请表》,并提交相关材料的原件、复印件。
(二)面试考核:201x年x月x—x日对审核合格的应聘人员进行面试。
并对初选人员的政治素质和表现进行全面考察。
根据面试的结果拟定初选人招工启事范本(二):现XXX服装有限公司因发展需要招300名缝纫操作工,具体要求及福利待遇如下:1,凡年满16周岁、40周岁以下(特殊情景例外),具有有效身份证件,女性优先,身体健康无疾病者均可报名。
2,无缝纫经历者(20岁以下),公司负责培训15天后上岗,培训期间免费食宿,并补助培训津贴。
3,缝纫熟练工按全计件计工资,平均工资水平20XX元左右,对于多技能工公司将给予500元月的津贴费。
4,凡入职第一天起(含培训期)即包吃住,住宿4-6人间,空调房公寓楼,宿舍区设小买部,浴室每日开放。
5,公司内设有员工俱乐部,有乒乓室、网吧、放映室、台球房、图书馆等免费开放。
6,公司实行全勤奖、大干奖、竞赛奖、6S评比奖、年终奖、工龄补贴等奖项。
公司招聘文员启事范文
公司招聘文员启事范文尊敬的求职者:感谢您对我公司的关注和支持!现因业务发展需要,我公司决定招聘一名文员,现面向社会公开招聘。
欢迎有志之士加入我们团队,共同开创美好未来。
一、公司简介我公司是一家专注于XXX领域的企业,专注于XXX的研发、生产和销售。
经过多年的努力,已经在国内外市场取得了一定的影响力和发展成果。
公司以科研创新为先导,以产品质量为核心,以用户需求为导向,不断创新,不断超越,为客户提供优质的产品和服务。
公司在行业内拥有一流的专业团队和先进的生产设备,欢迎有潜力和有能力的人才加入我们的团队,与我们一同发展,共创辉煌。
二、职位要求1. 学历要求:大专及以上学历,专业不限;2. 语言表达能力:具备良好的语言表达能力,能够流利使用汉语和普通话;3. 文案能力:有较好的文案编辑和撰写能力,能够撰写规范、准确、简明的文案;4. 办公软件:熟练掌握Office办公软件及各种常用办公设备的使用;5.人际交往:具备良好的人际沟通能力,团队合作意识强,能够与各部门良好配合;6. 工作态度:工作勤奋,责任心强,具备较强的执行力。
三、岗位职责1. 负责公司日常文案的撰写、整理、编辑和归档工作,包括但不限于公告、通知、会议纪要、报告等;2. 协助部门同事完成各类文档的编写和整理工作,确保文档的准确性和规范性;3. 负责公司文件的归档管理,保证文件存档的安全、完整和可查性;4. 协助部门同事完成一些常规办公事务,如文件传递、会议安排、会议室预订等;5. 参与公司内部会议,并负责会议记录和会议纪要的编写;6. 配合上级领导完成其他临时交办的工作。
四、薪资待遇本岗位薪资待遇根据个人能力和经验面议,提供有竞争力的薪资待遇和福利待遇,具体面议。
五、福利待遇1. 公司实行五险一金制度,全面为员工提供良好的社会保险和医疗保障;2. 公司每年提供带薪年假,享受国家法定节假日;3. 公司定期组织员工团建活动,丰富员工的业余生活,增强团队凝聚力;4. 公司以人才为本,注重员工个人的职业发展规划,并提供广阔的发展空间和晋升机会。
公司走心招聘文案范文
尊敬的求职者:您好!在这个充满活力与激情的时代,我们XX科技有限公司正以昂扬的姿态,迎接每一位有梦想、有追求的您。
在这里,我们不仅仅是一家企业,更是一个大家庭,一个共同成长的平台。
为了寻找志同道合的伙伴,共同书写辉煌的未来,现面向全社会招聘优秀人才。
以下是我们的招聘启事,诚挚邀请您的加入!一、公司简介XX科技有限公司成立于XXXX年,是一家专注于XX领域研发、生产、销售的高新技术企业。
公司秉承“以人为本、追求卓越、客户至上、共创双赢”的经营理念,致力于为客户提供高品质的产品和一流的服务。
经过多年的发展,公司已在全国范围内建立了完善的销售网络,产品远销海外,赢得了广大客户的信赖和好评。
二、招聘岗位及要求1. 软件工程师(3名)- 学历要求:本科及以上学历,计算机相关专业;- 专业技能:熟练掌握XX语言、XX框架,具备良好的编程能力;- 工作经验:1-3年相关工作经验,有项目开发经验者优先;- 薪酬待遇:面议。
2. 销售经理(2名)- 学历要求:本科及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业;- 专业技能:具备较强的市场分析、沟通协调和团队管理能力;- 工作经验:3年以上销售管理经验,有成功案例者优先;- 薪酬待遇:面议。
3. 人力资源专员(1名)- 学历要求:本科及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业;- 专业技能:熟悉人力资源管理各项政策法规,具备良好的沟通能力和执行能力;- 工作经验:1-3年人力资源相关工作经验,有招聘、培训、薪酬福利等工作经验者优先;- 薪酬待遇:面议。
4. 生产助理(2名)- 学历要求:大专及以上学历,机械、电子等相关专业;- 专业技能:熟悉生产流程,具备一定的现场管理能力;- 工作经验:1-3年生产管理或操作经验,有相关证书者优先;- 薪酬待遇:面议。
三、福利待遇1. 具有竞争力的薪酬:我们提供具有行业竞争力的薪酬待遇,确保您的付出与回报相匹配。
2. 丰富的培训机会:公司提供各类专业培训,助您提升个人能力,实现职业发展。
招聘启事范文(精选14篇)
招聘启事范文(精选14篇)招聘启事范文篇1xx有限公司责任公司招聘启事要求:1.先公司2.需要招聘员工的具体要求:年龄、性别、学历要求、能力要求、、工作经验、其他要求、工作待遇3.要求面试者提供和哪些证件,何时面试以及应聘流程。
4.面试具体描述:x月xx日在进行面试或者复试5.最后落款:x有限公司责任公司人事部联系地址:x省x市联系人:某某电话:公司网址:招聘启事范文篇2山东出版集团有限公司是有着60多年发展历史,集出版、印刷、发行、物资供应、对外贸易完整产业链于一体的全流程、全环节、新业态融合发展的大型文化产业集团,先后投资文化地产、文化金融、艺术品经营等产业新领域,是山东省经济规模最大的国有骨干文化企业,发展规模和效益在全国出版企业中均居于前列,连续6届入选全国文化企业30强。
山东出版传媒股份有限公司是山东出版集团整体重组和股份制改造的控股子公司,承接集团出版主业运营,并大力发展数字出版、手机出版等新兴业态,是拥有编印发供全产业链和新技术、新媒体、新业态的现代出版传媒公司。
荣获中宣部“五个一”工程奖、中国出版政府奖、中华优秀出版物奖155项。
为适应出版产业发展的需要,进一步优化人才队伍结构,提高专业技术人员素质,本着“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘部分专业技术人才,具体事宜如下:一、招聘条件1.遵守国家宪法和法律,政治思想素质过硬,具有干事创业,追求卓越的事业心和责任感。
2.具有履行岗位职责所需的专业知识和良好的职业素养,勤勉尽责,无不良履职记录,具有良好的心理素质,身体健康。
3.年龄要求。
以岗位设定为准,没有设定年龄条件的岗位均应为30岁以下(1987年9月1日以后出生)。
二、报名时间、方式及有关要求1.报名时间。
报名时间自招聘公告发布之日起至4月9日止。
2.报名方式。
本次招聘仅接受网上报名,应聘者请登录山东出版信息网查看招聘信息,下载《山东出版集团有限公司招聘报名表》,填好后将《报名表》和有效身份证件、近期一寸免冠正面照片、有关资格证书(毕业证、学位证、应届毕业生须提供毕业生就业推荐书、学生证)等相关资料一并打成一个压缩文件包发送到相应招聘单位的电子邮箱,有关照片和证明材料请发电子版或扫描件。
企业招工启事范文6篇
企业招工启事范文6篇Enterprise recruitment notice model企业招工启事范文6篇小泰温馨提示:广告是一种应用性的说明文,企业事业向消费者或服务对象介绍商品,报导服务内容或文娱节目的一种宣传方法。
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本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:企业招工启事范文2、篇章2:企业招工启事范文3、篇章3:企业招工启事范文4、篇章4:20xx年招工启事文档5、篇章5:20xx年招工启事文档6、篇章6:20xx年招工启事文档企业要招工,就要写启事。
招工启事怎么写?下面是小泰为大家整理的企业招工启事范文,欢迎参考!篇章1:企业招工启事范文本公司现因工作需要急招:客户服务部员工X名,要求中专/高中以上学历、懂电脑、年龄18——22岁,身高158以上、五官端正的未婚女性,有从事相关工作的优先,待遇XXXX元左右、星期6-7休假、特殊情况除外;工程部电工X名,要求有从事X年以上的水电安装经验,有电工证,年龄30岁左右身体健康的男士加盟,待遇XXXX左右,星期6-7休假、特殊情况除外;以上人员自行解决吃住问题,能有较好的普通话。
xxxx年xx月xx日篇章2:企业招工启事范文【按住Ctrl键点此返回目录】本报经北京人才交流服务中凡批准,需招聘夜班编辑一名。
条件如下:1、男性,35岁以下,本科毕业,有编辑工作经验者优先。
2、国家干部,有北京市户口,不需要住房。
穿上这个,她们比一丝不挂还要美!3、身体健康,至少连续从事夜班工作三年以上。
有意者请将自荐信、学历、简历、发表过的作品于199×年2月25日前寄至《××日报》经济部(邮编1000××),并写清联系地址、电话。
收到材料后,本报一周内通知面视时间。
招聘启事范文
招聘启事范文招聘启事招聘启事范文本公司作为一家知名企业,现面向社会公开招聘以下职位,欢迎有志之士加入我们团队,共同创造辉煌。
一、职位名称:销售代表职位要求:1. 有较强的沟通能力和销售技巧,能够与客户建立良好的合作关系;2. 具备较强的销售分析和谈判能力,能够为客户量身定制销售方案;3. 具备良好的团队合作精神,能够与团队成员紧密配合,共同完成销售目标;4. 有相关行业从业经验者优先考虑。
二、职位名称:市场营销经理职位要求:1. 有较强的市场分析和策划能力,能够制定有效的市场推广计划;2. 具备优秀的团队管理和组织能力,能够带领团队完成营销任务;3. 有成功的市场营销经验,能够独立开拓市场,提升销售业绩;4. 具备良好的沟通能力和协调能力,善于处理各类市场问题。
三、职位名称:财务会计职位要求:1. 熟悉财务会计相关知识,掌握国家财务法规和税务政策;2. 具备一定的财务分析和统计能力,能够准确核算财务数据;3. 有相关工作经验,熟悉财务软件操作,具备独立办公能力;4. 注重细节,工作认真负责,能够按时完成财务报表和纳税申报。
四、职位名称:人力资源专员职位要求:1. 熟悉人力资源管理流程和岗位设置规范,能够协助制定招聘计划;2. 具备较强的人际关系处理能力,能够与员工建立良好的沟通关系;3. 负责员工考勤和薪酬计算,保障正常的工资发放和福利待遇;4. 具备一定的法律法规知识,能够处理劳动纠纷和员工投诉。
五、职位名称:软件工程师职位要求:1. 精通至少一门编程语言,熟悉软件开发流程和常用开发工具;2. 具备良好的逻辑思维和问题解决能力,能够独立完成软件开发任务;3. 熟悉数据库管理和网络安全知识,能够保障软件系统的稳定运行;4. 具有团队合作精神,能够与其他部门紧密配合,完成项目任务。
以上职位均要求具备良好的学习能力和创新意识,能够适应工作需要的一定加班。
薪资和福利待遇优厚,具体面议。
有意者请将个人简历发送至邮箱:**************,邮件主题请注明“应聘XX职位”。
公司招聘启事范文
公司招聘启事范文招聘启事。
尊敬的各位应聘者:感谢您对我们公司的关注和支持。
为了适应公司发展的需要,现面向社会公开招聘各类人才,欢迎有志之士加入我们,共同发展、共创辉煌。
一、岗位需求。
1.销售代表。
岗位职责:负责公司产品的销售和推广工作,开拓新客户,维护老客户,完成公司下达的销售任务。
任职要求:1)大专及以上学历,市场营销、经济管理等相关专业优先;2)具有良好的沟通能力和谈判技巧,有较强的抗压能力;3)有一定的销售经验者优先考虑。
2.财务主管。
岗位职责:负责公司财务管理工作,包括财务报表的编制、资金管理、税务申报等。
任职要求:1)本科及以上学历,财务管理、会计等相关专业;2)具有扎实的财务知识和较强的分析能力,熟悉国家相关财务法规;3)有3年以上相关工作经验,有会计从业资格证者优先考虑。
3.人力资源专员。
岗位职责:负责公司员工招聘、培训、绩效考核等工作,协助制定公司人力资源管理制度。
任职要求:1)本科及以上学历,人力资源管理、人事管理等相关专业;2)具有较强的组织协调能力和沟通能力,熟悉劳动法规;3)有2年以上相关工作经验者优先考虑。
二、薪酬福利。
1.公司提供有竞争力的薪酬待遇,根据个人能力和工作表现,提供晋升机会;2.公司为员工购买社会保险和商业保险,提供良好的工作环境和发展空间。
三、应聘方式。
请有意者将个人简历、学历证书、工作经历等相关材料发送至公司邮箱,我们将对符合条件的应聘者进行面试。
四、联系方式。
公司地址,XX市XX区XX街XX号。
联系电话,XXXXXXXX。
邮箱,*************。
五、备注。
本招聘启事长期有效,欢迎有意者随时联系。
公司将严格保密应聘者的个人信息,恕不接受电话咨询。
最后,希望有志之士踊跃应聘,共同开创美好未来!公司名称,XX有限公司。
招聘部门,人力资源部。
日期,XXXX年XX月XX日。
以上就是我们公司的招聘启事,如果您对我们的招聘信息感兴趣并且符合我们的要求,欢迎随时与我们联系。
公司企业招聘简介范文(优选24篇)
公司企业招聘简介范文(优选24篇)招聘启事一般要简明扼要,直接了当的说明需求,一般常用的招聘启事的格写作范文如下:标题:某某有限公司责任公司招聘启事招聘要求:某某有限公司责任公司招聘:详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。
1.先公司自我介绍某某有限公司责任公司成立于某某年某某月某某日,属于民营企业,目前为某某某行业领军企业,年营业额某某某元,公司员工.....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。
2.需要招聘员工的具体要求:年龄:性别:学历要求:能力要求:岗位职责:工作经验:其他要求:工作待遇:以上是任何一篇招聘启事范文需要的内容!3.要求面试者提供个人简历和哪些证件,何时面试以及应聘流程。
4.面试具体描述:某某某月某某日在某某某面试或者复试!落款某有限公司责任公司人事部(一)客户经理岗1、职位类型:全职2、工作地点:北京3、招聘人数:1人4、任职要求:(1)985、211大学经济类相关专业硕士学历;(2)熟悉国家有关经济法规和政策,具备扎实的金融财经专业知识及较强的研究分析能力;(3)具有较强的亲和力和良好的分析、判断和沟通能力;(4)具有银行或财务公司工作经验者优先。
5、岗位职责:(1)协助部门领导完成对成员单位的金融服务工作;(2)负责客户信贷业务实际操作,包括申请、受理、审贷、发放和贷后管理等环节;(3)做好客户服务跟踪,建立客户档案,客户授信、信用评级工作;(4)负责建立和维护客户资料、信贷业务台账和档案管理;编制、报送各种信贷及征信报表,撰写信贷统计分析报告;(5)完成领导交办的其它工作。
(二)资金结算岗1、职位类型:全职2、工作地点:北京3、招聘人数:1人4、任职要求:(1)985、211大学经济类相关专业硕士学历;(2)熟悉国家有关经济法规和政策,具备扎实的金融财经专业知识及较强的研究分析能力;(3)具有较强的亲和力和良好的分析、判断和沟通能力;(4)具有银行或财务公司工作经验者优先。
企业招工启事范文
企业招工启事范文【企业招工启事】尊敬的求职者:您好!我们公司是一家知名的制造企业,现因业务扩展,急需招聘以下职位人员,欢迎有相关工作经验或者优秀实习生的加入!一、生产主管:工作职责:1.带领团队负责生产线的安排和生产任务的完成。
2.制定生产计划和排期,保证生产任务按时完成。
3.统筹协调生产流程,优化生产效率和产能。
4.保证生产环境的洁净和工作安全,减少生产事故和损失。
职位要求:1.大专及以上学历,机械、自动化等专业优先。
2.三年以上相关工作经验,有生产管理经验者优先。
3.有较强的组织协调能力和团队领导力,能独立处理常规问题。
二、质量检验员:工作职责:1.检验产品质量,发现问题并提出改进意见。
2.参与产品制作过程的质量监控和控制,及时发现并解决质量问题。
3.制作并维护相关质量记录和文件。
职位要求:1.大专及以上学历,化学、材料等专业优先,有相关证书者优先。
2.三年以上相关工作经验,有质量管理经验者优先。
3.熟悉质量管理体系和质量控制流程,有较强的责任心和工作精神。
三、机械维修工:工作职责:1.进行设备的日常维修、保养和故障排除。
2.在设备维修过程中及时申请相关备件,确保维修质量。
3.维护设备的正常运转,提高设备的生产效率。
职位要求:1.中专及以上学历,机械、电子等专业优先学历。
2.三年以上机械维修工作经验,有大型制造企业工作经验者优先。
3.熟练掌握机械结构和维修技术,有较强的责任心和维修能力。
四、操作工:工作职责:1.按照生产排班安排,完成相关生产任务。
2.严格按照工艺流程操作,保证产品质量和产效率。
3.维护生产设备和生产环境的干净整洁。
职位要求:1.高中及以上学历,有相关工厂生产操作工作经验者优先。
2.身体健康,工作积极主动,服从管理,有较强的工作责任心和团队合作精神。
以上职位我们提供有竞争力的薪酬福利和良好的职业晋升机会,如果您感兴趣,请将您的简历发送到公司人力资源部。
我们期待着您的加入!公司名称:XXXX有限公司公司地址:XXXXXXX人力资源部邮箱:*************联系电话:XXXX-XXXXXXX招聘日期:XXXX年XX月XX日企业招工启事,一份招贤纳士的招募公告,是为了更好地服务于企业的招聘需求和求职者就业选择。
招聘启事范文6篇
招聘启事范文6篇招聘启事范文 (1) 标题: xx有限公司责任公司招聘启事招聘要求:xx有限公司责任公司招聘:详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。
1.先公司自我介绍xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日,属于民营企业,目前为行业领军企业,年营业额x元,公司员工.....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。
2.需要招聘员工的具体要求:年龄:性别:学历要求:能力要求:岗位职责:工作经验:其他要求:工作待遇:以上是任何一篇招聘启事范文需要的内容!3.要求面试者提供个人简历和哪些证件,何时面试以及应聘流程。
4.面试具体描述:x月xx日在进行面试或者复试!落款x有限公司责任公司人事部联系地址:x省x市联系人:某某电话:公司网址:招聘启事范文 (2) x大学xx学院是经国家教育部批準,由x大学于x年创办的全日制民办本科独立学院。
现因工作需要,学院决定公开招聘教学(实验)教师,具体事项如下:一、招聘岗位和相关要求(附件)二、应聘所需材料应聘人员应提供以下材料:1、《x大学xx学院应聘申请表》;2、学历学位证书(在国外/境外取得学位者应提供中国高等教育学历认证报告)、学习成绩单、身份证、各类证书等材料的扫描件(扫描件为JPG格式),应届毕业生须提供学校盖章的就业推荐表。
三、招聘方法1、报名应聘人员将本人应聘材料电子版本发送到指定招聘邮箱,同时在邮件主题栏注明“姓名+本科专业+硕士专业”格式(如:张三+金融工程+金融学)。
请严格按照要求填写表格、发送邮件,不按要求发送邮件者不予受理。
2、资格审查学院根据报名条件对应聘人员进行资格审查和筛选,择优确定参加考核的人员,未通过资格审查者,不再另行通知。
3、考核和录用学院组织通过审查者试讲、面试等,并择优通知录用。
4、对通过资格审查和筛选进入考核或者拟录用人员,我院均会主动联系约见,如未接到约见通知,请勿电访与面访。
四、人员性质及相关待遇1、聘用人员性质为人事派遣。
工厂招聘启事模板范文
工厂招聘启事模板范文示例1:尊敬的求职者,感谢您对我们工厂的关注和支持。
我们目前急需招聘一批优秀的员工,以推动我们工厂的持续发展。
如果您对以下职位感兴趣并具备相关条件,请您务必仔细阅读以下信息。
职位一:生产工人职位要求:1. 年满18岁以上,身体健康;2. 能够适应轮班制工作;3. 责任心强,具备团队合作精神;4. 有一定的生产作业经验者优先考虑。
职位二:质量检测员职位要求:1. 具备相关质量检测知识和经验;2. 熟悉ISO体系和相关质量标准;3. 抗压能力强,细致认真;4. 有一定的质检工作经验者优先考虑。
职位三:仓库管理员职位要求:1. 熟悉仓储管理工作流程;2. 具备良好的仓库物品分类及管理能力;3. 具备一定的计算机操作能力;4. 有相关工作经验者优先考虑。
我们提供的福利:1. 薪资待遇优厚,根据个人表现和经验面议;2. 工厂提供良好的工作环境和培训机会;3. 公司为员工提供各类社会保险;4. 有晋升机会和职业发展空间。
如果您满足以上条件,并对我们提供的职位感兴趣,请您将个人简历发送至以下邮箱:example@email。
请在邮件标题中注明应聘职位名称和您的姓名。
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感谢您的关注和支持!此致,XXX工厂招聘团队示例2:工厂招聘启事尊敬的求职者:感谢您关注本公司,我们是一家知名工厂,业务拓展迅速,现面向社会公开招聘以下职位,欢迎有志之士加入我们团队,共同发展。
1. 职位名称:生产主管招聘人数:2名岗位职责:- 负责生产线的日常管理和生产计划的制定;- 确保生产线的顺利运行和生产任务的完成;- 组织协调生产团队的工作,并提升团队绩效;- 持续改进生产流程,提高生产效率。
2. 职位名称:操作工招聘人数:10名岗位职责:- 负责根据生产计划进行产品组装和包装;- 配合生产主管的安排,保证生产线的正常运转;- 积极参与生产流程改进,提出合理化建议。
关于招聘启事范文【10篇】
关于招聘启事范文【10篇】关于聘请启事范文(精选篇1)依据工作需要,x集团公司总部相关岗位进行公开聘请,面对集团内部聘请岗位,请登录本单位集中人力MSS系统报名;面对北京地区社会单位聘请岗位如下:一、聘请岗位1、企业战略部(法律部)法律事务处初级或中级项目经理(招2人);2、企业战略部(法律部)合同管理处初级或中级项目经理(招1人)。
二、报名事项(一)报名时间:x年5月15日至5月31日17:30。
(二)报名方式:请登录网站:,进入“招贤纳士”报名。
x集团公司网站支持电话:。
四、相关说明1、应聘人员限报1个岗位;听从调剂的,需注明。
2、聘请岗位工作地点:北京。
3、本次聘请所录用人员,集团公司不承诺解决进京户口。
关于聘请启事范文(精选篇2)聘请人员:园林设计与管理聘请人数:2人聘请要求:本科以上学历,3年及以上相关工作阅历,担当过中大型园林工程项目,能娴熟使用CAD、PHOTOSHOP 及3DMAX等软件绘制园林平面施工图和效果图,园林相关专业者优先。
工资待遇:试用期:3个月,正式录用后月工资__00元以上。
关于聘请启事范文(精选篇3)一、聘请岗位及职数1、专职辅导员:1名。
2、专职教学科研秘书:1名。
二、聘请对象全校正式在编教职工。
三、履职要求1、专职辅导员:喜爱同学管理工作,具有较强的组织、协调、沟通本领,计算机应用本领强,工作仔细负责。
2、专职教学科研秘书:喜爱教学管理工作,具有较强的组织、协调、沟通本领,计算机应用本领强,工作仔细负责。
四、报名时间:自发布之日至x月14日。
五、报名地点:x教x室报名。
六、待遇:按学校相关规定执行。
____关于聘请启事范文(精选篇4)本公司隶属于集团,由于业务进展需要,现需要聘请如下人员:聘请岗位:市场营销聘请人数:50人工作地点:全国各地工作性质:全职岗位职责:1、负责当地区域范围内市场工作的拓展规划;2、负责对当地员工的各项业务、工作的指导、检查、监督与考核;3、负责对区域内相关单位的整体规划公关;4、帮助总部,完成当地的工作。
公司招聘启事范文10篇
公司招聘启事范文10篇公司招聘启事范文1岗位职责:1、负责前台接待管理及电话接转;2、收发邮件、信件,包裹的安排及与快递公司的联系;3、负责招聘、入职培训事宜的安排;4、负责人事事务管理,统计每月入职、离职的人员名单;5、协助人事部运作日常人事工作及分担部分人力资源相关工作。
岗位要求:1. 熟练使用Office办公软件和办公自动化设备;2.工作认真、细致,性格开朗,为人诚实可靠、品行端正;3.较好的织协调及沟通表达能力,良好的待人接物能力;4.有较强的责任心,具有团队协作精神与服务意识;5.形象气质佳;6.有一年以上的人事工作经历者优先。
优厚的薪酬福利制度:在佰花方,公司将提供业内具有竞争力的全面薪酬结构及福利体系!1.基本薪酬:公司建立了与职务职称体系对应的薪酬体系,每年会进行一至两次薪酬调整确保薪酬在行业内富有竞争力;2.公司实行大小周工作制,每天上班8小时,朝九晚六点半;3.按国家规定享受法定节假日、公众假期;4.根据工作年限不同每年还可享受6-10天的带薪年休假;5.为公司每位员工购买五险;6.不定期的部门活动、员工活动;7.每年1次说走就走的旅行;发展:助理级-专员级-资深/主管级-经理级。
(1)每个岗位,都有全面客观的能力发展体系和职级晋升机制;(2)每位员工具备均等的晋升机会;(3)公司支持内部岗位轮换,个人可根据能力、特长及规划申请岗位调整,确定合适的发展方向;(4)公司提供内部竞岗机制,给予每位员工公平、公正、公开的竞争平台。
公司招聘启事范文2公司相关情况:枫桥传媒业务板块囊括了当前影视娱乐相关领域,包括电视节目制作和经营业务、大型活动和颁奖礼业务、电视剧投资制作和发行业务、艺人经纪业务以及新媒体业务。
枫桥传媒是一个处在高速增长期的成长型传媒企业,加拿大、北京、山东三地广告部门同时运作,为客户提供创新性的广告套装、置入式广告和活动营销方案,以及资讯类栏目,节目吸引了最具商业价值的15-34岁观众群体——对广告主最有价值的观众群体,为其增长提供巨大空间。
招聘书模板范文(必备11篇)
招聘要求:详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。
1.公司介绍:xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日,属于民营企业,目前为xxx行业领军企业,年营业额xxx元,公司员工,....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。
2.需要招聘员工的具体要求:年龄:性别:学历要求:能力要求:岗位职责:工作经验:其他要求:工作待遇:以上是任何一篇招聘启事范文需要的内容!3.面试者请提供个人简历及××证件,以及应聘流程。
4.面试具体描述:时间:xxx月xx日地点:在xxx进行面试或者复试!落款x有限公司责任公司人事部联系地址:xxxx省xxx市xxx联系人:某某电话:xxxxx公司网址:xxxxx一、总则我们依靠自己的宗旨、文化、成就与机会,以及政策和待遇,吸引和招揽优秀人才。
在招聘和录用中,注重人的素质、潜能、品格、学历和经验。
聘用员工本着“公开、公平、公正、择优”的原则,按照双向选择的原则,在人才使用、培养与发展上,提供客观且对等的承诺。
二、招聘计划的制定1、用人部门应根据需要提前一个月向综合部提交《人员需求申报表》(附表1),由综合部审核其是否超出人员编制。
在编制范围内,如有职务空缺,则由综合部按照《人员需求申报表》制定招聘计划,由总经理批准;招聘计划的内容分为以下三部分:招聘标准:确定受聘者的各项条件,如年龄、性别、学历、工作技能、文秘资源网及其他方面的要求等;招聘人数:制定招聘人数时,应在充分考虑到原职工潜力的情况下,合理确定,严禁出现超编人员;招聘方式:包括招聘方向、途径、方法、程序等;三、招聘实施1、根据招聘计划,综合部将根据所需人员层次的不同选择招聘方式和渠道,具体方式如下:新闻媒介(网络、报刊、电视)发布招聘信息;通过定期或不定期举办的人才市场招聘;直接到各高校招聘;2、人力资源处对所有应聘人员资料进行整理、分类及初步筛选,及时反馈给各用人部门。
各用人部门根据资料对应聘人员进行初步筛选,确定面试人选,由综合部通知初选合格的应聘人员参加面试。
公司招聘启事(集锦15篇)
公司招聘启事(集锦15篇)公司招聘启事1我司主营联昊通速递东圃及科学城地区的收派件业务,现招聘快递业务员多名:要求:1、具备吃苦耐劳的精神,退伍军人优先考虑,对工作认真负责。
2、年龄在20-35岁,有结婚有小孩对金钱异常渴望者优先考虑。
3、公司保证工资不低于__元/月(__元保底工资+__元油补,须签定1年的劳动合同,干不满一年不保),包吃包住。
4、有一年以上快递员工作经验者优先考虑。
5、本站月薪过万者占50%。
绝无__以下快递员。
6、业务员必须自备交通工具,一般交通工具为面包车如(五菱/长安等)我司部分区域可以骑三轮摩托车。
公司招聘启事21、高中及以上学历;2、熟悉当地地形;3、吃苦耐劳,人品端正,做事仔细认真;4、公司配车,或自备交通工具,三轮车需带车棚(可以喷漆的)5、无纹身、无不良记录6、工作地点:全市就近安排7、工资:__元;工作时间:10-12小时/天;8、公司不提供食宿,食宿补贴__元/月;9.有等大型快递公司工作经验者优先录用福利待遇:1、工资:__元左右,月休6-8天;2、公司协助解决住宿问题,并每月提供食宿补贴__元;3、社保、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平;4、入职满一年可享受每月“亲情1+1”(公司补贴__元,员工自己提供__元,每月固定__元打入父母帐户),集体生日等;5、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包;岗位职责:1.熟悉岗位所属区域的地理环境,具备有效规划收派路线的能力;2.具备正确处理运单、包装、标识快件等,并正确处理快件送达客户处的常见问题;3.负责及时回收散单货款和月结款项,并在规定时间内如数上缴财务入帐;4.较强的客户沟通能力,和客户开发能力;5.及时处理客户异常,提高客户满意度,提升德邦快递形象;公司招聘启事3专车司机招募条件:1、年满22周岁,C1驾照以上,1年及以上实际驾驶经验,驾驶技术娴熟,熟悉本地路况或熟悉GPS导航操作。
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4.执行被批准的或上级下达的开发计划,定期做出开发报告。
岗位要求:
1.专科以上学历,有酒水行业相关知识和2年从业经验,愿意在此行业长期发展的有志之士。
2.具有较强的市场开拓能力,较强的谈判能力。
3.吃苦耐劳、责任心强,有较强的学习能力和团队合作精神。
具有一定的管理领导能力。公司提供良好的发展平台,有相关工作经验者优先。
居住地址:
联系人:某某
Email:
电话:xxxxx
原单位名称:
原单位人事部电话:
以上为普通招聘启事基本格式,好的招聘启事能吸引人才的注意,能够更好的招聘到需要的人才!
招聘启事一般要简明扼要,直接了当的说明需求,一般常用的招聘启事的格写作范文如下:
标题:xx有限公司责任公司招聘启事
招聘要求:xx有限公司责任公司招聘:
其他要求:
工作待遇:
以上是任何一篇招聘启事范文需要的内容!
3.面试者请提供个人简历及××证件,以及应聘流程。
4.面试具体描述:
时间:xxx月xx日
地点:在xxx进行面试或者复试!
4.善于沟通,具备很强执行能力;
5.具备良好的团队协作精神,责任感强;
6.有较强的写作能力、口头表达能力及交际能力
待遇:*****+奖金+保险(转正后)
推广专员
主要岗位职责:
1.负责所辖区域内市场推广工作的落实、执行和跟踪,并对后期工作进行分析和汇报;
2.完成所负责产品的推广计划,完善和拓展市场推广网络;
4.市场执行力强,能协助主管进行市场推广方案的策划、组织和实施。
待遇:****+奖金+保险(转正后)
工作时间:******************
联系人:******电话:*********
公司地址:************
邮箱:*************
篇三:招聘启事格式范文
xx有限公司责任公司招聘启事
招聘要求:
详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。
1.公司介绍:
xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日,属于民营企业,目前为xxx行业领军企业,年营业额xxx元,公司员工.....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。
2.需要招聘员工的具体要求:
年龄:
性别:
学历要求:
能力要求:
岗位职责:
工作经验:
待遇:*****+提成+奖金+保险(转正后)
销售专员
主要岗位职责:
1.根据部门总体市场策略编制自己的销售计划及目标。
2.负责公司的产品销售工作和完成各项指标。
3.管理开发好自己的客户,拓展与老客户的业务。
4.与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,提高客户满意度。
岗位要求:
1.热爱销售工作,有市场开拓精神,具有独立的分析和解决问题的能力。
3.协助团队规划产品推广策略,制订推广计划并推进实施;
4.对各项产品数据进行分析,评估推广效果并提出更有效的方案。
岗位要求:
1.有2年以上实际推广经验,对各种类型推广有一定的经验。
2.熟悉产品运营推广,精通低成本营销推广方式并有成功经验,并有一定客户资源。
3.熟悉商超、餐饮、团购等各种推广渠道,了解最新动态;
以上是任何一篇招聘启事范文需要的内容!
3.要求面试者提供个人简历和哪些证件,何时面试以及应聘流程。1)自介书位推荐信(盖公章有效)
4)技能证书
4.面试具体描述:xxx月xx日在xxx进行面试或者复试!落款x有限公司责任公司人事部
联系地址:xxxx省xxx市xxx
3.保持良好的渠道联系,维护与合作伙伴的关系。
岗位要求:
1.专科以上学历,一年以上相关工作经验者优先;
2.具有出色的沟通谈判能力,较强的组织、策划、协调能力,有敏锐的市场洞察力和优秀的预测、决策能力;
3.具有良好的职业道德、积极进取的工作热情与较强的承压能力,善于独立分析问题解决问题,具备吃苦精神,责任心强;
2.需要招聘员工的具体要求:
年龄:25~45
性别:男女
学历要求:本科以上
能力要求:本行业从事厂长3年以上工作经验或者学过理工科机械设备专业的应届毕业生(优先)
岗位职责:技术员、质检员、厂长
工作经验:3年以上本行业
其他要求:身体健康,绝对服从公司给予的命令,健全的职业道德。
工作待遇:2000~8000
********有限公司招聘启事
*********有限公司是******红酒销售平台商,主要经营长城桑干系列高端红酒。公司除提供较好的薪酬待遇,同时也为公司员工提供持续的学习机会。本公司为了业务发展需要,现特招聘以下职位:
销售主管
主要岗位职责:
1.区域市场开拓、了解市场动态、制定并执行销售策略。
2.做好销售人员指导和管理工作。
其他要求:
工作待遇:
以上是任何一篇招聘启事范文需要的内容!
3.要求面试者提供个人简历和哪些证件,何时面试以及应聘流程。
4.面试具体描述:xxx月xx日在xxx进行面试或者复试!
落款x有限公司责任公司人事部
联系地址:xxxx省xxx市xxx
联系人:某某
电话:xxxxx
公司网址:xxxxx
篇二:公司招聘启事模板
企业招聘启事范文
篇一:招聘启事格式范文
招聘启事
招聘启事一般要简明扼要,直接了当的说明需求,一般常用的招聘启事的格写作范文如下:
标题:xx有限公司责任公司招聘启事
招聘要求:xx有限公司责任公司招聘:
详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。
回复1:如何写招聘启事
1.先公司自我介绍
xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日,属于民营企业,目前为xxx行业领军企业,年营业额xxx元,公司员工.....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。
2.工作认真、积极、有高度的责任心,具有敏锐的市场眼光和良好的职业操守,有明确的个人职业规划。
3.成熟的沟通技巧及良好的团队合作精神。
待遇:*****+提成+奖金+保险(转正后)
推广主管
主要岗位职责:
1.利用各种有效地推广策划方案,提高产品的知名度;
2.有一定的文案策划能力,更好地引导客户了解公司产品;
详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。
1.先公司自我介绍
xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日,属于民营企业,目前为xxx行业领军企业,年营业额xxx元,公司员工.....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。
2.需要招聘员工的具体要求:
年龄:
性别:
学历要求:
能力要求:
岗位职责:
工作经验: