乡镇2018年发展党员工作总结

乡镇2018年发展党员工作总结

根据中共XX县委组织部《关于做好2018年度发展党员工作的通知》（仪委组发〔2018〕69号）文件精神，严格按照《中国共产

党章程》和《中国共产党发展党员工作细则（试行）》为指导，认真贯彻执行“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的方针，积极慎重地做好发展党员工作，现将我乡2018年发展党员工作情况总

结如下:

一、基本情况

全年全乡发展党员5名,其中女党员1名，35岁下1名,大专以

上文化程度1名。

二、工作开展情况

（一）高度重视，加强领导。乡党委高度重视党的基层组织建设和党员队伍建设，把此项工作列入重要议事日程，作为党建重点工作来抓。年初制定党员发展工作计划，对发展党员工作提出目标要求，并不定期随访到支部进行督查，不断规范党员发展工作流程。

（二）严格程序，保证质量。把发展党员工作的着力点放在入党积极分子的培养教育上。一是抓好日常管理,保持教育培训的经常性。坚持把党员日常活动作为对入党积极分子进行经常性教育培训的重

要载体，把入党积极分子进行登记造册，并按照活动制度，严格进行

管理；认真组织学习党的基本路线、基本知识，联系入党积极分子思想实际，有针对性地开展形势政策教育、法律法规教育，定期对入党积极分子学习情况进行考核，对入党积极分子的学习心得、思想汇报及时存入档案，作为向党组织推荐重点培养对象的依据。二是抓好集中培训，增强教育培训的实效性。为进一步提高入党积极分子的思想政治素质，以镇党校为主要阵地，举办了为期三天的集中培训。

（三）突出重点,改善结构。针对党员队伍年龄、文化结构等方

面存在的突出问题,镇党委认真分析研究，明确了发展党员工作思路，重点在生产、机关一线、农村发展党员,重点在35岁以下的青年中发展党员，重点在学历层次较高的人员中发展党员，2018年发展5名

党员中，高中及其以上文化程度为60%，大专及其以上文化程度为40%。

（四）落实责任，完善制度。乡党委在推动党建工作发展时，将发展党员作为考核的重要依据，组织党支部书记、党务工作者进行业务培训，深入学习党员发展工作程序和要求。完善了一系列发展党员工作制度。一是推优制：凡是申请入党的，要先经过群团组织推优后才作为入党积极分子进行培养；二是测评制：对列入发展计划的发展对象和转正的预备党员，要求召开群众意见征求会，在广泛征求党内外群众意见的基础上，进行民主测评。三是培养考察制：由党支部指定2名同志对入党积极分和预备党员进行培养，每季度听取思想汇报并开展一次培养考察。四是公示制：对列为为发展对象和预备党员转正进行公示，接受广大干部群众监督。五是预审制：支部在接收预备

党员时，必须将发展对象的材料报党委审查，重点审查条件是否成熟、材料是否齐全、程序是否合法，经审查通过后才能提交支部大会讨论。六是票决制：讨论接收预备党员和预备党员转正时，支部大会在集体充分讨论的基础上，采取无记名投票方式进行表决，在表决过程中坚持逐个讨论逐个表决的原则，票决结果作为党支部形成决议的依据。

三、存在的问题和下一步计划

1.个别村党支部对发展党员工作重要性认识不足,缺乏责任感，

致使支部近几年发展党员状态几乎停滞。

2.个别党支部大批农村青年外出发展,愿意留在家乡建设的人员少，致使支部选人育人渠道受到限制。

3.个别党支部的发展党员材料中有填写不规范、填写漏项等现象。

在今后的工作中，我乡将高度重视发展党员工作，加强党务工作者队伍建设，充分调动各村（社区）党支部的积极作用，积极培育入党积极分子，加强对各村（社区）党支部书记发展党员工作业务培训，确保发展党员工作程序合规、材料规范、质量更高。