党委换届选举程序
党委换届工作程序
乡镇党委换届选举工作程序按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定,以及有关关乡(镇)党委换届相关流程说明,乡(镇)党委的换届选举工作可大体分为五个阶段三十七个步骤进行:一、大会筹备阶段(一)前期准备1、研究提出前期工作意见2、组建前期工作机构3、开展调查研究4、搞好对比分析5、制定换届文件6、筹备召开会议7、参加换届工作培训班8、起草有关材料9、提出初步方案10、进行初步沟通(二)党委研究决定召开党员代表大会事宜乡镇召开党委会,初步研究确定召开党员代表大会的时间、指导思想、主要议程、代表名额、代表构成的指导性比例、代表分配方案、代表选举产生办法;安排换届选举工作计划,明确人员分工。
(三)就召开党员代表大会有关问题再次与上级党组织进行沟通根据党委会议精神,对召开党员代表大会的请示初稿及说明进行修改,起草《中国共产党×××第×届委员会关于召开中国共产党×××第×次党员代表大会的决议(草案)》,与上级党委组织部门进行沟通,将沟通情况向党委主要领导汇报,按照要求完善有关方案,做好召开党委会筹备工作。
(四)召开党委会做出关于召开当表大会的决议会上,由党委书记宣读《中国共产党×××第×届委员会关于召开中国共产党×××第×次党员代表大会的决议(草案)》,组织党委委员酝酿讨论、发表意见,表决通过决议。
(五)向上级党组织呈报召开党员代表大会的请示党委会做出召开党员代表大会的决定后,要向上级党组织呈报《中国共产党×××委员会关于召开第×次党员代表大会的请示》及说明;受双重领导的党组织,应同时抄报上级协管单位的党组织。
请示的主要内容:大会召开的时间;指导思想;主要议程;代表名额、构成比例、分配原则;下届党委委员、常委、书记、副书记名额和纪委委员、书记、副书记名额及选举办法等。
党委换届程序
沈阳仪表科学研究院下属研究所党委换届程序一、筹备阶段的工作及其程序1.在党委任期届满之前(一般提前3-5个月),召开党委会议研究召开党员大会进行换届选举的有关事宜。
2.对召开党员大会的时间、指导思想、主要议程,党委(纪委)组成名额、书记、副书记职数等提出原则性意见,向沈阳仪表院党委沟通。
3.召开党委会讨论、通过《关于召开党员大会的决定》;责成组织部起草并以党委名义向上级党委和属地上级党组织呈报《关于召开中国共产党***党员大会的请示》。
4.《请示》获得上级党委批准后,应根据党委全体会议的决定和上级党委的批示精神,起草下发关于召开党员大会的通知。
5.酝酿、提名下届党委和纪委委员、书记、副书记候选人初步名单。
6.召开党委民主生活会7、起草党委工作报告、纪委工作报告8.召开纪委全体会议,讨论并通过纪委工作报告(草案)。
9.召开党委全体会议(1)听取党员大会筹备工作的汇报;(2)讨论党委、纪委工作报告(草案);(3)讨论通过党委和纪委委员、书记、副书记候选人预备名单。
(4)审定大会会务工作的有关事项。
10.向上级党组织呈报下届党委、纪委组成人员候选人预备人选的请示12.根据《关于召开党员大会的决定》确定的议程,起草《中国共产党***党员大会议程》(草案)和日程(草案)。
13.起草党员大会和两委第一次全体会议选举办法(草案)14.安排党员大会的会务工作15.召开党委全体会议在党员大会筹备工作就绪之后,应立即召开党委全体会议,听取大会筹备组工作的汇报,并对召开党员大会的一些重大问题进行审议,作出相应的决定。
16.发出召开党员大会有关事宜的通知关于下届党委、纪委组成人员候选人预备人选的请示经上级党组织原则同意后,即可对本单位的下级党组织和党员发出《关于召开中国共产党***党员大会的通知》。
主要说明党员大会召开的时间、地点及需要注意的有关事项等。
二、大会期间的工作及其程序1.组织好党员入场。
2.举行党员大会开幕式,其程序如下:(1)清点到会党员人数,主持人作出说明(应到党员人数,实到会党员人数,大会是否符合法定人数,能否开会等);(2)宣布大会开幕;(3)奏《国际歌》;(4)上届党委负责同志作党委工作报告;(5)上届纪委负责同志作纪委工作报告;(6)宣布休会。
党代会换届选举工作程序[修改版]
第一篇:党代会换届选举工作程序党代会换届选举工作程序党代会换届选举工作主要包括:(一)大会筹备阶段(二)大会预备会议阶段(三)大会正式会议阶段(四)大会闭幕后阶段一、大会筹备阶段1、召开党委会议研究决定换届,报局党委批准。
党的关系在地方的要报送所属地方党组织批准,抄送局党委。
请示应在召开党代会两个月前上报(请示内容:a、召开党代会的依据、时间、地点;b、党代会的主要议程;c、代表名额及代表的选举产生办法;d、党委和纪委委员名额及选举办法;e、书记、副书记名额及选举办法)。
2、成立大会筹备工作领导小组及筹备机构,党委书记或副书记任组长(可设代表资格审查组、材料组、宣传组、会务组等)。
3、起草党委、纪委工作报告(草案),并经党委会讨论通过。
起草党费收缴情况报告、选举办法等。
4、上级批复后给各支部下发会议通知(通知内容:a、召开党代会的依据和时间;b、党代会的代表名额、构成的指导比例、分配原则及分配到各支部选举的代表名额,并将代表名额分配表附在通知的后面;c、代表候选人提名、确定及代表选举产生的办法,提出代表产生的时间和每个程序中应呈报的材料等,同时要求各支部推荐党委、纪委委员候选人预备人选名单)。
5、组织部门指导下级选举党代表(主要有:a、指导选举单位按照分配的名额和规定的提名程序,提出代表候选人初步人选;b、听取选举单位汇报候选人预备人选的酝酿提名和考察确定情况;c、审批选举单位报送的代表候选人预备人选;d、指导选举单位选举产生代表)。
6、代表资格审查小组初步审查代表资格(审查内容:a、审查选举单位酝酿提名和选举产生代表的程序方法是否符合规定,发现代表的产生不符合规定程序的,应责成原选举单位重新选举;b、审查代表是否符合条件,如发现有代表不具备条件的,应责成原选举单位撤换;c、审查单位对群众来信来访所反映的有关代表选举工作和代表资格问题的查实情况)。
7、各支部推荐新一届党委、纪委委员候选人预备人选。
企业基层党委、党支部换届选举工作程序
企业基层党委、党支部换届选举工作程序根据党组织隶属关系和干部管理权限,上级党组织对任期届满的基层党委、党支部,一般应当提前6个月提醒做好换届准备工作,着力解决影响基层党组织按期换届的突出问题,切实加强对基层党组织换届工作的组织领导。
为搞好基层党委、党支部换届选举,根据有关党内法规,现就有关工作程序明确如下。
一、企业基层党委换届选举工作程序(一)召开党代会进行换届选举的企业1.筹备阶段(1)党委任期届满前4 个月召开党委会,研究召开党代会进行换届选举的有关事宜,提出换届选举筹备工作的初步意见,抽调精干力量,组建工作机构等。
(2)召开党委会听取筹备工作情况汇报,对召开党代会的时间、指导思想、主要议程、代表名额、构成比例、分配原则、产生办法等提出初步意见,并与上级党组织沟通;研究党代会筹备工作有关事宜;责成筹备工作机构根据这次会议精神起草《关于召开党代表大会的决议》(草案)及其说明。
(3)召开党委会讨论《关于召开党代表大会的决议》(草案)及其说明;责成筹备工作机构起草向上级党组织的《关于召开中国共产党xxx 企业第xx 次代表大会的请示》。
(4)召开党委会表决通过《中国共产党xxx 企业第xx 届委员会第xx 次会议关于召开中国共产党xxx 企业第xx 次代表大会的决议》。
任期届满前4 个月,以党委名义向上级党组织呈报《关于召开中国共产党xxx 企业第xx 次党代表大会的请示》。
(5)《关于召开中国共产党xxx 企业第xx 次党代表大会的请示》获上级党组织批准后,召开代表选举工作会议,研究确定代表名额分配方案,布置代表选举工作并提出要求,讨论《关于党代表大会代表选举工作的通知》(草案)。
(6)指导所属选举单位做好选举代表的工作。
(7)所属选举单位向党委呈报代表选举结果,党委会对代表选举方式和代表资格进行初步审查,基本符合要求后,对所属选举单位的代表选举结果作出批复。
党代会召开前,党委应研究决定成立代表资格审查小组,对代表资格进行详细审查,并起草代表资格审查报告。
乡镇党委换届选举工作程序
苏木镇党委换届选举工作程序依照《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定,结合旗委关于苏木镇党委换届选举工作的意见要求,苏木镇党委的换届选举工作大体可分为四方面内容和二十六项程序进行:一、大会筹备工作(一)党委研究决定召开党员代表大会的有关事宜苏木镇召开党委会,初步研究确定召开党员代表大会的时间、指导思想、主要议程、代表名额、代表构成的指导性比例、代表分配方案、代表选举产生办法,安排换届选举工作计划,明确人员分工。
(二)向旗委呈报召开党员代表大会的请示根据党委决定,起草并向旗委呈报《关于召开中国共产党×××第×次代表大会的请示》(附例一)。
其主要内容是:(1)党员代表大会召开的时间;(2)党员代表大会的指导思想;(3)党员代表大会的主要议程;(4)党员代表大会的代表名额、构成比例、分配原则、选举产生的办法;(5)下届党的委员会和纪律检查委员会的名额、选举产生办法。
(三)党员代表大会代表的选举和审批1、发出召开代表大会的通知召开党员代表大会的请示经旗委批复后,苏木镇党委要根据党委会决定和旗委批复的精神,起草下发《关于召开中国共产党×××第×次代表大会的通知》(附例二)。
2、指导代表选举工作选举好出席党员代表大会的代表,是开好党代会的基础。
苏木镇党委必须加强对所属党组织代表选举工作的指导,主要是:(1)指导党组织按代表分配的名额、结构、条件酝酿和推荐代表候选人;(2)指导填写好代表候选人预备人选登记表;(3)党委对候选人预备人选审查后,分别指导各选举单位开好选举代表的党员大会,代表差额不少于20%。
代表选举应制订好《选举办法》(附例三),严格按《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定执行。
3、代表资格审查(1)党委研究决定成立代表资格审查小组,一般由分管党群工作的副书记、纪委书记、组织委员及其他熟悉党的工作的人员组成;(2)代表资格审查小组按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定,审查代表是否符合代表条件,代表选举是否符合规定的程序;(3)代表资格审查小组起草代表资格审查报告(附例四)。
党委换届选举办法
党委换届选举办法党委换届是指本届党委任期已经届满,依法选举新一届党委的法律行为。
目的在于加强党的组织建设,贯彻党的民主集中制原则,提高党组织的战斗力。
以下是店铺为你整理的党委换届选举办法,希望大家喜欢!党委换届选举办法根据《中国共产党章程》及《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关规定,制定本办法。
一、本次党员大会选举产生中共XXX委员会和纪律检查委员会。
选举中共XXX委员会委员(以下简称党委委员)7名,选举中共XXX纪律检查委员会(以下简称纪委委员)5名。
二、党委委员、纪委委员候选人预备人选名单,由党委会根据所辖基层党组织的意见提出,报区委审查同意,党员大会酝酿讨论后,根据多数党员的意见确定候选人,提交大会进行选举。
三、大会以无记名投票方式进行直接差额选举。
党委委员和纪委委员候选人的差额不少于应选人数的百分之二十,党委委员候选人9名,应选7名,差额2名;纪委会委员候选人6名,应选5名,差额1名。
四、选票上的候选人按照姓氏笔划为序排列。
党委委员和纪委委员的选票分别印制,同时投票、分别计票。
五、出席本次党员大会的正式党员有选举权(受留党察看的党员除外)。
正式党员对候选人,可以投赞成票或不赞成票,也可以投弃权票。
对候选人赞成的,在其姓名上边的空格内画“0”,不同意或弃权的,其姓名上边的空格内什么也不画。
如另选他人时,请在另选人姓名栏的空格内写上所要选的人的名字,并在其姓名上方的空格内画“0”,如只写姓名,不画“0”的不计得票。
每张选票上所选的人数,等于或少于应选人数,为有效票;多于应选人数,为无效票。
划写选票要用钢笔或圆珠笔,符号要准确,笔迹要清楚。
完全书写模糊无法辨认的选票,全票无效;部分书写模糊无法辨认的选票,可辨认的部分为有效,无法辨认的部分为无效。
六、选举设监票人3人,其中总监票人1人。
总监票人和监票人对选举全过程进行监督。
总监票人、监票人由大会主席团从不是候选人的党员中推选,已提名作为党委委员和纪委委员候选人的不得担任监票人。
党委换届选举程序
党委换届选举程序党委换届是指本届党委任期已经届满,依法选举新一届党委的法律行为。
以下是店铺为你整理的党委换届选举程序,希望大家喜欢!党委换届选举程序一、会前准备:1.作出换届决议:党委会讨论,作出换届决议(时间:,主持人: ) (1)确定换届改选时间;(2)确定大会议程; (3)确定代表名额、代表构成、代表分配和产生办法;(4)确定下一届党的委员会委员名额、纪委委员名额,以及书记、副书记名额;(5)确定筹备党代会的领导机构和工作人员; (6)讨论下发《第X次代表大会代表选举工作的通知》 2.提出书面请示:向上级党委提出书面请示和沟通。
内容:(1)召开党员大会(党员代表大会)时间和指导思想及主要议程; (2)下届党委、纪委委员及正、副书记名额; (3)代表名额比例、分配原则及选举产生办法。
3.批复:审查并下发批复。
(上级党委)4.讨论工作报告提纲:召开党委会,讨论本届党委工作报告提纲;召开纪委会,讨论纪委工作报告提纲。
(时间:,主持人: )5.筹备工作:责成有关部门或人员做好筹备工作:(1)部署关于代表选举工作。
(2)起草党委、纪委工作报告(包括党费收缴、使用情况报告);党委、纪委候选人情况介绍及有关文件。
工作报告的讨论稿,要广泛征求党员及下属党组织意见。
(3)指导所属党组织按党章规定,差额选举产生代表,对代表资格进行初步审查,并起草代表资格审查报告。
(4)拟定大会选举办法。
选举办法的内容,一般应包括:制定选举办法的依据,本次大会选举的内容和名额,候选人的确定办法,正式选举的时间、方式、选票的划写和当选人的排列顺序,当选的条件,监票人、计票人的产生办法,票箱设置,以及保障选举的纪律等。
(5)提出大会主席团、秘书长、代表资格审查委员会建议名单。
(6)拟定换届改选的日程安排;印制选票、票箱。
(7)根据工作需要,拟定列席人员名单。
(8)在民主推荐的基础上,提出两委会委员候选人预备名单。
6、审议有关事项:召开党委会,审议有关事项: (1)检查换届改选准备工作情况。
党委换届选举工作流程
党委换届选举工作流程换届工作是一个程序性很强的工作,以下是店铺为你整理的党委换届选举工作流程,希望大家喜欢!党委换届选举工作流程依照《党章》、《中国共产党地方组织选举工作条例》的规定,结合以往换届选举工作实践,地方党委换届选举工作可大体分为四个阶段和三十一项程序进行。
一、大会筹备阶段第一次请示(一)召开会议讨论关于召开党代表大会的决议(草案)及其说明,研究召开党委全委会有关事宜,研究成立党代表大会筹备领导小组。
需准备材料:关于召开党代表大会的决议(草案)及其说明(二)召开全委会酝酿讨论召开党代表大会《决议》(草案)并表决通过。
(三)向上级党组织呈第一次请示报告,即全委会之后,起草并上报关于召开党代表大会的请示(四)接到上级关于召开党代表大会的批复后,即下发关于做好代表选举工作的通知。
组织部起草关于提名到各选举单位参选出席党代会代表候选人建议名单的报告;同级党委批复后,向各参选地区下发参选代表通知。
指导选举单位按照分配的名额和规定的提名程序提出代表候选人初步人选;听取选举单位汇报候选人预备人选的酝酿提名和考察确定情况;审批选举单位报送的候选人预备人选;指导选举单位选举产生代表;审查选举单位酝酿提名和选举产生代表的程序、方法是否符合规定;审查代表是否符合条件。
下发两个批复:(1)关于同意出席党代表大会代表候选人预备人选的批复;(2)关于同意出席党代表大会代表的批复。
第二次请示(五)提出下届“两委”组成人员候选人初步人选,并组织考察(六)召开会研究确定“两委”组成人员候选人初步人选(七)会之后,向上级党组织呈第二次请示报告,即关于下届“两委”组成人员候选人预备人选的请示注意事项:向上级党组织呈报第二次请示时,需提前就有关人事安排问题向上级党组织沟通。
(八)召开会。
接到上级党组织关于“两委”组成人员候选人预备人选的批复后召开会听取会议筹备工作情况的汇报;研究召开最后一次全委会有关事宜;研究以党委名义提交党代表大会预备会议通过的有关文件。
党组织换届选举工作程序
党组织换届选举工作程序(一)筹备阶段1所属基层党组织按照要求,研究提出换届选举工作方案,召开换届工作筹备会议,合理分工,明确任务,并确定党员大会或党员代表大会召开的具体时间、地点、参加人员,以及候选人的提名条件和选举办法。
2向上一级党组织及时请示沟通第一个请示:向上级党组织呈报《关于召开中共**委员会(代表)大会的请示》内容:指导思想,会议时间和主要议程,委员会委员、书记、副书记设置名额及选举办法等。
第一个批复:机关党委收到下级党组织关于开展党代表大会的请示后,应对下级党委的请示进行审核,提出批复意见,经机关党委集体讨论后下发批复文件。
主要内容:1对大会召开时间,议程的意见。
2对代表名额和构成原则,差别比例的意见3对党委会委员,候补委员和纪律检查委员会委员及常委、书记、副书记名额,差额比例的意见4对选举办法的意见5其他意见第二个请示候选人预备人选确定后,要及时批报内容:1《关于**党支部第*届委员会、纪律检查委员会组成人员候选人预备人选的请示》2委员候选人预备人选“登记表”、名册3名册的说明一般包括人选数量,分布情况、年龄结构、文化、专业结构、妇女和少数民族所占比例等情况第二个批复:上级党组织对请示进行批复(二)大会阶段(选举阶段)召开基层党组织党员大会或党员代表大会一是工作报告:单位党的工作以及领导群团工作情况,报告党费收缴开支情况二是介绍候选人基本情况,会议通过选举办法,监票人,计票人三是开始选举,先选举新一届基层党组织委员会的委员,后由新一届委员会选举书记、副书记,设党的纪检委的基层党组织按照有关规定同时进行选举(注:差额比例)(三)会后阶段各级基层党组织选举结束后,向上级党组织报送选举结果,上级党组织批复(第三个批复)后,及时向党员公布批复结果。
按照档案规整工作规定,将大会文件、材料,进行整理并立卷归档,同时要及时做好落选人的思想工作。
第三个请示:向上级党组织报告会议情况第一次全体委员会议后,应立即向上级党组织报告党员大会情况和第一次全体委员会议情况内容。
机关党委换届选举程序
机关党委换届选举程序机关党组织换届选举工作政治性、政策性强,要高质量完成任务必须做到任务明确、程序规范、方法得当。
以下是blanche小编分享给大家的关于机关党委换届选举程序,一起来看看机关党委换届工作程序吧!机关党委换届选举程序流程一、召开机关党委会议,研究召开党员大会进行机关党委换届选举的有关事宜。
1、研究党员大会筹备工作有关事宜:成立党员大会筹备工作领导小组,下设秘书组、组织组、会务组等工作机构。
对召开党员大会的时间、指导思想、主要议程、机关党委组成名额、委员、书记、副书记职数等提出原则性意见;与上级党组织沟通。
起草、讨论《关于召开党员大会的决议》(草案)以及向上级党组织的《关于召开中国共产党江西省民宗局机关委员会第×次党员大会的请示》。
讨论、表决《中国共产党江西省民宗局第一届委员会第×次会议关于召开中国共产党江西省民宗局第×次党员大会的决议》;向上级党组织呈报《关于召开中国共产党江西省民宗局机关党委第×次党员大会的请示》。
2、请示获得上级党组织批准后,召开机关党委会议布置换届工作并提出要求。
组织推荐下届机关党委委员初步人选;在广泛听取意见和民主推荐的基础上研究确定下届机关党委候选人初步人选,并组织考察组进行考察;机关党委根据考察情况研究确定下届机关党委候选人预备人选。
党委委员、书记、副书记候选人预备人选确定后,及时报请上级党委派人考察。
3、向上级党组织呈报下届机关党委候选人预备人选的请示及有关材料。
二、准备召开党员大会的各项筹备工作。
1、起草党员大会有关文件。
起草第一届机关党委工作报告(草案)及有关决议(草案);起草关于党费收缴和使用情况的报告;起草关于人事安排意见的说明;编制机关党委候选人预备人选名单;起草大会选举办法(草案);起草大会主持词和领导讲话等。
2、宣传教育工作。
利用各种宣传教育工具和阵地,采取多种形式对党员进行宣传教育,包括:召开党员大会重要意义的教育、形势和任务的教育、党的基本知识的教育、党的优良传统和作风的教育、共产党员先锋模范作用的教育等。
党委换届程序精编版
党委换届程序集团企业公司编码:(LL3698-KKI1269-TM2483-LUI12689-ITT289-根据《中国共产党章程》和《党组织选举工作条例》规定,党委任期届满(市级机关党委任期4年,其它单位党委3年,党总支部3年,党支部2年),应按期进行换届选举。
如需延期或提前进行换届选举,应报上一级党的委员会批准,延长期一般不超过1年。
党委换届选举要按照如下程序审批。
一、呈报需要换届的党组织,要提前2个月向上一级党委的委员会报送有关材料。
内容包括:(一)召开党员代表大会或党员大会的请示,主要内容是:本单位党组织和党员概况,上届大会召开时间,现任党委(党总支、党支部)、纪委委员职数及姓名,拟召开大会时间、主要议程、党代表人数及构成比例,下届党委(党总支、党支部)、纪委委员、正副书记职数及候选人,拟采取的选举办法等。
(二)党委(党总支、党支部)、纪委委员候选人登记表一式两份。
(三)属提拔的党委、纪委正副书记候选人考察材料及民意情况。
(四)属驻惠单位,要报其上级主管部门对党委、纪委委员候选人意见函。
(五)属新建单位,要报其行政级别或企业类级批文复印件。
二、审查上级党委根据有关规定对上报材料进行审查,对拟提拔人员进行考察,征求有关部门意见后提出处理意见,下发批文。
内容包括:召开党员代表大会或党员大会的时间、代表名额,党委(党总支、党支部)、纪委委员的人数和正副书记职数,候选人名单。
三、选举换届党组织,要按上级党委的批文,依据《中国共产党章程》和《党的基层组织换届选举工作条例》组织选举。
四、报批新一届党委(党总支、党支部)、纪委班子产生后,要将选举结果有关材料报上一级党委审批。
内容包括:(一)选举结果报告,包括开会时间,应到会和实际到会党员人数,选举办法,发出和收回选票情况,候选人和另选人得票情况,党委(党总支、党支部)、纪委委员及正副书记选举结果。
(二)党委(党总支、党支部)、纪委委员呈批表一式两份。
(三)计票结果原始汇总表(有总计票人、总监票人签名)复印件。
党代会换届选举工作程序
党代会换届选举工作程序党代会换届选举工作主要包括:(一)大会筹备阶段(二)大会预备会议阶段(三)大会正式会议阶段(四)大会闭幕后阶段一、大会筹备阶段1、召开党委会议研究决定换届,报局党委批准。
党的关系在地方的要报送所属地方党组织批准,抄送局党委。
请示应在召开党代会两个月前上报(请示内容:a、召开党代会的依据、时间、地点;b、党代会的主要议程;c、代表名额及代表的选举产生办法;d、党委和纪委委员名额及选举办法;e、书记、副书记名额及选举办法)。
2、成立大会筹备工作领导小组及筹备机构,党委书记或副书记任组长(可设代表资格审查组、材料组、宣传组、会务组等)。
3、起草党委、纪委工作报告(草案),并经党委会讨论通过。
起草党费收缴情况报告、选举办法等。
4、上级批复后给各支部下发会议通知(通知内容:a、召开党代会的依据和时间;b、党代会的代表名额、构成的指导比例、分配原则及分配到各支部选举的代表名额,并将代表名额分配表附在通知的后面;c、代表候选人提名、确定及代表选举产生的办法,提出代表产生的时间和每个程序中应呈报的材料等,同时要求各支部推荐党委、纪委委员候选人预备人选名单)。
5、组织部门指导下级选举党代表(主要有:a、指导选举单位按照分配的名额和规定的提名程序,提出代表候选人初步人选;b、听取选举单位汇报候选人预备人选的酝酿提名和考察确定情况;c、审批选举单位报送的代表候选人预备人选;d、指导选举单位选举产生代表)。
6、代表资格审查小组初步审查代表资格(审查内容:a、审查选举单位酝酿提名和选举产生代表的程序方法是否符合规定,发现代表的产生不符合规定程序的,应责成原选举单位重新选举;b、审查代表是否符合条件,如发现有代表不具备条件的,应责成原选举单位撤换;c、审查单位对群众来信来访所反映的有关代表选举工作和代表资格问题的查实情况)。
7、各支部推荐新一届党委、纪委委员候选人预备人选。
8、党委讨论已推荐出的党委、纪委候选人预备人选名单,并初步提出党委、纪委候选人预备人选名单。
基层党委换届选举主要工作程序及应注意的问题
基层党委换届选举主要工作程序及应注意的问题一、换届选举党组织对象和形式根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定以及各基层党委的实际情况,参照以往换届选举工作,召开党员代表大会。
二、换届选举召开党员大会的党委名单三、换届选举工作时间安排具体换届选举工作分三个阶段进行:(一)准备动员阶段(1)根据区委换届选举工作会议精神,成立组织机构,制定党委换届选举工作方案;(2)筹备召开党组织换届选举工作会议,安排部署换届选举工作,并进行换届选举业务培训。
(二)组织实施阶段(1)基层党委召开党委会,形成关于召开党员代表大会(党员大会)的决议,向上级党组织呈报召开党员代表大会(党员大会)的请示。
具体时间另行通知。
(2)基层党委召开所属党组织书记会议,部署换届选举有关事宜。
(3)基层党委对所属党组织班子进行考察、调整。
(4)指导所属选举单位按照分配的名额和规定的提名程序提出代表候选人预备人选。
(5)党支部召开党员大会进行换届选举。
(6)按照《关于中国共产党**第*次代表大会代表选举工作的通知》精神,做好代表候选人酝酿推荐工作。
(7)基层党委向上级党组织呈报下届“两委”组成人员候选人预备人选的请示,上级党组织进行审查批复。
(8)基层党委召开党委会,落实筹备党员代表大会最后阶段的各项工作;将工作报告分别报上级党组织审定。
(9)基层党委召开党员(代表)大会进行换届选举。
各党委于**时间前进行换届选举。
(三)检查验收阶段(1)呈报换届选举工作情况报告和“两委”选举结果。
(2)做好换届选举工作总结,搞好文件材料归档和汇编工作。
四、党员代表大会代表名额的构成及产生程序(一)代表名额的构成按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》及中央、省、市委要求,我区召开党员代表大会的基层党委确定的代表名额与上届持平。
代表构成的指导性比例为:各级领导干部应占45%左右,各类专业技术人员应占20%左右,各条战线的先进人物应占20%左右。
党委换届选举程序
党委换届选举程序(草稿)一、会前准备:1.作出换届决议:党委会讨论,作出换届决议(时间:,主持人:)(1)确定换届改选时间;(2)确定大会议程;(3)确定代表名额、代表构成、代表分配和产生办法;(4)确定下一届党的委员会委员名额、纪委委员名额,以及书记、副书记名额;(5)确定筹备党代会的领导机构和工作人员;(6)讨论下发《第X次代表大会代表选举工作的通知》2.提出书面请示:向上级党委提出书面请示和沟通。
内容:(1)召开党员大会(党员代表大会)时间和指导思想及主要议程;(2)下届党委、纪委委员及正、副书记名额;(3)代表名额比例、分配原则及选举产生办法。
3.批复:审查并下发批复。
(上级党委)4.讨论工作报告提纲:召开党委会,讨论本届党委工作报告提纲;召开纪委会,讨论纪委工作报告提纲。
(时间:,主持人:)5.筹备工作:责成有关部门或人员做好筹备工作:(1)部署关于代表选举工作。
(2)起草党委、纪委工作报告(包括党费收缴、使用情况报告);党委、纪委候选人情况介绍及有关文件。
工作报告的讨论稿,要广泛征求党员及下属党组织意见。
(3)指导所属党组织按党章规定,差额选举产生代表,对代表资格进行初步审查,并起草代表资格审查报告。
(4)拟定大会选举办法。
选举办法的内容,一般应包括:制定选举办法的依据,本次大会选举的内容和名额,候选人的确定办法,正式选举的时间、方式、选票的划写和当选人的排列顺序,当选的条件,监票人、计票人的产生办法,票箱设置,以及保障选举的纪律等。
(5)提出大会主席团、秘书长、代表资格审查委员会建议名单。
(6)拟定换届改选的日程安排;印制选票、票箱。
(7)根据工作需要,拟定列席人员名单。
(8)在民主推荐的基础上,提出两委会委员候选人预备名单。
6、审议有关事项:召开党委会,审议有关事项:(1)检查换届改选准备工作情况。
(2)讨论党委、纪委工作报告(草稿)。
(3)讨论代表资格审查报告(草稿)。
(4)确定大会日程安排,确定大会主席团、秘书长、代表资格审查委员会建议名单。
企业基层党委、党支部换届选举工作程序
企业基层党委、党支部换届选举工作程序一、企业基层党委换届选举工作程序一)召开党代会进行换届选举的企业1.筹备阶段1)党委任期届满前4个月召开党委会,研究召开党代会进行换届选举的有关事宜,提出换届选举筹备工作的初步意见,抽调精干力量,组建工作机构等。
2)召开党委会听取筹备工作情况汇报,对召开党代会的时间、指导思想、主要议程、代表名额、构成比例、分配原则、产生办法等提出初步意见,并与上级党组织沟通;研究党代会筹备工作有关事宜;责成筹备工作机构根据这次会议精神起草《关于召开会的决议》(草案)及其说明。
3)召开党委会讨论《关于召开会的决议》(草案)及其说明;责成筹备工作机构起草向上级党组织的《关于召开中国共产会的请示》。
4)召开党委会表决通过《中国xxx企业第xx届委员会第xx次会议关于召开中国共产会的决议》。
任期届满前4个月,以党委名义向下级党组织呈报《关于召开XXXxxx企业第xx 次会的请示》。
5)《关于召开XXXxxx企业第xx次会的请示》获上级党组织批准后,召开代表选举工作会议,研究确定代表名额分配方案,布置代表选举工作并提出要求,讨论《关于会代表选举工作的通知》(草案)。
6)指导所属推举单位做好推举代表的事情。
7)所属选举单位向党委呈报代表选举结果,党委会对代表选举方式和代表资格进行初步审查,基本符合要求后,对所属选举单位的代表选举结果作出批复。
党代会召开前,党委应研究决定成立代表资格审查小组,对代表资格进行详细审查,并起草代表资格审查报告。
8)在上级党组织指导下,党委研究提出下届党委、纪委候选人预备人选(具体程序根据上级党组织意见进行)。
9)党委按程序酝酿后,向上级党组织呈报关于下届党委、纪委委员候选人预备人选的请示(纪委委员候选人预备人选的请示,按上级纪委要求办理,下同)。
10)起草党代会有关文件。
11)做好宣传教育及各项会务准备工作。
12)党代会各项筹备工作基本就绪,收到上级党组织《关于xxx企业党委(纪委)委员候选人预备人选的通知》后,即应召开党委会,听取筹备工作机构工作情况汇报;研究召开本届党委最后一次党委会的有关事宜;研究以党委名义提交党代会预备会议通过的有关文件,包括:大会主席团、秘书长、代表资格审查委员会、大会秘书处机构和主要负责人等建议名单;研究列席人员、邀请提名原则及建议名单以及大会工作机构、任务、职责、工作人员名单等。
企业党委换届选举程序
企业党委换届选举程序党内换届选举是党内政治生活中的一件大事,是发展党内民主,保障党员民主权利的一项具体内容,是提高党的执政能力,巩固党的执政基础,实现党的执政使命的重要保证,也是社会主义市场经济和现代企业制度条件下充分发挥党组织政治核心作用,推进国资国企改革的必然要求。
以下是blanche小编分享给大家的关于企业党委换届选举程序,一起来看看企业党委换届选举流程吧!企业党委换届选举程序流程(一)宣传发动,制订方案这一阶段主要做好以下工作:1.组织宣传动员。
党(总)支部要充分运用各种宣传方式,加强舆论宣传,使换届选举工作深入人心。
召开全体党员(包括组织关系在单位的退休党员)和群众参加的大会,使党员和群众了解“公推直选”的意义、方法、步骤,动员广大党员、群众积极参与和支持基层党(总)支部领导班子换届选举活动。
动员会议可与组织报名阶段会议合并召开,会上对开展“组织推荐、党员群众推荐、个人自荐”等公推主要内容进行部署。
2.提出请示并公示。
党(总)支部委员会向局党委提出换届选举请示。
请示包括换届选举时间安排、新一届基层党(总)支部委员会成员的职数、任职条件和候选人推荐范围。
局党委批复同意后,对新一届党(总)支部委员会成员的任职条件、职数和候选人推荐的范围进行张榜公布。
3.成立领导小组。
召开党(总)支部委员会扩大会议(党小组长参加),通报局党委关于党(总)支部换届选举工作的批复,成立选举工作领导小组,明确实行“公推直选”的工作步骤和具体日程安排。
同时,通知外出党员届时参加换届选举,统计参与推荐的群众数量,确保党员出席率不低于80%。
(二)组织报名,民主推荐这一阶段主要做好以下工作:1.组织报名,审查资格。
以召开会议(可与宣传动员会议合并召开)、在宣传栏内发布信息等形式,告知党员和群众在报名阶段组织推荐、党员群众推荐和个人自荐等程序、形式和时间要求,组织开展报名和推荐。
各单位党组织根据拟设的职位要求和条件,对报名和推荐人选进行资格审查,然后确定列入民主推荐的候选人推荐人选,制定候选人推荐人选名册。
基层党委换届选举工作程序
一、基层党委换届选举工作程序换届选举工作,要按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》组织实施。
市直机关党的委员会每届任期4年,党支部(总支)委员会每届任期3年。
为统一规范市直机关党组织换届时间,确定2010年为市直机关党支部(总支)换届年,对于2009年1月底前任期届满尚未换届的党支部(总支),要及时进行换届;对2009年年底前任期届满的党支部(总支),顺延至2010年换届。
党的基层委员会由党员大会选举产生。
党员人数在500名以上或所辖党组织驻地分散的,经上级党组织批准,可以召开党员代表大会进行选举。
基层党委换届选举工作的基本程序是:1.党委会讨论作出换届决议。
(1)确定换届选举时间;(2)确定党员大会(代表大会)议程;2.书面向上级党(工)委请示。
(1)召开党员大会(代表大会)时间及主要议程;(2)下届党委、纪委委员、正、副书记名额(召开代表大会的,包括代表名额、构成的比例及分配原则);(3)选举形式。
3.召开党委会集体讨论本届党委、纪委工作;讨论下届党委、纪委班子初步入选;并与上级党(工)委通气,得到原则同意后组织实施。
4.换届选举筹备工作:(1)起草文件,通知所属各支部,按所分配的名额选出代表大会代表。
代表的名额,由召集代表大会的党委按照有利于党员了解和直接参与党内事务,有利于讨论决定问题的原则确定,代表名额的分配,根据党员人数和代表具有广泛性的原则确定;(2)起草工作报告(包括党费收缴、使用情况);(3)拟定换届选举的日程安排;(4)拟定选举办法。
选举办法必须按照《党章》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的要求,根据实际情况制定具体的选举办法,对选举中的有关事项作出明确规范,作为选举中所有选举人、被选举人、工作人员都必须严格遵守的行为准则,确保选举工作顺利进行。
选举办法一般应包括以下内容:①制定选举办法的依据;②选举的任务;③提名确定候选人的办法;④选举的方式、程序;⑤选举的有效性和有效票的规定;⑥确定当选人的原则、候选人、当选人名单排列顺序的规定;⑦填写选票的注意事项;⑧监、计票人员的产生办法;⑨选举的纪律等。
党委成员换届选举议程
党委成员换届选举议程1. 召开基层党组织委员会党支部委员会、总支部委员会、党的基层委员会全体会议,做出换届选举的决议。
2. 起草委员会工作报告。
报告的内容应包括本届委员会所做的工作,取得的成绩,存在的问题及对下届委员会的建议等。
工作报告要充分征求党员意见,并经委员会集体研究通过。
3. 酝酿提出候选人预备人选名单。
基层党组织委员会根据多数党员的意见,集体研究确定新一届委员会委员、书记、副书记候选人预备人选名单,并填写《党的基层组织委员会委员候选人登记报告表》。
4. 向上级党组织报送关于召开党员大会进行换届选举的请示。
内容包括:召开党员大会的时间、指导思想、主要议程;下届委员会委员及书记、副书记名额、建议人选名单和选举方式等,附《党的基层组织委员会委员候选人登记报告表》。
5. 待上级党组织原则同意后,即可筹备正式选举。
拟定选举办法草案、候选人情况介绍材料、印制选票、准备票箱、布置会场等。
6. 召开全体党员大会。
大会由本届委员会主持。
主要程序是:1 清点并宣布到会人数,确认会议有效;2 宣布开会;3唱奏国际歌;4 宣布会议议程;5 书记向大会作本届委员会工作报告报告的审议可放在会后,另行安排时间进行;6 宣读上级党组织关于委员会候选人的批复;7 宣布候选人名单,介绍候选人的情况;8 通过选举办法、监票人名单;宣布计票人名单。
9 选举:a. 监票人确认有选举权党员人数,检查票箱,发放选票,登记发出票数;b. 选举人填写选票、投票;c. 清点选票,确认选举是否有效;d. 计票;e. 监票人宣布计票结果;10 会议主持人宣布当选委员名单。
11 当选委员或委员代表发言。
12 到会上级领导发言。
13 宣布会议结束。
7. 召开新一届委员会第一次全体会议。
选举委员会书记、副书记,并进行委员分工。
8. 选举结果报上级党组织审批。
主要内容包括召开选举大会的简要情况、进行选举的情况和选举结果等;第一次委员会会议选举书记、副书记以及委员分工情况等。
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党委换届选举程序(草稿)
一、会前准备:
1.作出换届决议:党委会讨论,作出换届决议
(时间:,主持人:)
(1)确定换届改选时间;(2)确定大会议程;
(3)确定代表名额、代表构成、代表分配和产生办法;
(4)确定下一届党的委员会委员名额、纪委委员名额,以及书记、副书记名额;
(5)确定筹备党代会的领导机构和工作人员;
(6)讨论下发《第X次代表大会代表选举工作的通知》
2.提出书面请示:
向上级党委提出书面请示和沟通。
内容:
(1)召开党员大会(党员代表大会)时间和指导思想及主要议程;(2)下届党委、纪委委员及正、副书记名额;
(3)代表名额比例、分配原则及选举产生办法。
3.批复:审查并下发批复。
(上级党委)
4.讨论工作报告提纲:召开党委会,讨论本届党委工作报告提纲;召开纪委会,讨论纪委工作报告提纲。
(时间:,主持人:)
5.筹备工作:责成有关部门或人员做好筹备工作:
(1)部署关于代表选举工作。
(2)起草党委、纪委工作报告(包括党费收缴、使用情况报告);党委、纪委候选人情况介绍及有关文件。
工作报告的讨论稿,要广泛征求党员及下属党组织意见。
(3)指导所属党组织按党章规定,差额选举产生代表,对代表资格进行初步审查,并起草代表资格审查报告。
(4)拟定大会选举办法。
选举办法的内容,一般应包括:制定选举办法的依据,本次大会选举的内容和名额,候选人的确定办法,正式选举的时间、方式、选票的划写和当选人的排列顺序,当选的条件,
监票人、计票人的产生办法,票箱设置,以及保障选举的纪律等。
(5)提出大会主席团、秘书长、代表资格审查委员会建议名单。
(6)拟定换届改选的日程安排;印制选票、票箱。
(7)根据工作需要,拟定列席人员名单。
(8)在民主推荐的基础上,提出两委会委员候选人预备名单。
6、审议有关事项:
召开党委会,审议有关事项:
(1)检查换届改选准备工作情况。
(2)讨论党委、纪委工作报告(草稿)。
(3)讨论代表资格审查报告(草稿)。
(4)确定大会日程安排,确定大会主席团、秘书长、代表资格审查委员会建议名单。
(5)讨论下届党委、纪委班子的初步人选,并向上级党委汇报,征得原则同意。
(6)建立大会秘书处的办事机构。
(7)审查大会来宾、列席人员建议名单。
二、预备会议:
7.通过大会议程:召开预备会议,举手通过大会议程、主席团成员和秘书长、代表资格审查委员会名单。
(时间:,主持人:)
8.主席团会议:召开主席团第一次会议,讨论通过大会日程安排和大会执行主席及列席人员、来宾名单。
(时间:,主持人:大会秘书长)
主席团的主要任务是:按照大会议程主持会议;组织大会的报告和讨论;主持大会的选举;组织讨论通过大会的决议。
9.审查代表资格:召开代表资格审查委员会会议,对代表资格进行审查并向主席团汇报。
主持人(单位)代表资格审查委员会
10.复会:复会。
通过代表资格审查委员会关于代表资格审查的报告。
主持人(单位)上届党委主要负责人
三、正式大会:
11.大会开幕:
(1)宣布大会开幕,全体起立,奏(唱)《国歌》;
(2)上级领导致开幕词;
(3)XXX同志代表XXX公司第一届委员会作工作报告;
(4)大会预选通过大会选举办法(草案);
(5)通过总监票人、监票人名单;
(6)进行大会选举;
(7)由总监票人向大会主席团报告选举计票结果。
(8)与会人员集体合影。
选举注意事项:
(1)选举工作人员清点参加选举的到会人数。
有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四,会议有效。
(2)通过《选举办法》,通过监、计票人(候选人不得担任监、计票人)。
(3)监、计票人复核参加选举的人数,由总监票人向大会执行主席报告,执行主席向大会宣布。
(4)监、计票人查封票箱,分发选票。
(5)宣布划写选票的注意事项;划写选票。
(6)按指定顺序投票。
(7)监、计票人清点选票,由大会执行主席宣布选票收回情况和选举是否有效(收回的选票等于或少于实发票,选举有效;多于实发票数,此次选举无效,应重新选举)。
(8)计票。
计票结果按候选人得赞成票多少为序排列,并填写书面报告,由监、计票人签字。
12.分组讨论:分组讨论党委、纪委工作报告,审查党费收缴、使用和管理情况的报告。
主持人(单位)各组组长
13.主席团会议:召开主席团第二次会议,内容:
(1)听取各代表组长对党委、纪委工作报告讨论情况的汇报;
(2)审议通过党委、纪委工作报告的决议;
(3)听取总监票人报告预选选举结果;
(4)审议通过大会等额选举办法;
(5)审议确定党委、纪委正式候选人名单;
14.全体代表会议:
(1)报告预选选举结果;
(2)通过大会等额选举办法;
(3)进行大会等额选举。
15.主席团会议:召开主席团第三次会议:
(1)听取总监票人等额选举计票结果的汇报;
(2)确认党委、纪委委员当选名单;
(3)确定一届党委和纪委一次全会的主持人。
16.大会闭幕式:大会闭幕式。
(1)由总监票人向大会报告选举计票结果;
(2)宣布新当选的委员名单;
(3)通过关于党委工作报告的决议;(4)通过纪委工作报告的决议;
(5)XXX同志致闭幕词;(6)s上级公司领导讲话;(7)宣布大会闭会,奏(唱)《国际歌》。
17.新一届纪委会议:召开纪委委员会议,选举产生正、副书记,并将选举结果报同级党委审议。
主持人(单位)新一届纪委召集人
18.新一届党委会议:召开新的一届党委第一次委员会议,选举产生正、副书记;讨论审议纪委选出的正、副书记。
主持人(单位)新一届党委召集人
19.报告改选情况:向上级党委呈报换届改选情况报告及委员会委员呈报表。
报告内容:(1)换届改选概况;(2)当选党委、纪委委员及正、副书记名单和每个人的得票数。
主持人(单位)新一届党委
20.审查批复:上级党委审查后,下发关于报批单位党委、纪委
委员及正、副书记组成的批复。
主持人(单位)上级党委
21.资料归档:有关换届改选工作的文书资料、选票等,整理归档。
主持人(单位)党委办事机构。