最新私企领导司机岗位职责 3篇
私企领导司机岗位职责3篇 私人司机岗位职责
私企领导司机岗位职责3篇私人司机岗位职责精品文档，仅供参考私企领导司机岗位职责3篇私人司机岗位职责司机，也就是掌握机的人。
机器出现在人类社会上，是瓦特发明蒸汽机之后。
从那时候开始，就出现了司机一词。
从这个意义引申开来，所有掌管机器的人，都可称呼为司机。
亦可称驾驶员，是指驾驶和控制车辆的人，包括路面车辆和铁路车辆在内。
下面是本站为大家带来的私企领导司机岗位职责，希望能帮助到大家!私企领导司机岗位职责1：在室主任的领导下，认真遵守交通规则和操作规程，坚守工作岗位，做好开车前的一切准备工作，服从调配，接到出车通知后，按时出车，严格执行行车计划，保证按时完成任务。
2：定期做好车辆检修，保养和清洁工作，保持车辆运行良好，安全行驶，如实记录车辆运行情况。
3：严格执行用车制度，完成用车任务后立即返回，不准私自出车(私人用车须经领导批准)，严禁将车辆交无驾驶证人员驾驶。
4：爱护公物，管好汽车工具：备件：证件和车辆;车辆不乱停：乱放;车辆晚上十时前一定要入库，如下工地等超过晚上十时三十分方可开回家，但车辆要放保管站保管。
5：节约用油，做好防火：防盗工作，严禁酒后开车。
6：要有良好的驾驶作用和职业道德。
要保证参加每月的安全学习，认真学习驾驶技术和车辆保养知识，不断提高专业水平，努力改善服务态度，提高服务质量。
7：每天保证正常出车(包括早：晚接送人);没有出车任务时，在本办公室等待工作，不能擅自离岗或到其它岗位玩电脑游戏或做其它与本身业务无关的事。
8：在保证出车的同时，做好办公用品的采购工作，根据一线设计人员的需要，做好办公用品的物资供应工作。
要树立为一线服务的思想，服务态度要好。
9：完成领导交办的其它工作任务。
私企领导司机岗位职责1、驾驶技术过硬，包括开车技术和服务意识。
不管路况如何都要把车开稳，再急控制好车速。
不能让领导心里不踏实，领导上下车给领导开车门，注意场合，选择最合适领导上下车的路线。
2、熟悉汽车保养，领导的车子就是领导的面子，必须要保持车容整洁。
公司司机工作职责范本(3篇)
公司司机工作职责范本专职司机的岗位职责与工作要求专职小车司机(系指为公司领导开公务车的专职驾驶员，以下简称“专职司机”)，是在公司总经理统一领导下，承担着公司领导和其他部门用车任务的人员。
岗位职责1、承担主管领导业务活动用车任务。
2、承担车队队长、保卫监督部经理、总经理所安排的业务用车任务。
3、爱护车辆设施，严格遵守一日三检—出车前、行车中、收车后认真检查制度，以确保车辆的安全正常行使。
4、对所驾车辆技术状况了如指掌，及时提醒车队队长办理车辆相关手续以保证车辆使用合法有效。
5、严格遵守各项车辆管理规定和工作流程，认真、如实填写相关出车记录，配合车辆管理人员工作。
6、车辆的日常维护、清洁工作。
出车前后，须做好保养、加油、车辆内外的清洁与卫生等工作。
7、努力提高安全驾驶水平，注意节约油料，降低车辆消耗。
工作要求：1、爱岗敬业，提高“安全第一，服务至上”的工作意识，树立良好的工作作风。
2、注重礼仪和礼表。
穿着整齐大方，干净利落，工作时间不得穿短裤、拖鞋、背心上岗。
3、热情为公司领导服务，一切以领导满意为宗旨。
对领导提出的各项任务和要求，应全力以赴完成。
一切工作都要在保证领导业务活动用车的前提下进行。
4、遵守工作纪律，恪守职业道德，具备良好的职业修养。
为领导开车的专职司机要谦虚谨慎，严守公司机密，维护公司利益。
不泄露领导谈话内容。
5、严格遵守各项劳动制度、主动配合管理人员的工作。
服从工作安排，不得擅自出车，不应以任何主、客观理由拒绝执行车队队长和总经理办有关管理人员的指挥调度(除身体条件外)。
6、热情服务，礼貌待人。
不得发生无故延误工作的现象。
7、严禁以车谋私。
未经领导批准，不得私自将车辆外借，不得向用车单位或个人索取额外的钱、财、物或提出无理用餐要求。
8、增强法制观念，严格遵守交通法规和各项规章制度，严守行业规范。
严守“安全第一”的工作意识和驾驶作风。
严禁酒后开车，严禁将车交给无照人员驾驶等严重违章行为。
2024年公司司机工作职责（三篇）
2024年公司司机工作职责专职司机的岗位职责与工作要求专职小车司机(系指为公司领导开公务车的专职驾驶员，以下简称“专职司机”)，是在公司总经理统一领导下，承担着公司领导和其他部门用车任务的人员。
岗位职责1、承担主管领导业务活动用车任务。
2、承担车队队长、保卫监督部经理、总经理所安排的业务用车任务。
3、爱护车辆设施，严格遵守一日三检—出车前、行车中、收车后认真检查制度，以确保车辆的安全正常行使。
4、对所驾车辆技术状况了如指掌，及时提醒车队队长办理车辆相关手续以保证车辆使用合法有效。
5、严格遵守各项车辆管理规定和工作流程，认真、如实填写相关出车记录，配合车辆管理人员工作。
6、车辆的日常维护、清洁工作。
出车前后，须做好保养、加油、车辆内外的清洁与卫生等工作。
7、努力提高安全驾驶水平，注意节约油料，降低车辆消耗。
工作要求：1、爱岗敬业，提高“安全第一，服务至上”的工作意识，树立良好的工作作风。
2、注重礼仪和礼表。
穿着整齐大方，干净利落，工作时间不得穿短裤、拖鞋、背心上岗。
3、热情为公司领导服务，一切以领导满意为宗旨。
对领导提出的各项任务和要求，应全力以赴完成。
一切工作都要在保证领导业务活动用车的前提下进行。
4、遵守工作纪律，恪守职业道德，具备良好的职业修养。
为领导开车的专职司机要谦虚谨慎，严守公司机密，维护公司利益。
不泄露领导谈话内容。
5、严格遵守各项劳动制度、主动配合管理人员的工作。
服从工作安排，不得擅自出车，不应以任何主、客观理由拒绝执行车队队长和总经理办有关管理人员的指挥调度(除身体条件外)。
6、热情服务，礼貌待人。
不得发生无故延误工作的现象。
7、严禁以车谋私。
未经领导批准，不得私自将车辆外借，不得向用车单位或个人索取额外的钱、财、物或提出无理用餐要求。
8、增强法制观念，严格遵守交通法规和各项规章制度，严守行业规范。
严守“安全第一”的工作意识和驾驶作风。
严禁酒后开车，严禁将车交给无照人员驾驶等严重违章行为。
行政司机岗位职责说明书范文(三篇)
行政司机岗位职责说明书范文行政司机的岗位职责是负责为公司高层管理人员提供专业的行政交通运输服务，确保他们的出行安全顺畅。
具体的岗位职责如下：1. 负责公司高层管理人员的接送工作，按时、按需准时接送高层管理人员出行。
2. 熟悉道路交通情况，合理选择行车路线，保证出行的准时性和安全性。
3. 负责车辆的日常维护和保养，保证车辆的正常运行并及时进行维修和保养。
4. 维护车辆的整洁和卫生，保证车内环境干净整洁。
5. 负责车辆的加油、洗车、换轮胎和充气等任务。
6. 非工作时间时，负责停放车辆并保证车辆的安全。
7. 遵守交通法规，确保安全驾驶，严禁超速、违规停车等交通违法行为。
8. 维护车辆使用记录，及时上报车辆使用情况，包括行车里程、加油情况等。
9. 按时完成领导交代的其他与岗位职责相关的工作。
总之，行政司机是公司高层管理人员的重要助手，负责高效、安全、舒适地完成出行任务，同时也要保证车辆的正常运行和维护，为公司经营活动提供有力支持。
行政司机岗位职责说明书范文（二）一、工作概述行政司机是公司行政部门的重要一员，主要负责为公司领导、高级管理人员及来访客户提供专业的驾驶服务。
行政司机需要具备扎实的驾驶技能和良好的沟通能力，能够灵活应对各种工作场景，保障出行安全和时间的效率。
二、岗位职责1. 车辆行驶安全a. 负责公司车辆的日常保养和维护，确保车辆处于良好的工作状态；b. 负责车辆的安全驾驶，遵守交通规则，保证乘车人员的出行安全；c. 定期检查车辆并做好保养记录，确保车辆的安全和可靠性。
2. 路线规划与出行安排a. 根据出行要求，合理规划行车路线，确保乘车人员的行程安排顺利；b. 针对特定路段的交通情况，及时调整行车路线，缩短出行时间；c. 熟悉常用出行地点的道路情况，提前了解道路施工和堵车等情况，并寻找合适的替代路线。
3. 乘车服务与维护a. 热情有礼地接待乘车人员，帮助他们妥善存放行李物品，确保乘车舒适；b. 负责车辆内外的清洁工作，保持车辆整洁有序的工作环境；c. 了解及时掌握乘车人员的需求，如提供针对性的矿泉水、零食等；d. 熟悉车辆的各项功能，确保车内设施正常运行，可根据需要协助乘车人员操作控制面板。
公司司机岗位职责范文(三篇)
公司司机岗位职责范文司机是公司运输部的重要职位，负责协助公司完成货物或员工的安全、快速、有效的运输工作。
以下是一个公司司机岗位职责的范文，供参考：岗位职责：1. 负责驾驶和操作公司的车辆，按时按质完成公司的运输任务。
2. 负责检查车辆的状况和保持车辆的良好状态，包括车辆的内外清洁、维护和保养等工作。
3. 负责安全驾驶，合理利用道路资源，保护公司和客户的利益。
4. 遵守交通规则，不超速、不闯红灯、不占道，保证行车安全。
5. 配合公司运输调度员的安排，按时到达运输目的地，确保货物或员工的准时交付。
6. 负责货物的装卸和搬运工作，保证货物的安全、完整和保存。
7. 守信用，保密工作过程中获取的公司和客户信息，不违反相关规定，不私自调动车辆。
8. 及时上报车辆故障和交通事故，及时处理并妥善解决问题。
9. 遵守公司的各项规章制度，服从公司的安排和指挥，提高工作效率和绩效。
10. 客户服务工作，为客户提供礼貌、热情和周到的服务，增加客户的满意度。
要求：1. 具备有效的驾驶证和驾驶经验，熟练驾驶各种类型的车辆。
2. 具备良好的道路安全意识，严格遵守交通法规。
3. 熟悉道路情况，熟知当地道路，具备良好的驾驶技巧和安全驾驶常识。
4. 具备一定的机械维修和故障排除的能力，能够处理常见的车辆故障。
5. 具备良好的沟通与协调能力，有团队合作精神。
6. 具备良好的服务意识，能够为客户提供高品质的服务。
7. 了解公司业务和运作流程，能够熟练使用地图和导航设备。
8. 具备良好的时间管理能力，能够按时完成工作任务。
9. 具备适应能力和应急处置能力，能够应对突发状况。
10. 诚实、守信，严守公司和客户的商业秘密。
以上司机岗位职责范文仅供参考，实际职责可能会根据公司的具体情况进行调整。
公司司机岗位职责范文（二）一、岗位概述公司司机是负责驾驶公司车辆进行日常运输、接送员工或客户等工作的职位，他们有责任确保车辆的安全运行，并按照公司的要求进行行驶。
2024年公司司机岗位职责（三篇）
2024年公司司机岗位职责一、全面负责公司员工的接送任务，确保员工出行安全便捷。
二、承接并执行公司临时出车任务，所有出车均需获得公司领导签字批准。
三、坚决服从工作安排，紧密配合领导指挥，确保任务高效完成。
四、严格遵守劳动纪律，认真执行公司规章制度，坚守岗位，无出车任务时于司机休息室待命，随时准备出车。
五、树立为领导服务、对公司员工热情周到的服务意识，提前做好准备，确保准时出车。
面对临时出车任务或工作延时，保持平和心态，耐心等待，不得有怨言或情绪化驾驶。
六、致力于提升驾驶技能，不断钻研业务，追求驾驶技术卓越。
七、严格遵守交通规则，服从交警指挥，确保行车安全，杜绝交通事故发生。
八、精心爱护车辆及工具，定期进行车辆保养，确保车辆性能良好，杜绝驾驶存在事故隐患的车辆。
九、执行出车任务前，确保充足睡眠与休息，避免疲劳驾驶，严禁酒后驾车，确保行车安全。
2024年公司司机岗位职责（二）1. 严格遵守公司各项规章制度，忠实履行劳动合同，热爱本职工作，积极学习并提升驾驶员的思想素质、业务技能、服务态度及操作技巧，以防范车辆事故的发生，并将爱护车辆视为珍惜自身生命之重任。
2. 日常生活中，应勤奋学习安全教育知识，服从领导安排，秉持团结互助的精神，热爱岗位，恪尽职守。
3. 服从生产厂长的调度，积极配合领导完成购货任务，并主动、及时地向管理人员反馈出厂外车辆的配送及运转情况。
4. 认真执行车辆保养工作，不断提升操作技能，树立成本意识，确保一切操作均基于实事求是之原则。
5. 严禁随意将车辆转借他人驾驶，亦不得公车私用（特殊情况需经生产厂长批准并调度）。
6. 每日出车前，务必进行详尽的出车准备，包括但不限于检查车辆刹车系统、轮胎气压、机油、燃油及水位等是否正常，以及车辆零件是否齐全，以确保车辆安全行驶。
7. 严格遵守交通规则，时刻注意行车安全，积极节约燃料，确保圆满完成货物运输任务。
8. 依据驾驶员的专业知识，迅速分析并排除车辆故障。
老板专职司机岗位职责电子版范文11篇
老板专职司机岗位职责电子版范文11篇老板专职司机岗位职责电子版范文（精选篇1）1、负责所操作行车的安全正常稳顺运行，完成生产任务。
2、负责对所操作行车及大车轨道的日常点巡检、交接班工作，按时认真填写好各项记录。
3、负责对所操作行车的卫生打扫、吹灰工作、责任区内的卫生打扫。
4、配合工作区域内的`地面设备的检修及维护工作、地面卫生打扫及场地清理整顿。
5、发现异常情况及时向上级汇报并积极配合维修工人处理好故障或进行检修，并做好安全监护工作。
6、能独立处理一些故障。
7、听从地面人员的正确指挥。
8、按时完成领导及班长交给的临时性任务。
老板专职司机岗位职责电子版范文（精选篇2）1、服从调度指派，严格遵守交通法规，做到“三检、四勤、五不开”。
2、负责车辆的保养、检查，提高车辆完好率。
3、负责车上灭火器的保养、检查及正确使用。
4、负责车辆的一切工具及各种证件的保管使用。
5、遵守驾驶操作规程，根据不同的道路和气候条件，合理掌握车速，确保行车安全。
6、负责车辆安全检查，协助库员做好商品装卸、躲码工作。
7、了解车辆机械性能，能够完成简单的小修项目。
8、完成运输任务后，负责车辆的清洗和安全停放。
9、完成领导交办的其他工作。
老板专职司机岗位职责电子版范文（精选篇3）1、根据公司用车安排完成指定任务；2、负责车辆日常保养工作，建立车辆保养日志；3、负责所驾驶车辆事故处理工作；4、自觉搞好车辆车容，保持车辆清洁卫生；5、积极完成公司办的其他临时性工作，为各项工作做好服务。
老板专职司机岗位职责电子版范文（精选篇4）1. 1.65以上，B2驾照(或A2)驾照，5年以上驾龄，会开5.2-8.5米的平板货车，有企业(大车)驾驶经验。
2. 熟悉上海及周边区域，能适应不定时加班，负责公司车辆保养、维修和清洁工作。
3. 无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识。
4. 负责公司的货物运送、送货数量、退货数量清点及送货单的保管。
公司司机岗位职责说明范文(3篇)
公司司机岗位职责说明范文一、驾驶车辆1. 根据公司安排，准时并安全地驾驶车辆，负责接送公司员工、领导和客户，确保他们的安全和舒适；2. 熟悉公司所在地、主要道路和交通规则，合理规划出行路线，避免拥堵和不必要的延误；3. 维护车辆的整洁和良好的工作状态，包括但不限于保持车内外清洁、检查机油水、轮胎压力等，及时保养和维修；4. 遵守交通法规，保持良好的驾驶习惯，确保遵规守纪，不超速、不疲劳驾驶、不酒后驾驶，确保驾驶安全。
二、维护车辆安全1. 负责检查车辆的保险、年检、维修等工作，确保车辆具备合法行驶的条件；2. 定期检查车辆的燃油、润滑油、刹车系统等，确保车辆的正常运行；3. 配合公司进行车辆保险索赔和维修工作，及时汇报车辆故障和事故，并积极配合处理；4. 注意保证车辆内部的安全，放置公司提供的安全设备，避免车辆失窃或发生其他安全问题。
三、文档管理和沟通协调1. 熟悉公文收发、文件运送等日常工作，保证文件的安全、准确地送达目的地；2. 负责公司文件、快递的及时送达，及时反馈工作进展和问题；3. 配合公司安排的各类会议、活动，提前做好会议场地的勘查和相关设备的检查，确保活动的顺利进行；4. 具备一定的沟通协调能力，与部门和相关人员保持良好的沟通，及时反馈问题和需求。
四、其他职责1. 配合公司领导和候车人员的行程安排，按时接送；2. 完成公司交办的其他临时性任务，如购买办公用品、领取文件等；3. 遵守公司各项规章制度，维护公司形象和利益。
总结：司机是公司形象和服务质量的重要代表，在日常工作中，必须保证安全、准时、可靠。
司机除了要具备良好的驾驶技术和高度的责任心外，还需要有一定的服务意识和沟通协调能力，能够与公司员工和客户保持良好的关系。
在执行岗位职责时，司机还应遵守交通法规，保护公司车辆并确保车辆在良好的工作状态。
司机岗位职责的落实，对于保障公司正常运营和提升客户满意度具有重要的意义。
通过司机的努力和责任心，公司将能够提供更好的服务，获得更高的信誉。
公司司机岗位职责范本（3篇）
公司司机岗位职责范本一、职责概述公司司机负责保障公司员工及相关机构的安全，按时、按点运送货物或乘客。
他们是公司外部形象的代表，应具备良好的驾驶技能、人际沟通能力和服务意识，能够妥善解决突发问题并确保安全顺利地完成工作任务。
二、主要职责1. 按时、按点接送公司员工、商务客户，确保他们的安全和舒适。
司机需熟悉路线，合理安排行程，根据交通情况灵活调整，保证客户准时到达目的地。
在接送途中，司机需保持车内整洁和良好的驾驶习惯。
2. 负责公司货物的运输和送货工作。
司机需按时、按量将货物送到指定地点，仔细核对货物的数量和质量，确保货物完好无损地交付。
在运输过程中，司机应注意货物的安全，合理摆放货物，防止货物受损或滑动。
3. 负责公司车辆的日常维护和保养工作。
司机应按照规定定期检查车辆的机油、水位、胎压等，确保车辆处于良好的工作状态。
定期进行车辆保养，并及时更换损坏的部件或零件，保证车辆安全可靠。
4. 负责公司车辆的清洁工作。
司机应定期清洗车辆内外，保持车辆整洁，并及时清理车内的垃圾和污渍。
车辆外部须保持车漆的光洁度，车窗、车灯等零部件须清洁明亮。
5. 遵守交通规则，确保行车安全。
司机应严格遵守交通法规，保证驾驶证有效，并注意遵守交通标志和标线。
司机需严禁超速、疲劳驾驶和酒后驾驶，确保行车安全和道路畅通。
6. 及时上报车辆故障和事故情况。
若遇到车辆故障或交通事故，司机需及时采取合理措施，确保车辆和人员安全，并及时上报相关部门。
同时，司机应配合公司进行事故调查和、维权工作。
7. 配合其他部门开展工作。
司机需配合其他部门的工作安排，如接送来访客人、运送文件、快递等。
司机还需配合公司举办的各类活动，负责接送嘉宾、参与活动安保等工作。
8. 遵守公司规章制度。
司机应遵守公司的各项规章制度，如保密制度、安全制度等。
严禁私自使用公司车辆或泄露公司机密信息，确保公司财产和员工的安全利益。
三、任职要求1.具备合法的驾驶证和驾驶技能证书。
主司机岗位职责（3篇）
主司机岗位职责1、在班组长领导下，服从施工负责人指挥，认真遵守各项规章制度，努力完成领导分配的各项工作。
2、认真学习业务知识，不断提高业务水平。
3、树立为施工服务的思想意识，克服困难，积极配合施工生产。
4、牢固树立安全第一的思想，严格执行安全操作规程、行车规则，确保行车安全。
督促车辆使用人员落实车辆使用操作规程，保证作业安全。
5、负责车辆的日常保养工作，配合修理人员做好各项修理工作，对副司机全面指导，及时向上级相关部门报告车辆技术状况，积极做好副司机的培训及盯控工作。
6、负责各种随车用品，工具备品的保管、使用，做好车内外清洁工作，负责本车辆防火、防盗、防溜(滑)和防寒工作。
7、完成领导交办的其他工作。
主司机岗位职责（2）主司机的岗位职责主要包括以下几点：1. 车辆驾驶：主司机负责驾驶公司或个人的车辆，按照行车规定和安全操作流程进行车辆驾驶，确保乘客和货物的安全运输。
2. 路线规划：主司机负责根据工作安排和客户需求，合理规划行车路线，选择最优的行车路径，避开交通拥堵和危险路段。
3. 车辆维护：主司机负责定期检查车辆的机械状况，包括发动机、轮胎、刹车等部件，确保车辆在良好的运行状态。
4. 安全管理：主司机负责车辆的安全管理，包括保持车辆内外的干净整洁，检查车辆的安全设备是否完好，保证乘客的座位舒适和安全。
5. 客户服务：主司机需要与乘客保持良好的沟通和服务态度，提供友好、礼貌的服务，及时响应乘客的需求，并确保乘客的安全和满意度。
6. 紧急应急处理：主司机负责应对紧急情况，例如车辆故障、交通事故等，保护乘客和车辆的安全，并按照相关规定及时向上级报告和求助。
7. 记录和报告：主司机需要及时记录行车里程、油耗和其他相关数据，并按要求提交行车报告，以便公司进行车辆管理和计费。
总之，主司机主要负责车辆的驾驶、路线规划、车辆维护、安全管理、客户服务、应急处理和记录报告等工作，确保车辆安全、乘客满意和高效运营。
主司机岗位职责（3）主司机的岗位职责包括以下几个方面：1. 驾驶车辆：主司机负责驾驶公司指派的车辆，按照规定的路线和时间安排，保证车辆的安全行驶。
私企领导司机岗位职责
领导司机岗位职责一．会开车，开好车。
1.驾驶技术过硬，包括开车技术和服务意识。
不管路况如何都要把车开稳,再急控制好车速.不能让领导心里不踏实，领导上下车给领导开车门，注意场合，选择最合适领导上下车的路线.2.熟悉汽车保养，领导的车子就是领导的面子，必须要保持车容整洁。
3.熟悉路况，远处没去过的地方要提前看地图或问别人；短途要知道交通拥堵路段，行车时注意避让。
4.注意时间观念,提前做好准备，准时准点接送领导。
二．注意仪容仪表1.作为领导司机，一定要注意仪容仪表，精神面貌，穿着打扮一定要干净利索,车是领导面子，同样司机也是。
三．讲原则,能保密1.司机是和领导最近的人，所以领导在和别人在车上谈话或在电话里说的话都是比较重要的话，司机有时多少会听到会看到一些，这时作为领导司机一点要对领导的说话内容和事守口如瓶，给领导保密，而且日常中要做到“四不”，不该听的不听,不该看的不看，不该问的不问，不该传的不传。
2.作为领导司机，碰到有人给领导送礼,有时不会直接给领导，会通过司机，这时一定注意，要讲原则，清楚利弊.有人从你嘴里套话同样也是,要讲原则,原则就是关于领导的一切事情保密。
3.作为领导司机，一定会接触到领导的钱，对于钱财，要讲原则，妥善的保管领导钱财，让领导放心.四．有眼力，善交际1.司机有时会和领导出去应酬交际，还要承担领导私人秘书的工作，这就要考验司机的社交应酬能力和眼力，什么事该做什么事不该做，不能千篇一律，不分场合。
和领导在一起一定要有眼力，看懂领导每一个动作和眼神，当时的交际场的情况，背景，对症下药,让领导感觉到舒服，替领导分担。
2.和领导说话，一定要如实说，领导问什么答什么不做隐瞒，不管是同事、下属、上级有问必答,实话实话。
而且要给领导一些适当的建议,不管是工作中还是生活中，为领导分担。
五．全心全意为领导服务1.作为领导司机，除了开车之外，对领导的生活起居,饮食习惯，接送孩子，家里亲人.也同样要为领导服务，作为领导司机一定要司机兼保镖兼保姆，给领导360度全方位的24小时管家式服务。
企业领导司机岗位职责
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行政司机岗位职责范文（3篇）
行政司机岗位职责范文1.严格执行派车计划，完成出车任务。
2.认真执行安全责任制和操作规程，遵守交通规则，文明行车，确保行车安全。
3.定期对车辆进行保养，保持车辆的清洁卫生和正常运行。
4.及时补充行车所需的材料、物品，及时保养和维修。
5.做好行车记录，保管好车辆的各种技术资料。
6.完成领导交办的其他工作。
1、做好专家的安全接送工作。
2、严格遵守交通法规，保障人身和车辆安全。
3、服从调度，服务及时到位。
4、做好车辆的保养和清洁工作。
5、做好车辆的相关证件的保密。
6、做好车辆的验车和维修工作。
行政人事部—司机职位名称司机职位代码r____-3所属部门行政人事部直属下级职等职级直属上级行政人事主任职位概要:完成接送任务、车辆保养以及办公外联工作。
工作内容:保持车辆内外卫生整洁，按期进行车辆保养，保持车辆的良好运行状态;车辆定期定点的维护、维修;车辆年检、年审、保险办理等工作;按照公司制度要求出车;安全行车，科学安排行车时间、行车路线，做好节油节能并提供行车记录;车辆费用的控制与报销;领导用车外出时，根据实际情况兼管照顾领导的生活;负责行政部外联与采购工作;协助行政部内勤工作。
任职资格:教育背景:◆相关专业大专以上学历。
培训经历:◆受过专业驾驶培训，并取得b类以上驾照。
经验:◆____年以上相关驾车经验。
技能技巧:◆熟悉长沙、湖南省线路、地形名称;态度:◆严谨、有责任心;◆工作认真负责，细致认真;◆保密性强。
行政司机岗位职责范文（2）行政司机是企事业单位中重要的职位之一，其职责涵盖了行政工作的方方面面。
作为企业行政部门的一员，行政司机的工作职责主要包括以下方面：1. 接送领导：行政司机需要根据领导的工作安排，及时准备车辆并按时到达指定地点，将领导接送到目的地。
在行程中，行政司机要保持良好的驾驶技术和路线规划能力，确保领导能够安全、顺利地到达目的地。
2. 车辆保养与维修：行政司机需要负责公司车辆的日常保养与维修工作。
领导司机的岗位职责（精选3篇）
领导司机的岗位职责（精选3篇）领导司机的篇11.满足高层领导用车需求，服从工作安排；2.满足公司行政用车需求；3.坚持行车安全检查，发现问题及时排除，确保车辆安全运行；4.认真填写行车记录，向领导及时汇报出车情况；5.做好车辆的维护、保养工作，保持车辆常年整洁和车况良好；6.认真填写车辆档案，对车辆事故、违章、损坏等异常情况及时汇报；7.完成领导安排的其他任务。
领导司机的岗位职责篇21、负责领导用车和日常服务；2、负责领导车辆的保险、验车、保养、维修等工作；3、进行车辆内外部的日常清洁；4、领导交代的其他工作。
领导司机的岗位职责篇31. 必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的，安全驾车，并应遵守本公司的其它相关规定。
2. 无论任何时间，未经总经理批准不得擅自私自用车，假日和上班时间外，司机将车辆停放在安全地方保管，不得私自用车。
3. 司机应爱惜车辆，定时清洗车辆，保持车辆内外整洁，平时注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件，确保车辆正常行驶。
4. 每日出车前例行检查车辆的水、电、汽油、机油及其它性能是否正常，发现不正常应立即加补或调整(由于司机的疏忽或操作不当造成的损失，由司机负责)。
5. 车辆发生的费用，须持有效票据与出车记录核对后依据财务报销相关规定进行报销。
与总理外出期间发生的各项费用保存好相关报销凭证依据财务规定进行报销。
6. 司机发现所驾驶的车辆出现故障需要维修时，应立刻报领导核准，经批准后到定点厂家进行维修保修。
未经批准，不得私自将车送厂维修。
7. 出车在外或出车归来停放车辆，一要注意选取停放地点和位置。
司机离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆被盗，如因司机粗心大意造成的意外损失，由司机本人承担全部责任。
8. 司机对自己所开车的各种证件的有效性应经常检查，出车时保证证件齐全。
晚间开车要注意休息，不得疲劳驾车、不准酒后驾车、文明开车、不准危险驾驶(包括超速、紧跟、争道、赛车等)。
总经理司机岗位职责
总经理司机的岗位职责【篇一：总经理专职司机职责】总经理专职司机职责一、直接听从总经理的安排，全面负责总经理出门时车辆驾驶和各种服务保障工作。
二、严格恪守国家道路交通法例和企业车队车辆管理制度，做到安全驾驶，文明行车。
根绝酒后驾驶、疲屈驾驶，根绝全部违章行为。
凡因司机原由被扣分罚款，责任自行肩负、罚款自付。
因个人违章行为或个人主观错误造成车辆事故，除保险企业报销花费外，其他损失由自己肩负。
三、敬业爱岗，爱惜车辆设备，做好车辆洁净工作，保持车辆内外洁净卫生；严格恪守出车前和收车后检查制度，以保证车辆的正常行驶。
行车前要做好检查准备工作，各样证件要携带齐备，做到机油、汽油、冷却液备齐，轮胎气压、制动转向、喇叭、灯光完满；收车后要对车辆进行有关的检查，并将车停放在总经理指定地点。
四、着重仪表和礼仪，衣着齐整大方、洁净利落，工作时间不得穿短裤、拖鞋、背心上岗。
总经理或客人上下车时，主动打招呼、开关车门。
当总经理下车做事时，司机一般不得走开车辆，在车上待命。
禁止在车内抽烟。
五、司机要保持 24 小时开机，注意实时充电，保证通信通畅。
六、建立主人翁意识，恪守工作纪律，严守企业奥密，保护企业利益，不泄漏领导讲话内容，不应问的不问，不应说的不说。
未经领导同意，不得私自将车外借或私用，任何外人禁止搭搭车辆。
发现一次罚款 100 元，累计发生三次做解雇办理。
七、保存好车内的物件，并做好登记，不得私自动用。
八、陪领导与客人就餐时要礼貌恭顺、热忱服务、不骄不躁、不随意插话；当需要陪客人的司机吃饭时要依据领导的要求安排饭菜，注意掌握时间，保证在领导客人结束就餐前做好出车准备。
九、每日出车发生的花费要照实做好登记，领导安排的款待花费要开具正式发票。
回企业后列出花费记录单报经总经理审察后，到财务室报销，不行虚报、假报。
一经发现，处以双倍罚款。
十、在总经理不用车时期，应依据领导的要求在企业车队待命，服从车队长和企业办公室的调动，并参加企业企业各项活动和培训。
司机工作岗位职责和工作（3篇）
司机工作岗位职责和工作一、司机工作岗位职责1. 负责驾驶公司指定的车辆，按时、按线路、按规定的速度安全运送乘客或货物；2. 负责检查车辆的日常维护和保养工作，并及时上报车辆故障和维修需求，确保车辆的正常运行；3. 按照交通规则和道路交通安全法规的要求，正确行驶，遵守交通信号，合理调度车速，在紧急情况下能够做出正确的反应；4. 遵守公司制定的交通路线和班车运行时间表，保证乘客或货物的准点到达；5. 对乘客或货物进行正确的上下车、装卸操作，确保安全，并协助乘客或货物进行搬运；6. 负责保持车内的清洁和整洁，定期清洗车辆，保证车辆内部的舒适性；7. 维护良好的工作形象，礼貌待客，乘客有问题及时解答，提供帮助和指引；8. 遵守公司的规章制度和服务规范，服从上级的工作安排和调度，保守公司的商业秘密；9. 参加公司组织的培训和考核，不断提高自身的驾驶技术和服务水平；10. 尽职尽责，保障乘客的人身安全和财产安全，确保车辆和乘客之间的安全。
二、司机工作规范1. 遵守交通规则和道路交通安全法规，不超速行驶，不擅自变更车道，不闯红灯，不酒后驾驶，保持良好的驾驶行为；2. 严格遵守班车运行时刻表，不迟到、不早退，确保乘客或货物的准时到达；3. 养成良好的驾驶习惯，保持车距，防止紧急制动，避免急转弯和急加速，确保乘客的乘坐安全；4. 落实车辆的日常检查和保养工作，包括轮胎、燃油、水量、制动系统等，确保车辆的正常运行；5. 严格按照公司规定的旅客或货物装卸方式进行操作，保证安全，并及时协助乘客或货物的搬运；6. 做到车内整洁，及时清理车厢垃圾，保持车内干净、整齐；7. 保持良好的服务态度，乘客上车时主动问候，及时解答乘客的问题，提供帮助和指引；8. 严禁擅自停车、倒车或超载等违规操作，确保乘客的人身安全和财产安全；9. 禁止接受任何乘客的私人委托和招揽乘客的行为，尊重乘客的自主选择权；10. 遵守公司的规章制度和管理要求，积极参与公司组织的培训和考核，提高驾驶技术和服务水平；11. 维护公司的商业秘密，禁止将公司的经营信息泄露给他人；12. 在紧急情况下，能够冷静处理，采取正确的应急措施，保护乘客的安全；13. 遵守公司领导和管理人员的指挥和安排，积极配合工作调度。
公司企业司机岗位工作职责范文（三篇）
公司企业司机岗位工作职责范文一、基本要求1. 具备相应的驾驶执照和驾驶技能。
2. 遵守交通法规，保持良好的驾驶习惯。
3. 具备较强的地理方向感和安全意识。
4. 具备一定的车辆维护知识和技能。
5. 能够积极配合公司相关部门的工作，并准确地完成工作任务。
二、主要工作职责1. 负责接送公司员工及相关人员，确保他们的安全和准时到达目的地。
2. 负责公司车辆的日常维护保养，包括车辆清洁、油水检查、轮胎气压检查等工作。
3. 负责车辆保险的购买、更新和索赔等工作。
4. 遵循公司的安全规章制度，确保公司车辆驾驶的安全和合法。
5. 负责车辆的加油和保养，保证车辆运行的畅通和安全。
6. 能够熟悉并掌握车辆导航设备的使用，确保能够准确到达目的地。
7. 能够积极与交通管理部门、保险公司等相关部门进行有效的沟通和协调。
8. 能够及时上报车辆故障和问题，并与维修保养部门进行有效的沟通和协调。
9. 能够按时完成上级指派的各项工作任务，并及时向上级汇报工作进展情况。
10. 能够保持良好的驾驶技能，提高驾驶安全性和服务质量。
11. 能够保持车辆和驾驶证的整洁和完好，不得违法使用公司车辆。
12. 能够遵守公司的保密制度，保护公司的商业机密。
三、个人素质要求1. 遵守职业道德，具备良好的职业操守和团队合作精神。
2. 具备一定的沟通能力和人际交往能力，与员工和其他相关人员保持良好的沟通。
3. 具备一定的应变能力和解决问题的能力，能够灵活应对各种突发情况。
4. 具备较强的责任心和抗压能力，能够保证工作质量和效率。
5. 具备良好的健康状况和心理素质，能够长期从事驾驶工作。
总结：作为公司企业司机，需要具备良好的驾驶技能、较强的地理方向感和安全意识，能够积极配合公司相关部门的工作，并准确地完成工作任务。
其主要工作职责包括接送公司员工及相关人员、车辆的日常维护保养、车辆保险的购买和更新、遵循公司的安全规章制度、车辆加油和保养、熟悉车辆导航设备的使用等。
私企领导司机岗位职责_1
私企领导司机岗位职责私企领导司机岗位职责1：在室主任的领导下，仔细遵守交通规则和操作规程，坚守工作岗位，做好开车前的一切预备工作，服从调配，接到出车通知后，按时出车，严格执行行车计划，保证按时完成任务。
2：定期做好车辆检修，保养和清洁工作，保持车辆运行良好，安全行驶，照实记录车辆运行状况。
3：严格执行用车制度，完成用车任务后马上返回，不准私自出车(私人用车须经领导批准)，严禁将车辆交无驾驶证人员驾驶。
4：爱惜公物，管好汽车工具：备件：证件和车辆;车辆不乱停：乱放;车辆晚上十时前肯定要入库，如下工地等超过晚上十时三十分方可开回家，但车辆要放保管站保管。
5：节省用油，做好防火：防盗工作，严禁酒后开车。
6：要有良好的驾驶作用和职业道德。
要保证参与每月的安全学习，仔细学习驾驶技术和车辆保养学问，不断提高专业水平，努力改善服务看法，提高服务质量。
7：每天保证正常出车(包括早：晚接送人);没有出车任务时，在本办公室等待工作，不能擅自离岗或到其它岗位玩电脑游戏或做其它与本身业务无关的事。
8：在保证出车的同时，做好办公用品的选购工作，依据一线设计人员的需要，做好办公用品的物资供应工作。
要树立为一线服务的思想，服务看法要好。
9：完成领导交办的其它工作任务。
私企领导司机岗位职责1、司机在总经理办公室主任领导下工作，依据工作需要随时预备出车;2、加强车辆的维护与保养，定期检查车况，节省用油，保证行车安全;3、遵守交通规划，服从交通管理，严防交通事故，按时办理各种行车缺乏阅历续;4、车辆出现问题应准时向办公室汇报，并准时处理;5、服从调试，不得擅离职守，私自开车外出;6、完成领导交办的其它工作岗位职责：1、负责总经理用车，熟识商务礼仪接待工作;2、协助领导办理车辆的年审;3、负责车辆的日常清洁与保养;4、协助领导处理公司车辆及突发状况处理;5、熟识周边路况，娴熟驾驶轿车，有3-5年以上驾龄，长途驾驶阅历丰富。
私企领导司机岗位职责老板专职司机是做什么的?本文提供老板专职司机的岗位职责例子,包括细致的工作内容及任职要求。
最新精选私企领导司机岗位职责
1、负责安全接送总经理上下班及外出，负责总经理外出时人身安全;
2、钻研业务技术，熟悉车辆的性能。
做好汽车的维修保养工作;
3、严格保守秘密，不得参与和泄露用车人在车上关于工作方面谈话;
4、遵守并执行公司制定的各种规章制度;
5、反应迅速、敏捷，能及时应对和处理突发事件;
6、按时完成领导交办的其他各项工作。
1、接送总经理，完成总经理安排的接待任务，满足用车需求;
2、负责总经理车辆的日常清洁、保养、维修等工作;
3、负责领导理指派的客户接送工作;
4、完成领导交办的其它临时性工作。
1、负责总经理的日常用车，以及其它出车任务，为总经理安全行程服务;
2、保证车辆状况良好，按时出车，确保车辆正常使用和安全;
3、进行车辆内外部的日常清洁;
4、完成车辆的保险，验车，保养，维修等工作;
5、配合领导做好日常行政事务。
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1：在室主任的领导下，认真遵守交通规则和操作规程，坚守工作岗位，做好开车前的一切准备工作，服从调配，接到出车通知后，按时出车，严格执行行车计划，保证按时完成任务。
2：定期做好车辆检修，保养和清洁工作，保持车辆运行良好，安全行驶，如实记录车辆运行情况。
3：严格执行用车制度，完成用车任务后立即返回，不准私自出车(私人用车须经领导批准)，严禁将车辆交无驾驶证人员驾驶。
4：爱护公物，管好汽车工具：备件：证件和车辆;车辆不乱停：乱放;车辆晚上十时前一定要入库，如下工地等超过晚上十时三十分方可开回家，但车辆要放保管站保管。
5：节约用油，做好防火：防盗工作，严禁酒后开车。
6：要有良好的驾驶作用和职业道德。
要保证参加每月的安全学习，认真学习驾驶技术和车辆保养知识，不断提高专业水平，努力改善服务态度，提高服务质量。
7：每天保证正常出车(包括早：晚接送人);没有出车任务时，在本办公室等待工作，不能擅自离岗或到其它岗位玩电脑游戏或做其它与本身业务无关的事。
8：在保证出车的同时，做好办公用品的采购工作，根据一线设计人员的需要，做好办公用品的物资供应工作。
要树立为一线服务的思想，服务态度要好。
9：完成领导交办的其它工作任务。
私企领导司机岗位的职责一、岗位要求1、驾驶技术过硬，包括开车技术和服务意识。
不管路况如何都要把车开稳，再急控制好车速。
不能让领导心里不踏实，领导上下车给领导开车门，注意场合，选择最合适领导上下车的路线。
2、熟悉汽车保养，领导的车子就是领导的面子，必须要保持车容整洁。
二、岗位职责1、负责总经理用车，熟悉商务礼仪接待工作;2、协助领导办理车辆的年审;3、负责车辆的日常清洁与保养;4、协助领导处理公司车辆及突发状况处理;5、熟悉路况，远处没去过的地方要提前看地图或问别人;短途要知道交通拥堵路段，行车时注意避让。
6、注意时间观念，提前做好准备，准时准点接送领导。
三、注意仪容仪表作为领导司机，一定要注意仪容仪表，精神面貌，穿着打扮一定要干净利索，车是领导面子，同样司机也是。
四、有眼力，善交际1、司机有时会和领导出去应酬交际，还要承担领导私人秘书的工作，这就要考验司机的社交应酬能力和眼力，什么事该做什么事不该做，不能千篇一律，不分场合。
和领导在一起一定要有眼力，看懂领导每一个动作和眼神，当时的交际场的情况，背景，对症下药，让领导感觉到舒服，替领导分担。
2、和领导说话，一定要如实说，领导问什么答什么不做隐瞒，不管是同事、下属、上级有问必答，实话实话。
而且要给领导一些适当的建议，不管是工作中还是生活中，为领导分担。
五、全心全意为领导服务作为领导司机，除了开车之外，对领导的生活起居，饮食习惯，接送孩子，家里亲人。
也同样要为领导服务，作为领导司机一定要司机兼保镖兼保姆，给领导360度全方位的24小时管家式服务。
让领导用的安心，使的放心。
六、讲原则，能保密1、司机是和领导最近的人，所以领导在和别人在车上谈话或在电话里说的话都是比较重要的话，司机有时多少会听到会看到一些，这时作为领导司机一点要对领导的说话内容和事守口如瓶，给领导保密，而且日常中要做到“四不”，不该听的不听，不该看的.不看，不该问的不问，不该传的不传。
2、作为领导司机，碰到有人给领导送礼，有时不会直接给领导，会通过司机，这时一定注意，要讲原则，清楚利弊。
有人从你嘴里套话同样也是，要讲原则，原则就是关于领导的一切事情保密。
3、作为领导司机，一定会接触到领导的钱，对于钱财，要讲原则，妥善的保管领导钱财，让领导放心。
4、严守操作规程，做好所驾车辆的维修、保养工作，随时保持良好的技术状态;5、服从安排，按时按量完成任务，落实用车规定、不准以车以油谋私。
6、遵守交通规则，落实安全措施，严防机械和行车事故的发生;7、负责物资采购工作，严格按计划和安排采购，不得擅自行事;8、负责批量物资采购标书制定和零星物资的定点采购;9、掌握市场信息，严禁购入伪劣、假冒物品;10、完成领导交办的其他工作。
1、认真完成公司的派车任务要求，服从派车调度人员指挥。
2、坚持行车安全检查，每次行车前检查车辆，发现问题及时排除，确保车辆运行。
3、安全驾驶，正确执行驾驶操作规程，听从交通管理人员的指挥，行车时集中精力驾驶，严禁酒后开车，不开“英雄车”、“赌气车”。
4、每次出车回来后，如实填写行车记录，向派车主管简要汇报出车情况。
5、车辆用毕后，车辆停泊在指定位置，锁好方向盘、门窗等。
6、做好车辆的维护、保养工作，保持车辆常年整洁和车况良好。
7、认真填写车辆档安，对车辆事故、违章、损坏等异常情况及时汇报，写好情况汇报。
对车辆运行里程和耗油情况进行统计分析，提出报告和降低成本的确良建议。
8、驾驶员确保良好的休息、足够的睡眠，以充沛的精力和体力保证安全行车。
9、驾驶员应有敬业精神，熟悉交通法规、路况和车辆性能，不断提高自己的技术水平和积累行车经验。
10、驾驶员要衣着整洁、礼貌待人、热情服务，不藐视公司其他普通员工。
11、出车送达时，未经乘车人允许不得离开车辆，应听从带车车人安排。
12、驾驶员在工作中不该听的不听，不该看的不看，不该说的不说，不散播消息，保守机密，守口如瓶，完成领导临时交办的其他任务。
一、负责公司员工接送工作;二、负责公司临时出车任务，出车要经公司领导签字;三、服从工作安排，听从领导指挥;四、遵守劳动纪律，严格执行公司的规章制度，坚守工作岗位，上班时间无出车任务时在司机休息室待命;五、树立为领导服务，对公司员工热情周到的良好形象，做好准备工作，保证准点出车。
对临时安排出车任务或因工作需要而延时的，毫无怨言，耐心等待，不得因此发火，开赌气车;六、努力钻研业务，不断提高驾驶技术;七、严格遵守交通规则，服从交警指挥，杜绝事故发生;八、爱护车辆和工具，认真保养车辆，不开有事故隐患车;九、有出车任务时，必须保证足够睡眠和休息，不开疲劳车，严禁酒后驾驶。
雇主(以下称甲方)：，性别，文化程度身份证号住。
雇员(以下称乙方)：，性别，文化程度身份证号住。
甲方因经营“X X X——X X X”往返货车营运，聘用乙方为驾驶员。
双方经协商，签订本合同，明确双方的权利义务，共同遵照执行。
一、合同期限本合同期限为年。
自年月日至年月日止。
二、工作内容1、乙方同意根据甲方工作需要，担任驾驶员工作。
2、乙方负责开车、车辆保养，故障检查维修，保障甲方一切用车需要，在运输途中，配合其他员工工作，维护车内秩序，保障车辆安全。
三、劳动报酬、福利待遇1、乙方月工资元。
(满勤为每月至少12个班次)2、保险福利待遇，甲方按国家和X X市社会保险的有关规定为乙方缴纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用元。
3、其它按当日节约进行奖励：包括通讯费元、每月安全奖元。
甲方对乙方的劳动报酬实行结方式。
4、甲方为乙方提供集体宿舍，日工作餐标准为元。
5、甲方根据乙方的表现，根据情况在合同期满给予一定的奖励。
四、劳动纪律1、乙方应严格遵守道路交通法律法规，对违反法律法规所产生的后果由乙方全部承担。
2、乙方违反劳动纪律，甲方可依据情节给予纪律处分、罚款，直至解除合同。
五、合同的变更、解除、终止、续订1、本合同期限届满，即行终止。
2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，可以变更本合同的相关内容。
3、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。
(1) 严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(2) 不服从管理或在工作中严重有损甲方形象的;(3) 严重失职营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;(4) 被依法追究刑事责任的。
5、下列情况之一，甲方可以解除合同，但应提前30日以书面形式通知乙方：(1) 乙方因疾病或负伤，不能从事驾驶员工作的;(2) 乙方不能胜任工作的;(3) 双方不能依据本合同第五条第二款变更合同达成协议的。
6、乙方提前解除本合同，应提前30日以书面形式通知甲方，否则需向甲方支付违约金人民币元。
7、本合同期满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。
六、本合同未尽事宜或与国家有关规定相悖的，按有关规定执行。
七、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字后生效。
甲方(签字) 年月日乙方(签字) 年月日甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规之规定，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本聘用合同，共同遵守：一、甲方聘用乙方担任本单位的司机，聘用期限为三个月，自2011年11月25日起，至2011年11月25日止。
试用期内，乙方不胜任驾驶员岗位的，甲方提前三日以口头方式通知乙方，可以解除本合同，如被甲方认可，试用期计入正式聘用合同期限，并续签正式聘用合同。
二、乙方应当保证自己所提供的个人信息资料和各类资格证书(驾驶执照等)真实有效。
三、乙方必须严格遵守甲方依法制定的各项内部规章制度，正常工作日内按时上下班，否则，甲方可以依照内部规定进行处罚。
四、驾驶员不得私自出车或私自将车转交他人驾驶，违者视情节予以批评教育和处罚。
若发生事故，一切责任(包括个人安全、经济损失、违章罚款)由司机个人承担，若造成直接经济损失在万元以上的，赔偿损失并解除聘用合同。
五、车辆晚上应停放在指定车库内，车钥匙放在指定地点，特殊情况停不到车库时，也应停放在有人看管的停车场内，否则一切责任由司机承担。
六、试用期间的工资报酬和待遇：甲方每月按时足额支付乙方工资报酬￥800.00元(大写人民币陆佰元整)。
七、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同：1、严重违反甲方内部规章管理制度，给甲方利益造成重大损失的;2、身体条件发生重大变化，不能胜任驾驶员岗位的;3、违反国家法律、法规，被依法劳动教养、追究刑事责任的。
八、试用合同期满，经双方协商一致，可以续聘;否则，此合同终止。
九、违约责任：1、甲方违反本合同约定给乙方造成损失的，应按乙方受损情况承担赔偿责任。
2、乙方在聘用期限内无正当理由，未经甲方许可，违反合同约定或擅自自行离职的，甲方可以解除本聘用合同，并根据受损情况，追究乙方的赔偿责任。
3、乙方在工作中因个人原因造成甲方和个人经济损失的，该经济赔偿责任由乙方承担，甲方概不负责。
十、因发生不可抗力或情势变更导致本合同无法履行的，本合同终止，双方均不承担法律责任。
十一、本合同未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。
根据需要可以签署补充合同，补充合同与本合同具有同等法律效力。
十二、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
自双方签字盖章之日起生效。
1、保安人员必须服从校方提出的安全保卫要求和门卫管理制度。
2、保安人员应树立高度责任感，对学校安全保卫负责。
坚持预防为主的方针，加强门房管理，把事故消灭在萌芽状态之中。
3、保安人员要认真做好守护目标的防火、防盗，负责校内师生人身财产安全，如发生案件应立即报告110，保护好现场，维护好现场秩序。