人事档案登记表

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人事档案表格大全

2、成绩
3、对所要从事的工作的认为
1、你为何选择该专业
2、介绍一下学习成绩和擅长科目
3、有何特长和具备何种资格
4、谈谈你从事该工作的优势
5、有何工作经验
1、专业学识是否符合工作要求
2、有无特殊技能
3、有无工作经历
·续表
要素
观察内容
提问项目
评价要点
一般问题
1、为何要到本公司来
2、你以往做过哪些工作
3、为何要离开原单位
职位：第一选择：日期：
第二选择：面试考官一：
面试考官二：
考官评价
1、外表：6、工作经验：
□劣 □ 无
□可 □ 缺乏
□常 □ 有相关的经验
□优
2、流通交流技巧： 7、资格和技能：
□沉默不善表达 □ 无
□言语表达不流畅 □ 部分
□可以，但不正面 □ 有
□正面，主动，积极，表达清楚□ □ 过高
□善于表达，语言有条理，令人信服
4、口语文雅、礼貌.
求职动机
愿望
1、你选择本公司的原因
2、你选择本公司最重视什么
3、你对本公司的了解
4、你希望公司如何安排你的工作、待遇
5、对将要从事的工作的认识
1、是否以企业发展为目标兼顾个人利益
2、回答完整、全面、适当
3、说服力
表现力语言表达来自力1、将自己表达内容有条理地准确地传给对方
2、引例、用语确切
3、是逻辑判断还是感性判断
4、有自己的独立见解
行动与协调能力、工作经历
1、对自己认定之事能否坚持进行
2、工作节奏紧张、有序
3、集团作业的适应性
4、组织领导能力
5、能否更多地从他人的角度解释问题

流动人员人事档案管理委托登记表

流动人员人事档案管理委托登记表
委托时间：姓名：婚姻状况：代理人员基本情况第一学历院校：学习形式：第二学历院校：学习形式：现工作单位：家庭住址：个人电话：工作经历本人系□干部调动、□专业技术人员、□国企离职、□其他现因工作需要，本人自愿委托人才中心管理本人的档案，并提供相关档案服务。 ◆现档案所在地： ◆委托前档案情况： ◆党组织关系所在地： ◆调档方式：是否需将关系转入我中心：人才中心开函，本人自行联系调档。，同意以单否□ 邮箱：学历：学历：专业：毕业时间：何年获何职称：家庭电话： QQ：年月日性别：身份证号码：籍贯：专业：毕业时间：政治面貌：编号
◆委托项目：档案管理□、职称评定□、党员关系□、就业推荐□ ◆是否单位委托：是□，本人现就业于本人委托声明位委托形式委托建筑人才中心管理档案、职称等一系列服务。重要提示：档案相关证明原则上需档案转入满三个月后方可出具。根据《福建省人力资源社会保障部办公厅关于简化优化流动人员人数档案管理服务的通知》人社厅发【2016】75 号文，对档案类别为干部身份人员，已简化转正定级、工资核定相关手续，如有需要自行提供相关材料。 ◆个人委托声明：（需本人手写在下方，本人承诺以上所填写资料属实，人才中心告知：若经到档后由人才中心工作人员核档后发现与本人所填写材料实际情况不符，人才中心将予以退档。本人自愿委托人才市场保管
月
日

人事档案明细表

员工人事档案明细
建档人：建档日期：年月日姓名：档案编号：
序
内容
入档
备注
序
内容
入档
备注
一
面试评估表
六
岗位/薪资异动材料
应聘登记表
个人简历
二
个人资料
一寸/小一寸照片身份证复印件源自户口复印件学历证复印件
学位证复印件
银行卡复印件
体检报告
七
考评材料
技术等级证明
其它证件复印件
个人其他说明材料
三
入职资料
入职登记表
离职证明/个人声明
背景调查
录用通知书
岗位与薪资确认单
五险一金确认单
员工手册确认
八
奖惩材料
四
转正审批及通知
五
劳动合同
九
其他

流动人员人事档案接收转出管理转入转出单位委托档案管理登记表转递通知单调档函委托书

流动人员人事档案接收登记表× × × × （存档机构）制流动人员人事档案转出登记表档案编号：__________× × × × （存档机构）制委托档案管理单位基本情况登记表记信息如有变更，应及时通知变更备案。

× × × × （存档机构）制转入单位委托档案管理登记表说明：1.本表适用于委托档案管理单位转入存档人员档案时使用，个人和单位都须在意见栏中表达是否同意转入意见；2.本表将存入存档人员人事档案。

转出单位委托档案管理登记表说明：1、本表适用于委托档案管理单位转出存档人员时使用，个人和单位都须在意见栏中表达是否同意转出意见；2、单位应为转出人员填写工作鉴定意见；3、本表将存入存档人员人事档案。

× × × X （存档机构）制第X X XX号流动人员人事档案转递通知单单位名称：XXXX 邮编：XXX× × × （存档机构）调档函编号：___________）,已申请委托我单位管理档案。

根据中组部、人社.同志（身份证号：;部、财政部、国家邮政局、国家档案局五部门《关于印发〈流动人员人事档案管理服务规定〉的通知》（人社部发〔2021） 112号），中组部、人社部、国家发改委、财政部、国家档案局五部委《关于进一步加强流动人员人事档案管理服务工作的通知》（人社部发（2014） 90号）和人社部办公厅《关于简化优化流动人员人事档案管理服务的通知》（人社厅发（2016） 75号）文件规定，如同意，请将其人事档案转递至我单位管理。

流动人员人事档案应当通过机要通信、专人送取或邮政特快专递等给据邮件方式进行。

严禁个人自带档案。

机要地址：×××邮编：XXX电话：XXXXXXX年XX月XX日注：1.转来的档案需装订成册、有完整档案目录。

干部人事档案专项审核情况登记表

（1）参加工作材料记载
年月
年月日
（2）最新《任免表》记载
年月
——
干部任免审批表
————
3.真实性存疑
□是 □否
年月日
4.组织是否进行过认定
□是 □否
年月日
认定是否符合政策规定
□是 □否
年月日
项目
审核内容
档案记载
存在问题
基本情况
初步判断
类号
材料名称
形成时间
入
党
时
间
1.材料齐全、制作规范
年月日
干
部
身
份
1.材料齐全、制作规范
□是 □否
——
——————
————
2.真实性存疑
□是 □否
年月日
3.组织是否进行过认定
□是 □否
年月日
认定是否符合政策规定
□是 □否
年月日
奖惩情况
1.材料齐全、制作规范
□是 □否
——
——————
————
2.填写是否真实准确
□是 □否
家庭主要成员及重要社会关系
1.材料齐全、制作规范
□是 □否
——
——————
————
具体情况
（1）履历材料
□是 □否
（2）任免材料
□是 □否
破格提拔（2）破格材料是否齐全
□是 □否
——
——————
————
2.记载情况（是否一致）
□是 □否
——
——————
————
3.真实性存疑
□是 □否
□是 □否
年月日
4.组织是否进行过认定

人事档案借阅登记表

人事档案借阅登记表
日期: _____________。

部门: _____________。

借阅人姓名: _____________。

借阅人职务: _____________。

借阅人联系方式: _____________。

被借阅人姓名: _____________。

被借阅人职务: _____________。

被借阅人工号: _____________。

借阅目的: _____________。

借阅期限: _____________。

归还日期: _____________。

借阅人签名: _____________。

被借阅人签名: _____________。

领导审批签名: _____________。

人力资源行政专家签名: _____________。

备注: _____________。

注意事项:
1. 本登记表用于记录人事档案的借阅情况，请如实填写相关信息。

2. 借阅人需在借阅前与被借阅人核实借阅目的，并征得其同意。

3. 借阅期限不得超过规定的时间，逾期需经领导审批同意方可延长借阅期限。

4. 借阅人需妥善保管借阅的档案资料，不得私自复制、泄露或损坏。

5. 归还日期需按时归还，如有特殊情况无法如期归还，请提前与人力资源行政专家沟通并取得同意。

6. 人力资源行政专家有权随时检查借阅档案的使用情况，如发现违规行为将依据公司规定进行处理。

此登记表应由人力资源行政专家保留备查，以便跟踪和管理档案的借阅情况。

人事档案范本

应聘登记表
应聘职位：填表日期：年月日姓名性别出生日期
贴像片处
籍贯身高
政治面貌最高学历第一学历
体重婚育状况 □未婚 □已婚（ □未育 □已育）
血型
联系电话 EMAIL
身份证号户籍所在地
家庭住址职称
执业资格证紧急联系人联系人电话
本人特长办公软件
使用能力 OFFICE ：□精通 □熟练 □一般
外语水平
语种：语种：
□精通 □熟练 □精通 □熟练
其它软件：
□精通 □熟练 □一般
学历起讫日期学校名称
专业
学历 / 学位
工作经历
起讫日期任职单位名称
职务
月薪
直接上级姓名及电话
个人荣誉
薪酬期望
元/月，奖金：元/月，其他：元/月；
元/月，其他要求：
原工资（税前）：期望工资（税前）：
□一般 □一般。

移交人事档案登记表

移交人事档案登记表②“解除劳动人事关系原因”可填“辞职、辞退、自动离职、企业改制、企业关停并转等”或根据其它实际情况填写；③见文件，即填写单位做出相关决定的文号；④此表可自行复印。

公告(参考式样)我单位原有员工×××、×××、……请自本公告公布之日起30天内，与我单位联系并办理劳动人事关系调出手续。

逾期不办的，我单位将按自动离职处理，并按规定将其档案移交深圳市人才交流服务中心保存。

以后有关档案事宜，由当事人按市人才中心有关规定办理。

特此公告。

×××公司年月日下面红色部分是赠送的总结计划，不需要的可以下载后编辑删除！2014年工作总结及2015年工作计划（精选）XX年，我工区安全生产工作始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，以落实安全生产责任制为核心，积极开展安全生产大检查、事故隐患整改、安全生产宣传教育以及安全生产专项整治等活动，一年来，在工区全员的共同努力下，工区安全生产局面良好，总体安全生产形势持续稳定并更加牢固可靠。

一、主要工作开展情况(一)认真开展安全生产大检查，加大安全整治力度。

在今年的安全生产检查活动中，工区始终认真开展月度安全检查和日常性安全巡视检查记录，同时顺利完成公司组织的XX年春、秋季安全生产大检查和国家电网公司组织的专项隐患排查工作。

截止日前，工区先后共开展各类安全检查71次，查出事故隐患点22处，均进行了闭环处理。

通过检查活动，进一步夯实了工区的安全生产基础。

(二)顺利完成保电专项工作。

本年度工区共进行专项保电工作10次，累计保电天数达到90余天，通过工区全员的共同努力，顺利完成春节保电、国庆保电、七一保电、特高压投送电保电、500kv沁博线保电等一批重要节假日的保电工作。

(四)工作票统计及其他工作情况。

截止11月15日，我工区连续实现安全生产1780天;全年共办理工作票50张，其中第一种工作票24张，含基建单位8张;第二种工作票26张。

事业单位人员人事档案审核情况登记表(空表格)

1事业单位人员人事档案审核情况登记表空表格姓名现任职务籍贯出生地身份证号档案是否存在涂改造假情况档案是否存在记载不一致情况出生时间档案记载最新记载认定意见及依据根据年的出生时间认定与掌握的一致或不一致参加工作时间参加工作材料记载最新记载认定意见及依据根据年的参加工作时间认定为与掌握的一致或不一致入时间入志愿书记载最新记载认定意见及依据根据年的入时间认定为与掌握的一致或不一致学历学位情况全日制教育学历学位毕业院校系所学专业学习起止年月在职教育学历学位毕业院校系所学专业学习起止年月干部身份真实性存疑是否符合政策规定2工作经历记载情况是否一致若内容过多可缩小字体或行间距家庭成员及重要社会关系称谓姓名出生年月面貌单位及职务单位审核情况审查人签字并盖章
入时间
入志愿书记载
最新记载
认定意见
及依据
根据年的，入时间认定为，与掌握的一致（或不一致）
学
历
学
位
情
况
全
日
制
教
育
学历
学位
毕业院校、系
所学专业
学习起止年月
在
职
教
育
学历
学位
毕业院校、系
所学专业
学习起止年月
干部
身份
真实性存疑
是否符合
政策规定
工
作
经
历
记载情况
是否一致
（若内容过多，可缩小字体或行间距）
家庭
成员
事业单位人员人事档案审核情况登记表（空表格）
姓名
现任职务
籍贯
出生地
身份证号
档案是否存在
涂改、造假情况
档案是否存在
记载不一致情况
出生时间
档案记载
最新记载

人事档案借阅登记表使用流程

人事档案借阅登记表使用流程下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成，希望大家下载以后，能够帮助大家解决实际的问题。

文档下载后可定制随意修改，请根据实际需要进行相应的调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种各样类型的实用资料，如教育随笔、日记赏析、句子摘抄、古诗大全、经典美文、话题作文、工作总结、词语解析、文案摘录、其他资料等等，如想了解不同资料格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by theeditor. I hope that after you download them,they can help yousolve practical problems. The document can be customized andmodified after downloading,please adjust and use it according toactual needs, thank you!In addition, our shop provides you with various types ofpractical materials,such as educational essays, diaryappreciation,sentence excerpts,ancient poems,classic articles,topic composition,work summary,word parsing,copy excerpts,other materials and so on,want to know different data formats andwriting methods,please pay attention!人事档案借阅登记表是用于记录和管理人事档案借阅情况的表格，以便于查阅和跟踪档案的流向。

档案登记表格式

XX有限公司员工档案记录表
员工姓名：
档案编号：
填表日期：
XX有限公司
填表说明
1、表内所列项目，要全部填写，不留空白，如有情况不明无法填写，应写“不
清”，“不详”，如无该项情况，应写“无”。

2、贴近期一寸正面半身彩色免冠照片。

3、“家庭情况”是指直系亲属（父母和爱人,子女）.
4、“政治面貌”：团员、党员、群众。

5、“人事档案”指社会人事档案，社会人事档案是记录一个人的主要经历、政
治面貌、品德作风等个人情况的文件材料，起着凭证、依据和参考的作用，在个人转正定级、职称申报、办理养老保险以及开具考研等相关证明时，都需要使用档案。

员工登记表
劳动合同记录
XX任职记录单
XX 培训记录单
XX 考核记录单
奖励记录单
处分记录单
散发人性道德光辉沉淀人类管理智慧Array
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