医疗器械经营企业人员岗位职责
医疗器械经营企业组织机构职能及岗位职责

医疗器械经营企业组织机构职能及岗位职责财务管理制度,并及时、准确地完成会计核算、报表编制和财务分析工作。
2.负责公司的财务收支管理,制定财务预算和计划,并对财务状况进行监督和分析。
3.负责税务申报和纳税申报工作,确保公司的税务合规。
4.协助公司领导进行财务决策,提供财务分析报告和建议。
5.管理公司的资金,保障公司的资金安全和流动性。
四)销售服务部业务员职责:1.负责产品销售和客户服务,与客户建立良好的关系,了解客户需求,提供优质的产品和服务。
2.制定销售计划和销售策略,完成销售任务,并及时反馈市场信息和客户反馈。
3.协调内部资源,保障订单的及时交付和客户满意度。
4.开拓新客户,扩大市场份额。
客服员职责:1.负责客户服务工作,接听客户咨询和投诉,及时解决问题,提高客户满意度。
2.维护客户关系,定期进行客户回访和满意度调查,提供优质的客户服务。
3.协助销售人员开展业务工作,提供必要的支持和帮助。
售后服务职责:1.负责售后服务工作,包括产品维修、保养、更换等。
2.及时响应客户的售后服务需求,提供专业的技术支持和服务。
3.建立售后服务档案,记录售后服务过程和结果,为产品质量改进提供参考。
以上是XXX的组织机构和职能,每个部门和岗位都有明确的职责和任务,为公司的发展和客户的满意度提供了有力的保障。
为了保证公司的采购工作能够按照规定进行,综合部需要执行以下职责:1.按照需求进货,选购优质产品,确保进货质量。
2.制定采购计划,处理比价和议价等事宜。
3.对首营企业和首营品种的填报审核负责。
4.了解供货单位的质量状况,及时反馈信息,为质量管理部提供依据。
5.签订购货合同时,明确必要的质量条款。
6.购进产品时应开具合法票据,并按规定建立购进记录,确保票、帐、货相符。
7.对产品进行分类、分库或分区储存,并对因储存保管不当而发生的质量问题负责。
8.整齐牢固地堆垛产品,合理利用仓库容量,并按规定做好货位编号,每批数量清楚,标识明显。
医疗器械经营企业各级人员岗位职责

医疗器械经营企业各级人员岗位职责一、企业负责人企业负责人是医疗器械经营企业的最高管理者,其职责包括:1.制定企业经营发展战略和目标,制定年度经营计划,确定企业经营的战略方向;2.监督和指导企业各项工作的开展,确保企业整体目标的实现;3.负责企业的日常管理工作,包括组织、协调、督促各部门工作的开展;4.对企业的经营管理工作负有最终责任,对企业的经济效益和运营状况负责;5.代表企业与相关主管部门和相关机构进行沟通、协调、合作;6.保障企业的安全生产工作,切实履行企业安全生产的法定责任。
二、经营管理部门1.经营管理部门负责制定企业的经营管理规定和制度,指导并协调各职能部门的工作;2.负责制定企业的年度经营计划和预算,并组织实施;3.监督各部门的工作进度和任务完成情况,协调解决工作中的问题;4.组织和协调企业相关的市场调研和竞争情报收集工作,为企业制定发展战略提供依据;5.负责企业的绩效管理工作,并对企业的经营业绩进行分析和评估;6.管理企业的各类合同和协议,确保合同执行的顺利进行;7.完成上级主管部门交办的其他工作。
三、市场开发部门1.负责制定企业的市场开发计划和销售策略,并组织实施;2.监测市场需求和动态,分析市场趋势和竞争对手;3.分析市场潜力和产品需求,制定产品推广策略;4.组织市场调研和客户满意度调查,及时了解客户对产品的反馈和需求;5.组织开展产品宣传和推广活动,提高产品的知名度和市场份额;6.建立和维护客户关系,负责大客户的维护和对接工作;7.完成上级主管部门交办的其他工作。
四、采购和供应链管理部门1.负责制定企业的采购计划和采购策略,组织物资采购工作;2.按照企业的需求和要求,选择合适的供应商并进行合同洽谈和签约;3.建立和维护供应商关系,保证供应商的质量和交货期的可靠性;4.跟踪和监控物资采购的进度和物流的情况,确保物资的安全、及时到位;5.管理库存物资,合理配置库存和控制库存成本;6.负责物资采购的合理结算和支付,并对采购报销进行审核;7.完成上级主管部门交办的其他工作。
医疗器械公司岗位职责

医疗器械公司岗位职责一、市场推广岗位职责:1.调研市场情况,制定市场推广策略和计划。
2.协调各部门,组织和实施市场推广活动,提高产品知名度和销售额。
3.策划和执行市场营销活动,包括广告、展览、会议等。
4.收集和分析市场数据,并进行竞争对手分析,提供市场情报和商业洞察。
5.跟踪和评估市场推广效果,及时调整策略和计划。
二、产品研发岗位职责:1.负责产品研发项目的管理和组织,包括产品设计、工艺开发、原材料采购等。
2.制定产品研发计划和时间表,监督和协调各相关部门的工作。
3.跟踪和评估市场需求和竞争动态,提供产品改进和创新意见。
4.负责产品的试制和样品制作,跟踪产品试用和验证过程。
5.跟进产品上市后的质量反馈和改进,提供技术支持和解决方案。
三、制造运营岗位职责:1.负责制定和执行生产计划,保证产品的按时交付和质量合格。
2.管理和优化生产过程,提高生产效率和降低成本。
3.协调和管理供应链,确保原材料的及时供应和库存管理。
4.跟踪和监控生产线的运行状况,及时解决生产中的问题和障碍。
5.管理生产设备的维护和保养,确保设备的正常运行和安全使用。
四、质量管理岗位职责:1.制定并实施质量管理体系,确保产品符合相关法规和标准。
2.负责产品的质量检测和验证,跟踪和分析质量数据,提供质量改进建议。
3.管理供应商和合作伙伴的质量评估和审核,确保供应链的质量控制。
4.进行内部质量培训,提高员工的质量意识和技能水平。
5.跟踪和应对客户的投诉和质量事故,制定相应的纠正和预防措施。
五、销售与客户服务岗位职责:1.负责制定销售计划和目标,开拓新客户和拓展销售渠道。
3.协助客户完成订单,跟踪交货和付款的进程。
4.建立和维护客户关系,提供售后服务和支持。
5.收集客户反馈和市场信息,提供销售报告和市场情报。
六、行政管理岗位职责:1.负责公司的行政管理工作,包括人力资源、财务、设施等。
2.管理和维护人员档案和劳动合同,负责员工的招聘和培训。
医疗器械公司岗位职责

医疗器械公司岗位职责一、销售经理1、岗位职责:(1)负责市场调研,了解行业动态,制定销售策略;(2)负责销售活动的策划、执行和监控;(3)负责客户关系的维护和发展;(4)负责销售团队的管理和培训。
2、任职要求:(1)本科及以上学历,医学、医疗器械等相关专业优先;(2)具有5年以上销售经验,有医疗器械行业经验者优先;(3)熟悉市场动态,具备较强的市场分析能力;(4)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
二、产品经理1、岗位职责:(1)负责产品规划,制定产品发展计划;(2)负责产品设计和开发,与研发团队密切合作;(3)负责市场调研,了解客户需求和竞争对手情况;(4)负责产品上市推广和后续改进。
2、任职要求:(1)本科及以上学历,医学、医疗器械等相关专业优先;(2)具有3年以上产品管理经验,有医疗器械行业经验者优先;(3)熟悉产品开发流程和市场推广手段;(4)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
三、市场部经理1、岗位职责:(1)负责市场调研和分析,制定市场推广计划;(2)负责品牌建设和形象宣传;(3)负责组织和实施各类市场活动;(4)负责销售支持团队的管理和培训。
2、任职要求:(1)本科及以上学历,市场营销、医疗器械等相关专业优先;(2)具有3年以上市场管理经验,有医疗器械行业经验者优先;(3)熟悉市场推广手段和营销策略;(4)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
医疗器械岗位职责在医疗行业,医疗器械岗位是一个至关重要的角色。
这个岗位的职责涵盖了从设备维护、保养、操作到故障排除等各个方面。
以下是医疗器械岗位的主要职责:1、设备维护与保养:医疗器械岗位的首要职责是确保医疗设备的正常运行。
这包括定期对设备进行检查、保养、维修,以及进行预防性的维护。
通过这些措施,可以减少设备故障的概率,提高设备的耐用性和稳定性。
2、操作与使用:医疗器械岗位还需要负责设备的正确操作和使用。
这需要员工熟悉设备的各项功能、操作步骤以及可能出现的故障。
医疗器械公司各岗位职责

千里之行,始于足下。
医疗器械公司各岗位职责医疗器械公司是一个专门从事医疗器械生产、销售和研发的企业。
在医疗器械公司中,各个岗位的职责各不相同,下面是医疗器械公司常见岗位职责的详细介绍。
1.销售岗位:销售岗位是医疗器械公司中非常重要的岗位,其主要职责包括与客户进行沟通和交流,制定销售计划和目标,完成销售指标,并积极开拓新客户。
销售员需要熟悉公司产品的特点,能够根据客户需求提供专业的解决方案,并与客户建立良好的合作关系,不断提高客户满意度。
2.市场推广岗位:市场推广岗位负责制定和实施市场推广方案,包括市场调研、品牌推广、展销会策划等。
市场推广人员需要进行市场调研并分析市场需求,制定有效的市场推广策略,提高产品的知名度和市场占有率。
3.研发岗位:研发岗位是医疗器械公司中的核心岗位之一,主要负责新产品的研发和技术改进。
研发人员需要深入了解市场需求,结合公司的技术实力和研发能力,设计和改进医疗器械产品,并负责产品的测试、验证和技术支持。
4.生产岗位:生产岗位是医疗器械公司中负责产品生产和制造的岗位。
生产人员需要根据产品规格和要求,组织生产过程,确保产品质量和交货周期。
生产人员还需要负责设备的维护和管理,确保生产工作的顺利进行。
5.质量控制岗位:第1页/共2页锲而不舍,金石可镂。
质量控制岗位负责医疗器械产品的质量控制和检验。
质量控制人员需要制定和执行质量控制标准和流程,对产品进行检测和验证,并将测试结果记录和分析,确保产品质量符合国家和行业的标准要求。
6.采购岗位:采购岗位负责医疗器械原材料的采购和供应链管理。
采购人员需要通过合理的采购计划和采购策略,及时采购和供应原材料,确保生产工作的正常进行。
采购人员还需要与供应商建立合作关系,优化供应链,降低采购成本。
7.售后服务岗位:售后服务岗位负责医疗器械产品的安装、调试和维修。
售后服务人员需要及时响应客户的问题和需求,提供技术支持和解决方案,并确保产品的正常使用和客户满意度。
医疗器械经营企业人员岗位职责

医疗器械经营企业人员岗位职责1.销售与市场推广:2.客户服务与售后支持:医疗器械经营企业的客户服务和售后支持人员需要与客户建立并维护良好的合作关系,负责处理客户的投诉和问题,并协调解决。
他们要了解并熟悉企业的医疗器械产品和医疗器械设备的使用方法和注意事项,能够培训和指导客户正确使用企业的产品,并随时提供技术支持和服务。
3.采购与供应管理:医疗器械经营企业的采购与供应管理人员需要负责医疗器械产品和医疗器械设备的采购工作,与供应商进行沟通和谈判,并签订采购合同。
他们要根据企业的需求和市场需求,制定采购计划,并控制供应链管理、库存管理和物流配送的流程,确保产品及时且准确地供应给客户。
4.产品质量控制与监督:医疗器械经营企业的产品质量控制与监督人员需要负责医疗器械产品和医疗器械设备的质量管理工作,确保产品符合相关法规标准和质量要求。
他们要进行产品的质量检查和检测,编制并实施质量控制标准和流程,及时处理产品质量问题和不合格品,并进行相关的质量跟踪和调查,防止质量问题的发生和再次发生。
5.技术支持与培训:医疗器械经营企业的技术支持与培训人员需要具备专业的医学和技术知识,能够对客户提供产品的技术支持和解答技术问题,能够编写产品的技术文档和使用说明书,并进行产品的培训和推广。
他们要与研发部门和生产部门合作,了解产品的技术特性和性能,并与客户建立有效的沟通渠道,提高客户对产品的理解和认可。
以上是医疗器械经营企业人员的主要岗位职责,他们需要具备专业的医学和技术知识,良好的沟通和协调能力,能够熟练运用相关的信息系统和办公软件,具备市场营销和销售技巧,并具备团队合作和解决问题的能力。
另外,由于医疗器械行业具有较高的法规风险,医疗器械经营企业人员还需要遵守相关的法律法规,保持行业道德和专业操守,确保经营活动的合法合规。
医疗器械各岗位职责

千里之行,始于足下。
医疗器械各岗位职责医疗器械是指用于医疗诊断、治疗或预防疾病的器械。
医疗器械行业是一个涵盖多个岗位的行业,不同的岗位有不同的职责和工作内容。
以下是医疗器械各岗位的职责介绍:1. 研发工程师:研发工程师是医疗器械行业中格外重要的岗位之一。
他们负责医疗器械的设计和开发,参与制定产品研发方案,进行产品设计和工程开发,并负责产品的测试、验证和改进。
研发工程师还需要对市场需求进行争辩,依据市场需求进行产品改进和更新。
2. 生产工程师:生产工程师负责医疗器械的生产工艺流程和设备的设计、评估和优化。
生产工程师需要依据产品需求和生产条件进行生产方案的制定和实施,负责工艺工程的技术支持和现场管理,确保产品的生产质量和生产进度。
3. 质量工程师:质量工程师主要负责医疗器械的质量把握和质量管理。
质量工程师需要依据国家相关的法律法规和质量标准,制定相应的质量管理制度和流程,并对产品进行质量把握和质量检验,确保产品的质量符合相关标准。
4. 销售人员:销售人员是医疗器械企业的重要一环。
销售人员负责与客户进行沟通和沟通,了解客户的需求,向客户推举合适的产品,并进行产品销售和推广工作。
销售人员需要具备良好的沟通力量和销售技巧,能够与客户建立良好的关系,并能够达成销售目标。
5. 售后服务工程师:售后服务工程师是医疗器械行业中格外重要的一环。
他们负责医疗器械的售后服务和技术支持。
售后服务工程师需要为用户供应技术询问和产品使用培训,解决用户在使用过程中遇到的问题,并负责修理和保养工作,确保产品的正常使用和客户的满足度。
第1页/共2页锲而不舍,金石可镂。
6. 市场推广人员:市场推广人员主要负责医疗器械的市场推广和品牌建设工作。
市场推广人员需要依据市场需求和竞争状况,制定市场推广策略和方案,进行市场调研和竞争分析,开展市场推广活动和宣扬工作,推动产品的销售和市场份额的增长。
总之,医疗器械行业涵盖了研发、生产、质量把握、销售和售后服务等多个岗位,每个岗位都有其重要性和不行替代性。
医疗器械公司岗位职责

医疗器械公司岗位职责随着社会发展和医疗技术的进步,医疗器械行业正处在快速发展的阶段。
医疗器械公司是其中的重要组成部分,其在医疗器械研发、制造、销售等方面扮演着重要的角色。
本文将从不同岗位的角度,介绍医疗器械公司的一些典型岗位职责和要求。
1. 市场营销岗位职责市场营销是医疗器械公司的核心职能之一,负责将公司的产品推向市场并实现销售目标。
市场营销岗位的职责包括:- 制定市场营销策略和计划,参与产品定位和市场定位;- 负责市场调研、竞争对手分析和市场需求预测;- 开发和管理客户,发展销售渠道,建立和维护客户关系;- 组织和参与各类营销活动,如展览会、学术交流会等;- 分析销售数据,制定销售业绩评估和改进措施。
2. 研发工程师岗位职责研发工程师是医疗器械公司的技术支持和创新驱动者,负责产品研发和技术改进。
研发工程师的职责包括:- 参与新产品的设计、开发和测试工作;- 负责产品工艺的优化和改进,提高产品质量;- 研究市场需求和前沿技术,提供技术支持和创新建议;- 解决产品技术问题和质量异常,协助生产部门进行技术改进;- 参与相关技术标准的制定和更新。
3. 生产运营岗位职责生产运营是医疗器械公司的核心业务,负责产品的制造和供应链管理。
生产运营岗位的职责包括:- 制定生产计划,确保生产任务按时完成;- 负责生产工艺和生产线的优化和改进;- 管理生产人员和生产设备,确保生产安全和效率;- 管理供应链,协调原材料和零部件的采购和供应;- 分析生产数据,制定生产效率改进措施。
4. 市场监管岗位职责市场监管是医疗器械公司的重要职能之一,负责确保企业产品的质量和合规性。
市场监管岗位的职责包括:- 负责制定、执行和监督公司的质量管理体系;- 确保公司产品符合相关法规和标准的要求;- 协调与监管部门的沟通和合作;- 管理和解决产品质量问题和投诉;- 参与公司的内部和外部审计。
5. 市场推广岗位职责市场推广是医疗器械公司的关键职能之一,负责提升产品的知名度和市场占有率。
最新医疗器械经营企业岗位职责

最新医疗器械经营企业岗位职责
销售岗位职责描述:
1.制定销售策略:根据公司销售目标和市场需求,制定销售计划和策略,确保销售目标的实现。
2.开拓市场:寻找潜在客户,建立并维护客户关系,开展市场调研,
了解市场需求与竞争情况,为公司销售工作提供参考依据。
3.销售产品:负责推广和销售公司的医疗器械产品,向客户介绍产品
特点和优势,解答客户疑问,并达成销售目标。
4.拓展销售渠道:与分销商或销售代表合作,拓展销售渠道,通过与
合作伙伴的合作,提高产品销量和市场份额。
5.销售数据分析与报告:及时汇报销售情况,整理销售数据,对销售
报告进行分析,及时发现销售问题,并提出改进建议。
6.客户服务与维护:与客户保持良好的合作关系,及时回应客户问题
和需求,处理客户关怀和投诉,提高客户满意度。
7.协调内部资源:与跨部门的产品管理、物流、技术支持等部门协调
合作,确保产品的及时交付和售后服务的满足。
8.销售培训与指导:帮助新员工进行岗前培训,提供销售技巧和知识,指导销售团队提高销售业绩。
9.参与市场活动:参加行业展会、学术交流会、销售推广活动等,扩
大公司知名度和产品影响力。
10.跟踪市场动态:关注市场变化,了解竞争对手的动态,收集客户
反馈信息,及时调整销售策略,提高市场竞争能力。
以上是一个销售岗位的职责描述,通过开拓市场、销售产品、拓展销
售渠道、客户服务与维护等工作,实现公司销售目标,提高市场竞争能力。
这些职责不仅要求具备销售技巧和知识,还需要良好的沟通能力、团队合
作精神和市场敏感度,以及对医疗器械行业的了解和熟悉。
医疗器械各级人员岗位职责(共7篇)

医疗器械各级人员岗位职责(共7篇)第1篇:医疗器械各级岗位职责总经理职责一、领导和动员全体员工认真贯彻执行《医疗器械监督管理条例》等国家有关医疗器械法律、法规和规章等,在“合法经营、质量为本”的思想指导下进行经营管理。
对公司所经营医疗器械的质量负全面领导责任。
二、合理设置并领导质量组织机构,保证其独立、客观地行使职权充分发挥其质量把关职能,支持其合理意见和要求,提供并保证其必要的质量活动经费三、表彰和奖励在质量管理工作中作出成绩的集体和个人,批评和处罚造成质量事故的有关部门和人员。
四、正确处理质量与经营的关系。
五、重视客户意见和投诉处理,主持重大质量事故的处理和重大质量问题的解决和质量改进。
六、创造必要的物质、技术条件,使之与经营的质量要求相适应。
七、签发质量管理体系文件。
质管部经理职责一、贯彻执行国家有关医疗器械监督管理的法律、法规及规章等有关政策的规定,在质量副总经理领导下,负责公司的全面质量管理工作,确保医疗器械的质量。
二、负责起草或修订公司有关质量管理方面的规章制度、质量工作规划,并指导督促执行。
三、负责首营企业和首营品种的质量审核。
四、负责医疗器械质量事故或质量投诉的调查处理及报告。
五、负责质量不合格医疗器械的审核。
六、协助开展对公司员工进行有关医疗器械质量管理方面的教育或培训工作。
七、定期向质量管理领导小组汇报质量工作开展情况,对存在问题提出改进措施,对在质量工作中取得成绩的部门和个人,以及质量事故的处理,提出具体奖惩意见。
八、指导并督促本部门员工做好有关质量工作。
采购部经理职责一、认真学习并执行上级质量方针、政策、法规和指令。
严格遵守《医疗器械监督管理条例》,正确理解并积极推进本公司质量体系的正常运行。
二、牢固树立“合法经营、质量为本”的思想,按照“按需进货,择优选购”原则指导业务经营活动,当经营数量、进度与质量发生矛盾时,应在保证质量的前提下,严把求数量和进度,“计划采购”第一关。
医疗器械经营企业各级人员岗位职责

医疗器械经营企业各级人员岗位职责
1.总经理:负责全面的企业战略规划和决策,确保企业的长期健康发展;负责制定企业的发展目标和策略,并监督执行;负责组织各部门协调
配合,确保企业实现销售、利润和市场份额等目标;负责与政府、行业协
会等相关机构的对接和沟通;负责处理公司的日常事务和与外部机构的关系,保持公司的良好形象。
2.市场部经理:负责市场调研、销售计划和推广策划;负责收集、分
析市场信息和竞争对手信息,提供市场预测和销售方向;负责制定销售目
标和销售策略,组织销售团队实施销售计划;负责与客户进行沟通和谈判,以达成销售合同和提高客户满意度;负责建立和维护客户关系,开拓新客
户和市场。
3.进货部经理:负责与供应商进行沟通和谈判,以获取合适的产品、
价格和交货期;负责制定进货计划和采购策略,确保货品的供应和库存的
控制;负责与仓库和财务部门协调配合,确保进货计划的顺利执行和财务
的合规性;负责与供应商建立和维护良好的合作关系,提高供应商的满意
度和供应链的稳定性。
4.质量控制经理:负责制定和执行质量管理计划、标准和流程,确保
产品的质量符合法律法规和企业要求;负责监督和检查仓库和生产线的质
量管理,处理质量投诉和产品召回事件;负责组织内部培训和资质认证,
提高员工的质量意识和专业技能;负责与监管部门进行沟通和合作,确保
企业的质量管理符合监管要求。
5.仓库经理:负责仓库的日常管理和操作,确保仓库的安全、整洁和
库存的准确;负责制定和执行仓库管理标准和流程,包括货品的入库、出
库、仓储和配送;负责仓库设备和设施的维护和维修,确保仓库的正常运作;负责统计和分析库存数据,提供仓库管理报告和参与采购计划的制定。
医疗器械经营企业各级人员岗位职责

医疗器械经营企业各级人员岗位职责
一、高层管理人员职责:
1.制定企业的战略规划和发展目标,并组织实施。
2.负责企业的整体管理和决策,包括公司运营、财务、人力资源等各方面工作。
3.指导和管理下属部门的工作,确保企业的正常运营和良好发展。
4.与政府部门、行业协会等机构进行联络和沟通,维护企业的合法权益。
5.参与企业的市场拓展工作,开拓新业务领域,提升企业在市场中的竞争力。
二、中层管理人员职责:
1.负责制定和实施本部门的工作计划和年度目标,并监督执行情况。
2.组织和管理下属团队,定期开展工作会议和培训,提升团队的综合素质和工作效率。
3.负责本部门的日常运营和管理工作,包括人员调配、物资采购、合同管理等。
4.负责与上级领导协调合作,协助完成上级交办的各项任务。
5.监测市场情况,收集行业信息,制定销售策略和市场推广计划,提升产品的市场知名度和销售额。
三、基层管理人员职责:
1.负责直接管理和指导本岗位下属的工作,安排和分配任务,确保工作的顺利进行。
2.负责日常工作的执行,包括产品销售、客户服务、人员管理等。
3.组织并参与开展产品的市场宣传和推广活动,提升产品的知名度和竞争力。
4.负责与客户进行沟通和协商,解答他们的疑问和需求,提供优质的售后服务。
5.定期监测销售数据和市场动态,及时汇报上级管理人员,制定相应的销售和运营策略。
此外,医疗器械经营企业还需要配备市场调研人员、财务人员、技术支持人员、仓储人员等专业岗位,各个职能部门间需要相互协作,共同促进企业的发展。
这些岗位职责的具体内容会根据企业规模、业务类型和发展阶段的不同而有所差异。
医疗器械公司各部门_人员职责

医疗器械公司各部门_人员职责一、市场部市场部是医疗器械公司的重要部门之一,其主要职责是开拓市场,推广公司的产品,并指导销售部门的销售工作。
市场部主要人员职责如下:1.市场部经理负责市场部的整体规划、组织协调,统筹市场推广及销售工作。
2.市场营销专员通过市场调查及分析,收集市场信息,为公司提供营销策略及执行方案。
3.产品经理负责某一类产品的市场调研及推广,通过产品宣传及销售指导,提高市场占有率。
二、研发部研发部是医疗器械公司的核心部门,其主要职责是研发新产品,并对产品进行更新和升级。
研发部主要人员职责如下:1.研发部经理负责研发部的整体规划、组织协调,统筹研发及更新产品。
2.高级工程师负责产品设计及研发,通过技术优化及创新提高产品质量和竞争力。
3.产品测试工程师负责对新产品进行测试及评估,确保产品符合标准化要求并有效降低质量风险。
三、生产部生产部是医疗器械公司的生产基础部门,其主要职责是将研发部门研发出的产品进行批量生产,并保证产品的质量与产量。
生产部主要人员职责如下:1.生产部经理负责生产部的整体规划、组织协调,统筹生产工作及工人管理。
2.生产主管负责生产车间的生产组织及调度,有效地分配生产任务,提高生产效率。
3.质量监督员负责对生产过程中的质量控制及质量检测,确保产品合格率达到标准化要求。
四、销售部销售部是医疗器械公司的营销部门,其主要职责是推广公司的产品,并实现销售目标。
销售部主要人员职责如下:1.销售部经理负责销售部的整体规划、组织协调,统筹销售工作及销售人员管理。
2.区域销售经理负责区域内销售工作的策划及执行,提高销售业绩。
3.客户经理负责与客户沟通,了解需求,提供相应的解决方案,确保客户满意度。
五、客服部客服部是医疗器械公司的客户服务部门,其主要职责是负责解决客户使用过程中遇到的问题,增强客户体验。
客服部主要人员职责如下:1.客服部经理负责客服部的整体规划、组织协调,统筹客服工作及客服人员管理。
医疗器械经营企业人员岗位职责

医疗器械经营企业人员岗位职责(共10页)-本页仅作为预览文档封面,使用时请删除本页-医疗器械经营企业人员岗位职责(一)、企业负责人岗位职责1、企业负责人是医疗器械经营质量的主要责任人,全面负责企业日常管理,并提供必要的条件,保证质量管理人员有效履行职责,确保企业按照医疗器械经营质量规范要求经营医疗器械。
2、贯彻实施医疗器械监督管理的有关法规和规章,履行法定义务。
3、严格按照批准的经营范围和经营方式从事经营活动。
4、任命采购、验收、贮存、销售、运输、售后服务等岗位人员并督促其履行岗位职责。
5、对制采购、验收、贮存、销售、运输、售后服务等岗位人员履责情况及制度执行情况进行检查考核。
(二)、质量负责人岗位职责1、组织制订质量管理制度,指导、监督制度的执行,并对质量管理制度的执行情况进行检查、纠正和持续改进。
2、负责收集与医器械经营相关的法律、法规等有关规定,实施动态管理。
3、督促相关部门和岗位人员执行医疗器械的法规规章及规范。
4、负责对医疗器械供货者、产品、购货者资质的审核。
5、负责不合格医疗器械的确认,对不合格医疗器械的处理过程实施监督。
6、负责医疗器械质量投诉和质量事故的调查、处理及报告。
7、组织验证、标准相关设施设备。
8、组织医疗器械不良事件的收集与报告。
9、负责医疔器械召回的管理。
10、组织对受托运输的承运方运输条件和质量保障能力的审核。
11、组织或者协助开展质量管理培训。
12、其他应当自质量管理人员履行的职责。
(三)、采购、验收、贮存人员岗位职责1、严格执行产品采购、验收、贮存管理制度。
2、根据有关标准和合同质量条款对医械产品质量进行查验。
3、建立真实、完整的购进验收记录并按规定进行保存。
(四)、销售和售后服务人员岗位职责1、正确介绍产品性能,提供咨询服务。
2、产品销售前应进行复核和质量检查。
3、对顾客反映的问题及时处理解决。
4、售后质量查询、投诉应详细记录及时处理。
医疗器械经营企业质量管理制度一、质量管理规定1、严格遵守《医疗器械监督管理条例》法规以及有关医疗器械管理规定,按国家药品监督管理部门制定的《医疗器械经营企业监督管理办法》和《医疗器械经营质量管理规范》规范经营行为,在《经营许可证》核定的经营方式和范围内从事医疗器械经营活动。
医疗器械公司各岗位职责精选全文完整版

可编辑修改精选全文完整版医疗器械公司各岗位职责是:一、质量管理岗位职责1、贯彻执行有关产品质量管理的法律、法规和行政规章2、起草企业产品质量管理制度,并指导、督促制度的执行3、在产品采购进货、检查验收、储存养护,医疗器械运输等环节行使监督管理4、对医疗器械质量行使否决权5、负责首营企业和首营品种的合法性与质量审核6、负责建立企业所经营产品并包含质量标准等内容的质量档案7、负责产品质量的查询和产品质量事故或质量投诉的调查处理及报告8、负责产品入库检查验收相关的监督管理工作,知道和监督产品保管、养护和运输中的质量工作9、负责质量不合格产品的确认,对不合格产品的处理过程实施监督10、收集和分析产品质量信息11、协助开展对企业职工质量管理方面的教育或培训12、其他与质量管理相关的工作二、购进岗位职责1、坚持按需进货,择优选购,把好进货第一关2、制定采购计划,采购过程中比价、议价的处理事宜3、对首营企业、首营品种的填报审核承担直接责任4、了解供货单位的质量状况,及时反馈信息,为质管部开展质量控制提供依据5、签订购货合同时,必须按规定明确必要的质量条款6、购进产品应开具合法的票据,并按规定建立购进记录,做到票、账、货相符三、验收岗位职责1、负责按法定标准和合同规定的质量条款对购进及销售退回的医疗器械逐批进行检查验收2、严格按规定的抽样数量、检查验收项目内容和判断标准对到货产品进行检查验收3、对经检查验收不符合规定的产品应填写拒收报告单,报只管部门审查核实后通知业务部门,并做好隔离工作4、规范填写入库验收记录,做到字迹清楚、内容真实、项目齐全、批号数量准确,并签名负责,按规定保存备查5、自觉学习产品业务知识和产品监督管理法规,努力提高验收工作技能四、仓储岗位职责1、负责医疗器械产品的保管工作2、严格执行发货计划,组织送货上门,做到按时供应3、负责库房医疗器械的定期盘点、建账工作4、负责办理医疗器械验收入库手续,不得空进空出5、精打细算,合理库存,认真填写医疗器械调拨手续五、销售岗位职责1、认真审核销售单位的法定资格和质量信誉,防止医疗器械流向非法企业2、贯彻执行有关医疗器械质量管理的法律、法规和行政规章,严禁销售假劣产品和不合格医疗器械3、做好医疗器械销售记录4、及时反馈客户对医疗器械质量的意见和要求,配合质量管理部处理质量查询、投诉,为质量改进提供市场质量动态信息5、积极做好医疗器械不良事件的收集和上报工作六、运输岗位职责1、按安全运输、降低损耗、保证质量、避免事故的原则,做好医疗器械的运输工作2、执行医疗器械运输的有关规定,将医疗器械按规定的运输要求分类运输3、严格遵守医疗器械外包装图示标志,规范医疗器械的搬运和摆放4、加强对运输人员的质量意识教育,规范运输操作,防止医疗器械运输质量事故5、根据公司经营业务特点和医疗器械运输任务要求,以安全、及时、准确、经济为原则,选择安排适宜的运输方式和运输路线,将医疗器械安全运输至指定单位七、售后服务岗位职责1、建立用户访问、定期联络制度,完善质量信息网络2、积极收集用户对医疗器械及服务质量的评价意见,对用户提出的问题、意见应及时跟踪了解处理,做到件件有交代,项项有答复,并记录在案3、认真及时处理质量问题的查询,应退换的及时退换,应维修的及时维修,应以提高公司产品的使用率完好为己任,对用户负责,对病人负责4、认真负责的实行保修、维修服务承诺,并建立24小时值班制,接用户维修通知后,必须在24小时内到达现场开展维修工作5、定期检查库存易损元件的品种、型号、规格、数量、质量,及时补充,做到常备、量足,随取随用6、配足维修、检测设备仪器,及时维修保养,保持良好状态,做到随取随用7、定期组织技术人员进行培训并通过考核。
医疗器械经营企业人员岗位职责

医疗器械经营企业人员岗位职责
1.经营策划:参与医疗器械经营企业的策划,确定公司的经营目标和
发展方向,制定相应的经营计划和策略。
2.销售管理:负责医疗器械产品的销售工作,进行市场调研,制定销
售计划,拓展销售渠道,建立和维系客户关系,完成销售指标。
3.市场推广:负责医疗器械产品的宣传和推广工作,制定市场推广计划,组织开展各类推广活动,提升产品的知名度和市场占有率。
4.供应链管理:负责与供应商的合作关系,进行供应商的评估和选择,确保供应链的高效运作,及时满足客户需求。
5.产品管理:负责医疗器械产品的整个生命周期管理,包括选型、采购、销售、售后等环节,确保产品的质量和符合法规要求。
6.质量管理:负责医疗器械产品的质量管理工作,建立和维护质量管
理体系,制定相应的质量管理制度和流程,确保产品的质量和安全性。
7.法律合规:负责医疗器械经营企业的法律合规工作,了解相关法律
法规,并将其应用到企业的经营活动中,确保企业的合法合规经营。
8.客户服务:负责医疗器械产品的客户服务工作,包括产品售后服务
和投诉处理等,与客户建立良好的沟通和合作关系,提高客户满意度。
9.团队管理:负责医疗器械经营企业团队的管理工作,包括招聘、培训、激励和绩效考核等,确保团队成员的工作效率和工作质量。
10.统计分析:负责医疗器械经营企业的数据统计和分析工作,从销售、市场、财务等角度对企业的经营情况进行分析和评估,提供决策依据。
此外,医疗器械经营企业人员还需要具备一定的技术储备,了解医疗器械的特性、应用和市场需求,不断学习和更新相关知识,提高自身的综合素质和竞争力。
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医疗器械经营企业人员岗位职责(一)、企业负责人岗位职责1、企业负责人是医疗器械经营质量的主要责任人,全面负责企业日常管理,并提供必要的条件,保证质量管理人员有效履行职责,确保企业按照医疗器械经营质量规要求经营医疗器械。
2、贯彻实施医疗器械监督管理的有关法规和规章,履行法定义务。
3、严格按照批准的经营围和经营方式从事经营活动。
4、任命采购、验收、贮存、销售、运输、售后服务等岗位人员并督促其履行岗位职责。
5、对制采购、验收、贮存、销售、运输、售后服务等岗位人员履责情况及制度执行情况进行检查考核。
(二)、质量负责人岗位职责1、组织制订质量管理制度,指导、监督制度的执行,并对质量管理制度的执行情况进行检查、纠正和持续改进。
2、负责收集与医器械经营相关的法律、法规等有关规定,实施动态管理。
3、督促相关部门和岗位人员执行医疗器械的法规规章及规。
4、负责对医疗器械供货者、产品、购货者资质的审核。
5、负责不合格医疗器械的确认,对不合格医疗器械的处理过程实施监督。
6、负责医疗器械质量投诉和质量事故的调查、处理及报告。
7、组织验证、标准相关设施设备。
8、组织医疗器械不良事件的收集与报告。
9、负责医疔器械召回的管理。
10、组织对受托运输的承运方运输条件和质量保障能力的审核。
11、组织或者协助开展质量管理培训。
12、其他应当自质量管理人员履行的职责。
(三)、采购、验收、贮存人员岗位职责1、严格执行产品采购、验收、贮存管理制度。
2、根据有关标准和合同质量条款对医械产品质量进行查验。
3、建立真实、完整的购进验收记录并按规定进行保存。
(四)、销售和售后服务人员岗位职责1、正确介绍产品性能,提供咨询服务。
2、产品销售前应进行复核和质量检查。
3、对顾客反映的问题及时处理解决。
4、售后质量查询、投诉应详细记录及时处理。
医疗器械经营企业质量管理制度一、质量管理规定1、严格遵守《医疗器械监督管理条例》法规以及有关医疗器械管理规定,按国家药品监督管理部门制定的《医疗器械经营企业监督管理办法》和《医疗器械经营质量管理规》规经营行为,在《经营许可证》核定的经营方式和围从事医疗器械经营活动。
2、企业负责人、质量负责人应熟悉掌握有关医疗器械的法规和规章,并严格执行。
3、从事医疗器械经营的人员必须具有高中以上(含高中)文化水平,并接受相应的专业知识和医疗器械法规培训,具有良好的职业道德,在法律上无不良品行记录,并经培训考核合格后方可上岗。
4、坚持“按需进货、择优采购”的原则选择供货单位,对供货单位的生产(经营)合法性、资质、信誉、质量体系状况等进行分析考察,向供货方索取盖有原印章的《医疗器械生产(经营)许可证》、《营业执照》。
同时应对供货方销售员进行合法资格验证、索取法人授权委托书、供货人明、联系地址等,以确保购进的医疗器械质量符合规定要求。
5、采购医疗器械应与供货方签订“质量保证协议”或购货合同。
6、应对首营企业资格和质量保证能力进行审核;首营医疗器械产品应对其质量状况以及产品合法进行性审核。
7、质量负责人负责质量不合格医疗器械的审核,对不合格医疗器械的处理过程实施监督。
8、质量负责人负责起草医疗器械质量管理制度,并指导、督促制度的执行。
9、要货、口头电传等应形成文字记录,凡涉及合同及有关履行合同变更和解除合同的往来信件、记录、传真以及所有业务活动的记录均应归档,保存五年备查。
二、首营企业和首营品种质量审核规定1、首次经营企业是指购进医疗器械时,与本企业首次发生供需关系的医疗器械生产或经营企业。
2、首次经营品种是指本企业向某一医疗器械生产企业首次购进的医疗器械。
3、购进医疗器械应以质量为前提,对与本企业首次发生供需关系的供货企业应进行包括资格和质量保证能力的审核。
审核由采购人员会同质量管理人员共同进行,审核合格后,方可从首营企业进货。
4、审核首营企业,应如实填写《医疗器械首营企业审批表》,按表中审核要求索取《医疗器械生产、经营许可证》和《营业执照》复印件等有关证明资料。
5、对与本企业进行业务联系的供货单位销售人员,进行合法资格验证,索取加盖供货单位原印章的标有委托项目和期限的法人委托书、明等有效证件。
6、购进首营医疗器械应按规定填报《首营医疗器械审批表》,医械质量管理人员对首营品种进行合法性和质量基本情况审核,审核合格后方可经营。
并索取《医疗器械生产、经营许可证》、《营业执照》、《医疗器械产品注册证》复印件和产品的出厂检验报告。
7、首营品种合法性及质量情况的审核,包括审核医疗器械的生产批文、注册证和产品质量标准以及包装、标签、说明书等是否符合规定。
了解医疗器械的性能、用途、储存条件等容。
8、签订首次经营品种合同时,应明确质量条款容,同时与供货单位签字“质量保证协议”。
9、购进产品应索取合法有效的医疗器械生产或经营许可证、营业执照、产品注册证、产品出厂检查报告书或合格证,进口医疗器械其产品的包装应有中、外文对照说明书。
10、供货方必须提供加盖供货单位红印章的有关质量批件和规定资料。
三、采购、验收管理规定1、企业在采购前应当审核供货者的合法资格、所购入医疗器械的合法性并获取加盖供货者公章的相关证明文件或者复印件,包括:(l)营业执照;(2)医疗器械生产或者经营的许可证或者备案凭证;(3)医疗器械注册证或者备案凭证;(4)销售人员复印件,加盖本企业公章的授权书原件。
授权书应当载明授权销售的品种、地域、期限,注明销售人员的。
必要时,企业可以派员对供货者进行现场核查,对供货者质量管理情况进行评价。
企业发现供货方存在违规经营行为时,应当及时向企业所在地食品药品监督管理部门报告。
2、企业应当与供货者签署采购合同或者协议,明确医疗器械的名称、规格(型号)、注册证号或者备案凭证编号、生产企业、供货者、数量、单价、金额等。
3、企业应当在采购合同或者协议中,与供货者约定质量责任和售后服务责任,以保证医疗器械售后的安全使用。
4、企业在采购医疗器械时,应当建立采购记录。
记录应当列明医疗器械的名称、规格(型号)、注册证号或者备案凭证编号、单位、数量、单价、金额、供货者、购货日期等。
购进医疗器械必须验明其合格证明和其他标识,不符合规定要求的,不得购进。
5、企业收货人员在接收医疗器械时,应当核实运输方式及产品是否符合要求,并对照相关采购记录和随货同行单与到货的医疗器械进行核对。
交货和收货双方应当对交运情况当场签字确认。
对不符合要求的货品应当立即报告质量负责人并拒收。
随货同行单应当包括供货者、生产企业及生产企业许可证号(或者备案凭证编号)、医疗器械的名称、规格(型号)、注册证号或者备案凭证编号、生产批号或者序列号、数量、储运条件、收货单位、收货地址、发货日期等容,并加盖供货者出库印章。
6、收货人员对符合收货要求的医疗器械,应当按品种特性要求放于相应待验区域,或者设置状态标示,并通知验收人员进行验收。
需要冷藏、冷冻的医疗器械应当在冷库待验。
7、验收人员应当对医疗器械的外观、包装、标签以及合格证明文件等进行检查、核对,并做好验收记录,包括医疗器械的名称、规格(型号)、注册证号或者备案凭证编号、生产批号或者序列号、生产日期和有效期(或者失效期)、生产企业、供货者、到货数量、到货8、对需要冷藏、冷冻的医疗器械进行验收时,应当对其运输方式及运输过程的温度记录、运输时间、到货温度等质量控制状况进行重点检查并记录,不符合温度要求的应当拒收。
9、验收首次发生业务关系的企业提供的和首次经营的医械,要对其资质性、合法性、质量可靠性进行审查。
索取购进的医疗器械生产的国家批件、国家标准或者行业标准、包装标签及说明书。
四、贮存、列管理规定1、贮存:企业应当根据医疗器械的质量特性进行合理贮存,并符合以下要求:(l)按说明书或者包装标示的贮存要求贮存医疗器械;(2)贮存医疗器械应当按照要求采取避光、通风、防潮、防虫、防鼠、防火等措施;(3)搬运和堆垛医疗器械应当按照包装标示要求规操作,堆垛高度符合包装图示要求,避免损坏医疗器械包装;(4)按照医疗器械的贮存要求分库(区)、分类存放,医疗器械与非医疗器械应当分开存放;(5)医疗器械应当按规格、批号分开存放,医疗器械与库房地面、墙、项、灯、温度调控设备及管道等设施间保留有足够空隙;(6)贮存医疗器械的货架、托盘等设施设备应当保持清洁,无破损;(7)非作业区工作人员未经批准不得进入贮存作业区,贮存作业区的工作人员不得有影响医疗器械质量的行为;(8)医疗器械贮存作业区不得存放与贮存管理无关的物品。
2、列:零售的医疗器械列应当符合以下要求:(1)按分类以及贮存要求分区列,并设置醒目标志,类别标签字迹清晰、放置准确;(2)医疗器械的摆放应当整齐有序,避免直射;(3)需要冷藏、冷冻的医疗器械放置在冷藏、冷冻设备中,应当对温度进行监测和记录;(4)医疗器械与非医疗器械应当分开列,有明显隔离,并有醒目标示。
(5)零售企业应当定期对零售列、存放的医疗器械进行检查,重点检查拆零医疗器械和近效期医疗器械。
发现有质量疑问的医疗器械应当及时撤柜、停止销售,由质量管理人员确认和处理,并保留相关记录。
五、不合格产品及退货产品管理规定1、验收过程中,发现不合格产品,应拒收。
2、质量管理人员在检查产品质量发现或上级明文规定的不合格产品,应立即通知停止销售,及时报告所在地药品监督管理部门。
3、不合格产品应存放在不合格区,并有明显标志。
4、不合格产品的确认、报告、报损、销毁处理要履行审批手续。
5、退货产品应及时处理,并做好记录。
6、未接到退货通知单,验收员不得擅自接收退货产品。
7、所有退回的产品,存放于退货区,挂黄牌标识。
8、所有退回的医疗器械,均应按购进产品的验收标准重新进行验收,作出明确的验收结论并记录。
9、质量无问题或因其他原因需退回给供货方的产品,应经质检部审核后凭进货退出通知单,通知配送中心及时处理。
10、产品退回、退出均应建立退货台账,认真记录。
六、质量投诉、事故调查和处理报告管理规定1、对质量查询、投诉、抽查和销售过程中发现的质量问题要查明原因,分清责任,采取有效的处理措施,并做好记录备查。
2、已售出的医疗器械如发现质量问题,应向企业质量负责人报告,并及时追回医疗器械和做好记录。
销售记录应保存在产品售出后三年。
3、发生重大质量事故造成人身伤亡或性质恶劣,影响很坏的,于2小时报企业负责人,企业应在24小时报告当地药品监督管理局。
4、发生质量事故,应及时、慎重、从速处理。
及时调查事故发生的时间、地点、相关人员和部门,事故经过,以事故调查经过为依据认真分析,确认事故原因,明确有关人员的责任,提出整改预防措施。
5、加强对售后产品质量监控、调查和回访工作。
6、对顾客的投诉应详细记录并及时处理。
分清责任,不得无故推辞或拖延。
7、用户投诉后,要查明原因,及时答复,必要时登门负责修理、更换或退货;如因产品质量问题引起的投诉,要将产品质量问题和处理结果上报当地药品监督管理部门。