建筑工程类 岗位职责
建筑工程各部门岗位职责
建筑工程各部门岗位职责建筑工程是一个高度专业化的领域，包括了众多的部门和职位，每个部门和职位都有其独特的职责和任务。
本文将以建筑工程中的常见部门为例，介绍各部门的岗位职责。
一、设计部门设计部门在建筑工程的全过程中起着至关重要的作用。
该部门负责从整体到细节的设计，包括建筑结构设计、电气设计、给排水设计等。
每个设计岗位都有其特定的职责，主要包括以下几个方面：1. 建筑设计师：负责整体建筑设计的规划和创意，确保建筑的功能性和美观性。
2. 结构设计师：负责建筑的结构设计，包括主体结构和防震设计等，确保建筑的稳定性和安全性。
3. 给排水设计师：负责建筑的给水、排水和供暖系统的设计，确保建筑的用水、排水和供暖功能正常。
4. 电气设计师：负责建筑的电气系统设计，包括照明、弱电系统等，确保建筑的电力供应和安全使用。
设计部门通过与其他部门的合作，将建筑的设计方案转化为施工图纸，为后续的施工提供准确的指导。
二、施工部门施工部门是建筑工程中的核心部门，他们负责将设计图纸转化为实际的建筑物。
施工部门中的岗位职责主要包括：1. 工程经理：负责整个施工项目的计划安排和管理，确保施工进度和质量。
2. 现场监理：负责对施工现场进行监督和管理，包括材料进场验收、施工质量把控等。
3. 施工队长：负责具体施工任务的组织和安排，确保施工按照设计图纸和施工方案进行。
4. 泥水工、木工、电工、油漆工等：负责具体工种的施工任务，按照施工方案进行操作。
施工部门的协作和沟通非常重要，它们共同努力，确保项目能够按时交付，并达到设计的质量要求。
三、质量监督部门质量监督部门负责对建筑工程进行全过程的质量监督和管理，以确保建筑工程的质量达到相关标准和规范。
质量监督部门中的岗位职责主要包括以下几个方面：1. 建筑质量监督员：负责对施工现场进行巡查和检查，确保施工过程符合相关规范和标准。
2. 质量检测工程师：负责对建筑材料进行检测和评估，确保材料的质量符合要求。
建筑工程各岗位职责
建筑工程各岗位职责建筑工程是一个复杂而庞大的系统工程，需要各个岗位的人员共同协作，才能保证项目的顺利进行并取得优异的结果。
不同的岗位有着不同的职责和任务，下面将根据建筑工程项目的不同阶段，介绍建筑工程各岗位的职责。
一、设计岗位设计岗位是建筑工程的起始阶段，主要负责建筑工程项目的规划和设计，并保证设计方案的合理性和可行性。
设计岗位的职责包括：1. 项目前期规划：负责项目前期的调研和规划工作，了解项目需求、环境条件和法律法规等，为后续设计工作提供基础资料。
2. 方案设计：根据项目需求和规划要求，制定合适的设计方案，并与其他设计岗位密切合作，确保方案的完整性和一致性。
3. 施工图设计：根据方案设计的要求，制作详细的施工图和相关图纸，为施工人员提供明确的施工指导。
二、施工岗位施工岗位是建筑工程的核心阶段，负责具体的施工工作和现场管理，保证项目按时按质完成。
施工岗位的职责包括：1. 施工计划制定：根据设计方案和项目需求，制定施工计划，明确施工流程和时间安排，协调各个施工岗位的工作。
2. 施工现场管理：负责现场人员组织管理，确保施工现场的安全和秩序，安排材料的进场和使用。
3. 质量控制：监督施工过程中的质量控制措施，确保施工质量符合设计要求和相关标准。
4. 进度管理：根据施工计划，监控施工进度，及时调整工作安排，确保项目按时完成。
三、监理岗位监理岗位是建筑工程的质量保证和监督阶段，负责对施工现场进行监督和检查，确保施工质量和安全。
监理岗位的职责包括：1. 施工监督：定期到施工现场进行巡查和检查，核实施工过程是否符合设计要求和相关标准，发现问题及时提出整改意见。
2. 质量验收：组织对施工质量进行验收，确保施工质量符合设计要求和相关标准，不合格的部分及时整改。
3. 施工合同管理：负责监督施工过程中的合同履行情况，确保施工方和业主之间的权益得到保障。
四、项目管理岗位项目管理岗位是建筑工程项目的整体协调和管理者，负责项目各个阶段的协调和管理工作，确保整个项目的顺利进行。
建筑工程岗位职责(通用6篇)
建筑工程岗位职责（通用6篇）建筑工程岗位职责1岗位职责:1、对项目施工现场安全生产进行动态管理，监督相关方贯彻执行安全生产的各项法规、政策，落实项目安全管理制度，全面检查监督项目安全生产、文明施工工作的落实，确保项目安全生产保证体系的建立和实施;2、负责项目现场安全管理工作，监控排查现场安全隐患，做好安全生产的安全教育工作，主持或参加各种定期安全检查，做好记录，定期汇报;3、掌握施工进度及生产情况，研究解决施工中的不安全隐患，并提出改进意见和措施;4、负责对接各级安全检查工作，负责问题整改关闭。
任职要求:1、本科以上学历，工民建或土木、建筑工程等相关专业毕业;2.、5年以上大型建筑工程安全管理工作经验，持安全员岗位资质证书、注册安全工程师优先考虑;3、具有较强的协调、组织和沟通表达能力;4、熟悉国家各项安全法律法规，熟悉生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序，能够及时发现安全隐患并给予纠正。
建筑工程岗位职责21、负责现场材料管理，制定材料管理规划，及时提供用料信息，组织料具进场，加强现场材料的验收、保管、发放、核算，保证生产需要。
2、及时编制材料计划，做好材料计划管理工作。
3、按材料采购权限，选择采购方式，了解市场信息，实行“货比三家”的择优选购。
4、着重于安装类的材料采购（水电、消防、空调和智能系统）。
5、做好与文明施工有关的材料堆放管理工作。
6、严格执行仓库管理制度，堆放整齐、合理，帐、物、卡相符；做好材料核算管理工作，准确及时地完成各类报表、台帐等工作。
7、协助做好工程竣工工作，剩余材料及时整理退库或转移。
建筑工程岗位职责31、负责工程项目物资采购计划、进场计划和统计工作;2、负责工程项目物资采购招标文件的编制工作和供应商的初步选择工作;3、负责供应商的日常管理工作;4、负责编制本项目物资领用管理制度和日常管理工作;5、参与项目质量保证计划的编制工作。
建筑工程岗位职责41、负责做好材料市场调查、及时向领导提供反馈信息，为领导提供决策依据。
建筑工程各级各类人员岗位职责与技能要求
建筑工程各级各类人员岗位职责与技能要求1. 建筑工程项目经理职责：- 负责整个建筑工程项目的计划、组织、实施和控制。
- 确保项目按时、按质、按量完成，并达到预期目标。
- 协调各方资源，解决项目执行过程中的问题和风险。
技能要求：- 具备全面的建筑工程知识和项目管理技能。
- 具备良好的沟通和协调能力。
- 具备解决问题和处理风险的能力。
2. 建筑设计师职责：- 根据客户要求和项目需求，进行建筑方案设计。
- 绘制详细的施工图纸和设计说明。
- 协助项目经理进行施工过程中的技术指导和问题解决。
技能要求：- 熟悉建筑设计软件和绘图工具。
- 具备扎实的建筑设计理论知识。
- 具备创新思维和审美能力。
3. 建筑工程监理师职责：- 监督建筑施工过程，确保符合相关法规和标准。
- 检查工程质量和安全，提出改进建议和整改措施。
- 协调解决施工现场出现的问题和纠纷。
技能要求：- 具备广泛的建筑工程知识和相关法规的了解。
- 具备严谨的工作态度和细致观察力。
- 具备解决问题和协调能力。
4. 建筑工程技术工人职责：- 根据设计图纸和施工要求，进行建筑工程的施工和安装。
- 操作相关施工工具和设备。
- 注意施工过程中的安全和质量要求。
技能要求：- 具备相应的建筑工程技术培训和证书。
- 具备熟练的使用相关施工工具和设备的能力。
- 具备遵守工程安全和质量要求的意识。
以上是建筑工程各级各类人员岗位职责与技能要求的简要介绍。
根据不同的职位要求，人员需要具备不同的技能和知识，以保证建筑工程项目的顺利进行和质量的保证。
建筑工程岗位职责集锦(33篇)
建筑工程岗位职责集锦（33篇）建筑工程岗位职责集锦（通用33篇）建筑工程岗位职责集锦篇11、负责公寓/写字楼/住宅设备设施运行、维修、保养及安全检查工作;2、负责公寓/写字楼/住宅设备设施更新、改造及大中修工作;3、负责公寓/写字楼/住宅设备设施外委维修保养工作;4、负责公用水、电表的每月抄录工作;建筑工程岗位职责集锦篇2（1）参与制定劳务管理计划。
（2）参与组建项目劳务管理机构和制定劳务管理制度。
（3）负责验证劳务分包队伍资质，办理登记备案；参与劳务分包合同签订，对劳务队伍现场施工管理情况进行考核评价。
（4）负责审核劳务人员身份、资格，办理登记备案。
（5）参与组织劳务人员培训。
（6）参与或监督劳务人员劳动合同的签订、变更、解除、终止及参加社会保险等工作。
（7）负责或监督劳务人员进出场及用工管理。
（8）负责劳务结算资料的收集整理，参与劳务费的结算。
（9）参与或监督劳务人员工资支付、负责劳务人员工资公示及台帐的建立。
（10）参与编制、实施劳务纠纷应急预案。
（11）参与调解、处理劳务纠纷和工伤事故的善后工作。
（12）负责编制劳务队伍和劳务人员管理资料。
（13）负责汇总、整理、移交劳务管理资料。
建筑工程岗位职责集锦篇3岗位职责：1、负责项目工程管理，保持工程进度、品质及安全；2、负责工程运营团队搭建。
岗位要求：1、大学本科及以上学历；2、土木工程、工民建等相关专业；3、有6年以上工作经验，2年以上同等岗位工作经验；建筑工程岗位职责31、独立编码及单元测试，参与设计及评审；2、在指导下参与设计工作；3、参与开发成果评审，发现缺陷并修复；4、根据设计文档、开发规范独立进行编码工作，修复产品BUG；5、编写测试代码，通过自动执行保证代码质量。
建筑工程岗位职责集锦篇41、负责工程项目物资采购计划、进场计划和统计工作;2、负责工程项目物资采购招标文件的.编制工作和供应商的初步选择工作;3、负责供应商的日常管理工作;4、负责编制本项目物资领用管理制度和日常管理工作;5、参与项目质量保证计划的编制工作。
建筑工程岗位职责经典15篇
建筑工程岗位职责经典15篇建筑工程岗位职责11、负责项目投标概预算(土建、设备、安装、材料等)的编制工作，保证准确、完整;2、负责分包项目招标文件标底的编制;3、完成对分包单位的评审，确定合格分包商;4、对施工过程中的土建、设备、安装、材料的数量与价格进行监控，建立成本台帐，保证有效控制成本;5、进行材料市场价格信息的收集，收集渠道的管理，建立并更新公司预算信息库;6、完成项目成本评估体系的.建立;7、负责相关项目变更预算管理工作，编制施工图土建、安装等的增减预算，根据设计变更和现场签证编制补充预算，并进行整理汇总，初步确定工程中土建、安装等部分的结算造价，并负责编写工程竣工的结算说明;8、根据结算资料，参与审核施工单位竣工结算，核对工程量，最终确定工程安装结算造价，出具结算报告并提交上级审查，保证结算精确;9、完成上级领导交办的其他工作任务。
建筑工程岗位职责21、熟悉工程公司一般纳税人全盘操作2、熟悉金蝶软件、OFFICE办公软件操作；3、主要负责各部门费用报销、审核、统计、跟踪管理工作；4、负责项目工程的成本核算、盈亏分析、财务经济活动分析，协助做好竣工结算、竣工财务决算；5、建立项目成本控制体系，对项目工程的原材料、设备、人工费用等与工程部共同商计和控制，保证项目工程经营利润目标的'实现；6、负责跟踪应收款项，协调业务进行催收及债务人进行书面对帐等工作；7、负责公司总帐工作及全套财务报表的编制工作；8、协助上级领导交办的其它事务建筑工程岗位职责3建筑工程管理/项目经理青年乐青年乐(北京)企业管理有限公司,新派公寓,青年乐,青年乐岗位职责:1.负责项目现场管理工作,编制项目施工计划,严格按照施工截点完成项目把控;2.负责与设计单位、监理单位施工方的招投标及合同签订;3.负责对供应商的商务谈判,对接单位的沟通和施工监督管理;4.负责项目施工准备,施工进度、质量、现场管理、投资控制进行审核,监督检查;5.负责项目采购材料的监督和试用跟进;6.负责项目施工会议的主持和召开,处理和协调施工问题;7.负责项目施工过程中的公关工作;8.负责工程的验收和审核付款工作;任职要求:1.工民建、室内装修相关专业,统招本科以上学历;2.熟悉房产建筑工程管理工作(侧重于装修改造工程管理)精通专业施工工艺和标准,能够对施工图纸和施工方案进行审核;3.熟练使用cad等制图软件;4.具备3年以上项目管理经验;5.优秀的`沟通和协调和规划能力,超强的执行力侧重于装修改造工程管理侧重于装修改造工程管理侧重于装修改造工程管理建筑工程岗位职责4（1）对工程师和项目总工负责；（2）熟悉国家、地方各种规范、规程，以及创优工程相关要求；（3）按照质量通病预防措施认真执行，减少质量通病；（4）对现场施工质量和进场材料、半成品、成品质量进行检查，对其质量负责；（5）负责检查现场质量是否满足规范标准、图集以及施工方案和技术交底要求；（6）负责样板间、样板墙施工质量控制；（7）对甲方制定分包项目的施工质量进行监督管理；（8）对现场出现的质量问题，及向时工程师和项目总工汇报；（9）每月25日上向公司技术处上报质量月报；（10）配合公司、总公司及创优工程专家组和各种技术质量检查工作；（11）参加检验批验收，编制检验批和报验资料；（12）工程师和项目总工交与的'其它工作。
建筑工程八大员及岗位职责范文（4篇）
建筑工程八大员及岗位职责范文建筑工程八大员是指工程监理员、机械员、材料员、资料员、施工员、安全员、质量员和预算员。
他们的岗位职责如下：1. 工程监理员：负责监控和管理工程项目的施工过程，确保施工按照设计图纸和相关规范进行。
2. 机械员：负责管理和维护施工现场所需的机械设备，包括统筹调配机械设备的使用、维修和保养等工作。
3. 材料员：负责管理和调配施工现场所需的材料，包括材料的采购、运输、验收和储存等工作。
4. 资料员：负责管理和维护工程项目的相关资料，包括施工图纸、合同文件、验收记录等，并及时向相关人员提供所需资料。
5. 施工员：负责协助工程监理员进行现场施工管理，包括监督施工进度、协调施工队伍、解决施工中的问题等。
6. 安全员：负责施工现场的安全管理，包括制定安全操作规程、监督安全设施的设置和使用、组织安全培训等。
7. 质量员：负责施工现场的质量管理，包括制定质量控制计划、监督工程质量的实施、整理验收资料等。
8. 预算员：负责编制工程项目的预算和费用控制，包括预估施工费用、进行成本分析、控制项目成本等。
这些八大员在建筑工程项目中各司其职，共同协作，确保项目的顺利进行和质量的达标。
建筑工程八大员及岗位职责范文（2）建筑工程八大员是指建设工程项目施工中必备的八类专业技术职位，包括：项目经理、总工程师、质量工程师、安全工程师、施工员、材料员、机械员、预算员。
以下是八大员各个岗位职责的范本，供参考。
1. 项目经理职责范本：- 负责项目策划、组织实施和管理，确保项目按计划进行，并达到预期目标。
- 编制项目实施计划和工作方案，并组织各专业协同工作。
- 负责项目的预算编制和控制，确保项目投资的合理使用。
- 协调解决项目中的技术、质量、进度、安全等问题，保证项目的顺利进行。
- 建立和完善项目管理制度、规范和流程，提高项目管理效率。
- 负责与业主和相关部门的沟通和协调，解决问题，确保项目顺利验收和交付。
2. 总工程师职责范本：- 负责项目的总体设计和施工方案的制定。
建筑工程各部门岗位职责
建筑工程各部门岗位职责一、市场部门市场部门是建筑工程中非常重要的一个环节，主要负责项目的市场开发和业务拓展。
市场部门的职责包括：1. 市场调研和分析，根据市场需求，确定项目的定位和发展方向；2. 寻找并评估潜在客户，进行业务洽谈和合作谈判；3. 制定和实施市场营销策略，推动项目的销售和推广；4. 跟踪项目进展，协调各部门合作，确保项目的顺利推进；5. 参与市场竞争对手的分析和评估，提出建议和改进建议。
二、设计部门设计部门是建筑工程中的核心部门，主要负责项目的方案设计和绘图工作。
设计部门的职责包括：1. 根据项目需求和设计要求，进行方案设计、平面布局和建筑外观设计；2. 制定详细的施工图纸，包括平面图、立面图、剖面图等；3. 使用专业设计软件进行建筑模型和可视化效果图的绘制；4. 与结构、给排水等部门协调，提供设计方案的技术支持；5. 参与项目的技术评审和检查，确保设计方案的质量和合规性。
三、采购部门采购部门负责建筑工程项目所需的材料和设备采购工作。
采购部门的职责包括：1. 根据项目需求，制定采购计划和采购方案，明确采购要求；2. 寻找合适的供应商和材料，进行价格比较和谈判；3. 确定合同和采购协议，签订供货合同；4. 监督和管理供应商的交货进度和质量，确保采购物资的及时供应；5. 跟踪市场行情和供应信息，及时调整采购策略。
四、施工部门施工部门是建筑工程项目的具体施工执行单位，负责项目的具体施工工作。
施工部门的职责包括：1. 根据设计图纸和施工方案，组织施工人员和设备，开展施工工作；2. 管理和调度施工进度，保证施工工序的顺利进行；3. 监督施工质量和安全，确保施工合规性和质量标准；4. 协调各部门之间的配合，解决施工中的技术问题和工作异常；5. 编制施工进度计划和施工报告，及时向上级汇报项目进展。
五、质量控制部门质量控制部门负责对项目的施工质量进行监督和检查，并提出合理的改进建议。
质量控制部门的职责包括：1. 制定施工质量管理制度和标准，明确项目的施工质量要求；2. 监督施工过程中的质量检查和验收，确保施工质量符合规范要求；3. 提出合理的质量改进建议，解决施工中的质量问题；4. 参与质量事故的调查和处理，提出相关的改善措施；5. 进行质量培训和教育，提升项目成员的质量意识和技术能力。
建筑工程部的岗位职责
建筑工程部的岗位职责
1.负责编制建筑工程的施工方案，包括施工工艺、施工工序、
施工方法等。
2.组织施工队伍进行施工准备工作，如场地整理、材料调配、
设备安排等。
3.协调各相关部门，制定施工进度计划，并监督施工进度的执
行情况。
4.负责工程现场的施工监督，确保施工质量符合相关标准和规范。
5.解决施工现场出现的技术问题和纠纷，提出解决方案并协调
各方进行落实。
6.与设计师、监理单位、业主等进行沟通和协调，保证施工过
程中的设计变更和施工调整的及时实施。
7.负责施工过程中的安全管理，制定安全措施和操作规程，并
协调相关人员执行。
8.进行施工现场的材料巡查和质量抽检，以确保所使用的材料
符合工程质量要求。
9.编制工程竣工验收报告，协助完成工程竣工验收手续。
10.参与工程的维修和保养工作，及时处理好工程运营中的问
题和需求。
11.负责施工现场的文档管理和资料归档工作，包括施工图纸、合同文本、施工记录等的整理和保存。
12.参与工程投标和合同谈判工作，提供相关技术支持和咨询
意见。
13.对下属员工进行培训和指导，提升团队的工作能力和绩效
水平。
建筑公司工程部岗位职责
建筑公司工程部岗位职责
建筑公司工程部的岗位职责包括：
1. 工程负责人：负责工程部的日常管理和组织工作，对工程进展情况进行监督和控制，确保项目按时、按质、按量完成。
2. 工程项目经理：负责项目的管理和协调工作，包括项目计划制定、资源分配和进度控制等，与业主、设计师和施工单位等进行沟通和协商。
3. 工程设计师：负责工程项目的设计工作，包括制定设计方案、绘制施工图和编制技术规范等，确保设计符合相关法规和标准要求。
4. 工程监理师：负责工程项目的监理工作，包括监督施工现场的安全、质量和进度等，提出存在的问题和改进建议，并进行工程质量验收。
5. 建筑工程师：负责工程项目的施工工作，包括施工方案制定、施工现场管理和质量控制等，确保施工按照设计要求进行。
6. 工程成本管理师：负责工程项目的成本控制和预算编制工作，监督工程款项的支付和合同的履行，确保工程的经济效益和合规性。
7. 工程技术员：协助工程项目经理或工程设计师开展工作，负责资料收集和整理、项目报告的撰写和技术支持等工作。
8. 安全监督员：负责工程项目的安全管理工作，包括制定安全规章制度、组织安全培训和检查等，确保施工现场的安全和人员的健康。
9. 材料采购员：负责工程项目的材料采购工作，包括与供应商协商、比价和采购合同签订等，确保材料的供应和配送及时和合理。
10. 工程合同管理员：负责工程项目的合同管理工作，包括合同起草、签订和履行等，监督合同的执行和索赔处理等。
综上所述，建筑公司工程部的岗位职责涵盖了工程管理、设计、监理、施工、成本控制、安全管理、材料采购和合同管理等多个方面，旨在保证项目的顺利进行和高质量的完成。
建筑工程公司岗位职责
组织结构图1、工程安全部: 负责保障公司的安全生产, 排除安全隐患, 建立公司安全管理体系, 管理各项目安全生产工作；2、负责公司安全保障体系、职业健康管理体系的建立、运行、保持和改进；3、负责公司安全管理体系文件的编制, 各项安全规章制度的建立与执行；4、贯彻安全教育的重要性, 定期进行教育培训工作；5、采取图片、文字、多媒体、报告等形式宣传安全生产工作；监督检查公司及各项目的安全生产工作, 并提出书面检查意见；6.编制各项目的安全技术方案, 交技术负责人审批后实施；7、编制各工序的安全交底, 交技术负责人审批后对各级班组进行交底；8、对现场的电气设备、施工设备定期进行检测, 不合格的要求立即整改；9、负责安全生产资质的年审工作, 提供各项资料；10、负责公司安全生产事故的处理, 负责公司抢险及其它突发事件处理的指挥与组织；11.负责三类人员、特种作业人员的管理并建立台账；12.负责现场起重设备的检测备案工作；13.完成公司安排的其他工作。
工程管理部: 负责对公司所有施工项目的进度进行全过程监控。
1.掌握国家有关工程项目管理方面的法律法规、政策和信息, 重点把握公司已进入区域市场的地方性法规和规定, 为公司的生产业务开展提供工程项目管理方面的信息支持；2.贯彻落实国家法律法规及地方政策在本公司内的执行情况, 拟定本公司年度工程管理工作计划, 在得到批准后监督、落实、执行；3.负责编制公司年度营业额计划指标, 编制及下达公司所属各单位在施工项目的生产计划；4.负责公司项目管理体系、制度的建立、运行及完善, 落实公司的营业额指标, 对工期、进度、竣工验收、回访保修等整个履约过程进行监督管理；5.负责组织开展新开工项目的项目策划工作, 牵头组建项目部；6.组织召开公司年度工程管理系统的工作会议, 不定期组织举办各类工程管理的培训；7、负责公司项目管理综合信息系统的建设, 完成综合项目管理系统在公司的推广工作, 进一步提升公司信息化管理水平；8、确定每年度重点工程项目, 并进行重点跟踪检查管理, 牵头组织重点工程及战略合作项目的年度考核评价；9、负责协调处理各类工程投诉事件和已竣工工程的回访保修工作；10、负责在施工项目突发事件的协调、处理；11.负责接受地方政府和上级主管部门对公司的工程项目管理方面的目标考核,做好各项资料的整理和检查工作；12.负责对接行业主管部门、行业协会, 负责年度优秀企业及优秀项目经理各类奖项的组织推荐、评选、申报工作；13、负责建立各类工程管理台帐, 负责公司工程统计工作, 按时向工程局及地方行业主管部门报送相关报表, 并做好相应的档案管理；14.完成领导交办的其它工作。
建筑工程各部门岗位职责
建筑工程各部门岗位职责随着城市的发展和建设的需求增加，建筑工程行业的规模也在扩大。
在一个建筑项目中，各个部门发挥着不同的作用，各自承担着特定的责任和职责。
本文将详细介绍建筑工程中各部门的岗位职责，以帮助读者更好地了解行业的运作流程。
一、设计部门设计部门是建筑工程的核心部门，负责进行建筑方案设计和绘图工作。
该部门包括建筑设计师、结构设计师、管道设计师等角色。
建筑设计师负责确定建筑物的整体结构和风格，根据客户需求和建筑法规设计建筑方案。
结构设计师则负责计算和设计建筑物的载荷、强度和稳定性。
而管道设计师负责规划建筑内外的供水、排水管道及其他相关设备。
二、施工管理部门施工管理部门负责协调和组织建筑工程的施工过程。
该部门包括项目经理、施工队长、安全管理人员等。
项目经理是施工过程的核心管理者，负责协调各个岗位之间的工作，并确保项目按时、按质、按量完成。
施工队长则负责现场管理，包括指挥工人进行施工，确保工作的顺利进行。
而安全管理人员负责监督施工过程中的安全事项，保证工人的人身安全和项目的安全性。
三、质量控制部门质量控制部门负责监督和管理建筑工程的质量。
该部门包括质量检测人员、验收员等。
质量检测人员负责监测施工过程中的质量问题，并及时采取措施进行纠正。
验收员则负责对建筑工程的各个部分进行验收，确保工程符合设计要求和相关标准。
四、采购与物流部门采购与物流部门负责建筑材料和设备的采购和配送工作。
该部门包括采购员、仓库管理员等。
采购员负责寻找合适的供应商，与他们进行谈判和合作，并确保材料和设备按时送达工地。
仓库管理员负责对材料和设备进行妥善的保管和管理，确保其安全和完整。
五、测试与调试部门测试与调试部门负责对建筑工程的各项设备进行测试和调试工作。
该部门包括测试工程师、调试工程师等。
测试工程师负责进行各类设备的功能测试和性能测试，确保其正常工作。
调试工程师则负责调试设备的参数和工作流程，使其达到最佳状态。
六、维护与保养部门维护与保养部门负责建筑工程的后期维护和保养工作。
建筑工程项目岗位职责
建筑工程项目岗位职责
建筑工程项目岗位职责包括以下方面：
1.项目经理：负责项目的整体策划、组织、实施和管理工作，对项目进度、质量、安全等方面全面负责，协调各相关部门、单位之间的工作，并对项目进行风险管理和控制。
2.建筑设计师：负责建筑项目的设计工作，按照建筑规范、客户需求和设计方案要求进行设计，制定相应的设计方案，提供建筑工程方案咨询及技术支持。
3.施工经理：负责建筑工程的施工计划制定、组织、指挥、协调和控制工作，确保施工进度、质量和安全，实现建筑工程的顺利进行。
4.质量检验员：负责对建筑施工过程中所涉及的检验工作，包括强度试验、水泥质量检验、材料质量检验等工作，确保建筑质量可靠。
5.材料经理：负责对建筑所使用的各种材料的采购工作，开展合作、签订合同、货款支付等交易工作，确保建筑所使用的材料符合标准。
6.安全监管员：负责建立并管辖建筑项目的安全管理制度，进行安全检查，推行安全教育、安全培训。
负责建筑现场所有员工的安全。
7.成本经理：负责建筑工程的成本管控，制定成本管理制度，拟定预算方案，进行成本分析及决策。
8.环境工程师：负责对建筑工程环境管理，环境监测等工作。
调查建筑施工现场的环境问题，并提出相应解决方案。
9.工程实施员：负责现场工程实施的具体工作，包括技术安排、材料协调、施工安排等工作，确保施工现场有序进行。
总之，建筑工程项目岗位的职责各不相同，但都紧密关联，一
同构成了建筑工程项目成功实施的重要支撑。
建筑工程各岗位职责
建筑工程各岗位职责建筑工程是一个复杂而庞大的项目，需要各种不同的人才和职位来完成。
每个岗位都有其独特的职责和任务，下面将介绍建筑工程中几个重要的岗位职责。
1. 项目经理项目经理是建筑工程中最核心的岗位之一，负责协调和管理整个项目的实施过程。
他们需要与客户、设计师、工程师、承包商等各方进行沟通，确保项目按时、按质量要求完成。
项目经理需要制定项目计划、安排资源、监督工作进展，并解决可能出现的问题和风险。
2. 设计师设计师在建筑工程的起始阶段扮演着重要角色。
他们根据客户的需求和要求，创造性地提出建筑方案，并制定详细的施工图纸。
设计师需要充分了解建筑规范和安全标准，并与其他专业人士密切合作，确保设计方案的可行性和符合各项要求。
3. 工程师工程师在建筑工程的实施过程中起着关键的作用。
根据设计师的方案，他们负责具体的工程实施和技术支持。
工程师可以分为结构工程师、电气工程师、给排水工程师等不同专业领域，他们需要确保建筑结构的安全稳定、电气设备正常运行、供水和排水系统顺畅等。
4. 施工人员施工人员是建筑工程中直接参与实施的重要角色。
他们根据施工图纸和工程要求，进行具体的施工工作，包括搭建临时设施、混凝土浇筑、砌砖、安装管道和设备等。
施工人员需要具备一定的技术和操作经验，并遵守相关的安全规定和程序。
5. 质检员质检员在建筑工程中负责检查和监控施工过程的质量和合规性。
他们需要按照相关标准和规范，对材料和施工工艺进行检测和评估。
质检员可以对施工现场进行巡视，抽样检测材料，进行试验和测量，并及时记录和报告问题，确保项目质量达到要求。
6. 安全主管安全主管负责建筑工程项目的安全管理和风险控制。
他们需要制定和执行安全计划，监督施工现场的安全操作，并提供培训和指导以确保工人的安全意识和操作规范。
安全主管还需要与政府部门合作，确保项目符合相关的法规和标准。
7. 合同管理合同管理人员在建筑工程中负责管理和监督合同的执行。
他们需要与各方协商和谈判，并确保合同履行的各项内容和条款得到有效执行。
建筑工程岗位职责
建筑工程岗位职责建筑工程岗位职责一、职责范围：1.负责建筑工程项目的计划、设计、施工等全过程的管理和协调工作。
2.组织协调项目各阶段的进度安排和资源分配，确保项目按期完成。
3.负责与业主、设计单位、监理单位、施工单位等相关单位沟通协调，解决各方面的问题。
4.负责制定完善的工程质量、安全及环保管理制度与方案，确保建设工程质量、安全和环保符合国家和企业的规定和标准。
5.负责对工程进度、质量和成本情况进行监督和管理，及时排除施工中的障碍，确保项目进展顺利。
6.组织工程验收和投产，并对工程后期维护管理工作进行跟踪和指导。
二、合法合规：1.遵循国家和地方有关建筑工程的法律法规和政策规定，坚决保障工程的安全和质量。
2.严格执行企业内部的各项规章制度和工程管理制度，确保施工流程合规规范。
3.开展各项建设工程前的论证、审批和备案工作，确保项目的合法合规。
三、公正公平：1.维护企业的形象和声誉，对工程相关方保持公正、公平、透明的态度和原则。
2.对于任何违反规定、有利益冲突或不公平的行为，坚决予以纠正和制止。
3.保护员工的合法权益，确保员工在工程项目中的付出得到合理的回报。
四、切实可行：1.结合实际情况，制定综合合理的工程管理方案，根据项目的特点和要求，有效地组织和指导工程施工。
2.在工程过程中，根据实际情况进行调整和改进，确保工程的可行性和成功率。
3.规范工程施工过程中的各项工作流程，确保工程效益和质量。
五、持续改进：1.在工程建设过程中，积极倡导和推广新技术、新材料和新工艺，提升工程质量，达到可持续发展的目标。
2.进行工程管理方面的经验总结，不断改进和提高管理水平，寻求管理创新点，提高团队的协同工作能力和综合素质。
3.充分利用信息化工具，提高信息化智能化水平，提高现代化管理水平，不断推进建筑业的科学化发展。
建筑工程工作内容和职责
建筑工程工作内容和职责（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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建筑工程各岗位职责
千里之行，始于足下。
建筑工程各岗位职责建筑工程是一个简单而浩大的行业，涵盖了多个职位和岗位。
每个岗位都扮演着不同的角色，有着各自的职责和任务。
以下是建筑工程各岗位的职责的具体介绍：1. 项目经理：项目经理是建筑工程中的核心管理者，负责整个项目的规划、组织、实施和监督。
他们负责与客户沟通，确定项目目标和要求，并制定项目方案和进度表。
项目经理还负责调配资源，监督施工进展，管理质量和成本，并解决项目中可能消灭的问题和风险。
2. 设计师：设计师负责建筑设计方案的制定和实施。
他们依据客户的需求和要求，开发建筑概念和设计方案，并进行施工图纸的绘制和具体设计。
设计师还与项目经理和其他相关人员进行协调合作，确保设计方案的实施符合质量和平安标准。
3. 结构工程师：结构工程师负责建筑物的结构设计和计算。
他们依据建筑物的功能和使用要求，计算和设计建筑物的各个结构部分，包括柱子、梁、墙壁等。
结构工程师还参与材料和构件的选择，以确保建筑物的稳定性和平安性。
4. 施工现场经理：施工现场经理是建筑工程中的重要角色，负责管理和监督施工现场的运作。
他们负责调配和管理工人、设备和材料，确保施工进度和质量的把握。
施工现场经理还与设计师和项目经理进行协调合作，解决施工过程中的问题和风险，并确保施工现场的平安和环境爱护。
5. 选购经理：选购经理负责建筑工程所需材料和设备的选购工作。
他们与供应商洽谈合作，确定选购方案和预算，并进行供应商的评估和选定。
选购经理还负责监督材料和设备的供应和交付，确保施工进度不受影响。
第1页/共2页锲而不舍，金石可镂。
6. 质量把握员：质量把握员负责建筑工程中的质量管理工作。
他们进行现场巡察和检查，检验施工材料和设备的质量，确保施工过程符合相关规范和标准。
质量把握员还参与施工过程的质量把握，进行质量测试和检验，并解决施工中可能消灭的质量问题。
7. 平安主管：平安主管负责建筑工程现场的平安管理。
他们制定并执行平安规章制度，组织平安培训和演练，监督施工现场的平安措施和设备，并处理和报告事故和担忧全行为。
建筑公司工程部岗位职责(5篇)
建筑公司工程部岗位职责工程部是对从取得建设工程规划许可证后直至竣工验收的过程进行实际操作和现场管理的部门，一、项目工程施工准备工作。
1、完成从建设工程规划许可证直至开工证过程中的全部报批工作。
2、择优选择施工单位，参与工程的招投标工作，向招标工作领导小组准确提供施工单位资质、资信审查报告。
3、加强技术管理，开工前熟悉工程图纸，牵头组织图纸会审，向施工单位进行工程技术和设计图纸交底。
4、协助落实开工前现场的各方面条件，组织工程测量，场地平整，验线、勘探等工作。
5、参与施工监理招投标工作。
二、项目工程技术管理:1、坚持依法管理。
认真执行国家、市政府及有关上级部门颁布的基本建设的方针政策、法令、法规、制度，坚持按基本建设和施工程序办事。
2、审查乙方现场管理人员的资质，要求乙方提供现场管理人员的职称证书，上岗证书及培训情况的证书。
3、审查施工单位的施工组织设计和施工布置。
4、配合有关部门协调解决在施工过程中发生的与社会各管理部门之间的问题。
5、对施工单位的工程进度进行管理:按公司下达的工程建设计划组织实施施工，审核施工单位的进度报表，定期召开协调会，检查施工单位的人力，材料设备供应情况，保证工程进度，做好会议记录，按月上报工程进度表。
6、对施工质量进行管理:a、检查监督施工单位的质量保证体系是否建立健全、运行可靠，检查施工单位的施工方案上报总工。
b、定期进行质量检查做好检查记录。
c、重点工序重点检查做好检查记录。
d、按月上报工程质量报告。
7、对材料、设备进行检查，记录材料设备的供货情况及质量情况，对不符合要求的，有权提出禁止使用的意见，报总工审批。
8、洽商管理:依据施工图纸及招标文件经公司审批后，办理施工洽商、变更手续，严格审批程序。
①在施工合同签订后，应及时以甲方名义向施工单位出具项目负责人名单及甲方有关洽商程序、权利规定的文件。
②在甲方人员调整时应及时向施工单位出具人员变更文件。
③洽商文件由工程部报经济部审核后报总工审批，然后报主管副总及总经理签字。
建筑工程各岗位职责
建筑工程各岗位职责建筑工程作为社会基本建设的重要组成部分，需要经过多个职能岗位的协同合作才能顺利完成。
不同职能岗位所承担的职责各异，但却相互依赖、相互配合，共同推动项目的顺利进行。
本文将就建筑工程中的各个职能岗位职责进行探讨。
1. 项目经理项目经理是整个建筑工程项目的核心人物，他负责统筹协调各个职能部门的工作，确保项目能按时、按质完成。
项目经理需要掌握项目的整体情况，对建筑工程有全面的了解，具备较为广泛的知识面和管理能力。
2. 设计师设计师是建筑工程中负责方案设计的重要岗位。
他们根据业主的需求和建筑规范，进行建筑物的创意设计和结构设计，并进行方案修改和优化。
设计师需要具备深厚的专业知识和创造力，能够把握建筑风格和结构特点，为建筑工程注入灵魂。
3. 工程师工程师是建筑工程中负责技术工作的专业人员。
根据设计师提供的设计方案，工程师会进行工程施工的准备工作，制定施工方案、施工图纸，并进行现场技术指导。
工程师需要熟悉建筑工艺和施工技术，具备一定的组织和管理能力。
4. 施工队长施工队长是建筑工程中负责具体施工任务的领导者。
他们负责协调工人的施工进度和质量，安排施工顺序和人员。
施工队长需要具备丰富的施工经验和管理能力，能够指挥一线施工人员，确保施工工艺和质量符合要求。
5. 质检员质检员是建筑工程中负责质量检查的专业人员。
他们会对施工过程中的各个环节进行把关，确保施工质量符合相应的标准和规范。
质检员需要熟悉建筑工程的质量标准和检测方法，具备较强的责任心和细致认真的工作态度。
6. 安全专员建筑工程中的安全问题必须得到重视，安全专员是负责确保施工过程中的安全的专业人员。
他们会制定安全措施和应急预案，进行安全检查和现场监督，提醒工人注意施工安全，防范事故的发生。
安全专员需要熟悉安全规定和施工安全知识，具备较强的沟通和应变能力。
以上所提到的职能岗位只是建筑工程所涉及的一部分，还有许多其他岗位也发挥着重要作用。
如采购员负责物资采购，财务人员负责财务管理，市场专员负责宣传和销售等。
建筑工程施工岗位职责(8篇)
建筑工程施工岗位职责(8篇)建筑工程施工岗位职责(8篇)建筑工程施工岗位职责11、负责施工现场的总体部署、总平面布置。
2、协调劳务层的施工进度、质量、安全，执行总的施工方案。
3、对劳务层进行考核、评价。
4、监督劳务层按规范施工，确保安全生产，文明施工。
全面合理、有效的实施方案，保持施工现场安全有效。
5、提出保证施工安全、质量的`措施并组织实施。
6、督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利进行。
7、参加工程竣工交验，负责工程完好保护。
8、按时准确记录施工日志。
9、合理调配生产要素，严密组织施工，确保工程进度和质量。
10、组织工程验收，参加分部分项工程的质量评定。
11、参加图纸会审和工程进度计划的编制。
建筑工程施工岗位职责21、具备基本的古建筑方面知识。
2、能看懂图纸，并根据图纸对工人进行技术交底。
3、负责施工计划的安排实施，做好施工日志和用工日记。
4、对施工现场资料的收集整理。
5、能熟练运用水准仪。
6、能熟练使用cad软件。
7、对古建筑有极大的.兴趣，并沟通能力强，吃苦耐劳，责任心强。
建筑工程施工岗位职责3一、全面负责工地生产施工的组织和指挥工作。
二、参加工程项目的图纸会审，并参与施工组织设计和施工方案的制定，熟悉图纸和设计要求。
三、根据省、市有关要求，做好施工现场暂设建筑的安全生产，文明施工的.设置。
四、会同工程技术人员对各专业班组按施工进度计划，图纸要求和设计要求进行技术交底。
五、组织指挥各班组按施工进度计划，图纸要求和设计要求进行施工，对每一分项分部工程完工组织班组组长进行自检，对不符合施工规范和验收标准的进行返工，直到合格为止。
对下道工序的施工必须经过验收合格才能进行。
六、施工前必须会同安全员搞好安全教育技术交底工作，对违章作业，野蛮作业的坚决制止，抓好安全生产，文明施工。
七、组织设备操作人员、维修人员、管理好各种设备，使设备处于良好状态，做好周转材料的充分利用。
八、工程竣工后及时组织人员搞好设备，周转材料的入库、维修。
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机电管理员岗位职责1、严格执行上级颁发的各项机电管理规章制度，包括岗位责任制，交接班制，操作规程事故登记等。
2、掌握本工地设备、电气、技术状况，搞好管、用、养修工作，随时向施工负责人和公司设备部门反映情况和联系工作。
3、组织、指挥、监督机械操作人员对机械的使用、保养和维修，帮助本工地机械操作人员不断提高技术水平。
4、根据施工要求做好机械进退和机械使用的准备工作，重大机械设备的安装拆除和施工临时用电严格按施工方案敷设，不得随意更改，若有异议或和现场不符，要事前和项目负责人、技术负责人及质安员商定解决。
5、负责收集、汇总、审查本工地机电管理各种原始资料，及时准确上报，定期检查机电设备，及时消除机电伤害人的事故隐患。
6、施工中必须经常做好机电检查，发生故障要及时排除，保证施工正常进行。
7、参加安全事故调查，提出事故处理意见。
8、参与安全生产检查，保证机电生产安全，保证机械设备完好率在80%以上。
班长岗位职责1、贯彻上级有关质安工作的指示，领导和支持工人做好质安工作。
2、指导和督促工人执行各项安全生产规章制度，经常进行现场检查，纠正违章作业现象，及时消除事故隐患。
3、对新职工进行班组安全教育，开展经常性的安全教育，督促操作人员正确使用防护用具。
4、发生事故立即报告领导和质安部门，派专人保护好现场并参加事故调查。
5、组织安全生产竞赛，在晋升、评奖时应把安全生产情况作为考核内容之一。
6、督促本班组工人遵守安全操作规程、各种安全生产制度和安全卫生公约，争创文明班组。
施工员岗位职责1、认真贯彻执行技术规范、规程、标准和上级质安管理制度和规定。
2、学习熟悉施工图纸和施工组织设计，贯彻执行各项质量保证技术措施和安全技术措施，确保施工质量，负责向生产班组进行技术交底，对班组操作先样板指导，后展开施工作业面，解决好工序搭接，劳动调度或交叉作业问题。
3、负责日常施工的质安检查，参加隐蔽工程验收和分项分部工程质量评定。
4、处理质量、安全事故苗头，有权制止不按技术措施要求和技术规程施工的不良行为，必须时应制止其继续施工。
5、对质量安全问题和事故，应及时向上级负责人报告，提出处理意见，对重大的质安事故及时上报，并保护好事故现象，参加事故调查处理，上报期限最迟不得超过24小时。
6、对所施工的工程质量和安全负直接责任。
7、做好施工日记工作，负责工程抄平，放线、检查轴线、标高和做好其它技术复核工作，负责按规定留取试块、试件，并按规定的龄期送去试验。
8、协助做好各项质安技术资料的签证、收集、整理装订工作。
安全员岗位职责1、专职安全员是严把质安关，对工程质量、安全生产负检查、监督的全面责任。
2、严格贯彻执行技术规范、操作规程、质量标准、劳动保护法规及上级有关质安管理方面的规定。
3、监督工地有关人员及时编制施工组织设计，保证质量安全的各项措施计划的制定，并检查监督其贯彻落实。
4、参加工程质量安全的检查、验收、核定分项分部工程质量等级，严格把好质量安全关，对不合格的材料、质量有问题和无安全防护措施的违章作业，有权制止使用，有权责令其停工整顿，对不合格的项目有权责令其返工。
5、参加工程质量事故、安全事故调查，提出事故处理意见。
6、分析掌握工程质量和工地安全动态，如实向公司主管领导和质安部门反映情况。
7、凡因不负责任而漏检、误判或明知不符合要求而放行通过，导致造成事故者均属失职行为，应追究其监督检查的责任。
8、协助收集、整理工程技术资料，做好分项分部和单位工程的质量评定，负责对班组工资发放的质安签证，监督质安隐患的整改落实工作。
质量员岗位职责1、专职质检查员是严把质量关，对工程质量实行全面监督检查的特殊岗位的工作人员，对管辖范围内的工程质量监督检查工作全面责任。
2、要对工程施工的全过程进行质量监督，要严把材料检查关、工艺操作关、工序交接关、隐蔽验收关、交工验收检查关等，对上述工作的技术人员所做的技术施工记录进行审查并签证，凡因不负责任而漏检、误判或明知不符合要求而放行通过，导致造成事故者，均属失职行为，应追究其监督检查的责任。
3、发现施工中违反操作规程、技术措施、设计图纸等要求时，应坚持原则，立即提出，有权责令返工可停工并上报。
4、协助收集、整理工程技术档案资料，做好分项、分部，单位工程的质量评定。
5、参加负责区域的工程质量动太、分析和事故调查分析。
6、负责本班组工资发放时的质量认可签证。
工程技术负责人岗位职责1、对本工程的质量、安全负主要技术责任。
2、认真组织贯彻上级各项质量、安全政策、法规、制度和文件，并制订具体的实施细则。
3、组织好有关技术人员学规范，学标准，学操作规程，组织制订本单位工程的质量指标、安全指标和具体的质安管理措施并负责组织实施。
4、参与编制本工程的施工组织设计，组织领导本单位工程的全面质量管理和安全技术工作，经常分析质安动态及综合质安信息，及时提出处理意见。
5、负责总结推广质安管理的先进经验，参加或组织质安事故的调查分析，及时提出意见并付诸实施，负责技术交底和关键部位、节点的技术复核工作。
6、有权制止严重影响质安的决定实施，有权制止违章施工，有权责令停工或返工并上报主管部门。
7、组织参与隐蔽工程验收和分项分部工程以及单位工程质量的预评定。
8、做好本工程技术档案资料的收集、整理、检查正确性和准确性，做好施工技术小结和绘制竣工图。
项目经理岗位职责1、对本工程的质量、安全、工期、效益等“四位一体”负全面责任。
2、贯彻制订本单位工程的质量目标，保证安全生产的技术措施并组织实施。
3、坚持对职工进行质量教育、安全教育，牢固树立“百年大计，质量第一”和“安全第一、预防为主”的思想。
4、参与编制并认真贯彻施工组织设计，切实搞好总平面管理，做好文明施工。
5、领导好全面质量管理和开展质量、安全达标活动，组织有关人员学习技术操作规程和施工验收规范，持之以恒地进行质安检查，支持质安机构人员的工作，参与工程隐蔽验收和重大机械设备安装的验收。
6、经常掌握质安情况，采取有效措施，消除质安隐患，发生事故要及时上报，并参与调查处理，切实做到“四不放过”。
7、认真抓好“三查一改”工作，总结推广全面质量管理和安全生产的先进经验，表彰质安管理的好人好事。
8、处理好责、权、利三者之间的关系，制订好奖罚分明的细则。
材料员岗位职责1、对工地施工所使用的建筑材料与成品负直接责任。
2、严格执行建筑材料检验规范及其质量标准，对不合格的建筑材料与产品不准进入施工现场。
3、负责收集本工程所使用的材料与产品合格证。
4、对工地施工所使用的钢材、水泥、红砖、水表、电表等必须在使用前7天进场，其它材料及产品在使用前2天进场，且负责原材料去检测部门检测，合格后才准使用。
5、对工地施工所使用的建筑材料及其成品负责验收，严格把好材料质量关，对不合格的材料及产品有权禁止使用。
6、参加工程质量事故调查，提出事故处理意见。
7、分析掌握工地质量动态，如实向公司主管领导或主管部门反映情况。
资料员岗位职责一．负责工程项目资料、图纸等档案的收集、管理。
二．参加分部分项工程的验收工作三．负责计划、统计的管理工作四．负责工程项目的内业管理工作五．完成工程部经理交办的其他任务测量员岗位职责1、紧密配合施工，坚持实事实是、认真负责的工作作风。
2、测量前需了解设计意图，学习和校核图纸；了解施工部署，制定测量放线方案。
3、会同建设单位一起对红线桩测量控制点进行实地校测。
4、测量仪器的核定、校正。
5、与设计、施工等方面密切配合，并事先做好充分的准备工作，制定切实可行的与施工同步的测量放线方案。
6、须在整个施工的各个阶段和各主要部位做好放线、验线工作，并要在审查测量放线方案和指导检查测量放线工作等方面加强工作，避免返工。
7、验线工作要主动。
验线工作要从审核测量放线方案开始，在各主要阶段施工前，对测量放线工作提出预防性要求，真正做到防患于未然。
8、准确地测设标高。
9、负责垂直观测、沉降观测，并记录整理观测结果（数据和曲线图表）。
10、负责及时整理完善基线复核、测量记录等测量资料。
预算员岗位职责建筑工程管理专业毕业设计题目1、能够熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定，精通本专业理论知识，熟悉工程图纸，掌握工程预算定额及有关政策规定，为正确编制和审核预算奠定基础。
2、负责审查施工图纸，参加图纸会审和技术交底，依据其记录进行预算调整。
3、协助领导做好工程项目的立项申报，组织招投标，开工前的报批及竣工后的验收工作。
4、工程竣工验收后，及时进行竣工工程的决算工作，并报处长签字认可。
5、参与采购工程材料和设备，负责工程材料分析，复核材料价差，收集和掌握技术变更、材料代换记录，并随时做好造价测算，为领导决策提供科学依据。
6、全面掌握施工合同条款，深入现场了解施工情况，为决算复核工作打好基础。
7、工程决算后，要将工厂决算单送审计部门，以便进行审计。
8、完成工程造价的经济分析，及时完成工程决算资料的归档。
9、协助编制基本建设计划和调整计划，了解基建计划的执行情况。
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