县统计局“一套表”联网直报工作自查整改情况汇报

某县统计局

“一套表”联网直报工作自查整改情况汇报

3月31日，某县统计局召开全体干部职工会议，认真学习贯彻全省一套表联网直报阶段性工作总结视频会议精神，研究部署一套表2011年年报和2012年一季度定报联网直报企业的报送情况及数据质量的全面自查整改工作，现就自查整改情况汇报如下：

一、自查情况

（一）联网直报企业报送情况

从2011年年报和2012年一季度定报报送情况看，通过制度的讲解和大力的法制宣传，所有“三上”企业都能按时报送报表，但在报送过程中还存在一些问题。一是没有形成一种良好习惯，不能自觉报送。很多企业都没有自觉按时报送统计报表的习惯，总是需要统计部门三催四请，在即将关网的时候才完成报送。二是个别企业，尤其是商贸统计中的限额以上个体户，没有报表条件，只能到网吧进行报送，这对报送的质量有很大的影响。三是数据采集平台系统不够稳定，报表期间内，企业统计人员上报时系统出现问题，统计人员闹情绪，影响报表工作的开展。

（二）联网直报数据质量

通过自查发现，报表数据质量总体良好，个别企业，尤其是个体工商户在数据质量上还存在一定问题。一是企业统计人员文化水平较

低，理解能力相对较弱，吃不透指标含义，混淆统计口径，对报表间的衔接无法理解到位；二是一些企业统计人员，尤其是新入库企业的统计人员对一套表数据采集平台的操作步骤和保存审核方法还不熟练，无法独立准确的完成报表的填报，出现数字错位，衔接不当等问题；三是企业统计人员更替频繁，有些企业没有指定专人负责统计报表的报送工作，统计报表人员时有变动，至使月间数据不能很好的衔接。四是统计工作规范化程度不够，有的个体户企业没有会计资料等基础性资料，无法提供数据原始依据。这些都是导致报送数据与实际数据存在一定偏差的重要原因。

二、原因分析

（一）、企业负责人对统计工作重视程度不够、统计法律意识不强。很多企业负责人认为统计工作可做可不做，对统计法律宣传视若无闻，随便拉一些办事能力不高，责任心不强的人来应付，导致统计报表人员素质参差不齐，有的统计报表人员经常是开会不参加、催报不理会、报送不及时，有的是业务能力和电脑操作水平都不能胜任统计报表工作。同时，对统计报表工作所需的基础条件支持不够，没有配备电脑，开通网络。

（二）、企业本身缺少懂统计专业知识的人员。有的企业规模本身就比较小，加之大多是劳力型企业，文化素质较高的员工本身就很少。所以负责报表的人受自身素质影响，也是有心无力，无法顺利完成报表。

（三）、“一套表”数据采集平台功能不够简化。由于企业统计人

员本身文化局限，加之报表时间跨度较长，一月报送一次，当月报送还能正常进行，下月又记不住一些功能和操作方法，对报表工作不能得心应手，造成数据误差。

三、整改措施

（一）、对基础力量薄弱等问题，一方面要加强对统计法和企业一套表的宣传力度，加强统计制定法，县级统计部门要与县级相关专业主管部门定期召开企业负责人工作会，强调统计报表工作的重要性，让企业更加重视和了解一套表工作；另一方面再加大对统计人员的培训力度的同时，还要鼓励企业引进一些文化水平较高的人才，确保企业能够顺利完成一些文化水平要求较高的工作，更能促进企业发展。

（二）、针对企业登陆一套表平台速度较慢等问题，一是要通过政府力量督促企业加大硬件设施投入，二是县级以上统计机构要加大企业一套表平台的硬件设施投入，拓宽网络带宽。以此确保在统计数据报送过程中不出现因硬件设施引起的报表难题。

（三）、增加交流互动，提高业务水平。有针对性的开展企业“一套表”业务培训后，由于报表时间跨度较大，为确保统计报表人员对操作熟练，还要经常交流，县级统计部门要建立QQ群等交流平台，时常进行交流和业务探讨，确保业务水平不下滑。

二〇一二年四月十二日