劳动合同范本[简易版]
简易版劳动合同范本【五篇】
【导语】劳动合同范本就是为确⽴双⽅的劳动关系，明确双⽅的权利和义务，根据现⾏《劳动法》、《劳动合同法》及其它有关劳动法律、法规、规章以及甲⽅依法制定的规章制度的规定，劳动双⽅需要签订的合同样本。
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【篇⼀】简易版劳动合同范本 聘⽤单位：(以下简称“甲⽅”) 受聘⼈：(以下简称“⼄⽅”) ⼀、本合同根据《劳动法》之有关规定和医院⾃⾝⼯作特性订⽴。
⼆、甲⼄双⽅根据平等⾃愿原则，经双⽅协商⼀致，甲⽅同意特聘 在本医院部门从事职务。
三、⼄⽅的权利和义务： 1、⼄⽅的权利： (1)在甲⽅的授权范围内从事本职⼯作不受⼲预。
(2)根据合同约定获得劳动报酬。
(3)获得甲⽅提供的以本职⼯作相关的材料和设备使⽤权。
2、⼄⽅应承担的义务： (1)遵守国家的法律、⾏政法规和与本⾏业本职⼯作相关的操作规范。
(2)遵守甲⽅的管理规章制度和业务操作程序。
(3)维护甲⽅的利益，不得损害甲⽅的信誉。
(4)按照甲⽅规定履⾏个⼈职责。
(5)医务⼈员不准分流病⼈，不准收受红包，不准接受病⼈吃请。
(6)坐诊时间，每周 四、甲⽅的权利和义务： 1、甲⽅的权利： (1)有权对⼄⽅的⼯作情况进⾏监督、管理、检查，有权对⼄⽅的业务情况进⾏考核。
(2)有权扣除甲⽅的各项应扣罚⾦和个⼈所得税。
2、甲⽅应承担的义务： (1)向⼄⽅⽀付劳动报酬。
(2)对⼄⽅符合要求并在授权范围内承揽的⼯作，应承担相关责任，不得⽆故拒绝。
(3)向⼄⽅提供开展⼯作必须的资料、设备使⽤权，及提供必要的帮助。
五、酬⾦： 1、基本⼯资： 2、业务提成： 六、⽣效及终⽌时间： 本合同于年⽉⽇⾄年⽉⽇有效。
若有不可抗拒的外⼒因素本合同终⽌。
若有合理的特殊原因，⼀⽅可提前⼀个⽉通知另⼀⽅终⽌本合同。
七、违约责任： 1、甲⽅不履⾏合同义务或违反合同规定，⼄⽅有权解除本合同。
给⼄⽅造成经济损失的甲⽅还应⽀付赔偿⾦。
简单劳动合同书范本5篇
简单劳动合同书范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1劳动合同范本甲方（雇主）：_______________________法定代表人或负责人：___________________联系地址：___________________________联系电话：___________________________乙方（劳动者）：_______________________身份证号码：_________________________联系地址：___________________________联系电话：___________________________鉴于甲方需要在其单位从事_____________________工作，经双方协商一致，就乙方聘用为甲方单位_________________，达成如下协议，以正式聘用乙方为甲方的劳动合同：一、工作内容乙方接受甲方的聘用，从事___________________工作，具体工作内容为______________________。
乙方应遵守甲方的工作纪律，服从甲方的管理，完成上级交办的工作任务。
二、工作地点乙方工作地点为__________________，甲方不得将乙方调至工作地点以外的地方工作，如有需要变更工作地点，需与乙方协商并经双方书面确认。
三、工作时间乙方工作时间为____________________，每周工作时长为____小时。
如有加班情况，依法支付加班工资。
四、劳动报酬乙方的劳动报酬为每月_______元，于每月______日发放。
乙方薪资不低于当地最低工资标准。
五、保险福利乙方在甲方工作期间，享受甲方依法为员工购买的社会保险和商业保险待遇，具体包括__________________。
六、劳动纪律乙方在工作期间应当遵守甲方的各项规章制度，服从管理，不得违反工作纪律，如有违反，将按照甲方规定进行处理。
七、保密义务乙方在工作期间得知甲方的商业秘密或机密资料，应当保密，不得擅自泄露给第三方。
简易劳务合同范本(精选10篇)
简易劳务合同范本（精选10篇）一、合同期限(一)双方确定本合同期限自________年_____月_____日至________年_____月_____日。
(二)试用期：_________个月二、工作内容和工作地点(一)乙方的工作内容(岗位或工种)：_________________(二)乙方的工作地点：_____________________________三、工作时间和休息休假(一)乙方的工作时间：每日_______小时，每周_______小时。
(二)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。
四、劳动报酬(一)乙方每月基本工资________元，岗位工资为_______元，(其中试用期每月工资______元)甲方每月______日发放上月工资。
(二)乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行，加班工资计算基数为当年度小时低工资标准。
五、社会保险和福利待遇按有关法律法规的规定执行。
六、其它(一)公司的规章制度是本合同的有效组织部分。
本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。
(二)本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方：(盖章)____________________乙方：(签名)_____________________ ____________年_______月_______日____________年_______月_______日2.简易劳务合同范本篇二用人部门(甲方)：______职工(乙方)：______甲方因工作需要临时招用工作人员，乙方申请应聘。
经研究，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下协议：一、协议期限本协议自______年______月______日至______年______月______日止，其中试用期为______个月二、工作任务乙方同意并服从甲方的工作需要，在______岗位承担工作。
三、劳动纪律甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度，乙方在甲方工作期间内，应自觉遵守国家和省规定各项劳动法律、法规和甲方的《__学院临时用工暂行办法》等各项规章制度，服从管理，积极完成工作。
简易的劳动合同书样本5篇
简易的劳动合同书样本5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：___________________________乙方（员工）：___________________________住址：___________________________身份证号码：___________________________鉴于甲乙双方均有意愿建立劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动事宜，经友好协商，达成以下合同条款，以资共同遵守。
一、劳动合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：___________________________。
2. 乙方的工作地点为：___________________________。
三、工作时间与休息休假1. 甲方根据乙方岗位的特点，实行标准工时制或弹性工时制。
2. 乙方享有国家规定的各项休息休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的工资标准为：____元/月。
2. 甲方应按照法律法规的规定向乙方支付各项福利和补贴。
3. 甲方每月__日以货币形式支付乙方工资。
五、社会保险与福利1. 甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。
2. 乙方享有甲方规定的福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
2. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。
3. 乙方有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
4. 甲方应对可能产生职业危害的岗位向乙方履行告知义务，并采取必要的防护措施。
七、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。
2. 甲乙双方解除劳动合同，应当按照法律法规的规定进行。
劳动合同范本【简易版】3篇
劳动合同范本【简易版】3篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________乙方（员工）：_______________________________住址：_____________________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，经双方友好协商，达成如下劳动合同：第一条合同基本信息1. 合同签订日期：___________________________2. 合同生效日期：___________________________3. 合同结束日期：___________________________4. 工作地点：_______________________________________5. 职位名称：_______________________________________6. 薪资及福利待遇：按照甲方规定及相关法律法规执行。
第二条工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行所承担的工作职责。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，完成甲方分配的工作任务。
3. 乙方的工作范围、岗位职责等详见甲方制定的岗位说明书。
第三条工作时间及休假1. 甲方根据乙方岗位特点，按照国家有关规定，合理安排乙方的工作时间。
2. 乙方享有国家法定的节假日、年假、婚假、产假等休假权利。
3. 具体工作时间、休假安排等按照甲方规定执行。
第四条薪资及福利待遇1. 乙方薪资由基本工资、绩效工资、津贴、补贴等构成。
2. 甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3. 乙方享有甲方规定的其他福利待遇。
4. 薪资及福利待遇的具体数额和支付方式按照甲方规定执行。
第五条保密义务及竞业限制1. 乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息严格保密，不得泄露或非法使用。
简易版劳动合同模板(八篇)
简易版劳动合同模板甲方_____地址_____法定代表人（主要负责人）_____乙方_____性别_____身份证号码_____现通信地址_____联系电话_____为建立劳动关系，明确权利义务，依据劳动法、劳动合同法等有关法律规定，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。
第一条本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条甲方根据工作需要，安排乙方在_____工作岗位，乙方的工作任务为_____，工作地点为_____。
经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位及工作地点。
乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。
第三条乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方于每月____日支付工资，支付的工资为____元/月，其中试用期的工资为____元/月。
或者实行计件制，计件单价为_____。
第四条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。
第五条双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明。
符合法律、法规规定的，支付乙方经济补偿。
第六条其他未尽事项按照国家及地方现行有关规定执行。
第七条双方其他约定_____第八条本合同双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。
甲方签字（盖章）乙方签字签订时间：____年____月____日劳动者合同文本已领签字：简易版劳动合同模板（二）甲方（用人单位）名称：_____法定代表人（主要负责人）或者委托代理人_____注册地址_____联系电话_____乙方（劳动者）姓名：_____居民身份证号_____户口所在地____省（市）____区（县）____乡镇____村邮政编码_____现住址：_____ 联系电话：_____根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。
简易版劳动合同模板(5篇)
简易版劳动合同模板甲方（用人单位）名称：地址：法定代表人（主要负责人）：乙方（劳动者）姓名：性别：年龄：身份证号码：现在住址：根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国私营企业暂行条例》及有关劳动法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限本合同期从____年____月____日起至____年____月____日止，共____年。
其中试用期从____年____月____日起至____年____月____日止，共____个月。
第二条生产（工作）任务甲方安排乙方从事_____工作。
乙方同意按甲方生产（工作）需要，担任_____工种。
第三条劳动纪律1.甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度。
2.乙方应严格遵守劳动纪律和规章制度，服从甲方管理，积极完成所从事的工作。
第四条工作时间和劳动报酬1.甲方应实行每日不超过8小时、每周工作时间不超过40小时的工作制，因生产需要确需延长工作时间时，须经乙方本人同意，并发给乙方加班工资。
日加班不得超过3小时，每月加班不得超过36小时。
乙方如为孕期、哺乳期女工，甲方不得安排其加班加点。
2.甲方依照国家法律和有关政策规定，同乙方协商确定的具体工资标准和工资方式以及奖金、津贴、补贴如下，月基本工资为_____，奖金按绩效发放。
3.甲方应当每月按期给乙方发放工资，应当根据企业的生产发展，逐步提高乙方的工资水平。
4.如合同期未满，甲方应发给乙方合同期内的失业补偿费，标准为：距合同期满，每相差1年发给相当于乙方标准工资1个月的补偿费。
5.乙方因工负伤或患职业病，治疗期间工资照发，所需医疗费用由甲方支付。
6.乙方患病或非因工负伤，甲方应按其工作时间长短给予1至3个月的医疗期，在医疗期间不发放工资。
7.乙方为女职工，其孕期、产假和哺乳期的待遇按《女职工劳动保护规定》及有关规定执行。
8.甲乙双方协商确定的假日、公休假、婚丧假、探亲假按甲方公司制度执行。
第五条合同的变更、解除和终止1.甲方因停产、调整生产任务，或者由于情况变化，经甲乙双方协商同意，可以变更合同的相关内容。
简易版员工劳动合同范本5篇
简易版员工劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称为_____________________。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。
3. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据公司实际情况安排工作时间，乙方应遵守甲方的考勤制度。
2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
四、劳动报酬1. 甲方按月向乙方支付劳动报酬。
2. 乙方试用期工资为______元/月。
试用期满后的工资，按照甲方的薪酬制度执行。
3. 甲方应当合理调整乙方的工资，保障乙方的工资水平不低于当地的最低工资标准。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方应当对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全生产意识。
3. 乙方应当遵守甲方的安全生产规章制度和操作规程，避免事故的发生。
六、社会保险1. 甲乙双方应按照国家和当地的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。
2. 甲方应当为乙方办理社会保险登记手续，并按时足额缴纳社会保险费。
七、劳动合同解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。
2. 乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。
3. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：（1）未按约定提供劳动保护或劳动条件的；（2）未及时足额支付劳动报酬的；（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；（4）以欺诈、胁迫的手段或乘人之危使乙方违背真实意思订立或变更本合同的；甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________甲方（用人单位）：_________________________（公司名称及地址等详细信息）乙方（员工）：_____________________________（员工姓名、性别、身份证号码等基本信息）篇2甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
劳动合同范本(简易版)6篇
劳动合同范本（简易版）6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1劳动合同范本（简易版）甲方（雇主）：_________（公司名称）乙方（劳动者）：_________（姓名）鉴于甲方需要雇佣乙方从事_________工作，乙方同意接受甲方的雇佣，双方根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，就工作内容、工作地点、工作时间、工作报酬等条款达成如下协议：一、工作内容乙方应当按照甲方的安排和要求，认真履行工作职责，完成工作任务。
具体工作内容为_________。
二、工作地点乙方的工作地点为_________。
如需调动工作地点，需提前通知乙方并取得其同意。
三、工作时间乙方的工作时间为每周工作_________小时，具体工作时间安排由甲方制定并通知乙方。
如有需要加班，应当经过甲方同意并按照相关规定支付加班费。
四、工作报酬乙方的工作报酬为每月_________元，于每月_____________日以工资形式支付给乙方。
具体发放方式由甲方决定。
五、保险待遇乙方在工作期间享有甲方提供的社会保险和其他福利待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险等。
六、保密义务乙方在工作期间应当严格遵守保密协议，不得泄露甲方的商业机密和客户信息，在离职后依然要继续遵守保密义务。
七、解决劳动争议双方在履行劳动合同过程中发生争议，应当通过友好协商解决。
如协商无果，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
八、合同期限本合同自_________年_________月_________日起生效，至_________年_________月_________日止。
如有需要延长合同期限，双方应当提前_________个月协商一致签署书面协议。
九、其他约定事项9.1 乙方应当遵守甲方的规章制度，服从管理，认真履行职责。
9.2 甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，乙方应当配合并提供必要的工作辅助。
9.3 如有其他约定事项，双方可另行协商并签署协议。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
劳动合同范本(简易版)7篇
劳动合同范本（简易版）7篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________乙方（员工）：_______________________________住址：_____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本合同。
一、工作内容及地点1. 甲方聘请乙方从事____________岗位工作。
2. 乙方的工作地点为_____________________________。
二、工作时间与休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和休假制度。
2. 乙方享有国家法定的节假日休息及年假等休假权利。
具体休假办法按照甲方规定执行。
三、劳动合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
试用期为__个月（试用期包含在合同期限内）。
四、工资待遇及福利1. 乙方工资标准为______元/月，甲方按月支付乙方工资。
2. 甲方根据企业效益及乙方的工作表现，对乙方工资进行适当调整。
3. 乙方享有国家法定的福利待遇及甲方规定的福利政策。
五、劳动保护及劳动条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，确保工作安全。
3. 甲方对乙方进行必要的安全教育和培训，提高乙方的安全意识。
六、社会保险与福利1. 甲乙双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
甲方为乙方办理有关社会保险手续。
2. 乙方享有社会保险待遇及甲方规定的福利待遇。
七、劳动纪律及规章制度1. 甲乙双方应遵守国家的法律法规及甲方的规章制度。
2. 乙方应遵守甲方的劳动纪律，履行工作职责，服从管理，完成工作任务。
3. 乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照相关规定进行处理。
八、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更或解除。
简单版员工劳动合同范本(33篇)
简单版员工劳动合同范本（33篇）简单版员工劳动合同范本（精选33篇）简单版员工劳动合同范本篇1甲方(用人单位)名称：_______________________________法定代表人(主要负责人)或者委托代理人_____________注册地址____________________________________________ 联系电话____________________________________________ 乙方(劳动者)姓名：__________________________________ 居民身份证号________________________________________ 户口所在地_____省(市)____区(县)_______乡镇_________村邮政编码________________________现住址______________________联系电话________________ 根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。
一、合同期限第一条甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限：(一)有固定期限：自___________年_____月__日起至___________年_____月__日止。
其中试用期自___________年_____月__日起至___________年_____月__日止。
(二)无固定期限：自____年__月__日起至依法解除、终止劳动合同时止。
其中试用期自___________年_____月__日起至___________年_____月__日止。
(三)以完成一定工作(任务)为期限：自___________年_____月__日起至____________工作(任务)完成时终止。
二、工作内容和工作地点第二条乙方从事____________________岗位(工种)工作。
简单个人劳动合同的范本8篇
简单个人劳动合同的范本8篇篇1甲方（用人单位）：XXXXXX公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方（劳动者）：XXXXXX性别：XXXXXX年龄：XXXXXX身份证号码：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。
第一条劳动合同期限本劳动合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期限为XX年。
第二条工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方安排的工作岗位上工作，具体工作内容详见岗位说明书。
2. 乙方的工作地点为甲方所在地，甲方可根据工作需要调整乙方的具体工作地点。
第三条工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行标准工时工作制，即每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
具体工作时间由甲方根据实际情况安排。
2. 甲方根据国家法定节假日和本单位实际情况，对乙方实行带薪年休假制度，具体休假时间和方式由甲方根据实际情况确定。
第四条劳动报酬1. 乙方的工资标准为每月XXXX元，具体工资构成详见工资条。
2. 甲方每月XX日以货币形式向乙方支付工资，如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
3. 乙方在试用期期间的工资标准为每月XXXX元。
第五条社会保险和福利待遇1. 甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方办理社会保险手续，并缴纳社会保险费用。
具体险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 甲方应按照本单位实际情况，为乙方提供福利待遇，具体内容和标准详见单位内部规定。
第六条劳动保护、劳动条件和职业病危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动保护用品，包括但不限于安全帽、安全鞋、工作服等，并教育乙方正确使用。
2. 甲方应提供必要的安全生产设施和设备，并对乙方进行安全操作培训，确保乙方具备必要的安全生产技能。
3. 甲方应定期对乙方进行健康检查，并建立健康档案。
劳动合同简易版本6篇
劳动合同简易版本6篇篇1劳动合同简易版本一、甲方（雇主）：公司名称（统一社会信用代码）：地址：法定代表人：联系电话：二、乙方（雇员）：姓名：身份证号码：联系电话：地址：三、工作岗位及内容：根据双方协商一致，乙方聘用甲方担任公司XX职位，主要工作内容包括但不限于：1. 完成部门主管安排的工作任务；2. 遵守公司规章制度，服从公司管理；3. 确保工作质量和效率，准时完成工作任务；4. 协助部门进行相关工作。
四、工作时间：乙方工作时间为每周XX工时，具体工作时间和休息日以公司规定为准。
五、薪酬及福利：1. 乙方的基本工资为XX元/月，根据工作表现和公司绩效调整；2. 乙方享有公司提供的社会保险和福利。
六、劳动保护：1. 公司为乙方提供必要的劳动保护用品和培训，确保乙方的工作安全；2. 乙方在工作中应遵守公司的相关安全规定和要求，确保自身和他人的安全。
七、保密义务：乙方在公司工作期间及离职后，应保守公司的商业秘密和客户信息，未经公司许可不得泄露给第三方。
八、解除合同：1. 若乙方因故不能继续工作，应提前XX天书面通知公司；2. 若严重违反公司规定或工作纪律，公司有权解除合同。
九、其他事项：1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至乙方离职之日终止；2. 本合同如有未尽事宜，由双方协商解决。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为劳动合同简易版本，双方应认真阅读并遵守合同内容，维护双方的合法权益。
篇2劳动合同简易版本甲方：（以下称“雇主”）法定代表人（负责人）：_________职务：_________联系地址：_________联系电话：_________乙方：（以下称“员工”）身份证号码：_________联系地址：_________联系电话：_________鉴于雇主与员工双方的自愿意愿，根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，就雇主聘用员工，双方按照平等自愿、公平协商的原则，达成如下协议：第一条工作内容：员工应当遵守雇主的管理制度和要求，认真履行工作职责，按照工作安排完成工作。
劳动合同范本简易版一页6篇
劳动合同范本简易版一页6篇篇1一、合同期限1. 合同签订日期：____年____月____日2. 合同生效日期：____年____月____日3. 合同结束日期：____年____月____日二、工作内容和地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事甲方安排的工作。
2. 乙方的工作内容应按照甲方的岗位说明书执行。
三、工作时间和休息休假1. 甲方应按照国家有关规定，合理安排乙方的工作时间和休息休假。
2. 乙方加班时，甲方应支付相应的加班费用。
四、劳动报酬1. 甲方应按月支付乙方的工资，工资标准为：____元/月。
2. 乙方在合同期内，如因甲方原因解除劳动关系，甲方应支付相应的经济补偿。
五、保险和福利1. 甲方应为乙方缴纳社会保险费，具体包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 乙方在合同期内，如因甲方原因解除劳动关系，甲方应支付相应的保险补偿。
3. 甲方应提供必要的劳动保护和劳动条件，确保乙方的身体健康和安全。
4. 乙方在合同期内，甲方应支付相应的福利待遇。
六、保密义务1. 乙方在合同期内，应对甲方的商业机密和客户信息承担保密义务。
2. 乙方在合同结束后，应对甲方的商业机密和客户信息继续承担保密义务。
七、违约责任1. 甲方未按照合同约定支付乙方工资或保险费用的，应承担相应的违约责任。
2. 乙方未按照合同约定履行工作职责的，应承担相应的违约责任。
八、争议解决1. 合同履行过程中发生争议的，双方应首先通过友好协商解决。
协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。
2. 仲裁或诉讼应在合同签订地的人民法院或劳动争议仲裁委员会进行。
九、其他约定1. 本合同自双方签字或盖章之日起生效。
合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
3. 乙方在合同期内，不得擅自离职。
如乙方擅自离职，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
4. 甲方在合同期内，不得随意解除劳动合同。
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最新2024年劳动合同范本简易版7篇篇1甲方（用人单位）：____________________（以下简称“公司”）地址：_________________________________________联系方式：_____________________________电话：_______乙方（员工）：_______________________（以下简称“员工”）住址：_________________________________________联系方式：_____________________________电话：_______根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务事宜达成如下协议：一、劳动合同期限本合同自____年___月___日起至___年___月___日止。
试用期为___个月，自___年___月___日起至___年___月___日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称及职责按照甲方的规定执行。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间安排按照甲方的规定执行，如因工作需要调整工作时间，乙方应服从安排。
2. 休息休假制度按照国家法律法规和甲方的规定执行。
四、劳动报酬和福利待遇1. 乙方的月薪为人民币______元整（税前或税后），具体薪资构成和支付方式按照甲方的规定执行。
2. 甲方按照国家法律法规和公司的规定为乙方提供福利待遇。
五、劳动保护和劳动条件甲方应提供符合国家规定的劳动环境和劳动条件，保障乙方的安全与健康。
乙方应遵守甲方的安全规章制度，确保生产安全。
六、社会保险甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。
乙方有义务配合甲方办理相关社保手续。
七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规、甲方的劳动纪律和规章制度。
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劳动合同范本[简易版]
为保证本租房合同的全面履行，在签订本租房合同时，乙方应支付给甲方个月租金的押金，押金不计利息，租房合同终止时，退还乙方。
若乙方不履行租房合同，则押金不予返还;若甲方不履行租房合同，则应将押金全额返还并赔偿乙方壹个月的租金费用作为因租房造成的损失。
但因市容整顿和市政动迁而无法续租的房屋除外，甲方可不作任何损失赔偿，此合同即可终止。
用人单位在员工入职的时候要跟员工签订劳动合同，这是双方都同意的劳动条款。
以下是为大家收集整理的关于劳动合同法的范本，欢迎阅读借鉴!
劳动合同法范本
甲方(用人单位)
住所：
法定代表人(或负责人)
乙方(劳动者)
住址：
身份证号码：
甲乙双方在平等自愿的基础上，按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行：
第一条、劳动合同期限：
1、本劳动合同为(选择其中一项并填写完整) ：
A.有固定期限劳动合同：年月日至年月日;
B.无固定期限劳动合同，自年月日起。
C.以完成工作为期限。
2、本合同包含个月的试用期(自年月日至年月日)
第二条、工作地点：省(自治区、直辖市) 市(县) 路号 .
第三条、工作内容：
1、乙方同意在甲方部门(或岗位)担任职务，乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。
2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整，甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。
3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。
第四条、工作时间和休息休假：
1、工作时间：标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。
具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应当服从。
2、休息休假：甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。
第五条、劳动报酬：
1、乙方月工资标准为人民币元，其中试用期内工资为人民币元;
(若实行计件工资的按照以下标准计法工资： )
2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。
3、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为 .
第六条、社会保险：
1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险，缴纳社会保险费;
2、依法应由乙方个人负担的社会保险费，甲方从乙方应得工资中扣缴，乙方不得有异议。
第七条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护：
甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所，以及其他劳动条件;保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件，并依法采取安全防范措施，预防职业病。
第九条对乙方从事打仗职业病危害的作业的，甲方应按国度有关规定构造上岗前和离岗时的职业康健查抄，在条约期内应定期对乙方举行职业康健查抄。
第八条、甲方依法制定和完善各项规章制度，乙方应当严格遵守。
乙方提供证书使用的范围仅限于甲方公司企业资质申报及年检方面。
除此之外，甲方在未取得乙方许可的情况下，不得擅自使用乙方的《注册______注册证书》;否则，由此出现的任何责任均由甲方全部承担。
第九条、乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项，否则造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。
(一)借款方用__________________做抵押，到期不能归还贷款方的贷款，贷款方有权处理抵押品。
借款方到期如数归还贷款的，抵押权消灭。
第十条、乙方承诺在签订本协议时，未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。
否则，给其他单位造成损失的，由乙方单独承担责任，与甲方无关。
第十一条、劳动合同解除或终止：
1、若乙方需解除劳动合同书，应当提前30日以书面的形式通知甲方，书面通知以送达甲方 (具体部门、职务)为准;
(一)借款方用__________做抵押，到期不能归还贷款方的贷款，贷款方有权处理抵押品。
借款方到期如数归还贷款的，抵押权消灭。
2、有关解除或终止劳动合同的事项，按照《劳动合同法》等法律、法规有关规定执行。
3、在解除或者终止劳动合同时，乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方
使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。
因乙方原因未办理交接造成甲方损失的，由乙方赔偿。
4、因解除或者终止劳动合同，乙方依法应获得经济补偿金，但乙方未与甲方办理工
作交接前，甲方暂不支付经济补偿金。
第十二条、因履行本合同发生的争议，双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理;协商不成的，任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十三条、本合同未约定的事项，按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。
第十四条、本合同自双方签字或盖章后生效，一式二份，双方各执一份，本合同的任何条款的变更，应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。
甲方(盖章) 乙方(签字)
签约代表(签字)
日期：年月日日期：年月日
_________(甲方)招(聘)用_________(乙方)为职工，双方根据《中华人民共和国劳动法》和《广州市劳动合同管理规定》等法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同，建立劳动关系，并共同遵守履行。
感谢您的阅读，祝您生活愉快。