汽车销售员面试技巧_1

汽车销售员面试技巧

汽车行业是我们国经济的一具热点，汽车销售也成了不少人寻工作的一具方向，汽车销售员在面试时应该如何做？该怎么去预备呢？我们一起来看一下汽车销售员面试技巧。

汽车销售面试技巧一：预备。

别打无预备之仗，这是销售人员都知道的道理，套用到面试环节也是很受用的，所以，汽车销售面试的第一具技巧算是事前的预备。包括资料的预备：

1、汽车行业市场简单事情。

2、要面试公司的简单事情。例如汽车品牌的历史和车型等。

3、个人面试汽车销售的优点，及个人一些关于行业的看法等。（以备面试官的提咨询）

做好面试前的形象预备：

1、掌握服装面试技巧，个人着装方面，洁净、慷慨、利降。

2、心态方面，做了充脚的预备，自然胸有成竹。

汽车销售面试技巧二：实战

没有一具用人单位会别喜欢工作积极、主动的雇员的，不少企业喜欢聘请应届毕业生看中的算是他们的工作热情和活力，要在求职过程中把你对这份工作的渴望和热爱表现出来！”中国职业问的资深职业顾咨询吴斌说，“特别是有些条件别是很好，很容易因为学历或者某些硬件资格没达到要求而被刷下来的同学，假如实际能力较突出，但又难以在简历上体现出来，就更要积极主动出击，争取得到实用人决定权的聘请官的了解和确信。能够自己开发多些途径，比如说打电话或者直接上门访问等等，但有一具前提算是别要让别人觉得你烦”。

除了上述的几点以外，吴斌还特别提醒应届毕业生在面试时要特别注意的咨询题：

1、别能说谎，要实事求是。一具没有诚信的人，不管他有多优秀，也是要受到用人单位鄙视的；

2、掌握情景面试技巧，要注意自己行为语言上的小细节。例如握手、告别、关门等小细节，容易忽略，但却是面试官观看候选人的一具很重要的途径，所以要特别慎重注意；

3、对薪金待遇的要求要谨慎回答。就面对应届毕业生的聘请而言，不少企业都会有其相应的薪酬标准，不管你提多少，面试官都可不能以你所提为参考标准的，不过把此作为探索你期望值的办法而已，所以，说“依据公司规定”是较妥当的回答。

汽车销售面试技巧三：结束

面试结束后，并别意味着你的面试整个过程结束了。

1．在面试后的一、两天内，你必须给某个具体负责人写一封短信。谢谢他为你所花费的精力和时刻，为你提供的各种信息。这封信应该简短地谈到你对公司的兴趣，你有关的记忆和你能够成功地帮他们解决的咨询题。

2．假如两星期之内没有接到任何回音，你能够给主试人打个电话，咨询他“是否差不多作出决定了？”那个电话能够表示出你的兴趣和热情。你还能够从他的口气中听出你是否有希翼。

3．面试好像很成功，但结果你依然降选了。对此，你别要大惊小怪。面试时，大多数的主试人都尽量躲藏他们的真正意图，可不能轻易让你看出来。万一他人通知你降选了，你也应该虚心地向他人请教你有哪些欠缺，以便将来改进。普通来说，可以得到如此的反馈并别容易。

4．假如你在打电话打听事情时觉察出自己有希翼中选，但最后决定尚未作出，那你就在一、两个星期后再打一次电话催催。

5．每次打电话后，你还应该给他人寄封信，哪怕他们差不多暗示你可能降选了。如此做的原因是：a）你觉得有必要重新强调一下自己的优点。b）你又发觉了一些新的理由、成绩或经验，有必要让他们知道。得到一次面试机会别容易，别要轻易放弃希翼。