阳光城地产-员工绩效面谈和改进计划表(朱静)
合集下载
相关主题
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
阳光城集团甘肃区域2018年中员工绩效面谈及发展计划表
中心/部门
设计管理部
被评估人
朱静
岗位
室内设计专员
评估分数
室内 职业发展兴趣
领域
3.66 部门
设计管理部
评估等级
经理
职位
B 期限 无
被评估人 填写
地域 灵活性
类型(全国性或区域性)
全国性
无
首选地点
次选地点 无
期限 无
对上一评估周期个人工作表现的回顾和评价：
对下一评估周期工作改进及个人成长发展的考虑：
本人热衷于自己的本职工作，认真仔细的完成每一项工作任务， 加强专业领域学习，争取在定量的时间里做出更多、更好的事
对于临时性工作也要积极去完成。
情。
本期值得肯定的工作成绩（优点及强项）：
员工在下一评估周期的绩效改进措施/计划
评估人填 写 本期需要改进的地方及不良绩效描述（含业绩、行为表现和能力 评估责任人拟提供的指导和帮助（比如建议员工参加的培训课 目标，请用数量、质量、时间、成本/费用、顾客满意度等标准进 程） 行描述）:
被评估者本人意见 接受公司批评，来年继续努力
评估人意见
日期及签名 日期及签名
ห้องสมุดไป่ตู้
中心/部门
设计管理部
被评估人
朱静
岗位
室内设计专员
评估分数
室内 职业发展兴趣
领域
3.66 部门
设计管理部
评估等级
经理
职位
B 期限 无
被评估人 填写
地域 灵活性
类型(全国性或区域性)
全国性
无
首选地点
次选地点 无
期限 无
对上一评估周期个人工作表现的回顾和评价：
对下一评估周期工作改进及个人成长发展的考虑：
本人热衷于自己的本职工作，认真仔细的完成每一项工作任务， 加强专业领域学习，争取在定量的时间里做出更多、更好的事
对于临时性工作也要积极去完成。
情。
本期值得肯定的工作成绩（优点及强项）：
员工在下一评估周期的绩效改进措施/计划
评估人填 写 本期需要改进的地方及不良绩效描述（含业绩、行为表现和能力 评估责任人拟提供的指导和帮助（比如建议员工参加的培训课 目标，请用数量、质量、时间、成本/费用、顾客满意度等标准进 程） 行描述）:
被评估者本人意见 接受公司批评，来年继续努力
评估人意见
日期及签名 日期及签名
ห้องสมุดไป่ตู้