2015年康复科护理工作总结

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的洗手意识增加了,养成良好的洗手习惯,但部分人员因为患者多,工作忙,
嫌六步洗手太繁琐浪费时间,而忽视洗手的步奏,管理者重视也不够,管理
人员对正确洗手的操作方法和时间要求缺乏有力的指导和监控。
4、护理满意度下降主要原因为今年病区病人大量增多,护理人员主动服
务意识不强,有病员对个别护士巡视病房,观察病情的频率不满意,对有的
2.积极参加院内组织的各项业务学习,扩大知识面。鼓励每位同志积极 参加多种形式的继续教育学习。
3.科室每周晨间提问 1-2 次,内容为基础理论知识和专科知识、相关法 律法规及护理核心制度。
4.科室新进护理人员 1 名,严格按照新进人员培训计划进行培训与考核。 五、深入开展优质护理服务,提高护理服务质量和满意度
﹥92%
压疮发生率
0
护理事故发生率
0
每 100 张床位护理严重差错发生率 ﹤0.3%
分级护理合格率
﹥90%
护理服务满意度
﹥85%
住院病人回访率
﹥50%
洗手依从性
﹥85%
洗手正确率
﹥90%
健康教育知晓率
﹥80%
100% 0 0 0 97.51% 96.78% 60.85% 94% 95.37% 91.58%
质控总结分析会
护士理论
1 次/月
1 次/月
考试
护士技能
1-2 次/月以上
2 次/月以上
考试
应急演练
1-2 次/季度
1-2 次/季度
病人工休 座谈会 护理满意 度调查
每月一次 每月一次
每月一次
每个出院病人均作调查 (部分病员拒绝,调查率大于 95%)
三、落实质控计划,严格执行各项护理规章制度及操作流程,保证了护 理工作的安全。
护士的服务态度与沟通表达能力不满意。在以后的工作中护士长要发挥指导
检查作用与质控效力,着重注意改善这些问题。
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5、今年责任护士反复向病员做好入院宣教与健康教育,加强与病人沟通,
将健康教育贯穿于全程,健康教育执行率有所提高; 出院病人回访有效率有
所下降原因为回访登记表的记录不全面、准确,特别是病人电话号码只留 1
个,很多电话无法接通。出院时也未告诉患者会打电话给他,让病人无心理
准备,不愿意接听电话。
(二)护理工作计划完成情况
项目
预期完成情况
完成情况
护理查房
1-2 次/月
1-2 次/月
科内业务
2 次/月以上
2 次/月以上
学习
护理质控 每周 1-2 次质控检查,每月一 每周 2 次质控检查,每月一次
次质控总结分析会
分析:
1、基础护理、分级护理合格率 2015 年较 2014 年下降,主要原因是 2015
年的检查方法及计算方法有所改进,更能真实的检查出护理工作中的不足。
2、腕带佩戴率下降是因为今年病人数增加,病人对腕带佩带的意义及重
要性不够重视,护士督导病人佩戴腕带力度不够,宣教也需加强。
3、洗手依从性有所提高,但正确率比去年有所下降,其原因为工作人员
1.全面落实各项护理规章制度及操作流程,严格无菌操作,调整了护理 质量质控小组成员及职责分工,认真落实各项护理安全规章制度。每周两次 对护理质量进行检查有记录,并及时反馈,每月召开质控总结会,对科室存 在的问题进行分析,讨论,持续改进,使每位护理人员不断提高各项业务水 平。充分发挥了科内质控小组的作用,
2015 年康复医学(疼痛)科护理工作总结
2015 年在医院和护理部领导下,我科遵循以“病人为中心,以提高医疗服 务质量”为主题的服务宗旨,认真执行本年度护理部部署护理工作计划,按 医院护理服务质量评价标准的基本要求及标准考核细则,完成了护理工作: 一、护理工作量
2015 年共收治病人 561 人次,出院 511 人次
在护理部指导下,科室护理人员加强中医理论知识与操作技能的培训与考
核,在检查中顺利过关,并得到中医护理专家的一致好评。 七、科研教学方面
1.继续担任了护理大中专和本科实习生的教学工作,科室指定具有带教 资格的护理人员负责实习生教学工作,并培养了优秀带教老师,2015 年上半 年护理教学工作计划落实率达到 100%,出科理论及操作考试完成率 100%,实 习鉴定书写合格率达到 100%。
2.完成护理论文 2 篇。 七.存在的问题
1.科室质量管理方面存在一定的缺陷,督查力度不够,病房管理有待提高。 2.健康教育不够深入,缺乏动态连续性,健康教育病员知晓率亟待加强。 3.护理人员的整体素质仍有待进一步提高,学习风气不够浓厚,,有主管 护师未撰写护理论文,科室无护理科研项目。 4.今年年的护理专科护士培训进修因原定参加人员生病住院未完成。
1.认真落实护士行为规范,在日常工作中落实护士文明用语,积极学习 医患沟通技巧,并积极参加院内组织的礼仪培训,在工作中很好应用,每月 开展工休座谈和病员满意度调查,广泛听取病人及陪护对护理服务的意见, 对存在的问题查找原因,提出整改措施,不断提高服务质量。
2.开展健康教育,为病人提供多种形式(宣传栏、健教处方、集中讲座 等)的专科疾病健康教育,增进护患情感,拉近护患距离。责任护士协同主 管医生定期进行出院病人回访,提高了病员及社会满意度。 六、顺利通过中医规范示范单位复审
2015 年在全科工作人员的努力下病人数较 2014 年有所增加。
二、护理工作完成情况
(一)护理质量目标如下
护理质量目标
目标值
完成情况
灭菌物品合格率
100%
100%
急救物品完好率
100%
100%
基础护理合格率(90 分)
﹥90%
97.81%
护理技术操作合格率(85 分)
100%
100%
护理文件书写合格率(90 分)
2.根据护理质量考核标准,不定期地检查各项护理制度的执行情况和工 作职责完成情况,每月总结,完成质控分析,提出整改措施,通报全科,护 理事故发生率为零。 四、加强业务技术学习,落实了三基培训计划,提高护理人员业务水平
1.对各级护理人员分层次进行三基培训、考核,学习各种护理风险应急 预案及护理核心制度,更新护理知识,每月组织了两次护理业务学习及一次 护理查房。每月进行理论及操作考核,考核合格率为 100%。
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