奥鹏吉林大学3月课程考试《公共管理学》考前练兵资料及答案.doc
公共管理学试题及参考答案
公共管理学试题及参考答案《公共管理学》试题与参考答案一、单项选择题1、在私人部门中，组织的最终目标为（A ）A.追求可持续经济利润的最大化B.追求可持续政治利益的最大化C.追求社会公平D.追求公众的满意度2、公共部门区别于私人部门的本质特征为（ D ）A.计划性B.单一性C.效率性D.公共性3、公共管理活动的合法性基础为（ C ）A.公共性和私人利益B.效率性和私人利益C.公共性和公共利益D.效率性和公共利益4、有效的政府组织应该认识到，公共性的起点是（ A ）A.公民B.政府C.企业D.政党5、公共行政范式产生于（ C ）A.17世纪末18世纪初B.18世纪末19世纪初C.19世纪末20世纪初D.20世纪末21世纪初6、新公共管理范式产生于（ D ）A.19世纪60年代末70年代初B.19世纪70年代末80年代初C.20世纪60年代末70年代初D.20世纪70年代末80年代初7、公共管理研究领域的第一个范式公共行政范式诞生的标志为（ A ）A.《行政学之研究》的发表B.《经济与社会》的发表C.《行政学导论》的发表D.《就业、利息和货币通论》的发表8、公共行政范式得以产生的直接动因为（C ）A.经济的发展B.政治的推动C.公共部门的改革D.私人部门的改革9、公共管理研究领域的第一个范式为（A ）A.公共行政范式B.新公共管理范式C.公共服务范式D.公共责任范式10、被誉为“行政学之父”的是（A ）A.威尔逊B.韦伯C.杰弗逊D.怀特11、公共行政范式赖以产生的学科基础之一官房学后来逐步演变为（ D ）A.会计学B.政治学C.行政学D.公共财政学12、“政治与行政二分”最早的提出者是（ D ）A.凯恩斯B.布坎南C.韦伯D.威尔逊13、威尔逊指出行政研究建立的基础为（ A ）A.管理B.法律C.经济D.政治14、被称为“组织理论之父”的是（B ）A.威尔逊B.韦伯C.杰弗逊D.怀特15、韦伯认为科层制组织的基础为（C ）A.传统型权力B.魅力型权力C.合理合法型权力D.知识型权力16、韦伯认为，以“法律”或者“升上掌权地位的那些人发布命令的权力”为基础的权力属于（A ）A.合理合法型权力B.传统型权力C.魅力型权力D.知识型权力17、韦伯认为，以古老的传统、神圣不可侵犯的信念，以及对其下属行使权力的人的地位的合法性为基础的权力属于（B）A.合理合法型权力B.传统型权力C.魅力型权力 D.知识型权力18、韦伯认为，以“对个人的明确而特殊的尊严、英雄主义或典范的品格的信仰”为基础的权力属于（C ）A.合理合法型权力B.传统型权力C.魅力型权力D.知识型权力19、对科层制组织中的部门划分、职位设计及其相应的权力基础的基本要求是（A ）A.知识性原则B.职业化原则C.非人格化原则D.法定管辖范围原则20、对科层制组织中的行政管理人员资格的一个基本要求是（B ）A.知识性原则B.职业化原则C.非人格化原则D.法定管辖范围原则21、对公职人员在科层制组织中所从事的活动及其性质的一个基本要求是（C ）A.知识性原则B.职业化原则C.非人格化原则D.法定管辖范围原则22、对科层制组织中岗位权力的限度以及岗位权力运用的一个重要规定是（D ）A.知识性原则B.职业化原则C.非人格化原则D.法定管辖范围原则23、对科层制组织中各职位之间以及相应权力之间的关系规定的原则是（D ）A.知识性原则B.职业化原则C.非人格化原则D、公职等级制和权力等级化原则24、对科层制组织所完成的任务的性质及其能力要求的规定原则是（D ）A.知识性原则B.职业化原则C.非人格化原则D、执行能力原则25、美国著名行政学家古利克认为，在行政科学中，不管是公共还是私营，最基本的“善”就是（C ）A.公平B.正义C.效率D.效益26、美国著名行政学家古利克认为，行政科学的大厦得以建立起来的价值基石为（C ）A.公平B.正义C.效率D.效益27、美国著名行政学家古利克认为，公共行政的目标和标准是（C）A.公平B.正义C.效率28、“在等级制组织中，每位成员都将晋升到自己不能胜任的阶层”此现象称为（ D ）A.科斯定律B.墨菲法则C.阿罗不可能性定理D.彼德现象29、新公共管理运动肇始于（A ）A.英国B.美国C.德国D.新西兰30、1988年英国出版的《提高政府管理：下一步》报告的核心思想是（ D ）A.政府职能私有化B.政府职能效率化C.政府职能扩充化D.政府职能代理化31、英国公共服务代理化阶段开始的标志是1988年出版的（C ）A.《追求卓越》B.《公民宪章》C.《提高政府管理：下一步》D.《为质量而竞争》32、被视为自1979年开始的英国新公共管理运动中有关公共部门产出和绩效测量与评估工作高峰的是（ A ）A.《追求卓越》B.《公民宪章》C.《提高政府管理：下一步》D.《为质量而竞争》33、新公共管理范式建立的学科基础为（C ）B.行政学C.经济学D.行政法学34、传统的公共行政范式建立的学科基础为（A ）A.政治学B.行政学C.经济学D.社会学35、公共选择理论的创始人为（C ）A.詹森B.麦克林C.布坎南D.林德布罗姆36、公务员在特定制度下的行为分析理论为（C ）A.投票规则理论B.代表和选举竞争理论C.官僚政治理论D.社会治理理论37、关于政治官员在特定制度下的行为分析理论为（ D ）A.官僚政治理论和社会治理理论B.官僚政治理论和投票规则理论C.社会治理理论和选举竞争理论D.投票规则理论和选举竞争理论38、公共选择理论实际上提出的是一种（B ）A.政府万能理论B.政府失败理论C.市场万能理论D.市场失败理论39、委托代理理论早期的代表人物为（ C ）A.布坎南和詹森B.布坎南和特纳C.詹森和麦克林D.特纳和麦克林40、对同一个管理者来说，当他对企业拥有部分所有权和他对企业拥有全部所有权时相比企业所实现的价值之间的差额，称为（B ）A.选择成本B.代理成本C.机会成本D.损耗成本41、詹森和麦克林认为企业所有权结构的决定因素为（ B ）A.选择成本B.代理成本C.机会成本D.损耗成本42、交易费用理论的基本行为假定为（A ）A.有限理性和机会主义B.无限理性和机会主义C.有限理性和决定成本D.无限理性和决定成本43、根据威廉姆森的观点，分工合作的市场经济活动和组织管理活动的基本分析单位为（ B ）A.服务B.交易C.治理D.管理44、根据威廉姆森的观点，市场或组织运行过程中发生的费用称为（C ）A.服务费用B.治理费用C.交易费用D.管理费用45、假定人的动机是“意欲合理，但只能有限地做到”这是指（A ）A.“有限理性”假定B.“无限理性”假定C.“非理性”假定D.“超理性”假定46、有些投资一旦形成某种资产就很难再重新配置使用，因为它们的转换成本很高，在重新配置中将遭受重大的经济价值损失，这被称为（ B ）A.成本固定性B.资产专用性C.不确定性D.交易重复出现的频率47、在交易费用、产权契约安排和资源配置效率之间建立起内在的联系，从而成为沟通交易费用理论与产权理论桥梁的是（ B ）A.彼德原理B.科斯定理C.阿罗不可能性定理D.墨菲法则48、“科斯定理”最早的表述者为诺贝尔经济学奖获得者（D ）A.布坎南B.詹森C.威廉姆森D.斯蒂格勒49、“在完全竞争条件下，私人成本将等于社会成本”这是（B ）A.彼德原理B.科斯定理C.阿罗不可能性定理D.墨菲法则50、科斯定理成立的前提条件是（ A ）A. 交易费用为零的完全竞争市场B.交易费用为零的非完全竞争市场C.交易费用大于零的非完全竞争市场D.交易费用小于零的非完全竞争市场51、新公共管理中的3E标准是指（D ）A.节约、公平和效率B.节约、公平和效益C.公平、效率和效益D.节约、效率和效益52、“行政国家”作为一个学术概念的提出者为（C ）A.威尔逊B.韦伯C.沃尔多D.杰弗逊53、政府赖以成立的基础为（ D ）A.经济控制和社会网络B.经济控制和政治权力C.公民意见和社会网络D.公民意见和政治权力54、政府在政治上应保障所有人享有广泛的平等和自由，这是指政府的（ A ）A.政治职能B.经济社会职能C.法律职能D.服务职能55、政府应当维护和促进经济社会的可持续发展，这是指政府的。
公共管理学测试题(附答案)
公共管理学测试题（附答案）一、名词解释（每题5分，共25分）1. 公共管理2. 政府治理3. 非营利组织4. 公共服务5. 政策分析6. 行政伦理7. 公共政策8. 公共利益9. 政府与企业10. 公共事务二、简答题（每题10分，共30分）1. 简述公共管理的核心目标。
2. 论述政府治理与市场机制的区别与联系。
3. 非营利组织在公共服务提供中的作用及意义。
三、论述题（每题20分，共40分）1. 结合我国实际，论述公共管理改革的主要方向。
2. 针对当前我国公共政策制定过程中存在的问题，提出改进措施。
四、案例分析题（每题20分，共20分）阅读以下案例，回答问题。
案例：某市在推进城市化进程中，大量农村人口涌入城区，导致城市公共服务压力增大。
为解决这一问题，市政府采取了多项措施：一是增加公共资源配置，提高公共服务供给能力；二是鼓励民间资本参与公共服务提供，引入竞争机制；三是加强政策宣传，提高市民对公共服务的认识和需求。
经过一段时间的努力，该市公共服务水平得到了明显提升。
问题：1. 请分析市政府在解决公共服务压力过程中采取的主要措施。
2. 结合案例，论述公共管理在解决城市化进程中公共服务问题的意义。
五、政策设计题（每题30分，共30分）假设你是某市政府的一名工作人员，你们市近期计划开展一项旨在提高老年人生活质量的民生工程。
请你结合我国相关政策法规，设计一项针对老年人的公共服务政策，并说明政策实施的可能效果。
答案：一、名词解释1. 公共管理：公共管理是指政府、非营利组织和其他公共机构在公共领域内，为公共利益提供公共产品和服务的活动。
2. 政府治理：政府治理是指政府在社会经济活动中，通过制定政策、实施监管、提供公共服务等方式，实现国家治理的目标。
3. 非营利组织：非营利组织是指以非营利为目的，由志愿者组织或者非志愿者组织举办的社会组织。
4. 公共服务：公共服务是指政府、非营利组织和其他公共机构为满足社会公共需求，提供的具有公共性质的产品和服务。
奥鹏吉林大学3月课程考试《公共管理学》考前练兵资料及答案.doc
单选题1.公共管理的伦理精神是（）。
A.交流B.创新C.文化D.技术答案: B2.根据政策问题提出者在议程中的作用以及扩散范围、方向和程序的不同，可将政策议题模式分为（）模式、外在提出模式和内在提出模式A.合议制B.分步提出C.动员模式D.分散提出答案: C3.根据公共物品或服务的过程中政府介入程度的程度，可将公共政策工具分为自愿性、（）、和混合型政策工具。
A.创新性B.开放性C.强制性D.社会性答案: C4.公共政策的客体是公共政策所直接作用的对象，包括（）和间接客体A.政府客体B.个人客体C.直接客体D.企业客体答案: C5.公共政策的客体是公共政策所直接作用的对象，包括直接客体和（）A.间接客体B.个人客体C.政府客体D.企业客体答案: A6.官方决策者是公共政策制定的主要力量，其构成主要包括立法机关、（）、行政机关和执政党。
A.监察机关B.检察机关C.纪律机关D.司法机关答案: D7.官方决策者是公共政策制定的主要力量，其构成主要包括（）、行政机关、司法机关和执政党。
A.立法机关B.检察机关C.纪律机关D.监察机关答案: A8.按照公共支出的受益范围可以将公共支出分为（）支出和一般利益支出A.购买性B.预防性C.创造性D.特殊利益答案: D9.按照公共支出的目的性可以将公共支出分为创造性支出和（）支出A.转移性B.消耗性C.购买性D.预防性答案: D10.罚没作为权利行为手段，主要包含社会再分配措施和（）两方面内容。
A.社会管理手段B.社会财富管理C.社会开支管理D.社会预算管理答案: A11.罚没作为权利行为手段，主要包含社会管理手段和（）两方面内容。
A.社会财富管理B.社会再分配措施C.社会开支管理D.社会预算管理答案: B12.公共税收作为财政分配的手段之一，其具有固定性、（）和无偿性的三个特点。
A.创新性B.公平性C.累进性D.强制性答案: D13.公共管理发展的永恒主题是改革与（）。
奥鹏吉林大学2020年3月课程考试《领导科学》考前练兵复习资料.doc
奥鹏吉林大学课程考试复习资料单选题1.实现组织目标的重要保障是（）。
A.领导方法B.领导艺术C.领导激励D.领导绩效【参考答案】: C2.领导者取得成功的最重要的内在条件是（）。
A.领导者素质B.政治方法C.政治素质D.政治思想【参考答案】: A3.领导者把不必要亲自处理的事务交由下属处理的授权形式是指（）。
A.刚性授权B.弹性授权C.惰性授权D.模糊授权【参考答案】: C4.一般适用于对一些重大事项的授权是指（）。
A.刚性授权B.弹性授权C.惰性授权D.模糊授权【参考答案】: C5.要求领导者对领导方法不能生搬硬套，具体问题具体分析的是指领导方法的（）。
A.客观性B.动态性C.条件性D.目的性和时效性【参考答案】: C6.领导方法要“随时而变，因俗而动”是指领导方法的（）。
A.客观性B.动态性C.条件性D.目的性和时效性【参考答案】: B7.确保领导监督有效性和规范性的制度保证的是（）。
A.领导监督体制B.工作考核C.举报与控告D.审计监督【参考答案】: A8.在人才使用主张“取其长不问其短”的是（）。
A.孔子B.老子C.王安石D.庄子【参考答案】: C9.提出“得天下英才而教育之”的是（）。
A.孔子B.老子C.孟子D.庄子【参考答案】: C10.认为领导的核心是激励人的是（）。
A.明茨伯格B.普赖斯C.斯隆D.斯克因【参考答案】: D11.资本主义国家主要实行议会民主制，基本的组织原则是（）。
A.合议制B.联合内阁C.议会至上D.三权分立【参考答案】: D12.领导活动本质的具体的外在表现是（）。
A.领导的本质B.领导的任务C.领导的要素D.领导的特征【参考答案】: D13.（）就是将不同的方案交给不同的小组分别制定，然后在两个小组之间展开辩论，互相揭示对方决策方案的不足之处，以求充分的暴露问题。
A.头脑风暴法B.哥顿法C.对演法D.综摄法【参考答案】: C14.（）是领导者为履行领导职能、达成领导目标而采取的各种措施和手段的总和，具有目的性、客观性、静态性和条件性、实效性等特征。
奥鹏吉林大学2020年3月课程考试《电路理论基础》考前练兵复习资料.doc
奥鹏吉林大学课程考试复习资料单选题1.和电阻串联，若电阻上电压为，则总电压为（）。
A.B.C.D.【参考答案】: C2.三相对称电路中，线电压不变，将三角形联接的三相负载改接成星形联接，则负载的线电流是原来线电流的（）倍。
A.B.1/C.3D.1/3【参考答案】: D3.电路如图160中，ab间的等效电阻为（）Ω。
A.10B.5C.2.5D.0【参考答案】: C4.三相对称电路中，负载作星形联接时的功率为110W，则负载改接成三角形时的功率为（）W。
A.110B.110C.110D.330【参考答案】: D5.如图145交流电路中，若，则方框中应接入的元件为（）。
A.电阻B.电感C.电容D.RL串联【参考答案】: C6.图134所示单口网络相量模型的等效阻抗等于：（）。
A.(3+j4) ΩB.(0.33-j0.25) ΩC.(1.92+j1.44) ΩD.(0.12+j0.16) Ω【参考答案】: C7.正弦电压对应的相量表示为（）。
A.B.C.D.【参考答案】: C8.RLC并联正弦电流电路中，则总电流为（）。
A.8B.一5C.4D.6【参考答案】: B9.正弦交流电路中，负载上获得最大功率的条件是（）。
A.B.C.【参考答案】: C10.直流情况下电感L相当于（）。
A.开路B.短路C.通路【参考答案】: C11.任一时刻，沿任一回路参考方向绕行方向一周，回路中各段电压的代数和恒等于（）。
A.零B.一C.不定【参考答案】: A12.电动势只存在于（）内部。
A.电源B.负载C.电阻【参考答案】: A13.电压的单位是（）。
A.欧姆B.千安C.伏特【参考答案】: C14.为了限制负载中过大的电流，将负载（）联一个限流电阻。
A.串B.并C.混【参考答案】: A15.回路电流法分析电路是（）。
A.KCL的体现B.KVL的体现C.KCL和KVL的体现【参考答案】: B16.结点电压法的本质是（）。
A.KCL的体现B.KVL的体现C.KCL和KVL的体现【参考答案】: A17.一个电阻为10Ω与电容为0、01F的元件串联，则一阶电路的时间常数等于（）。
奥鹏吉林大学3月课程考试《管理学概论》考前练兵资料及答案.doc
单选题1・组织文化的表现形态不包括（）。
A. 物质文化B. 解释文化C. 管理文化D•制度文化答案:B2. 组织文化的核心是（）。
A. 组织的信念B. 组织的宗旨C. 组织价值观D. 组织的价值追求答案:C3. （）是管理创新主体能够从事管理创新行动的潜质。
这种潜质反映为管理创新主体的知识结构・能力结构・创新的心智模式・创新性潜A. 管理创新态度B. 管理创新品质C. 管理创新素质D. 管理创新能力答案:C4. 作为一种绩效评价工具，目标管理法虽存在众多优势，但其也存在若干潜在的问题，下列说法中不正确的是（）。
A. 目标管理法没有具体指岀达到目标所要求的行为。
B. 目标管理法经常不能被使用者从心理上真正接受。
C. 绩效标准因员工不同而不同，目标管理没有为相互比较提供共同的基础。
D. 在现实实践中，目标管理往往更倾向于长期目标。
答案:D5. 下列选项中，不属于绩效评价管理制定基本过程的是（A. 制定绩效计划与进行持续沟通B. 实施绩效评价与提供绩效反馈C. 辅导绩效改进D. 对绩效评价中所反映出问题的相矢人士进行问责答案:D6.360度反馈评价法在实践中更适用于对（）的评价，它与奖惩管理挂钩而不是直接用A. 员工薪酬B. 员工能力C. 员工绩效D•员工发展答案:D7. 从理论研究的侧重点看，激励可以划分为三种类型，以下选项中不正确的是（）。
A. 内容型激励理论B. 理想型激励理论C. 过程型激励理论D. 结果反馈型激励理论答案:B8. 目标管理并不仅仅是一种控制技术，而是一种综合的以和以（））为中心为中心的系统管理方式。
A. 组织；工作B. 工作；人C. 组织；人D. 预算；工作答案:B9. 著名心理学家霍曼斯认为，任何一个群体的社交行为，都应包含三个因素，以下选项中不在这三个因素中的是（）。
A. 共同的目标B. 相互依赖型C. 组织的控制程度D. 成员间的相互作用和交往答案:C10. 现代组织文化对每个员工的思想・心理和行为具有规范的作用，我 们视其为组织文化的（）功能。
大学《公共管理学》试题及答案
大学《公共管理学》试题及答案大学《公共管理学》试题及答案一、填空属（每空1分，共16 分）1．公共管理是——运用公共权力，为实现公共利益，对——进行管理的社会活动。
2. ——是政府干预经济活动的基本依据和理由。
3．依据公共政策的从属关系，一般可分为元政策——和——.4．公共组织的变革是指根据其变化和内部情况的变动，主动对自己——加以改进的一系列的组织行为和措施。
5．在西方公共人力资源管理模式中存在着四种基本的制度，即——、——、集体谈判制度和弱势群体保护行动制度。
6．“人力资源” 概念的引入是——管理理念的具体体现。
7．公共财政管理主要包括财政的——、预算会计和政府审计等内容。
8．管理信息系统一般由四部分组成，即——、——、信息管理者、信息使用者。
9．公共部门绩效评估的新取向是——·10．公共管理责任的司法控制机制，对政府来说，主要 有表现为——责任和——责任10．诉讼 侵权赔偿二、选择 (每小题 2 分，共 10 分)1．我国在计划经济体制下， 政府对社会实施全面干预， 是一个 ( ) 。
A ．小政府B ．间接的政府C. 恰当的政府D. 全能的政府2．公共政策的权威性来源于它的 (A ．合理性参考答案：1．公共组织2．市场失灵3．基本政策4．外部环境5．政治任命制度 6．以人为本7．预算与决算8．信息源社会公共事务 具体政策 原有状态 公务员制度B.合法性C．操作性D．强制性3．我国开始推行国家公务员制度的时间是( )A．1978 年B.1988 年C.1992 年D.1993 年4．保障公民的知情权，对政府来讲，最重要的是( ) 。
A．政府上网B.政府信息的公开C.政府信息化D.建立公共管理信息系统5．( ) 不属于公共管理责任的行政控制机制。
A. 行政监督权B. 行政监察权C.审计D.立法参考答案：1．D 2 ．B 3 ．D 4 ．B 5 D三、简答题(每小题8 分，共24 分)1．非政府公共组织的基本特征和作用是什么2．影响公共政策执行的因素有哪些?3．简要说明什么是电子政务?1．非政府公共组织的基本特征是非政府性、公益性(也可称非营利性，是指其组织的宗旨是为社会提供公共的专业的服务，而不是经营性的以营利为目的。
吉大17年3月课程考试《公共管理学》离线作业考核要求答案(可直接上传)
一、名词解释（每小题10分，共50分）
1、公共利益
答：公共利益是符合社会全体或大多数成员的需要，体现他们的共同意愿，让他们共享那类利益。
2、公共责任
答：公共责任是公共管理主体在公共管理过程中应该履行的职责、应尽的义务及所承担的相应后果。
3、公共管理环境
答：公共管理环境即公共管理组织进行有效管理的环境，是指围绕公共管理行为和活动这一全体的外部状况和形式，直接或间接地作用或影响公共管理系统整体运作的客观因素的总和。
4、战略管理
答：战略管理是决定组织长期问题的一系列重大管理决策，通过制定和贯彻这种长期战略决策使组织在处理自身与环境关系过程中实现其愿望的管理过程。
战略管理包括企业战略的制定、实施和评价。
5、电子政务。
公共管理考试题库和答案
公共管理考试题库和答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 公共管理的核心价值是（）。
A. 效率B. 公平C. 民主D. 法治2. 公共管理的主要目标是（）。
A. 提高经济效益B. 提高社会效益C. 提高环境效益D. 提高政治效益3. 公共管理的主体是（）。
A. 政府C. 私营企业D. 个人4. 公共管理中的“公共”一词指的是（）。
A. 政府B. 社会C. 公众D. 国家5. 公共管理中的“管理”一词指的是（）。
A. 决策B. 计划C. 组织D. 控制6. 公共管理中的“政策”是指（）。
B. 政府的计划C. 政府的规则D. 政府的命令7. 公共管理中的“服务”是指（）。
A. 政府提供的服务B. 非政府组织提供的服务C. 私营企业提供的服务D. 个人提供的服务8. 公共管理中的“责任”是指（）。
A. 政府的责任B. 非政府组织的责任C. 私营企业的责任D. 个人的责任9. 公共管理中的“绩效”是指（）。
A. 政府的效率B. 政府的效益C. 政府的成果D. 政府的产出10. 公共管理中的“创新”是指（）。
A. 政府的改革B. 政府的创新C. 政府的变革D. 政府的更新答案：1. B2. B3. A4. C5. D6. A7. A8. A9. C10. B二、多项选择题（每题3分，共15分）11. 公共管理的基本原则包括（）。
A. 公共利益原则B. 法治原则C. 效率原则D. 公平原则12. 公共管理的主要职能包括（）。
A. 政策制定B. 政策执行C. 政策评估D. 政策监督13. 公共管理的主要方法包括（）。
A. 行政手段B. 法律手段C. 经济手段D. 社会手段14. 公共管理的主要领域包括（）。
A. 教育B. 卫生C. 交通D. 环境15. 公共管理的主要挑战包括（）。
A. 资源分配B. 社会公平C. 环境保护D. 经济发展答案：11. ABCD12. ABCD13. ABCD14. ABCD15. ABCD三、判断题（每题2分，共20分）16. 公共管理只涉及政府行为。
公共管理基础考试题含答案(通用篇)
公共管理基础考试题含答案(通用篇)一、选择题（每题2分，共20分）1. 公共管理的核心是（）A. 政府管理B. 社会管理C. 公共服务D. 公共政策答案：C2. 以下哪项不是公共管理的基本特征？（）A. 公共性B. 服务性C. 竞争性D. 公平性答案：C3. 我国公共管理的主体是（）A. 政府机关B. 社会团体C. 企业D. 个人答案：A4. 以下哪个不是公共管理的基本职能？（）A. 规划B. 组织C. 领导D. 监督答案：D5. 公共管理中，政府与市场的关系是（）A. 政府主导，市场辅助B. 市场主导，政府辅助C. 政府与市场相互独立D. 政府与市场相互竞争答案：B二、填空题（每题2分，共20分）6. 公共管理的目标是实现________、________、________和________。
答案：公共利益、公共安全、公共秩序、公共服务7. 公共管理的基本原则包括________、________、________、________和________。
答案：法治原则、公平原则、透明原则、民主原则、效率原则8. 公共管理的方法有________、________、________和________。
答案：行政方法、经济方法、法律方法、社会方法9. 公共管理中的政府角色包括________、________、________和________。
答案：制定政策、执行政策、监督政策、提供服务10. 公共管理中的社会团体角色包括________、________、________和________。
答案：提供服务、参与政策制定、监督政府行为、维护会员权益三、判断题（每题2分，共20分）11. 公共管理只涉及政府机关，不包括社会团体和个人。
（）答案：错误12. 公共管理的目标是为了实现个人利益的最大化。
（）答案：错误13. 公共管理中的政府与市场是相互对立的关系。
（）答案：错误14. 公共管理的基本原则不包括民主原则。
奥鹏东财网考2020年3月课程考试《公共管理学》复习资料参考答案
单选题1.在市场经济条件下，多数情况下各个地方政府的地位是（）的。
A.有区别B.平等C.不均衡D.分层次【参考答案】： B2.公共部门区别于私人部门的本质特征为（）。
A.计划性B.单一性C.效率性D.公共性【参考答案】： D3.我国第三部门的发展不均衡表现在（）地区的社团发展远远高于经济落后地区。
A.经济发达B.经济发展均衡C.沿海城市D.西部【参考答案】： A4.适应公共管理的公共性和多元化的发展要求，我国政府的决策体制也必然从单一化决策转变为（）。
A.多元化决策B.复合化决策C.现代化决策D.多层次决策【参考答案】： A5.公共管理伦理是一个有机的整体，具有诸多层面的要素，但不包括（）。
A.观念形态B.实践形态C.价值形态D.准则评估形态【参考答案】： C6.19世纪上半叶，英国美国等接受古典自由主义的理论，（）施政理念成为当时的主流。
A.守夜型政府B.干预型政府C.领航型政府D.全能型政府【参考答案】： A7.下列属于来自组织外部的危机的是（）。
A.人力资源管理不当造成的危机B.财务管理不当导致的危机C.竞争导致的危机D.社会因素引发的危机【参考答案】： D8.公共政策的本质决定了公共政策必然以（）作为价值诉求。
A.社会公正B.执政党C.利益集团的利益诉求D.社会组织的利益诉求【参考答案】： A9.构建新型政府与市场关系，需要需求政府干预与市场自由发挥之间的（）。
A.交叉点B.平衡点C.最高点D.最低点【参考答案】： B10.在政府管理中引入（）机制，鼓励私人投资和经营公共服务行业，打破政府在公共产品提供方面的垄断性，提高公共服务的效率和质量A.共享B.和谐C.竞争D.鼓励【参考答案】： C多选题1.政府机构改革为第三部门的发展创造了（）。
A.政治环境B.人力资源C.市场机制D.行政环境【参考答案】： A, D2.国际组织在全球治理中发挥的作用有（）。
A.全球法律规则的创制者B.国际合作的促进者C.国际和平的促进者D.为全球性问题提供解决机制【参考答案】： A, B, C, D3.公共组织形象的对外推广可以借助（）。
奥鹏吉林大学2020年3月课程考试《人事行政学》考前练兵复习资料.doc
奥鹏吉林大学课程考试复习资料单选题1.新加坡文化价值观的核心是（）。
A.儒家思想B.西方思想C.社会为先D.尊重个人【参考答案】: A2.日本政府专门管理人事的中央人事行政机构是（）。
A.人事厅B.劳动部C.人事院D.人事委员会【参考答案】: C3.德国公务员的考核采用（）。
A.因素分析法B.绩效考核法C.能力考核法D.臆断考绩法【参考答案】: D4.在大革命爆发前，法国实行的是（）。
A.政党分赃制B.地位制C.关系制D.恩赐官职制【参考答案】: D5.法国公务员的培训重在提高公务员的（）。
A.能力B.理论C.知识D.技能【参考答案】: D6.最早实行职位分类制度的国家是（）。
A.美国B.英国C.法国D.德国【参考答案】: A7.现代意义上公务员制度最先确立的国家是（）。
A.英国B.美国C.法国D.德国【参考答案】: A8.在台湾，把公务员分为常任人员和临时人员的标准是（）。
A.业务性质不同B.职务权能及性质不同C.管理机关不同D.任期长短的不同【参考答案】: D9.在台湾，把公务员分为政务人员和事务人员的标准是（）。
A.业务性质不同B.职务权能及性质不同C.管理机关不同D.任期长短的不同【参考答案】: D10.香港公务员培训的管理采取的方式是（）。
A.集中与分散结合B.内外结合C.集中D.分散【参考答案】: A11.香港特别行政区直辖于（）。
A.中央人民政府B.中央委员会C.立法会D.廉政公署【参考答案】: A12.香港公务员的招聘首先要确定的程序是（）。
A.确定职位空缺B.刊登招聘广告C.填写申请表格D.遴选测验和考试【参考答案】: A13.在香港，科学技术职公务员就是（）。
A.一般性公务员B.职业性公务员C.政务官D.行政官【参考答案】: B14.国家公务员制度实质上是由严密的（）所构成的。
A.规章制度B.法规体系C.法律体制D.制度体系【参考答案】: B15.国务院的人事管理机构是（）。
公共管理学考试题及答案.doc
公共管理学考试题及答案公共管理学考试题一、单项选择题1、公共管理活动的合法性基础为（C ）A.公共性和私人利益B.效率性和私人利益C.公共性和公共利益D.效率性和公共利益2、有效的政府组织应该认识到，公共性的起点是（A ） A.公民 B.政府 C.企业 D.政党3、在私人部门中，组织的最终目标为（A ） A.追求可持续经济利润的最大化 B.追求可持续政治利益的最大化 C.追求社会公平 D.追求公众的满意度4、公共部门区别于私人部门的本质特征为（ D ） A.计划性 B.单一性 C.效率性 D.公共性5、公共行政范式产生于（ C ） A.17世纪末18世纪初B.18世纪末19世纪初 C.19世纪末20世纪初 D.20世纪末21世纪初6、新公共管理范式产生于（ D ） A.19世纪60年代末70年代初B.19世纪70年代末80年代初C.20世纪60年代末70年代初 D.20世纪70年代末80年代初7、公共管理研究领域的第一个范式----公共行政范式诞生的标志为（ A ）A.行政学之研究的发表B.经济与社会的发表 C.行政学导论的发表 D.就业、利息和货币通论的发表8、公共行政范式得以产生的直接动因为（C ）A.经济的发展 B.政治的推动 C.公共部门的改革 D.私人部门的改革9、公共管理研究领域的第一个范式为（A ）A.公共行政范式B.新公共管理范式 C.公共服务范式 D.公共责任范式10、被誉为“行政学之父”的是（A ）A.威尔逊B.韦伯C.杰弗逊D.怀特11、公共行政范式赖以产生的学科基础之一官房学后来逐步演变为（ D ） A.会计学 B.政治学 C.行政学 D.公共财政学12、“政治与行政二分”最早的提出者是（ D ） A.凯恩斯 B.布坎南 C.韦伯 D.威尔逊13、威尔逊指出行政研究建立的基础为（A ）A.管理 B.法律 C.经济 D.政治14、被称为“组织理论之父”的是（B ）A.威尔逊 B.韦伯C.杰弗逊 D.怀特15、韦伯认为科层制组织的基础为（C ） A.传统型权力 B.魅力型权力 C.合理--合法型权力 D.知识型权力16、韦伯认为，以“法律”或者“升上掌权地位的那些人发布命令的权力”为基础的权力属于（A ） A.合理--合法型权力 B.传统型权力 C.魅力型权力 D.知识型权力17、韦伯认为，以古老的传统、神圣不可侵犯的信念，以及对其下属行使权力的人的地位的合法性为基础的权力属于（B）A.合理--合法型权力 B.传统型权力 C.魅力型权力 D.知识型权力18、韦伯认为，以“对个人的明确而特殊的尊严、英雄主义或典范的品格的信仰”为基础的权力属于（C ） A.合理--合法型权力 B.传统型权力 C.魅力型权力 D.知识型权力19、对科层制组织中的部门划分、职位设计及其相应的权力基础的基本要求是（A ） A.知识性原则 B.职业化原则 C.非人格化原则 D.法定管辖范围原则20、对科层制组织中的行政管理人员资格的一个基本要求是（B ）A.知识性原则B.职业化原则 C.非人格化原则 D.法定管辖范围原则21、对公职人员在科层制组织中所从事的活动及其性质的一个基本要求是（C ） A.知识性原则 B.职业化原则 C.非人格化原则 D.法定管辖范围原则22、对科层制组织中岗位权力的限度以及岗位权力运用的一个重要规定是（D ）A.知识性原则 B.职业化原则C.非人格化原则 D.法定管辖范围原则23、对科层制组织中各职位之间以及相应权力之间的关系规定的原则是（D ） A.知识性原则 B.职业化原则 C.非人格化原则D、公职等级制和权力等级化原则24、对科层制组织所完成的任务的性质及其能力要求的规定原则是（D ） A.知识性原则B.职业化原则C.非人格化原则D、执行能力原则25、美国著名行政学家古利克认为，在行政科学中，不管是公共还是私营，最基本的“善”就是（C ）A.公平 B.正义C.效率D.效益26、美国著名行政学家古利克认为，行政科学的大厦得以建立起来的价值基石为（C ） A.公平 B.正义 C.效率D.效益27、美国著名行政学家古利克认为，公共行政的目标和标准是（C）A.公平 B.正义C.效率 D.效益28、“在等级制组织中，每位成员都将晋升到自己不能胜任的阶层”此现象称为（ D ）A.科斯定律 B.墨菲法则C.阿罗不可能性定理 D.彼德现象29、新公共管理运动肇始于（A ） A.英国B.美国 C.德国 D.新西兰30、1988年英国出版的提高政府管理下一步报告的核心思想是（ D ）A.政府职能私有化 B.政府职能效率化 C.政府职能扩充化 D.政府职能代理化31、英国公共服务代理化阶段开始的标志是1988年出版的（C ）A.追求卓越B.公民宪章C.提高政府管理下一步 D.为质量而竞争32、被视为自1979年开始的英国新公共管理运动中有关公共部门产出和绩效测量与评估工作高峰的是（A ）A.追求卓越B.公民宪章C.提高政府管理下一步 D.为质量而竞争33、新公共管理范式建立的学科基础为（C ）A.政治学B.行政学C.经济学D.行政法学34、传统的公共行政范式建立的学科基础为（A ） A.政治学 B.行政学 C.经济学 D.社会学35、公共选择理论的创始人为（C ） A.詹森 B.麦克林 C.布坎南 D.林德布罗姆36、公务员在特定制度下的行为分析理论为（C ） A.投票规则理论B.代表和选举竞争理论C.官僚政治理论D.社会治理理论37、关于政治官员在特定制度下的行为分析理论为（ D ）A.官僚政治理论和社会治理理论 B.官僚政治理论和投票规则理论 C.社会治理理论和选举竞争理论 D.投票规则理论和选举竞争理论38、公共选择理论实际上提出的是一种（B ）A.政府万能理论 B.政府失败理论 C.市场万能理论 D.市场失败理论39、委托--代理理论早期的代表人物为（C ）A.布坎南和詹森 B.布坎南和特纳 C.詹森和麦克林 D.特纳和麦克林40、对同一个管理者来说，当他对企业拥有部分所有权和他对企业拥有全部所有权时相比企业所实现的价值之间的差额，称为（B ） A.选择成本 B.代理成本 C.机会成本D.损耗成本41、詹森和麦克林认为企业所有权结构的决定因素为（ B ）A.选择成本B.代理成本 C.机会成本 D.损耗成本42、交易费用理论的基本行为假定为（A ）A.有限理性和机会主义 B.无限理性和机会主义 C.有限理性和决定成本D.无限理性和决定成本43、根据威廉姆森的观点，分工合作的市场经济活动和组织管理活动的基本分析单位为（ B ）A.服务B.交易C.治理D.管理44、根据威廉姆森的观点，市场或组织运行过程中发生的费用称为（C ）A.服务费用 B.治理费用 C.交易费用 D.管理费用45、假定人的动机是“意欲合理，但只能有限地做到”这是指（A ）A.“有限理性”假定 B.“无限理性”假定 C.“非理性”假定 D.“超理性”假定46、有些投资一旦形成某种资产就很难再重新配置使用，因为它们的转换成本很高，在重新配置中将遭受重大的经济价值损失，这被称为（ B ）A.成本固定性 B.资产专用性 C.不确定性 D.交易重复出现的频率47、在交易费用、产权契约安排和资源配置效率之间建立起内在的联系，从而成为沟通交易费用理论与产权理论桥梁的是（ B ）A.彼德原理 B.科斯定理 C.阿罗不可能性定理 D.墨菲法则48、“科斯定理”最早的表述者为诺贝尔经济学奖获得者（D ）A.布坎南 B.詹森 C.威廉姆森 D.斯蒂格勒49、“在完全竞争条件下，私人成本将等于社会成本”这是（ B ）A.彼德原理 B.科斯定理C.阿罗不可能性定理 D.墨菲法则50、科斯定理成立的前提条件是（ A ）A. 交易费用为零的完全竞争市场 B.交易费用为零的非完全竞争市场 C.交易费用大于零的非完全竞争市场D.交易费用小于零的非完全竞争市场51、新公共管理中的3E标准是指（D ） A.节约、公平和效率 B.节约、公平和效益C.公平、效率和效益 D.节约、效率和效益52、“行政国家”作为一个学术概念的提出者为（C ）A.威尔逊B.韦伯C.沃尔多 D.杰弗逊53、政府赖以成立的基础为（ D ）A.经济控制和社会网络B.经济控制和政治权力C.公民意见和社会网络 D.公民意见和政治权力54、政府在政治上应保障所有人享有广泛的平等和自由，这是指政府的（ A ）A.政治职能 B.经济社会职能 C.法律职能 D.服务职能55、政府应当维护和促进经济社会的可持续发展，这是指政府的（B ） A.政治职能B.经济社会职能C.法律职能 D.行政职能56、在新公共管理运动中，关于政府职能争论的焦点主要集中于政府的（B ）A.政治职能B.经济社会职能C.法律职能 D.行政职能57、政府运用供应这个手段，所针对的对象是（A ） A.公共产品B.私人产品 C.半公共产品D.半私人产品58、与私人产品相比较，公共产品的基本特征为（D ）A.竞争性和排他性B.竞争性和非排他性 C.排他性和非竞争性 D.非竞争性和非排他性59、某人对公共产品的消费不排斥和不妨碍他人同时享用，也不会因此减少他人消费该种公共产品的数量和质量，这是指公共产品的（ C ）A.竞争性 B.排他性 C.非竞争性 D.非排他性60、政府运用供应这个手段，所针对的是（ A ）A.公共产品 B.私人产品C.主观产品 D.客观产品61、在技术上无法将那些不愿意为消费行为付款的人排除在某种公共产品的受益范围之外，或者在技术上虽然可以排除，但排除的成本很高，以至于在经济上不可行，这是指公共产品的（ D ）A.竞争性 B.排他性C.非竞争性 D.非排他性62、下列产品中，最为典型的公共产品为（ B ）A.教育B.国防 C.社会基础设施 D.社会福利计划63、为了获取某些具有重要的公共利益或战略价值的产品和服务，以实现政府特定的政策目标，或由于正外部性的存在，政府运用财政收入来资助私人部门进行生产，此种方法称为（B ）A.供应B.补贴 C.生产 D.管制64、政府运用生产这个手段，所针对的是（B ）A.公共产品B.私人产品C.主观产品D.客观产品65、一个人的行为对旁观者福利的影响，称为（A ）A.外部性 B.内部性 C.排他性 D.非排他性66、政府运用法律或政策手段来影响私人部门和市场的运行，此种方法称为（D ）A.供应B.补贴 C.生产D.管制67、旨在鼓励企业和其他经济生活参与者采取某种行为或促使其避免某种行为的管制方式称为（A ）A.经济管制B.社会管制 C.政治管理 D.行政管制68、政府管制可以区分为（D ） A.政治管制和经济管制 B.政治管制和行政管制 C.行政管制和社会管制 D.经济管制和社会管制69、确立起自由放任时期的经济原则的是（ A ）A.亚当斯密 B.杰斐逊 C.韦伯 D.凯恩斯70、确立起自由放任时期的政治原则的是（B ） A.亚当斯密 B.杰斐逊 C.韦伯 D.凯恩斯71、自由放任时期政府与经济社会关系的理论基础为（ A ）A.国富论和独立宣言 B.国富论和经济与社会 C.经济与社会和政府与市场 D.独立宣言和政府与市场72、最早的福利国家为（D ）A.英国 B.美国 C.法国 D.德国73、凯恩斯主义的理论奠基之作为1936年出版的（B ） A.政府与市场B.就业、利息和货币通论 C.国富论 D.独立宣言74、被称为“战后繁荣之父”的是（D ） A.威尔逊B.杰弗逊C.韦伯 D.凯恩斯75、福利国家时期西方政府公共管理和公共政策的理论基础为（B ）A.布坎南经济理论B.凯恩斯经济理论C.詹森经济理论 D.韦伯官僚制理论76、凯恩斯否定传统经济学所认为的“私人利益与社会利益存在一致性”这一基本观点始于1926年他发表的（A ） A.自由放任主义的终结B.就业、利息和货币通论C.政府与市场D.国富论77、新公共管理阶段的理念基础为（D ） A.“大而弱的政府是好的政府”B.“大而强的政府是好的政府”C.“小而弱的政府是好的政府”D.“小而强的政府是好的政府” 78、世界银行的“确定法律基础”和“保持一个未被破坏的政策环境”的职能属于（A ）A.维护和保卫性职能 B.服务和公平性职能 C.维护和服务性职能D.保卫性和公平性职能79、通常情况下人们习惯于将公共组织的环境分为（A ）A.组织间网络和一般环境 B.组织间网络和主观环境 C.主观环境和客观环境 D.一般环境和客观环境80、与某个特定公共组织有着密切相互作用关系的其他各类组织所构成的、对该公共组织具有直接影响的小环境，称为（ A ）A.组织间网络 B.一般环境C.主观环境 D.客观环境81、泛指一切对某个特定公共组织的结构和行为可能产生直接或间接影响的因素或力量，被称为（ B ）A.组织间网络 B.一般环境 C.主观环境 D.客观环境82、对于组织活动依法拥有控制权的外在机构，称为（ A ）A.管制机构 B.供应者 C.特殊利益集团 D.工会83、税收机构、许可和认证机构、海关检查机构等属于（ A ）A.管制机构 B.供应者 C.特殊利益集团 D.工会84、环境保护组织、消费者权益保护组织等属于（C ） A.管制机构 B.供应者 C.特殊利益集团 D.工会85、作为投入与产出转换器的组织的投入来源是（ B ） A.管制机构 B.供应者 C.特殊利益集团 D.工会86、组织的产出去向，也是组织获得收益并取得新的投入的基础是（D ） A.管制机构 B.供应者 C.特殊利益集团 D.顾客87、组织资源和利益的争夺者是（B ） A.管制机构 B.竞争者 C.特殊利益集团 D.伙伴88、组织价值的共同创造者是（D ）A.管制机构B.竞争者 C.特殊利益集团 D.伙伴89、任何组织中普通成员利益的代表是（ D ） A.管制机构 B.供应者 C.特殊利益集团 D.工会90、国家和政府组织合法性的最终来源永远是（ A ） A.公民及其团体 B.政党及其团体 C.利益团体 D.政策团体91、人们分析环境不确定性的维度为（D ）A.功能程度和分化程度 B.功能程度和变化程度 C.分化程度和复杂程度 D.变化程度和复杂程度92、如果组织环境因素大幅度改度，这样的环境通常被称为（A ） A.动态环境 B.稳态环境 C.复杂环境 D.单纯环境93、如果组织环境因素变化很小，这样的环境通常被称为（B ） A.动态环境 B.稳态环境 C.复杂环境 D.单纯环境94、组织环境中的要素数量及组织所拥有的与这些要素相关的知识广度，称为（A ）A.环境复杂性程度B.环境客观性程度C.环境主观性程度 D.环境的变化程度95、在公共组织所处的环境里，政治过程的主角是（ B ）A.公民和利益集团B.利益集团和政策团体C.政党和政策团体D.公民和政党96、在私人部门里，战略思想演变阶段中的基本财务规划阶段的特征为（A ）A. 通过努力做到与预算相符，寻求更好的运营控制 B. 通过预测下一年度以后的情况，寻求更有效的成长规划 C. 通过战略性思考，寻求对市场和竞争能力作出更快反应 D.管理所有资源，寻求竞争优势，取得未来的成功97、在私人部门里，战略思想演变阶段中的长期规划阶段的特征为（ B ） A. 通过努力做到与预算相符，寻求更好的运营控制 B. 通过预测下一年度以后的情况，寻求更有效的成长规划 C. 通过战略性思考，寻求对市场和竞争能力作出更快反应 D.管理所有资源，寻求竞争优势，取得未来的成功98、在私人部门里，战略思想演变阶段中的战略规划阶段的特征为（C ）A. 通过努力做到与预算相符，寻求更好的运营控制 B. 通过预测下一年度以后的情况，寻求更有效的成长规划 C. 通过战略性思考，寻求对市场和竞争能力作出更快反应 D.管理所有资源，寻求竞争优势，取得未来的成功99、在私人部门里，战略思想演变阶段中的战略管理阶段的特征为（D ） A. 通过努力做到与预算相符，寻求更好的运营控制 B. 通过预测下一年度以后的情况，寻求更有效的成长规划 C. 通过战略性思考，寻求对市场和竞争能力作出更快反应 D.管理所有资源，寻求竞争优势，取得未来的成功100、在私人部门里，战略思想演变中长期规划阶段的基础为（A ）A.预测 B.分析C.沟通 D.反馈101、波特曾经指出，企业要保持长久的竞争优势，必须回到（ B ）A.战术定位上 B.战略定位上 C.管理定位上 D.规划定位上102、描述企业总的方向，主要体现企业高层管理者在增长、多种业务和产品种类的管理等方面的态度，称为（ A ）A.公司战略 B.规划战略C.经营战略 D.职能战略103、通常发生在事业部或产品层次上，重点强调企业产品或服务在某个产业或事业部所处的细分市场中竞争地位的提高，称为（ C ） A.公司战略 B.规划战略 C.经营战略 D.职能战略104、战略制定与选择乃至实施、评估与控制的基础为（A ）A.战略分析 B.战略规划 C.战略定位 D.战略循次105、SWOT分析法的提出者为（D ）A.布坎南B.凯恩斯C.波特D.安德鲁斯106、SWOT分析法中的S是指（ A ） A.组织内部的优势B.组织内部的劣势C.组织外部的机会D.组织外部的威胁107、SWOT分析法中的W是指（B ） A.组织内部的优势B.组织内部的劣势C.组织外部的机会D.组织外部的威胁108、SWOT分析法中的O是指（C ）A.组织内部的优势B.组织内部的劣势C.组织外部的机会D.组织外部的威胁109、SWOT分析方法中的T是指（D ） A.组织内部的优势B.组织内部的劣势C.组织外部的机会D.组织外部的威胁110、产业结构分析框架的提出者为（C ） A.布坎南 B.凯恩斯 C.波特 D.安德鲁斯111、波特刻画出产业中的五种竞争力量，其中产业内部现存的竞争者、潜在的进入者和替代品生产者等来源于（ A ）A.“水平”竞争B.垂直竞争 C.网状竞争 D.塔状竞争112、波特刻画出产业中的五种竞争力量，其中供应商的讨价还价能力和购买者的讨价还价能力等来源于（ B ） A.“水平”竞争 B.垂直竞争 C.网状竞争 D.塔状竞争113、当企业专有的资源被以超越个人和小组的方式运用或操作时，这种操作的正式和非正式规则就是（ A ） A.组织惯例 B.组织结构 C.组织战略 D.组织战术114、联结企业资源和能力的桥梁是（A ）A.组织惯例B.组织结构 C.组织战略 D.组织战术115、公共组织与私人组织的差异及其对公共组织战略形成的影响，可以通过以下方面体现，即（D ）A.交易、程序和沟通 B.环境、程序和沟通 C.交易、沟通和环境 D.环境、交易和程序116、正式的有意形成的职务结构或职位结构，称为（ B ）A.组织惯例B.组织结构C.组织战略D.组织战术117、组织分化程度的维度为（ A ）A.复杂性 B.正规化 C.集权化 D.分权化118、决策制定权力分布的维度为（C ） A.复杂性 B.正规化 C.集权化 D.分权化119、一个组织中，如果决策权高度集中，问题自下而上传递向高级管理人员，由他们选择合适的行动方案，这个组织的结构就倾向于（ C ） A.复杂性 B.正规化 C.集权化 D.分权化120、一个组织中，若决策权下授于基层人员，该组织的结构则倾向于（ D ） A.复杂性 B.正规化 C.集权化 D.分权化121、一名直线主管直接管理的下属或下级部门的数量及范围，称为（ A ） A.管理幅度 B.管理层次 C.管理职能 D.管理结构122、组织中最高直线主管到最基层成员之间的管理等级或层级数目，称为（B ）A.管理幅度 B.管理层次C.管理职能 D.管理结构123、在组织人员规模一定的情况下，管理幅度和管理层次成（B ） A.正比关系 B.反比关系C.网状关系 D.线性关系124、随着信息技术的迅猛发展和组织知识化水平的提高，无论是私人组织还是公共组织的结构设计越倾向于（ B ）A.锥形结构 B.扁平结构 C.塔形结构 D.柱形结构125、在新公共管理运动中，公共组织变革的方向为打破科层制结构的刚性，引进更具灵活性的（B） A.锥形结构 B.扁平结构 C.塔形结构 D.柱形结构126管理职位所固有的发布命令和希望命令得到执行的权力，称为（C ）A.职能 B.职责C.职权 D.职等127纵向管理分工的结果是（D ）A.组织的网络化 B.组织的基层化 C.组织的部门化 D.形成组织的管理层级与决策权的配置128横向管理分工的结果是（ C ） A.组织的网络化B.组织的基层化 C.组织的部门化 D.形成组织的管理层级与决策权的配置129、根据知识和工作的相似性原则来设置部门的一种结构设计方法，称为（ A ） A.职能部门化 B.产品部门化 C.顾客部门化 D.混合部门化130、以特定的产品或综合性任务为基础来划分部门的方法，称为（B ） A.职能部门化 B.产品部门化C.顾客部门化D.混合部门化131、以组织服务的顾客类型为基础来划分部门的方法，称为（C ）A.职能部门化 B.产品部门化 C.顾客部门化 D.混合部门化132、据罗宾斯的观点，比较适用于多元化生产企业的组织部门化为（B）A.职能部门化 B.产品部门化C.顾客部门化D.混合部门化133、特别适用于在高度不确定性的环境中生存和发展的知识密集型组织部门化为（ D ）A.职能部门化B.产品部门化C.顾客部门化D.混合部门化134、组织为确保在适当时间，为适当的职位配备适当数量和类型的工作人员，并使他们能够有效地完成促进组织实现总体目标的任务的过程，称为（ A ）A.人力资源规划B.人力资源招募C.人力资源培训 D.人力资源考核135、根据岗位设计和职务分析的信息，安置、确定和吸引有能力的人员的活动，称为（B）A.规划B.招聘C.培训D.考核136、依据人力资源规划中表明的超员领域，减少组织的劳动力供给的活动，称为（C ）A.培训 B.定向 C.解聘 D.甄选137、组织信息管理的核心为（B ）A.信息管理的来源B.信息管理的方式或手段 C.信息管理的规划 D.信息管理的反馈138、确定不同的决策究竟需要哪些确切信息的环节为（ B ）A.决策分析 B.信息需求分析 C.决策集成 D.决策反馈139、对每位管理者的需求和职能范围进行识别后，将需求相互重叠的部分实施集成和共享，以便剔除多余信息，减少重复信息，提高决策和控制的有效性的环节为（C ）A.决策分析 B.信息需求分析 C.决策集成 D.决策反馈140、在组织绩效管理中，核心环节是（C A.绩效设计 B.绩效改进C.绩效评估 D.绩效反馈二、多项选择题1、公共部门组织目标的特点为（AC ）A.多元化B.单一性C.整体性D.公共性2、私人部门管理的突出特征表现为（ABD ） A.目标明确 B.协调过程中的效率优先 C.组织有效性度量很难 D.组织有效性度量相对容易3、一般认为，在公共管理学的学科发展历史中，曾出现过的范式有（AD ） A.公共行政范式 B.公共服务范式 C.公共责任范式 D.新公共管理范式4、促成公共行政范式产生的背景因素主要有（ABCD ）A.私人部门和市民社会对效率的普遍追求 B. 公共部门尤其是政府组织管理的改革 C. 私人部门的科学管理以及由此引发的对管理活动的系统化、科学化研究 D.政治学、行政法学和官房学的理论支撑5、公共行政范式赖以产生的思想渊源和学科基础为（ABD ）A.政治学B.行政法学C.社会学D.官房学6、公共行政范式的理论基础为（AC ） A. 威尔逊的“政治与行政二分” B.杰弗逊的“独立宣言” C.韦伯的科层制 D.布坎南的公共选择理论7、韦伯把权力分为（ABC ）A.合理--合法型权力 B.传统型权力 C.魅力型权力 D.知识型权力8、立基于韦伯的合理--合法的权力类型之上的科层制组织，其构建和运作的原则为（ABCD ）A.知识性和职业化原则 B.非人格化和执行能力原则 C.法定管辖范围原则 D.公职等级制和权力等级化原则9、公共行政范式的基本特征为（ABCD ） A.行政活动的科学化 B.作为一种价值观的效率 C.严格的等级制组织模式 D.常任的、中立的和无个性特征的公务员10、公共行政范式存在的主要问题包括（BCD ）A.政治的顺向控制问题 B.政治的逆向控制问题 C.科层制组织的低效率问题D.科层制组织的限制自由问题11、造成科层制组织低效率现象的主要原因有（ABD ）A. 科层制行政组织有不断自我。
奥鹏吉林大学3月课程考试《管理学概论》考前练兵资料及答案.doc
单选题1.组织文化的表现形态不包括（）。
A.物质文化B.解释文化C.管理文化D.制度文化答案: B2.组织文化的核心是（）。
A.组织的信念B.组织的宗旨C.组织价值观D.组织的价值追求答案: C3.（）是管理创新主体能够从事管理创新行动的潜质。
这种潜质反映为管理创新主体的知识结构、能力结构、创新的心智模式、创新性潜A.管理创新态度B.管理创新品质C.管理创新素质D.管理创新能力答案: C4.作为一种绩效评价工具，目标管理法虽存在众多优势，但其也存在若干潜在的问题，下列说法中不正确的是（）。
A.目标管理法没有具体指出达到目标所要求的行为。
B.目标管理法经常不能被使用者从心理上真正接受。
C.绩效标准因员工不同而不同，目标管理没有为相互比较提供共同的基础。
D.在现实实践中，目标管理往往更倾向于长期目标。
答案: D5.下列选项中，不属于绩效评价管理制定基本过程的是（）。
A.制定绩效计划与进行持续沟通B.实施绩效评价与提供绩效反馈C.辅导绩效改进D.对绩效评价中所反映出问题的相关人士进行问责答案: D6.360度反馈评价法在实践中更适用于对（）的评价，而不是直接用它与奖惩管理挂钩。
A.员工薪酬B.员工能力C.员工绩效D.员工发展答案: D7.从理论研究的侧重点看，激励可以划分为三种类型，以下选项中不正确的是（）。
A.内容型激励理论B.理想型激励理论C.过程型激励理论D.结果反馈型激励理论答案: B8.目标管理并不仅仅是一种控制技术，而是一种综合的以（）为中心和以（）为中心的系统管理方式。
A.组织；工作B.工作；人C.组织；人D.预算；工作答案: B9.著名心理学家霍曼斯认为，任何一个群体的社交行为，都应包含三个因素，以下选项中不在这三个因素中的是（）。
A.共同的目标B.相互依赖型C.组织的控制程度D.成员间的相互作用和交往答案: C10.现代组织文化对每个员工的思想、心理和行为具有规范的作用，我们视其为组织文化的（）功能。
[吉林大学]20年4月《公共行政学》作业考核试题-复习资料答案
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【奥鹏】-吉大20年4月《公共行政学》作业考核试题提示：请认真核对题目后，确定是您需要的科目以及试题复习资料在下载！！！
一、单选题（共10题，40分）
【题目序号】共行政的重心是( )。
A.行政
B.公共
C.管理
D.公共物品
提示：本题为必答题，请认真阅读题目后再作答
--本题参考答案：A
【题目序号】员会制产生于19世纪中期的( )。
A.美国
B.瑞士
C.德国
D.法国
提示：本题为必答题，请认真阅读题目后再作答
--本题参考答案：B
【题目序号】 )是公共行政的决策者，是推动行政职能实现的关键因素。
A.公共行政领导者
B.公共行政价值
C.公共行政执行者
D.公共行政实施者
提示：本题为必答题，请认真阅读题目后再作答
--本题参考答案：A
【题目序号】国社会学家和政治家阿米泰·埃特奥尼首先提出来的( )。
A.理性决策理论
B.满意决策理论
C.渐进决策理论
D.综视决策理论
提示：本题为必答题，请认真阅读题目后再作答
--本题参考答案：D
【题目序号】市场经济条件下，政府肩负着促使市场健康有序运行属于( )。
A.经济调节
B.市场监管
C.公共服务
D.社会管理
提示：本题为必答题，请认真阅读题目后再作答。
完整版公共管理学试题及答案
《公共管理学》试题参考答案一.单顶选择題1＞在私人祁门中，组织的哉终目标为（A ）A•追求可持续经齐利润的最大化B■追求可持续政治利益冷最大化C.追求社会公平D•追求公众的満蕙度2.公共部门区别F私人部门的本质特杞为（D ）A.计划性B.单一性C.效率性D.公共性3.公共管暉活动的合法性基础为（C ）A•公共性和私人利益 B.效率性和私人利益C•公共性和公共別益 D.效率性和公共利益4.有效的政府俎织应该认识別.公共社的起点是（A ）A•公民B•政府C•企业D•政覚5・公共行政范式产生于（C ）A. 17世纪末18世纪初B. 18世纪末19世纪初C. 19世纪末20世纪初D. 20世纪末21世纪初6■新公共管理范式产生于（D ）A. 19世纪60年代末70年代初B. 19世纪70年代末80年代初C. 30世纪60年代未70年代初D. 20世紀70年代耒80年先初J公共管砰硏究领城的第■个范式一公共行政范式诞生的标志为（A ）A.《行改学之研究》的发表B.《经济与社会》的发表C.《行政学导论》的发表D. &就业■利息和货币通论》的发表叙公共行政范式得以产生的直挨动因为（C ）A •经济的发展B.政矗的推动C.公共部门的改革D.私人部门的改章9.公共管埠研究钱域的笫一个范式为（A ）A.公共行政范式B•新公共管理范式C・公共服务范式D.公共贲任范式10.被誉为“行政学之父“的是（A ）A.威尔逊B•韦伯 C.杰再逼D•怀轉1L公共行政范式赖以产生的学科基砒之一官房学后来連步演受为（D）A.会计学 &玫治学G行玫爭D•公共财政学12、"玫治与行畋二分”最早的提出者是（D ）A•凯恩斯 B.布坎南C•丰伯 D.威尔逊13、威尔逊指出行政研究寿立的基础为（A ）A•管魂B•法律C•经济D•政治14、披称为•组织理论之处的是（B ）A.威尔逊B・韦伯C・杰弗逊D.怀转15、弟伯认为科展制组织的基减为（C ）A•传统型权力B•魅力型权力C•合理一合法型权力D•知识型权力16、苇伯认为・以“浓徉”或者匚升上尊权地付的那些人发布命令的权加为基础的权力厲于（A ）A•合盪一合法型权力B.传统型权力C•魅力型权力D•知识型权力17＞韦伯认为，以古老的传统、神圣不丐侵犯的信念"以及对其下属行使权力的人的地位的合法性为基础的权力属于(B)A•合理一合法型权力B•传统型权力C•魅力型权力D•知识型权力18.节伯认为，以―对个人的明确而特姝的尊严■英雄主义或冥范的晶格的僧仰・为基础的权力属于(C )A•合理一合法型权力B•传统型权力C•魅力型权力D•知识型权力19・对科屁斟组织中的部门划分、取位设计及其相应的权力基础的基本要求是(A )A •知识性原则B•职业化原则C•非人格化原则D■法走登辖范国原则20.对科层钢组织中的行政管理人员資格的一个基本要求是$ )A•知识性原则B.职业化原则C.非人格化底则D•法定审辖范围原则21.对公职人貝在科层制组织中所从事的话动及其性质的一个基木娶求是C )A•知识性原则B.职业化原则C.非人格化原则D.法定涪辖范围原则22.对科足制组织中岗位权力的限度以及岗位权力运用的一个剪愛规定爰D )A•知识性原则B.职业化原則C.非人格化原则D•法走管捋范困原则23.对科层制组织中各职位之问以及相应权力之问的关系规定的原则是0 )A•知识性原则B•取吐化原刈C.非人格化原则D、公取等级制和权力等级化24.対科层创组织所完成的任务的性质及其能力雯求的规宓原則是0 )A•知识性原则B.职业化原则C・非人格化原则D.执行能力原则25.美国着名行政学家古利克认为.右行政科学中•不管是公犬还是私背.最基本的••善”就是(C )A •公平B•正义 C •效率 D •效益26.荚国着名行政学家古利克认为.行砍科学的大厦得以婕立起来的价值基石为(C )A •公平B•正义C•效率D•效益2人美国署名行政学家古利克认为，公共行政的目标和标准足C)A•公平B•正义C•效室D•效益28』柱等级制组织中，每位成貝祁将罟升到自己不能胜任的阶廉此现象称为(0 )A.科斯主律B.墨菲法则C.阿罗不可能性启理D.彼律现象29.新公共管理运动基始于(A )A.英国B.美国C.住国D.新西兰30、1988年英国出版的《提奇政府管璨：下一步》报备的核心思想是(D )A.政府职能私有化B.玫府阪能效率化C.政府职能扩充化D.玫府更能代邊化31.英国公共服务代理化阶段开始的标志是1988年出版的(C )A.《追求卓就》B.《公民宪章》C.《提高砍府管理：下一步》D.《为质童而竞孕》32■被视为口1979年开始的英国新公共管理运动中有灵公共部门产出和绩效测虽与评估工作高峰的是(A )A.《迫求卓越》B.《公民宪章》C.《提高政府管理：下一步》D.《为质虽而竞步》33.聊公共管理范式建立的学科基础为(C )A.政治学B.行政字C.经济学D.行政法学34.传统的公共行政苑式建立的学科基础为（A ）A.玫治学B.行政学C.翌济学D•社会学35.公共选择理论的创始人为（C ）A•章森 B.麦克林C.布坎南D•林德布罗姆36.公务员打特定制度下的行为分析璋论•为（C ）A.投票规则理论B.代叢和选疋竟字理论C.官僚玫治理论D.社会治理理论37.关于政治官员在特定制度下的行为分析理沦为（D ）A.宕僚政治理论和社令治理理论B.官僚政治理论和投秦观则理论C•社会治理理论和选举竞净理论D.投票规则理论和选举竟净理论38.公共选择理论实际上提出的是一种（B ）A.攻府万能邂论B.政府失败理论C.市场万能理论D.市场失畋理论39.娄托-f.理理沦早期的代袁人钧为（C ）A.布坎南和詹森B.布坎南和待纳C.令森和麦克林D.特纳和麦克林40.对同个警砰者来说.当他对杳业拥有肺分所有权和他对金业拥有仝毎所有权时柑比企业所实现的价償之问的羞额，称为（B ）A•选择成本B•代理成本C•机会成本D •模耗成本41.倉森和麦克林认为企业所有权结构的决定因素为（B ）A•选释成本B•代理成本C•机会成本D•根耗成本42.交易费用理论的基本行为假蔑为（A ）A.有限理性和机会主义B.无银尋性和机会主义C.有限理性和决定成本D.无喂理性和决定成本43.根据威廉姆森的观点，分工合作的审场经济活动和组织管理活动的基本分析单位为（B ）A•服务B.交昂C•治理 D.管理44.根据威廉姆森的观点，市场或组织运行过程中发生的费用称为C ）A・服务费用 B.治理费用C.交易费用D.管理费用45.假戾人的动机是-意欲合理，但只能有限地做至卜这是指（A ）A.紋有限湮性*假走B. “无限瑾性“假足C.钥E理性力假定D. “超•理性”假定46.有些投齋一旦形戌某种连产就很难再审新配膏使用，丙为它们的转换成本很高，在垂新配置中将遭受垂大的经济价值狽央，这被称为（B ）A•成本固定性B.资产专用性C•不确走性D.交易重复出现的坂率47.在交易费用.产权契约安排和资躱配置效率/问建立起内在的联系■从而成为沟通交劾费用理论与产权理沦桥梁的是（B）A•彼德原理B•科期定理C•阿罗不可能性疋理D•墨菲法见48严科斯定環，最早的表述者为诺贝尔务济学奖获得者（D ）A•布坎南 B.詹森C•威廉姆森D•斯蒂格勒49严在完全竞争条件下，私人成本将等于社会成木这是（B ）A•彼您原理B•科斯走理C.呵罗不可能性走翌D•墨菲法见50、科斯定理成立的前提条件是（A ）A.交易费用为零的元全克令市场B •交易费用为零的耶充全免争市场C•交易费用大于翠的非完全竞争市场D.交易费用小于零的非完全竞争市场5U新公共管瑯中的3E标准是指（D ）A•节约、公平和效坠 B.节约、公¥和效益C•公平.效率和效益D.节约.效率和效益52/行政国家"作为一个学术概念的提出者为（C ）A.威尔逊B•韦伯 C.沃尔多D.杰弗逊53.政府赖以成立的基础为（D ）A.经济控制和社会网络B.经济控刨和政治权力C.公民恿见和社会网络D.公民恵见和政治权力54.政府呑政治上应保障所有人享右广泛的平等和自由，逑長指政府的（A ）A.政治职能B.经济社合职能C.法律职能D.服务职能55.政府应当维护和促进经济社会的可持续发展，这爰指政府的6 ）A.政治販能B.经济社会职能C.法律职能D.行政职能56.在斯公共管理运动中，关于政府职能净论的焦点主要集中于政府的（B ）A.政治职能B.经济社会职能C.法律氐能D.行政职能57.玫府运用供应这个手段，所针对的对彖是（A ）A.公共产品B.私人产昂C.半公共产品D.半私人产品58.与私人产品相比较，公共产品的基本特征为（D ）A.竟争性和排他性B•竞争性和非挥他性C•排他性和非竞争性 D.非竞争性和非井他性59.某人对公共产晶的消费不毎斥和不妨碍他人同时拿用.也不会因此减少他人滴费该种公共产品的数量和质量，这是指公共产品的（C ）A-克争性B.排他性C-非竞争性 D.非排他栓60.玫府运用供应这个手段.所针对的是（A ）A.公共产品B.私人产品C.主观产&D.客观产&6U在技术匕无法将那翌不愿意为消零行为付款的人排除在某种公共产品的受益范围之外，或者才技术上虽然可以椰除，但排除的成本很离，以至于有经济上不可行，这是胎公共产品的（D ）A.竞爭性B•排他性 C.非竟爭性D.非排他性62、下列产M中，最为典型的公共产品为（B ）A・教育B.国防C・社会基础设施 D.社会福和计划63、为了获取某些具有垂要的公共利益或战略价值的产品和股务，以实现政府特定的政策目标，或由于正外部性的冇衣，政府运用财政收入来资助私人部门进行生产.业种方法称为（B ）A.供应B•补贴C•生产 D.管制64、政府运用生产垃个手段，所针对的是（B ）A.公共产品B.私人产品C.主观产品D.客观产品65、一个人的行为对旁观者福利的髡响，称为U ）A.外部性B.内部性C.排他性D.非排他性66、政府运用法律或政策手段来影响私人部门和市场的运行，此种方法称为（D ）A.供应B•补贴C•生产D•管制67、旨在鼓励企业和其他经济生活参与者采取某种行为威促使其谨免某种行为的管制方式称为（A ）A.经济管制B.社会管制C.政治管理D.行政管制6久政府管制可以区分为（D ）A.政治管制和经济管制B.政治管制和行政管制C.冇政管制和社合管制0.经济管制和社会管制69.确审起自由放任时期的经济原则的是（A ）A•亚当•斯密B.杰斐逊 C.令伯D.凯恩斯70.确立起自由放任时期的政治原则的是（B ）A•亚当•斯密B.杰斐逊 C.电伯D.凯思斯71.自由放任时期政府与经讲社会关系的理论基础为（A ）A.《国冨论》和《独立宣吉》B.《国頁论》和《经济与社会》C・《经济与社会》和《玫府与市场》D.《独立和《政府与市场》72.最早的福利国家为（D ）A •英国B•美国C•法国D•德国73.凯息斯主义的理论奠基之作为1936年出版的（B ）A.《政府与市场》B,《就业、利息和货币通论》C.《国當论》D.《独令生言》74.被称为树战后繁荣之父”的是（D ）A•威尔逊B.杰角逊C•為伯 D.凯恩斯75.祁利国家时期西方畋府公共管理和公共政策的理论塑础为（B ）九布坎南经決理论B.凯思斯经济理论C.猪森径济理论D.韦伯官僚制理论76.凯恩斯否戾传统经济学所认为炉私人利益与社会利益存柱一致性•这一基本观点始f 1926年他发表的（A ）A.《自由放任生义的终结》B.《就业、利息和货币通论》C.《政府与市场》D.《国富论》7人新公共管矍阶段的理念基础为（D ）大而弱的玫府是好的政府” B/大而匪的政府是好为玫府"C』小而弱的玫府是好的政府” D.“小而强的政府是好的玫府”78.世界银行的，•确定法徉基础”和“保持一个未被裱坏的玫策环境r的职能属于（A ）A.维护和保卫性职能B.服务和公平性职能C・维护和般勢性职能 D.保卫性和公平性职能79、通常情况下人们习惯于将公共组织的环境分为（4 ）A•纽妖问网络和一般环境 B.组织问网络和主观环境C.主观环境和客观环境D. 一般环境和客观环境加、与某个特定公共组织有着密切相互作用关系的其他各类纽织所构成的.对该公共俎织頁有直接影响的小环境”称为（A ）A•纽织间网络B. 一般环境C•主观环境D•客观坏境8K泛招一切对某个特戈公共组织的结构和行为可能产生宜接或间接彭响的囚素或力1，«称为（B ）A.俎织间网络B. 一般环境C.主观环境D•客观环境82、对于组织活动依汰拥有控制权的外社机构.称为（A ）A•管制机构B.供应者 C.特殊利益集团D.工会83.税收机构.许可和认证机构.诲关检查机构等属f （A ）A.登制机构B.供应者C.特殊利益集团D•工会84.环境保护组织■消费者权益保护组织等属于（C ）A•管制机构B.供应奢 C.特殊利養集团D.工会85、作为投入与产出转挟器的组织的投入来添是（B ）A.管制机构B.供应者C.特殊利益集团D.工会86.俎织的产出去向，也是纽织获得收盒并取得新的投入的基础是0 )A.管制机构B.供应者C.特姝利益集团D.顾客X7.袒织资源和利益的字夺者戛(B )A.管旬机构B.竟争者C.特殊刑益集团D•伙徨8乳组纵价值的共同创造者是(D )A.管刨机构B.竞爭堵C.挣殊利益集团D•伙伴89.任何俎织中普通成员利益的代耒是(D )A•管刨机构 B.供应者 C.特殊利益集团 D.工会90.国家和政府组织合法性的最终来源永远是(A )A・公民及其团体B.政党及其团体C・利益团体D.改發团体91.人们分析环境不确定性的维度为(D )A.功能稈度和分化程度B.功能程度和变化務度C.分化程戻和复杂莓度D.旻化程皮和复杂程皮92.如果组织环境丙素大幅度改度，这样的环境過常被称为g )A.动态环境B.稳态环境C.复杂环境0.单纯环境93.如果俎织环境因素变化很小，这样的环境遜常祓称为© )A.动态环境B.稳态环境C•直杂环走 D.单纯环境94.纽织环境中的要束数量及纽织所拥有的与这些娶索和关的知识广度，称为(A)A.环境复杂理程度B.环魂客观姓程度C.环境王观性程度D・环境的变化程•良95.在公共组织所处的环境里•政治过程的主角是(B )A•公民和利艺集团B.利益美团和政策团体C•政党和政策团依D•公戋和政党96.在私人部门里，战略思想笊变阶段中的基本财务规划阶段的特征为A )A.通过努力做到与预算相符.寻求更好的运营控鬧B.通过预测下一年度以后的情况，寻求更有效的成长规划C.逼过战略性思考，等求对市场和竞争能力作出更扶反应D.管理所有资源，寻求竟争优势，取得未来的成功97.在利人槨门里，战略思想演变阶段中的长期规划阶段的特征为(B )A.通过努力做到与预算相符’毛朿更好的运営控制R通过预测下一年度以后的情况，寻求更有效的戌长规划C.通过战略性思考.寻求对市场和兌净能力作出更快反应D•管理所有脊源，寻求竟争优势，取得未来的成功98.在私人部门里，战略思想演变阶段中的战略规划阶氏的特征为C )A.通过努力做到与预算相符’导求臾好的运营控供B.通过预测下一年岌以后的情况，寻求更有效的戌长规划C.通过我珞性思考.耳求对市坊和竞争能力作出更快反应D•管理所有资源.寻求竟争优势，取得未来的成功99.在私人部门里，战略思想演变阶段中的战略管埋阶段的特征为0 )A.通过努力做到与预算相符，寻求更好的运营控制B.通过预测下一年度以后的情况，寻求更有效攸戌长规划C.通过战略性思考.寻求对市场知竞争能力作出更快反应D.管理所有盗源，寻求竟争优势，取得未来的成功100.在私人荀门里，战咯思想演變中长期规划阶段的基础为Q )A.预测B•分析C•沟通D•反馈10k 玻特曾经企业要保捋长久的竟净优势.必须回到(B )A •战术定位上B •战略足佼上C ・管理定位上D •规划定位上102. 描述企业总的方向，主要体现金业高层管理者在增长、多种业务和产站种 类的管理等方面的态度，称为(A )A.公司战略B.规划战賂C.经营战賂D.职能战賂103. 通常发生在事业部或产品层次上，垂点强调企业产品或服务在某个产业或 事业部所处的细分市场中竞争地位的提商，称为(C )A.公司战咯B.规划战略C.经营战略D.职能战珞104. 战略制定与选择乃挙实施.评估与控钊的基础为a )A.战略分析B.战咯规划 C ・战略定位 D.战略循次105. S 和T 分析法的提出者为(D )人・布坎南 B •凯恩斯 C •波特 D.安链鲁斯106. SKOT 分析法中的S 是措(A )A •组织内部做优势B •组织内部的劣势C •组织外部的机会D.组织外部的威胁 107. SWOT 分析法中的宵是指(B )A •组织内部的优势B •组织内部的劣势C •组织外部的机合D •组织外部的威胁 108. SWOT 分析法中的0是抬(C )A •组织内部苏优势B •组织内部的劣势C •组织外部的机会D.组织外部的威胁 109. 刖0T 分析方法中的T 是捋(D )A •组织内部敏优势B •组织内部的劣势C •组织外部的机会D •组织外部的威助 11叭产业结构分析框架的提出者为(C )A •布坎南 B.凯恩斯 C •波移 D •安徳鲁斯112. 波特刻画出产业中的五种竟争力量，其中供应南的讨价还价能力和购买者 的讨价还价能力尊来源于(B )A 「水平”竞争B.垂言竞争 C •网状竟争D.塔状竞爭113. 当企业专有的弥源波以超越个人和小组的方式运用或操作时，这种操作的 正式和非正式規则就是(A )A.组织憤例B.组织结构C.组纭战略D.塩织战术H4.联结企业资源和能力的桥梁是（A ）A.组织惯例B.组织结构C.组织战略D.组织战术115. 公共组织与私人组织的差异及其对公共组织战略形成的影响，可以遛过以 下方面体现，即（D ）A.交易.程序和沟通B.环境.程序和沟通C ・交易.沟通和环境 D.环境.交禹和程序116. 止式的有※形成的职务结构或职位结构，称为（B ）A.组無惯例 R.俎织结构 C.纟J1织战略 D.组织战术117. 组织分化程度的维度为（A ）A.复杂性B.正规化C.集权化D.分权化 118. 决策制定权力分布的维度为（C ）A.复杂性B.正规化C.集权化D.分权化 119. 一个组织中，如果决策权高度集中，问题自下而上传递向高圾管理人员， 111、波特刻旨出产业中的五种竞步力量. 讲入者和替代品生产者等来源于(A ) 人“水平”竟争B.垂直竟爭C •网状竟争 其中产业内部现存的竞孕者、潜在的 D ・塔状竟争由他们选掙合适的冇动方案’这个俎织的结构就倾向于（C ）A.复杂性B.正规化C.美权化D.分权化120.一个组织中，若决策权下授于基层人员，该纽纵的结构则倾向于（D ）A・复杂性 B.正观化 C.美权化 D.分权化121.一名直线主管直接管理的下属或下级苗门的数量及范国，称为（A ）A.胥理幅―理星次—C•管理亦雀 D.管理结拘122.组织中最高肓线主管到最基层成员之间的管理辱级或层级數目，称为（B ）A.管湮棍度B.管理层次C.管理职能D•管理结构123.柱组织人扯规模一定的情况下.管理幅度和管理层次成6）A•正比关兔B•反比关系 C.网状关系 D.线性关系124.威着信息技术的迅猿发展和俎织如识化水平的提岛，无论是私人组织还是公共组织的结构设计越倾向千（B）A.锥形结构B.启平结构C.塔形结构D.柱形结构125.在新公共管理运动中.公共组织变罩的力向为打破科层钢结构的刚性，引进更艮灵活性的（B）A.锥形结构B.肩平结构C.塔形结构D.柱形绪构126管却职位所固有的发布命令和希望金令得到执行的权力，特为C ）A•乐能B•职责C•职权D•职等127纵向管理分工的结果是（D ）A.组织的网络化B.组织的基层化C•坐织的部门化D•形成生级的管理层级与决養权的配置128横向管理分工的结杲是（C ）A•绘织的网络化 B.组织釣基层化C•绘织的部门化 D.形成组织的管湮昙级与决策权的配置129.根据知识和工作的相似性療则来设備部门的一种卑构设计方法■称为（A ）A•航能詡门化B.产品部门化C.顾客部门化D.混合新门化130＞以特底的产吕或综合牡任务为基础来划分部门的方法，称为B ）A•照能謀门化B•产品部门化C•顾客部仃化D•混合部门化13L以组织服务的顾客类型为基础来划分部门的方法，称为C ）A.垠能菲门化B.产品部门化C•顾客都门化D•混合棘门化132、据罗宾斯的观点・比较适用于多元化生产企W的组织部门化为6）A•氐能裕门化B•产品部门化C•顾客都n化D.混合需门化133.待别适用于右高度不确龙性的环境中生存和发展的知识密集型组织部门化为（D ）A•职能部门化B•产島部门化C•顾客部门化D•混合部门化134.组织为确保在适当时同，为适当的职位配备适当数龟和类型的工作人员，并使他们能够有效地乂成促遡组纵实现总体目标的任务的过卷，称为（A ）A•人力资源规划B.人力瓷源招墓C.人力资源培训D.人力资源考核135.根据岗佼设计和职务分析的伝息■安飪■确定和吸引有能力的人员的活动，称为（B）A.规划B•招聘C•培训D.考核136.依据人力奋源规划中未明的超员领域，减少细织的芳动力供给的活动，称为（C ）A•培训B•定向 C.徉庭D•蹴选137.纽织信息管理的核心为(B )A•信息管理的来源B•信息管理的方式或手段C •信息管理的规划D •信息管理的反馈138.确定不同的决策究竟需嬰哪些确切信息的环节为(B)A.决策分析B.信息需求分析C.决策集成D.决策反馈139.对每位管理者的需求和职能苑厨进行识別后，将需求相互垂丧的部分实施集成和共享.以便别除多余信息，减少重复信息,提高决策和控制的有效性的坏节为(C )A•决策分析B.信息需求分析C•决策集成D•决策反馈14叭亦组织绩效管肆中，核心环节長(C )A・绩效仪计B.填效改进 C.绩效评佶D.绩效反馈二、多项诜择題r公共部门组织目标的特点为(AC )A•多元化B•单一性C.整体性D.公共性2.私人部门管理的央出特征表现为(ABD )A.目标明确&协调过程中的效率优先C.组歩有效性度量很难D.组织有效性度量相对容易3.—般认为.存公共管球学的学科发展历史中.曾出现过的苑式有(AD )A•公共行政范式&公共服务范式C・公共责任范式D•新公共管理范式4、促成公共行政范式产生的背景丙索主要有(ABCD )A.私人部门和巾民社会对效率的普遍追求B.公共韶门尤其是政府组织管理的改革C.私人部门的科学管理以及由此引发的刘管理活动的系统化.殺学化硏究D•政治学.行政法学和官房学的理论支撐5、公共行政范式赖以产生的思想渊源和学科基础为(ABD )A•玫治学B.行政法学C・社会学D.官房学6■公共行政范式的埠论基础为(AC )A.威尔逊的“玫治与行政二分” B•杰弗逊的•独文宣言”C.專伯的科层创D.布坎南的公共堆择建论7.韦伯把权力分为(ABC )A•合经一合法型权力B.传统型权力C・魁力型权力D.知识型权力8.立基于韦伯的合理-合法的权力类型/上的科足制组织.其构建和运作的原対为(ABCD )A•知识性和职业化原則 B.非人格化和执行能力原則C•法定爸辖范囤原则 D.公职等级制和权力萼级化原則9.公共行政范式的基本特铉为(ABCD )A.行玫活动的科学化B.作为一种价值观的效率C.严格的等飯制俎织模式D•常任的.中立的和无个性恃征的公务员10.公共行政范式存在的主要问題包括(BCD )A-玫治的噸向控制问题 B.玫治的逆向控制问题C•科层制组织的低效率问题D.科层制组织的限制自由问題11.造成科层创组织低效的主夏療因有(ABD )A.科层制行政组织有不断自我膨胀的内腿力B•科层制组织中的行政公务员乃至行政奈门有通过知识保苦亲获得和侏持权力肉激励B・科层制组织存在政治的逆向控制问趣。
公共管理学考试试题及答案
公共管理学考试试题及答案一、简答题1. 请简要介绍公共管理学的定义和研究对象。
公共管理学是研究公共组织、公共事务和公共政策等公共部门的组织和管理现象的学科。
其研究对象包括政府机构、非营利组织、社区组织等公共组织，以及公共决策、公共服务、公共政策等公共事务。
2. 解释“公共价值”概念，并举例说明。
公共价值是指为了社会公共利益而追求的一种普遍被广大公众所认同的价值观。
它强调公共利益的最大化，而非个人或特定群体的私利。
例如，社会平等、公平正义、环境保护等都是公共价值的体现。
3. 什么是公共政策？请解释公共政策制定的基本过程。
公共政策是指政府为了实现特定目标而采取的行动方案和措施。
公共政策制定的基本过程包括问题定义、政策制定、政策实施和政策评估四个阶段。
问题定义阶段是明确政府需要解决的问题；政策制定阶段是确定解决问题的具体方案；政策实施阶段是将政策付诸行动；政策评估阶段是对政策效果进行监测和评价。
4. 解释公共治理的概念，并说明其与传统行政管理的区别。
公共治理是指政府与社会各方合作，通过协商、合作和共同治理等方式来解决公共问题。
与传统行政管理相比，公共治理更注重社会参与、民主决策和多元参与等涉众治理方式。
它强调政府与社会各方之间的互动与协作，以实现共同问题的解决和公共利益的最大化。
二、论述题请根据你所学的公共管理学知识，回答以下问题：1. 公共管理学的核心理论和方法有哪些，并说明其作用。
公共管理学的核心理论包括组织理论、行政管理理论、决策理论等；核心方法包括政策分析、绩效评估、管理评估等。
这些理论和方法帮助我们理解公共组织的内部机制和运行规律，指导公共事务的决策制定和政策实施，提高公共管理效能。
2. 请分析公共部门改革的动因，并给出相应的改革策略。
公共部门改革的动因包括行政效率低下、腐败问题、社会需求变化等。
为应对这些问题，可以采取以下改革策略：强化政府治理能力，提高行政效率；推进政府机构改革，优化组织结构；加强反腐败工作，提高公共信任度；加强公民参与，增加政策的合法性和可行性。
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单选题1.公共管理的伦理精神是（）。
A.交流B.创新C.文化D.技术答案: B2.根据政策问题提出者在议程中的作用以及扩散范围、方向和程序的不同，可将政策议题模式分为（）模式、外在提出模式和内在提出模式A.合议制B.分步提出C.动员模式D.分散提出答案: C3.根据公共物品或服务的过程中政府介入程度的程度，可将公共政策工具分为自愿性、（）、和混合型政策工具。
A.创新性B.开放性C.强制性D.社会性答案: C4.公共政策的客体是公共政策所直接作用的对象，包括（）和间接客体A.政府客体B.个人客体C.直接客体D.企业客体答案: C5.公共政策的客体是公共政策所直接作用的对象，包括直接客体和（）A.间接客体B.个人客体C.政府客体D.企业客体答案: A6.官方决策者是公共政策制定的主要力量，其构成主要包括立法机关、（）、行政机关和执政党。
A.监察机关B.检察机关C.纪律机关D.司法机关答案: D7.官方决策者是公共政策制定的主要力量，其构成主要包括（）、行政机关、司法机关和执政党。
A.立法机关B.检察机关C.纪律机关D.监察机关答案: A8.按照公共支出的受益范围可以将公共支出分为（）支出和一般利益支出A.购买性B.预防性C.创造性D.特殊利益答案: D9.按照公共支出的目的性可以将公共支出分为创造性支出和（）支出A.转移性B.消耗性C.购买性D.预防性答案: D10.罚没作为权利行为手段，主要包含社会再分配措施和（）两方面内容。
A.社会管理手段B.社会财富管理C.社会开支管理D.社会预算管理答案: A11.罚没作为权利行为手段，主要包含社会管理手段和（）两方面内容。
A.社会财富管理B.社会再分配措施C.社会开支管理D.社会预算管理答案: B12.公共税收作为财政分配的手段之一，其具有固定性、（）和无偿性的三个特点。
A.创新性B.公平性C.累进性D.强制性答案: D13.公共管理发展的永恒主题是改革与（）。
A.多元化B.创新C.开放D.公平答案: B14.根据预算主体性质角度划分可将公共预算分为中央预算和（）。
A.中长期预算B.年度预算C.单位预算D.地方预算答案: D15.公共财政管理的基本内容包括（）、收入管理和支出管理。
A.分配管理B.资产管理C.资金管理D.预算管理答案: D16.自然资源管理的创新模式包括政府集权、社区治理、网络治理和（）治理模式A.分散治理B.市场机制C.行业集中D.集中治理答案: B17.下列哪个国家的自然资源管理模式属于相对集中管理方式。
（）A.英国B.巴西C.美国D.印度答案: A18.下列哪个国家的自然资源管理模式不属于相对集中管理方式。
（）A.英国B.巴西C.德国D.日本答案: B19.下列哪个国家的自然资源管理模式不属于分散管理方式。
（）A.美国B.巴西C.智利D.墨西哥答案: A20.根据自然资源管理的特点可以将其管理模式分为集中管理、相对集中和（）三种模式。
A.宏观管理B.微观管理C.长期管理D.分散管理答案: D21.要素性资源一般包括有形资产、无形资产和（）等。
A.企业能力B.土地资产C.货币资产D.公共资产答案: A22.从管理的角度可将广义的资源划分为条件性资源和（）资源。
A.要素性B.可再生C.非可再生D.公共自然答案: A23.公共资源按照客观性质可以分为非可再生资源和（）A.海洋资源B.可再生资源C.土地资源D.人力资源答案: B24.公共部门和私营部门战略管理的区别主要体现在交易因素、程序因素和（）三方面。
A.竞争因素B.文化因素C.环境因素D.道德因素答案: B25.公共物品市场化供给的方式包括特许经营、政府参股、补贴和（）四种方式。
A.政企合作B.企业转让C.BTOD.合同承包答案: D26.国际环境一般划分为国际（）条件和国际社会环境条件两个基本方面。
A.经济环境B.技术环境C.自然环境D.人文环境答案: C27.平衡计分卡的四个评价角度包括财务、顾客、（）和企业内部流程。
A.战略B.学习与成长C.组织D.客户答案: B28.平衡计分卡的四个评价角度包括学习与成长、顾客、（）和企业内部流程。
A.战略B.组织C.财务D.客户答案: C29.平衡计分卡的四个评价角度包括学习与成长、财务、（）和企业内部流程。
A.战略B.组织C.顾客D.客户答案: C30.PEST分析法是从技术、政治、社会和（）四个角度入手的宏观分析模型。
A.环境B.创新C.经济D.发展答案: C31.STOT分析中减少内部劣势的同时规避外部环境威胁的战略是（）。
A.O—S战略B.O—W战略C.T—S战略D.T—W战略答案: D32.具有高可控性、利益相关者支持度低而行动本身不一定得到公众支持的议题类型是（）。
A.怒虎类B.坐鸭类C.黑马类D.睡狗类答案: C33.具有高可控性和高程度的公众支持的议题类型是（）。
A.怒虎类B.坐鸭类C.黑马类D.睡狗类答案: B34.战略实施的基本方式包括直接的战略实施和（）的战略实施。
A.改革式B.跨越式C.渐进式D.累进式答案: C35.下列那个选项不属于可再生资源（）？A.淡水B.石油C.粮食D.树木答案: B36.下列那个选项属于可再生资源（）？A.煤炭B.石油C.天然气D.树木37.根据地域和范围的不同可以将公共管理环境分为（）和国际环境。
A.区域环境B.国内环境C.自然环境D.社会环境答案: B38.下列哪个产品属于非垄断性公共物品？（）A.国防B.外交C.法律D.基础设施答案: D39.公共权力的客体指向是（）。
A.企业管理事务B.社会服务事务C.社会公共事务D.国内组织事务答案: B40.公共事务管理形成了以（）为核心的多元结构的主体体系。
A.企业B.政府C.公民D.非政府组织答案: B41.公共物品市场化供给的方式包括合同承包、特许经营、政府参股和（）四种方式。
A.政企合作B.企业转让D.BTO答案: C42.权力的基本特性是社会性和（）。
A.公共性B.利益性C.目的性D.法制性答案: C43.把预算年度内的全部财政收支，按收入来源和支出性质的不同，分别编成两个或两个以上的预算，从而形成两个或两个以上的收支对照表形式，称为( )。
A.基数预算B.单位预算C.单式预算D.复式预算答案: D44.保障公民的知情权，对政府来讲，最重要的就是( )。
A.政府上网B.政府信息公开C.政府信息化D.建立公共管理信息系统答案: B45.公共行政学研究的核心问题是( )。
A.政府职能B.行政监督C.行政决策D.行政体制答案: A46.批准是一种约束力较强的( )监督方式。
其内容包括：要求监督对象报送审批材料、审查和批准（含不批准）三个步骤。
A.事先B.事中C.事后D.全面答案: A47.提出管理五项职能和14条管理原则的是( )。
A.欧文B.泰勒C.韦伯D.法约尔答案: D48.( )是指由于政府机制存在的本质的缺失，而无法使资源配置效率达到最佳的情形。
A.政府失灵B.市场失灵C.政府限制D.市场限制答案: A49.目标管理方法是（）于20世纪50年代，应用系统论、控制论、信息论和人际关系理论而提出的一种新的管理方法。
A.德鲁克B.西蒙C.伍德沃德D.菲德勒答案: A50.从学术渊源上讲，公共管理学是在( )基础上，融合了与之相关的多学科理论发展成的。
A.现代经济学B.公共行政学C.管理学D.政治学答案: B51.行政执行过程的第一阶段是( )。
A.实施阶段B.总结阶段C.协调阶段D.准备阶段答案: D52.在政府的绩效体系中( )是政府绩效的主要内涵和外在表现，在整个体系中发挥着基础作用。
A.经济绩效B.政治绩效C.社会绩效D.文化绩效答案: A53.行政体制的核心问题是( )。
A.行政权力的划分B.公共组织设置C.政府系统的各级各类政府部门职权的配置D.上述三者，即ABC答案: D54.美国行政学家威尔逊在他著名的( )一文中，不仅为行政学确定了研究的范围提出理论，而且还为行政学提出了赖以成立的前提，那就是他的政治与行政二分原则的思想。
A.《公共行政学原理》B.《行政学研究导论》C.《政治与行政》D.《行政之研究》答案: D55.所谓( )（简称 DSS ）就是利用电子计算机系统处理的信息，以支持决策者针对“非结构化”问题制定决策与执行决策的一套体系。
A.战略开发系统B.决策支持系统C.参谋智囊系统D.战略管理系统答案: B56.职业道德立法是公共管理伦理立法的重要组成部分和明显标志，而( )则是职业道德立法领先的国家。
A.加拿大B.英国C.德国D.美国答案: D57.公共服务管理是以公共服务产品的生产和提供为社会服务的，因而就其与公众关系的本质而言，不是管制而是( )，社会和公众的意愿与要求是公共服务管理的出发点和归宿。
A.管理B.规制C.服务D.帮助答案: C58.政府失效理论对人的本质和行为的基本假设是( )。
A.社会人B.经济人C.自动人D.复杂人答案: B59.( )沟通不宜采用命令或指示的沟通形式，而只能通过协商、合作的办法。
A.上行B.平行C.下行D.网上答案: B60.1991年( )开展的“公民宪章”和“质量竞争”运动等，推动了绩效评估的广泛应用和评估技术的成熟。
A.撤切尔政府B.梅杰政府C.克林顿政府D.里根政府答案: B61.是指公民、法人或其他组织认为行政主体的具体行政行为侵犯其合法权益，向行政复议机关提出申请，接受申请的复议机关对原具体行政行为的合法性与适当性进行审查，并作出相应决定的具体行政行为或活动( )。
A.行政立法B.行政复议C.行政裁决D.行政监督答案: B62.对官僚制度进行了系统分析和论证,并促成公共行政学体系建立的是( )。
A.法约尔B.赫伯特·西蒙C.马克斯·韦伯D.泰勒答案: C63.( )，也称为行政侵权赔偿，是指行政主体及其工作人员在行政管理过程中，违法行使职权，侵犯公民、法人和其他组织的合法权益并造成损害，由国家给予赔偿。
A.行政违法B.行政不作为C.行政损害D.行政赔偿答案: D64.下列不属于行政领导权力来源的是( )。
A.归属权B.决策权力C.合法权力D.奖惩权力答案: B65.政府的预算必须包括政府的全部公共收支项目，以反映以政府为主体的全部财政活动，允许在政府预算规定范围之外以政府为主体的资金收支活动，我们将这称为( )。
A.可靠性原则B.统一性原则C.完整性原则D.公开性原则答案: C66.侧重于组织实体的外部规模和技术特征，如政府行政机构的增减、合并，管理幅度和管理层次的扩展与缩小，行政人员的补充与精简等，这样的公共组织变革属于( )。
A.内涵型的组织变革B.以组织结构为中心的变革C.外延型的组织变革D.以人为中心的变革答案: C多选题1.一般公共行政环境包括( )。