供电局办公室主任先进事迹材料
办公室主任先进事迹汇报
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办公室主任先进事迹汇报尊敬的各位领导和同事:
我今天要向大家汇报一位优秀的办公室主任——王主任的
先进事迹。
王主任是我们单位的办公室主任,她一直以来扎实勤奋,认真负责,为公司的发展做出了不可磨灭的贡献。
首先,王主任是一位具有高度紧迫意识的人。
作为办公室主任,她时刻都保持警觉,时刻都在密切关注公司的运转情况,一旦发现问题,她会马上采取措施,确保问题得到及时解决。
还有一件事让我非常敬佩王主任,那就是每个月的汇报材料她都会提前准备好,不管是什么情况她都会提前准备,保证在月底的时候不会出现拖延的情况,从而确保公司的发展与业务的顺利开展。
此外,王主任还是一位很好的组织者。
她可以根据不同的任务和需求分配工作,使得每个同事都觉得自己的工作非常重要并且都可以充分发挥自己的能力。
她还会跟踪工作进度,及时调整工作计划,确保工作顺利进行,从而提高了团队的凝聚力和工作效率。
王主任还具有较强的沟通能力。
她善于倾听,能够倾听到每一位同事、每一个困难和问题,并且给出合理的解决意见。
她还能够处理好同事之间的关系,解决同事之间的摩擦和矛盾,形成了一个融洽、和谐的团队。
最后,王主任还是一位非常注重团队建设的人。
她时常会组织我们一起开展各种文娱活动,增进我们之间的友谊和感情,同时也提升了我们的团队协作能力。
总之,王主任是一位为公司全心全意付出的优秀办公室主任,她在工作中始终秉承着“细致、认真、负责”的工作态度,
用自己优秀的专业技能和高度的责任意识为公司的发展做出了重要的贡献。
她的努力和奉献带给了我们极大的鼓舞和启发,使我们更加坚定了前进的信心和决心。
谢谢大家!。
办公室主任先进事迹范文
![办公室主任先进事迹范文](https://img.taocdn.com/s3/m/ddf07a94d05abe23482fb4daa58da0116c171fed.png)
优秀办公室主任先进事迹办公室主任是企业中非常重要的职位,他们是企业管理者和员工的联系人之间的桥梁,是一个组织的灵魂所在。
对于企业来说,优秀的办公室主任的作用十分重要。
如何成为一名优秀的办公室主任?下面,我将介绍一位优秀的办公室主任的先进事迹,以期为更多的办公室主任提供一些有用的参考。
这位优秀的办公室主任名叫李小姐,她就在我现在所在的公司任职。
李小姐是一名非常出色、具有较高管理素质的办公室主任。
下面是她的先进事迹:一、细致认真由于企业需要每天处理大量的文件,李小姐每天要处理一些类似合同、报告等重要文件。
所有的文件都是经她审核和整理完毕后才准备上头审批,从来不装聋作哑或敷衍了事。
作为一名优秀的办公室主任,李小姐不仅要关注自己的工作,还时刻关注着员工的工作,发现问题并及时指导和协调解决。
她非常细致和认真,很多细节方面的问题都能发现并处理好。
经常有员工到她那里寻求帮助,甚至包括一些职业问题的咨询。
二、沟通能力强作为办公室主任,李小姐与公司内部各处的同事打交道以及与外部供应商、客户等建立联系是必不可少的。
她的沟通能力很强,无论是与哪个部门的员工交流,还是与客户沟通,她都能够用简明、清晰的语言表达自己,集中注意力,使沟通流畅且有效果。
她在沟通中也很注重表达细节和关注别人的意见或需求,并能准确地回答别人的问题解决别人的疑虑。
三、能有效的控制时间因为办公室主任的工作内容较多,所以面对繁重的工作量和琐碎无聊的事情,李小姐总是把时间管理得很好,避免了在工作中造成时间上的浪费,让自己有足够的时间去处理一些更重要的工作或注意力更集中的任务,而不需要贪图眼前的小利而产生大量的工作阻碍。
在她的时间中,除了工作之外,还有自己的个人成长和充电,在自由支配的时间上,她总是选择对自己有益的事情进行。
四、真正的团队管理者作为公司的办公室主任,李小姐不仅要有良好的个人管理能力,还要具备团队管理能力。
她不断地寻求团队成员的意见和建议,鼓励他们发挥出自己的潜力。
电业公司主任先进事迹
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电业公司主任先进事迹电业公司主任先进事迹近日,一位电业公司主任的先进事迹引发广泛关注。
这位主任通过勤奋工作、创新思维,为公司带来了许多质的飞跃。
下面,我们就来了解一下电业公司主任的先进事迹。
一、勤奋工作电业公司主任是一位非常努力的人。
在他每天开始工作之前,他总会提前半小时到公司,为员工们准备好所需的工具和备件。
在工作中,他会亲自带头参与其中,协调各部门间的工作协同,以确保项目可以按照计划完成。
由于他的努力,这个公司的许多工作进展都非常顺利。
二、创新思维作为一名电业公司主任,他非常注重创新思维。
他认为,只有通过创新才能引领企业持续前行。
因此,他经常鼓励员工们提出新的想法,并亲自参与到各项创新措施中去。
一次,电业公司遇到了一项特别难度的工程。
由于环境复杂,施工难度特别大,很多工人都无法完成了。
为了解决这个难题,电业公司主任思路大胆,创新思维,引入了一项新技术,通过它,终于找到了解决难题的办法。
随着这项技术的运用,公司的生产效益大幅提高。
三、成功案例这位电业公司主任的许多创新措施已经取得了成功的效果。
比如,公司实施了新的LED 照明方案,这极大的提高了照明质量和亮度。
公司的产品也经过重新设计之后,销售量得到了极大的提升。
不仅如此,这位电业公司主任还采用了新的销售模式,在社区内展示公司的产品,不仅提供技术支持、服务和维护,还收集客户的反馈信息,以保持公司的产品优势。
四、激励员工这位电业公司主任非常注重员工的激励与培训。
他通过各种方式激发员工们的工作热情,提升员工的工作能力。
于是,公司的员工们更加自信,工作积极性也得到了极大的提升。
在这位主任的带领下,这个公司的业务不断拓展,从一家小公司成为了市场上的佼佼者。
电业公司主任勤奋工作、创新思维的先进事迹,给我们带来了很多启示。
我们需要时时刻刻关注技术革新,寻求更好的解决方案,只有我们不断进步,才能更好地推动企业的发展。
我们也需要更加注重员工的激励和培训,不断提升员工的工作能力,从而取得更多的成果。
XX县电力供电公司办公室主任先进事迹
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XX县电力供电公司办公室主任先进事迹XX县电力供电公司办公室主任先进事迹从XX县供电公司的一名普通员工成长为中层干部,XX用了十年时间。
她的人生这段不平凡历程的构件,不仅仅是多年来始终关注她的指导与同事所给予的深情关爱,更多的还是她自身奋斗走过的一行行足迹。
在别人眼里,也许会认为这位公司最年轻的中层干部非常幸运。
其实时机面前人人平等!XX不懂懒惰,不识退缩,珍惜时间,珍惜学习,珍惜岗位,做实做好每一项工作,人生舞台因此由小向大、由平淡向华美不断演变。
赢得机遇垂青并不单靠幸运2022年XX从学校毕业后被分配到公司上班,在基层变电站见习了数月后,次年转为公司正式员工。
同年,公司办公室由于缺少一名专职人员,决定公开招聘。
许多人都想进科室施展自己的才华,初出茅庐的XX当然也有这个愿望。
当时负责招聘工作的人事科主任,对专职招聘工作非般慎重,一遍遍地翻看每一个参与者的履历,认真考察他们的工作与学习情况,甚至还观察个各人钢笔字写得如何。
XX幸运地被选中了。
当时,公司指导得知她乃独生子女时还有些犹豫,担忧其不能胜任。
因为这个岗位的工作繁琐而杂碎,既要当指导的秘书,又要当收发员、打字员、复印员,还得负责来客接待、会议室的茶水及卫生工作。
但是,XX用行动消除了公司指导的忧虑。
那时的她,尽管还是个20岁女孩,什么都不懂。
然而,她不懒惰,既动手又用心,也很好学。
每天早上,她总是在指导和同事到来之前把卫生搞好,烧好开水,整理好相关文件资料。
每当遇到不懂的问题,总是及时请教指导和同事,尽量把工作干得漂漂亮亮。
2022年4月,XX被调任党群工作部任人事劳资专职还不到一年时,公司开展竞争上岗工作。
因涉及面较广,竞争岗位很多,人事劳资专职的工作量就显得特别大。
但是,XX没有牢骚,只是一味加班加点,打印、整理各种资料。
那时,她已怀孕4个月,因每天长时间同电脑打交道,眼睛常常发花、流泪,双腿也早早出现怀孕晚期才有的浮肿现象。
为此其家里人一半抱怨、一半好心地劝导说:“你这是图什么,你这样拼命工作会影响肚里的孩子的,请假吧,为了你和孩子的身体安康!〞因整天面对电脑,XX也非常担忧影响自己身体,影响孩子的正常发育。
供电公司办公室先进个人事迹材料
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供电公司办公室先进个人事迹材料
作为一名供电公司的办公室工作人员,XXX同志始终坚持“服务第一、效率至上”的原则,认真履行工作职责,以高度的责任心和敬业精神,为公司的稳定发展做出了积极贡献。
一、工作业绩
XXX同志在工作中表现出色,取得了显著的业绩。
他负责的工作主要包括文件管理、会议组织、行政事务等,这些工作看似简单,但却需要高度的责任心和细心。
在文件管理方面,他严格按照公司规定对文件进行分类、归档和保管,确保文件的完整性和安全性。
在会议组织方面,他能够提前做好充分的准备,确保会议的顺利进行,并且能够及时处理会议中出现的问题。
在行政事务方面,他能够积极主动地完成各项工作任务,并且注重细节和效率。
二、工作态度
XXX同志在工作中始终保持高度的责任心和敬业精神。
他认真对待每一个工作任务,不推诿、不敷衍,尽心尽力地完成各项工作。
同时,他也非常注重团队合作,与同事之间保持良好的沟通和协作关系,共同推动工作的顺利开展。
三、道德品质
XXX同志在工作中始终坚持诚信、公正、廉洁的原则,严格遵守职业道德和法律法规。
他从不利用工作之便谋取私利,也不参与任何违法违纪行为。
同时,他也非常注重个人品德修养,以身作则,树立了良好的形象。
四、未来展望
XXX同志将继续保持高度的责任心和敬业精神,不断提高自己的综合素质和工作能力。
他将继续加强学习,不断拓宽知识面和技能水平,以更好地适应公司发展的需要。
同时,他也将积极参与公司的各项活动和项目,为公司的发展贡献自己的力量。
供电所营业室主任XX热心服务三农事迹
![供电所营业室主任XX热心服务三农事迹](https://img.taocdn.com/s3/m/eea4e017fe4733687f21aa16.png)
供电所营业室主任XX热心服务三农事迹热心服务三农争当好农电工—__x供电所营业室主任__x热心服务三农事迹我叫__x,今年48岁,中共党员,高中文化,现任__x市供电局__x供电所营业室主任。
作为一名共产党员,我时刻以党的先进性标准要求自己,工作中牢记一个宗旨:要做农业用电的放心人,农村经济发展的知心人,农民客户用电的贴心人。
农业是根本、电力是保障__x市是一个农业市,好多农户的经济收入、生活的提高、环境的改善都来自农业,__x供电所除负责着__x市区x万8千多户居民用电管理,还负责着XXX个行政村,1万7千多不同用电性质的客户供电管理,更好地为“三农”服务,是我们电力部门的重要职责,一个信念激励着我,“农业是根本,电力是保障”。
因此,我时时处处要求营业室职工从农民的生产生活需要出发,科学规范的做好客户接待服务、故障报修等工作,通过高效、真诚、优质的服务,让客户高兴而来满意而去,为农业生产服好务,做好保障。
作为一名共产党员,我始终坚持用党的高标准严格要求自己,凡是要求别人做到的,自己首先做到,凡是要求不做的,自己首先不做。
几年来我几乎每天来所最早,而离所最晚,休假这个概念在我的生活中就渐渐淡化和消失掉了。
工作中,我一刻不离营业岗位,耐心受理客户申请,热情接听客户打来的报修电话和咨询。
在忘我工作的努力下,农村87台综合配变、128台农排配变、1万7千余个光、力、水供电管理,客户一切故障排除均达到“电话叫,电工到”的服务承诺。
今年以来共受理农村客户业扩报装1千2百余份;因农民建房集装表箱移位申请1百余份;申请开箱查修3百余份;电话报修3百多次;受理抄表班转来故障表计校验4百余份;核实客户表计抄错XXX份;共受理2千4百多户,完成率100,及时率100,服务质量跟踪回访满意率100。
全年无一例客户投诉案件,以优质、规范、方便、真诚的服务赢得了广大农村客户的赞扬。
我父母已故的早,有一婶母对我照顾得很好。
供电局办公室主任先进事迹材料(共5篇)
![供电局办公室主任先进事迹材料(共5篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/bac3dd300a4e767f5acfa1c7aa00b52acfc79ce4.png)
供电局办公室主任先进事迹材料(共5篇)第一篇:供电局办公室主任先进事迹材料供电局办公室主任先进事迹材料一片冰天雪地,一曲如诗壮歌。
“坚守一片热土,点亮万家灯火”——这是全国“五一劳动奖章”获得者、广东电网公司中山供电局办公室主任杨鸿升的信念。
十五年来,正是这种对电力事业的无限热爱,杨鸿升始终以高度的责任感和时代使命感,在建设和谐电力的路上默默耕耘,务实进取,开拓创新,用自己切实的行动为中山电力的发展添上了浓墨重彩的一笔。
热土:让电力“发热发亮”从基层一线普通员工到中层干部,每一次工作调整和岗位变化,迎接杨鸿升的都不是鲜花掌声、顺意清闲,而是一大堆棘手的“烫山芋”。
面对困难与挑战时,他没有畏惧、更没有逃避,而是想尽办法完成每一项任务;形势一片大好时,他没有骄傲、更没有固步自封,而是始终铭记解放思想,不断增强忧患意识自我加压,争当排头兵。
2006年春天,一纸调令,杨鸿升来到了农电公司担任总经理。
迎接杨鸿升的不是鲜花、掌声,而是接踵而至的、棘手的困难和挑战:2006年初,受油价上涨、电厂检修、设备故障等因素影响,中山供电形势严峻;特别是4、5月,接连发生了电厂机组检修、主变故障等情况,电网大面积、高频率错峰;同时,中山供电局新一轮员工竞争上岗工作如火如荼,1000多人正面临着轮岗,企业的上空弥漫着一种不稳定的情绪……企业叫苦、政府疑虑、领导担心,但杨鸿升没有被困难吓到,他一方面主动走访客户和各镇区党政领导,加大宣传力度,争取理解和支持;另一方面强化需求测管理,确保党政机关等重点场所和居民的用电,对弱势群体重点照顾;此外还推出多项便民措施,优化服务流程。
期间,他更与一线员工一起连夜冒雨派宣传单、听投诉、啃盒饭、熬通宵……“奇迹”终于发生了——农电公司没发生一起配网事故,供电量不降反升…… 一波未平一波又起当年8月,台风“派比安”正面袭击中山,多处电网设备受到损失,面对如此多的磨难,杨鸿升没有乱了方寸,反而异常冷静,周密决策,果断应对。
电业公司主任先进事迹
![电业公司主任先进事迹](https://img.taocdn.com/s3/m/313ec731580102020740be1e650e52ea5418ce40.png)
电业公司主任先进事迹一、勇挑重担,他愿做任劳任怨的老黄牛。
2022年初,同志就任市电业公司内部审计办公室主任,肩负着筹备、组建、管理公司审计办的重责。
此前,公司的内部审计工作一直与企划部合署办公,面对内审队伍不整,内审制度不全,内审职责不清的"内忧",以及公司内一部分人对单独设立内审办公室的议论、怀疑等的"外患",深感责任重大。
他笑称摆在我面前的是一片杂草丛生的荒野,我愿做一头拓荒的老黄牛,我要让这片荒野变成"良田"。
在其位,谋其政,刚上任的全身心地扑在工作上,经过反复的学习、思考酝酿,在公司领导的鼎力支持下,他科学地规划了内审办工作的"三步走"战略。
第一步是优化重组,构筑强有力的内审团队。
深知做好审计工作财会能力是基础,专业知识是保障,思想觉悟是根本。
一支优秀的内审队伍必须是一支素质高、作风硬、战斗力强的队伍。
他选拔审计工作人员,必须过"三关"--专业理论关、财会能力关、思想政治关。
为了网络人才,他不拘一格多方纳贤;有了专业人才,他不耻下问、唯贤是举。
有人托关系,想进入他的内审办坐办公室,得轻闲,却都在他的三言两语前灰溜溜地走了--"你会财会、懂管理、精通审计吗?我这儿是为公司查错纠弊的地方,没有金刚钻可不能揽这个活呀!"海纳百川、求真务实,以他的个性魅力凝聚了一支有战斗力的内审队伍,奠定了公司内审队伍的人才基础。
第二步:定位明责,规范言行树形象。
针对过去内审工作独立性不强,与财务工作的职能没有完全理顺的现实,他带领其他内审人员大刀阔斧地推动了与财务工作的职权分离、职权定位,重新理顺审计与财务的工作职能,将审计监督提升到企业管理的全过程。
地位升了,权力大了,责任更重了。
随着近几年电业的"三产"企业发展迅速,在对"三产"企业内部管理进行审计监督时,有的企业负责人不理解,认为"企业财务工作由公司财务科检查指导就行了,哪用的着你审计办指指点点?"对此一边解释,一边将重点放在了"内强素质,外树形象"上,从建章立制入手,以明确岗位、分清职责为起点,以规范内审人员言行为着力点,结合学习《中国内部审计准则》,组织制定了《市电业总公司内部审计工作规范》、《内部控制制度审计实施办法》、《财务收支审计工作标准》等一系列规章制度、制度准绳,强化了审计工作人员的素质,人们赞叹审计办工作人员"言有规、行有范"时,有谁知道,为了这10余万字的规章制度,短短一个月内带领审计人员熬了多少通宵。
供电公司经理办公室主任先进事迹
![供电公司经理办公室主任先进事迹](https://img.taocdn.com/s3/m/ba95b84acf84b9d528ea7a8b.png)
供电公司经理办公室主任先进事迹女,36岁,本科学历,1987年参加工作,2002年入党,现任**供电公司经理办公室主任。
一直以来,她能处处以共产党员的标准严格要求自己,以身作则,爱岗敬业,任劳任怨,为企业的发展作出了较大贡献,连续多年被评为**供电公司先进个人,也成为**供电公司仅有的一名女后备干部。
一、不断学习,提高自身素质**同志十分注重个人的素质修养,认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想。
她常说:要想出色地工作,首先要有过硬的业务水平和思想水平。
因此她常利用一切空余时间不断充实自己,虽说她家中上有多病的老人,下有幼小的孩子,可是她从没有因此放松学习,时常学习到深夜。
几年来,她不仅系统地学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、社会主义市场经济等理论知识,写了几万字的学习心得,还通过自学获得了计算机本科文凭。
同时,她善于在实践中学习,在工作中提高,不断积累工作经验,增强工作能力,通过学习和积累,近年来,她各方面能力有了较大的提高,当好了领导的参谋。
二、廉洁自律,发挥模范作用**同志能严格遵守党的章程和各项规章制度,在工作和生活中严格要求自己,廉洁自律,处处起到了模范带头作用。
办公室是一个综合管理部门,招待、办公用品的采购及基建等费用开支也不在小数,为了把好关,用好权,她制订了一系列严格的制度,公开办事,多人经手,阳光操作,从没有利用职权为个人谋利。
工作中她严格按规办事,从不循私情。
她时时处处为公司着想,节省开支,精打细算,一支笔、一桶水都要货比三家。
这几年公司实行办公自动化,许多科室都配备了新电脑、打印机,可是她却还在使用那台用了多年的老式的速度很慢的打印机。
同志们都让她去申报买过一台新的,可是她再三犹豫,最后还是没买,她说:“一台新的打印机又要几千元,能湊合着用就行了,能节省就要节省啊”。
三、开拓创新为企业发展尽心尽力企业要实现健康发展,必须要建设完善的制度保障体系,为促进企业的发展,使企业步上制度化规范化运作的轨道,**同志敢于突破陈规,破除一些不适合形势发展的旧框框,在公司建章立制上作出了很大的贡献。
供电公司办公室副主任先进事迹材料(捍卫企业权益的“身边律师”)
![供电公司办公室副主任先进事迹材料(捍卫企业权益的“身边律师”)](https://img.taocdn.com/s3/m/1a49743711a6f524ccbff121dd36a32d7375c783.png)
供电公司办公室副主任先进事迹材料(捍卫企业权益的“身边律师”)第一篇:供电公司办公室副主任先进事迹材料(捍卫企业权益的“身边律师”)用力去做一件事是合格,用心去做才优秀。
供电公司办公室副主任、法律专职就是一个用心做事的人。
,法学专业毕业后,进入供电公司,从事企业法律工作。
8年来,她刻苦钻研相关业务知识,努力捍卫企业权益,积极为同事答疑解惑,被大家亲切地称为“身边律师”。
严格把关避免纠纷,供电公司所属的一家企业有意将一项工程中的铁塔基础土建部分分包出去。
根据相关规定,合同转到了手中,由她把关。
虽然这份合同已经多个部门负责人审阅,但还是非常慎重。
她翻阅了《建筑法》《建设工程质量管理条例》等多项法律法规后,得出一个结论——该企业中标后可以将总包工程中的部分工程分包出去,但是要符合“必须经建设单位书面认可”等5个条件。
然而,该工程的分包并不符合上述条件,有不少条款需要规范和完善。
针对这些问题,提出,对分包工程价款较高的项目,建议采取竞价方式择优选择承包方;在确定分包项目的承包方后,应及时将相关情况通知建设单位以取得其同意;对确定后的承包方,除在分包合同中约定由承包方提供履约担保外,还应增加提供安全责任担保的约定,担保金额确定为合同价款的15%左右等10多项建议。
事后证明,设想的许多问题,在工程建设过程中都发生了。
正是由于修改后的合同将彼此的责任规定得明明白白,避免了可能出现的许多纠纷。
多年来,严格为企业合同和其他各类协议当好法律把关人,每年审阅的相关文稿有三四百份。
由于她严格把关,从未发生过一起因合同或协议内容不规范而导致的纠纷。
认真思考理念创新3月,电视台播出了一部专题电教片《植树造林,远离电力线路》。
该片通过真实的案例、翔实的法理,让广大群众了解了一个事实:在植树造林时必须注意人身安全、保护电力设施。
这一电力设施保护工作的创新性做法,得到省电力公司相关负责人的肯定。
这部电教片的主创人员之一就是。
电力设施保护一直是供电企业的工作重点,也是一件关系国计民生的大事。
供电所营业室主任xx热心服务三农事迹
![供电所营业室主任xx热心服务三农事迹](https://img.taocdn.com/s3/m/a7078f336bd97f192279e932.png)
供电所营业室主任xx热心服务三农事迹热心服务三农争当好农电工—xxx供电所营业室主任xxx热心服务三农事迹我叫xxx,今年48岁,中共党员,高中文化,现任xxx市供电局xxx供电所营业室主任。
23作为一名共产党员,我时刻以党的先进性标准要求自己,工作中牢记一个宗旨:要做农业用电的放心人,农村经济发展的知心人,农民客户用电的贴心人。
农业是根本、电力是保障xxx市是一个农业市,好多农户的经济收入、生活的提高、环境的改善都来自农业,xxx供电所除负责着xxx市区x万8千多户居民用电管理,还负责着20个行政村,1万7千多不同用电性质的客户供电管理,更好地为“三农”服务,是我们电力部门的重要职责,一个信念激励着我,“农业是根本,电力是保障”。
因此,我时时处处要求营业室职工从农民的生产生活需要出发,科学规范的做好客户接待服务、故障报修等工作,通过高效、真诚、优质的服务,让客户高兴而来满意而去,为农业生产服好务,做好保障。
作为一名共产党员,我始终坚持用党的高标准严格要求自己,凡是要求别人做到的,自己首先做到,凡是要求不做的,自己首先不做。
几年来我几乎每天来所最早,而离所最晚,休假这个概念在我的生活中就渐渐淡化和消失掉了。
工作中,我一刻不离营业岗位,耐心受理客户申请,热情接听客户打来的报修电话和咨询。
在忘我工作的努力下,农村87台综合配变、128台农排配变、1万7千余个光、力、水供电管理,客户一切故障排除均达到“电话叫,电工到”的服务承诺。
今年以来共受理农村客户业扩报装1千2百余份;因农民建房集装表箱移位申请1百余份;申请开箱查修3百余份;电话报修3百多次;受理抄表班转来故障表计校验4百余份;核实客户表计抄错70份;共受理2千4百多户,完成率100%,及时率100%,服务质量跟踪回访满意率100%。
全年无一例客户投诉案件,以优质、规范、方便、真诚的服务赢得了广大农村客户的赞扬。
我父母已故的早,有一婶母对我照顾得很好。
国网供电营业厅主任先进事迹材料word
![国网供电营业厅主任先进事迹材料word](https://img.taocdn.com/s3/m/5270f1a0852458fb760b5697.png)
国网供电营业厅主任先进事迹材料咫尺舞台创造不凡业绩国网xxx供电公司中心营业厅作为供电服务的窗口,这支团队在主任xxx的带领下,用亲情和微笑架起了供用电之间的沟通桥梁。
如今xxx和她的中心厅团队,已成为xxx供电公司一张闪亮的“名片”。
中心营业厅近10年每年平均办理高压新装和增容业务200多项,年平均容量达12000kva,为公司“提质增效”贡献力量,也为地方经济发展起到了“电力先行”的作用。
小小女人平凡不掩光彩打开xxx个人简历,中国共产党党员,大学双本科学历,高级工程师,她是xxx供电公司“三八”红旗手,xxx供电公司“先进工作者”,河北省供电公司“优质服务先进个人”,河北省供电系统“用户满意服务明星”、带领团队荣获“巾帼建功示范岗”荣誉称号;询问同事,她是基层团队的普通一员、是行业服务标准的创新者、是亲切宽厚的“邻家大姐”;在更多用电客户眼中,她是值得信赖的“电力好管家”、是客户的亲人、老人的女儿、企业的参谋。
从事供电服务工作12年,接待了数万名客户,办理了几千起业务,没有一个客户对她表示不满,即便有怒气的客户到了她这里都能笑脸而归,再挑剔的客户,都会对她竖起大拇指。
她的工作普通而平凡,供电营业厅咫尺柜面就是她的舞台。
尽管这个舞台不大,但在她看来,客户无小事,客户想要的服务,不仅是星级服务,更要是“心”级服务。
苦练内功业务了如指掌做好“心”级服务,光有一份真诚和热情是难以达到要求的。
12年前刚刚转入供电服务的她很快感受到了缺乏知识的危机感。
靠着努力和坚持,很快对营业厅主要的34种业务受理类别、17种业务收费项目了如指掌,她总是随身携带着《供电营业规则》、《供电职工文明服务行为规范》等规范类文件,每天温故知新。
还以请进来走出去的方式,在提升自身全面素质的基础上努力向客户提供更优质的服务。
规范之外亲情默默延伸在中心营业厅她和她的姐妹们为开辟了24小时绿色通道,用亲情让客户群体感受到家一样的温暖和方便。
供电公司主任先进事迹--甘做公司成长铺路石
![供电公司主任先进事迹--甘做公司成长铺路石](https://img.taocdn.com/s3/m/64b4fae36f1aff00bed51edb.png)
三一文库()/总结报告/先进事迹供电公司主任先进事迹--甘做公司成长铺路石从**县供电公司的一名普通员工成长为中层干部,**用了十年时间。
她的人生这段不平凡历程的构件,不仅仅是多年来始终关注她的领导与同事所给予的深情关爱,更多的还是她自身奋斗走过的一行行足迹。
在别人眼里,也许会认为这位公司最年轻的中层干部十分幸运。
其实机会面前人人平等!**不懂懒惰,不识退缩,珍惜时间,珍惜学习,珍惜岗位,做实做好每一项工作,人生舞台因此由小向大、由平淡向华丽不断演变。
赢得机遇垂青并不单靠幸运1998年**从学校毕业后被分配到公司上班,在基层变电站见习了数月后,次年转为公司正式员工。
同年,公司办公室由于缺少一名专职人员,决定公开招聘。
许多人都想进科室施展自己的才华,初出茅庐的**当然也有这个愿望。
当时负责招聘工作的人事科主任,对专职招聘工作非般慎重,一遍遍地翻看每一个参与者的履历,认真考察他们的工作与学习情况,甚至还察看个各人钢笔字写得如何。
**幸运地被选中了。
当时,公司领导得知她乃独生子女时还有些犹豫,担心其不能胜任。
因为这个岗位的工作繁琐而杂碎,既要当领导的秘书,又要当收发员、打字员、复印员,还得负责来客接待、会议室的茶水及卫生工作。
但是,**用行动打消了公司领导的忧虑。
那时的她,尽管还是个20岁女孩,什么都不懂。
然而,她不懒惰,既动手又用心,也很好学。
每天早上,她总是在领导和同事到来之前把卫生搞好,烧好开水,整理好相关文件资料。
每当遇到不懂的问题,总是及时请教领导和同事,尽量把工作干得漂漂亮亮。
xx年4月,**被调任党群工作部任人事劳资专职还不到一年时,公司开展竞争上岗工作。
因涉及面较广,竞争岗位很多,人事劳资专职的工作量就显得特别大。
但是,**没有牢骚,只是一味加班加点,打印、整理各种资料。
那时,她已怀孕4个月,因每天长时间同电脑打交道,眼睛常常发花、流泪,双腿也早早出现怀孕晚期才有的浮肿现象。
为此其家里人一半埋怨、一半好心地劝导说:“你这是图什么,你这样拼命工作会影响肚里的孩子的,请假吧,为了你和孩子的身体健康!”因整天面对电脑,**也非常担心影响自己身体,影响孩子的正常发育。
办公室主任事迹材料
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办公室主任事迹材料
作为办公室主任,我始终把工作放在首位,努力为办公室的高效运转和员工的
工作生活提供保障。
在工作中,我始终秉持着责任心、细心和耐心,尽心尽力地完成自己的工作,并且时刻关注着办公室的整体运作情况。
首先,我注重团队管理和协调。
作为办公室主任,我要保证办公室内部各项工
作的顺畅进行,因此我时常与各部门的负责人保持沟通,了解各部门的工作情况,及时解决工作中出现的问题。
我还注重团队建设,鼓励员工之间的合作与交流,营造和谐的工作氛围,使整个办公室形成一个团结、和谐的整体。
其次,我注重细节管理。
办公室的一举一动都需要我来关注和把控,我时刻保
持警惕,确保办公室的各项工作都在规范、有序的轨道上运行。
例如,我会定期检查办公用品的库存情况,确保员工的工作生活不受影响;我还会关注员工的工作情况,及时发现问题并给予帮助和指导;我还会定期组织办公室的卫生整理工作,保持办公环境的整洁和舒适。
最后,我注重员工关怀和服务。
作为办公室主任,我时刻关注员工的工作和生
活情况,鼓励员工提出建议和意见,为员工提供良好的工作环境和发展空间。
我还会组织一些员工活动,增进员工之间的交流和友谊,营造一个和谐、温馨的工作氛围。
总之,作为办公室主任,我将继续努力,不断提高自身的管理水平和服务意识,为办公室的发展和员工的工作生活提供更好的保障。
希望在未来的工作中,我能够得到更多的支持和认可,为办公室的发展和员工的幸福贡献自己的力量。
电力供电公司主任先进事迹--甘做公司成长铺路石
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电力供电公司主任先进事迹–甘做公司成长铺路石
背景介绍
电力供电公司是一家致力于为广大用户提供优质电力服务的公司。
在公司的多年发展中,出现了一位主任,他的先进事迹让人们深受感动和敬佩。
先进事迹
作为电力供电公司的主任,他一直把公司的发展放在心上,一心一意地为公司的成长付出自己的一切。
以下是他的先进事迹:
甘为公司成长的铺路石
他总是积极投入工作,为公司的每一步发展提供有力的支持和帮助。
在公司遇到困难和挑战时,他总是第一时间出现在现场,为公司提供意见和建议,尽自己最大的努力促进公司的健康稳定发展。
无论是大事小事,他都认真负责,没有一件事情不放在心上。
为公司的技术改革展开个人贡献
主任不仅在公司事务上发挥着自己的才能,在技术方面也毫不逊色。
他对电力技术有着深入的研究,为公司多项技术改革的成功推进展开了个人贡献。
尤其是在智能化电力控制系统的研发方面,主任领导了一支优秀的研发团队,经过数月的努力,终于开发出了一套稳定、高效的智能化电力控制系统,为公司的技术升级提供了强大的支持。
圆满完成公司重要工程
在公司的重要工程建设过程中,他积极组织和管理,为项目的整体实施提供有力的支持和帮助。
在遇到难题和挑战时,他总是能够发挥自己的领导和组织能力,协调各方面资源,圆满完成公司信誉和影响力的提升。
总结
电力供电公司主任先进事迹感人至深,他的非凡贡献不仅让公司获得了持续的发展和进步,也让全体员工受益匪浅。
带领团队砥砺奋进,不忘初心,在企业发展道路上树立了良好的榜样。
对于每一位创业者和企业家来说,他都是一面可以借鉴的镜子,在未来的创业道路上,不断前行。
办公室主任先进事迹材料范文(精选5篇)
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办公室主任先进事迹材料范文(精选5篇)办公室主任先进事迹材料范文(精选5篇)无论是身处学校还是步入社会,大家都写过事迹吧,事迹具有触发力大、感染力强的特点。
想拟事迹却不知道该请教谁?下面是小编精心整理的办公室主任先进事迹材料范文(精选5篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
办公室主任先进事迹材料范文1xxx同志先进事迹xxx,男,33岁,大专文化,19xx年9月参加工作,20xx年12月加入中国共产党。
他既没有使人崇拜的地位,也没有令人羡慕的钱财;既没有高深的文凭学历,也没有瞩目的惊人之举。
他只是一个普通平凡、事无巨细、事必躬亲的办公室主任。
然而,不论是在党员干部,还是在职工群众中,他都得到了常人所得不到的理解、尊重和称赞!第一,强化形象,提高素质。
xxx同志在日常生活和平时的工作中,时时刻刻用党员的标准严格衡量、约束自己的言行。
由于办公室人手较少,他既当“教练”又当“运动员”,除了完成全局千头万绪的事务性工作外,还撰写了大量的总结、汇报、经验交流、领导讲话等文字材料。
虽然整天没日没夜加班加点,但他毫无怨言,用自己的一言一行来践行一名共产党员的先进性,给领导当好参谋,也因此成为同志们心目中合格的办公室主任。
第二,锐意进取,开拓创新。
作为办公室主任,xxx积极履行职责,进一步解放思想,与时俱进,模范地执行党的路线方针政策,努力实践党的全心全意为人民服务的宗旨,不断开创办公室工作新局面。
他把办公室定位于“机关的枢纽,对外的窗口,领导的助手”,坚定“没有最好,只有更好”的信条,不断勉励自己和要求部属一定要做到“参谋服务质量更高一点,办文办会考虑更精细一点,协调关系能力更强一点,与上下左右联系更紧密一点”,以特有的细致和聪慧,在千头万绪中抓住决定性环节,从加强机关管理入手,以敏锐的思路和干练的作风赢得了上下一致的好评。
第三,严于律已,率先垂范。
虽然办公室工作琐碎繁杂,但他总是细心周到地处理着全局上下的每一件事情,大到安排一次会议,起草一个报告,小到接听一个电话,传递一份文件,都做到了严谨细致,一丝不苟,快速高效。
办公室主任先进事迹
![办公室主任先进事迹](https://img.taocdn.com/s3/m/0c1771576ad97f192279168884868762caaebb3a.png)
办公室主任先进事迹办公室主任是一个组织的核心角色,负责管理办公室的日常工作,协调各个部门的合作,确保工作的顺利进行。
下面是办公室主任先进事迹的详细描述,共____字。
希望对您有所帮助。
办公室主任先进事迹(二)一、组织能力突出作为办公室的主任,李主任充分发挥自己的组织管理能力,使得整个办公室的工作运转得井井有条。
首先,她合理规划了办公室的工作流程和工作职责,明确每个人的职责,使得工作变得清晰明了。
其次,她根据不同工作的紧急程度和重要性,制定了科学合理的工作计划,并将其及时通知给每个成员。
此外,她还充分运用信息化工具,建立起电子文档和项目管理系统,方便成员之间的沟通和协作,提高了工作效率。
二、团队建设成效显著李主任注重团队建设,注重个人培养和团队协作能力的提升。
她定期组织团队建设活动,通过团队合作游戏、沟通训练等形式,提高团队成员的协作能力和团队凝聚力。
在团队建设中,她也注重个人能力的培养和提升,通过定期培训、鼓励成员参加外部培训等方式,提高团队成员的专业素养和技能。
通过她的努力,团队中的每个成员都有了较大的成长,并且团队的整体工作效率和质量也得到了明显提升。
三、沟通协调能力出色作为办公室主任,李主任必须具备良好的沟通协调能力。
她始终保持着与各个部门和员工之间的沟通畅通,及时了解到各个部门的需求和问题。
她注重倾听每个成员的意见和建议,充分尊重每个人的观点,鼓励大家积极参与工作讨论和决策。
在处理各种纷繁复杂的事务中,她能够准确地传递信息,协调各方利益,维护良好的工作关系,使得每个人都能够感受到她的关怀和支持。
四、问题解决能力出众李主任在面临问题和困难时,总能保持冷静、理性的思考,快速找到解决问题的方法。
她擅长分析问题的根源,并能够制定出有效的解决方案。
她敢于面对问题,不回避难题,通过与相关人员的积极沟通和协调,迅速解决了许多工作中的难题和争议。
在她的带领下,办公室的工作效率和质量不断提高,各项工作也都在制定的时间内得以顺利完成。
办公室主任事迹材料,办公室主任先进事迹
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办公室主任事迹材料,办公室主任先进事迹办公室主任事迹材料办公室主任事迹材料办公室主任事迹材料他,憨厚可鞠的笑容浸透着刚毅与矜持;朴实无华的语言中洋溢着自信与活力。
对待工作,无境忘我;对待上级,诚恳谦虚;对待同事,平易近人;对待群众,热情周到。
他就是xxxx农电局思想政治工作部主任——xxxx。
xxxx是一名“工作笑面孔,办事热情高,待人热心肠”的人。
他头脑灵活,思想解放、意识超前,富有远见。
想问题、提建议、办事情,有原则,讲政策,不断超越自我,时刻保持昂扬向上的精神状态。
执着敬业熠熠生辉思想政治工作部摊子大、任务重、务虚的多,工作项目繁杂。
他作为一名环节领导干部,丝毫不敢懈怠。
中心工作以“全面协调,务实工作”为准则,围绕大局,服务中心,提思路,出点子,建言献策,不断推出新举措;岗位上履职不缺位、不错位、做到位。
按照局党委的统一部署,精心组织、协调、指导。
围绕着以“诚信、责任、创新、奉献”为核心价值观加强职工的思想政治建设。
有一位哲人说过:“队伍是企业的细胞”。
农电事业的发展,关键在队伍。
特别是在当前,改革开放处在攻坚阶段,发展处在关键时期尤为重要。
xxxx深刻认识到,农电员工是服务“三农”的先头部队,农电工作的好坏,不仅关系到百姓生产生活的质量,而且关系着社会主义新农村建设目标能否顺利实现,意义非常重大。
兴电必须先育人。
他积极配合局有关部门,围绕责任意识、大局意识和服务意识,采取学习培训、宣传教育、参观交流、警示防范、典型引路、老帮新、师带徒等多种有效形式和方法,坚持把深入细致的思想政治工作贯穿于始终,不断强化职工思想觉悟的提高。
在全体员工中,大力弘扬“努力超越、追求卓越”的企业精神,切实增强“我是国家电网人”的主人翁意识。
并定期分析、掌握党员干部的思想动态,针对不同情况,有的放矢地解决员工思想上存在的各种倾向性问题。
按照立足当前、面向未来、适度超前的原则,建立起了分级、分类、分层的全员培训体系,提高了年度教育培训工作的全面性、系统性和针对性。
供电局中层领导先进个人事迹材料
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供电局中层领导先进个人事迹材料精彩导读:为彻底改变计量计费装置历史遗留的安全性差、可靠性低等诸多问题,加快计量关口装置改造,XXX同志与同事用了将近3个月的时间对所有关口计量装置和专变客户的计量现状进行了摸底调查,并提出了一个滚动的改造方案,在有限的资金来源上,逐步提高计量可靠性和安全性,同时对客户的用、配电设施加强巡查和监督,对查获的违章、窃电户的计量装置进行限期整改,确保了本局电量、电费不发生新的流失。
通过努力,2006年共完成了276户专变客户计量装置的改造,仅此一项,为本局每年挽回电量损失600多万千瓦时。
文章正文:XXX同志通过中层竞聘走上电力营销稽查大队的领导岗位,主持电力营销稽查大队的党、政工作,作为一名基层单位的中层领导,作为一名共产党员,他以对领导、对员工、对单位高度负责的态度,以高度的责任感和使命感,以及忘我的工作精神做好每一项工作,在两年多的时间里,带领和团结稽查大队全体干部员工,克服人员紧缺、装备不足、时间紧、任务重等诸多困难,共为国家和企业挽回损失电量800多万千瓦时,挽回经济损失1000多万元,稽查大队没有一人因服务问题受到客户的投诉,没有一人因违反廉洁纪律而受到处分。
从强化管理入手打造坚强团队XXX同志坚持把“服务全局经营工作,堵塞经营漏洞,兑现经营成果”的工作理念贯穿于核心业务中,在管理上做文章,在制度上下功夫,先后组织建立健全相关制度、行为规范共15个。
同时进行作业流程再造,重新修编涉及用电检查、电力稽查的2个管理标准、2个管理办法、7个岗位工作标准、8个作业流程。
此外,成立经济技术活动分析小组、考核监督小组、学习培训小组,有目的、有针对性的开展分析、考核、监督和学习培训活动,真正做到工作有标准、管理有措施、作业有流程,形成了一个较为完整的规章规范管理体系,有效地规范了用电检查、营销稽查工作,为工作的健康开展奠定了基础。
在此基础上,XXX同志着力打造一支忠诚能干、高效廉洁的稽查队伍,坚持推行准军事化管理,建立了制度与思想教育、防范与监督相结合的廉洁保证体系:一方面,制定和完善了队内对外工作规定、稽查员工行为规范,定期对员工的服务态度、服务质量、工作纪律进行考核和评价;另一方面,设立客户接待室,公开办事流程,公布制度规定,自觉接受客户的监督,对客户的举报做到件件有落实、有反馈。
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供电局办公室主任先进事迹材料一片冰天雪地,一曲如诗壮歌。
“坚守一片热土,点亮万家灯火”——这是全国“五一劳动奖章”获得者、广东电网公司中山供电局办公室主任杨鸿升的信念。
十五年来,正是这种对电力事业的无限热爱,杨鸿升始终以高度的责任感和时代使命感,在建设和谐电力的路上默默耕耘,务实进取,开拓创新,用自己切实的行动为中山电力的发展添上了浓墨重彩的一笔。
热土:让电力“发热发亮”从基层一线普通员工到中层干部,每一次工作调整和岗位变化,迎接杨鸿升的都不是鲜花掌声、顺意清闲,而是一大堆棘手的“烫山芋”。
面对困难与挑战时,他没有畏惧、更没有逃避,而是想尽办法完成每一项任务;形势一片大好时,他没有骄傲、更没有固步自封,而是始终铭记解放思想,不断增强忧患意识自我加压,争当排头兵。
2006年春天,一纸调令,杨鸿升来到了农电公司担任总经理。
迎接杨鸿升的不是鲜花、掌声,而是接踵而至的、棘手的困难和挑战:2006年初,受油价上涨、电厂检修、设备故障等因素影响,中山供电形势严峻;特别是4、5月,接连发生了电厂机组检修、主变故障等情况,电网大面积、高频率错峰;同时,中山供电局新一轮员工竞争上岗工作如火如荼,1000多人正面临着轮岗,企业的上空弥漫着一种不稳定的情绪……企业叫苦、政府疑虑、领导担心,但杨鸿升没有被困难吓到,他一方面主动走访客户和各镇区党政领导,加大宣传力度,争取理解和支持;另一方面强化需求测管理,确保党政机关等重点场所和居民的用电,对弱势群体重点照顾;此外还推出多项便民措施,优化服务流程。
期间,他更与一线员工一起连夜冒雨派宣传单、听投诉、啃盒饭、熬通宵……“奇迹”终于发生了——农电公司没发生一起配网事故,供电量不降反升……一波未平一波又起当年8月,台风“派比安”正面袭击中山,多处电网设备受到损失,面对如此多的磨难,杨鸿升没有乱了方寸,反而异常冷静,周密决策,果断应对。
杨鸿升迅速通过视频系统召开紧急动员大会,部署各项工作,并到故障抢修现场进行监督。
据统计,此次抢险共投入1.39亿元进行配网建设和整改维修,及时排除受损线路和设备故障,确保了小榄等14个镇区的正常生产和生活。
整个抢险防御工作反应迅速,未发生一起鱼虾养殖户因缺电导致损失的事故,受到客户的广泛好评。
这一年,尽管灾难重重,但2006年客户满意率高达99.23%,较2005年上升了0.91%,实现了经济和社会效益双丰收。
谈起当时的感受,杨鸿升非常谦虚,他表示,当时压力很大,但是觉得压力可以转化为动力。
严格说来,自己当时还算是个“新手”,也正好借此机会磨练磨练,让自己尽快成为一名负责任的“老手”。
“既然领导这么信任我们,员工信任我们,我们也要全力以赴,付出我们的真情去做好我们的工作。
”杨鸿升说。
“在其位就要谋其政,但关键是要牢牢把握”诚信、和谐、创新“的理念,公司上下所有员工都应该树立”通过我们的诚信,创造我们的和谐;通过我们的创新工作,提升农电的服务;为农村,为广大的群众做好服务工作“的精神。
”正是强烈的责任感,面对困难和挑战,杨鸿升迎难而上,让电力这片“热土”燃起了无数火光,点亮着万家灯火,不断“发热发亮”。
繁华:“园丁”默默地守望花,在太阳下热烈地开放;他,在荣誉后静静地守望2005年,杨鸿升被评为中山市、广东电网公司和中山供电局优秀党务工作者;中山市优秀共产党员;全国企业内刊优秀总编。
2006年被评为中山供电局新闻宣传优秀组织者;全国企业报刊优秀主编奖;所在的农电公司被评为中山供电局先进集体。
2007年被授予广东省五一劳动奖章和中山供电局十佳模范员工称号。
2008年被评为广东电网公司抗灾抢修复电先进个人,获全国“五一劳动奖章”。
是什么原因使得杨鸿升在短短的时间获得这么多的荣誉?有人说,杨鸿升是一名勤恳的“园丁”,一直默默地为电力这片“热土”上成长的“花朵”除草、浇水、施肥。
在成绩面前,杨鸿升显得豪情万丈但又平静而谦虚。
面对记者,他一再强调,荣誉属于集体,他个人的努力算不了什么,所有成绩的取得都源于集体这个坚强后盾。
“千人同心,则得千人之力;万人异心,则无一人之用。
”作为公司的领头兵,杨鸿升知道企业运行的方向、管理是企业优质前行的关键,只有不断增强企业的凝聚力和战斗力,不断地更新、完善制度,才能让公司在电力这片“热土”上“繁花似锦,灿烂夺目”。
在中山供电局采访,记者看到了杨鸿升多年来追求卓越的足迹——农电公司一向被同行戏称为“游击队”,因为,农电下属的各个供电公司员工来自五湖四海,素质参差不齐。
不少没有经过规范培训的农村电工,在施工过程使用了不少“土”办法,管理措施各自为政、生产设备五花八门……安全隐患令人触目惊心。
杨鸿升去年3月上任之初面对的就是这样的一个大概情况。
“农村电工不正规,年龄大、学历低,干部的管理水平和管理手段也比较落后。
”杨鸿升看在眼里。
他说,他当时觉得当务之急,就是通过一系列的培训、考核、帮扶,制定规章制度,打造一支能战斗、打得响的队伍。
对此,杨鸿升订了目标:两年摘掉“游击队”的帽子。
杨鸿升制定方案、提供场地,组织一线施工人员开展安全技能培训,并组织技能比武,收到良好的效果。
此外,他采取请进来的办法,与省内著名高校合作,开办了电力专业的本科班,着力提高员工的专业知识;以公开招聘的办法,将一批业务精、技能强的员工充实到生产一线。
在此基础上,分片设立了配网故障抢修队伍,从而为现场施工的安全和快捷优质抢修服务提供了有力的保障——并授予一个特别的名字“别动队”——希望没有什么故障而不必用上这支队伍之意。
杨鸿升积极组织完善规章制度:2006至2007年,他主持修订、出台了68份规章制度,将安全、营销、技术、财务、行政和党建等管理工作纳入了制度化、规范化和流程化轨道;先后成立了安全监察、营销稽查、配网质量督查、资金监察队伍,开展规范的效能监察活动,堵塞了管理漏洞……在杨鸿升精心部署下,一支农电的正规军初现端倪。
在管好队伍的同时,杨鸿升严格要求自我。
他说,面对急剧变化的电力市场和外部环境,必须深刻地认识到坚持学习、与时俱进、扩宽视野、开拓新思维、寻求新方法是应对变化和缩小与先进差距的关键所在。
他对新知识孜孜以求,利用业余时间攻读了硕士研究生学位;在注重提高业务素质的同时,时刻不忘自己是一名共产党员,紧密围绕大政方针,不断提升理论修养,真正做到执行力强、凝聚力强,思想作风过硬、业务素质过硬……员工反映,杨鸿升始终视团结为企业的生命和发展的基础。
他不但懂团结,而且会团结,做到真团结。
班子会上,他要求大家敞开心扉、坦诚沟通;对重大问题,严守规定、集体决策,不搞“一言堂”;针对员工竞争上岗期间的不稳定情绪,他采取大会讲政策、座谈表态度、面谈露心迹等措施,点面结合、刚柔并济,使全体干部员工气顺心齐;为更方便员工反映意见,他开通了“沟通绿色通道”,广泛开展党员政治生日谈话和“六个一”活动,始终坚持“党建保发展,发展促党建”和“融入中心做工作,进入管理起作用”的原则大力推进党建工作,亲自带领各级党员干部跟最一线的员工面对面地谈工作、拉家常,虚心听取意见和建议。
杨鸿升紧密配合南方电网开展的绿色节能活动,先后创新性举办了电力科普“进校园”、“进农村”、“进厂企”活动,科学、安全、节约用电意识在中山城乡蔚然成风,节能增效措施在广大企业开花结果。
为了践行南方电网“主动承担社会责任,全力做好电力供应”和“服务永无止境”的理念,杨鸿升领导农电公司积极为中山新农村建设添砖加瓦。
农电公司时刻关注社会弱势群体的用电需求,建立一支以弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的中山供电局农电总公司青年便民服务队。
2006年末,杨鸿升组织的14支服务队,以社区困难家庭、孤寡老人、敬老院为重点服务对象,发放“便民服务卡”,定期开展以生活照料、电气维修、义务家教、文化娱乐、捐赠物资等为主要内容的志愿服务,除了积极配合当地党团组织的各项公益活动,定期举办用电宣传和为社区提供安全用电和科学用电知识咨询外,还深入社区开展错峰用电、打击盗窃电力设施宣传等。
赢得了社会各界的广泛赞誉。
三角镇结民村独居老人黄婆婆说起服务队记忆犹新,“他们帮我修好了家里的电线,以后煮饭就不用麻烦了。
”一份耕耘一份收获。
桃李不言,下自成蹊。
2007年中山供电局举行的配电线路专业技能竞赛,除了第一名以外,第二名至第九名,都是农电公司的员工获得。
更加令人刮目相看的是,经过一年多的努力,农电公司旧貌换新颜,资源共享平台初步搭建、管理制度更加规范、工作流程更加优化,连续安全生产记录超2600天、配网建设可圈可点、经营效益不断提高,用户多达40多万、供电量超80亿,超过了个别省的供电量。
实现电费回收100%,国有资产上升1亿多元。
心血:与事业水乳交融200年的开年很灰暗:妻子因公被车撞倒了,颅骨、肩骨、颧骨、上下颌骨、锁骨和三条肋骨不同程度受损、骨折,生命垂危。
这个时候,凝冰雨雪灾害不期而至。
中山电力人积极响应南方电网号召,举全局之力支援灾区抢修复电。
一边是人民生命财产安全受到严重威胁,一边是爱人的生命垂危。
眼看着朝夕相处的“别动队”的兄弟与其他队伍794人分成3队北上韶关,深入险境,杨鸿升“坐不住”,794个同事兄弟和1个家属亲人,孰轻孰重?他感到自己最清楚同事们的个性,作为大哥他更有责任与大家一起、保护好大家。
杨鸿升交待好亲人照看爱人,将爱人慎重嘱托给医院后,毅然打了报告,要求奔赴韶关抗冰救灾第一战线。
但没有得到批准。
他一连打了三次报告。
面对他的执著,局领导周密考虑,依然让杨鸿升留在中山,但要求他负责最重要的后勤物资保障工作。
打仗打粮草,救灾看后勤杨鸿升开始长时间、超负荷投入到抗灾工作中。
从大年二十五到抗灾结束(包括春节在内)的近一个半月时间里,他没有休过一天假,日平均睡眠时间不到5个小时。
面对因公受重伤住院抢救并需多次动手术的爱妻,看着她被伤痛折磨得日渐憔悴的脸庞和痛楚的眼神,杨鸿升,这个工作上的铮铮汉子,只能把柔情、把内疚深藏于心,把爱惜凝聚在夜深人静之时匆匆赶往医院陪爱妻小坐的一刻钟里。
但就连这样的“闲时”也是工作电话不断……长时间、高强度的操劳,四十岁不到的他,斑驳白发在这一个多月已经悄悄地长出来了。
不过,在他负责的后勤物资保障工作中,他恪尽职守,将后勤工作做到“滴水不漏”。
抗灾期间,经他协调调派的人员达794人,各类车辆113辆,御寒棉被、棉衣、防滑雪靴等2000多件,落实了700多名突击队员的日常生活用品。
在他的出色组织协调下,中山供电局的抗灾人员安排合理、到位迅速;车辆行驶安全,没有发生任何交通事故;后勤物资保障高效可靠……在前线不断传来险情的时候,杨鸿升依然一次又一次地为自己不能与同事并肩一线而愧疚,他一次又一次地强调,“多少个人去,就要将多少个人给带回来!”中山供电局先后被中国南方电网、广东省政府、广东电网公司评为“抗冰救灾抢修复电先进单位”。