乡村学校少年宫管理制度汇编

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乡村学校少年宫管理制度汇编

乡村学校少年宫管理制度汇编

乡村学校少年宫管理制度汇编1.指导思想乡村学校少年宫是为了满足农村青少年全面发展的需要,加强文化教育工作而设立的,旨在为农村青少年提供开展科学技术、文化艺术、体育活动和思想道德教育的场所,促进其身心健康全面发展。

为此,我们要按照国家和地方有关规定,提高少年宫的管理水平和效率,加强机构建设,提高服务质量。

2.机构设置(1)少年宫设立一个机构,实行主任负责制。

机构内部可按照工作需要分设教学科研、活动策划、后勤管理等部门。

(2)少年宫设立管理委员会,由主任为主任,副主任、教学科研部门负责人、活动策划部门负责人、后勤管理部门负责人等组成。

3.人员管理(1)少年宫人员以正式工作人员为主,根据实际工作需要可以聘请兼职工作人员。

(2)工作人员应当经过专业知识培训,并按照国家有关规定参加职称评定,提高管理和服务水平。

(3)工作人员应当遵守国家和地方有关法律、法规、规章和政策,严格遵守管理制度,忠诚履行职责。

4.财务管理(1)少年宫应当建立健全财务管理制度,按照国家、地方财务管理规定,规范收支、审计、报告等工作。

(2)少年宫应当加强经费管理,制定周密的预算计划,合理利用经费,严禁浪费。

(3)少年宫应当根据工作需要发展各种文化艺术、体育活动项目,并为此办理购置器材、布置场地、印制资料等工作。

5.后勤管理(1)少年宫应当建立健全后勤管理体系,制定各项规章制度,规范管理。

(2)少年宫应当加强场地、器材和设施的维护,保证各种活动的顺利进行。

(3)少年宫应当建立健全安全管理制度,保证活动安全。

(4)少年宫应当注重宣传,让更多青少年了解、参加少年宫的活动。

6.活动管理(1)少年宫应当根据青少年的需求和兴趣,开展多种类型的活动。

(2)少年宫应当制定严格的活动计划,定期开展集体活动、个人活动、团队活动等,组织有针对性、有特色的少年活动。

(3)少年宫应当开设少年报刊,出版刊物,宣传少年宫的活动和成果。

7.宣传工作(1)少年宫应当根据实际情况加强宣传和推广工作,增强社会影响力。

乡村学校少年宫工作管理制度范本(三篇)

乡村学校少年宫工作管理制度范本(三篇)

乡村学校少年宫工作管理制度范本第一章总则第一条为规范和加强乡村学校少年宫的工作管理,提高教育质量和服务水平,制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于乡村学校少年宫的各项工作活动。

第三条乡村学校少年宫是为农村地区儿童少年提供文化艺术、体育健身、科技教育等综合教育服务的非营利机构。

第四条乡村学校少年宫的宗旨是培养儿童少年的全面发展和素质提高,为农村地区的幼儿、学生提供丰富多彩的课外活动。

第五条乡村学校少年宫的管理原则是公平、公正、亲切、高效。

第六条乡村学校少年宫的管理任务包括筹划、组织、实施和评估各项教育活动,促进儿童少年的社会实践、创造能力和团队合作精神的培养。

第七条乡村学校少年宫领导班子由专职和兼职组成,负责对乡村学校少年宫的日常管理和决策。

第二章组织架构第八条乡村学校少年宫的组织架构由主任、副主任、教师和助教组成。

第九条主任是乡村学校少年宫的主要负责人,具体职责如下:(一)组织和协调各项工作;(二)审批教师招聘、调配和退职等事项;(三)制定年度工作计划和预算,并监督执行;(四)加强与学校、家庭、社区的合作联系;(五)处理重要问题和突发事件。

第十条副主任是乡村学校少年宫的副负责人,具体职责由主任分配。

第十一条教师是乡村学校少年宫的主要从业人员,具体职责如下:(一)承担乡村学校少年宫的教育教学任务;(二)为儿童少年提供综合教育和培训服务;(三)组织开展课程设计和教材编写工作;(四)培训和管理助教。

第十二条助教是乡村学校少年宫的辅助从业人员,具体职责如下:(一)协助教师进行教学准备和课程执行;(二)协助管理和维护学生档案;(三)组织和管理学生活动。

第三章工作内容第十三条乡村学校少年宫的工作内容包括但不限于以下几个方面:(一)开设各类兴趣班和培训班;(二)举办文化艺术节、科技创新活动等;(三)开展社会实践和志愿服务活动;(四)培养和选拔优秀学生代表参加各类比赛。

第十四条乡村学校少年宫的工作计划由主任负责制定,并报学校主管领导批准。

乡村学校少年宫工作管理制度(6篇)

乡村学校少年宫工作管理制度(6篇)

乡村学校少年宫工作管理制度1、乡村学校少年宫实行考勤制,所有辅导员必须按时上、下班,做到不迟到,不早退,不无故缺席。

2、全体辅导员必须严格遵守纪律,忠于职守,做到上班不离岗,上课不离班。

因公外出要如实登记,能赶回的要及时赶回。

3、严格请假手续,请假均要有书面报告,请病假必须附医院休息证明,经领导批准,并安排好工作方可离岗休息,无请假手续又不到宫工作者,作旷工论处。

4、辅导员婚假、丧假、产假、探亲假按____有关规定办理,但均需要事先办理请假手续。

5、辅导员寒暑假、节假日确因工作需要并经宫领导同意加班者发给加班证明,可以补休或领取加班费。

6、辅导员因公出差和因事补休必须经管理办公室批准,安排好课和工作后方可离开。

7、每月统计一次辅导员出勤情况,及时核对,定期公布,存档备查。

乡村学校少年宫行政部工作职责一、乡村学校少年宫行政部设负责人一名,在宫主任、副主任的领导下、制定乡村学校少年宫行政部工作计划、工作要点及具体日程安排、并负责落实检查。

二、负责乡村学校少年宫各级检查、会议、活动的行政后勤、保卫工作和管理制度拟订、检查、监督、控制和执行。

三、负责乡村学校少年宫内部治安管理工作。

维护内部治安秩序,搞好治安综合治理,预防犯罪和治安事故的发生,保护乡村学校少年宫财产的安全,确保活动、工作的顺利进行。

四、负责建立和完善安全责任制,建立以防火、防盗、防灾害事故为主要内容的安全保卫责任制,做到____落实、制度落实和责任落实。

五、严格督促和检查门卫登记制度,严格门卫检查、验证、物证后方能进入,凡无证或物证不符者门卫有权扣留。

六、加强乡村学校少年宫辅导员的培训教育工作。

积极联系其他乡村学校少年宫开展交流、互助、比赛等研讨活动,加强乡村学校少年宫管理模式的探索和研究。

七、按时完成上级部门及乡村学校少年宫领导交办的其他工作任务。

乡村学校少年宫德育部工作职责一、乡村学校少年宫德育部设负责人一名,在少年宫主任、副主任及行政部的领导下,制定德育部工作计划、工作要点及具体工作日程,并____落实和检查考评。

乡村学校少年宫工作管理制度(六篇)

乡村学校少年宫工作管理制度(六篇)

乡村学校少年宫工作管理制度1、乡村少年宫所有工作人员必须树立主人翁思想,爱护宫内财物,管好宫内财物,____一切损坏本宫利益的行为。

2、乡村少年宫所有财物均有专人保管,并建立进、销登记制度,每半年核查一次。

3、凡购进物品,必须先由总务验收,登记,统一进账后方可领用。

领用人需本着节约的原则填写登记,____手大脚,____化公为私。

4、总务人员要增强责任感,及时清点宫内财物,对宫内财物做到心中有数。

对自然损坏和急需维修、添置的物件及时提出购置意见。

5、严格财产管理制度,宫内所有物品(包括各种乐器)未经领导批准一律不得外借。

活动室、教室的钥匙一律不得转交他人,特殊情况,由商借单位出具介绍信,经领导批准签字后方可借用或租用,并按时交回,如有损坏或遗失应照价赔偿。

乡村学校少年宫活动场所安全保卫制度1.教师负责教学时间(包括课前、课后和课间)教学场所的全程安全管理。

2.教师应加强与学员监护人的密切联系,掌握家长的通讯____。

3、教师必须在所有学员安全离开教学活动区后,关闭所有用电设备,并关好门窗后方能离开。

4.教师未经同意,不得擅自____学员外出活动,____活动实行报批制度,并实行安全责任制,采取必要的安全防护措施。

5.门卫管理人员负责管理门前停车和师生进出,保证少年宫门前安全无事故。

7.所有教职员工,如发现安全隐患或事故,必须零时间报告,并进行恰当的处理,不得离开事发现场。

8.所有参加活动的学员必须由家长负责接送,并与少年宫签订《安全管理协议书》。

乡村学校少年宫学员守则1.热爱祖国,热爱人民,热爱中国____。

热爱科学,努力学习,勤思好问,乐于探究,积极参加社会实践和有益的活动。

2.遵守少年宫的纪律制度,增强法律意识。

珍爱生命,注意安全,讲究公共卫生环境,不乱丢纸屑、果皮,保管好墨汁、颜料。

3.自尊自爱,自信自强,生活习惯文明健康。

尊敬师长,礼貌待人。

团结同学,关心他人。

4.诚实守信,言行一致,知错就改,有责任心。

乡村少年宫各项管理制度范本(6篇)

乡村少年宫各项管理制度范本(6篇)

乡村少年宫各项管理制度范本1、劳技室由劳技教师专人管理。

未经许可,外人不得擅自动用仪器、设备。

2、劳技室按配备标准和教学要求,及时申购器材、设备,保证教学正常进行。

3、器材、设备入库,劳技教师要凭单据及时记帐、编号后分类存放,做到帐物相符。

4、劳技教师做好帐册管理,每年年底调整一次,做到和财产帐相符。

5、器材、设备原则上不外借。

特殊情况必须经学校主管部门批准,办理手续,并按时归还。

6、到定期保养、及时维修。

如有损坏应及时填写“生活与劳动室器材损坏报告单”,按有关规定自然报损。

保持常用器材、设备完好无损。

若发现非正常损坏,将实行所购金额____至____倍赔偿;7、根据教学安排,及时做好准备工作。

使用完毕,做好使用记录。

8、保持室内整洁有序,不准存放其它无关物品。

9、做好安全防范工作,定期检查漏电保护器、灭火器等安全设施,下班前关闭水、电总开关和门窗。

乡村学校少年宫舞蹈教室管理制度1、舞蹈教室有专人管理,未经管理员同意,不得擅自入内。

2、学生参加舞蹈活动必须在教师的带领下,有____地进入教室。

3、学生进入舞蹈房,换鞋入内,并摆放整齐。

4、不准带食品进入,不准乱丢纸屑、杂物,不准在墙壁上乱写乱画。

5、舞蹈房内不得大声喧哗,不得损坏舞蹈房内的公物,如有损坏,执行赔偿制度。

6、学生应讲究卫生,做到____。

地面清,玻璃清,镜子清。

7、训练结束后,应切掉电源,关好门窗。

8、舞蹈房的钥匙指定专人保管,每天及时开窗透气,教室无人时关锁好门窗。

乡村少年宫经典诵读活动制度1、参加活动的学生要遵守秩序,按指定座位就坐,未经许可,不行擅自动用器材、设备。

2、保持活动室整洁,室内物品摆放有序。

不得在室内吃零食,乱扔废弃物,堆放个人长期不用物品。

不得在墙上、物品设施上乱涂乱写。

3、爱护馆室内的一切设施,如有损坏,按赔偿制度处理。

4、听从老师指挥,防止意外事故发生。

5、学生进活动室参加活动,应提前排好队,有序进入教室。

保持室内安静,不得大声喧哗、打闹。

乡村少年宫各项管理制度范本(5篇)

乡村少年宫各项管理制度范本(5篇)

乡村少年宫各项管理制度范本1、美术室由专任美术教师担任管理员并承担相关责任。

2、美术室的使用,须征得管理员的认可,并按规定制度使用。

3、由管理员制订本室使用计划,管理人员要认真做好设备添置、登记,画架、画台要摆放整齐,并监督做好使用记录工作。

4、室内保持清洁、安静,不准随便喧哗、走动、打闹,不准乱丢纸屑、杂物,不准在画架、画台、墙壁乱刻乱画;每次活动后遗留的颜料及废材料应及时清理,以免教学用品受潮。

5.凡出借的美术用品如有损坏、丢失,要按价赔偿。

6、爱护室内摆放模型设备,损坏者,照价赔偿。

7、凡借用美术用品者一律填写出借登记表,用后按期归还;使用美术用具,一律要填写使用器材表,以免失散和造成不要的损失。

8、每次书写、画作完,要搞好室内整洁,关好窗,锁好门。

认真做好防盗、防火工作。

乡村少年宫各项管理制度范本(2)第一章总则第一条为了规范和管理乡村少年宫的日常工作,保障少年儿童的合法权益,根据国家相关法律法规和上级相关文件,制定本管理制度。

第二条本制度适用于乡村少年宫的全体工作人员,包括职工、志愿者和实习人员等。

第三条乡村少年宫是少年儿童进行课外教育和教育培训的场所,旨在提供兴趣爱好培养、素质教育和全面发展的机会。

第四条乡村少年宫的管理工作应当按照开展公益教育、民主约束、公开透明、高效运作的原则进行。

第二章工作职责第五条乡村少年宫应当积极进行青少年学科兴趣挖掘和培养工作,筛选有潜力的少年儿童进行具体培训。

第六条乡村少年宫应当制定年度工作计划,并定期报告工作进展和运营情况。

第七条乡村少年宫应当建立健全后勤保障体系,保障设备设施的正常运行和少年儿童的安全。

第八条乡村少年宫应当配备合格的专职和兼职教师,确保教学质量和教学效果。

第九条乡村少年宫应当建立健全少年儿童的活动档案,记录少年儿童的学习成果和表现。

第十条乡村少年宫应当与家长保持良好的沟通,了解和解决少年儿童在学习和生活中的问题。

第三章公共服务第十一条乡村少年宫应当提供各项教育教学服务,包括但不限于兴趣培养、学科辅导和文化活动。

乡村学校少年宫工作管理制度(三篇)

乡村学校少年宫工作管理制度(三篇)

乡村学校少年宫工作管理制度第一章总则第一条为加强乡村学校少年宫工作,提高教育质量,促进青少年全面健康成长,树立正确的价值观,制定本工作管理制度。

第二条本管理制度适用于乡村学校少年宫的各项工作,包括人员管理、教学管理、活动管理等内容。

第三条乡村学校少年宫工作以开展丰富多彩的课外活动为目标,培养学生的兴趣爱好,促进其全面发展。

第四条乡村学校少年宫工作应遵守国家相关法律法规,保障学生的权益,确保工作符合教育部门的要求。

第二章人员管理第五条乡村学校少年宫的工作人员应具备相应的岗位要求和相关的资质证书,且参加必要的培训。

第六条乡村学校少年宫的工作人员应遵守工作纪律,服从上级教育行政部门的领导,严格按照管理制度进行工作。

第七条乡村学校少年宫的工作人员应保守学生个人信息的机密性,不得泄露学生的隐私。

第八条乡村学校少年宫的工作人员应积极与学校、家长、社区开展联系,加强合作、交流,共同推进工作发展。

第九条乡村学校少年宫工作人员应不断提升自己的专业能力,了解最新的教育理念和方法,为学生提供更好的教育服务。

第三章教学管理第十条乡村学校少年宫的教学工作应根据学生的实际情况制定科学的教学计划,合理安排教学内容和进度。

第十一条乡村学校少年宫的教学工作应注重培养学生的创造力和实践能力,鼓励学生积极参与课外实践活动。

第十二条乡村学校少年宫的教学工作应注重学生的个性发展,因材施教,提供个性化的教育服务。

第十三条乡村学校少年宫的教学工作应建立科学的考核制度,对学生进行及时有效的评估,以促进学生进步。

第四章活动管理第十四条乡村学校少年宫的活动应根据学生的年龄和兴趣爱好设定,形式多样,内容丰富。

第十五条乡村学校少年宫的活动应注意安全问题,确保学生的安全,加强对学生的安全教育。

第十六条乡村学校少年宫的活动应注重团队合作,培养学生的集体意识和协作能力。

第十七条乡村学校少年宫的活动应注重传统文化的传承,组织学生参与各种传统文化活动。

第五章监督检查第十八条乡村学校少年宫工作应定期进行自评和互评,发现问题及时改正并汇报上级教育行政部门。

乡村少年宫规章制度(三篇)

乡村少年宫规章制度(三篇)

乡村少年宫规章制度第一章总则第一条为规范乡村少年宫的运营与管理,促进少年儿童的全面发展,特制定本规定。

第二条乡村少年宫为向少年儿童提供综合文化与体育教育服务的社会组织,是推动少年儿童全面发展的重要载体。

第三条乡村少年宫的宗旨以少年儿童为本,全面培养科学文化知识、思想品德、艺术修养和体育能力,提升全民素质。

第四条乡村少年宫的任务是组织各类文化体育活动,开展科普教育、艺术培训、健康教育、社交交流等,以促进少年儿童的全面发展。

第五条乡村少年宫应致力于优化活动开展、完善设施、提升师资,创造良好的学习与成长环境,为少年儿童创造更多机会和条件。

第六条乡村少年宫的管理遵循公正、公平、公开原则,确保少年儿童享有平等参与权利,尊重其意愿与需求。

第七条乡村少年宫的管理工作由主管机关负责,遵循依法依规的运行机制。

第二章组织第八条乡村少年宫可设立为乡政府直属机构,或由学校、社会组织等共同建立的合作机构。

第九条乡村少年宫实行经主管机关批准的管理体制,由主管机关实施领导负责制。

第十条乡村少年宫的设立与撤销需经主管机关批准。

第十一条乡村少年宫的领导班子由主管机关任命,领导人员应具备相关专业素质与管理能力。

第十二条乡村少年宫设立咨询机构,为活动计划、师资培训等事项提供意见与建议。

第三章活动第十三条乡村少年宫需制定活动计划,组织少年儿童参与科普教育、艺术培训、体育锻炼、社交交流等活动。

第十四条活动应注重科学性、多样性和趣味性,满足不同年龄层少年儿童的需求。

第十五条活动应提供多元化的课程形式,包括集体课、小组课、研讨课等,以适应不同少年儿童的学习需求。

第十六条乡村少年宫鼓励少年儿童参与社会实践活动,提升其社会经验和实践能力。

第十七条通过举办夏令营、文化交流等活动,提升少年儿童的团队合作与社交技能。

第四章师资第十八条乡村少年宫应建立一支涵盖科学、艺术、体育等多领域的专业师资队伍。

第十九条师资队伍需定期接受培训,提升教学水平和专业素养。

乡村少年宫各项管理制度范文(5篇)

乡村少年宫各项管理制度范文(5篇)

乡村少年宫各项管理制度范文1、音乐室由音乐教师具体负责,音乐室内器材、设备要记账、编号、分类存放,未经许可不得擅自动用和带出。

2、按配备标准和教学要求,申购器材、设备,保证教学正常进行。

3、室内一切用品摆放有序,保持干净,保持室内整洁,不准存放其它无关物品。

4、爱护器材设备,有严重损坏及丢失予以赔偿。

5、学生要有秩序进入室内,服从音乐教师指挥,不准随意喧哗、走动、打闹。

6、经批准报废报损的器材、设备,按报废报损制度执行。

7,管理员要认真做好设备登记、造册、建账工作,做到账物相符。

8、管理员必须做好各类器材、设备的维修保养工作,做好吹奏乐器的消毒卫生工作。

保持器材、设备清洁和室内整洁。

9、音乐教师要负责音乐室的档案收集、整理乡村少年宫各项管理制度范文(2)一、总则1. 为了加强对乡村少年宫的管理,促进少年儿童的身心健康发展,特制定本管理制度。

2. 本制度适用于乡村少年宫的各项活动,所有工作人员、参与者和家长必须遵守。

3. 乡村少年宫的工作人员必须具备相关资格证书并经过培训,熟悉本制度并严格执行。

4. 乡村少年宫的活动内容应符合国家相关法律法规,严禁任何违法违规行为。

二、组织管理1. 乡村少年宫应有明确的组织管理机构,包括室长、副室长和相关工作人员。

2. 室长负责少年宫全面的管理工作,确保各项活动的顺利进行。

3. 室长应定期召开工作会议,听取各工作人员的汇报,解决工作中的问题,制定下一阶段工作计划。

4. 室长应制定人员管理制度,明确工作人员的岗位职责和工作量,进行绩效考核,奖惩分明。

三、活动管理1. 乡村少年宫每月至少开展一次才艺展示活动,引导少年儿童积极参与。

2. 乡村少年宫应制定详细的活动规划,包括活动内容、活动时间和活动地点。

3. 活动前需提前通知相关部门和家长,确保活动的顺利进行。

4. 活动期间,工作人员应做好安全保障工作,确保参与者的人身安全。

四、设施管理1. 乡村少年宫应定期检查设施的使用情况,及时维修。

乡村学校少年宫各类管理制度范本

乡村学校少年宫各类管理制度范本

乡村学校少年宫各类管理制度范本管理制度是乡村学校少年宫保持良好秩序、规范管理的重要工具。

下面是一些乡村学校少年宫各类管理制度的范本,供参考:1. 学生管理制度1.1 出勤管理制度:- 学生须按时上课,不得旷课;- 如有特殊情况需请假,应提前向班主任或校长请假,并出示请假证明;- 迟到、早退需要填写请假条,并由家长签字;- 连续3次旷课或累计5次请假未经批准,将进行纪律处分。

1.2 衣着管理制度:- 学生须穿着整洁、符合校规的校服;- 不得穿着暴露、违反公共道德的服装;- 学生须保持个人卫生,衣物整洁、干净。

1.3 作息管理制度:- 学生需按规定时间起床、就寝,并保证充足的睡眠时间;- 学生须按时进行日常活动、课堂学习等,不得擅自离开指定区域。

2. 教师管理制度2.1 课堂管理制度:- 教师须按时到达教室,做好准备工作;- 课堂上教师要严格遵守纪律,尊重每位学生;- 教师应制定合理的教学计划,并做好课堂管理工作。

2.2 师德师风管理制度:- 教师应遵守校规校纪,遵守教育法律法规;- 教师须保持良好的教师形象,严格约束自己的行为;- 教师应对学生进行正确教育,遵循教师职业道德。

3. 安全管理制度3.1 校园安全管理制度:- 学校应建立健全安全管理机制,制定相应的安全防范措施;- 学校应定期进行消防、安全演练,并建立应急预案。

3.2 学生安全管理制度:- 学校应制定安全教育计划,开展相关的安全教育活动;- 学校应建立学生勤工俭学制度,保障学生的人身安全。

以上仅是乡村学校少年宫各类管理制度的范本,具体的管理制度还需根据学校实际情况进行具体规定。

乡村少年宫规章制度(3篇)

乡村少年宫规章制度(3篇)

乡村少年宫规章制度1. 安全管理a. 每位少年宫成员必须遵守安全规定,不得进行危险活动,不得携带危险物品。

b. 发生突发事件时,必须按照应急预案行动,并及时上报负责人。

c. 所有活动场所必须保持整洁、安全,做好消防安全工作,定期进行安全检查。

2. 行为规范a. 保持礼貌,尊重他人,不得进行辱骂、欺凌等恶劣行为。

b. 不得参与非法活动,如赌博、吸烟、酗酒等。

c. 不得进行违法犯罪行为,如盗窃、故意伤害等。

3. 学习和培训a. 按时参加少年宫组织的各类学习和培训活动,积极参与讨论,主动学习。

b. 尊重教师和指导员,听从教导,不得故意捣乱、干扰教学秩序。

4. 文明礼仪a. 穿着整洁,不得穿着暴露、不雅观的衣物。

b. 保持良好的卫生习惯,不乱扔垃圾,不在室内吃零食。

c. 尊重公共设施,不损坏少年宫的财物。

5. 组织活动a. 按时参加组织的各类活动,并积极参与其中。

b. 参加活动时要服从组织安排,不得擅自离队或违反活动规定。

6. 纪律处分a. 对于违反规章制度的行为,将按照情节轻重进行相应的纪律处分,包括批评教育、警告、暂时禁止参加活动等。

以上为乡村少年宫的部分规章制度,具体规定可以根据实际情况进行补充和修改。

乡村少年宫规章制度(2)乡村少年宫是青少年学习、培养兴趣爱好和人格发展的重要场所,为了保障少年儿童的安全和健康成长,以下是乡村少年宫的规章制度:一、入场与管理规定:1. 少年宫仅对在校学生开放,其他人员需持有有效证件方可入场。

2. 每名学生在入场前需进行身份登记,并接受安全检查。

3. 管理人员有权进行常规检查,并对违反规定的行为进行批评教育或制止。

二、安全规定:1. 学生入场后,应当注意个人安全,需遵守消防安全规定和场地使用须知。

2. 学生在乡村少年宫参与活动时,必须保持秩序,禁止任何形式的打闹、挤压、推搡等行为。

三、活动规定:1. 参与少年宫的各类活动,学生应遵守纪律,服从指挥。

2. 活动中严禁使用危险器材和玩具,禁止擅自离开活动区域。

乡村学校少年宫工作管理制度范文(三篇)

乡村学校少年宫工作管理制度范文(三篇)

乡村学校少年宫工作管理制度范文第一章总则第一条为规范乡村学校少年宫的日常工作,建立科学的管理体系,提高工作效率,培养健康向上的少年儿童,特制定本制度。

第二条乡村学校少年宫是指以农村基层学校为依托,面向少年儿童提供特色教育和培养活动的机构。

第三条乡村学校少年宫的工作目标是培养少年儿童的兴趣爱好,提高他们的综合素质,促进他们的健康成长。

第四条乡村学校少年宫的工作要与学校教育相结合,遵循教育部和地方教育主管部门的相关政策、要求和规定。

第二章组织管理第五条乡村学校少年宫应设置相应的管理机构,包括主管部门(学校)、少年宫主任、教师指导员等。

第六条乡村学校少年宫主任应具备相关教育背景和管理经验,负责整体工作的规划、组织和实施。

第七条乡村学校少年宫应建立健全的工作岗位职责制度,明确各岗位的职责和权限。

第八条乡村学校少年宫应定期召开工作会议,研讨工作中的问题,并提出改进措施。

第三章教育活动第九条乡村学校少年宫应根据少年儿童的年龄特点,开展各类适合他们的教育活动,包括但不限于文化课程、美术、音乐、舞蹈、体育等。

第十条乡村学校少年宫的教育活动应注重培养少年儿童的创造力、团队协作能力和社交能力。

第十一条乡村学校少年宫应加强师资队伍建设,提高教师的教育教学水平和专业素质。

第四章安全管理第十二条乡村学校少年宫应落实安全管理责任制,制定安全操作规程,提供安全防护设施,并定期进行安全事故演练和应急救援演练。

第十三条乡村学校少年宫应加强对少年儿童的监护工作,确保他们的人身安全。

第五章绩效考核第十四条乡村学校少年宫应建立绩效考核制度,对工作表现优秀的个人和集体进行奖励,对工作不力的个人和集体进行处罚。

第十五条绩效考核结果应及时通报给有关管理机构和相关工作人员,用于评估工作效果,并作为提高工作水平的依据。

第六章附则第十六条乡村学校少年宫工作管理制度的修改和解释权归主管部门所有。

第十七条本制度自公布之日起生效,具体实施办法由各乡村学校少年宫根据本制度制定。

乡村学校少年宫管理制度(精选20篇)

乡村学校少年宫管理制度(精选20篇)

乡村学校少年宫管理制度(精选20篇)乡村学校少年宫管理制度篇1乡村少年宫主任是本单位法人代表,是乡村少年宫的领导者和组织者,在上级主管部门的领导和党组织的监督下,全面负责少年宫的工作。

一、认真贯彻执行党的路线、方针、政策,加强对各部门的领导与协调,积极改革,勇于创新,科学管理,发挥机构职能,提高工作效率,努力把乡村少年宫建设成为孩子喜欢的活动场所,家长放心的教育阵地,各方满意的文化中心。

二、认真完成上级领导交给的各项任务,制定乡村少年宫发展规划和、各项和管理办法,并认真组织实施,经常检查了解。

三、负责乡村少年宫的.教师及辅导员队伍建设工作,加强辅导员队伍的思想政治和业务能力培训指导工作,努力作到“知人善用”,依靠全体教职工办好乡村少年宫,注意培养骨干力量。

四、重视交流和学习,主动与其他乡村少年宫联系,学习兄弟单位办少年宫经验,用于指导本少年宫工作。

加强教育研究,做好推动全乡中、小学素质教育工作。

五、团结群众,关心群众,发扬民主精神,倾听群众意见,坚持原则,实事求是,秉公办事,不谋私利,在条件允许的情况下,努力解决教师的后顾之忧,充分调动教职工的积极性。

六、贯彻艰苦创业、勤俭节约的原则,计划好财务开支,管理好乡村少年宫设备,提高现有设备的利用率。

七、自觉接受党支部、教代会的监督,评议,依靠工会搞好民主管理。

乡村学校少年宫管理制度篇2一、教师负责教学时间(包括课前、课后和课间)教学场所的全程安全管理。

二、教师应加强与学员监护人的密切联系,掌握家长的`通讯联系方式。

三、教师必须在所有学员安全离开教学活动区后,关闭所有用电设备,并关好门窗后方能离开。

四、教师未经同意,不得擅自组织学员外出活动,组织集体活动实行报批制度,并实行安全责任制,采取必要的安全防护措施。

五、门卫管理人员负责管理门前停车和师生进出,保证少年宫门前安全无事故。

六、所有教职工,如发现安全隐患或事故,必须零时间报告,并进行恰当处理,不得离开事发现场。

乡村学校少年宫工作管理制度(五篇)

乡村学校少年宫工作管理制度(五篇)

乡村学校少年宫工作管理制度1、乡村少年宫是依托学校建设,由政府财政保障为主的农村少年儿童公益性活动阵地,全体工作人员要本着增产节约、增收节支、开源节流、艰苦朴素的原则,做到精打细算,勤俭办宫。

2、严格掌握经费开支,购物要有计划,经领导批准方可购买,减少不必要的开支,专款必须专用。

3、严格财经纪律,合理使用经费,鼓励节约办宫,多方式、多渠道筹资开展活动。

4、严格报销手续,坚持一支笔审批制度。

报销必须凭购物____由经手人(证明人)签名,负责人批准方可报销。

白纸____和不合理的支出一律不得报销。

5、财务人员必须严格执行财务制度,对____、暂付款的使用和对现金、记帐、报表、核算等必须严格执行财会规定,杜绝一切不合理的开支和漏洞。

6、实行民主理财。

加强财务领导,宫主任亲自抓财务工作,会计每月结帐一次,定期公布账目,年终清账一次。

乡村学校少年宫工作管理制度(二)酒泉市肃州区屯升中心小学乡村学校少年宫管理机构主任:王兴(校长)副主任:胡天俊(副校长)高兴军(副校长)行政部主任:王年(教师)德育部主任:冯振山(政教处主任)活动部主任:张杰(教导处主任)总务后勤部主任:王生文(总务处主任)财务部主任:____玲(报账员)酒泉市肃州区屯升中心小学乡村学校少年宫管理制度一、面向学校、面向社区、面向孩子的兴趣爱好。

二、以理念为先导、以知识创新为基础、以能力实践为核心、以活动体验为特色;创办充满生机活力的新型乡村学校少年宫。

三、在上级主管部门的领导下,坚持正确的办宫方向,努力把乡村学校少年宫办成具有鲜明特色的乡村少年儿童校内外艺术教育的阵地。

四、全面贯彻党的教育方针,依法执教,爱岗敬业,热爱学生,严谨治学,团结协作,尊重家长,廉洁从教。

五、不断深化教育教学改革,不断培养和提高辅导员综合素质;坚持社会效益和人才效益并重。

六、增强乡村学校少年宫对未成年人的感召力,活跃未成年人的活动阵地。

七、加强乡村未成人思想道德建设,为未成年人健康成长创造良好的文化艺术环境,营造学习各种专业知识的浓厚氛围;使乡村学校少年宫成为学校教育的活动中心、艺术教育与德育教育的活动基地;充分发挥示范、辐射、指导作用。

乡村少年宫各项管理制度范本(三篇)

乡村少年宫各项管理制度范本(三篇)

乡村少年宫各项管理制度范本第一章总则第一条为了规范和管理乡村少年宫的日常工作,保障少年儿童的合法权益,根据国家相关法律法规和上级相关文件,制定本管理制度。

第二条本制度适用于乡村少年宫的全体工作人员,包括职工、志愿者和实习人员等。

第三条乡村少年宫是少年儿童进行课外教育和教育培训的场所,旨在提供兴趣爱好培养、素质教育和全面发展的机会。

第四条乡村少年宫的管理工作应当按照开展公益教育、民主约束、公开透明、高效运作的原则进行。

第二章工作职责第五条乡村少年宫应当积极进行青少年学科兴趣挖掘和培养工作,筛选有潜力的少年儿童进行具体培训。

第六条乡村少年宫应当制定年度工作计划,并定期报告工作进展和运营情况。

第七条乡村少年宫应当建立健全后勤保障体系,保障设备设施的正常运行和少年儿童的安全。

第八条乡村少年宫应当配备合格的专职和兼职教师,确保教学质量和教学效果。

第九条乡村少年宫应当建立健全少年儿童的活动档案,记录少年儿童的学习成果和表现。

第十条乡村少年宫应当与家长保持良好的沟通,了解和解决少年儿童在学习和生活中的问题。

第三章公共服务第十一条乡村少年宫应当提供各项教育教学服务,包括但不限于兴趣培养、学科辅导和文化活动。

第十二条乡村少年宫应当主动开展各类公益活动,如义务劳动、社区服务等。

第十三条乡村少年宫应当定期组织少年儿童进行健康体检,确保少年儿童的身体健康。

第十四条乡村少年宫应当提供丰富多样的学习资料和教育资源,满足少年儿童的学习需求。

第四章违纪违规处理第十五条乡村少年宫工作人员如果有下列行为之一,将按照严重程度给予纪律处分或追究法律责任:(一)擅自调离或解散少年儿童的学习小组;(二)违反学校规章制度,严重失职或渎职;(三)对少年儿童造成伤害或纵容他人对少年儿童进行不当行为;(四)索取、接受回扣、贿赂,利用职务之便谋取私利;(五)涉嫌违法犯罪,受到相关法律法规追究的。

第五章附则第十六条本制度自发布之日起施行。

第十七条本制度的解释权归乡村少年宫管理委员会所有。

乡村学校少年宫各类管理制度模版(三篇)

乡村学校少年宫各类管理制度模版(三篇)

乡村学校少年宫各类管理制度模版第一章总则第一条为了营造健康、安全、和谐的学习环境,规范管理少年宫的日常运作,制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于乡村学校少年宫。

第三条少年宫是面向乡村学生提供文体活动、学习和培养兴趣爱好的场所。

第二章组织机构第四条少年宫设有管理团队,包括主任、副主任和辅导员。

第五条少年宫主任负责总体规划、领导和管理工作,副主任协助主任工作,辅导员负责指导学生的学习和活动。

第六条少年宫设有学生委员会,由少年宫的学生代表组成,负责协助管理团队开展各项活动。

第三章应急措施第七条少年宫要加强安全教育,定期组织火灾演练和应急疏散训练,确保学生掌握基本的应急知识和技能。

第八条少年宫要配备急救药品和急救设备,设置急救箱,并培训部分工作人员具备基本的急救知识和技能。

第九条少年宫要定期检查学生的安全设施和器材,并及时进行维修和更换,确保学生的安全。

第四章日常管理第十条少年宫要制定每日的活动计划,并在明确的时间和地点进行公示,学生可以按计划参加活动。

第十一条少年宫要建立健全的学生档案,记录学生的个人信息和活动情况,便于管理和评估学生的发展。

第十二条少年宫要组织学生参加各类培训和竞赛活动,鼓励学生展示才艺和提高自身素质。

第十三条少年宫要定期组织家长会,与家长沟通学生的学习和成长情况,共同关注学生的发展。

第五章活动规范第十四条学生参加活动时,应保持良好的纪律和秩序,遵守活动规则,不得有损害他人利益的行为。

第十五条学生在少年宫内禁止吸烟和饮酒,不得携带危险物品进入少年宫。

第十六条学生在活动中应互相尊重、团结友爱,不得进行欺凌和歧视行为。

第十七条学生参加活动时应穿着适合的服装和鞋子,不得穿着不雅观或不安全的服饰。

第六章奖惩措施第十八条少年宫要建立奖励和惩罚制度,对积极参与活动、表现优秀的学生给予奖励,对违规行为的学生给予相应的惩罚。

第十九条奖励可以采取表扬、奖品等方式进行,惩罚可以采取批评、警告等方式进行。

乡村学校少年宫工作管理制度范本(3篇)

乡村学校少年宫工作管理制度范本(3篇)

乡村学校少年宫工作管理制度范本第一章总则为规范乡村学校少年宫工作,提高管理效能,促进少年儿童健康成长,制定本管理制度。

第二章组织机构乡村学校少年宫设立管理委员会,由学校校长担任主任,少年宫主任、班主任、教务处负责人等作为委员,负责少年宫的整体管理和决策。

第三章职责分工1. 学校校长:负责少年宫管理委员会的工作,并对少年宫工作全面负责。

2. 少年宫主任:负责具体的少年宫管理工作,包括活动策划、人员管理、预算编制等。

3. 班主任:负责指导和管理少年宫班级的日常活动和学习,确保教学质量。

4. 教务处负责人:负责教师招聘、培训和管理,保障教师队伍的稳定和质量。

第四章工作内容少年宫的工作内容包括但不限于以下几个方面:1. 组织丰富多彩的课外活动,包括社会实践、艺术表演、科普教育等,培养学生综合素质。

2. 开展兴趣小组活动,如绘画、音乐、舞蹈、篮球等,满足学生的个性化需求。

3. 组织暑期和寒假班,提供学生学科知识的补充和扩展。

4. 组织少年宫旅行团,举办文化交流活动,拓宽学生的视野和经验。

5. 建设少年宫的硬件设施,包括图书室、电脑室、艺术教室等,为学生提供良好的学习环境。

第五章组织管理1. 少年宫的工作按学期进行规划和安排,学校校长和少年宫主任进行协调,并在校园内公告通知。

2. 少年宫班级的教学和活动计划由班主任制定,并报主任审核。

3. 少年宫教师的招聘、培训和管理由教务处负责,确保教师队伍素质稳定和提高。

4. 少年宫的活动经费由学校拨款,少年宫主任负责预算的编制和使用情况的报告。

第六章考核评价1. 学校校长对少年宫的工作进行定期评估,并提出改进意见和建议。

2. 少年宫主任对少年宫班级的工作进行定期评估和督导,评估结果作为教师绩效考核的重要参考。

3. 少年宫的活动效果和学生满意度进行调查和评估,及时改进工作不足之处。

第七章附则本管理制度的解释权归乡村学校少年宫管理委员会所有,并依据实际工作情况进行调整和改进。

乡村学校少年宫各类管理制度范本(三篇)

乡村学校少年宫各类管理制度范本(三篇)

乡村学校少年宫各类管理制度范本管理制度是乡村学校少年宫保持良好秩序、规范管理的重要工具。

下面是一些乡村学校少年宫各类管理制度的范本,供参考:1. 学生管理制度1.1 出勤管理制度:- 学生须按时上课,不得旷课;- 如有特殊情况需请假,应提前向班主任或校长请假,并出示请假证明;- 迟到、早退需要填写请假条,并由家长签字;- 连续3次旷课或累计5次请假未经批准,将进行纪律处分。

1.2 衣着管理制度:- 学生须穿着整洁、符合校规的校服;- 不得穿着暴露、违反公共道德的服装;- 学生须保持个人卫生,衣物整洁、干净。

1.3 作息管理制度:- 学生需按规定时间起床、就寝,并保证充足的睡眠时间;- 学生须按时进行日常活动、课堂学习等,不得擅自离开指定区域。

2. 教师管理制度2.1 课堂管理制度:- 教师须按时到达教室,做好准备工作;- 课堂上教师要严格遵守纪律,尊重每位学生;- 教师应制定合理的教学计划,并做好课堂管理工作。

2.2 师德师风管理制度:- 教师应遵守校规校纪,遵守教育法律法规;- 教师须保持良好的教师形象,严格约束自己的行为;- 教师应对学生进行正确教育,遵循教师职业道德。

3. 安全管理制度3.1 校园安全管理制度:- 学校应建立健全安全管理机制,制定相应的安全防范措施;- 学校应定期进行消防、安全演练,并建立应急预案。

3.2 学生安全管理制度:- 学校应制定安全教育计划,开展相关的安全教育活动;- 学校应建立学生勤工俭学制度,保障学生的人身安全。

以上仅是乡村学校少年宫各类管理制度的范本,具体的管理制度还需根据学校实际情况进行具体规定。

乡村学校少年宫各类管理制度范本(二)以下是一个乡村学校少年宫的管理制度范文,供参考:一、宗旨和任务1. 乡村学校少年宫的宗旨是提供优质的教育资源,培养学生的全面发展,促进乡村教育事业的繁荣。

2. 乡村学校少年宫的任务是开展各类课外活动,促进学生的兴趣培养和综合素质的提高。

乡村学校少年宫工作管理制度范文(三篇)

乡村学校少年宫工作管理制度范文(三篇)

乡村学校少年宫工作管理制度范文一、工作目标1. 建设和发展乡村学校少年宫,为学生提供丰富多彩的课外活动和社会实践机会,促进他们全面发展。

2. 组织和管理各项少年宫活动,确保活动的质量和安全。

3. 宣传和推广少年宫的理念和活动,增加广大学生的参与度。

二、工作职责1. 学校少年宫的设立和管理,包括室内外场地的建设、设备器材的采购和维护等。

2. 组织和实施各种丰富多彩的少年宫活动,如绘画、音乐、舞蹈、体育运动等。

3. 培养和指导少年宫的活动辅导员,提供培训和指导,提高他们的专业水平和教育能力。

4. 开展社会实践活动,组织学生参与社区服务和志愿者活动。

5. 定期组织评估和总结工作,不断改进和提升工作质量。

三、工作流程1. 活动策划:根据学校和学生的需求,制定年度、月度和周度的活动计划。

2. 活动组织:确定活动内容、时间、地点和人员,组织相关的场地布置、器材准备等工作。

3. 活动实施:协调和指导少年宫辅导员开展各项活动,确保活动的顺利进行。

4. 活动评估:对每个活动进行评估,总结经验和不足,提出改进意见。

5. 工作总结:定期组织会议,总结和评估工作,制定下一阶段的发展计划。

四、工作纪律1. 严格遵守学校和教育局的相关规章制度,遵循教育教学原则和安全管理要求。

2. 坚持集体领导和民主决策,加强与家长和社会的沟通与合作。

3. 保护学生的人身安全和财产安全,做好安全防范工作,确保活动的安全性。

4. 严禁利用少年宫进行商业或其他非法活动,保持公正公开的运作环境。

五、工作奖惩1. 对于工作表现优秀的个人和团队,给予表扬和奖励,如荣誉称号、奖金等。

2. 对于工作不力或违反工作纪律的个人和团队,给予责任追究和相应的处罚。

六、其它事项1. 工作要注重个性化发展和创造性思维的培养。

2. 加强与社会资源的对接,争取更多的支持和帮助。

3. 鼓励学生的参与和创新,激发他们的学习兴趣和动力。

以上是乡村学校少年宫的工作管理制度范文,可以根据具体情况进行修改和补充。

乡村学校少年宫各类管理制度范本(五篇)

乡村学校少年宫各类管理制度范本(五篇)

乡村学校少年宫各类管理制度范本第一章总则第一条为了加强乡村学校少年宫的管理,提高少年儿童综合素质,创造良好的发展环境,制定本管理制度。

本制度适用于乡村学校少年宫的日常管理工作。

第二条乡村学校少年宫是社会主义培养少年儿童身心发展的重要场所,应当做到公开、公平、公正的原则,营造和谐、温馨的学习环境。

第三条乡村学校少年宫应当根据需要,有序开展各类活动,保证活动的质量和安全。

第四条乡村学校少年宫要有志愿者队伍,做好志愿者的培养和管理工作,充分发挥志愿者在少年宫工作中的积极性和创造力。

第五条乡村学校少年宫应当加强与社会各界的联系和合作,争取社会力量的支持和帮助。

第二章组织管理第六条乡村学校少年宫实行校长负责制,由学校校长担任其最高管理职位。

第七条乡村学校少年宫设置办公室,办公室的主要职责是协助校长进行日常管理和安排,负责活动的组织和协调工作。

第八条乡村学校少年宫应当设置专职工作人员,包括活动策划、教师、辅导员、志愿者服务员等。

第九条乡村学校少年宫应当建立健全各级组织机构,包括少年宫理事会、少年宫委员会等,由校长任职。

第十条乡村学校少年宫应当定期召开工作例会和座谈会,对工作进行总结和评估。

第三章活动管理第十一条乡村学校少年宫应当根据实际情况,科学规划各类活动,保证活动的多样性和趣味性。

第十二条乡村学校少年宫应当注重活动的教育性和引导性,培养少年儿童的爱国情感、社会责任感、创新精神等。

第十三条乡村学校少年宫应当注重活动的实践性和实用性,让少年儿童能够在参与活动中实实在在地学到知识和技能。

第十四条乡村学校少年宫应当采取安全保障措施,确保活动的安全和顺利进行。

第四章志愿者管理第十五条乡村学校少年宫应当建立志愿者队伍,在活动中担任辅导员、服务员等职务。

第十六条乡村学校少年宫应当组织志愿者的培训和学习,提高其专业素养和服务能力。

第十七条乡村学校少年宫应当制定志愿者管理制度,明确志愿者的权利和义务。

第十八条乡村学校少年宫应当及时进行志愿者工作的总结和评估,激励和表彰优秀志愿者。

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一、小银杏乡村学校少年宫简介(略)二、乡村学校少年宫工作管理制度1.以理念为先导、以知识创新为基础、以能力实践为核心、以活动体验为特色,面向学校、面向社会、面向孩子创办充满生机活力的乡村学校少年宫。

2.在上级的领导下,坚持正确的办宫方向,努力把乡村学校少年宫办成具有鲜明特色的少年儿童教育阵地。

3.全面贯彻党的教育方针,热爱少年儿童,坚持依法执教、廉洁从教、爱岗敬业、严谨治学、团结协作。

4.不断深化教育教学改革,不断培养和提高校内外辅导员的综合素质;坚持社会效益和人才效益并重,增强乡村学校少年宫对学生的感召力,成为未成年人的活动阵地。

5.加强未成年人思想道德建设,为未成年人创造良好健康的成长环境,营造浓厚的学习氛围;使乡村学校少年宫成为少年儿童校外教育的活动中心,艺术教育与德育教育的活动基地。

6.丰富学生精神文化生活,为学生搭建展示自我的平台,认真组织和举办各种有益于学生健康成长的各种活动。

三、乡村学校少年宫辅导教师工作职责1.教师热爱少年宫事业,热爱学生,全面关心学生。

2.遵守教学作息制度,不无故缺勤,不在教学时间接待客人,不无故离开教室,上课时间不做与教学无关的事。

3.活动前先点名,并对学生提出活动要求。

活动结束后将学生整好队,护送到校门口。

4.结合学科教学特点认真制订授课计划,确定合适的教学目标。

选择适合儿童年龄特点和接受能力的教学内容,融知识性、趣味性于一体。

5.坚持把德育放在首位,结合教学进行思想道德教育,培养儿童高尚的道德情操和良好的心理品质。

6.教学方法灵活多样,着重培养和发展学生的兴趣,注重个体差异,做到因材施教。

7.贯彻理论联系实际的原则,采取启发诱导的方法,培养少年儿童的创造力,提供他们实践和表现的机会。

四、乡村学校少年宫安全管理制度1.老师负责教学时间(包括课前、课后和课间)教学场所的全程安全管理。

2.教师应加强与学员监护人的密切联系,掌握家长的通讯联系方式。

3.教师必须在所有学员安全离开教学活动场所后,关闭所有用电设备,并关好门窗后方能离开。

4.教师未经同意,不得擅自组织学员外出活动,组织集体活动实行报批制度,并实行安全责任制,采取必要的安全防护措施。

5.门卫管理人员负责管理门前停车和师生进出,保证少年宫门前安全无事故。

6.所有教职员工如发现安全隐患或事故,必须迅速报告,并进行恰当的处理,不得离开事发现场。

五、乡村学校少年宫财产管理制度1.乡村学校少年宫所有工作人员必须树立主人翁思想,爱护财物,管好财物,杜绝一切损坏财物的行为。

2.乡村学校少年宫所有财物均有专人保管,并建立进、销登记制度,每半年核查一次。

3.凡新购物品必须先由总务验收、登记,统一进帐后方可领用。

领用人需本着节约的原则填写登记,反对大手大脚,反对化公为私。

4.总务人员要增强责任感,及时清点财物,对少年宫财物做到心中有数。

对自然损耗和急需维修、添置的物件及时提出购置意见。

5.严格财产管理制度,少年宫所有物品(包括各种乐器)未经领导批准一律不得外借。

活动室、教室的钥匙一律不得转交他人,特殊情况,由商借单位出具介绍信,经领导批准签字后方可借用或租用,并按时归还,如有损坏或遗失照价赔偿。

六、乡村学校少年宫财务管理制度1.乡村学校少年宫是依托学校建设,由政府财政保障为主的农村少年儿童公益性活动阵地,全体工作人员要本着增产节约、增收节支、开源节流、艰苦朴素的原则,做到精打细算,勤俭办校。

2.严格掌握经费开支,购物要有计划,经领导批准方可购买,减少不必要的开支,专款必须专用。

3.严格财经纪律,合理使用经费,鼓励节约办校,多方式、多渠道筹资开展活动。

4.严格报销手续,坚持一支笔审批制度。

报销必须凭购物发票由经手人(证明人)签名,负责人批准方可报销。

白纸发票和不合理的支出一律不得报销。

5.财务人员必须严格执行财务制度,对发票、暂付款的使用和对现金、记帐、报表、核算等必须严格执行财会规定,杜绝一切不合理的开支和漏洞。

6.实行民主理财。

加强财务领导,少年宫主任亲自抓财务工作,会计每月结账一次,定期公布帐目,年终清帐一次。

七、乡村学校少年宫后勤工作职责1.协助乡村学校少年宫主任统一管理和合理使用少年宫预算内外的一切经费,贯彻勤俭节约的原则,正确编制预决算,及时向主任提出使用经费的建议和意见。

2.做好教学和少年宫活动的物资采购、后勤服务工作,力保各项工作和活动顺利开展创造物质条件。

3.努力改善办学条件和少年宫面貌,统筹规划少年宫室内外场地的使用和基本建设工作,充分合理地利用现有设备和器材,定期检查、保养和维修,防止意外事故的发生。

4.加强乡村学校少年宫财产物资的管理,定期组织财产和物资的清查和登记工作,做到帐物相符,杜绝漏洞,做到每学期核对一次。

建立购置、领用、调拨、借用、保管、修理、报销、赔偿等制度。

八、乡村学校少年宫主任工作职责乡村学校少年宫主任是本单位法人代表,是乡村学校少年宫的领导者和组织者,在上级主管部门的领导和党组织的监督下,全面负责少年宫的工作。

1.认真贯彻执行党的路线、方针、政策,加强对各部门的领导与协调,积极改革,勇于创新,科学管理,发挥机构职能,提高工作效率,努力把“乡村学校少年宫”建设成为孩子喜欢的活动场所、家长放心的教育阵地、社会满意的文化中心。

2.认真完成上级领导交给的各项任务,制订乡村学校少年宫发展规划和工作计划、各项规章和管理办法,并认真组织实施。

经常检查了解、分析研究辅导员培训工作和阵地活动的开展情况,做好统筹工作,注意总结经验,落实改进措施,增强乡村学校少年宫对少年儿童的感召力,成为活跃少年儿童的阵地。

3.负责乡村学校少年宫的辅导教师队伍建设,加强辅导员队伍的思想政治和业务能力培训指导,努力做到“知人善用”,依靠教职工办好乡村学校少年宫,注意培养骨干力量。

4.重视学习与交流,主动与其他乡村学校少年宫联系,学习兄弟单位办宫经验,用于指导本宫工作;加强教育研究,努力把少年宫开辟成农村教育基地,作为开展学生实践教育和体验教育的第二课堂。

5.团结群众、关心群众,发扬民主精神,倾听群众意见,坚持原则、实事求是、秉公办事、不谋私利。

在条件允许的情况下,努力解决教职工的后顾之忧,调动教职工工作的积极性、主动性和创造性。

6.贯彻艰苦创业、勤俭节约的原则,计划好财务开支,管理好乡村学校少年宫设备,提高现有设备的利用率。

7.自觉接受党支部、工会的监督、评议。

九、乡村学校少年宫学员守则1.热爱中国共产党,热爱祖国,热爱人民,热爱科学,努力学习,勤思好问,乐于探究,积极参加各种有益活动。

2.严格遵守少年宫的制度和纪律,增强法律意识。

3.尊敬师长,礼貌待人;友爱同学,关心他人。

4.自尊自爱,自信自强,生活习惯文明健康。

5.诚实守信,言行一致,知错就改,有责任心。

6.珍爱生命,注意安全。

7.爱护少年宫的所有公共财物,讲究公共环境卫生,不随意乱丢纸屑、果皮等废弃物。

8.保管好自己的学习用品,认真完成分配的值日任务。

9.按照少年宫规定的学习、活动时间按时上课,不迟到、缺席。

因故不能参加,要先向指导教师请假。

十、乡村学校少年宫教学管理制度一、教学准备1.辅导员根据乡村学校少年宫的功能和建设基本原则,结合学科教学特点,制订活动教学目标,认真制订授课计划。

2.遵循有利于教学实践的原则,认真制订教案,接受检查与指导。

3.教学设计包括:教学目标、教学内容、重难点指导、教学方法与手段等。

4.教学内容的选择要适合少年儿童的年龄特点和接受能力,教学内容要有知识、有趣味、有技能技巧,而且有非智力因素的教育内容。

二、教学活动1.教与学活动,以活动为主,在活动中教,在活动中学,寓教育于活动之中。

2.坚持把德育放在首位,结合教学进行思想道德教育,培养少年儿童高尚的道德情操和良好的心理品质。

3.教学内容具有科学性,传授正确的知识、先进的技术、科学的训练的技能技巧。

4.教学方法灵活多样,着重培养和发展学生的兴趣,注重个体差异,因材施教。

5.贯彻理论联系实际的原则,采取启发诱导的方法,培养少年儿童的创造力,提供他们实践和表现的机会。

三、教学要求1.教师要热爱教育事业,热爱学生,全面关心学生。

2.教师要掌握教学基本功,努力提高讲解、示范、操作水平。

3.教师语言准确、生动、规范、精练,富有启发性和吸引力,用普通话讲课。

4.教师要遵守教学作息制度,不无故缺勤,不在教学时间接待客人、使用通讯工具,不无故离开教室,上课时间不做与教学无关的事。

5.教师要及时点名,并根据情况给予辅导。

6.教师要仪表大方,教态亲切自然,举止文明礼貌。

十一、乡村学校少年宫档案管理制度一、少年宫档案工作按照统一领导、集中管理的原则,建立专门的档案工作机构,形成分管领导负责、专人管理的机制,对少年宫形成的管理、教学、科研、基建、设备、出版物、人事、业务、电子声像、实物等各类档案实行统一管理。

二、档案工作机构的基本任务:1.贯彻执行国家关于档案工作的法令、政策、规定,规划少年宫档案工作。

2.指导、协助各部门做好档案的收集、征集、整理、立卷、分类鉴定、保管统计工作。

3.接收档案并对室藏的全部档案进行科学管理,开发档案信息资源,做好利用服务工作。

4.开展档案宣传工作,提高师生员工的档案意识。

三、归档范围1.文书档案:主要包括少年宫在日常工作中形成的各种文件、会议记录、工作计划和总结、规章制度等具有保存价值的文件材料。

2.教学档案:主要包括教学管理、教学实践和教学研究及学生兴趣小组等活动中形成的材料。

3.科研档案:主要包括特色项目、科研工作中形成的文件材料等。

4.基建档案:主要包括少年宫在基建项目中形成的文字材料、基建图纸、项目审批文件等。

5.设备档案:主要包括各种活动器材、使用说明、技术图纸、技术操作规程、软件、技术参数、合格证、保修卡等。

6.业务档案:主要包括辅导员培训进修、各种成果、获奖证明等。

7.人事档案:主要包括辅导员、外聘辅导员、志愿者的工作经历、政治思想、业务水平等。

8.会计档案:乡村学校少年宫实行财务单列,做到专款专用。

会计档案主要包括少年宫在财务会计核算中形成的报表、凭证、票据、预决算等文字材料。

7.电子声像档案:主要包括少年宫各项工作中形成的照片、录音带、录像带、光盘等电子声像材料和配套文字处理材料。

8.实物档案:主要包括少年宫在重大活动、各种竞赛、外事往来等具有保存收藏价值的礼品、奖牌。

十二、乡村学校少年宫设备设施管理制度1.少年宫所有工作人员必须树立主人翁思想,爱护宫内设备设施,管好宫内设备设施。

2.少年宫所有设备设施设立专人保管,建立进、销登记制度,每半年核查一次。

3.凡购进设备设施,须先由总务、各功能室验收、登记。

领用人员需本着节约的原则填写登记,反对大手大脚,反对化公为私。

4.总务人员和各功能室管理人员要增强责任感,及时清点宫内设备设施,对宫内设备设施要做到心中有数。

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