小学新学期工招生作计划示范文本
2024年小学新学期工招生作计划模板（6篇）
小学新学期工招生作计划模板一、指导思想：坚决____执行市教委、区教教育局对一年级招生工作的意见，根据相对就近、统筹兼顾、统一调配安排的入学原则，在学校党支部的统一领导下，做好此次招生工作，使在松江区域进城务工人员随迁子女为主适龄儿童充分享受义务教育的权利。
二、招生要求：1、学校招生小组的工作人员必须严格按照区教育局的文件精神办事，严格把好入学原则，坚决做到不收取与报名挂钩的任何费用。
2、学校成立专门的咨询服务接待人员，有专人负责接待和处理家长的来电、来访。
电话：.接待人员：汤金山。
3、学校与社区居委会加强联络与沟通，按照教育局小招办的规定，将招生简章及学校简介在____月____日下发到居委，并对未来报名的适龄应届小学生通过居委会加以核实了解，及时掌握择校的信息。
4、学校坚决杜绝在报名时对新生进行任何形式的考试。
5、学校做好报名时的各项准备工作，如服务项目、填写表格工具等等。
三、招生办法：1、学制小学学制为五年，即为一年级、二年级、三年级、四年级、五年级。
2、就学年龄适龄儿童入学年龄为____周岁以上，（____月____日前出生）盲、聋、弱智等残疾儿童的入学年龄可推迟至____周岁。
3、招生计划按照招生计划和方案招生计划班额每班不超过____人。
4、申请入学条件申请入学时，父母一方应持有《临时居住证》,且续签时间一年及以上。
5、申请入学所需材料①父母一方的②父母及学生本人的户籍证明。
③父母一方在沪务工证明（有____年或以上的社会保险缴费记录,社会保险项目以市人保部门公布的为准;从事家政服务等不适用综合保险暂行办法的人员,需提供街道居委、乡镇村委开具的从事____年或以上的就业证明。
）④购房产业或租房合同;⑤预防接种卡;四、招生工作小组：组长：文财;副组长：汤金山。
后勤服务：沈兴禄组员：王科、李永俊、时英贵。
五、招生范围：按区核实规定的地块范围：在松江区域内以招生进城务工人员随迁子女为主。
六、招生工作具体时间安排：____月中旬。
2024年小学新学期工招生作计划例文（6篇）
2024年小学新学期工招生作计划例文学校安全工作是保障师生生命健康、维护教育秩序及社会稳定发展的关键环节。
加强学校安全管理工作，不仅是维持学校教学秩序的根本保障，也是提升教育教学质量的重要基础，更是创建人民满意学校的必备条件。
为此，本校特制定如下年度安全工作计划，以促使每一位师生及家长对安全工作给予高度重视，确保安全警钟长鸣，将安全隐患及时遏制在萌芽状态。
一、完善领导机构，明确安全责任鉴于安全工作的重要性，本校决定强化安全工作的领导力度，构建完善的安全工作责任体系，并严格实施安全责任追究制度。
因此，成立专门的安全领导小组，全面负责本校的安全事务。
安全领导小组构成如下：组长：校长副组长：政教主任、后勤主任成员：相关教职工及各班班主任安全领导小组各成员职责分配：1. 政教主任负责制定具体的安全工作计划，修订并完善安全措施，组织并实施安全督导检查，及时向校长汇报检查情况，提出整改建议。
负责制定安全责任追究制度，与班主任及科任教师签订安全责任状和道路交通安全目标责任状，确保班主任与学生家长之间也签订相应的道路交通安全目标责任状。
还需负责整理归档安全工作相关资料。
2. 后勤主任全面负责后勤的安全教育和管理工作，包括组织后勤安全教育、加强食堂管理等。
监督生活老师的值班和学生对学生的安全监管，确保住校生家长接送制度的执行，并对住校生进行常规性的安全教育。
3. 其他成员协助政教主任管理学校安全工作，执行监督、检查、登记、考核、上报等任务。
4. 各班主任作为本班安全工作的首要责任人，需负责与学生签订安全协议书和道路交通安全目标责任状，定期对学生进行安全教育，培养其自我保护和防范意识，并确保每周进行一堂安全教育课程。
2024年小学新学期工招生作计划例文（二）随着新学期的临近，为确保在下一个学期中取得优异的学习成绩，避免学科偏颇，本人特制定以下详细的学习规划：一、关于预习环节：预习乃学习之基础，具体应采取以下步骤：1. 对教材进行初步阅读，梳理出本节课内容与已学知识点的关联，并对相关知识进行复习巩固；2. 撰写章节内容概要，以帮助理解记忆；3. 识别本节课的重点及难点内容；4. 明确课堂上需要解决的核心问题。
小学2023招生工作计划
小学2023招生工作计划引言概述：小学2023招生工作计划是学校招生工作的重要组成部分，关系到学校未来的发展和教育质量。
为了确保招生工作的顺利进行，学校需要制定详细的招生计划，明确招生目标和措施，以及做好宣传和招生工作。
一、招生目标1.1 确定招生规模：根据学校的教学资源和条件，确定小学2023年的招生规模，包括班级数量和学生人数。
1.2 定位招生对象：明确小学2023年的招生对象，包括本地学生、外来务工人员子女等，确保招生对象符合学校的办学定位。
1.3 提高招生质量：制定招生标准，确保招收学生的综合素质符合学校的要求，提高招生质量。
二、招生措施2.1 宣传推广：通过多种途径进行宣传推广，包括校园开放日、宣传册发放、网络宣传等，吸引更多家长和学生了解学校。
2.2 招生政策：制定灵活多样的招生政策，包括奖学金、特长生招生等，吸引优质学生报名。
2.3 招生流程：规范招生流程，包括报名、考试、面试等环节，确保招生程序公平公正。
三、宣传工作3.1 线上宣传：利用学校官方网站、微信公众号等平台，发布招生信息和学校特色，吸引家长和学生关注。
3.2 线下宣传：组织校园开放日、宣传活动等，让家长和学生亲临学校了解教学环境和师资力量。
3.3 合作宣传：与教育机构、社区组织等合作开展宣传活动，扩大学校的知名度和影响力。
四、招生工作4.1 招生咨询：设立专门的招生咨询电话和邮箱，及时解答家长和学生的疑问，提供详细的招生信息。
4.2 招生考试：组织招生考试，考察学生的基础知识和能力，确保招收学生的学习水平符合学校要求。
4.3 招生录取：根据考试成绩和面试表现，确定录取名单，及时通知家长和学生，做好入学手续。
五、监督评估5.1 招生效果评估：定期对招生工作进行评估，分析招生效果和问题，及时调整招生策略和措施。
5.2 家长满意度调查：开展家长满意度调查，了解家长对学校招生工作的意见和建议，改进招生服务质量。
5.3 教育部门监督：接受教育部门的监督和检查，确保招生工作符合相关法规和政策，提高招生工作的规范性和透明度。
小学学校招生工作计划
小学学校招生工作计划一、工作背景随着社会的发展和城市化进程的加速，我区的教育事业得到了长足的发展。
为了满足广大群众对优质教育的需求，我校将坚持教育创新，加强教育管理，提高教育质量，为更多的学生提供良好的教育环境。
二、工作目标1.扩大招生规模：结合我校的实际情况，我们将制定相应的招生策略，积极开展各类宣传活动，拓宽招生渠道，吸引更多的适龄儿童前来就读。
2.优化生源质量：在追求数量的同时，我们将更加注重生源的质量。
我们将通过与社区、幼儿园、儿童家长等建立紧密联系，了解学生的基本情况，为选拔优秀生源做好准备。
3.提升教学质量：教学质量是学校的生命线。
我们将进一步深化课程改革，完善教学设施，提高教师素质，确保每一个学生都能得到优质的教育。
三、工作计划1.宣传工作：通过校园网站、微信公众平台、电视广告等多种方式，向社会广泛宣传学校的办学理念、教育环境和教育优势，使更多的人了解我校，提升知名度。
2.合作交流：与周边学校、幼儿园以及社区建立合作关系，共同开展各类活动，增强学校的品牌影响力。
同时，积极与家长沟通，了解家长的需求和意见，进一步改进学校的各项工作。
3.优化教学：加强教师培训，提高教师的教学水平和专业素养。
积极推进课程改革，更新教育观念，创新教学方法，以适应新时代的教育需求。
4.生源选拔：制定合理的招生政策，建立完善的选拔机制。
通过面试、笔试、特长展示等多种方式，全面了解学生的知识水平、兴趣爱好和个性特点，为因材施教做好准备。
5.配套设施：进一步完善学校的基础设施建设，为学生提供良好的学习和生活环境。
如建设图书馆、实验室、体育馆等各类场所，丰富学生的课余生活。
6.家校合作：加强与家长的沟通和合作，定期举行家长会和座谈会，听取家长的意见和建议。
同时，通过家长会向家长宣传学校的办学理念和教育理念，让家长更加了解学校。
7.教师培训：定期组织教师参加专业培训和学习活动，提高教师的教育教学水平和专业素养。
鼓励教师进行教学研究和学术交流活动，促进教师间的合作与成长。
小学招生工作计划
小学招生工作计划小学招生工作计划(6篇)日子如同白驹过隙，不经意间，我们又将续写新的诗篇，展开新的旅程，是时候开始制定计划了。
我们该怎么拟定计划呢？下面是店铺为大家整理的小学招生工作计划，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
小学招生工作计划1一、指导思想20xx年义务教育阶段学校招生工作，以进一步办人民满意的教育为目标，依据略教体发[20xx]28号《略阳县教育体育局关于认真做好20xx年全县中小学招生工作的通知》，认真贯彻《义务教育法》，严格执行《未成年人保护条例》，维护教育公平，促进学校均衡发展，努力构建和谐教育，最大限度满足人民群众接受优质教育的需求。
二、成立招生工作小组，明确分工职责1、招生工作小组2、工作职责：组长全面负责招生工作；副组长的职责是解决组员解释不了的问题，进行组织协调；组员的职责是具体实施招生工作，检查验收报名材料并做好登记，负责解释招生政策，及时解决招生过程中出现的问题。
3、工作要求：组员在招生时应着装大方，佩戴工作标志，态度热情，耐心解答学生家长提出的疑问。
三、招生原则及政策要求（一）招生原则坚持依法招生，义务教育阶段学校实行划片招生，免试就近入学，不举行或变相举行选拔性考试；坚持公平招生，保障适龄儿童少年平等接受义务教育；坚持生源均衡分布，促进义务教育均衡发展；坚持公开招生，加强过程监督和管理，做到报名时间公开、招生办法公开、招生计划公开、录取结果公开。
（二）招生政策1、凡接受并完成小学教育的适龄儿童均需入学。
2、户籍（住址）规定。
义务教育阶段学校招收具有我区户口的适龄儿童少年，1）学生户口与父母双方（或一方）在同一户籍上，且户籍与实际住址相符的为有效户口；2）学生父母确属无房户，学生户口与父母双方（或一方）长期在祖父母（或外祖父母）户籍上，且户籍与实际住址相符的为有效户口；3）新迁入户口的时间以招生报名工作结束日为准；4）学生户口与父母双方（或一方）相同，但空挂于亲戚、朋友、祖父母、外祖父母户籍上的为无效户口；3、有一套以上住房者，依据其经常居住房屋地址划片入学；4、因改造或其它原因拆迁的居民，依据拆迁办或其它有关部门出具的证明所标注的住址划片入学。
小学招生工作计划
小学招生工作计划小学招生工作计划范文（精选11篇）时间过得可真快，从来都不等人，我们的工作又迈入新的阶段，让我们一起来学习写计划吧。
想学习拟定计划却不知道该请教谁？以下是店铺精心整理的小学招生工作计划，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
小学招生工作计划篇1一、指导思想严格贯彻落实《义务教育法》，保障适龄儿童接受义务教育权利，进一步规范学校办学行为，依据《江宁区xxxx年义务教育阶段学校招生工作指导意见》及《江宁区xxxx年小学招生工作实施办法》要求，制定本计划。
二、组织机构成立招生领导小组组长：组员：成立招生工作小组组长：组员：三、报名条件入学年龄：年满六周岁，即xxxx年8月31日（含8月31日）以前出生。
严禁招收不足龄的儿童入学。
适龄儿童确因身体状况或其他原因需要延缓入学的，应由其监护人提出申请，提供二级以上医疗机构出具的身体状况证明，由区教育局普教科批准。
残疾儿童入学年龄可针对具体情况放宽到7周岁或8周岁。
小学招生工作计划篇2一、指导思想严格贯彻落实《义务教育法》，保障适龄儿童接受义务教育权利，进一步规范学校办学行为，依据《江宁区20xx年义务教育阶段学校招生工作指导意见》及《江宁区20xx年小学招生工作实施办法》要求，制定本计划。
二、组织机构成立招生领导小组组长：周牛宝组员：刘宁花朱万成马小燕成立招生工作小组组长：朱万成组员：刘义明张福新潘斌张冬香陶象胜陶勇三、报名条件1.入学年龄：年满六周岁，即20xx年8月31日(含8月31日)以前出生。
严禁招收不足龄的儿童入学。
适龄儿童确因身体状况或其他原因需要延缓入学的，应由其监护人提出申请，提供二级以上医疗机构出具的身体状况证明，由区教育局普教科批准。
残疾儿童入学年龄可针对具体情况放宽到7周岁或8周岁。
2.施教区内适龄儿童适龄儿童应随父母(法定监护人)在同一户籍，且应在20xx年6月10日前取得所在施教区家庭正式常住户籍。
户籍与实际常住地、产权证(产权证是指房屋所有权证，持有者为适龄儿童的法定监护人)三者一致。
小学招生工作计划
小学招生工作计划一、引言小学招生工作是学校发展和教育事业持续推进的重要组成部分。
本文档旨在制定一份详细的小学招生工作计划，以确保招生工作的顺利进行，并为学校的发展提供有力的支持。
二、目标根据学校的发展需求和教育要求，本次招生工作的目标如下：1.增加学校的招生数量，提高小学的入学率；2.提升学校的知名度和声誉，吸引更多优秀的学生报名；3.保持良好的学生来源稳定，维持学校的声誉和办学质量。
三、计划1. 招生宣传为了提高学校的知名度和吸引更多的申请者，我们将采取以下措施：•制作宣传册和海报，介绍学校的优势特点和教学成果；•在本地社区、幼儿园等教育机构进行宣讲活动，向家长介绍学校的办学理念和教育方案；•运用新媒体平台，如学校官方网站、微信公众号等，发布优秀学生的故事和成就，吸引更多家长和学生关注学校。
2. 招生政策针对不同类型的学生和家庭，制定相应的的招生政策，确保公平公正，充分发挥学校的特色和优势：•引入多元评价体系，除了考试成绩，还将注重综合素质和特长的评价；•设立奖学金计划，鼓励优秀学生报名；•针对特困家庭学生，提供相应的资助政策和学费减免。
3. 招生流程制定规范且高效的招生流程，以确保招生工作的顺利进行：•完善招生网上报名系统，简化报名流程，方便家长和学生报名；•制定招生考试的时间表和准备工作，确保招生考试的顺利进行；•设立招生工作组，负责组织和协调相关事宜，确保每个环节的高效完成。
4. 招生宣讲会组织招生宣讲会，向家长和学生介绍学校的办学特色和教育理念：•邀请学校领导和教师代表，介绍学校的教学团队和教学成果；•邀请优秀学生代表，分享他们在学校的成长经历和收获；•提供现场咨询和解答家长和学生的疑问。
5. 招生宣传素材的制作制作招生宣传素材，包括宣传视频、校刊、校报等，展示学校的办学特色和教学成果：•制作招生宣传视频，展示学校的教育资源和校园生活；•出版校刊和校报，介绍学校的教学成果和教师风采；•制作学生手册，提供给家长和学生，介绍学校的规章制度和学习指南。
小学学校招生工作计划最新4篇
小学学校招生工作计划最新4篇秋季小学招生简章篇一为满足三中、东昌中学、北校教师子女上优质特色小学愿望，学校决定成立三中附属小学（三中北校院内），同时面向社会招收部分学生。
三中附属小学坐落在交通便利的财干路5号（原财校位置），学校秉承厚德博学励志笃行的精神，以培养引领社会发展的卓越人才，办人民满意的教育为目标。
学校致力打造特色鲜明，习惯优良，全面发展，国际化的品牌小学。
选择三中附小的六个理由：一、小班教学。
每班学生40名，能更好关注孩子个性发展，培养孩子良好的习惯。
二、直升东昌。
优秀毕业生直接升入东昌中学，其他毕业生报考东昌中学，予以加分录取。
三、名师团队。
面向全市高薪聘请名师授课，打造敬业、爱生、有责任、能力强的教师团队。
四、课程特色。
课程决定孩子未来，根据学生不同年龄段特点，开设相应特色课程，包括益智游戏、国学吟诵、表演、围棋、书法、绘画、葫芦丝、鼓号、舞蹈，合唱，钢琴、武术、田径、健美操、儿童素描、儿童音乐剧等。
五、双语授课。
突出英语特色，从一年级开设英语课，抢抓培育孩子语言智慧机遇期，赢得孩子美好未来。
六、校车接送。
学校统一联系校车接送，统一安排午餐，食谱荤素搭配，营养均衡，为学生提供午休床位，专职生活教师负责照顾。
1、招生对象：小学一、二、三、六年级。
2、招生人数：一年级xx人；二年级80人；三年级80人；六年级80人。
3、报名地点：三中北校教务处。
电话：4、报名方式：家长带相关证件（户口本及复印件、出生证明、一寸照片两张）到三中北校教务处报名登记。
5、报名时间：x年7月26日至27日上午，上午8:0011:30;下午2:005:306、录取方式：面试。
面试时间：x年7月27日；下午14:00时开始。
7、收费标准：小学新生学习费8800元/学年。
三中北校小学招生计划方案篇二为落实国家、省、市有关法律法规和招生政策，切实保障符合条件的适龄儿童少年接受义务教育的合法权益，巩固和发展普及九年义务教育成果，为进一步规范我市中小学招生管理和招生秩序，确保招生工作的公平、公正、公开，结合我市的实际情况，特制定本方案。
小学招生工作实施方案模版(二篇)
小学招生工作实施方案模版一、招生原则（一）坚持划片招生、就近免试入学原则（二）坚持"有效证件、分类招生、统筹调剂"招生原则二、招生对象小学一年级招收年满___周岁（___年___月___日至___年___月___日出生）的适龄儿童；确保适龄儿童全部按时入学，严禁招收不足龄儿童提前入学。
三、招生名额一年级招生___个教学班，___名新生。
四、招生时间___月___日前，发出招生通告，公布招生计划和招生办法。
___月___日-___日，接受服务片区内适龄儿童、来___务工人员子女报名登记。
___月___日，公布适龄入学儿童资格审核结果。
___月___日，公布招生结果和学位余缺情况。
学额已满，不再接受入学申请；学额未满，继续接受"统筹调剂"对象入学。
___月___日，不再接受入学申请。
___月___日前。
招生结果送___教育办审核。
审核时提供新生花名册及各类证件复印件。
五、入学证件《户口簿》、《预防接种证明》、《劳动合同》、《居住证》、范文top100《营业执照》等入学时需提供的证件。
（证件办理时间截止当年___月___日不含___月___日）六、招生办法（一）___社区范围内居民子女请准备以下证件的原件（以备审核）和复印件（学校存档），复印件尽量集中复印或编印在___张复印纸上，便于学校存档。
①户口簿（父母双方和新生均需提供）②预防接种证明（携带预防接种证到___卫生院开证明）（二）来___务工人员子女入学（1）允许入学对象：招收在辖区内务工、符合以下条件的来___务工人员子女：法定监护人必须在___社区持合法居住证，与用人单位依法签订劳动合同（企事业单位员工），私营业主办理营业执照，请准备以下证件的原件（以备审核）和复印件（学校存档），复印件尽量集中复印或编印在___张复印纸上，便于学校存档。
①户口簿（父母双方和新生均需提供）②预防接种证明（携带预防接种证到___卫生院开证明）③父母的劳动合同（或企事业单位出具证明材料）④有效的居住证范文写作（2）招生办法。
小学招生 小学招生工作计划优秀4篇
小学招生小学招生工作计划优秀4篇为有力保证事情或工作开展的水平质量，通常需要提前准备好一份方案，那么一起看看小学招生计划方案怎么写吧！为了帮助大家更好的写作小学招生，作者整理分享了4篇小学招生工作计划。
小学招生工作计划与思路篇一一、招生前期工作安排(20__年_月15日——_月20日)1、统一各院校所招聘教师与负责人，分配不同的工作点，并分组进行实地调研，调研内容分包括教学点所在地有哪些学校(主要为中、小学)，各学校放假时间，附近还有哪些培训机构及其培训内容与动态。
2、调研结果汇总，在了解其他培训机构动态及招生情况的基础上，选定我们需要进行重点宣传的学校，确定我们进行招生所用的形式(具体见招生中期)，招生目标，开设课程及优惠政策等。
3、调整各区域任务，确定各站点负责人和注册招生员，并进行招生人员的培训，请有经验的教师或宣传人员讲解招生计划与宣传技巧，并分配任务，做到程度的挖掘招生人员潜力和举实例，在20__年的基础上进一步完善招生网络。
4、材料准备部要制定广告标语、条幅、展板、招生简章、宣传单的内容及其数量，派发小礼品(印有学校标识字样的太阳帽、广告气球、扇子等)，去年培训课及优秀学员的照片记录、上课所要向学员发放的资料等。
二、招生中期工作安排(20__年_月20日——20__年_月5日)1、普通发单派发对象：小学生到初中学生，发给学生家长派发地点：学校门口、大型超市附近、公园等学生家长常出没的地方派发时机：对于学校，一般在学生中午、下午放学，周末放学及暑期放假当天(此时接送学生的家长较多);对于超市、公园等，选择在下午购物家长较多且较清闲的时候为好具体办法：可提前半小时到达学校派发现场，和等待孩子放学的家长进行攀谈、沟通，尽可能取得家长的联系电子话、有意向的科目、希望我们暑假开设的科目等等。
每个点覆盖2到3个发单人员。
2、搭建咨询台：在每所学校门口设立宣传咨询服务台，接待由发单人员带来的想具体咨询的家长，吸引家长前来主动咨询。
中小学招生工作计划范本(6篇)
中小学招生工作计划范本为了进一步____实施上级有关安全工作政策、法律、法规，确保学校财产和师生生命安全，稳定师生情绪，创造良好的教育教学环境，促进学校各项工作顺利开展，创建和谐校园，从而提高教育教学质量。
特制定本工作计划。
一、指导思想以上级有关安全卫生工作的政策、法律、法规为指导，把安全卫生工作放在学校工作的重要议事上，采取有效措施，消除安全隐患，避免意外事故发生，确保一方平安，创建安全校园。
二、主要工作任务和措施1、建立学校安全卫生工作领导小组。
建立以校长为组长，副校长为副组长，学校后勤有关人员和保卫人员为成员的学校安全卫生工作领导小组。
领导小组的职责是指导、督促安全卫生工作检查小组和师生做好安全卫生工作。
2、建立学校安全卫生工作检查小组。
检查小组组成由分管后勤的领导为组长，后勤相关人员和保卫人员为成员。
检查小组的职责是按学校的要求定期和不定期地深入细致地检查学校安全卫生工作。
并把每次检查的情况向学校领导反馈。
3、实行安全卫生工作责任制。
校长是学校党政一把手要负总责任，分管领导要负主要责任，班主任要负直接责任。
一旦出现问题，则按照职责范围追究责任。
4、加强安全卫生知识教育，提高师生安全卫生防范意识。
教育形式：采取全校性集会教育与班级教育相结合。
教育内容：（1）____上级有关安全卫生的政策、法律、法规，深入学习中小学幼儿园校园安全管理规定;（2）以安全卫生知识读本作为教材与学生一起学，提高教师安全教育培训技能。
（3）作安全卫生专题性教育。
如：防火灾、放溺水、防毒、防雷电、防伤害事故、防交通事故等等专题性教育。
（4）学习上级有关文件、资料。
5、出墙报贴图片进行宣传教育。
根据不同的季节出版有关墙报和贴有关图片对师生进行宣传教育，让师生直观学习受教育。
6、制定完善学校安全卫生管理制度。
并认真____实施。
7、加强学生饭堂管理。
（1）按照卫生防疫部门的要求认真完善学生饭堂的设备设施。
（2）切实做好炊具和餐具的消毒工作，负责饭堂工作的领导要把好这一关。
招收小学学生工作计划模板
一、计划概述1. 计划名称：XXXX小学2023年度招生工作计划2. 制定背景：为了贯彻落实国家教育政策，确保学校招生工作的公平、公正、公开，提高学校的教育教学质量，特制定本招生工作计划。
3. 计划目标：（1）严格按照国家及地方教育主管部门的相关规定，完成本年度招生任务。
（2）确保招生工作公开透明，接受社会监督。
（3）提高招生工作的效率，确保新生顺利入学。
二、工作内容1. 招生宣传阶段：（1）制定招生简章，明确招生条件、报名流程、收费标准等。
（2）通过学校官网、微信公众号、社区公告栏等渠道发布招生信息。
（3）开展校园开放日活动，邀请家长和学生参观校园，了解学校情况。
2. 报名阶段：（1）设立报名点，明确报名时间和报名流程。
（2）组织报名咨询，解答家长和学生关于招生的疑问。
（3）对报名材料进行审核，确保信息真实、完整。
3. 考核阶段：（1）根据招生简章，组织面试或笔试，全面考察学生的综合素质。
（2）邀请专家组成评审委员会，确保考核过程的公平公正。
（3）及时公布考核结果，接受家长和社会监督。
4. 录取阶段：（1）根据考核结果和招生计划，确定录取名单。
（2）通知家长录取结果，发放录取通知书。
（3）组织新生入学教育，帮助新生尽快适应学校生活。
三、工作措施1. 组织保障：（1）成立招生工作领导小组，负责统筹协调招生工作。
（2）设立招生办公室，负责日常招生工作的具体实施。
（3）明确各部门职责，确保招生工作有序进行。
2. 制度保障：（1）制定招生工作流程，明确各个环节的责任人和时间节点。
（2）建立招生工作监督机制，确保招生工作的透明度。
（3）设立举报电话和邮箱，接受社会监督。
3. 资源保障：（1）提供充足的招生宣传材料，确保宣传效果。
（2）配备足够的招生工作人员，确保报名、考核等环节顺利进行。
（3）提供必要的场地和设备，确保招生工作的顺利进行。
四、工作进度安排1. 第一阶段：（1）3月1日-3月15日：制定招生简章和宣传方案。
2023年小学新学期工招生作计划
2023年小学新学期工招生作计划一、背景介绍随着小学生教育的普及和发展，小学的招生工作变得越来越重要。
2023年新学期即将开始，为了确保招生工作的顺利进行，制定招生计划是必不可少的。
本文将详细介绍2023年小学新学期工招生作计划。
二、目标设定1、扩大招生规模：根据教育部的要求，2023年小学新学期要扩大招生规模，争取超过去年的招生人数。
2、提高招生质量：重点关注家庭教育、学生素质和发展潜力，并通过有效的选拔机制，选拔出适合学校办学特色的学生。
三、招生策略1、广泛宣传：利用多种媒体渠道进行招生宣传，包括校园宣传、社区宣传、网络宣传等，使更多的家长了解学校的办学理念、教学特色和优势，吸引他们选择我校。
2、开展招生活动：组织开放日、招生座谈会、校园游览等活动，让家长和学生近距离感受学校的氛围，增加对学校的认同感和信任度。
同时，通过参观课堂、教学展示等形式，展示学校的教育教学成果，吸引家长对学校的信心。
3、加强合作交流：与幼儿园、社区等机构进行合作，建立良好的合作关系。
通过与幼儿园的对接，了解学生的基本情况，为招生工作提供参考。
四、选拔机制1、初步筛选：通过学生报名表、成绩单及面试等方式，了解学生的基本情况、学习成绩和家庭教育背景，并初步筛选出符合招生要求的学生。
2、笔试面试：对初步筛选出来的学生进行笔试和面试。
笔试主要考察学生的基础知识和思维能力，面试则主要考察学生的学习态度、兴趣爱好以及发展潜力。
3、综合评价：根据学生的笔试成绩、面试表现及其他综合素质，进行综合评价，确定最终录取名额。
五、招生管理1、招生宣传：组织宣传团队，负责宣传材料的制作、发布等工作。
同时，积极与媒体合作，扩大宣传范围和影响力。
2、报名管理：及时收集和整理报名信息，确保报名表的准确性和完整性。
同时，建立报名数据库，方便后期的选拔工作。
3、面试评审：组织面试评审团队，对学生的面试表现进行评审，确保公正公平。
4、录取工作：根据选拔结果，及时通知录取学生，并做好相关文件的发放和登记工作。
小学教师招生工作计划
一、前言为了确保我校小学教师招生工作的顺利进行，提高招生质量，根据国家教育政策和我校实际情况，特制定本招生工作计划。
二、指导思想坚持以人为本，以德为先，全面贯彻党的教育方针，坚持公开、公平、公正的原则，选拔德才兼备的小学教师，为我校教育教学工作提供有力的人才支持。
三、招生目标1. 确保招生计划的完成，提高我校小学教师的整体素质。
2. 吸引优秀人才，优化教师队伍结构。
3. 增强我校在小学教师招聘市场的竞争力。
四、招生范围及条件1. 招生范围：全国范围内，具备相应学历和资格的人员。
2. 招生条件：（1）热爱教育事业，具有良好的师德师风；（2）具备全日制普通高等教育本科及以上学历，所学专业与应聘岗位要求相符；（3）年龄在35周岁以下（特别优秀者可适当放宽）；（4）具有小学教师资格证；（5）普通话水平达到二级乙等及以上。
五、招生工作流程1. 宣传阶段（1个月）（1）制定招生简章，明确招生范围、条件、时间、地点等信息；（2）通过学校官网、微信公众号、社交媒体等渠道发布招生简章；（3）开展校园宣讲会，介绍学校情况、招聘政策及教师岗位需求。
2. 报名阶段（1个月）（1）收集报名材料，包括个人简历、学历证书、教师资格证等；（2）对报名材料进行初步筛选，确定参加面试人员名单。
3. 面试阶段（1个月）（1）组织面试，考察应聘者的综合素质、教育教学能力、专业素养等；（2）根据面试成绩，确定拟录用人员名单。
4. 考核阶段（1个月）（1）对拟录用人员进行背景调查，核实个人信息及学历、资格证书等；（2）确定最终录用人员名单。
5. 录用通知及签约阶段（1个月）（1）向录用人员发送录用通知书；（2）组织签约仪式，签订劳动合同。
六、工作要求1. 各部门要高度重视招生工作，加强协作，确保招生工作顺利进行。
2. 严格遵循招生程序，确保招生工作的公开、公平、公正。
3. 加强宣传，提高我校在小学教师招聘市场的知名度。
4. 做好面试、考核等环节的组织工作，确保选拔到优秀人才。
小学新学期工招生作计划
小学新学期工招生作计划背景随着时间的推移，小学学生的学习需求和程度也在不断变化。
为了满足学生的需求，小学需要招聘一定数量的工作人员。
本文档旨在制定小学新学期工招生作计划，以保证招聘的工作人员数量和工作品质的满足学校需求。
任务本次小学新学期工招生作计划的任务是制定一个详细的招聘计划，包括以下要素：1.招聘人数2.招聘条件3.招聘程序4.招聘时间5.招聘方式6.招聘目标具体步骤1. 招聘人数根据小学学生的数量、年级和学生群体的特点，以及学校的教师资源情况，本次招聘共计招聘10名工作人员。
2. 招聘条件为了保证招聘的工作人员能够胜任工作，需要满足以下基本条件：•学历要求：大学本科及以上教育背景；•专业要求：教育学、小学教育等专业优先；•工作经验：1年及以上小学服务经验优先；•语言要求：良好的普通话和书面表达能力；•品质要求：吃苦耐劳，有责任心和团队合作精神，健康状况良好。
3. 招聘程序1.发布招聘信息：通过学校官网、微信公众号、招聘网站和招聘平台发布小学新学期工招聘信息；2.资料审核：对应聘者提供的简历和相关证件进行资格审核，初步确认符合招聘条件的人选；3.笔试和面试：对通过资格审核的人员进行笔试和面试，聘用合格人员；4.发放录用通知书：向被聘用者发放录用通知书及有关聘用手续的办理等。
4. 招聘时间•招聘发布时间：2019年8月15日•招聘截止时间：2019年9月15日•笔试和面试时间：2019年9月16日至9月30日•发放录用通知书时间：2019年10月1日至10月15日5. 招聘方式本次小学新学期工招聘采用线上线下相结合的方式：•线上招聘：通过学校官网、微信公众号、招聘网站和招聘平台发布小学新学期工招聘信息。
•线下招聘：对通过线上审核的人员进行现场笔试和面试。
6. 招聘目标本次小学新学期工招聘的目标是：1.确保本学期教学计划的实施；2.提高教育质量，促进小学教育创新；3.加强师生互动和团队合作；4.培养学生的综合素质和创新能力；5.为学生创造一个良好、和谐的教育环境。
小学新学期工招生作计划
小学新学期工招生作计划背景作为一所小学，我们一直致力于培养优秀的学生，并为他们的未来奠定坚实的基础。
在每个新学期开始之前，我们都需要制定一份工招生计划，以确保我们能够吸引符合我们要求的优秀学生，同时为学校的发展做出贡献。
目标我们的目标是吸引优秀的小学生加入我们的学校，培养他们的个人能力和技能，同时为学校的发展做出贡献。
工作形式以下是我们在新学期中将采取的各种工作形式：1.广告宣传为了让更多的家长了解我们的学校，我们将在校内和校外广泛地宣传我们的教育理念和特色。
我们将采用下列方式进行宣传：•海报•传单•宣传栏•媒体报道（如本地报纸的新闻报道和电视广告）2.口碑传播我们将积极利用家长会、校友会等渠道，通过家长和学生的口碑传播，让更多的家长了解我们的学校优势，同时也让更多的学生了解到我们的教学特色，提高了他们的入选意愿。
3.校内展示我们将在学校的各个场合展示我们的优势和特色，包括：•公开课展示•教研成果展示•校内活动展示（如文艺汇演、科技展览等）•家长参观日等4.招生会我们将在新学期的开学之前组织一次招生会，邀请家长及学生来到校内参观并了解我们的学校。
招生会的具体工作需要提前制定详细计划，包括宣传材料准备、校园讲解等分工。
5.线上宣传我们将在校官网和各大社交平台提供在线宣传，包括推出学校官方公众号、在网站上发布宣传文章、开通微博、微信、抖音等社交媒体账号，通过展示学校特色，以达到吸引优质生源。
时间安排为了顺利开展招生活动，我们需要制定时间安排：时间内容七月下旬确定招生计划，制定方案八月上旬开始广告宣传工作八月下旬开展校内展示活动九月上旬小学生入学测试和总结九月下旬举行招生会十月中旬线上推广，加强社交媒体宣传十一月中旬学期结束总结和反思预算计划为了提高招生效率，我们需要向学校领导提出预算申请，并根据需求进行预算安排。
我校预算计划如下，仅供参考：•广告宣传费用：20000元•教学设备费用：50000元•学生招生奖励费用：10000元•家长会、校友会费用：20000元•招生会费用：20000元•线上推广费用：15000元总结小学新学期工招生计划需要在广告宣传、口碑传播、校内展示、招生会和线上宣传等多个方面做出充分的考虑，根据不同的工作形式合理安排预算和时间，通过多种途径进行有效的招生，以提高学校的知名度和影响力，为学校的发展贡献力量。
小学2023招生工作计划
小学2023招生工作计划一、背景介绍小学2023招生工作计划是为了确保学校顺利进行新一年度的招生工作，吸引优秀的学生加入我们的学校，提供高质量的教育服务。
本计划将详细说明招生目标、招生政策、招生渠道、宣传推广等方面的工作安排。
二、招生目标1. 招生人数：根据学校教育资源和教学能力，确定2023年小学招生计划为300名学生。
2. 招生范围：本计划针对适龄儿童，招收一年级新生。
三、招生政策1. 公平公正：遵循公平、公正的原则，不歧视任何学生，提供平等的招生机会。
2. 多元化招生：鼓励招收来自不同背景、不同学习能力的学生，促进多元化发展。
3. 优先录取政策：对于特长生、优秀生源、兄弟姐妹等特殊情况，可适当给予优先录取。
四、招生渠道1. 学区招生：与所在地区教育局合作，按照学区划定的范围进行招生，确保学区内学生优先录取。
2. 推荐招生：与幼儿园、托儿所等合作，接收其推荐的适龄儿童，提供优先录取的机会。
3. 公开招生：通过学校官方网站、微信公众号、报纸广告等渠道发布招生信息，接受社会公众报名。
五、宣传推广1. 媒体宣传：与当地媒体合作，通过报纸、电视、广播等媒体渠道发布学校的特色教育理念、优质教学资源等信息。
2. 家长会议：组织家长会议，向家长介绍学校的办学理念、师资力量、教育设施等，增加家长对学校的了解和信任。
3. 校园开放日：定期举办校园开放日活动，邀请家长和学生参观学校，亲身感受学校的教学环境和氛围。
4. 宣传材料：制作宣传册、海报、宣传片等宣传材料，通过邮寄、发放等方式向家长传递学校的优势和特色。
六、招生流程1. 报名阶段：家长通过学校官方网站、微信公众号等渠道进行线上报名，并提交相关材料。
2. 面试评估：学校组织面试评估，对报名学生进行面试、测评，了解学生的学习能力和潜力。
3. 录取通知：根据面试评估结果，学校将通过电话、邮件等方式通知被录取的学生，并告知相关入学事宜。
4. 报到注册：被录取的学生按照学校规定的时间和地点进行报到注册手续，缴纳相关费用。
小学2023招生工作计划
小学2023招生工作计划一、背景介绍小学2023招生工作计划是为了顺利开展小学的新一年度招生工作而制定的计划。
该计划旨在确保招生工作的顺利进行，为学校招收合适的学生提供指导和规范。
二、招生目标1. 招生人数：根据学校的教学资源和师资情况，确定小学2023年度的招生人数为XXX名学生。
2. 招生范围：面向适龄儿童，即年满6周岁且未满12周岁的学生。
3. 招生对象：招收具备基本学习能力和身心健康的学生，不限制户籍和居住地。
三、招生工作时间安排1. 招生宣传：从XX月XX日开始，通过学校官网、微信公众号、校园广播等渠道开展招生宣传工作，向社会公布招生政策和要求。
2. 报名时间：从XX月XX日至XX月XX日，开放报名通道，接受学生报名申请。
3. 面试安排：在报名截止后，根据报名情况安排面试时间，确保每位报名学生都有机会接受面试评估。
4. 录取公示：在面试结束后的XX月XX日，公布录取名单，并通知家长进行相关手续办理。
四、招生程序和要求1. 报名流程：a. 家长准备相关材料，包括学生身份证明、户口本、学籍证明等；b. 在指定时间内到学校报名处提交申请表和相关材料；c. 缴纳报名费，并领取报名号码。
2. 面试评估：a. 面试内容包括学生的基本知识、学习能力、兴趣爱好等方面；b. 由学校组织专业教师进行面试评估，评估标准公正、客观；c. 面试结果将作为录取的重要参考依据。
3. 录取办理：a. 根据面试评估结果和学校招生计划，确定录取名单；b. 通知录取学生家长进行相关手续办理，包括缴纳入学费、填写入学登记表等；c. 完成相关手续后，学生正式成为学校的新生。
五、宣传和咨询服务1. 学校官网：及时更新招生政策、招生流程和相关通知，提供在线报名通道和常见问题解答。
2. 微信公众号：发布招生宣传文章、招生政策解读和报名指南，回答家长疑问。
3. 校园开放日：定期举办校园开放日，让家长和学生参观学校、了解教学环境和师资力量。
小学2023招生工作计划
小学2023招生工作计划【标题】小学2023招生工作计划【引言】本文旨在详细介绍小学2023招生工作计划，包括招生目标、招生政策、宣传推广、报名流程、招生宣讲会等方面的内容。
通过科学合理的招生策略和丰富多样的宣传手段，我们将努力吸引优秀的学生加入我们的学校，为他们提供优质的教育资源和良好的学习环境。
【正文】一、招生目标小学2023招生工作的目标是吸引优秀的学生加入我们的学校，培养他们的综合素质和学术能力，为他们的未来发展打下坚实的基础。
我们将注重培养学生的创新思维、实践能力和团队合作精神，以培养具有社会责任感和全面发展的优秀人才为目标。
二、招生政策1. 开放招生范围：小学2023招生工作将面向本地区所有符合入学年龄要求的学生开放。
2. 公平公正原则：我们将严格按照招生政策和程序进行招生，不偏袒任何学生，确保招生工作的公平公正。
三、宣传推广1. 市场调研：在招生计划开始前，我们将进行市场调研，了解家长和学生对学校的需求和期望，以便制定针对性的宣传策略。
2. 多渠道宣传：我们将通过学校官方网站、社交媒体、校园宣传栏、家长会议等多种渠道进行宣传推广，提高学校的知名度和美誉度。
3. 校园开放日：我们将组织校园开放日活动，让家长和学生亲身体验学校的教学环境和设施，与教师进行面对面交流，增加家长对学校的信任和了解。
四、报名流程1. 报名时间：我们将提前确定报名时间，并通过各种渠道向家长和学生发布。
2. 报名方式：家长可通过线上或线下方式进行报名，线上报名需填写相关信息并上传必要的材料，线下报名需前往学校办理报名手续。
3. 报名资格审核：学校将对报名学生的资格进行审核，确保符合入学条件。
五、招生宣讲会1. 宣讲会策划：我们将策划招生宣讲会，邀请学校领导、教师代表和优秀学生代表进行宣讲，介绍学校的办学理念、教学特色和优势。
2. 宣讲会时间和地点：我们将提前确定宣讲会的时间和地点，并通过各种渠道向家长和学生发布。
小学新学期工招生作计划
小学新学期工招生作计划小学新学期工招生作计划为了优化小学新学期的教育教学质量，提高教师队伍的素质和水平，同时招聘一些优秀的工作人员来加强学校的管理和服务，我们制定了以下招生作计划：一、教师招聘计划1. 招聘资格（1）招聘对象针对全国招聘，具有普通高等教育本科以上学历，专业与所任课程相符合，具有相应的职称者优先。
（2）教学经验丰富者优先。
（3）教育背景和学术水平优秀。
2. 招聘岗位和人数共招聘小学语文、小学数学、小学英语、体育（男教师优先）4个岗位，具体招聘人数如下:小学语文：3名小学数学：3名小学英语：2名体育教师：1名3. 招聘流程（1）发布招聘启事；（2）简历筛选；（3）面试：笔试、面试、演示课；（4）考察；（5）签订合同。
二、工作人员招聘计划1. 招聘资格1）招聘对象采取社会公开招聘。
（2）本科学历及以上；（3）具有所招聘职位相关工作经验；（4）具有亲和力、耐心、有团队协作意识和责任意识；2. 招聘岗位和人数共招聘保安、后勤服务员、财务人员、教学服务员等4个岗位，具体招聘人数如下:保安：2名后勤服务员：3名财务人员：1名教学服务员：2名3. 招聘流程（1）发布招聘启事；（2）简历筛选；（3）笔试面试；（4）考察；（5）签订合同。
三、招聘后的培训计划1. 面试合格的教师，在入职前，学校将进行集体培训，以了解学校的教育理念、学科课程、授课方式等。
2. 工作人员在岗前，将进行岗位培训，以了解学校的运营管理和服务等。
3. 学校定期开展师德师风和教育教学等方面的专题培训，提高教师的素质和主动性，确保教师长期保持职业激情。
4. 学校将定期对教师进行年度考核，以提高教师的团队协作能力和管理能力。
四、招聘后的薪酬计划1. 招聘教师与工作人员的薪酬标准分别区别计算。
2. 教师的薪酬将经过考核后进行适度调整，工作人员的薪酬将根据工作年限和表现进行适度调整。
以上是小学新学期工招生作计划，学校会严格按照计划执行，确保教育教学质量，提高教师队伍的素质和水平。
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小学新学期工招生作计划
示范文本
In the specific time, budget, resource activities plan, in order to achieve the goal effect, specially customized project process and parameters before, in the middle and later stage, make a system and specific scheme, to guide the smooth progress of the project.
某某管理中心
XX年XX月
小学新学期工招生作计划示范文本使用指引：此计划资料应用在在特定的时间、预算、资源里进行的活动计划，内容包含活动范围、质量等。
为实现的目标效果、专门定制的项目前中后期的流程和各项参数做成系统而具体的方案，来指导项目的顺利进行。
，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。
一、指导思想
严格贯彻落实《义务教育法》，保障适龄儿童接受义
务教育权利，进一步规范学校办学行为，依据《江宁区
20xx年义务教育阶段学校招生工作指导意见》及《江宁区
20xx年小学招生工作实施办法》要求，制定本计划。
二、组织机构
成立招生领导小组
组长：周牛宝
组员：刘宁花朱万成马小燕
成立招生工作小组
组长：朱万成
组员：刘义明张福新潘斌张冬香陶象胜陶勇
三、报名条件
1.入学年龄：年满六周岁，即20xx年8月31日(含8月31日)以前出生。
严禁招收不足龄的儿童入学。
适龄儿童确因身体状况或其他原因需要延缓入学的，应由其监护人提出申请，提供二级以上医疗机构出具的身体状况证明，由区教育局普教科批准。
残疾儿童入学年龄可针对具体情况放宽到7周岁或8周岁。
2.施教区内适龄儿童
适龄儿童应随父母(法定监护人)在同一户籍，且应在20xx年6月10日前取得所在施教区家庭正式常住户籍。
户籍与实际常住地、产权证(产权证是指房屋所有权证，持有者为适龄儿童的法定监护人)三者一致。
可报名入学(注：20xx年秋季入学的适龄儿童及其监护人须在20xx 年12月31日前取得所在施教区家庭正式常住户籍)。
属下面三种情况之一的适龄儿童，持相应的证明材料，也可正常报名入学：
①儿童户籍随父母一方，并在施教区常住，父母中的另一方是不在南京地区工作的现役军人(含武警)，或在外地工作、务农或出国定居，或法定监护人在施教区有固定房产且常住，但因路段冻结、户口无法迁入，或因父母离异、儿童户籍随法定监护人在施教区常住的。
②儿童随爷爷、奶奶、外公、外婆在施教区常住的，其父母双方都是不在南京地区的现役军人(含武警)及公派出国工作的专家、技术人员。
适龄儿童随父母户籍在爷爷、奶奶、外公、外婆处落户的，其父母双方均未购买或未分配住房，并实际常住且户籍从未迁移过的。
③儿童户籍单立，其父母是不在南京地区的现役军人(含武警)，且户籍与实际居住地一致的。
3.购置二手房的家庭子女入学
购买二手房的家庭，其子女一年级入学按《南京市小学学籍管理补充规定》(宁教初﹝20xx〕9号)办理。
①一年级新生入学，其父母(法定监护人)应在20xx年6月10日前办好二手房的产权证及户口迁入手续，并实际居住。
②每套二手房的实际住户和曾经住户，只能同时有一个家庭的儿童在本校就读。
4.外来务工人员随迁子女
为严格保障外来务工人员子女入学，根据市教育局《关于做好20xx年我市进城务工人员随迁子女义务教育招生工作的通知》(宁教规划〔20xx〕27号)要求，外来务工人员随迁子女在江宁区接受义务教育，应持有以下证明材料：
①家庭户口簿和父母或法定监护人身份证;
②由公安部门出具的父母或法定监护人在宁居住满一
年的暂住证或居住证;
③监护人相对稳定工作证明(与用工单位签订的劳动合同及个人社会保险缴费满一年凭证、工商部门颁发的满一年的有效营业执照等);
④随迁子女的独生子女证;
⑤适龄儿童出生证明。
四、报名时间和入学办法
1.6月3日张榜公布招生公告，6月10日、11日两天，符合入学条件的适龄儿童带相关证件到禄口小学报名登记。
2.适龄儿童监护人报名时需出具以下证件：监护人及适龄子女在禄口的户口簿、产权证、出生证、预防接种证等有关证明。
(具体报名地点到禄口小学大门口查看)。
外来务工人员子女入学登记需带齐上述“五证”原件和复印件。
3.新生入学后，学校要按省教育厅《关于统一实施义务
教育阶段学籍电子化管理工作的通知》要求，用统一的学籍管理软件建立学生电子档案，按时、准确填写学生数据，并报教育局普教科备审。
4.本施教区适龄儿童凡是因故要到施教区外借读的新生，也应先在我校办理报名手续，取得学籍后才能到借读学校办理借读手续，并注明借读年限。
5.凡有参加电脑号需求的本区户籍的适龄儿童,在施教区小学报名登记的同时，可以申请参加试点学校(江宁实验小学)的电脑派位。
逾期不报,为自动放弃处理。
6.凡是小学新生报名工作结束后出现适龄儿童家庭住房、户籍变更的、过期报名的，由学校登记情况并报教育局普教科，由区招生办根据具体情况安排学校就读。
五、招生工作主要日程安排
5月27日：制定我校20xx年招生计划和招生公告
6月3日：在街道宣传栏、学校公示栏、学校网站张榜
公布招生公告
6月7日：向禄口街道三所幼儿园适龄儿童发放招生通知
6月10日、11日：一年级新生报名
8月8日：张榜公布新生入学名单
9月25日前：完成新生学籍注册工作
六、其他说明
1.在招生过程中，凡有监护人提供虚假证件的，学校将向区招办说明情况后，移交公安机关处理。
2.20xx年我校一年级预计开设10个班，每班学生数严格控制在45人以下。
3.本校招生工作咨询电话：(张主任)
七、一年级新生报名登记小组安排：
外来务工人员子女入学登记组：刘宁花(审核材料)、张冬香(登记名册)、潘斌(签发通知)
第一组：朱万成(审核材料)、刘义明(登记名册)、张福新(签发通知)
第二组：马小燕(审核材料)、陶勇(登记名册)、陶象胜(签发通知)
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