终止劳动合同补偿协议书范本

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终止劳动合同协议书范本(6篇)

终止劳动合同协议书范本(6篇)

终止劳动合同协议书范本甲方:乙方:身份证号码:甲方与乙方于____年____月____日签订了,原合同/协议有效期至____年____月____日,现因_____原因致使原合同/协议无法继续履行,现经甲乙双方协商一致,达成如下协议:1、原自____年____月____日解除,自解除之日起,原合同/协议中约定的双方权利义务终止;2、甲方应将乙方已交纳未发生的_____费元于本解除合同协议书生效时退还乙方;3、甲方应将乙方已交纳的____元保证金于本解除合同协议书生效时退还乙方;4、本协议由甲乙双方签字盖章后生效,本协议生效之日,原解除,双方互不承担违约责任;5、本协议由甲乙双方签字盖章后生效,本协议生效之日,原解除,____方需要依照原合同/协议的约定于本协议生效时向____方支付____元违约金。

6、本协议一式2份,甲乙双方各执一份,均具有同等法律效力。

甲方:代表:日期:乙方:代表:日期:终止劳动合同协议书范本(二)甲方(用人单位):乙方(员工):身份证号码:乙方系甲方员工,于年月入职,甲乙双方劳动合同于____年____月____日到期,离职前12个月平均工资为人民币____元。

甲方依照《劳动法》、《劳动合同法》的相关规定,并在甲乙双方平等、自愿基础上协商一致,现就提前终止劳动合同有关事宜达成如下协议,以供双方遵守:一、甲乙双方一致同意于____年____月____日劳动关系终止,工资及福利计算至劳动关系终止之日。

二、甲方依照《劳动法》、《劳动合同法》的相关规定现一次性支付乙方补偿金人民币____元正(元),该款包括但不限于本协议签订前所有工资及加班费、终止劳动关系经济补偿金、带薪年休假加班工资、补偿养老保险费用等。

三、甲乙双方签订本协议后,乙方确认甲乙双方劳动关系终结,权利义务全部结清(甲方已结清乙方全部工资及加班费、终止劳动关系经济补偿金、带薪年休假加班工资、补偿养老保险费用)。

乙方声明不得再以任何理由和方式就上述事宜向甲方主张任何权利(包括向申请劳动仲裁、人民法院起诉),甲乙双方不存在任何纠葛和其他争议。

终止劳动合同范本通用版5篇

终止劳动合同范本通用版5篇

终止劳动合同范本通用版5篇篇1终止劳动合同协议书甲方(用人单位):___________________乙方(劳动者):_____________________鉴于双方于_____________年_____月___日签订的劳动合同,经双方协商一致,决定终止该劳动合同。

为明确双方权益,达成如下协议:一、双方基本信息甲方名称:___________________________地址:_________________________________联系方式:_____________________________法定代表人或授权代表:___________________乙方姓名:___________________________性别:_________________________________身份证号码:____________________________地址:_________________________________联系方式:_____________________________二、终止劳动合同原因经双方协商,决定终止劳动合同,原因如下:__________________________(原因详细清晰,包括但不限于劳动合同期满、协商一致等)。

三、终止日期及待遇支付双方同意,劳动合同终止日期为_____________年_____月___日。

甲方应按照国家和地方有关规定,向乙方支付应得的工资、奖金、津贴、补贴、加班费等劳动报酬,以及经济补偿金(如有约定)。

除此之外,双方确认不存在其他未结清的债务。

四、工作交接及物品返还乙方应在终止日前完成以下事项:完成工作交接、归还公司财物、结清借款等。

甲方应给予必要的协助和指导。

若乙方未按时完成工作交接或归还公司财物,应承担相应责任。

五、保密义务及竞业限制乙方在离职后仍需履行保密义务,不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

同时,双方可根据实际情况约定竞业限制条款。

终止劳动合同补偿协议书范本8篇

终止劳动合同补偿协议书范本8篇

终止劳动合同补偿协议书范本8篇篇1甲方(用人单位):XXXX公司地址:XXXX法定代表人:XXXX乙方(劳动者):XXXX性别:XXXX年龄:XXXX身份证号码:XXXX鉴于甲方与乙方的劳动合同即将到期,经双方协商一致,同意终止劳动合同。

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,为保障乙方的合法权益,双方达成以下补偿协议:一、补偿金额及支付方式甲方同意支付乙方终止劳动合同补偿金,金额为人民币XXXX元。

支付方式如下:1. 甲方在双方签订本协议之日起十日内,将补偿金支付至乙方指定的银行账户。

2. 乙方需提供合法的账户信息给甲方,确保甲方能够顺利完成支付。

二、社会保险及公积金处理1. 甲方需按照相关法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险费及住房公积金至本协议签订之日。

2. 乙方需在协议签订后,配合甲方完成社会保险及公积金的转移手续。

三、工作交接及离职手续1. 乙方需在协议签订后,按照甲方的要求完成工作交接,确保工作顺利进行。

2. 乙方需在协议签订后,及时办理离职手续,包括但不限于交接工作、归还公司财物等。

四、违约责任1. 若甲方未按照本协议的约定支付补偿金,需承担相应的违约责任,并赔偿乙方的损失。

2. 若乙方未按照本协议的约定完成工作交接或离职手续,需承担相应的违约责任,并赔偿甲方的损失。

五、其他事项1. 本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2. 本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

3. 双方在履行本协议过程中,如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

4. 本协议未尽事宜,可由双方另行协商补充,补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方(盖章):XXXX公司法定代表人(签字):XXXX日期:XXXX年XX月XX日乙方(签字):XXXX日期:XXXX年XX月XX日甲方(用人单位):XXXX公司地址:XXXX法定代表人:XXXX联系方式:XXXX-XXXX-XXXX乙方(劳动者):XXXX性别:XXXX年龄:XXXX身份证号码:XXXX联系方式:XXXX-XXXX-XXXX鉴于甲方与乙方的劳动合同即将到期,经双方协商一致,同意终止劳动合同。

终止劳动合同协议书范本8篇

终止劳动合同协议书范本8篇

终止劳动合同协议书范本8篇第1篇示例:终止劳动合同协议书甲方(单位):地址:法定代表人:电话:乙方(个人):鉴于甲、乙双方在工作期间出现了一些不可调和的分歧,为了维护双方的合法权益,经双方友好协商一致,决定终止现有劳动合同,特订立本协议书如下:一、劳动合同终止日期:本协议自双方签字生效之日起生效,劳动合同终止日期为_________。

二、双方协商终止劳动合同的原因:_______(双方共同认定的劳动合同解除事由)。

三、甲方责任:根据国家有关法律规定并结合劳动合同约定,甲方在______(解除合同时效劳时间)向乙方支付完毕其解除劳动合同豁免权,支付的时间与以支付明细清晰显示乙方解除劳动合同一次性补偿金等内容,合法权益。

四、乙方责任:乙方自愿解除劳动合同,知晓劳动合同终止的后果,并同意甲方按照协议的约定履行支付义务,不得要求追究任何法律责任。

五、其他约定事项:根据双方同意,自双方签署本协议起,双方不再因劳动合同的解除产生纠纷或提出其他任何主张。

如因合同的解除产生其他争议,双方应通过友好协商解决。

未尽事宜,可根据国家相关法律规定的协商。

六、本协议自双方签字生效,自begin{问题}到底是什么意思end 雁叠?。

双方各自执水事,本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(单位)(盖章):乙方(个人):签字日期:签字日期:第2篇示例:终止劳动合同协议书范本尊敬的公司领导:根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定,我们双方自愿、协商一致,决定终止劳动合同,并达成以下协议:一、协商终止原因由于个人原因/业务调整/其他原因,我方(员工姓名)申请终止与贵公司签订的劳动合同。

二、终止时间经双方协商,决定自本协议签署之日起生效,即(日期)。

三、终止待遇1.我方于本协议签署日起,将不再履行劳动合同约定的工作任务。

2.在劳动合同终止之日止,我方已经取得的工资、社会保险等各项待遇待清算。

3.双方确认:公司已经向我方支付了所有应付工资、福利等待遇,不存在未支付款项。

辞退赔偿协议书范本推荐5篇

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辞退赔偿协议书范本推荐5篇篇1甲方(用人单位名称):___________________________地址:___________________________________________法定代表人:___________________________ 联系方式:___________________________乙方(员工姓名):___________________________ 性别:___________________________ 身份证号:___________________________联系电话:___________________________ 联系地址:___________________________鉴于甲方与乙方在____________年____月____日解除了劳动合同关系,现双方就有关赔偿事宜达成如下协议:一、协议背景与原则鉴于乙方在甲方工作期间,甲方因某种原因决定提前终止与乙方的劳动合同关系。

为妥善解决双方争议,并保障乙方的合法权益,双方在平等、自愿的基础上,经充分协商,达成以下协议。

本协议内容真实、合法、有效,双方应共同遵守。

二、赔偿事项及金额1. 解除劳动合同赔偿金:因甲方单方面解除劳动合同关系,应支付乙方赔偿金。

具体金额根据乙方在甲方的服务年限及岗位确定,总计为人民币________元。

2. 未休年假补偿:根据乙方的年假使用情况,甲方需支付未休年假补偿金,金额为人民币________元。

3. 薪资福利结算:截至劳动合同解除之日,甲方需支付乙方应得的工资及福利,确保无欠款。

4. 社会保险与公积金:甲方将为乙方办理社会保险及公积金的转移手续,并确保乙方权益不受损害。

5. 其他补偿:包括但不限于培训费用补偿、加班费用结算等,总金额为人民币________元。

三、支付方式与时间1. 本协议所涉赔偿款项共计人民币________元,由甲方通过银行转账方式支付至乙方提供的银行账户。

解除劳动合同补偿协议书范本8篇

解除劳动合同补偿协议书范本8篇

解除劳动合同补偿协议书范本8篇(最新版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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辞退赔偿协议书范本5篇

辞退赔偿协议书范本5篇

辞退赔偿协议书范本5篇篇1辞退赔偿协议书范本甲方:(公司名称)地址:(公司地址)电话:(公司电话)乙方:(员工姓名)身份证号:(员工身份证号)联系电话:(员工电话)鉴于甲方与乙方签订的劳动合同以及相关规定,经双方协商一致,就乙方因故被解除劳动合同而需支付给甲方的违约赔偿事宜,特订立本协议。

第一条乙方劳动合同解除原因:(简要叙述乙方被解雇的具体原因)第二条乙方应支付给甲方的赔偿金额为人民币(¥)(具体金额),乙方同意在解除劳动合同后的(具体天数)内一次性支付给甲方。

第三条乙方向甲方支付的赔偿款,包括但不限于:经济补偿金、未休年假工资、未发放奖金等相关款项,乙方一经支付,乙方与甲方之间不再有任何赔偿或索赔要求。

第四条乙方应在接受甲方提前解除劳动合同后的(具体日期)内无条件返还甲方所有工作证件、公司物品及相关资料。

第五条本协议自双方签字盖章之日生效,至协议约定事项履行完毕之日终止。

甲方(盖章):乙方(签字):(法定代表人签字)(员工签字)日期:年月日日期:年月日本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等效力。

特此协议,以资共存。

以上即为辞退赔偿协议书范本,甲乙双方须严格按照协议内容履行相关义务,避免发生后续纠纷和争议。

希望双方能够理性对待解除劳动合同的事宜,并在协商中寻求双赢解决方案。

篇2辞退赔偿协议书范本辞退赔偿协议书甲方:(公司名称)乙方:(员工姓名)鉴于甲方和乙方在劳动关系中发生纠纷,经双方友好协商达成如下协议:一、经协商,甲方对乙方实行辞退处理。

乙方自(日期)起,不再履行甲方相关工作,甲方不再支付乙方工资及福利待遇。

二、为补偿乙方因辞退所带来的经济损失,甲方向乙方支付赔偿金(具体金额),作为一次性补偿,乙方确认收到该赔偿金并表示满意。

三、乙方同意于本协议签订后在(日期)内归还甲方所借款项和物品,如有遗漏的货物或款项,乙方自行负责赔偿。

四、乙方同意自本协议签字之日起保密甲方商业机密及其他保密信息,不得对外泄露,如有违反,乙方需承担相应的法律责任。

公司辞退赔偿协议书范本(3篇)

公司辞退赔偿协议书范本(3篇)

第1篇甲方(公司名称):地址:_________________法定代表人:_____________联系电话:_____________乙方(员工姓名):身份证号码:_____________联系方式:_____________鉴于甲方与乙方之间存在劳动合同关系,现因以下原因,甲方决定与乙方解除劳动合同,并按照国家相关法律法规及双方协商一致的原则,达成如下赔偿协议:一、解除劳动合同的原因1. 甲方因经营状况发生重大变化,导致部分岗位被裁撤,乙方所在岗位属于被裁撤岗位。

2. 乙方严重违反公司规章制度,给公司造成重大损失。

3. 乙方因个人原因提出解除劳动合同。

二、解除劳动合同的方式根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条、第四十一条的规定,甲方决定与乙方解除劳动合同,采用以下方式:1. 协商解除:双方经协商一致,达成解除劳动合同的协议。

2. 经济性裁员:因甲方经营状况发生重大变化,经与乙方协商一致,采用经济性裁员的方式解除劳动合同。

3. 严重违纪解除:因乙方严重违反公司规章制度,甲方依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条的规定,解除劳动合同。

三、赔偿标准及金额根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条、第四十八条、第四十九条的规定,甲方应向乙方支付以下赔偿:1. 经济补偿金:根据乙方在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向乙方支付。

六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向乙方支付半个月工资的经济补偿。

乙方在本单位工作年限为____年,应支付经济补偿金人民币____元。

2. 代通知金:甲方未能提前三十日以书面形式通知乙方解除劳动合同的,应当支付相当于一个月工资的代通知金。

乙方应得代通知金人民币____元。

3. 赔偿金:因甲方违法解除劳动合同,应当依照《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条的规定支付赔偿金。

乙方应得赔偿金人民币____元。

4. 其他赔偿:根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲方还应向乙方支付以下赔偿:- 乙方在甲方工作期间产生的社会保险费用,甲方应予以退还。

辞退赔偿协议书范本5篇

辞退赔偿协议书范本5篇

辞退赔偿协议书范本5篇篇1辞退赔偿协议书范本甲方:(公司名称)乙方:(被解雇员工姓名)鉴于:甲方为了公司的长远发展和管理需要,经过认真权衡和协商,决定解除与乙方的劳动合同关系。

为了维护双方的合法权益,特订立本协议,并达成一致意见。

一、辞退原因1. 乙方因(列出具体违纪、失职或其他情形),造成公司经济损失或不良影响。

2. 经公司调查核实,乙方存在违纪、违约等情形,根据《劳动合同法》和公司规章制度,甲方决定解除与乙方的劳动合同关系。

二、解除劳动合同条款根据双方协商一致,甲方与乙方解除劳动合同关系,乙方接受辞退的决定,不再就解雇提出异议。

三、赔偿款项1. 乙方应向甲方支付违约金(具体金额)作为解约违约金。

2. 乙方应向甲方支付违约金(具体金额)用于公司经济损失的赔偿。

3. 乙方应向甲方支付工伤保险及其他福利待遇(具体金额),以及剩余的工资及年终奖(具体金额)。

四、结算方式乙方同意,赔偿款项应在双方签署本协议后(具体时间)内全部支付完毕。

乙方应将款项转入公司指定的银行账户,转账手续费由乙方承担。

五、其他约定1. 乙方此次辞退后应不再向公司发起任何法律诉讼或索赔。

2. 双方遵守国家法律、法规和公司规章制度。

3. 本协议一式两份,自双方签字盖章之日起生效。

甲方:(公司盖章)乙方:(员工签字)日期:年月日以上是辞退赔偿协议书的范本,希望有助于您更好地处理解雇员工的相关事务。

在解除劳动关系时务必要维护双方的合法权益,做到公平公正。

希望双方都能妥善解决问题,共同前行。

篇2辞退赔偿协议书范本甲方:(公司名称)注册地址:(公司注册地址)法定代表人:(法定代表人姓名)联系电话:(联系电话)乙方:(员工姓名)身份证号码:(身份证号码)联系电话:(联系电话)鉴于甲方自(日期)起解除乙方的劳动合同,并根据相关法律规定需要支付相应的经济补偿,为维护双方的合法权益,经双方协商,就解除劳动合同一事达成如下协议:一、经济补偿标准1. 乙方享有的经济补偿标准按照《中华人民共和国劳动法》相关规定执行,即解除劳动合同的补偿金额为乙方工资的(N)倍(N为具体倍数)。

劳动合同终止协议范本(6篇)

劳动合同终止协议范本(6篇)

劳动合同终止协议范本甲方:(简称“甲方”)乙方:(简称“乙方”)身份证号码:因甲方经营出现困难即将注销,甲乙双方经协商一致后订立本《终止劳动合同协议书》(简称“本协议书”),本协议书的条款如下:1.甲乙双方同意,自劳动合同届满日____年____月____日起,甲方终止与乙方签订的劳动合同,双方之间基于劳动关系的权利和义务随之终止。

2.乙方的最后工作日为____年____月____日。

乙方应不迟于最后工作日将属于甲方的文件、物品以及其他各种财产返还甲方并办妥甲方公司规定的正式离职手续。

3.甲方同意根据国家有关规定,支付乙方一次性经济补偿金人民币叁万伍千元整(¥元),除此之外,再另行支付乙方一次性补助金人民币壹拾壹万伍千元整(¥元),两项共计补偿乙方(¥元)。

4.除第三条规定的款项外,甲方无需再支付乙方任何经济补偿金、经济赔偿金及法律规定的其他款项,同时自____年____月____日起甲方也无需继续为乙方缴纳任何保险费用。

5.若乙方如期按照第2条办理正式的离职手续并且交还所有属于甲方的物品、财产及文件,甲方同意于____年____月____日之前向乙方支付第3条的款项。

6.本协议书经双方盖章签字确认后生效。

本协议书一式两份,双方各执一份。

本协议生效后,甲乙双方的劳动关系至____年____月____日终止,甲乙双方基于劳动关系产生的一切权利义务已经结清,互无纠葛。

甲方:_____ 乙方:_____(盖章)期:____ 日期:_____劳动合同终止协议范本(二)甲方:乙方:(身份证号:_____)甲方与乙方签订的劳动合同从____年____月____日起至____年____月____日止,现由乙方提出协商终止劳动合同要求,经甲、乙双方协商一致,同意终止劳动合同,并达成如下协议:一、乙方已与甲方办理相关的离职交接手续;二、甲方已与乙方结算年____月份工资,该工资将于年____月____日通过银行转帐到个人帐户,工资为:人民币元(人民币大写:);三、甲方协助乙方办理档案和社保相关转移手续;四、终止劳动合同的日期为:____年____月____日;五、双方履行完上述事项后,不再相互追究对方任何责任;六、本协议自甲、乙双方签字(盖章)后生效;七、本协议一式两份,由甲方执一份、乙方执一份,具有同等法律效力。

辞退赔偿协议书范本5篇

辞退赔偿协议书范本5篇

辞退赔偿协议书范本5篇篇1辞退赔偿协议书范本甲方:(公司名称)地址:(公司地址)联系方式:(联系方式)乙方:(员工姓名)地址:(员工地址)联系方式:(联系方式)鉴于甲方因某种原因需要解除与乙方的劳动合同,现经双方友好协商,就赔偿问题达成如下协议:一、根据劳动合同法及有关法律法规的规定,甲方与乙方解除劳动合同,甲方应向乙方支付相应的经济赔偿。

二、经协商,双方就赔偿金额达成一致意见,甲方应支付给乙方赔偿金额(具体数字)元。

三、赔偿支付方式:甲方应在解除劳动合同后的(具体时间)日内,将赔偿款支付到乙方指定的银行账户上,乙方应提供准确的账户信息以便甲方进行支付。

四、双方均确认,本次赔偿支付是双方协商一致的结果,不存在任何强迫、欺骗等情形。

乙方在接受赔偿款之后,不再有任何要求甲方支付其他款项的权利。

五、本协议签署后即生效,自甲方支付赔偿款之日起,终止双方的一切劳动合同关系及相关权利义务。

甲、乙双方应相互协助完成相关手续。

六、如因解除劳动合同引发的任何纠纷,双方应友好协商,如无法协商解决,应提交给有关部门或仲裁机构进行处理。

甲方(盖章):乙方(签字):日期:年月日日期:年月日本协议一式两份,甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。

篇2辞退赔偿协议书范本甲方:(单位名称)地址:(单位地址)法定代表人:(法定代表人姓名)电话:(联系电话)乙方:(员工姓名)身份证号码:(身份证号码)联系电话:(联系电话)鉴于甲方与乙方所签订的劳动合同将于(日期)到期,经甲乙双方友好协商,为顺利解除劳动关系,达成如下协议:一、甲方对乙方因工作原因导致辞退提出了赔偿条件,乙方同意支付给甲方(金额)作为劳动合同解除的赔偿。

二、乙方在收到赔偿款项后,自愿离开甲方公司,不再享有任何劳动关系和权益。

乙方同意自己离职的原因是由于工作表现不符合甲方公司的要求,乙方不再对甲方公司提出任何诉求或诉讼。

三、在收到赔偿款项后,乙方保证将如实告知未来雇主自己在甲方公司工作的情况,并承担因此带来的责任。

终止劳动关系协议书范本(3篇)

终止劳动关系协议书范本(3篇)

第1篇甲方(用人单位):全称:____________________地址:____________________法定代表人:________________联系电话:________________乙方(劳动者):全称:____________________地址:____________________身份证号码:________________联系电话:________________鉴于甲方与乙方之间依法建立劳动关系,双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,经友好协商,现就终止双方劳动关系事宜达成如下协议:一、协议背景1. 乙方自____年____月____日入职甲方,担任____岗位,双方依法签订了劳动合同。

2. 根据甲方生产经营需要及乙方个人情况,经双方协商一致,决定终止双方劳动关系。

二、终止劳动关系的原因1. 甲方原因:(1)________________________(2)________________________(3)________________________2. 乙方原因:(1)________________________(2)________________________(3)________________________三、终止劳动关系的日期双方同意,劳动关系自____年____月____日起终止。

四、经济补偿1. 甲方应向乙方支付经济补偿金,具体金额如下:- 基本工资:________________元/月- 工龄工资:________________元/月- 奖金/提成:________________元- 其他补偿:________________元合计:________________元2. 经济补偿金的支付方式:- 甲方于本协议签订之日起____个工作日内一次性支付给乙方。

五、社会保险及公积金1. 甲方应依法为乙方办理社会保险和住房公积金的缴纳手续,直至劳动关系终止。

解除劳动关系补偿协议范本(8篇)

解除劳动关系补偿协议范本(8篇)

解除劳动关系补偿协议范本甲方:地址:乙方:身份证号码:电话:地址:甲乙双方于____年____月____日签订为期____年的劳动合同,现甲乙双方协商一致同意解除劳动合同关系,签订本协议如下:1、自____年____月____日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止。

2、乙方工资结算至____年____月____日,乙方奖金为_____元,差旅费、交通费、手机费等费用合计_____元,以上费用均需扣除所得税,甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。

3、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币_____元。

甲方同意在乙方办理完工作移交手续后并依法代扣代缴个税后三日内一次性支付给乙方。

4、甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至____年____月____日止。

5、甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。

6、乙方应当于本协议签订后____日内按照甲方要求妥善办理所有工作移交手续,完成资料和甲方物品的移交,否则甲方有权顺延支付本协议约定款项的时间。

7、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密进行保密,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付违约金_____元。

8、甲乙双方之间无任何竞业限制协议,合同解除后,乙方无需履行任何竞业限制义务,可自由就业。

9、乙方自愿放弃其他所有诉求,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为,。

10、本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定,双方之间不再存在其他任何劳动争议。

11、此协议书一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙双方各持一份,另一份留存乙方本人档案。

自双方签署之日起成立并生效。

甲方:法定代表人或授权委托人:____年____月____日乙方:____年____月____日解除劳动关系补偿协议范本(二)致公司:本人李某某(身份证:),____年____月____日通过应聘入职于贵公司,在贵公司担任一职,主要负责工作。

辞退赔偿协议书范本9篇

辞退赔偿协议书范本9篇

辞退赔偿协议书范本9篇第1篇示例:辞退赔偿协议书范本甲方:(公司名称)乙方:(员工姓名)为明确双方在解除劳动合同后的权益和义务,特订立本赔偿协议书。

一、基本情况甲方因业务调整/经营需要/员工表现不佳等原因决定解除与乙方签订的劳动合同,并支付一定数额的赔偿金给予乙方。

二、赔偿金额及支付方式1.甲方同意向乙方支付赔偿金(具体金额)作为解除劳动合同的赔偿,乙方同意接受该赔偿金额。

赔偿金支付方式:(如一次性支付/分期支付等)。

2.甲乙双方约定,若乙方在规定的时间内违约解除协议,则应当对甲方承担相应的违约责任。

三、处理款项双方同意,赔偿金支付完毕后,乙方不再享有甲方任何形式的福利和权益,甲方无需再向乙方支付其他款项。

四、保密协议双方同意,对于公司经营机密和其它关于公司的商业机密,乙方应保密,不得向他人泄露,否则应承担法律责任。

五、解除劳动合同确认书双方确认,本协议生效后,劳动关系自解除日起完全终止。

甲方已向乙方支付全部应付的工资、福利等。

六、解除协议的条件1.甲方与乙方解除劳动合同,是基于双方自愿协商达成的解除协议,乙方不因此而对甲方采取法律行动。

2.乙方对甲方已支付的赔偿金表示满意,不再有其他要求。

七、其他事项1.本赔偿协议书自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(公司盖章):乙方(员工签名):特此确认:第2篇示例:辞退赔偿协议书范本甲方:(公司名称)地址:电话:法定代表人:乙方:(员工姓名)身份证号:联系方式:鉴于甲方与乙方的劳动关系已经解除,为保障双方权益,经双方友好协商达成一致意见,特订立本协议书,并依据《中华人民共和国劳动法》及其相关法律法规的有关规定,经双方自愿、平等、自主和互利的原则,达成如下协议:一、辞退原因及时间甲方因以下原因,决定解除与乙方的劳动合同:(1)违反公司规章制度;(2)工作表现不符合公司要求;(3)其他合法合理的辞退原因。

解除劳动合同的时间为:(具体日期)二、赔偿金额及形式1. 甲方同意向乙方支付赔偿金,以补偿乙方因该劳动合同解除所遭受的经济损失。

公司辞退补偿协议书范文(实用3篇)

公司辞退补偿协议书范文(实用3篇)

公司辞退补偿协议书范文第1篇甲方(用人单位):乙方(劳动者):身份证号码:甲、乙双方于年月日签订【为期3年】【固定期限】的劳动合同,现乙方向甲方提出申请,要求提前解除双方之间的劳动合同,甲方同意与乙方解除劳动合同。

经双方充分协商,就解除劳动合同的有关事项达成如下协议:一、双方一致同意于月解除劳动合同,双方的劳动权利义务终止。

二、因是乙方提出与甲方解除劳动合同,按照《劳动合同法》的规定,悉《劳动合同法》的规定。

三、甲、乙双方在此确认:劳动合同履行期间,双方已依法签订了书面的劳动合同,甲方依法履行了义务,包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。

双方无违反劳动法律、法规的行为。

解除劳动合同之日前的劳动报酬(含加班工资、奖金、补贴等)已结清。

乙方不再因为原劳动合同的.履行、解除,向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。

四、劳动合同解除后,乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密(包括本协议内容)的义务,不得泄露给任何第三方,并在2年内不得到与甲方有竞争关系的单位就职及2年内不自办与甲方有竞争关系的企业或者从事与甲方商业秘密有关的产品的生产、销售。

五、本协议经甲方盖章,乙方签字后生效。

本协议一式二份,甲、乙双方各一份。

甲方(盖章):乙方(签字):________年________月________日________年________月________日公司辞退补偿协议书范文第2篇经济赔偿金=原经济赔偿金+额外经济赔偿金赔偿金=应得工资*25%赔偿总金额=直接经济损失+因获取商业秘密给原用人单位造成的经济损失经济赔偿金=工作年限*月工资所谓解除劳动合同经济补偿,是指解除劳动合同后,用人单位给劳动者的经济上的补助。

用人单位给劳动者的经济补偿一般包括两个方面,一是生活补助费,而是医疗补助费。

当然,并不是所有的解除合同情形都可以领取经济赔偿金,如果因劳动者违法、违纪而被用人单位解除劳动合同的话,劳动者是不可以领取经济补偿金的。

辞退赔偿协议书范本推荐参考6篇

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辞退赔偿协议书范本推荐参考6篇篇1辞退赔偿协议书甲方(辞退方):___________________________乙方(被辞退方):___________________________鉴于甲方因特定原因需对乙方进行辞退处理,为明确双方权益,防止纠纷发生,经过友好协商,双方达成以下赔偿协议:一、协议背景甲方基于公司运营需要及乙方个人工作表现,经过慎重考虑,决定对乙方进行辞退处理。

考虑到乙方的职业发展需要以及双方的合作关系,双方决定通过友好协商的方式解决相关问题。

二、赔偿事项及金额1. 赔偿金:甲方同意向乙方支付赔偿金人民币________元整。

该赔偿金包括但不限于工资损失、福利待遇损失等。

2. 未休年假结算:乙方剩余未休年假按国家法律法规及公司政策进行结算,甲方支付未休年假工资共计人民币______元整。

3. 奖金福利:甲方根据公司年度绩效考核及合同协议,向乙方支付年度奖金及其他福利共计人民币________元整。

4. 其他补偿:甲方同意额外补偿乙方人民币________元整,用于解决因离职产生的其他潜在损失或费用。

三、协议条款与条件1. 乙方同意在签订本协议后,按照公司规定办理离职手续。

2. 赔偿金支付方式及时限:赔偿金及相关结算款项将在乙方办理完毕离职手续后的次月发放至乙方指定账户。

3. 保密条款:双方同意对本协议内容以及双方之间的合作事项严格保密,不得对外泄露。

4. 法律遵守:本协议内容需符合国家法律法规及公司政策,若因违反相关法规而产生纠纷,双方应友好协商解决。

5. 解决争议:若因本协议执行过程中产生争议,双方应首先协商解决;协商无果的,可提交所在地人民法院诉讼解决。

四、违约责任1. 若甲方未按本协议约定支付赔偿款项,每逾期一天,需向乙方支付未付款项百分之______的违约金。

2. 若乙方违反保密条款对外泄露相关信息,需承担由此带来的一切法律后果及责任。

同时应支付甲方违约金人民币________元整。

终止劳动合同补偿协议书(5篇)

终止劳动合同补偿协议书(5篇)

终止劳动合同补偿协议书(5篇)最新终止劳动合同补偿协议书(5篇)广义的协议书是指社会集团或个人处理各种社会关系、事务时常用的“契约”类文书,包括合同、议定书、条约、公约、联合宣言、联合声明、条据等。

下面是小编为大家整理的关于最新终止劳动合同补偿协议书,如果喜欢可以分享给身边的朋友喔!最新终止劳动合同补偿协议书精选篇1甲方:____乙方:____丙方:____监理公司:____乙方于____年____月____日与____有限公司(甲方更名前公司)签订了____有限公司____项目《建设工程施工合同》,包括本协议书前甲、乙双方针对本工程签订的所有合同、补充协议书等合法有效文件(以下统称为“原合同”),现甲、乙、丙、监理公司四方就解除上述合同、补充协议书等原合同事宜经充分协商一致,达成以下协议。

一、甲、乙双方均自愿同意解除“原合同”。

二、甲方、乙方和乙方的关联方针对本工程所签订的涉及到甲方义务等,包括但不限于执行中甲方的担保责任等内容,由乙方负责自行解决,并承担因此引起的所有责任及甲方因此所受损失。

三、乙方、丙方必须按业主、监理要求无偿四、乙方“原合同”完成工作内容(____等)工程造价1、____年____月____日前完成部分:按____工程咨询有限公司《____公司____造价司法2、____年____月____日至____年____月____日期间完成部分:按____造价咨询有限公司的审计结果,作为丙方完成乙方“原合同”此期间完成工作内容的结算。

五、工程款支付1、乙方、丙方必须对甲方前期已支付各项工程款(含针对本工程所支付的各项费用,包括但不限于____年____月____日甲方给乙方冷却塔工程前期施工单位____工程有限公司的借款人民币____万元)按其财务要求予以确认,并按要求开具正规税务发票,否则,甲方有权不支付有关工程款项。

2、本协议第五条第____款乙方“原合同”完成工作内容结算款的支付:2.1该部分工程现存的质量问题,由乙方委托有资质的单位进行整改。

合同范本辞退经济补偿协议书(560字)7篇

合同范本辞退经济补偿协议书(560字)7篇

合同范本辞退经济补偿协议书(560字)7篇篇1本协议书(以下简称“协议”)于XXXX年XX月XX日,由以下两方共同签署:(以下简称“雇主”):[公司全称]和(以下简称“雇员”):[雇员全称]鉴于,因[原因简述],雇主需要终止与雇员的劳动合同,双方经过友好协商,达成以下协议:一、经济补偿事项雇主同意支付雇员以下经济补偿:1. 工资结算至劳动合同终止日;2. 支付相当于X个月工资的补偿金(具体金额根据员工在公司的工作年限和表现确定);3. 提供必要的证明文件,协助雇员办理失业登记等相关手续。

二、保密条款雇员同意在离职后一定期限内(一般为一年)对涉及公司机密的信息进行保密,并不向任何第三方透露。

违反此条款的,应承担相应的法律责任。

三、违约责任如双方中的任何一方违反本协议的任何条款,违约方需向守约方支付违约金,并赔偿由此产生的所有损失。

四、法律适用和争议解决本协议适用中华人民共和国的法律。

对于因执行本协议而引起的任何争议,双方应首先通过友好协商解决。

如协商不成,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

五、其他条款1. 双方确认,本协议的签订是在完全理解并接受所有条款的基础上进行的。

2. 本协议一式两份,雇主和雇员各执一份,具有同等法律效力。

3. 本协议自双方签字或盖章之日起生效。

劳动合同终止后,本协议继续有效。

除非双方另有书面协议,否则不得修改或解除本协议。

六、签署雇主:雇员:日期:XXXX年XX月XX日日期:XXXX年XX月XX日盖章:(如有)盖章:(如有)----------------------一页分割线----------------------- 协议续页(如有需要)----------------------分页线-----------------------篇2甲方(雇主):_________________________乙方(员工):_________________________鉴于双方经过友好协商,达成以下关于辞退经济补偿的协议,以明确双方权益及义务。

劳动合同终止解除协议书范本推荐8篇

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劳动合同终止解除协议书范本推荐8篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(员工):______________________鉴于甲乙双方于______年____月____日签订了劳动合同,现因____________________原因,经双方协商一致,决定终止/解除该劳动合同。

为明确双方权益,特签订本协议,以兹证明。

一、协议生效时间本协议自双方签署之日起生效,自生效之日起,原劳动合同即行终止/解除。

二、工资、福利及经济补偿1. 甲方按照国家规定,向乙方支付应得的工资、加班费、奖金及其他应得的福利待遇。

2. 双方经协商一致,同意甲方一次性支付乙方经济补偿金______元。

该补偿金包括但不限于解除/终止劳动合同的经济补偿、赔偿金等。

三、工作内容及地点双方确认,乙方在甲方的工作内容、岗位及工作地点等均已履行完毕,不存在任何争议。

四、保密义务双方确认,乙方在甲方工作期间所接触到的所有商业机密、技术秘密等信息,乙方负有保密义务。

乙方承诺在离职后一定期限内(一般为两年)不得泄露甲方的商业机密、技术秘密等,违反此约定的,乙方应承担法律责任。

五、竞业限制如甲乙双方有约定的竞业限制条款,应在本协议中明确。

乙方在离职后一定期限内(一般为两年)不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作,甲方应向乙方支付一定的竞业限制补偿金。

六、违约责任如甲乙双方任何一方违反本协议的任何条款,均应承担违约责任。

违约方应向守约方支付违约金,并赔偿因违约给对方造成的损失。

七、争议解决因本协议引起的任何争议,双方应首先通过友好协商解决。

协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他事项1. 双方确认,本协议是双方真实意思的表示,不存在任何欺诈、胁迫等情形。

2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

3. 本协议未尽事宜,可由双方另行协商解决。

4. 本协议自双方签署之日起生效。

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编号:_____________ 终止劳动合同补偿协议书
甲方:___________________________
乙方:___________________________
签订日期:_______年______月______日
甲方:
乙方:
身份证号码:
1、根据《劳动合同法》的有关规定,甲乙双方就劳动合同终止达成如下协议。

2、甲乙双方的劳动合同至年月日终止。

2、甲方同意依照《劳动合同法》的规定按照合同到期自然终止向乙方支付相应的经济补偿,共计人民币税前¥元。

3、年月日后您在本企业的服务年限为年个月,按年计 (截止至年月日)。

4、甲方将支付乙方工资至年月日;总计人民币元,其中工资:
元,补助元;
5、甲方将按国家规定为乙方缴纳社会保险至年月日止;
6、乙方在签订本协议后,将于年月日前按甲方的规定和程序完全移交工作和归还属于甲方的一切资料、物品、证件和借款等,并协助公司有关人员做好工作交接;
7、乙方在按甲方规定办理好工作移交后,甲方同意按照国家规定及时为乙方办理离职手续。

乙方的离职手续全部办理完毕后,甲方将补偿金和离职结算工资在下一个薪资发放日一并付到乙方的工资账户中;
8、乙方承诺在离职后不泄露公司的任何商业秘密,尤其是不泄露给公司的竞争对手,并且承诺乙方不使用或者允许他人使用公司的商业秘密;乙方理解并明白公司的商业秘密包括但不限于公司的运营模式、组织架构、财务资料、经营业绩、。

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