西南交通大学博士后工作期满出站考评(答辩)程序
博士后科研工作站进站人员考核办法
博士后科研工作站进站人员考核办法1 总则根据国家博士后管委会为规范公司博士后管理工作,吸引、培养和使用好博士后人才,有关博士后研究人员培养和管理工作的政策和制度,特制定本办法。
2 范围本办法规定了公司博士后科研工作站进站人员的开题审查、中期考核、出站考核等内容。
本办法适应于公司博士后科研工作站进站人员。
3 管理机构3.1 公司设置博士后工作考核小组,考核小组是工作站的咨询和学术评议机构,成员由博士后工作管理委员会聘任。
3.2 考核小组职责:a) 参与博士后进站人选审核;b) 参与博士后开题报告、中期报告和最终科研成果审核;c) 指导博士后课题研究;d) 指导工作站开展学术活动。
4 博士后在站管理4.1 博士后在站期间应认真执行国家有关政策和法规,严格遵守公司各项规章制度,遵守科研道德规范,杜绝科研不端行为。
按照规定的研究计划开展研究工作,定期报告博士后研究工作进展情况,接受工作站的管理。
4.2 工作站对博士后实行定期考核和不定期工作检查,包括:a) 博士后进站后3 个月内,应与导师共同协商,制定可行的研究计划,并做开题报告。
如无特殊情况超过3 个月不能开题的,由导师提出申请,批准后可作退站处理;b) 进站满一年时,博士后工作考核小组对博士后进行中期考核,填写《博士后研究人员中期考核表》(见附录A)。
考核结果分优秀、合格、不合格,考核结果为不合格者以退站处理;c) 进站满两年的前一个月,博士后应提交研究工作书面报告。
填写《博士后研究人员期满出站登记表》(见附录B),公司博士后工作考核小组对博士后出站报告进行评审,并检查验收其成果是否达到相关要求,同时对博士后在站期间敬业精神、科研能力、完成科研工作等情况作全面评定。
评审结果分优秀、合格、不合格,结果为不合格者,按退站处理,不发博士后证书。
4.3 考核等级4.3.1 优秀:综合素质高,工作认真,科研作风严谨,协作意识强,按时完成博士后研究工作的阶段性计划,且全职在站工作,同时在站期间以第一作者或通讯作者在重点期刊上发表学术论文1 篇或主持部省级科研项目1 项。
博士后出站报告
博士后出站报告
程序
(一)博士后主管部门或博士后合作导师介绍拟出站博士后基本情况、出站报告评审委员会组成,由出站报告评审委员会主席主持会议。
(二)拟出站博士后做出站报告(报告时间一般在40分钟左右)。
(三)报告评审委员会成员和到会人员提问,报告人回答问题。
(四)休会,报告评审委员会对出站报告进行评议,秘书做记录,其他人员退场(合作导师、博士后主管部门人员可列席)。
(五)评审委员会成员投票表决,获得全体成员同意,方可做出同意博士后出站的决定。
(六)复会,评审委员会主席宣布对出站报告的评议结果及是否同意出站的决定。
(七)报告人发言,出站报告评审会结束。
注:评审委员会秘书对报告过程中报告人的报告内容、委员提问、报告人的回答及委员会决议等情况做客观、详细的记录。
秘书没有表决权。
博士后出站流程
博士后出站流程(暂行)提交出站申请、领取转圈签字单完成出站报告提交出站材料及转圈签字单交还宿舍及办公室钥匙办理出站手续提交博士后证书复印件每月15、16日(缝节假日顺延)集中办理博士后进出站手续一、提交前期材料:1、延期出站申请,1份,需导师签字。
(QQ群下载,需要延期出站的,请在规定出站时间前2个月提交。
)2、出站申请,1份。
说明在站期间从事科研工作、取得成果及科研产出,需导师签字。
(QQ群下载)3、延期出站的说明,1份,需导师签字,及电子版。
(延期出站的需在出站答辩之后提交。
内容包括:博士后人员姓名、编号、超期原因等信息。
如因科研项目延期需提供项目计划书中可反映项目名称、项目编号、项目承担人姓名页。
一并提交的还有答辩决议1份。
)二、提交出站审批材料(博士后网站下载最新版本)1、业务考核表,1份。
需导师签字。
(导师签字请在不要在“负责人签字”的正后方)2、审批表,1份。
3、博士后学术情况统计表(电子版,QQ群下载)。
4、《博士后出站登记表》(电子版,QQ群下载)。
5、博士后管理网站上提交出站申请。
三、提交其他材料:以下材料除有特殊说明外,均一式四份,至少一份是原件,各种材料与工作站联合培养博士后须报送一式六份。
1、在站期间科研成果材料复印件,包含但不限于:已发表文章、已授权专利、获资助课题(不含全国及院校博士后科学基金)等。
(1份,标注本人位置,且在右上角编号)及电子版(以“姓名+材料类型+编号”命名,如“张三论文01”,编号与纸板材料顺序一致)2、登记表(网上填报后自动生成,要人事处审核后的最终版本)3、接受单位意见表(人事部门负责人签字,人事章)4、答辩决议(对其是否符合博士后出站条件进行审查,并按照博士后科研考核标准提出是否发放《博士后证书》的意见。
也可给出是否推荐该博士后出站后申报更高级专业技术职务资格的意见。
)5、工作报告(一式3份)6、博士后基金报告(在站期间申请到博士后基金的需提供)四、证件原件身份证、博士毕业证、博士学位证五、出站可分配工作的,应持有接收单位的正式接收函、落户地址介绍信(写明允许落户人姓名、人数、集体户地址及所属派出所)。
10+博士后工作站开题报告、中期考核及出站考核管理办法
国信〔2012〕144号国信证券博士后工作站开题报告、中期考核及出站考核管理办法第一章 总则第一条 为加强国信证券博士后工作站(以下简称“工作站”)的管理,考核进站博士后工作业绩,以及集中论证和确定新进博士后的课题研究计划,提升公司在证券研究、交易和技术等领域的科研竞争力,根据国家人力资源和社会保障部、全国博士后管理委员会以及深圳市博士后管理工作的相关规定,结合工作站实际情况,制定本办法。
第二条 本办法由工作站办公室负责组织实行。
第二章 开题报告第三条 博士后进站后一般在三个月内完成开题报告工作。
博士后开题报告必须参加开题报告会审核。
第四条博士后参与开题报告会必须满足以下基本条件:(一)博士后研究课题已获得博士后领导小组批准;(二)博士后指导小组成员已经确定;(三)开题报告经工作站办公室初步审核通过,并同意该博士后参加开题报告会;(四)博士后指导小组成员已审阅开题报告,并同意该博士后参加开题报告会。
第五条 博士后开题报告会由工作站办公室组织召开。
会议邀请公司内外5名以上相关领域专家(须包含合作院校指定老师)组成专家审核团,审核开题报告。
第六条 博士后在开题报告会上汇报课题研究计划,专家审核团成员评议、审核后签署意见。
工作站办公室汇总专家评审意见报工作站领导小组审定后存档,并向有关部门报备。
第七条 开题报告获得通过或根据专家评审意见修改后,博士后方可继续开展课题研究;否则,需重新进行开题工作。
第三章 中期考核第八条博士后进站工作期限满一年后,需由工作站进行中期考核。
第九条 博士后参加中期考核必须满足以下基本条件:(一)博士后课题的阶段性研究成果达到课题计划的进度要求,且研究成果经工作站办公室初步审核通过;(二)博士后指导小组成员审阅中期考核报告后,同意该博士后进行中期考核;(三)在工作站指定的核心刊物上,至少发表或被录用专业研究报告两篇及以上,或取得工作站认定的其他重要成果(成果认定的详细规定参见国信【2009】224号文件执行,下同);(四)博士后在考核期内完成了公司或工作站交给的研究任务或其他工作;(五)无重大违反公司和工作站的规章制度或工作纪律的情况。
大学博士后出站工作流程
大学博士后出站工作流程博士后在站时间原则上为2年,如有特殊情况申请提前出站的,应至少在流动站工作满21个月。
博士后申请出站的,应在2年工作期满前3个月向学校提出申请。
一、人才办发布出站通知。
每年1月上旬和6月上旬,人才办发布通知,集中办理博士后出站。
届时工作期满的博士后应及时关注,并在规定的时间内备齐相关材料,经学院(系)交至人才办,逾期未办理的,学校不再受理。
二、博士后自查任务完成情况。
出站前,博士后应参照《XX大学博士后工作实施规范》,完成学校规定的科研、教学任务,《博士后研究报告》,并落实出站工作单位接收函。
获博士后科学基金资助的,还须按照博士后网站要求填报《博士后科学基金资助项目总结报告》。
三、博士后结清校内相关手续。
博士后到人才办主页下载《博士后离校通知单》,办理离校相关手续。
四、博士后向学院(系、所)提交出站评审材料。
博士后在人才办网页下载并填写《XX大学博士后期满出站院系意见表》(以下称表格①)、《XX大学博士后出站评审表》(以下称表格②),同时按规定提交所有科研成果原件和承担教学任务的证明(研究生院或教务处出具)。
博士后登录博士后网站(用户名及密码与申请进站时相同),在线填写、打印《博士后研究人员工作期满登记表》(以下称表格③)、《博士后研究人员工作期满业务考核表》(以下称表格④)、《博士后研究人员工作期满审批表》(以下称表格⑤)和《博士后研究人员接受单位意见表》(以下称表格⑥),共计5份表格。
五、学院(系、所)组织博士后出站评审。
学院(系、所)组织不少于6位校内外专家(原则上均应具有博士后指导资格)对博士后科研工作进行审核评议,表决(同意票超过2/3为通过),通过后填写表格②和表格④的学术部门意见,分别由学院(系、所)博士后主管领导签字,加盖学院(系、所)章。
学院(系、所)在博士后网上办公系统进行审批。
六、学院(系、所)将评审通过的候选人材料交人才办。
学院(系、所)将申请出站的博士后相关材料交至人才办,相关材料如下:表格①②③④⑤⑥原件1套、图书馆论文收藏中心回执、教学有关证明材料(论文封面、目录页和全文复印件、专著原件和封面、版权页复印件)以及校内相关部门盖章的《博士后离校通知单》。
博士后出站申请指南
博士后出站申请一、出站申请流程1 博士后研究人员工作期满,应向设站单位提交工作总结、研究报告等书面材料。
须送交一份研究报告给国家图书馆存流。
2 设站单位接到博士后研究人员的出站申请后,应当组织有关专家对其研究工作进行评审,并形成书面材料归入其个人档案。
3 经设站单位审核允许出站的,还须报经全国博管办或有关省(市)博士后工作主管部门审核备案,并由全国博管办或有关省(市)博士后工作主管部门出具如下材料a. 全国博管办或有关省(市)博士后工作主管部门签批的《博士后研究人员工作期满分配工作审批表》;b. 《博士后研究人员分配工作介绍信》(出站后不能自主择业的博士后研究人员不适用);c. 博士后研究人员及其配偶、未成年子女落户介绍信和调动人员情况登记表(出站后不能自主择业的博士后研究人员或配偶为现役军人、在读的大、中专学生、本科生、研究生、出国人员均不适用);d. 《配偶档案调动介绍信》。
适用于分配在北京地区工作,档案需存放在全国人才流动中心的博士后配偶;e. 《博士后证书》。
对考核合格的出站博士后研究人员,颁发由人事部、全国博士后管委会统一印制、编号和盖章的《博士后证书》。
二、办理出站手续需要的材料1、办理出站手续需要的基本材料《博士后研究人员工作期满登记表》。
《博士后研究人员工作期满分配工作审批表》;《接受函》,由具备独立人事权限的接受单位出具;设站单位对博士后身份证、结婚证和子女出生证(或独生子女证)进行核查并由单位出具相关证明;已完成出站报告2、出站需提供的其他特殊材料:攻读博士学位期间为委托代培、定向培养和以在职人员身份做博士后的人员进站时未提供有关单位写明“出站后可自主选择工作”材料的,出站后如自主选择工作,必须出具委托代培、定向培养和原工作单位人事部门同意其自主选择工作的证明;现役军人博士后转业到地方工作,需出具军人转业(复员)证明,或军队师以上干部部门同意转业的证明,或解放军总政治部干部部的转业(复员)批函;办理落户手续还需到国务院军转办公室开具介绍信。
博士后创新基地管理办法
博士后创新实践基地管理办法第一章总则第一条我单位于202*年*月经***市人力资源和社会保障局(以下简称“市人力资源保障局”)批准设立博士后创新实践基地(以下简称“基地”)。
为加强和规范中心博士后管理工作,充分发挥基地的作用,通过基地培养一批高层次的学术带头人和科研骨干,服务中心发展战略。
根据人力资源和社会保障部下属全国博士后管理委员会、**省、**市有关文件精神,结合中心实际情况,制定本办法。
第二条基地在市人力资源保障局指导下开展工作,遵守市人力资源保障局、合作博士后科研流动站(以下简称“流动站”)的有关规章制度。
第三条本办法适用于在中心基地全职工作的博士后研究人员(以下简称“博士后”)及其在基地从事的科研工作。
进入基地工作的博士后除遵守本办法规定外,还须遵守基地合作流动站的相关管理制度。
第二章组织管理第四条基地的管理机构为“******博士后创新实践基地管理委员会”(以下简称“博士后管委会”)。
博士后管委会设主任一名,由中心行政负责人担任;设副主任一名,由中心科教工作分管领导担任;设委员若干名,由中心各部门负责人组成。
管委会的主要职责是:(一)决定博士后招收规模、研究方向,审定招收人员名单,审定博士后研究课题;(二)审定基地管理制度,决定博士后研究经费和年度经费预算;(三)审定博士后考核成绩和奖惩决定;(四)对符合出站条件的博士后作出出站决定,对不适宜继续从事博士后研究工作的博士后作出退站决定;(五)审核博士后研究人员在站期间发表研究成果、参加学术活动等申请;(六)审议基地其他重要事项。
第五条博士后的学术指导和学术评议工作由中心学术委员会承担,主要职能为:(一)评估博士后拟开展的研究项目;(二)审核博士后在基地工作期间研究成果。
第六条博士后管委会下设办公室,负责基地日常事务管理工作。
办公室由科研事务部和综合部负责人事管理的工作人员组成。
博士后管委会办公室可以和中心学术委员会办公室合署办公,主要职能为:(一)负责基地的日常管理和文秘工作;(二)召集博士后管委会会议,监督博士后管委会决议的执行;(三)协助办理与合作流动站签订有关协议,以及博士后进、出站手续;(四)组织博士后在基地工作期间工作绩效考核和出站答辩;(五)协调中心相关部门解决博士后在基地工作期间的办公、生活保障问题。
博士后工作站博士后中期答辩流程
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1. 提交中期报告。
西南交通大学各类人员调入暂行规定
西南交通大学各类人员调入暂行规定西南交通大学各类人员调入暂行规定为进一步加强西南交通大学人才队伍建设、优化人才结构,提高学校科技创新能力和人才培养水平,根据《中华人民共和国国家人才工作条例》和教育部有关文件,结合学校实际情况,西南交通大学制定了《西南交通大学各类人员调入暂行规定》。
一、调入人员的范围1. 研究生导师:有博士学位,或对所属学科拥有突出成果和领域造诣的学者,具有研究生指导资格。
2. 青年骨干教师:身份为博士后或博士毕业不满三年,且为内地高校招收硕士研究生的学科组织和招生单位招收的人才。
3. 学术型中青年教师:身份为博士,已具备或有条件获得副高以上级别教师职称,且在所属学科领域有较大的影响力。
4. 合作导师:在学校拥有联合培养硕士生资格,应国家招生计划招收研究生。
5. 知名人才:在所属学科领域具有较高的地位和影响力,身份为教授级别或者具有博士后后工作经历和良好的科研成果。
6. 其他人才:经学校审批同意符合调入条件的其他人才。
二、调入条件1. 调入人员必须有明确的技术或学科方向并符合学校人才引进政策;2. 调入人员须具有博士学位或在所属领域达到国内领先水平,且有较好的科研成果;3. 调入人员应当有长期在学校工作和发挥技术和学科方向优势的意愿,并能适应学校的一般要求和工作制度;4. 调入人员必须无不良记录,不违反国家法律法规,无不良社会影响。
三、调入程序1.学校将通过官方网站、学术刊物等多种方式发布调入信息,调入人员按照招聘流程自愿申请,提交个人简历和学术成果等相关材料。
2. 学校设立调入工作组,负责组织对申请人员的材料进行审核,并安排面试。
3. 通过面试环节的选拔,筛选出适合学校发展需要的优质人才。
4. 经学校批准,拟定调入合同和薪酬待遇,并在签订合同后办理有关手续。
四、调入待遇1. 调入人员按照其申报职务、职称及资历等情况,按学校相关文件规定享受对应的薪酬待遇,上不封顶,根据发挥水平适当调整;2. 合作导师可在学校招收联合培养硕士研究生后,按照相关规定享受相应的津贴;3. 合同期满后,根据工作情况和绩效评估结果,学校对调入人员进行考核,并做出是否续聘或任期延长等决定。
办理博士后期满出站程序
办理博士后期满出站程序博士后一般在站期限24个月,中国籍博士后可以提前3个月办理出站,即在站期限最少为21个月。
凡申请博士后出站者,须参加所里组织的博士后期满工作报告,同时申请人登录中国博士后网(),填报博士后出站电子数据(博士后本人须使用其进站时的用户名和密码),提交到流动站。
一、完成书面《博士后研究工作报告》(一律所用A4纸);二、博士后出站报告,时间不超过45分钟;三、博士后期满出站报告会专家委员会的委员一般不少于7人;四、对是否给予博士后副研究员任职资格进行投票表决,若获全票“同意”,视为同意,并填写《专业技术职务任职资格申报表》,并由会议组长认定签字;五、按照顺序提交材料,同时提交电子版1、博士后出站专家组审核表一份;2、博士后出站申请审核表一份;3、博士后研究人员工作期满登记表四份;4、博士后研究人员专业技术职务任职资格申报表二份;5、博士后出站报告四本;6、博士后期间发表论文抽印本一份;7、提供出站分配单位的接收意见(函);(1)现役军人博士后出站转业到地方工作,需出具转业证明,或军队师以上干部同意转业(复员)的证明,或解放军总政治部干部的转业(复员)批函;(2)博士后出站分配到军队工作,需出具军队师以上干部的接收函;8、中国博士后科学基金资助项目总结报告(获得博士后科学基金者需提交) 二份;9、王宽诚博士后总结报告(获得博士后科学基金者需提交) 二份;10、结婚证、本人及配偶身份证、户口、子女出生证明复印件;11、照片(近期正面免冠半身头像蓝底光学光面照片,相片大小:大二寸 48mm ╳33mm ,用于博士后证书);六、到中国博士后基金会评估与服务处办理博士后出站手续(地址:北京市海淀区学院路30号,北京科技大学院内博士后公寓——离南校门约100米左右),评估与服务处对外办公时间:周一至周五,上午8:30~11:30,咨询电话:62335024;七、办理出站转单,并到相关部门办理离站手续;八、到所科研楼122房间(何爱萍)办理户口迁移,去京外工作的博士后,须赴北京市公安局人口管理处办理户口迁移证。
西南交通大学博士后工作期满出站考评(答辩)程序
西南交通大学博士后工作期满出站考评(答辩)程序
博士后工作期满出站,经本人申请由各流动站学术考评委员会负责组织考评。
考评采取答辩方式进行。
第一条考评(答辩)专家组的组成
1、考评(答辩)专家组由各流动站学术考评委员会秘书负责组织相关学科专家5-9人(包括本流动站学术考评委员会专家和个别外面聘请的专家)单数组成。
2、考评(答辩)专家组秘书由专家组指定相关学科的具有副高以上专业技术职务的教师担任。
第二条考评(答辩)准备程序
1、拟出站博士后提前做好博士后出站研究报告。
2、拟出站博士后向所在站学术考评委员会秘书申请出站考评(答辩)。
3、学术考评委员会秘书按本办法第一条规定组织考评(答辩)专家组,并商定具体考评(答辩)时间、地点后,连同考评(答辩)专家组名单一并报人事处。
4、申请考评(答辩)博士后在考评(答辩)前一周内将本人出站研究报告交考评(答辩)专家组各位专家。
第三条考评(答辩)程序
1、考评(答辩)会主持人,学术考评(答辩)委员会主任或副主任参加考评由主任或副主任主持;若学术考评委员会主任或副主任不参加考评(答辩),则由学术考评委员会主任或副主任指定考评专家组一名专家主持。
2、答辩人向考评(答辩)专家介绍出站报告及工作计划完成情况。
3、考评专家置疑,答辩人回答。
4、答辩人回避,合作导师介绍答辩人在站工作计划等完成情况,考评专家评议。
5、形成书面考评决议,填写西南交通大学博士后出站考评(答辩)申请书。
博士后人员的出站流程(小编推荐)
博士后人员的出站流程(小编推荐)第一篇:博士后人员的出站流程(小编推荐)博士后人员的出站流程一、出站条件博士后在站时间须达到国家规定期限(一般为两年),在站期间完成工作计划规定的任务,出站考核达到合格以上。
二、出站流程1、提出申请,准备材料博士后须提前一个月向流动站出站提出出站申请,并着手准备书面出站材料。
材料准备好之后提交流动站审核。
2、通过考核,提交申请流动站须组织专家组(原则上须由5位以上正高级专家组成,其中校外专家不得少于2位)对博士后进行工作期满考核,考核结果达到合格以上者向流动站提交出站申请,由流动站向博管办提交申请人的出站申请,包括博士后网上申请、书面材料,由博管办报送上海市博管办。
3、办理离校手续,领取出站介绍信博士后人员期满出站,须首先办理离校手续,提交离校手续清单至博士后工作办公室并领取“上海市人事局博士后研究人员分配工作介绍信”,凭工作介绍信到新工作单位报到。
注:在职博士后无需领取工作介绍信,但须预留工作单位人事部门档案接收信息(单位、地址、电话、联系人)。
三、出站材料清单博士后人员须登录中国博士后网进行网上申请,并同时提交书面申请材料,由流动站联系老师在网上审批的同时将书面材料提交博士后工作办公室。
书面申请材料如下:1、博士后研究人员工作期满登记表,中国博士后网站在线填写生成,一式四份;2、博士后研究人员工作期满业务考核表,一式四份;3、博士后研究人员工作期满审批表,一式四份;4、身份证复印件、博士学位复印件;5、博士后人员新工作单位人事部门接收函(一式四份),接受函上须注明档案接收信息(单位、地址、邮编、联系人、联系电话);6、华东师范大学博士后办理出(退)站手续清单;7、华东师范大学在站考核材料,含工作计划、中期考核、工作期满考核材料各一份,及博士后在站期间科研项目及成果登记表和相关实物证明材料,装订成册,一式三份;8、博士后研究工作报告,一式三份。
注:以上材料可由表格下载去下载。
大学博士后研究人员中期考核规定
大学博士后研究人员中期考核规定一、考核对象博士后入站满12个月后,流动站及合作导师应对博士后的科研工作和综合表现进行中期考核.流动站和工作站联合招收的企业博士后研究人员,以企业考核为主。
二、考核方式博士后进站一年后的2个月内,流动站所在单位应组织5~7名专家成立考核小组,对博士后进站一年来的工作进度、能力水平、个人表现等方面进行中期考核,由考核小组打分,并给出评价等级.考核采取述评方式进行,被考核者须按照要求准备时间为20分钟的报告,如实汇报进站以来的工作进展情况.三、考核内容博士后中期考核主要考核博士后的敬业精神及研究工作的进展情况,包括研究计划的实施、取得的阶段性成果、研究中存在的问题及难题、下一阶段工作计划和目标等.四、考核等级根据博士后的述评情况和一贯表现,考核小组对其进行综合评价.按照得分的高低顺序可划分四个考评等级:A优秀、B良好、C合格、D不合格。
其中:(一)优秀综合素质高,工作刻苦认真,科研作风严谨,协作关系好,按时完成博士后研究工作的阶段性计划,全勤在站工作,且在站期间具备下列条件之一者:1、以大学为第一作者单位在本学科认定的重要期刊上发表(含录用,下同)相关学术2篇以上;2、申报获批博士后科学基金面上项目.(二)良好综合素质较高,工作刻苦认真,科研作风严谨,协作关系良好,按时完成博士后研究工作的阶段性计划,全勤在站工作,且在站期间具备下列条件之一:ﻫ1、以大学为第一作者单位在本学科认定的重要期刊上发表相关学术1篇以上;2、申报获批省博士后科学基金项目.或完成重要意义的研究报告1篇以上.ﻫ(三)合格工作努力,由于客观原因进入课题较迟,工作进展一般.在站期间满足下列条件之一:1、以大学为第一作者单位在核心期刊上发篇以上.2、在站期间参与过**纵向科研项目(文科可放宽至市厅级)。
(四)不合格在站期间有以下条件之一:1、请事假累计在三十天以上,或连续旷工七天或累计旷工十五天以上。
ﻫ2、逾期未完成开题报告、逾期三个月未完成中期考核、未拟定在站研究工作计划或未按时完成阶段性工作。
博士后进站答辩流程
博士后进站答辩流程
博士后进站答辩流程一般包括以下几个步骤:
一、审批通过后准备答辩。
学校会根据博士后进站申请表,将相
关文件置于学校审议、归档,并发出审批通过的通知书,此时,导师
及学生应根据要求,按时将与答辩有关的材料准备就绪,以备答辩之用。
二、答辩前准备,答辩前,学校会按照答辩时间和地点,邀请和
聘请答辩委员会成员,事先准备答辩室并给学生安排相关资料,帮助
学生完成答辩准备,并指定专家对学生进行辅导。
三、进行答辩。
答辩人由主持人引入,主持人介绍学生基本情况,如姓名、学历、师从关系及学习期间的获奖情况等,然后学生做20分
钟左右的报告,展示和说明科研成果,介绍自身研究方向,科研观点,自身学术水平等。
报告结束后,由答辩委员会考官提问,可以涉及学
生的科研思路、研究设计、结果分析、研究室工作等。
四、答辩后的结果处理。
答辩后,答辩委员会成员在答辩地点召
开会议,进行评分,根据聘任准则,判定答辩成绩,做出答辩意见,
并由主持人对学生进行汇报。
一般博士后进站考核评定情况有三种:
优秀、合格和不合格。
XX大学关于博士后出站申请流程的规定
XX大学
关于博士后出站申请流程的规定
一、提出申请
在站期满,达到出站条件,博士后本人提出申请,导师签字同意后,报人事处。
同时,博士后本人提供科研成果证明材料报人事处。
二、考核
人事处向流动站发博士后出站考核通知。
流动站组织考核评审组对博士后在站研究工作进行考核。
三、出站
流动站考核通过后,博士后本人在中国博士后网上填报出站材料,并向人事处上报如下材料:
1、博士后研究报告一份;
2、博士后研究人员工作期满业务考核表一份(在中国博士后网站下载专区下载,由流动站负责人签字);
3、博士后研究人员工作期满审核表一份(中国博士后网站填写后在线打印);
4、博士后研究人员工作期满登记表一份(中国博士后网站填写后在线双面打印);
5、X省博士后研究人员出(退)站初审意见报送表。
人事处
X年X月X日
1。
西南交通大学研究生学位论文答辩材料归档管理暂行办法
西南交通大学研究生学位论文答辩材料归档管理暂行办法为规范和加强我校研究生学位论文答辩材料归档管理工作,结合我校实际,特制定本办法。
一、范围研究生学位论文答辩材料是指我校在授予硕士、博士学位工作中形成的具有保存价值的文字、图表、声像等材料,主要包括硕士、博士学位的申请与授予、学位论文、论文答辩与评审以及相关材料。
二、管理机制1.研究生院学位办为我校研究生学位论文答辩材料归档工作的主管部门,负责归档工作的布置、督促与随机抽查工作。
2.各学位评定分委员会为研究生学位论文答辩材料归档工作的二级管理单位,根据主管部门的统一布置和要求,指定专人负责答辩材料的收集、整理、装订等具体工作,并按规定向校档案馆移交研究生学位论文答辩材料,完成归档工作;同时与主管部门签订《西南交通大学研究生学位论文答辩材料归档管理责任书》。
三、工作流程1.研究生答辩后,答辩秘书将所有答辩材料整理成册,按《西南交通大学研究生学位论文答辩材料目录》(详见附件1)中的顺序将材料逐张编号,检查材料是否齐全、内容是否完整(对于涉密研究生学位论文,其答辩材料中需提供相关证明材料);2.在学位评定分委员会开会审议前,答辩秘书将整理好的答辩材料移交至分委会秘书;分委会秘书对答辩材料进行核实后,提交学位评定分委员会审议,审议通过后,在规定时间内,将答辩材料中相应的西南交通大学博士(硕士)研究生学位论文答辩及学位授予决议书(以下简称“决议书”)报送至校学位办。
3. 校学位评定委员会会议召开后,校学位办根据会议决议对各分委会报送的决议书进行审批,并将其返回至分委会,由负责人按卷内目录顺序放至答辩材料中。
4.在校学位办返回决议书后的两个月内,分委会指定负责人将答辩材料送交至印刷厂装订(研究生涉密学位论文答辩材料存档按《西南交通大学研究生涉密学位论文管理暂行规定》(西交党密[2009]6号)执行),并将装订后的学位论文答辩材料送至校档案馆,按规定办理移交手续。
博士后出站报告会
博士后出站报告会
~ 南京医科大学博士后进站考核暨开题报告会程序及要求一、主持人宣布开会,介绍面试专家小组(开题报告评议小组)成员,宣布专家小组组长。
二、学术评议阶段(一般由组长主持)
1.申请人汇报:15分钟
(1)介绍个人基本情况及博士期间工作,2分钟;
(2)博士后研究工作开题报告,共13分钟,其中包含陈述攻读博士学位所在学科与博士后学科的学科契合度2分钟。
2.申请人现场答辩:10分钟。
专家对申请人的科研能力、学术水平、综合素质、学科契合度等进行提问,并围绕开题报告研究的必要性、创新性、可行性、应用价值、预期成果等进行提问。
申请人现场答辩。
3.休会;申请人回避。
专家小组进行综合评议并投票表决:
(1)对于通过票数达到2/3者,同意进站和开题。
(2)对于开题报告尚未达到要求的申请者,暂不同意进站,不办理入站手续,须于3个月后重新进行开题,即参加下一批次学校统一组织的进站考核暨开题报告会。
两次开题报告不通过者,不予进站。
4.复会;组长宣布评议结果。
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中国地质大学博士后工作期满出站评定程序博士后工作期满出站,经本人申请由各流动站负责组织出站评定。
出站评定采取答辩方式进行。
评定专家组成员由本学科校外权威专家2名及各流动站专家组成员 3 —5人组成。
拟出站博士后在答辩前一周将本人出站研究报告交评定委员会各位专家。
答辩程序:
1、评定委员会主任宣布开会;
2、博士后汇报出站报告主要内容和进展(一般不超过45分钟);
3、评定委员会成员提问,答辩人回答问题;
4、答辩人回避;
5、评定委员会进行讨论并对出站研究报告达到的水平、答辩情况以及博士后工作期间的表现和科研成果等进行综合评价;
6、投票表决,获评定委员会全体成员2/3以上(含2/3)票数同意,方可建议同意出站;
7、形成书面评定决议,完成《博士后出站考核评定书》;
8、答辩人复会,评定委员会主任宣布评定决议;
9、答辩人致谢。