我整理的qzzn论坛上牛人公务员面试经验合集

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1、感谢论坛，写点面试心得

这次国考是第四次参加面试，两次省考，两次国考，终于上岸了，有点高兴，有点激动，更多的是感慨

感慨这四次面试的不易，先大概说下我的情况：本人学的理科，有点内向，平时话不多，所以面试一直很纠结

每次笔试都能够轻松进面，但面试对我来说真的很难

第一次国考面试，对面试很无知，也很放松（PS：一个盲目自信，认为自己很牛，二个心态很放松，刚毕业，觉得路子多呢），跑了过去，但铩羽而归

第二次省考面试，对面试有了点了解，同时也有些其他的因素，还是没很上心，又是惨败

第三次省考面试，经历了很多，思想也改变了很多，开始重视这次机会，参加了一个辅导班，碰到一帮考友，他们都很厉害，认识到自己在面试方面的差距，自己通过那次面试提高了很多，觉得应该可以，事实是自己的水平也该可以了，但运气太差，碰到一个高手，实在没法

第四次国考，也就是这次，终于成功上岸，那心里的感觉，真可以用百感交集来形容，因为，这次国考面试，是我最忙的一段时间，公司经常加班，但却是我准备最充分的一次

下面主要说下，我这次成功的经历，给大家做个参考

这次国考，虽然我准备的时间没之前充裕，但明显不一样的地方是，经历过那么多事之后，比前几次都渴望成功，这很重要，心里一直在想着国考这个事，一有时间就看看资料，夸张到最后，看到一个新闻或者现象，都会在头脑中按照阳关思维辩证法分析一下

然后平时上YY看看考友们的练习，当时比较郁闷的是，正好自己那段时间值班，基本没有参加过考友们在YY中的练习，后来要参加面试的时候，再上去，彻底被他们打击了自信心，很是担忧，觉得自己准备的不充分，很多地方都不如他们

当时，我的情况是，积累的少，回答问题很平淡，然后还有就是会有语气词——嗯

但我通过练习，主要是上次参见培训班的，我的声音放开了，很洪亮，然后一些礼节和流程，很清楚，这点很重要，这会让你考前很自信，在考场的时候，也会很从容，有些考生，面试前几天还在问穿衣和进去怎么鞠躬什么的，这到时，他进去稍微有点异常，他的心态就会有变化，所以，考前一定要把自己的形体准备好，不是说有什么标准，但自己一定要有个好的流程：衣服怎么穿，进去怎么敲门，怎么问好，自己平时一定要形成自己的模式和标准，到时才能一气呵成，把自己的气质表现出来

由于我的积累比较少，考前也没时间准备，就看了网上考友分享的人民日报时评，把里面的一些话记了下来，但后来发现，根本不太管用，记不住，而且记得太多，容易形成背诵的感觉，一紧张就会很卡，然后在那想后面的句子，直接停顿掉了，倒是平时随便记的一两句好句子，反而能说出来，也不会影响你的整体思路

然后尽量保证语言流畅度，这个我那天第一题保持的很好，但后面就不行了，嗯，就不自觉的出来了，这个嗯，平时一定要多练，是可以改掉的，我是准备的时间比较少，根本没时间练，YY上很多考友，到后面真的很牛

还有和大家说个细节，那天我答完第一题，感觉特别好，每个考官都有眼神交流，他们给我们的感觉也是在肯定我，但第二题的时候，主考官旁边的一位考官，先是伸了个懒腰，然后盯着我不停的摇头，那眼神也是在传达，你回答得不好，但我也只是和他眼神对视了一下，然后就继续和主考官交流，因为考前，有心里准备，这就是心理施压，当时心里甚至还有点乐，所以一点都不受他影响，然后他就和主考官交头接耳的交流，这个我就不知道是否是在和主考官汇报心理测试结果了啊，呵呵，反正是觉得自己成功了（再说一句：考官真觉得你不行，估计就是麻木，根本不理了，用句俗话：恨你是因为还爱你，所以，一定要不要受考官的影响）

出来后整体感觉也不错，虽然没有什么华丽的语句，流畅度也有点语气词什么的，但这都可以理解，领导说话也有很多语气词啊，所以大家能通过练习保证自己的流畅度，避免语气词最好，如果没能做到，也没事，大家要记得，考官也是正常人，大家更是正常人，谁都能是演讲家啊，但一定要显得自己自信，稍微有点紧张也是可以的，但一定要从容，要上得了台面，显得自己落落大方

这就是我想和大家分享的：语言流畅，形体落落大方，显得自信

最后说下我成绩：面试80+（我们组普遍成绩不高），总成绩第二（我笔试基本是压线进的）

还有要说下，我面试顺序是倒数第二个，都中午12点了，之前我想声音大点的，后来进去后，还把声音压低了一点，怕快中午了，考官烦，答题内容也基本很快，而且就第一题穿了鞋子，其他基本没穿，干净利索地答完出来（有点很意外的地方，进去时，考官精神都很好，没有说中午了，疲乏的表现，这我要敬佩一下！）说到帽子鞋子的问题，大家平时还是要好好准备下的，至少显得自己的内容有逻辑，还有，大家也要注意下内容，后来和另外一个考友交流了一下，他的分手也很高（近90），他就说自己的要点基本答到了，这就要我们平时还是要多练，要答到要点，我也看到主考官旁边的那位考官在看参考答案，应该是按点给分的，所以平时不一定非要有什么亮点，你常规答出要点，分数肯定不会低的

要点其实很简单，像第一题综合分析，我当时就是：国家\社会\学校\个人，这样一来肯定不会漏，而且有条理，平时多练，也基本就那几句话，还很省事

最后希望对大家能有点帮助，内容有点乱，呵呵

2、面试达人7年呕心沥血之作

气场原则：

强大的气场可以击败任何人。我没思路，别人肯定也没有！

气场第一，如何做到？第一，外在美；第二，语言。

“四分内容，六分气场”。其实内容有时并没有那么重要，重要的是给考官的感觉。

穿着至关重要，好的、得体的服装可以穿出自信、穿出强大的气场。一定要面带微笑、昂首走进考场，微笑必须是那种发自内心深处的，大大方方的鞠躬，眼神务必要注目全场，《非诚勿扰》中很多女嘉宾灭灯的原因就是很简单的一句话“男嘉宾的眼光没有往我们这个方向看”。

走进考场的那一刻就要满面春风，体现出年轻干部的活力和精力来，精神头一定要好要足。“礼多人不怪”，进去后，要大大方方的鞠躬，再问好“各位考官大家好！”

语速要均匀，思路清晰的时候，语速不要太快，可以借此添加些个人感情；思路不畅的时候，可以多思考一会，实在不行的话就按照套路模式来，只要张嘴就千万不能打嗝，不能一字一顿的，要有气贯长虹之势。

个性原则：人都是有个性的，语言亦是。我的经历加上我的个性，促使我的语言中有较多的排比句，也富有“官话”的特色，一来很有气势，二来很能给考官留下自己很有才的印象！这点在面试中无疑是个优势，一定要把握发挥好。但是，一定要真诚、谦逊。

简单明快，内容丰富，保持连贯，一气呵成。语言一定要抑扬顿挫，富有感情。就像《非诚勿扰》中2个女嘉宾面对自己喜欢的男人时，一定要发乎于心、动之以情，一定要表现出对即将获得的东西，从身体、从生命深处暴发出来的呼唤和爱！

比如在组织管理类题目中，就可以用“把好几个关”给人耳目一新的感觉。比如在原因分析时，可以用“存在几个不到位”（思想认识不到位、组织领导不到位、监督管理不到位、贯彻执行不到位）、“几个方面亟需完善加强”。在对策方法中，可以用“强化几个保障”（组织领导、宣传氛围、政策投入、体制机制、人才科技、）“大力做好几篇文章”、“坚持几个抓”（抓宣传、抓统筹、抓配套、抓监管、抓保障、抓制度、抓检查、抓考核）、“打响几个战”（主动战、攻坚战、谋略战）、“形成几个意识”（大局意识、开放意识、拼搏意识、全局意识）、“在几个方面下功夫求实效”、“形成几个力”（合力、全力、大力、尽力）、“做到几个严把”（严把质量、严把效益、严把考核奖惩）、“注重几个方面”、“着力在几个方面取得突破（实效、新进展）”。

还有一些官场上比较时髦的词语。比如“几个零”（零距离、零失误、零增长、零容忍）、“几挂钩”（与年度考核评优挂钩、与干部提拔任用挂钩、与解决实际问题挂钩）、“几个提升”（提升观念、提升能力、提升作风、提升实效）、“几个多一点”（多思考一点、多用心一点、多学习一点、多负责一点）、“几个工程”（民生工程、惠民工程、环境工程、作风工程）。

切记，用排比句的话，用词千万不要重复。措辞不要广度、刻意去追求完美，出现口误不要紧，千万也没必要纠正，一纠正反而麻烦了。