安全管理制度及安全操作规程
安全管理制度及操作规程清单

安全管理制度及操作规程清单
一、安全管理制度
1. 安全管理责任制度
1.1 确定安全管理责任人及具体职责 1.2 制定并完善安全管理制度文件 1.3 定期进行安全管理培训及考核
2. 安全风险评估制度
2.1 制定安全风险评估程序 2.2 定期进行安全风险评估检查 2.3 及时处理并跟踪风险评估结果
3. 事件报告与应急处置制度
3.1 规定事件报告的流程和要求 3.2 制定应急处置预案并定期演练 3.3 设立应急响应小组,明确职责分工
二、操作规程
1. 安全设施操作规程
1.1 各类安全设施使用方法及维护手册 1.2 灭火器材使用程序 1.3 紧急疏散通道和应急灯使用规定
2. 作业安全操作规程
2.1 制定作业许可证制度 2.2 落实作业过程中的必要安全措施 2.3 定期进行作业安全培训
3. 安全标准化操作规程
3.1 制定安全标准化检查表 3.2 定期进行现场安全检查 3.3 对安全隐患进行整改及追踪
三、安全管理效果评估
1. 安全检查评估
1.1 定期安排安全专项检查 1.2 安全检查评估结果分析 1.3 提出安全改进意见
2. 安全管理效果评估
2.1 制定安全管理效果评估指标 2.2 进行安全管理效果评估报告 2.3 评估结果作为持续改进的依据
结语
通过严格执行安全管理制度及操作规程清单,提高安全管理水平,确保生产经营活动安全有序进行,为企业的可持续发展提供有力保障。
安全管理制度及操作规程

安全管理制度及操作规程在当今社会,无论是企业生产、工程建设还是日常生活,安全都是至关重要的。
为了保障人员的生命财产安全,提高工作效率,预防事故的发生,建立健全的安全管理制度及操作规程是必不可少的。
一、安全管理制度1、安全生产责任制度明确各级领导、各个部门、各类人员在生产经营活动中应负的安全责任。
从企业的主要负责人到基层员工,每个人都应当清楚自己在安全工作中的职责和义务。
例如,企业负责人要对整个企业的安全生产工作全面负责,制定安全方针和目标,并提供必要的资源保障;部门经理要负责本部门的安全管理工作,落实各项安全措施;员工要遵守安全规章制度,正确操作设备,发现安全隐患及时报告。
2、安全培训教育制度加强对员工的安全培训教育,提高员工的安全意识和操作技能。
新员工入职时要进行三级安全教育,即公司级、部门级和班组级的安全教育。
定期组织在职员工参加安全培训,学习新的安全法规、标准和操作规程。
同时,还要鼓励员工自我学习,提高安全素养。
3、安全检查制度建立定期和不定期的安全检查机制,及时发现和消除安全隐患。
安全检查包括日常检查、专项检查、季节性检查和节假日检查等。
检查人员要认真填写检查记录,对发现的问题要下达整改通知书,明确整改责任人和整改期限,并对整改情况进行跟踪复查,确保隐患得到彻底整改。
4、安全事故报告和处理制度当发生安全事故时,要按照规定及时报告,并采取有效的应急措施,减少事故损失。
对事故要进行认真的调查和分析,查明原因,分清责任,总结教训,制定防范措施。
对事故责任人要按照有关规定进行严肃处理,以起到警示作用。
5、安全奖惩制度建立安全奖惩机制,对安全工作表现优秀的部门和个人进行奖励,对违反安全规章制度的行为进行处罚。
奖励可以包括物质奖励和精神奖励,处罚可以包括警告、罚款、降职、撤职等。
通过奖惩制度,激励员工积极参与安全工作,形成良好的安全文化氛围。
二、安全操作规程1、一般安全操作规程(1)员工在工作前要穿戴好符合规定的劳动防护用品,如安全帽、工作服、防护鞋、手套等。
安全管理制度和安全操作规程

安全管理制度和安全操作规程一、安全管理制度1.安全责任制度:明确企业的安全管理机构和人员的职责,对安全管理岗位的职责进行详细规定,确保各个职位的安全责任能够明确落实。
2.安全生产制度:包括安全设备的保养和维护,防护设施的运行和使用,以及消防设备的检测和灭火工作等。
对于特殊行业来说,还需要制定相关的专门的安全生产制度。
3.安全防护制度:主要是指对于生产过程中可能存在的危险源进行评估和控制,采取相应的防范措施,如隔离、封闭、防护装置等,确保员工在工作过程中不会受到人身伤害。
4.安全培训制度:对员工进行相关的安全操作培训和技能提升,确保员工具备必要的安全意识和技能,在工作中能够合理而安全地操作设备和工具。
5.安全考核制度:对员工进行定期的安全考核,评定员工的安全工作表现,对于存在安全隐患的员工进行培训或调整,从而提高员工的安全责任和安全意识。
安全操作规程是对生产操作过程中的安全要求进行详细规定的一系列程序和标准。
安全操作规程一般由企业或组织的安全管理部门制定,具体内容根据不同行业和企业的特点而有所差异。
1.工作岗位操作规程:对不同岗位的员工在工作过程中的操作规定,如生产流程的操作方法、设备的正确使用和维护、个人防护用品的配备和使用等。
2.特殊设备操作规程:对特殊设备(如高温设备、高压设备、易爆设备等)的操作进行详细规定,包括操作方法、安全防范措施、设备维护和紧急处理等。
3.危险品操作规程:对危险品的储存、搬运、使用和处理等进行详细规定,确保危险品操作过程中不会对员工和环境造成危害。
4.紧急救援操作规程:对突发事件的应急处理程序进行详细规定,包括员工在紧急情况下的逃生途径、报警方法、救援步骤等。
5.停产和维修操作规程:对企业设备的停产和维修工作进行详细规定,包括停产前的检查和准备、维修的操作方法、停电和切断设备的步骤等,确保员工在停产和维修期间不会受到人身伤害。
总结起来,安全管理制度和安全操作规程是企业或组织为了保障员工和财产的安全而制定的一系列规章制度。
安全规章制度与操作规程管理制度

安全规章制度与操作规程管理制度在现在社会,制度起到的作用越来越大,制度是指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。
那么你真正懂得怎么制定制度吗?下面是由作者给大家带来的安全规章制度与操作规程管理制度7篇,让我们一起来看看!安全规章制度与操作规程管理制度11、范围1.1本则施工现场安全管理制度规定了本公司施工安全管理的管理职能、管理内容与要求、检查与考核。
1.2本制度适用于本公司施工安全管理。
2、引用标准《电业生产安全规程》(DL408-91)。
3、管理职能3.1本公司外包的电力建设工程由本公司生技股(负责外包的选择与评价等)对工程建设中的安全施工进行归口监督管理。
3.2外包方,工程施工单位对工程建设中的安全施工进行具体实施和管理。
4、管理内容与要求4.1建设单位对工程建设安全管理工作进行全面的监督管理。
4.2审查投标施工企业的资质等级证书,营业执照,项目经理资质及企业以往的工程业绩,确保施工企业的能力符合工程建设的要求。
4.3在招标文件中必须提出明确的安全技术要求,并监督有关安全技术措施的落实。
4.4组织编制建设项目的安全管理制度和重大安全技术措施。
4.5当施工企业的安全管理工作严重失控,施工安全没有保证时,有权责令其停产整顿,由此产生的损失由施工单位承担。
4.6工程甲,乙双方在签订施工合同时,必须签订和执行安全合同。
4.7在制定施工组织设计时,必须制定安全技术措施计划,经逐级审核,审定后组织实施,资料必须报建设单位审核备查。
4.8对本企业使用的临时工和分包单位进行安全施工的资质审查,并对其施工安全进行监督,指导。
4.9施工单位安全生产管理4.9.1工程项目经理应对本单位劳动保护和安全施工工作负具体领导责任。
认真执行安全施工规则制度,不违章指挥;制定和实施安全技术措施;经常进行安全检查,消除事故隐患,制止违章作业;对职工进行安全技术和安全纪律教育;发生伤亡事故要及时上报,并认真分析事故原因,提出和实现改进措施。
安全管理制度及操作规程

一、总则为确保公司生产、经营活动的顺利进行,保障员工生命财产安全,预防事故发生,提高安全管理水平,特制定本制度及操作规程。
二、安全管理制度1. 安全生产责任制(1)公司成立安全生产领导小组,负责全面领导、协调、监督公司安全生产工作。
(2)各部门、车间设立安全生产负责人,负责本部门、车间安全生产工作。
(3)员工应严格遵守国家安全生产法律法规,认真执行公司各项安全管理制度。
2. 安全教育培训(1)公司定期组织员工进行安全教育培训,提高员工安全意识和技能。
(2)新员工入职前必须接受公司统一的安全教育培训,合格后方可上岗。
(3)公司每年至少组织一次全员安全知识竞赛,提高员工安全知识水平。
3. 安全检查与隐患排查(1)公司定期开展安全生产大检查,对各部门、车间进行安全检查。
(2)各部门、车间应定期开展安全隐患排查,发现问题及时整改。
(3)发现重大安全隐患,应立即上报公司安全生产领导小组,并采取相应措施。
4. 应急预案与演练(1)公司制定应急预案,明确应急组织、职责、程序和措施。
(2)各部门、车间应根据实际情况制定应急预案,并定期组织演练。
(3)员工应熟悉应急预案,提高应急处置能力。
5. 安全生产费用管理(1)公司按照国家规定提取安全生产费用,专款专用。
(2)各部门、车间应合理使用安全生产费用,确保安全生产。
三、操作规程1. 机械设备操作(1)操作人员必须经过专业培训,取得操作资格。
(2)操作前应仔细检查设备,确保设备正常运行。
(3)操作过程中,严格遵守操作规程,严禁违规操作。
2. 用电安全(1)非专业人员严禁操作高压电器。
(2)用电设备应定期检查,确保线路安全。
(3)发生触电事故,应立即切断电源,并采取急救措施。
3. 火灾预防与扑救(1)禁止在车间、仓库等场所吸烟。
(2)禁止乱扔烟头、火种。
(3)消防器材应放置在明显位置,确保随时可用。
4. 卫生与环保(1)保持工作场所清洁,定期清理废弃物。
(2)遵守环保法规,合理处置废弃物。
安全操作规程管理制度(4篇)

安全操作规程管理制度第一章总则第一条为确保企业安全生产,保护员工的生命安全和身体健康,维护企业财产,预防事故事件的发生,制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于企业内的所有员工,包括正式员工、临时员工、合同工以及其他形式的劳动者。
第三条企业安全操作规程管理制度下文称为“本制度”。
第二章安全操作规程编制与修改第四条企业应根据各自行业特点和生产经营的实际需要,制定适应的安全操作规程。
第五条安全操作规程的编制应遵循以下原则:(一)依法依规,符合国家、行业相关法律法规和标准要求;(二)科学合理,符合生产经营的技术要求和安全管理的要求;(三)可操作性,方便员工掌握和执行;(四)明确责任,明确员工在各个阶段、各个环节的安全责任。
第六条安全操作规程的修改应根据生产经营的需要和安全管理的实际情况,定期进行维护和更新。
第七条安全操作规程的修改应通过专门的安全管理机构或者专家组进行评估和审查,确保其科学性和合理性。
第三章安全操作规程的发布与宣传第八条企业应将编制好的安全操作规程进行适当的排版和印制,确保规程的易读性和便于使用。
第九条企业应采取多种方式,如内部通知、公告栏、培训等,向员工宣传和普及安全操作规程,确保员工掌握规程内容。
第四章安全操作规程的执行与监督第十条员工在操作过程中应严格遵守安全操作规程的要求,如发现规程存在问题或者需要修改的地方,应及时向安全管理人员反馈,并按照规程要求采取相应的措施。
第十一条安全管理人员应对员工的安全操作进行监督和指导,如发现员工操作不符合规程要求的,应及时进行纠正并给予相应的处罚。
第十二条安全管理人员应定期检查和评估安全操作规程的执行情况,并进行记录和报告,对发现的问题应及时处理和整改。
第五章安全操作规程的教育与培训第十三条企业应建立健全的安全培训制度,确保员工掌握安全操作规程的内容和要求。
第十四条安全培训应全面、系统、针对性地进行,培训内容应包括安全操作规程的基本知识和技能,以及相关的安全知识和应急处理措施。
安全操作规程管理制度(最新6篇)

安全操作规程管理制度(最新6篇)安全操作规程管理制度篇一第一章、总则第一条、为了加强公司安全生产管理,防止和减少安全事故,保证员工生命和财产安全,促进生产均衡发展,根据《中华人民共和国安全产法》和公司《安全生产管理制度》的规定,并结合公司实际情况,制定本制度。
第二条、厂长为安全生产第一责任人,对安全生产全面负责。
第三条、专职安全员不得少于一名。
每班组兼职安全员不得少于一名。
第四条、公司制定重大安全事故应急预案,成立应急救援组机构,负责组织、领导应急救援工作,减少应急情况下造成的人员财产损失。
第五条、安全生产管理坚持安全第一,预防为主的方针,实行划分责任区,落实责任制,追究责任人的逐级负责制。
各分区的管理人员对在自己分工范围内发生的作业人员违章作业行为承担领导责任。
第二章、人员安全管理第六条、公司制定安全制度和安全操作规程并悬挂上墙,明示工作人员严格遵守制度,服从管理,按安全操作规程作业,不得违章作业。
第七条、应和工作人员签订劳动合同或劳务合同,依法为工作人员办理工伤社会保险,并向作业人员如实告之作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施和应急处理办法。
第八条、重视安全生产教育和培训,保证工作人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位安全操作技能,未经安全教育和培训合格人员,一律不准上岗作业。
第九条、及时向现场生产管理人员报告所发现的安全隐患,是每个作业人员的义务;作业人员有权对本单位安全生产工作提出批评;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
单位管理人员不得报复。
管理人员接到报告后,应及时作出处理。
第十条、工作人员必须遵守劳动纪律。
工作时不准看报,不准睡觉、干私活或擅离工作岗位,不准带小孩上班。
第三章、用电系统安全管理第十一条、电器维修工应经培训合格,持证上岗,掌握电器设备的正确使用方法和维修技术。
第十二条、变压器、配电柜应有专人负责管理,定期接受供电部门校验、检修,变压器发生故障,应申请供电部门停电检修,变压器周围应设置安全护栏,禁止无关人员靠近。
安全生产操作规程管理制度(5篇)

安全生产操作规程管理制度1、为了规范本项目各技术岗位安全生产活动和各种设备的安全操作行为,提高作业人员技术水平和设备管理水平,确保安全生产,制定本制度。
2、本项目安全操作规程分为岗位安全操作规程和设备安全操作规程两种形式,所有专业技术工种岗位和专业技术设备(包括特种作业设备)均必须制定安全操作规程。
3、安全操作规程的制定必须符合国家安全生产法规,符合设备构造的工艺技术要求,符合相关行业安全管理要求和本项目生产实际情况。
4、设备投入使用前,应根据设备使用说明书、设备性能、结构特点和施工现场工况制定具体的安全操作规程。
5、各种安全操作规程应由项目部安全科制定,项目技术负责人审核,项目经理签发实施。
6、本项目安全操作规程必须以安全技术交底的形式发放到相关作业人员手中,并作为安全教育培训的材料对作业人员进行安全教育、培训和测试。
7、项目部技术负责人在安全技术交底时将相关安全操作规程发放到施工队负责人或兼职安全员,由施工队负责人或兼职安全员转发给相关操作人员,项目部安全科负责监督执行。
8、作业人员必须严格遵守相关安全操作规程,违者按照《施工现场安全生产责任划分与奖惩条例》进行处罚。
安全生产操作规程管理制度(2)一、制度概述安全生产操作规程是企事业单位为保障安全生产,规范操作行为和操作程序制定的管理制度,是安全管理的基础。
该制度的目的是明确生产操作的规范、操作流程以及安全防范措施,确保员工安全、设备安全和生产环境安全。
二、制度适用范围本制度适用于企事业单位生产经营过程中涉及安全操作的各个环节,包括设备操作、生产工艺操作、危险品操作等。
三、制度内容1. 确定责任:明确安全管理责任人,并由其负责规定实施安全生产操作规程的具体责任人和权限。
2. 制定操作规程:根据具体的生产工艺流程和设备操作手册,制定相应的安全生产操作规程,明确操作的具体要求和操作流程。
3. 安全培训和考核:对操作人员进行必要的安全培训,确保其了解并掌握安全生产操作规程,以及相应的安全防范知识。
安全管理制度和安全操作规程

安全管理制度和安全操作规程一、安全管理制度1.制度的重要性2.制度的内容(1)责任与义务:明确企业领导层对安全工作的责任与义务,要求企业领导层严格管理、监督和落实安全管理制度。
(2)安全机构及职责:设立安全管理机构,明确安全管理人员的职责和权限,确保安全管理工作得到有效开展。
(3)安全教育与培训:安全管理制度应包括员工安全教育与培训的内容和要求,明确在员工入职、转岗、重大安全事故后等环节进行安全培训。
(4)安全生产:安全管理制度要明确生产过程中的各项安全要求和控制措施,以及各项设备、设施的安全标准,从而确保生产过程安全可控。
(5)应急预案:制定合适的应急预案,明确事故发生后的应对措施以及各岗位职责,保证及时、有效地处理事故,最大程度减少人员伤害和财产损失。
(6)事故处理与报告:明确事故的分类、处理和报告要求,规定事件发生后相关人员的职责和义务,保证事故及时报告并进行调查。
(7)监督与检查:明确安全管理部门的监督和检查职责,确保安全制度的有效实施,及时发现和纠正安全隐患。
(8)奖惩制度:建立合理的奖惩制度,鼓励安全生产表现良好的员工,惩罚违反安全规定和发生事故的人员。
3.制度的实施和监督为了确保安全管理制度的有效实施,企业需要加强对制度的宣传和解释,让每个员工都明确了解制度的内容和要求。
同时,制度的监督与检查也是至关重要的,企业可以通过安全督查、内部审核、安全培训等手段,落实制度的执行情况,并及时纠正和改进。
1.规程的重要性安全操作规程是企业安全管理的具体细则,集成了企业安全管理制度的要求和操作指导。
规程的制定和遵守可以确保员工在工作中严格遵守操作规范,减少人员失误导致的事故发生。
2.规程的内容安全操作规程应包括:工作流程、操作规范、安全设施使用方法、安全用具佩戴要求等内容。
具体内容可以根据不同行业、企业的特点进行调整,但要保证规程详实、操作简单明了。
(1)工作流程:明确每个岗位的工作流程,包括工作内容、工作顺序和工作要求,避免因工作流程不清晰而引发事故。
安全操作规程管理制度

安全操作规程管理制度安全操作规程管理制度「篇一」一、设备安全操作规定:1、没有接受过操作技能培训,不懂设备结构原理和性能的人员(即非公司指定的调机技术人员),不得调较机器,设备保全工作规范。
2、开机前应确定所有的安全装置是否有效,〈安全杆位置、安全档块、安全门极限开关、安全滑轮及紧急停止开关〉若有异常,须迅速报告并及时处理,开机前没有检查或冒险开机者,承担所有安全责任,管理、经理连带处分。
3、严禁在带负载情况下启动电机,机器启动后必须1分钟空转运行后才能投入正常作业。
4、开机前应将塑化温度预热到设定值后再待3―5分钟后方驱动螺杆进行熔胶作业,严禁用手及身体其它部位触摸加热部分。
5、各电气箱,消防栓门前不允许堆放任何物件,确保各疏散通道畅通无阻。
6、任何人不得将正常运行的机器突然切断电源〈特殊原因除外〉,否则将会损坏机器。
7、操作时只能先锁好模后再进射台,不可先进射台后锁模。
8、上班时应检查机器设备是否运转正常,工艺参数是否合适,模具是否稳固在设备上,冷却装置〈模具冷却,落料口冷却,动作油冷却〉与润滑装置是否正常。
9、机器动作时切勿爬到机器顶上或伸手进入安全门内作业。
10、停机时应将熔胶筒内的胶料射净,不得留有余料,不准在机械处于受力状态关掉电热和电源开关,管理制度《设备保全工作规范》。
11、所有的机器设备用电均须可靠地接地与接零,各导线接线端子、杆座等应规范接法,绝缘可靠。
12、机器动作时一定要遵守适应的锁模程序。
尤其是低压保护装置必须调较到绝对可靠。
13、清洗熔胶筒时要保证物料的相熔性,杜绝材料过热分解,应确实遵守《换料作业规则》。
14、换模时应严格遵守《换模作业规程》。
15、破碎作业时,破碎品须逐一进行破碎,严禁整箱(袋)一次性倒入破碎,以免造成碎料机过载或混入异物损坏刀片。
二、设备作业时检查与调整之工作事项:1、干燥机、鼓风机,电器功能及干燥工艺参数设定〈温度、时间、风量〉之检查。
2、润滑系统:各磨擦部位之润滑状况〈润滑油脂润滑及注油机〉之检查。
工艺安全管理和安全生产操作规程管理制度(4篇)

工艺安全管理和安全生产操作规程管理制度一、引言安全生产是企业发展的重要保障,工艺安全管理和安全生产操作规程的制定和实施是确保安全生产的基础。
为此,本文将探讨工艺安全管理和安全生产操作规程管理制度,以保障企业的安全生产。
二、工艺安全管理1. 概述工艺安全管理是指根据工艺流程的特点和安全要求,对工艺安全进行综合管理的过程。
其目标是确保生产过程中的工艺操作安全可靠,避免事故的发生,保护员工的生命财产安全。
2. 工艺安全管理的原则(1) 积极预防为主:工艺安全管理要采取积极的预防为主的原则,通过采取一系列的措施,预防事故的发生,减少事故的发生次数和事故造成的损失。
(2) 统一管理和分级负责制:在工艺安全管理中,要建立健全的管理体系,对各级管理人员进行分级负责,明确各级管理人员的职责和权力,以实现工艺安全的统一管理。
(3) 安全教育和培训:要加强工艺安全的宣传教育,提高员工的安全意识和安全素质。
同时,要加强员工的培训,使员工具备安全操作的技能和知识。
(4) 定期检查和评估:要定期对工艺设备和操作流程进行检查和评估,发现问题及时进行整改,确保工艺安全的可靠性。
三、安全生产操作规程管理制度1. 概述安全生产操作规程是指在生产过程中规定的各种操作步骤、方法和注意事项,以确保操作人员的个人安全和设备设施的安全。
安全生产操作规程管理制度是指对安全生产操作规程的制定、审核、发放、执行和监督等方面进行管理的一套制度。
2. 安全生产操作规程的制定和审核(1) 制定程序:首先,要成立专门的编制组,由负责安全管理的部门牵头负责制定安全生产操作规程。
随后,编制组应根据实际情况,收集有关的安全生产操作规程资料,并进行分析和整理。
最后,编制组应逐一制定各个环节的安全生产操作规程,并送交相关部门进行审核。
(2) 审核程序:安全生产操作规程的审核应由相关部门负责,在审核过程中,要对操作规程的合理性、可操作性和安全性进行评估,确保操作规程的科学性和可行性。
安全生产规章制度和操作规程(4篇)

安全生产规章制度和操作规程安全生产是企业生产经营活动中的一项重要任务,也是保障员工生命财产安全的重要措施。
为了确保企业的安全生产工作能够得到有效的推进和执行,制定一套完善的安全生产规章制度和操作规程是非常必要的。
下面,我将介绍一套安全生产规章制度和操作规程的内容,共计____字。
一、安全生产规章制度1. 危险物品管理规定1.1 危险物品的分类和标识要求1.2 危险物品的储存和运输安全规范1.3 危险物品的使用和处置要求1.4 危险物品事故应急预案和处置流程2. 动火管理规定2.1 动火施工前的准备工作和审批流程2.2 动火作业现场的安全防护措施2.3 动火作业时的安全操作要求2.4 动火事故的应急预案和处置流程3. 机械设备安全管理规定3.1 机械设备的安装和调试要求3.2 机械设备的日常维护和检修规范3.3 机械设备的操作和操作人员的培训要求3.4 机械设备事故的应急预案和处置流程4. 电气设备安全管理规定4.1 电气设备的安装和接地标准要求4.2 电气设备的日常维护和巡检要求4.3 电气设备的操作和操作人员的培训要求4.4 电气设备事故的应急预案和处置流程5. 施工作业安全管理规定5.1 施工作业前的准备工作和安全评估要求5.2 施工作业现场的安全防护设施和操作规范5.3 施工作业时的安全操作要求和指导原则5.4 施工作业事故的应急预案和处置流程6. 危险化学品管理规定6.1 危险化学品的分类和标识要求6.2 危险化学品的储存和使用安全规范6.3 危险化学品泄漏和事故的应急预案和处置流程6.4 危险化学品的安全防护设施和个人防护要求7. 员工安全责任制度7.1 员工安全责任的确认和分工7.2 员工在生产过程中的安全操作和行为规范7.3 员工安全事故的报告和处理机制7.4 员工安全意识培养和教育的方法和途径8. 安全检查和监管机制8.1 定期安全检查的内容和方式8.2 安全隐患的整改和跟踪管理8.3 部门之间的安全协作和信息共享机制8.4 安全监管人员的培训和考核要求二、操作规程1. 危险物品的储存和运输操作规程1.1 危险物品的安全储存场所的选择和布置要求1.2 危险物品的仓储管理和入库出库手续规范1.3 危险物品运输车辆的选择和装载要求1.4 危险物品运输过程中的安全操作和事故处理指南2. 动火作业的安全操作规程2.1 动火作业前的现场检查和准备工作2.2 动火器材的选择和使用要求2.3 动火作业期间的安全防护和监控措施2.4 动火作业完成后的清理和验收程序3. 机械设备的操作规程3.1 机械设备的开机和关闭操作指南3.2 机械设备的各项功能和控制装置操作要点3.3 机械设备的故障排查和应急处理程序3.4 机械设备的停用和保养要求4. 电气设备的操作规程4.1 电气设备的开关和断电操作要求4.2 电气设备的检修和保养过程规范4.3 电气设备的故障排查和事故处理方法4.4 电气设备的停用和报废程序5. 施工作业的安全操作规程5.1 施工作业现场的安全防护和标识规范5.2 施工作业的步骤和工序操作要求5.3 施工作业时的安全设备和操作原则5.4 施工作业事故的应急处理和报告程序6. 危险化学品的使用和处置操作规程6.1 危险化学品的正确使用和混合要求6.2 危险化学品的储存和使用容器的选择和检查标准6.3 危险化学品泄漏和事故的应急处理方法6.4 危险化学品的废弃物处理和清理程序7. 工作人员的安全操作规程7.1 工作人员在生产过程中的安全作业要求7.2 工作人员在作业区域的行为规范和注意事项7.3 工作人员在应急情况下的安全逃生和自救方法7.4 工作人员的安全培训和考评机制8. 安全检查和监管操作规程8.1 安全检查人员的职责和权限分工8.2 安全隐患的排查和整改要求8.3 安全检查的记录和报告要求8.4 安全监管的督促和落实机制以上就是一套完整的安全生产规章制度和操作规程的内容,涵盖了危险物品管理、动火管理、机械设备安全管理、电气设备安全管理、施工作业安全管理、危险化学品管理、员工安全责任制度以及安全检查和监管机制。
安全管理制度操作规程

一、总则为了加强公司安全管理,保障员工生命财产安全,预防事故发生,根据国家有关法律法规和公司实际情况,特制定本操作规程。
二、适用范围本规程适用于公司所有员工、临时工、实习人员以及来访客人等。
三、安全管理制度1. 安全教育培训(1)新员工入职前必须参加公司统一的安全教育培训,培训内容包括安全生产法律法规、公司安全规章制度、岗位操作规程等。
(2)在职员工每年至少参加一次安全教育培训,特殊岗位员工根据需要增加培训次数。
2. 安全生产责任制(1)明确各级管理人员和员工的安全职责,层层签订安全生产责任书。
(2)各级管理人员要认真履行安全生产职责,定期检查安全生产工作,及时消除安全隐患。
3. 安全生产检查(1)定期开展安全生产检查,对发现的安全隐患及时整改。
(2)不定期进行安全生产抽查,确保各项安全措施落实到位。
4. 事故报告与处理(1)发生事故后,事故当事人必须立即上报,不得隐瞒、谎报。
(2)事故调查组要及时展开调查,查明事故原因,提出处理意见。
(3)对事故责任人进行严肃处理,对造成严重后果的,依法追究刑事责任。
5. 安全生产投入(1)公司应按照国家规定,足额提取安全生产费用,用于改善安全生产条件。
(2)安全生产费用必须专款专用,不得挪作他用。
四、操作规程1. 进入生产区域前,必须佩戴好个人防护用品,如安全帽、工作服、手套等。
2. 操作设备前,必须仔细阅读设备操作规程,严格按照规程进行操作。
3. 严禁在设备运行过程中进行维修、保养,如需进行,必须停机并切断电源。
4. 严禁在车间内吸烟、使用明火,禁止在车间内堆放易燃易爆物品。
5. 严禁在工作过程中擅自离开工作岗位,如需离开,必须征得上级同意。
6. 严禁在车间内奔跑、嬉戏,保持工作场所的整洁有序。
7. 严禁在车间内私拉乱接电线,使用非标准插座。
8. 严禁在车间内堆放杂物,保持通道畅通。
五、附则1. 本规程由公司安全管理部门负责解释。
2. 本规程自发布之日起实施。
安全操作规程管理制度范文

安全操作规程管理制度范文第一章总则第一条为了确保公司生产、经营活动的安全,提高员工的安全意识和自我保护能力,规范员工的操作行为,减少事故发生的概率,特制定本规程。
第二条本规程适用于公司所有生产、经营活动中的安全操作行为。
第三条公司生产、经营的一切员工必须熟悉和遵守本规程。
第四条本规程的内容由公司安全生产管理部门负责起草,并经公司领导审批后生效。
第五条本规程的解释权归公司安全生产管理部门。
第六条违反本规程的行为,将会受到相应的处罚。
第二章安全操作规程第七条所有员工必须熟悉自己所从事的工作,掌握相关的安全操作规程,并严格按照规定操作。
第八条认真执行所在岗位的安全操作规程,不得违规操作。
第九条操作人员必须穿着符合安全要求的劳动防护服,不得穿长袖、长裤等不符合要求的服装。
第十条在进行危险操作时,操作人员必须配戴安全帽、手套、防护眼镜等相关安全防护用品。
第十一条操作人员必须对所用的工具、设备进行检查,确保其安全可靠。
第十二条操作前必须检查所用设备的电源是否已断开,并采取相应的安全措施。
第十三条在操作中,禁止饮酒、吸烟、聊天等妨碍安全的行为。
第十四条在进行危险作业时,必须与同事进行沟通,确保协同操作。
第十五条在操作过程中,如果发现存在安全隐患,应立即上报,必要时应停止操作,并采取相应的安全措施。
第三章危险品操作规程第十六条危险品操作必须由专门操作人员进行,并且必须经过相应的培训和考核。
第十七条危险品必须按照规定的存放位置存放,并且要定期检查其存放状态,并进行相应的维护和保养。
第十八条危险品的运输必须符合相关的规定,必须由专门的运输单位进行运输,并且必须配备专门的运输设备。
第十九条危险品的包装必须符合相关的标准,并且必须经过专门的检验。
第二十条危险品的操作必须戴上相关的安全防护用品,并且在操作过程中必须注意周围的安全。
第四章机械设备操作规程第二十一条机械设备操作必须经过专门的培训和考核,只有取得相关证书后方可上岗操作。
安全生产规章制度和操作规程管理制度(4篇)

安全生产规章制度和操作规程管理制度一、安全生产规章制度管理制度1. 概述:安全生产规章制度是指为了保障企业安全生产、预防事故的发生以及合理利用和再利用资源的需要而制定的一系列规章制度。
其目的在于规范员工的行为,强化安全管理,确保生产过程的安全性和稳定性,保护员工的人身安全和财产安全。
2. 制定程序2.1 确定主管部门:企业应确定主管安全生产工作的部门,由该部门负责制定和管理安全生产规章制度。
2.2 制定依据:安全生产规章制度的制定和修改应参考国家有关法律法规、标准和技术规范,结合企业的实际情况制定。
2.3 归口管理:规章制度的归口管理应由主管部门指定专人负责,该人员应负责规章制度的制定、修改、审批等工作。
2.4 内部征求意见:规章制度的制定和修改应征求相关部门和员工的意见,以保证规章制度的科学性和可行性。
3. 规章制度的内容安全生产规章制度的内容应涵盖以下方面:3.1 安全生产基本要求:明确安全生产的基本原则和要求,如人员安全、设备安全、生产安全等。
3.2 管理体系建设:制定安全生产的管理体系,包括岗位职责、责任追究、安全培训等方面。
3.3 应急措施:规定事故应急救援措施和应急预案,明确员工在事故发生时的应对措施。
3.4 生产操作要求:明确生产过程中的操作要求,包括生产设备的操作规范、工艺操作流程等方面。
3.5 安全设施要求:规定各类安全设施的管理要求,包括高处作业设施、防护设备等。
3.6 作业场所安全要求:明确作业场所的安全要求,包括通风、照明、防火等方面。
3.7 职业卫生要求:规定职业卫生的管理要求,包括工作环境的监测、职业病防护等。
3.8 安全培训要求:明确员工的安全培训要求,包括安全知识的普及、应急逃生演练等方面。
4. 制度的审批和备案4.1 审批程序:制定和修改的安全生产规章制度应经过主管部门的审批。
4.2 审批要求:审批应综合考虑制度的科学性、合法性和可行性,并征求相关部门和员工的意见。
安全管理制度及操作规程

安全管理制度及操作规程一、安全管理制度为了确保组织内部的安全,提高工作效率,减少事故风险,本文旨在制定一套完善的安全管理制度及操作规程。
1. 安全管理制度的重要性安全管理制度是组织内部安全管理的基石,它可以帮助公司建立健全的安全文化,规范员工的工作行为,保护员工的身体健康和生命安全。
2. 安全管理制度的基本内容根据公司的实际情况和行业特点,安全管理制度可以包括以下内容:- 安全责任制度:明确各级管理人员的安全责任,建立责任体系。
- 安全生产管理制度:规范生产过程中的安全要求,包括工艺流程、设备使用和维护、员工培训等。
- 安全防范制度:制定各种安全防范措施,包括消防安全、设备安全、交通安全等。
- 应急管理制度:制定应急预案,包括各种突发事件的应急处理程序和沟通协调机制。
二、操作规程除了安全管理制度,操作规程也是保障组织安全的重要环节。
下面我们来介绍几个常见的操作规程。
1. 设备操作规程- 设备操作前的准备工作:员工在操作设备之前需要做好相关的准备工作,包括安全检查、设备调试等。
- 设备操作步骤:明确设备的操作步骤,包括开关的位置、操作顺序等,确保员工正确、安全地操作设备。
- 设备操作注意事项:列举一些常见的注意事项,例如设备的负荷限制、禁止操作的情况等。
2. 紧急撤离规程- 紧急撤离的信号和指示:制定一套紧急撤离的信号和指示系统,确保员工能够迅速、有序地撤离危险区域。
- 撤离路线和集合点:明确撤离的路线和集合点,员工需要清楚地知道如何离开危险区域并集中到指定地点。
3. 安全标准操作程序- 当员工违反安全规定时的处理程序:设立一套违反安全规定的处理程序,包括纪律处分、补救措施等。
- 发现安全隐患的报告程序:明确员工发现安全隐患后应该如何报告,确保及时发现和解决问题。
三、总结安全管理制度及操作规程是组织内部安全管理的重要组成部分。
通过建立健全的制度和规程,可以保护员工的生命安全和身体健康,提高工作效率,减少事故风险。
安全生产规章制度和操作规程管理制度(5篇)

安全生产规章制度和操作规程管理制度1、目的建立安全生产规章制度和安全操作规程的制订、审批、检查落实方法,确保所有安全生产规章制度及安全操作规程的完善和执行2、范围全体员工、所有岗位3、职责3.1主要负责人负责安全生产工作负责,建立、健全本单位安全生产责任制,组织制定本单位安全生产规章制度和安全操作规程;组织每年一次“安全生产规章制度和安全操作规程”符合性评审会议;3.2评审管理职能部门为相关管理人员、技术人员、操作人员和工会负责安全生产规章制度和安全操作规程的评审工作,编制评审报告3.3安全科根据安全生产规章制度、安全操作规程汇总清单后,负责文件的发放。
3.4各班组、班组对本我厂安全生产规章制度和安全操作规程及时进行宣贯,传达给相关方。
4、程序4.1制订程序4.1.1安全生产规章制度制订程序:由各管理班组等编写,由主要负责人审批,由安全科保管。
4.1.2安全操作规程的制订程序:由各管理班组编写,由主要负责人审批,由安全科保管。
4.2内容4.2.1安全操作规程内容应包括:a.正常开、停车操作程序;b.各种操作参数、指标的控制;c.安全注意事项和异常处理方法;d.事故应急处理措施;e.接触物品(油漆、天拿水、汽油等)的危险性;f.个体安全防护措施;4.2.1企业在新工艺、新技术、新装置投用前,组织编制新的操作规程。
4.2评审4.2.1由主要负责人组织至少____年一次,或需要时的“安全生产规章制度和安全操作规程”符合性评审会议。
由评审管理职能部门提供评审会议所需的文件和资料。
4.2.2主要负责人负责我厂级不符合项的检查、纠正措施和验证;并由评审管理职能部门负责执行过程。
4.2.3主要负责人制定我厂“安全生产规章制度和安全操作规程”;由评审管理职能部门负责我厂“安全生产规章制度和安全操作规程”版本更新、修订计划的实施。
4.2修订4.2.1在发生以下情况时,应及时对相关的规章制度或操作规程进行评审、修订:(1)当国家安全生产法律、法规、规程、标准废止、修订或新颁布时(2)当企业归属、体制、规模发生重大变化时(3)当生产设施新建、扩建、改建时(4)当工艺、技术路线和装置设备发生变更时(5)当上级安全监督部门提出相关整改意见时(6)当安全检查、风险评价过程中发现涉及规章制度层面的问题时(7)当分析重大事故和重复事故原因,发现制度性因素时(8)其他相关事项4.2.2文件修订形式(1)根据文件修改通知单(内容),持有文件者进行手改,并填写修改记录(2)根据发放的文件修改页,持有文件者进行换页,并填写修改记录(3)根据新发放的修改、改版文件,持有文件者凭原文件进行更换。
工艺安全管理和安全生产操作规程管理制度(5篇)

工艺安全管理和安全生产操作规程管理制度(一)必须严格执行产品的工艺技术规程、安全技术规程、岗位操作规程。
(二)改变或修正工艺技术指标,生产、技术部门必须编制工艺技术指标变更通知单(包括安全注意事项),并以书面形式下达。
操作者必须遵守工艺纪律,不得擅自改变工艺指标。
(三)安全附件和联锁装置不得随便拆弃和解除,声、光报警等信号不准随意切断。
(四)在现场检查时,不准踩踏管道、阀门、电线、电缆架及各种仪表管线等设施,到危险部位检查,必须有人监护。
(五)严格安全纪律,禁止无关人员进入操作岗位和动用生产设备、设施和工具。
(六)正确判断和处理异常情况,紧急情况下,应先处理后报告(包括停止一切检修作业,通知无关人员撤离现场等)。
(七)在工艺过程或设备处在异常状态时,不准随意进行交接班。
(八)正常生产执行岗位操作规程。
检查并确认水、电、气符合生产要求,各种原料、材料、辅助材料的供应齐备、合格后,严格按配方的工艺要求投料。
(九)必要时停止一切检修作业,无关人员不准进入开车现场。
(十)生产过程中要加强与有关岗位和部门之间的联络,严格按配方的工艺要求进行。
(十一)运行过程中要严密注意工艺的变化和设备的运行情况,发现异常现象应及时处理,情况紧急时应终止运行,严禁强行运行。
(十二)正常停车按岗位操作规程执行,并严格按停车方案中的步骤进行。
(十二)发现或发生紧急情况,必须先尽最大努力妥善处理,防止事态扩大,避免人员伤亡,并及时向有关方面报告。
(十三)工艺及机电设备等发生异常情况时,应迅速采取措施,并通知有关岗位协调处理。
必要时,按步骤紧急停车。
(十四)发生爆炸、着火、大量泄漏等事故时,应首先切断气(物料)源,同时迅速通知相关岗位采取措施,并立即向上级报告。
工艺安全管理和安全生产操作规程管理制度(2)是指企业或组织中为了确保生产过程中的安全性而制定的一系列管理规定和操作规程。
该制度主要包括以下内容:1. 组织结构:明确安全管理的组织机构和责任分工,设立安全管理部门或岗位,明确各级管理人员的职责和权限。
安全生产规章制度和操作规程制度(5篇)

安全生产规章制度和操作规程制度安全生产规章制度是指为了保障企业安全生产,预防和避免事故的发生,制定的一系列规章制度。
它规范了员工在生产过程中的行为,包括安全生产责任、安全生产管理制度、安全控制措施、应急预案等内容。
操作规程制度是指根据工作实际情况制定的具体操作规程,包括具体操作步骤、工作技术要求、操作风险预防措施等内容。
操作规程制度是为了保障操作过程的安全、高效和标准化,确保操作人员能够正确和规范地进行工作。
安全生产规章制度和操作规程制度在企业安全生产中起到了重要的作用,它们是保障员工安全,预防事故的重要手段和工具。
企业应该制定和完善相关的安全生产规章制度和操作规程制度,并对员工进行培训和宣传,确保员工能够正确理解和遵守相关规定,保障企业的安全生产。
安全生产规章制度和操作规程制度(二)第一章总则第一条目的和依据为了保障企业生产经营的安全和员工的人身安全,维护企业的正常生产秩序,制定本规章制度和操作规程。
第二条适用范围本规章制度和操作规程适用于企业所有从业人员。
第三条主体责任企业负责人是安全生产的第一责任人,负责组织实施本规章制度和操作规程。
第四条安全生产组织企业应当设立安全生产组织,负责统一安排、指导、监督和检查本企业的安全生产工作。
第五条防火安全本企业应当建立完善的防火安全制度和工作机制,安排专人负责日常的防火工作,制定相应的防火措施。
第六条劳动防护本企业应当提供必要的劳动防护用品,并进行必要的培训,确保员工的劳动安全。
第七条紧急救援本企业应当建立完善的应急救援体系,设立相应的应急指挥部并配备应急救援人员和设备。
第二章安全生产规定第八条作业安全在进行作业前,必须对相关设备、工具、环境等进行检查,确保没有安全隐患,并按照规定的程序进行作业。
第九条火灾防范禁止在生产场所内乱丢乱堆可燃物品,严禁携带易燃易爆物品进入生产场所,应当定期进行火灾防范演练。
第十条电气安全严禁私拉乱接电线,保证电器设备的正常运行,定期进行电气设备的检查和维护。
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施工人员上岗前须知第一条、员工进场时,必须办理劳务证和上岗操作证,否则不准安排上岗。
第二条、进入施工现场,必须遵守安全生产规章制度,必须正确佩戴安全帽,服从工地负责人指挥。
第三条、操作前不准喝酒,不准带小孩进施工现场。
第四条、现场内不准赤脚、不准穿拖鞋、高跟鞋和硬底鞋。
第五条、无安全防护措施不准高空作业。
第六条、未经施工负责人批准,不准任意拆除支架设施及安全装置,不准任意做非本工种工作。
第七条、不准在施工现场打闹,不准从高处向下抛掷任何物件、材料或杂物。
第八条、井(字)架吊篮不准乘人,吊装设备下面不准站人。
第九条、不准带电作业,不准在烟火禁区丢烟头、不准高攀井架、脚手架等。
第十条、不准在施工现场随意大、小便,违者重罚,严禁无证开机,更不准让他人代开机,工作时,不准随意离开工作岗位。
安全生产检查制度为了贯彻执行“安全第一,预防为主"的方针,彻底消除安全事故隐患,确保安全生产,必须对生产过程进行安全检查,执行如下制度:一、安全生产检查定为四级检查,即:l、班组日检。
2、工地项目部周检。
3、公司月检。
4、总公司季检。
安全生产检查必须执行JGJ59—99《建筑施工安全检查评分标准》。
二、公司月检:每月月底,由公司主管生产的副总经理及总工带队,质安科、生产科、技术科、工会、劳工等有关部门派员参加,对公司属下的各工地进行一次全面性安全检查,并在每月二十八日召开由以上检查成员及各工地项目经理、技术负责人、质安员、施工员等参加的生产会议,通报当月安全检查情况。
三、公司质安科必须对各工地进行定期和不定期检查,将发现的隐患及时向工地指出,以书面通知工地限期整改,并复查。
对愈期不整改者,按有关规定处以罚款,甚至勒令停工整顿。
四、工地周检:各工地必须由项目经理(或技术负责人)组织,质安员、施工员、材料员、机电管理员及各班组长参加,每周至少对工地进行一次全面的自检、自查、自整改。
对检查过程中发现的安全隐患要下隐患通知书,并及时组织有关人员整改,以保证施工安全。
五、班组日检:工地各班组长每天班前,必须对本班组的工人正确使用“三宝”情况、身体状态和施工所用的机电设备、施工环境安全防护情况,进行认真细致的检查,并做好记录。
确认安全后,方准工人上岗作业。
六、工地安全员必须每日捡查安全作业情况,并作好登记记录。
对违反安全规定的工人经教育三次再违反者进行罚款并登记造册。
严重违反者勒令停止作业。
七、分管施工员在日常施工中,发现的安全隐患情况和工人违章操作现象,要及时制止并汇报给安全员。
安全员及时作出处理方案。
八、工地对于安全生产检查中发现的隐患要严格按“三定"(即定人、定时、定措施)要求进行整改。
安全员、施工员要跟踪落实整改情况,及时做好记录,并将整改结果上报公司质安科进行复检。
九、检查结果及整改情况的有关资料要及时归档。
安全教育培训制度一、建立项目安全教育、安全宣传活动的各项制度,使全体职工自觉认识到安全生产的重要性、必要性,不断增强职工的自我保护意识,树立安全第一的细想,使之自觉地遵守各项安全生产法令和法规。
二、进入施工现场的全体人员都必须进行上岗前的三级安全生产教育,建立健全项目部安全教育的档案资料,教育的内容包括安全生产的防护措施,各种防护措施的技术性能和操作方法、各种机械设备的安全操作规程、安全生产的规章制度和各种严禁的事项等,并经教育合格后方可上岗。
三、特殊作业的工种必须针对本工种的特殊情况进行必要的专业培训,经安全生产监督管理部门和有关专业部门的考核合格后方可独立操作,并按期进行复审。
四、采用新技术、新工艺、新设备、新材料施工,或调换新的工作岗位时,必须对操作人员进行新技术和新岗位的安全知识教育,未经培训合格不得上岗操作。
五、项目部每月组织职工学习一次,并总结上月的安全工作经验,表彰先进,对屡教不改的进行批评和处罚,及时传达上级有关文件精神。
六、季节性施工、节假日前后经常性安全教育,也可采用宣传标语、黑板报、宣传栏、组织作业人员观看录像灯形式宣传安全知识。
班前安全活动制度为了保障安全、促进生产,确保作业人员的家庭幸福,对班前活动必须进行安全检查,特订如下制度:一、应根据当日工作内容,对入场工人进行班组检查,进行班前安全技术交底,讲解安全操作规程及注意事项。
二、检查操作岗位周围的安全生产环境,发现问题应立即整改。
三、检查操作人员安全防护用品的正确使用情况及其他不安全行为,发现问题及时纠正或制止进入施工现场。
四、检查各班组的特种作业人员在进入工地施工前必须持证上岗。
五、检查施工现场电气、设备的安全状况。
六、检查劳动使用工具、材料的安全状况,不合格的严禁使用。
七、以上检查属工人部分的由班组长、机械管理员、电工在施工前检查属干管人员的由安检员检查,对不符合安全要求的人和物不得进行施工,并报安检员登记造册。
班组安全活动制度一、上岗交底1、交底当天的作业环境(如邻近高压线、地下管道、附近建筑物现场地基情况)和气候条件(风、雨、雪、霜、雾、严重酷暑等)。
2、交当天的主要工作内容和各处环节的操作安全、质量技术要求、操作工艺流程及特殊工具的技术要求。
3、交人员的分工情况和每一岗位的技术要求。
4、交针对当天工作的安全注意事项。
5、交上一班施工中的安全情况。
6、交特殊工种的配合要求。
二、上岗检查1、检查上岗人员劳动防护用品的完好和正确使用情况。
2、检查现场和每个岗位周围的作业环境是否安全无患。
3、检查各种机械设备安全技术措施的落实情况。
4、检查各类安全技术措施的落实情况。
5、检查主要工具的完好情况。
三、上岗记录1、记班前上岗主要内容。
2、记班组人员分工情况。
3、记上岗检查后,存在的主要不安全因素和采取的相应措施。
4、记上一班施工中发生的事故苗子、违章作业情况。
5、记上一级领导检查出的不安全问题,以及整改落实情况。
6、记发生事故后,按照“四不放过”原则进行调查分析和采取防范措施等情况。
四、安全活动日1、班组必须严格执行每周一次和用上班前一小时进行安全活动制度。
2、小结一周来班组在施工(生产)中的安全先进事例及主要经验教训,对有关人员进行表扬和批评,视情况提出奖励和罚款的意见。
3、针对施工中存在的不安全因素,提出改进措施。
4、学习国家和上级部门颁发的有关安全生产规定和制度,并联系实际领会贯彻。
5、学习有关安全生产先进事迹和事故案例,从中吸取经验教训,举一反三、不断提高安全生产思想意识,做到警钟长鸣。
现场防火制度1.施工现场及临时设施应按面积设置适当数量的灭火器,灭火器应设置在明显的、便于使用的地方,有专人负责管理,定期检查维修,冬季采用防冻措施。
2.施工用电方案中应编制防火措施。
3.木工间及堆放可燃物区域(包括工地)均列为禁火区,禁火区内禁止吸烟和动用明火,如需动用明火,必须办理动火手续。
4.施工现场和生活区内的电源均应采取集中控制,分区管理的办法。
宿舍内严禁私拉电线和灯头。
5.木工间(包括工地)的刨花、木屑做到停前要清扫,按指定地点堆放,木材、半成品堆放好,做到文明施工、安全生产。
6.宿舍内吸烟应备有烟灰缸,不准随便乱丢烟头,严禁躺在床上吸烟。
宿舍内严禁有烧煮现象。
7.乙炔瓶、氧气瓶、明火点在使用时必须符合规定的安全距离。
属一、二、三级动火范围内的焊、割作业未经办动火审批手续,不准进行焊割。
8.装卸易燃物品,必须轻拿轻放,严防震动、撞击、重压、摩擦和倒置。
9.各工地应设立消防小组,加强学习消防知识,提高消防水平,做到预防为主消防结合。
动火管理制度一、建立各项管理人员防火岗位责任制企业各级领导应在各自职责范围内,严格执行贯彻动火管理制度,本着谁主管、谁负责的管理原则,制定各级管理人员防火责任制,在自己所负责的范围内尽职尽责,认真贯彻并监督落实防火管理制度,真正做到“以防为主,防消结合”。
二、划定动火区域为了加强防火管理,各班组可根据生产特点,原料、产品危险程序及仓库、车间布局,划定禁火区域。
在禁火区内,需动明火,必须办理动火申请手续,采取有效防范措施,经过审核批准,才可动火。
三、动火审批管理制度建立在禁火管理区内动火审批制度,在禁火区内动火一般实行三级审批制度。
1.一级动火审批一级动火,包括禁火区内以及大型油罐、油箱、油槽车和可燃液体及相联接的辅助设备、受压窗口、密封器、地下室,还有与大量可燃物品相邻的场所。
一级动火,必须由要求进行焊接、切割作业的施工员或部门的主要负责人填写动火申请表,报公司的保卫(或安技)部门审批。
如果特别危险场所或部门动火,要由项目经理召集主管安技、保卫的副总经理、总工程师以及安全、保卫、生产、技术、设备等部门的领导,共同讨论制定动火方案和安全措施,由安全副总和总工、主管防火工作的安全工程师共同签字,方可执行。
2.二级动火审批二级动火是指具有一定危险因素的非动火因素,或小型油箱、油桶、小型窗口以及高处焊割作业。
二级动火由要求执行焊割的部门填写动火申请表,经单位负责防火部门现场检查,确认符合动火条件并签字后,交动火人执行动火作业。
3三级动火审批几属于非固定动火区域,没有明显危险因素的场所,必须进行临时焊割时,都属于三级动火范围。
申请动火部门主管人员填写动火申请表,由部门领导签字批准,并向单位主管防火工作的保卫部门登记即可。
4.申请动火的班组或分包单位在申请动火前,必须负责组织和落实对要动火的设备、管线、场地、仓库周围环境,采取必要的安全措施。
5.动火前必须详细核对批准动火范围,在动火时动火执行人必须严格遵守安全操作规程,检查动火工具,确保其符合安全要求。
未经申请动火,无动火证,超越动火范围或超过规定的动火时间,动火执行人应拒绝动火。
动火时发现情况变化或不符合安全要求,有权暂停动火,报告领导研究处理。
6.企业领导批准的动火,要由安全、消防部门派现场监护人、公司或部门领导批准的动火(包括经安全消防部门审核同意的),由公司或部门指派现场监护人,监护人员在动火期间不得离开动火现场,监护人应由责任心强、熟悉安全生产的人担任,动火完毕后,应及时清理现场。
7.一般检修动火,动火时间一次均不得超过一天,特殊情况可延长,隔日动火的,申请部门一定要复查,较长时间的动火(热熔防水、焊预埋件等),施工主管部门应办理动火计划书(确定动火范围、时间及措施)按有关规定分级审批。
8.动火地点如对相邻作业面、其他班组或单位有影响的应由申请动火班组或部门负责人与这些班组或单位联系,做好相应的配合工作,确保安全。
关系大的应在动火证上全签意见。
施工现场义务消防组织网络整改负责人:注:义务消防人员中应配备电工、架子工、机械维修人员、施工技术人员定期按应急预案进行演练。
圆盘锯安全操作规程1.保持持证人员熟知安全操作知识,作业进行前进行安全教育;2.进入现场戴合格安全帽,系好下额带,锁好带扣;3.操作人员遵守施工现场的劳动纪律,着装整齐,不得光背穿拖鞋,施工现场禁止吸烟、追逐打闹和酒后作业;4.电圆锯应安装在密封的木工房内并装设防爆灯具,严禁装设高温灯具(如碘钨灯)等,并配备灭火器;5.班前检查电锯转动部分的防护,分料器,电锯上方的安全挡板、电器控制元件等灵敏可靠;6.检查锯片必须平整,锯齿要尖锐,锯片上方必须装设保险挡板和滴水装置,锯片安装在轴上,应保持对正中心(轴心);7.作业时不得使用连续缺两个齿的锯片,如有裂纹,其长度不得超过2cm,裂缝末端须冲一个止缝孔;8.锯齿必须在同一圆周上,被锯木料厚度,以使锯齿能露出木料1-2cm为限。