学生会组织部的规章制度
学生组织的规章制度模板
学生组织的规章制度模板第一章总则第一条为加强学校学生自律管理，促进学生全面发展，提高组织效益，制定本规章。
第二条本规章适用于本校学生组织，组织成员应遵守遵循。
第三条学生组织应依法合规，维护学校声誉，服务广大学生。
第四条学生组织应加强与学校的联系，积极开展各项工作。
第五条学生组织应保护组织成员的权益，做好安全工作。
第六条学生组织应建立健全内部管理制度，确保组织运行有序。
第七条学生组织应积极践行社会主义核心价值观，培养社会责任意识。
第八条学生组织应积极开展志愿服务，促进学生全面发展。
第九条学生组织应加强与其他校内外组织的联系，推动文化交流。
第十条学生组织应保护环境，倡导节约资源，传承绿色理念。
第二章组织结构第十一条学生组织由主席团、部门负责人、普通成员等组成。
第十二条主席团由主席、副主席、秘书长等组成。
第十三条部门负责人负责相关工作，向主席团汇报工作进展。
第十四条普通成员参与组织活动，执行组织工作。
第十五条学生组织应定期选举产生主席团、部门负责人，严格执行制度。
第十六条学生组织应建立健全干部考核制度，激励表现优秀成员。
第十七条学生组织应建立健全宣传工作，提升组织凝聚力和影响力。
第三章组织宗旨第十八条本组织宗旨为发扬爱国主义精神，传承优秀传统文化。
第十九条本组织宗旨为加强学生学习能力，提高实践水平。
第二十条本组织宗旨为培养学生社会责任意识，践行社会主义核心价值观。
第二十一条本组织宗旨为促进同学之间的团结友爱，建立和谐校园。
第二十二条本组织宗旨为关注社会热点问题，开展志愿服务活动。
第四章组织活动第二十三条学生组织应根据实际情况制定具体活动方案，明确活动目的和内容。
第二十四条学生组织应做好活动筹备工作，保障活动的顺利开展。
第二十五条学生组织应做好活动宣传工作，提高活动知名度和参与度。
第二十六条学生组织应加强活动后期总结，提高组织管理水平。
第二十七条学生组织应积极开展文化交流活动，促进校园文化建设。
第五章组织纪律第二十八条学生组织成员应遵守学校规章制度，遵守国家法律法规。
校级学生会规章制度范本
校级学生会规章制度范本第一章总则第一条根据学校相关规定，为规范学校学生会的管理和活动，促进学生会工作的顺利开展，特制定本规章制度。
第二条学生会是由校园内具有法定学生身份的同学组成的学生自治组织，是联系学生与学校之间的桥梁和纽带。
第三条学生会的宗旨是服务学生、团结学生、代表学生、关心学生、维护学生的合法权益，积极推动学生社团和学校各项工作的开展。
第四条学生会的工作宗旨是以服务学生为中心，团结全体学生，积极参与和组织各类校园活动，开展学术、文化、体育等方面的活动，引导学生树立正确的人生观、世界观和价值观。
第五条学生会的主要职责是代表广大学生的利益，维护学生合法权益，团结学生，服务学生，协助学校管理，推动学校发展。
第六条学生会成立以学生大会、学生代表、学生干部会等机构为基础，设立主席团、常务副主席、学生会办公室等具体职能部门。
第七条学生会的工作原则是民主、自由、平等、公正、有限责任、服务立学，服从学校领导和教育教学工作的统一安排。
第八条学生会工作的指导思想是以服务学生为宗旨，以团结学生为根本，以发展学生为任务，以提高办学质量和水平为目标。
第二章学生会组织结构第九条学生会由学生大会、学生代表、学生干部会、主席团、常务副主席、学生会办公室等部门组成。
第十条学生大会是学生会最高权力机构，负责通过学生会工作计划、活动预算、干部任免、重大事项等议题。
第十一条学生代表由各校学生所选出的代表组成，代表学生的意愿，参与学生会各项决策。
第十二条学生干部会是学生会的执行机构，负责组织和协调学生会的各项工作。
第十三条主席团是学生会的领导机构，主持学生会的全面工作，负责制定学生会工作计划和活动安排。
第十四条常务副主席是学生会的副职，分工协作，协助主席团工作。
第十五条学生会办公室是学生会的行政机构，负责学生会的日常事务，协调各部门工作，拟定工作方案和策划方案。
第十六条学生会设立相关委员会、部门、学术团体、文化团体、体育团体等机构，负责特定领域活动的组织和管理。
学校学生会组织部工作制度
第一章总则第一条为加强学校学生会的组织建设，提高学生会组织部的职能作用，规范组织部的运作，特制定本制度。
第二条组织部是学生会的重要组成部分，负责学生会内部的组织、协调、管理和监督工作，确保学生会各项工作的顺利进行。
第三条组织部的工作应遵循民主集中制原则，坚持公开、公平、公正，充分发挥学生会的桥梁和纽带作用。
第二章组织架构第四条组织部设部长一名，副部长一名，干事若干名。
第五条部长负责组织部的全面工作，副部长协助部长工作，具体负责组织部的日常事务。
第六条干事根据工作需要分配到各个工作小组，负责具体事务的执行和落实。
第三章工作职责第七条组织开展学生会内部培训，提高学生会成员的综合素质和工作能力。
第八条制定学生会工作计划，组织实施学生会各项活动，确保活动顺利进行。
第九条负责学生会各部门的协调工作，确保各部门工作有序开展。
第十条监督学生会各部门工作，及时发现问题并提出改进意见。
第十一条负责学生会内部文件的起草、审核和发布工作。
第十二条负责学生会档案的管理和维护工作。
第十三条负责学生会经费的管理和使用，确保经费合理使用。
第十四条负责学生会内部纪律的监督和执行工作。
第四章工作流程第十五条工作计划制定：根据学生会年度工作目标，制定详细的工作计划，报请主席团审批。
第十六条工作执行：各部门按照工作计划，组织开展各项工作。
第十七条工作监督：组织部对各部门工作执行情况进行监督，发现问题及时反馈。
第十八条工作总结：定期召开工作总结会议，总结工作经验，查找不足，提出改进措施。
第五章人员管理第十九条部长、副部长、干事应具备良好的思想品质、较强的组织协调能力和较高的综合素质。
第二十条部长、副部长、干事需参加学生会组织的培训，提高自身能力。
第二十一条部长、副部长、干事应遵守学生会纪律，服从组织安排。
第二十二条部长、副部长、干事因故不能履行职责时，应及时向部长报告，并按照规定程序进行更换。
第六章附则第二十三条本制度由学校学生会主席团负责解释。
高校组织部规章制度管理
高校组织部规章制度管理一、前言高校组织部作为学生会的重要部门，承担着组织、协调、监督和管理工作。
为了加强组织部的工作效率，提高工作质量，确保规章制度的严肃性和权威性，特制定本管理制度。
二、组织部的职能和任务1. 组织部的职能：组织部是学生会的重要职能部门，主要负责组织、协调和监督学生会的各项工作。
2. 组织部的任务：（1）负责学生会的组织建设和成员管理，制定和完善学生会组织制度。
（2）负责学生会的日常工作安排和协调，确保学生会工作的正常运行。
（3）负责学生会的活动策划和执行，提高学生会的凝聚力和影响力。
（4）负责学生会的纪律监督和考核，确保学生会成员的工作质量和效率。
三、组织部的管理制度1. 例会制度：组织部定期召开例会，研究相关工作，协调解决问题，部署工作任务。
2. 工作汇报制度：组织部成员定期向部长汇报工作进展和存在的问题，部长向学生会主席汇报工作。
3. 工作考核制度：对组织部成员的工作进行定期考核，根据工作质量、效率和态度进行评价，对优秀成员给予表彰和奖励。
4. 纪律管理制度：组织部成员必须严格遵守学生会纪律，如有违规行为，将根据情节轻重给予相应的处罚。
5. 培训制度：定期组织培训，提高组织部成员的业务能力和综合素质。
四、组织部的日常工作规范1. 工作态度：严谨、认真、高效，对待工作要有责任心和敬业精神。
2. 工作方法：注重团队合作，充分发挥个人特长，共同完成工作任务。
3. 工作沟通：加强内部沟通，及时反馈工作信息，确保工作顺利进行。
4. 工作创新：积极探索工作新模式，不断提高组织工作的水平和质量。
五、组织部的组织建设1. 组织架构：设立部长、副部长和成员岗位，明确各自的职责和任务。
2. 选拔任用：选拔具有责任心、有能力、有热情的同学担任组织部的职务。
3. 队伍建设：加强组织部成员的培训和考核，提高队伍的整体素质和能力。
六、总结高校组织部规章制度管理是保障学生会工作正常运行的重要手段，也是提高学生会工作效率和质量的关键。
组织部部门制度(五篇)
组织部部门制度第一章总则第一条加强对院团____学生干部的管理和监督，不断提高____部各成员的综合素质和工作能力，充分发挥院团____全体学生干部的积极性、创造性和模范带头作用，使____部各成员管理制度化、规范化、科学化、有序化，发挥更高的工作效率，群策群力，更好地做好“择优推优”工作，为我院的学生工作做贡献，做到____部各成员管理有章可循、有据可依，特制定本制度。
第二条制度适用于信息学科部____部全体成员。
第三条团____全体学生干部应严格遵守并执行学院规章制度，对工作认真负责，具有严谨的工作作风。
严格遵守例会制度，积极主动完成各项工作任务，提高工作效率，努力创新，保持各部门之间的协调与合作，共同努力做好每一项工作，同时注意积累和交流工作经验，总结教训。
第二章部门成员职责部门基本职责。
学生会____部是协助团委收取团员费用和团员证，积极配合团费协调各个班级参加团日活动，宣传团的职责。
(一)熟悉掌握全院团____的基本情况，了解基层团____的活动、____生活、团总支委员情况；(二)严格做好团员的发展工作，团员证的注册和管理工作，做好团员登记、团费收缴、团员____关系转接等工作；(三)负责业余团校、学生干部培训班的____工作；(四)督促检查系部团总支、团支部____生活开展情况；协助团委做好“五四”奖先工作和团总支平时考核工作；(五)推荐优秀团员作为党员发展对象，并协助做好具体考查工作；(六)做好团____、团员的档案建立和管理工作，做好____工作的各种数据统计和材料收集工作；部长职责：1、全面负责____部工作。
根据上级____部门、院党____工作方面的指示精神和下达的任务，以及院党委的工作计划，主持制定____部工作长远规划和年度计划，并提出相应的措施。
2、传达上级党____召开的____工作会议精神和学校党____工作的指示、决议，提出贯彻意见；负责召开学校党的____工作会议，研究工作，交流经验。
学生组织部规章制度
学生组织部规章制度第一章总则第一条为有效管理和规范学生组织的活动，保障学生权益，提高组织效率和水平，根据学校有关规定，制定本规章制度。
第二条学生组织部（以下简称“组织部”）是学校学生社团管理机构，负责对学校各种学生组织进行指导、管理和监督。
第三条组织部遵循学生自治、民主管理、服务学生、服务社会的宗旨，坚持党的教育方针，贯彻以立德树人为根本任务，努力营造和谐、有序、文明的校园环境。
第四条组织部的活动应当遵循法律法规，尊重学生的个人隐私和权益，维护学校的正常秩序，不得组织和参与任何违法活动。
第五条组织部设立纪律委员会，负责对学生组织的活动进行监督和处罚，维护学校的规章制度和社会公共利益。
第六条组织部负责审核和批准学生组织的成立、更名、解散等事宜，对学生组织进行登记并颁发相关证件。
第七条组织部负责对学生组织的财务收支进行监督和审计，保证经费使用合理、规范。
第八条组织部成立学生事务工作组，负责协助学生组织进行日常事务管理和活动策划。
第九条组织部负责组织和开展各项学生活动，提供学生参与社团活动的平台，丰富学生的课余生活，促进学生全面发展。
第十条组织部负责对学生组织的统一规划和布局，协调各个学生组织之间的关系，促进学生组织发展。
第十一条组织部负责组织和实施学生组织的培训和教育，提高学生组织成员的综合素质和能力，增强学生组织的凝聚力和战斗力。
第十二条组织部负责对学校学生组织情况进行调查和研究，总结经验，提出建议，促进学生组织的改进和发展。
第十三条本规章制度自颁布之日起正式实施，如有变更，经组织部审核通过后实施。
第二章学生组织的成立和管理第十四条学生组织的成立应符合学校相关规定，应有一定数量的固定成员，应有明确的宗旨和工作计划。
第十五条学生组织的成立必须经组织部审核批准，组织部应当对学生组织的组织结构、活动内容、财务情况等进行审查。
第十六条学生组织应当定期报告工作情况，接受组织部的监督和指导，不得违法违规。
第十七条学生组织应当按照规定的程序进行换届选举，选举产生的组织负责人应当具有较高的政治素质和组织能力。
大学组织部规章制度制作
大学组织部规章制度制作第一章总则第一条为规范大学组织部的管理和运作，提高服务效率，促进学生组织的健康发展，根据《中华人民共和国教育法》和相关法律法规，结合大学实际制定本规章制度。
第二条大学组织部是大学学生组织的管理机构，负责协调、指导各类学生组织的工作，维护学生组织的合法权益，促进学生组织和个人全面发展。
第三条大学组织部的工作原则是以服务学生为宗旨，坚持民主办学和依法治校，促进学校教育教学和管理工作的协调发展。
第四条大学组织部的职责包括：制定学生组织工作计划和政策，监督学生组织的依法管理，推动学生组织建设和发展，组织开展各项学生活动，维护学生组织权益，加强学生组织之间的交流和合作。
第五条大学组织部的领导机构为学生会，学生会负责制定和审议大学组织部的重要决策，监督大学组织部的工作落实，保障学生组织的独立性和权益。
第六条大学组织部的工作人员应当具备政治素质高、业务能力强、服务意识强的特点，具备良好的学风和团队合作精神，保持公正、廉洁、勤勉的工作作风。
第二章组织部门设置和职责分工第七条大学组织部设主任一名，副主任若干名，工作人员若干名。
主任为大学组织部的负责人，负责组织协调各项工作的开展。
第八条大学组织部的职责分工如下：（一）主任负责大学组织部的全面工作，协调处理重大事件和问题，领导和指导大学组织部的工作人员。
（二）副主任负责具体的工作部门，协助主任完成工作任务，参与制定和实施各项政策措施。
（三）工作人员负责具体的工作岗位，执行主管领导的工作任务，保障学生组织工作的顺利开展。
第九条大学组织部可根据学校需要设立各类委员会和办公室，如文化委员会、学术委员会、宣传办公室等，具体职责由学校领导确定。
第十条大学组织部应当建立健全工作制度和规范管理程序，确保各项工作有序、高效地开展。
各级领导干部应当坚守岗位，发挥模范带头作用，加强学习和培训，提高工作能力和素质水平。
第三章学生组织管理第十一条学生组织是大学学生的自我管理和服务组织，包括学生会、社团、班级团支部等。
学生会规章制度管理办法
学生会规章制度管理办法第一章总则第一条为了加强学生会工作的规范化、制度化、科学化，确保学生会工作的顺利开展，依据《中华全国学生联合会章程》、《高校学生会组织工作条例》和我国有关法律法规，制定本办法。
第二条本办法所称学生会规章制度，是指学生会组织内部规范学生会成员行为、调整学生会内部关系、保障学生会工作正常开展的一系列规范性文件。
第三条学生会规章制度的制定、修改和废止，应当遵循民主集中制原则，保证学生会工作的公开、公平、公正。
第二章学生会规章制度的制定第四条学生会规章制度的制定，应当依据学生会工作的实际需要，结合学生会组织的性质、任务和目标，确定制度的内容和范围。
第五条学生会规章制度的制定，应当经过以下程序：（一）提出草案：学生会各部门根据工作需要，提出制度草案；（二）征求意见：将草案提交给学生代表大会或者学生会全体成员会议征求意见；（三）审议通过：学生代表大会或者学生会全体成员会议对草案进行审议，获三分之二以上赞成票的，予以通过；（四）公布实施：将通过的规章制度公布实施。
第六条学生会规章制度应当明确制度名称、制定依据、适用范围、具体内容、执行主体、监督机制等要素。
第七条学生会规章制度应当具有可操作性，明确具体的行为规范和相应的处理措施。
第三章学生会规章制度的修改和废止第八条学生会规章制度的修改，应当依据学生会工作的发展需要，对原有制度进行补充、调整或者废止。
第九条学生会规章制度的修改，应当经过以下程序：（一）提出修改意见：学生会各部门根据工作需要，提出修改意见；（二）征求意见：将修改意见提交给学生代表大会或者学生会全体成员会议征求意见；（三）审议通过：学生代表大会或者学生会全体成员会议对修改意见进行审议，获三分之二以上赞成票的，予以通过；（四）公布实施：将通过的修改意见公布实施。
第十条学生会规章制度废止，应当经过以下程序：（一）提出废止意见：学生会各部门根据工作需要，提出废止意见；（二）征求意见：将废止意见提交给学生代表大会或者学生会全体成员会议征求意见；（三）审议通过：学生代表大会或者学生会全体成员会议对废止意见进行审议，获三分之二以上赞成票的，予以通过；（四）公布实施：将通过的废止意见公布实施。
学生会组织部工作、会议及奖惩制度
学生会组织部工作、会议及奖惩制度一、思想、行为方面1.思想上积极要求上进，积极向团组织靠拢。
对自己严格要求，自身素质高，树立为校服务，为同学服务的思想。
2.模范遵守学校的各种规章制度，在德、智、体、美、劳诸方面做好表率作用，在同学中树立较高的威信和良好的学生干部形象。
3.要善于、敢于检讨自己，勇于开展批评以及自我批评，工作上责任心强，不感情用事，不以公为私、以权谋私。
二、工作方面1.工作时要坚持原则，不回避问题，研究工作方法，注意工作方式，提高工作效率，要求以理服人，不能随便与同学发生冲突。
2.工作认真负责，积极主动，要始终保持较高的工作热情和责任心。
3.要有组织性、纪律性，时间观念要强。
4.做好自己的本职工作。
5.及时提出工作中的缺点与不足，以及对学生会工作的建议，参与工作经验交流。
6.学习认真、成绩优良，做到学习工作两不误。
7.学校、团委、班级的各项工作和活动要主动关心，积极参加。
三、组织部会议制度为了提高办事效率，促进组织部工作的开展，特制定会议制度如下：1.会议应遵循高效务实，切实解决问题的原则。
2.成员要有组织性、纪律性，时间观念要强，每次会议要准时参加，开会时要积极发言，不做与会议无关的事情，有事要请假。
3.部长安排本部定期召开会议，讨论学生会近期工作方向和重点。
时间地点自定，并做好会议记录，记录交办公中心备案。
四、组织部奖惩制度1.组织部全体成员应以全校同学的权益以及学生会整体形象为重，服从学生会的领导和工作安排。
2.听取工作意见，对工作出色，圆满完成工作计划，有创造性的成员予以表扬。
3.组织部每学期期末将评出“部门之星”及“优秀干事”。
整理学生会规章制度
整理学生会规章制度一、学生会组织架构学生会的组织架构主要包括主席团、部门委员会和班级委员会。
主席团由主席、副主席、秘书长、外联部部长和宣传部部长组成，负责学生会的日常管理和决策。
部门委员会包括学习部、文体部、宣传部、外联部等，负责各自领域的工作。
班级委员会是学生会与班级之间的桥梁，负责落实学生会的各项工作。
二、学生会会议制度学生会应定期召开全体会议和主席团会议，全体会议由主席团发起，主席团会议由主席主持。
会议应公布议程和召开通知，保证会议的严肃性和高效性。
会议应有记录员记录会议内容，形成会议纪要并存档备查。
三、学生会干部选拔和换届制度学生会的干部选拔应按照程序进行，包括提名、推荐、民主评议和公示等环节。
干部应具备一定的能力和经验，且认真履行职责，维护学生会的形象。
学生会的换届制度应有详细的程序和时间安排，确保新旧班子顺利过渡。
四、学生会活动管理制度学生会应定期开展各种活动，包括文体活动、学习活动、志愿服务等。
活动需经过立项、策划、执行和总结等环节，确保活动的质量和效果。
活动中需保障参与者的安全和权益，及时处理活动中出现的问题。
五、学生会经费管理制度学生会的经费应严格执行预算制度，确保经费的合理利用和透明管理。
经费的使用应按照程序和规定进行，禁止超支和挪用。
学生会应定期开展经费审计，确保经费的安全和合理使用。
六、学生会纪律管理制度学生会成员应遵守学生会章程和规章制度，维护学生会的形象和权益。
违反规定的行为应及时处理，包括提醒、警告、罚款等处罚。
严重违规者须经过组织调查和处理程序，并予以相应的处罚。
七、学生会监督制度学生会应建立监督机制，包括监督委员会和监督人员等。
监督委员会由学生会成员组成，负责对学生会的工作进行监督和评估。
监督人员由学校教工组成，负责对学生会的工作进行监督和指导。
总之，学生会规章制度的完善和落实对于学生会的健康发展和学校的管理十分重要。
只有通过规章制度的规范和执行，才能保证学生会的良好运行和服务全体学生的目标得以实现。
学生会工作规章制度范本
学生会工作规章制度范本为规范学生会组织架构和工作流程，确保学生会工作有序、高效地开展，制定以下学生会工作规章制度。
第一章总则第一条为了发挥学生会的作用，培养青年学生的组织意识和团队合作精神，提高学生自我管理和自我教育能力，促进校园文化建设和学风发展，特制订此规章制度。
第二条学生会是学生自主管理、民主选举的学生服务组织，属于学生自治组织的一部分。
学生会依法独立运作，支持学生的创新活动，推动学生的发展和进步。
第三条学生会工作遵循“为学生服务、帮助学生成长、维护学生权益、体现学生民主”的宗旨，坚持民主集中制原则，充分发挥团结、民主、文明、开放的学生会精神。
第四条学生会的工作履行下列职责：1.组织和开展各项学生文化活动，丰富校园文化生活；2.维护学生的合法权益，积极反映学生意见；3.组织和发展学生志愿服务，推动社会实践活动；4.开展学生学习辅导和学科竞赛活动，提高学生学习能力；5.组织宣传教育活动，提升学生思想道德素质。
第五条学生会工作实行分工负责、专兼结合的原则。
学生会各部门在工作中互相协调、密切配合，共同推动学生会工作取得更大成效。
第六条学生会工作由主席团领导、各部门负责具体实施。
主席团由主席、副主席和秘书长组成，负责学生会全面领导和协调工作。
第二章组织机构第七条学生会设主席团、办公室、部长会议等机构。
各机构依据学生会工作需要设立，分工协作、协调合作。
第八条主席团是学生会的最高决策机构，由主席、副主席和秘书长组成。
主席团负责决策重大事项，领导学生会全面工作，维护学生会的权益和声誉。
第九条办公室是学生会的执行机构，由秘书长领导，协助主席团具体执行各项工作。
办公室主要职责包括：协助主席团制定年度工作计划、组织协调各部门工作、处理日常事务等。
第十条部长会议是学生会的议事机构，由各部长组成。
部长会议主要职责包括：讨论决定工作计划、总结评估工作进展、提出建议完善工作制度等。
第三章部门设置第十一条学生会设有组织部、宣传部、文体部、志愿部等主要部门。
学生会组织部规章制度范本
一、总则第一条为加强学生会组织部的管理，规范学生干部的行为，提高学生干部的素质，更好地服务于广大同学，特制定本规章制度。
第二条学生会组织部是学生会的重要部门，负责组织、协调、监督学生会各项活动的开展，是学生会工作的核心部门。
第三条本规章制度适用于学生会组织部全体成员。
二、组织结构第四条学生会组织部设部长一名，副部长若干名，干事若干名。
第五条部长负责全面领导组织部工作，副部长协助部长工作，干事负责具体事务的执行。
三、工作职责第六条组织部的工作职责如下：（一）负责学生会各项活动的策划、组织、协调和实施；（二）负责学生会活动的宣传、报道、总结和反馈；（三）负责学生会活动的场地、设备、物资的筹备和保障；（四）负责学生会活动的经费预算、使用和监督；（五）负责学生会活动的对外联络和交流；（六）负责学生会活动的安全保障和应急处置；（七）完成学生会领导交办的其他工作。
四、工作流程第七条组织部活动流程如下：（一）策划阶段：根据学生会工作计划，确定活动主题、时间、地点、内容等，制定活动方案；（二）筹备阶段：根据活动方案，筹备活动所需的场地、设备、物资等；（三）实施阶段：按照活动方案，组织、协调、监督活动的开展；（四）总结阶段：对活动进行总结、反馈，提出改进意见；（五）存档阶段：将活动资料整理归档。
五、工作纪律第八条组织部成员应遵守以下工作纪律：（一）严守组织纪律，服从组织安排；（二）廉洁自律，公正无私；（三）团结协作，相互支持；（四）认真负责，高效执行；（五）保守组织秘密，不得泄露。
六、考核与奖惩第九条组织部成员的考核主要包括以下几个方面：（一）工作态度：是否认真负责、积极主动；（二）工作能力：是否具备策划、组织、协调、沟通等能力；（三）工作成效：是否完成工作任务，取得良好效果；（四）团队协作：是否团结协作、相互支持。
第十条对表现优秀的成员给予表彰和奖励，对违反规章制度的成员给予批评教育和处罚。
七、附则第十一条本规章制度自颁布之日起实施，解释权归学生会组织部所有。
大学学生会规章制度范本（2篇）
大学学生会规章制度范本学生会是高校中一个重要的组织，它承担着为全体学生服务的职责。
为了确保学生会的正常运转和有效管理，有必要制定一套规章制度来规范学生会的组织架构、工作流程以及会员行为。
以下是一份大学学生会规章制度范本，旨在提供一个参考。
第一章总则第一条为了加强学生会的组织管理，充分发挥学生会在服务学生、联系校方和协调学生社团等方面的作用，特制定本规章制度。
第二条学生会是由全体学生按年级选举产生的学生代表组成的，是具有自治权和独立地位的学生组织。
第三条学生会的组织原则是民主、法治、公开、互利和秩序。
第四条学生会的任务是代表和维护学生的权益，加强学生之间的联系与交流，提高学生综合素质，推动学校教育教学事业的发展。
第二章学生会组织第五条学生会按照年级进行选举，每个年级由一名主席团成员带领。
第六条学生会的组织结构包括主席团、常务部门和各个具体部门。
第七条主席团是学生会的核心领导机构，由学生会主席、副主席和秘书长组成。
主席团负责制定学生会的发展目标和年度工作计划，协调各部门的工作，代表学生会向校方和社会各界提出建议和意见。
第八条常务部门是学生会的重要组成部分，包括组织部、宣传部、外联部、财务部和文化部等。
常务部门依托主席团的领导，负责学生会的日常工作。
第九条各个具体部门根据学生的兴趣和需求而设立，包括体育部、学术研究部、社团部等。
各个具体部门负责开展相应的活动和项目，为学生提供更丰富多元的学习和交流机会。
第三章学生会工作第十条学生会每学年根据工作需要制定年度工作计划，并按照计划履行职责。
工作计划内容应包括主席团、常务部门和各个具体部门的工作任务和活动安排。
第十一条学生会应积极组织各类学生活动，包括但不限于文化艺术活动、志愿者服务、学术讲座和体育竞赛等，旨在培养学生的领导能力和综合素质。
第十二条学生会应建立健全各项工作制度，包括但不限于成员考核制度、财务管理制度和项目评选制度等，以确保学生会的工作顺利进行。
学校学生会组织部制度范本
第一章总则第一条为加强学校学生会的组织建设，规范学生会组织部的运作，提高学生会工作效率，根据《中华人民共和国高等教育法》和《学生联合会章程》，结合我校实际情况，特制定本制度。
第二条组织部是学生会的重要组成部分，负责学生会组织体系的构建、组织活动的策划与实施、学生干部的选拔与培养等工作。
第三条组织部工作应遵循以下原则：1. 坚持党的基本路线，全面贯彻党的教育方针；2. 坚持民主集中制，发扬民主，集中统一；3. 坚持服务宗旨，全心全意为广大同学服务；4. 坚持公开、公平、公正的原则，确保学生干部选拔的公平性。
第二章组织机构第四条组织部设部长一名，副部长若干名，干事若干名。
第五条部长负责组织部的全面工作，副部长协助部长工作，干事在部长的领导下开展工作。
第六条组织部下设以下部门：1. 组织发展部：负责学生会组织体系的构建，学生干部的选拔与培养，以及学生会会员的发展等工作；2. 活动策划部：负责学生会活动的策划与实施，以及活动资源的整合与协调；3. 综合办公室：负责组织部的日常事务处理，文件起草与报送，以及与其他部门的沟通协调。
第三章职责与任务第七条组织部职责：1. 负责学生会组织体系的构建，确保学生会组织的健全与活力；2. 负责学生干部的选拔与培养，提高学生干部的素质和能力；3. 负责学生会活动的策划与实施，丰富校园文化生活；4. 负责学生会会员的发展，扩大学生会影响力；5. 负责学生会与其他学生组织的沟通与协调，共同维护校园和谐稳定。
第八条组织部任务：1. 定期开展学生会组织建设活动，提高学生会组织的凝聚力和战斗力；2. 组织学生干部培训，提升学生干部的领导力和执行力；3. 策划并实施各类校园文化活动，丰富同学们的课余生活；4. 加强学生会与其他学生组织的交流与合作，共同推进校园文化建设；5. 及时反馈学生意见，为学校领导提供决策依据。
第四章工作流程第九条学生干部选拔与培养流程：1. 制定选拔方案，明确选拔标准和程序；2. 发布选拔公告，接受报名；3. 组织笔试、面试等选拔环节；4. 对选拔结果进行公示，接受监督；5. 对入选学生进行培训，提高其综合素质。
学生会组织部规章制度
学生会组织部规章制度第一章总则第一条为规范学生会组织部的组织架构、职责及管理程序，提高工作效率，制定本规章制度。
第二条学生会组织部是学生会的一个重要部门，负责学生会的组织建设、活动策划及协调各部门的工作。
第三条学生会组织部必须遵守国家法律、法规以及学校有关规定，严格遵守学生会的章程和规章制度。
第四条学生会组织部由部长、副部长和若干干事组成，部长由学生会主席团指定。
部长具备丰富的组织协调能力和领导能力。
第五条学生会组织部要积极参与学校的大型活动组织，并与各班级、社团等合作，努力提升学生会的形象和影响力。
第二章组织架构第六条学生会组织部分为策划小组、推广小组、组织小组和宣传小组。
第七条策划小组负责学生会重大活动的策划与组织，由部长带领。
第八条推广小组负责学生会活动的推广和宣传，通过各种渠道广泛宣传学生会的工作和活动。
第九条组织小组负责学生会各类活动的组织与协调，包括会议的召开、活动的筹备和执行等。
第十条宣传小组负责学生会活动的宣传和报道，通过各种媒体传播学生会的信息，提高学生会的知名度。
第三章职责和权限第十一条学生会组织部依据学生会的工作计划，制定具体的工作方案和时间安排。
第十二条学生会组织部有权对学生会各部门的工作进行监督和指导，及时发现和解决问题。
第十三条学生会组织部有权决定学生会活动的具体形式和方式，并协调各部门的合作，确保活动的顺利进行。
第十四条学生会组织部有权派遣干事参与学校重点活动的组织与策划，展示学生会的形象和风采。
第十五条学生会组织部可以根据需要和情况提请学生会主席团进行特殊事项的决策。
第四章工作程序第十六条学生会组织部每学期开始前要制定工作计划，明确各小组的工作目标和任务，并将计划报学生会主席团审核。
第十七条学生会组织部每周召开一次工作会议，以总结工作进展，解决遇到的问题，并对下周工作进行安排。
第十八条学生会组织部要保持与各部门的良好沟通，及时了解各部门的工作情况和需求，并提供协助和支持。
西南大学新闻传媒学院团委学生会组织部规章制度
西南大学新闻传媒学院团委学生会组织部规章制度为创建西南大学新闻传媒学院优秀部门，打造精品活动，更好的协助团委和学院工作，高效完成各项组织工作，特制定新闻传媒学院第四届团委学生会组织部规章制度（暂行）如下：一、组织部考勤1. 每周三中午1：10为组织部例会，无故不参加例会一次者，警告；无故不参加例会两次者，严重警告并做出说明；无故不参加例会超过三次者，自动请辞。
2. 每人有三次例会请假机会（住院或其他严重疾病或特殊情况除外），请假超过三次者，严重警告；如果发现请假理由为捏造，超过两次者，自动请辞。
3. 学院组织的各项活动（除组织部主办的活动全部干事参加之外），部长派干事轮流参加协助，活动参加情况也纳入考勤部分。
各项活动缺勤两次者，警告；缺勤三次者，严重警告；三次以上无正当理由缺勤者，自动请辞。
4. 例会考勤表由部长制定后，每周指定专人进行例会考勤并做好会议记录。
二、组织部日常工作1．每月团日活动资料按时（暂定每月25号之前）收齐，由于工作懈怠而拖延两次者，警告；无正当理由拖延三次及以上者，自动请辞。
2. 组织部其他工作（策划、拍照等）或是活动（部长提前通知），未能按时高效完成任务者，一次，警告；两次，小组调动并严重警告；三次，例会上做出检讨；超过三次并造成部门荣誉损失的，自动请辞。
（说明：以上所有条例适用于组织部正、副部长和所有干事；以上条例为暂行，依据实施中出现的具体问题及时调整。
）（一）关于团费收缴工作的规定1、团员必须主动、按期交纳团费、阳光基金。
（1）各支部必须向广大团员宣传团费、阳光基金的用途和交纳团费的意义。
团费是团的活动经费，团员交缴团费是团员应尽的义务，是对团员最基本的要求。
阳光基金全部上缴到院团委，由团委组织统一发放阳光基金，给那些由于经济原因不能继续学业的确需要帮助的同学。
（2）团员必须主动、按时向所在支部组织委员会交纳团费(学生团员每人每月0．10元，)，不得无故不交、逾期补交。
学校学生会组织部制度管理
一、总则为加强学校学生会的组织建设，提高学生会组织的凝聚力和战斗力，充分发挥学生会组织的桥梁纽带作用，特制定本制度。
二、组织机构1. 组织部是学生会的一个重要部门，负责学生会组织的管理和协调工作。
2. 组织部设部长一名，副部长一名，干事若干名。
3. 部长负责组织部的全面工作，副部长协助部长工作，干事在部长的领导下开展工作。
三、职责范围1. 负责学生会组织架构的建立和调整，确保组织结构的合理性和高效性。
2. 负责学生会成员的选拔、培训和考核，提高学生会成员的综合素质。
3. 负责学生会组织的日常管理工作，包括会议、活动、文件、档案等。
4. 负责学生会组织的纪律监督，维护学生会组织的形象和纪律。
5. 负责学生会组织的对外联络，加强与校内其他学生组织的沟通与合作。
6. 负责学生会组织的宣传工作，提高学生会组织的知名度和影响力。
四、制度管理1. 选拔制度：学生会成员的选拔应坚持公开、公平、公正的原则，通过笔试、面试等环节，选拔具备良好思想政治素质、业务能力和综合素质的学生。
2. 培训制度：对学生会成员进行定期培训，提高其业务能力和综合素质。
培训内容包括学生会工作、团队协作、沟通技巧等。
3. 考核制度：对学生会成员进行定期考核，考核内容包括工作态度、工作能力、工作成果等。
考核结果作为学生会成员评优评先的重要依据。
4. 会议制度：学生会定期召开全体会议、部长会议、干事会议等，研究学生会工作，部署工作任务。
5. 活动制度：学生会组织各类活动，丰富学生校园生活，提高学生综合素质。
活动包括学术、文体、社会实践等。
6. 文件制度：学生会制定各类文件，包括工作计划、活动方案、通知等，确保学生会工作有序进行。
7. 档案制度：学生会建立健全档案管理制度，对各类文件、资料进行分类、归档，确保档案的完整性和安全性。
五、附则1. 本制度自发布之日起施行，由学生会组织部负责解释。
2. 本制度如有未尽事宜，由学生会组织部提出修改意见，经学生会全体会议讨论通过后，报学校团委批准实施。
学生会部门规章制度范文（二篇）
学生会部门规章制度范文一、部门目标和职责1. 学生会部门的目标是为学生服务，促进学生的全面发展和校园文化建设。
2. 学生会各部门的主要职责如下：（1）学术科技部：组织学生进行学术科技活动，提高学生的学术水平；（2）体育部：组织学生进行体育活动，推广健康生活方式；（3）文艺部：组织学生进行文艺活动，丰富校园文化生活；（4）社团部：管理学校的各类社团，协调社团之间的关系；（5）组织部：组织各类学生会活动，选拔培养学生干部；（6）外联部：与外界及其他学校进行联系与交流；（7）宣传部：负责学生会的宣传工作。
二、部门成员的义务和权利1. 学生会各部门的成员应认真履行自己的职责，积极参与各项活动，并保持良好的纪律和形象。
2. 学生会各部门成员有权利提出建议或意见，参与决策和活动的策划，并享有平等的机会。
三、部门工作流程1. 学生会各部门应按照指导老师和学生会主席团的工作要求，制定具体的工作计划和流程。
2. 各部门应定期召开会议，讨论工作计划和进展情况，并及时向学生会主席团报告。
3. 各部门应及时向指导老师和学生会主席团汇报工作情况和存在的问题，寻求解决方案。
四、活动策划和实施1. 各部门负责策划和组织相关的活动，并在活动开始前保证活动的顺利进行。
2. 活动策划应具有针对性和创新性，能够吸引学生的参与和关注。
3. 活动实施时，各部门成员要做好活动前期的准备工作，保证活动的安全性和有效性。
五、成果与评估1. 各部门应及时总结活动的成果和经验，形成相应的工作报告，并向指导老师和学生会主席团进行汇报。
2. 学生会主席团和指导老师将对各部门的工作进行评估，并根据评估情况进行表扬或批评，并提出进一步的改进意见。
六、纪律和处分1. 学生会各部门成员应严格遵守学校的规章制度，保持良好的纪律和形象。
2. 对于违反规章制度的行为，学生会主席团将依据严重程度给予相应的处分，并及时通知指导老师和相关部门。
七、其他事项1. 学生会各部门应积极配合其他部门的工作，并相互支持和帮助。
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学生会组织部的规章制度
为了加强团委学生会组织部的职能，发挥组织部在院学生会的作用，保障组织部工作正常、健康、高效的运转，结合我院实际情况，特制订此制度。
一、工作理念：立足本职、润物无声
二、工作特色：一切从严、狠抓狠管
三、例会制度：1、团支书例会定于每周四中午12点10分在226教室举行。
如有特殊情况，组织部会另行通知。
各班团支书不得无故迟到、旷会。
确实有事不能出席者，须提前向组织部长请假。
2.例会时，各团支书按规定位置坐好，以便于会议的进行和文件的发放。
3.禁止替会，如若发现，按规定处理。
4.会议中，禁止大声喧哗。
对会议决定有不同意见，可在会后向组织部成员提出，经共同商议后作出最后决定。
I
四、团课检查：1.各班在开展团课前，要对教室进行卫生清扫。
2.黑板上要认真规范的写好团课主题。
3.开展团课时，桌面上只准放笔记本和笔，严禁在团课上翻看各类书籍或与开展与团课无关的内容。
4.当团课需要同学们讨论时，要确保教室的秩序，严禁大声喧哗。
5.对于确实有事，不能参加团课的同学，要向辅导员请假。
6.各团支部要做好团课活动记录。
五、各团支部举办活动的申报程序：1.各团支部举办活动应先写出申请，包括相应的活动计划、活动方案，经团委组织部同意后方可举办。
2.各班组织开展的活动与校、院学生会组织的活动相冲突时，应服从大局，各班活动应作出相应的调整。
六、考评与奖惩：1.对团支书：（1）各班团支书的品行评价成绩（主要指组织管理能力部分）由组织部根据例会考勤、团课检查及各类团日活动的开展情况给出。
（2）团支书必须按时参加例会，旷会、替会计-0.5分/次，迟到两次计旷会1次。
（3）对于积极配合团课、团日活动等团学工作的团支书可酌情加分。
2.对各团支部：（1）考核总分为20分，起评分数为12分。
（2）团支书必须按时参加例会，迟到扣1分;旷会、替会扣2分。
（3）团课无人缺席的班级加0.5分/次，有缺席情形的班级扣0.5分/次（累计最高线为-4.0），不开展团课的班级计-6分。
（4）及时上交各种材料的班级计+1分，迟交的计-1分，不交的计-2分。
其所上交的材料内容充实且有创新意识的计+2分。
（5）积极策划组织宣传党内、团内重大思想和时事，开展团内教育活动的班级计+1分/次。
（6）承办院团委活动的班级，每次给班级加1分。
（7）20分为止，按总分共分为四个等级：优秀（16.0—20.0）、良好（14.0—16.0）、合格（12.0—14.0）、不合格（12.0以下）。