计量管理制度(完整篇)
计量工器具检测、试验等计量管理制度(4篇)
计量工器具检测、试验等计量管理制度第一章总则第一条根据《计量法》的有关规定，为了加强计量工器具的管理，确保其准确、可靠和适用性，制订本管理制度。
第二条本管理制度适用于本单位所有使用的计量工器具的选型、采购、使用、检测、校验、维护和报废等计量管理活动。
第三条计量工器具应当符合国家法律法规的要求，达到永续性和可追溯性的要求，保证其可靠性和适用性。
第四条计量工器具的责任单位为本单位的计量管理机构。
第二章计量工器具的选型和采购第五条计量工器具的选型应当根据本单位的实际需要，确保满足相关的计量要求。
第六条计量工器具选型应当综合考虑精度、范围、灵敏度、测量原理和使用环境等因素。
第七条计量工器具的采购应当按照规定的程序进行，确保采购的计量工器具的质量和可靠性。
第八条计量工器具的采购应当选择具有合法经营资质和信誉保证的供应商。
第九条计量工器具的采购应当保证其质量和技术指标符合国家法律法规的要求。
第十条计量工器具的采购应当保证其包装、标识、说明书和证件等完整和准确。
第十一条计量工器具的采购记录应当详细、准确和完整，并保存备查。
第三章计量工器具的使用第十二条计量工器具的正常使用人员应当经过相应的培训，具备相应的技术和操作能力。
第十三条计量工器具的使用应当符合相应的操作规程，保证测量的准确性和可靠性。
第十四条计量工器具的使用人员应当按照规定的方法和周期进行定期的校验和检测。
第十五条计量工器具的使用应当避免超出其测量范围，避免使用不合适的测量工具。
第十六条计量工器具的使用应当注意保护和维护，避免损坏和磨损。
第十七条计量工器具的使用应当遵守安全操作规程，确保人员和设备的安全。
第四章计量工器具的检测和校验第十八条计量工器具的检测应当由具备相应的检测资质和能力的机构进行。
第十九条计量工器具的检测应当按照国家标准和技术规范进行，确保检测结果的准确性和可靠性。
第二十条计量工器具的校验应当按照规定的周期进行，确保计量工器具的准确性和稳定性。
(完整版)计量管理制度
引言概述：计量管理制度是指企业为确保产品质量和经营管理的需要，建立起来的一套科学、规范的计量管理方法和措施体系。
该制度涵盖了计量设备的选购与验证、计量技术的应用与推广、计量数据的收集与分析等方面，旨在保障企业生产经营的客观真实性、可靠性和准确性。
本文将对计量管理制度进行全面的阐释，从五个大点进行详细的分析。
正文内容：一、计量设备的选购与验证1.制定合理的计量设备选购标准2.合理选择的计量设备供应商3.严格的计量设备验收程序4.有效的计量设备验证方法5.定期的计量设备校验与维护二、计量技术的应用与推广1.建立完善的计量技术应用指南2.加强对员工的计量技术培训3.推广新型的计量技术设备4.提高计量技术的自主创新能力5.加强与计量技术研究机构的合作三、计量数据的收集与分析1.建立完善的计量数据收集流程2.规范计量数据的采集方法3.建立有效的计量数据管理系统4.分析计量数据的趋势和规律5.利用计量数据优化生产经营决策四、计量风险的评估与控制1.制定计量风险评估指南2.分析计量风险的发生原因3.制定计量风险控制方案4.制定计量风险应急预案5.评估计量风险控制效果五、计量管理的持续改进1.建立健全的计量管理评估机制2.制定计量管理改进计划3.加强计量管理经验交流4.优化计量管理流程5.定期进行计量管理的内部审计总结：计量管理制度是企业生产经营管理中至关重要的一环，它涉及到产品质量的可靠性、企业经营决策的准确性以及企业与合作伙伴间的信任度。
只有通过科学规范的计量管理制度，企业才能够在激烈的市场竞争中立于不败之地。
因此，在建立计量管理制度时，必须注重计量设备的选购与验证、计量技术的应用与推广、计量数据的收集与分析、计量风险的评估与控制以及计量管理的持续改进等方面。
只有做好这些工作，才能够为企业的可持续发展奠定坚实的基础。
标准和计量管理制度(5篇)
标准和计量管理制度1、全厂汽车维修技术标准和计量器具由厂部负责，并确定由计量员进行统一管理。
计量员应按技监部门要求取得岗位证书，并接受技监部门的技术指导。
2、汽车维修技术标准、相关标准和本厂主修的各种车型技术资料等，必须分类保存，并建立索引目录。
借阅者应按规定办理借用手续，用后迅速归还，不得私自留存，不得损坏遗失。
3、要及时收集有关技术标准和技术资料。
当新标准代替旧标准或某种车型淘汰后，原保存的该标准和资料经厂长批准后可以不在保存，但不得擅自处理。
4、全厂职工必须严格执行国家有关的计量法规和规章。
计量员应认真实施计量监督、检查和管理，建立有关台账，制定有关计划等，保证计量器具量值的准确可靠，以确保维修质量。
5、计量器具的检定和维修必须严格按技监部门的有关规定执行。
对国家列入强制检定目录的计量器具(如压力表、声级计、有关量具等)，必须按规定的检定周期送技监部门检定，不得自行检定或维修。
6、一般计量器具和检测仪器的检定，由计量员每年进行一次，对计量精度高或使用频率高的计量器具和检测仪器，每半年进行一次。
如遇本厂无能力检定和维护的，应送有关部门进行检定和维护。
7、对强制检定的计量器具，必须取得计量合格正后才能使用；对损坏修理后的计量器具和检测仪器，必须有计量合格证(即MG标志)方准使用。
8、凡超过检定周期而未送检的计量器具一律不准使用；对达不到精度要求或误差较大的计量器具和检测仪器，应根据实际情况和计量规定，作降级使用或报废更新。
检定和维修结果及降级使用原因等必须及时记入设备台账中，以备后查。
9、使用计量器具和检测仪器必须轻拿轻放，不准撞击。
精密量具不得在粗糙的表面上测量。
量具用后应擦干净，要防锈、防腐、防碰。
使用检测仪器前必须先调“0”位，仪器如有失准或损坏，应送制造厂定点的维修站进行修理，严禁擅自修理。
标准和计量管理制度（2）一、标准管理制度标准是衡量和评价事物的规范或准则，标准管理制度是组织制定、执行、维护和管理标准的一套规章制度。
医院计量管理制度（4篇）
医院计量管理制度一、医院的医疗设备、低值易耗品、卫生材料、化学试剂及其它医疗应用物资，实行统一管理和分级负责制。
（一）、医院的医疗设备，实行专管共用的原则。
设备科负责全院医疗设备、器械的采购、验收、资料归档及仪器的定期检查、维护，负责仪器消耗品、维修材料的统一采购、供应。
（二）、设备的配置和调配，经院长办公会议决议同意后，由设备科具体办理。
（三）、制定严格的使用制度，仪器设备的操作人员，必须熟悉操作规程，操作培训达标后，方可独立上机操作。
各科负责仪器设备的保管、日常维护及常规技术检查。
（四）、医疗设备的申购资料、投标文件、采购合同、验收档案（含____、使用、维修说明书），设备科应按照规范标准归档保存;但采购价格达到____万元设备的申购资料、投标文件、采购合同、验收档案（含____、使用、维修说明书），设备科应提供一套完整的资料，移送医院综合档案室集中保管，确保意外事件发生时的商务资料、技术资料的应急救助性。
（五）、对于赠送、科研合作、临床试用或验证的医疗仪器设备，必须按程序办理相关手续，并经医务部和设备管理委员会审核，经院长批准后执行。
如违反规定自行利用，造成医疗事故或医患纠纷，由使用科室承担全部责任，并且追究当事人的相应责任。
二、医疗仪器设备的管理医院业务科室根据临床、教学、科研工作需要按年编报年度设备申购计划，由医院设备管理委员会办公室（设备科）汇总后，交医院设备管理委员会和院长办公会讨论，根据医院年度预算计划形成年度采购预算计划，并由院长审批后执行。
（一）、申购1、申购十万元以下医疗仪器设备，申购科室填写《医院医疗设备申请购置表》;申购十万元以上（含十万元）医疗设备，申购科室填写《医院医疗设备购置申请论证表》;若申购的医疗仪器设备属于列入____卫生行政管理品目的甲、乙类大型医用设备，还应填写《甲类大型医用设备配置申请表》，和填写____省卫生厅制《医疗机构配置乙类大型医用设备申请表》，并编写可行性论证报告。
计量管理制度(经典范本)
计量管理制度第一章总则第一条计量管理制度的目的是规范和优化企业的计量管理，确保计量器具的准确性和可靠性，保证生产过程的质量和安全。
第二条计量管理制度适用于企业的各级计量管理部门、设备主管、设备组长和计量员等相关人员。
第三条计量管理应遵守国家法律法规和企业的相关规定，贯彻执行计量法和计量管理制度。
第四条计量管理应注重精度和可追溯性，确保计量器具的准确性和稳定性，保障生产过程的可靠性和一致性。
第二章计量管理组织第五条计量管理由车间主任领导下的设备主管分管负责，设备组长是日常计量技术工作的对口人员，车间兼职计量员负责日常管理工作。
第六条设备主管的职责包括但不限于：1.根据公司设备管理部责任目标，编制本车间的计量计划，掌握全车间的计量动态，贯彻执行公司各项计量制度。
2.根据《测量设备确认间隔表》和周检计划，对计量器具进行检验，确保计量器具的准确性和可靠性。
3.根据车间生产计量器具的运行情况，联系公司设备管理部对计量器具进行检查、维修，并接受设备管理部的技术指导。
4.及时报告计量器具的异常情况和故障，并协助设备管理部进行处理。
5.组织计量员的培训和技能提升，确保计量工作的专业化和高效性。
第三章工作任务第七条计量员的职责包括但不限于：1.根据公司设备管理部的计量计划，按时对计量器具进行检验，确保其准确性和可靠性。
2.编制计量记录，详细记录计量器具的检验结果和问题情况，并及时汇报给设备主管。
3.及时进行计量器具的维护和校准工作，保证其正常运行和准确性。
4.配合设备主管进行计量器具的追溯和故障处理，确保计量过程的连续性和稳定性。
5.参与计量器具的购置和报废工作，确保计量器具的合规性和适用性。
6.参与公司设备管理部的计量培训和技能提升活动，不断提高计量工作的专业水平和能力。
第四章工作程序第八条计量工作的流程如下：1.班组计量员：负责班组内计量器具的日常管理和维护，按照计量计划进行检验，并记录检验结果和异常情况。
2.车间计量员：负责对班组计量工作进行监督和考核，协调计量员之间的工作安排，及时汇总和报告计量情况给设备主管。
(一篇就够)计量设备管理制度完整版
计量设备管理制度一、目的为了保证计量设备的准确可靠，实现计量数据的统一管理，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有用于贸易结算、工艺控制、环境监测等方面的计量设备。
三、职责1. 质量管理部负责计量设备的统一管理，包括设备的采购、检定、校准、维护和报废等工作。
2. 各使用部门负责本部门计量设备的日常使用、维护保养和管理工作。
四、管理规定1. 计量设备的采购(1) 采购前，质量管理部应进行市场调查和选型论证，确保所选设备符合公司需求和相关法规要求。
(2) 采购后，质量管理部应对设备进行验收，包括外观、性能、附件等方面，并填写验收记录。
2. 计量设备的检定和校准(1) 质量管理部应根据国家法规和标准，制定计量设备的检定和校准计划，确保设备处于受控状态。
(2) 检定和校准应由具有资质的第三方机构进行，质量管理部负责协调和监督。
(3) 检定和校准后，质量管理部应保存相关证书和记录，以备查验。
3. 计量设备的维护保养(1) 各使用部门应建立计量设备的使用和维护保养制度，确保设备正常运行。
(2) 质量管理部应定期对设备进行巡查，发现问题及时进行处理。
4. 计量设备的报废(1) 对于无法修复或失去准确度的计量设备，质量管理部应组织相关部门进行评估，确定是否报废。
(2) 对于需要报废的设备，质量管理部应填写报废申请单，经批准后进行报废处理。
五、数据管理1. 质量管理部应建立计量设备台账，记录设备的名称、型号、编号、检定/校准周期等信息。
2. 各使用部门应妥善保管计量设备的原始数据，确保数据的完整性和准确性。
六、监督检查1. 质量管理部应对各部门的计量设备管理工作进行定期检查，发现问题及时督促整改。
2. 对于严重违反本制度的部门或个人，质量管理部将给予通报批评，并追究相应责任。
七、附则1. 本制度自发布之日起实施。
2. 本制度的解释权归质量管理部。
企业计量管理制度范文（三篇）
企业计量管理制度范文第一章总则第一条为规范企业计量管理工作，提高计量管理水平，根据《计量法》和相关法律、法规，制定本制度。
第二条本制度适用于我公司所有计量工作。
第三条本制度的任务是：贯彻国家计量政策和法律法规，加强计量管理，确保计量结果可靠、准确，保护计量器具和计量数据安全，提高计量工作效率和质量。
第二章计量器具管理第四条企业计量器具包括可检定计量器具和不可检定计量器具。
可检定计量器具是指用于进行计量检定、定期检验和计量检测的器具。
不可检定计量器具是指用于生产、检验、实验、调试等计量工作的器具。
第五条企业计量器具的管理应当严格按照国家计量法和《计量器具管理办法》的规定进行。
第六条企业计量器具的选用应当符合国家计量法和相关法规的要求，保证计量结果的准确性和可靠性。
第七条企业计量器具的购置、核验和报废应当有严格的程序和记录，确保计量器具的管理合法、规范。
第八条企业计量器具应当定期进行检定，以确保其准确性和可靠性。
第九条企业计量器具的维护保养工作应当定期进行，确保计量器具处于良好的工作状态。
第十条企业计量器具的存放和使用应当注意保护，防止损坏和误用。
第十一条企业计量器具的管理人员应当具备较高的计量技能和管理水平，并接受相关培训。
第三章计量数据管理第十二条企业计量数据的采集应当严格按照国家计量法和《计量数据管理办法》的要求执行。
第十三条企业计量数据的采集和存储应当确保数据的完整性、准确性和安全性。
第十四条企业计量数据的传输应当确保数据的及时性和可靠性。
第十五条企业计量数据的处理应当确保数据的合理性和可追溯性。
第十六条企业计量数据的应用应当根据需要进行，确保数据的有效性和可靠性。
第四章计量检定管理第十七条企业应当根据国家计量法和计量检定规程的要求，对计量器具进行定期检定。
第十八条企业应当建立计量检定记录，确保检定结果可靠、准确。
第十九条企业应当定期组织计量检定工作，确保计量检定工作的及时性和有效性。
第二十条企业应当建立计量检定档案，做好计量检定结果和记录的保存工作。
计量管理制度(5篇)
计量管理制度一、全院医疗、教学、科研等工作中所涉及的计量活动，均应遵守《计量法》和相关计量管理规定。
二、在分管院长的领导下，设备科负责实施全院的计量管理、监督、检查工作，设专职计量员一名，各科室设兼职计量员一名，进行三级计量管理。
专职计量员必须取得技术监督局颁发的计量人员考核合格证；兼职计量员由医院进行计量法律、法规及计量知识的培训，经考核合格后由医院统一任用，建立计量管理网络。
三、全院计量器具必须建立健全计量器具技术档案，保管好有关检定证书，做到账、卡、物相符。
建立各科室计量器具分科帐，便于加强管理。
四、统一采用国家法定计量单位，废除非法定计量单位。
五、做好计量器具的购置、使用、周期检定、维修、报废工作；加强与计量检定部门的业务联系，做好年度强制检定计量器具的周期检定工作；在上级计量检定部门的指导下，开展部分计量器具的检定、维修业务。
六、计量管理纳入医院目标管理考核。
设备科每年对全院的计量工作检查一次，专职计量员应当掌握医院重要计量器具及仪器设备的分布和随时监控它们的使用状态，并将检查结果作详细记录，及时提供异常情况分析报告。
科长应当重点监控计量工作的运行情况，并制定计量管理工作的奖惩制度，纳入医院目标管理考核。
七、定期组织学习、宣传《计量法》，积极完成上级部门的各项指令性任务。
对违反计量法律、法规的行为，经批评教育仍不改者，按医院有关规定处理，造成严重后果者，按《计量法》和《计量法实施细则》有关条款处理。
计量管理制度（2）是指为了保证企业中各种测量设备和测量过程的准确性和可靠性而采取的一系列管理措施和规定。
计量管理制度的目的是确保产品和服务的质量符合要求，同时保证产品和服务的安全可靠。
具体包括以下内容：1. 测量设备管理：确保测量设备的选型、购买、校准、维护、修理等环节符合相关标准和规定，并建立设备档案，进行设备管理和台账管理。
2. 测量过程管理：明确测量过程中的操作规程、操作人员的资质要求、测量方法和测量标准，确保测量过程中各个环节的准确性和可靠性。
计量管理制度(全部)
计量规章制度编制:董娟审核：批准:2009—06-01发布江西泸庆硝化棉有限公司2009—06—01实施目录一、实验室岗位管理制度二、计量标准使用维护管理制度三、量值溯源管理制度四、环境条件及设施管理制度五、计量检定规程或技术规范管理制度六、原始记录及证书管理制度七、事故报告管理制度八、计量标准文件集管理制度一、实验室岗位管理制度本制度明确了实验室管理人员、计量标准负责人和检定、核验人员具体分工和职责。
1 、实验室是本站计量标准存放的地方，也是计量检定、核验人员进行量值传递的场所。
因此实验室所有人员都应认真贯彻党的方针、政策，严格遵守国家的法律、法规，以主人翁的态度进行工作。
2 、实验室管理人员要认真执行国家各项计量法令、文件和有关校验规程,负责本室所属计量器具的送检、校验及维护.本室最高计量器具必须按上级计量部门在所规定的周期及时送检,送检率达到100 ℅，超期的标准计量器具一律不得使用。
3 、各项目的计量标准负责人要按本站程序文件的要求,保管、保养好各自计量标准器及配套设备,确保计量标准的正确、完整、齐全。
4 、计量检定及核验人员都应熟悉本职工作范围内的计量器具的检定规程和检定方法，正确维护、保养和使用标准计量器具，并能熟练操作.5 、计量检定员要严格按国家现行的计量检定规程认真检定，负责把计量器具检定结果的标识固定在计量器具上，做好检定原始记录,出具检定证书或检定结果通知书,字迹应清晰、准确。
原始记录认真保存以备核查，做好实验室环境条件的监测和记录.6 、核验员要对计量器具的检定结果的正确性、检定证书及检定结果通知书的规范化等给予校核，并在检定结果书上签名。
7 、做好防盗防火工作，遵守保密规定。
二、计量标准使用维护管理制度本制度明确了计量标准的使用、维护、保存、修理、更换、改造、封存及撤销以及恢复使用等工作的具体要求和程序。
1 、计量标准的使用必须具有正常工作所需要的环境条件,具有称职的使用、维护、保管人员，非检定人员不能任意使用计量标准.计量标准器和配套设施要放置在固定地点，不得随意挪动，更不得随意拆卸和组装。
企业计量工作管理制度范文(4篇)
企业计量工作管理制度范文第一章总则第一条为规范和加强企业计量工作，保障计量结果的准确性和可靠性，提高企业经济效益和产品质量，根据《中华人民共和国计量法》及相关法律、法规的规定，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业所有计量活动和计量设备的管理。
第三条计量工作必须遵守计量法律法规和本制度。
第四条本制度的解释权归企业计量部门负责人。
第二章计量设备管理第五条计量设备由企业计量部门统一管理。
第六条计量设备必须按照计量法律法规的要求进行检定和检验。
第七条计量设备必须在检定有效期内，并按规定周期进行检定和检验。
第八条计量设备的标识必须清晰、完好，不得损毁或篡改。
第九条计量设备使用前必须进行校验，校验结果由计量部门记录并保存。
第十条计量设备必须放置在安全固定的地方，不得随意移动或更改使用单位。
第三章计量工作流程管理第十一条计量工作必须按照标准的操作流程进行。
第十二条计量工作必须由专职、熟练的计量人员进行操作。
第十三条计量工作必须记录并保存相关资料，包括计量结果的记录和计量设备的使用记录等。
第十四条计量工作必须定期进行自检和互检，并报告计量部门。
第十五条计量工作中出现的问题必须及时报告给计量部门，并及时处理。
第四章计量结果管理第十六条计量结果必须符合计量法律法规和技术规范的要求。
第十七条计量结果必须进行审核和确认，并由计量部门签署确认。
第十八条计量结果必须记录并保存相关数据和资料，以备查验和审计。
第十九条计量结果的执行必须按照标准的程序进行。
第五章监督检查与处罚第二十条对于违反计量法律法规和本制度的行为，将依法从严处理。
第二十一条计量部门有权对计量工作进行监督和检查。
第二十二条对于计量工作中发现的问题，计量部门有权要求整改，并记录整改情况。
第六章法律责任第二十三条对于严重违反计量法律法规和本制度的行为，将依法追究法律责任。
第二十四条对于造成经济损失的计量错误，有责任的单位要赔偿损失。
第七章附则第二十五条计量工作中的其他事项，按照相关法律法规和技术规范执行。
医院计量管理制度（4篇）
医院计量管理制度是指医院为保证医疗设备和仪器仪表的准确度和可靠性，以及确保医疗过程的准确、有效和安全，建立的一套规范和程序。
该制度主要包括以下方面的内容：1. 计量管理制度的建立：明确医院的计量管理目标、职责和权限，并确定管理程序和流程。
2. 设备仪器的准确度检定：医院应定期对医疗设备和仪器进行准确度检定，并记录检定结果。
3. 设备仪器的维护与保养：医院应建立设备维护保养制度，定期对设备进行维护保养，保证其正常运行。
4. 设备仪器的使用与操作：医院应制定设备使用操作规程，培训医护人员掌握设备的正确使用方法和操作流程。
5. 设备仪器的校准与调整：医院应定期对设备进行校准和调整，确保设备的测量准确度和结果可靠性。
6. 记录和档案管理：医院应建立设备使用、维护、检定和校准的记录和档案，保留至少5年。
7. 异常情况处理：医院应建立设备故障和事故的报告和处理制度，及时处理设备故障和事故，并采取措施预防类似事件的再次发生。
8. 违规处罚和监督检查：医院应建立违规处罚和监督检查机制，对违反计量管理制度的行为进行处理，并定期进行监督检查，确保计量管理制度的有效执行。
以上是医院计量管理制度的主要内容，它对于保障医院的诊疗质量和安全非常重要。
医院计量管理制度（二）第一章总则第一条为加强医院的计量管理工作，规范计量工作流程，确保计量结果的准确性和可靠性，根据国家有关法律法规和行业标准，制定本制度。
第二条本制度适用于本医院所有科室、部门的计量工作。
第三条本制度的执行主体是计量管理部门，计量管理员负责本医院的计量管理工作。
第四条本制度的内容包括计量管理的基本原则、计量器具的管理、计量标准的建立与维护、计量结果的记录与报告、计量器具的使用与维护、计量设备的校准与检定等。
第五条计量管理部门应定期组织对全院的计量管理工作进行检查、评估和监督，建立健全计量管理的内部审核机制。
第六条本制度的修改和补充由计量管理部门负责，并报院领导批准。
企业计量工作管理制度（3篇）
企业计量工作管理制度一、引言计量是企业生产经营活动的重要环节，是保障产品质量和计量准确性的重要手段。
为了规范和管理企业的计量工作，提高计量准确性和效率，制定本企业计量工作管理制度。
二、工作目标1. 提高计量准确性和可靠性，确保产品质量和计量结果的准确性；2. 落实计量标准和法规，确保计量工作的合法合规；3. 提高计量设备的使用率和维护保养能力；4. 做好计量档案管理，提供便于追溯的计量证据。
三、组织机构1. 设立计量管理部门，负责企业的计量工作管理；2. 配备计量工作人员，具备相应的专业知识和技能；3. 建立计量工作群众组织，负责推动计量工作的开展。
四、工作职责1. 计量管理部门的职责：（1）制定和完善计量工作管理制度；（2）组织实施计量工作，包括计量设备的采购、验收、使用和定期检定；（3）编制计量考核指标，对计量工作进行定期评估和考核；（4）组织计量培训，提高员工的计量水平和意识；（5）负责计量档案管理和计量证书的管理；（6）推动企业计量信息化建设，提高计量管理的效率和精度；（7）协助相关部门处理计量纠纷和争议。
2. 计量工作人员的职责：（1）参与计量设备的采购和验收工作；（2）定期对计量设备进行检定和校准；（3）保证计量设备的良好状态，定期进行维护和保养；（4）参与产品质量检验中的计量工作，保证计量结果的准确性；（5）配合计量管理部门开展的培训和考核工作；（6）认真记录和管理计量数据，定期上报计量部门。
五、计量设备的管理1. 计量设备的采购：（1）明确计量设备的需求，确定合理的采购方案；（2）选择和购买具有合法合规的计量设备；（3）对采购的计量设备进行验收，确保其性能符合要求。
2. 计量设备的使用和维护：（1）严格按照操作规程使用计量设备，禁止擅自调整和改动；（2）定期对计量设备进行检定和校准，确保其准确性；（3）保证计量设备的正常运行，做好日常维护和保养；（4）对计量设备故障及时报修，并按照维修流程进行处理。
计量管理制度15篇
计量管理制度15篇【第1篇】学院校方案用水电计量管理制度学院方案用水、电计量管理制度为平安、经济、合理使用水电,结合我校水、电用量、费用支出实际状况,特制定本用水用电管理方法。
一、管理原则1、合理用水用电、方案用水用电、节省用水用电。
2、全校用水用电装表计量,按消耗量计价收费。
3、保证教学、行政工作、师生员工生活的基本需要。
4、坚持节省用水、用电教导,对不遵守用水、用电管理方法,铺张水、电的现象举行批判教导。
二、管理职责小学水电管理由后勤与基建处水电专职管理人员负责,其职责是: 1、管理全校各部门用水用电工作,负责和自来水公司、供电局相关工作的协调;2、组织全校各楼宇水电表具的安装,按时抄表,并报财务和有关部门;3、组织用水用电制度的采取,检查全校水、电设备的完好状况,削减线路损耗,组织实施节水、节电的奖惩工作;4、组织节省用水用电的宣扬工作。
三、管理责任制1、教学楼、实训楼等楼宇用电由教室管理员负责管理,准时关电源总闸。
2、食堂用水由食堂管理员负责管理。
3、宿舍区域由宿舍管理员负责管理。
四、校园各楼宇用水用电都安装水、电表、按月计量抄录,监测水电使用状况,水、电表具属小学的财产,不得擅自移动改装,不得损坏。
电表具属小学的财产,不得擅自移动改装,不得损坏。
五、校园基建和大修工程需用小学水电时,需经后勤与基建处批准并安装水、电表后才干使用。
安装费由用户担当,并按自来水公司和供电局的标准交纳水费、电费。
六、同学宿舍不得擅自使用电炉取暖器等电热设备。
否则,按违章用电处理。
七、违章用水用电处理方法。
违章用水用电处理方法。
1、公共场所、办公室、集体宿舍等场所不得私拉电线、使用电水壶、电炉等电热设备,一经发觉,没收电热器设备,并罚款200元,私拉电线造成的一切损失,由私拉电线者担当所有责任。
2、有意损坏水电设备除按价赔偿工料费外,按照情节轻重处以工料费i一3倍的罚款。
【第2篇】加气站能源计量管理制度一、cng加气站供气范围能源计量器具的选型、更新、增强及精确度、稳定度、数量等，同意由公司计量科审查后，经公司分管领导批准，确定后才干实施安装、使用。
医院计量管理制度范本(3篇)
医院计量管理制度范本第一条：为了加强计量监督管理，保障国家计量单位的统一和量值的准确可靠。
根据《中华人民共和国计量法》条件解释的有关规定，制定本制度。
第二条。
本部门采用国际单位制和国家法定计量单位。
对非法定计量单位的计量器具应进行改制、更新、各项图表、文件都应采用国家法定计量单位。
第三条。
计量中心是对纺织系统有关计量器具的检定维修服务机构，并协助公司计量管理部门作好本系统的计量管理工作。
第四条：做好中心计量工作，对保证本系统的产品质量、提高劳动生产率、保障安全生产、节约能源、加强经济核算都起着重要的作用，为促进计量工作开展，中心部门针对工作中的实际情况特制定以下制度：一、计量人员岗位责任制1、宣传贯彻执行国家有关计量工作方针、政策、法则、制度、确保有关计量器具的量值统一准确，并及时服务于生产，是计量工作的中心任务。
2、努力学习计量法和技术业务知识，不断提高管理、检定、测试技术水平，对职工进行计量器具的正确使用、维护、保养教育。
3、建立和管理好计量标准器，保证量值的准确性，设置计量监测点，绘制各类网络图，合理配备各种计量器具，开展周期检定工作，为提高产品质量提供准确可靠的数据。
4、做好计量器具的统计、管理，建立台帐和各部门的能源分类台帐，编制量值传递系统、出厂产品检验，以及发放、购置、报废等工作。
5、保管好计量标器具的技术说明书及计量器具，历次检定合格证，做好检定原始记录，做到帐物相符。
二、计量工作制度1、计量室是标准器具、精密仪器、设备集中的地方，非工作人员未经许可不准入内。
2、检定人员必须在过渡间更换好隔离衣、拖鞋、方可进入室内。
3、室内外要保持清洁卫生、环境安静，打闹、擅离工作岗位。
4、室内仪器要保持整齐，做到定点、定位、台面不得放置任何杂物。
5、检定员对所使用的仪器，应按说明书使用，按规程操作，按制度保养，本室使用的标准及精密计量器具，不准外借。
6、下班时，切断电源，关好门窗，发现事故隐患及时报告中心领导采取措施。
诚信计量管理制度范本(六篇)
诚信计量管理制度范本为维护促进诚信计量体系建设，保护消费者合法权益不受侵害，本市场自定以下诚信计量管理制度：一、计量器具配备及管理1、计量器具配备市场经营配备的计量器具要符合国家计量法律法规的规定，禁止配备、使用____规定废除的非法定计量单位的计量器具；零售商品称重、进货计量验收以及公平秤要配备有双面显示、数据打印功能电子计价秤，电子秤的配备率要达到____%。
2、公平称设立市场要在零售商品销售区域的显著位置设立公平称，公平秤标志醒目，并明示公平秤使用方法和国家规定的零售商品称重允许偏差；当消费者对零售商品称重有异议时，公平秤应有专人司称、记录，为消费者复称提供方便，为解决计量纠纷提供技术保证，公平秤的称量范围、准确度等级及数量要与经营项目相适应，并符合《零售商品称重计量监督管理办法》规定。
3、计量器具检定市场要建立计量器具管理档案，将计量器具登记造册，报当地质量技术监督部门备案，依法向质量技术监督部门申请检定，在用器具按期检定率、合格率均达到____%；未经检定、经检定不合格或超周期未检定的器具应停止使用、隔离存放并做出明显的标示，及时进行维护、更新。
4、电子秤自效市场定期对检定周期内在用的电子秤进行自校，并做好自校记录，保证在用电子秤示值合格率达到____%；对示值不合格的电子秤要立即停止使用。
5、检定标识市场要加强计量器具检定证书的管理，保证检定证书与在用计量器具一一对应，计量器具事实标志管理，所有经检定合格的计量器具要加贴检定合格标识，检定合格标识要注明器具状态、检定日期、有效期和检定单位（或检定人员）等信息。
二、商品及商品量管理1、定量包装商品市场要加强对进货计量检验，保证与供应商的贸易公平，保证进店销售的定量包装商品的净含量标注和净含量符合国家《定量包装商品计量监督管理办法》规定，定量包装商品计量抽查合格率要达到____%。
2、商品零售称重市场销售商品实行现场称重的，要使用符合规定计量器具，并向消费者明示计量单位，操作过程和计量器具显示数值，称重前要去除其他包装物（必要的内包装除外）；对可复现的计量结果，消费者有异议时，应当从新操作并显示数值，商品结算量应当与计量显示数值相符，商品称重的偏差要符合《零售商品称重计量监督管理办法》规定，现场抽查复称合格率达到____%。
企业计量工作管理制度范文（3篇）
企业计量工作管理制度范文一、制度目的为了规范企业计量工作，确保计量结果的准确性和可靠性，提高产品质量和服务水平，保障企业的正常运营，制定本制度。
二、适用范围本制度适用于企业内部所有计量工作的管理，包括但不限于产品计量、测试设备的校准和维护、计量仪器的管理等。
三、责任与权限1. 企业负责人：负责全面领导和管理企业的计量工作，制定计量工作的发展战略和目标，提供必要的资源和支持。
2. 计量工作负责人：负责组织实施计量工作，制定计量工作的具体方案和计划，领导和指导计量工作人员，确保计量工作的顺利进行。
3. 计量工作人员：按照计量工作负责人的要求，执行计量工作，参与设备校准、计量检测等工作，保证计量结果准确。
4. 计量仪器管理员：负责计量仪器的管理，包括仪器的验收、检验和维修等工作。
四、计量管理体系1. 建立计量管理体系，包括计量工作的组织架构、工作程序和工作流程等。
确保计量工作的规范化、标准化和科学化。
2. 进行计量工作的规划和计划，制定年度计量工作计划和计划，明确工作目标、任务和时间节点，做到科学安排和合理调配资源。
3. 建立计量工作档案，包括计量器具台账、计量仪器档案和计量标准档案等。
完整记录计量工作的相关信息和数据。
4. 进行计量工作的评价和考核，定期对计量工作进行评估和考核，及时发现问题并采取措施解决。
五、仪器仪表的管理与使用1. 确保计量仪器的准确性和可靠性，建立计量仪器的校准和检验制度，按照要求对计量仪器进行定期校准和检验，确保其始终处于良好状态。
2. 计量仪器的安全和防护，包括计量仪器的防尘、防水、防震等措施，确保仪器不受外界环境的干扰，提高计量结果的准确性和可靠性。
3. 计量仪器的使用规范，制定计量仪器的使用规程，明确使用人员的责任和义务，防止不当使用或滥用计量仪器。
六、计量工作的实施1. 计量工作的合同管理，建立计量工作的合同管理制度，明确计量工作和客户之间的责任和义务，保证计量工作的顺利进行。
企业计量管理制度（五篇）
企业计量管理制度1目的与编制依据1.1为规范公司的计量管理，保证计量器具的准确可靠，充分发挥计量管理对公司生产、研发、质量、安全、成本管理的保障作用，特制定本制度。
1.2本制度的编制依据为：《____计量法》(1985)《____计量法实施细则》(国家计量局，1987)《____强制检定的工作计量器具明细目录》(国家计量局，1987)《质量手册》(____公司，____年)《测量和监视装置控制程序》(南____公司，____年)2主题内容本制度规定了计量器具购置、领用、维护、检定以及计量技术档案管理的基本流程和工作要求，明确了有关部门、岗位的计量管理职责。
3范围本规定适用于公司生产、生活、仓储装置使用的a、b类计量仪表(压力表、真空表、温度计、流量计、酸度计等)、生产与仓储衡器(磅秤、电子台秤等)以及分析技术部检测仪器、玻璃计量仪器的管理。
4职责4.1质量保证部(以下简称“质保部”)负责____本制度的编制、修订，设备动力部(以下简称“设动部”)、分析技术部、生产部、采购部、研发部、仓库和其他有关部门参与上述工作。
4.2设备动力部(以下简称“设动部”)负责公司所有计量器具的管理，分析技术部、生产部设置兼职计量员，协助设动部管理本部门使用的计量器具。
质保部负责对上述工作的监督。
4.3计量器具使用部门负责本部门计量器具的维护，保持计量器具在有效检定期内的精密度和可靠性。
设动部、质保部负责监督检查。
4.4本制度经公司管理程序审核批准后，由行政部颁布实施。
质保部负责将本制度及其修订版本报行政部备案。
5计量器具的等级分类5.1a类计量器具国家规定强制检定的用于贸易结算、安全防护和环境检测的计量器具，包括机械台秤及其砝码，电子台秤，蒸汽流量计，污水流量计，自来水(含工业水、生活水)流量计，电度表，电子天平，分光光度计，玻璃液体温度计(质检用)，台式酸度计，压力表。
5.2b类计量器具用于原料和产品检验、内部物料转移的计量器具以及生产装置上的部分计量器具，包括各种规格的移液管及容量瓶，数字熔点仪，自动旋光仪，凝固点仪，电位滴定仪，旋转粘度计，双金属/热电阻/热电偶温度计，工业酸度计、气相色谱仪、液相色谱仪等。
计量管理制度(必备12篇)
计量管理制度（必备12篇）计量管理制度第1篇1、为认真贯彻《中华人民共和国计量法》，加强对计量器具的监督管理，进一步促进我院计量管理工作的`开展，保证其量值传递的准确可靠，根据《中华人民共和国计量法实施细则》，在我院原有的计量规定的基础上，制定本制度。
2、用水计量工作是全面医院管理和生产工作中的一个重要组成部分，作好用水计量工作，对节约水源，加强经济核算，提高医院经济效益都具有十分重要的作用。
3、总务科对全院用水计量实行统一的监督管理。
4、总务科负责全医院一到三级用水计量器具的统一管理；各相关部门配合。
5、用水计量器具管理、添置、入库检验、领用、检定、修理、报废、封存、使用、维护和保养，执行质量管理体系程序文件中的《监视和测量装置控制程序》和《采购控制程序》。
6、总务科应按计划对全院用水计量器具进行定期全面检查或不定期抽检，检查内容包括计量器具的使用，维护和保养等情况。
7、计量器具须定期到校验部门或厂家进行现场测试，以保证计量器具的精确度。
8、维修班每月必须认证做好用水计量器具的记录工作，记录流量数据报送总务科，由总务科人员对数据进行整理分析，做好用水台帐的编制工作。
计量管理制度第2篇1、主题内容和适用范围本标准规定了计量管理工作的管理职能，管理内容与方法，检查与考核要求。
本标准适用于公司所属各单位。
2、引用标准《中华人民共和国计量法》《中华人民共和国计量法实施细则》3、管理职责3.1机构及人员设置。
3.1.1公司计量管理工作实行统一领导，分级负责的管理体制。
3.1.2设备部是负责公司计量管理工作的主管部门。
3.1.3设备部动力组负责公司计量管理的日常业务工作。
3.1.4各厂、单位设专(兼)职计量管理员负责本单位的计量管理工作。
3.2职责3.2.1计量监督管理。
3.2.1.1宣传贯彻国家计量法令、法规，维护国家计量单位的统一。
3.2.1.2制定公司计量管理办法，监督检查各厂、单位执行公司计量管理办法的情况。
企业计量工作管理制度(5篇)
企业计量工作管理制度能源计量是企业计量工作的一个重要组成部门，由企业的计量机构(能源计量科)统一管理，企业通过能源计量管理，促进企业实行能源定量化管理，做到能耗有数据，制定生产工序和产品能耗定额有依据，考核用能状况有标准，为制订节能的操作制度创造条件，同时为合理开展节能技术改造提供可靠依据，有利于采用新技术，提高监测、控制水平。
因此企业必须实行全面计量，各种能源(包括一次能源、二次能源)和载能工质在其分配、加工、转换、储运和消耗的全过程中，按生产过程需要实行分别计量。
我公司本着科学管理的原则，严格按规范制定本单位能源计量管理制度。
1、总则1.1企业用能实行全面计量，各种能源(包括一次能源、二次能源)和载能工质在其分配、加工、转换、储运和消耗的全过程中，按生产过程需要实行分别计量。
1.2企业应设置能源计量机构，并配备适当的专业人员，负责完成能源计量的管理、检定、测试和维修工作。
1.3能源计量主管部门(能源计量科)按生产工艺的具体情况和实际需要，按工艺流程路线，设计绘制本企业能源计量点网络图，编制企业能源计量器具配备规划。
1.4能源计量主管部门为实施企业能源计量的统一管理，必须建立健全的有关能源计量的具体管理制度如下：⑴能源计量工作职责；⑵能源计量器具配置、购买、更新制度；⑶能源计量器具周期检定制度；⑷能源计量器具使用、维护、保养制度；⑸能源计量器具检定、测试管理制度;⑹能源计量器具档案保管制度。
2、分则2.1能源计量机构计量进、出企业的能源计量器具叫做一级能源计量器具；计量进、出车间的能源计量器具称二级能源计量器具；计量进出机台、设备的能源计量器具称三级能源计量器具。
根据能源计量部门所承担的职责和企业规模、能源计量工作量，配备一定数量的人员，其中技术人员的比例应大于____％。
专职从事计量检定、复核和签证的人员要取得____计量管理部门的批准。
2.2能源计量测试网络计量检测器具经____调试合格后，企业能源计量测试网络便形成了。
企业计量管理制度范文(3篇)
企业计量管理制度范文一、绪论本企业计量管理制度是为了规范企业内部计量活动，确保计量结果的准确性和可靠性，以保障企业的质量管理和经营决策的科学性。
本制度旨在建立一套科学、规范、可操作的计量管理体系，为企业提供定量的参考依据，提高企业的管理水平和竞争力。
二、计量管理责任1. 企业领导层应高度重视计量管理工作，明确计量管理的重要性，并为计量管理工作提供必要的资源和支持。
2. 设立计量管理部门，负责制订和执行计量管理制度，组织计量培训和评审工作，监督计量检测按要求进行。
3. 各部门负责人应根据工作需要，合理安排计量工作，确保计量设备和仪器的齐全和维护，保证计量结果的准确性和可靠性。
4. 企业计量员应具备相应的专业素质和技能，严格按照操作规程进行计量工作，记录和报告计量结果。
三、计量设备和仪器管理1. 企业应建立计量设备档案，详细记录计量设备的型号、规格、性能参数、购置日期和维护记录等信息，并进行定期检验和校准。
2. 计量设备应按照规定的环境条件进行存放和使用，定期进行维护保养，确保计量设备的正常运行。
3. 对于计量设备的调整、校准和维修，应有相应的程序和记录，确保操作的准确性和可追溯性。
4. 计量设备和仪器的报废应按照相关法律法规执行，严禁使用已经过期或损坏的计量设备和仪器。
四、计量标准和方法1. 企业应明确计量标准的适用范围，确定计量的基准和单位，确保计量结果的比对和一致性。
2. 选择合适的计量方法和技术，确保计量过程的准确性和可靠性，并对计量结果进行及时的处理和分析。
3. 计量方法和技术应进行定期的复核和验证，确保其适用性和有效性。
4. 对于计量结果的不确定度，应进行评估，并通过适当的控制措施进行管理，以减少误差和偏差。
五、计量记录和报告1. 企业应建立计量记录和报告的管理制度，规定计量结果的记录方式和内容，确保计量记录的真实性和可追溯性。
2. 计量记录应按照规定的格式进行填写和保存，原始记录应及时归档，并通过数字化管理方式进行备份。
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计量管理制度(完整篇)
Measurement management system (complete)
计量管理制度(完整篇)
导语：进行安全管理的目的是预防、消灭事故，防止或消除事故伤害，保护劳动者的安全与健康。
在安全管
理的四项主要内容中，虽然都是为了达到安全管理的目的，但是对生产因素状态的控制，与安全管理目的关
系更直接，显得更为突出。
一、全院医疗、教学、科研等工作中所涉及的计量活动，均应遵守《计量法》和相关计量管理规定。
二、在分管院长的领导下，设备科负责实施全院的计量管理、监督、检查工作，设专职计量员一名，各科室设兼职计量员一名，进行三级计量管理。
专职计量员必须取得技术监督局颁发的计量人员考核合格证；兼职计量员由医院进行计量法律、法规及计量知识的培训，经考核合格后由医院统一任用，建立计量管理网络。
三、全院计量器具必须建立健全计量器具技术档案，保管好有关检定证书，做到账、卡、物相符。
建立各科室计量器具分科帐，便于加强管理。
四、统一采用国家法定计量单位，废除非法定计量单位。
五、做好计量器具的购置、使用、周期检定、维修、报废工作；加强与计量检定部门的业务联系，做好年度强制检定计量器具的周期
检定工作；在上级计量检定部门的指导下，开展部分计量器具的检定、维修业务。
六、计量管理纳入医院目标管理考核。
设备科每年对全院的计量工作检查一次，专职计量员应当掌握医院重要计量器具及仪器设备的分布和随时监控它们的使用状态，并将检查结果作详细记录，及时提供异常情况分析报告。
科长应当重点监控计量工作的运行情况，并制定计量管理工作的奖惩制度，纳入医院目标管理考核。
七、定期组织学习、宣传《计量法》，积极完成上级部门的各项指令性任务。
对违反计量法律、法规的行为，经批评教育仍不改者，按医院有关规定处理，造成严重后果者，按《计量法》和《计量法实施细则》有关条款处理。
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