年会策划书20xx详细版
完整的年会策划方案
完整的年会策划方案完整的年会策划方案（精选10篇）为了确保事情或工作能无误进行，通常会被要求事先制定方案，方案是计划中内容最为复杂的一种。
方案的格式和要求是什么样的呢？下面是店铺为大家整理的完整的年会策划方案，希望能够帮助到大家。
完整的年会策划方案篇1辞旧迎新之际，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司将举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。
一、年会主题：20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会二、年会时间：(时间待定)(1)年会策划及准备期( 年月日至月日)：本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。
(2)年会协调及进展期( 年月日至月日)：本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买。
(3)年会倒计时期( 年月日)：本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。
(4)年会正式演出时间：年月日三、年会地点：(待定)四、年会目的：(1)对20xx年公司发展成绩总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。
(2)加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。
(3)表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。
(4)丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
(5)让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
(6)加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。
五、参会人员：(待定)公司全体人员，约人左右。
参会人员六、年会设置奖项：(待定)七、年会预算八、年会分工及时间进度九、年会流程完整的年会策划方案篇2活动主题：总结表彰上一年、战略部署下一年活动目的：振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌活动安排：(一)企业全体大会议程安排12：30 ：全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就座，等候员工大会开始。
(会堂播放入场背景音乐)13：0013：10 ：大会进行第一项。
单位年会的主题策划方案(通用10篇)
单位年会的主题策划方案（通用10篇）单位年会的主题策划方案篇1 一、活动目的1、增强员工的凝聚力，提升公司的竞争力2、对20xx年工作进行总结，对获得的业绩进行分析3、制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标二、年会主题用心前行辉煌20xx三、年会安排1、年会形式领导致辞、表彰优秀员工、表演节目穿插游戏抽奖活动同时聚餐2、年会人员安排及职责1)会场总负责：吴东鑫主要工作：总体协调，人员调配2)策划、现场协调：林培植主要工作：年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集;3)人员分工、布场及撤场安排：吴东鑫、林培植主要工作：人员的调配，布场、撤场时的相关事宜安排;4)活动主持：林培植主要工作：根据活动流程进行活动主持。
5)音乐灯光：庄彬峰主要工作：负责年会背景音乐、节目音乐的播放与切换6)现场照相、录像：丘海鹏主要工作：现场活动的拍照与录制四、会场布置1、会场内A.用电视机投影出背景主要内容：本公司的LOGOB.用彩带、气球与鲜花等点缀会场2、会场外A.指示牌一个礼仪小姐，设置指示处。
五、年会流程1、主持人开场白，邀请领导致辞;2、表彰优秀员工;如：奖项及获奖名单、优秀团队奖等3、员工文艺汇演、游戏(穿插进行);A.演出名单1)王昊部门1、节目形式：诗歌朗诵2、节目时间：2分钟3、参与人员：全体售前员工(销售、市场、财务)2)谭智部门1、节目形式：XX2、节目时间：XX3、参与人员：XX3)yida部门1、节目形式：大合唱2、节目时间：XX3、参与人员：XX4、中间穿插一、二、三、幸运奖的幸运抽奖;一等奖：1名、二等奖：2名、三等奖：3名、幸运奖：剩余人数5、公司员工大合影6、会餐;会餐环节，老板和总经理向全体员工敬酒，致新年贺词;六、活动结束单位年会的主题策划方案篇2 一、年会活动总体策划活动目的：此次年会活动策划为增加员工对企业的浓厚感情，促进员工之间更好的沟通和交流。
年会主题：《忆往昔看今朝展未来》年会时间：xx年1月20日下午1点到5点参加人员：公司全体员工、公司领导、合作伙伴年会组织形式：由公司行政人员统一调配执行。
年会策划方案范例（三篇）
年会策划方案范例在跨年的关键时刻，为展示公司持续进步、繁荣兴旺的优良形象，以及加强团队联系、提升团结力，公司计划举行____年度总结与表彰，以及____年度的迎新庆典，以此表达对所有员工一年来辛勤劳动和无私贡献的感谢。
一、活动主题：____年度总结与表彰暨____年度迎新庆典二、活动时间：(1)策划与筹备阶段：(具体日期) (具体日期)：此阶段将完成活动策划方案的制定及通知的发布。
(2)协调与推进阶段：(具体日期) (具体日期)：此阶段将确定活动流程、音响设备，并完成相关物品的采购。
(3)倒计时期：(具体日期)：此阶段将完成包括礼仪、主持人、节目单等在内的所有准备工作。
(4)正式活动时间：(具体日期)三、活动地点：(待定)四、活动目标：(1)回顾____年的公司成就，规划____年的总体策略，包括新的年度计划、方向和目标。
(2)促进员工间的沟通，强化团队协作意识，以提升公司的综合竞争力。
(3)表彰优秀员工，通过奖励机制激发员工积极性，鼓励他们在新的一年中取得更佳表现。
(4)丰富员工的业余生活，答谢全体员工一年的辛勤付出，增强对公司的归属感。
(5)提供员工自我展示的平台，通过年会活动增强自我认知和对大家庭的认同。
(6)增进领导与员工间的互动，共享交流与庆祝的时刻。
五、参会人员：(待定)预计公司全体人员，约_人参与。
六、奖项设置：(待定)七、预算安排八、工作分工及时间进度表九、活动流程年会策划方案范例（二）我们对所有员工的全力以赴和无私奉献表示诚挚的感谢。
通过一系列精心策划、全员参与的活动，营造了强烈的归属感，激发了大家来年为公司更努力奋斗的决心。
此次活动旨在激发全体员工的积极性，促进员工间的沟通交流，以及增强团队协作能力。
一、活动主题"活力启动！"二、策划理念1. 立即行动2. 员工参与3. 领导示范4. 全员共动活动关键词：活力，年会，动漫，行动起来，游戏，晚会活动时间：活动地点：待定酒店活动人数：预计包括公司高层和全体员工共___人活动风格：轻松，活力，娱乐，趣味组织结构：分为活动筹备小组，执行小组，安全小组，表演安排小组，服务礼仪小组。
年会策划方案范文6篇
年会筹划方案范文6篇俗话说，凡事预那么立，不预那么废。
为了让工作或者事情可以事半功倍，进步效率，要开场为筹划方案进展充分准备了。
筹划方案中要将工作活动中的一切事宜进展详细规划。
那筹划方案需要怎么写好呢？以下是由我们的《年会筹划方案范文》，建议你本页和wtt，以便后续阅读！年会筹划方案范文篇1一、年会主题：“真诚感谢，一路上有你”xx公司年会暨客户答谢会二、年会时间：20xx年xx月xx日下午18：00——晚上22：30三、年会地点：xx酒店四、年会目的：1、答谢客户，维系关系2、提供一个主办方与外界的沟通平台3、加大公司品牌宣传力度4、塑造企业形象5、加强公司员工集体荣誉感五、年会参与人员：本次酒会共计x人1、邀请嘉宾：市委人员、政府机关人员、各客户2、邀请公司工作人员：公司中高层及员工3、重要客户4、媒体记者5、演出人员6、摄像人员六、参与方式：1、邀请嘉宾：发送邀请函，联络确认是否出席2、媒体及摄像：由公司以联络以及发送邀请函3、演出人员：由表演节目安排演出人员七、年会形式冷餐酒会+嘉宾互动+表演+抽奖八、年会流程〔一〕开场前准备流程1、酒店订立〔时间、地点〕2、迎宾员：酒店门口迎宾接待，签名接待3、礼仪效劳：酒店效劳人员4、工作责任：1〕主持人确实定2〕礼仪小姐〔迎宾、抽奖时〕3〕礼品发放人〔公司高层〕4〕现场酒会治安人员5〕背景音乐的挑选、准备签字墙留影6〕音响、灯光设备的安装及调试7〕摄影师拍照人员的合理调配8〕食品调度5、主办方年会致答谢词稿件6、向负责人确定嘉宾人员，签到记录单和应邀发言嘉宾及稿件7、座次安排〔主次排序，告知酒店安排〕8、准备抽奖环节设备：抽签箱及奖品9、嘉宾佩戴胸花10、现场工作人员、演员、礼仪小姐到位11、准备工作完成，嘉宾入场〔二〕年会开场18：00—19：101、播放背景音乐，主持人入场，开场白2、主持人介绍主办方及邀请嘉宾，签名墙拍照留影3、由主办方高层领导致答谢辞，对年度工作进展总结。
亳州单位年会策划书模板3篇
亳州单位年会策划书模板3篇篇一亳州单位年会策划书一、年会主题[具体主题]二、年会目的1. 加强员工之间的交流，增强团队凝聚力。
3. 展示单位的文化和实力，提升单位形象。
4. 感谢员工的辛勤付出，展望未来的发展。
三、年会时间[具体时间]四、年会地点[具体地点]五、参会人员单位全体员工六、年会流程1. 签到入场（1）在会场入口处设置签到台，员工签到后领取年会资料和礼品。
（2）播放欢快的音乐，营造轻松愉快的氛围。
2. 开场致辞（1）主持人开场，介绍年会的目的和流程。
3. 文艺表演（1）安排员工表演节目，如歌曲、舞蹈、小品等，展示员工的才艺。
（2）可以邀请专业表演团队进行助兴演出，增加年会的趣味性。
4. 表彰优秀员工（1）颁发优秀员工奖、优秀团队奖等各类奖项，表彰在过去一年中表现出色的员工和团队。
（2）邀请获奖员工发表感言，分享工作经验和心得。
5. 互动游戏（1）设计一些有趣的互动游戏，让员工参与其中，增加年会的互动性和趣味性。
（2）获胜者可以获得相应的奖品。
6. 抽奖环节（1）设置丰厚的奖品，进行抽奖活动，让员工有机会获得惊喜。
（2）可以采用大屏幕滚动抽奖或纸质抽奖券等方式进行抽奖。
7. 晚宴（1）提供丰盛的晚宴，让员工在轻松愉快的氛围中享受美食。
（2）领导敬酒，感谢员工的辛勤付出。
8. 结束致辞（1）主持人发表结束致辞，感谢大家的参与和支持。
（2）播放音乐，员工自由交流，年会结束。
七、年会预算1. 场地租赁费用：[X]元2. 餐饮费用：[X]元3. 表演和抽奖奖品费用：[X]元4. 年会资料和礼品费用：[X]元5. 其他费用：[X]元八、年会筹备工作1. 成立年会筹备小组，负责年会的策划、组织和执行。
2. 提前确定年会的主题、时间、地点和流程，并通知全体员工。
3. 征集员工表演节目，进行排练和审核。
4. 准备年会所需的资料、礼品和奖品。
5. 与场地提供方、餐饮服务商等进行沟通和协调。
九、注意事项1. 安全第一，确保年会场地的安全和秩序。
单位年会的策划方案
单位年会的策划方案单位年会的策划方案（精选6篇）为保证事情或工作高起点、高质量、高水平开展，我们需要提前开始方案制定工作，方案的内容和形式都要围绕着主题来展开，最终达到预期的效果和意义。
怎样写方案才更能起到其作用呢？下面是店铺收集整理的单位年会的策划方案（精选6篇），欢迎阅读与收藏。
单位年会的策划方案篇1一、目的：20xx年是公司的观念提升年，在即将过去的一年里，公司提出了“对标先进找差距，转变观念谋发展”的先进文化理念，极力推行员工关怀制度，大力培养后续人才梯队，积极学习和践行新版企业文化，在公司领导和员工上下一心，积极配合和努力下，大家在思想观念、管理方法、团队整体素质上都有了很大的进步和提升，在这辞旧迎新之际，为了让企业文化真正在员工心中落地生根，继续加强员工凝聚力，表彰先进树立楷模，激励员工奋发上进，使员工在长城地产这个温暖的家庭里能够快乐的工作，幸福的生活，特举办此联欢会。
二、晚会宗旨：本次联欢会将是一场欢乐祥和的开心盛宴，整台晚会以“激情大闯关”为主线，分为文化、勇气、逻辑、制度、常识等几个版块，通过一些积极向上的游戏和互动类节目弘扬和体会长城企业文化，感知公司领导对员工的关怀，总结过去，展望未来，使员工在寓教于乐中度过一个美好的下午。
三、时间：20xx年1月18日下午1：30-4：30四、地点：xx公司六楼娱乐室五、与会人员：xx公司全体员工六、联欢会人员安排及职责：整台晚会以“激情大闯关”为主线，通过四个职场队之间的游戏和互动来达到晚会的目的和效果，人员安排如下：1、总负责人：职场队总秘书长职责：负责整台晚会的前期策划和人员分工，节目审核确定，晚会所需资源的准备和协调以及资金的审核和申请等。
2、筹委会人员：各职场队队长及职场队秘书职责：负责节目的搜集和整理，与队员的协调和联络，节目所需道具和物品的制作和准备，晚会安排和精神的传达，晚会开展过程中的秩序维护及幻灯片制作等工作。
3、总导演：xx职责：负责整场联欢会的节目安排、节目审核确定、节目效果制作以及晚会进行中的指挥工作。
年会活动方案(实用10篇)
年会活动方案（实用10篇）年会活动方案第1篇一、举办年会的目的(一) 20xx年度工作总结表彰暨20xx年迎新年会;(二) 答谢各位客户鼎力支持;(三) 答谢各位员工的辛勤付出和默默付出。
二、年会主题主题：20xx年度工作总结表彰暨20xx年迎新年会三、年会主办时间20xx年1月XX日9：00——12：00四、年会主办地点黄石XX酒店五、年会主办宗旨(一) 经营好员工的动力，实现员工的梦想，顺便实现老板的梦想(二) 为了父母的微笑，我在努力的路上(三) 让员工明年在公司拼命做事(四) 怎么让员工有感觉就怎么来六、年会举办原则年会举办原则：(一) 隆重而节俭;(二) 激情而难忘;(三) 活力而放松;(四) 健康而向上。
七、年会举办作用与成果展望：(一) 拉动员工：1、为了减少员工流失，用活动来留住员工;让员工兴奋采取行动，让更多的员工看到跟我们公司干的希望;展示公司辉煌，让员工家庭更支持自己在公司干;所以年会一定要与往年不一样，一定要让员工有感觉;让员工明年赚到更多的钱!2、为了激发员工的动力、调动员工的积极性，让员工在新年伊始就对工作产生高度热情，迅速进入工作状态。
(二)拉动客户1、一定要邀请一些我们的大客户和重要客户来参加我们的年会，在年会的现场让我们客户感到神圣，感恩我们的客户，并且向客户展示我们的团队及公司文化，借此向客户传递一个印象!2、可以邀请一些意向客户来参加年会，在年会的现场让老客户做一些分享，以此来打动新客户，让新客户对我们公司产生一个良好的印象。
3、拟邀客户名单：(三)拉动其他力量1、邀请几位上下游或者合作伙伴，向他们展示我们的规划及团队，以此来增加他们对我们的信心及依赖度。
2、邀请几位地方相关部门的(或者行业)领导，向他们展示我们的文化及对地方(或者行业)的拉动性和贡献度。
3、拟邀神秘嘉宾名单：(1)重量嘉宾：地方领导或者行业内知名人士等。
(2)优秀供应商企业负责人。
(3)相关省市劳动就业指导中心、人才服务机构等单位的主要负责人。
年会策划方案(最新5篇)
年会策划方案（最新5篇）篇一：公司年会策划方案篇一一、年会主题齐心协力，共创辉煌。
二、年会时间1、彩排时间：20xx年02月15日下午13:00 至 18:00;2、年会时间：20xx年02月20日(阴历十二月二十三)。
三、年会地点七楼。
四、年会目的及意义1、加强领导与员工、员工与员工之间的互动、交流，增进感情，增强团队协作意识。
2、培养员工对公司文化的认同感及归属感，激发全体员工在新的一年里努力拼搏、团结一致。
3、丰富员工业余文化生活，给员工提供充分展现自我的机会。
五、年会参会人员公司全体员工(24人)。
六、年会筹备期间工作安排1、年会策划及准备期(20xx年1月3日-至20xx年01月10日)：本阶段主要完成方案及费用审批、节目收集、编排、排练等工作。
2、年会协调及进展期(20xx年01月11日至20xx年01月15日)：本阶段主要完成确定主持人、工作人员及任务分配、音响、演出道具、伴奏确定、服装租赁完成、礼品、物品购买等工作。
3、年会倒计时期(20xx年1月16日至20xx年1月20日)：本阶段主要完成年会的全部准备工作(包括节目单、演员、参会人员、现场工作人员、食品、酒水、会场布置、道具、物品、奖品的确定)。
七、年会当天流程与安排方案一：半天时间09：00——14：30(一) 上午时间安排9:00——11:001、总体要求：12个节目，2个互动游戏；2、节目数量要求：综合部报3个，工程部报3个，财务部报2个，物业部报1个，对外联络部报1个，营销部报1个，其他1个。
3、节目清单：(1)开场舞；(5分钟)(2)歌曲4-5个；(30-40分钟)(3)语言类2-3个；(20-30分钟)(4)歌舞类1-2个；(5-10分钟)(5)曲艺类1-2个；(10-20分钟)(6)互动游戏1-2个；(20-30分钟)(二)午餐时间安排 11:30-14:00外出就餐；预定两个包间。
方案二：一天时间(09:00——20:00)(一)上午时间安排9:00——11:001、总体要求：12个节目；2、节目数量要求：综合部报3个，工程部报3个，财务部报2个，物业部报1个，对外联络部报1个，营销部报1个，其他1个。
年会活动策划方案范本（六篇）
年会活动策划方案范本一、活动背景：__品牌在钻石文化的构建和传播上不懈努力，代表着爱，引领潮流，已确立为中国钻石行业的领头羊。
爱是人类最宝贵的情感，__是这种情感的象征，它代表了对“真爱”的坚定信念。
它超越了钻石的物质定义，更像是一种与生命等长的承诺，正如品牌理念所述——“用珍稀的，为珍惜的”。
二、年会主题：追求卓越，创造无懈(__公司年度年终总结会及新年发展规划)三、活动目标：1、增强地区员工的内部凝聚力，提升__的市场竞争力；2、回顾总结__年度的区域营销工作，分析区域市场业绩。
制定新年度的区域营销总体规划，明确工作方向和目标；3、表彰业绩突出的内部员工，通过激励机制激发全体员工的主观能动性，以更高的热情投入未来的工作。
四、参会人员：包括客户代表、公司领导；邀请业界领袖；公司全体员工；五、年会时间安排：__年___月___日，下午14:00___分至22:00___分会议：14:30-18:00晚宴：18:30-22:00六、年会地点：__益田喜来登酒店宴会厅七、主办单位：__公司八、年终大会日程：1、13:50 所有参会员工提前到达指定会议室，按指定座位就座，等待大会开始14:00-15:30 部门及项目负责人依次进行年终述职报告15:30-15:45 行政人事部负责人宣布各部门及项目主要负责人的人事任命15:45-16:00 副总经理宣布年度优秀员工名单优秀员工上台领奖，总经理颁发荣誉证书及奖金，并合影留念16:00-17:30 总经理做总结性发言17:30 大会结束，员工休息，晚宴场地布置九、晚宴及娱乐安排：18:00 晚宴开始，主持人引导举杯共庆，增进员工间交流18:00-19:00 自由交流时段，领导及员工相互敬酒，拉近彼此距离19:00-21:00 娱乐活动：1) 节目表演（6-___个节目），内容需符合主题，如歌曲、舞蹈等2) 游戏环节：如坐气球比赛、抢凳子游戏等年会活动策划方案范本（二）参加人员：全体员工时间：___年___月最后一天地点：公司大会议室、指定餐厅、___KTV总时长：___小时一、活动目标旨在对过去的__年进行工作总结，规划新一年的工作总体方向和目标，表彰表现出色的员工，激发团队积极性，提升员工的团队凝聚力。
公司年会方案策划5篇
公司年会方案策划5篇公司年会方案策划篇1一、活动目的：1、感谢全体员工在20xx年的辛勤劳动和贡献。
2、增长感情，加强沟通，加强公司的内部凝集力，加强团队信心。
3、称赞业绩优秀的员工，通过激励作用，调动全体员工的主观能动性，争取新年度全部员工在工作中都有更出色表现。
4、感受公司大家庭带来新年气氛和温馨，让职员体会到他就是公司，公司就是每一位职员。
二、活动主题：三、活动信息1、活动时间：20xx年1月14日2、活动地方：农家乐（地方待定）及ktv3、参加对象：公司全体员工4、参加人数：30人左右公司年会活动策划方案5、活动形式：“领导讲话拜年+先进颁奖+文艺表演及游戏+聚餐”形式，演绎公司20xx年成就，展望20xx年辉煌。
四、活动内容五、经费预算（一）农家乐1、晚宴餐费：2、奖品（1）优秀员工奖10名：（2）幸运奖6名：（3）惊喜奖6名：（4）游戏奖品8名：（5）待统计节目后确定。
表演第一名奖品：表演第二名奖品：表演第三名奖品：表演参加奖奖品：（6）全体员工礼品：（二）ktv包间费：酒水：（三）摄影摄像：自带（四）水果、瓜子、糖果（包含场合布置需用的彩带、气球等）：估量总费用：六、项目分工及时间进度附件20xx年年会奖项及奖品清单附件二20xx年年会游戏项目一、游戏1：协力吹气球1、目的：沟通搭配本领，借着分工合作来完成任务2、人数：每组限6人3、道具：准备每组各6张签，上写：嘴巴，手（2张），屁股，脚（2张）；气球（每组一个）。
4、游戏方法：（1）分两组，但每组必必需有6人。
（2）两构成员进行抽签。
（3）首先，抽到嘴巴的必需借着抽获得的两个人帮忙把气球吹起（抽到嘴巴的人不能用手自身吹起气球）；然后，两个抽到“脚”的人抬起抽到屁股的人把气球给坐破。
二、游戏2：泡泡糖1、游戏人数：11人2、游戏方法：（1）主持人召集若干人上台，人数最好是奇数；（2）当大家准备好时，主持人喊“泡泡糖”大家要回应“粘什么”；（3）主持人随机想到身体的某个部位，台上的人就要两人一组相互接触主持人说的部位。
公司年会活动策划方案详细（三篇）
公司年会活动策划方案详细公司年会是一年一度的盛大活动，旨在回顾过去一年的成绩，表彰优秀员工，激励全体员工，同时也是员工交流互动的机会。
下面是我为公司年会活动策划的详细方案。
一、活动主题活动主题是年会活动最核心的元素之一，它将贯穿整个活动的筹备、宣传和执行过程。
根据公司的发展情况和企业文化，我选择了以下几个可能的主题：1. 蓬勃发展，共创辉煌2. 筑梦新时代，迈向新征程3. 激情十年，再启新篇章经过深思熟虑，我建议选择主题：“蓬勃发展，共创辉煌”。
这个主题体现了公司的成就和未来发展的愿景，也鼓励员工积极向上，共同创造更加辉煌的未来。
二、活动时间和地点1. 活动时间：公司年会一般选择在年底或者新年之际举行，以便总结去年的工作，展望新一年的目标和计划。
我建议将公司年会定在12月底，与传统的新年联欢晚会结合在一起，将更加喜庆和热闹。
2. 活动地点：活动地点应该选择一个能够容纳所有员工和来宾的场地，最好是一个宽敞、设施完备的宴会厅或者会议中心。
我们可以考虑一些大型酒店或者专业会议场所，同时要保证地点的交通便利性，方便员工和来宾的前来参加。
三、活动流程1. 开场：年会开场可以安排一段精彩的音乐或舞蹈表演，以热烈欢迎全体参与员工和来宾。
也可以邀请贵宾致辞，对全体员工表示感谢并鼓励他们。
2. 业务报告：活动的主要内容之一是业务报告，通过展示公司的成绩和发展计划，让员工了解公司的整体情况。
业务报告可以使用图表和数据，以简明扼要的方式呈现。
同时，也可邀请行业内的专家进行演讲，分享行业动态与前景。
3. 表彰优秀员工：年会是对优秀员工进行表彰和奖励的重要时刻。
可以设立多个奖项，包括最佳销售员、最佳团队、最佳创新项目等等。
在颁奖环节，可以播放获奖员工的个人介绍和感言视频，增加仪式感和激励效果。
4. 文艺演出：为了增加年会的趣味性和娱乐性，可以安排一些文艺表演，例如歌舞表演、小品、相声等。
这样不仅能够给员工带来欢乐，也可以展示员工的才艺和团队协作能力。
公司年会活动策划书（通用5篇）
公司年会活动策划书（通用5篇）公司年会活动篇1时间：20xx年1月27日地点：曲靖优驰二手车销售有限公司参加人数：优驰二手车销售有限公司全员参加部门：公司内所有所需时间总计：全天一、活动目的1、增强员工的凝聚力，点燃全公司员工新一年的工作热情2、对2019年工作进行总结，对获得的佳绩进行分析，制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标二、表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性调动起来。
三、年会主题扬帆起航辉煌20xx四、年会安排1、年会形式领导致辞、部门员工作和下年计划、月度优秀员工发言、节目、个人才艺展示、观看幻灯片、穿插游戏抽奖活动、晚宴2、年会人员安排及职责1) 会场总负责：孙雪、陈蓉、宰秋萱主要工作：总体协调，人员调配2) 策划、现场协调：孙雪、陈蓉、宰秋萱主要工作：年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集;3) 人员分工、布场及撤场安排：孙雪陈蓉宰秋萱3、主要工作：人员的调配，布场、撤场时的相关事宜安排;4) 活动主持：孙雪陈蓉主要工作：根据活动流程进行活动主持。
五、会场布置1、会议主会场A：内容：本公司的年会主题B：彩带、气球等点缀会场C：座位环绕排放，围绕主席台。
六、年会流程1、主持人开场白，邀请领导致辞(费总、庞总、关秀秀);2、20xx年月度优秀员工发3、部门负责人作工作总结及下年计划依次由办公室主任(孙雪)、销售部经理(刘海强)、市场部经理(周璐刚)、推广部经理(杨羽翔)、业务部经理(费文政)及分公司经理(费德华)做年终总结及下年计划、并准备各部门第一个节目表演(表演顺序办公室→销售部→市场部→推广部→业务部→富源分公司)节目穿插在部门经理总结之后部门第一个节目文艺汇演(穿插进行);4、公司基层员工做工作总结及下年计划依次是办公室(陈蓉、宰秋萱)→销售部(胡雄、庞清、陆大伟)→推广部(保天雄、孔德俊、孔德林)→业务部(龙选坤、汤颜夕、李丹、杨荣丽、李超、范文同)、准备部门第二个个节目(表演顺序办公室→销售部→市场部→推广部→部→富源分公司)节目安排在人员总结之后5、部门第二个节目汇演(穿插)6、进行抽奖活动、总票数35票编号为1到35 礼品发放人(宰秋萱)特等奖数字是(11号) 礼品：一等奖数字是(1号、4号、7号、10号、13号)礼品：二等奖数字是(2号、5号、8号、11号、14号、16号、18号、20号、22号、24号) 礼品：三等奖数字是(3号、6号、9号、12号、15号、17号、19号、21号、23号、25号、27号、29号、31号、32号、33号) 礼品：7、评选年终总结最佳部门领导人、最佳员工、优秀节目(由四位评委费学超、庞永明、费德华、关德秀)做出评分、总分10分四人评分算出平均分为最后得分)人(吴青)8、个人才艺展示9、观看幻灯片(公司一周年成长经历) 人：( )10、总经理、副总经理作年终发言七、公司员工大合影照相负责人( )八、美食烹饪目的：促进团队合作能力，活跃现场气氛，增进协调性。
年会活动策划方案范本8篇
年会活动筹划方案范本8篇年会活动筹划方案范本篇1一、活动目的：1、增强区域员工的内部凝聚力，提升__的竞争力。
2、对__年区域营销工作进展总结，对区域市场业绩进展分析^p 。
制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目的。
3、表彰业绩优秀的酒店内部优秀员工，通过鼓励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到将来的工作之中。
二、年会主题：三、年会时间：20xx年x月x日下午x点到x点领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐四、年会地点：酒店x楼__厅五、年会组织形式：由酒店年会工作工程小组统一组织、执行。
六、参加人员：客户群，领导;邀请业界领导;酒店工作人员;1、会场总负责：主要工作：总体工作协调、人员调配。
2、筹划、会场协调、邀请嘉宾：主要工作：年会筹划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。
3、人员分工、布场撤场安排4、嘉宾接待、签到：5、音响、灯光：会前半小时检查音响、灯光等设备。
6、物品准备：主要工作：礼品、奖品等物品的准备。
七、会场布置：会场内：1、舞台背景喷画：2、舞台悬挂衬托气氛的红灯笼;四周墙壁挂衬托节日气氛的装饰。
3、舞台两侧放置易拉宝各2个，宣传企业文化。
会场外：1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道;2、宾馆入口处挂红布幅;3、宾馆内放置指示牌;八、年会流程：形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时酒店聚餐;备注1、主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞;2、分酒店领导上台致辞;3、嘉宾致辞;4、表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏;外请演员表演节目、中间抽奖;演出内容：__年会节目单筹划主线：结合增强员工的内部凝聚力，提升__的竞争力，以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴气氛：欢乐、和谐、热烈时间：x年x月x日晚地点：宴会厅主办：主持人：19：00—19：05女子动感打击乐，中国的传统乐器—红色的大鼓，鼓身上全部绣有金色的龙，鼓面上装水，美丽而修发飘逸的女演员配上动感震撼的音乐激情演奏《中国龙》《龙腾虎跃》等经典曲目，将中国的传统乐器给现场观众一个全新的视觉，听觉效果。
年会活动方案策划(最新6篇)
年会活动方案策划（最新6篇）年会活动策划方案篇一一、活动背景大学生职业发展协会是一个温馨、团结、富有激情的大家庭，是每位职协人放飞梦想、实现人生价值的舞台。
在这里我们学到了感恩、团结、拼搏、创新，在这里成功喜悦我们共享，失败困难我们共担，因为我们都是职协人二、活动目的和意义本着“职协一家人，职协一家亲”的信念，为了延续职协各兄弟部门间的友谊，增加各部们的交流和各自的了解，培训部和策划部的兄弟姐妹们手拉手、心连心唱一曲盛歌，奏一段谐音，共同谱写联谊华章。
三、活动主题：策划培训，携手共进四、活动时间：5月15日晚上7：00～9：30五、活动地点：白云校区1栋宿舍楼前的花园六、活动对象：大学生职业发展协会策划部与培训部七、活动流程：（一）、（7：00～7：05）主持人开场（二）、（7：05～7：15）介绍他人规则：在进场时主持人给每人发一张号码牌，开场后主持人给大家2分钟寻找与自己号码相同号码牌颜色不同的三个伙伴为一组，接着给1分钟3人之间相互认识，然后开始逐一介绍，介绍时不是自我介绍而是介绍自己队的一名伙伴（三）、（7：15～9：00）活动过程：1、话剧表演（20分钟）《泰坦尼克号》搞笑版2、歌词填空（15分钟）游戏规则：由电脑放一首歌，显示部分歌词，然后在需要选手背唱的地方暂停，再由选手清唱出即将要唱的歌曲。
唱错歌词或不能唱出的选手自己表演节目作为惩罚（简单惩罚。
eg:唱歌的高潮部分） 3、三人夹气球游戏（15分钟）游戏规则：三人背靠背的手挽手，用背部夹气球到某个地方然后返回原地，时间最短者胜4、唱歌表演（5分钟）水宇和浩然合唱歌曲5、由李龙、震宇表演背景音乐《中国功夫》（10分钟）6、唱歌表演（5分钟）7、签约活动（15分钟）活动简介：事先准备好两份关于策划部与培训部结为长久兄弟部门的协议书，然后由两个部门的正部现场签字，最后发表感想及未来展望（感想3分钟左右）。
8、真情赞美（10分钟）活动规则：在一个大纸箱内，里面装有写有所有女生名字的纸条，由男生现场抽取，男生所抽到的女生姓名，则该男生要用真诚动情的话语对她进行赞美。
年会企划方案(8篇)
年会企划方案（精选8篇）为了确保事情或工作有序有力开展，就需要我们事先制定方案，方案是计划中内容最为复杂的一种。
那么方案应该怎么制定才合适呢？下面是小编为大家整理的年会企划方案（精选8篇），欢迎大家分享。
年会企划方案（精选8篇）1一、年会主题：促和谐，谋发展，共飞扬！二、年会时间20xx年1月15三、年会地点四、年会参与人员公司一、二、三线管理人员（共计人）五、年会环节设置（按序号顺次进行）1、开场（所有人员就位后即可）公司年会策划方案具体形式可从以下四方面考虑：①舞蹈开场，要青春活力、节奏欢快，是团体舞蹈，有气氛和渲染力！②布置幕布，音乐响起，投放企业宣传片，展现各生产管理战线上所取得的佳绩和厂风厂貌，能有相关影像资料，例如领导讲话的视频、军训的录像等。
这种效果很直观，能勾起大家对过去奋斗的回忆，振奋人心！③领导致新年贺词，揭开年会开启大幕。
④伴随音乐，由主持人宣布年会开始。
2、回顾与展望①述职设置这个环节是让各部门对过去一年工作进行回顾总结，和其他部门人员分享经验和心得，对来年工作提出希望和规划。
具体可由各部门负责人或代表讲话。
如果有最新的人事任命，也可考虑由人力资源在此公布。
②颁奖需提前策划奖项内容、获奖人员名单、奖品，在年会开场后进行，带动大家对榜样的学习，鼓励先进，扬正气，促和谐，奠定积极向上的年会基调。
挑选人员做代表作获奖感言，分享喜悦和成功！（如果奖项多，可考虑在节目表演中穿插进行！）③总经理讲话，鼓舞大家争先争优，再接再厉，再创佳绩！3、会餐或歌舞表演如果没有会餐环节或只是冷餐会，各部门准备的歌舞节目可在此环节依次进行；如果有会餐，则需要预留30分钟左右时间让大家就餐。
期间，节目形式要不定时改变，歌曲类、舞蹈类、曲艺类等节目可穿插进行，为避免形式单调枯燥，审美疲劳，也可穿插一些游戏，活跃现场气氛。
另，可考虑在6~7个节目后安排一次“幸运抽奖”，奖品设置要有层次，比如：特等奖、一等奖、二等奖、三等奖、纪念奖等，激发大家的好奇心和兴趣，积极参与！最后，可考虑所有表演节目参与评选，类似央视春晚，评选出“员工最喜爱歌曲”、“最喜爱舞蹈”等，由公司设计部制作奖状，评选后颁发，激发各部门的荣誉感和参与热情！4、新年寄语根据年会参与人数，准备小卡片，在表演节目结束后，发给所有在场人员写下新年寄语，形式不限可谈工作也可谈生活，或对家人的祝福等。
年会策划文稿方案（通用16篇）
年会策划文稿方案（通用16篇）年会策划文稿方案篇1二、年会时间20__年__月__日下午14点00分至21点30分会议时间：14:00——17:30晚宴时间：18:00——21:30年会地点：西国贸酒店一层多功能宴会厅年会参会人员：公司全体员工(41人)年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分：年终大会议程安排13:50全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始;14:00—15:30大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终。
15:30—15:45大会进行第二项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。
15:45—16:00大会进行第三项，副总经理宣读20__年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表。
16:00—17:30大会进行第四项，总经理做总结性发言。
17:30大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场晚宴安排18:00晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。
(背景音乐)18:00—19:00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离19:00—21：00娱乐时段：文艺节目(2—3个节目)游戏1：坐气球比赛，用具：3把椅子、各装20支气球的3个箱子;游戏规则：2人一组，共3组，一个人递球，一个人坐球，限定时间为3分钟，3分钟后，箱子内省的球最少的胜出;文艺节目(2—3个节目);游戏2：抢凳子;用具：5把椅子，围成一圈;游戏规则：将椅子围成一圈，响音乐，6个人转圈围着椅子走，音乐停，6个人抢坐，没有抢着的输;文艺节目(2—3个节目)游戏3：筷子运钥匙链;用具：12支筷子、2个钥匙链;游戏规则：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给第二个人，必须用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上，为赢。
年会策划方案(9篇)
年会策划方案（9篇）快过年了，又是新的一年，行政人事部门的童鞋们又要为年会策划头疼了，这次为您整理了最新年会策划方案（9篇），您的确定与共享是对我最大的鼓舞。
年会方案篇一一、活动目的：新春佳节即将到来，为增加节日气氛，提升公司企业文化，提高大家的乐观性和团队协作力量，丰富大家的业余生活，增加企业分散力。
二、晚会主题：20xx年迎春晚会三、晚会时间：20xx年x月*日（星期*）18：15—20：15四、晚会地点：五、参与人员：全体员工（除当值人员外）六、节目筹备：（一)A、B/D＜＞、C各预备2个以上节目(节目类型可采纳：相声、小品、舞蹈、朗诵、乐器、演讲等多种艺术方式，或可以选用呈现才华的有创意的节目）。
（二）晚会节目将评出一等奖1名，奖金500元；二等奖2名，奖金各300元，三等奖3名，奖金各200元。
没有获奖的演出人员和工作人员都可获得小礼物一份。
（三）节目筹备单位在20xx年1月*日前将节目名单及配乐CD交行政部文案策划，确定晚会节目单和参演人员；(四)20xx年x月*日前由行政部组织晚会彩排；（五）各个环节支配：（1）物资、礼品的选购预备：负责，帮助。
（2）舞台场景的布置：负责，帮助。
（3）场地布置、桌椅摆放位置支配：负责，帮助。
（4）入场引导、全部礼品发放：负责，帮助。
（5）音响灯光设备调试等：负责，帮助。
（6）晚会现场抽奖及抽奖前预备：负责，帮助。
（7）晚会瓜果茶水预备、会后物资回收：负责，帮助。
（8）拍摄、照相、制作VCR：负责，帮助。
（9）中场颁奖礼仪、节目评分表预备：负责，帮助。
（10）物资运输：负责，帮助。
（11）场地清洁：负责，帮助。
（12）现场秩序维护和突发大事处置（灭火器的预备）：（13）中场礼仪：负责，帮助。
（14）晚会主持人：4名，2男2女，面对全公司征集（请有意向的员工于20xx年1月*日中午12：00前在行政部xx处报名）。
七、晚会流程：（一)晚会开场秀；(5分钟）（二)总经理致新年贺词；(5分钟）（三)20xx年年度优秀团队及员工颁奖大会；(25分钟）（四)优秀员工代表发言；(5分钟）（五)20xx年迎春文艺晚会节目表演，中间穿插小嬉戏2—3个；(60分钟）（六)中间穿插晚会抽奖；(20分钟）（七）抽奖：1、参与人员：现场人员及全部员工2、抽奖方式：①全公司奖：将公司全部员工名字写在一张小纸条上，放入抽奖箱内抽出产生；一等奖的开奖人为总经理，二等奖和三等奖由现场参与晚会的员工进行抽取。
年会策划方案
年会策划方案年会策划方案（精选15篇）为了确保事情或工作能无误进行，就不得不需要事先制定方案，方案是为某一行动所制定的具体行动实施办法细则、步骤和安排等。
方案的格式和要求是什么样的呢？以下是小编为大家收集的年会策划方案（精选15篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
年会策划方案篇1时间：20xx年1月末地点：公司大会议室、x餐厅、xKTV参加人数：公司全员所需时间总计：7小时一、活动目的对20xx年工作进行总结，制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标，表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，增强员工的凝聚力。
二、年会主题扬帆起航●辉煌20xx三、年会安排1、茶话会1)时间：下午3时-5时2)内容：a)各部门就20xx年的工作进行总结，20xx年的工作方向和目标进行规划;b)个人自由发言;c)领导总结发言;d)表彰优秀员工;e)公司员工大合影。
2、聚餐1)时间：晚上5时-7时2)内容：员工聚餐;总经理向全体员工敬酒，致新年贺词。
3、KTV联欢1)时间：晚上7时-10时2)内容：员工节目汇演，穿插游戏抽奖活动。
4、活动结束四、人员安排及职责1、总负责：x主要工作：总体协调，人员调配。
2、策划和现场协调：x主要工作：年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。
3、后勤：x主要工作：餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待。
4、会场布置：x5、活动主持：x主要工作：根据活动流程进行活动主持。
五、会场布置公司大会议室A：投影展示：本公司的LOGO及年会主题B：桌上摆放水果等食品若干六、奖品设置一等奖：iPad;二等奖：iPhone;三等奖：豆浆机;优秀员工奖：空气净化器。
七、员工文艺汇演、抽奖、游戏1)节目选取形式：各部门报送或做游戏选取。
2)抽奖：由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取。
3)游戏：暂无八、预算茶话会：300元聚餐：5000元KTV：3000元以上费用不包含奖品、酒水、烟和交通费年会策划方案篇2xxxx年已经到来，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定于xx年xx月xx日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。
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文件编号：GD/FS-2490
（方案范本系列）
年会策划书20xx详细版
The Common Structure Of The Specific Plan For Daily Work Includes The Expected Objectives, Implementation Steps, Implementation Measures, Specific Requirements And Other Items.
编辑：_________________
单位：_________________
日期：_________________
年会策划书20xx详细版
提示语：本方案文件适合使用于日常进行工作的具体计划或对某一问题制定规划，常见结构包含预期目标、实施步骤、实施措施、具体要求等项目。
文档所展示内容即为所得，可在下载完成后直接进行编辑。
时间：xxxx年1月末
地点：公司大会议室、XX餐厅、XXXKTV
参加人数：公司全员
所需时间总计：7小时
一、活动目的
对20xx年工作进行总结，制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标，表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，增强员工的凝聚力。
三、年会主题
扬帆起航●辉煌2019
四、年会安排
1、茶话会
1) 时间：下午3时-5时
2) 内容：
a) 各部门就20xx年的工作进行总结，20xx年的工作方向和目标进行规划; b) 个人自由发言;
c) 领导总结发言;
d) 表彰优秀员工;
e) 公司员工大合影。
2、聚餐
1) 时间：晚上5时-7时
2) 内容：员工聚餐;总经理向全体员工敬酒，致新年贺词。
3、KTV联欢
1) 时间：晚上7时-10时
2) 内容：员工节目汇演，穿插游戏抽奖活动。
4、活动结束
五、人员安排及职责
1、总负责：XXX
主要工作：总体协调，人员调配。
2、策划和现场协调：XXX
主要工作：年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。
3、后勤：XXX
主要工作：餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待。
4、会场布置：XXX
5、活动主持：XXX
主要工作：根据活动流程进行活动主持。
五、会场布置
公司大会议室
A：投影展示：本公司的LOGO及年会主题B：桌上摆放水果等食品若干
六、奖品设置
一等奖：iPad;
二等奖：iPhone;
三等奖：豆浆机;
优秀员工奖：空气净化器。
七、员工文艺汇演、抽奖、游戏
1) 节目选取形式：各部门报送或做游戏选取。
2) 抽奖：由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取。
3) 游戏：暂无
八、预算
茶话会：300元
聚餐：5000元
KTV：3000元
以上费用不包含奖品、酒水、烟和交通费
篇四：年会策划书2019
一、时间：20xx年x月x日
二、地点：明月酒家(瑶海区北二环路安徽国际汽车城C-D栋)
三、参加人员：公司全体员工
四、所需时间总计：14:00-22:00共计5小时
五、活动目的：
1、增强员工的凝聚力，点燃全公司员工新一年工作的热情，提高化妆品的销售佳绩。
2、对20xx年工作进行总结，对20xx年业绩进行分析，制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标
3、表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，
将全体员工的主观能动性充分调动起来。
六、年会主题：
1、天亿美20xx年度工作总结暨20xx年度工作计划大会(会议)
2、天亿美20xx年度员工答谢会(晚宴)
七、年会安排：
1、年会人员安排及职责：
(1)会场总负责：王伟智
(2)年会策划、会议节目安排：孙小小
(3)酒店安排与协调：孙小小
(4)现场拍照、摄影：公司摄影师
(5)场景布置：人员安排待定
(6)活动主持：孙小小
2、会场布置：
(1)明月酒店主会场
(2)内容：a、本公司的LOGO及年会主题
b、彩带、气球点缀会场(音乐)
3.会场物品需求(详见附件一)
4.优秀员工评选：
参选人员：除财务和人事外的其他部门(由于这两个部门人数有限)
评选方式：由各部门内容员工无记名投票选取，加上公司高层及其他部门主管、人事每人一票，票高者得(每部门一名)
奖品设置：详见附件二
八、流程：
(一)天亿美20xx年度全体员工大会(会议)
1、下午13:50全体参会员工提前到达酒店指定地点签到(签到表格详见附件三)按部门就坐于会议室，等待大会开始。
2、14:00由主持人宣布员工大会开始，并宣布各部门汇报顺序
3、14:15大会第一项，各部门主管及相应负责人分别做20xx年度工作总结及20xx年度工作计划汇报(每人大概20分钟)
4、16：00大会进行第二项，总经理上台发言，进行20xx年总结及20xx年公司发展战略(预计1小时)
5、17:00大会进行第四项，主持人宣读”20xx 年度优秀员工”获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理优秀员工颁发荣誉证书;
6、17:30优秀员工代表发表获奖感言。
7、天亿美20xx年度工作总结暨20xx年度工作计划大会圆满结束。
(二)天亿美20xx年度员工答谢会(晚宴)
1、主持人宣布员工答谢会开始，各部门节目表演(节目名单待定)
2、各部门表演结束，由全体参会人员选出优秀节目一、二、三等奖与参与奖，并进行奖品颁发(见附件二)
3、游戏时间：(游戏具体规则见附件四) (1)“快乐袋鼠”(2)“背夹气球”(3)“萝卜蹲”(4)“数7游戏”
每个游戏获胜队伍均可获得奖品
4、主持人宣布晚宴正式开始：
5、主持人引导大家共同举杯，总经理发表祝酒词，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。
(背景音乐)
6、员工答谢会结束。
附二：奖项及奖品
1、优秀员工奖励：每部门一位优秀员工(行政部与财务部除外)，共计4名奖品：
2、表演奖励：一、二、三、参与奖，四个奖项奖品：
3、游戏奖励：共计4个游戏奖品：
附三：签到表签到表.xls
附四：游戏规则
1、萝卜蹲：对每一个人以颜色进行命名。
任意指定一种颜色的萝卜开始下蹲，在下蹲的同时还需要念词。
念词的过程中要指定别的颜色的萝卜进行相同动作，以此类推。
被指定的萝卜没有及时下蹲或者报错萝卜颜色的均为出局。
2、数七游戏：任意一人开始从1计数，遇到7的倍数或者含有7的数字，必须跳过，以敲桌子或者碗筷的方式替代。
如果有人逢7的倍数或者含有7
的数字没有跳过，则算输。
3、夹气球跑：两人一组，一男一女背靠背夹住一只气球在起点向终点跑，终点还要放一个椅子，到了终点后要把气球放到椅子上然后坐爆，再返回起点继续夹气球。
如果在跑动时气球落地，两人要从起点重新出3 发。
在同样时间内哪组爆破的气球最多哪组胜出。
一般爆破气球的任务都是先生完成，女士此时要尽快返回起点准备好气球，在跑动时，两人双臂最好能挽在一起，始终夹住气球
4、快乐袋鼠：参加人数30人-50人为佳，分成4-5组道具：托盘、背景disco音乐、奖品一份可以是精美的糖果(可以分的) 主持人要求大家分组坐好(一定要有男有女) 将游戏规则告知大家每组先选出一名接收者，手持托盘站在舞台上。
其它小组人员按照主持人的要求提供物品放到托盘中。
最先集
齐物品的小获胜。
背景音乐起，主持人开始宣读物品，每一个相隔一定时间给队员准备，慢慢加快。
采集物品来自日常的例如：眼镜、手表、皮带、袜子、口红、钱等，一定要有比较难的放在最后如药片、糖果、一毛钱聪明的主持人还可以临时选择一些东西。
可在这里输入个人/品牌名/地点
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