班干部竞选办法及流程

合集下载

班干部竞选流程[参考]

班干部竞选流程[参考]一、个人申请参加竞选的同学根据自己竞选的职务向年级辅导员提交不少于2000字的自荐材料。

二、资格认定辅导员会同带班共同审核并结合平时表现，确定竞选人资格。

此外，辅导员会对每位通过资格认定的竞选者的申请打分，总分100分，在整个竞选过程中权重为10%。

三、公开竞选1、笔试：通过资格认定的每一位同学都要参加学生会组织的笔试，考查内容主要来自《山西农业大学新生学习手册》，考试形式为闭卷，考试时间为一个半小时，考试地点另行通知。

满分为100分，在整个竞选过程中权重为10%。

2、竞选演讲：竞选者发表简短的演讲，时间控制在5分钟以内，进行自我介绍后，对自己的竞选职务、竞选决心、以及当选后如何做好工作加以说明。

演讲结束后，需要接受老师和同学的提问。

3、提问结束后，在场的老师、学生会干部及带班等会针对竞选者的表现打分，满分为100分，在整个竞选过程中权重为30%。

打分的依据包括六个方面：个人形象（10分）、职务认识（10分）、心理素质（15分）、言语表达（15分）、演讲内容（25分）和回答提问（25分）。

4、发放选票：相应负责人组织同学制作选票，选票上要写明团支部3人（即团支部书记、组织委员和宣传委员），班委会7人（即班长、学习委员、生活卫生委员、纪律委员、文艺委员、体育委员、心理委员），并在相应部位留空供同学们填写竞选人姓名。

5、民主投票：选举采用无记名投票的方式。

班级的每一位同学对自己支持的竞选人进行投票（如果不能保证全员参与，至少也要保证班级90%以上的成员参加投票），选票只能填写4+7人，多了为无效票，少了为有效票。

注意：这里选出来的班委尚未明确职务。

6、由没有参加竞选的3名同学在讲台上用写“正”字的方式唱票、计票、监票。

学生会干部根据票数给竞选者打分，满分为100分，在整个竞选过程中权重为40%。

每位竞选者的得分与其票数在总票数中的百分比值相同，例如，若某位同学得票36张，班级总票数为50张，则其票数在总票数中的百分比值72%，那么其在投票环节的得分为72分。

班委竞选流程

班委竞选流程一、选拔候选人。

1. 各班级老师和同学推荐候选人，候选人需具备较高的综合素质和较强的组织能力。

2. 候选人需提交个人简历和竞选演讲稿，以展示自己的特长和理念。

3. 学校组织评审小组对候选人进行初步筛选，确定正式候选人名单。

二、竞选宣传。

1. 候选人进行竞选宣传，可以通过班级演讲、海报、宣传册等形式向同学们展示自己的竞选理念和计划。

2. 学校可以组织候选人进行集体宣传，让同学们更全面地了解候选人的情况。

3. 同学们可以提出问题，候选人进行回答，增进候选人与同学们的互动。

三、投票选举。

1. 学校组织投票选举，采用无记名投票方式，确保选举公平公正。

2. 投票选举结果由老师和学生代表监督，确保选举程序的合法合规。

3. 最终选举产生班级班委成员，学校将公布选举结果。

四、任职就职。

1. 获选的班委成员需接受学校颁发的任职证书，并签署竞选承诺书。

2. 班委成员需在规定时间内接受相关培训，提高自身的管理和组织能力。

3. 班委成员正式就职，开始履行自己的职责和义务。

五、履职考核。

1. 学校将定期对班委成员的履职情况进行考核，评选出优秀班委成员。

2. 优秀班委成员将受到学校的表彰和奖励，鼓励他们在班级管理中发挥更大的作用。

3. 对于履职不力的班委成员，学校将采取相应的纠正措施，并在必要时进行更换。

六、总结反思。

1. 学校将组织班委成员进行总结反思，分享工作经验和感悟，以便更好地改进和完善班委竞选流程。

2. 学校将根据总结反思的结果，不断完善和优化班委竞选流程，为学生提供更好的参与和管理机会。

3. 班委竞选流程的不断改进将有助于培养学生的组织能力和领导能力，为学生的成长和发展提供更好的支持和保障。

以上是班委竞选流程的相关内容，希望大家能够认真参与竞选活动，为班级的建设和发展贡献自己的力量。

让我们共同努力，打造一个和谐、团结、进步的班集体！。

班级班干部竞选规定

班级班干部竞选规定近年来，随着班级管理逐渐趋于规范化，学校纷纷出台了各种竞选规定，以确保班级班干部选举的公平和公正。

班级班干部竞选规定不仅使选举过程更加透明，也有助于培养学生的领导能力和团队意识。

本文将从几个方面来探讨班级班干部竞选规定。

一、竞选资格首先，班级班干部竞选规定应明确候选人的资格条件。

候选人应是该班学生身份，品德端正，成绩优秀，言行得体。

此外，候选人还应具备一定的领导能力和组织能力，能够积极参与和组织各项班级活动。

二、报名方式班级班干部竞选规定还应规定报名方式和时间。

学生可以通过填写报名表格或者直接向班级指导老师报名。

报名时间一般设定在学期初，以便给所有有意愿参选的学生足够的准备时间。

三、选举程序选举程序是保证选举公正和公平的关键。

通常，班级会组织选举委员会，由班主任和学生代表组成。

选举委员会负责组织选举，监督选举过程的公正性。

选举流程分为提名、宣讲和投票三个阶段。

首先，所有有意愿参选的学生需要向选举委员会递交一份提名表格，由班级全体成员签名支持。

然后，在宣讲阶段，候选人可以向全班同学展示自己的竞选理念和想法。

最后，班级全体成员通过投票表决，选举出最合适的班级班干部。

四、竞选宣讲竞选宣讲是候选人展示自己的机会，也是班级同学了解候选人的机会。

候选人在宣讲中应展示自己的个人特长和才能，同时解答同学们的疑问。

宣讲时间一般不超过十分钟，以保证选举过程的高效性。

五、选举结果的公示选举结果的公示是一种对选举公正和公平性的保障。

选举委员会应将选举结果在班级公示栏上进行公示，确保所有班级成员都能清楚了解选举结果。

同时，选举结果也可以通过班级公众号或线上平台进行公示，以方便学生及时了解。

六、候选人权益保障班级班干部竞选规定中应明确候选人的权益保障。

例如，候选人在竞选过程中不受到人身或名誉上的伤害，不因竞选活动而受到不公正的对待。

同时，候选人有权利提出对选举结果的质疑，选举委员会应及时调查并给予合理解释。

班干部竞选方案

班干部竞选方案班干部竞选方案简介本文档是班级中进行班干部竞选时所需的方案。

通过这个方案，可以使竞选过程更加公平、公正，为班级找到合适的班干部。

竞选流程1. 公布竞选通知：在班级公告栏或者其他适合的地方公布班干部竞选通知，并明确竞选的职位和竞选时间。

2. 报名阶段：任何学生都有权利报名参加竞选，学生可以选择一个或多个职位进行竞选，并填写相应的报名表格。

3. 候选人宣讲：在班级组织一个宣讲会，候选人可以在会上进行自我介绍和演讲，介绍自己的竞选理念和计划。

4. 候选人互动：候选人可以利用班级群或其他适合的方式与班级同学进行互动，回答同学们的问题，解答疑惑。

5. 投票环节：班级组织投票环节，每个学生根据自己的意愿选择投票给自己认为最适合的候选人，投票可以是匿名的，确保投票的公正性。

6. 统计和公布结果：班级干部或老师进行统计，并公布最终的投票结果。

竞选职位以下是可以设立的常见班级干部职位：1. 班长：负责班级日常事务的协调和组织，代表班级与学校、老师进行沟通。

2. 班级宣传委员：负责宣传班级活动，组织宣传材料的制作和发布。

3. 班级学习委员：负责组织班级学习讨论、整理学习资源和资料，并提供学习指导和建议。

4. 班级纪律委员：负责维护班级纪律，监督同学的学习和行为，提醒违纪同学并及时报告老师。

5. 班级活动委员：负责策划和组织班级的各种活动，确保活动的顺利进行和参与度。

6. 班级体育委员：负责组织班级体育活动，包括集体活动和个人运动。

以上是一些常见的班级干部职位，具体可以根据班级情况进行调整和设立。

竞选标准在进行班干部竞选时，可以根据以下标准对候选人进行评估：1. 学业成绩：作为班级干部，学业成绩是其中一个重要方面，优秀的学生有更好的能力组织和代表班级学习。

2. 组织能力：候选人是否具备良好的组织能力，是否能够有效地组织和协调班级事务。

3. 沟通能力：候选人是否具备良好的沟通能力，包括与老师、同学沟通的能力，以及在班级内进行有效沟通的能力。

班干部选举制度

班干部选举制度班级是学生们共同学习、交流和成长的场所，在班级中，班干部起着重要的组织和协调作用。

为了保障班级的有序管理和民主运作，学校一般会制定班干部选举制度。

班干部选举制度旨在鼓励学生积极参与和投身到班级事务中，培养学生的责任感和领导能力。

一、选举程序1.提名阶段：在选举之前，学生们可以提名自己或其他同学作为候选人。

提名可以通过书面形式或班会讨论进行，提名的候选人需要确认并同意接受提名。

2.宣传阶段：候选人可以在一定时间内进行竞选宣传活动，包括撰写竞选演讲稿、制作宣传海报等，以便让同学们更好地了解他们的理念、才能和经验。

3.投票阶段：学生将以匿名方式进行投票，并通过秘密投票箱或线上投票系统完成。

投票结果将由特定的评选委员会或老师进行统计和公示。

4.结果公示：经过统计，评选委员会将公布选举结果，并宣布当选的班干部名单。

二、选举的原则1.公正公平：选举过程应当公正、公平、公开，候选人和选民都应当享有同等的权利和机会。

2.平等竞争：候选人的资格应当平等，不能因为性别、成绩或人际关系等因素而给予优待或不公平待遇。

3.多数决定：选举结果应当根据得票数多少来决定。

获得最高票数的候选人将当选为班干部。

4.知情权和表决权：选民应当了解候选人的基本情况和竞选纲领，有权自主选择投票对象。

三、选举的职责班干部作为学生代表，承担着一定的管理和协调职责。

他们必须积极参与班级的各项活动和工作，为全体同学服务。

1.组织和协调班级事务：班干部需要组织并协调班级的各项事务，包括开展班会、安排班级活动等。

2.代表班级意见：班干部需要作为学生代表，向老师或学校汇报班级的情况和问题，并代表班级提出建议。

3.关心和帮助同学：班干部需要关心同学们的学习和生活情况，尽力帮助解决同学们的困难和问题。

4.树立榜样作用：班干部应当起到榜样作用，积极向同学们传递正能量，引导班级的良好氛围。

四、选举制度的意义班干部选举制度在培养学生的民主意识、参与意识和责任感方面发挥着重要作用。

教师竞选班干部的流程和注意事项

教师竞选班干部的流程和注意事项
嘿呀！今天咱们来聊聊教师竞选班干部的流程和注意事项！
首先呢，流程这一块呀！第一步，教师得先观察了解学生们的日常表现和特点哇！这可太重要啦！通过课堂表现、课后活动啥的，心里有个底儿呢。

第二步，发布竞选通知呀！告诉同学们竞选班干部的事儿，把岗位、职责、要求都讲清楚喽！哎呀呀，可不能有遗漏。

第三步，组织报名！让有想法的同学填写报名表，讲讲自己为啥想当，有啥优势呀。

第四步，安排竞选演讲！让报名的同学当着全班的面讲讲自己的想法和计划，这能看出他们的自信和表达能力呢！第五步，全班投票！大家根据演讲和平时的了解，投出自己宝贵的一票哟！第六步，统计票数，确定班干部人选！这可得公平公正，不能有猫腻呀！
再说说注意事项哈！第一，要鼓励同学们积极参与，不能打击他们的积极性呀！第二，在评选过程中，一定要公平公正公开，不能偏袒任何一个同学呢！第三，对于同学们的演讲，要认真倾听，给予尊重和鼓励哇！第四，投票环节要保证秩序，不能出现拉票、作弊的情况哟！第五，确定班干部人选后，要及时进行培训和指导，让他们尽快适应工作呀！第六，要关注落选同学的情绪，给予安慰和鼓励，让他们继续努力呢！第七，在整个竞选过程中，要营造一个和谐、积极的氛围，不能让同学们觉得有压力或者不开心呀！第八，要根据班级的实际情况和需求，合理设置班干部岗位，不能盲目跟风哟！第九，对于班干部的工作，要有定期的检查和评价，及时给予反馈和帮助哇！第十，要让同学们明白，班干部是为大家服务的，不是为了显摆或者
有特权呢！
哎呀呀，教师在组织竞选班干部的时候，可一定要注意这些流程和事项哟，这样才能选出合适的班干部，让班级更加团结和优秀呢！。

学生班干部竞选管理办法

学生班干部竞选管理办法一、背景介绍学生班干部是学生中的佼佼者，其管理能力、组织能力以及沟通能力能够在班级内带领同学们共同进步。

为了规范学生班干部的竞选行为、提高学生干部的素质，制定一套科学、合理的学生班干部竞选管理办法是非常必要的。

二、竞选资格1. 学生干部应是一名品学兼优的学生，具备良好的道德品质和行为表现。

2. 学生干部应在学习上具有一定的成绩，并能够以身作则带动同学们努力学习。

3. 学生干部应具备良好的沟通能力和组织能力，能够积极参与班级事务的组织和管理。

三、竞选程序1. 竞选宣传：学生干部需要制作竞选海报、发放竞选传单等宣传材料，向同学们介绍自己的理想、目标和承诺。

2. 竞选演讲：学生干部需要在全班同学面前进行竞选演讲，介绍自己的优势和竞选理念，以及对班级事务发展的看法。

3. 竞选投票：班级内进行投票，选出最合适的学生干部人选。

四、严格选拔1. 综合素质评价：学生干部竞选不仅要看学生的学习成绩，还要看其综合素质表现，包括品德、人际关系、组织能力等。

2. 突出特长能力：学生干部竞选中，可以要求学生发挥其特长能力，比如在才艺展示中展示自己的才艺特长。

3. 参与实践活动：学生干部应通过实际操作参与和组织一些班级活动，以考察其实践能力和团队协作能力。

五、任期和分工1. 学生干部的任期一般为一学年，确保学生干部有足够的时间熟悉并了解班级事务。

2. 学生干部可以根据个人特长和兴趣进行分工，比如班长负责组织班级活动，团支书负责统计班级成绩等。

六、绩效考核1. 定期评估：学生干部应定期进行自我评估和班级同学的评估，对自身的工作进行反思和改进。

2. 表扬奖励：对于工作出色的学生干部，应及时给予表扬和奖励，激励其继续发挥优秀的管理能力。

七、培训和学习1. 学生干部在职期间应不断培养和提升自己的管理能力，可以参加学校和社区组织的培训班，提高自身的专业素养。

2. 学生干部应定期参加学生干部交流会议，互相学习、交流经验，共同进步。

2024新学年班干部竞选初步方案

2024新学年班干部竞选初步方案____新学年班干部竞选初步方案一、背景介绍班级干部是新学年班级管理的核心力量，他们的职责是组织协调班级中的各项活动，促进班级内的良好氛围，提高班级的凝聚力和团队合作能力。

针对____新学年班级干部竞选活动，制定初步方案如下。

二、竞选职位设置根据班级管理的实际情况和需求，设置以下职位：1. 班长：负责班级的整体管理和协调工作。

2. 学习委员：负责组织学习活动，激励班级同学积极学习。

3. 纪律委员：负责班级纪律管理，维护班级的良好秩序。

4. 生活委员：负责组织班级生活活动，提高同学之间的交往。

5. 宣传委员：负责班级内外事务的宣传工作，提升班级形象。

三、竞选宣传1. 竞选宣传时间：设定宣传时间为两周，让同学们有足够的时间了解候选人的优势。

2. 候选人宣传展示：每位候选人需提交一份宣传材料，包括个人介绍、竞选理念、竞选口号等内容。

宣传材料通过班级公告栏、班级微信群等渠道发布。

3. 班会演讲：每位候选人需在班会上发表竞选演讲，介绍自己的理念和承诺，并回答同学们的问题。

4. 宣传活动：可以组织一些特色的宣传活动，如海报设计大赛、班级干部候选人的采访等，让同学们更加了解候选人，为他们投出自己的一票。

四、竞选筹备1. 候选人报名：设立候选人报名表，规定报名时间，并对候选人进行审核和筛选。

2. 竞选课程：根据不同职位的特点和要求，为候选人提供相关的竞选课程，如领导能力培训、沟通技巧培训等，帮助候选人提升自己的竞选能力。

3. 辩论会：组织候选人之间进行辩论会，让同学们听取候选人的观点和观点交流，更好地了解候选人之间的差异和优势。

五、选举方式1. 投票方式：采用班级投票的方式进行选举，每位同学可以选择自己心仪的候选人进行投票。

2. 投票时间及地点：设定投票时间为晚自习期间，投票地点为班级教室，确保同学们有充足的时间进行投票。

3. 票数整理：由指定老师负责票数的整理工作，并实行公示，确保选举的公正性和透明度。

选拔班干部的五种方式

选拔班干部的五种方式在学校中，选拔班级干部是培养学生领导能力和组织能力的重要环节。

班级干部不仅仅是一个荣誉，更是一种责任和使命。

他们需要具备良好的组织能力、沟通能力和领导能力，以便更好地服务于班级和同学们。

下面将介绍五种选拔班级干部的方式。

1. 综合评定法这种方式是根据学生在学习、品德、思想、纪律等方面的表现进行全面评估，从中选出适合担任班级干部的学生。

评定可以包括平时表现、考试成绩、参与社团活动等方面的综合考虑。

通过这种方式选拔出来的干部具有全面发展的特点，可以更好地适应各种工作环境。

2. 自荐推举法这种方式鼓励学生自愿报名并写一份个人简历和竞选演讲稿，然后由全班同学进行投票选举。

自荐推举法可以激发学生的积极性和主动性，让他们有机会展示自己的才华和能力。

通过同学们的投票，可以更加公正地选拔出适合担任班级干部的学生。

3. 推荐评议法这种方式是由班级教师和其他老师共同推荐和评议学生的表现。

老师们可以根据学生在课堂上的表现、课外活动中的表现以及与同学之间的关系等方面进行评定。

推荐评议法可以借助老师们丰富的经验和专业知识，选出具备领导潜质和能力的学生。

4. 考核选拔法这种方式是通过组织一系列考核项目来选拔班级干部。

考核项目可以包括面试、笔试、实际操作等形式，以全面了解学生的能力和素质。

通过这种方式选拔出来的干部具备较强的应变能力和解决问题能力，可以在复杂环境中胜任各种工作。

5. 能力竞赛法这种方式是通过组织一系列竞赛来选拔班级干部。

竞赛项目可以包括演讲比赛、辩论赛、团队合作等形式，以考察学生的领导能力和团队合作精神。

通过这种方式选拔出来的干部具备较强的沟通能力和团队协作能力，可以更好地组织班级活动和协调同学们之间的关系。

通过以上五种方式，可以全面、公正地选拔出适合担任班级干部的学生。

这些方式也为学生提供了展示自己才华和能力的机会，激发了他们的积极性和主动性。

选拔出来的班级干部将在未来成为班级的中坚力量，为班级发展和同学们服务做出贡献。

初中生活的班干部竞选

1.背景介绍
初中生活是每个人成长的重要阶段，而班级作为学生们日常学习、活动的主要场所，班干部的角色也变得尤为重要。

因此，每到一年级初，各班级都会举行班干部竞选活动，让同学们体验竞选的过程，锻炼自己的领导能力和组织能力。

2.竞选流程
（1）报名阶段
在竞选开始前，学校会发布班干部竞选的通知，让有意竞选的同学可以报名参加。

报名时需要填写个人信息并提交自己的竞选宣言。

（2）宣传阶段
在竞选期间，每位候选人需要积极宣传自己的竞选纲领和理念，以争取更多同学的支持和投票。

而这个宣传阶段，也是考验候选人口才、沟通能力和自信心的重要阶段。

（3）辩论阶段
在竞选的最后阶段，学校会组织一次班干部候选人辩论会，让候选人们在现场针对话题进行辩论，展示自己的思维能力和语言表达能力。

这个阶段也是同学们最期待的环节之一，因为可以近距离看到候选人们的表现，并从中了解他们的实际水平和整体素质。

3.竞选的收获
参与班干部竞选活动可以让同学们获得很多收获。

首先，通过参选，同学们可以锻炼自己的领导能力和组织能力，提升自己的自信心和沟通能力。

其次，通过竞选，同学们可以更好地了解自己和他人，增强自己的社交能力和团队合作意识。

最后，参与竞选还可以帮助同学们更好地融入班级和学校，增强归属感和集体荣誉感。

4.总结
班干部竞选是初中生活中的一件重要事情，每个同学都应该认真对待。

通过这个过程，同学们可以锻炼自己的领导能力、组织能力和社交能力，同时也可以更好地融入班级和整个学校。

让我们一起期待下一次班干部竞选的到来，为自己和班级带来新的改变和进步。

班干部竞选岗位及具体细则

班干部竞选岗位及具体细则前言班级的组织和管理离不开班干部的积极参与和负责任的工作态度。

通过选举产生优秀的班干部，不仅能够提升班级的凝聚力和组织纪律性，还可以培养同学们的领导能力和团队合作意识。

本文档将详细介绍班干部竞选的岗位及具体细则，以便同学们全面了解竞选的流程和要求。

班干部岗位介绍班干部岗位是指一些负责特定任务和职责的学生代表，他们在班级管理中发挥重要作用，能够帮助班主任协助管理班级的事务和组织各种活动。

以下是常见的班干部岗位：班长班长是班级的领导者，负责协调和管理班级的各类事务。

主要职责包括：•组织班会并记录会议要点；•协助班主任管理班级纪律；•维护班级的学风和校风；•协调和处理同学之间的矛盾和纠纷。

学习委员学习委员是班级学习管理的核心人物，负责学习环境和学习氛围的建设。

主要职责包括：•组织学习活动，并为同学提供学习指导与帮助；•代表班级与教师沟通，反馈同学们的学习情况和问题；•组织学习资料的归档和共享。

生活委员生活委员负责班级生活的各项管理工作，关注同学们的生活需求和权益。

主要职责包括：•组织班级的生活常规制定和执行；•维护班级的卫生和环境整洁；•关心同学们的生活状况，提供必要的帮助和支持。

宣传委员宣传委员负责班级内外的宣传工作，传达重要信息和宣传班级的优秀事迹。

主要职责包括：•负责班级宣传栏的设计和更新；•组织班级活动的宣传工作；•及时传达学校和教师的重要通知。

文体委员文体委员负责组织和协调班级的文艺和体育活动，丰富同学们的课余生活。

主要职责包括：•组织班级文艺和体育活动的策划和实施；•发掘和培养同学们的文艺和体育特长；•维护班级的文艺和体育设施。

班干部竞选流程及细则班干部竞选是一个公平、公开、公正的过程，能够选拔到最适合的同学担任班干部岗位。

以下是班干部竞选的具体流程和细则：第一阶段：提名阶段在此阶段，全班同学可以通过投票方式提名适合担任班干部的同学。

每位同学可以提名一位同学担任一个或多个岗位。

班干部选举流程（优秀范文五篇）

班干部选举流程（优秀范文五篇）第一篇：班干部选举流程高一1班班干部选举流程1、组织好把候选人花名写上黑板。

（预留填写票数位置）2、宣读关于本次选举办法的说明：本次选举为上次选举的同一届选举之补选，补选因分班流失的职位空缺。

鉴于本次候选人意愿与空缺职位错位比较明显，故采用“差额选举，先选人，后定岗”的办法。

意思是先选出与空缺职位数量相等人数的干部，再进行协定确定具体负责职务。

3、宣读本次选举办法：本次选举采用无记名差额选举。

本次空缺职位数为“7”，其中XX委员X人，XX委员X人。

（见附表）。

故应选人数为“7”。

投票人在选票上选举人数应等于或少于应选人数，即7人大于应选人数之选票为无效票（废票）。

投票后立即公开点票，选举结果向公众公布。

4、通过关于本次选举的选举办法和选举办法说明。

请同意本次选举的选举办法和关于选举办法说明同学们举手。

统计。

宣布结果。

5、组织各候选人依次上台发表竞选演讲。

6、分发选票。

一人分发，一人宣布发出之选票数量。

7、组织投票。

宣布填写选票时间，提醒同学选举注意事项。

（可重复选举办法及其说明）8、回收选票。

回收。

并即场清点回收票数，当场宣布。

（回收票等于或少于发出票为有效投票，否则应重新发票组织选举）9、点票、唱票10、统计。

黑板上应有以下项目：发出票数、回收票数、有效票数、各候选人所得票数。

统计结果保留一晚，选票保留24小时供公众复查。

11、选票结果抄送。

附：各候选人名单及初步意愿：（排名不分先后）陈嘉敏刘志鹏班长卫生委员（2人）梁耀伟、吴婉欣、洪显仁生活委员（2人）郭璠纪律委员朱思颖情报专员龚韬附件2：高一1班班委会民主补选举选票现对我一班空缺班干部职位进行民主选举。

请同学们认真填写选票：空缺职位：班长1人、卫生委员2人、生活委员2人、纪律委员1人、情报专员1人。

共7人。

请在你同意当选的候选人花名旁打“O”，不同意的不用做记号。

选举人应等于或少于7人，否则整张票被视为无效票。

班干部竞选方案

班干部竞选方案第1篇班干部竞选方案一、背景与目的为加强班级管理，提高班级凝聚力，发掘和培养班级学生的领导能力，根据教育部门相关规定，结合我班实际情况，特制定本班干部竞选方案。

二、竞选原则1. 公平、公正、公开；2. 自愿报名，民主选举；3. 德才兼备，注重实绩；4. 体现班级特色，发挥学生特长。

三、竞选岗位及职责1. 班长：负责班级全面工作，协调各部门工作，组织班级活动，对外代表班级参加各类会议及活动。

2. 学习委员：负责班级学习事务，组织学习小组，协助老师开展教学工作，提高班级学习氛围。

3. 文体委员：负责班级文体活动，组织各类文体比赛，丰富同学们的课余生活。

4. 生活委员：负责班级卫生、纪律等工作，关心同学们的生活，为同学们创造良好的生活和学习环境。

5. 组织委员：负责班级团队建设，组织各类团队活动，培养同学们的团队精神。

6. 宣传委员：负责班级宣传事务，制作班级宣传材料，提高班级知名度。

四、竞选条件1. 具有良好的品行，遵守校纪校规；2. 学习成绩优良，具备一定的领导能力和组织协调能力；3. 热爱班级，关心同学，具有较强的责任心和奉献精神；4. 遵循竞选原则，服从竞选结果。

五、竞选流程1. 报名：有意竞选的同学在规定时间内向班主任报名，填写报名表，并准备竞选演讲稿。

2. 宣传：报名结束后，竞选人可利用课余时间进行竞选宣传，形式自选，要求内容健康、积极向上。

3. 竞选演讲：竞选人按照抽签顺序进行竞选演讲，时间不超过5分钟。

4. 投票：全体同学在竞选结束后进行无记名投票，每人限投一票，投票结果现场公布。

5. 产生当选人：根据投票结果，得票数最高的竞选人当选相应岗位，若得票数相同，则进行二次投票。

6. 公示：竞选结果在班级内进行公示，公示期为3天。

7. 任命：公示无异议后，班主任正式任命当选人为班级干部。

六、时间安排1. 报名时间：XX年XX月XX日至XX年XX月XX日；2. 宣传时间：XX年XX月XX日至XX年XX月XX日；3. 竞选演讲时间：XX年XX月XX日；4. 投票时间：XX年XX月XX日；5. 公示时间：XX年XX月XX日至XX年XX月XX日；6. 任命时间：XX年XX月XX日。

班级班干部评选办法

班级班干部评选办法班级班干部在学生中起着重要的作用，他们作为班级的领导者，承担着组织协调、服务同学的责任。

为了确保评选中公正、公平，制定一套科学的班级班干部评选办法是非常必要的。

本文将就班级班干部评选办法展开探讨。

一、评选标准及权重班级班干部的评选标准应包括素质与实绩两方面。

素质方面，可以包括学习成绩、品德表现、领导才能等；实绩方面，可以包括组织能力、表现突出事迹、服务同学等。

在评选班干部时，应对以上标准进行权重分配，以确保公正性。

二、评选流程班级班干部评选流程应经过清晰规划和公示，以确保评选的公开透明。

流程可以包括提名、初选、面试、公示等环节。

首先，设置提名环节，让同学们可以自愿提名或推荐适合的候选人。

然后，进行初选，由班主任和学生代表组成的评选小组对候选人进行初步审核。

接下来是面试环节，通过面试可以更全面地了解候选人的能力和素质。

最后，公示通过在班级公示栏、班级微信群等渠道公布评选结果。

三、评选者结构和权责班级班干部的评选者应包括班主任、学生代表和全体学生。

在这三个群体中，班主任负责评选过程的组织和协调工作，学生代表负责代表学生群体的意见和诉求，全体学生通过投票等方式表达对候选人的看法。

评选者们的权责明确，相互之间监督和制衡，以确保评选结果的公正性。

四、候选人资格和义务候选人应符合基本条件，包括学习成绩符合班级要求、品德良好、获得同学们的认可等。

同时，候选人还应明确自己的责任和义务，例如带领同学们共同进步、服务同学、为班级建设做出贡献等。

五、评选结果的宣布和奖励制度评选结果应当及时公布，以增强透明度和公信力。

可以在班会上宣布评选结果，并给予获奖同学一定的奖励，例如荣誉证书、奖学金等。

此外，评选结果也可以作为后续选拔和选拔其他级别干部的参考依据。

六、干部履职期限和权责班级班干部的履职期限应设置为一学期，以确保轮换和其他同学的机会。

干部履职期限内，他们应当履行岗位责任，带领同学们一起努力，为班级的发展和进步做出贡献。

班干部选举流程方案

班干部选举流程方案近日，为了提高学生自治的意识和能力，促进班级事务的顺利进行，我校决定进行班干部选举。

下面将详细介绍班干部选举的流程和方案。

一、确定候选人首先，班主任将以班级为单位，向全班学生宣布班干部选举的消息，并鼓励学生积极参与。

学生可以自荐或由同学推荐，班级全体学生一起协商确定候选人名单。

候选人需符合班级规定的基本条件，如品行端正、表现优秀等。

二、候选人竞选演讲在确定候选人名单后，各位候选人将按照事先约定的顺序进行竞选演讲。

演讲时，候选人可以介绍自己的个人资料、思想理念、工作计划等。

演讲时间不宜过长，约定为每位候选人5分钟。

三、候选人集体讨论演讲结束后，候选人将进行集体讨论，就各自的观点、建议和对班级事务的看法进行交流。

通过集体讨论，候选人可以更加深入地了解彼此，并进一步明确自己在选举中的优势和不足。

四、选民发表意见、提问在集体讨论结束后，全体班级学生将有机会向候选人提问或发表意见。

候选人需要认真回答问题，并为自己的观点辩护，以提高选民对自己的认同感。

五、选民提前准备的评价表为了保障选举的公正和客观性，学校将为每位选民提供一份评价表，选民可以在演讲和讨论过程中，根据候选人的表现进行评分。

评价表将包括候选人的演讲能力、语言表达能力、才干与能力以及与同学和谐相处的能力等方面。

六、选民密封投票选民准备好评价表后，将其密封并投入选举箱。

选举箱将由班级里负责收集和统计选票的老师保管，以确保选举的公正性和透明度。

七、统计选票、初步筛选选举结束后，由负责统计选票的老师对选票进行初步筛选，淘汰一些评分较低的选票，以确保选举结果的准确性。

八、进行第二轮投票对于初步筛选后的候选人，将进行第二轮投票，并综合考虑选民的评价和投票意愿，选择获得最高票数的候选人出任该职位。

九、公布选举结果在确定最终的候选人后，学校将及时公布选举结果，并在班级内通报。

同时，也会对候选人表示祝贺，并鼓励其发挥优势，为班级的发展和同学们的福祉做出贡献。

学生班干部竞选规定

学生班干部竞选规定近年来，学生班干部选举成为学校中的一项重要活动。

学生班干部是班级中的领导者，他们承担着组织班级事务、协调师生关系以及促进学生发展等重要职责。

为了保证竞选过程的公正、公平和透明，我们需要制定一套科学规范的学生班干部竞选规定。

本文将从不同角度对学生班干部竞选规定进行探讨。

一、选拔标准学生班干部竞选的第一步是确定选拔标准。

学校可以根据学生班干部的职责，制定相应的选拔标准。

比如，在班级成绩上要求优秀，有良好的学习态度和团队合作精神；在班级管理上要求责任心强，具备领导才能和有效的组织能力；在师生交流上要求乐于助人，具备良好的沟通技巧，并且具备较强的人际关系管理能力。

二、候选人资格候选人资格应该在竞选前明确。

学生应符合年级和班级纪律要求，并且具备一定的班级工作经验，了解学生的需求和困惑。

参选者还需要获得父母的支持，并在决策前经班主任或年级主任评估认可。

唯有具备这些条件的学生才能符合竞选资格。

三、竞选宣传在竞选过程中，候选人应该积极宣传自己。

这包括：撰写竞选宣言，公布竞选纲领，介绍自己的才能和优势等等。

同时，学生也可以准备一些宣传资料，如海报、宣传册，用以向同学们展示自己的能力和理念。

此外，候选人还可以利用新媒体方式，比如微博、微信，以便更好地传达自己的竞选理念。

四、演讲与辩论演讲和辩论是学生班干部竞选的重要环节。

在演讲中，候选人需要向班级同学展示自己的能力和为班级带来的价值。

在辩论中，候选人可以与其他候选人进行对话和辩论，以体现自己的才能和见解。

学校可以组织专业老师或学生代表作为评委，对候选人的演讲和辩论进行评价打分。

五、全员投票为了保证选举的公正性和公正性，学生班干部竞选应通过全员投票来决定胜负。

学校可以通过网络平台或纸质选票的形式进行投票，确保每位学生都有平等的选举权。

同时，学校应保证投票过程的公开透明，防止舞弊行为的发生。

六、选举结果公示选举结果的公示十分重要。

学校应当将选举结果公示于校内显眼位置，并通知全校师生进行查阅。

竞选班委方案及流程

竞选班委方案及流程（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如职场文书、合同协议、总结报告、演讲致辞、规章制度、自我鉴定、应急预案、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as workplace documents, contract agreements, summary reports, speeches, rules and regulations, self-assessment, emergency plans, teaching materials, essay summaries, other sample essays, etc. If you want to learn about different sample essay formats and writing methods, please stay tuned!竞选班委方案及流程竞选班委方案及流程范文为了确保事情或工作安全顺利进行，往往需要预先制定好方案，方案是书面计划，具有内容条理清楚、步骤清晰的特点。

竞选班干部活动安排通知

竞选班干部活动安排通知亲爱的同学们：大家好！为了更好地组织班级活动，服务同学们的学习和生活，营造一个积极向上、团结友爱的班级氛围，我们即将开展班干部竞选活动。

以下是本次竞选活动的具体安排：一、竞选职位本次竞选的班干部职位包括班长、副班长、学习委员、生活委员、文艺委员、体育委员、纪律委员等。

二、竞选条件1、热爱班级，关心同学，有较强的责任心和服务意识。

2、具备一定的组织协调能力和沟通能力，能够积极主动地为班级服务。

3、学习成绩优良，能够在学习方面起到榜样作用。

4、遵守校规校纪，品行端正，无不良行为记录。

三、竞选流程1、报名阶段（1）有意参加竞选的同学，请在具体日期前向班主任提交书面申请，注明竞选职位和个人简介。

（2）申请内容应包括个人基本情况、优势特长、对竞选职位的认识以及工作设想等。

2、资格审查阶段（1）班主任将对报名同学进行资格审查，符合条件的同学将进入竞选演讲环节。

（2）审查结果将在具体日期公布。

3、竞选演讲阶段（1）通过资格审查的同学，需在具体日期进行竞选演讲。

（2）演讲时间为 3-5 分钟，内容应重点阐述自己的优势、对职位的理解以及工作计划。

（3）演讲顺序将在现场抽签决定。

4、投票选举阶段（1）全体同学将在竞选演讲结束后进行无记名投票。

（2）投票结束后，当场进行唱票和计票。

5、结果公示阶段（1）根据投票结果，确定当选的班干部名单。

（2）当选名单将在班级公告栏进行公示，公示期为具体天数。

四、注意事项1、竞选过程应秉持公平、公正、公开的原则，严禁拉票、贿选等不正当行为。

2、参加竞选的同学应提前做好准备，认真撰写申请和演讲稿，充分展示自己的能力和风采。

3、投票时，同学们应根据候选人的表现和能力进行客观、公正的选择。

希望同学们积极参与本次竞选活动，为班级的发展贡献自己的力量。

相信通过大家的共同努力，我们的班级将会更加优秀、更加团结！班级名称通知发布日期。