县政府主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责任务分解方案
2023年个人述法报告法治建设第一责任人职责
领导干部2023年个人述法报告范文2023年以来，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻落实习近平法治思想和全面依法治国工作会议精神，结合X办的工作实际，全力做好法治建设的各项工作，为推进法治X深入建设、实现经济社会高质量发展贡献新的力量。
现将具体工作情况报告如下：一、深入学习法治思想，持续深化思想认识我始终把深入学习贯彻习近平法治思想作为一项重要政治任务，深入学习领会“十个坚持”的丰富内涵和内在要求，着力用习近平法治思想武装头脑、指导工作，切实把习近平法治思想贯彻落实到提升全办“三服务”水平的全过程、各方面。
不断加强干部职工法治思维和法治能力建设，建立了党组会、中心组学习会以及全体干部会议上集体学法和干部职工大会定期学法制度。
2023年先后组织、召开相关的集中学习、培训X次，对习近平法治思想、《民法典》《科技进步法》《保密法》等进行专题学习，有效提高知法懂法用法能力。
同时，以身作则抓好“学习强国”平台学习，对其中的法律法规进行重点学、深入学，“学习强国”本人基本保持日均积分排名前列，有力带动X办形成了良好的学习氛围。
二、突出抓好法治建设，持续提高工作水平我切实履行法治建设第一责任人职责，带头认真履行法治建设组织者、推动者和实践者职责，积极谋划参与推进办公室法治建设相关工作，按照“党组书记负总责、班子成员联动配合”原则，配齐配强工作力量，构建起责任明晰、协同配合的法治工作闭环体系。
一是加强组织领导。
将深入推进依法行政、加快法治政府建设摆在工作的重要位置，建立健全X法治建设工作领导机制。
结合领导干部调整任用，调整完善了X法治建设领导小组，明确了专门科室和工作人员负责法治建设相关工作，进一步充实全办法治建设工作力量，为法治建设提供坚强的组织保障。
同时，严格落实《党政主要负责人述法制度》，班子成员按要求将述法内容纳入述职内容。
二是强化统筹谋划。
坚持大事大抓，将法治建设纳入年度工作计划，持续加强法治型机关建设。
山西省人民政府办公厅关于进一步规范行政执法工作的意见
山西省人民政府办公厅关于进一步规范行政执法工作的意见文章属性•【制定机关】山西省人民政府办公厅•【公布日期】2017.09.05•【字号】晋政办发〔2017〕106号•【施行日期】2017.09.05•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】行政法总类综合规定正文山西省人民政府办公厅关于进一步规范行政执法工作的意见晋政办发〔2017〕106号各市、县人民政府,省人民政府各委、办、厅、局:为全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,认真贯彻执行中共中央、国务院《法治政府建设实施纲要(2015-2020年)》,落实省委“一个指引、两手硬”工作思路和要求,深化行政执法体制改革,促进全省各级行政执法机关严格规范公正文明执法,经省人民政府同意,现就进一步规范行政执法工作提出以下意见:一、目标要求紧紧围绕坚持严格规范公正文明执法要求,进一步理顺行政执法体制,完善行政执法程序,改进行政执法方式,规范行政执法行为。
通过健全行政执法配套制度,强化行政执法监督,加强行政执法信息化建设,优化行政执法队伍结构,全面落实行政执法责任制,确保各级行政执法机关及其执法人员全面正确实施法律法规规章,依法惩处各类违法行为,保障公民、法人和其他组织的合法权益,为我省深化供给侧结构性改革和转型综改试验区建设提供有力的法治保障。
二、理顺行政执法体制(一)扎实推进综合行政执法体制改革。
全面落实省委省政府《关于深化综合行政执法体制改革的指导意见》精神,按照建立权责统一、精简高效的行政执法体制要求,科学划分各级各类行政执法机构间的执法权限,规范行政执法机构设置,完善市县两级政府行政执法管理,推进执法重心向市县两级政府下移,充实基层执法力量。
进一步推动市场监管、卫生计生、文化旅游、资源环境、农林水利、交通运输、商务流通、安全生产、城乡建设、城市管理等重点执法领域综合执法体制改革工作,切实解决多头执法、重复执法、执法效率低下等突出问题。
创建全国法治政府建设示范县实施方案
XX县创建全国法治政府建设示范县实施方案为切实提升法治政府建设水平，争创全国法治政府建设示范县，根据《中央全面依法治国委员会办公室关于开展法治政府建设示范创建活动的意见》（中法办发〔2019〕10号）、《中共四川省委全面依法治省委员会办公室关于印发〈四川省法治政府建设示范创建活动实施办法〉的通知》（川法委办发〔2019〕13号）文件精神，结合《市县法治政府建设指标体系（试行）》和我县实际，特制定本实施方案。
一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神和省委十一届三次、四次、五次、六次全会精神，紧紧围绕党中央全面依法治国决策部署和省委“一干多支”发展战略，遵循“严格标准、总量控制、合理布局、突出特色、注重实效”的原则，着力健全体制机制、完善制度体系、创新工作模式，以示范创建引领法治政府建设，走出具有时代特征、XX特色的建设法治政府的新路径。
二、目标任务从2020年开始，对照《市县法治政府建设示范指标体系（试行）》，坚持问题导向，目标导向，全面对标补短，为2021年正式申报创建全国法治政府示范县筑牢基础。
（一）政府职能依法全面履行。
行政审批制度改革全面推进，落实权责清单、负面清单制度并实行动态管理，优化政府组织机构，加强事中事后监管，优化法治化营商环境，创新社会治理，优化公共服务，强化节能和生态环境保护。
（二）依法行政制度体系完善。
加强规范性文件合法性审核，提高制度建设公众参与度，严格落实规范性文件备案审查和定期清理制度，加强行政规范性文件监督，严格进行备案审查和定期清理。
（三）重大行政决策科学民主合法。
依法决策机制健全，严格执行公共参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定决策程序，强化决策规范化建设。
（四）行政执法严格规范公正文明。
行政执法体制权责统一权威高效，全面推行行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度，全面落实行政执法责任制，健全行政执法人员管理制度，加强行政执法保障。
法治建设工作领导小组成员单位职责分工
法治建设工作领导小组成员单位“六五”普法工作目标分解方案为顺利实施我市“十二五”时期法治建设和“六五”法制宣传教育工作规划，进一步加强对法治建设工作的组织领导，充分发挥法治建设各成员单位的作用，切实增强推进法治建设的合力，现结合市直各有关单位的工作职能，特制定本责任目标分解和考核办法。
一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照我市“十二五”时期法治建设和“六五”法制宣传教育工作规划的要求，进一步明确工作职责，落实工作责任，完善考核机制，形成全社会齐抓共管的大普法工作格局，确保完成“六五”普法规划确定的目标任务，为促进某某跨越式发展，构建平安某某、法治某某、和谐某某营造良好的法治环境。
二、成员单位共性职责（一）全面落实市委、市政府《关于开展法治某某建设的工作意见》和《某某市2011-2015年法治建设暨第六个五年法制宣传教育工作规划》，制定本系统、本部门、本单位的法治建设规划、年度实施意见、规章制度和工作标准，并认真组织实施。
（二）积极参加法治某某建设工作领导小组工作会议，对法治某某建设工作提出意见和建议。
认真贯彻领导小组工作会议精神，结合实际情况，制定贯彻落实意见。
（三）加强组织领导，建立部门（单位）法治建设工作领导小组，把法治建设工作列入重要议事日程，采取有效措施，抓好落实，并定期向领导小组办公室汇报。
（四）实行工作责任制，将法治建设各项任务落实到职能部门和个人，年终进行考核，考核结果作为奖惩的重要依据之一。
（五）抓好领导干部学法用法的制度化和规范化建设，坚持和完善党委（党组）中心组学法制度，制定年度法制学习计划，举办法律知识讲座，学习法律法规知识，不断提高公务人员的法制观念、法律素养和依法办事的能力。
（六）加强司法、行政执法人员培训工作，落实持证上岗制、执法责任制和错案责任追究制，不断提高司法、执法水平。
（七）认真落实政务公开和事务公开制度，建立健全重大事项决策前法律咨询制度，努力做到依法决策、依法执政、依法行政。
XX县卫健委2022年度履行推进法治建设第一责任人职责述职报告（20230104）
XX县卫健委2022年度履行推进法治建设第一责任人职责述职报告2022年,县卫健委法治政府建设工作在县委县政府的正确领导下,紧紧围绕全县2022年法治政府建设工作要点,全面贯彻落实县政府关于法治建设工作部署,从本系统实际出发,牢固树立“大卫生、大健康”理念,以“拉高标杆、争先进位、你追我赶、奋勇争先”为工作出发点和落脚点,统筹推进疫情防控和卫生健康事业协调发展,严格执法、公正司法、自觉运用法治思维和法治方式深化卫生健康体制改革,深入开展卫生健康系统学法、普法、执法工作,为建设“分外宜人地,民生知名城”贡献卫健法治力量,较好地完成了本年度法治政府建设各项工作任务。
现将有关工作开展情况总结如下:一、履职情况及取得的成效（一）深化学习贯彻习近平法治思想,全力打造“学习卫健”。
一是制定出台《中共XX县卫生健康委员会关于印发2022年党委理论学习中心组学习计划》,开展大学习、大宣传,领导干部带头学,把习近平法治思想、重要讲话精神、宪法和党内法规纳入党委理论学习中心组集体学习内容,并贯穿全年学习始终。
二是实行学习全覆盖。
认真组织系统党员干部开展学习习近平法治思想活动。
县卫健委利用系统党员干部大会、周三夜校、周末课堂等一切可以利用的机会,对全系统党员干部进行习近平法治思想教育。
组织各卫生健康单位订阅《习近平法治思想学习纲要》读本200余本,在全系统掀起学习习近平法治思想热潮,形成系统上下学法、守法、依法办事的浓厚氛围。
邀请党校高级讲师严红旗在县医院八楼会议室开展习近平法治思想大讲堂活动,委机关所有党员干部及下属单位党支部书记共160余人参与聆听。
三是严格落实国家机关普法责任制和国家机关学法用法制度。
印发《县卫健委普法责任清单和2022年普法工作计划》,严格落实谁执法谁普法工作责任制,将普法工作任务分解到委机关各股室,明确完成时限。
四是认真组织国家工作人员分类学法考试。
2022年,全系统报名参考人数为63人,其中科级干部28人,科级以下干部35人,所有参考人员中,优秀32人,良好4人,参考率和合格率均达100%。
履行法治建设第一责任人职责清单落实情况
履行法治建设第一责任人职责清单落实情况一篇一、总体情况（一）制定法治建设规划、计划，明确法治建设目标、任务和措施。
（二）建立健全法治建设工作机制，明确责任分工，确保各项工作有序推进。
（三）定期召开法治建设工作会议，研究解决法治建设中的重大问题。
（四）加强法治建设宣传教育，提高全体员工的法治意识和法律素养。
二、具体落实情况（一）制定并实施法治建设年度工作计划，明确各项任务的具体责任人和完成时限。
（二）建立健全依法决策机制，确保决策的科学性、合法性和民主性。
（三）完善内部管理制度，规范工作流程，提高工作效率。
（四）加强合同管理，防范合同风险。
（五）建立法律风险防范机制，定期开展法律风险评估和应对工作。
（六）建立健全法治建设考核评价机制，将法治建设工作纳入绩效考核体系。
（七）加强与司法机关、律师等法律服务机构的沟通合作，提升企业法律服务水平。
（八）积极配合有关部门开展法治宣传教育活动，提高员工法治意识和法律素养。
（九）加强与政府部门、行业协会等的沟通合作，共同推进法治建设工作。
（十）及时总结法治建设工作经验，不断完善工作机制和方法。
三、存在的问题和改进措施（一）存在的问题：部分员工对法治建设工作重视不够，参与度不高。
改进措施：加强宣传教育，提高员工对法治建设工作的认识和重视程度；加强培训，提高员工的法律素养和参与度。
（二）存在的问题：部分管理制度不够完善，执行力度不够。
改进措施：对现有管理制度进行全面梳理和完善；加强监督检查，确保各项制度得到有效执行。
二篇以下是一个示例的“履行法治建设第一责任人职责清单落实情况”操作步骤：一、制定清单：根据上级要求和自身实际情况，制定一份履行法治建设第一责任人职责的清单，明确具体的责任事项、责任部门和责任人。
二、分解任务：将清单中的责任事项进行分解，明确各项任务的完成时间、标准、负责人等，确保各项任务能够得到有效落实。
三、督查落实：定期对清单的落实情况进行督查，及时发现和解决问题，推动各项任务的有效落实。
党委书记履行法治建设第一责任人职责情况三篇
党委书记履行法治建设第一责任人职责情况三篇第1篇:党委书记履行法治建设第一责任人职责情况岁月更迭，在不经意间走过了__年，一年来的忙忙碌碌，从未真正静下来对自己进行一次认认真真的审视和剖析，回眸反思，感触很多，捧读这一刻，我用“服务、责任、思考、希望”8个字对自己一年来的工作作一汇报。
一、服务办公室工作不是局机关的中心工作，但他牵动着中心，不是局大项工作，但影响着全局。
办公室工作必须牢固树立围绕中心，服务大局的观念。
始终保持清醒的头脑，做到胸怀全局，对局中心工作和工作中的主要问题做到心中有数，对业务部门的重点工作和主要业务基本了解，将办公室工作置于全局通盘考虑，做到思想与全局同心，目标与大局同向，服务与大局同调，工作与大局同步。
基于这样的认识，一年来，自己能够紧紧围绕中心工作，以服务全局、大局为己任，把全局责任目标任务细化分解到各单位，把局重大工作部署和决策落实到全局各项工作中，把全局新的成绩、新的工作、新的经验及时上报省委省政府和上级统计局，使各项工作具体化、目标化、责任化和信息化，并及时把各单位工作进展和落实情况汇报党组，提出进一步推进工作的建议和意见，在部署落实各项工作，推进全局工作中发挥好参谋助手作用，做到部署工作准备到位，推动工作行动到位，工作成绩反映到位，服务全局工作到位。
二、责任责任是一种爱岗敬业的精神，是一种敢于担当的品质。
一年来自己坚持用责任心来溶化和积淀成本人工作扎实的脚步。
一年来按照工作分工，认真组织做好公文运转工作，确保全局上下政令畅通;强化机要保密管理，加强档案管理，促进科学规范;组织制定修志工作方案和编写提纲，编志工作有序推进;加强督查督办，提高了执行力。
较为圆满地完成了全局日常政务工作、文秘工作和公文流转、机要保密以及会议报告、领导讲话等资料的起草工作。
安全、准确、及时地完成了公文办理、保密、档案、文印、信息及办公自动化等项工作，为全局整体工作的全面推进发挥了积极的职能作用。
推进法治建设第一责任人职责情况
法治建设第一责任人述法法治建设是一个国家发展的基石，也是社会稳定和人民幸福的保障。
作为法治建设的第一责任人，我们必须深刻理解法治的重要性，并积极履行我们的职责，推动法治建设的进程。
首先，作为法治建设的第一责任人，我们要树立法治意识。
法治是一种理念，是一种价值观，是一种行为准则。
我们要深入学习法律知识，了解法律的精神和原则，树立法治观念，自觉遵守法律，自觉维护法律的权威和尊严。
只有树立了正确的法治意识，我们才能够真正成为法治建设的推动者和实践者。
其次，作为法治建设的第一责任人，我们要加强法治宣传教育。
法律是人民的法律，法治是人民的法治。
我们要通过各种形式的宣传教育，让人民群众深入了解法律，增强法律意识，提高法律素养。
只有人民群众真正了解法律，才能够自觉遵守法律，自觉维护法律的权威和尊严。
同时，我们还要加强对法律知识的普及，让每个人都能够了解自己的权利和义务，让每个人都能够依法行事，维护自己的合法权益。
再次，作为法治建设的第一责任人，我们要加强法治监督。
法治建设需要有一个有效的监督机制，只有通过监督，才能够保证法律的执行和实施。
我们要加强对法律执行情况的监督，及时发现和纠正违法行为，保护人民群众的合法权益。
同时，我们还要加强对法律实施情况的监督，确保法律的实施能够真正起到维护社会公平正义的作用。
只有通过有效的监督，才能够保证法治建设的顺利进行。
最后，作为法治建设的第一责任人，我们要加强法治建设的组织领导。
法治建设需要有一个统一的组织领导，需要有一个明确的责任分工。
我们要加强对法治建设的组织领导，明确各级政府和各个部门的职责和任务，加强协调配合，形成合力，推动法治建设的进程。
同时，我们还要加强对法治建设的督促检查，确保各项法治建设任务的落实和完成。
只有通过组织领导的加强，才能够保证法治建设的顺利进行。
总之，作为法治建设的第一责任人，我们要深刻理解法治的重要性，并积极履行我们的职责，推动法治建设的进程。
关于推进法治建设第一责任人职责情况报告
关于推进法治建设第一责任人职责情况报告尊敬的领导：大家好！近年来，区党委高度重视法治建设，牢固树立法治思维，坚决贯彻党的十九大关于加强党对依法治国的领导的要求，以党的政治建设为统领，推动法治建设的稳步推进。
作为主要负责人，我牢记自己的职责，认真履行第一责任人的职责，以下是履职情况的报告。
一、制定法治工作规划和目标我在履行第一责任人职责的过程中，首先制定了区党委的法治工作规划和目标。
针对本区实际情况，结合国家和上级党委的法治建设要求，制定了全面推进法治建设的总体思路和具体举措，明确工作目标和时间节点。
在法治工作规划中，充分考虑到保障人民权益、建设法治政府、完善法治社会等方面，以便于全面推动法治建设的各项任务的落地实施。
二、落实法治建设责任制在推进法治建设过程中，我积极落实法治建设的责任制。
组织区党委各部门制定具体的法治建设责任目标，并明确责任人和责任范围，确保各项法治建设任务的分解到位。
通过完善责任制，加强部门之间的协调配合，确保各项法治建设任务的有序推进。
三、加强法治宣传教育作为区党委主要负责人，我重视法治宣传教育工作的重要性，积极进行宣传教育活动。
我每年都会亲自参与主持法治宣传活动，发表讲话、撰写文章等，鼓励广大干部群众增强法治意识，弘扬法治精神。
同时，我还通过利用多种媒体平台，积极开展法治宣传活动，向社会各界普及法治知识，提高公众对法治建设的认识和参与度。
四、加强法治督导和监督在履行第一责任人职责的过程中，我高度重视对法治工作的督导和监督。
定期组织召开法治建设工作会议，听取相关部门的工作汇报，及时了解工作进展情况和存在的问题。
我还亲自到一线调研，深入了解基层组织和干部群众对法治建设工作的需求和意见，及时解决问题和改进工作。
五、积极推动法治建设重大项目作为区党委主要负责人，我积极推动法治建设重大项目的落地实施。
在确保严密法治体系的建设和完善的前提下，我积极争取上级支持和政府投入，推动法治建设相关项目的进展，力争取得实质性的成果。
主要负责人履行法治建设第一责任人职责报告
尊敬的领导：作为本单位的主要负责人，我深知法治建设对于一个组织的重要性。
在过去的一年中，我认真履行了法治建设第一责任人的职责，现将有关情况报告如下：一、加强组织领导，完善工作机制我始终把法治建设作为一项重要工作来抓，成立了法治建设领导小组，明确各部门在法治建设中的职责和任务，建立了完善的法治工作机制。
同时，定期召开法治工作会议，对法治建设工作进行总结和部署，确保法治建设工作得到有效推进。
二、推进制度建设，加强规范管理为了提高组织的规范性和制度化管理水平，我注重加强制度建设，组织制定了多项规章制度，并监督实施。
同时，我还积极推进规范化管理，加强内部监督和审计，确保各项制度得到有效执行。
三、加强宣传教育，提高法治意识我注重加强宣传教育，通过开展多种形式的宣传活动，提高员工的法治意识和法律素养。
同时，我还积极组织员工参加各种法律培训和讲座，提高员工的法律意识和法律素养。
四、加强风险防控，保障合法权益我注重加强风险防控工作，建立健全风险防控机制，及时发现和解决各类风险问题。
同时，我还积极保障员工的合法权益，加强对员工权益的保护和维护工作。
五、存在问题及改进措施在工作中，我也意识到还存在一些问题，比如部分员工对法治建设的认识还不够深入，需要进一步加强宣传教育；部分制度还需要进一步完善和优化等。
针对这些问题，我将采取以下措施：1. 进一步加强对员工的宣传教育力度，提高员工的法治意识和法律素养；2. 进一步完善和优化相关制度和管理流程；3. 加强监督和考核机制的建设和执行力度；4. 进一步推进信息化和智能化管理，提高工作效率和水平。
在未来的工作中，我将继续认真履行法治建设第一责任人的职责，不断提高组织的法治化水平和规范化程度，为组织的持续健康发展做出更大的贡献。
2023年度法治建设第一责任人职责情况报告
2023年度法治建设第一责任人职责情况报告一、领导责任作为本单位法治建设的第一责任人，我始终坚持把法治建设摆在重要位置，亲自部署、亲自推动。
通过定期召开会议、制定实施方案、明确责任分工等方式，确保法治建设各项工作得到有效落实。
二、制度建设为规范法治建设工作，我积极组织制定并完善相关制度，包括依法行政、公正司法、规范执法等方面的制度。
同时，加大制度执行力度，切实提高制度的约束力和执行力。
三、决策机制在决策过程中，我始终坚持依法决策、科学决策、民主决策的原则，严格遵守法定程序，充分听取各方意见，确保决策的科学性和合法性。
同时，建立健全决策后评估机制，及时对决策进行评估和调整。
四、风险防范为防范法治风险，我注重加强风险评估和预警工作，定期组织开展风险排查和研判。
同时，建立健全应急处置机制，提高应对突发事件的能力和水平。
五、责任追究我认真履行法治建设第一责任人的职责，对违规违法行为进行严肃查处，严格追究相关人员的责任。
同时，建立健全问责机制，对失职失责行为进行问责处理。
六、培训教育我高度重视法治培训教育工作，通过组织开展多种形式的培训活动，提高干部职工的法律意识和法治素养。
同时，鼓励干部职工积极参加各类法律培训和学习活动。
七、考核评估为确保法治建设工作的有效开展，我组织制定并实施考核评估制度，对各部门、各岗位的法治建设工作进行全面考核评估。
同时，将考核结果作为评价干部职工工作表现的重要依据。
八、群众参与我积极推动法治建设工作向群众延伸，通过开展普法宣传、法律咨询等活动，提高群众的法律意识和法治观念。
同时，建立健全群众参与机制，鼓励群众积极参与法治建设工作。
九、改进措施针对本单位法治建设中存在的问题和不足之处，我将采取以下措施进行改进：加强制度建设、提高制度执行力；加强风险防范和应急处置能力；加强干部职工法律培训和学习；完善考核评估制度等。
通过这些措施的落实，推动本单位法治建设工作不断向前发展。
法治建设工作领导小组成员单位职责分工【范本模板】
法治建设工作领导小组成员单位“六五”普法工作目标分解方案为顺利实施我市“十二五”时期法治建设和“六五”法制宣传教育工作规划，进一步加强对法治建设工作的组织领导，充分发挥法治建设各成员单位的作用，切实增强推进法治建设的合力，现结合市直各有关单位的工作职能，特制定本责任目标分解和考核办法。
一、指导思想以邓小平理论和“三个代表"重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照我市“十二五”时期法治建设和“六五”法制宣传教育工作规划的要求,进一步明确工作职责，落实工作责任，完善考核机制，形成全社会齐抓共管的大普法工作格局，确保完成“六五”普法规划确定的目标任务,为促进某某跨越式发展，构建平安某某、法治某某、和谐某某营造良好的法治环境。
二、成员单位共性职责（一）全面落实市委、市政府《关于开展法治某某建设的工作意见》和《某某市2011—2015年法治建设暨第六个五年法制宣传教育工作规划》，制定本系统、本部门、本单位的法治建设规划、年度实施意见、规章制度和工作标准，并认真组织实施.（二）积极参加法治某某建设工作领导小组工作会议，对法治某某建设工作提出意见和建议。
认真贯彻领导小组工作会议精神，结合实际情况,制定贯彻落实意见。
（三）加强组织领导，建立部门（单位)法治建设工作领导小组，把法治建设工作列入重要议事日程，采取有效措施，抓好落实，并定期向领导小组办公室汇报.(四）实行工作责任制，将法治建设各项任务落实到职能部门和个人，年终进行考核,考核结果作为奖惩的重要依据之一。
(五）抓好领导干部学法用法的制度化和规范化建设，坚持和完善党委（党组）中心组学法制度，制定年度法制学习计划，举办法律知识讲座，学习法律法规知识，不断提高公务人员的法制观念、法律素养和依法办事的能力。
（六）加强司法、行政执法人员培训工作，落实持证上岗制、执法责任制和错案责任追究制，不断提高司法、执法水平.（七)认真落实政务公开和事务公开制度，建立健全重大事项决策前法律咨询制度，努力做到依法决策、依法执政、依法行政。
太白县 推进法治政府建设打造法治化营商环境
专题ZHUANTI It太白县：推进法治曲府建设打造法治化营商环境近年来，太白县深入学习贯彻党的十九大和十九届三中、四中全会精神，全面贯彻落实党中央和省委、市委关于加强法治政府建设的重大决策部署，自觉运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定，全力开展省级法治政府示范创建，为奋力谱写太白新时代追赶超越新篇章提供坚强法治保障。
统筹推进法治政府建设加强组织领导。
坚持在统揽全县经济社会发展全局中同步推进法治政府建设，印发了《关于建设更高水平法治太白的实施意见》。
县委常委会、县政府常务会先后多次听取全面依法治县、法治政府建设工作情况汇报,研究部署行政审批制度改革、行政执法体制改革等重点工作。
认真履行第一责任人职责。
充分发挥县委在推进全县法治建设中的领导作用,县党政主要负责同志对法治建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办，及时研究解决有关重大问题。
坚持政府常务会议会前学法制度,领导干部带头推进学法用法曰常化、常态化。
加大考核力度。
把法治政府建设成效作为衡量全县党政领导班子及其主要负责人推进法治建设工作实绩的重要内容，作为考察使用干部、推进干部能上能下的重要依据，纳入政绩考核指标体系。
加大纠错问责力度,坚决纠正行政不作为、慢作为、乱作为,坚决惩处失职、渎职。
自觉接受监督。
加大对党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况的监督，并列入年终述职内容,自觉接受党内、人大、社会等各方面监督,依法接受人大询问和质询。
深入推进“放管服”改革完善清单动态管理。
编制权责清单、行政审批中介服务事项清单、公共服务事项清单和权力运行流程图,梳理全县行政事业性收费项目和政府性基金目录明细，实行动态调整和网上公示。
建立治理乱收费、乱罚款工作机制，清理规范涉企收费项目，加强督查检查，依法保护企业权益。
着力提升服务质效。
建成县政务服务中心、7个镇便民服务中心和22个村（社区）便民服务站，推进“证照联办”“证证联办”“政务专递”，"一网通办”“一窗受理”率均达90%以上。
法治建设五个职责清单
法治建设五个职责清单近日，定西市全面依法治市委员会制定印发了《定西市2020年法治政府建设责任清单》（以下简称《清单》），要求全市各级各部门严格对照《清单》，分解落实责任，明确具体措施，加强督促检查，形成合力推进法治政府建设各项任务落实落地。
在内容体系方面，《清单》根据中央依法治国办《市县法治政府示范创建指标体系》和《法治政府建设与责任落实督察工作规定》，涵盖了政府职能依法全面履行、依法行政制度体系完善、重大行政决策科学民主合法、行政执法严格规范公正文明、行政权力制约监督科学有效、社会矛盾纠纷依法有效化解、政府工作人员法治思维和依法行政能力全面提高、法治政府建设组织领导落实到位等8个方面的内容，力求全面掌握、科学评价各级政府和部门依法行政的能力和水平，扎扎实实地推进法治政府建设工作。
在指标设置方面，《清单》对应法治政府建设内容，细化为8项一级指标，34项二级指标、100项三级指标以及4项附加项。
坚持定性和定量相结合，能量化的尽可能的量化，如：市县级政务服务事项网上可办率不低于80%；除对场地有特殊要求的事项外，政务服务事项进驻政务服务机构基本实现“应进必进”，且80%以上实现“一窗”分类受理；市县100个高频事项实现“最多跑一次”。
行政规范性文件的合法性审核率达100%。
合法性审核的时间一般不少于5个工作日，最长不超过15个工作日。
行政执法机关作出重大执法决定前进行法制审核达100%。
通过细化指标要求，实现法治政府建设目标精准化、措施具体化，以此为抓手倒逼法治政府建设各项任务全面落实。
在责任履行方面，《清单》要求各级各部门党政主要负责人要履行推进法治建设第一责任人职责，将建设法治政府摆在工作全局的重要位置。
各牵头单位要按照各自职责做好全市法治政府建设的各项牵头工作；各责任单位要结合各自职责做好本单位法治政府建设各项工作。
在督察考核方面，《清单》要求，市委依法治市办要按照《法治政府建设与责任落实督察工作规定》，采用书面督察和实地督察等方式，加强对法治政府建设的督察考核，及时通报督察情况，总结经验做法，发现突出问题，跟踪抓好整改，确保全市法治政府建设各项目标任务全面完成。
贯彻落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责实施细则
贯彻落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责实施细则第一条为落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责，加快推进法治X建设，根据《中共X市委办公室X市人民政府办公室关于印发〈X市贯彻落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责的实施细则〉的通知》文件精神，结合我县实际，制定本实施细则。
第二条本实施细则适用于县、镇两级党委和政府主要负责人。
第三条党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责，必须坚持问题导向、法治思维、改革创新，必须坚持源头治理、系统治理、依法治理，强化责任担当，科学运用评估、督导考核、激励、惩戒等措施，一级抓一级，层层抓落实。
第四条党委主要负责人在推进法治建设中应当履行以下职责：（一）推进建立完善党委领导法治建设的制度体系，构建党委统一领导、系统垂直推进、行业各司其职的工作推进机制，充分发挥党委在推进法治建设中的组织领导、牵头抓总、统筹协调作用，形成工作合力。
（二）科学谋划法治建设，把法治建设纳入本地区发展总体规划和年度工作计划，将依法治理列入重要议程，纳入目标责任考核，与经济社会发展同部署、同推进、同督促、同考核、同奖惩。
（三）推进建立党领导立法、保证执法、支持司法、带头守法的工作机制，支持本级人大、政府、政协、法院、检察院依法依章程履行职能、开展工作，定期听取有关工作汇报，及时研究解决有关重大问题，督促领导班子其他成员和下级党政主要负责人依法办事、自觉在宪法法律范围内活动，不得违规干预司法活动、插手具体案件处理。
（四）坚持重视法治素养和法治能力的用人导向。
把能不能遵守法律、依法办事作为考察干部的重要内容，在相同条件下优先提拔使用法治素养好、依法办事能力强的干部。
把法治建设成效作为衡量各级领导班子和领导干部工作实绩的重要内容，纳入政绩考核和干部考察；把领导班子和领导干部依法履职情况作为年终述职的内容；加强法治专门队伍建设，为全面推进依法治县提供坚实人才保障。
（五）强化制度设计和载体创新，签订法治建设目标责任书，推动建立并落实每年第一季度向上一级党委报告上一年度法治建设情况制度。
依法治县问题整改工作报告
依法治县问题整改工作报告最新依法治县问题整改工作报告3 3 篇依法治县问题整改工作报告第1 篇根据我县依法治县领导小组办公室的要求，结合我局工作实际及检查内容及相关要求。
我局在单位内部针对依法治县展开了一次自查整改，现将整改报告汇报如下：一、指导思想和工作目标坚持以中国特色社会主义理论体系和三个代表重要思想为指导，以深入学习实践科学发展观为主题，以依法高效、创建最优发展环境工作目标为主线，以改革创新为动力，以建立权责明晰、行为规范、运转协调的机关运行机制为抓手，切实解决我县各项工作中档案收集、整理、归档的问题，努力实现办事快捷，效能提升，依法高效，创建最优发展环境的工作目标。
二、存在的主要问题一是领导班子思想解放程度需要进一步加强。
局领导班子坚决贯彻落实县委、县政府工作部署和贯彻上级政策，不断强化我县档案的管理和归档，对推动全县依法治县工作的发展作出了积极努力。
但与县委、政府任务的要求相比，还有一些差距。
工作质量和办事效率有待进一步提高。
我局在全县各项档案资料的收集、整理和归档方面做了大量的工作。
但由于不善于总结，缺乏有效的宣传等原因，档案工作向上、向下宣传力度还不够强，在归档整理上还需进一步的提高。
二是系统内全局性会议召开较少，没能及时将上级主管部门的精神传达到各部门、各乡镇，也不能及时有效的将我县的档案工作落实到各有关单位及乡镇。
三、整改措施1、加强思想教育，强化学习意识，提高档案干部素质。
（责任者：班子成员、办公室，整改时限：2021 年12 月，长期坚持）。
一是狠抓政治理论学习。
把学习贯彻十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务来抓，增强干部队伍的政治敏感性和理论素养。
二是继续坚持和完善学习制度。
领导干部要以身作则、模范带头，不断增强掌握新理论、汲取新知识的自觉性，推动者和实践者。
三是积极为干部职工创造提供各类学习培训机会，不断提高理论水平和业务能力。
2、加强调研和指导力度，提高我县档案规范化管理水平。
上饶市人民政府关于印发上饶市创建法治政府示范市优化法治化营商环境实施方案的通知
上饶市人民政府关于印发上饶市创建法治政府示范市优化法治化营商环境实施方案的通知文章属性•【制定机关】上饶市人民政府•【公布日期】2022.10.14•【字号】饶府字〔2022〕36号•【施行日期】2022.10.14•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】法制工作正文上饶市人民政府关于印发上饶市创建法治政府示范市优化法治化营商环境实施方案的通知各县（市、区）人民政府，上饶经济技术开发区、三清山风景名胜区、上饶高铁经济试验区管委会，市直有关单位：《上饶市创建法治政府示范市优化法治化营商环境实施方案》已经市政府第19次常务会议审议同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。
2022年10月14日上饶市创建法治政府示范市优化法治化营商环境实施方案根据中央全面依法治国办《关于开展法治政府示范创建活动的意见》（中法办〔2019〕10号），自2019年7月起，中央依法治国办部署开展全国法治政府示范创建活动，每两年开展一次，梯次推进。
2023年将启动第三批全国法治政府建设示范地区命名，为全面推进依法行政、建设法治政府，开创法治政府建设新局面，营造良好的法治化营商环境，经研究决定，开展创建法治政府示范市、优化法治化营商环境活动。
现结合实际，制定本实施方案。
一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届中央历次全会精神，深入贯彻落实习近平法治思想，全面落实习近平总书记视察江西重要讲话精神，深刻认识“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，紧紧围绕全面依法治市总目标，以创建促提升，以示范带发展，优化法治化营商环境，为建设区域性中心城市、打造现代化大美上饶提供坚实的法治保障。
到2025年，政府行为全面纳入法治轨道，政府治理体系日益健全，行政执法体制机制基本完善，行政执法质量和效能大幅提升，突发性事件应急能力显著增强，权力监督制约更加有力，全市法治政府建设协调并进、创新发展，为到2035年基本建成法治上饶、法治政府、法治社会奠定坚实基础。
哈尔滨市司法局关于2020年法治政府建设情况的报告
哈尔滨市司法局关于2020年法治政府建设情况的报告文章属性•【制定机关】哈尔滨市司法局•【公布日期】2021.02.07•【字号】•【施行日期】2021.02.07•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】法制工作正文哈尔滨市司法局关于2020年法治政府建设情况的报告省司法厅：2020年，在市委、市政府的正确领导下，哈尔滨市司法局深入贯彻落实《法治政府建设实施纲要（2015-2020年）》和省、市法治政府建设有关部署要求，履职尽责，扎实工作，推动法治政府建设取得明显成效。
现将有关情况报告如下：一、全面履行职责，切实加强党对法治政府建设的领导（一）认真落实主体责任。
严格执行《党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定》，将法治政府建设主要任务纳入依法治市和司法行政工作要点，组织起草《哈尔滨市2019年法治政府建设情况报告》等文件，经市委全面依法治市委员会第三次会议审议通过，确保了法治政府建设各项任务落地落实。
（二）部署法治政府建设任务。
印发《哈尔滨市2020年法治政府建设任务分解表》，确定8个方面一级指标、48项二级指标和207项具体任务，指导各区、县（市）和市直各部门抓好落实。
委托黑龙江大学对我市法治政府建设情况开展第三方评估，高质量起草《哈尔滨市2019年法治政府建设情况报告》，并在市政府门户网站公布。
（三）推动法治政府示范创建。
按照省委全面依法治省办关于开展全省法治政府建设示范创建活动的要求，牵头组织和精心做好我市参与示范创建100项考核指标的各项准备工作，全面完成法治政府建设示范创建第三方评估迎检工作，为我市荣获全省法治政府建设示范市作出积极贡献。
（四）加强督察检查指导。
积极配合省委全面依法治省办，高质量完成党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责督察和法治建设综合性督察等迎检工作，重点加大对区、县（市）督察检查力度，对发现的问题下发整改通知书，全面督促问题整改落实到位。
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县政府主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责任务分解方案
《河北省党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责实施办法》明确了党委、政府主要负责人在推进法治建设中所承担的职责,将履行推进法治建设第一责任人职责情况列入党政主要负责人年终述职内容，纳入政绩考核指标体系，并开展定期检查、专项督查。
现将该《实施办法》任务分解如下：一、加强对本地法治政府建设的组织领导
贯彻落实《法治政府建设实施纲要和《河北省法治政府建设实施方案》。
制定本地法治政府建设工作规划和年度工作计划。
每半年至少听取一次法治政府建设情况全面汇报，及时研究解决法治政府建设中的有关重大问题，为推动法治建设提供保障、创造条件。
二、健全依法决策制度机制
落实政府法律顾问制度、公职律师制度，充分发挥政府法制机构和法律顾问、公职律师在促进依法决策、依法行政方面的职能作用。
严格执行公众参与、专家论证、风险评估、合法
合规性审查、集体讨论决定等重大行政决策法定程序。
依法制定政府规范性文件，并加强备案审查，做好定期清理工作。
完善政务公开配套制度，加强互联政务信息数据服务平台和便民服务平台建设，全面推进行政决策公开、执行公开、管理公开、服务公开和结果公开。
三、依法全面履行政府职能
深化行政审批制度改革，推行权力清单、责任清单、负面清单、收费清单等制度，消除权力设租寻租空间。
推进简政放权、放管结合、优化服务，加快转变政府职能。
四、健全行政权力运行制约和监督体系
强化廉政谈话和督查考核措施，督促领导班子其他成员和政府部门主要负责人依法行政。
完善政府内部层级监督和专门监督，运用行政复议解决行政争议、纠正违法或不当行政行为，充分发挥行政监察、审计等专门监督作用，及时纠正行政不作为、乱作为。
全面落实行政执法责任制，建立健全常态化责任追究机制。
五、自觉维护司法权威
支持司法机关依法独立开展工作，支持法院依法
受理行政案件，认真落实行政机关负责人出庭应诉制度，尊重并自觉执行法院作出的生效裁判。
六、深入推进学法用法普法
完善行政机关工作人员学法用法制度，组织实施普法规划，开展行政机关工作人员法治能力考查测试。
健全行政执法机关以案释法等制度，推动落实“谁执法谁普法”责任。
七、党政主要负责人应当重视京津冀协同发展特别是雄安新区规划建设中的法治保障工作，支持有关部门推进京津冀协同立法、协同执法、协同司法，完善京津冀法律服务体系建设。
八、党政主要负责人应当重视落实法治建设情况定期报告制度。
县级以上政府每年第一季度向同级党委、人大常委会和上一级政府报告上一年度法治政府建设情况；政府部门每年第一季度向本级政府和上一级政府有关部门报告上一年度法治政府建设情况。
九、党政主要负责不履行或不正确履行推进法治建设第一责任人职责的，应当依照《中国共产党问责条例》等有关党内法规和国家法律法规予以问责。