人员增加补充协议
合同增加人员补充协议
合同增加人员补充协议本补充协议（下称“本协议”）由以下各方于协商一致后签署，有效遵循原有合同的约定，并将增加新的人员信息作为补充内容。
第一条合同背景原合同名称：[原合同名称]原合同编号：[原合同编号]原合同签订日期：[原合同签订日期]第二条新增人员信息根据原合同约定，双方协商一致，同意在本协议中增加以下人员信息：姓名：[新增人员姓名]性别：[新增人员性别]出生日期：[新增人员出生日期]身份证号码：[新增人员身份证号码]联系地址：[新增人员联系地址]联系电话：[新增人员联系电话]入职日期：[新增人员入职日期]第三条权利义务1. 新增人员在公司的权益和义务遵循原合同的规定。
2. 原合同中与工资、福利、工作安排等相关事项有关的条款也适用于新增人员。
3. 新增人员需按照公司的规章制度和劳动合同条款履行职责，并遵守相关规定。
第四条生效和期限1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，与原合同具有同等法律效力。
2. 本协议的期限与原合同一致，在原合同履行期限内持续有效。
第五条其他事项1. 本协议未尽事宜，由双方协商解决，并作为本协议的补充内容。
2. 本协议一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（公司）：__________________法定代表人（签字）：_____________日期：_________________________乙方（新增人员）：_______________签字：_________________________日期：_________________________。
合同增加人员补充协议
合同增加人员补充协议甲方：（公司名称）地址：联系人：电话：乙方：（个人姓名）地址：联系电话：鉴于甲、乙双方于（合同签署日期）签订的《XXX合同》（以下简称“原合同”），经双方协商一致，为满足项目需求，特制订本合同增加人员补充协议（以下简称“补充协议”），以双方共同遵守，共同履行。
一、补充人员增加情况1. 根据项目进展及需求变化，甲方同意增加乙方一名工作人员加入项目组，该工作人员具体信息如下：姓名：（工作人员姓名）性别：年龄：身份证号码：家庭住址：2. 该工作人员将按照原合同设定的工作职责和要求，充实项目组，并与原项目人员共同协作，共同完成项目目标。
二、工作期限和工资待遇1. 本补充协议的工作期限为（具体期限），与原合同的工作期限一致。
2. 该工作人员的工资待遇与原合同约定的工资标准一致，按月支付，具体数额为（具体金额）。
三、责任和义务1. 甲方责任和义务：（列出甲方在项目中的责任和义务）2. 乙方责任和义务：（列出乙方在项目中的责任和义务）四、保密条款1. 双方同意对于在项目中获得的涉及商业机密和保密信息的内容，承担保密责任，不得以任何方式泄露给第三方。
2. 本补充协议终止后，双方仍应继续承担保密责任，不得对外透露有关合同和项目的机密信息。
五、其他条款1. 本补充协议自双方签字盖章之日起生效，有效期与原合同一致。
2. 本补充协议对于原合同中未涉及的事项，仍适用原合同的约定。
3. 本补充协议的任何修改或修订，应经双方以书面形式签署，并具有相同的法律效力。
六、争议解决本补充协议如发生争议，双方应本着友好协商的原则进行解决。
若协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼解决。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：。
增加人员补充协议
增加人员补充协议第一篇范文：合同编号：__________合同签订日期：____年__月__日甲方（用人单位）：__________________乙方（员工）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方增员事项达成如下协议：一、甲乙双方同意自协议签订之日起，乙方增员人数为______人。
二、乙方增员人员的基本工资标准为人民币______元/月，并根据国家规定和甲方内部薪酬体系进行调整。
三、乙方增员人员的福利和保险待遇，按照甲方的规章制度和国家相关法律法规执行。
四、乙方增员人员的工作时间和地点，按照甲方的安排和需求进行调整。
五、甲乙双方应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，履行各自的权利和义务。
六、本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自协议生效之日起计算。
七、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（用人单位）：__________________乙方（员工）：__________________签订日期：____年__月__日1.乙方增员人员名单2.甲方规章制度3.国家相关法律法规请注意，以上合同范本仅供参考，具体条款应根据您的实际需求和法律法规进行调整。
在签订正式合同前，请务必咨询专业律师意见，以确保合同的合法性和有效性。
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________合同签订日期：____年__月__日甲方（用人单位）：__________________乙方（员工）：__________________丙方（第三方服务提供商）：__________________鉴于甲方业务发展需要，丙方作为专业的人力资源服务提供商，有能力并愿意为甲方提供人员补充服务，甲乙双方经友好协商，就人员补充事项达成如下协议：一、丙方责任及权利1.1 丙方应在甲方指定的时间内，按照甲方要求提供符合职位要求的人才，确保甲方的业务正常运行。
给员工增加协议书 用人单位人员增加的补充协议
给员工增加协议书用人单位人员增加的补充协议补充协议书一、协议背景根据用人单位人员增加的需要，为了明确双方的权利和义务，特制定本补充协议。
本协议适用于用人单位与员工之间的关系，旨在确保双方的合法权益，维护良好的工作关系。
二、协议内容1. 增加人员信息用人单位同意增加员工人数，具体增加的人员信息如下：- 姓名：张三- 职位：销售经理- 入职日期：2022年1月1日- 合同期限：3年- 工作地点：公司总部2. 薪资待遇根据员工的职位和工作内容，用人单位将提供以下薪资待遇：- 基本工资：每月8000元人民币- 绩效奖金：根据个人和团队的工作表现，按照公司绩效考核制度进行发放3. 工作时间和休假员工的工作时间为每周40小时，具体工作时间安排由用人单位根据工作需要确定。
员工享有法定的带薪年假、病假和其他法定假期。
4. 岗位职责和工作要求用人单位将根据员工的职位安排相应的岗位职责和工作要求，并提供必要的培训和支持，确保员工能够胜任工作。
5. 保密义务员工在工作期间及离职后需对公司的商业机密和保密信息进行保密，不得泄露给任何第三方。
6. 终止协议本协议可根据以下情况终止：- 双方协商一致解除协议- 员工提前30天书面通知用人单位解除协议- 用人单位提前30天书面通知员工解除协议三、其他条款1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为协议中约定的合同期限。
2. 本协议的修改、补充或终止必须经双方协商一致，并以书面形式确认。
3. 本协议的有效性、履行和解释受中华人民共和国法律的管辖。
四、签署本协议一式两份，用人单位和员工各执一份，具有同等法律效力。
用人单位（盖章）：____________________法定代表人（签字）：____________________日期：____________________员工（签字）：____________________日期：____________________。
增加服务人员补充协议
四、合同的生效、变更与解除
4.1本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。
4.2在本协议有效期内，如甲乙双方同意变更或解除本协议，应书面签署变更或解除协议，并经双方认可。
4.3如甲乙双方未能就变更或解除协议达成一致，本协议将继续有效。
签订日期：____年____月____日
增加服务人员补充协议
甲方（以下简称“雇主”）：
地址：
联系人：
联系电话：
乙方（以下简称“服务人员”）：
姓名：
身份证号码：
联系电话：
鉴于甲方与乙方之间已签订《劳动合同》，为更好地满足甲方业务发展的需要，经甲乙双方友好协商，就乙方增加服务人员事宜达成如下补充协议：
一、增加服务人员
1.1甲方同意自本协议生效之日起，增加乙方的服务人员数量，具体人数及岗位由甲Hale Waihona Puke 双方共同商定。五、争议解决
5.1凡因本协议引起的或与本协议有关的一切争议，甲乙双方应友好协商解决。
5.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
六、其他约定
6.1本协议未尽事宜，甲乙双方可另行协商，并签订补充协议。
6.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：
乙方（签字）：
1.2新增服务人员的基本工资、绩效奖金及其他福利待遇，按照甲方规定的标准执行。
二、培训与指导
2.1甲方应为新增加的服务人员提供必要的培训和指导，确保其能够胜任工作。
2.2乙方应积极配合甲方进行新员工的培训和指导工作。
三、工作条件与保障
3.1甲方应为新增加的服务人员提供与现有员工同等的工作条件和发展机会。
合同增加人员补充协议模板范文
合同增加人员补充协议模板范文合同增加人员补充协议模板范文甲方：（公司/个人）___________________________地址：__________________________________________法定代表人/负责人：_____________________________联系电话：______________________________________乙方：（公司/个人）___________________________地址：__________________________________________法定代表人/负责人：_____________________________联系电话：______________________________________鉴于甲方现有合同中需增加人员，为明确双方权利义务，特签订本合同增加人员补充协议。
双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、补充人员信息根据原先签订的合同需要，甲方需增加的人员信息如下：姓名/职位身份证号/公司证件号入职日期1.2.……二、各方身份甲方为（公司/个人）___________________________，法定代表人/负责人：_____________________________。
乙方为（公司/个人）___________________________，法定代表人/负责人：_____________________________。
三、权利和义务甲方权利如下：1. 有权在合同约定期限内收到乙方增加的人员提供的服务。
2. 有权根据需要要求乙方提供增加人员的资质证明。
3. 有权根据合同要求控制增加人员的工作进展和工作结果。
乙方权利如下：1. 有权按要求提供增加人员的服务，并按合同要求完成工作。
2. 有权依据合同要求向甲方提供增加人员的资质证明。
3. 有权根据合同要求执行增加人员的工作进展和工作结果。
2024版增加人员补充协议范本
2024版增加人员补充协议范本合同目录第一章：协议概述1.1 协议目的1.2 协议范围1.3 定义和术语第二章：协议双方2.1 甲方信息2.2 乙方信息2.3 双方权利与义务第三章：人员补充条款3.1 补充人员范围3.2 补充人员条件3.3 补充人员职责第四章：人员管理4.1 人员管理规定4.2 人员考核标准4.3 人员培训与教育第五章：薪酬与福利5.1 薪酬标准5.2 福利待遇5.3 薪酬调整机制第六章：工作条件与环境6.1 工作条件6.2 工作环境6.3 安全保障措施第七章：协议变更与解除7.1 变更条件7.2 解除条件7.3 变更与解除程序第八章：违约责任8.1 违约情形8.2 违约责任8.3 违约处理程序第九章：争议解决9.1 争议解决方式9.2 争议解决程序9.3 法律适用第十章：其他条款10.1 通知与送达10.2 保密条款10.3 不可抗力第十一章：签字栏11.1 甲方签字11.2 乙方签字11.3 签订时间11.4 签订地点合同编号______第一章：协议概述1.1 协议目的本补充协议旨在对原合同中未尽事宜或因情况变化需增加的人员安排进行明确约定，以保障双方利益。
1.2 协议范围本协议适用于原合同基础上，甲方需向乙方补充提供的工作人员的相关事宜。
1.3 定义和术语本协议中使用的特定术语和定义如下：“补充人员”：指甲方根据本协议向乙方提供的额外工作人员。
“工作条件”：指补充人员履行职责所需的工作环境和条件。
第二章：协议双方2.1 甲方信息甲方名称：______甲方地址：______法定代表人：______2.2 乙方信息乙方名称：______乙方地址：______法定代表人：______2.3 双方权利与义务甲方应确保补充人员符合约定条件，并按时安排到岗。
乙方应为补充人员提供必要的工作条件。
第三章：人员补充条款3.1 补充人员范围甲方应根据乙方需求，补充______名工作人员，具体岗位为______。
物业合同增加人员补充协议书(2篇)
物业合同增加人员补充协议书甲方（物业公司）：______________乙方（业主/物业使用人）：______________鉴于：1. 甲方与乙方已经签订了《物业管理合同》，合同编号为：________________。
2. 由于乙方物业的使用需求增加，甲乙双方同意增加合同人员数量。
经甲乙双方友好协商，达成如下协议：一、人员数量增加1. 甲乙双方同意在原《物业管理合同》的基础上，增加合同人员数量为：________________人。
2. 增加的人员应符合甲方招聘标准，并接受甲方的管理培训。
二、人员职责及待遇1. 增加的人员将按照甲方的规定和乙方的需求，承担相应的物业管理工作。
2. 增加的人员的薪酬待遇、福利待遇等，按照甲方的内部规定执行，如有特殊待遇需求，需甲乙双方协商确定。
三、合同的变更1. 本协议作为《物业管理合同》的补充协议，与原合同具有同等法律效力。
2. 本协议的变更部分，应视为原合同的组成部分，甲乙双方应共同遵守。
四、违约责任1. 任何一方未履行本协议约定的义务，均应承担违约责任，并赔偿因此给对方造成的损失。
五、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
如发生争议，双方应首先协商解决；协商不成时，可提交至人民法院提起诉讼。
六、其他1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（签字/盖章）：________________乙方（签字/盖章）：________________签订日期：________________物业合同增加人员补充协议书（二）甲方（物业公司）：______________乙方（业主/物业所有人）：______________鉴于甲方与乙方之间已签订《物业管理合同》（以下简称“主合同”），并且甲乙双方同意增加特定人员以提供更优质的物业管理服务，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就增加人员事宜达成如下补充协议：一、人员增加1. 甲方同意在主合同约定的服务团队中增加以下人员：- 职位：____________- 姓名：____________- 职责：____________- 其他相关信息：____________二、人员职责与要求1. 新增人员应按照主合同约定的服务标准和质量要求，履行其工作职责。
增加服务人员补充协议
增加服务人员补充协议第一篇范文：合同编号：__________本补充协议（以下简称“本协议”）由以下双方于______年______月______日签订：甲方：（以下简称“甲方”）：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：__________________乙方：（以下简称“乙方”）：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：__________________1.甲方与乙方已于______年______月______日签订了《服务合同》（以下简称“主合同”），合同编号为：__________；2.甲方因业务发展需要，同意增加服务人员，以便更好地提供服务；3.乙方愿意根据甲方的需求，增加相应的人员提供服务；双方为明确双方的权利和义务，经友好协商，达成如下协议：第一条服务人员增加1.1 甲方同意乙方增加服务人员，具体人数、岗位、职责等事项由双方另行商定。
1.2 乙方应确保增加的服务人员具备相应的技能和经验，能够胜任相关工作。
第二条服务期限2.1 本补充协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日至______年______月______日。
2.2 如双方同意续约，应签订书面续约协议。
第三条费用支付3.1 甲方应按照主合同的约定，支付乙方增加服务人员的薪酬和其他相关费用。
3.2 乙方应向甲方提供合法、正规的发票，甲方按照约定时间支付费用。
第四条违约责任4.1 任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。
4.2 本协议约定的违约金为：____元人民币。
物业人员增加补充协议
2.2甲方应建立健全人员管理制度，对物业人员进行考核，确保其提供优质、高效的物业服务。
第三条服务费用
3.1甲方增加物业人员所需的工资、福利等费用，按以下方式计算：
（1）固定工资：按甲方制定的标准支付；
（2）社会保险和公积金：按照国家相关规定缴纳；
（3）其他费用：包括但不限于培训、考核、管理等方面的支出。
3.2乙方应按照原合同约定的收费标准，向甲方支付增加物业人员所需的服务费用。
第四条合同的变更与解除
7.2本补充协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：____________________
乙方（盖章）：____________________
签订日期：____________________
（注：以上仅为示例，实际合同内容需根据双方实际情况进行调整和完善。）
第六条法律适用及争议解决
6.1本补充协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
6.2凡因本补充协议引起的或与本补充协议有关的任何争议，首先应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第七条其他约定
7.1本补充协议自双方签字（或盖章）之日起生效，与原合同具有同等法律效力。
4.1除非双方达成书面一致意见，否则任何一方不得单方面变更或解除本补充协议。
4.2甲方如有违约行为，乙方有权要求甲方承担违约责任。
第五条保密条款
5.1除非依法应当向行政机关、司法机关提供本协议外，双方应对本协议的内容和签订过程予以保密，未经对方同意不得向第三方披露。
合同增加人员补充协议
性别：__________
身份证号码：__________
岗位：__________
职责：__________
1.2增加人员的相关资质、经验等应符合原合同中对相应岗位的要求。
二、合同期限
2.1本补充协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____个月。
2.2如双方在本补充协议到期前__个月未提出书面终止或修改意见，本补充协议自动续期____个月。
三、费用及支付
3.1甲方同意按照原合同约定的费用标准向乙方支付增加人员的费用。
3.2乙方应在每月__日前向甲方提供增加人员的工资、社保等相关费用发票，甲方审核无误后，按原合同约定的支付时间向乙方支付费用。
四、权利与义务
4.1甲方权利与义务
（1）甲方有权对增加人员进行考核，确保其符合原合同约定的岗位要求；
七、其他
7.1本补充协议一式两份，甲乙双方各执一份。
7.2本补充协议未尽事宜，按照原合同的约定执行。
甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________
代表（签名）：__________代表（签名）：__________
签订日期：____年__月__日
（2）甲方应保障增加人员的合法权益，按照国家法律法规及原合同约定提供相应的工作条件；
（3）甲方有权根据业务需要调整增加人员的岗位及职责。
4.2乙方权利与义务
（1）乙方有权按照本补充协议约定向甲方收取费用；
（2）乙方应确保增加人员符合原合同约定的岗位要求，对增加人员的违法违规行为承担相应责任；
（3）乙方应在合同期内对增加人员进行管理，确保其履行职责。
合同增加人员补充协议
甲方（原合同当事人）：__________
2024版增加人员补充协议范本
2024版增加人员补充协议范本
甲方(以下简称“公司”):
地址：
法定代表人：
电话：
传真：
乙方(以下简称“被补充人员”):
地址：
身份证号码：
联系电话：
传真：
鉴于甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经友好协商，就乙方向甲方提供补充人员事宜达成如下协议：
一、合作内容及范围
1.1 甲方同意在合同期限内向乙方提供以下补充人员：(具体人员名单)
1.2 乙方同意将所提供的补充人员安排到甲方指定的工作岗位，并按照甲方的要求完成相关工作任务。
二、服务期限与费用支付方式
2.1 本协议的服务期限为(具体期限),自(起始日期)至(终止日期)。
2.2 乙方向甲方支付的补充人员服务费用为人民币(具体金额)整，支付方式为(具体支付方式)。
三、补充人员的工资福利待遇
3.1 补充人员的工资福利待遇应与甲方现有员工相同，包括基本工资、奖金、津
贴等。
如有特殊情况需调整，应由甲乙双方另行协商确定。
3.2 补充人员享有与甲方现有员工相同的社会保险和住房公积金等福利待遇。
如有特殊情况需调整，应由甲乙双方另行协商确定。
四、保密义务
4.1 本协议签订后，乙方应对其向甲方提供的补充人员信息严格保密，不得泄露给任何第三方。
如因乙方违反保密义务导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
合同增加人员补充协议
合同增加人员补充协议鉴于甲乙双方就《合同》进行了友好协商，并就合同中需要增加人员一事达成一致意见，特订立本《合同增加人员补充协议》（以下简称“本补充协议”）。
甲方和乙方在本补充协议项下共同遵守并执行，以兹共同信守。
一、增加人员的具体情况及服务条件1. 本次合同增加人员为：（具体姓名/岗位）。
2. 增加人员的职责范围：负责（具体工作内容）。
3. 增加人员的工作地点：（具体工作地点）。
4. 增加人员的工作时间：每周工作天数为（具体天数），工作时间为（具体时间段）。
5. 增加人员的服务期限：本补充协议自签订之日起生效，至（具体日期）止。
6. 增加人员的报酬及福利待遇：按照甲方与乙方另行商定的具体报酬及福利待遇执行。
二、合同履行及终止1. 本补充协议自双方签字盖章之日起生效，至服务期限满止。
2. 本补充协议一经签署即对双方具有法律约束力，任何其他形式或口头协议不得与其抵触。
3. 若因不可抗力因素导致增加人员无法正常履行职责，双方应及时协商解决办法，保障各自合法权益。
4. 本补充协议任何一方均不得擅自解除，如需终止，应提前书面通知对方，经双方协商一致后可终止。
三、保密条款1. 甲乙双方应对本补充协议及相关内容严格保密，未经对方书面同意不得向第三方透露。
2. 增加人员应承担保密义务，不得将涉密信息泄露给他人，确保公司机密安全。
四、争议解决双方因本补充协议执行发生争议的，应友好协商解决；协商未果，则提交至双方所在地人民法院诉讼解决。
五、其他条款1. 本补充协议的签署、生效、履行及争议解决等均适用中华人民共和国法律。
2. 本补充协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本补充协议如有内容变更，应经双方书面沟通一致后变更生效。
甲方（单位）：（签字）乙方（单位）：（签字）日期：年月日。
人员增加补充协议
人员增加补充协议第一篇范文：合同编号：_______甲方（以下简称“雇主”）：__________乙方（以下简称“雇员”）：__________鉴于甲方与乙方已于____年____月____日签订《劳动合同》（以下简称“原合同”），为确保甲乙双方的权益，经甲乙双方友好协商，就原合同中人员增加相关事项达成如下补充协议：一、人员增加1.1 甲方根据业务发展需要，有权在原合同约定的岗位上增加人员。
1.2 甲方增加人员时，应遵循公平、公正、公开的原则，采取内部选拔、外部招聘等方式。
1.3 乙方同意甲方在其岗位上增加人员，并对新入职员工进行必要的培训和指导。
二、薪资待遇2.1 新增人员的基本工资、奖金、福利等待遇，按照甲方制定的薪资政策执行。
2.2 新增人员的加班工资、出差补贴等，按照甲方制定的相关规定执行。
三、岗位职责3.1 新增人员应严格遵守甲方的各项规章制度，认真履行岗位职责。
3.2 乙方应对新增人员的工作情况进行监督和评估，确保其符合岗位要求。
四、合同变更4.1 本补充协议自双方签字（或盖章）之日起生效，与原合同具有同等法律效力。
4.2 如甲乙双方在履行本补充协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
五、其他约定5.1 本补充协议一式两份，甲乙双方各执一份。
5.2 本补充协议未尽事宜，按照原合同的相关规定执行。
甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：____年____月____日1.原劳动合同2.甲方制定的薪资政策3.甲方制定的相关规定4.乙方对新入职员工的培训和指导方案第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（以下简称“雇主”）：__________乙方（以下简称“雇员”）：__________第三方主体（以下简称“合作方”）：__________鉴于甲方与乙方已于____年____月____日签订《劳动合同》（以下简称“原合同”），为确保甲乙双方的权益，经甲乙双方友好协商，同时引入第三方主体合作方，就原合同中人员增加相关事项达成如下补充协议：一、人员增加及第三方主体职责1.1 甲方根据业务发展需要，有权在原合同约定的岗位上增加人员。
2024版增加人员补充协议范本
2024版增加人员补充协议范本
甲方(以下简称“公司”):__________
乙方(以下简称“员工”):__________
鉴于：
1. 公司因业务发展需要，拟增加人员补充；
2. 员工同意加入公司，并接受公司的安排；
3. 为明确双方的权利和义务，特订立本协议。
第一条协议目的
本协议旨在明确双方在增加人员补充过程中的权利和义务，保障双方的合法权益。
第二条协议期限
本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。
期满后，如有需要，双方可协商续签。
第三条员工职责
1. 员工应认真履行公司安排的工作任务，按时完成工作目标；
2. 员工应遵守公司的规章制度，服从管理；
3. 员工应保守公司的商业秘密和技术秘密，不得泄露给第三方；
4. 员工应积极参与公司的培训和学习，提高自身能力；
5. 员工应与同事保持良好的合作关系，共同为公司的发展做出贡献。
第四条公司职责
1. 公司应按照国家法律法规和地方规定为员工提供相应的劳动保护措施；
2. 公司应按时足额支付员工的工资报酬；
3. 公司应为员工购买社会保险和住房公积金；
4. 公司应定期对员工进行考核评价，为员工提供晋升和发展机会；
5. 公司应维护员工的合法权益，处理好员工与客户、供应商等外部关系。
第五条增加人员补充程序及标准
1. 公司根据业务发展需要，提出增加人员补充的建议；
2. 公司组织相关部门进行需求分析和岗位设置；
3. 公司制定招聘计划和招聘标准；
4. 公司通过公开招标或内部推荐等方式进行人才选拔；
5. 公司与选定的候选人签订劳动合同。
人员增加补充协议
2.1甲方应根据乙方的专业技能、工作经历和甲方业务需要，为乙方提供合适的岗位。
2.2乙方应严格按照甲方的规章制度和领导安排，完成分配的工作任务。
三、劳动合同的变更
3.1本协议签订后，甲乙双方应按照国家和地方法律法规的规定，及时办理劳动合同变更手续。
3.2甲方应在劳动合同变更后七个工作日内，将变更后的劳动合同文本交乙方核对。
人员增加补充协议
甲方（以下简称“雇主”）：
地址：
法定代表人：
联系电话：
乙方（以下简称“员工”）：
身份证号码：
联系电话：
鉴于甲方与乙方之间存在劳动关系，现甲乙双方就人员增加事宜达成以下补充协议：
一、人员增加
1.1甲方同意自本协议签订之日起，在原有人员基础上增加乙方可分配的工作岗位。
1.2乙方同意在甲方安排的工作岗位上履行劳动合同约定的工作职责。
8.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方具有法律约束力。
甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________
法定代表人（签字）：__________日期：__________
四、待遇及福利
4.1乙方在甲方的工作岗位、工作时间和工资待遇等，按照本协议和甲方规章制度执行。
4.2甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费，并支付加班费、奖金等。
五、保密和知识产权
5.1乙方同意保守甲方的商业秘密，遵守甲方的保密制度。
5.2乙方同意在劳动合同期内及解除、终止劳动合同后，不得侵犯甲方的知识产权。
六、解除和终止
6.1本协议的解除和终止，按照甲乙双方签订的劳动合同和本协议的约定执行。ห้องสมุดไป่ตู้
用人单位人员增加的补充协议
鉴于甲方（以下称“用人单位”）与乙方（以下称“员工”）于____年__月__日签订了编号为____号的劳动合同，双方同意在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就用人单位人员增加事项达成以下补充协议：
一、人员增加
1.1用人单位因业务发展需要，经与乙方协商一致，决定增加合同约定范围内的员工人数。
2.3乙方应积极配合用人单位完成新增员工的招聘、选拔、培训等工作。
三、双方权利与义务
3.1用人单位有权根据业务发展需要，调整乙方的工作岗位、职责、工作地点等。
3.2乙方在新增员工入职后，应确保新增员工熟悉并遵守用人单位的各项规章制度。
3.3用人单位应依法为新增员工缴纳社会保险费，并按时足额支付工资。
1.2乙方同意在原有劳动合同约定的岗位、职责、工资待遇等基础上，承担新增员工的培训、指导、管理等工作。
二、新增员工相关事项
2.1新增员工的基本工资、岗位工资、奖金、福利等按照用人单位的相关规定及市场行情确定。
2.2新增员工的劳动期限、试用期限、工作地点等事项，由用人单位与新增员工另行签订劳动合同予以约定。
3.4乙方应履行劳动合同及本补充协议约定的各项义务，如因乙方原因导致新增员工离职，乙方应承担定，应承担相应的违约责任。
4.2因乙方原因导致新增员工在试用期内离职，乙方应向用人单位支付违约金，具体金额双方另行约定。
五、其他
5.1本补充协议自双方签字（或盖章）之日起生效，与原劳动合同具有同等法律效力。
5.2本补充协议一式两份，甲乙双方各执一份，未尽事宜，双方可另行协商解决。
甲方（用人单位）：__________
乙方（员工）：__________
签订日期：____年__月__日
增加人员补充协议
增加人员补充协议根据公司业务的不断发展和变化，为了更好地配备人力资源，满足公司发展的需求，特制定本《增加人员补充协议》（以下简称“本补充协议”）。
各方经友好协商，一致达成如下协议：一、增加人员补充1. 根据公司业务需要，双方同意增加以下人员补充：（1）招聘部门：增加两名招聘专员，岗位主要负责公司人员招聘工作；（2）市场部门：增加一名市场策划专员，岗位主要负责市场活动策划与执行；（3）客服部门：增加一名客服代表，岗位主要负责客户服务工作。
二、人员职责1. 新增人员应根据公司规定正常履行工作职责，服从公司管理，完成上级交办的任务。
2. 招聘专员负责发布招聘信息、筛选简历、安排面试等工作；3. 市场策划专员负责制定市场推广计划、协助组织执行各类市场活动；4. 客服代表负责解答客户询问、处理投诉、提高客户满意度等工作。
三、薪酬待遇1. 新增人员的薪酬待遇将与公司现行标准相符，待遇详情另行签订劳动合同。
2. 新增人员享有公司提供的福利待遇，包括但不限于社会保险、节假日福利等。
四、协议生效1. 本补充协议自双方签字盖章之日起生效，至公司书面通知终止为止。
五、其他条款1. 本补充协议一式多份，各方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本补充协议如有争议，应友好协商解决；协商不成的，提交有管辖权的人民法院诉讼解决。
六、附则本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。
甲方（公司）：___________乙方（新员工）：___________日期：____ 年 __ 月 __ 日签字盖章：___________。
2024版增加人员补充协议范本
2024版增加人员补充协议范本合同编号：__________一、协议范围1.1 本协议未尽事宜，依照甲方的规章制度执行。
1.2 本协议一经签订，双方应严格遵守。
如有争议，应友好协商解决；协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
二、乙方的权利与义务2.1 乙方应保证向甲方提供的个人资料真实、准确、完整，如有虚假，乙方应承担由此产生的一切法律责任。
2.2 乙方应遵守国家的法律法规，不得利用职务之便谋取不正当利益，不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。
2.3 乙方应按照甲方的要求，完成甲方分配的工作任务，并符合甲方的绩效考核标准。
2.4 乙方同意参加甲方组织的培训和各项活动，提高自身的工作能力和综合素质。
三、甲方的权利与义务3.1 甲方应按照本协议约定，向乙方支付工资、奖金及社会保险等福利待遇。
3.2 甲方应为乙方提供符合国家规定的工作条件和环境，保障乙方的人身安全和合法权益。
3.3 甲方应按照国家的法律法规，为乙方办理相关的工作手续，包括但不限于签订劳动合同、缴纳社会保险等。
3.4 甲方应对乙方的个人隐私和个人信息进行保密，不得泄露给第三方。
四、协议期限及终止4.1 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
4.2 除非双方达成书面一致意见，否则本协议不得提前终止。
4.3 协议期满后，如双方均未提出终止或修改意见，本协议自动续签。
五、违约责任5.1 任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付赔偿金，赔偿金的标准双方另行约定。
5.2 如乙方提前终止本协议，应向甲方支付相当于一个月工资的违约金。
六、其他6.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
6.2 本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签字）：__________代表（签名）：__________ 代表（签名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日。
增加人员补充协议
增加人员补充协议本文是为了解决公司人员不足的问题，特制定增加人员补充协议。
为确保公司正常运营，双方共同达成以下协议：一、背景与目的由于公司业务的扩张和发展，现有人员已无法满足工作需求，因此，公司需要增加人员来弥补人力不足的问题。
本协议的目的是就新员工的入职、合同期限、薪酬福利以及工作职责等事项达成一致，确保公司能够顺利引进新员工并保持正常运营。
二、人员招聘与录用程序1. 公司将根据实际需求，在招聘网站、校园招聘会和社交媒体上发布招聘信息，吸引合适的人才申请职位。
2. 符合公司岗位要求的候选人将进入面试环节，面试由公司专业人员负责，面试评定结果将用于决定录用与否。
3. 公司将与候选人讨论薪酬待遇、工作条款和福利，以达成双方共同满意的录用条件。
三、合同期限与纳税义务1. 新员工将与公司签订劳动合同，合同期限视实际工作需求而定，通常为一年。
2. 在合同期限届满前，双方可提前三个月通知对方，决定是否续签合同。
3. 新员工须履行个人纳税义务，并将相关税费按时支付给相关税务机关。
四、薪酬福利与奖励1. 薪酬待遇将根据员工岗位、工作表现和市场行情等因素综合考虑确定，并在合同中明确注明。
2. 公司将为新员工提供相应的员工福利，包括但不限于社会保险、健康保险和带薪休假等。
3. 出色工作表现的员工将有机会享受公司的奖励制度，具体奖励将根据实际情况确定。
五、工作职责与培训1. 新员工将根据公司安排的工作职责进行工作，确保按照公司规定完成工作任务。
2. 公司将为新员工提供必要的培训和指导，以使其熟悉岗位职责和工作流程。
3. 新员工需积极配合公司的培训计划，提高自身工作能力和技术水平。
六、解除协议的条件1. 协议双方如有一方违反协议规定，应通过友好协商解决争议；如协商未果，任何一方可以提出解除协议的要求。
2. 解除协议需提前三个月书面通知对方，解除协议后双方不再享有相关权益。
七、保密义务双方在协作期间应遵守保密义务，不得泄露公司的商业机密及其他保密信息，否则将依法承担责任。
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合同编号：
人员增加补充协议
签订地点：
签订日期：年月日
人员增加补充协议
为了维护甲、乙双方的利益，确保甲方的经营活动的正常开展，本着平等自愿，协商一致的原则，签订如下补充协议：
一、甲方在录用乙方后，同时为其解决户口的问题，乙方必须为甲方服务两年。
二、乙方因本人原因不能为甲方服务_____年的，须按每月________元赔偿金计算，有一个月算一个月，逐月累计，向甲方作出赔偿。
三、甲方为提高公司员工的业务水平，根据乙方的实际工作岗位给予相应的业务培训，凡甲方给乙方相应业务培训的，乙方必须根据本人所在的岗位，为甲方服务一定期限。
如：_______________。
四、乙方因本人原因不能达到服务期的，一年的须按每月__________元赔偿金计，二年的须按每月_________元赔偿金计，三年的须按每月_____赔偿金计，有一个月算一个月，逐月累计，向甲方做出赔偿。
五、本补充协议作为劳动合同的附件，与《劳动合同》同时生效。
六、本补充协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效。
甲方：_________________________
法人代表委托人：_______________
日期：_________________________
乙方：_________________________
身份证：_______________________
日期：_________________________
篇二 : 劳动合同补充协议
劳动合同补充协议
甲方：
乙方：
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》的规定，于_____年____月___日订立了《劳动合同》(以下简称《劳动合同》)，在此基础上，就《劳动合同》中未约定的有关劳动关系事项，经双方协商一致，达成补充协议如下：
一、劳动时间及休假
1.经甲乙双方约定，乙方在甲方工作期间每天正常工作时间不低于7小时，每月休息2天，根据当月总天数减去2天休息为应出勤天数。
2.乙方为广东省户籍职工每月休息4天，根据当月总天数减去4天休息为应出勤天数。
3.乙方非广东省户籍职工工作满一年可享受13天带薪年休假，带薪休假须在不影响甲方经营需要的情况下休假。
4.法定规定元旦(一天)、春节(三天)、清明(一天)、五一(一天)、端午(一天)、中秋(一天)、国庆(三天)按照法定规定天数给予调休。
二、劳动报酬
1.乙方工作出勤天数符合上述(一、劳动时间及休假1、2、3、4)项试用期工资额为元/月或元/时，经甲方试用期考核通过转
为甲方正式聘用职工年工资额为元/年，每月支付元，差额______。