腾讯2015校园招聘求职大礼包
搜狐2015校园招聘求职大礼包
搜狐篇应届生论坛搜狐版：/forum-549-1.html应届生求职大礼包2015版-其他行业及知名企业资料下载区： /forum-436-1.html应届生求职招聘论坛（推荐）：目录第一章搜狐公司简介 (4)1.1 搜狐公司概况 (4)1.2 搜狐门户矩阵 (5)1.3 搜狐发展史 (8)1.4 搜狐产品服务 (8)1.5 搜狐管理团队 (16)1.6 搜狐职业规范 (17)1.7 搜狐大事记 (19)第二章搜狐笔试经验 (21)2.1产品笔归（我就是个来贡献题目的炮灰） (21)2.2搜狐产品专员笔试归来~ (22)2.3搜狐营销培训生笔试 (22)2.4校园招聘笔试题 (23)2.5搜狐武大宣讲会笔试 (24)2.6网申评测题目 (24)2.7搜狐视频产品笔试 (24)2.8其他类测评找图片题 (25)2.9武汉地区文案专员笔试题 (25)2.10搜狐西工大策划笔试题 (26)2.11网游测试工程师笔试 (28)2.12校园招聘济南Java工程师笔试 (29)2.14搜狐校园招聘笔试题 (30)2.8笔试试题_产品类 (31)第三章搜狐面试经验 (32)3.1畅游管培生一面 (32)3.2搜狐畅游2014营销专员面试归来 (33)3.3搜狐无线产品专员一面经历 (34)3.4搜狐家..武汉 (35)3.5搜狐营销管培生一面归来 (36)3.6狐畅游北京一面面经 (36)3.7搜狐南京网游服务顾问面试归来 (37)3.8推广管理专员面经 (38)3.9搜狐面试记 (39)3.10搜狐客服面试问答录 (40)3.11网游测试工程师面试 (40)3.12沈阳地区推广管理专员面经 (41)第四章搜狐综合求职经验 (42)4.1解答应届毕业生应聘搜狐的过程中的一些问题 (42)附录：更多求职精华资料推荐 (43)内容声明：本文由应届生求职网（）收集、整理、编辑，内容来自于相关企业的官方网站及论坛热心同学贡献，内容属于我们广大的求职同学，欢迎大家与同学好友分享，让更多同学得益，此为编写这套应届生大礼包2015的本义。
职业规划&职业评测2015校园招聘大礼包_大街网制作 @大街网
职业规划&评测2015校园招聘大礼包—— 大街网 倾情奉献 职业规划校园招聘公共主页 / 大街网校园招聘频道 /大街网校园招聘微博 /yjsxyzp关注微信校招季率先获取最新校园招聘信息职业规划&测评2014校园招聘大礼包目录一、职业规划和选择 ............................................................................ 错误!未定义书签。
1.1关于职业规划及职业选择的12个问题 (4)1.2什么是好工作？ (6)1.3找工作是找甲方还是乙方？ (6)1.4了解不同的职业 (7)1.5你为什么还没有好工作？ (13)1.6职业生涯规划应该从大一开始 (17)1.7如何选择就业方向（80后的个人经验，节选） (18)二、职业测评....................................................................................... 错误!未定义书签。
2.1三款专业测评工作 (21)2.2SWOT分析 (22)三、职业规划案例................................................................................ 错误!未定义书签。
3.1一个大三本科生的职业生涯规划（节选） (25)3.2一个非重点大学毕业生的求职之路 (26)四、各行业职业规划经验举例 .............................................................. 错误!未定义书签。
4.1一个医药专业学长关于工作及职业规划的心得分享 (28)4.2法律人的各种职业路径分析（节选） (29)4.3中文系毕业生就业的几点建议 (32)4.4我对营销类工作的看法 (33)4.5一位前辈工程师职业发展的忠告 (34)4.6理财规划师职业介绍和发展前景 (35)五、职业规划相关资料......................................................................... 错误!未定义书签。
IT行业2015校园招聘大礼包_大街网制作 @大街网
IT 工作2015校园招聘大礼包—— 大街网 倾情奉献大街网校园招聘频道/大街网校园招聘微博/yjsxyzp关注微信校招季率先获取最新校园招聘信息IT工作2013校园招聘大礼包目录一、IT工作简介 (4)1.1IT工作定义 (4)1.2IT工作分类 (4)1.3IT工作特点 (5)1.4IT工作现状发展 (7)二、IT工作就业分析 (8)2.1IT工作人才需求 (8)2.2IT工作专业证书 (8)2.3IT工作平均薪资待遇 (11)三、IT工作零接触 (16)3.1百度笔试回顾-2013.10 (16)3.2腾讯2014校园招聘广州区产品经理-霸笔-2013.09 (17)3.32014武汉新浪微博产品类面试-2013.10 (18)3.4网易杭州用户研究员笔试电面到123面到offer-2013.11 (19)3.5IBM-SH-GBS面经-2013.06 (22)3.6 金蝶面试全纪录 (23)3.7 记我的腾讯5日经历 (24)3.8 思爱普笔试经验 (25)3.9 微软beijing inside sales 电面 (26)3.10 oracle一面面经 (26)3.11 京东商城：众里寻他千百度，那人却在灯火阑珊处 (27)四、IT工作职业圈 (30)4.1IT工作职业路径 (30)4.2IT工作同行分布 (30)4.3IT工作热点问题 (31)五、IT工作经历&感悟 (33)5.1金蝶软件工作经历 (33)5.2网易应届校招员工工作分享 (34)5.3微软工作感受 (36)5.4 在IBM工作多年的体会 (38)5.5IT行业的感受 (38)六、IT工作名企求职大礼包 (41)6.1微软 (41)6.2搜狐 (41)6.3腾讯 (42)6.4新浪传媒 (42)6.5思爱普 (42)6.6神州数码 (43)6.7趋势科技 (43)6.8金山 (43)6.9用友 (44)6.10金蝶 (44)6.11盛大网络 (45)6.12雅虎 (45)七、IT工作相关资料延伸阅读 (47)7.1 百度之星在实战中发掘未来顶尖编程人才 (47)7.2 IBM人力资源总监说：想进IBM，你应该这么做 (48)7.3IT行业对国民经济的影响 (49)7.4中国IT行业发展现状 (49)7.5IT行业热门岗位 (51)一、IT工作简介1.1 IT工作定义IT的英文是Information Technology，即信息技术的意思。
IMI集团2015校园招聘求职大礼包
IMI篇应届生论坛IMI版：/forum-523-1.html应届生求职大礼包2015版-其他行业及知名企业资料下载区： /forum-436-1.html应届生求职招聘论坛（推荐）：目录第一章 IMI集团简介 (4)1.1 IMI集团概况 (4)1.2 IMI ——室内环境 (4)1.3 IMI的历史 (5)1.4 IMI 流体动力 (7)第二章 IMI集团笔试、网申资料 (7)2.1 IMI 2014年网申截图 (7)2.2 早死早超生，测试完成 (8)2.3 IMI SHL答题感受 (8)2.4 做完网申的体会 (8)2.5 SHL笔试刚做完...小小建议 (9)2.6 2012 IMI 网申OQ (9)2.7 IMI校园招聘网申 (10)2.8 IMI性格测试 (10)第三章 IMI集团面试资料 (11)3.1 11/5电面经 (11)3.2 11.6新鲜电面 (12)3.3 0511IMI电面小结 (12)3.4 11.04 EAP 电面面经 (12)3.5 IMI 10月28号电面 (13)3.6 贡献几道电面题-11.1上午 (13)3.7 11.1电面 (14)3.8 英语专业杯具的电面 (14)3.9 11.1中午的电面 (14)3.10 10.28电面内容 (15)3.11 11月1号第一次发面经 (16)3.12 11.1 面经攒RP! (16)3.13 11月1号 IMI 电面 --- EAP (17)3.14 11.1号早上9点CLP电面回忆 (17)3.15 2012年的电面问题汇总 (18)3.16 2013.11.1快节奏五分钟电面 (19)3.17泪奔的电面 (20)3.18 10月31号新鲜面筋 (21)3.19 攒RP，写个面经，热乎的~~ (21)3.20 2013.10.30-新鲜IMI电面 (22)3.21 下午1点半电面 new 面筋 (22)3.22 分享下刚刚的电面 (23)3.23 2013.10.30电话面 (23)3.24 IMI---电面分享 (24)3.25 2012/10/30 IMI CLP 电面分享 (24)3.26 IMI 电面问题汇总及个人回答放送（全英） (25)3.27 10月31日早上9点电面分享 (27)3.28 IMI电面感受 (28)3.29 电话面试 (28)3.30 12.11.06~CLP电面小结 (29)3.31 11.02电面 (29)3.32 2012.11.2 IMI 电面新鲜分享 (30)3.33 10月27日，广州电话面经 (30)3.34 11.1一早电面 (30)3.35【上海电面】 (31)3.36 2011年10月28日电面回顾 (31)附录：更多求职精华资料推荐 (32)内容声明：本文由应届生求职网（）收集、整理、编辑，内容来自于相关企业的官方网站及论坛热心同学贡献，内容属于我们广大的求职同学，欢迎大家与同学好友分享，让更多同学得益，此为编写这套应届生大礼包2015的本义。
思科2015校园招聘求职大礼包
思科篇应届生论坛思科版：/forum-167-1.html应届生求职大礼包2015版-其他行业及知名企业资料下载区： /forum-436-1.html应届生求职招聘论坛（推荐）：目录第一章思科简介 (3)1.1 思科信息框图 (3)1.2 思科在中国的发展 (3)1.3 思科发展战略 (3)1.4 思科公司文化及价值观 (3)1.5 思科企业历史 (4)1.6 思科领导人 (5)1.7 思科生涯管理 (5)第二章思科笔试资料 (6)2.1 2012思科AS(Software Engineer)职位笔经 (6)2.2思科杭州Electronic Design Engineering笔试 (7)2.3 cisco 笔试归来：electronic design engineer (7)2.4 Cisco笔试题分享 (7)2.5思科复旦大学ASR笔试题 (8)2.6思科ASR笔试题分享 (9)第三章思科面试资料 (9)3.1 ASE电面面筋 (9)3.2 【ASR电话面试.2013-11-21】电面面经 (10)3.3 ASR电面面经1120 (10)3.4 视频简历没有通过啊，心疼 (11)3.5上海ASR电话面试---奇特的面试经历啊 (11)3.6被坑爹了，悲催的ASE电面！ (12)3.7 ASE2013北京职位~~~电话面试情况 (13)3.8 CISCO Business Analyst 面经 (13)3.9 ASR电话面试 (14)3.10【ASR】电面面经 (14)3.11思科11.13面试归来 (15)3.12广工学子的思科之路 (15)3.13思科实习生面试 (17)第四章思科综合求职经验 (18)4.1 思科员工谈思科 (18)4.2 牛人谈如何应聘思科 (20)4.3 过了八关你就可以进入思科 (21)附录：更多求职精华资料推荐 (23)内容声明：本文由应届生求职网（）收集、整理、编辑，内容来自于相关企业的官方网站及论坛热心同学贡献，内容属于我们广大的求职同学，欢迎大家与同学好友分享，让更多同学得益，此为编写这套应届生大礼包2015的本义。
贝恩咨询2015校园招聘求职大礼包
贝恩篇应届生论坛贝恩版：/forum-330-1.html应届生求职大礼包2015版-其他行业及知名企业资料下载区： /forum-436-1.html应届生求职招聘论坛（推荐）：目录第一章贝恩（Bain）简介 (4)1.1贝恩（Bain）信息框图 (4)1.2贝恩（Bain）概况 (4)1.3贝恩（Bain）企业文化 (5)1.4贝恩（Bain）组织结构 (5)1.5 贝恩（Bain）开展业务 (6)1.6 贝恩（Bain）竞争对手 (6)1.7 贝恩（Bain）历史 (6)1.8 贝恩（Bain）领导者介绍 (7)1.9 贝恩（Bain）发展战略 (7)1.10贝恩（Bain）生涯管理 (7)第二章贝恩笔试资料 (7)2.1贝恩网申的部分筛选标准 (7)2.2贝恩咨询做的全套职位描述----资料分享 (8)第三章贝恩面试资料 (8)3.1贝恩2014面试经验分享 (8)3.1.1 Bain BJ pretalk面经 (8)3.1.2Boston- Final Round (9)3.1.3 贝恩PTA (9)3.2贝恩2011-2013面试经验分享 (10)3.2.1 BJ Summer Pre面经 (10)3.2.2 BJ summer intern pretalk 电面面经 (10)3.2.3 summer intern电面 (10)3.2.4 Bain PTA电面 (11)3.2.5 Bain上海Summer Intern Pretalk 电面 (11)3.2.6 Bain PTA 电面情况 (12)3.2.7 一面面经 (12)3.2.8 BainPTA电话面试 (14)3.2.9 BJ PTA面经 (14)3.2.10 BJ Pre-talk面经 (14)3.2.11贝恩暑期ACI pretalk (15)3.2.12 Bain ACI Pre-talk 面经 (15)3.2.13第一次感受case interview (16)3.2.141st Round interview-2011ACI (16)3.2.15just finished the call interview from Bain(HK) (17)第四章贝恩综合求职经验 (18)4.1贝恩FAQ (18)4.2 my life in Bain (18)4.3 贝恩高级咨询顾问典型的一天 (19)附录：更多求职精华资料推荐 (21)内容声明：本文由应届生求职网（）收集、整理、编辑，内容来自于相关企业的官方网站及论坛热心同学贡献，内容属于我们广大的求职同学，欢迎大家与同学好友分享，让更多同学得益，此为编写这套应届生大礼包2015的本义。
3M2015校园招聘求职大礼包
3 M篇应届生论坛3m版：/forum-83-1.html应届生求职大礼包2015版-其他行业及知名企业资料下载区： /forum-436-1.html应届生求职招聘论坛（推荐）：目录第一章 3M简介 (3)1.1 3M概况 (3)1.2 3M在中国 (3)1.3 3M部门及业务 (3)1.4 3M竞争对手 (4)1.5 3M发展战略 (4)1.6 3M公司文化及价值观 (4)第二章 3M面试资料 (5)2.1 3M 2014面试资料分享 (5)2.1.1 我的3M面试经历 (5)2.2 3M 2013面试资料分享 (6)2.2.1 当了一次演员 (6)2.2.2 3M1面2面回忆 (6)2.2.3 新鲜面经，我悲剧的一面，速来围观！ (7)2.3 3M 2008-2012面试资料分享 (9)2.3.1 3M面试心得 (9)2.3.2 3M上海一面面经 (9)2.3.3 08年12月3M面经 (10)2.3.4 3M面试流程 (11)2.3.5 3M 面试经历 (11)2.3.6 3M面试--我的11次Interview (12)2.3.7 3M面经 (12)2.3.8 3M的面试记 (14)2.3.9 3M产品工程师面经 (15)2.3.10 3M上海面经 (16)2.3.11 3M杭州办事处面试记 (17)2.3.12 3M技术中心面经 (18)第三章 3M综合求职经验 (19)3.1彻底被忽悠了 (19)3.2 3M：人力资源的工作像是倒茶 (19)3.3 3M：让员工的灵感成为现实 (21)3.4 3M创新的故事 (25)3.5 3M：在中国如鱼得水 (27)附录：更多求职精华资料推荐 (29)内容声明：本文由应届生求职网（）收集、整理、编辑，内容来自于相关企业的官方网站及论坛热心同学贡献，内容属于我们广大的求职同学，欢迎大家与同学好友分享，让更多同学得益，此为编写这套应届生大礼包2015的本义。
欧尚2015校园招聘求职大礼包
欧尚篇应届生论坛欧尚版：/forum-1815-1.html应届生求职大礼包2015版-其他行业及知名企业资料下载区： /forum-436-1.html应届生求职招聘论坛（推荐）：目录第一章 欧尚简介 (4)1.1 欧尚概况 (4)1.2 欧尚主要产业 (4)1.3欧尚北京分店 (4)第三章欧尚面试资料 (7)2.12013秋季欧尚商业部见习经理已拿到offer (7)2.2宁波欧尚三轮面试经历-记录偶的处女面 (8)2.3 2012年3月7日南通欧尚面试经过 (10)2.4【终面求同行+面试经历+待遇揭秘+职业规划】 (11)2.5今天的一二面 (12)2.6关于欧尚强面 (12)2.7说说欧尚面试和待遇攒人品 (13)2.8欧尚终面归来 (13)2.9欧尚面经，成功拿到offer (14)2.10体会欧尚的三轮面试经历 (15)2.11欧尚的面试经历 (15)2.12无锡欧尚超市的面试经历 (16)2.13欧尚面试记 (17)2.14欧尚面试归来 (17)2.15欧尚面试归来 (18)2.16欧尚采购面经 (18)2.17上海欧尚面试后的总结 (19)2.18我扛过了欧尚四轮面试 (20)2.19顺利的第一次欧尚面试 (21)2.20满意的欧尚面试 (22)2.21成都欧尚-我的初面 (23)2.22应届生面试欧尚 (23)2.23疑惑的欧尚面试 (24)2.24面试欧尚四次全过程分享 (26)2.25止步于欧尚二面 (27)2.26我的欧尚一面 (29)第三章欧尚综合求职经验 (30)3.1 欧尚门店见习经理笔试题 (30)3.2 4个月欧尚实习，告诉你真实的实习工作 (31)3.3 欧尚面经及待遇 (34)3.4 绍兴欧尚面试体会，结果是悲剧的，待遇确实低 (35)3.5 一年后，再谈欧尚 (36)3.6 欧尚薪资待遇分享 (37)3.7真实的欧尚 (37)3.8欧尚面试上岗到最后离职 (38)附录：更多求职精华资料推荐 (40)内容声明：本文由应届生求职网（）收集、整理、编辑，内容来自于相关企业的官方网站及论坛热心同学贡献，内容属于我们广大的求职同学，欢迎大家与同学好友分享，让更多同学得益，此为编写这套应届生大礼包2015的本义。
毕业求职网申全攻略2015校园招聘大礼包_大街网制作 @大街网
网申 2014校园招聘大礼包 —— 大街网 倾情奉献 网申校园招聘公共主页 / 大街网校园招聘频道 /大街网校园招聘微博 /yjsxyzp 关注微信校招季 率先获取最新校园招聘信息网申2015校园招聘大礼包目录一、网申与Open Questions (4)1.1 网申定义及应对策略 (4)1.2 网申Open Questions (5)1.3 网申过程中易犯的错误 (7)1.4 网申技巧、细节汇总 (7)二、网申相关精华文章 (10)2.1 网申中简历的筛选标准 (10)2.2 如何让网投不石沉大海 (11)2.3 网上招聘和求职潜规则 (12)2.4 招聘高峰期，如何在网申中脱颖而出 (14)2.5 网申过程中易犯的错误 (15)2.6 网申求职的7个定律 (15)三、各大公司网申Open Questions (17)3.1 四大的open questions 汇总 (17)3.2 知名银行的Open Questions汇总 (17)3.3 快销行业的Open Questions汇总 (18)四、各名企网申经验谈 (20)4.1 四大网申成功经验谈 (20)4.2 2014商业银行校园招聘：网申经验总结 (20)4.3 渣打银行网申经历 (21)4.4 玛氏网申经验 (22)五、Open Questions回答范例 (23)5.1 PwC普华永道Open Questions回答范例 (23)5.2 巴克莱财富网申Open Questions回答范例 (23)5.3 巴克莱资本网申Open Questions回答范例 (24)一、网申与Open Questions1.1 网申定义及应对策略所谓“网申”，即apply on line (网络在线申请)，目前很多“大牛”公司(比如壳牌、联合利华、宝洁) 可都是通过这种方式来收集简历和初步筛选应聘者的。
网申思路如图所示：回答网申问题中的Behavior questions时建议采用头脑风暴＋STAR，并充分挖掘个人经历中的闪光点。
罗克韦尔2015校园招聘求职大礼包
罗克韦尔篇应届生论坛罗克韦尔版：/forum-634-1.html应届生求职大礼包2015版-其他行业及知名企业资料下载区： /forum-436-1.html应届生求职招聘论坛（推荐）：目录第一章罗克韦尔自动化公司简介 (3)1.1 罗克韦尔自动化公司概况 (3)1.2罗克韦尔自动化全球概况 (3)1.3罗克韦尔自动化产品概况 (4)1.4罗克韦尔自动化在中国 (5)第二章罗克韦尔笔试资料 (6)2.1罗克韦尔自动化笔试BJ (6)2.2罗克维尔研发笔试总结（东北大学） (6)2.3财务管培生笔经（上海） (7)2.410.29上海销售管培笔试 (7)2.5笔试分享攒人品 (8)2.62012.10.10罗克韦尔成都笔经 (8)2.7Rocwell天津笔试题 (9)2.8笔试完第一时间发帖 (9)2.9rockwell automation 武汉笔经 (9)2.102011届rockwell automation 网申的最后三个oq (10)2.11罗克韦尔天津笔经 (10)2.12罗克韦尔上海笔试归来 (10)第三章罗克韦尔面试资料 (11)3.1 财务管培面经 (11)3.2 上海财务管培生面经 (11)3.3RA2012成都站ST面试 (12)3.4写于11年南区终面结束之后 (12)3.5 Rockwell成都一面面经 (13)3.6罗克韦尔天津面经 (13)3.7罗克韦尔面经：industrial engineer面试 (14)3.8罗克韦尔面经 (15)第四章罗克韦尔综合求职经验 (15)4.1 【RA财务管培】一路走来迟来的感受+面经 (15)4.2浙大MM rockwell求职经历 (17)4.3进入罗克韦尔说感想 (18)4.42011届罗克韦尔Sales Trainee面经 (19)4.5一个本科生进入Rockwell的感受 (20)4.6罗克韦尔销售培训生感受 (21)附录：更多求职精华资料推荐 (23)内容声明：本文由应届生求职网（）收集、整理、编辑，内容来自于相关企业的官方网站及论坛热心同学贡献，内容属于我们广大的求职同学，欢迎大家与同学好友分享，让更多同学得益，此为编写这套应届生大礼包2015的本义。
康明斯2015校园招聘求职大礼包
康明斯篇应届生论坛康明斯版：/forum-650-1.html应届生求职大礼包2015版-其他行业及知名企业资料下载区：/forum-436-1.html应届生求职招聘论坛（推荐）：目录第一章、康明斯简介 (3)1.1康明斯概况 (3)1.2康明斯发展史 (3)1.3公司组成 (6)1.4康明斯技术发展 (7)第二章、笔试资料 (11)2.1上海11.9交大闵行校区一面 (11)2.2今天收到康明斯BJ FDP的offer (11)2.3康明斯财务管理培训项目（杯具后暂RP贴） (12)2.4无锡康明斯三面拿到offer过程分享一些得失 (15)2.5被康明斯录用了（北京） (16)2.6我的第一次笔试——康明斯 (16)2.7东风康明斯只招最合适的，不招最优秀的 (17)2.8我的第二次面试——康明斯（Cummins） (18)2.9康明斯面试经历 (19)第三章、综合资料 (20)3.1刚刚上海那边HR给我打电话面试 (20)附录：更多求职精华资料推荐 (21)第一章、康明斯简介1.1康明斯概况康明斯－世界级的发动机制造商康明斯是全球领先的动力设备制造商，设计、制造和分销包括燃油系统、控制系统、进气处理、滤清系统、尾气处理系统和电力系统在内的发动机及其相关技术，并提供相应的售后服务。
康明斯总部设在美国印第安纳州哥伦布市，公司通过其遍布全球190个国家和地区的500多家分销机构和5200个经销商网点向客户提供服务。
康明斯在全球范围内拥有员工37,800人，2007年销售额130亿美元，其中美国以外的国际市场占到54% ，年产发动机89万台，净收益7.39亿美元。
康明斯公司以创始人克莱西·莱尔·康明斯的名字命名，克莱西是一位自学成才的汽车技师和机械发明家。
1919年，在当地银行家和投资人威廉·格兰顿·埃尔文先生的资助下，克莱西创立了康明斯发动机公司。
克莱西是最早预见到柴油机所蕴含的巨大商业潜力的美国企业家之一。
选调生2015校园招聘求职大礼包
选调生篇应届生论坛选调生版：/forum-1457-1.html应届生求职大礼包2015版-其他行业及知名企业资料下载区： /forum-436-1.html应届生求职招聘论坛（推荐）：目录选调生选拔 (4)第一章选调生 (4)1.1 选调生的定义 (4)1.2为什么要招录选调生 (4)1.3 参加选调生选拔有哪些条件和要求 (4)1.4选调生和公务员有何区别 (5)1.5 选调生与各单位招录的国家公务员有何区别 (6)1.3 选调生和大学生村官的区别 (6)1.6 选调生是什么编制 (6)1.7 选调生常见问答 (7)第二章选调生工作 (8)2.1选调生工作——打造中国特色干部后备库 (8)2.2中央和地方关于选调生工作的文献 (9)第三章选调生考试 (11)3.1选调生考试解读及与国家公务员考试的区别 (11)3.2笔试心得 (12)3.4选调生结构化面试技巧 (13)3.5选调生录用考试《综合知识》全真模拟试卷 (24)3.6选调生录用考试《综合知识》全真模拟试卷——答案 (32)3.7河北省选调生面试真题 (36)第四章选调生考试的一般流程汇总 (37)4.1 招考、录用第一阶段——报考 (37)4.1.1报名方式 (37)4.1.2报名确认 (38)4.1.3 资格审查 (38)4.1.1打印或领取准考证 (38)4.2 报考类型与考试题型 (38)4.3 录用成功的关键——如何充分准备面试 (41)4.4 录用体检通用标准 (试行) (42)4.5录用体检操作手册（试行） (43)4.6 选调生公示、考察与体检 (43)4.7 录用考核及程序 (43)第五章选调生考试及工作的感悟 (43)5.1 、我的湖北选调生笔试 (43)5.2、另一只眼睛看选调 (45)5.3、菜头弟弟给选调生的八点建议 (46)5.4、选调生工作的感悟 (49)第六章选调生的相关链接 (51)附录：更多求职精华资料推荐 (52)内容声明：本文由应届生求职网（）收集、整理、编辑，内容来自于相关企业的官方网站及论坛热心同学贡献，内容属于我们广大的求职同学，欢迎大家与同学好友分享，让更多同学得益，此为编写这套应届生大礼包2015的本义。
高露洁_棕榄_三笑2015校园招聘大礼包_大街网制作 @大街网
高露洁2015校园招聘大礼包—— 大街网 倾情奉献高露洁校园招聘公共主页/大街网校园招聘频道/大街网校园招聘微博/yjsxyzp关注微信校招季率先获取最新校园招聘信息高露洁2015校园招聘简介：高露洁-棕榄是一家全球性的公司，总部在美国纽约，拥有200多年的历史，在全球200多个国家和地区设有分公司或办事机构.我们提供一系列高质量的消费品，包括口腔护理、个人护理、家居护理和宠物营养。
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高露洁2014校园招聘回顾：该活动启动于2013年10月，并于10月份分别在南京理工大学、南昌大学举行了校园宣讲会。
招聘岗位有生产供应链生产工程师、生产供应链技术工程师，招聘对象为本科学历及以上，电气工程、自动化、机械类及模具、工业工程、包装工程、其他工科类相关专业的应届毕业生。
工作地点位于扬州。
高露洁三笑2014暑期实习生招聘于2014年5月启动。
高露洁棕榈2014培训生招聘于2013年9月启动。
欲了解高露洁2015最新校园招聘信息，请关注高露洁2015校园招聘公共主页相关公共主页此次大街网推出了高露洁2015校园招聘大礼包供同学们备战。
此外，我们会随着2015年度各名企校园招聘项目的进度，适时地为同学们提供高露洁2015校园招聘第一时间上线通知、网申攻略图解、HR官方答疑、应聘笔试面试指导等各种求职信息，助你在面试路上披荆斩棘，通关获胜。
让我们·赢在2015！高露洁2015校园招聘大礼包目录一、高露洁简介 (5)1.1 高露洁概况 (5)1.2 高露洁历史 (5)1.3 高露洁中国分公司 (8)1.4 高露洁主营业务/品牌 (9)1.5 高露洁文化/价值观 (9)1.6 工作地点 (10)二、高露洁2015校园招聘项目介绍 (11)2.1 高露洁2015校园招聘介绍 (11)2.2 高露洁校园招聘流程 (14)三、高露洁招聘常见问题解答 (16)3.1 高露洁校园招聘FAQ (16)四、高露洁职业发展&薪酬待遇 (18)4.1 高露洁职业发展 (18)4.2 高露洁薪酬待遇 (19)五、高露洁校园招聘笔试经验 (21)5.1 E-tray test经验~—2013.11.08 (21)5.2 关于E-tray的小经验~—2013.11.08 (21)5.3 高露洁在线笔试体会为2014年的同志们增加经验—2013.10.27 (21)5.4 赶在测评失效前新鲜出炉的笔经—2013.10.27 (21)5.5 高露洁在线测试任务一、任务二—2013.10.27 (22)5.6 刚刚做完高露洁OT，哭死—2013.10.27 (22)5.7 高露洁棕榄培训生OT经验附练习题—2013.10.27 (23)5.8 高露洁拜拜--OT感受—2013.10.27 (23)5.9 刚做完高露洁OT 狂晕—2013.10.27 (23)5.10 高露洁Online T est超级总结帖!希望能帮得到小伙伴们!—2013.10.26 (24)六、高露洁校园招聘面试经验 (25)6.1 如约回馈好人品~详解colgate finance123面—2013.12.04 (25)6.2 高露洁三笑技术类一面—2013.11.29 (25)6.3 成都CD一面二面终面面经—2013.11.12 (26)6.4 2013.11.08成都FINANCE面经—2013.11.08 (27)6.5 2013.11.4上海一面请后来同学参考—2013.11.08 (28)6.6 高露洁CSL二面越想越不对劲的面筋—2013.11.06 (29)6.7 来来来!热腾腾的销售管培一面!—2013.11.06 (29)6.8 高露洁春招面经-manufacturing-2013.06.05 (30)七、高露洁工作经历&感悟 (32)7.1 我的Colgate之旅 (32)八、高露洁相关资料延伸阅读 (34)8.1 高露洁三笑科技新路径“分食”移动市场势在必行 (34)8.2 高露洁第二季净盈利下降11%-2013.07.25 (34)8.3 高露洁HR谈职业生涯规划之入门篇：了解自我，规划人生 (35)一、高露洁简介1.1 高露洁概况成立于1806年，威廉·高露洁以自己的名字注册了一家公司，以生产牙膏开始事业。
毕业就业协议2015校园招聘大礼包_大街网制作 @大街网
就业协议 2015校园招聘大礼包 —— 大街网 倾情奉献 就业协议校园招聘公共主页 / 大街网校园招聘频道 /大街网校园招聘微博/yjsxyzp 关注微信校招季率先获取最新校园招聘信息就业协议2015校园招聘大礼包目录一、就业协议 (3)1.1 就业协议定义 (3)1.2 就业协议的作用 (3)1.3 就业协议与劳动合同的关系 (3)1.4 就业协议主要内容及主要条款 (3)1.5 就业协议的订立 (4)1.6 教育部关于《全国普通高等学校毕业生就业协议书》管理办法 (5)二、签约 (6)2.1 签就业协议应该注意的问题 (6)2.2 签约前最后的思考 (6)2.3 签约后该做什么？ (8)三、无效协议、解除协议和违约 (9)2.1 无效协议 (9)2.2 解除协议 (9)2.3 毕业生违约责任及后果 (9)2.4 毕业生三方协议违约办理流程和前辈建议 (10)一、就业协议1.1 就业协议定义就业协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，又叫三方协议。
它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。
协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。
就业协议一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。
1.2 就业协议的作用《高校毕业生就业协议书》是明确毕业生、用人单位和学校在毕业生就业工作中权利和义务的书面表现形式。
《高校毕业生就业协议书》一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。
作为学校列入派遣计划依据的《全国普通高等院校毕业生就业协议书》，由学校发给，毕业生签字，用人单位盖章，毕业生本人保存一份作为办理报到、接转行政和户口关系的依据。
1.3 就业协议与劳动合同的关系就业协议与劳动合同是用人单位录用毕业生时所订立的书面协议，但两者分处两个相互联系的不同阶段，表现在：1、毕业生就业协议是毕业生在校时，由学校参与见证的，与用人单位协商签订的，是编制毕业生就业计划方案和毕业生派遣的依据，劳动合同是毕业生与用人单位明确劳动关系中权利义务关系的协议，学校不是劳动合同的主体，也不是劳动合同的见证方，劳动合同是上岗毕业生从事何种岗位、享受何种待遇等权利和义务的依据。
事业单位2015校园招聘求职大礼包
事业单位篇应届生论坛事业单位版：/forum-1677-1.html应届生求职大礼包2015版-其他行业及知名企业资料下载区： /forum-436-1.html应届生求职招聘论坛（推荐）：目录事业单位 (4)第一章事业单位概述 (4)1.1 什么是事业单位 (4)1.2 事业单位三大特征 (5)1.2.1机构特征 (5)1.1.2 功能特征 (6)1.2.3 活动特征 (6)1.3 事业单位类别 (6)1.3.1 全额拨款 (6)1.3.1财政补贴 (7)1.3.1自收自支 (7)1.3.1参公（参照公务员） (7)1.4 事业单位区分 (7)1.4.1与企业单位区别 (7)1.4.2国家机关和事业单位的联系和区别 (8)1.4.3 “机关事业单位”与“事业单位”两者的区别 (8)1.5 推进事业单位改革指导意见 (8)第二章事业单位招录考试概述 (12)2.1事业单位组织机构设置 (12)2.2事业单位考试与公务员考试对比 (12)第三章事业单位招录考试流程 (13)3.1事业单位招考—报名 (13)3.1.1招考形式，考试内容 (13)3.1.2考试时间 (13)3.1.3职位要求 (13)3.1.4 报考条件 (14)3.1.5 考试科目 (14)3.1.6 考试内容 (14)3.2事业单位招考—笔试 (14)3.2.1行政能力测试 (15)3.2.2申论 (15)3.2.3公共基础知识 (15)3.4事业单位招考—体检流程 (15)3.4.1事业单位体检须知 (15)3.4.2事业单位体检程序 (15)3.5事业单位招考—体检实施细则 (16)3.6事业单位招考—政审FAQ (17)3.7事业单位招考—录用 (18)3.8事业单位考试、笔试、面试经验 (18)3.8.1中国劳动保障科学研究院“劳动法和社会保障法”研究岗位笔试题2013-4-13 (18)3.8.2 2013北京市新闻宣传中心笔试回忆版）热乎乎~~） (18)3.8.3 2013农业部在京单位笔试，大家考得怎么样？ (19)3.8.4可用于湖北中心---审协面经-整理 (19)3.8.5 2013年1月12日人行广州分行经济金融面试归来 (20)3.8.6 2013国家计算机应急协调处理中心面试过程 (20)3.8.7面试备考经验总结 (20)3.8.8国家海洋局事业单位笔试通过，谈下面试 (21)3.8.9应聘经验——留学人员和专家服务中心——人力资源和社会保障部部属事业单位 (21)3.8.10 2012年上半年应聘武汉高校的经历 (22)3.8.11 2012年财政部事业单位——会计资格评价中心笔试内容 (23)3.8.12 2012年：北京工业大学招聘面试笔试 (24)3.8.13 2012年：留学人员和专家服务中心——人力资源和社会保障部部属事业单位 (24)3.8.14 2012-05-13安徽省直事业单位考试实录 (25)3.8.15 事业单位考试要点整理 (25)3.8.16事业单位公共基础知识考试试卷及答案 (52)第四章事业单位工作感悟 (61)4.1 2014年机关事业单位绩效工资最新规定 (61)4.2审协VS航天一院研发中心 (62)4.3事业单位工作感悟 (63)4.4 从事业单位到银行的真实感悟 (65)附录：更多求职精华资料推荐 (73)内容声明：本文由应届生求职网（）收集、整理、编辑，内容来自于相关企业的官方网站及论坛热心同学贡献，内容属于我们广大的求职同学，欢迎大家与同学好友分享，让更多同学得益，此为编写这套应届生大礼包2015的本义。
人力资源2015校园招聘大礼包_大街网制作 @大街网
人力资源行业2015校园招聘大礼包—— 大街网 倾情奉献大街网校园招聘频道/大街网校园招聘微博/yjsxyzp关注微信校招季率先获取最新校园招聘信息人力资源行业2015校园招聘大礼包目录一、人力资源行业简介 (4)1.1 人力资源行业定义 (4)1.2 人力资源行业分类 (4)1.3 人力资源行业特点 (5)1.4 人力资源行业现状发展 (6)二、人力资源行业就业分析 (7)2.1 人力资源行业人才需求 (7)2.2 人力资源行业专业证书 (8)2.3 人力资源行业平均薪资待遇 (10)三、人力资源行业零接触 (12)3.1 怡安翰威特笔试体会2013.10 (12)3.2 怡安翰威特在线笔试分享2013.10 (12)3.3 合肥华为人力资源专员面试经验，热乎乎滴~2010-10-14 (12)3.4 东软人力资源实习生面试小结2010-4-6 (13)四、人力资源行业面面观 (15)4.1 怡安翰威特二面面经2013.11 (15)4.2 怡安翰威特上海case面（二面）归来 (15)4.3 多益网络面试经验-人力资源岗2014.3.24 (16)4.4 优衣库2014春季招聘，广州面经2014.4.14 (17)五、人力资源行业职业圈 (20)5.1 人力资源行业职业路径 (20)5.2 人力资源行业同行分布 (20)5.3 人力资源行业热点问题 (21)六、人力资源行业工作经历&感悟 (23)6.1 Insider View--Hewitt (23)6.2 我与HR的七年之痒 (23)七、人力资源行业名企求职大礼包 (26)7.1 美世 (26)7.2 翰威特 (26)7.3 FESCO (27)7.4 中智 (28)八、人力资源行业相关资料延伸阅读 (29)8.1 怡安翰威特成立南京分公司助力长三角企业优化人力资源管理战略 (29)8.2 腾讯：人力资源不是管理，而是服务 (30)8.3 不得不跨界：做懂业务的HR (32)8.4 向互联网企业学人力资源管理 (33)一、人力资源行业简介1.1 人力资源行业定义中文名称：人力资源英文名称：human resources定义：指在一个国家或地区中，处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。
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周生生 2015校园招聘大礼包 —— 大街网 倾情奉献 周生生校园招聘公共主页 http://www /corp/1794410 大街网校园招聘频道 /大街网校园招聘微博 /yjsxyzp 关注微信校招季 率先获取最新校园招聘消息周生生2015校园招聘简介：周生生集团业务多元化，除以经营珠宝金饰业为主外，亦包括金融投资服务、电子商贸及地产发展等。
集团于中国员工超过5000人，旗下之香港珠宝零售网络逾50多间，包括周生生珠宝金行及点睛品。
除香港外，在中国大陆、澳、台亦设多个销售点。
目前在中国各省市设有300多间周生生分店，亦会陆续在国内增设分店。
周生生集团2014校园招聘回顾：周生生北京分公司2013定向校园招聘启动于2013年8月，面对全日制本科以上学历的应届生或有1年以内工作中经验的往届生招聘零售管理培训生。
并于2014年1月开始零售管理培训生的补招计划，于2013年11月份分别在西南大学、中国地质大学、长安大学、广东外语外贸大学、兰州商学院和南京师范大学举行了校园宣讲会。
工作地点遍布北京、天津、石家庄、保定、唐山、太原、包头、呼和浩特等地。
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此外，我们会随着2015年度各名企校园招聘项目的进度，适时地为同学们提供周生生2015校园招聘第一时间上线通知、网申攻略图解、应聘面试指导等各种求职信息，助你在面试路上披荆斩棘，通关获胜。
让我们·赢在2015！周生生2015校园招聘大礼包目录一、周生生简介 (4)1.1周生生概况 (4)1.2周生生历史 (4)1.3周生生主营业务/品牌 (5)1.4周生生文化/价值观 (5)1.5周生生工作地点 (5)二、周生生2015校园招聘项目介绍 (6)2.1周生生2015校园招聘介绍 (6)2.2周生生校园招聘流程 (6)三、周生生职业发展&薪酬待遇 (7)3.1周生生职业发展 (7)四、周生生校园招聘面试经验 (8)4.1面试周生生珠宝的管理培训生-2013年12月17日 (8)4.2面试周生生珠宝的零售管理培训生-2013年11月30日 (8)4.3面试周生生珠宝的零售管理培训生-2013年11月30日 (8)4.4面试周生生珠宝的零售管理培训生-2013年11月22日 (8)4.5面试周生生珠宝的零售管培生-2013年11月20日 (8)五、周生生工作经历&感悟 (9)5.1我在周生生的日子——实习体会 (9)六、周生生相关资料延伸阅读 (12)6.1周生生集团总经理周永成简介 (12)6.2周生生八千员工只有四名家族成员 (12)一、周生生简介1.1 周生生概况[周]是创立本集团家族的姓氏，故招牌冠以[周]字。
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腾讯篇应届生论坛腾讯版：/forum-236-1.html应届生求职大礼包2015版-其他行业及知名企业资料下载区： /forum-436-1.html应届生求职招聘论坛（推荐）：目录第一章、腾讯简介 (5)1.1腾讯公司信息 (5)1.2腾讯发展历程 (5)1.3腾讯业务体系 (6)1.4腾讯企业文化 (7)1.5腾讯薪酬福利 (9)1.6腾讯工作环境 (11)第二章、腾讯网申笔试资料 (12)2.1 今天刚参加完笔试 (12)2.2 0412非技术类2014暑期实习笔经 (13)2.3 20140412南京财务笔试 (13)2.4 2014腾讯南京产品在线笔试经验分享 (13)2.5 2015北京产品在线笔试 (14)2.6 2014腾讯暑期实习财务岗笔试回忆 (14)2.7腾讯10月26南京笔试回忆 (14)2.8 2014腾讯游戏策划笔经 (15)2.9 腾讯笔试——求职路的开始 (15)2.10 2014校招广州笔试,非技术类 (16)2.11 腾讯2014校园招聘广州区产品笔经-霸笔 (17)2.12 业务类2013笔试 (18)2.13 TX笔筋。
我是去打酱油的（西安 9.23） (19)2.14新鲜的腾讯非技术类（产品）笔试+++论述题照片 (20)2.15发个处女贴：上海站笔试2012-4-14 (21)2.16腾讯2011.10.15校园招聘会笔试题 (22)2.17为日后的申内容编辑的孩子们留点笔试参考 (25)2.18腾讯2012用户研究/交互设计笔试题目回忆版（杭州） (26)2.19腾讯技术类校园招聘笔试试题(A8卷) (27)2.20 笔试归来发帖攒人品！！！——产品策划和运营 (33)2.21腾讯产品策划类试题《哈尔滨》，今天答完稍许记得些 (34)第三章、腾讯面试资料 (35)3.1 2014暑期产品群面 (35)3.2 腾讯产品霸面归来 (36)3.3 2014腾讯暑期实习北京市场类面试过程 (38)3.5 2014腾讯暑期实习营销MA面经 (40)3.6 2014北京HR summer intern 全程 (41)3.7 南京财务面试20140415 (42)3.8 写在HR面之后——武汉SA面经 (42)3.9 财务暑期实习 (44)3.10 2014.3月Tencent游戏策划面试经历 (44)3.11【经验总结】论群面技巧提升 (45)3.12 2013腾讯产品实习面试，止步专业一面 (48)3.13 财务霸笔+专业一、二面+hr面收到offer (49)3.14 BJ 战略发展部面经 (50)3.15 腾讯战略面经 (51)3.16 28号杭州群面-人力资源 (51)3.17 2014年腾讯校招广州产品类面经 (52)3.18 2014腾讯校招广州HR-从网申到2.5面跪了 (54)3.19 腾讯产品类（成都）群面回来 (56)3.20 惯例攒RP，游戏策划二面 (57)3.21 每次不发面经攒RP就觉得心里不踏实 (57)3.22 广州产品三面面经 (58)3.23 我的腾讯2013实习生PM面经 (58)3.24 武汉单面！霸面 (67)3.25 连续面试2013腾讯暑期实习近一周 (68)3.26 2014届腾讯产品培训生终面归来 (69)3.26 抹把眼泪回来写面经造福大众 (72)3.27 2013武汉产品群面归来 (74)3.28 上午成都腾讯一面群面（营销岗） (75)第四章、腾讯求职综合经验 (75)4.1【暑期实习申请第一弹】终于一面的腾讯北京产品之旅 (75)4.2 网申不过+险些没霸上的笔+最终收到口头offer (78)4.3 2014武汉腾讯暑期实习生申请经验，已获产品岗Offer (80)4.4 攒人品。
腾讯人力offer（深圳） (83)4.5暑期实习跪倒于小企鹅下 (84)4.6 2014 腾讯游戏策划(offer已签) (86)4.7 腾讯实习生技术类广州经历全记录 (87)4.8 2014腾讯暑期实习——广州HR岗全程 (89)4.9腾讯人资岗杭州站笔试+群面+霸单面1+单面2 (92)4.10 TX笔试+群面+霸单面1+单面2 (94)4.11面试那些事儿——腾讯游策暑期实习offer (96)4.12 一个面渣的小企鹅之旅【游戏策划成都站】笔试+一面+二面 (99)4.13 简历+笔试+跳过群面+专业一面+专业二面+hr面 (101)4.14 回馈社会~2013腾讯产品类实习生之旅~ (105)4.15 2013 腾讯成都产品类暑期实习生面试奋斗史 (109)4.16广州地区企鹅求职经历-游戏岗转产品岗 (111)4.17腾讯2013暑期实习生招聘经历分享 (112)4.14 腾讯2013暑期实习生--从网申到终面（人力资源岗） (115)4.18 2014腾讯校招广州HR-从网申到2.5面跪了 (117)4.19我的腾讯路就到此吧-2013届应届毕业生 (119)4.20上海，营销岗（广告销售岗），笔试+一面+二面，估计杯具了 (121)4.21 广州非技术类-游戏策划-笔试+4面经验 (123)4.22上海，营销类，笔试+一面+二面+HR面（offer已拿） (127)4.23 关于腾讯行政的处女笔与处女一二面发面经攒RP (129)4.24腾讯人资岗霸笔+群面+面试经验分享攒人品求OFFER啊！ (132)4.25 2012腾讯暑期实习广州产品类网申+笔试+群面+二三面+HR面 (133)4.26 2012年6到8月腾讯实习随笔小结 (138)4.27收OFFER，回馈社会——2013产品经理校招血泪回忆录第一季 (141)4.28回馈应届生：北京产品设计/策划岗实习生一笔四面到offer经验(上)。
(146)4.29非技术类-腾讯笔经与处女霸王面经 - -慎入过六千字（为了更好的用户体验我重新排版） (149)4.30去年的真实经验（笔试、面试） (154)附录：更多求职精华资料推荐 (156)内容声明：本文由应届生求职网（）收集、整理、编辑，内容来自于相关企业的官方网站及论坛热心同学贡献，内容属于我们广大的求职同学，欢迎大家与同学好友分享，让更多同学得益，此为编写这套应届生大礼包2015的本义。
祝所有同学都能顺利找到合适的工作！应届生求职网第一章、腾讯简介1.1腾讯公司信息腾讯公司成立于1998年11月，是目前中国最大的互联网综合服务提供商之一，也是中国服务用户最多的互联网企业之一。
成立十年多以来，腾讯一直秉承一切以用户价值为依归的经营理念，始终处于稳健、高速发展的状态。
2004年6月16日，腾讯公司在香港联交所主板公开上市（股票代号700）。
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腾讯QQ的发展深刻地影响和改变着数以亿计网民的沟通方式和生活习惯，它为用户提供了一个巨大的便捷沟通平台，在人们生活中实践着各种生活功能、社会服务功能及商务应用功能；并正以前所未有的速度改变着人们的生活方式，创造着更广阔的互联网应用前景。
目前，腾讯以“为用户提供一站式在线生活服务”作为自己的战略目标，并基于此完成了业务布局，构建了QQ、腾讯网（）、QQ游戏以及拍拍网这四大网络平台，形成中国规模最大的网络社区。
在满足用户信息传递与知识获取的需求方面，腾讯拥有门户网站腾讯网（）、QQ即时通讯工具、QQ邮箱以及SOSO搜索；满足用户群体交流和资源共享方面，腾讯推出的QQ空间（Qzone）已成为中国最大的个人空间，并与我们访问量极大的论坛、聊天室、QQ群相互协同；在满足用户个性展示和娱乐需求方面，腾讯拥有非常成功的虚拟形象产品QQShow、QQ宠物、QQ游戏和QQMusic/Radio/Live （音乐/电台/电视直播）等产品，同时，还为手机用户提供了多种无线增值业务；在满足用户的交易需求方面，c2c电子商务平台——拍拍网已经上线，并完成了和整个社区平台的无缝整合。
截至2009年9月30日，腾讯即时通讯工具QQ的注册帐户总数已经达到10.57亿，活跃帐户数达到4.849亿，最高同时在线帐户数达到7,550万。
“QQ游戏”门户最高同时在线帐户数达到570万。
腾讯网（）已经成为了中国浏览量第一的综合门户网站，电子商务平台拍拍网也已经成为了中国第二大的电子商务交易平台。
面向未来，坚持自主创新，树立民族品牌是腾讯公司的长远发展规划。
目前，腾讯60%以上员工为研发人员。
腾讯在即时通讯、电子商务、在线支付、搜索引擎、信息安全以及游戏方面等都拥有了相当数量的专利申请。
2007年，腾讯投资过亿元在北京、上海和深圳三地设立了中国互联网首家研究院——腾讯研究院，进行互联网核心基础技术的自主研发。
腾讯的自主创新工作已经进入到企业开发、运营、销售等各个环节当中。
腾讯正逐步走上自主创新的民族产业发展之路。
成为最受尊敬的互联网企业是腾讯公司的远景目标。
因此，腾讯一直积极参与公益事业、努力承担企业社会责任、推动网络文明。
2006年，腾讯成立了中国互联网首家慈善公益基金会——腾讯慈善公益基金会，并建立了腾讯公益网（），专注于辅助青少年教育、贫困地区发展、关爱弱势群体和救灾扶贫工作。
目前，腾讯已经在全国各地陆续开展了多项公益项目。
腾讯正以自身努力去不断为“和谐社会”的建设做出贡献，成为一个优秀的企业公民。
1.2腾讯发展历程腾讯QQ同时在线人数破亿2010年3月5日19时52分58秒，腾讯QQ同时在线用户数突破1亿，这在中国互联网发展史上是一个里程碑，也是人类进入互联网时代以来，全世界首次单一应用同时在线人数突破1亿。
发展简图QQ注册帐户总数(百万)1.3腾讯业务体系腾讯已形成了即时通讯业务、网络媒体、无线互联网增值业务、互动娱乐业务、互联网增值业务、电子商务和广告业务七大业务体系，并初步形成了“一站式”在线生活的战略布局。
即时通讯业务/zh-cn/ps/imservice.shtml网络媒体/zh-cn/ps/onlinemedia.shtml无线互联网增值业务/zh-cn/ps/mtservices.shtml互动娱乐业务/zh-cn/ps/ieservice.shtml互联网增值业务/zh-cn/ps/internetservice.shtml电子商务/zh-cn/ps/ecommerce.shtml广告业务/zh-cn/ps/adservice.shtml1.4腾讯企业文化愿景：最受尊敬的互联网企业* 腾讯将以长远的眼光、诚信负责的操守、共同成长的理念，发展公司的事业。
与公司相关利益共同体和谐发展，以受到用户、员工、股东、合作伙伴和社会的尊敬为自身的自豪和追求；* 坚持“用户第一”理念，从创造用户价值、社会价值开始，从而提升企业价值，同时促进社会文明的繁荣；* 重视员工利益，激发员工潜能，在企业价值最大化的前提下追求员工价值的最大实现；* 通过成熟有效的营销、管理机制，实现企业健康、持续的利益增长，给予股东合理的回报；* 与所有合作伙伴一起成长，分享成长的价值；* 不忘关爱社会、回馈社会，以身作则，推动互联网行业的健康发展；* 互联网不分国界，在全球互联网行业、全球华人社区不断强化腾讯的影响力，保持综合实力在全球前三名。