生产制造部岗位职责
制造岗岗位职责
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生产制造部员工岗位职责范文(三篇)
生产制造部员工岗位职责范文部门职责概述:生产制造部是企业中重要的核心部门之一,其主要职责是负责生产和制造产品,确保产品质量和生产效率的稳定提高。
生产制造部员工是整个生产制造过程中的关键角色,他们需要按照既定的生产计划,协同配合完成各项生产任务,确保产品按时交付并达到质量标准。
以下是生产制造部员工的岗位职责范本。
一、生产计划与排产1. 根据生产计划和市场需求,制定周、月、季度的生产计划。
2. 根据生产计划和已有资源,合理安排生产工序和生产线的排产。
3. 确保生产计划的准确性和可行性,并及时反馈与调整。
二、生产操作与管理1. 执行生产计划,按照工艺流程和操作规范进行生产操作。
2. 负责设备的调试、开机和停机操作,确保设备正常运行和生产效率。
3. 监控生产线的运行状况,及时发现并解决生产过程中的问题或异常情况。
4. 控制和调整生产进度,确保按时完成生产任务。
三、质量控制与检验1. 参与生产质量控制体系的建立和维护。
2. 按照产品质量标准和检验规范,进行产品质量把关和监控。
3. 完成生产过程中的质量检验和抽检工作,及时发现并处理质量问题。
4. 提供质量报告,协助质量部门进行质量改进和控制。
四、物料管理与供应1. 负责生产所需物料的采购和物料库存的管理。
2. 根据生产计划和仓库存货情况,合理安排物料供应和调配。
3. 及时向上级报告物料消耗和库存情况,预防物料短缺或过剩。
五、安全与环保管理1. 遵守企业的安全生产规定和操作规程,确保生产现场的安全。
2. 积极参与安全培训和演练,掌握灭火、急救等基本的安全应急措施。
3. 高度重视环保问题,执行环境保护政策和法规,减少生产污染。
六、团队合作与沟通1. 建立良好的团队合作关系,协助其他部门完成共同目标。
2. 积极参与部门例会和工作交流,及时分享生产情况和改善建议。
3. 与上级、同事、下属之间保持良好的沟通与协调,共同推动生产工作。
七、问题解决与改善1. 及时发现和解决生产过程中的问题,防止问题扩大影响生产。
制造岗岗位职责
制造岗岗位职责制造岗是企业中的重要职位之一,承担着产品制造的责任。
在这个职位上,员工需要具备一定的技术和专业知识,以确保产品的质量和生产效率。
下面是制造岗的职责和要求:1. 生产设备操作:制造岗需要熟悉并能够熟练操作各种生产设备。
包括但不限于生产线设备、机器工具、搬运设备等。
员工需要按照操作规程,正确使用设备,保证生产的安全和高效进行。
2. 质量控制:制造岗需要对产品的质量负责。
员工需要按照质量管理体系要求,检查产品的质量,确保产品符合规定的标准和要求。
在发现质量问题时,需要及时报告并参与问题解决。
3. 生产计划执行:制造岗需要按照生产计划进行任务的分配和生产进度的控制。
员工需要确保生产任务按时完成,并能够灵活应对生产中的问题和变化。
对于生产计划的延误或调整,员工需要及时与相关部门进行沟通和协调。
4. 故障排除和维护:制造岗需要具备一定的故障排除和设备维护的能力。
员工在生产过程中遇到设备故障时,需要及时判断和处理,并参与设备的维护保养工作,确保设备的正常运行。
5. 生产数据记录和分析:制造岗需要按照要求记录生产过程中的相关数据,如生产数量、质量数据、设备运行情况等。
员工还需要对这些数据进行分析,找出问题所在,并提出改进措施,以提高生产效率和产品质量。
6. 安全生产管理:制造岗需要遵守企业的安全生产规定,确保工作过程的安全和人身安全。
员工需要参与安全生产培训,掌握相关的安全操作规程,积极预防和消除安全隐患。
7. 团队合作:制造岗通常需要与其他岗位的员工进行协作,共同完成生产任务。
员工需要具备良好的沟通和团队合作能力,有效配合其他岗位的工作,并且能够积极参与问题解决和改进工作。
总结:制造岗是企业中非常重要的一环,员工在这个岗位上需要承担各种职责和要求。
从生产设备操作、质量控制到生产计划执行和故障排除,员工需要具备一定的专业知识和技能。
同时,制造岗也需要具备团队合作能力和安全意识。
只有不断提升自身素质和技能,才能胜任制造岗职位,为企业的发展做出贡献。
生产部岗位责任说明及使命和职责
生产部岗位责任说明及使命和职责生产部是企业中非常重要的一部门,主要负责产品的生产和制造。
生产部的使命和职责是确保产品的质量和量产,并通过不断的改进和优化提高生产效率和降低成本。
下面是生产部各岗位的责任说明及使命和职责:1.生产经理/主管:使命和职责:-负责制定生产计划和目标,确保产品按时交付;-管理生产流程,确保生产过程的顺利进行;-监督生产人员和设备的使用,保持生产效率;-协调生产部与其他部门的沟通与协作;-解决生产过程中的问题和难题,确保产品质量。
2.车间主任/经理:使命和职责:-监督并组织车间的日常生产活动;-确保生产计划的执行和完成;-负责设备的维护和保养,确保设备的正常运行;-协调车间内部各岗位间的协作与配合;-负责车间的安全和环境保护措施的实施。
3.生产计划员/主管:使命和职责:-根据销售需求和生产能力制定生产计划;-确保生产计划的合理性和可行性;-对生产计划进行跟踪和监控,及时调整和优化;-与采购部门和销售部门进行沟通协调,确保原材料的及时供应;-提供生产计划相关的数据和报告,反馈给上级领导。
4.生产员/主管:使命和职责:-监督生产线上的实际生产活动,确保产品按照生产计划进行;-确保生产现场的安全和秩序,遵守相关的操作规范;-对生产过程中的问题进行监测和处理,及时解决生产中的难题;-协调车间内的生产人员,合理安排工作任务;-具备一定的技能和经验,可以进行部分设备维护和故障处理。
5.质量控制员/主管:使命和职责:-负责对生产过程中的产品进行质量检查和监控;-制定和实施质量控制标准和程序,确保产品质量;-对不合格品进行处理和追踪,提出改进和优化建议;-协调与质量检测相关的工作活动,包括检测设备和检测人员的安排;-对产品质量进行数据分析和报告,提供改进建议。
6.物料员/主管:使命和职责:-负责采购和供应生产所需的原材料和零部件;-根据生产计划和库存状况进行物料的采购和补充;-管理物料的库存和储存,确保物料的安全和完好;-与供应商进行沟通和协商,保持良好的供应关系;-对物料的品质和价格进行评估和审核。
生产制造部门岗位职责(共3篇)
生产制造部门岗位职责(共3篇)第1篇:岗位职责生产制造总监生产制造总监岗位职责:1、依据公司策略,组织拟定本部门工作目标和计划、及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制等;2、监督、指导生产,协调生产过程中的各项工作,及时有效处理各类突发事件,随时掌握生产进度及生产过程中的质量状态,确保生产目标及时、保质、保量完成;3、负责生产成本的预算、评估、控制和管理,优化工作流程,降低生产成本,有效提高产能与人均效率;4、指导合理编制采购计划,保证物料采购的及时、合理,并与供应商建立好互利合作关系;5、建立健全生产部管理体系,配合研发等部门开展现场各方面,包括人员、物品、设备、方法、环境等的改进工作,完善生产报告体系,提出改善建议;6、承担部门组织结构设计和员工管理职责,正向引导本部门全员积极向上的精神,实施和完善绩效考核办法,培养储备人才,做好人才梯队建设;7、完成上级领导安排的其他工作;任职要求:1、本科以上学历,理工科、电子信息类相关专业优先;2、懂表冷器设计、熟悉电子类产品工艺流程,3年以上电子类或家电类生产运作管理和团队管理经验;3、精通生产现场运作管理、质量体系管理、设备管理、生产安全管理、成本控制、采购与物流管理等相关知识,提出生产规划方面的改善建议;4、熟练操作office办公软件,具有良好的目标、规划、预算管理能力;5、正直诚信、有责任心,原则性强;6、执行力强,优秀的领导能力、沟通及组织协调能力,能承受较大的工作压力。
第2篇:生产制造部岗位职责生产制造部岗位职责一、生产线作业员二、生产线助拉三、生产线组长四.生产线物料员五、生产线受控物料组长六.测试维修员七、设备维修员八、坏品分析员1、生产线作业员1.1、依照培训员所培训的作业程序和相关注意事项进行操作。
1.2、严格按照OI文件操作指引进行有效的操作。
1.3、控制本工位的产品及物料数量,做到输入输出一致,无任何遗失。
1.4、依照IE line model 达成生产出数。
生产制造管理岗位职责
生产制造管理岗位职责一、岗位背景生产制造管理岗位是公司内部紧要的职责之一,负责组织和管理公司的生产制造活动,确保产品生产过程的高效、安全和质量。
本规章制度旨在明确生产制造管理岗位的职责,规范岗位操作和工作流程,以提升生产管理的效率和质量。
二、岗位职责1.负责订立生产计划和制造方案,确保生产任务定时完成;2.组织生产班组进行生产,合理布置生产人员、设备和原材料子的使用;3.监督生产过程,确保生产质量符合公司标准和客户要求;4.管理生产现场,保证生产安全和环境卫生;5.跟踪生产进度,及时解决生产中的问题和异常情况;6.分析生产数据,提出改进建议,优化生产流程;7.培训和引导生产人员,提升团队技能和工作效率;8.负责编制生产报告和统计分析,向上级汇报工作进展;9.完成上级交办的其他相关工作。
三、工作流程1. 生产计划订立1.1 了解客户需求和订单情况,订立生产计划; 1.2 分析生产本领和资源情况,合理布置生产任务; 1.3 跟踪市场需求和销售情况,及时调整生产计划。
2. 生产组织管理2.1 依据生产计划,布置生产班组和人员; 2.2 调配生产任务,订立生产工艺和作业引导书; 2.3 管理生产设备、工具和原材料子,确保供应充分和质量符合要求; 2.4 监督生产进度和质量,及时调整生产方案; 2.5 组织生产示范和培训,提升生产技能和质量意识;2.6 做好生产记录和档案管理,便于追溯和分析。
3. 生产质量掌控3.1 订立生产质量标准和检验规范; 3.2 监督生产过程中的质量掌控点,确保质量符合要求; 3.3 分析不良品和质量问题,订立改进措施; 3.4 跟踪质量改进效果,确保连续改进。
4. 生产安全管理4.1 订立生产安全规范和操作规程; 4.2 组织安全培训,提高员工安全意识; 4.3 管理生产现场,确保设备安全运行; 4.4 定期检查和维护生产设备、工具和环境; 4.5 处理生产事故和紧急情况,保障人员安全。
制造业岗位岗位职责(精选17篇)
制造业岗位岗位职责(精选17篇)制造业岗位岗位职责篇11、负责从原材料进厂、制造、半成品直至成品包装出厂全过程的质量检验、抽检工作,做好记录及时向领导汇报;2、对质检工作负责,对检验人员进行现场指导,提高效率;3、对检验人员严格执行各项检验制度,坚持首件检验、中间巡回检验、严格完工检验,配合车间搞好自检、互检活动,把好产品质量关;针对每款皮带的特殊性,4、及时处理生产中检验员与生产工人或其它人员发生的意见分歧,坚持质量第一的原则,按有关技术标准和工艺要求进行处理;5、负责外发件出去与回来数量的确定与质量的检验,对外购、外协配套件入厂验收、检验记录的正确性、完整性和及时性负责,在检验中,对外观不符合要求,有质量问题的不合格零件或组件,应及时处理,并向领导汇报;做好与外加工厂的沟通协调工作,杜绝外发件回来延期、遗漏、减少、不合格、不开票现象;6、负责审核原始记录,每日完成订单生产跟进表,清楚每个订单在每个班组中工作的衔接,杜绝产品滞留现象,做到正确无误;7、严格按有关程序做好合格产品的管理工作;8、负责产品包装时的抽检工作;9、对造成不良品过高的流程,及时向厂长汇报,分析原因,做好自检工作,杜绝浪费现象再次发生,因人员操作原因造成的浪费,需开出罚款单,经厂长确认后交给相应班组负责人。
制造业岗位岗位职责篇2岗位职责:1、建立和完善公司成本管理体系;2、进行BOM、制造费用等其他成本费用的财务控制和分析;3、总体把控OEM业务的风险,对OEM交易模式、成本核算、业务流程提出优化建议;4、监督供应链端、身材端成本费用的控制情况,定期召集成本分析会议,向供应链、身材、其他各业务部门和公司管理层汇报情况,提出降低成本和改善建议;5、推进成本管理信息化建设。
岗位要求:1、全日制统招本科及以上学历,财务相关专业,拥有中级以上会计师职称或注册会计师资格,有上市公司IPO经验的优先考虑;2、10年以上制造业财务工作经验,擅长财务成本管理和控制,有较深的OEM财务管理和团队管理经验;3.具备战略规划和整体设计规划能力、统筹管理能力、投融资及风险防范能力,敏锐的洞察力和数据感觉,动手能力强;4.具备出色的财务管理经验,熟悉财务预算、财务成本分析、成本核算等高级财务管理流程;5.熟悉国家各项相关财务、税务、审计、金融法规和政策,全面把握法律、管理等方面理论知识;6.有较强的沟通协调能力、有良好的学习能力和适应能力、团队合作以及开拓创新精神;7.具备良好的综合素质,抗压能力强,有领导力,有担当;8.有良好的英语听说读写能力。
制造部部岗位职责
制造部部岗位职责1. 岗位职责概述制造部是公司的核心部门之一,重要负责产品的生产和制造过程管理,确保产品质量和生产效率实现公司的要求。
制造部的各个岗位有着不同的职责和任务,下面将认真说明每个岗位的职责要求和工作内容。
2. 制造部经理2.1 岗位职责制造部经理是制造部的负责人,重要职责包含但不限于:•订立制造部的发展战略和规划,确保制造目标的达成;•组织制造部各岗位之间的协作与沟通,确保生产流程的顺利进行;•负责订立制造部的预算,并对制造部的经济效益负责;•督导和评估制造部员工的工作表现,并供应必需的培训和引导;•确保制造部遵守公司的各项规章制度和安全操作规程,维护生产环境的安全和稳定。
2.2 任职要求•本科及以上学历,工程类或相关专业背景;•具备较强的领导才略和团队管理本领;•具备较强的组织和计划本领,能够订立科学合理的生产计划;•具备优秀的沟通和协调本领,能够有效推动跨部门合作;•具备较强的问题解决本领和应变本领;•具备较强的安全意识和责任心。
3. 生产主管3.1 岗位职责生产主管是制造部的紧要岗位之一,重要职责包含但不限于:•组织、协调和监督生产流程,确保生产计划的按时完成;•负责订立和执行生产计划,合理布置生产资源;•监控生产过程中的质量掌控,确保产品质量符合标准要求;•跟踪生产进度,及时调整生产计划;•提出改善生产效率和质量的建议,并实施相关的改进措施。
3.2 任职要求•大专及以上学历,工程类或相关专业背景;•具备较强的组织和协调本领,能够有效布置生产资源;•具备较强的质量意识和质量掌控本领;•具备较强的沟通和团队协作本领;•具备肯定的问题解决本领和应变本领;•具备较强的安全意识和责任心。
4. 生产工程师4.1 岗位职责生产工程师是制造部的核心技术岗位之一,重要职责包含但不限于:•负责生产工艺流程的订立和优化,提高生产效率和质量;•参加新产品的设计和开发,为生产供应技术支持;•跟踪生产过程中的工艺参数,进行数据分析和问题排查;•帮助订立生产设备的维护计划,确保设备的正常运行;•提出改善生产工艺和设备的建议,并实施相关的改进措施。
制造部门的岗位职责
制造部门的岗位职责引言制造部门是一个企业中至关重要的部门之一,承担着产品的生产和质量控制的责任。
在制造部门中,有各种不同的职位角色,每个角色都有其特定的职责和工作要求。
本文将介绍制造部门的一些主要岗位职责。
生产主管生产主管是制造部门的核心岗位之一,他负责监督和协调生产流程,以确保产品按时完成并符合质量标准。
生产主管的主要职责包括:- 制定生产计划和排程,确保生产任务按时完成;- 监督生产过程,检查产品质量并及时解决生产中的问题;- 调配人力资源,协调各岗位人员的工作安排;- 管理设备和工具的维护,确保生产设备正常运行;质量控制员质量控制员是制造部门中非常关键的岗位之一,他负责监督产品的质量,并确保产品符合标准和规范。
质量控制员的主要职责包括:- 制定质量控制计划和流程,确保生产过程中的质量可控;- 进行产品抽样检测,测试产品的性能和可靠性;- 分析和处理质量问题和投诉,提出质量改进方案;- 协调和培训生产人员,提高他们的质量意识和技能;物料管理专员物料管理专员是负责管理制造部门的物料和库存的岗位,他的主要职责包括:- 制定物料采购计划和策略,确保物料供应的及时性和稳定性;- 跟踪和监控物料的供应情况,与供应商保持良好的合作关系;- 管理物料仓库和库存,确保物料的存储和使用符合规范;- 分析和优化物料管理流程,提高物料的利用率和降低成本;生产工程师生产工程师是制造部门中专门负责工艺和设备相关问题的专业人士,他的主要职责包括:- 设计和优化生产工艺流程,提高生产效率和产品质量;- 负责新产品的导入和试产,确保生产能满足产品需求;- 分析和改进设备的性能和可靠性,提出设备改进方案;- 解决生产中的技术问题,为生产人员提供技术支持和培训;安全专员安全专员是制造部门中负责安全管理的岗位,他的主要职责包括:- 制定和实施安全管理制度和流程,确保制造过程中的安全;- 负责安全培训和教育,提高员工的安全意识和技能;- 监督和检查工作场所的安全环境,及时排除安全隐患;- 处理事故和紧急情况,采取措施减少危害和损失;结论制造部门是企业中非常重要的一个部门,各个岗位在保证产品质量和生产效率方面起着关键的作用。
制造部门岗位职责7篇
制造部门岗位职责制造部门岗位职责7篇在当今社会生活中,岗位职责的使用频率逐渐增多,岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。
我们该怎么制定岗位职责呢?以下是小编为大家收集的制造部门岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
制造部门岗位职责11、负责公司设备工装制造部门的整体运作,关注安全,效率,设备工装的制造周期,以及制造成本的监控;2、负责非标自动化工程项目的设计,包括结构设计、部件选型、设计图纸输出。
非标自动化机械、流水线设备、测量仪器、自动化搬运的非标设备设计、非标工装夹具、专机的设计开发和项目实施;3、协调非标机械设备自动化的.功能测试、调试等工作;4、负责自动化控制系统方案设计、以及相关plc、hmi等系统软件的编写;5、负责编写完整的技术资料和开发文档;6、对项目中设计对象的安全,工艺、结构、性能、成本、技术风险等综合把关,对产品在各阶段遇到的问题提出有效的解决方案;7、项目前期参与技术交流,参与方案设计、平面布置、方案介绍文件编制;8、项目执行期间,负责所涉及的相关外购件选型及采购技术协议编写;9、负责所设计项目的装配、调试技术指导,对于相关问题提供解决方案。
制造部门岗位职责21、进行石油钻井钻头及工具产品的设计及产品改进;2、协调制造部门,解决工艺问题;3、负责产品零部件及专用量、检具设计;4、按照设计进度要求及流程要求,按时完成设计及文档归档;5、参与售前和售后技术服务,配合及支持销售部门,与客户进行技术交流(包括国外客户);6、负责销售与制造部门之间的`衔接工作,包括销售订单的审核、生产订单的开立、订单变更信息的传递等;7、完成部门经理安排的相关技术工作,例如专利书写,行业先进技术跟踪,产品推荐报告等。
制造部门岗位职责3车间主任岗位职责:车间主任是车间的主要负责人,在车间副主任的协助下负责对车间进行全面管理。
车间主任对(分管副)总经理负责。
具体职责为:1、组织实施生产物料部下达的生产计划,保质保量地完成生产任务;2、贯彻、执行公司的成本控制目标,加强对车间原材料使用的控制,确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本;3、根据生产计划核算人员需求,确保计划顺利执行;根据公司对车间发展的规划拟定人员编制,并报公司批准;4、拟定车间管理制度,经公司批准后在车间推广实施;5、按照公司制度和车间管理制度对车间员工进行奖励、惩罚;6、根据公司质量部门的要求,配合车间质检人员作好员工的质量培训,提高员工的质量意识;7、对车间员工展开教育、培训,宣传公司的各项方针政策;8、深入贯彻公司的安全生产制度,确保安全文明生产;9、领导车间做好6S管理,创造良好的工作环境,以身作则,提高员的素养;10、处理车间的突发事件,并随时向公司领导汇报事件处理进展,对于无法处理的事件要及时请示;11、积极深入员工,了解员工的思想动态,采取合理的措施确保车间的稳定;12、配合其他部门开展工作,做好横向沟通.技术工艺部岗位职责:一.技术部职责a.负责对新产品的设计和开发的控制及编制各类技术文件;b.参与产品实现的策划;c.参与合同评审和对供方的评价?d.负责对质量管理体系的日常管理工作,包括内部审核工作;e.负责对监视和测量装置的`管理工作;f.负责产品的监视和测量控制工作;g.负责对质量管理体系过程的监视和测量;h.是不合格品控制的归口管理部门;i.负责数据分析管理工作及纠正、预防措施的评审工作。
生产制造部员工岗位职责
生产制造部员工岗位职责
生产制造部员工的岗位职责可以包括以下几个方面:
1. 生产操作:根据工艺流程和作业指导书,负责设备的操作和调试,确保生产过程的顺利进行。
完成产品的装配、包装和检验等工作。
2. 质量控制:执行质量管理体系,根据产品质量标准进行质量检查和测试,及时发现和处理质量问题。
3. 设备维护:定期对设备进行检修和维护,保证设备正常运转。
及时处理设备故障,确保生产线的稳定运行。
4. 原材料管理:负责原材料的收发、入库、出库和库存管理等工作,确保原材料的及时供应和使用。
5. 生产计划执行:按照生产计划组织生产活动,合理安排生产任务和生产资源,确保按时完成生产任务。
6. 生产数据统计与分析:采集和记录生产数据,进行数据分析,找出生产过程中存在的问题和改进的空间,提出相应的改进措施。
7. 安全生产:遵守各项安全管理规定,负责安全操作,防止事故的发生,保障生产和员工的安全。
8. 与其他部门的协调:与质量部、供应链部等其他部门保持良好的沟通和协调,共同解决生产过程中的问题,推动生产工作的顺利进行。
以上仅为一般性的岗位职责,具体的职责可能根据企业的要求和业务特点有所不同。
生产制造部员工岗位职责
生产制造部员工岗位职责生产制造部通常是一个公司中非常重要的部门,负责整个生产制造流程的规划、协调和执行。
在生产制造部门中,各个员工岗位都有不同的职责和任务,下面是一些常见的生产制造部员工岗位职责的例子:1. 生产经理:负责制定生产计划和制造策略,确保生产目标的达成。
负责监督生产过程、控制生产成本和提高生产效率。
管理和培训生产团队,确保员工遵守安全和质量标准。
2. 车间主管:负责指导和监督车间的日常运作,安排生产任务和资源分配。
负责制定和实施生产计划、控制生产进度和质量标准。
协调不同部门之间的合作,解决生产过程中的问题。
3. 制造工程师:负责设计和优化产品制造流程,提高生产效率和质量。
参与新产品的开发和生产测试,确保产品符合设计要求。
解决生产过程中的技术问题,制定工艺和操作规范。
4. 生产计划员:负责编制和执行生产计划,根据客户需求和生产能力进行生产调度。
监控库存和生产进度,及时调整生产计划。
与采购部门和销售部门进行协调,确保原材料供应和产品交货的及时性。
5. 质量控制员:负责制定和执行质量控制计划,监督生产过程中的质量标准和要求。
进行产品检测和测试,及时发现和解决质量问题。
与生产团队和客户进行沟通,改进质量控制流程。
6. 仓储物流员:负责物料和产品的收发和储存工作,确保库存的及时和准确。
负责制定物流计划和安排运输,确保原材料和产品的及时供应和交付。
管理仓库的布局和设备,确保安全和整洁。
7. 设备维护员:负责设备的巡检和维护工作,确保设备的正常运行和安全。
进行设备故障排查和维修,制定预防性维护计划。
与供应商和外部服务商进行合作,获取维护支持和备件供应。
8. 生产操作员:负责执行生产任务和操作设备,按照工艺流程和操作规范进行工作。
负责设备的日常保养和清洁,遵守安全操作规程。
及时上报设备故障和生产异常,参与问题解决和改进活动。
以上只是一些常见的生产制造部员工岗位职责的例子,实际情况会根据不同的企业和行业有所差异。
制造业生产部各岗位职责
制造业生产部各岗位职责1. 制造工程师- 根据制定的生产计划,制定工艺流程和生产指导方针。
- 负责编写和更新产品的制造工艺文档和生产作业指导书。
- 协调与其他部门(例如采购、质量控制、设备维护等)之间的沟通,确保生产流程顺利进行。
- 跟踪和分析生产过程中的问题,并提出解决方案以提高生产效率和质量。
- 参与设备选型、改进和维护等工作,以保证生产的顺利进行。
2. 生产线操作工- 按照工艺流程和生产指导方针进行产品的组装、加工和装配。
- 检查和测试产品质量,并对不合格产品进行处理。
- 维护生产设备,及时清洁和保养。
- 配合制造工程师的要求,及时反馈生产过程中的问题和改进意见。
3. 质量检验员- 负责对产品进行质量检验和评估,确保产品符合标准和规范要求。
- 进行抽样检测和全面检查,记录检验结果。
- 参与产品不合格的分析和处理,提出质量改进的建议。
- 协调与其他部门的质量控制工作,确保生产过程中的质量问题及时解决。
4. 物料管理员- 负责物料采购、存储和管理工作。
- 根据生产计划,及时采购所需的原材料和零部件。
- 组织物料的入库、出库和盘点工作,确保库存的准确性和安全性。
- 跟踪物料的使用情况和库存变化,提供相关报表和统计数据。
5. 生产计划员- 根据市场需求和销售预测,制定详细的生产计划。
- 考虑生产资源、人员和设备的可用性,合理安排生产任务和排产时间。
- 监控生产进度和完成情况,及时调整计划以满足客户需求。
- 与其他部门(例如销售、物料管理、制造工程师等)沟通协调,确保生产计划的顺利执行。
以上是制造业生产部各岗位的主要职责,具体工作内容可能因企业和岗位要求而有所差异。
务必根据实际情况进行调整和补充。
制造部生产技术岗位职责
制造部生产技术岗位职责制造部生产技术岗位职责
一、职责范围
1.制定生产技术规范和工艺标准,保证产品质量和生产效率。
2.管理工艺流程和监督生产现场的工艺操作,发现并解决工艺问题。
3.定期对生产流程和基础设施进行评估,确保工艺的可行性和效率。
4.实施生产计划,确保产品的按时交付和生产任务的完成。
5.研究和开发新的工艺技术,提高产品的质量和效率。
二、合法合规
1.严格遵守相关法律法规,确保生产过程的合法合规性;
2.强化和完善管理制度,确保生产过程的合法合规性;
3.做好生产记录,定期进行审查,确保生产过程的合法合规性。
三、公正公平
1.明确分工,保证生产绩效的公正且公平;
2.严格落实绩效考核制度,鼓励员工提高技术水平;
3.加强对员工的培训和培养,确保生产技术人才的公正公平。
四、切实可行
1.合理安排生产流程,保证生产中断的最小化;
2.加强生产设备的维护和保养,确保生产的可持续性;
3.注重提高工作效率,确保生产效率的切实可行。
五、持续改进
1.借鉴国内外先进技术,持续改进生产技术和工艺;
2.定期组织生产技术改进活动,推进生产技术水平的不断提高;
3.加强员工的技术培训和电脑设备技能提升,确保企业中高技能人才的不断增加。
以上是制造部生产技术岗位职责,企业应严格遵守,不断改进生产技术和工艺,提高产品质量和生产效率,为企业可持续发展奠定坚实基础。
生产制造公司工厂各部门职责及岗位职责
生产制造公司工厂各部门职责及岗位职责生产部职责生产部在生产部经理的直接领导下,全面负责公司的生产管理工作,1、根据公司要求,合理组织人员及物料的调度安排,按时完成公司下达的各项生产任务,2、充分调动生产人员的积极性和创造性,做好公司生产计划的执行工作,3、对生产过程中的重大生产技术问题、质量问题进行分析与解决,4、负责生产车间的各类报表的汇总分析工作,5、负责生产车间设备的购置申请、设备验收以及日常的维护与保养等,6、积极做好生产岗位员工的工作技能培训工作,7、做好车间生产现场的“6S”管理工作,8、完善本部门的各项规章制度,8、做好生产现场的安全生产工作,努力提升员工的生产安全意识,定期检查各项安全生产设施,确保安全生产工作落到实处,9、完成公司领导布置的其它各项工作。
生产部经理岗位职责1、在总经理的直接领导下,负责生产部的日常管理工作,2、组织制订并负责执行公司的日常生产计划、生产组织、生产管理、过程控制与监督,确保实现公司的生产目标计划,3、认真贯彻公司制定的各项规章,负责监督车间工作人员严格遵守公司的各项规章制度,4、妥善安排好生产进度,做好人员及原料的调度工作,加强对重点操作环节的监督控制工作,5、熟悉掌握车间生产设备的性能与日常保养,了解公司产品的生产工艺过程、品质判定标准等,6、在产品生产过程中,积极做好监督检查工作。
控制好产品的生产进度及生产安全等方面的工作,7、负责做好本车间生产方面的数据资料的统计整理工作。
力求做到数据资料的真实、清楚、准确,与实际的生产情况同步,8、在日常的生产过程中,应当认真做好产品生产的“三检”,首检、自检、巡检,工作的开展,9、做好半产品及成品的检验验收工作,10、加强与本车间各个生产班组长之间的联系,客观公正的处理车间内的员工关系,维持好车间的正常生产秩序。
11、完成上级领导交办的其它工作。
生产班组长岗位职责1、在生产部经理的指挥领导下,认真做好本班组的日常管理工作,2、负责本班组的人员、物资、设备等的综合管理,确保生产计划顺利实现,3、熟悉产品的生产工艺流程和基本技术特点,具备一定的生产管理、质量管理、生产安全等方面的知识,4、依照车间下达的生产计划,合理调度安排本班组的各项生产活动,5、监督指导班组员工严格执行质量管理体系的相关规程和要求,6、发现生产过程中所存在的问题并及时实施恰当的处理措施。
制造部部岗位职责(共8篇)
管理权限:行使对公司产品生产过程中工作的指挥、指导、协调、监督管理的权利,并执行公司规程及工作指令。
1、在营运部门领导下,负责制造部的生产、安全、设备、质量等管理工作,服从上级的指挥,向上级负责并汇报工作,组织并督促部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作任务。
2、组织落实公司下达的生产任务,了解各工序的生产进度。密切营销、财务、技术等部门的工作关系,加强与有关部门的协调沟通配合工作,确保产品合同的履行,力争全面完成生产任务。
负责填写化成线生产记录,出现异常要及时向领班汇报。、6
负责化成线设备的维护和保养工作。、7及时完成上级交办的其它任务。、8
化成收卷岗位
一、职务名称:操作工
二、直接上级:涂装工段领班
三、岗位职责:
负责化成线收卷工作,并保证收卷整齐、平整。、1在领班的指导下,配合放卷工完成化成前的准备工作和化成后的清理工作。、2负责和放卷工一起在开机前对化成设备及工作场地进行清洁卫生工作。、3 4负责化成铝卷的质量检验和标识工作。、
负责在上料的过程中发现材料有异样时,及时向领班汇报。配合其他岗位工作,特、4别时控辊工的工作。
负责包装物及时清理、整理好,放在指定的位置。、5负责工作区域内的环境卫生和所操作的设备的保养、擦拭等工作。、6及时完成领导交办的其它工作。、7
控辊岗位
一、职务名称:操作工
二、直接上级:复合领班
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生产制造部岗位职责
一、生产线作业员
二、生产线助拉
三、生产线组长
四.生产线物料员
五、生产线受控物料组长
六.测试维修员
七、设备维修员
八、坏品分析员
1、生产线作业员
1.1、依照培训员所培训的作业程序和相关注意事项进行操作。
1.2、严格按照OI文件操作指引进行有效的操作。
1.3、控制本工位的产品及物料数量,做到输入输出一致,无任何遗失。
1.4、依照IE line model 达成生产出数。
1.5、依照要求做好厂区5S和产品品质。
1.6、服从组长的领导和安排。
1.7、认真做好自检和互检动作。
2、生产线助拉
2.1、负责物料上线交接补料及消耗品的领用。
2.2、备料上线时与物料员做好交接工作。
2.3、物料清点后定点放置。
2.4、每小时检查线上物料并做加料动作。
2.5、将不良的物料做好整理,如属人为原因的及时知会当事人改善并交给物料员进行退料。
2.6、依照组长或上一级指示做出相应的生产人数安排。
2.7、清点每天员工出勤状况并汇报给组长或上一级管理人员。
2.8、协助组长清点生产线WIP存数和物料存数是否正确。
2.9、协助组长管理好生产线各员工的纪律状况。
2.10、协助处理线上的堆机及顶位,不能处理的及时汇报上司。
2.11、负责工具、治具的保养、维护、送修等。
2.12、协助组长完成当天的生产安排。
2.13、协助组长控制生产品质和物料报废。
2.14、协助组长督促员工做好各种文件要求的报表记录。
2.15、协助组长督促员工做好工厂的5S管理。
2.16、监督员工做好本职工作。
2.17、服从直属主管的领导和安排。
3、生产线组长
3.1、依照助理主管或上一级主管指示做出相应的生产安排。
3.2、清点好生产线每天的WIP存数和物料入数、出数、余数是否正确。
3.3、监督生产线各员工的纪律情况。
3.4、依照当日生产计划完成当日生产编排。
3.5、控制生产品质和物料报废。
3.6、协助工程师完成各项工程试验。
3.7、监督各员工工作时有无依照标准进行作业,并确认各站报表记录。
3.8、负责确认生产型号是否符合品质要求。
3.9、对借入人员及新进人员定位,并查核作业内容是否符合要求。
3.10、对作业中人力不平衡及时处理或请求上级支援。
3.11、指导新进人员工作。
3.12、及时处理产品堆积。
3.13、确认有无临时缺勤人员。
3.14、对员工情绪化作业进行处理或协助、请求上级支援。
3.15、负责对现场环境打扫的值日安排等计划的分配。
3.16、监督各员工做好6S。
3.17、每天上下班时做好WIP和各物料清点工作。
3.19、服从直属主管的领导和安排。
4.生产线物料员
4.1、各物料员分产品型号进行操作。
4.2、各物料员每天一上班查看所负责型号的各物料的系统存数,依照
生产计划,计算生产线当天所需领取各型号的物料数量。
4.3、依照所需的当天生产线各物料需求数量,开出物料领料单。
4.4、将经主管签名的物料需求单(包含辅料)送到仓库去领料。
后发
放给生产线,并做好与生产线之间的物料签收记录。
4.5、将每天领回物料之单据交由SFC 系统加料员,由其将相关数量
及其物料的Lot No 输入SFC 系统。
4.6、要求生产线回收不良品和来料坏物料。
核对回收的坏品数量与系
统所Run 出来的坏品报告是否一致。
4.7、将产线退回的不良品进行分析,依照退料报告所显示的退料数量
将不良品退到报废仓。
并与报废仓人员核对数量和签收。
物料员保存签收好的单据至少两年。
4.8、生产线将不良来料退回物料员处,物料员要打印投诉单给IQC,
如果被IQC Reject 即仍由物料员退回生产线做重工,如果IQC PASS 该投诉物料,则由物料员将此批物料退回OMRBCE仓。
并与OMRBCE仓人员核对数量。
物料员保存签收好的单据至少两年。
4.9、每星期盘点一次各型号物料实际存数与系统是否一致。
4.10、任何紧急物料的领取都必须从货仓领取,不可从门卫(保安)处领取。
4.11、服从直属主管的领导和安排。
5、生产线受控物料组长
5.1、依照生产计划每日适量开出受控物料需求单给车间主管进行审批。
5.2、持领料单到货仓领取受控物料,与货仓共同做好签收记录。
5.3、将单据交由SFC 系统加料员,由其将相关数量及其物料的Lot No
输入SFC 系统。
5.4、将领取到的受控物料发放给生产线指定的接收人员,双方做好受
控物料签收记录。
5.5、负责受控物料的来料不良,将料退到OMRBCE仓。
5.6、依照生产计划合理安排物料员工作,并监督各物料员的工作是否到位。
5.7、每星期进行一次受控物料的盘点,核对实际存数与系统存数是否一致。
5.8、服从直属主管的领导和安排。
6.测试维修员
6.1、负责监督测试维修部的各项工作的完成状况和改善结果。
6.2、负责和本部门人员一起解决相关测试机架方面的维修和维护问题。
6.3、确保本部门人员能配合生产线及时完成测试架的维修和维护。
6.4、确保本部门人员能遵守本厂的相关条例和规则。
6.5、合理安排本部门人员的各项工作。
6.6、服从直属主管的领导和安排
7、设备维修员
7.1、负责设备的日常管理工作,及时掌握设备的运行状况并做好记录。
7.2、负责生产线型号的周转与编程。
7.3、负责公司机电设备、仪器的维护、保养、检修及管理,编制公
司设备维修计划、备品备件计划。
7.4、负责指导各岗位做好设备的安全操作、维护保养工作,确保设备完好率达90%以上。
7.5、负责公司电路的安装与改良,生产冶具的制作及管理。
7.6、负责机械设备的事故管理工作,在事故发生后组织抢修,进行事故分析,制订防范。
7.7、同研发部进行新产品的试样。
7.8、负责生产技术改进,协助制造单位解决制程异常。
7.9、负责公司仪器校验工作。
8、坏品分析员
8.1、负责对所跟生产拉产生的不良品的解析及有效数据的记录和整理。
8.2、对不良品作出准确的分类判断,将可重工的及时通知产线返工。
8.3、对生产过程中发现的异常及时通知坏品分析组长及生产部组长。
8.4、指导分析生产线OQC验退、外观不良品的不良原因。
8.5、服从坏品分析组长的管理与工作安排。