医德医风个人先进事迹

医德医风个人先进事迹
医德医风个人先进事迹

一个设身处地为他人着想,一个奉献大于索取,以帮助他人为乐的人,心中一定写满了爱。xx就是这样一个被诸多患者信赖的好医生。

个人简历(略)

xx医生在25年医务工作中,始终遵循:实行人道主义,救死扶伤,全心全意为人民服务的宗旨。认真钻研业务,刻苦学习、不断攀登医学高峰。掌握了过硬的业务技术,并在艰苦的条件下,克服一切困难,开展消化内科及消化内镜介入工作。工作中视病人如亲人,任劳任怨,兢兢业业,恪守职业道德,廉洁行医。努力弘扬白求恩、林巧稚精神,立足本职作奉献,把追求自己人生的崇高理想和为人民服务宗旨化为实际行动,二十五年如一日,自强不息,奋斗不止。以过硬的业务技术,良好的医德医风,在群众中树立了美好圣洁的白衣天使形象。xx的出色业绩得到了同仁的认可和广大群众的好评,获得了各级部门的表彰。

一、患者的康复就是医生最大幸福

xx医生,学习上孜孜不倦,业务上精益求精,工作上兢兢业业。他爱岗敬业,有着强烈的责任感和使命感,心中始终装着病人,视病人如亲人,他总是保持与病人24小时联系的畅通,有时深夜接到病人家属的一个电话,都会毫无怨言地

赶到病床前。不仅承担了本院的医疗工作,还经常牺牲业余时间到外院会诊帮助解决治疗上的难题。xx医生总是说,再严重的病人,医生都不能放弃治疗,只有让病人看到医生的信心,病人才会有信心。在医疗过程中有时患者对某些治疗方法不理解,xx医生不仅不介意和计较这些,还耐心地做医护人员的思想工作,最终医好了病人,也改变了患者家属对医生的偏见。他总说:只要我们善待患者,加强沟通,设身处地为患者着想,为患者提供温馨、细心、爱心和耐心的服务,就会赢得患者对我们的尊重和认同,和谐的医患关系就一定会建立起来。

xx医生总是想病人之所想,急病人之所急。只要病情需要,都能随叫随到,毫无怨言。深得广大患者、家属和同事们的好评。2003年9月,xx医生所在科室收住一名重症胰腺炎患者,入院时病人已濒临死亡,经综合治疗,病情仍十分危重,随时有死亡的可能。为了挽救患者的生命,xx医生一周吃睡在病房,日夜守候在患者身边,严密观察病情变化,及时解决治疗中出现的问题,使患者顺利度过危险期,避免了肾衰和呼吸功能衰竭。两周后患者病情稳定下来,一个月后终于脱离了危险,抢救获得成功。家属无比感激,逢人即夸奖xx医生急病人之所急,想病人之所想,不分亲疏,热心为病人及家属排忧解难的良好医德。

2004年1月,正当xx事业蒸蒸日上的时候,他女儿被确诊患上了骨肉瘤,遭此塌天大祸,刚强的七尺男儿也忍不住失声痛哭。在亲人、朋友、同事、患者的爱心关怀下xx又重新站了起来,他白天依然若无其事地照常工作,每天晚上照顾患病的女儿,一有急、重患者,他总是将女儿托付给保姆,不分白天、黑夜的工作在临床一线上。xx医生救治过的很多患者及其家属,得知他女儿患病后,纷纷前来探望,给了他莫大的鼓励与安慰。很多农村患者家属大老远带来了自家产的玉米、鸡蛋和青菜,为他女儿补养身体。这些东西虽然不值几个钱,但让xx感动的是医患之间这种水乳交融的朴实情感。

爱能产生爱,xx用他心中的“大爱”使病人感受到了人情的温暖、人性的芬芳,2007年6月一位皋兰县19岁的农民不幸患了肝硬化合并胃底静脉曲张破裂大出血,急需进行内镜下栓塞治疗,而栓塞剂需要3000余元,但患者家属却无法支付,绝望中患者及其家属一度想放弃治疗,xx医生知道这件事后主动帮其垫付了医疗费,栓塞治疗进行的很成功,临出院的时候患者的父亲含着热泪说:“薛主任,你对我们真是太好了,你真是孩子的再生父母啊!

xx医生廉洁自律,文明行医。一直以来他以白求恩、林巧稚、吴登云同志为榜样,恪守职业道德,廉洁行医,全心全意为

患者提供优质服务。深受广大患者尊敬和好评。在医院历年的职业道德考核中均被评为优秀。20多年救治了多少病人,xx医生已经记不清了。可是他的丹心仁术,却镌刻在病人们的记忆中。这些年,xx医生走在街上,常有陌生人来到他面前说:“医生,是你曾经救了我。”在公交车上,也常会遇到不熟悉的乘客争着为他买票。虽然已记不起这些人的名字,但一说起抢救经过,他依然记忆犹新。是医生这个职业,给生命创造了奇迹。xx医生知道,敬畏生命,热爱生命,守护生命,这是他毕生的职责。

25年如一日,xx医生一如既往地做着为人民健康服务的工作,任劳任怨,无怨无悔。25年的努力结果,为医院取得了较好的社会效益,为医院的发展腾飞做出了贡献。

二、勇挑重担艰苦创业

84年8月,xx毕业分配在兰州市第二人民医院消化内科。当时兰州市第二人民医院地处城乡交界,医疗条件相对落后,医疗设备简单。有着强烈责任感和事业心的他,看在眼里,急在心里。他克服种种困难条件的制约,刻苦学习,努力钻研,虚心求教,并勇挑大梁,在医疗设备落后,配套设施不全的情况下,克服万难,迅速在我院开展了消化内镜介入的各项工作,其中内镜下注射组织胶治疗肝硬化胃底静脉破裂出血及内镜下金属止血夹治疗消化道出血两项新业务

填补省内的空白,xx同志具备较高的理论水平,熟练掌握各项技术操作,在抢救消化系统急、危、重病人方面有较高水平,大量病人慕名而来。所在科室病床利用率达100%以上。几年来无差错事故发生,挽救了众多患者的生命。作为消化内科学术带头人,他还积极进行临床科学研究,有8项科研在市科委立项,四项研究通过省科委的科研鉴定,达国内先进水平,2项填补了省内空白,1项获得兰州市科学技术进步二等奖,三项获得兰州市科学技术进步三等奖。现正在进行的4项科研已取得了较好的临床效果。在积极进行临床科研的同时,不断学习新技术,开发新业务,在消化和消化内镜诊断和治疗的许多方面在省内达领先水平。并通过临床实践不断总结经验,撰写临床论文46篇,先后在全国和地区性杂志和会议上发表。本人多次被评为先进个人,所领导的科室连续十年被医院评为先进科室。xx同志2007年5月被兰州市委,市政府评为兰州市“百佳服务明星” xx同志努力工作,为医院消化疾病治疗水平的提高做出了贡献,现在我院的消化疾病治疗水平达到省内同级医院领先水平,他的出色工作得到了上级的认可

xx医生模范遵纪守法,恪守职业道德,廉洁行医,爱岗敬业,业务精益求精,技术水平高,深受广大群众的好评和上级的认可,尤其是在职业道德方面为广大医务工作者作出了表率,树立了良好的白衣天使形象。

医德医风自我总结

医德医风自我总结 篇一:医德医风个人总结: XX年个人医德总结: 本人在XX年度中严格遵守医德规范,努力提高自身职业道德素质,改善医疗服务质量,全心全意为人民健康服务。在工作中,以病人为中心,时刻为病人着想,千方百计为病人解除病痛,同时尊重病人的人格和权利,对待病人能做到一视同仁,为病人保守医密,不泄露病人的隐私和秘密。与同事互学互尊,团结协作。廉洁奉公,遵纪守法,不以医谋私。在业务方面严谨求实,奋发进取,钻研医术,不断更新知识,提高技术水平。 我自6月份参加工作至今已经5个多月了,在医院、科室领导的关心及同事们的帮助下,较好地完成了各项工作任务,使自己较快地熟悉了新的工作环境,在工作态度、专业技术水平等方面均取得较大的进步,主要有以下几个方面:一、端正工作态度,热情为患者服务。作为一名医生,为患者服务,既是责任,也是义务。参加工作以后,我努力提高自己的思想素质和业务道德水平,摆正主人翁的心态,急病人所急,想病人所想,竭尽全能地为患者服务;耐心对待每一位患者,不管自己多累,都不厌其烦地做好解释和沟通,争取将两好一满意工作落实到实处。

二、认真负责地做好医疗工作,提高专业技术水平。 1、坚持业务学习不放松。参加工作后我仍然坚持每天学习,每天掌握一种疾病;同时不忘学习本专业研究的新成果,不断汲取新的营养,锻炼科研思维;2、坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,工作过程中严格按照医疗操作常规进行,避免医疗事故及差错的发生;在工作中不断丰富自己的临床经验,时刻保持谦虚谨慎,遇到不懂的问题勇于向上级医师请教,努力提高自己综合分析问题和解决问题能力;严密观察病情,及时准确记录病情,对患者的处理得当;作为一名新医生,戒骄戒躁,精神饱满,不断学习。 三、严格要求自己,积极为医院的发展建言出力。作为医院的一员,“院兴我荣,院衰我耻”,建言出力谋求医院更大的发展是义不荣辞的责任。在做好本职工作的基础上,积极为科室的发展出谋划策,希望明年的工作量能够再上新高。 总结XX年,在医院领导和同事们的帮助下,我的各项工作完成地较为圆满,但是我不能有丝毫的松懈,因为以后的工作还会面临更大的挑战和机遇。同时与其它先进同事相比还有差距,在今后工作中,我要继续努力,克服不足,创造更加优异的工作成绩。 个人医德总结2: XX年,在院领导和科主任的指导和同志们的关心、支持

医德医风工作总结 护士医德医风个人小结

医德医风工作总结护士医德医风个人小结 医德医风工作总结医院度医德医风工作总结医院医德医风个人工作总结范文医德医风个人工作总结范文以创建群众满意医院为契机落实科学的推动医院全面发展。XX年在市委、市政府的正确领导下,在市卫生局的精心指导下,我院全面贯彻“三个代表”重要思想及xx届四中全会精神,加强执政能力建设,以创建群众满意医院为契机,树立和落实科学的,推动了我院物质文明、精神文明、政治文明的协调发展。回顾一年,主要做了以下几个方面的工作:一、工作重心·创建满意医院今年年初,省卫生厅提出了开展创建群众满意医院的活动,我院以此作为今年工作的重心,抓紧、抓好、抓实、抓出成效,以百倍的努力,交一份千分的答卷。 1、领导重视,健全机构。为切实搞好创建活动,我院成立了以院长为组长的创建活动领导小组,其他领导及职能科室主任为成员,由一位分管业务的副院长主要负责创建工作,专门设立了创建办公室,抽调了6位同志到创建办,主要抓创建工作。组建了8个督查组,每个院领导负责1个组,形成了3级网络:个人、科室、院级创建网络。今年4月份开展创建活动以来,先后23次召开院长办公会议研究创建活动工作,找出差距,制订措施,落实责任,改进工作。

2、层层动员,全员参与。省卫生厅创建活动通知下发后,我院立即拟定了实施方案,同时分期分批进行宣传动员,4月5日召开了全院中层干部动员大会,4月19日-4月21日分5个片利用晚上的时间召开职工动员大会,确保了100%的教育动员率,12月6、7日再次动员。同时层层签定责任状,科员与科主任签定责任状,科主任与院长签定责任状,做到千斤重担人人挑,人人有指标,个个有责任。 3、广泛宣传,营造氛围。在医院大门口醒目位置制作了“三个代表、创建群众满意医院”的巨幅宣传栏,把创建活动置于群众的监督之下,创建办还定期编印督查简报,同时还利用院讯等形式进行广泛宣传,为创建活动营造了一个良好的氛围。学习动员后,各科室纷纷递交了决心书,坚定地表达了创建群众满意医院、做诚信医生、树立医务人员新形象的决心,护理部向全院护士发出了“塑造护士形象、打造护士形象品牌”的倡议书,院团委组织青年团员举办了“优化服务环境、打造诚信医院、争创满意医院”的比赛。创建群众满意医院活动取得了“医疗质量明显提高、医疗服务明显改善、医德医风明显好转、医疗费用明显控制”的效果,达到了群众满意、医院发展的双赢目标。1月-11月与去年同期相比,住院病人增加了%,门诊病人增加了4%,固定资产增加了1108万元。二、服务理念·体现以人为本我院把群众满意作为第一标准,把病人的呼声当作第一信号,把病人的需要当作

医德医风个人先进事迹

医德医风个人先进事迹 一个设身处地为他人着想,一个奉献大于索取,以帮助他人为乐的人,心中一定写满了爱。 xx就是这样一个被诸多患者信赖的好医生。 个人简历(略) xx医生在25年医务工作中,始终遵循:实行人道主义,救死扶伤,全心全意为人民服务的宗旨。认真钻研业务,刻苦学习、不断攀登医学高峰。掌握了过硬的业务技术,并在艰苦的条件下,克服一切困难,开展消化内科及消化内镜介入工作。工作中视病人如亲人,任劳任怨,兢兢业业,恪守职业道德,廉洁行医。努力弘扬白求恩、林巧稚精神,立足本职作奉献,把追求自己人生的崇高理想和为人民服务宗旨化为实际行动,二十五年如一日,自强不息,奋斗不止。以过硬的业务技术,良好的医德医风,在群众中树立了美好圣洁的白衣天使形象。xx的出色业绩得到了同仁的认可和广大群众的好评,获得了各级部门的表彰。 一、患者的康复就是医生最大幸福 xx医生,学习上孜孜不倦,业务上精益求精,工作上兢兢业业。他爱岗敬业,有着强烈的责任感和使命感,心中始终装着病人,视病人如亲人,他总是保持与病人24小时联系的畅通,有时深夜接到病人家属的一个电话,都会毫无怨言地赶到病床前。不仅承担了本院的医疗工作,还经常牺牲业余时间到外院会诊帮助解决治疗上的难题。 xx医生总是说,再严重的病人,医生都不能放弃治疗,只有让病人看到医生的信心,病人才会有信心。在医疗过程中有时患者对某些治疗方法不理解,xx医生不仅不介意和计较这些,还耐心地做医护人员的思想工作,最终医好了病人,也改变了患者家属对医生的偏见。他总说:只要我们善待患者,加强沟通,设身处地为患者着想,为患者提供温馨、细心、爱心和耐心的服务,就会赢得患者对我们的尊重和认同,和谐的医患关系就一定会建立起来。

医德医风个人工作总结集合6篇

医德医风个人工作总结集合6篇本年度即将过去,总结过去是为了以更高的热情投入到新的工作中去。在繁重的临床工作中除了顺利平稳完成本职技术工作以外,注重医德医风的培养,提升自身道德水准,以关怀服务为荣,主要从医患关系、医护关系、护际关系三个方面入手,踏踏实实步步为营。 “除人类之病痛,助健康之完美”是我们医疗行业的终极目标,正是因为有了这盏明灯我们的努力才持之以恒,正是有了这份承诺社会对卫生行业肃然起敬。虽然医患关系愈来愈紧张,但是在临床工作中我始终把病人放在第一位救死扶伤,全心全意为病人服务。以人为本,病人首先是作为人存在的,文明礼貌、优质服务是最基本的要求,尊重病人的人格和权利,像对待朋友一样为患者保守医疗秘密,赢得病人的好感和信任,同时遵纪守法,廉洁行医,婉拒红包、礼物。 医生和护士本来就是同一个战壕里的战友,唇齿相依,构建和谐的医护关系式整个医疗活动安全有效进行的基础。所以在临床工作中我顾全大局,团结协作,一切由临床出发,一切为了病人,做到医生护士同心协力。优质的服务不仅仅是态度,更需要过硬专业素质作为坚强的后盾。过去的一年里我坚持本科课程学习提升自身素质,在临床工作中因病施治、规范医疗服务行为,通过多种渠道努力学习本专业的相关知识,从而了解到本专业新动态开阔了视野,专业技术水平有了一定提高。 在过去的一年中,我本着医生的天职,救死扶伤,为病人负责的态度,将一件件困难的事情解决,没有引起一件医药纠纷。在即将迎来的20xx年,我会继续发扬我在过去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,为病人负责,让病人满意,承担起一名救死扶伤的好医生应负的责任。

在院领导和护理部主任的领导下,在科主任的指导下,立足本职工作,爱岗敬业,廉洁奉公。严格执行各项工作制度,对待工作认真负责,以医德规范为行为准则,履行救死扶伤的人道主义精神,在做好本职工作的同时刻苦钻研业务知识,努力提高自身业务素质,在掌握专业理论知识的同时积极学习新技术、新知识,并能做到学以致用,以良的服务态度,质的服务质量为病人的健康服务。 遵纪守法,与同事团结协作,较好地完成工作任务。无发生差错事故。 在 XX 年度中严格遵守医德规范,努力提高自身职业道德素质,改善医疗服自身职业道德素质,改善医疗服务质量,全心全意为人民健康服务。在工作中,以病人为中心,时刻为病人着想,千方百计为病人解除病痛,同时尊重病人的人格和权利,对待病人能做到一视同仁,为病人保守医密,不泄露病人的隐私和秘密。 与同事互学互尊,团结协作。廉洁奉公,遵纪守法,不以医谋私。在业务方面严谨求实,奋发进取,钻研医术,不断更新知识,提高技术水平。 在繁重的临床工作中除了顺利平稳完成本职技术工作以外,注重医德医风的培养,提升自身道德水准,以关怀服务为荣,主要从医患关系、医护关系、护际关系三个方面入手,踏踏实实步步为营。 “除人类之病痛,助健康之完美”是我们医疗行业的终极目标,正是因为有了这盏明灯我们的努力才持之以恒,正是有了这份承诺社会对卫生行业肃然起敬。虽然医患关系愈来愈紧张,但是在临床工作中我始终把病人放在第一位救死扶伤,全心全意为病人服务。以人为本,病人首先是作为人存在的,文明礼貌、优质服务是最基本的要求,尊重病人的人格和权利,像对待朋友一样为患者保守医疗秘密,赢得

医德医风个人工作总结

医德医风个人工作总结 201*年XX县人民医院医德医风工作总结2015年度,在县卫生局和院医德医风办的正确领导下,我院医德医风工作圆满完成了全年工作任务。年初,我院根据县卫生局加强医徳医风建设的指示精神及创等工作要求,牢固树立“救死扶伤、爱心奉献”理念。切实解决老百姓反映强烈的“看病难、看兵贵”问题。医徳医风工作又取得了喜人成绩,现将我院的医徳医风情况介绍如下。 一、继续狠抓医德医风教育工作 思想是行动的指南,有什么样的思想就有什么样的行动。院医德医风办非常重视思想教育,利用《医徳医风简报》、医院宣传栏关于医徳医风知识、全员医徳医风讲座作为思想武器,积极宣传医徳医风的政策法规和典型案例;同时下发文件和召开全院大会组织广大职工学习了《八荣八耻》,开展了治理商业贿赂专项整治活动。使广大职工在思想上树立起正确的人生观、价值观、荣辱观。根据院医德医风办指示组织全院学习《医疗机构从业人员行为规范》从行为、仪表、言谈举止上规范了职工的行为。其次大力建设医院文化,形成了医院全体职工的共同价值观,如医院院训是“严谨、敬业、务实、创新”,医院院旨是“以质量为核心,全心全意为人民服务”,医院愿景是“自强进取,求实和-谐,努力创建人民满意的医院”,同时也加强了廉洁文化建设,这样从医院文化上规范了医务人员的道德行为;同时各科利用交-班 会和各种学习会重温学习卫牛部下发的《八不准》和省卫生厅下发的《十不准》以及《医院各类人员医德规范》;医德医风办对新分配人员和实习生也进行系统的医德医风教育,这样使我院的医德医风教育达100%。 二、深入患者中间调査研究,切实解决患者急需解决的问题。 调査研究是我党一贯的优良传统,没有调査就没有发言权,医徳医风和医疗服务的好坏只有病人最有发言权。为此医德医风办每季度组织专人深入病区、门诊患者中进行服务满意度调査,对我院在医疗、护理、后勤服务、医徳医风方面的情况征询患者的意见和建议,并同各科召开的工休座谈会上患者反映的问题,以及意见本上反映的问题一起归类汇总,拟出解决问题的意见或建议,上党政联席会议予以解决。这样为患者解决了许多实际问题。如重设医院布局,方便门诊患者就诊;为方便患者就诊重新设置了导诊图标、标识、科室牌;有的患者反映医护人员服务态度差,院医徳医风办组织各科室主任、护士长召开反馈、教育会;门诊患者有的反映对护士操作技术不满意,为此召开护士长会议,各科室加强培训;有的患者反映医院没食堂,为此我院将开设食堂纳入医院年度计划,已在筹建食堂;经过广大职工的共同努力,使我院的综合满意度满意度均达95%以上,拉近了医患关系,得到了患者的好评。今年1——10月份全院均收到感 谢信及得到患者及家属的赞扬。 三、狠抓当今社会关注的热点“红包”问题。

医德医风先进个人事迹材料

三一文库(https://www.360docs.net/doc/7c10820038.html,)/总结报告/先进事迹 医德医风先进个人事迹材料 记医院泌尿外科医生先进事迹 这是我应该做的 ××同志于1988年毕业于××医学院医疗系,在××州医院从事临床外科医疗工作至今。现任××州人民医院泌尿外科副主任、主任医师,中共党员,××州人民医院首届“医德医风”十佳医生。××同志二十年来始终坚持热忱的服 务态度、高尚的医德医风、精湛的医疗技术善待每一个病人,赢得了社会的信誉以及广大群众的好评。在近几年××州“政风行风热线”和民主评议行风中,都受到社会的点名表扬。 一、乐于奉献,全心全意为病人服务 每当患者感谢土大夫的时候,他总是这样对病人说:“这是我应该做的,作为一名医生,你来找我看病,是对我们医院、对我的信任。你康复是我们应尽的职责,你满意是我们应尽的义务。”土大夫总是早上班、晚下班,二十年如一日在临床一线用自己的心血和汗水,换来的病人康复。每当患者及其家属带着感激的心情满意出院,他自己心里也感到莫大的欣慰,感到一个医生的社会价值得到真正体现的快乐。

作为一名泌尿外科医生,每天接触的是病人的屎屎尿尿,还 经常接诊到一些感染性疾病患者,但他从来没有因为怕脏而放弃本职工作,也从来没有因为传染的危险而拒绝收治病人。他总是默默无闻的在自己的岗位做着平凡的工作。 有一次凌晨2点,他完成急诊手术刚从医院回到家,就接到 下级医生汇报,从县医院送来一位膀胱全切乙状结肠原位代膀胱术后的重病人,已经有一天一夜没排小便,县医院已经试过多次,都没能把尿管插进去,而且患者的尿道损伤厉害,已经水肿。他二话不说,马上返回医院接诊治疗。成功地为患者导出了小便,解了患者的燃眉之急。在处理过程中患者因为尿道刺激,在治疗床上翻滚,土大夫被尿了一裤子一鞋子的小便,他没有责备病人半句。 二、工作需要,多次延迟对自己病的医治。 2002年土大夫患了胆囊结石。因为对患者的治疗和手术会使医生的生活没有规律,不能正常上下班、不能正常吃饭和休息。土大夫患上胆囊结石后,多次发作疼痛。家人也多次劝他做手术,但科里病人一直很多,不是因为遇到危重病人,就是因为科里事多,工作繁忙而延迟治疗。白天,因为在病房里忙于病人,他也顾及不了自己病痛,晚上才为自己输液消炎。胆囊结石活动频繁时,为了避免疼痛发作,他不敢吃肉类,蛋类和乳制品。工作又挺辛苦,几天下来,脸上没有血色,人瘦了一圈。就像这样,因为工作的原因,多次延迟自己的手术治疗。20XX年州庆放假,病人也少了下来,土大夫在州庆的前一天终于做了胆囊摘除手术。手术下来的

个人医德医风工作总结

医学职业道德是从事医学职业的人们在医疗卫生保健工作中应遵循的行为原则和规范的总和。因此,执业医师要达到医德医风的优良,必须接受医学道德教育和进行自我道德修养下面是个人医德医风工作总结,供大家参考! 个人医德医风工作总结(1) ****年度,在集团公司和院党政的正确领导下,医德医风工作圆满完成了全年工作任务,年初,我院根据集团公司吴董事长在医卫系统加强医德医风建设的指示精神,牢固树立救死扶伤、爱心奉献理念。切实解决老百姓反映强烈的看病难、看兵贵问题。医德医风工作又取得了喜人成绩,现将我院的医德医风情况介绍如下。 一、继续狠抓医德医风教育工作 思想是行动的指南,有什么样的思想就有什么样的行动。院党政非常重视思想教育,利用《同煤三医院报》、《党办通讯》、《医德医风简报》作为思想武器,积极宣传医德医风的政策法规和典型案例;同时下发文件和召开全院大会组织广大职工学习了《八荣八耻》,开展了治理商业贿赂专项整治活动。使广大职工在思想上树立起正确的人生观、价值观、荣辱观。根据卢总的指示组织科主任和业务骨干下矿井体验矿工工作的艰辛,更激发了广大医护人员服务矿工的热情,同时,印发了《同煤三医院员工行为规范》从行为仪表、言谈举止上规范了职工的行为。其次大力建设医院文化,形成了医院全体职工的共同价值观,如医院精神是救死扶伤、爱心奉献,医院服务理念是患者至上、诚信第一,医院道德理念是敬业诚信、博爱奉献,同时也加强了廉洁文化建设,这样从企业文化上规范了医务人员的道德行为;同时各科利用交班会和政治学习会重温学习卫生部下发的《八不准》和省卫生厅下发的《十不准》以及《医院各类人员医德规范》;医德医风办对新分配人员和实习生也进行系统的医德医风教育,这样使我院的医德医风教育达100%。 二、深入患者中间调查研究,切实解决患者急需解决的问题。 调查研究是我党一贯的优良传统,没有调查就没有发言权,医德医风和医疗服务的好坏只有病人最有发言权。为此医德医风办每月组织专人深入病区、门诊患者中进行服务满意度调查,对我院在医疗、后勤服务、医德医风方面的情况征询患者的意见和建议,并同各科召开的工休座谈会上患者反映的问题,以及意见本上反映的问题一起归类汇总,拟出解决问题的意见或建议,上党政联席会议予以解决。这样为患者解决了许多实际问题。如为方便家住附近的婴幼儿临时输液开设了液疗中心,为带饭患者的热饭各科整修了微波炉;为方便患者恢复锻炼修整了后花园,购置了健身器材;为方便患者就诊重新设置了导诊图标、科室牌;有的患者反映夏天病房有苍蝇蚊子,为此整修了全院的纱窗;有的科室反映冷水供应时间短,为此延长了供水时间;有的患者反映常用药品供应有时出现断档,为此药事委员会召开专题会议,加强了药品的计划采购出库的衔接工作,保证了常用药品供应等等。经过广大职工的共同努力,使我院的三个满意度均达95%以上,拉近了医患关系,得到了患者的好评。今年110月份全院共收到锦旗12面、感谢信12封。 三、狠抓当今社会关注的热点红包问题。 XX年我院在大同市率先出台了退红包奖惩制度,XX年又对奖惩制度进行了修订,对退红包的医护人员年终进行表彰奖励,对索要和收受红包的给予红包金额五倍的罚款并待岗三个月的处罚,总之,我们一方面引导和鼓励绝大多数医护人员保持高尚的医德医风,另一方面对个别违背职业道德的医务人员采取严厉的高压政策。由于加强了职工的思想教育和完整配套

年度医德医风工作总结

年度医德医风工作总结 几年来,在行风建设上我院始终以以开展保持共-产-党员先进性教育活动为契机,促进医院行风工作再上新台阶,广大党员通过学习增强了党性观念,提高了学习实践“三个代表”的自觉性。广大党员通过先进性教育,思想、作风有了新的好转,为群众和病人办实事办好事的多了。 整治群众反应强烈的问题,改善患者就医环境,以解决收红包、吃请、收礼、生冷、硬、顶等热点为重点,建全制度,强化措施认真加以解决,并以此带动全科纠正行业不正之风工作,并取得了成效。 第一,就医环境得到了改善。今年初,为方便患者就医,增设专家门诊,并定时坐诊。同时病房医生行政班时间协助门诊工作,减少患者就医等待时间,尽快解决患者病痛。第二,狠抓吃回扣、收红包等不正之风。杜绝开药提成和收红包的问题。科室规定中明确,任何人不得开药提成,不得收红包,一经发现予以经济惩罚,个人不能评先进。 第三,倡导人文服务,树立人性化医疗观念。我们医院在医德医风上严抓严管,医务人员的职业行为得到了有效的规范,杜绝了生、冷、硬、顶、吃、拿、卡、要等不良行为。端正了服务态度,强化了服务意识,增强了职业的责任感、使命感和自豪感。我院继续坚持“以病人为中心”的服务宗旨,明确提出以救死扶伤,扶危救困为己任。

201*年我科行风工作取得了一定的成绩,我科将在医院的领导和支持下,严格按照上级关于加强行风建设的要求,巩固开展保持先进成果,更好地履行服务承诺,使我科医疗的各项工作再上一个新台阶。 一、按照市委的布置我院保持共-产-党员先进性教育工作,于2015年7月5日正式启动,共涉及院党总支和基层xx-xx党支部,9xx-xx党员,其中,离退休党员2xx-xx。根据市委保持共-产-党员先进性教育领导小组办公室的安排,7月5日启动,到10月10日前全面完成市委部署的第二批保持共-产-党员先进性教育三个阶段的全部流程,工作基本结束。**市人民医院保持共-产-党员先进性教育活动开展以来,在市委的正确领导和市督导组的精心指导下,深入调研,制定方案,精心准备,适时推开,严格程序,扎实工作,大胆探索,认真研究,确保了全院先进性教育活动开展顺利,发展健康,成效明显,基本达到了市委提出的“提高党员素质,服务人民群众,促进各项工作”的目标要求。我院先进性教育活动取得的主要成效。一是探索了我院在新形势下加强党员教育管理的新途径,党员素质得到新的提高。据不完全统计,先进性教育活动开展以来,全院党员为群众和病人办实事办好事3xx-xx件,群众和病人反映强烈的热点问题有1xx-xx已经得到解决。二是夯实了党在我院基层的组织基础,基层组织建设得到新的加强。先进性教育活动

医德医风自我评价医德医风个人总结

医德医风自我评价医德医风个人总结 [篇一:医德医风个人工作总结] 20xx年,在医院领导的正确领导下,同事的帮助下,我围绕医院中心工作,结合科室的工作要求,工作上积极主动,求真务实,严格执行各项工作制度,以医德行为规范为准则,不断提高了自身业务技术水平和工作能力,现将我一年来医德工作总结如下: 1、思想政治方面 按医院要求认真学习了党的十八大全会、十八界 * 精神、最美乡村医生先进事迹、等内容,通过学习让我在思想上、行动上得到了进一步提高和改进,同时让我更加坚定了树立和坚持正确的世界观、人生观、价值观的意识。 2、医德医风工作方面 具有强烈的事业心和责任感,对待每一位前来检查的病人,能做到“急病人之所急,想病人之所想”。工作中能吃苦耐劳,始终保持积极向上的工作作风和勤恳努力的精神状态。对不符合检验质量的标本,要求病人重新留取,并和病人说明原因,取得病人的认可和理解。医德医风个人总结。医院工作的需要,安排我参与护理组排班,工作上认真按照“三查十对”来执行护理操作,现已能够熟练掌握常规护理操作技术。严格遵守医院管理规定,做到按时上、下班,不迟到、不早退、不串岗。无接受病人吃请和收受红包、礼品、回扣的现象,无医疗差错事故发生。 3、业务工作和学习方面:

积极参加医院和科室组织的各种业务学习,通过学习,加强了自身素质的提高。在学习和工作任务比较繁重的情况下,能积极主动的完成医院安排的各种工作,能很好的端正自己的学习态度,从不叫苦叫累。在业务工作中,认真履行科里的各项规章制度,一切检验操作都严格遵守操作规程。对待工作认真负责,时刻以谨慎的工作态度处理好每一个待检标本,认真处理好工作中遇到的疑难问题。医德医风个人总结。对检测结果与临床诊断不太相符的结果,第一时间向领导班子反映,坚持做到复查,确保发出检验报告的准确性,并及时与临床医生联系,提供有利的诊断依据。面对新形势、新机遇、新挑战,能够清醒地认识到只有不断强化理论学习才是生存之道,因此在工作之余努力参加了业余本科的学历教育。同时采用网络学习、阅读临床检验相关书籍等,学习最新知识、新进展,争取20xx年一次通过检验技师的职称考试。 [篇二:xx年医德医风个人工作总结] xx年即将过去,总结过去是为了以更高的热情投入到新的工作中去,医德医风个人工作总结。在繁重的临床工作中除了顺利平稳完成本职技术工作以外,注重医德医风的培养,提升自身道德水准,以关怀服务为荣,主要从医患关系、医护关系、护际关系三个方面入手,踏踏实实步步为营。 “除人类之病痛,助健康之完美”是我们医疗行业的终极目标,正是因为有了这盏明灯我们的努力才持之以恒,正是有了这份承诺社会对卫生行业肃然起敬。虽然医患关系愈来愈紧张,但是在临床工作

医德医风个人年度工作总结

医德医风个人年度工作总结 下面是提供的医德医风个人年度工作总结,欢迎阅读。 篇一 护士的工作岗位神圣而崇高。身穿白大褂在岗履责,应全身心地投入到工作中,方才能够做好方方面面的事务。不仅讲究工作效率,更要讲究工作质量,注重工作 效果。我认为,护士工作看上去容易,其实真正做好却 又不是件易事。 这项工作有其自身的职责和内在的标准,各位护士 做起来因自己年龄大孝工作经验、履责态度、个人性格 等因素,虽然也能在工作职责和工作标准范围内完成任务,但效率和质量却是千差万别,而且高效率、高质量 的工作标准是没有顶的。有的护士完成了硬件工作之后,安心无事地歇之办公室;有的护士做了硬件工作之后,又做了大量软件工作。 硬有范围有尺度,软则没有指令性的规约。那么, 护士在岗履行职责,怎样能够做到高效率、高质量、创 造性的完成各项工作任务,达到最佳工作效果,让病员 安心、放心,并积极配合医院治疗?虽然没有千篇一律的格式,但有规律可循。通过这次医德医风的学习,引发

了我对护士岗位意识的确立,对提高工作效率和工作质 量的促进作用问题的思考! 1、责任意识 责任心才是做好工作的前提。这责任心的心字,早 被中国古代哲学家喻指思想、精神,即今日广义的哲学 范畴意识,与医学上称身体某部位的那个心有别。工作 上的心到位,即捧着一颗心来,在班用心去做,不夹私 心离班,这样专心之致,就能做好护理工作。身为年青 的护士,对刚接手的工作有时是心有余而力不足,但只 要有这份心,相信自己定会早日胜任此项工作。 如果缺乏责任心,无论是新护士,还是老护士,都 不会做好护理工作的。事物有因果关系,即有因才有果,护士工作也存在因果性的一面。工作是靠人做的,护士 工作要达到良好的效果,甚至最佳效果,必定要求护士 本身要有良好的心理状态,有正确的意识指导自己去履 行职责。有好的开端,才会有好的结果。歪打正着的事 是有,但不具有普遍性。 护士工作切忌不能有丝毫麻痹大意之念,差之毫厘,失之千里,歪打是不会正着的。加强责任意识才是良好 的动因,也是最佳出发点。当然,工作中也会有好心办 错了事,这属正常范围,世界观方面是没有问题的,有 其正确的意识,只是世界观转换成方法论的环节上出现

医德医风工作个人年度总结【三篇】

医德医风工作个人年度总结【三篇】 【导语】当工作进行到一定阶段或告一段落时,需要我们来对前段时期所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,以便于更好的做好下一步工作。以下是小编为大家准备的医德医风工作个人年度总结【三篇】,供您借鉴。 篇一 按照城区卫生局的要求,为进一步转变卫生行业作风,提高服务质效,不断优化广大人民群众的就医环境,牢固树立“为民、务实、清廉”的良好形象。我中心行风工作以用心开展“持续共产党员先进性教育活动”为主线,牢牢把握先进性教育活动党员受教育,群众得实惠这个基本点和落脚点,改善就医环境、端正服务态度、规范执业行为、增设便民利民服务项目为重点,取得了可喜的成绩。 一、以开展持续共产党员先进性教育活动为契机,促进中心行风工作再上新台阶,按照区委的布置我中心持续共产

党员先进性教育工作,中心持续共产党员先进性教育活动开展以来,在上级领导的精心指导下,深入调研,制定方案,精心准备,适时推开,严格程序,扎实工作,大胆探索,认真研究,确保了中心先进性教育活动开展顺利,发展健康,成效明显,基本到达了区委提出的“提高党员素质,服务人民群众,促进各项工作”的目标要求。我中心先进性教育活动取得的主要成效。一是探索了我中心在新形势下加强党员教育管理的新途径,党员素质得到新的提高。广大党员透过学习增强了党性观念,提高了学习实践“三个代表”的自觉性。广大党员透过先进性教育,思想、作风有了新的好转,为群众和病人办实事办好事的多了。据不完全统计,先进性教育活动开展以来,全中心党员为群众和病人办实事办好事,群众和病人反映强烈的热点问题已经得到解决。二是夯实了党在我中心基层的组织基础,基层组织建设得到新的加强。先进性教育活动中,我中心党总支的组织生活进一步得到了加强,党成员都主动参加双重组织生活,参加双重组织生活的自觉性得到了明显的提高,工作上从实践中来到实践中去,

医德医风建设先进个人事迹材料(1)

医德医风建设先进个人事迹材料(1) 尊敬的各位领导,各位同仁: 早上好,我叫xxxx,1985年毕业于xxxx医学院医疗系,同年分配至xxxx省人民医院工作至今。在临床一线工作25年来,我自认只是尽医生的本分,做了一些平平常常的工作,今天,却得到这么高的荣誉,我心里既激动又不安。激动的是,作为医生,我的付出得到了社会的认可;不安的是,在临床一线,有着千千万万优秀的医务人员在默默奉献,甘苦自知。今天,我就代表他们说几句。我相信,我们中的绝大多数人只要选择了医生这个职业,就会坚守救死扶伤的职业操守,牢记健康所系、生命相托的重大使命,今天,我汇报的主要是我个人的一些平凡小事,这也是每个称职的医生都会去做的事。 就从大家都深有体会的节假日说起吧。有一年大年三十下午,我刚回家准备做年夜饭时,电话铃响了,病房来了一位昏迷的患者需要抢救。我急忙放下手中正在洗的菜,准备返回病房。儿子急了,哭着对我说:“妈,平时你说工作忙顾不上做饭,我可以吃方便面,但你不会让我在大年三十也吃方便面吧!”。 的确,由于职业性质的特殊,绝大多数医生都不能按时下班,而且经常回到家还会随时被电话叫走。面对儿子的埋

怨让我无言以对,但面对病人的呼唤,我别无选择,“既然做了医生,就要有奉献精神,病人需要我,我就必须及时赶到!” 作为一名省级医院呼吸科主任,我除了主持日常科室工作外,还担负着大量的院内、省内的部分疑难病例会诊工作,节假日或半夜赶回科室参加抢救或赴外地会诊,对我来说已经成了家常便饭。 记得xxxx年春节前夕,我刚刚躺到床上准备休息,突然接到院部通知,某县医院有一位患者骨折后突然出现呼吸困难,需要马上会诊。我二话没说,马上赶赴县医院,会诊病人、指导抢救,整整一夜守护在病人身边,直到清晨患者病情趋于平稳。制定好后续治疗方案后,我又匆忙赶回xxxx,因为有几位做气管镜的患者还在等着我。在做气管镜的过程中,因彻夜未眠,加之劳累过度,黄豆大的汗珠一滴滴地往下落。同事们都劝我,不要再做了赶紧休息吧。可一想到这些病人都是提前约好的,有些还是从外地专程赶来做气管镜的,不能失信于病人,于是,我赶紧喝了一杯糖水,硬是坚持为所有的病人做完检查。 医乃仁术,大医精诚。在所有的职业里,最需要德高风正的,要数我们医务工作者了。因为我们的职责是救死扶伤,我们被称为是“值得托付生命的人”,我们有着“白衣天使”的美丽称号,作为一名好医生不仅要有高超的医术,更要有

医务人员医德医风个人工作总结

医务人员医德医风个人工作总结(1) 20xx年即将过去,总结过去是为了以更高的热情投入到新的工作中去,医德医风个人工作总结。在繁重的临床工作中除了顺利平稳完成本职技术工作以外,注重医德医风的培养,提升自身道德水准,以关怀服务为荣,主要从医患关系、医护关系、护际关系三个方面入手,踏踏实实步步为营。 除人类之病痛,助健康之完美是我们医疗行业的终极目标,正是因为有了这盏明灯我们的努力才持之以恒,正是有了这份承诺社会对卫生行业肃然起敬。虽然医患关系愈来愈紧张,但是在临床工作中我始终把病人放在第一位救死扶伤,全心全意为病人服务。以人为本,病人首先是作为人存在的,文明礼貌、优质服务是最基本的要求,尊重病人的人格和权利,像对待朋友一样为患者保守医疗秘密,赢得病人的好感和信任,同时遵纪守法,廉洁行医,婉拒红包、礼物,医德医风个人工作总结。 医生和护士本来就是同一个战壕里的战友,唇齿相依、唇亡齿寒,构建和谐的医护关系式整个医疗活动安全有效进行的基础。全国各地的病人纷至沓来,五湖四海的继续教育人员络绎不绝,在临床工作中顾全大局,团结协作,一切由临床出发,一切为了病人医生护士同心协力。在专业治疗方面尽可能多参加医生组查房交班深层次理解病情,同时对于新轮转的同事竭尽所能帮助他们熟悉环境规范流程,医生护士的关系和谐了,医患关系自然就稳固了。 优质的服务不仅仅是态度,更需要过硬专业素质作为坚强的后盾。过去的一年里我坚持本科课程学习提升自身素质,在临床工作中因病施治、规范医疗服务行为,努力学习外语,并利用医院图书室资源定时查阅中、外文专业杂志,学习数据库检索知识,从而了解到本专业新动态开阔了视野,专业技术水平有了一定提高。 医务人员医德医风个人工作总结(2) 一、今年本着巩固优势,稳步发展的原则,一年来做了能上能下下几点工作: 1、兼顾新厦、主楼,全院一盘棋,尤其在新厦抓操作规范,实现输液反应零突破;抓查对制度,全年查堵药品质量漏洞12例、一次性物品质量漏洞29例。 2、配合股份制绩效管理模式,抓护理质量和优秀服务,合理使用护工,保证患者基础护理到位率;强调病区环境管理,彻底杜绝了针灸科环境脏、乱、差,尿垫至处晾晒的问题。 3、从业务技能、管理理论等方面强化新厦年轻护士长的培训,使她们尽快成熟,成为管理骨干。今年通过考核评议,5名副护士长转正、3名被提升为病区副护士长。 4、加大对外宣传力度,今年主持策划了5.12护士节大型庆典活动,得到市级领导及护理界专家同行的赞誉;积极开拓杏苑报、每日新报、天津日报、天津电台、电视台等多种媒体的宣传空间,通过健康教育、事迹报告会、作品展示会等形式表现护士的辛勤工作和爱心奉献。

医德医风工作个人总结

医德医风工作个人总结 作为一名医生,为患者服务,既是责任,也是义务。下面我们就和大家分享医德医风工作总结,来欣赏一下吧。 医德医风工作总结(一) 本年度即将过去,总结过去是为了以更高的热情投入到新的工作中去。在繁重的临床工作中除了顺利平稳完成本职技术工作以外,注重医德医风的培养,提升自身道德水准,以关怀服务为荣,主要从医患关系、医护关系、护际关系三个方面入手,踏踏实实步步为营。 “除人类之病痛,助健康之完美”是我们医疗行业的终极目标,正是因为有了这盏明灯我们的努力才持之以恒,正是有了这份承诺社会对卫生行业肃然起敬。虽然医患关系愈来愈紧张,但是在临床工作中我始终把病人放在第一位救死扶伤,全心全意为病人服务。以人为本,病人首先是作为人存在的,文明礼貌、优质服务是最基本的要求,尊重病人的人格和权利,像对待朋友一样为患者保守医疗秘密,赢得病人的好感和信任,同时遵纪守法,廉洁行医,婉拒红包、礼物。医生和护士本来就是同一个战壕里的战友,唇齿相依,构建和谐的医护关系式整个医疗活动安全有效进行的基础。 所以在临床工作中我顾全大局,团结协作,一切由临床出发,

一切为了病人,做到医生护士同心协力。优质的服务不仅仅是态度,更需要过硬专业素质作为坚强的后盾。过去的一年里我坚持本科课程学习提升自身素质,在临床工作中因病施治、规范医疗服务行为,通过多种渠道努力学习本专业的相关知识,从而了解到本专业新动态开阔了视野,专业技术水平有了一定提高。 在过去的一年中,我本着医生的天职,救死扶伤,为病人负责的态度,将一件件困难的事情解决,没有引起一件医药纠纷。在即将迎来的20____年,我会继续发扬我在过去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,为病人负责,让病人满意,承担起一名救死扶伤的好医生应负的责任。 医德医风工作总结(二) 一年来,在院班子和主管院长领导下,在医院各科室的支持帮助下,我科同志齐心协力,在工作上积极主动,不断解放思想,更新观念,树立高度的事业心和责任心,围绕科室工作性质,围绕医院中心工作,求真务实,踏实苦干,较好地完成了本科的各项工作任务,取得了一些成绩,现将思想工作情况如下: 一、全科人员在政治上认真学习邓小平理论知识和十六大报告精神,深刻理解其精神实质。教育全科人员要树立正确的世界观、人生观、价值观,发扬党的优良传统,牢固树立为病员服务,为职工服务,为领导服务的思想,给领导当好参谋;能够用”三

医德医风先进事迹

医德医风先进事迹 尤家骏,xx省即墨县人。1926年结业于齐鲁大学医学院,获加拿大多伦多医学博士学位,曾任齐鲁大学医学院、xx医学院教授(一级)。1956年担任副博士研讨生导师。第二届全国政协委员、第1、2届省政协委员。曾获xx省卫生体系先进作业者和省先进作业者荣誉称号(特等奖)。在国家级和国外学术刊物宣布论文30余篇,出书专著和教材8部。是我国麻风病防治专业的开创者和奠基人,享有很高名誉。尤家骏教授别号修之,出生于即墨县乡村一户贫穷家庭,祖父及父亲均当过田户,为周姓大户看守墓田。祖父下关东做木匠多年,才置下薄田数亩、草房一座,脱离了田户境况。父亲尤开纪,农闲时当货郎,走村串户卖针线,以贴补家用,但无力供孩子入学读书。他叔父在读私塾时因人品好、学习舒适教师器重而免交膏火,中了清朝秀才,后到济南,在私立商埠小学教育,当了校长,把尤家骏领出来上学。1915年他小学结业后考入济南榜首师范学校。因为其时小学教员月薪很低,只要14元,并且还不简单找到空缺的职位。他以为学医找饭碗比较好办,遂于1918年9月未等结业,就考入齐鲁大学医科,次年参与“五四”爱国运动,担任秘书。本篇文章来自材料办理下载。1922年,叔父因肺结核病逝,断了学膳费来历,靠亲朋帮忙才读完了大学。全班86人,因屡遭筛选,只剩24人,而像他吃苦读书又结壮学习的人,

才成为21名获医学博士学位中的一员。其时他以为办医学应当这样,才干造就好医师。因为第四年时他喜爱上了皮肤科学,深得院长兼皮肤花柳科主任海贝殖的欣赏,所以他1926年结业后被留在齐鲁医院皮肤科作业,因他嫌月薪太低,2个月后转入泰安博济医院作业一年,后又被要回济南,历任齐大医学院皮肤科讲师、副教授、教授兼系主任。因为他努力作业谦善好学,1932年8月被海贝殖院长送到奥地利维也纳大学皮肤病院专修,进修一年。留学时,因外国人瞧不起我国人,所以他奋发自强,吃苦钻研,把所学的常识和技能形成为具体的笔记和画图,并和其他宝贵材料一同带回国内。回国后顶替海贝殖兼任济南麻风病疗养院院长。1934年海贝殖回国,尤家骏又接任齐鲁医院皮肤花柳科主任。1937年抗日战争迸发,齐鲁大学内迁四川成都,尤教授因病在出发不久即回来济南医治和养病,康复时济南已沦入日寇之手,无法成行。1939年齐大医学院院长请张汇泉教授来电催尤家骏赴成都教课,正要预备启航,赶上留守的施尔德院长极力款留,一同支撑着齐鲁医院作业。太平洋战争迸发后,该院的英美籍人员均被抓入潍县集中营,齐鲁医院被日本侵略军占为陆军医院,市民治病很不便利。1942年2月他和一群老同事到新树立的济南市立医院作业,亲任院长兼皮肤科主任,持续为市民健康效劳,并借此保存了不少医疗器械。抗战成功后,他于1946年又回到复兴的齐鲁医院任皮肤花

医德医风自我小结2篇

医德医风自我小结2篇 近年来,在少数医务人员出现的重医术医技、轻医德医风、服务意识淡薄、甚至收“红包”和要回扣的不良现象,一定程度上损害了“医生”的形象,也加重了人民群众“看病难”问题解决的难度。要解决这个问题,加强对医务人员的思想政治工作,进行以人道主义为主要内容的职业道德教育是必不可少的。 同时,还要从市场经济的实际环境出发,以人为本,优化对医务人员的激励机制。医务人员的激励机制,是医院管理者根据管理目标的需要,设计一定的奖励措施,控制和引导医务人员的行为朝着某一方向前进的制度和过程。它具有极强的导向性。奖励什么?怎样奖励?谁来决定这种奖励? 单从医院的局部利益着眼,还是在考虑医院利益的同时更注重解决“看病难”、“看病贵”的社会需要?其答案是不一样的。纵观目前相当一部分医院的激励机制,考虑前者居多而考虑后者甚少。诚然,医院的基本职责和业务工作就是救死扶伤,为人治病,靠医技低劣的“庸医”是办不好医院的;医院的发展也要靠取得经济效益,长期亏损的医院将无法生存。 因此,激励医务人员刻苦钻研业务,提高医技水平,合理合法增加经济效益是完全必要的。事实上,这在目前各医院的激励机制中普遍得到了重视,还作了相应的量化。我们提倡的“优化”,并不是要去掉这些激励内容,而是要增加医德、医风方面

的内容,提高其在激励机制中的地位与分量。W医德医风方面的内容非常广泛。要确立优化激励的内容并不难。关键的问题在于如何实现公平、公正。 而公平、公正的实现,需要有一套科学合理的办法。综合目前一些医院的做法,实行量化考核加综合考评再加公众参与的办法,比较切实可行。首先,对能够量化的内容要尽量量化,便于操作。 其次,实行医德考评制度,是加强职业道德和行风建设的治本措施,是构建和谐医患关系、纠正行业不正之风、文明医院的有效手段,是优化激励机制的重要之举。第三,行之有效的监督机制,是与激励机制相辅相成的两个方面。既要有医院领导和员工的监督,更要有社会公众监督与媒体的舆论监督。有目的、有计划、有组织地形成医德医风宣传和舆论监督氛围,表扬先进,批评不良行为,在导向上起着重要、积极的作用。医院领导人要及时发掘医务人员中的好人好事,在媒体上进行报道。对于媒体的批评,只要事实存在,就要持欢迎的态度,积极配合整改,并将其作为考评制度实施的一个重要依据,以保证医院的生存发展与和谐医患关系的建立。 医德医风自我小结(2): 本人在本年度任社区卫生服务站护士期间,拥护党的领导,遵守医院及科室的各项规章制度,团结同事,工作认真负责,无差错事故发生。

医德医风个人工作总结,医德医风个人年终工作总结,经典医德医风工作总结

医德医风个人工作总结,医德医风个人年终工作总结,经典医德医风工作总结 2014年度,在医院党委和医药集团公司的大力指导下,圆满完成了今年的医德医风工作人任务,年初,我院根据集团公司吴董事长在医卫系统加强医德医风建设的指示精神,牢固树立“救死扶伤、爱心奉献”理念。切实解决老百姓反映强烈的“看病难、看兵贵”问题。医德医风工作取得了很骄人的工作,现将我院的医德医风情况介绍如下。 一、继续狠抓医德医风教育工作 行动指导思想,什么样的行动指导什么样的思想。医院党委十分重视思想道德教育工作,以《三枚通医院报》、《党办通讯》、《医德医风导报》作为思想武器,努力宣传医德医风有关的政策法规和相关案例;同时下发文件和召开全院大会组织广大职工学习了《八荣八耻》,展开了整治商业贿赂的专项活动。使广大职工在思想上树立起正确的人生观、价值观、荣辱观。根据卢总的指示组织科主任和业务骨干下矿井体验矿工工作的艰辛,更激发了广大医护人员服务矿工的

热情,同时,印发了《同煤三医院员工行为规范》从行为仪表、言谈举止上规范了职工的行为。其次大力建设医院文化,形成了医院全体职工的共同价值观,如医院精神是“救死扶伤、爱心奉献”,医院服务理念是“患者至上、诚信第一”,医院道德理念是“敬业诚信、博爱奉献”,同时也加强了廉洁文化建设,这样从企业文化上规范了医务人员的道德行为;同时各科利用交班会和政治学习会重温学习卫生部下发的《八不准》和省卫生厅下发的《十不准》以及《医院各类人员医德规范》;医德医风办对新分配人员和实习生也进行系统的医德医风教育,这样使我院的医德医风教育达100%。 二、深入患者中间调查研究,切实解决患者急需解决的问题。 调查研究是我党一贯的优良传统,没有调查就没有发言权,医德医风和医疗服务的好坏只有病人最有发言权。为此医德医风办每月组织专人深入病区、门诊患者中进行服务满意度调查,对我院在医疗、后勤服务、医德医风方面的情况征询患者的意见和建议,并同各科召开的工休座谈会上患者反映的问题,以及意见本上反映的问题一起归类汇总,拟出解决问题的意见或建议,上党政联席会议予以解决。这样为患者解决了许多实际问题。如为方便家住附近的婴幼儿临时输液

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