家政服务人员职业守则

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家政服务员职业守则及管理规范

家政服务员职业守则及管理规范

家政服务员职业守则及管理规范
一、从事家政服务工作应具备以下条件
(一)年满16周岁,有民事行为能力和服务技能。

(二)初中或以上及同等学历教育。

(三)有合法的身份证件。

(四)身体健康,持有县级(含)以上医院的体检合格证明。

二、家政服务人员应当如实向公司提供本人身份、学历、健康等资格证明及其相关资料。

三、家政服务人员要逐步做到持职业资格证书上岗。

按照家政服务人员的服务技能水平,应划分出初,中、高不同等级。

取得差别的劳动服务报酬。

四、家政服务人员有权要求公司与其签订书面劳动合同,了解合同内容,享有法律赋予劳动者的权利。

公司和客户变更家政服务内容原则上应征得家政服务人员人同意。

五,行为准则
(一)遵守国家各项法律、法规和社会公德:执行《公民道德建设实施纲要》,自尊自强,爱岗敬业;遵守企业各项规章制度,维护公司和客户的合法权益。

(二)遵守职业道德,尊重客户生活习俗,主动适应客户,视客户如亲人,不虐待所服务的老、幼病,残人员;不泄露客户隐私;不参与客户家庭及邻里的矛盾纠纷,不传闲话,以免激化矛盾;不向客户借钱或索要财物,在离开客户家庭时,要主动打开自己的包裹让其检查,以示尊重。

(三)遵守合同条款,不无故违约,不无故要求换户或不辞而别。

如与客户发生矛盾,出现客户侵犯家政服务人员合法权益,或变更服务地址。

服务工无论何种原因家政服务人员均应先行告知公司,不要擅自处理。

(四)努力学习服务技能,完成公司各客户安排的工作任务。

绝不带亲朋好友在客户家食宿,不擅自外出或夜不归宿,如有特殊情况不能及时返回,要征得客户同意,并注意所在服务场所防火、防盗。

家政服务员国家职业标准及月嫂职业道德规范

家政服务员国家职业标准及月嫂职业道德规范
面食等烹煮时容易溢出,一定要多加照看,以免溢出 的汤水淋熄炉火,造成燃气泄漏。 • 打不着火时要注意,如果连续三次打不着火,应停顿 一会儿,确定燃气消散后,再重新打火。因为燃具虽 未点着火,但燃气已多次释放,遇到明火极易燃爆, 使用热水器尤其要注意这个问题。
整理课件
12
家政服务员国家职业标准相关内容
家居保洁方法: • 不同类型地砖、木地板、地毯的清扫常识 • 正确擦拭一般家具及用品的方法 • 一般清洁剂的性能和使用常识 • 采用正确方法清洁厨房和卫生间
整理课件
13
家政服务员国家职业标准
衣物的洗涤和保管: • 依据衣物的特性选用洗涤剂 • 手洗和机洗的正确方法 • 晾晒和叠放衣物的正确方法 • 清洁鞋帽
2、高压锅的使用 4、煤气灶的使用 6、洗衣机的使用
8、吸尘器的
10、抽油烟机的使用
整理课件
9
家政服务员国家职业标准相关内容
燃气具的使用: • 仔细阅读使用说明书,不同品牌的燃具,使用方法可
能有区别,请仔细阅读,正确使用。 • 要注意培养人走火熄的好习惯。使用完毕、睡觉前及
外出时,应检查是否已关好燃气。关燃气是指:关闭 燃具开关旋塞阀、球阀。平时应关闭旋塞阀、燃具开 关、气瓶气栓,如果离家外出时间较长,应关闭燃气 表前的球阀,彻底切断气源。
整理课件
14
月嫂职业道德规范
整理课件
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月嫂职业道德规范
• 月嫂作为一种新兴的职业,属于家政服务员范畴,要想顺 利的发展,服务质量是关键。除了让月嫂接受系统科学的 专业母婴护理知识和技能训练外,还需要进行职业道德素 质与行为规范的培训,通过前几期月嫂意识形态,它是依靠社会舆论,内心信念 和传统习惯的力量来调整人们相互之间的关系及行为规范 的总和。

家政服务公司员工守则

家政服务公司员工守则

( 员工手册)姓名:____________________单位:____________________日期:____________________编号:YB-BH-020829家政服务公司员工守则Staff code of housekeeping service company家政服务公司员工守则家政服务公司员工守则范文1一、对顾客态度和蔼、诚恳,服务积极、认真,说话和气、礼貌。

二、对顾客要一视同仁,不以衣帽取人,不优亲厚友,不走后门,拉关系。

三、对顾客要耐心周到。

做到有问必答,百问不厌,百挑不烦,千方百计为顾客着想,急顾客所急,帮顾客所需。

四、对顾客要谦虚谨慎,自觉接受顾客监督,欢迎顾客批评,切不能与顾客发生争吵。

五、仪容要整洁,举止要文雅。

服务员要通过服装打扮,仪容姿态,举止动作反映出一个优良的思想品德和文明的时代精神。

语言要艺术,不说粗话、脏话。

六、刻苦学习业务技术,不断提高服务质量。

每个人都必须在自己的工作范围内,刻苦钻研学习,练好基本功,做一名最佳的服务员。

家政服务员的职业守则家政作为一种职业,也有相应的职业道德所规范。

它是家政员在家政服务过程中必须遵守的道德规范和行为准则的总要求。

家政员的职业道德规范的形成并不是简单出自某个行政机构或领导的意愿和要求,而是长期的家政服务实践中提炼出来的经验结晶。

家政服务员的职业道德和职业守则具体表现为:诚实守信竭诚服务遵章守纪恪守公德勤奋好学技术精湛工作尽责厉行节约自尊自爱文明得体语言规范仪表端庄入乡随俗求同存异尊重客户理解沟通尊重隐私信守约定敬老爱幼爱岗敬业亲情服务人文关怀甘于平凡勇于奉献家政服务公司员工守则范文21.遵守国家法令,遵守社会公德,遵守公司各项规章制度。

2.努力学习科学文化知识和服务技能,不断提高专业水平和服务质量,按时完成劳动任务;提高职业技能;执行劳动安全规程,遵守劳动纪律;讲究职业道德。

3.初入客户家中,一定要按客户意愿行事,积极主动作好份内的工作,尽快熟悉客户家庭环境和生活习惯,牢记客户忌讳的事情及特别要求。

家政公司员工守则(2篇)

家政公司员工守则(2篇)

家政公司员工守则家庭保洁是通过专业保洁人员使用清洁设备、工具和药剂,对居室内地面、墙面、顶棚、阳台、厨房、卫生间等部位进行清扫保洁:对门窗、玻璃、灶具、洁具、家具等进行针对性的处理,以达到环境清洁、杀菌防腐、物品保养的目的的一项活动。

一、职业道德1、树立良好的服务形象,明确服务宗旨,增强服务意识。

2、自尊自爱,和蔼热情。

对雇主家事不说长道短。

3、不得泄露雇主的私人,秘密和有关家庭信息,积极遵守雇主的隐私。

4、尊重用户的生活习惯及合理要求,不干预雇主的私生活。

5、不擅自引领他人进入雇主家中。

二、行为准则1、积极主动,讲究信用、热情待人、坦诚相见、尊重他人、注意礼貌、虚心学习、不耻下问、严于律己、宽以待人、勤俭节约。

2、处理雇主家内部问题:(1)任何家庭内部大小矛盾,服务员不介入。

(2)不管矛盾是何种性质,都应一视同仁。

(3)不为双方的过激行为作旁证。

三、家政服务员必须知法守法1、尊纪守法、讲文明、讲礼貌、维护社会公德2、懂得《未成年人保护法》部分内容。

3、了解《社会治安管理条例》处罚责任。

4、清楚新《刑法》有关内容。

5、执行《合同法》有关规定。

6、明确我们公司人员管理的程序。

四、家政服务员的仪容仪态1、要有整洁的仪表。

大方得体的着装。

2、服饰打扮、美容美发要与身份相协调,避免盲目包装,贻笑大方(勿着又高又厚又便宜的高跟鞋,建议平底鞋为佳);3、举止庄重、体态优雅;要求我们的人员在家庭工作中做到三轻:说话轻、走路轻、操作轻、风急火燎是大忌。

4、家政服务员在使用体态语言时,精神状态要保持平静、积极、向上,眼睛平视对方,能较能体现出自己内在的气质、修养、情操和性格特征。

五、家政服务员的素质要求一个家政服务员最根本的要求是要有良好的道德品质1、良好的道德的品质(l) 正义感,生活中要有一身正气,不惧邪恶;(2) 不贪不义之财,不乱动不应该动的东西。

(3) 学会勤俭持家的优良作风,不浪费雇主任何财产;2、家政服务员要有强烈的工作责任感。

简述家政服务的职业守则

简述家政服务的职业守则

简述家政服务的职业守则家政服务这行当,说起来简单,做起来可不简单。

它就像是一碗热腾腾的粥,看着平淡无奇,实则里面五谷杂粮,滋味万千。

咱们今天要聊的,就是这家政服务的职业守则,用咱们老百姓的话来说,就是家政服务员该守的那些规矩和道儿。

先说说这第一条,诚实守信。

这诚实守信啊,那可是咱们中华民族的传统美德,放到家政服务这行当里,更是重中之重。

你想啊,人家雇主把家交给你,那是多大的信任啊!你要是撒谎偷懒,那不就辜负了这份信任嘛。

所以说,诚实守信是咱家政服务的金字招牌,得时刻挂在心上,落实在行动上。

再来说说这第二条,尊重雇主。

雇主就是咱们的衣食父母,这话糙理不糙。

你得把雇主家当成自个儿家一样,尊重他们的生活习惯,理解他们的需求。

比如说,雇主喜欢吃清淡的,那你就别整那些大鱼大肉的;雇主喜欢安静,那你就别整天吵吵嚷嚷的。

总之,得用心去体会,用爱去服务,这样才能让雇主感到舒心。

第三条,那就是专业服务了。

家政服务可不是简单的打扫卫生、做饭带孩子,那里面学问大着呢。

你得懂点营养学,知道怎么搭配饭菜,让雇主吃得健康;你还得懂点心理学,知道怎么跟孩子老人沟通,让他们感到温暖。

当然了,这还得靠平时的学习和实践,不断提升自己的专业水平。

只有这样,你才能在家政服务这行当里站稳脚跟,赢得口碑。

第四条,咱们得说说这保护隐私。

雇主家的事儿,那都是人家的私事儿,咱可不能瞎打听、瞎传话。

你得学会守口如瓶,把雇主的隐私当成自己的隐私一样来保护。

这样一来,雇主才能放心地把家交给你,你也能在家政服务这行当里混得风生水起。

第五条,那就是热情周到了。

这热情周到啊,那可是家政服务的灵魂所在。

你得用一颗热乎乎的心去服务雇主,让他们感到你的关怀和温暖。

比如说,雇主工作了一天回到家,你得赶紧递上一杯热茶,让他们歇歇脚;雇主家有啥大事小情的,你得主动帮忙张罗,让他们感到你的贴心和周到。

这样一来,雇主才能把你当成家里人一样看待,你也能在家政服务这行当里找到归属感和成就感。

2021年家政公司员工守则范本

2021年家政公司员工守则范本

Don't waste the best time in unnecessary waiting and indecision.精品模板助您成功!(WORD文档/A4打印/可编辑/页眉可删)家政公司员工守则范本1、培训合格,着装上阵,服装清洁,仪表端庄。

2、坚守岗位,认真履行岗位责任制,要有四心,即爱心、关心、热心、耐心,为雇主提供优质安全的服务。

3、全心全意服务,文明礼貌,态度和蔼,不与人发生争吵。

4、不随意离开,必须离开时,应打报告,征得允许方可离去。

5、注意安全措施,避免发生坠床、摔伤、烫伤等事件。

6、工作时间不会客,不办私事,不离开婴儿自己去看电视等。

7、注意自身清洁卫生,护理前自己先洗手,如产妇、婴儿洗脸、喂饭、喝水、喂药前等。

8、不利用工作之便,让雇主为自己办私事。

9、不向雇主借钱,不准暗示雇主索要钱物。

10、服从岗位工作安排,自己不私自找活,不私自安排外来人替做陪护工作。

11、尊重雇主的人格与权力,对待雇主不分民族、性别、职业、地位、财产状况等都一视同仁。

12、为雇主保守秘密,不泄露雇主的隐私与秘密。

13、努力学习与陪护相关的知识,不断提高服务技术水平,认真履行职责,按工作职责、程序及标准优质的完成陪护工作。

家政服务规章制度员工守则第一条、初入客户家中,要以客户第一做事,积极主动作好份内的工作,牢记客户忌讳的事情及特别要求。

第二条、为客户服务期间,要做到说话轻、走路轻、关门轻、移动物品轻。

第三条、家政员要始终摆正自己的位置,任何时候不要喧宾夺主。

在客户与家人在谈话时,做好份内工作不打听和传播客户隐私。

第四条、客户的需求要记清。

因语言原因未听清和听懂的,一定要问清楚,不要不懂装懂。

做事要有程序,不要丢三落四。

第五条、工作时尽量小心仔细,如损坏东西应主动认错,争取客户谅解,切不可将损坏的东西扔掉或推卸责任。

第六条、不经公司同意不得私自外出干活,不可把外人带到客户家中来,也不可把客户家的`地址及家庭情况透露给他人。

家政服务员守则

家政服务员守则

家政服务员守则第一篇:家政服务员守则家政服务员守则家庭保洁是通过专业保洁人员使用清洁设备、工具和药剂,对居室内地面、墙面、顶棚、阳台、厨房、卫生间等部位进行清扫保洁:对门窗、玻璃、灶具、洁具、家具等进行针对性的处理,以达到环境清洁、杀菌防腐、物品保养的目的的一项活动。

••一、职业道德1、树立良好的服务形象,明确服务宗旨,增强服务意识。

2、自尊自爱,和蔼热情。

对雇主家事不说长道短。

3、不得泄露雇主的私人,秘密和有关家庭信息,积极遵守雇主的隐私。

4、尊重用户的生活习惯及合理要求,不干预雇主的私生活。

5、不擅自引领他人进入雇主家中。

二、行为准则1、积极主动,讲究信用、热情待人、坦诚相见、尊重他人、注意礼貌、虚心学习、不耻下问、严于律己、宽以待人、勤俭节约。

2、处理雇主家内部问题:(1)任何家庭内部大小矛盾,服务员不介入。

(2)不管矛盾是何种性质,都应一视同仁。

(3)不为双方的过激行为作旁证。

•••三、家政服务员必须知法守法1、尊纪守法、讲文明、讲礼貌、维护社会公德2、懂得《未成年人保护法》部分内容。

3、了解《社会治安管理条例》处罚责任。

4、清楚新《刑法》有关内容。

5、执行《合同法》有关规定。

6、明确我们公司人员管理的程序。

四、家政服务员的仪容仪态1、要有整洁的仪表。

大方得体的着装。

2、服饰打扮、美容美发要与身份相协调,避免盲目包装,贻笑大方(勿着又高又厚又便宜的高跟鞋,建议平底鞋为佳);3、举止庄重、体态优雅;要求我们的人员在家庭工作中做到三轻:说话轻、走路轻、操作轻、风急火燎是大忌。

4、家政服务员在使用体态语言时,精神状态要保持平静、积极、向上,眼睛平视对方,能较能体现出自己内在的气质、修养、情操和性格特征。

五、家政服务员的素质要求一个家政服务员最根本的要求是要有良好的道德品质1、良好的道德的品质(l)正义感,生活中要有一身正气,不惧邪恶;(2)不贪不义之财,不乱动不应该动的东西。

(3)学会勤俭持家的优良作风,不浪费雇主任何财产;2、家政服务员要有强烈的工作责任感。

家政公司员工守则

家政公司员工守则

家政公司员工守则
家政公司员工守则是指指导和约束家政公司员工工作行为的一系列规定和准则。

守则
的目的是确保员工能够遵守公司的政策和规章制度,维护公司的声誉,提供优质的家
政服务。

以下是一些常见的家政公司员工守则:
1. 忠诚与保密:员工应对公司忠诚,并保守公司的商业秘密和客户信息。

2. 尊重客户:员工应以礼貌和尊重的态度对待客户,遵守客户的要求和习惯。

3. 保持良好形象:员工应穿着整洁、专业的工作服,并保持良好的个人卫生。

4. 准时守时:员工应按照预定时间到达工作地点,并在工作期间严格遵守工作时间安排。

5. 高效专业:员工应具备相关的家政服务技能,并在工作中尽职尽责,保证服务质量。

6. 尊重与合作:员工应尊重同事,遵守公司的协作准则,并主动与同事合作解决问题。

7. 遵循规章制度:员工应遵守公司的各项规章制度,包括但不限于请假制度、工作报
告制度等。

8. 客户满意度:员工应努力达到客户满意度,并积极接受客户的意见和建议。

9. 安全意识:员工应关注工作中的安全问题,并遵守相关的安全规定和操作程序。

10. 诚信和廉洁:员工应遵守职业道德,不参与任何违法、不道德或不诚信的行为。

以上只是一些常见的家政公司员工守则,具体的守则内容可能根据公司的实际情况和需求而有所不同。

在家政公司中,员工守则的遵守对于公司的运营和服务质量至关重要,因此,家政公司也应该提供相应的培训和引导,确保员工能够理解和遵守守则。

家政服务公司员工守则

家政服务公司员工守则

家政服务公司员工守则关键信息项:1、员工姓名:____________________2、入职日期:____________________3、所属部门:____________________11 总则111 本守则旨在规范家政服务公司员工的行为和职责,确保提供优质、专业和可靠的家政服务。

112 所有员工应严格遵守本守则的规定,以维护公司的声誉和客户的利益。

12 服务理念121 秉持客户至上的原则,始终以满足客户需求为首要目标。

122 提供热情、周到、细致的服务,让客户感到满意和放心。

13 职业道德131 保持诚实、守信,不得欺骗客户或隐瞒重要信息。

132 尊重客户的隐私,严格为客户的个人信息和家庭情况保密。

14 工作纪律141 严格遵守工作时间,不得迟到早退。

如有特殊情况需提前请假。

142 工作期间不得擅自离岗、串岗,不得做与工作无关的事情。

15 服务规范151 保持良好的个人形象和卫生习惯,着装整洁、得体。

152 进门时主动向客户问好,出示工作证件,介绍服务内容。

153 按照客户的要求和标准进行服务,不得擅自更改或降低服务质量。

16 沟通与协作161 与客户保持良好的沟通,及时了解客户的需求和意见。

162 对于客户提出的问题和投诉,要耐心倾听,积极解决,不得推诿或敷衍。

163 与同事之间要相互协作、互相支持,共同完成工作任务。

17 培训与提升171 积极参加公司组织的各类培训课程,不断提升自己的专业技能和服务水平。

172 主动学习新知识、新技能,适应行业发展和客户需求的变化。

18 安全与保障181 在工作中注意自身安全,遵守安全操作规程,防止发生意外事故。

182 如发现客户家中存在安全隐患,应及时提醒客户并采取必要的防范措施。

19 奖励与惩罚191 遵守本守则且表现优秀的员工,将获得公司的奖励和表彰。

192 违反本守则的员工,将根据情节轻重给予相应的警告、罚款、辞退等处罚。

110 附则1101 本守则自发布之日起生效,如有未尽事宜,公司有权进行补充和修订。

家政服务员守则

家政服务员守则

家政服务员守则
一,遵纪守法,遵守社会公德。

二,信守合同,讲究职业道德,自尊,自爱,自律,自强,树立家政服务员新形象。

三,讲文明,讲礼貌,懂礼节,穿着整洁大方,保持良好的卫生习惯。

四,服从分配,接受管理,不随意挑选雇主,不擅自调换雇主。

五,尊重老人,爱护小孩,与雇主家人和睦相处,尊重雇主家的生活习惯,尊重雇主家庭成员的性格爱好。

六,忠诚老实,不说假话,不做违心事,不贪小便宜,不给雇主添麻烦,不给雇主制造事端,雇主家的事不该问的不问,不该管的不管,不向外人议论雇主家的事情,不随便使用雇主家的电话。

七,爱护雇主家的财物,小心使用各种器具,电器,不懂的地方要用心学,用心记,如属人为损坏雇主家的东西,要酌情给予赔偿。

八,认真负责看管好雇主家,提高警惕,注意安全,做好防火,防盗以及其它安全防范工作,遇事要沉着机智处理,有问题自己解决不了的,不要自作主张,要及时向雇主汇报。

暂时联系不上雇主,就找保安门卫帮助解决。

九,有困难,有烦恼,应及时向公司汇报,切勿任性从雇主家出走。

十,记住公司电话,定期与公司联系。

休息时间回公司参加培训学习,不断提高家政服务水平。

家政服务公司员工守则

家政服务公司员工守则

家政服务公司员工守则为了规范家政服务公司员工的行为,提高服务质量,保障客户权益,制定本员工守则。

所有家政服务公司员工应严格遵守以下规定:一、服务态度与形象1. 作为家政服务公司员工,应以积极、主动、热情的态度对待客户,为客户提供高质量的服务。

2. 穿着整洁、得体,保持良好的个人卫生习惯。

3. 保持良好的言谈举止,尊重客户的隐私和个人空间。

二、工作准则1. 守时守约,按照客户要求提供服务。

如有特殊情况需更改或取消服务,应提前与客户沟通,并得到客户的同意。

2. 遵守家政服务公司的相关规章制度,按照工作指导和要求进行工作。

3. 保护客户财产安全,不得私自触碰、移动、盗窃或窥探客户财物。

三、服务技能与标准1. 具备必要的家务技能,能够熟练完成家政服务工作,如清洁、烹饪、洗衣等。

2. 了解客户的需求,根据客户要求提供个性化的服务,并及时修改和改进服务方案。

3. 对家庭设备的使用和维护要细心、谨慎,不得故意损坏或乱用家庭设备。

四、保密义务1. 保守客户的个人信息,不得泄露客户的姓名、住址、电话号码等个人隐私。

2. 不得将客户的服务内容、财产情况、家庭生活等涉及客户隐私的信息向外界透露。

五、纪律要求1. 服从家政服务公司的管理和安排,不得擅自离岗、请长假或通宵陪同客户。

2. 不得与客户发生不正当的关系或有其他违法犯罪行为。

3. 不得逾越职责范围,未经客户同意不得处理客户私人事务。

六、客户投诉处理1. 接受客户的合理投诉,并及时采取措施解决问题。

2. 不得对客户进行恶言相向、威胁、侮辱或其他不当行为。

家政服务公司员工守则的制定旨在规范员工行为,提高服务质量,维护客户权益。

作为家政服务公司员工,务必认真遵守守则内容,并不断提升自身的服务水平。

家政服务人员的职业守则

家政服务人员的职业守则

家政服务人员的职业守则家政服务人员的职业守则现在越来越多的家庭聘用家政服务人员了,那么下面是小编给大家整理的家政服务人员的职业守则,供大家阅读参考。

家政服务人员的职业守则1一、从事家政服务工作应具备以下条件:1)年满 16 周岁,有民事行为能力和服务技能;2)受过初中或同等学历教育; 家政服务人员职业守则及家政行业管理规范的具体内容3)有合法的身份证件;4)身体健康,持有县级(含)以上医院的体检合格证明。

二、家政服务人员应当如实向经营者提供本人身份、学历、健康等资格证明及其他有关资料。

三、家政服务人员要逐步做到持职业资格证书上岗。

按照家政服务人员的服务技能水平,应划分出初、中、高不同等级,取得差别的劳动服务报酬。

四、家政服务人员有权要求经营者与其签订书面劳动合同,解合同内容,享有法律赋予劳动者的权利。

经营者和消费者变更家政服务内容应征得家政服务人员的同意。

五、行为准则家政服务人员职业守则及家政行业管理规范的具体内容1)遵守国家各项法律、法规和社会公德;执行《公民道德建设实施纲要》自尊自强,爱岗敬业;遵守企业各项规章制度,维护经营者和消费者的合法权益。

2)遵守职业道德,尊重消费者生活习俗,主动适应消费者,视消费者如亲人,不虐待所照看的老、幼、病、残人员;不泄露消费者隐私;不参与消费者家庭及邻里的矛盾纠纷,不传闲话,以免激化矛盾;不向消费者借钱或索要财物;离开消费者家庭时,要主动打开自己的包裹让其检查,以示尊重。

3)遵守合同条款,不无故违约,不无故要求换户或不辞而别。

如与消费者发生矛盾,出现消费者侵犯家政服务人员合法权益,或变更服务地址、服务工种等,无论何种原因家政服务人员均应先行告知经营者,不要擅自处理。

4)努力学习服务技能,完成经营者和消费者安排的'工作任务。

对不会使用的器具,未经经营者指导和消费者允许不要使用。

未经消费者同意不使用其通讯工具和电脑等设备。

5)保证自身和消费者的安全。

不要与异性成、青年人同居一室;不带亲朋好友在消费者家中停留或食宿;不擅自外出或夜不归宿,如有特殊情况不能按时返回,要征得消费者同意;要注意防火、防盗 .六、仪态仪表1)讲究个人卫生,着装整洁大方,不能过于随意,不穿紧身衣裤或过于暴露的服装。

家政服务员员工守则

家政服务员员工守则

家政服务员员工守则第一章总则第一条为规范和提升家政服务员的职业素养和服务质量,保障客户的合法权益,制定本员工守则。

第二条家政服务员应严格遵守本守则,做到遵纪守法,勤勉尽责,保持良好的职业形象。

第三条家政服务员应具备良好的职业素养和服务技能,为客户提供高质量的家政服务。

第二章德业第四条家政服务员应具备良好的职业道德和道德修养,不得从事违法犯罪活动,不得有不良嗜好,不得泄露客户的个人信息。

第五条家政服务员应热爱家政服务工作,具备一定的专业知识和技能,不断提升自己的业务水平。

第六条家政服务员应尊重客户的人格尊严和隐私权,保护客户的合法权益,不得侵犯客户的财物和人身安全。

第七条家政服务员应积极向客户提供家政服务建议,帮助客户改善生活环境和生活方式。

第三章服务第八条家政服务员应按时按质完成客户委托的家政服务工作,不得懈怠工作,不得敷衍塞责。

第九条家政服务员应保持工作时的整洁和形象,穿着工作服,保持身体清洁,不得携带动物或干扰工作的物品。

第十条家政服务员应遵守客户的家庭规则和工作要求,不得干扰客户的正常生活和工作秩序。

第十一条家政服务员应注重服务细节,做到细致入微,遵守卫生保洁标准,保持家居环境整洁有序。

第十二条家政服务员应与客户保持良好的沟通和交流,询问客户的需求并及时反馈客户对服务的意见和建议。

第四章自律第十三条家政服务员应维护家政服务行业的良好形象,不得在社会上散布虚假信息,不得贬低、诋毁同行竞争对手。

第十四条家政服务员应严格遵守团队的工作安排和分工,与同事互相配合,共同提升工作效率和质量。

第十五条家政服务员应自觉接受客户的监督和检查,不得阻挠客户对服务质量的监督和投诉。

第五章处罚与奖励第十六条家政服务员如违反本守则的规定,按照轻重情节给予警告、记过、记大过等纪律处分,并根据损害程度承担相应的法律责任。

第十七条家政服务员如表现出色,获得客户表扬,可由公司给予奖励和加薪等激励措施。

第十八条家政服务员如在行业内发表优秀文章、获得荣誉等,公司将进行表彰和奖励。

家政服务员员工守则

家政服务员员工守则

家政服务员员工守则家政服务员是根据要求为所服务的家庭操持家务,管理家庭有关事务的人员,那么员工守则是什么呢?下面店铺给大家介绍关于家政服务员员工守则的相关资料,希望对您有所帮助。

家政服务员员工守则如下1,安全第一,时时维护雇主家的家庭安全;要注意防火、防盗;严禁私自带人去雇主家里停留或食宿;不得泄露雇主家的私人秘密和有关家庭信息,不得随意泄露雇主家及其亲友的家庭和工作地址、电话号码、及其他私人信息。

2,尊重雇主家的生活习惯、习俗,虚心听取雇主家意见、服从雇主的合理安排,主动适应雇主,不干预雇主家的私生活。

3,严禁搬弄是非、撒谎隐瞒,不传闲话,不参与雇主家庭的矛盾纠纷,在双方做些沟通说服工作,若做不了就不要勉强,也不要为一些过激行为做旁证,以免激化矛盾。

4,对不会使用的器具,未经指导和允许不要使用,包括电脑和汽车。

5,不得偷配雇主家任何钥匙,包括防盗门、房门、抽屉等钥匙。

严禁私自翻动雇主家的抽屉、衣柜和个人物品。

6,不得擅自离岗或夜不归宿,不得私自外出。

外出如有特殊情况不能按时返回,要征得雇主同意。

7,严禁购物时谎报价格、私吞钱财。

8,严禁浪费。

应尽量为雇主家节约,用水、用电、用煤气、用油等都不要浪费。

不要以为雇主家有钱,浪费一点没关系。

夏天雇主家无人在家,不要使用空调,有电风扇就行了。

9,严禁偷吃雇主家零食、水果。

10,严禁偷用雇主家家庭成员的化妆品、保健品。

11,不得向雇主家借钱,不得私自向雇主家提出增加薪金或变相索取任何物品。

12,不得无故违约,甚至不辞而别。

如离开雇主家要办好交接手续后再走,包括雇主家的钥匙、菜钱等,主动出示自己的物品让雇主检查。

13打破雇主家的陈列摆设,应主动告知,并提出照价赔偿,不得将破碎物偷藏或偷扔。

14,不得随意与雇主家家庭成员顶撞、吵闹,特别是老人、病人和孕妇。

15,雇主家有客人来,要主动开门、问候,倒水等;如家中来电话时雇主不在,接电话要做简单记录;如果雇主家来了很多人吃饭,没有东家同意,最好不要自行上桌。

(完整版)家政服务员职业守则、道德

(完整版)家政服务员职业守则、道德

(完整版)家政服务员职业守则、道德家政服务员职业守则一、遵纪守法,维护社会公德1、遵纪守法是社会主义国家公民应尽的责任与义务2、维护社会公德是家政服务员的必备品质3、履行社会公德是实践家政服务员职业道德的基础二、自尊、自信、自立、自强1、家政服务员要用“四自”精神克服自己的劣势2、增强“四自”精神,在家政服务中创造辉煌业绩三、文明礼貌,守时守信,勤劳节俭1、讲文明,讲礼貌文明执业是社会主义职业道德的必然要求,也是职业发展的客观需要。

要讲文明,讲礼貌,正确对待服务家庭中的每一个人。

2、守时、守信3、勤劳节俭(1)节约用水(2)节约用电(3)节约食物(4)减少使用“一次性”用品四、尊老爱幼,忠厚诚实,不涉家私1、尊老爱幼是社会主义社会公德2、忠厚诚实是做好家政服务工作的前提3、不涉家私是家政服务员必备品质家政服务员的工作原则家务劳动虽然较为复杂,但只要科学、合理地安排每日工作,就会感到轻松自如,而不会感到家务劳动无从入手;做家务劳动首先要熟悉其工作的范围,而后逐步学习家务劳动的技巧,掌握家务劳动的科学性,高效、高质、省时、省力是做好家务劳动的基本要求。

1、家政服务员工作原则家政服务员在工作时应掌握以下几条原则:(1)工作早安排、巧计划。

(2)见缝插针、避免空劳。

(3)分清主次、繁简、急缓、劳逸结合。

做到先繁后简、先急后缓、先主后次,有劳有逸,提高时效。

(4)主动协商、争取合作。

2、初到雇主家的服务员注意事项(1)应了解并牢记雇主的家庭住址及周围与服务于相关的场所和服务时间。

(2)应了解所服务家庭成员的关系和有紧急事务时应找的人的电话和地址。

(3)应了解雇主对服务工作的要求和注意事项。

(4)应了解所照看老人、病人、小孩的生活习惯、脾气。

(5)应了解所服务家庭成员的性格、爱好、工作、生活习惯与时间安排、饭菜口味及家庭必要物品的摆放位置。

(6)应了解的多问,雇主家庭成员互相议论的事不参与、不传话。

(7)雇主家庭的私事不问,雇主家庭的贵重物品不动。

家政服务从业准则

家政服务从业准则

家政服务从业准则一、基本态度1. 咱干家政服务这行啊,得把雇主家当成自己家一样爱护。

就像对待自己的小窝,看到地上脏了,心里就痒痒想赶紧打扫干净。

2. 要有满满的热情,别耷拉着脸像谁欠你钱似的。

每次进门就给雇主一个大大的笑脸,这能让整个屋子都亮堂起来呢。

3. 耐心是超级重要的。

雇主可能会提出各种要求,哪怕有些要求听起来有点奇葩,咱也得耐着性子听着,然后尽力去做好。

二、服务内容方面1. 打扫卫生的话,角角落落都不能放过。

像沙发底下、床底下,那些灰尘和小垃圾可别想躲过去。

擦桌子也不能只擦表面,桌子腿啥的也得亮晶晶的。

2. 要是照顾老人或者小孩,那就得像对待自己的亲人一样细心。

老人可能行动不方便,咱就多扶着点,陪他们说说话。

小孩调皮捣蛋,咱也不能生气,要好好哄着。

3. 做饭的时候,要先了解雇主的口味。

喜欢吃辣的就多放点辣椒,喜欢清淡的就做得清爽些。

而且要注意卫生,食材要洗得干干净净的。

三、职业操守1. 尊重雇主的隐私。

人家的卧室、书房这些私人空间,未经允许可不能乱翻。

即使看到一些东西,也要当做没看见。

2. 不拿雇主家的东西。

哪怕是一个小发卡或者一块小橡皮,那都不是咱的,坚决不能碰。

3. 诚实是关键。

如果不小心打碎了一个碗或者做错了什么事,要赶紧承认,可不能撒谎。

四、自身提升1. 不断学习新的家政技能。

现在有很多新的清洁工具和方法,咱要跟上时代的步伐,让自己的服务更高效、更好。

2. 学习一些基本的急救知识。

万一雇主家有人突然不舒服了,咱也能第一时间帮忙。

3. 提升自己的沟通能力。

和雇主能够愉快地聊天,这样工作起来也更舒心。

家政服务公司员工守则(通用5篇)

家政服务公司员工守则(通用5篇)

家政服务公司员工守则(通用5篇)家政服务公司员工守则篇1一、对顾客态度和蔼、诚恳,服务积极、认真,说话和气、礼貌。

二、对顾客要一视同仁,不以衣帽取人,不优亲厚友,不走后门,拉关系。

三、对顾客要耐心周到。

做到有问必答,百问不厌,百挑不烦,千方百计为顾客着想,急顾客所急,帮顾客所需。

四、对顾客要谦虚谨慎,自觉接受顾客监督,欢迎顾客批评,切不能与顾客发生争吵。

五、仪容要整洁,举止要文雅。

服务员要通过服装打扮,仪容姿态,举止动作反映出一个优良的思想品德和文明的时代精神。

语言要艺术,不说粗话、脏话。

六、刻苦学习业务技术,不断提高服务质量。

每个人都必须在自己的工作范围内,刻苦钻研学习,练好基本功,做一名最佳的服务员。

家政服务员的职业守则家政作为一种职业,也有相应的职业道德所规范。

它是家政员在家政服务过程中必须遵守的道德规范和行为准则的总要求。

家政员的职业道德规范的形成并不是简单出自某个行政机构或领导的意愿和要求,而是长期的家政服务实践中提炼出来的经验结晶。

家政服务员的职业道德和职业守则具体表现为:诚实守信竭诚服务遵章守纪恪守公德勤奋好学技术精湛工作尽责厉行节约自尊自爱文明得体语言规范仪表端庄入乡随俗求同存异尊重客户理解沟通尊重隐私信守约定敬老爱幼爱岗敬业亲情服务人文关怀甘于平凡勇于奉献家政服务公司员工守则篇2一、家政含义:(1)家政是指家庭事务的管理。

"政"是指行政与管理,它包含有三个内容:一是规划与决策,二是领导、指挥、协调和控制,三是参考、监督与评议。

(2)家政是指在家庭这个小群体中,与全体或部分家庭成员生活有关的事情,它带有一种"公事"的意味,另外还含有"要事"的意思。

在实践中,它要求我们把主要的注意力放在大事和要事上面,也就是首先抓好事关全局的重要事情。

当然,大事和小事是互相联系的,对小事也不可忽视。

(3)家政还指家庭生活办事的规则或者行为准则。

家政员基本素质

家政员基本素质

家政员基本素质一、家政员职业守则1、遵纪守法,讲文明,讲礼貌,维护社会公德。

2、自尊、自爱、自信、自立、自强。

3、守时、守信、尊老爱幼,勤奋好爱,精益求真。

4、尊重客户,热情和睦,诚实本分。

二、家政员的行为准则1、不准乱看、乱翻、乱动客户的东西。

2、保证客户家的财务安全、不受损坏。

3、客户家的贵重物品、瓷具、通讯设备等未经客户同意或公司指导,不准随意使用。

4、不准向客户借钱、借物,或者暗示性向客户索要钱物。

5、不准盗窃、赌博、泡酒吧、泡网吧以及打架斗殴。

6、不准与异性成年人同住一室。

7、不准与不相识的人乱拉关系。

8、不准带自己的亲友在客户家停留、食宿。

9、不准擅自外出和夜不归宿。

10、客户家的私事不要过问,不参与,不传话,不泄露客户隐私。

11、不准虐待(打骂)老、幼、病、残、孕人员;热情周到地为客户服务,对客户家的生活习惯要积极主动适应,对他们的不良习惯可予以提示。

12、工作期间若与客户发生矛盾,不准肆意哭闹,不准以“我要走”的简单方法处理问题,应及时向公司报告,等待单位解决。

13、不准随意毁约,终止合同;未经所属公司和客户同意不得私自变更换用户,私自离开工作岗位,不辞而别。

14、如果客户有侵害家政员的人身安全以及合法权益的事情发生或客户有违法乱纪的行为,应及时向所属公司和地方有关部门(社区组织、公安部门等)报告。

三、家政员道德品质1、要诚实守信。

2、要有正义感。

3、要自信,大度。

4、言行举止朴实文雅,谦虚谨慎,与人为善,不粗俗、虚伪。

四、家庭礼仪家政员应通过学习相关的礼仪知识,遵照一定的礼仪程序,进行日常人际交往,并做到衣着整洁、语言得体、举止端庄,以达以建立和谐人际关系的目的。

家庭礼仪的基本技能应包括:--------根据不同的时间、地点和场合搭配服饰;--------日常化妆的基法方法;--------运用日常交际礼节待人接物;--------与不同年龄、性别的人和谐相处。

家庭礼仪的基本知识应包括:--------日常礼貌用语;--------正确的会姿、站姿、走姿、表情和手势;--------接待宾客和接打电话的礼仪顺序;--------我国少数民族的生活习俗;--------我国主要宗教的基本礼仪与习俗;--------我国主要传统节日的习俗;--------西方主要宗教信仰与节日的基本礼仪和习俗;具体要求如下:1、化淡妆,严禁浓妆艳抹,染重彩指甲。

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家政服务人员职业守则第一章总则第一条本守则适用于公司所有家庭服务人员,并做为新录用人员入职培训的基本教材。

第二条按照规范化、标准化、专业化的现代新型家政行业的管理要求,以严格的培训、高效的管理,严于律已,服务于民。

公司所有服务人员应以我们的服务宗旨、服务理念和服务目标为准则,争创中华好月嫂全国驰名商标。

服务宗旨:服务于你·满意于你。

服务理念:科学引导·诚信服务。

服务目标:力争做中国家政第一服务品牌!做中国家政业第一连锁服务体系!第二章家庭服务人员素质要求第四条遵守国家法令,遵守社会公德,遵守公司的各项规章制度。

第五条立足本职、敬业乐业、严守职责、真诚服务、讲究职业道德、维护公司名誉。

第六条努力学习科学文化知识和服务技能,不断提高业务水平和服务质量。

第七条努力提高个人素质、爱护公物、维护环境卫生、讲究礼仪礼貌。

第八条诚实守信、言出必行、安心工作、诚恳待人、提倡拾金不昧,弘扬社会公德。

第九条同用户及其家庭成员、邻居、同行要和睦相处,团结友爱,热情相助。

第十条洁身自爱,远离一切恶习及不良行为,不做非份和不道德的事。

第三章工作纪律第十一条初入用户家中,要积极主动做好份内的工作,尽快熟悉家庭环境和用户生活习惯,必须牢记用户的忌讳及工作安排。

第十二条积极同用户配合,尽快建立一整套科学合理的家务工作程序,做到有条有理、忙而不乱,树立并保持良好的工作习惯,严守作息时间。

第十三条工作时不准吃零食,更不得在用户家中有宾客时当众剔牙齿、掏鼻孔、挖耳朵、打饱嗝、打呵欠、打喷嚏、伸懒腰、修剪指甲、化妆、理头发、搔痒、抠脚趾等不良行为。

第十四条在用户家中不能随意会见亲友和客人,不得留外人在用户家过夜。

第十五条不得随便打电话给亲友,更不得私自盗打长途。

如用户同意打电话给家乡亲人,应长话短说、简洁明了。

第十六条不准私自外出,有事请假或休息,应征得用户同意,请假三天以上必须由用户带本人到公司办理请假手续。

第十七条对用户家的贵重物品,不要随便乱动,对电脑、家庭影院等与自己从事家务工作无关的高科技电子产品,更不得随便操作,以防损坏。

第十八条外出办事或采购时,不要与不相识的人搭讪、闲聊、拉关系,陌生人主动接近必须拒绝,及时远离,以防上当受骗。

第十九条尽量使用普通话,不要使用方言土语同他人沟通,严禁使用任何污言移语。

第二十条不准向用户提过分要求,如同用户发生摩擦、分岐或不愉快事件,不得同用户吵架、谩骂,在用户家哭闹,应及时向公司汇报,由公司同用户协调。

更不得工作中闹中情绪,泄私忿,消极怠工,损坏财物或私自离家。

第二十一条实事求是,不得阳奉阴违,当面一套,背后一套,如在工作中出出失误或错误,应勇于承担责任,不得找借口开脱或狡辩。

第二十二条积极为用户做好保密工作,不该问的事绝对不能问,特别是不能议论用户个人生活私事,不能将用户家地址、电话号码及家庭情况告诉他人。

第二十三条对用户家庭其它成员要一视同仁,主动同老人沟通。

家中如有伤残或有缺陷成员,要主动关心照顾,更不能歧视或不理不睬。

第二十四条照看婴、幼儿要细心专注,不可一心二用,照管、接送入托入学儿童过马路时一定手牵手,不可远离自己半步。

第二十五条不要随意乱动、乱用用户及家庭成员的专用日常生活用品,老人、病人或儿童的营养品、保健品更不能随便信用,更不能偷吃。

第二十六条对用户及家庭成员或来客遗忘、遗失、遗落的财物,无论贵贱大小,均要及时告知用户并放置显眼位置,不得隐瞒和擅自处理,更不得据为已有。

第二十七条对所经手的生活费用支出,及时索要凭证,按时记账,同用户汇报时要主动递交账本,严禁占小便宜报假账。

第二十八条服务期满或中途离职,要主动开包请用户检查自己携带物品,不得以任何理由拒绝检查。

第四章仪容仪表第二十九条无论在家或在外,均应保持整洁、干净、清爽的个人形象,要做到四勤:“勤洗手、勤剪指甲、勤冲凉、勤换洗衣服”。

第三十条所有服务人员均不得梳理各中前卫怪异发型,不得留长指甲,不得涂抹指甲油。

尽理不化妆,如化妆不得浓妆艳抹并避免使用气味浓烈的化妆品,宜淡妆,保持清新、雅致。

第三十一条睡衣仅在自己卧室中穿着,不得穿睡衣及比较外露的衣服在客厅走动及工作或久出。

第三十二条休假或回公司参加活动、集训,必须着公司统一服装,带好工卡。

第三十三条坐、立、行姿势要端庄,举止要大方,坐时不准将脚放在桌椅上,不准侨翘二郎腿,不准左右或上下摇动,站立时姿势要自然在砇,双手垂放,行走时不能摇头晃脑第五章礼节礼貌第三十四条家中来客或对外交往要自然、大方、稳重、热情、有礼。

做到微笑待人,用好敬语,不可以貌取人。

第三十五条客人到来时,要主动为客人让座车主动为客人沏茶,量以七分满为家伙客人离去时,要主动为客人开门欢笑。

第三十六条与客人谈话时要站姿或坐姿端正,禁止左顾右盼、低头哈腰或昂头叉腰。

用心聆听客人谈话,不抢话,不中途插话,不与客人争论,不强词夺理,说话要有分寸,语气温和,语言要文雅。

第三十七条不得询问有关客人的经历、收入、年龄等,对奇装异服或举止奇特的人不好奇、不羡慕。

第三十八条如客人在家中就餐时,要精心准备,服务周到,如主人和客人要求自己入席,必须将所有餐务工作做完方可。

第三十九条与用户家庭成员及家中人外出同台就餐时,不得抢占主宾、主人位,应照顾他人先入座,如有小孩,要主动照顾小孩子,菜肴上台时,不能首先品尝。

第六章安全与防范第四十条所有家庭服务人员上岗后均要按照培训要求,尽快熟悉不同品牌的现代化家电的操作和使用。

做到虚心好学,不懂就问,避免操作不当造成电器的损坏。

第四十一条家用电器使用后均要关闭电源。

家电如有损坏,不可私自拆装,更不能带电调试,以免触电发生危险,应及时通知用户送维修部门或专修指定单位。

第四十二条煤气、液化汽、自来水使用后要及时关闭,临出门或晚上休息时必须全面检查,杜绝跑、冒、滴、漏和浪费。

第四十三条雨季要及时关才门窗,出门时必须把门反锁好。

第四十四条照看小孩时,不能由其玩水、玩火,将一切电源插座摆放在小孩不能接触到的位置,不要让小孩玩弄非玩具性物品,随时注意小孩不要误食一切有害健康的物品。

第四十五条清洁卫生时,一切贵重物品要轻拿轻放,特殊物品要问清清洁要领,家中古董、字画等清洁时必须及时请教,小心谨慎。

第四十六条自己单独外出去不熟悉的地方办事,必须先搞清楚路线、乘坐的交通车辆,注意遵守交通规则,防止事故发生。

第四十七条如遇突发事件,必须保持冷静,沉着,不可慌乱无走。

要及时通知用户和公司工作人员,牢记并学会使用应急电话,匪警110、火警119、病人急救120、交通事故122。

第七章表彰第四十八条嘉奖、晋升、奖励凡符合下列条件之一者,公司将酌情给予嘉奖、晋升或奖励:(1)在服务工作中创造优异成绩,为公司创造良好形象的社会影响者:(2)维护企业声誉,提出合理化建议,并经实施取得较显著成效者:(3)为用户提供优质服务,工作积极热心,多次受到表扬者:(4)帮助用户解决危难,妥善处理突发事情,受到用户赞誉者:(5)拾金不昧者。

第四十九条表彰方式(1)入选公司十佳家庭服务员,会议表扬、授予奖旗及物质奖励。

(2)晋升:提升服务等级。

(3)奖励:授予奖品、奖金。

被表彰人员均可参评中华好月嫂年度评比。

第八章处罚第五十条处罚方式(1)轻微过失:采取口头警告、批评教育方式;(2)一般过失:采取书面警告,记录于本人考核表内,每次罚款20元;(3)严重过失:采取书面警告,记录于本人考核表内,每次罚款50元,书面警告三次,作即时除名处理论(4)严重违纪:即时除名处理,立即解聘,严重者交公安机关处理。

第五十一条轻微过失有下列过失之一者,视为轻微过失:(1)工作不安心、不积极、不主动、粗心大意、消极怠工、不按时间作息制度(2)对待用户及家人没有礼貌,不懂得基本礼节;(3)议论用户个人生活私事;(4)个人卫生习惯差,违反仪容仪表规范;(5)不和用户沟通,或对其它家庭成员歧视。

第五十五条一般过失有下列过失之一者,视为一般过失:(1)将用户家电话号码、家庭住址告诉他人,擅自接打私人电话;(2)私自外出,未告知用户或经允许外出不及时返回,引起用户不满;(3)不接受用工作指派,家务事上擅作主张,操作不当将物品损坏;(4)随意乱动用户家的个人用品,未经允许食用老人、儿童专用营养品、保健品;(5)在工作中出现失误或错误,不主动承担责任,推诿或狡辩。

第五十三条严重过失有下列过失之一者,视为严重过失:(1)多次盗打用户家长途电话;(2)同用户吵架在用户家哭闹,行为恶劣;(3)将用户个人用品或他人遗忘、遗失、遗落物品据为已有;(4)日常采购弄虚作假,贪小便宜,报假账;(5)擅自在用户家会见亲友,将外人留在用户家过夜。

第五十四条严重违纪有下列行为之一者,视为严重违纪:(1)违反公司有关规定,对抗工作人员管理,屡教不改者;(2)丧失人格,有违反道德规范的不良行为;(3)恐吓、威胁、勒索用户及家庭成员或他人;(4)盗窃用户或他人财物,蓄意破坏用户物品;(5)参与违法活动,触犯国家法律法规。

上述行为如造成损失,在追回损失基础上处罚。

第九章附则第五十五条本守则如有与上级文件及有关政策相抵触之处,以上级文件或有关政策为准。

第五十六条本守则解释权、修订权属XXX家政服务有限公司。

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