工厂员工手册

晋江市鞋材有限公司

2011 年 12

月订制

理制度手

第一章总则

一、遵纪守法，服从管理

全体公司员工应严格、认真遵守中华人民共和国劳动法及其它有

关法令和公司一切规章制度、通告、公告，服从上级合理指挥和安排，正确理解、执行命令和指示。

二、顾全大局，勇于负责

时刻以公司大局为重，尽最大努力追求工作第一，能勇于承担工作重担，对工作结果负责。

三、团结和睦，尊重他人

正确处理上下级关系，在工作中互相帮助，生活中相互理解，肯

定、赞扬他人长处和优点，对他人不足给予善意忠告和鼓励，努力营造轻松、愉快的工作氛围。

四、忠于职守，保守秘密

全体员工应努力学习文化、技术，参加公司举办的各种教育培训，积极研究使用新的科学技术和管理办法，并严守职业或职务上的秘密，使公司在运行和经营管理等方面不断完善，实现企业利润最大化。

第二章厂纪厂规

一、仪容仪表

1、所有员工在夏季上班时间根据规定穿着统一厂服，厂牌应佩戴或挂于左

上胸处，不得以厂牌的反面示人或装在口袋内（或拿在手上），厂牌损坏或丢失应及时到人事部补办，补办一次给予记小过一次。

2、着装整洁，仪容得当，上班时间尽量不穿拖鞋。

3、男性员工应该整修边幅，不得留长发、染头发、带耳环、留长胡须；女

性员工不得浓妆艳抹，着装不得过于暴露。

二、工作纪律

1、严禁上班怠工浪费时间、打卡后外出用餐、购物，损坏公物或拖延时间

完成任务，做到当日事当日毕。

2、所有员工对内应认真工作，爱护公司财产，减少损耗，杜绝浪费，提高

品质增加效率，对外应保守职业或职务上的机密。

3、各级主管应讲求以身作则，务实的工作心态，同事之间相互肯定，相互

包容，相互欣赏，对部属应给予关心、照顾、教育，要求协助其成长及任务目标的达成。

4、诚实守信，对于工作内的异常，应及时向上级报告，不得隐瞒或欺骗，

主管应协助部属解决问题。

5、上班时间不得聊天、嬉闹、喧哗、不得吃零食打瞌睡，工作场所禁止喝

酒、赌博、非吸烟区不得吸烟；非特殊情况下杜绝下班后仍呆在办公室浪费公司公共资源。

6、电话铃响至少在第二声时要拿起电话，接听时要说：“您好”、“超

星公司”或“部门”等礼貌用语；上班时间不得打私人电话，接电话应长话短说，简明扼要，坚持文明用语；拨错电话时要说“对不起，打错了”、“很抱歉”之类的礼貌用语，绝不能“砰”一声就挂断，接听私人手机电话，应在办公室外面，以免影响他人工作。

7、外来访客一律在门卫室接待，不得在工作岗位上待客，影响他人工作，

上班时间不得接待与公司业务无关的人员。

8、夏季冷气开放，应做好提醒与及时关门的习惯；离开办公室应锁好办公

抽屉，桌椅整理及时归位并随手关门。

9、下班时应关好各自工作区域的门窗，并且应负责电脑的简单日常维护和

保养，关闭电脑电源及饮水机电源。

三、环境卫生（厂区与生活区）

1、所有员工都应维护厂区及生活区环境卫生，禁止乱丢垃圾、随地吐痰、

践踏草皮与破坏公物；

2、员工应遵守垃圾分类与坏境卫生的规定

3、严禁高空抛物及在阳台和走廊栏杆上放置重物，以免伤害他人；

4、所有员工都应注意个人卫生，不应由于个人的不良卫生习惯而影响他

人；

5、提倡在公司内不吃口香糖、槟榔，以免污染，从而增加清洁工的工作

量；

6、制定环境卫生周评比表，评比一周一次、一月 4 次，每月月初公

布上月份的汇总分数和排名，并给予相应单位的奖惩，并张贴公布。

四、生产安全

1、工作场所安全

⑴. 为避免发生工作意外，员工应遵守所有的工作标准、工作安全和

工作卫生的规定，爱护并正确使用劳动防护用品和安全灭火设施；⑵. 员工应接受公司安排的安全教育训练，不得回避；

⑶ . 员工未经许可不得进入标示有“禁止进入”的存在危险因素的场所；

2、消防安全

⑴. 严禁携带易燃品进入厂区，除指定场所外不得于厂区内吸烟；

⑴ . 员工都应清楚消防工具的放置位置，使用方法及工作场所的逃生路

线；

⑵ . 消防设施由行政部安排专人定期检查及维护，各单位负责维护和

保洁责任，异常反馈和协助追究责任，及时更换失效设备；

⑶ . 各车间楼层的消防器材由公司统一配制，各部门如需增补可以申请；

⑷ . 各车间楼层消防栓严禁随意用水，如：洗地板等，违者记大过一次处

罚；

⑸ . 各车间楼层消防器材如有人为故意损坏，必须照价赔偿并给予相

应的处罚（至少记大过一次）；

⑹ . 员工作业时须严格遵循相关安全操作规范；

⑺ . 车间内电焊作业必须做好防火、防爆等安全工作；

⑻ . 电焊操作人员必须要彻底检查电焊作业场所周围是否有易燃易

爆物品，如有易燃易爆物品必须通知现场主管将其物品移走后方可作业；

⑼ . 车间内电焊作业，必须先通知保安，由保安在现场执行消防工作，直

到电焊作业结束方可离开；

⑽ . 以上三点如有一项未落实都不能开始电焊作业，否则视为违规操作，违者一次至少记小过一次；

(11).模具维修、电焊作业必须在指定地点作业，并配制灭火器材。

上述制度即日生效，请各相关人员务必执行，否则造成事故将追究其刑事责任及经济责任。

五、职业安全

1、公司按国家先培训后上岗的规定，对员工进行安全生产知识、法规教育

和操作规程培训及其它业务技术培训，员工应参加上述培训并严格遵守有关的安全卫生法规、规章、制度和操作规程；

2、各级干部对所辖范围工作安全负责，不得有漠视员工安全和健康及违章

指挥的行为，对于出现安全事故的部门将追究相关责任人及负责人的责任，必要的可以给予经济赔偿或行政处分。

六、工伤申报流程

1、发生部门向行政部主管报案；

2、行政部受理并依据伤者情况判定就医地点；

3、行政部依据实际情况立即向保险公司出险；

4、发生部门主管填写工伤报告，在报告中详细描述事发经过、原因分析及

预防措施，由行政部主管核查签字后逐级审核批准，转发

人事部和财务部；

七、治安安全

1、人身安全

（1）.外出时尽量不要将财物、首饰等贵重物品携带在身或过于显眼，晚上不要单独外出，外出不要和陌生人聊天；

⑵.不要去厂外舞厅、溜冰场、游戏厅等偏僻危险易发生事故的地方；

⑶.不要乘坐无证经营的摩的，公路上行走要走人行道，横过马路应注意看