安全生产简答题题库
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四、简答题
1、职工有哪些情形的,应当认定为工伤?
(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(2)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(4)患职业病的;
(5)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(6)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(7)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形
2、从业人员接受安全生产教育和培训的目的是什么?
(1)提高安全生产技能;
(2)增强事故预防能力;
(3)掌握安全生产知识;
(4)增强事故应急处理能力
3、根据《安全生产法》规定,生产经营单位应当告知从业人员的事项包括哪些?
(1)作业场所和工作岗位危险因素;
(2)事故应急措施;
(3)安全防范措施
4、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有哪些职
责?
《安全生产法》第十八条规定,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责。:
(一)建立、健全本单位安全生产责任制;
(二)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;
(三)组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划;
(四)保证本单位安全生产投入的有效实施;
(五)督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;
(六)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;
(七)及时、如实报告生产安全事故。
5、安全生产管理机构以及安全生产管理人员有哪些职责?
《安全生产法》第二十二条规定:
(一)组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案;
(二)组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况;
(三)督促落实本单位重大危险源的安全管理措施;
(四)组织或者参与本单位应急救援演练;
(五)检查本单位的安全生产状况,及时排查生产事故隐患,提出改进安全生产管理的建议;
(六)制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;(七)督促落实本单位安全生产整改措施。
6、新《安全生产法》有哪十大亮点?
一、坚持以人为本,推进安全发展 ;
二、建立完善安全生产方针和工作机制;
三、落实“三个必须”,明确安全监管部门执法地位;
四、明确乡镇人民政府以及街道办事处、开发区管理机构安全生产职责 ;
五、进一步强化生产经营单位的安全生产主体责任;
六、建立事故预防和应急救援的制度;
七、建立安全生产标准化制度;
八、推行注册安全工程师制度;
九、推进安全生产责任保险制度;
十、加大对安全生产违法行为的责任追究力度;
7、开展企业安全标准化建设有哪些重要意义?
(一)是落实企业安全生产主体责任的必要途径。
(二)是强化企业安全生产基础工作的长效制度。
(三)是政府实施安全生产分类指导、分级监管的重要依据。(四)是有效防范事故发生的重要手段。
8、安全生产事故调查中的“四不放过”原则,是哪“四不放过”?
事故原因未查清不放过,责任人未受到处理不放过,整改措施未落实不放过,有关人员未受到教育不放过。
9、安全生产事故调查的要求是?
“依法依规,实事求是,科学严谨,注重实效”
10、请解释什么是安全生产“三同时”?
生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
11、请具体阐述安全生产领域“三违”指什么?
三违是违章指挥、违章作业和违反劳动纪律。
12、请具体阐述安全生产领域“三超”指什么?
三超是指工矿企业超能力、超强度、超定员生产,交通运输单位超载、超限、超负荷运行。
13、安全生产事故主要分为哪几个等级?
一般事故、较大事故、重大事故、特别重大事故。
14、确定安全生产监管职责的“三个必须”的具体内容是什么?
管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全。
15、生产经营单位的安全生产责任制必须明确哪三个方面的内容?
各岗位的责任人员、责任范围和考核机制。