美国西点军校校规启示录
西点军校给男孩的启示
西点军校给男孩的启示第1条启示：遵守制度，严于律己制度立校，保证纪律严明把遵守纪律当成一种自觉行为纪律面前没有特殊的人与事将服从命令当成一种习惯为自己制定严格的时间管...第2条启示：积极进取，永争第一敢于竞争，将第一当成奋斗目标承认自己的不足，才能取得更大的进步只有想做“第一”，才能成为“第一”堕落也会传染，远离那...第3条启示：勇者无敌，乐于冒险缺什么都没关系，但不能缺勇气无论做什么，都要冲在队伍的最前面困境之中，更要敢于出击主动迎接挑战，热爱做“勇敢者的游戏”，坚信冒险能得到更丰厚的回报，千万别让恐惧左右自己，不敢冒险才是最大的危险。
第4条启示：满怀热忱，态度认真，热忱是成就大事的必要条件，热爱一件事，才能干好一件事，用热忱的态度对待自己所做的事，专注于自己所做的事，燃烧火一样的热情，唯有热情，才能实现远大的目标。
第5条启示：敢于担当，不找借口。
千万别为自己找借口，完美复命，保证完成任务，借口是失败的温床，找借口的根源，在于缺乏责任心，爱找借口的人，永远是平庸的人，改掉找借口的恶习。
第6条启示：重视细节，乐做小事。
深信细节的力量，细节决定成败，魔鬼藏于细节之中，乐于做别人不愿做的小事，永远和小的坏习惯作斗争成败始于细微之处。
第7条启示：追求荣誉，牢记准则。
完美的荣誉观念，荣誉即吾命，时刻不忘维护荣誉，追求荣誉，牢记荣誉准则，毕生追求属于自己的荣誉。
第8条启示：诚实做人，提高品行。
做人要诚实，承诺了就要坚决兑现，信奉品格就是力量，正直是人类最为崇高的灵魂，牢记他人姓名，把礼貌当成一种习惯，重视人际关系，提升综合技能。
第9条启示：扬长避短，善于合作。
互补短长，精诚合作，如果能合作，就不要拼个你死我活，任何合作都应以双赢为出发点，合作才能共赢，不抛弃，不放弃。
第10条启示：团结他人，忠诚团队。
精诚团结，直到毕业，团队精神是成功的保障，对团队要忠诚，不放弃一个团队成员，培养你的团队精神。
第11条启示：不断学习，勤于思考。
西点军校军规读后感
西点军校军规读后感作为一部描述美国军人受训和管理的影片，《西点军校》能够引起我们对美国军校的关注。
影片围绕着包括“勇气”、“荣誉”、“责任”、“自由”和“忠诚”等五个关键词，展示了西点军校的教育理念和教育方法。
在这个过程中，欣赏者可以反思自己的职业道德以及个人价值观。
本篇文章将介绍作者对影片中军规的解读以及阐述自己的观点。
军规的解读西点军校配有严格的军规和纪律，学生和教师都必须遵守。
一旦违反军规，将会严重影响个人的成绩和声誉。
在电影中，梅奥是一名一开始挑战这些规定的年轻学生，他经常违反校规，以表达他不满和不顺从的心态。
虽然他的表现获得了其他学生的认同，他也受到了校领导的注意，并获得了军校特别关注。
通过他的经历，我们可以看到一些军规，以及军校职责和传统。
学术诚信军校的第一项准则是“遵守学术诚信”。
学校要求学生在提交任何作业时，都必须遵守学校的抄袭政策。
事实上，无论在美国还是其他国家，学术诚信都是非常重要的价值观。
影片中，学生中是否能够实现学术诚信也是在向观众探究道德和责任方面做出了解答。
成员之间的尊重影片中的另一个主题是成员之间的尊重。
在西点军校里，尊重不仅是一种行为，还意味着向学校和战友承诺的价值观。
这个课题在电影中的展现非常重要，学生“欣赏”和“理解”对方的行为及背景，这一点体现的很淋漓尽致，让人不禁起敬。
社会责任社会责任是一种普遍意识，它不仅存在于许多组织中，也是社会对个人行为的要求。
毋庸置疑，军校教育对未来的军人有着重要的影响。
军校作为一所学习和执行社会责任的学院，需要让学生体验到国家责任和社会责任感。
学生需要通过学习，明确自己的职责，并在未来的挑战中，自觉承担起自己的责任。
战斗精神战斗精神是改造“平民”成为让我们敬重的勇敢军人的关键策略。
影片向我们展示了帮助学生发展战斗精神和战斗精神的教育内容。
这本质上是一种领导者的训练方式，通过训练帮助他们发展为懂得自己的责任，拥有优秀领导能力的职场人士。
西点军校22条军规「全文」
西点军校22条军规「全文」西点军校的校训是“责任、荣誉、国家”，该校是美国历史最悠久的军事学院之一。
那么西点军校军规有哪些?下面我们一起来了解，希望对想要报考军校的同学们有励志作用!第一章无条件执行心悦“从”服的艺术信不信，看执行力“是的，这就做”行动，由心开始彻底地“实践主义”第二章没有任何借口莫找借口失败，只找理由成功没有做不到只有想不到“借”而不还非礼也永怀一颗坦诚之心和坏习惯“PK”第三章细节决定成败细扫一屋，才可扫天下差之毫厘，谬之千里事事精细成就百事，时时精细成就一生每天多做一点点忽略细节，代价巨大第四章以上司为榜样取人之长补己之短主动沟通，创造希望艰难之路，惟“强”者行对别人：珍惜，肯定，赞美只学好的，但求第五章荣誉原则荣誉，内心深处的火焰多一次争取，多一次成功充实人生，自我掌控将“渴望”进行到底让梦想“照进”现实第六章受人欢迎用心打造“一见钟情”人生“诚”可贵，信任价更高将心比心，为他人着想开启你的“心灵之窗”因为分享，所以快乐带着欣赏的心上路第七章善于合作与难沟通者沟通提升共同价值，打造双赢人生让我们学会“牵手”人“合”万事兴创造合作，合作创造第八章团队精神陪伴的力量每个人的头脑都是关键做最强中的个体这里只有“一个人”团头聚面，荣誉法宝第九章只有第一求胜心是登上巅峰的翅膀做最好的自己争得进取之心，赢得成功之力勇攀人生顶峰，恒心小看天下追求，永无止境第十章敢于冒险勇者天下，无敌超越自我的凭证带着梦想去冒险风险中的保险——品格点一杯人生的“鸡尾酒”第十一章火一般的精神点燃激情，传递梦想我热爱我奉献我成功勿因善小而不为重拾生命的活力热情有度，恰到好处第十二章不断提升自己每天的自己都是新的做人当自省，心理消“除尘”发掘无限潜力，营造美丽人生危机中的生机过去——现在——未来第十三章勇敢者的游戏不怕失败，勇往直前挑战，无处不在勇而有谋，赢得天下做个热情的“垦荒”者开拓者的人生定位第十四章全力以赴学而“实践”之，不亦乐乎付出对回报，一比一享受“负担”的附加值得失随缘，心无增减机遇之光太短，只争朝夕第十五章尽职尽责只管去做，一步一个脚印力尽职责，问心无愧只要比钱更重要的以“我的”心态工作走出人生的“谜城”第十六章没有不可能让生命拥有一切可能反向的可能，正向的效果播撒自信之种，盛开完美之花物竞天择，新者为上找到思维的“幽径”第十七章永不放弃没有等来的成功成功比失败只多一分钟守护希望之光实践“兑换”承诺，行动换取成功平和者的人生没有“滑铁卢”第十八章敬业为魂勤勤恳恳者永为第一忠诚，永恒的原则有了金刚钻，再揽瓷器活“珍”分夺秒，只争朝夕专心致志，以成大事第十九章为自己奋斗奋斗就要一鼓作气行动，梦想的催化剂你就是自己的神只要去闯，世界属于你拿出200%的努力对自己第二十章理念至上“理”鱼跳龙门，一跃成功激活动力，瞄准目标思想的高度决定行动的速度向左走，向右走好点子的“资本”第二十一章自动自发打造“自制”之刃，削剃懒惰之泥自动自发，源于敬业机不可失，时不再来管好情绪，管好人生。
西点军校军规读后感
西点军校军规读后感西点军校军规读后感1“责任、荣誉、国家”六个大字，这边是西点军校的校训，它是西点精神的结晶，是西点军人引以为骄傲的座右铭。
在西点军校的22条军规中，给我留下印象最深、震撼最大的便是第3条和第19条，它们将终生激励我前进。
西点军校第三条校规：细节决定成败。
成功不在一瞬间，而在于生活中的细节与点点滴滴。
西点很重视对学生的细节训练，要求学生背诵新学员知识，甚至大声当众背诵新学员知识。
“给我任何一个人，只要不是精神病人，我都能把他训练成一个优秀的人才”。
这是西点军校校长的名言。
西点军校第十二条校规：不断提升自己。
一个人永远都不够好，没有一个人能十全十美，但每个人都要终生追求完美。
“人外有人，天外有天”讲的也是这个道理。
或许有人会说：我每天工作的时间已经很满了，挤不出时间做别的事了。
可如果事实真是这样，那鲁迅为什么要说‘时间是海绵里的水’呢？那为什么鲁迅、周恩来等人在生前拼命的看书、工作、提升自我呢？无疑，是因为他们懂得永远都不够好，他们要终生拼搏。
除了以上两条之外，第十九条“为自己奋斗”也令我浮想联翩。
人生，是为父母奋斗，为朋友奋斗，为家人奋斗，但最重要的是为自己奋斗。
假如有一天，你离开了父母亲人，去享受属于自己的那片天地，那你还有什么理由不为自己奋斗、拼搏呢？西点的军人，有火一般的精神，玩着勇敢者的游戏，他们敢于冒险，他们善于合作，他们永不放弃，他们敬业为魄。
西点军校是真正军人的学校，是勇敢者才可以进入的学校。
看完了西点军校，再想想我们自己，有什么震撼么？有什么要学习的吗？虽然我们不必去那样要求自己，但是我们至少要学习呀!我以后，做什么事都要全力以赴，不断提升自己，为自己奋斗！西点军校军规读后感2西点军校是享誉世界的一所著名军校，今天我有幸看到了这所著名军校的校规。
二十二条军规中的一条令我感触颇深：无条件执行。
无条件这三个字特别显眼。
其实落实到实际中，就是绝对地服从命令。
军官们采用“斯巴达式”的魔鬼训练来锻炼学员们，把他们一天的行程安排得满满当当的，让他们只有时间去执行，没有时间去思考，渐渐地学员们就养成了无条件执行命令的习惯。
西点军校22条军规和精髓：没有借口，立即行动，打造完美执行力
西点军校22条军规和精髓：没有借口，立即行动，打造完美
执行力
西点军校，即美国陆军军官学院，是美国第一所军事学校，也是美国陆军的军官培养机构，位于纽约州哈德逊河西岸，距离纽约市约80公里。
西点军校的校训是“责任、荣誉、国家”，该校是美国历史最悠久的军事学院之一。
西点军校号称“美国将军的摇篮”，许多美军名将如格兰特、罗伯特·李、艾森豪威尔、巴顿、麦克阿瑟、布莱德利等均是该校的毕业生。
二战以来，该校为美国金融界造就了1000多名董事长、5000多名高级管理者。
以此计算，西点军校堪称美国最优秀的“商学院”。
西点军校能产生如此众多的商业人才，要归功于领导力、执行力和人格魅力这三大秘诀。
日夜教诲，
尔之赤子，
珍惜荣誉，
为之战之。
吾等毕业，
卫戍海空，
西点西点，
报国尽忠。
奥巴马参加西点军校毕业典礼
责任、荣誉、国家
德鲁克韦尔奇
无条件执行
没有任何借口
细节决定成败
以上司为榜样
荣誉原则
受人欢迎尊重
善于合作共同合作
团队精神
除了第一，没有人会记得你曾经参赛
敢于冒险，才会成功
生命的绽放源于如烈火般燃烧
不断提升自己
勇者无敌
全力以赴
尽职尽责
没有不可能
永不放弃，马云给创业者的24堂课
敬业成就卓越
为自己奋斗
理念之上
自动自发
立即行动，打造完美执行力
我未来是谁，由我现在决定！。
西点军校22条军规心得体会
西点军校22条军规心得体会篇一：西点军校22条军规感想《西点军校22条军规》，这本书确实有许多让人思考的东西。
西点军校成为了美国最早建立的军事院校，首任校长由著名政治家和科学家本杰明·富兰克林的外孙乔纳森·威廉姆斯担任。
但是，被尊称为“西点军校之你”的却是自1817年至1833年期间任校长的西尔维纳斯·萨耶尔上校。
因为正是他在任期间提高了西点的学术水准，严明了军事纪律，以及强调行为诚实正直。
西点军校有所谓“22条军规”——亦称为西点法则（或西点精神），从西点发展历史来看，是西尔维纳斯·萨耶尔上校确立了西点的精神内核。
实际上，就单所学校培养的人才对美国企业界的影响力，西点军校培养的人才一点也不亚于名校商学院培养的人才。
所以，西点军校被称为另一所哈佛大学。
甚至有人指出，西点军人是美国的骄傲，如果美国公司中的每个员工都能像西点军人那样充满信仰，并且训练有素，美国就根本不用惧怕日本和德国的公司了。
西点法则的精神内核主要包括勇敢、纪律、诚实、正直。
其他的东西都是从这几条派生出来的。
我们要了解西点精神，要掌握它的基本的东西，明确西点法则的精神内核。
《西点军校22条军规》严格依照西点的22条军规，将全书分为22个部分，全是时下最为先进的人生理念。
分别从无条件执行、工作无借口、细节决定成败、以上司为榜样、荣誉原则、受人欢迎、与人合作、团队精神、只有第一、敢于冒险、火一般精神等方面对"西点式人生"的特质进行了详细的论述，全面揭示了一个成功的人所应该具备的基本素质。
这本书最大特点是理论与实际相联系，用全新的角度和独特的思维，从为人处世到事业情感，全方位地展示了生活的各个方面，说明了做一个成功的人应该如何面对自己、面对他人、面对人生路上的种种困难与挫折、如何取得好的人生成绩。
书里既有西点军校的具体理念，又有古中今外励志创业的经典事例，还讨论了诸多现实而有用的问题。
西点军校的经典法则读后感
西点军校的经典法则读后感西点军校的经典法则读后感1“责任、荣誉、国家”是美国陆军军官学校，俗称“西点军校”的校训。
它不仅仅只是西点军校的校训，更是映照出西点军人的灵魂。
在我们的生活中，责任是永远最重要的。
西点的责任，体现在他们“绝不推卸责任、敬业为魂、细节决定成败”威灵顿曾说：“我来到这里是为了履行我的责任，除此之外，我既不会做也不能做任何贪图享乐的事。
”西点的学员门一进学院就宣誓忠诚，接受所有特权，也承担相应的义务，决不容忍有损荣誉的行为。
而在生活中，每一个人都有自己的责任，做好自己的本职工作是必须的，否则在别人眼里你就是一个不负责、没承担的人。
这样的人无论走到哪里都不会取得太大的成就，缺乏责任感的人是不会成功的。
西点将“敬业”作为校规的一条，是希望所有的西点人都把对军人职业的热爱，转化为学习、训练不断前进的动力。
或许许多人都认为工作只是谋生的手段，只为养家糊口；或许还有人认为自己的工作是可有可无的，但事实并非如此。
威廉。
埃拉里说过：劳动可以促进人们思考。
“任何工作都是有门道的，都是值得尊敬的，都有它存在的价值。
凯撒大帝有句名言：”在战争中，重大事件常常就是小事所造成的后果。
“西点让它的学生明白，战场上无小事，细节决定成败。
”少了一个铁钉，丢了一只马掌。
少了一只马掌，丢了一匹战马。
少了一匹战马，败了一场战役。
败了一场战役，失了一个国家。
“是有名的连锁反应理论，从中不难看出细节的重要性：所有的损失都是因为少了一个马掌钉。
千里之堤毁于蚁穴，细节能带来成功，也能导致失败。
因此，想获得成功，就必须从小事开始坚持，打下基础。
西点是能人辈出的学校，从他们身上我们可以学到优秀的品格。
我们不缺乏成功的机会，只是我们没有强迫自己去修炼自身的品格。
西点军校的经典法则读后感2“宝剑峰从磨砺出，梅花香自苦寒来”，这是中国古代著名的谚语，它激励了一代又一代莘莘学子，不畏艰难，努力奋进，然而在大洋彼岸的美国，也有一群年少的男子汉，尊从这句谚语，完成着“勇敢者的游戏”，凭借勇气克服各种考验，从而走向人生的'光荣与辉煌。
西点军规读后感
西点军规读后感读过了著名的西点军校22条军规，深有感触，这22条让人深省的西点军规，让我对现阶段的生活态度有了很深的领悟，我相信它对我未来的人生也会起到不可小觑的作用。
西点军校的22条军规为：第一条、无条件执行；第二条、没有任何借口；第三条、细节决定成败；第四条、以上司为榜样；第五条、荣誉原则；第六条、受人欢迎；第七条、与人合作；第八条、团队精神；第九条、只有第一；第十条、敢于冒险；第十一条、火一般精神；第十二条、不断提升自己；第十三条、勇敢者的游戏；第十四条、全力以赴；第十五条、尽职尽责；第十六条、没有不可能；第十七条、永不放弃；第十八条、敬业为魂；第十九条、为自己奋斗；第二十条、理念至上；第二十一条、自动自发；第二十二条、立即行动。
我们之所以在美国的各行各业都能看到西点军校培养出来的精英，说明在这22条西点军规的磨练下，每一个人都必然有他过人之处，这也正体现了西点军规的价值。
当真正认真读完这22条西点军规时，才明白那些简单词汇背后的真正意义与深刻程度，收获竟然意外的多。
其中给我感触最深的几点，我想记录下来，相信对我在以后的工作和生活都会起到积极的促进作用。
无条件的服从，要做到心悦“从”服，从自己的内心出发，让自己保持一颗愉悦的心情来服从上级的指挥，而且要有执行力，当领导交代任务时，只要说“是的，这就做”就好，并认真且用心的完成任务，做一个实践主义者。
没有任何借口，“借”而不换非礼也！莫找借口失败，只找理由成功，不要为自己找任何借口，任何一件事的开始和终结都不曾有借口，借口是逃避，是懦弱人的本能。
西点的“四个标准答案”：只能为“报告长官，是”、“报告长官，不是”、“报告长官，没有任何借口”、“报告长官，我不知道”，学员不能多说一个字，长官只要结果，而不是要为什么没有完成任务的解释。
永怀一颗坦诚的心，只管说“我不知道”，试想一下，这个社会又有几个人会坦诚的说“我不知道，我不”，这样的胆怯，那样的害怕，最后只能被称为懦夫。
西点军校经典法则
1.在西点，任何一次失败的行动都在被研究，学习过去的失误是为了不失误。
2.在好规则面前，懂得捍卫和遵守，生活中才会享受更多的明媚阳光。
不能害怕，不必害怕，因为害怕没有作用，西点要3.在西点的四年里，学员将学习如何成为一名领导，在这里掌握的技巧，也许将来就能救他一命。
4.西点学员中，有很多人都是“没有任何借口”这一理念最完美的执行者和诠释者。
就是秉持着“没有任何借口”这一行为准则，成功把信送给加西亚将军。
5.学员在西点的四年内要专心学习如何坚持原则，坚守原则，从而面对一个不确定的世界。
6.训练在紧张和压力大的情况下，保持清醒的头脑。
7.不仅要达到目的，还要注意方法。
8.要有所得，就要全力以付，让能力和极限向前推动自己。
9.每一个新学员都必须做清洁卫生以及类似的勤杂务，没有任何人能逃掉任务，不管你愿不愿意都是你的责任。
10.“年纪能创造伟大事业与这一生为多数人谋利，而后使他们蒙上正确这的尘雾。
“11.作为上级不能在士兵面前表现恐惧，同时还要身先士卒。
12.学习作为领袖的方式有很多种，其中之一就是少说话，以身作则的人，他是用自己的行动说明自己的做事方式，而不是大喊大叫指示别人的人，他坚定的做应该做的事情。
13.避免一切水水的失误，就能减少巨大的意外挫折。
着名西点学子、美国南北战争时期北方军总司令格兰特将军14.今天，你做了什么？明天，你能做什么？后天，你会做什么？”15.我们要做的是让纪律看守西点，而不是教官时刻监视学员。
16.即使一团成绩优秀的西点军校毕业生,也比不上一个真枪实弹上过阵的老兵。
17.不要小看任何人：我没有上过一天军校，但我拿下了整个欧洲。
18.训练同时记忆很多东西。
19.奉献是值得敬佩的品格，为更大的利益牺牲自己，作为领导应该更加无私。
20.身为总司令的人，是倚他们自己的经验或天才行事的。
工兵和炮兵軍官的战术与科学，或许可以从书本中学到，但是将才的养成，却只有通过经验和对历代名将作战的钻研才能做到。
美国西点军校的22条军规
2021/7/1
19
十一、火一般的精神
很多人会对每天千篇一律的工作感到反感 ，生活的情趣其实需要自己去寻找，不断 的发现生活和工作中的细微变化 。保持对 工作的激情，用干一行，爱一行的工作态 度来对待看似枯燥的工作，和它要培养感 情，保持工作的激情。
2021/7/1
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十二、不断的提升自己。
2021/7/1
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三、细节决定成败。
细节决定成败，精益求精争创一流业绩。有哲 学家说过：细节差之毫厘，结果谬之千里，真理 和谬论往往只有一步之遥。将细节决定成败的理 念引入实际工作中。从细节入手，在细节中挖掘 潜力，以认真的态度做好工作中的每一件小事， 只有这样，才能在每一个平凡的岗位上发挥最大 的作用，只有这样，才能为我们社会创造出更大 的经济效益。
美国西点军校的22条军规
2021/7/1
1
一、无条件服从。
每一位下属都必须无条件服从领导的安排，就 如同每一个军人都必须服从上司的指挥一样，大 到一个国家、军队，小到一个部门。下属服从领 导是一种默契，服从也是评价下属的一个尺度。 我们不仅要学会服从，更重要的是要有令即行。 也就是说当接到命令时要立即行动，它是一种服 从的精神。立即行动就是不要给自己留退路，这 样它会使你保持较高的热情和斗志。如果我们做 每件事、每一个环节都有令即行，那么就能积极 高效的在第一时间内出色的完成任务。
服从是一种美德，是执行的前提，也是行动的第一 步，有服从才有执行力。
2021/7/1
3
作为部门或者是公司的一员，最基 本的就是要做好自己的本职工作，这 就需要在工作的执行过程中学会无条 件的执 行，就算上级在某个方案上面 出了纰漏，也要在事后再和上级进行 商讨，因为只有强有力的执行上级的 命令才可以不断的提高工作效率，并 且保证权利的制衡。
美国西点军校的22条军规
美国西点军校的22条军规一、无条件服从。
军人的第一件事情就是学会服从。
1、将服从训练成习惯：西点军校采用“斯巴达式”的各种训练，使学员身体疲惫不堪，没有提出反抗的余力。
2、一切从零开始：不管新学员的社会经历，新学员都将被视为如同白纸一样的婴儿，新学员受训刚开始是没有名字，没有一切个人的特殊物品（包括最基本的财物），日程安排的满满的，让学员只有时间去执行命令而没时间去思考。
二、工作无借口。
1、绝对的制度，纪律就是纪律：西点纪律的严厉是出名的，开始大家可能只是为了形式，时间一长习惯成自然，学员逐渐地把军校的目标变成了个人目标，变成了自觉的纪律。
2、西点的“四个标准答案”：只能为“报告长官，是”、“报告长官，不是”、“报告长官，没有任何借口”、“报告长官，我不知道”，学员不能多说一个字，长官只要结果，而不是要为什么没有完成任务的解释。
三、细节决定成败。
1、从小事做起：西点很重视对新学员的细节训练，要求新学员背诵新学员知识，除了记住会议厅有多少盏灯，蓄水库有多大蓄水量外，还包括大声当众背诵日行事历（今天几点将做什么事），学校很注重服装仪容的细节。
2、“给我任何一个人，只要不是精神病人，我都能把他训练成一个优秀的人才。
”这是西点军校校长的名言。
四、以上司为榜样。
1.西点新学员对上司怎么评价自己，绝对不会太在意，他们会一如既往地做好自己的本职工作，并且对上司充满感激。
五、荣誉原则。
1、西点的校训为：“职责、荣誉、国家”2、荣誉原则：“学员不得撒谎、欺骗和行窃，也不能容忍他人有上述行为。
”西点培养的不仅是一名军人，还是社会的精英，在西点说谎是最大的罪恶。
六、受人欢迎。
1、西点军校认为军人不是一个让人敬而远之的角色，相反是在需要时，能为大家提供帮助的人；西点军人应该是正直、热情、谦虚、有礼貌的人。
2、新学员要对包括学长在内的人敬礼，称呼“长官”、“您”，这在社会是被视为软弱的行为，但在军队新学员必须学会尊重、谦虚。
美国西点军校的22条军规
2021/3/10
讲解：XX
15
七、善于合作。
我们生活在一个集体里面，一个人的力量 总是微不足道。因此，我们要善于合作， 在不断的融合中学会集体的力量是前进的 最大动力，众人拾材火焰高。在工作中， 不懂就要问，和同事打成一片，做一个有 凝聚力，善于合作的集体。不断为单位前 进助推动力。
工作中要直面困难，没有什么事情是不能 够办到的。世上无难事，只怕有心人。我 们要在可能的情况下面敢于挑战 所谓的权 威，不要把上级布置的任务当作天一样的 难题，事在人为，要在心中首先坚定这样 的信念，然后才能够更好的实施下去。
2021/3/10
讲解：XX
25
十七、永不放弃。
要想在一个公司里面生存就像是在野外求 生，只要自己还有一丝气息，就不要选择 放弃，说不定地下通道的出口就在离你一 米远的地方。坚持不懈，永不放弃，这应 该是所所事情都应该具备的一种基本的素 质。我们现在要做的就保持并学会永不放 弃。
2021/3/10
讲解：XX
9
三、细节决定成败。
细节决定成败，精益求精争创一流业绩。有哲 学家说过：细节差之毫厘，结果谬之千里，真理 和谬论往往只有一步之遥。将细节决定成败的理 念引入实际工作中。从细节入手，在细节中挖掘 潜力，以认真的态度做好工作中的每一件小事， 只有这样，才能在每一个平凡的岗位上发挥最大 的作用，只有这样，才能为我们社会创造出更大 的经济效益。
2021/3/10
讲解：XX
13
西点军校22条有感
西点军校22条有感
读了西点军校22条我感触很深，我认为美国军校有的校规很合理，而有的却表现了军校的苛刻。
下面，是我对其中四条校规的读后感——
1：无条件执行：我认为这条校规是不合理的，因为，每个人的有特殊情况，在特殊情况下，每人都有权利拒绝，这条校规完全以命令的语气，否决了任何人拒绝的权利，这可谓是强人所难的行为。
2：没有不可能：我认为这条校规也是不合理的，因为，所有人都有长处和短处，每个人都有做不到的事，没有人是十全十美的，这条校规是不切实际的，如果设计校规的人可以换位思考一下，就不会出现这条校规，它显示出了美国人的狂妄。
3：团队精神：我认为这条校规是合理的，因为，人们需要别人的力量，俗话说得好，团结就是力量，没错，在执行任务时，需要团队合作，才能出色地完成任务，如果没有团队，那是难以生存的，它表现了美国人注重人与人之间的配合与合作。
4：细节决定成就：我认为这条校规是合理的，因为，细节决定成败，如果不注重细节，将来执行任务，他将全盘皆输。
如果不注重细节，他注定完不成任务，也取得不了巨大的成就，一切都是徒劳，它表现了美国人注重细节的良好思想。
以上，就是我对西点军校22条的读后感。
西点军校22条军规「全文」
西点军校22条军规「全文」西点军校22条军规"全文"西点军校是美国历史上最有名的军事学院之一，建立于1802年。
在那里学习的学生们不仅获得了军事训练，还获得了领导、纪律和道德价值观的重要教育。
为确保学生的教育和行为符合这些价值观，西点军校制定了22 条军规，以确保每个人都有责任感、纪律性和廉洁度。
以下是西点军校22条军规的完整内容：1.每一位学员都应该诚实地，高贵地，不懈地，勇敢地并坦然地履行他的义务。
2.认真思考，当心行动。
谨慎而坚强地执行你的决策。
3.首长常常找你要你的意见，却不意味着他一定会接受你的意见。
虽然你不能代表他做出决定，但你能通过真诚和努力来影响其决策。
4.考虑到你无论何时何地都应该尽自己最大的努力，以此来表达你自己的人品和你表示忠诚的方法。
5.要避免过分的纪律，因为这会减少或削弱一种健康的自由精神。
你的目的是如何使用这种自由精神来使整个系统更加强大。
6.万事之前要学会顾及他人的尊严。
当你考虑生活的机会时，要学会平衡你的个人行事和你的公司（或其他人的）的权利。
7.学会为你的团队成员着想。
如果你能做到这一点，你的团队将永远有强大的生命力和动力。
8.如果你能说服你自己做出某个行动，那么你就做好了一半的工作。
当你说服了其他人，你就造福了整个团队。
9.任何一个好的决策必须有一个良好的根据。
你可以接受信息，考虑推论，评估经验，分析数据来确定这个基础。
10.结果常常会出现，许多人犯了错误，而把成就归功于超自然力量的时代已然一去不复返。
在你做决定之前，事先考虑未来的情形。
11.只有不屈不挠地对抗错误才能获得长久的成功。
必须有无所畏惧、勇气和果敢才能使你在困难的环境中一步步前进。
12.当你的行为赞同他人的意见时，你就是他们的人，你就会看到成功。
团队精神是不可忽视的。
13.你的手段应该言简意赅、直截了当。
可以不说多话、但也不能使你的手段落入他人比较不礼貌的地位。
14.你不应该争取个人的趣味或其他个人利益的事情。
美国西点军校校规启示录课件
西点军校的校园文化
西点军校的校园文化以军事化、纪律严明为特点，注重团队精神、荣誉感和领导 力培养。
西点军校的校园文化还包括丰富多彩的课外活动和体育竞技，旨在培养学生的综 合素质和领导能力。
02 西点军校的校规
校规的制定与实施
01
02
03
制定背景
西点军校的校规是在美国 军事历史和传统的基础上 制定的，旨在培养合格的 军事领导人才。
国际影响力
作为一所享有盛誉的军事学府，西点军校的影响力不仅限 于美国，也扩展到了其他国家，吸引了许多国际学生和教 职员工。
05 总结与思考
西点军校校规的价值与意义
培养领导力
西点军校校规强调领导力的培养，通过严格的训练和挑战，使学 生具备出色的领导能力和团队协作精神。
塑造品德
西点军校校规注重品德的塑造，强调诚实、勇敢、自律和尊重他人 等价值观，帮助学生成为具有高尚品德的人。
影响与意义
校规对学员的成长和发展 具有深远的影响，使学员 在未来的军事生涯和生活 中受益。
校规的演变与影响
历史演变
随着时代的变化，西点军校的校 规也在不断修订和完善，以适应
军事技术和战争形态的变化。
当代影响
校规对西点军校的教育和培训体系 产生了深远的影响，培养了众多杰 出的军事领导人才。
未来展望
随着国际形势的变化和军事技术的 不断发展，西点军校的校规将继续 演变，以适应新的挑战和机遇。
全球视野的培养
随着全球化的加速发展，西点军校认为未来教育应注重培养学生的全 球视野和跨文化交流能力，以适应不断变化的国际环境。
THANKS
美国西点军校校规启示 录课件
目录
Contents
• 西点军校简介 • 西点军校的校规 • 西点军校校规的启示 • 西点军校的案例分析 • 总结与思考
立志名言
人的一生可能燃烧也可能腐朽，我不能腐朽，我愿意 燃烧起来！ ——奥斯特洛夫斯基
把成功的三个条件拿来分析一下，天资就 是由“天”来决定的，我们无能为力，只有勤奋 一项完全是我们自己决定的，我们必须再这一 项上狠下功夫。 ——季羡林《生命沉思录》
今天很残酷，明天很残酷，后天很美好， 但是绝大多数人死在明天晚上，见不到后 天的太阳。 ——马云
美国西点军校22条军规（摘录） Nhomakorabea无条件执行；工作无借口；细节决定成败；
以上司为榜样；荣誉原则；受人欢迎；善于合作； 团队精神；只有第一；敢于冒险；火一般的热情； 不断提升自己；勇敢者的游戏；全力以赴； 尽职尽责；没有不可能；永不放弃；敬业为魂； 为自己奋斗；理念至上；自动自发；立即行动 „„
西点军校里有一个广为传诵的悠久 传统，就是遇到军官问话，只有四 种回答：“报告长官，是！”“报 告长官，不是！”“报告长官，不 知道！”“报告长官，没有任何借 口！”除此之外，不能多说一个字。 据美国商业年鉴统计，二战后，在 世界500强企业中，西点军校培养 出来的董事长有1000多名，副董 事长有2000多名，总经理，董事 一级的有5000多名。任何商学院 都没有培养出这么多优秀的经营管 理人才。“没有任何借口”是西点 军校奉行的最重要的行为准则，是 西点军校传授给每一位新生的第一 个理念。
千古圣贤豪杰，既奸雄欲有立志 者，不外乎一个“勤”字。 ——（清）曾国藩
世界上有两种人，第一种人，生活就是一场睡眠，在 他看来，睡在既温暖又柔和的床铺上，便心满意足； 在第二种人，看来生活就是建功立业，人在完成这个 功绩中享受自己的幸福。 ——别林斯基《理想与人生》 人不是为失败而生的，一个人可以被消灭，但不能被 打败。 ——海明威
人生指路灯塔---哈佛图书馆训诫
西点军校的经典法则
西点军校的经典法则
第一条早午饭绝对按时吃；
第二条不准迟到，一分钟也不行，更不能早退；
第三条上课不能说话，准备好充分，做好课堂上的练习；
第四条不要拿班上的东西去比较，把班上的同学都当自己的兄弟，依据完成任务原则加强自己；
第五条注意言行举止，脱衣服之前要确保自己身上没有任何危险物品；
第六条早晨的检阅要带上个人设备，完好的装备，运动服装；
第七条准时在酒店泊车，并保持安全，无论是带车出发还是行程结束；
第八条增强安全意识，除勤务以外，及时检查车辆，检查自己的安全装备；
第九条注意集体与个人审计，自查自纠，及时发现问题，并及时校正；
第十条生活规则要严格执行，时刻保持清醒，注意对自身文明素养用功；
第十一条以孝顺服从的态度对待父母，尊重他人，积极参与社会活动；
第十二条一定要服从领导，服从统一指挥，按照规定将练兵信息及时传达给领导；
第十三条坚持健康锻炼，坚持锻炼体能，以及时保持身体健康；
第十四条坚持不懈的学习，要独立解决问题，努力不断发展自身实践能力。
西点军校作为美国军事高校，留下了经典、具有时代特征的法则，将士兵本质并文明素质完美融合在一起，将士兵品质提升到一个更高的地步。
它培养出了一批又一批优秀的军官，它也是一座很受欢迎的军事文化艺术殿堂，被大家所尊敬。
美国西点军校的22条校规
美国西点军校的22条校规第一章服从军规1：无条件执行服从即遵照指示做事，学不会服从即学不会管理。
一个优秀的员工在需要发表意见的时候，应该坦而言之，尽其所能；但当上司决定了什么事情之后就要坚决服从，努力执行；对上司不要有任何猜疑。
要通过严格的训练使员工将服从养成习惯，同时也留下恰当的空间让他们发挥创意。
军规2：工作无借口以法治军、以规治军才能提高部队战斗力；同样，纪律严明、令出必行也应是管理者的必备素质。
威胜于爱，严格要求胜于放任自流，管理才能卓有成效。
纪律就是纪律，失误没有任何借口，雷厉风行是西点军校铁的行为准则。
了解和自尊是纪律的钥匙，创造性的纪律能使上下级之间更加融洽。
管理者需要记住：首先要自律，才能将纪律有效加诸于别人。
军规3：细节决定成败熟知细节是管理者的训练之道；注重细节则反映出员工的责任心，细微之处见精神。
西点相信，每个学员都具有成为优秀者的潜力。
而要成为优秀的管理者，首先必须自信；其次要善于把握机遇，这又要求管理者必须完善自身素质并博览知识。
人是管理的核心，人的素质则是一切管理的基础，管理者需要重视对员工的培训和教育。
有效的管理，依赖于对公司每位员工发自内心的尊重；管理者有责任带动双向沟通，这是了解员工的最佳渠道。
军规4：以上司为榜样上司与下属之间不只是雇佣与被雇佣关系，还包括互动双赢的关系和珍贵难得的友情。
必须学会西点军人的感恩精神，感激上司对公司和员工都有利。
理智处理各种事情才能使情感保持稳定，从而上下属的关系才能和谐统一。
尊重上司，处处以上司为师；能成为上司者，必有过人之处。
上司固然也有缺陷，但这并不能抹煞他们的能力。
而作为员工，学习和创新显得尤其重要，勤奋学习的人才能超越别人。
第二章团队军规5：荣誉原则正直诚实和尊重他人的尊严，是西点的基本价值观。
西点用荣誉教育来完善学员人格，促进道德全面发展，学员必须用荣誉体系来规范言行。
也正是因为深厚的企业文化使全体员工都有涌自深处的荣誉感、认同感，才造就今天的IBM公司。
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有知识的人是愚蠢的，没有勇气的人 是可悲的，没有体魄的人是可怜的， 没有品德的人则是危险的。
课堂启示：为自己奋斗是
最大的职场动力 行动指南：做好每一项工 作，让自己升迁。
谢谢！十三、决不推卸责任。十四、责任感。
学员不论在什么时 候，无论穿军服与 否；在西点内还是 外，不论是担任值 勤或宿舍值班员， 都有义务、有责任 履行自己的职责， 而这出发点不是为 了获得奖赏或逃避 惩罚，是出自内在 的责任感。
十五、没有不可能。
1、永远都不认输：西点学员只 有50%―70%能最后能毕业，学 员执行任务只能回答“我一定做 到”、“我能行”，最差也是 “我执行”、“是”。 2、决不惧怕失败：惊慌失措只 能乱中添乱，只能走向更大的失 败。 3、我们不许失败。
三、细节决定成败。
1、从小事做起：西点很重视对新学员
的细节训练，要求新学员背诵新学员知识， 除了记住会议厅有多少盏灯，蓄水库有多大 蓄水量外，还包括大声当众背诵日行事历 （今天几点将做什么事），学校很注重服装 仪容的细节。
2、“给我任何一个人，只要不 是精神病人，我都能把他训练成 一个优秀的人才。”这是西点军 校校长的名言。
一、无条件执行。
军人的第一件事情就是学会服从。 1、将服从训练成习惯：西点军校采用
“斯巴达式”的各种训练，使学员身体疲惫不堪， 没有提出反抗的余力。
2、一切从零开始：不管新学员的社会经
历，新学员都将被视为如同白纸一样的婴儿，新学 员受训刚开始是没有名字，没有一切个人的特殊物 品（包括最基本的财物），日程安排的满满的，让 学员只有时间去执行命令而没时间去思考。
十八、决不为薪酬工作。
1、需要的是一种牺牲精神，不 能过多的考虑个人利益，只要明 白自己努力进步，晋升就是必然 的。 2、“不要问国家给了你什么， 问问你自己，你给了国家什么。”
十九、为自己奋斗 二十、理念至上 二十一、自动自发 二十二、立即执行
反思：
西点军校领导力培训强调品德和品行，不 欺骗，不说谎，最根本的原因是西点认为一 个领导的品德和诚信度是影响下属最重要的 条件。因为即使是在极大的压力之下，有品 德的领导者也是绝对值得信赖的，他能把考 虑他人的需要置于个人之上。不是偶尔这样 做，也不是在某种精神感召下这样做，更不 是为了使自己得到一种荣耀光环才这样做， 而是每时每刻都这样做。对于西点来讲，没
七、善于合作。
1、学会合作以毕业：有什么事大家要通风 报信；训练中有必须一组人才能完成的任务； 在训练中还会出现因你的同伴“死亡”，你 将不得不一个人面对几个敌人的情况。 2、创造一个“共同”的敌人，教官有意识 的与学员处于“敌对”状态，增加军校的紧 张，令学员更加团结。 3、一个犯错众人担：军队是一个整体，一 个人犯错，也会导致整个军事行动失败，所 以经常是一个人犯错，全小队一起受罚。 4、军官不能在士兵中有自己偏爱的朋友、 哥们。
十、火一般的精神。
1、失去了热情，就等于失去了 作战的勇气。 2、对军人职业的热爱，是学习、 训练不断前进的动力。
十一、不断的提升自己。
1、永远都不够好。 2、在工作中学习。 3、终生拼搏。
十二、勇敢者的游戏。
理性的勇敢：教官故意加重学员 的焦虑，教官知道学员有一种理 性的回避恐惧的方法，没有恐惧， 勇气是培养不出来的，西点是拒 绝逃兵的。
八、只有第一，没有最好。 即使你是第一也可以做得更好。
九、敢于冒险。
1、勇敢的面对 危险，风 险越高，人的情绪越接近恐慌，要训 练自己在重大关头能处理恐慌，最好 在控制的情况下，练习克服恐慌。 2、总在最前面：西点学员必须明白 只有勇敢精神让平凡的自己作出惊人 的事业，西点军人必须在最前面。
二、工作无借口。
1、绝对的制度，纪律就是纪律：
西点纪律的严厉是出名的，开始大家可能只 是为了形式，时间一长习惯成自然，学员逐 渐地把军校的目标变成了个人目标，变成了 自觉的纪律。
2、西点的“四个标准答案”：只
能为“报告长官，是”、“报告长官，不 是”、“报告长官，没有任何借口”、“报 告长官，我不知道”，学员不能多说一个字， 长官只要结果，而不是要为什么没有完成任 务的解释。
适应环境，而不是让环境适应你！ 历经严酷的训练是完善自我的必 由之路。 速度决定成败。 失败者任其失败，成功者创造成 功。
没有什么不可能——“没有办法” 或“不可能”常常是庸人和懒人 的托辞。 成功始于觉醒，心态决定命运！
任何个人，在危机来临时，都要 想到打破常规。 要利用好经验，而不是受它们的 约束。 要保持“头脑简单”，敢于去干 所谓“办不到”的事情。 正确的战略战术比优势兵力更重 要
其它校训
“无知”——求知心切，永远把 自己当作学生，问一些“傻”问 题。 个人要服从集体或更大的整体， 服从部队，服从一个团队。 最重要的是，在关键时刻能够坚 持原则。
恪尽职守的精神比个人的声望更 重要。 千万不要纵容自己，给自己找借 口。 学会忍受不公平，学会恪尽职守。
只要充分相信自己，没有什么困 难可以足够持久。 确信无法突破的时候，首先要选 择的是等待。 如果你别无选择的话，那就勇敢 地迎上去。
六、受人欢迎。
1、西点军校认为军人不是一个让人敬而远之的角色， 相反是在需要时，能为大家提供帮助的人；西点军 人应该是正直、热情、谦虚、有礼貌的人。 2、新学员要对包括学长在内的人敬礼，称呼“长 官”、“您”，这在社会是被视为软弱的行为，但 在军队新学员必须学会尊重、谦虚。 3、要求新学员记住1400名新学员的名字，实际上一 年后，新学员一般都能记住4000名学员的名字和基 本情况，记住对方的名字是有礼貌的表现。 4、决不迟到一分钟，在任何时候迟到都会受到最严 厉的惩罚，西点的惯例是，当有人迟到，会主动背 诵当年拿破仑因迟到一分钟而兵败滑铁卢的故事。
1、无条件执行； 2、工作无借口； 3、细节决定成败， 4、以上司为榜样， 5、荣誉原则， 6、受人欢迎， 7、善于合作， 8、团队精神， 9、只有第一， 10、敢于冒险， 11、火一般的精神， 12、不断提升自己， 13、勇敢者的游戏， 14、全力以赴， 15、尽职尽责， 16、没有不可能， 17、永不放弃， 18、敬业为魂， 19、为自己奋斗， 20、理念至上， 21、自动自发， 22、立即行动。
《美国西点军校校规》 启示录
正式校训：
职责、荣誉、国家。 西点训条： 准时、守纪、严格、正 直、刚毅。
《学员荣誉准则》
不得撒谎、欺骗、行窃，
也不得容忍他人有这种行 为。 不推卸责任。 无私奉献。
西点军校22条军规
四、以上司为榜样。
西点新学员对上司怎么评价自己， 绝对不会太在意，他们会一如既 往地做好自己的本职工作，并且 对上司充满感激。
五、荣誉原则。
1、西点的校训为：“职责、荣 誉、国家” 2、荣誉原则：“学员不得撒谎、 欺骗和行窃，也不能容忍他人有 上述行为。”西点培养的不仅是 一名军人，还是社会的精英，在 西点说谎是最大的罪恶。
十六、永不放弃。
西点学员必须有勇于挑战“不可 能完成”的精神。
十七、敬业为魂。
1、西点学员必须建立使命感， 西点学员的品德，这是一种高于 社会的道德品德。 2、一个西点的军人是挣的薪水 哪怕是最低收入，但他们觉得自 己是这一伟大事业中很重要的一 份子，视军人为最大荣誉，把自 己的一生与西点军人紧紧联系在 一起。