公司并购中的收购方律师尽职调查
企业并购中的尽职调查律师操作指引
企业并购中旳尽职调查律师操作指导（一）引言（1）为充足发挥律师在企业并购中从法律上发现风险、判断风险、评估风险旳独特作用, 引导律师高效、高质地完毕企业并购旳尽职调查, 根据《中华人民共和国律师法》、《律师职业道德和执业纪律规范》和有关法律、法规、规范性文献旳规定及律师行业公认旳律师执业准则、通例制定本指导。
（2）本指导是为了规范律师事务所和律师从事企业并购之尽职调查法律业务旳执业行为, 保证尽职调查旳质量、效率, 并明确执业责任。
（二）基本规范（1）律师应当严格遵遵法律、法规及规范性文献旳规定, 遵守律师执业道德和执业规范, 诚实守信、勤免尽职、审慎严谨。
（2）律师应严守所知悉旳委托人、目旳企业及执业中所知悉旳其他有关方旳商业秘密, 并不得运用所知悉旳商业秘密为律师本人、律师事务所及其他人谋取利益。
（3）律师从事企业并购旳尽职调查法律业务应当具有对应服务旳专业能力, 包括必备旳法律专业素质及企业并购运作、财务会计、企业管理、劳感人事等方面旳基础知识。
（4）律师从事企业并购旳尽职调查法律业务应当在委托人授权范围内根据本指导旳规定, 不受其他单位或个人旳影响和干预, 独立工作, 维护委托人旳合法权益。
（5）律师事务所接受委托后应指派具有规定旳律师承接, 实习律师（含助理律师或律师助理或其他辅助人员）不得独立承接, 但可协助律师完毕有关旳工作。
（6）律师从事尽职调查法律业务, 不得有下列行为:①严禁提议或协助委托人或目旳企业从事违法活动或实行虚构事实旳行为, 只能对委托人规定处理旳法律问题进行法律分析和评估, 并提出合法旳处理方案。
②严禁亲自及协助或诱导委托人弄虚作假, 伪造、变造文献、资料、证明等。
③严禁向委托人及监管、审批机构等提供律师经合理谨慎判断怀疑是伪造或虚假旳文献、资料、证明等。
（7）对于委托人规定提供违反法律、法规、规范性文献及律师职业道德和执业纪律旳服务, 律师事务所及律师应当拒绝并向委托人阐明状况。
公司并购中的法律尽职调查
公司并购中的法律尽职调查随着市场竞争的加剧，公司并购成为了一种常见的经济活动。
在完成并购交易之前，进行充分的尽职调查是至关重要的。
特别是法律尽职调查，它能确保并购交易的合法性和可行性。
本文将介绍公司并购中的法律尽职调查的重要性以及相关的步骤和注意事项。
一、法律尽职调查的重要性在公司并购交易中，法律尽职调查的重要性不可忽视。
它有助于买方了解被收购公司的法律风险和责任，并为双方在交易过程中的谈判提供依据。
通过法律尽职调查，买方可以深入了解被收购公司的经营情况、合同履行情况、知识产权状况等，从而提前预防潜在的法律风险。
二、法律尽职调查的步骤1. 确定调查范围：在进行法律尽职调查之前，买方应明确调查的范围和目的。
根据交易类型和具体情况，确定关注的重点领域，比如合同、知识产权、劳动合同等。
2. 收集信息：买方需要与被收购公司协商并签署保密协议，以便获取相关资料。
收集的资料包括合同、公司文件、法律文件等。
买方可以委托专业律师团队协助进行信息收集。
3. 分析评估：通过收集的信息，买方需要对被收购公司的法律状况进行分析和评估。
比如合同审核，确认是否存在违约行为；知识产权审查，确保知识产权的合法性和完整性；劳动合同审查，了解员工的权益和劳动关系等。
4. 风险评估：在分析和评估的基础上，买方需要对潜在法律风险进行评估和排查。
将风险划分为高、中、低三个等级，并制定应对策略。
5. 提出建议：最后，根据调查结果和风险评估，律师团队将向买方提出相应的建议。
这些建议可以包括合同修订、风险避免措施、法律责任的承担等。
三、注意事项1. 保密性：在进行法律尽职调查过程中，买方必须注意保持信息的机密性。
签署保密协议是保护双方利益的重要手段，防止敏感信息泄露。
2. 专业律师团队：买方应聘请专业的律师团队协助进行法律尽职调查。
律师团队应具备相关领域的专业知识和经验，能够全面、准确地评估法律风险。
3. 交易合规：法律尽职调查是确保并购交易合规性的重要环节。
律师公司收购业务尽职调查工作底稿规范
律师公司收购业务尽职调查工作底稿规范第一篇：律师公司收购业务尽职调查工作底稿规范•律师公司收购业务尽职调查工作底稿规范一、工作底稿的目的1．1 随着公司经营发展的需要，收购方式已成为公司实现扩张的重要手段。
而收购过程中触及收购方及被收购方在诸多方面的权利义务。
收购过程中所签合同的法律效力，收购对象的主体资格、经营资质的合法有效性，收购价格的定价依据及其合理性，收购过程中或有的法律风险，收购完成后依约合理接管被收购公司，收购款项的支付及其方式等等均是收购双方所关注的核心问题。
1．2 收购过程中对双方资产法律状况的调查、交易模式的架构及收购协议的起草是收购双方委托律师参与并提供咨询意见的主要工作内容。
1．3 在收购过程中，律师为客户提供的服务旨在协助客户了解收购对方、收购对象在法律主体资格、经营状况、资产状况等方面的客观情况，发现可能存在的法律风险，便于客户在此基础上了解收购对方的资信状况、判断收购对象的商业价值。
因此律师的服务是建立在了解客户所要求的服务的客观情况的基础上，而这种客观情况是需要通过严谨的调查所获得的证据材料来确认的。
因此，律师的尽职调查是为客户的收购行为提供服务的基本方法与基础工作。
1．4 律师在尽职调查中形成的工作底稿，将是支持律师尽职调查基本结论的重要依据。
尽职调查工作底稿能够反映律师的工作过程，支持结论所必须的证据，律师工作的推理逻辑过程。
1．5 律师尽职调查工作底稿将为律师尽职调查的准确性提供质量保证，也反映律师在工作中的勤勉尽责。
1．6 律师协会将依据律师的工作底稿，从行业监督角度检查律师及其所在律师事务所的工作质量；在律师及所在律所因律师工作出现纠纷时，律师协会将依据律师的工作底稿确认律师是否确实尽到勤勉尽职义务；并进而确认该律师是否应负相应责任；为律师提供保险服务的保险机构也可以参照本规范，来判断律师是否应当承担职业责任并给予理赔。
法院、仲裁机构在审理律师及其所在律师事务所因提供公司收购方面业务服务而产生的纠纷时，可以参考本规范来判断律师及其所在律师事务所是否应当承担相应的责任。
（试行）律师办理并购重组法律尽职调查业务操作指引（2024）
（试行）律师办理并购重组法律尽职调查业务操作指引（2024）文章属性•【制定机关】上海市律师协会•【公布日期】2024.03.27•【字号】•【施行日期】2024.03.27•【效力等级】地方工作文件•【时效性】现行有效•【主题分类】破产 ,律师正文（试行）律师办理并购重组法律尽职调查业务操作指引（2024）（本指引于2024年3月27日上海市律师协会业务研究指导委员会通讯表决通过，试行一年。
）第一章总则第一条为了给上海市律师办理资本市场并购重组法律业务中尽职调查提供基本操作规范，根据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司重大资产重组管理办法》《律师事务所从事证券法律业务管理办法》及其他相关法律法规和规范性文件的要求，遵循上海市司法行政机关和上海市律师协会制定的律师执业规则，特制定本指引。
第二条尽职调查（以下简称“尽职调查”）是律师事务所及其指派的律师根据委托人委托事项和预期目的，按照行业认可的专业准则和执业规范，对委托项目、目标资产、标的公司或其他组织类型的经济体等调查对象开展审慎、全面、及时的调查与核实工作，依据法律、法规、规章及规范性文件、行业规范及惯例，进行法律问题分析并向委托人提供相应解决方案和风险防范措施。
勤勉、尽责、充分的尽职调查不仅是律师进行法律分析、提供法律服务的必要基础，更是确定律师尽职免责的合理抗辩依据。
第三条根据委托事项和调查内容的不同，律师开展尽职调查，适用于私募股权投资、公司首次公开发行股票并在境内外上市、上市公司公开发行证券、境内外收购与兼并、资产重组、银行贷款、公开发行和非公开发行债券及其他股权和债权类融资工具等各类经济活动。
上述各类经济活动中的尽职调查具体要求和目的虽各有不同，但其实质均为律师通过多种手段、形式，了解调查对象相关信息、事实的过程。
以此为基础，律师将进一步依据委托事项目的和相关法律法规规定，提示针对调查对象的相关法律问题或潜在法律风险、提供合规性意见和建议。
律师在并购中的法律尽职调查并购投资中的基本环节_731
律师在并购中的法律尽职调查并购投资中的基本环节======================================================================随着近年来并购作为企业投资的一种重要形式也越来越多地在经济生活中备受瞩目。
但是，在并购过程中，由于并购方的疏忽，往往会导致这样那样的纠纷，并给并购方带来损失。
为了尽量减小和避免并购风险，在并购开始前对目标公司进行尽职调查是十分重要的。
一. 尽职调查的原因尽职调查的目的是使收购方尽可能地发现有关他们要购买的股权或资产的全部情况，使收购方获得有一种安全感，他们需要目标公司（被并购方）准确的资产和债务情况。
从收购方的角度来说，尽职调查也就是风险管理。
对收购方存在着各种各样的风险，卖方通常是有着很清楚的了解。
因而，收购方有必要通过实施尽职调查来补救买卖双方在信息获知上的不平衡。
在并购中，收购方可能存在包括但不限于以下法律风险：1. 目标公司的主体资格和行为能力以及行为程序在交易中的合法有效性，这可能导致整个并购是无效的；2. 目标公司存在防御收购的条款、内容或规定，可能导致并购不能继续进展或成本增加的情况；3. 董事会的控制权转移问题，确保收购方对目标公司的实际控制事宜；4. 因并购发生的职工、董事、经理补偿、补贴情形，这涉及公司控制权转移需要预计的成本；5. 目标公司赋予企业资产的价值差异以及权利完整和法律瑕疵风险，以准确评估收购价款及风险；6. 注册取得和许可取得知识产权的合法有效性及存在或可能存在的侵权事宜；7. 关键合同或承诺一般基于合作方的身份和良好地位，在替换后，可能因此导致目标公司失去该份合同及承诺，如目标公司重要职员、供应商和客户是否会继续留下；8. 或有负债导致不可确定性的成本承担；9. 可能存在的行政责任风险，严重将导致目标企业被罚款、限期整改、停业等致命性后果；10. 目标公司资产、财务帐册、文件的真实有效性；二. 尽职调查的开展尽职调查的范围很广，调查对象的规模亦千差万别，每一个尽职调查项目的内容都有所不同。
公司并购案件中的法律尽职调查与风险评估
公司并购案件中的法律尽职调查与风险评估在公司并购案件中，法律尽职调查及风险评估是不可或缺的重要步骤。
通过对目标公司的全面了解与评估，可以帮助购买方确定交易价值、识别潜在风险，并采取相应的措施来降低风险。
一、背景介绍在公司并购案件中，买方通常会委托专业律师团队进行法律尽职调查和风险评估。
这些律师会对目标公司的法律、金融、商业及运营等多个方面进行全面的调查，以确保交易的安全性和合规性。
法律尽职调查旨在帮助买方全面了解目标公司的财务状况、经营方式、社会声誉以及法律义务和风险等重要信息。
二、法律尽职调查的内容法律尽职调查主要包括以下几个方面的内容：1. 公司治理结构和章程：调查目标公司的组织结构、董事会的成员资格、权力范围和决策程序等，以确保其经营活动合法合规。
2. 股权和公司财务状况：调查目标公司的股权结构、出资情况、资产负债表、利润表以及现金流量表等财务信息，以了解其财务状况和盈利能力。
3. 合同和协议：审查目标公司与第三方订立的重要合同和协议，例如销售合同、供应合同、劳动合同等，以确定其是否存在违约风险。
4. 知识产权：调查目标公司的知识产权情况，包括商标、专利、版权等，以确保其合法拥有并能有效保护相关权益。
5. 诉讼和仲裁：了解目标公司的未决诉讼和仲裁事项，包括已提起的诉讼或仲裁以及潜在的法律纠纷，以评估其可能带来的法律风险和财务影响。
三、风险评估与应对措施基于对目标公司进行的法律尽职调查，买方律师团队会对发现的风险进行评估，并提出相应的应对措施。
这些措施旨在降低并购交易过程中的法律和商业风险，从而确保交易的成功进行。
1. 风险识别和分类：将尽职调查中发现的潜在风险进行分类，并评估其对交易的影响程度。
常见的风险包括财务风险、法律合规风险、商业风险等。
2. 风险防控策略：针对不同类型的风险，买方律师团队会提出相应的防控策略。
例如，对于财务风险，可以要求目标公司进行财务重组或提供担保措施；对于法律合规风险，可以要求目标公司履行相关的法律义务或补充相关合规文件等。
公司并购尽职调查报告(专业律师版)
公司并购尽职调查报告(专业律师版)1. 调查目的本次尽职调查报告的目的是对目标公司进行全面调查，以确定其是否适合进行并购交易。
通过对公司的资产、财务状况、合同、知识产权等方面进行详细调查，帮助买方了解目标公司的真实情况和潜在风险，为并购决策提供可靠的依据。
2. 调查范围及方法本次尽职调查范围涵盖了以下方面：- 公司资产：对目标公司的固定资产、流动资产以及无形资产进行全面调查，包括质押、抵押、担保等情况；- 财务状况：对目标公司的财务报表、财务指标以及相关财务记录进行细致分析，评估公司的盈利能力和偿债能力；- 合同审查：对目标公司与相关方签订的各类合同进行仔细审查，包括合作协议、采购合同、销售合同等，以确定是否存在纠纷风险；- 知识产权：对目标公司的专利、商标、著作权等知识产权进行调查，确认其所有权和有效性；- 法律风险：评估目标公司可能面临的法律风险，包括与员工、股东、供应商等相关的潜在纠纷。
调查方法主要包括以下几个步骤：1. 收集目标公司的相关文件、记录和数据；2. 对收集到的信息进行分类整理和分析；3. 与目标公司的管理层、相关方进行访谈，了解公司经营情况和关键问题；4. 根据调查结果，编制尽职调查报告，清晰陈述调查发现和评价意见。
3. 调查结果及评价根据对目标公司的尽职调查，我们就各个方面进行了详细调查，并得出以下评价：- 公司资产状况良好，拥有一定价值的固定资产和无形资产；- 财务状况稳定，盈利能力强，偿债能力较好；- 合同审查未发现重大违约或纠纷风险；- 知识产权方面存在部分风险，需要进一步确认；- 法律风险相对较低，与员工、股东、供应商等相关的潜在纠纷可控。
4. 建议根据本次尽职调查结果，我们针对目标公司的并购提出以下建议：- 继续深入了解目标公司的知识产权情况，进一步排除潜在风险；- 在并购协议中明确约定对目标公司的财务、合同和法律风险进行保障；- 进一步考虑目标公司的经营和发展前景，确保并购决策的可行性和价值。
公司并购中的法律尽职调查
公司并购中的法律尽职调查公司并购是一项复杂而细致的交易，它涉及到许多法律和商业风险。
为了确保交易的顺利进行和双方的合法权益，法律尽职调查变得至关重要。
本文将探讨公司并购中的法律尽职调查的重要性以及具体的执行步骤和注意事项。
一、法律尽职调查的重要性法律尽职调查是并购过程中的一项关键活动，它旨在评估目标公司的法律和商业风险，为买方提供充分的信息和保障。
通过法律尽职调查，买方能够更好地了解目标公司的法律情况，包括合规性、所有权、财务状况等方面的信息，从而避免未来的法律纠纷和商业风险。
首先，法律尽职调查可以帮助买方评估目标公司的财务风险。
通过审查目标公司的财务报表、合同和其他相关文件，买方可以了解目标公司的债务状况、财务稳定性以及与供应商和客户之间的合同条款等情况。
这将对买方是否继续进行并购决策产生重要影响，避免可能面临的潜在财务风险。
其次，法律尽职调查能够揭示目标公司的合规性问题。
买方需要评估目标公司是否遵守相关法律法规，是否存在违法行为或合规漏洞。
这一点尤其重要，因为买方接管目标公司后将继承其合规风险。
通过尽职调查，买方可以及时掌握目标公司的合规情况，以避免未来可能面临的法律风险和罚款。
最后，法律尽职调查有助于买方评估目标公司的知识产权情况。
知识产权对于许多公司而言是核心资产，包括专利、商标、著作权等。
通过尽职调查，买方可以确认目标公司的知识产权是否合法和有效，避免被侵权诉讼或知识产权纠纷所困扰。
二、法律尽职调查的执行步骤法律尽职调查通常可以分为以下几个步骤：1. 制定调查计划：在开始调查之前，买方应制定详细的调查计划，明确需要调查的方面和目标。
2. 收集资料：买方需要向目标公司索取相关的文件和资料，包括财务报表、合同、知识产权证书等。
3. 进行调查：在收集到足够的资料后，买方可以通过审阅文件、与目标公司的管理层和律师沟通以及实地调查等方式进行尽职调查。
4. 分析风险：通过对收集到的信息进行分析，买方可以评估目标公司的法律和商业风险，并确定是否继续推进交易。
企业并购中的法律尽职调查有哪些
企业并购中的法律尽职调查有哪些在当今的商业世界中，企业并购已成为企业实现快速发展、扩大市场份额和增强竞争力的重要手段。
然而，企业并购并非简单的资产合并和业务整合，其中涉及到诸多复杂的法律问题。
为了降低并购风险、保障交易安全，法律尽职调查成为了企业并购过程中不可或缺的重要环节。
那么，企业并购中的法律尽职调查究竟有哪些呢？一、主体资格调查首先要对并购目标企业的主体资格进行调查。
这包括确认目标企业是否依法设立、有效存续，是否具备从事相关经营活动的法定资质和许可。
例如，金融行业、医药行业等往往需要特定的许可证才能合法经营。
同时，要审查目标企业的公司章程，了解其内部治理结构、股东权利义务、股权转让限制等规定，以评估并购交易是否符合章程的要求。
二、资产调查资产是企业的重要组成部分，因此资产调查是法律尽职调查的重点之一。
1、固定资产需要核实目标企业的土地、房产等固定资产的权属状况，是否存在抵押、查封等权利限制。
对于租赁的资产，要审查租赁合同的合法性、有效性以及租金支付情况。
2、无形资产包括专利、商标、著作权等知识产权，要确认其权属是否清晰，是否存在侵权纠纷或潜在的侵权风险。
此外，还要关注企业的商业秘密保护情况。
3、债权债务调查目标企业的债权债务情况，包括应收账款、应付账款、借款等。
对于重大债权，要审查其真实性和可回收性；对于债务，要了解其到期时间、还款计划以及是否存在违约风险。
三、税务调查税务问题直接关系到企业的成本和利润。
要审查目标企业的纳税申报和税款缴纳情况，是否存在税务违法违规行为，如偷税、漏税等。
同时，要了解目标企业所享受的税收优惠政策是否合法合规，以及并购交易可能带来的税务影响。
四、劳动人事调查劳动人事方面的调查也不容忽视。
需要审查目标企业的员工人数、劳动合同签订情况、工资福利支付情况、社会保险缴纳情况等。
还要关注是否存在劳动纠纷、员工安置问题以及工会组织的情况。
五、重大合同调查对目标企业的重大合同进行审查，包括采购合同、销售合同、合作协议等。
公司并购法律尽职调查要点提示与法律风险防控
公司并购法律尽职调查要点提示与法律风险防控公司并购是公司发展过程中一种常见的扩张方式，通过并购可以实现资源整合、市场拓展和提高竞争能力。
然而，在进行并购过程中，法律尽职调查是必不可少的环节，它可以帮助公司了解目标公司的法律风险，避免不必要的风险和纠纷。
下面将结合实际案例介绍公司并购法律尽职调查的要点提示和法律风险防控措施。
一、法律尽职调查要点提示1.公司背景调查：了解目标公司的基本情况，包括注册资本、股权结构、法定代表人、实际控制人等，以及是否存在重大诉讼和仲裁案件。
可以通过查阅资料、询问目标公司的管理层、股东和相关人士等进行调查。
2.经营与财务情况调查：了解目标公司的经营情况、主要业务及产品、市场份额、客户群体、销售模式等，以便评估目标公司的盈利能力和发展潜力。
同时，要对目标公司的财务状况进行审查，包括财务报表、资产负债表、银行往来账户、纳税情况等。
3.知识产权调查：对目标公司的知识产权进行调查，包括商标、专利、著作权、商业秘密等。
要核实目标公司是否拥有合法的知识产权所有权，是否存在侵权行为或权益纠纷。
可以通过查阅相关文件、询问目标公司的知识产权负责人等进行调查。
4.劳动与社会保险调查：了解目标公司的劳动合同、社会保险缴纳情况、劳动关系稳定性等。
要核实目标公司是否存在劳动纠纷、违法违规行为，以及是否有未履行的劳动合同等。
5.合同与赔偿责任调查：对目标公司的合同进行审查，包括与客户、供应商、合作伙伴的合同、与员工的劳动合同、租赁合同、借款合同等。
要了解合同履行情况、合同条款是否合规，是否存在违约风险或赔偿责任等。
二、法律风险防控措施1.合法合规：目标公司在经营过程中需符合相关法律法规，避免违法违规行为。
在进行并购前，应对目标公司的经营情况、财务状况进行全面审查，确保目标公司存在的风险与公司承受能力相适应。
2.风险预警：目标公司的法律风险不仅来自于过去的经营行为，也可能来自未来的诉讼或社会变化。
在并购过程中，应尽可能预见未来可能出现的法律风险，并进行风险评估和防范。
公司并购中国法律问题尽职调查报告范本
致：【并购方】公司关于：【被并购公司一】及【被并购公司二】的中国法律问题尽职调查报告我们是中华人民共和国（“中国”）司法部批准成立，并被合法授权从事中国法律服务的律师事务所。
在本报告中，我们仅就下述目标公司（定义见下文）的设立和存续的合法性，目标公司对拥有/使用的资产的合法性等法律问题进行调查；而未对有关会计、审计和资产评估等非法律专业事项进行调查。
尽职调查过程中，如果涉及会计、审计和资产评估等非法律专业事项，我们依赖贵司或目标公司聘请的会计、资产评估专业机构就相关事项出具的验资、审计和资产评估报告。
本尽职调查报告项下的目标公司为：被并购公司一（以下简称“【目标公司一】”）及被并购公司二（以下简称“【目标公司二】”）。
为出具本报告，我们审查了目标公司提供的文件，在审查文件的过程中，我们假设：1．所提供的文件均是真实的；2．如果所提供的文件是复印件，则与原件相符；3．所提供文件中的盖章和签字均是真实和有效的；4．所提供的文件和所作的陈述与说明均是完整和真实的，而无任何虚假记载、误导或隐瞒、疏漏之处，且一切足以影响本报告的事实和文件均已向我们披露。
我们同时听取了目标公司就有关事项的陈述和说明，并向相关管理人员进行询问，我们仅根据本报告出具之日前发生的事实及我们对该等事实的了解和对有关中国法律的理解出具本尽职调查报告。
在本报告中，中国法律指中国各级立法、行政和司法机关公开颁布并且于本报告出具之日仍然有效的法律、条例、命令、指引、规定或通知等有法律约束力的独立规范性文件。
基于上述，我们根据《中华人民共和国律师法》和中国律师行业公认的业务标准、道德规范和勤勉尽责精神，对所提供的文件和有关事实进行了核查和验证，现出具尽职调查报告如下：第一部分【目标公司一】尽职调查报告一、【目标公司一】目前的基本情况1.1 公司名称：北京市xx制品有限公司1.2 公司类型：有限责任公司1.3 公司成立时间：1990年8月1.4 注册地址：1.5 经营期限：1.6 注册资本：3000万元1.7 实收资本：3000万元1.8 投资者及对注册资本的出资比例：【股东一】，80%；【股东二】，20%1.9 经营范围：制造、销售复混肥料、有机肥料、生物肥料、液面肥料。
并购收购法律尽职调查清单
并购收购法律尽职调查清单并购收购是企业并购市场中的一种常见交易方式，往往涉及到很多重要的法律风险。
因此，在进行并购收购交易前，需要进行全面的法律尽职调查，以确保交易的合法性和稳定性。
为此，下面提供一份并购收购法律尽职调查清单，供参考。
一、公司信息1. 公司登记- 公司名称、注册地址、工商营业执照副本、税务登记证、组织机构代码证；- 对公司名称及地址进行检查，确认其是否符合法律规定。
2. 公司股权结构- 公司原始出资方和注册资本；- 公司股东/股东相关人员名单及其所持股份；- 股东协议、转让协议等法律文书；- 上市公司或国有企业股东的法律审核。
3. 公司治理结构- 公司章程、董事会、股东会及其他治理文件；- 公司内部管理制度；- 公司董事、高管、工作人员等任职资格及相应的任职文件。
4. 公司财务信息- 公司的审计报告、财务报表、账簿等财务文件；- 债权人、债务人双方的财务情况。
二、法律事项1. 公司的法律纠纷- 公司是否涉及到诉讼、仲裁、行政处罚、税务检查等法律问题；- 相应法律文书和相关协议，如调解书、判决书、仲裁裁决书等。
2. 保险和福利计划- 公司是否有健康保险、信托基金、养老金计划等福利计划；- 相关批准文件、保单、协议等。
3. 合同及关键文件- 公司的经营合同，包括供应商、客户、加盟商、代理商等；- 公司的重要协议，包括债权人、债务人、房地产协议、土地出让合同、租赁合同等。
4. 知识产权- 公司知识产权的情况，如专利、商标、著作权、域名等；- 相关的登记、检查等文件，以及有关的索赔。
5. 劳动法和就业问题- 公司是否遵守劳动合同、法律法规等；- 公司员工的福利、保险等问题；- 公司员工离职、解雇的相关法律手续。
6. 环境和健康安全- 公司是否存在环境问题、生产健康安全问题等；- 公司相关文件、协议等。
7. 相关法律资质- 公司是否获得相应的行业资质；- 相关证书、申请手续等。
以上是并购收购法律尽职调查清单的一部分，此清单并不是全面的，并购收购法律尽职调查清单应依据具体情况而定。
公司收并购股权收并购中法律尽职调查的范围及内容
公司收并购股权收并购中法律尽职调查的范围及内容在进⾏股权收购时，法律尽职调查的范围及内容具体如下：⼀、⽬标公司的现状及历史沿⾰。
通过⽬标公司现⾏有效的企业法⼈营业执照原件、章程及调取⽬标公司的全部⼯商档案资料（需要⾄⼯商部门调取；调取的内容包括但不限于⽬标公司的初始登记资料、历次变更资料、股权质押情况及⼯商⾏政处罚情况等全部⼯商档案资料）。
历次沿⾰调查以发现风险为⽬的，主要是发现股权瑕疵、资产瑕疵，并寻求完善⽅法。
⼆、⽬标公司的注册资本及股权出资情况。
1.审查⽬标公司的注册资本⾦是否实缴；2.审查股东的基本情况及出资情况；3.审查出资到位与⾮货币资产出资的过户情况。
三、股东所持有股权合法性及权利限制的调查。
股权合法性调查主要是审查⽬标公司股权设置的合法性以及股权结构变动的合法性，防⽌出现股权结构混乱、⽭盾、不清晰或其设置、演变、现状不合法⽽影响或制约股权收股实施的情况。
股权的权利限制调查主要包括以下三个⽅⾯：1.⽬标公司股权基于法律或政策上规定的权利限制；2.公司章程对于股权转让、利润分配等权利的限制；3.出资协议、股东间协议或安排、股权质押协议、股权托管或表决权委托协议等对⽬标公司股权的限制。
四、⽬标公司的对外投资情况。
对⽬标公司对外投资情况的尽职调查的重点在于考察⽬标公司的对外投资情况是否合法、是否出资到位、是否就该投资或持股有悬⽽未决的问题、争议或潜在的法律风险等。
五、⽬标公司的公司治理及规范运作的审查。
1.⽬标公司的公司章程；2.⽬标公司的内部组织结构图；3.⽬标公司的组织机构是否有效运⾏；4.⽬标公司董事、监事和⾼级管理⼈员的任职资格；5.⽬标公司的内部控制制度是否健全及其执⾏情况；6.关联⽅资⾦占⽤的情况；7.⽬标公司的违法违规情况；8.⽬标公司对外担保批准程序是否明确有效；9.⽬标公司是否有严格的资⾦管理制度并有效运⾏。
六、⽬标项⽬的规划条件及建设情况。
核查⼟地出让合同、“五证”的审批情况、⽬标公司房地产开发资质情况，核查⽬标⼟地使⽤权是否设置抵押等他项权利、是否存在⼟地闲置以及⽬标⼟地的开发建设情况和投资情况等。
并购的尽职调查报告
并购的尽职调查报告并购的尽职调查报告一、引言并购是企业发展中常见的一种战略选择，通过收购或合并其他企业，实现资源整合和规模扩大。
然而，并购过程中存在一定的风险，为了降低风险并确保交易的顺利进行，尽职调查报告成为必不可少的工具。
二、背景介绍尽职调查报告是指在并购过程中，收购方对被收购方进行全面、深入的调查和评估，以了解被收购方的财务状况、经营状况、法律风险等情况，并据此作出决策。
尽职调查报告通常由专业的尽职调查团队编制，包括会计师、律师、业务顾问等。
三、调查内容1.财务状况调查财务状况调查是尽职调查报告中的重要部分，通过对被收购方的财务报表、财务指标等进行分析，了解其盈利能力、偿债能力、现金流状况等。
同时，还需要对被收购方的会计核算制度、财务制度等进行审查，确保财务数据的真实可靠。
2.经营状况调查经营状况调查主要关注被收购方的市场地位、产品竞争力、销售渠道等方面。
通过对行业市场的研究和竞争对手的分析，评估被收购方的竞争力和发展潜力。
此外，还需要对被收购方的生产能力、供应链管理等进行评估，以确保并购后的运营顺利进行。
3.法律风险调查法律风险调查是尽职调查报告中的关键环节，通过对被收购方的合同、法律纠纷、知识产权等进行审查，评估其法律风险。
尤其需要关注是否存在未披露的诉讼、侵权行为等问题，以避免未来可能带来的法律纠纷和损失。
四、调查方法1.文件审查文件审查是尽职调查的基本方法之一，通过对被收购方的文件、报表等资料进行审查，获取相关信息。
文件审查需要细致入微，对关键信息进行核实和验证，确保数据的准确性和可靠性。
2.访谈调查访谈调查是尽职调查的另一重要方法，通过与被收购方的管理层、员工、合作伙伴等进行面对面的交流，了解企业的经营情况、发展规划等。
访谈调查可以直接获取内部信息，对于发现潜在问题和风险具有重要意义。
3.现场调查现场调查是一种实地考察的方法，通过对被收购方的生产基地、办公场所等进行实地观察，了解企业的实际运营情况。
公司并购中收购方律师服务流程
公司并购中收购方律师服务流程2.尽职调查：律师将协助收购方进行尽职调查，以确定被收购公司是否存在法律或商业风险。
这包括审核和分析被收购公司的合同、财务文件、知识产权、员工合同以及法律诉讼等方面的内容。
律师还将准备尽职调查报告，以供收购方参考。
3.资产评估和估值：律师将与收购方一起评估和估值被收购公司的资产，包括实物资产、知识产权和商业价值等。
律师将协助收购方确定收购价格和相关交易条件，并提供法律意见。
4.合同谈判和草拟：律师将参与合同谈判，并代表收购方草拟收购协议、股权转让协议和其他交易文件。
律师将确保合同条款保护收购方的合法权益，并确保合同符合法律法规的要求。
5.监管审批和合规事宜：在并购交易中，律师将协助收购方处理监管审批和合规事宜，并与相关政府机构和监管机构进行沟通。
律师将确保并购交易符合适用的法律和规定，并协助收购方履行所有必要的法律程序。
6.交易完成和交割：律师将协助收购方完成并购交易的最后阶段，包括资金支付、股权转让和交割的各项工作。
律师将审核交割文件，并确保交易的顺利完成。
律师还将协助收购方处理任何交易后事项，如员工合同的转移、知识产权的转让等。
7.纠纷解决和法律支持：在并购完成后，律师将继续为收购方提供法律支持，协助处理任何潜在的纠纷或法律争议。
律师将代表收购方参与解决纠纷的谈判和诉讼程序，并为收购方提供法律建议和意见。
以上是公司并购中收购方律师服务的一般流程。
具体流程可能因不同的并购交易类型和行业而有所差异。
律师的角色是为收购方提供全面的法律支持和保护，确保并购交易的顺利进行，并降低法律风险。
公司并购交易中的法律尽职调查要点
公司并购交易中的法律尽职调查要点在公司并购交易中，法律尽职调查是一项至关重要的程序。
它旨在评估目标公司的法律风险和潜在责任，为买方提供全面的信息，以便做出明智的决策。
本文将介绍公司并购交易中的法律尽职调查的要点。
一、背景调查在进行法律尽职调查之前，买方应首先进行背景调查。
这包括了解目标公司的业务模式、组织结构、财务状况和经营历史等方面的信息。
通过背景调查，买方可以对目标公司有一个初步的了解，为后续的法律尽职调查做好准备。
二、合规性调查合规性调查是法律尽职调查的核心内容之一。
买方需要仔细审查目标公司的合规性情况，包括其遵守法律法规、行业规范和合同义务的情况。
具体要点包括但不限于以下几个方面：1. 公司文件和记录：买方需要审查目标公司的公司章程、股东会议记录、董事会决议、合同和协议等文件和记录，以确认其合规性。
2. 法律许可和执照：买方需要核实目标公司是否获得了必要的法律许可和执照，并且这些许可和执照是否有效。
3. 合同和协议：买方需要仔细审查目标公司的合同和协议，包括与供应商、客户、员工和其他第三方的合同。
重点关注合同的有效性、履行情况和潜在风险。
4. 知识产权：买方需要评估目标公司的知识产权状况，包括专利、商标、版权和商业秘密等。
确认目标公司是否拥有必要的知识产权，并且这些知识产权是否受到侵权的风险。
5. 诉讼和仲裁：买方需要了解目标公司是否涉及任何诉讼或仲裁程序，并评估这些诉讼或仲裁对公司的财务状况和声誉的影响。
三、财务调查除了合规性调查，财务调查也是法律尽职调查的重要内容之一。
买方需要仔细审查目标公司的财务状况，包括其财务报表、财务指标和财务政策等。
具体要点包括但不限于以下几个方面：1. 财务报表：买方需要仔细审查目标公司的资产负债表、利润表和现金流量表等财务报表，以了解其财务状况和经营情况。
2. 财务指标：买方需要评估目标公司的财务指标，包括利润率、偿债能力、运营效率和现金流量等。
通过分析这些指标，买方可以评估目标公司的盈利能力和风险水平。
尽职调查法律效力的案例(3篇)
第1篇一、案例背景在我国经济高速发展的背景下，企业并购、投资等活动日益频繁。
为确保投资决策的准确性和风险的可控性，尽职调查成为企业进行投资前的重要环节。
然而，尽职调查的法律效力问题一直是理论界和实务界关注的焦点。
本文将以一起典型的尽职调查法律效力案例为切入点，分析尽职调查的法律效力及其在实践中的应用。
二、案例简介（一）案情概述甲公司（以下简称“甲”）拟收购乙公司（以下简称“乙”）全部股权。
在收购过程中，甲公司委托丙律师事务所（以下简称“丙律所”）对乙公司进行尽职调查。
丙律所出具了《尽职调查报告》，报告显示乙公司存在以下问题：1. 乙公司部分资产存在权属争议；2. 乙公司存在一定程度的环保问题；3. 乙公司部分财务数据存在虚假记载。
甲公司根据《尽职调查报告》与乙公司进行了谈判，但最终因双方对收购价格和条件存在分歧而未能达成一致。
（二）争议焦点1. 《尽职调查报告》的法律效力；2. 甲公司是否可以依据《尽职调查报告》追究丙律所的责任。
三、案例分析（一）《尽职调查报告》的法律效力1. 《尽职调查报告》的性质《尽职调查报告》是丙律所根据甲公司的委托，对乙公司进行的尽职调查活动所形成的书面文件。
根据《律师法》的规定，律师可以接受委托，对相关法律事务进行调查、咨询、代理等。
因此，《尽职调查报告》属于律师服务合同项下的成果，具有法律效力。
2. 《尽职调查报告》的效力范围《尽职调查报告》主要针对乙公司的法律、财务、业务等方面进行调查，为甲公司提供决策依据。
在甲公司与乙公司签订股权转让协议过程中，甲公司有义务对乙公司进行全面了解，而《尽职调查报告》正是甲公司了解乙公司情况的重要依据。
因此，《尽职调查报告》对甲公司具有约束力。
3. 《尽职调查报告》的瑕疵虽然《尽职调查报告》具有法律效力，但若存在瑕疵，可能导致其效力受到影响。
在本案中，若《尽职调查报告》存在虚假记载、误导性陈述等瑕疵，甲公司可以要求丙律所承担相应的法律责任。
收购项目、并购公司法律尽职调查报告(模板)
收购项目、并购公司法律尽职调查报告（模板）公司名称：X X X X2021年月日基本框架（包括但不仅限于以下内容）一、释义二、导言三、声明四、保证五、报告摘要（一）存在重大风险的法律问题（二）存在一般风险的法律问题（三）提示投资方关注的事项六、主体公司尽职调查（一）公司的主体资格（二）公司的设立及历史沿革（三）公司的股权结构及现有股东1、注册资本变更情况2、股权结构情况3、股东情况4、实际控制人介绍5、律师提请关注的问题6、律师建议（四）公司治理1、公司股东会、董事会及监事会的设置2、律师提请关注的问题3、律师建议（五）公司的业务1、经营范围2、业务资质3、律师提请关注的问题4、律师建议（六）公司的主要财产、重要资产租赁情况1、不动产权2、知识产权3、车辆4、机械设备等（七）公司的重大债权、债务1、借款、担保合同情况2、采购合同情况3、销售合同情况4、对外其他合同情况5、律师提请关注的问题6、律师建议（八）公司的对外投资和分支机构1、对外投资情况2、律师提请关注的问题3、律师建议（九）目标公司的关联方、关联交易及同业竞争1、关联方情况2、关联交易情况3、同行业竞争情况4、律师提请关注的问题5、律师建议（十）项目情况1、项目立项审批情况（项目的环评批复、环保验收等手续情况及项目许可证情况）2、项目资源情况3、项目建设情况4、发展目标5、律师提请关注的问题6、律师建议（十一）环境保护与项目建设1、产业政策2、环保政策3、合规性审查情况4、产品质量5、技术标准6、律师提请关注的问题7、律师建议（十二）目标公司的税务及财政补贴1、税种、税率及情况2、财政补贴、税收优惠情况3、律师提请关注的问题4、律师建议（十三）目标公司的劳动用工和社会保障1、目标公司的劳动用工情况2、社会保险及住房公积金情况等3、律师提请关注的问题4、律师建议（十四）重大诉讼、仲裁、行政处罚1、诉讼、仲裁情况2、行政处罚情况七、结论。
企业并购中的法律尽职调查
企业并购中的法律尽职调查在当今竞争激烈的商业世界中，企业并购已成为企业实现快速扩张、优化资源配置和提升竞争力的重要手段。
然而，企业并购并非简单的资产合并和业务整合，其中涉及众多复杂的法律问题和风险。
为了有效识别和评估这些风险，保障并购交易的顺利进行，法律尽职调查成为了企业并购过程中不可或缺的重要环节。
一、法律尽职调查的定义和目的法律尽职调查，简单来说，是指在企业并购过程中，由专业的法律团队对目标企业进行全面、深入的法律审查和调查，以了解目标企业的法律状况、潜在法律风险和可能影响并购交易的法律问题。
其主要目的在于：1、发现潜在法律风险：通过对目标企业的历史沿革、股权结构、资产状况、重大合同、劳动用工、知识产权、诉讼仲裁等方面的调查，发现可能存在的法律纠纷、违法违规行为、产权瑕疵等潜在风险。
2、评估风险影响：对发现的潜在法律风险进行评估，分析其对并购交易的影响程度，包括可能导致的经济损失、交易延误、法律责任等。
3、为决策提供依据：根据尽职调查的结果，为并购方提供准确、全面的法律信息，帮助其做出明智的并购决策，如调整交易价格、设计交易结构、制定风险防范措施等。
4、保障交易安全：通过揭示潜在法律风险，促使交易双方在交易过程中采取相应的措施加以防范和解决，保障并购交易的合法性和安全性。
二、法律尽职调查的主要内容1、主体资格审查审查目标企业的设立、存续是否合法合规，是否具备从事相关经营活动的资质和许可，股权结构是否清晰，股东出资是否到位等。
2、资产状况调查包括对目标企业的固定资产、无形资产（如专利、商标、著作权等）、土地使用权、房产等资产的权属、价值、抵押、质押等情况进行调查，以确保资产的合法性和完整性。
3、重大合同审查审查目标企业的重大合同，如采购合同、销售合同、租赁合同、借款合同等，了解合同的履行情况、违约责任、潜在纠纷等。
4、劳动用工调查调查目标企业的劳动用工情况，包括员工人数、劳动合同签订、社会保险缴纳、劳动纠纷等，以评估可能存在的劳动法律风险。
公司并购法律尽职调查要点
公司并购法律尽职调查要点在公司并购的复杂过程中，法律尽职调查是至关重要的环节。
它就像一场深入的“体检”，旨在揭示目标公司潜在的法律风险和问题，为并购决策提供坚实的依据。
下面，我们将详细探讨公司并购法律尽职调查的要点。
一、主体资格审查首先要确认目标公司是否依法成立并有效存续，查看其营业执照、公司章程等文件。
这包括确认公司的注册地址、经营范围是否与实际经营活动相符，以及公司是否按时进行了年检等。
同时，要审查公司的股权结构，明确股东的身份、出资方式和出资比例，查看是否存在股权质押、代持等情况。
二、资产状况调查资产是公司的重要组成部分，包括有形资产和无形资产。
对于有形资产，如土地、房产、设备等，要核实其所有权归属、是否存在抵押、查封等限制情况。
对于无形资产，如专利、商标、著作权等，要审查其权利的有效性、保护范围以及是否存在侵权纠纷。
三、重大合同审查仔细审查目标公司的重大合同，如采购合同、销售合同、租赁合同、借款合同等。
关注合同的条款是否合法、有效，是否存在对公司不利的条款，如过高的违约金、苛刻的交货条件等。
同时，要确认合同的履行情况，是否存在违约风险。
四、劳动人事情况了解目标公司的员工数量、用工形式、劳动合同的签订情况，以及是否存在劳动纠纷和潜在的劳动法律风险。
比如，是否存在未支付的工资、社保欠费、工伤赔偿等问题。
此外，还要关注公司的高管人员的聘用合同和竞业禁止协议。
五、税务情况税务问题直接影响公司的财务状况和合规性。
要审查目标公司的纳税申报和税款缴纳情况，是否存在偷税、漏税等违法行为。
同时，了解公司所享受的税收优惠政策是否合法、合规，以及这些政策的持续性。
六、诉讼和仲裁情况调查目标公司是否存在未了结的诉讼、仲裁案件，以及是否存在潜在的纠纷。
这包括民事、刑事、行政等各类案件。
对于已有的诉讼和仲裁，要了解案件的进展情况、可能的结果以及对公司的影响。
七、知识产权情况在当今知识经济时代，知识产权的重要性日益凸显。
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公司并购中的收购方律师尽职调查
一、收购方律师在收购完成前的法律服务流程
1、收购方向目标公司发出非正式的并购意向。
2、收购方与律师事务所签订“专项法律顾问合同”或“法律顾问合同”，同时签署“尽职调查保密协议书”。
3、收购方与目标公司就尽职调查签署保密协议；
4、收购方指定由自身或其聘请的法律、财务、会计等方面的专家组成尽职调查小组；
5、律师根据受托的业务起草“尽职调查清单”
6、由目标公司把所有相关资料收集在一起并准备资料索引，并指定一间用来放置相关资料的房间（“DATAROOM，同时，目标公司指定专人配合尽职调查
7、律师在限定的期限内对目标公司提供的资料进行审查，并就有关事实询问目标公司有关负责人员。
8、律师根据调查结果出具初步尽职调查报告，简要介绍对决定目标公司价值有重要意义的事项。
尽职调查报告应反映尽职调查中发现的实质性的法律事项，通常包括根据调查中获得的信息对交易框架提出建议及对影响购买价格的诸项因素进行的分析。
9、根据律师出具的初步尽职调查报告，律师协助签字的买方设计并购方案，起草并购意向书。
10、根据买卖双方签字的并购意向书，确认精密尽职调查的事项，并进行精密尽
职调查。
如律师对收到的资料经研究判断后，如需进一步了解，应再次起草“尽职调查清单”，以此类推，直至查明情况为止。
11、起草并向委托方提交准确、完整、详实的尽职调查报告。
12、律师协助委托方起草或修改并购合同。
13、律师根据谈判结果制作相关法律文件。
、律师尽职调查的主要内容
1、对目标企业合法性的调查，即对目标企业设立、存续的合法性做出判断。
2、对目标企业发展过程历史沿革的调查，主要对目标企业的背景和目标企业所处行
业的背景进行尽职调查。
3、对目标企业主要财产和财产权利情况调查，主要体现在以下方面：
（1）查阅目标企业拥有或租赁的土地使用权、房产的权属凭证、相关合同、支付凭证等资料；
（2）查阅目标企业商标、专利、版权、特许经营权等无形资产的权属凭证、相关合同等资料；
（3）查阅目标企业主要生产经营设备等主要财产的权属凭证、相关合同等资料；
通过对目标企业主要财产及财产权利的调查，律师需要对目标企业的财产及财产权利的合法有效性以及是否存在权利限制、法律纠纷或潜在纠纷做出判断。
4、对目标企业是否存有负债的调查，主要是对目标企业未列示或列示不足的负债予以核实，并且还应分析各种潜在的可能负债，通过一定方式尽量予以规避。
5、对目标企业规章制度的调查，以确信对本次并购交易而言，不存在程序上的障碍，或可通过一定的方式消除程序上的障碍，确保本次并购交易的合法、有效。
6、对目标企业人员状况的调查，主要是核实目标企业的人力资源配置是否科学、合理、合法，目标企业与员工签订的一些劳动合同是否会对此次并购产生影响，直接影响了并购目的的实现。
7、调查目标企业重大合同履行情况及重大债权、债务情况，需要查阅目标企业将要履行、正在履行以及虽已履行完毕但可能存在潜在纠纷的重大合同，并对其合法性、有效性以及是否存在潜在风险做出判断；目标企业金额较大的其他应收款、其他应付款是否因正常的生产经营活动发生，是否合法。
8、对目标企业的诉讼、仲裁或行政处罚情况进行调查。
律师应调查目标企业是否存在尚未了结的或可预见的重大诉讼、仲裁及行政处罚案件，同时，还应调查目标企业是否有因环境保护、知识产权、产品质量、劳动安全、人身权等原因产生的侵权之债。
9、以上提及的尽职调查内容是绝大多数并购活动中会涉及到的，而对于某些特定行业、特定背景的目标公司则要有针对性地制定尽职调查计划，进行详尽、全面、谨慎的调查。
三、尽职调查的渠道与方式
1、目标公司要求目标公司提供章程、股东名册、股东会议和董事会会议决议与会
议记录
等文件、资料；
请求目标公司回答《问卷清单》（“体检表”）；与目标公司相关负责人和部门
进行交流沟通；（报纸、网站）公开披露的公告、通告、宣传材料
2、登记机关（查阅、核对、调取登记档案资料）工商登记机关
土地、房产登记机构知识产权登记机构
3、目标公司所在地政府及所属各职能部门建委/规划局/土地资源局/房地产局
环保/ 发改委
税务/ 财政
海关
劳动保障部门
法院、仲裁机构
4、目标公司聘请的各中介机构目标公司律师、会计师等外部专业人士同意披露的资
料、信息
5、目标公司的债权人、债务人
（函征、谈话记录、书面说明等方式）重大债权债务的相关债权人和债务人
四、尽职调查报告的撰写
法律尽职调查报告一般包括如下内容：
（1）买方对尽职调查的要求，尽职调查的方式及时间范围；
（2）律师审查过的文件清单，以及要求卖方提供但未提供的文件清单；
（3）进行尽职调查所做的各种假设；
（4）出具尽职调查报告的责任限制或声明；
（5）对审查过的资料进行总结，对所涉及的法律事项以及所有审查过的信息所隐含的法律问题的评价和建议。
尽职调查报告应全面反映律师调查工作内容，并对调查收集的资料进行全面客观的法律判断。
调查报告的内容应当有针对性，应将调查中发现的问题一一列明，说明问题
的性质、可能造成的影响、可行的解决方案。
对此次并购可能形成障碍的问题应特别明示，并把实体上、程序上应注意的问题，解决的方案特别说明。
由于法律尽职调查仅是企业并购的基础性工作，为规避企业并购的法律风险，双方在正式的并购协议中还应约定详尽的承诺、保证、声明条款、把法律尽职调查工作的成果尽可能地反映进去。
提示
1、律师尽职调查与购务尽职调查，律师在尽职调查中尤其是涉及到目标公司的财务状况时应作出自己独立的判断，而不能简单地参考财务人员的调查结果。
2、律师对尽职调查所获取的全部资料，应反复地研究判断，进行相应核查验证，在核查验证过程中，应当制作工作笔录，并尽可能地取得目标企业对工作笔录的书面确认，如果期不愿签字确认，应予以特别说明，并注明具体日期。
律师对资料不全、情况不详，应要求对方作出声明和保证。
3、对所有文件资料的整理和归档，并制订必要的工作底稿，作为日后重要的工作依据。