集团公司应急管理办法
集团公司应急管理制度范本
集团公司应急管理制度范本第一章总则第一条为了规范集团公司应急管理工作，提高应急处置能力，保障公司安全生产，特制定本制度。
第二条集团公司应急管理工作是指集团公司为应对突发事件、保障生产经营秩序和人员生命财产安全而制定的规范管理程序。
第三条集团公司各级领导及相关部门要高度重视应急管理工作，建立健全应急管理机制，完善应急预案，提高应急处置能力，确保公司安全稳定发展。
第四条集团公司应急管理工作应遵循“预防为主、综合治理”的原则，科学合理组织实施，及时有效应对各类突发事件，保障公司人员生命财产安全。
第五条集团公司应急管理工作范围包括但不限于火灾事故、事故伤亡、自然灾害、公共卫生事件等突发事件的应急处置工作。
第六条集团公司应急管理部门是统筹负责集团公司应急管理工作的专门机构，负责组织、协调、监督应急管理工作。
第七条各级领导、部门负责人要切实履行应急管理工作职责，配合应急管理部门做好应急预案的起草、修订和培训工作。
第八条集团公司应急管理工作要与公司安全生产管理工作相结合，形成密切配合、相互支持的工作机制。
第二章应急预案第九条集团公司应急管理部门要制定应急预案，详细规定各类突发事件的应急处置流程、责任分工、应急资源调配等内容。
第十条集团公司应急预案要根据公司实际情况和突发事件特点进行分类制定，确保各类突发事件的应急处置工作有章可循、有序进行。
第十一条集团公司应急预案要定期演练，不断完善和提升应急处置能力，确保突发事件发生时能够迅速、有效地处置。
第十二条集团公司应急预案要定期修订，总结经验教训，及时调整应急措施和应急资源，适应公司发展和市场变化。
第三章应急管理机制第十三条集团公司应急管理部门要建立应急管理机制，明确各级领导和部门在突发事件发生时的职责和权限，做到快速响应、协同配合。
第十四条集团公司应急管理部门要建立应急指挥中心，配备必要的通讯设备和信息系统，做好信息采集、传递和发布工作。
第十五条集团公司各级部门要建立部门应急管理小组，配备应急处理人员，负责突发事件的应急处置和协调工作。
集团公司突发事件处置和风险预警方案及相关管理办法
#######集团有限公司管理制度S/####-2018-08-00 ####集团突发事件处置及风险预警方案发布日期：2018—09—25 实施日期：2018—09—25########集团有限公司#####突发事件处置和风险预警方案第一章总则一、目的为有效应对突发事件，明确各相关部门、区域、分公司的职责范围，建立健全统一、高效、科学、规范的突发公共事件应急处置指挥、保障和预防控制体系，全面提高公司对各类突发公共事件的能力，最大程度地预防和减少突发公共事件及其造成的损害，保障公司员工的生命财产安全，维护公司经济效益全面、协调、可持续发展，特制订集团突发事件处置应对及重大风险预警方案。
二、适用范围本预案适用于集团公司范围内突然发生的重大事件应对处置，以及重大风险的预警工作。
三、职责1、生产管理部负责本预案的制订和完善，负责督促各部、分公司按照预案要求应对各类突发事件及风险，对执行情况进行考核。
2、各部门主要职责如下：生产中心：总负责事件的处置及分公司生产计划安排和分公司生产相关的各类事项；行政部：负责预警级别发布，人员的管理和安排以及财产损失的报险跟踪；生产管理部：负责协调事故应急期间各个部门的运作，统筹安排整个应急行动；财务部：负责财产损失的统计工作和报险工作；供应部：负责原材料的供应，库存的盘点以及物流部分；总经办：负责与新闻媒体接触，处理一切与媒体报道、采访、新闻发布会等相关事务；信息部：负责系统所需一切信息的管理，提供各类信息服务；人力资源部：负责人员思想安抚，工伤人员的处理流程；第二章定义一、突发事件和风险的定义和分级1、突发事件指针对集团发生突发事件，可能导致人身安全和集团财产受到威胁或者业务出现差错、停顿。
包括但不限于：气候、公共事故、食品安全、社会事件等原因：➢自然灾害。
主要包括雨水灾害、雷击灾害等。
➢生产事故。
主要包括企业的各类安全事故，交通事故，火灾事故，公共设施和设备事故等。
中国石油天然气集团公司安全生产应急管理办法
中国石油天然气集团公司安全生产应急管理办法中油安〔2015〕175号第一章总则第一条为了加强中国石油天然气集团公司（以下简称集团公司）安全生产应急管理工作，依据I企业安全生产应急主体责任和主要负责人的安全生产应急管理第一责任人责任。
安全生产应急管理实行统一领导、分类管理、分级负责、属地为主、相关方协调联动的管理体制。
第六条按照总部协调、专业归口、企业负责的工作模式，建立统一指挥、分工负责、部门联来源于网络动、协调有序、反应灵敏、运转高效的安全生产应急工作机制。
第二章组织与职责第七条集团公司安全生产应急组织体系由集团公司安全生产应急领导小组、总部有关业务部门、专业分公司应急领导机构、集团公司应急救援响应中心、现场工作组、专家组、信息组，以及所属企业专兼职应急救援队伍组成。
集团公司安全生产应急领导小组组长由集团公司HSE（安全生产）委员会主任担任，HSE（安第十一条集团公司及所属企业应当针对重大危险源、重要生产装置、重点工程建设项目，要害部位、关键生产环节、危险生产与作业场所，公共聚集场所及重大活动，开展危害辨识和风险评估，制定突发生产安全事件预防和控制措施，并组织实施。
第十二条集团公司及所属企业应当针对可能发生的突发生产安全事件，编制生产安全综合应急预案、专项应急预案、现场处置预案（方案）和处置卡，并建立应急预案的制修订、培训、演练来源于网络和审核备案等管理制度。
集团公司及所属企业按照有关规定编制突发事件总体应急预案的，可以不再单独编制生产安全综合应急预案。
所属企业根据安全生产应急管理工作实际，指导承包商制定安全生产应急预案，并纳入企业应急预案体系管理。
第十三条集团公司及所属企业应当按照有关法律法规和标准，购置和储备与应急处置救援需（库），HSE 础信息，为突发生产安全事件应急提供及时、准确、有效的信息支持。
第十七条集团公司及所属企业应当鼓励和支持应急管理方法、应急技术、应急装备的研究与推广应用。
华电集团有限公司环境应急管理办法
附件中国华电集团有限公司环境应急管理办法第一章总则第一条为贯彻落实环境保护法律法规，积极响应和严格执行国家及地方政府环保工作要求，预防和减少环境事件的发生，控制、减轻和消除环境事件引起的危害，规范中国华电集团有限公司（以下简称集团公司）环境应急管理工作，维护企业良好社会形象，根据《中华人民共和国环境保护法》《突发环境事件应急管理办法》等法律、法规和集团公司《环境保护管理办法》和应急管理工作有关规定，制定本办法。
第二条本办法所称环境应急包括突发环境事件应急、重污染天气应急及重大活动期间空气质量保障、环境舆情应急、环保设施故障应急等工作。
（一）突发环境事件应急是指由于污染物排放或者自然灾害、生产安全事故等因素，导致污染物或者放射性物质等有毒有害物质进入大气、水体、土壤等环境介质，突然造成或者可能造成环境质量下降，危及公众身体健康和财产安全，或者造成生态环境破坏，或者造成重大社会影响，需要采取紧急措施予以应对的相应工作。
（二）重污染天气应急或重大活动期间空气质量保障是指在国家或地方政府发布可能造成环境质量明显下降的雾霾等极端不利气象条件下，按照政府和环保部门的有关规定执行防治空气污染的应急响应工作；或者在重大活动期间，落实国家和地方政府组织的空气质量保障工作部署的相关应急工作。
（三）环境舆情应急是指针对因环保违法违规等原因导致的环保处罚、环保投诉、群体性事件、媒体负面报道等环境舆情需要采取的应对措施。
（四）环保设施故障应急是指环保设施（包括污染防治设施和环保监控设施）发生故障，导致或可能导致环境违法违规,对企业造成较大负面影响情况下需要采取的应急应对措施。
第三条环境应急管理纳入集团公司总体应急管理，管理工作坚持预防为主、预防与应急相结合的原则，以属地管理方式，建立统一领导、分级负责、分类管理的环境应急管理机制。
各单位应根据本办法编制环境综合应急预案或专项应急预案。
第四条本办法适用于集团公司总部及系统各单位。
集团公司应急救援管理制度
集团公司应急救援管理制度1、目的为了预防和控制潜在的事故或紧急情况发生时，做出应急预警和响应，最大限度地减轻可能产生的事故后果，特制定本制度。
2、适用范围本制度适用于公司生产经营中可能和已发生的安全生产事件的预防和处理。
3、职责3.1法人代表负责综合应急预案的组织编制与批准；负责专项应急预案的批准；3.2各部门负责职能范围内的专项应急预案的编制、评审修订；3.3各车间负责职责范围内现场处置方案的编制、评审修订及演练；3.4分管领导负责专项应急预案的审核以及现场处置方案的审批;3.5人力资源部负责各类应急预案的培训；3.6安全环保部负责组织综合和专项应急预案的演练；负责综合应急预案的组织评审修订；3.7财务部负责保证所需资金；3.8综合管理部负责联系就近医院，确保医院能在发生事故后能及时赴现场开展医疗救治、疾病预防控制等医疗卫生应急工作；负责紧急情况下应急交通工具的优先安排、确保运输安全畅通。
4、控制程序4.1应急管理机构4.1.1领导机构在总经理领导下的公司生产安全事故应急救援指挥中心，是安全生产事故应急管理工作的最高领导机构，负责安全生产事故的应急救援领导工作。
4.1.2日常机构公司生产安全事故应急救援指挥中心办公室设在生产技术部，负责制度落实及日常管理职责。
4.2应急预案的编制应急预案包括综合应急预案、专项应急预案、现场处置方案。
法人代表负责组织有关部门和人员编制企业综合应急预案，应急预案编制完成后，经其批准执行。
其他部门根据专业职能组织编制相应的专项应急救援预案，经分管领导审核后，报法人代表批准执行。
车间被确定为关键装置（或重点部位），应制定出本车间现场处置方案及自救措施，由车间责任人负责审核后，报分管领导批准执行。
公司的综合应急预案和专项应急预案报县安监部门备案。
4.3运行机制4.3.1预警各部门要针对各种可能发生的安全生产事故，完善预警机制，建立预警系统，开展危险源辨识、环境因素识别和风险评价工作，做到及时发现、及时报告、妥善处置。
集团公司事故应急预案演练管理办法范本（三篇）
集团公司事故应急预案演练管理办法范本时间：____年____月____日地点：动力车间配电值班室参加人员：耿波、张传春、吴顺华、韩英、刘风雪、翟小华、刘桂永、李永凤、周玲玲等一、效果评价：根据车间____月____日触电事故的应急演练，车间____人员进行了效果评价，认为此次演练总体上是成功的。
通过演练，每位员工学到了触电事故处理的正确措施。
发现有人触电，首先断电并使其脱离带电体，然后进行抢救，同时打电话求助及报告有关领导，保护事故现场；急救时胸外按压及口对口人工呼吸方法要正确有效。
事故发生后要及时查找事故原因制定整改措施并落实，防止此类事故再次发生。
通过本次应急预案的演练，加深了施工人员对心跳骤停与心肺复苏术知识的理解和救护器材正确使用的实战技能，使施工人员清晰的认识到如何面对突发的紧急情况，为车间安全生产工作的开展，起到了积极作用。
强化了施工人员在事故发生后的应急方法，提高了各部门应对____的指挥处置能力，取得了预期的演练效果。
三、完善意见针对演练，车间____人员进行了总结和评价，提出了对应急预案的完善意见：1、加强对救援队员的实际操作培训，使人员熟练掌握救援的技能，严格按规范动作进行。
2、经常进行各类事故的应急演练，提高突发射箭的应对应变能力。
作业人员进行巡检巡检人员触电晕倒现场监督人员立即切断电源及时拨打电话报告车间，并拨打120求救。
集团公司事故应急预案演练管理办法范本（二）第一章总则第一条为加强本市生产经营单位生产安全事故应急预案演练(以下简称应急演练)工作，提高生产安全事故应对能力，依据《____安全生产法》、《____应对法》等法律法规规定和市政府相关要求，结合本市实际情况，制定本办法。
第二条本市行政区域内下列生产经营单位的生产安全事故应急预案演练按照本办法执行。
(一)矿山企业；危险化学品生产、经营、储存、使用、运输企业；烟花爆竹经营单位；(二)建筑施工单位；(三)化工、热电、建材、轻工、船舶修造、机械、冶金、轻纺、烟草、食品加工行业生产企业；(四)下列人员密集场所经营单位和物业服务单位：1.建筑面积在____平方米以上或者地下建筑面积在____平方米以上的商业零售经营单位；1(一)____制定并督促落实应急演练管理制度；(二)____制定并督促落实年度应急演练工作计划，并____实施；(三)保障应急演练所需经费、场所和设施等；(四)针对应急演练发现的问题，做到整改措施、责任、资金、时限和预案修订“五到位”。
中国石油天然气集团公司安全生产应急管理制度办法(中油安〔〕号)
中国石油天然气集团公司安全生产应急管理制度办法(中油安〔〕号)————————————————————————————————作者：————————————————————————————————日期：2中国石油天然气集团公司安全生产应急管理办法中油安〔2015〕175号第一章总则第一条为了加强中国石油天然气集团公司（以下简称集团公司）安全生产应急管理工作，依据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规，《国家安全生产事故灾难应急预案》、《中国石油天然气集团公司突发事件总体应急预案》等有关规定，制定本办法。
第二条本办法适用于集团公司总部机关、专业分公司及其全资子公司、直属企事业单位（以下统称所属企业）安全生产应急管理。
集团公司及所属企业的控股公司通过法定程序实施本办法。
境外企业按照资源国的相关法规和要求，参照执行本办法。
第三条本办法所指的安全生产应急管理是指应对事故灾难类突发事件（以下称突发生产安全事件）而开展的应急准备、监测、预警、应急处置与救援和应急评估等全过程管理。
自然灾害、公共卫生事件和社会安全事件等可能引发生产安— 3 —全事故的，其安全生产应急管理依照本办法执行。
相关规定有特别规定的，适用其规定。
第四条按照事件性质、危害程度、可控程度和社会影响程度，突发生产安全事件分为四级：I级突发生产安全事件（集团公司级）、II级突发生产安全事件（企业级）、III级突发生产安全事件（企业下属单位级）、IV级突发生产安全事件（企业基层站队级）。
第五条安全生产应急管理坚持应急准备为主、应急准备与应急救援相结合的原则，落实所属企业安全生产应急主体责任和主要负责人的安全生产应急管理第一责任人责任。
安全生产应急管理实行统一领导、分类管理、分级负责、属地为主、相关方协调联动的管理体制。
第六条按照总部协调、专业归口、企业负责的工作模式，建立统一指挥、分工负责、部门联动、协调有序、反应灵敏、运转高效的安全生产应急工作机制。
18-1-中国石油天然气集团公司安全生产应急管理办法(中油安〔2015〕175号)
中国石油天然气集团公司安全生产应急管理办法中油安〔2015〕175号第一章总则第一条为了加强中国石油天然气集团公司（以下简称集团公司）安全生产应急管理工作，依据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规，《国家安全生产事故灾难应急预案》、《中国石油天然气集团公司突发事件总体应急预案》等有关规定，制定本办法。
第二条本办法适用于集团公司总部机关、专业分公司及其全资子公司、直属企事业单位（以下统称所属企业）安全生产应急管理。
集团公司及所属企业的控股公司通过法定程序实施本办法。
境外企业按照资源国的相关法规和要求，参照执行本办法。
第三条本办法所指的安全生产应急管理是指应对事故灾难类突发事件（以下称突发生产安全事件）而开展的应急准备、监测、预警、应急处置与救援和应急评估等全过程管理。
自然灾害、公共卫生事件和社会安全事件等可能引发生产安全事故的，其安全生产应急管理依照本办法执行。
相关规定有特别规定的，适用其规定。
第四条按照事件性质、危害程度、可控程度和社会影响程度，突发生产安全事件分为四级：I级突发生产安全事件（集团公司级）、II级突发生产安全事件（企业级）、III级突发生产安全事件（企业下属单位级）、IV级突发生产安全事件（企业基层站队级）。
第五条安全生产应急管理坚持应急准备为主、应急准备与应急救援相结合的原则，落实所属企业安全生产应急主体责任和主要负责人的安全生产应急管理第一责任人责任。
安全生产应急管理实行统一领导、分类管理、分级负责、属地为主、相关方协调联动的管理体制。
第六条按照总部协调、专业归口、企业负责的工作模式，建立统一指挥、分工负责、部门联动、协调有序、反应灵敏、运转高效的安全生产应急工作机制。
第二章组织与职责第七条集团公司安全生产应急组织体系由集团公司安全生产应急领导小组、总部有关业务部门、专业分公司应急领导机构、集团公司应急救援响应中心、现场工作组、专家组、信息组，以及所属企业专兼职应急救援队伍组成。
中国石油天然气集团有限公司安全生产应急预案管理办法
中国石油天然气集团有限公司安全生产应急预案管理办法第一章总则第一条为加强和规范中国石油天然气集团有限公司（以下简称集团公司）安全生产应急预案管理工作，依据《突发事件应急预案管理办法》（国办发〔2013〕第101号）、《生产安全事故应急预案管理办法》（安监总局令〔2016〕第88号）和《中国石油天然气集团公司安全生产应急管理办法》（中油安〔2015〕175号）等有关规定，制定本办法。
第二条本办法适用于集团公司总部机关、专业分公司及其全资子公司、直属企事业单位（以下统称所属企业）事故灾难类突发事件应急预案（以下简称应急预案）的编制、评审、发布、备案、宣教、培训、演练、评估、修订及监督等管理工作。
集团公司及所属企业的控股公司通过法定程序实施本办法。
境外企业按照资源国的相关规定和要求，参照执行本办法。
第三条应急预案管理应遵守国家法律法规规定，实行统一领导、综合协调，分类指导、分级负责，动态管理、持续改进的工作原则。
第四条集团公司安全生产应急领导小组负责应急预案管理的统一领导，指导应急预案体系建设及预案管理制度建设等工作。
集团公司质量安全环保部是应急预案综合管理部门，负责监督和指导集团公司应急预案管理工作。
集团公司相关部门、专业分公司按照职责分工，负责业务范围内的应急预案管理工作。
第五条所属企业是应急预案管理的责任主体，主要负责人是应急预案管理工作第一责任人，负责组织制修订并实施本单位的应急预案，并对应急预案的真实性和实用性负责；业务分管负责人按照职责分工落实应急预案规定的职责。
所属企业应当明确应急预案归口管理部门，负责综合协调与监督指导本企业应急预案管理工作。
其他相关部门（单位）按照职责分工，负责业务范围内的应急预案管理工作。
第二章应急预案体系与内容第六条集团公司及所属企业应按照法律法规、标准规范的要求和本办法的规定，针对事故灾难类突发事件（以下简称突发事件）风险编制应急预案，建立应急预案体系。
第七条应急预案体系由综合应急预案、专项应急预案、现场处置方（预）案构成。
集团公司应急管理办法
集团公司应急管理办法一、总则1.目的：为了应对突发事件和灾害，保障公司员工的生命安全和财产安全，制定本应急管理办法。
2.适用范围：本办法适用于集团公司全体员工，包括总部和各分支机构。
二、组织架构与职责1.应急领导小组：设立应急领导小组，负责协调、指导和决策公司应急工作。
2.应急工作人员：每个部门设立应急工作人员，负责部门内的应急准备和应对工作。
三、应急预案1.灾害风险评估：定期进行灾害风险评估，识别可能面临的自然灾害、事故等潜在风险。
2.应急预案制定：制定包括火灾、地震、洪水、恶劣天气等多种灾害的应急预案，确保员工在突发事件中有章可循。
四、应急培训与演练1.员工培训：定期组织员工参与应急培训，提高员工对应急流程和操作的熟悉度。
2.演练计划：制定应急演练计划，包括定期模拟火灾、地震等紧急情况，提高员工的自救和互救能力。
五、物资和设备准备1.应急物资准备：确保公司配备足够的急救药品、灭火器材、通讯设备等应急物资。
2.设备检修：定期检修和维护公司内的应急设备，确保其正常可用。
六、应急响应流程1.报警和通知：设立紧急报警机制，确保紧急事件发生时能够及时通知相关人员。
2.应急响应级别：制定不同级别的应急响应计划，根据事件的紧急程度进行相应的应对。
七、信息沟通与协调1.内部通讯：建立健全的内部通讯系统，确保在紧急情况下能够及时、准确地传递信息。
2.外部协调：与相关政府机构、社区等建立有效的合作机制，实现外部资源的协调和支持。
八、事后总结与改进1.事后总结：对每次应急事件进行事后总结，分析处理过程中存在的问题和不足。
2.改进计划：制定改进计划，对应急预案、培训和演练计划进行调整，提高应对紧急事件的能力。
九、法规合规性1.遵守法规：遵守国家和地方的应急管理法规，确保公司应急管理的合规性。
2.监测更新：定期监测和更新应急管理法规，确保公司的应急管理工作符合最新标准。
以上是一个一般性的集团公司应急管理办法的框架，具体内容应根据集团公司的规模、行业特点和地域特点进行调整和补充。
集团公司事故应急预案演练管理办法范文（五篇）
集团公司事故应急预案演练管理办法范文为适应突发事故应急救援的需要，进一步加强我公司应急指挥部和各部门之间的协同配合，提高应对突发事故的____指挥、快速响应及处置能力，进一步做好矿应急救援安全质量标准化建设工作，营造安全稳定的氛围，结合我公司应急救援实际，依据有关应急预案，模拟应对____，制定本制度。
一、应急演练的目的(1)检验预案通过开展应急演练，查找应急预案中存在的问题，进而完善和提高预案的实用性和可操作性。
(2)完善准备检查应对____所需应急队伍、物资、设备、装备、技术等方面准备工作，做好应急准备工作。
(3)锻炼队伍增强演练____单位、参与单位和人员等对应急预案的熟练程度，提高应急处置能力。
二、应急演练原则(1)结合实际、合理定位。
结合应急管理工作实际，明确演练目的，根据资源条件确定演练方式和规模。
(2)着眼实战、讲求实效。
以提高应急指挥人员的智慧协调能力、应急队伍的实战能力为着眼点，重视对演练效果的评估、考核、总结推广好经验，及时整改存在的问题。
(3)精心____、确保安全。
精心策划演练内容，科学设计演练方案，周密____演练活动，制定并严格遵守安全措施，确保演练的安全。
三、应急救援队伍组成及装备1、队伍组成公司各矿应建立一支相对固定和精干的兼职救援队伍。
2、应急物资及设备(1)现有救援装备保障事故发生时，充分利用现有的排水设备、钻机、风机、风筒、施工材料等救灾装备和储备物资开展救援。
(2)紧急征用救援装备与济源市矿山救援中心建立救援装备补充系统，作为我公司应急救援储备资源不足时的备用救援装备。
(3)交通运输保障在应急响应时，利用现有的交通资源，以保证及时调运事故灾难应急救援有关人员、队伍、装备、物资。
3、应急救援的教育、培训各矿应将应急教育培训工作纳入日常管理工作，定期开展应急培训工作。
应急保障相关人员每一年应至少接受一次相关知识和涉及到2 的各类____进行有针对性的专业应急抢险的培训，并依据培训记录和考试成绩实施应急人员的动态管理，提高其应对____的能力。
中国移动通信集团公司突发事件应急管理暂行办法.docx
中国移动通信集团公司突发事件应急管理暂行办法第一章总则第一条为提高中国移动突发事件应急处置水平和安全生产保障能力，预防和减少突发事件对企业生产经营造成的损害，保障员工生命安全，维护国有资产安全和企业稳定，对外提供有力的应急通信保障及救援，根据国务院办公厅印发的《突发事件应急预案管理办法》和国务院国资委印发的《中央企业应急管理暂行办法》，结合公司实际情况，制定本办法。
第二条本办法适用于集团公司所属各单位（以下简称：各单位）的突发事件应对工作。
第三条本办法所称突发事件是指突然发生，造成或者可能造成重大人员伤亡、财产损失、生态环境破坏和严重社会危害，危及企业安全和公共安全的紧急事件。
突发事件主要分为以下四类：（一）自然灾害。
主要包括水旱灾害、气象灾害、地震灾害、地质灾害、海洋灾害、生物灾害和森林草原火灾等。
（二）事故灾难。
主要包括各类安全事故、交通运输事故、公共设施和设备事故、通信事故、环境污染和生态破坏事件等。
（三）公共卫生事件。
主要包括传染病疫情、群体性不明原因疾病、食品安全和职业危害、动物疫情，以及其他严重影响公众健康和生命安全的事件。
（四）社会安全事件。
主要包括恐怖袭击事件、民族宗教事件、经济安全事件、涉外突发事件和群体性事件等。
第四条应急管理是指各单位在集团公司和政府有关部门的指导下对各类突发事件的预防与应急准备、监测与预警、应急处置与救援、事后恢复与重建等活动的全过程管理。
第五条突发事件应急管理必须坚持预防为主、预防与处置相结合的原则，各单位要按照“统一领导、综合协调、分类管理、分级负责、企地衔接”的要求，建立“上下贯通、多方联动、协调有序、运转高效”的应急管理机制，开展应急管理常态工作。
第二章工作职责及组织体系第六条各单位应当认真履行应急管理主体责任，贯彻落实国家应急管理方针政策及有关法律法规、规定，建立和完善应急管理责任制，应急管理责任制应覆盖本单位全体人员和岗位、全部生产经营和管理过程。
公司突发事件应急管理办法
公司突发事件应急管理办法一、总则突发事件是指突发性、突破区域防线和随机性、不排除危害群众和重大损失的事件。
为了确保员工和财产的安全，保证公司正常的运营和生产秩序，公司制定了以下突发事件应急管理办法。
二、应急响应机构和人员1.应急响应机构由公司领导班子成员负责，下设事件应急指挥部和事件应急组，具体职责分工如下：(1)事件应急指挥部：负责事件的总体指挥决策，协调各部门配合应急工作，及时向上级汇报事件进展情况。
(2)事件应急组：根据事件情况，分设多个应急小组，负责救援、后勤、宣传等工作，具体职责由应急小组组长负责。
2.应急人员由各部门选派，定期进行培训，并做好人员轮岗和备勤工作。
三、应急预案1.事件类型划分：根据事件的性质和影响范围，将事件分为一级、二级和三级，分别对应重大、较大和一般突发事件。
2.应急处置措施：根据事件类型，制定相应的处置措施，包括但不限于人员疏散、火灾扑救、物资调配等。
四、应急通信设备和系统2.公司建立应急通信系统，通过内部通信平台，及时传达应急信息，并确保信息的准确性和可靠性。
五、应急演练和评估1.公司定期组织应急演练，包括台风、地震、火灾等不同类型的突发事件模拟演练，提高员工的应急反应和处置能力。
2.每次演练后，组织评估并汇总反馈意见，对演练情况进行总结，及时修改和完善应急预案。
六、应急救援和保障措施1.公司配备应急救援车辆和器材，为员工提供安全保障。
2.公司与附近医院、消防局等相关部门建立合作关系，确保在突发事件发生时能够得到及时的医疗和救援支持。
七、应急宣传和培训1.公司定期组织应急知识宣传，提高员工的应急意识和基本知识。
2.公司组织应急培训，针对各部门和岗位的特点，进行针对性培训，提高员工的应急技能和能力。
八、应急预案修订1.根据公司业务发展和实际情况变化，公司应急预案定期进行修订和更新。
2.修订预案应征求相关部门和人员的意见，并按程序报领导班子审批。
以上为公司突发事件应急管理办法，希望能够确保公司在突发事件中能够迅速反应和处置，最大程度保护员工和财产的安全。
中国石油天然气集团公司安全生产应急管理办法
精心整理精心整理中国石油天然气集团公司安全生产应急管理办法中油安〔2015〕175号第一章 总 则法。
件分为四级：I 级突发生产安全事件（集团公司级）、II 级突发生产安全事件（企业级）、III 级突发生产安全事件（企业下属单位级）、IV 级突发生产安全事件（企业基层站队级）。
第五条 安全生产应急管理坚持应急准备为主、应急准备与应急救援相结合的原则，落实所属企业安全生产应急主体责任和主要负责人的安全生产应急管理第一责任人责任。
安全生产应急管理实行统一领导、分类管理、分级负责、属地为主、相关方协调联动的管理体制。
第六条按照总部协调、专业归口、企业负责的工作模式，建立统一指挥、分工负责、部门联动、协调有序、反应灵敏、运转高效的安全生产应急工作机制。
HSE机制，相关业务部门按照职责分工对其管理的生产经营单位联动机制建设给予必要的指导。
第十条集团公司地区协调组应当发挥应急协调作用，建立健全地区企业应急联动机制。
协调组组长单位按照权限或接受集团公司指令，负责区域应急联动时的统一精心整理对外联络、协调，开展应急响应救援工作。
第三章应急准备第十一条集团公司及所属企业应当针对重大危险源、重要生产装置、重点工程建设项目，要害部位、关键生产环节、危险生产与作业场所，公共聚集场所及重大活动，开展危害辨识和风险评估，制定突发生产安全事件预防和控制措施，并组织实施。
第十二条集团公司及所属企业应当针对可能发生的突发生产安全事件，编制生程等集团公司级应急救援响应中心（队伍），专业分公司负责规划建设本业务范围内的应急救援队伍，所属企业按照集团公司、专业分公司的规划，组织建设本企业专兼职应急救援队伍。
不具备应急救援队伍建设条件的企业，应当与周边应急救援力量签订协议，为本精心整理企业应急救援提供保障。
第十五条集团公司及所属企业应当按照突发生产安全事件应急需求建立应急专家队伍（库），有计划地开展应急专家业务培训与技术交流。
第十六条集团公司及所属企业应当加强生产安全应急管理信息化工作，依托应急平台和HSE信息系统，持续完善生产安全应急模块功能，及时录入和维护应急预案、救援队伍、物资装备等基础信息，为突发生产安全事件应急提供及时、准确、有效的新上岗、转岗人员必须经过岗前应急培训并考核合格。
应急管理工作办法
应急管理工作办法为进一步规范公司应急管理工作,根据《中央企业应急管理暂行办法》（国资委31号令）和集团公司《集团公司应急管理办法》的有关要求，结合公司实际，制定本办法。
一、组织机构公司应急管理工作领导小组（以下简称“领导小组”）组长：总经理副组长：综合管理部负责人成员：公司其他部门负责人领导小组下设办公室，负责处理应急管理工作日常事务，办公室设在公司综合管理部。
公司各部门负责人为领导小组办公室成员。
二、工作任务按照《国家突发公共事件总体应急预案》的相关规定,领导小组应处理好以下突发事件：（-）企业生产事故灾难；（二）企业境外突发事件；（三）企业群体性事件；（四）企业生产设施设备遭外力破坏事件；（五）企业其他突发公共事件。
三、职责分工（-）应急管理工作领导小组：总体负责应急管理日常工作机构。
负责协调公司本部有关部门及下属企业应急管理工作;负责向集团公司应急管理工作领导小组办公室报送突发事件信息。
（二）综合管理部：公司突发公共事件总体牵头负责部门。
负责企业应急管理机构的日常工作联系；负责突发事件信息的接收、汇总工作。
总体负责公司的安全生产应急管理工作；配合有关部门开展安全生产方面的专项行动；配合国家有关部门处理企业境外突发事件涉及的国内事宜；督促下属企业开展安全生产应急救援体系建设；负责与集团公司安全生产应急管理工作领导小组办公室的日常工作联系。
负责公共突发事件的信息发布、对外宣传工作。
（三）其他部门：按照公司规定的各自部门职责，参与应急管理专项工作。
四、工作程序（-）领导小组办公室接到突发公共事件报告后，依据事件的分类、重要及紧急程度，报领导小组成员或组长批示，并负责协调有关部门和涉及企业处理，同时报告其他领导小组成员。
公司其他部门直接接到突发公共事件报告时，要及时通报领导小组办公室，同时展开处理工作。
（二）公司各部门、各子公司要按照各自的管理办法、应急预案和工作流程开展工作，各司其职，各负其责，密切跟踪了解事态进展情况，并及时向公司综合管理部通报有关工作情况。
神华国能集团有限公司煤矿安全生产应急管理办法
神华国能安监〔2016〕178号附件神华国能集团有限公司煤矿安全生产应急管理办法第一章总则第一条为规范神华国能集团有限公司（以下简称公司）及所属各煤矿单位（以下简称各单位）应急管理工作，切实防范和有效处置对公司和社会有严重影响的安全生产事故,减少事故灾害和突发事件造成的影响与损失，维护公司正常生产经营秩序，制定本办法。
本办法引用文件:（一）《中华人民共和国安全生产法》（中华人民共和国主席令第13号)；（二）《中华人民共和国突发事件应对法》（中华人民共和国主席令第69号）；(三)《中华人民共和国防洪法》（中华人民共和国主席令第88号）；（四）《中华人民共和国防震减灾法》(中华人民共和国主席令第7号）;(五)《中华人民共和国消防法》（中华人民共和国主席令第6号）；- 0 -（六）《中央企业应急管理暂行办法》(国务院国有资产监督管理委员会令31号）。
第二条本办法规范了公司及各单位安全生产应急组织体系、应急预案体系、应急保障体系、应急宣传教育培训与演练、应急响应与评估等应急管理工作内容，用于指导公司及各单位健全应急体系，完善应急机制，提高应急处置能力，实现公司安全生产应急管理工作目标。
第三条本办法所称“突发事件”是指突然发生，造成或者可能造成严重危害,需要采取应急处置措施予以应对的事件。
它具有处理的紧迫性和后果不可预测性的特点。
第四条本办法所称“应急管理”是指避免突发事件发生或减轻事件后果，企业对生产经营活动中可能出现的紧急情况进行识别,确定应对方案与措施，并通过培训、演练和改进,不断提高突发事件应对能力与水平的管理过程，包括应急预防、应急准备、应急响应、应急恢复等过程。
第五条应急管理要坚持“以人为本、预防为主、统一领导、分级负责、快速反应”的原则，做到“早发现、早报告、早处置”，把事件造成的危害减小到最低限度。
第六条本办法适用于公司及各单位的安全生产应急管理。
各单位应根据本办法，结合实际情况,制定管理制度。
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集团公司应急管理办法大同煤矿集团公司应急管理办法第一章总则第一条为进一步规范和强化应急管理，科学、有效地预防和减少突发事件发生，保障广大员工群众的生命财产安全，依据《中华人民共和国突发事件应对法》和《国务院关于全面加强应急管理工作的意见》，制定本办法。
第二条本办法所称突发事件，是指突然发生，造成或可能造成严重社会危害，需要采取应急处置措施予以应对的自然灾害、安全生产事故、公共卫生事件和社会安全事件。
第三条突发事件的预防与应急准备、监测与预警、应急处置与救援、事后恢复与重建等应对活动，适用本办法。
第二章应急管理组织体系第四条成立集团公司应急指挥中心总指挥：董事长总经理副总指挥：副总经理党委副书记纪委书记总工程师工会主席指挥部成员：副总工程师安监局生产部机电处通风处地质处矿山救护大队消防大队医卫中心保卫处通信公司电业公司供水分公司采购分公司仓储分公司技术中心环保处宣传部培训教育中心社保处等部门应急指挥中心职责：1、分析判断事故、事件或灾情的受影响区域、危害程度，确定相应警报级别、应急救援级别。
2、决定启动应急救援预案，组织、指挥、协调各应急反应组织进行应急救援行动。
3、批准成立现场抢险指挥部，批准现场抢险方案（或现场预案）。
4、报告上级机关和地方政府，通报事故、事件或灾害情况。
5、评估事态发展程度，决定升高或降低警报级别、应急救援级别。
6、根据事态发展，决定请求外部援助。
7、监督应急操作人员的行动，保证现场抢救和现场外其它人员的安全。
8、决定救援人员、员工、家属从事故区域撤离，决定请求地方政府组织周边群众从事故受影响区域撤离。
9、协调物资、设备、医疗、通讯、后勤等方面的关系。
10、适时发布公告，将事故的原因、责任公布社会。
11、宣布应急恢复、应急结束。
12、第五条应急救援指挥中心下设应急救援办公室。
办公室设在集团公司总调度室。
应急救援办公室职责：1、承接事故、事件或灾情报告，请示总指挥启动应急预案。
2、负责通知总指挥部成员和各专业组人员到应急指挥中心集合。
3、传达指挥部下达的各项命令，通知抢险救灾人员赶赴现场。
4、在事故抢救过程中，负责各专业组的碰头会，协调各专业组、各成员单位的抢险救援工作。
5、组织、协调对外求援等有关事宜，负责事故的上报。
6、落实上级有关指示和批示，对内通报事故抢救进展情况，并做好相关记录。
第六条应急救援指挥中心下设应急预案管理办公室。
办公室设在集团公司安监局。
应急预案管理办公室职责：1、负责牵头组织编制、会审、修订应急预案。
2、负责应急预案的备案工作。
3、牵头培训中心对应急救援知识进行培训。
4、检查、监督各单位应急演练、应急保障工作。
5、负责应急管理工作考评。
第七条各二级单位、子公司成立相应的应急救援指挥部，下设应急救援办公室，明确指挥部、办公室成员和相应的职责。
第三章应急预案管理第一节应急预案编制第八条成立以单位主要负责人为领导的应急预案编制工作组，将有关专业技术人员集中起来，明确编制计划、编制任务、职责分工，保证整个预案编制工作的组织实施。
第九条收集应急预案编制所需的各种资料（相关法律法规、应急预案、技术标准、国内外同行业事故案例分析、本单位技术资料等）。
第十条在危险因素分析及事故隐患排查、治理的基础上，确定本单位的危险源、可能发生事故的类型和后果，进行事故风险分析，并指出事故可能产生的次生、衍生事故，形成分析报告，分析结果作为应急预案的编制依据。
第十一条针对可能发生的事故，按照有关规定和要求编制应急预案。
应急预案编制过程中，应急预案的编制要符合《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》（AQ/T9002-2006）要求。
要充分利用社会应急资源，与地方政府预案、集团公司以及相关部门的预案相衔接。
第十二条应急预案必须针对重大危险源、可能发生的各类事故、关键岗位和场所、薄弱环节、重要工程进行编制，必须保证其有效性、科学性、完整性和可操作性。
第二节应急预案体系的构成第十四条突发事件应急预案包括：综合应急预案、专项应急预案、现场处置方案、区队（车间）应急预案、作业应急预案、班组应急预案等。
1、综合应急预案的主要内容包括：总则、生产经营单位危险性分析、组织机构及职责、预防与预警、应急响应、信息发布、后期处置、保障措施、培训与演练、奖罚、附则等11个部分。
2、专项应急预案的主要内容包括：事故类型和危害程度分析、应急处置基本原则、组织机构及职责、预防与预警、信息报告程序、应急处置、应急物资与装备保障等7个部分。
3、现场处置方案主要包括事故特征、应急组织与职责、应急处置、注意事项等4部分。
4、区队（车间）应急预案要根据所从事的具体作业情况，制定区队（车间）的应急组织和应急责任制，编制有针对性的预防与预警、自救互救、避灾措施和应急处置的具体内容。
5、作业应急预案包含在作业规程中，具体到施工地点、周边环境、设备、工艺方法、作业流程、安全技术措施、灾害应急处置措施和避灾路线等。
6、班组应急预案是在区队应急预案的框架下，结合班组从事作业的具体情况，制定班组的应急组织和应急责任制，编制有针对性的预防与预警、自救互救、避灾措施和班组现场应急处置的具体内容。
7、个人岗位应急预案是在班组预案的框架下，结合个人、岗位从事作业的具体情况，制定个人、岗位的应急责任制。
第十条矿井、建筑施工单位和易燃易爆物品、危险化学品、放射性物品等危险物品的生产、经营、储运、使用单位，应当制定具体应急预案，并对生产经营场所、有危险物品的建筑物、构筑物及周边环境开展隐患排查，及时采取措施消除隐患，防止发生突发事件。
第十一条公共交通工具、公共场所和其他人员密集场所的经营单位或者管理单位应当制定具体应急预案，为交通工具和有关场所配备报警装置和必要的应急救援设备、设施，注明其使用方法，并显著标明安全撤离的通道、路线，保证安全通道、出口的畅通。
第十二条集团公司有关部门根据各自职责，制定部门应急预案。
责任单位应当定期检测、维护其报警装置和应急救援设备、设施，使其处于良好状态，确保正常使用。
第十二条每年由安监局牵头生产、机电、通风、地质、救护、消防、医卫、通信等部门对全公司预案的编制修订工作进行统一安排，集团公司应急预案编制工作组设在安监局。
第三节应急预案的评审、备案第十三条为确保应急预案的科学性、合理性以及与实际情况的符合性，预案编制单位或管理部门要依据国家有关应急的方针、政策、法律、法规、规章、标准和有关文件组织开展预案评审。
第十三条评审工作由生产经营单位主要负责人或主管安全生产工作的负责人主持，组织各类专业技术人员、应急管理人员进行评审。
必要时向集团公司安监局提出申请，由安监局组织相关部门或安全管理人员参加。
第十三条应急预案评审工作组讨论并提出会议评审意见，生产经营单位应认真分析研究评审意见，按照评审意见对应急预案进行修订和完善。
生产经营单位的应急预案经评审或论证，符合要求的，由生产经营单位主要负责人签发。
第十四条应急预案要根据实际需要和情况变化，适时进行修订。
1、应急组织中的成员发生变化；2、应急责任进行调整；3、作业地点、环境、条件、人员发生变化；4、生产技术、工艺方式、作业流程进行重大调整；5、新的单项工程开工前，新的作业规程批准后；6、预防与预警措施、灾害处置措施和避灾路线发生变化。
第十四条生产经营单位应急预案的评审每年进行一次。
评审、印发工作必须于每年一季度完成。
由单位主要负责人签署发布，并报送上级部门进行备案。
第十五条集团公司级预案每年修订完善后，由集团公司应急指挥中心报省安全生产监督管理部门备案审批。
各二级单位预案每年修订完善后，分别报集团公司应急指挥中心、安监局、专业救援队伍和相关职能部门备案。
第四节应急培训与演练第十七条各单位要建立健全突发事件应急预案培训制度，开展应急预案的宣传教育，普及安全生产事故预防、避险、自救、互救和应急处置知识，提高作业人员的安全意识和应急处置能力。
集团公司培训教育中心每年编制应急培训计划，分类、分批对各单位应急管理人员进行集中培训。
各二级单位结合本单位实际，对员工进行安全生产应急预案的岗前培训，使其了解应急预案的内容、职责、程序和岗位应急措施。
第十八条集团公司救护大队、消防大队、医卫中心等专业应急救援队伍要加强自身培训，做好岗位练兵，努力提高应对各种突发事件的能力，做到召之即来，来之能战，战则能胜。
第十九条各单位应当加强专业应急救援队伍与非专业应急救援队伍的合作，联合培训、联合演练，提高合成应急、协同应急的能力。
第二十条集团公司每年根据实际情况组织开展突发事件应急知识的宣传普及活动和必要的应急演练。
第二十一条各二级单位要结合实际，制定应急预案演练计划，根据本单位事故预防重点，定期组织应急演练。
从事高危行业的单位要针对生产中容易发生的事故，加大应急综合演练、专项预案实战演练和现场处置方案演练的频次。
第二十二条应急预案演练结束后，演练组织单位应对应急预案演练效果进行评估，向应急预案备案单位提交评估报告，并对应急预案提出修改建议。
第二十三条报社、电视台、网站等各级新闻媒体应当经常性地开展突发事件预防与应急、自救与互救知识的公益宣传，教育广大员工群众正确判断不同灾害的初期征兆，掌握应急措施，熟悉不同区域发生不同灾变的避灾方法。
第四章应急保障第二十四条依托云泉分局、矿山救护大队、消防大队等救援力量，合理优化配置各类应急救援资源，形成以基层单位应急救援力量为基础，以集团公司专业救援队伍为中坚力量的应急救援队伍体系。
建设一支政治坚定、作风过硬、业务精通、装备精良、纪律严明的安全生产应急管理和应急救援队伍。
第二十四条集团公司应急指挥中心办公室实行24小时值班制度，联系电话：7024000 7024111。
各二级单位和应急救援专业队伍要建立应急值守制度，公布应急电话，实行24小时值班制度。
第二十五条集团公司建立应急救援信息平台，配备计算机网络系统和信息处理设备，对重大危险源实施监测和预警，对危险源进行辨识、评价和分级，承担全公司应急管理和事故灾难应急救援协调指挥职能。
第二十六条各级应急救援队伍要按照国家有关规定配齐各类应急救援装备和仪器，熟练掌握设备、仪器的使用性能，经常进行维护和保养，保持设备、仪器的完好性。
第二十七条各生产单位要建立应急救援仓库，储备救援物资，确保生存生活必需物资、应急救灾必需物资、应急抢险必需物资的保障到位。
储备物资要实行定期轮换，确保质量可靠。
第二十八条集团公司机电管理处、仓储分公司、医卫中心等部门要建立健全应急物资储备保障制度，完善重要应急物资的采购、储备、调拨和紧急配送体系，与有关企业签订协议，保障应急救援物资、生活必需品和应急处置装备的生产、供给。
第二十九条集团公司通信分公司要建立健全应急通信保障体系，完善公用通信网，建立有线与无线相结合、基础电信网络与机动通信系统相配套的应急通信系统，确保突发事件应对工作的通信畅通。