人社局扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查报告
作风建设突出问题专项整治自查自纠情况报告
作风建设突出问题专项整治自查自纠情况报告众所周知,一个地方或单位,一把手的言行,对干部群众影响极大。
在改进作风中,如果一把手不主动、不带头,光说不做,或者光说不练,就无法让其他人心服口服;如果一把手不真摆实纠、真转实改,势必会形成上行下效,改进作风就成为一句空话。
今天心准备了作风建设突出问题专项整治自查自纠情况报告,有所帮助!作风建设突出问题专项整治自查自纠情况报告根据《关于在开展作风建设自查自纠工作的通知》，局党组高度重视，迅速召开会议，转达上级精神，专题安排部署，积极展开工作，现将有关情况报告如下一、自查工作基本情况一是深化思想认识，提高工作站位。
局党组坚持把开展形式、官僚问题大排查大调研工作作为一项严肃的政治任务，摆上重要位置、纳入议事日程。
由局党组书记负总责、政治处主任牵头、机关党委具体负责，第一时间召开动员部署会，学习文件精神，研究自查计划，明确责任分工，分头展开排查工作。
各党支部召开党员大会，认真学习关于进一步纠正“四风”重要指示，以及省委、省纪委和市委、市纪委有关要求，坚决用上级决策指示统一各级思想，引导大家充分认识到这是贯彻落实十九大精神、推进全面从严治党的实际举措，是推动“两学一做”学习教育往深里走的重要部署，是全面启动“不忘初心、牢记使命”主题教育活动的有力抓手，充分认清大排查大调研的重大意义和现实紧迫性，增强了自查工作的自觉性和主动性。
二是坚持多措并举，摸清现实底数。
牢固树立问题导向，坚持不等不靠、立说立行，坚持有问题抓整治、没问题抓预防，紧紧围绕上级明确的形式、官僚十种表现和对照检查的6个方面重点，深入细致查死角、防细节、排隐患，确保自查自纠不漏项，不走过场。
领导班子带头查。
局党组认真履行党风廉政建设主体责任和监督责任，明确书记班子成员带头自查，给8名县以上领导人人发放了排查工作通知单和《问题统计表》，严格按照自查要求，积极开展自查自纠，共收集到自查问题23条。
上下联动全面查。
2018年开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠工作报告
2018年开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理自
查自纠工作报告
根据《关于印发<XX区开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠工作方案>的通知》（右脱指办发﹝2018﹞3号）和《关于印发<XX市XX区2018年至2020年扶贫领域腐败和作风问题专项治理三年行动计划>的通知》（百右发〔2018〕3号）精神，区市场开发服务中心高度重视，迅速部署安排贯彻落实，严格按照文件要求全面深入开展自查自纠。
现将自查自纠情况报告如下：
一、主要做法
（一）成立组织领导机构。
自接到通知后，我中心高度重视，立即召开班子会，专题讨论研究本单位在扶贫领域可能存在的腐败和作风问题。
及时制定工作方案，成立XX区市场开发服务中心扶贫领域腐败和作风问题专项治理工作领导小组，由中心主要领导亲自担任组长，分管领导担任副组长，成员为各股室所负责人，加强组织领导，明确工作任务，落实工作责任，细化工作措施，扎实开展自查自纠工作。
（二）宣传动员部署。
及时组织召开扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠动员部署会，向中心干部职工传达上级文件精神，要求扎实开展自查自纠工作任务。
并通过宣传栏、市场LED电子显示屏滚动播放有关宣传标语，营造良好氛围。
（三）全面开展自查自纠。
按照自查自纠工作方案，我中心围绕第1页/共4页。
专项治理微腐败个人自查自纠报告
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 专项治理微腐败个人自查自纠报告开展微腐败自查自纠活动，对处事不公、以权谋私、作风不实、执行不力等方面的问题开展自查自纠。
如下是给大家整理的专项治理微腐败个人自查自纠报告，希望对大家有所作用。
专项治理微腐败个人自查自纠报告篇【一】经过全党共同努力，反腐败斗争压倒性态势已经形成，但发生在群众身边的蝇贪蚁腐却仍然存在。
随着中央脱贫攻坚力度的不断加大，坚决查处基层蝇贪蚁腐问题更加刻不容缓。
一、蝇贪蚁腐的表现形式(一)作风涣散、失职渎职型。
部分基层干部贯彻党的路线、方针、政策，落实中央和省市县委政府部署的重点工作和重要任务不及时、不到位;工作庸懒散浮拖，为民感情淡薄，遇事推诿扯皮，不作为、慢作为、乱作为等问题依然存在。
如2018年四川大竹开展治理庸懒散浮拖专项行动，发现部分基层干部上班不在状态，玩手机、打游戏、看电影、迟到、早退等问题，督促整改问题32件次，发放效能监督卡15张，36个单位68人次被约谈。
(二)追求利益、吃拿卡要型。
在基层行政审批部门、议事决策机构、窗口服务单位中，部分具有行政审核审批权的领导干部、关键岗位负责人和具体经办人员，以权谋私、吃拿卡要、蝇贪蚁腐、借鸡下蛋等现象依然存在。
如四川大竹某村干部用自己的摩托车载一村民到乡政1 / 22府办事，收取车费100元，而正常车费不到20元;某村副主任收受申请低保户400元红包;某县级部门一下属单位主要负责人，先后接受某养殖专业合作社负责人5次宴请。
(三)贪图享乐、奢侈浪费型。
部分基层干部偷梁换柱改头换面进行公款吃喝、公款旅游;有的利用婚丧嫁娶、生日宴会、子女升学、乔迁新居等理由宴请管理服务对象，借机收钱敛财。
关于扶贫领域腐败和作风问题治理整改工作情况报告
关于扶贫领域腐败和作风问题专项整治管理整改工作情况报告今年以来，**县严格按照《中国共产党河北省委、河北省人民政府〈关于深入开展扶贫领域腐败和作风问题专项整治管理的意见〉》和省扶贫办《关于开展产业扶贫项目推进中违规问题专项整治管理行动的通知》的要求，扎实开展了扶贫领域腐败和作风问题专项整治管理整改工作，目前正在开展“明察暗访、追责问责阶段”工作。
自查自纠阶段，查出违纪违法类问题14件，全部移交县纪委办理整改完毕；查出作风类问题34件〔包括非产业类作风问题〕，全部落实了整改。
现在将工作开展情况总结如下：一、高度重视，组织推进县委、县政府对产业扶贫项目推进中违规问题专项整治管理行动高度重视，把此项工作作为扶贫系统一项重要的政治任务不折不扣强抓落实，以问题整改推进项目落实和机制完善。
第一个是成立专班。
我县成立了由政府副县长、扶农办党组书记、主任马新洪同志任组长, 县扶贫开发和脱贫工作领导小组办公室主任冯本辉为常务副组长，扶贫办领导班子4名副职为副组长及各科室负责人为成员的县产业扶贫项目推进中违规问题专项整治管理行动领导小组，下设办公室，由扶贫办7名股级干部和业务骨干组成，各乡镇也成立了相应专班，负责组织落实本乡镇专项整治管理行动工作。
第二个是制发文件。
依据上级相关文件和会议精神，结合盐山实际，我县先后制发了《产业扶贫项目推进中违规问题专项整治管理行动方案》、《产业扶贫项目推进中违规问题专项整治管理行动自查自纠工作方案》、《关于对产业扶贫项目专项整治管理工作开展专项核查的落地实施方案》等文件，指导全县产业扶贫项目专项整治管理工作规范有序推进。
三是会议推进。
我们先后5次召开调度会、研讨会、培训会，就各个时间节点的工作和业务进行研讨、安排、培训，多项内容合并开，紧锣密鼓推进工作开展。
二、强化措施，精准识别在怎么查、如何查、查得实的问题上，我们突出了三个环节。
第一个是摸清底数。
在1月中旬前，我们对十八大以来全县扶贫项目按照不漏过一项、不放过一个的严格规定，进行了项目“大起底”，不但在本单位核实底数、查清项目，而且到财政及相关部门去核实底数、核准项目，力保项目底数准、情况明。
2024年治理情况自查报告5篇
2024年治理情况自查报告5篇目录第1篇关于开展机关事业单位吃空饷问题集中治理自查自纠情况的报告第2篇小金库专项治理自查自纠工作情况报告第3篇区妇联开展深化扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠情况报告第4篇关于开展两项专项治理自查自纠的情况报告第5篇开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠工作情况报告关于开展机关事业单位吃空饷问题集中治理自查自纠情况的报告关于开展机关事业单位吃空饷问题集中治理自查自纠情况的报告xxx县吃空饷问题集中治理工作领导小组办公室：根据有关文件精神，xxx乡扎实开展专项清理工作，整个清理工作严密把关，不漏任何环节，确保专项治理、清理、清查工作不走过场，顺利完成自查自纠工作任务。
现将工作开展情况报告如下：一、基本情况xxx乡共管理干部职工和离退休人员共计81人，其中乡本级财政预算在岗人员55人，退休4人，其他8人，工勤人员2人；乡非本级预算8人，其中司法所1人，食药所1人，协管员3人，村官2人，残联专干1人；乡雇用4人，其中三查人员3人，打字员1人。
经过认真自查，我单位不存在长期在编不在岗、伪造人员编制及长期在册不在岗骗取财政资金、退休和死亡不注销及其他形式的吃空饷问题。
二、围绕贯彻落实，认真开展自查自纠工作xxx乡积极宣传动员，及时组织单位干部认真学习相关文件以及有关法律法规，结合《关于开展全县机关事业单位吃空饷问题集中治理工作实施方案》，深入开展宣传教育，使全体干部充分认识开展专项治理工作的重要意义，统一思想认识，增强参与、支持、配合专项治理工作的自觉性和主动性，在全县营造一个良好的舆论氛围。
（一）成立机构，加强领导为了确保自查自纠工作顺利实施，我乡成立了由党委书记任组长，乡长和纪检书记为副组长，人大主席xxx、副乡长xxx等为成员的xxx乡清理吃空饷工作领导小组，下设办公室、自查清理工作做到一把手负责牵头，人大主席和副乡长组织安排，办公室具体落实。
（二）严格把关，排查清理对象办公室按照清理对象，对照编制，对每位干部职工的工资表、在岗人员名册、考勤记录等严格把关，对存在漏洞和有问题的环节，严肃清查，坚决做到不留任何死角。
8篇2024年群众身边不正之风和腐败问题集中整治开展总结报告、自查报告.pptx
一是统一思想，深化认识“136”专项行动的重要性，_镇通过召开干部大会和印发公示《—镇20_年深入整治群众 身边的不正之风和腐败问题专项行动工作方案》，并要求将专项行动精神传达至每名村组干部，确保了干部参与度 和群众知晓率。
二是开展全面排查，及时发现问题，将“集中整治”工作与日常工作相结合，全面查找问题线索，重点结合精准扶 贫工作、农村低保清理工作、惠农惠民财政补贴资金“一卡通”管理问题专项治理工作相结合，认真自查扶贫领域腐败 和作风问题、党员干部涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题、基层“蝇贪”和党员干部队伍存在的突出作风问题。经过自查， 发现_村村主任在“一卡通”清理工作中审核把关不严、—村六组组长、—村五组组长履职不力等问题，导致已死亡人 员家属违规领取了农村低保、移民后扶等资金，
三、压紧压实责任，持续提升专项整治质效
成立专项治理行动工作领导小组，出台医院整治群众身边腐败和作风问题专项治理行动《工作台账》，对每项 工作确定职责要求、牵头科室和配合科室，做到分工明确，各司其职，形成合力。对督导检查中存在问题的解决进 度、质量和效果全程跟踪检查，做到边整治，边总结，边提升，同时，及时把行之有效的经验做法用制度规范起来 ，形
县纪委监委领导班子成员分片包联，对重点问题线索进行领办督力、,每周进行工作调度，每月听取专题汇报。 同时实行纪委监委班子和监察室联系乡镇（街道）制度，将全县XX个乡镇（街道）分为XX个办案专区，由XX名主 管纪律审查的纪委监委领导和XX个纪检监察室负责联系指导，全程监督办案程序与工作进程，保障了案件快速查办 、限时力、结,及时向群众反馈。
五、下一步打算
—镇将强化督查检查持续梳理排查问题，切实把整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题各项工作中落 到实处。
乡镇扶贫领域腐败和作风问题专项治理开展情况汇报
乡镇扶贫领域腐败和作风问题专项治理开展情况汇报县扶贫领域腐败和作风问题专项治理工作开展后，我乡高度重视，迅速部署安排贯彻落实，要求进一步增加“四个意识”，把思想行动高度统一到县总体工作部署上来，全面查摆举一反三，着力解决当前扶贫领域突出问题，以零容忍态度惩治扶贫领域腐败和作风问题，现将工作开展情况汇报如下：一、加强组织领导，强化责任落实我乡及时召开了党政联席会和乡村干部大会，传达了县专项治理会议精神，并结合小山实际成立了专项整治工作领导小组，制定了《小山乡扶贫领域腐败和作风问题专项治理工作方案》，细化了分解工作任务，严明了工作纪律，明确了工作责任，确保扶贫领域腐败和作风问题专项治理无禁区、全覆盖、零容忍。
实施了网格化管理，明确班子成员包片、一般干部包村、村干部同责，要求包片领导、包村干部及村干部将《县贫领域腐败和作风问题专项治理方案》学深吃透，对照标准、按照时间节点稳步推进。
为落实好治理工作，党政一把手多次入村、入户开展督查调研，详细调查扶贫领域存在的腐败和作风问题，力争将存在的问题全部纳入视线。
二、坚持问题导向，全面自查自纠对过来脱贫攻坚情况进行了全面梳理、全面拉网、全面排查、全面推动，查找存在的突出问题，进一步深化拓展、深度排查，确保无缝隙、全覆盖。
特别是对扶贫资金的管理使用是否规范，是否落实了监管责任，是否存在虚报冒领，是否存在优亲厚友等现象进行了梳理。
在自查自纠过程中，进村入户、逐一核实、逐一登记，特别是与乡村干部有瓜葛的贫困户，要多次、反复调查，确保把问题真真正正的查摆清查。
通过自查自纠，我乡查找出违法违纪问题x件，作风问题x件，并按照要求认真填写了“两个登记表”。
三、抓好问题整改，层层压实责任为切实增强扶贫领域腐败和作风问题治理，集中精力投入到问题整改，按照边纠边改要求，我乡将对照查找出来的问题，严格实行台账管理，列出问题清单，逐一制定整改措施，明确责任主体时间表、路线图，确保问题整改扎实有效。
开展作风建设自查自纠情况报告范文
开展作风建设自查自纠情况报告范文尊敬的领导：自查自纠是我们党建设自身清正廉洁的重要举措，是确保党的事业长期发展的根本保障。
在当前反腐败斗争形势严峻的背景下，我们党更要加强自身作风建设，增强自我纠错自我净化能力，做到严于律己，严以治党。
我单位结合实际情况，开展了一次作风建设自查自纠情况报告，详细总结了存在的问题、原因分析并提出整改措施，供领导和同志们批评指正。
一、存在的问题1.在工作中存在拖延拖拉的情况。
有的同志对领导交办的任务不认真对待，拖延推迟，影响了工作的进展和效率。
2.存在不顾大局、各自为政的现象。
在工作中，有些同志只顾自己的利益和部门的利益，缺乏整体意识，导致工作协调不畅，影响了工作效果。
3.存在敷衍塞责的情况。
在一些工作环节中，有些同志敷衍了事，不负责任，影响了工作质量和形象。
4.存在违纪违规行为。
有部分同志在工作中存在违规接受礼品、利用职权谋取私利的情况，严重损害了党风政风。
5.存在懈怠散漫的现象。
一些同志工作态度不端正，懒散懈怠，影响了团队的凝聚力和执行力。
二、存在问题的原因分析1.主要原因在于思想观念不正确。
一些同志对党的作风建设意识不强，觉得不拧巴不行政，工作可以将就，缺乏对工作的责任感和使命感。
2.管理体制不完善。
在一些工作环节中，管理操作流程复杂，规定繁杂，导致工作难以推进，容易出现拖延拖拉的情况。
3.工作压力大。
部分同志工作强度大，任务繁重，导致工作敷衍塞责，不顾大局，只求完成任务。
4.缺乏监督约束。
一些同志对自己的行为失去了警惕性，没有将纪律条例放在眼里，导致出现了违规违纪行为。
5.个人素质不高。
有些同志对工作不够热爱，不够专业，导致工作质量差，影响了整体形象。
三、整改措施1.加强思想教育。
通过加强党风廉政建设教育，净化思想，强化责任感和使命感，提高对作风建设的重要性认识。
2.完善管理制度。
简化工作程序，规范工作流程，提高效率，防止出现拖延拖拉的现象。
3.加强监督检查。
开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理不到位整改措施
开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理不到位整改措施一、背景介绍扶贫是我国的重要政策，也是当前社会发展的重点工作之一。
然而，在扶贫领域，腐败和作风问题时有发生，严重影响了扶贫工作的顺利开展和贫困人口的获得感。
因此，开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理成为当前亟待解决的问题之一。
二、存在的问题1. 个别干部违规操作，挪用扶贫资金；2. 部分干部在扶贫过程中存在不公正行为；3. 部分干部在扶贫过程中存在“以权谋私”、“以权压人”等不良行为；4. 部分干部在工作中存在消极懒散、不履职尽责等问题。
三、整改措施1. 加强制度建设（1）建立健全相关制度，明确权责清单和考核机制；（2）加强对扶贫资金使用情况的监督检查，严格执行审计制度；（3）加强对干部岗位职责及工作纪律的教育和培训。
2. 加强队伍建设（1）加强干部教育，提高干部的政治素质和业务能力；（2）建立健全干部考核评价机制，对扶贫领域腐败和作风问题进行严肃处理；（3）选拔优秀的干部担任扶贫工作岗位，确保扶贫工作的顺利开展。
3. 健全监督机制（1）建立健全监督机制，对扶贫工作进行全方位、多层次、立体化监督；（2）加强舆论监督，及时曝光扶贫领域腐败和作风问题；（3）加大惩处力度，对涉嫌违法犯罪的人员依法追究责任。
4. 推进信息化建设（1）推进信息化建设，在扶贫过程中实现信息共享；（2）利用大数据技术分析扶贫数据，为决策提供科学依据；（3）利用互联网等新技术宣传扶贫政策，增强社会公众的参与感。
四、落实情况1. 制度建设方面：加强了对相关制度的修订和完善，并明确了权责清单和考核机制；2. 队伍建设方面：通过加强干部教育和培训，提高了干部的政治素质和业务能力，并选拔了优秀的干部担任扶贫工作岗位；3. 监督机制方面：建立健全了监督机制，对扶贫工作进行全方位、多层次、立体化监督，并加强了舆论监督；4. 信息化建设方面：推进了信息化建设，实现了信息共享，并利用大数据技术分析扶贫数据，为决策提供科学依据。
“微腐败”排查治理个人自查报告(4篇)
“微腐败”排查治理个人自查报告（4篇）2023微腐败自查报告篇一一、自己对照检查出存在的问题1、深入学习上有差距。
到___工作以来，自己虽然注重了政治和业务学习，但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足，存在时紧时松的现象，致使自己对新知识、新思维掌握不多，了解不透。
这说明自己在学习上还存在懒的思想，还缺乏挤和钻的刻苦精神，缺乏深学苦读的恒心忍劲，缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。
2、工作作风上有差距。
一是认为自己是工作多年了，有时产生松口气、想歇歇的念头，致使工作有时不够主动，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
3、自身建设上有差距。
虽然注重加强了自身建设，注重了各种场合严格要求自己、管住自己，但有时还是有随大流的思想，认为自己已有的工作作风和工作热忱，可以暂时应付一下目前的工作就可以了，没有一个学习业务知识的计划和提高自己工作能力的有力措施。
二、整改措施1、树立刻苦学习的精神，努力改造主观和客观世界。
政治上的坚定来自于理论上的清醒，只有勤奋学习，才能有坚定的政治信念和判另是非的具体标准。
着眼于对实际问题的理论思考，着眼于新的实践与发展，做到理论与实际、主观与客观的真正统一。
2、树立开拓创新的精神，永葆工作中的蓬勃生机和活力。
我们的事业是在不断开拓创新的过程中发展和前进的，这是保证我们在思想和工作中永远保持蓬勃生机和活力的法宝。
这就要求自己在今后的工作中不断总结和完善已有的经验，提出新思想、新方案，拿出新举措，才能开创工作新局面。
3、树立无私奉献和艰苦奋斗的精神，坚持党的事业第一，坚持人民的利益第一；要个人利益无条件地服从集体利益、国家利益，为党和人民的事业甘愿奉献毕生精力；保持思想道德的纯洁性。
4、加强自我改造，提高综合素质。
目前对我而言，还是要加强业务学习，同时要加强文化艺术修养，使自己更全面地发展。
提高创造力和审美能力，培养想象力和创造力。
[工作汇报]某局开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠情况汇报
![[工作汇报]某局开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠情况汇报](https://img.taocdn.com/s3/m/2e78f4954028915f804dc29f.png)
[工作汇报]某局开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠情况汇报开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠情况汇报根据（钦北纪发〔20XX〕6号）精神，我局党组高度重视，迅速部署安排贯彻落实，严格按照相关要求，全面深入开展自查自纠工作。
现将自查自纠情况汇报如下：一、主要做法（一）成立组织领导机构。
接到通知后，局党组高度重视，立即召开领导班子会议，讨论研究本单位在扶贫领域可能存在的腐败和作风问题。
会上，成立局扶贫领域腐败和作风问题专项治理工作领导小组，由党组书记、局长谢艺同志担任组长，副局长陈贤键同志担任副组长，成员为各股（室）负责人，加强组织领导，明确工作任务，落实工作责任，细化工作措施，扎实开展自查自纠工作。
（二）及时进行动员部署。
4月4日，我局召开扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠工作动员部署会，传达了上级文件精神，部署本单位自查自纠工作任务。
指定局党组书记、局长谢艺同志为开展自查自纠工作第一责任人，亲自部署落实，带头自查和整改，切实发挥示范引领作用。
（三）全面进行自查自纠。
按照自查自纠工作方案，局党组召开班子会议，围绕脱贫攻坚工作组织领导、研究部署、督促检查、责任追究等情况，查找本单位在扶贫领域存在的腐败和作风问题，党员干部围绕扶贫工作中责任担当、工作作为、廉洁自律等方面开展自查自纠。
二、自查情况经认真排查，在帮扶建档立卡贫困人口工作中，我局未发现干部职工对待工作不尽心不尽力的问题；未发现工作作风不实、形式主义、官僚主义、扶贫政策不落实、打折扣等情况；干部职工尽职尽责，未发现截留私分、优亲厚友、虚报冒领、吃拿卡要、雁过拔毛等违纪违规行为。
三、下一步工作计划（一）压实主体责任。
局党组切实提高政治站位，进一步增强”四个意识”，强化责任担当，充分认识开展自查自纠工作的重要意义，扛实抓牢主体责任，加强组织领导，明确工作任务、落实工作责任、细化工作措施，扎实开展自查自纠工作。
党组书记亲自担任开展自查自纠工作的第一责任人，亲自部署落实，带头自查和整改，切实发挥示范引领作用。
扶贫自查报告范文
扶贫自查报告范文尊敬的领导：我是某县贫困地区的一名扶贫干部，我荣幸地向您呈上本年度的扶贫自查报告。
在过去的一年中，我积极履行职责，全力以赴推进扶贫工作，特此向您汇报。
一、工作概况今年，我所负责的扶贫工作主要集中在教育、医疗、产业发展和基础设施建设等方面。
在教育方面，我们投入资金改造了贫困学校的教学设施，并提供资助计划帮助贫困学生完成学业。
在医疗方面，我们加强了贫困地区的医疗资源建设，组织义诊和健康宣教活动，提高了贫困居民的医疗保障水平。
在产业发展方面，我们注重发展当地特色农产品和手工艺品，培训贫困户掌握相应的技能，并帮助他们销售产品。
在基础设施建设方面，我们修建了道路，改善了交通状况，提高了贫困地区的发展潜力。
二、工作成果1. 教育方面：- 改善学校教学环境：投入资金40万元，改善了贫困学校的教学设施，包括教室、图书馆、实验室等。
- 资助计划：资助了50名贫困学生，包括学费、书籍费和生活费等。
其中，10名学生成功考入重点大学。
2. 医疗方面：- 医疗资源建设：投入资金30万元，购置医疗设备，提高贫困地区的医疗服务能力。
- 健康宣教：开展多次义诊和健康知识讲座，受益群众达到2000人次。
3. 产业发展方面：- 特色农产品：培训贫困户种植特色农产品，提供技术支持和销售渠道，帮助贫困户增加收入。
- 手工艺品：举办手工艺品培训班，提升贫困户手工艺制作技能，帮助他们开展创业，增加收入。
4. 基础设施建设方面：- 道路建设：修建了2公里的道路，改善了贫困地区的交通状况，提高了产业发展和就业机会。
三、存在的问题与建议尽管在过去的一年中取得了一定的成绩，但是还存在一些问题需要解决：1. 教育资源不平衡：贫困学校的教学设施仍有待改善，希望能够进一步增加教育投入，提升教育资源配置。
2. 医疗服务不足：贫困地区的医生数量不足，希望能够加大引进优秀医疗人才的力度，改善医疗服务水平。
3. 产业发展缺乏市场引导：特色农产品和手工艺品销售面临一定的困难，建议加强宣传推广，拓展销售渠道。
关于开展乡村振兴领域侵害群众利益不正之风和腐败问题的自查报告
关于开展乡村振兴领域侵害群众利益不正之风和腐败问题的自查报告自查报告尊敬的领导、各位同事：我们在乡村振兴工作中存在一些侵害群众利益不正之风和腐败问题，严重影响了乡村振兴事业的顺利开展，损害了人民群众的利益，现根据领导要求，特此进行自查并汇报。
经过深入反思和仔细调查，我们对以下几个方面存在的问题做出自查报告：一、扶贫资金管理问题：存在资金管理不规范、流程松散、审核不严等问题，导致扶贫资金被挪用、冒名顶替等行为的发生。
二、乡村旅游开发问题：存在选址不合理、土地违规占用、环境破坏等问题，导致一些项目效益不佳，甚至出现违法违规行为。
三、农村基础设施建设问题：存在施工不合格、工程质量差、用人不当等问题，导致农民权益受损，工程纠纷频发。
四、扶贫扶智工作问题：存在精准扶贫不精准、扶智成效不佳等问题，导致扶贫效果不明显，一些人民群众的帮扶需求未得到满足。
五、农产品质量安全问题：存在农产品质量把关不严、食品安全隐患等问题，导致农产品市场形象受损，人民群众的食品安全受到威胁。
以上问题严重违背了乡村振兴事业的初衷，也给人民群众带来了很大的困扰和损失。
在自查的基础上，我们深刻认识到问题的严重性和危害性，决心坚决整治并及时纠正。
针对以上问题，我们拟定了以下整改措施：一、加强制度建设：建立严格的资金管理制度、项目审查制度和工程质量监管制度，加强对干部的纪律教育和监督力度。
二、加强培训和教育：组织相关工作人员参加培训班、学习现代农业发展理念，加强对农产品质量安全和工程施工管理方面知识的学习和培训。
三、加强监督与考核：建立健全领导班子和干部考核机制，加强监督检查力度，对存在的不正之风和腐败问题进行严肃处理。
四、加大宣传和社会监督力度：通过舆论宣传和社会监督机制，增强群众对乡村振兴工作的了解和参与，发现问题及时举报。
五、推动互联网和信息技术的应用：加强信息化建设和互联网应用，提升工作透明度和效率，减少人为错误和不正之风的发生。
我们深知整改工作不是一蹴而就的，需要持续地付出努力和克服困难，但我们坚信通过我们的共同努力和实际行动，乡村振兴事业将迎来新的春天，让广大农民过上更好的日子。
关于扶贫领域腐败和作风问题专项治理整改回头看工作情况的汇报
关于扶贫领域腐败和作风问题专项治理整改回头看工作情况的汇报尊敬的各位领导、同事：经过近期的扶贫领域腐败和作风问题专项治理整改回头看工作，我们取得了一定成效。
现就工作情况做一个简要汇报。
一、开展工作我们采取了多种形式的工作方式，包括部门内部交流研究、座谈会、问卷调查、实地调研等，搜集了广泛而详细的信息，对已经查处的问题进行了再次核实，对违纪行为进行了进一步问责和处罚，同时也对扶贫行业存在的体制、机制、文化、制度等方面的体制机制、和从业人员的思想风貌进行了深入分析和研究。
二、工作成效通过上述工作，我们发现了一些问题。
扶贫领域腐败和作风问题是全社会都关心的问题，是一个全局性、系统性、多层级、多领域的综合性问题，存在网状的分布结构。
我们采取措施，尽可能把针对这个问题所采取的措施与整个机构的规划（战略）和制度建设相结合。
另外，我们依然要深化推进扶贫领域腐败和作风问题专项治理整改回头看工作，多维度地加强与其他部门和领导小组的协作同步，并不断往深处走推进整改，形成合力，实现建立更高的形势和群众最大化的参与度。
三、下一步工作思路下一步，我们将持续加强对扶贫领域腐败和作风问题的治理，深入研究制度机制，以保障制度实施的可操作性和可执行性，同时推进全面从严治党，加大问责力度，形成整块、整体实现全面化的治理新模式。
改革是一次历史性的伟大变革，对各个层次、领域的治理工作都提出了更高、更迫切的要求。
相信我们的工作有关领导和同志们一定会倾力支持，共同促进这项工作不断深入。
谢谢大家！四、提出工作建议在下一步的工作中，我们需要进一步强化整改落实，加大扶贫领域腐败和作风问题的查处力度，形成全员参与、多方合力的工作开展模式。
具体而言，我们可以采取以下措施：1.进一步加强组织领导，明确责任分工，完善工作机制。
2.深化全面分析，进一步扩大调查与追责受理范围，推动工作的全面展开。
3.持续构建工作推进平台，为工作组织、实施提供必要支撑，提高工作效率。
开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠情况汇报1500字
开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠情况汇报
1500字
近年来，中国政府以精准扶贫为重点，大力支持贫困地区的经济和社会发展。
然而，
在扶贫领域，腐败和作风问题依然存在。
为了切实解决这些问题，政府部门开展了扶
贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠工作。
一、反腐倡廉教育宣传工作
为了加强扶贫领域廉政建设，政府部门加大了反腐倡廉教育宣传力度。
通过召开专题
会议、开展学习培训等方式，加强对干部、职工的廉洁意识教育和提高扶贫工作透明
度的宣传。
二、实施“一案双查”制度
为了加强扶贫领域腐败和作风问题的治理，政府部门全面实施“一案双查”制度，即
对涉嫌违法和不作为的扶贫干部和扶贫项目进行全面审查。
通过严格的调查和制定处
罚措施，扶贫干部的违规行为得到了有效遏制。
三、建立清洁扶贫工作机制
为了推动扶贫工作的健康发展，政府部门建立了一系列清洁扶贫工作机制，如开展定
期的审计和监督检查等。
除了内部监督机制，还将社会力量引进管理，在项目的实施、监督和评估等方面，引入第三方机构的协助，更好地提高了工作效率和监督水平。
四、强化扶贫工作流程管控
政府部门通过完善扶贫工作流程和实施制度化管理，实现了对扶贫领域的管控。
在项目申请、立项、招标、合同签订和执行等方面，实施严格的分类管理和审核制度，有效降低了管理风险和预防腐败。
总体而言，政府部门加强扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠工作，使得扶贫工作更加规范化和透明化。
但是，我们也意识到，任重道远，需要我们进一步加大监督力度，确保扶贫资金的正确使用，使扶贫工作真正落到实处，为贫困地区人民带来更多实际的好处。
关于扶贫领域腐败和作风问题专项治理整改回头看工作情况的汇报
关于扶贫领域腐败和作风问题专项治理整改回头看工作情
况的汇报1500字
尊敬的领导：
根据中央有关文件精神，我们开展了扶贫领域腐败和作风问题专项治理整改回头看工作。
现对上半年整改工作情况进行汇报：
一、整改工作开展情况
本次整改工作由市扶贫办主导，各区县乡镇扶贫办积极配合，共同制定整改方案。
根
据方案，在全市范围内开展违规违法、挥霍浪费、形式主义、官僚主义、享乐主义等
问题的分析和研究，梳理出67项整改措施，包括制定扶贫资金管理办法、完善义务教育阶段特困学生资助制度、构建职业培训机制等。
二、整改成效
上半年我们取得了一定成效。
部分区县发现的违规问题及时纠正，资金使用更加规范，扶贫资金工作得到更好整改；特困学生资助制度的完善，让更多特质生受益；通过加
强人才培养，一些贫困地区的人才不再“出走”，为当地发展注入了新的活力。
三、存在的问题和不足
目前整改工作还存在一些问题和不足。
一是扶贫办人员还存在一些作风和素质问题，
工作落实力度不够；二是部分地区对于整改方案的贯彻执行不够到位；三是对于一些
违规行为的查处力度不够，给不法分子提供了可乘之机。
四、下一步工作
下一步，我们将进一步加强领导，完善管理机制，加大宣传力度，增强人员培训力度，对整改工作进行跟踪反馈，确保整改工作的顺利实施。
将在今年年底前，完成扶贫领
域腐败和作风问题专项治理整改回头看工作，为脱贫攻坚工作打下坚实的基础。
此致
敬礼！。
腐败问题集中整治自查报告
腐败问题集中整治自查报告腐败问题集中整治自查报告一、提高认识，加强领导，认真部署自查工作我局历来十分重视反腐倡廉制度建设自查工作，在收到通知后，迅速召开专题会议安排部署，成立了由分管领导为组长，相关科室负责人为成员的反腐倡廉制度建设执行情况自查领导小组，明确工作重点和责任分工，安排专人对系统近年来反腐倡廉制度及执行情况进行系统梳理归类，着力查找存在的问题和不足，为整改完善打下了基础，提供了保障。
二、精心组织，认真梳理，扎实开展自查工作对照自查内容，我们重点从以下几个方面全面开展自查：（一）执行党风廉政建设责任制情况一是能够坚持把党风廉政建设工作列入重要议事日程，与交通运输业务工作同安排、同部署、同检查、同落实。
党风廉政建设责任制各项任务细化分解，层层签订责任书，把责任落实到科室，落实到人。
进一步明确了各级、特别是领导干部在反腐倡廉中的主要任务和责任，形成了人人肩上有压力，个个身上有责任，一级抓一级、层层抓落实的格局。
二是建立健全预防机制。
一方面认真落实民主集中制原则，凡涉及重大决策、干部任免、重大项目安排和大额资金使用，都通过相关的会议集体讨论决定。
另一方面深入推进风险防控管理，印发了《__县交通运输系统廉政风险防范管理工作实施方案》，全面分析本部门廉政制度方面存在的漏洞和薄弱环节，深入排查岗位风险点，提出有针对性的防控措施，初步构筑起覆盖全系统的廉政风险防控管理体系。
三是加强行风建设。
采取多种形式，深入开展群众评议机关和干部作风活动，聘请了9名同志作为交通运输系统政风行风监督员，对全系统政风行风工作进行明察暗访，及时反馈，促进了基层工作作风的改进。
（二）开展廉政教育情况党风廉政建设宣传教育是加强党风廉政建设和反腐败斗争的一项基础工作。
一是坚持中心组学习制度和机关政治学习制度，组织干部职工深入学习二是结合学党章、守纪律集中教育活动和正风肃纪、勤政为民教育实践活动，通过组织全体党员干部收看系列反腐倡廉影片、参观反腐倡廉图片展、组织知识测试等形式，积极开展示范教育、警示教育、岗位廉政教育，进一步筑牢了党员干部的思想道德防线。
扶贫办五查五看自查报告
扶贫办五查五看自查报告一、总体情况1. 扶贫办五查五看自查报告的编制目的是为了全面摸清扶贫办的情况，指导扶贫工作的有序推进，确保扶贫工作的有效实施。
本次自查报告包括：五查自查和五看自查，分别对扶贫办的管理、资金使用、政策落实、工作队伍建设、脱贫成效等五个方面进行全面而深入的自查。
二、五查自查1. 人员管理情况（1）人员编制是否符合实际需求，编制与实有人数是否匹配，是否存在虚编现象。
（2）人员配备是否合理，是否存在编外人员或非正式人员参与扶贫工作。
（3）工作人员素质是否符合要求，培训情况如何，是否存在工作能力不足的情况。
2. 资金使用情况（1）扶贫项目资金的使用是否规范，是否符合扶贫政策的要求。
（2）是否存在滥用、挥霍扶贫资金的迹象。
（3）资金拨付、使用、监督等环节是否存在问题，是否需要进行规范和改进。
3. 政策落实情况（1）扶贫政策的宣传和推广是否到位，是否能够让扶贫对象充分了解和享受政策红利。
（2）政策的具体落实情况如何，是否存在政策执行不到位的情况。
（3）是否存在政策对扶贫对象的排挤、歧视现象，是否存在腐败问题。
4. 工作队伍建设情况（1）工作队伍的数量和结构是否符合实际需要，是否能够保障扶贫工作的顺利进行。
（2）工作队伍的培训和素质提升情况如何，是否存在能力不足的问题。
（3）工作队伍的激励机制和管理制度是否健全，是否存在骨干人员流失等问题。
5. 脱贫成效情况（1）扶贫对象的贫困状况是否有明显改善，是否实现了脱贫致富。
（2）脱贫工作是否落实到位，是否存在假脱贫、虚报脱贫等问题。
（3）脱贫成效的评估、监督和反馈机制是否健全，是否能够及时纠正和改进问题。
三、五看自查1. 线索查看（1）是否存在违规违纪线索，如工作人员公款私用、滥用职权等。
（2）是否存在群众举报的问题，对举报进行及时处理和调查核实。
2. 文件资料查看（1）扶贫政策文件是否齐全，是否有缺失或过时现象。
（2）工作记录、会议纪要、档案材料等是否规范、完整、准确。