兼职医疗设备管理员岗位职责.doc
医疗设备管理人员岗位职责
医疗设备管理人员岗位职责职位概述医疗设备管理人员负责医疗机构内各种设备的管理、维护和保养工作，确保设备的正常运行和安全使用。
岗位职责1. 负责设备管理- 根据医疗机构的需求，制定设备管理计划，并确保计划的执行。
- 管理医疗设备的采购、入库、使用和报废等流程，维护设备档案，确保设备信息的准确性和完整性。
- 负责设备保养、维修和安全检查工作，及时发现设备故障并协调维修人员进行修复。
- 定期进行设备清洁、消毒和校准等工作，确保设备的正常运行和卫生安全。
2. 培训与指导- 协助制定相关的设备使用和操作规程，并组织相关人员进行培训，确保设备正确使用和操作。
- 对医院人员进行设备操作培训，提高人员对设备的使用技能和安全意识。
3. 安全管理- 负责医疗设备的安全管理工作，制定相关安全管理制度和规范，确保设备的安全运行。
- 定期进行设备安全检查，发现问题及时整改，确保设备的安全性和可靠性。
- 积极参与医疗事故的调查与处理工作，对设备相关案件进行鉴定和分析。
4. 协作与沟通- 与医院其他部门和相关的供应商、维修人员等保持良好的协作与沟通，及时解决设备管理中的问题。
- 配合其他部门进行设备的调试、安装和验收工作，确保设备的正常使用。
任职要求1. 具备相关专业背景，如医疗设备管理、医学工程等。
2. 熟悉医疗设备的基本知识和操作技能。
3. 具备解决问题的能力和项目管理的经验。
4. 具备良好的沟通和协调能力，能与团队成员和其他部门进行高效合作。
5. 具备责任心、细致认真的工作态度和良好的团队合作精神。
以上为医疗设备管理人员的岗位职责，希望可以帮助到您。
兼职医疗设备管理员岗位职责.doc
兼职医疗设备管理员岗位职责
一、兼职设备管理员负责本部门资产设备及医疗器械的管理工作，建立健全设备台帐，做到帐物相符，资产变动当月清。
二、资产设备要设专人管理，定期进行保养，定期填写设备运行保养记录，认真落实包区包机制度。
三、贯彻医院及设备科下发的有关设备管理的各种制度和规定。
四、有责任配和设备科提高设备的完好率及有效使用率，加强设备基础资料的管理，加强设备管理网络的建设。
五、医院设备不准私自出租、转借。
由于工作需要，科室之间进行设备调整，由设备科统一调配，经资产人员办理资产移交手续，不准私自调动。
各部门设备管理员做好设备变动记录存入设备台帐。
六、负责本部门固定资产设备使用情况统计报表，每月25日上报设备科。
七、负责建立健全本部门各项设备管理制度，严格技术操作规程，凡不熟悉设备性能者，严禁上机操作。
八、监督管理本部门设备使用情况，使用单位不得私请外单位人员拆卸修理设备。
如设备有故障或异常，必须及时通知设备科。
九、为了防止资产流失，提高经济效益，每年各部门兼
职设备管理员盘点本部门固定资产，及时掌握资产动态，有丢失、闲置和达到报废年限的资产，统计后上报设备科。
丢失的固定资产要写出书面报告，科主任、护士长要签字，上报院里，按上级有关规定进行处理。
十、各部门兼职设备管理员要保持相对固定,如有工作变动或退休，要与新任人员办理交接工作，帐物要交接清楚，交接清单一式三份，交接人员各一份，设备科存档一份。
新的设备管理人员到设备科进行备案。
医院医疗设备管理员及使用人员岗位职责
医院设备管理员职责
一、按照设备科制定的定期（每日、周、月、季度）检查内 容规定，对急救类、生命支持类设备进行检查并记录。
二、依据医学装备分类标准，每月按类对所有医学装备安全 使用、质量、维修等情况进行汇总，上报设备科。
三、负责将本科室计量器具送交设备科进行计量检测，确保 计量器具的及时检测与到专人负责。
二、配合设备科进行医疗设备的安装、调试、验收、 日常维护和保管，保障医疗设备处于良好、安全的 运行状态。
三、使用人员操作设备时应保证患者安全、保证自身 安全、保证设备安全。
四、操作人员应熟练掌握设备的性能、使用，进行应 用功能方面开发。
主要组件进行检查，调整精度，必要时应更换易损件)。对抢救设备必须进 行插电测试，保证该类设备处于正常运转状态。
医疗设备维修制度
1、医疗设备的维修由设备科负责。保修期内设备出现问题， 要及时通知维修厂家，如未按维修协议及时处理，要按协议 条款追究对方相应责任。专科设备可聘请专业维修人员协助 维修。
5、重点科室关键设备发生故障，维修人员必须及时维修， 不能对临床医疗质量造成影响。如果设备故障严重，不能及 时维修必须通知科室和设备科，并及时找到可替代的设备。
6、维修人员须不断提高技术水平，遵守操作规程。 7、非本院维修人员，未经设备科批准不得私自维修本院设
备。设备出院维修也必须经设备科批准。
2、使用科室设备报修，须登记维修记录，包括设备名称、 规格型号、故障情况、维修处理情况等。
3、采用电话报修方式，设备科做好报修登记，并安排人员 进行维修。定期对维修情况进行分析总结并反馈至使用科室。
4、维修人员发现属责任性损坏的设备 (尤其贵重或大型设备) 时，应及时向有关领导报告，查明情况后再修理，不得先修 后报。
医疗设备管理员的岗位职责和要求
医疗设备管理员是医院和其他医疗机构的重要岗位之一，他们负责管理和维护医疗设备，确保设备的正常运行，为医疗人员提供安全可靠的设备支持，保障医疗服务的顺利进行。
下面是医疗设备管理员的岗位职责和要求。
一、岗位职责1. 管理医疗设备台账。
负责建立和更新医疗设备的台账，包括设备名称、型号、购置日期、保养记录等信息，确保设备的信息完整准确。
2. 维护医疗设备。
定期对医疗设备进行检查和维护，确保设备的正常运行和安全使用，及时处理设备故障，保障医疗服务的连续性。
3. 负责设备的购物和更新。
根据医疗机构的需要，进行医疗设备的采购和更新工作，选择合适的设备供应商，并进行设备的验收和登记。
4. 制定设备管理制度。
制定医疗设备的管理制度和流程，包括设备的领用、归还、维修等规定，确保设备的合理使用。
5. 开展设备管理培训。
对医疗人员开展设备管理和使用培训，提高他们对设备管理的认识和能力，降低设备使用风险。
6. 参与医疗设备选型和规划。
配合医疗机构的发展规划，参与医疗设备的选型和规划工作，满足医疗服务的需求。
7. 完成上级领导交办的其他工作。
二、岗位要求1. 医学、医疗设备、生物医学工程等相关专业本科以上学位等级。
2. 具有较强的医疗设备管理和维护经验，熟悉医疗设备的使用和维修维护流程。
3. 具有较强的交流协调能力和团队合作精神，能够与医疗人员、供应商等进行良好的交流和协调。
4. 熟悉国家和行业对医疗设备管理的相关法规和政策，具有良好的法律法规意识。
5. 具有较强的责任心和抗压能力，在紧急情况下能够迅速反应并处理问题。
6. 熟练运用办公软件，如Word、Excel等，能够编写相关管理文件和报表。
7. 具有较强的学习能力和自我提升意识，能够不断学习和更新医疗设备管理的知识和技能。
通过以上介绍，我们可以看到，医疗设备管理员是医疗机构中不可或缺的重要岗位，他们的工作涉及医疗设备的管理、维护、更新等多个方面，需要具备一定的专业知识和技能。
医疗设备管理员的岗位职责
医疗设备管理员的岗位职责1. 咱医疗设备管理员得把设备都管理得妥妥当当呀！就像一个细心的管家，你得清楚每一台设备放在哪儿，状态咋样。
比如说那些昂贵的仪器，不精心照看着能行？2. 要时刻关注设备的运行情况，这可不是闹着玩的！这就好比照顾一个娇贵的宝宝，稍有不适就得赶紧处理，你说对不对？像上次那台机器有点小毛病，我可是立马就发现并解决了呢！3. 定期给设备做维护，这多重要啊！你想想，汽车还得定期保养呢，咱这医疗设备不更得精心呵护？上次和维修师傅一起给设备做保养，那可真是累并快乐着呀！4. 对设备的使用记录得认真整理呀！这就跟记账一样，每一笔都得清楚明白，不然出了问题咋追溯？有次有人没按规定使用设备，我可是费了好大劲才查出来呢！5. 还得给医护人员培训设备使用方法呢，咱得有耐心呀！就像老师教学生，得一遍一遍地讲，直到他们都学会。
那次给新同事培训，可把我累坏了！6. 得保证设备的清洁卫生呀，这可不能马虎！这就像给自己家打扫卫生一样，得干干净净的。
有回看到设备上有灰尘，我赶紧就擦干净了呢！7. 与其他部门的沟通协调也很关键呀！这就像接力赛，得配合好才能跑得快。
上次和采购部门商量设备采购的事儿，那讨论得可热烈了！8. 库存管理也不能忽视呀，不能多也不能少！这跟家里的囤货似的，得恰到好处。
有次差点就库存不足了，还好我及时发现！9. 安全管理更是重中之重啊！这要是出点啥安全问题，那可不得了！就像守护宝贝一样守护设备的安全，绝不能掉以轻心。
上次有人不小心碰到了设备，可把我紧张坏了！10. 咱得不断学习新知识呀，医疗设备更新换代那么快！这就像逆水行舟，不进则退。
我可是经常关注行业动态呢，不能落后呀！总之，医疗设备管理员的工作既重要又有挑战性，得认真负责，还得不断学习进步！。
医院设备科工作职责范本
医院设备科工作职责范本一、设备管理与维护设备科负责医院设备的管理与维护工作。
主要职责包括但不限于以下几方面：1. 制定医院设备的使用标准和操作规程，确保设备安全可靠地使用；2. 负责设备的日常巡检和维护保养，及时发现和解决设备故障，确保设备的正常运行；3. 负责设备的保养计划和执行，确保设备按照规定进行定期保养；4. 负责设备的维修和维护合同的管理，确保维修与维护工作的及时性和质量；5. 参与设备的采购和更新工作，提供设备选型建议和技术支持。
二、设备采购与验收设备科参与医院设备的采购和验收工作。
主要职责包括但不限于以下几方面：1. 根据医院需求、科室要求和预算计划，制定设备采购计划；2. 负责设备供应商的选择和谈判，确保设备的价格、性能和服务符合医院要求；3. 负责设备的验收工作，包括验收标准的制定、验收过程的监督和验收报告的编制；4. 协助科室进行新设备的投入使用工作，提供设备操作培训和技术支持。
三、设备技术支持与培训设备科提供设备技术支持和培训服务，确保医务人员熟练掌握设备的操作和维护技能。
主要职责包括但不限于以下几方面：1. 组织设备操作和维护培训课程，包括理论讲解和实操演练；2. 协助医务人员解决设备使用中的技术问题，提供技术咨询和指导；3. 跟踪设备技术发展动态，及时向医务人员介绍新设备和新技术；4. 开展设备操作和维护技能竞赛，提高医务人员的操作水平和技术能力。
四、设备信息管理与统计分析设备科负责设备信息管理和统计分析工作。
主要职责包括但不限于以下几方面：1. 建立设备档案和信息数据库，包括设备基本信息、购置记录、维修记录等；2. 统计设备使用情况和维护情况，编制相关报表和分析数据，为决策提供参考；3. 跟踪设备故障和维修情况，分析故障原因和维修效果，提出改进建议；4. 参与医院的设备评估和质量管理，提供设备使用数据和意见建议。
五、安全管理与风险控制设备科负责医院设备的安全管理和风险控制工作。
医用设备岗位职责制度范本
医用设备岗位职责制度范本一、总则为了规范医用设备岗位责任的划分，明确医用设备岗位人员的职责和权限，保障医用设备的安全运行，提高医疗服务质量，根据国家有关法律法规和医院实际情况，制定本制度。
二、岗位职责1. 医用设备管理岗位（1）负责医用设备的采购、验收、安装、维护、保养、维修和报废等工作。
（2）负责制定医用设备的使用、维护和管理制度，并监督实施。
（3）负责医用设备的定期检查和评估，确保医用设备的安全性和有效性。
（4）负责医用设备的技术支持和培训，提高医用设备使用人员的操作技能和专业知识。
（5）负责医用设备的资料和档案管理，包括设备的技术资料、使用记录和维护保养记录等。
2. 医用设备操作岗位（1）负责医用设备的日常使用和操作，确保医用设备的安全性和有效性。
（2）负责医用设备的清洁、消毒和维护工作，保持医用设备的良好状态。
（3）负责医用设备的使用记录和异常情况的报告，及时向设备管理人员反馈设备运行情况。
（4）参与医用设备的技术培训和操作演练，提高自身的操作技能和专业知识。
3. 医用设备维修岗位（1）负责医用设备的维修和保养工作，确保医用设备的安全性和有效性。
（2）负责医用设备的故障诊断和维修方案的制定，及时修复医用设备。
（3）负责医用设备的维修记录和配件管理，及时向设备管理人员反馈维修情况。
（4）参与医用设备的技术培训和维修经验交流，提高自身的维修技能和专业知识。
三、权限和责任1. 医用设备管理岗位（1）具有医用设备采购、验收、安装、维护、保养、维修和报废的决策权和管理权。
（2）具有制定和修改医用设备使用、维护和管理制度的权限。
（3）具有对医用设备进行检查、评估和处理的权限。
（4）具有对医用设备使用人员进行技术培训和指导的权限。
（5）负责医用设备资料和档案的管理工作，确保资料的完整和准确。
2. 医用设备操作岗位（1）具有医用设备日常使用和操作的权限。
（2）具有医用设备清洁、消毒和维护的权限。
（3）具有医用设备使用记录和异常情况报告的义务。
医疗器械设备管理员职责
医疗器械设备管理员职责医疗器械设备管理员是医院设备管理部门的重要职位，主要负责医疗器械设备的管理和维护。
在医院中，医疗器械设备管理员是承担着非常重要的职责，他们的工作涉及到了医疗器械设备的选购、维修、保养、清洁、安装等方面，直接影响到患者的诊治效果和治疗质量。
下面将从以下几个方面详细介绍医疗器械设备管理员的职责。
一、医疗器械设备选购在医院中，每年都会有大量的新型医疗器械设备推出市场，这些新型设备具有更加先进和高效的功能特点，能够更好地满足临床诊断和治疗需求。
因此，医疗器械设备管理员需要对市场上最新的医疗器械进行调查和了解，并结合临床实际需求情况进行选择和采购。
在采购过程中还需要考虑价格、性能、质量等多个方面因素，并与厂家进行谈判和合作。
二、医疗器械设备维修医疗器械设备的维修是医疗器械设备管理员的重要职责之一。
在使用过程中，医疗器械设备可能会出现故障或者损坏，需要及时进行维修和保养。
因此，医疗器械设备管理员需要具有一定的技术和专业知识，能够快速准确地判断故障原因，并进行有效的维修和保养。
三、医疗器械设备保养医疗器械设备的保养是医疗器械设备管理员另一个重要职责。
在日常使用中，医疗器械设备需要进行定期的清洁、消毒、润滑等工作，以保证其正常运转和延长使用寿命。
因此，医疗器械设备管理员需要制定详细的保养计划，并负责实施和监督。
四、医疗器械设备清洁在临床使用中，医疗器械设备经常会接触到各种污物和体液等物质，这些物质可能会导致交叉感染等问题。
因此，医疗器械设备管理员需要定期对医疗器械设备进行清洁和消毒，以保证设备的卫生和安全。
五、医疗器械设备安装在新设备采购后，医疗器械设备管理员需要负责安装和调试工作。
在安装过程中需要注意各种细节问题，如电源、接线、防震等方面的问题，并确保设备的正常运转。
六、医疗器械设备培训对于临床工作人员来说，了解并掌握医疗器械设备的使用方法是非常重要的。
因此，医疗器械设备管理员需要为临床工作人员提供相关培训和指导，让他们能够正确地操作和使用医疗器械设备。
医疗设备管理人员职责
医疗设备管理人员职责
1、科室成立医疗设备管理小组，全面负责本科室的医疗设备的日常管理工作。
2、科主任是科室医学设备管理小组第一责任人，全面负责本科室医疗设备的管理工作。
科室医疗设备管理小组成员协助科主任完成本科室医疗设备的管理工作。
3、小组由科主任与科室设备管理员及工作人员组成，负责医疗设备的全面管理。
4、科室设备管理员要制定科室年度培训计划，并报相关部门。
5、科室设备管理员对操作人员要做到培训上岗，掌握正确使用设备的方法。
严禁违章操作。
6、科室设备管理员建立设备的维护记录与运行记录本，定期做好设备的维护保养工作。
使设备处于使用状态，将设备的故障隐患降低到最低范围。
7、科室设备管理员要做好设备的易损件的备件管理。
8、科室设备管理员要建立设备台账，做好相关的管理。
保证账物相符。
医疗器械使用安全情况考核记录表
科室名称
首要考核
设备名称
设备环境
科室参加使用
安全考核人员
设备运转
考核时间
存在问题
原因分析
改进措施
后期落实情况
科室负责人签字：设备科签字科室负责人签字：设备科签字。
医疗设备管理制度与工作人员岗位职责
操作规范
02
制定设备操作规程，规范设备的操作和使用，避免因不当操作
造成设备损坏或安全隐患。
保养计划
03
根据设备的性能和使用情况，制定保养计划，定期对设备进行
检查、维护和保养，确保设备的正常运行。
设备报废与处置
报废标准
制定医疗设备报废标准，对达到报废条件的设备进行及时的 报废和更新。
处置方式
根据相关法律法规和环保要求，选择合适的处置方式，如回 收、销毁等，确保设备的安全和保密性。
医生记录患者的病历，包括病史、诊断、治 疗方案、手术记录和随访情况等。
护士职责
护理病人
护士负责护理患者，包括监测生命体征、执行治 疗方案、提供药物治疗、协助医生诊断疾病和维 持病历记录等。
提供情感支持
护士提供情感支持，包括安慰患者及其家人、解 答问题、提供健康指导和帮助患者了解病情等。
协助医生
护士协助医生进行诊断和治疗，例如安排预约、 提供病史和身体检查信息、准备手术和提供术后 护理等。
设备安装与验收
医疗工作人员需对设备的安 装过程进行监督，确保设备 安装符合规范和安全要求， 并在设备安装完成后进行验 收，确保设备正常运转。
设备使用与保养
医疗工作人员需熟练掌握设 备的使用方法，避免因误操 作导致设备损坏，同时依据 设备特性进行定期保养，延 长设备使用寿命。
设备维修与报废
医疗工作人员需在设备出现 故障时及时组织维修，并对 报废设备进行鉴定和处置， 避免造成资源浪费。
管理医疗记录
护士管理患者的医疗记录，包括记录病情、治疗 方案、护理计划和随访情况等。
技术人员职责
维护医疗设备
操作医疗设备
采集和传输数据
提供技术支持
医疗装备管理人员职责
医学装备管理科科长职责1.在主管院长领导下，负责组织医院医疗设备、器械、卫生材料的采购、供应、管理、维修等相关工作。
2.督查本部门工作人员遵守医院的各项规章制度和技术操作规程。
3.建立健全全院医学装备管理制度，并监督落实。
4.负责组织审查各科室提出医疗设备、器械的购置申请，拟定采购计划。
5.定期或不定期检查各科设备使用和维护购置，做好供应和调配。
6.负责组织对全院医学装备使用人员进行相关培训和考核，提高使用人员的操作技能和管理水平。
7.完成领导交办的其他临时任务。
医学装备科干事岗位说明书1、负责医院医疗设备资料的手机、整理、保管、归档等工作。
2、遵守医院的各项规章制度和技术操作规程。
3、负责医院的工作计划。
4、完成领导交办的其他临时任务。
医学装备科管理人员岗位职责工作职责和任务一、工作职责和任务1.负责监督和管理医学装备科室的日常运作，包括但不限于仪器设备的采购、验收、维护、保养、报废等。
2.制定和执行医学装备科室的工作计划，确保各项任务的顺利进行。
3对医学装备科室的工作人员进行合理分配和培训，提高团队工作效率。
4.负责医学装备科室的安全管理，确保设备安全、合规地运行。
5.协调医学装备科室与其他科室、部门的合作关系，保证工作的顺利进行。
6.定期向上级领导汇报工作进展，提出改进建议。
二、工作效率和进度1.制定合理的工作计划，明确各项任务的时间节点和优先级。
2.合理分配工作时间，确保工作的高效进行。
3善于利用现代办公工具，提高数据处理和信息传递的效率4.定期进行工作总结和评估，不断优化工作流程和方法三、工作质量和标准1严格遵守国家和医院的相关规定，确保工作的合规性。
2对待工作认真负责，确保数据的准确性和真实性。
3.不断学习和掌握新的医学装备和技术，提高自身的专业素养。
4.对待问题及时处理，确保工作的及时性和有效性。
四、工作态度和心态1.具备高度的责任心和敬业精神，对待工作认真负责2.具备积极进取的工作态度，主动寻求解决问题的方法。
医疗设备管理人员岗位设置及职责
医疗设备管理人员岗位设置及职责下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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医疗设备科职责范本
医疗设备科职责范本一、岗位概述：医疗设备科是医院管理部门的重要组成部分，承担着医院内各种医疗设备的安装、调试、维护和保养工作，确保医疗设备的正常运作，为临床医疗提供技术支持和服务。
医疗设备科工作内容包括设备管理、设备采购与验收、设备维护与保养、设备故障的排除和咨询技术支持等。
二、职责及工作要求：1. 设备管理：- 负责医院内所有医疗设备的管理和监督，包括设备台帐的建立及更新，设备维修记录的整理和归档等。
- 制定并落实医疗设备管理制度和操作规程，规范各项设备管理工作。
- 负责医疗设备的调配和合理利用，确保设备资源的有效利用。
- 组织设备的清洁、消毒和防护工作，维护设备的整洁和良好的工作环境。
2. 设备采购与验收：- 组织招标、评审和选择供应商，参与设备采购合同的签订和执行。
- 负责设备的验收工作，包括验收方案的编制、验收标准的制定和验收过程的监督等。
- 负责对新设备的安装和调试，确保设备能够正常运行。
3. 设备维护与保养：- 制定并落实设备的定期维护计划和保养方案，确保设备在规定的时间内完成维护和保养工作。
- 负责设备故障的排除和维修，确保设备能够正常运行。
- 参与设备的技术改造和更新，推动设备的升级和更新工作。
4. 设备故障的排除：- 及时响应各临床科室对设备故障的求助，快速解决设备故障问题，确保设备的正常使用。
- 建立设备故障排除的工作流程，加强设备故障排除前的检查和调试工作，提高设备的可靠性和稳定性。
5. 咨询技术支持：- 提供设备使用方面的咨询和技术支持，协助临床科室解决使用中的设备问题。
- 跟踪国内外医疗设备技术发展动态，提供技术报告和建议，为医院设备的更新和改造提供技术支持。
6. 资格要求：- 医学、电子工程、生物医学工程或相关专业本科及以上学历；- 具备医疗设备管理或维修工作相关经验且熟悉医疗设备管理法规、规程和标准；- 具备一定的工程技术知识和电子电器维修技能，熟悉常见医疗设备的结构和原理；- 具备良好的沟通能力、团队合作精神和敬业精神；- 具备较强的学习能力和问题解决能力，能够独立工作并承受一定的工作压力。
医疗器械设备管理员职责
医疗器械设备管理员职责概述作为医疗器械设备管理员，你的职责是确保医疗机构所使用的各种器械设备的有效管理和维护。
你将负责设备的采购、安装、使用监督、维修保养以及设备质量的控制等方面的工作。
你需要具备相关的专业知识和技能，以确保医疗设备的正常运转和患者的安全。
采购和安装1. 确定需求和制定采购计划•与医疗机构的相关部门合作，确定各种器械设备的需求和优先级。
•制定采购计划，包括预算、设备类型、规格和数量等。
2. 寻找供应商并评估产品•调查市场上的供应商，寻找符合医疗机构需求的合适的供应商。
•对供应商的信誉、产品质量和售后服务进行评估。
3. 进行谈判和签订合同•与供应商进行谈判，协商价格、交货期和售后服务等细节。
•签订合同，确保双方权益的保障。
4. 安排设备安装和调试•与供应商协调，安排设备的安装和调试工作。
•确保设备符合相关安全标准，并顺利投入使用。
设备使用监督1. 制定设备使用规范•根据设备的特点和操作要求，制定设备使用规范。
•培训使用人员，确保他们了解正确的操作流程和设备的安全使用方法。
2. 监督设备使用情况•定期检查设备的使用情况，确保设备按要求正常运转。
•发现问题及时处理，修复设备故障或更换损坏的部件。
3. 建立设备使用记录•记录设备的使用情况、维护维修记录和使用人员的培训情况。
•维护设备档案，方便追溯设备的使用历史和质量情况。
4. 收集用户反馈和建议•定期与设备使用人员进行沟通，收集他们的反馈和建议。
•分析用户反馈，改进设备使用规范和操作流程。
维修保养1. 制定设备维护保养计划•根据设备的特性和要求，制定维护保养计划。
•确定维护保养的频率、方法和责任人。
2. 进行设备维护保养•定期进行设备的维护保养工作，包括清洁、润滑、校准等。
•检查设备功能是否正常，是否需要更换损坏的部件。
3. 准备备用部件和耗材•根据设备的使用情况，准备备用部件和耗材。
•确保设备维修保养过程中的需要及时满足。
4. 跟踪设备维修记录和费用•记录设备的维修保养情况，包括维修人员、费用和维修时间等。
医疗设备管理员职责
医疗设备管理员职责
1、在医院仪器管理组的领导下，负责所属科室仪器的管理工作。
2、熟悉和掌握本科室仪器的数据、种类、编号、型号、性能、用途、使用方法、清洁保养及简单的故障排排除等。
3、每月对本科室仪器的各种标签、使用状态标识、各种操作流程说明书、仪器的各个配件(导联线、血压计袖带、血氧探头、电极板、导电胶)进行检查，保证其完好在位，有损坏缺失的及时更换补充。
4、每周检查维护台账记录情况，确保记录的准确性、连贯性、完整性，督导科室护士按规范使用、清洁消毒、保养、管理仪器。
5、及时参加医院仪器项目管理小组的培训课程，及时对科室的仪器管理内容进行更新。
6、负责本科医疗设备的计量检测与检查管理工作。
7、定期对本科室护士进行培训考核，并有记录。
设备管理员岗位职责模版（3篇）
设备管理员岗位职责模版一、负责接受并办理设备的入库、分发等手续，对院区内新到设备现场填写验收单各项内容，完成所管设备贴标牌等一系列手续。
二、受理院区内在用设备的调配、调拨申请。
三、根据有关规定受理各设备的报废、报损手续。
参加由设备基建处统一组织的出售、回收残值工作。
四、定期地对设备的使用进行了解、检查，每年进行一次所在院区(系、处)设备的对帐，最大限度地保证帐、卡、物的一致性。
五、对已到货的精密贵重教学设备及大型教学设备或进口教学设备进行开箱验收。
并负责收集相关的各种资料，送设备档案管理人员汇总。
六、督促、指导使用部门有关人员制订大型精密、贵重设备操作规程、规范填写运行记录中的各项内容，定期检查大型精密设备运行使用记录并定期上报，及时处理有关具体问题。
七、经常深入设备使用部门，了解、统计设备完好情况，督促设备使用人提高设备完好率。
八、按采购要求进行采购，在采购过程中要严格执行学院的有关规定和制度。
要经常向领导报告市场信息，遇事及时请示。
九、完成领导交办的其它工作。
职责四:工具设备管理员岗位职责1、负责低值易耗品及工具劳保用品的采购，每月上报采购计划。
负责监督设备及低值易耗品的使用情况，确保工具及低值易耗品符合工作情况消耗，降低车间的运营成本。
2、设备管理员责任编制年度设备添置计划，掌握设备技术，建立设备台帐，保管好设备修理技术资料。
3、负责制定设备维护、保养、修理、检查制度。
负责对设备日常检查和定期检查，对设备事故有权提出处理意见。
按周期检定表要求，将所有检验、测量、试验设备按时送往有检定资质的单位进行检定、校准。
4、保存检验、测量、试验设备的检定证书。
做好设备状态的标识。
做好维修所需的仪器设备采购工作。
5、工作汇报对象:车间主任。
6、做好工具的保管、借发、回收，登记造册等管理工作。
7、专用工具借出应登记，归还时应验收，发现损坏应立即查明原因，并汇报车间主任。
8、常用工具应经常按账册项目查点，发现丢失要及时查明原因并申请补充。
医学装备部医用设备运行期管理员岗位职责
医学装备部医用设备运行期管理员岗位职责一、岗位概述医学装备部医用设备运行期管理员是医院设备管理团队的重要成员，负责监管和管理医用设备在运行期间的正常运行和维护工作，确保医疗设备的可靠性和安全性，为医院的医疗服务提供坚实的支持。
二、岗位职责1. 设备监管：负责监管医用设备在使用期间的正常运行，确保设备按照相关规定进行操作和使用，及时发现和处理设备异常情况。
2. 故障排查：及时响应医务人员报修请求，根据故障现象进行初步判断，并尽快定位和排除故障，确保设备恢复正常工作。
3. 预防维护：根据医用设备的维护计划，定期进行设备的巡检、保养和维修，确保设备的正常运转并提前发现潜在问题。
4. 安全管理：负责设备的安全管理工作，包括确保设备符合相关法规要求，协助组织设备的安全培训和操作规程的制定。
5. 数据分析：负责医用设备数据的收集、分析和报告，及时发现设备故障的趋势和规律，并提出改进建议，提高设备的使用效率和可靠性。
6. 资源管理：负责医用设备的库存管理和采购计划，合理安排设备的调配和维修，确保医院需要的设备及时可用。
7. 协调沟通：与医务人员、设备供应商、维修人员等进行有效沟通和协调，建立良好的工作合作关系，实现设备管理的高效运行。
三、任职要求1. 医学专业背景：具备医学、医疗设备或相关专业的教育背景，熟悉医用设备的基本原理和操作规程。
2. 技术能力：熟悉常见医用设备的构造和使用方法，具备设备故障排除和维修的基本技能，熟练运用相关设备管理软件和工具。
3. 专业知识：了解医用设备相关的法规和标准，熟悉医疗质量管理体系和设备管理相关的规章制度。
4. 分析能力：具备良好的问题分析和解决能力，能够从数据中发现问题并提出改进方案。
5. 沟通能力：良好的沟通和协调能力，能够与不同部门的人员有效合作，解决设备管理中的各种问题。
6. 组织管理能力：具备一定的组织管理能力，能够制定和执行设备管理的计划和工作流程。
四、职业发展医学装备部医用设备运行期管理员是医疗设备管理团队的重要岗位，具备良好的职业发展空间。
关于设备管理员的工作职责范文(2篇)
关于设备管理员的工作职责范文
1.负责医疗设备、器械的出入库、发放;
2.负责对设备使用人员进行指导、培训等;
3.根据各科预购设备申报情况，编制医院年度设备需要计划并上报领导审批;
4.负责大型设备的安装验收，简历资料档案;
5.负责医疗设备、器械的简单维修、保养，做好设备维修工作，使其减少故障，增加使用寿命，保证医疗质量，提高经济效益;
6.建立健全各种仪器设备资料档案，及时收集归档各种使用维修资料;
7.建立健全各种仪器设备管理制度，确保医疗仪器安全有效运作;
8.了解各科室的设备使用情况，发现设备问题及时上报院领导;
9.做好国家强检设备的年检工作。
关于设备管理员的工作职责范文（二）
1、负责对公司生产设备维修管理人员进行设备维护管理培训和指导，参与生产部相关安全生产技术培训;
2、负责设备管理及新设备的安装调试;
3、负责实施本部门设备月度和年度的维修保养计划和备品、备件计划，制定工作标准;
4、执行上级的指令，贯彻执行岗位责任制，督导设备维修人员严格执行操作规程及员工守则，坚持设备维修保养制;
5、配合部门领导完成设备相关体系文件文档制定;
6、确保生产设备的安全运行，完成上级交办的其他工作。
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兼职医疗设备管理员岗位职责
一、兼职设备管理员负责本部门资产设备及医疗器械的管理工作，建立健全设备台帐，做到帐物相符，资产变动当月清。
二、资产设备要设专人管理，定期进行保养，定期填写设备运行保养记录，认真落实包区包机制度。
三、贯彻医院及设备科下发的有关设备管理的各种制度和规定。
四、有责任配和设备科提高设备的完好率及有效使用率，加强设备基础资料的管理，加强设备管理网络的建设。
五、医院设备不准私自出租、转借。
由于工作需要，科室之间进行设备调整，由设备科统一调配，经资产人员办理资产移交手续，不准私自调动。
各部门设备管理员做好设备变动记录存入设备台帐。
六、负责本部门固定资产设备使用情况统计报表，每月25日上报设备科。
七、负责建立健全本部门各项设备管理制度，严格技术操作规程，凡不熟悉设备性能者，严禁上机操作。
八、监督管理本部门设备使用情况，使用单位不得私请外单位人员拆卸修理设备。
如设备有故障或异常，必须及时通知设备科。
九、为了防止资产流失，提高经济效益，每年各部门兼
职设备管理员盘点本部门固定资产，及时掌握资产动态，有丢失、闲置和达到报废年限的资产，统计后上报设备科。
丢失的固定资产要写出书面报告，科主任、护士长要签字，上报院里，按上级有关规定进行处理。
十、各部门兼职设备管理员要保持相对固定,如有工作变动或退休，要与新任人员办理交接工作，帐物要交接清楚，交接清单一式三份，交接人员各一份，设备科存档一份。
新的设备管理人员到设备科进行备案。