一个优秀的财务人,应该具备这五大职业思维
如何成为一名优秀的财务人员
如何成为一名优秀的财务人员六名如何正式成为一名优秀的财务人员企业是独立的盈利性组织，抛开盈利目的，就不能称之为民企。
企业的盈利民营企业目的又是通过资金的运动来体现出来的，资金运动就如果说部分资金是企业的血液，所以管理好信贷资金企业的资金对实现企业的价值，促进企业重要环节的成长和壮大极其重要。
正是因为这个其原因，财务人员的工作才显得更有意义。
成为一名好的财务人员，我认为，需要兼具以下要素：一、应有强烈的敬业精神和良好的职业道德做好任何十项工作，都极好需要具有强烈的敬业精神和良好的职业道德，财务人员更是如此。
强烈的就是对财务工作要有耐心、恒心和毅力，苦干加巧干，勤勤恳恳，提高工作效率，注意工作方法；财务职业道德是一般社会道德在良心财务职业行为活动中的具体体现,由核数职业活动的具体内容、方式、所涉及的权责利益分权关系等决定，由于财务工作的会计特殊性,作为财务职业道德标准有其特定内涵。
一个高素质的财务人员应具备“德、能、勤、绩、公、廉、俭”等七个方面的素质。
财务人员具备了良好的职业道德品质，才能真正做到诚实守信、爱岗敬业、坚持准则、廉洁奉公、实事求是、客观公正、作风严谨、艰苦朴素、大公无私。
二、要有扎实的会计基础知识作为一名优秀的财务人员，没有扎实的会计基础知识思路清晰就无从谈起。
精算会计是一门操作性工作，由于社会经济世界经济的产业发展和科技水平的增强，以及交易形式的更新，会计制度都会随之改变，这也正是财务人员需要继续教育的原因。
要想做一名优秀的财务人员，就要慢下来变化，不断学习国家最新的托拉斯会计制度和准则，夯实理论基础，从而为干好工作创造条件。
三、善于醉心于新政策，掌握新的会计准则，并应用于工作实践中我们单位是施工现场一家公路施工企业，正是由于我们单位行业的特殊性，才要求我们有更好的理论的能力。
所以我认为，这一点是我们成为一名优秀财务人员最重要的一点。
一个单位利润的增加直属单位无非从两个方面把握，就是增收节支，增收，在我们单位，一般是由计量部门来完成的，财务人员能做的，只是能提前把该要的钱要回来，使企业享受到这其中的货币时间价值；财务人员主要能做到得就是节支，从工程成本来看，主要就有四大块，人工，材料，机械和管理费。
好的财务人员应具备的素质
好的财务人员应具备的素质一、专业素质1.深厚的专业知识：好的财务人员需要具备一定的财务、会计、税务等方面的专业知识，能够准确的进行数据分析、统计和计算，并能够在财务问题上提供合适的解决方案。
2.熟悉财务法律法规：好的财务人员对于财务法律法规必须有一定的了解，能够准确判断公司的财务行为是否符合法律法规的规定，并且能够帮助公司避免税务等方面的风险。
3.熟练掌握财务软件和工具：好的财务人员需要熟悉和掌握各种财务软件和工具，能够将数据精确处理，并且能够利用财务软件分析数据，提供可靠的决策支持。
4.良好的沟通能力：好的财务人员除了具备专业技能之外，还需要具备良好的沟通能力，能够与其他部门进行沟通交流，以表现一个优异的企业形象。
5.认真负责：好的财务人员需要对工作保持认真负责的态度，对公司的财务管理尽心尽职。
二、职业素养1.保持职业道德：财务人员作为企业重要骨干之一，必须要保持职业道德，不得利用职务之便谋取私利。
2.注重保密：好的财务人员需要注重保密，不得泄露公司的商业机密和财务信息。
3.严格的自我管理：好的财务人员也需要具备严格的自我管理，能够把好自己的各项职责，不让小的疏漏带来企业的不良影响。
4.管理能力：好的财务人员需要具备管理能力，尤其是在收付款、资金管理、成本控制等方面需要有敏锐的管理眼光和决策能力。
5.团队合作：好的财务人员需要具备团队合作精神，能够积极与团队成员协同配合，达成目标。
三、思维素质1.分析问题能力：好的财务人员需要具备强大的分析问题能力，能够在短时间内分析问题，提出完整的解决方案。
2.判断能力：好的财务人员在面对问题时能够有迅速的判断能力，对未来的商业趋势和账务状况进行预测，有远见卓识。
3.解决问题能力：好的财务人员需要具备解决问题的能力，不仅能够发现问题，更能够提供可行的解决方案，及时解决问题。
4.创新性思维：好的财务人员需要具备创新性思维，找到创新性的解决方法，为公司提供创新的发展理念。
现代会计人员的职业素质分析
现代会计人员的职业素质分析
现代会计人员需要具备以下职业素质：
1.专业能力：熟悉会计基础知识、税法、财务管理等相关领域的知识，掌握操作财务软件和计算机的使用方法，具备数据分析和决策能力。
2.责任心：会计工作涉及大量的数字和资金流动，要能够对自己的工作负责任，保证财务报表的真实性和正确性。
3.沟通能力：与其他部门和客户沟通交流，理解对方需求，尽可能准确地表述问题和解决方案。
4.实事求是：会计人员要具备正确的知识和技能，进行数据分析和财务管理时，要客观地评估风险和未来趋势。
5.创新思维：面对新的财务问题和困难，会计人员需要具备追求创新的精神，寻找解决问题的新方法。
6.团队合作：会计人员需要在一个团队中工作，了解如何协同工作，利用集体智慧找出最佳解决方案。
以上是现代会计人员需要具备的职业素质之一。
优秀财务人除了专业之外还应具备哪些能力
优秀财务⼈除了专业之外还应具备哪些能⼒ 如果你对财务⼈的理解还停留在“账房先⽣”的状态，那你可就过时了。
财务⼈的学识、能⼒不能局限于专业领域，开疆辟⼟才是正道。
那么，优秀的财务⼈员应该具备本专业外的哪些知识?来⼀起看看吧。
优秀财务应具备的能⼒ 1、Excel技能 想做⼀个好财务，不会Excel可不⾏!再多、再复杂的数据，都能⽤Excel捋清楚，如果你能熟练使⽤Excel，⼯作效率将会⼤⼤提⾼。
Excel包含各种复杂的公式，很多⼈也因此认为它学起来很难。
其实并没有那么复杂，⽹络上有很多相关教程，只要遇到问题的时候搜⼀下，⼀般都能解决。
⽇积⽉累下来，也就熟练了。
2、逻辑思维能⼒ 财务室⾥每天都会迎来⼀⼤批数据。
公司⼤⼤⼩⼩的收⼊、⽀出，每⼀笔钱都汇集到这⾥。
⽽且这些数据毫⽆秩序，全都要财务⼈员⼿动处理。
财务⼯作不⽌是算账、对数据那么简单，如果你想晋升，逻辑思维能⼒必不可少。
思维缜密的⼈，才能从财务数据中发现问题，并且为公司的长远发展提出有效的建议。
3、社交能⼒ 如果财务⼈员可以⼀直坐在办公室⾥处理数据，那也算是⼀种享受了。
但现实是残酷的，财务⼈员不仅要和公司各个部门的⼈员打好交道，还要和银⾏、税务局的⼈沟通。
在这个社会，⼀句话能成事，⼀句话也能坏事。
学会和不同的⼈相处，提⾼社交能⼒，是每个财务⼈的必修课。
4、学习能⼒ 很多⼈参加⼯作之后就丧失了学习的能⼒，因为没时间、没精⼒、没⼼情。
但这些理由从来不属于优秀的财务⼈。
⽇新⽉异的法规政策，波流涌动的经济环境，财务⾏业始终处在变化当中。
⼀个不会学习的财务⼯作者，很难跟上这个时代。
学习最⼤的意义在于，我们可以为⾃⼰充电、加分，提升⾃⼰的内在价值。
这个过程也许艰难⽽孤独，但你的收获，也⼀定特别光彩。
5、兴趣能⼒ 没错，兴趣也是⼀种能⼒。
⼩时候我们喜欢玻璃弹珠和跳绳，爱看奥特曼和美少⼥战⼠，向往哆啦A梦的⼝袋......也许是因为太忙吧，我们⼀天天长⼤，却丢失了兴趣。
成为一名优秀的财务会计师的五大要素
成为一名优秀的财务会计师的五大要素在当今竞争激烈的职场环境中，成为一名优秀的财务会计师需要具备一定的素质和能力。
以下是成为一名优秀的财务会计师的五大要素。
一、扎实的专业知识作为一名财务会计师，扎实的专业知识是必不可少的。
财务会计师需要熟悉财务报表的编制和分析，了解会计准则和税法的要求，掌握财务分析和预测的方法，以及熟悉财务软件的操作等。
只有通过不断学习和积累，不断提升自己的专业知识，才能在职场中立于不败之地。
二、良好的沟通能力财务会计师需要与公司内外的各方进行有效的沟通。
他们需要与上级领导、同事和客户进行沟通，了解他们的需求和要求，并及时准确地向他们传达财务信息。
此外，财务会计师还需要与审计师、税务机关等外部机构进行沟通，解答问题并提供相关的财务资料。
良好的沟通能力可以帮助财务会计师更好地理解他人的需求，并与他人合作完成工作任务。
三、精准的分析能力财务会计师需要具备精准的分析能力。
他们需要根据财务报表和相关数据进行分析，找出问题所在，并提出相应的解决方案。
通过分析，财务会计师可以帮助企业发现潜在的风险和机会，为企业的决策提供有力的支持。
因此，精准的分析能力是成为一名优秀的财务会计师的重要要素之一。
四、高度的责任心作为一名财务会计师，高度的责任心是必不可少的。
财务会计师处理的是企业的财务信息，任何错误都可能对企业造成严重的损失。
因此，财务会计师需要对自己的工作负责，严格按照法律法规和会计准则的要求进行操作，确保财务信息的准确性和可靠性。
同时，财务会计师还需要保守企业的商业秘密，确保信息的安全性。
五、不断学习和自我提升财务会计是一个不断发展和变化的领域，财务会计师需要不断学习和自我提升。
他们需要关注最新的会计法规和税法政策，了解最新的财务管理理念和方法，掌握最新的财务软件和工具等。
通过不断学习和自我提升，财务会计师可以适应职场的变化，提升自己的竞争力。
总结起来，成为一名优秀的财务会计师需要扎实的专业知识、良好的沟通能力、精准的分析能力、高度的责任心以及不断学习和自我提升的意识。
会计人员必备的十大“财务思维”！
会计人员必备的十大“财务思维”！财务人员的思维方式对判断企业经济趋势、解决企业经济问题的方案选择起着重要的作用。
财务人员除及时进行知识更新，更要视野开阔，有分析、判断、思考的能力，才能满足企业经营的需要。
出纳岗、税务岗、总账会计、应收会计，应付会计等等都是会计工作人员，虽然都是会计人员，但是却需要不同的财务思维，在这么多不同的财务思维当中又有重合之处，小编帮大家整理了十大会计人员必须具备的财务思维。
1. 思考思维会计人员在工作中要保持思考的习惯，两种方案就可以为企业纳税提出不同的建议，可能可以让企业少交十几万的税。
只有能提供多种方案让管理层选择的财务人员才是优秀的财务人员。
2. 服务思维即使财务是“掌握公司财政大权的人”，财务也要服务于老板！财务要有学会积极主动回应老板的能力！在老板工作繁忙的情况下，你的积极回应能让老板时刻了解到公司的业务情况。
及时向管理层汇报你的工作结果，这在职场能力的一种体现。
3. 敏感思维会计人员在工作中需要的是数字敏感能力，会计不仅仅要提供数字、更要提炼数字！财务人员要对数字的诚信负责。
你的数字反映了你的诚信。
能够提供真实的信息，是件不容易的事儿。
4. 专业延伸性思维只有专业知识够扎实才能在管理者遇到问题时，及时给出有用的方案。
只有表现出足够的能力，才能够获得管理者的信任。
5. 做账的证据链思维在做账的过程中是保留所有的原始凭证以及相关业务的资料，在日后税务局查账时才能有依据。
6. 创造性思维财务人员要有灵活能力，不能太一成不变。
企业中有多种业务，优秀的财务人员要应企业所需去处理业务。
7. 政策的前瞻性财务人员要时刻关注政策的动态，解读最新出台的政策，要有从了解到熟练运用政策的能力。
8. 风险性思维财务这个岗位本身就存在风险性，稍有不慎，就会跌入犯罪的深渊。
案例：山东一家企业在武汉虚开增值税专用发票价税金额合计2677万元（其中税款达389万元），该案件被法院审理判结，企业负责人以虚开增值税专用发票罪被追究刑事责任，但不知情的会计也被判刑3年！9. 法律思维财务工作始于税务相关的，财务人员要知法，不能触犯法律的底线。
财务工作人员应该具备的能力
财务工作人员应具备的能力1. 专业知识和技能财务工作人员应具备扎实的财务知识和相关技能，包括但不限于以下方面：•会计知识：熟悉会计原理、会计准则和相关法规，能够进行准确的账务处理和财务报表编制。
•税务知识：了解税法和相关税收政策，能够合理规划和管理企业税务事务。
•财务分析：具备财务分析的方法和技巧，能够对财务数据进行分析和解读，提供有价值的财务建议。
•风险管理：了解风险管理的理论和实践，能够识别和评估企业面临的风险，并提出相应的控制措施。
•财务软件应用：熟练使用财务软件，如财务管理系统、电子会计软件等，提高工作效率和准确性。
2. 数据分析和处理能力财务工作人员需要具备良好的数据分析和处理能力，以便从大量的财务数据中提取有价值的信息。
具体要求包括：•数据收集和整理：能够准确地收集和整理各类财务数据，确保数据的完整性和准确性。
•数据分析和解读：能够运用统计和分析方法对财务数据进行分析，发现问题和趋势，并提出相应的对策。
•数据可视化：具备使用数据可视化工具（如Excel、Tableau等）将复杂的财务数据转化为直观、易懂的图表和报表的能力。
3. 沟通和协调能力财务工作人员需要与各部门和团队进行有效的沟通和协调，以确保财务工作的顺利进行。
以下是相关要求：•合作能力：能够与其他部门和团队紧密合作，理解和满足其财务需求。
•沟通能力：具备清晰、准确地表达财务信息和意见的能力，以便与他人进行有效的沟通和交流。
•解决问题能力：能够及时处理和解决财务方面的问题，协调各方利益，确保问题得到妥善解决。
4. 独立思考和判断能力财务工作人员需要具备独立思考和判断的能力，能够在复杂的财务环境中做出准确的决策。
以下是相关要求：•逻辑思维：具备清晰、严谨的逻辑思维能力，能够分析问题、找出解决方案。
•判断能力：能够准确地判断财务数据的真实性和可靠性，发现潜在的风险和问题。
•决策能力：能够在权衡各种因素的基础上做出明智的财务决策，为企业的发展提供支持。
财务思维财务精英的进阶之道
财务思维财务精英的进阶之道财务思维是财务精英的核心素质之一，它涉及到如何看待企业财务状况、经营成果和现金流，以及如何运用财务知识来解决问题和做出决策。
以下是一些关于财务思维和财务精英的进阶之道的建议：1. 掌握财务基础知识：作为一名财务精英，需要掌握基本的财务知识，如财务报表的编制、财务分析、预算管理和财务决策等。
这些知识是形成财务思维的基础。
2. 了解业务：财务精英需要了解企业的业务，包括产品或服务的市场需求、竞争状况、产业链结构和商业模式等。
只有深入了解业务，才能更好地运用财务知识来解决问题和做出决策。
3. 关注数据和细节：财务思维的核心在于对数字和数据的敏感度，需要关注细节，对数字进行精确的计算和分析。
同时，也要注意数据的真实性和可靠性，避免因数据不准确而导致的决策失误。
4. 掌握财务分析技巧：财务分析是财务思维的重要组成部分，需要掌握财务比率分析、现金流分析、成本分析和风险管理等技巧。
这些技巧能够帮助财务精英更好地了解企业的财务状况和经营成果。
5. 具备创新思维：财务精英需要具备创新思维，不断探索新的财务管理模式和方法，以适应企业发展的需要。
同时，也要关注行业和市场的变化，及时调整财务管理策略。
6. 持续学习和提升：财务领域的知识和技术不断更新和发展，财务精英需要持续学习和提升自己，以保持竞争优势。
可以通过参加培训课程、阅读专业书籍和与同行交流等方式来不断提升自己的知识和技能。
总之，财务思维是财务精英的核心素质之一，需要在掌握基础知识的前提下，深入了解业务、关注数据和细节、掌握分析技巧、具备创新思维并持续学习和提升自己。
通过不断地实践和学习，才能成为真正优秀的财务精英。
财务人员的经营思维
财务人员的经营思维
财务人员的经营思维包括以下几个方面：
1. 敏锐的财务分析能力：财务人员需要具备对企业财务数据的敏锐洞察力，能够准确分析企业的财务状况和经营绩效，为企业提供决策支持。
2. 高效的成本控制能力：财务人员应该懂得如何进行成本控制，通过合理的成本管理，优化资源配置，提高企业效益。
3. 风险意识和风险管理能力：财务人员需要具备较强的风险意识，能够主动识别、评估和管理企业面临的各类风险，为企业的稳定经营提供保障。
4. 创新思维和创业精神：财务人员应具备创新思维和创业精神，能够主动寻求新的商业机会和发展方向，为企业带来更多的价值。
5. 以客户为中心的思维：财务人员应该始终以客户满意度为核心，从客户需求和价值角度出发，优化财务流程和服务，提升客户体验。
6. 数据驱动的决策能力：财务人员需要善于利用数据和信息，通过数据分析和模型建立等手段，为企业的决策提供科学依据。
7. 协作和沟通能力：财务人员通常需要与企业内外部的各个部门和利益相关方合作，因此需要具备良好的沟通和协作能力，
以实现共同的目标。
综上所述，财务人员的经营思维应包括财务分析能力、成本控制能力、风险管理能力、创新思维和创业精神、以客户为中心的思维、数据驱动的决策能力以及协作和沟通能力等方面。
一流财务必做的5项工作！必备的5大天赋！
一流财务必做的5项工作！必备的5大天赋！如果财务岗划分一个等级的话，财务总监无疑是这个行当的一流人才，他们在做的是哪些工作呢？我们可以有针对性的弥补和学习。
我们以价值创造为本，从财务总监岗位要交付的具体工作成果来说明该岗位的工作价值：财务总监的5项工作1财务核算第一项财务工作价值，也是最基础的价值，财务总监要把公司的核算管理做到位，从事这类财务人员叫核算会计：账务清楚；财务核算真实、准确、完整、及时反应业务实质。
财务核算工作能满足上述两个要求了，那么企业的财务管理工作就能满足向资本市场的基本信息披露要求，上市前、上市后的一个主要拦路虎就摆平了。
当然，即使很多企业不需要上市融资，准确的财务核算工作也是后续所有财务工作开展的基石。
2财务管理让我们看看第二项财务工作价值，财务分析，这类财务人员一般叫管理会计，起到的是一个业务财务的角色：进行有效预算管理、财务分析，从财务口实现公司的数据化管理；从财务分析中发现问题，解决问题。
很多公司现在都会开展经营分析会，包括每月、每季、每（半）年，经营分析会上首先就是财务指标的分析，跟预算比、跟同期比，跟行业比；发现问题后，就会和相关业务部门沟通，共同提出解决方案。
3财务管控系统性实现企业的内控，进行财务风险管理；进行有效的成本、费用管理；在业务流程层面对公司可能存在的业务风险进行控制。
这个层面还是业务财务，只是已经深入到业务流程中去做相应成本、费用、风险管控。
4企业税务筹划、资金筹划进行很好的税务筹划；完善的资金规划和调度。
资金链是企业运营的血液，对企业的资金做合理规划，是业务战略实现的有效保障，可以说到了战略财务的层面了；税务筹划除了帮助公司优化现金流外，还可以为企业创收。
5投融资融资包括银行融资、债券、信托、可转债、股权融资；投资包括理财管理、股权投资、并购等。
把融资过来的资金再用于投资获得回报，生生不息。
这个肯定是战略财务了。
财务总监的通用天赋知道了财务总监是干嘛的了，接下来我们看看财务总监一些通用的天赋吧：1分析天赋首先一个，这是一个跟数据打交道的职业，分析天赋强的人，自然更匹配一些咯。
会计人员必须具备的10大财务思维
会计人员必须具备的10大财务思维随着社会经济发展，分工日益细化，财务工作包含的内容被分解到各个不同的岗位：收银岗，资金岗，融资岗，应收会计，应付会计，总账会计，报表会计，还有分析岗，税务岗，成本岗，费用岗，甚至专门的开具发票岗，稽查岗，等等不一而足，都是财务工作范畴，这么多的不同岗位，很难想象他们会有一致或者雷同的思维。
不同的财务工作者会有不同的思维惯性，但一路走来，我们发现以下10个财务思维是财务人所必须具备的：1会计做账的左右思维方案的一左一右，就可以给企业节税几十万元！这称为会计做账的左右思维！优秀的财务人员一定是让老板做选择题，而不要让老板做问答题！每次带着几种方案去谈，详细阐述其优劣区别，甚至可以附上你的意见，这样才是老板的得力帮手！2会计做账的专业延伸性思维财务要有足够强的专业的能力。
想让老板信任你，你得表现出足够强的专业能力。
切记：无论私人关系有多好，你不能真正解决摆在他面前的难题，他还是无法信任你！3会计做账的服务思维通过服务于业务来节税！财务还要服务于老板！财务要有学会积极主动回应老板的能力！老板事务多，你的积极回应，会让他了解到任务的进行程度，让他感觉到一切尽在他掌控之中。
给老板带来这种掌控感是很重要的。
掌控感是非常重要的，及时向领导汇报你的工作进度，在职场中是非常重要的，让管理层对未来结果可控，是非常重要的一个环节，这是你的财务工作能力的体现！4财务敏感度思维又叫做：财务第六感！业务敏感度好多私营企业的老总由于经营企业多年，也逐渐形成了很强的财务敏感度。
他可以清晰的记住所经手签字的每一笔付款支出！数字的敏感度会计不仅仅要提供数字、更要提炼数字！财务人员要对数字的诚信负责。
你的数字反映了你的诚信。
能够提供真实的信息，是件不容易的事儿。
需要拨开层层迷雾……信息的披露，有点儿像财务人员手中的利器，说点什么，怎么说，会有很大的影响力和杀伤力。
5做账的证据链思维税务局在稽查某某公司账面时，发现2016年有四次购买服装的凭证，合计金额46.8万元会计处理如下借：管理费用-劳保费40万元应交税费-应交增值税（进项税额）6.8万元贷：银行存款46.8万元但是税务局的处理是：不认可劳动保护用品，因为服装都是送给员工个人了，应并入职工工资薪金，补交个税近2万元，同时罚款0.5倍！因此：企业必须找到证据来佐证服装不是送给员工个人的！服装属于公司财产！而且与公司经营有关！1、购买工装的采购合同；2、公司劳动手册上明确写着：工作服属于公司所有，员工离职一律交回公司！3、公司内部制度要求上班必须穿戴工作服，否则罚款！6会计需要持续学习的思维会计一定要终身学习！做会计不要怕麻烦别人、而是更要学会主动的麻烦别人！7做账的创新性思维财务要有高度灵活性的能力。
财务的职业素养
财务人员的职业素养主要包括以下几个方面：
1.诚信：财务人员必须保持诚信，不得利用职务之便谋取私利或泄露企业机密。
2.责任心：财务人员需要认真负责，保证财务信息的真实性和准确性，对于出现的问题要及时解决并承担责任。
4.严谨性：财务工作需要遵循相关的法律法规和会计制度，准确无误地进行数据处理和报表编制，确保财务信息的准确性。
5.敬业精神：财务人员需要具有高度的职业责任感和工作热情，积极主动地处理工作，不断提高自身的专业技能和知识水平。
6.沟通能力：财务人员需要与其他部门、领导和客户进行沟通和协调，需要具备良好的沟通能力和协作能力。
7.保密意识：财务工作涉及到公司的核心利益，需要保证财务信息的保密性，不得随意泄露公司的财务信息。
8.创新思维：财务人员需要不断地寻求提高效率、降低成本的方法，需要具备创新意识和创新思维，提高工作效率和质量。
此外，作为一个财务人员，想要做好财务工作，专业素质一定要过硬，这是财务人员的工作根基，专业水平要有深度和广度，包括会计、审计、税务、经济法、企业管理等。
一个优秀的财务人员不是一蹴而就的，而是需要不断的学习积累。
可以通过考取一些会计类证书来丰富理论知识，比如中级会计证、注册会计师证等等。
财务人必须具备的10大发散思维
财务人必须具备的10大发散思维一、会计做账的左右思维方案的一左一右，就可以给企业节税几十万元，而且还允许企业所得税税前列支的費用多几十万元！这称为会计做账的左右思维！优秀的财务人员一定是让老板做选择题，而不要让老板做问答题！每次带着几种方案去谈，详细阐述其优劣区别，甚至可以附上你的意见，这样才是老板的得力帮手！二、会计做账的专业延伸性思维财务要有足够强的专业的能力。
想得到老板的信任，必须有足够强的专业能力。
切记：无论私人关系有多好，不能真正解决摆在他面前的难题，他还是无法信任你！三、会计做账的服务思维通过服务于业务来节税！财务还要服务于老板！财务要有学会积极主动回应老板的能力！老板事务多，你的积极回应，会让他了解到任务的进行程度，让他感觉到一切尽在他掌控之中。
给老板带来这种掌控感是很重要的。
【掌控感是非常重要的】【及时向领导汇报你的工作进度，在职场中是非常重要的，让管理层对未来结果可控，是非常重要的一个环节】这是你的财务工作能力的体现！四、财务敏感度思维曾经遇到一个我非常佩服的“集智慧与美貌”于一身的财务经理，就有这样一个本领：她仅扫一眼报表就可以迅速看出其中的矛盾之处，于是指出来让财务部门再去核对一下，当时做报表的财务人员将信将疑，结果核对下来，果然是计算失误了。
该案例体现了财务敏感度思维！又叫做：财务第六感！业务敏感度好多私营企业的老总由于经营企业多年，也逐渐形成了很强的财务敏感度。
他可以清晰的记住所经手签字的每一笔付款支出！数字的敏感度财务不仅仅要提供数字、更要提炼数字！财务人员要对数字的诚信负责。
你的数字反映了你的诚信。
能够提供真实的信息，是件不容易的事儿。
需要拨开层层迷雾。
信息的披露，有点儿像财务人员手中的利器，说点什么，怎么说，会有很大的影响力和杀伤力。
五、做账的证据链思维税务局在稽查济南天桥区某某公司账面时，发现2016年有四次购买服装的凭证，合计金额万元会计处理如下借：管理费用-劳保费40万元应缴税费-增万元贷：银行存款万元但是税务局的处理是：不认可劳动保护用品，因为服装都是送给员工个人了，应并入职工工资薪金，补交个税46800元，同时罚款倍！因此：企业必须找到证据来佐证服装不是送给员工个人的！服装属于公司财产！而且与公司经营有关！1、购买工装的采购合同；2、公司劳动手册上明确写着：工作服属于公司所有，员工离职一律交回公司！3、公司内部制度要求上班必须穿戴工作服，否则罚款！六、会计需要持续学习的思维学习就是借力！财务一定要学会：借别人的力，借工具的力，借平台的力，借系统的力！成功，不在于你能做多少事，而在于你能借多少人的力去做多少事！做财务不要怕麻烦别人、而是更要学会主动的麻烦别人！七、做账的创新性思维财务要有高度灵活性的能力。
CFO应具备的思维和素质
浅谈CFO应具备的思维和素质摘要：作为财务管理的一名学生，财务总监这个职位是我们很多人的梦想，那么想要成为一名CFO，尤其是一名优秀的CFO，应具备哪些素质和思维呢？就这个问题我进行了思考和研究，仅是初步的一些对CFO这个工作的认识。
关键词：财务总监、素质、能力一、良好的职业道德素质CFO作为企业高层的财务监督及决策人员，必然要求有较高的专业素质和道德素养，CFO的职业经理人性质及其在公司治理结构和公司内部组织结构中的地位和作用，决定了其职业道德的特殊内涵。
CFO应该无条件地忠于资本运作的规律和原则，不仅对董事会负责，而且要延伸至对公司所有利益关联方、直至社会公众负责。
因此，CFO的职业道德要高于普通会计人员，要体现“公众利益第一”和“社会责任优先”的从业原则。
以下原则是CFO在职业过程中必须监守的道德底线。
主要有以下几点：1.独立性原则。
这是确保CFO制度可持续发展的一个根本原则。
坚持这个原则，需要做到以下三个方面：第一，人事隶属关系上的独立性。
CFO应该向发达市场经济国家那样，由股东委派或董事会聘任，在人事关系上，独立于企业经营者之外，总经理、厂长等内部管理人员无权对CFO进行任免，也不允许兼任CFO一职。
第二，经济利益关系的独立性。
CFO由股东或董事会支付薪酬，不允许以任何形式从公司获取公司利益，也不能兼职公司管理层的其他职务。
第三，责任与权利独立，CFO具有独立的理财权利和责任，在财务管理上是独立行使这些权利和责任的，其职权不与总经理相重叠。
2.社会利益原则。
这是CFO调节和处理职业关系的根本原则。
在市场经济条件下，企业是众多相关者组成的利益集合体，从企业的理财目标——企业价值最大化出发，包括国家在内的投资者、债权人以及社会公共利益的总称，统称为社会利益。
CFO在进行财务管理决策时，必须保护社会利益，必须把社会利益和单位利益、个人利益有机地结合起来，统筹兼顾，使企业的资金发挥更大的效率。
财务管理九大财务思维
财务管理九大财务思维财务管理是企业管理的重要组成部分。
财务部门在企业中扮演着非常重要的角色，它们要负责管理企业资金、编制预算、控制成本、评估投资、报告财务状况等任务，以支持企业决策制定。
财务管理九大财务思维，是在管理中落实财务管理的重要体现，包含了企业发展过程中常常遇到的问题和解决方法。
一、成本思维成本思维是财务管理中相当重要的一个思维方式。
成本思维强调利润=收入-成本，通过精细管理企业成本来增加企业盈利，从而实现企业的可持续发展。
成本控制意味着优化企业的生产和运营管理。
二、效益思维效益思维强调企业有效地利用资源以达成效益。
效益思维的目的是提高企业执行效率，降低成本，提高企业利润。
有效地使用公司的资源，使企业在市场竞争中获得领先优势。
三、资产思维资产思维是企业管理过程中非常关键的思维方式，它强调企业管理公司的资产以创造更高价值。
资产管理是企业绩效评估的一项重要指标，可以通过有效的资产规划和追踪过程来实现优化资产和提高企业价值。
四、风险思维风险思维是企业管理过程中的一个重要思维方式，它强调企业应对可能出现的风险，并制定相应的防范和应对策略。
在现代商业中，风险管理是企业成功的关键因素之一，可以降低企业在风险中的损失。
投资思维强调企业应该有理性地分配资金、借贷或投资，以实现长期收益。
投资管理可以提高企业的可持续发展，使企业在激烈的市场竞争中立于不败之地。
六、价值思维价值思维强调企业价值创造和增值。
企业价值是企业成功的最终目标之一，企业要优化资源管理和成本管理，使企业的股东和利益相关者共享企业的成功和增值。
七、财务规划思维财务规划思维是企业管理过程中的一个重要思维方式，它强调企业制定明确的财务目标，并根据这些目标制定财务规划。
有效的财务规划对于企业实现财务目标、实现战略愿景，发挥重要的作用。
八、会计思维会计思维维是企业管理过程中的一个基础思维方式，它强调企业在所有活动中要进行正确的会计操作，使出现的资金流和账目流清晰有效。
如何成为一名优秀的财务从业者
如何成为一名优秀的财务从业者财务是现代社会中不可或缺的一部分，无论是企业、政府还是个人，都需要财务管理者的帮助来保证自身财务的健康和稳定。
作为一名财务从业者，不仅要具备扎实的理论知识，还需要有丰富的实践经验，才能够在竞争激烈的职场中脱颖而出。
本文将从以下几个方面探讨，如何成为一名优秀的财务从业者。
一、扎实的理论知识作为一名财务从业者，应该具备丰富的理论知识，包括会计学、财务管理学、税法、金融学等基础金融知识，以及相关的法律法规等方面的知识。
另外，了解国内外的经济形势和政策，熟悉企业战略的制定，财务规划和预算，以及成本控制等方面的知识也是非常重要的。
在学习过程中，不仅需要熟悉相关的教材，还可以通过参加各种证书考试来丰富知识体系。
比如像注会、CPA、CFA这些专业证书，可以帮助财务人员提高自身的专业水平，以及在求职和晋升时提供更多的机会和优势。
二、实践经验的积累理论知识只是基础，而真正能够使财务从业者成为“实战高手”，还需要通过实践来积累经验。
在实际工作中，财务从业者需要通过参与公司的各项工作，如财务报表的编制、审核，预算制定，成本控制等各个方面的工作，积累相关经验，并不断地加深理解和掌握知识。
此外，通过参加行业会议、跨部门合作等方式，多了解行业和企业内部运作机制，不断提高自身的综合能力和学习态度，才能成为一名真正的全面型财务从业者。
三、沟通协调能力的提升财务从业者的主要职责是为公司提供财务分析和风险控制等专业服务，但是很多时候，在团队中财务职员可能需要和其他部门协调合作。
因此，一名优秀的财务从业者应该具备较强的沟通协调能力，能够和其他人员进行有效沟通，理解其需求和意图，并与其协商解决问题。
在工作中，财务从业者还需要学习组织管理、人员管理等相关知识来提高自身的管理能力，能够为公司营造良好的工作氛围和协作环境，提高整体的工作效率和质量。
四、精通细节处理细节决定成败，在财务管理中也同样如此。
一名优秀的财务从业者应该具备严谨的工作作风和扎实的细节处理能力。
会计所具备的五个能力
揭秘会计所必备的五大能力会计所是许多企业的核心部门，其重要性不言而喻。
而想要成为一名优秀的会计师，需要具备以下五个能力：
1. 严谨细致的思维能力
会计师需要有严谨细致的思维能力，能够精确处理各种数据和信息，从而做出准确的决策和分析。
2. 高超的数字敏感度
会计师需要具备非常高的数字敏感度，能够快速准确地读取各种数据和图表，从而全面了解企业的财务状况。
3. 深厚的专业知识储备
会计师需要拥有深厚的专业知识储备，了解财务、税务、审计等各个方面的知识，从而可以为企业提供专业的咨询服务。
4. 超强的沟通协调能力
会计师需要具备超强的沟通协调能力，能够和企业内外的各种人员进行有效的沟通和协调，从而取得更好的业务效果。
5. 高度的责任心和职业操守
会计师需要具备高度的责任心和职业操守，能够保护企业的机密信息，坚持事实真相，维护公正和诚信原则。
这五个能力的结合，才能构成一名优秀的会计师。
因此，对于刚刚进入会计工作的年轻人，需要不断学习和提高，以便在今后的职业生涯中取得更好的发展和成就。
一名好会计必备的5项技能
一名好会计必备的5项技能一、不可忽视细节但不应鼠目寸光财务工作的繁琐和枯燥要求从业人员具备耐心和细致的品质。
细微之处往往决定着整体工作的成败，尤其重要的是，一个微小的疏漏或错误可能会导致不可逆的重大经济损失。
细节固然重要，但不是一味的死扣字眼、鼠目寸光，如果一个会计只知道记账，那么在他眼里数字只是数字，而其背后所代表的意义并不知道，当老板需要你提出一些建议来的时候，你也说不出个所以然，必定没有多大的前途。
二、具备一定的数字敏感度上面也提到，财务人要与各种数据打交道，没有一定的数字敏感度怎么行。
一个合格的财务人，必然是对数字非常敏感的人，看一个数据一眼看出大概反映出什么问题。
而如何才能提升自己的数字敏感度呢?这跟平常的训练有密切关系，财务人员一定要下意识地锻炼自己对数字的敏感。
三、扎实的专业技能财务工作需要掌握扎实的专业知识，尤其是在财务会计方面。
记账的准确性直接关系着公司财务报表的分析结果。
只有准确整理和汇总财务数据，才能得出可靠的财务分析结果，这直接关系到管理者的决策是否正确。
四、拥有一张高含金量证书财务这个行业，比较看重资历和证书，如果手上只有一张会计从业资格证这样的“上岗证”是远远不够的。
做财务，就是一个不断积累经验和考证的过程。
对于那些有意在财务管理领域谋求更高职位的会计人员来说，考取CMA证书是一个明智之举。
CMA是管理会计领域的权威认证，可以说是管理会计的“敲门砖”。
五、了解所处的行业财务虽然不限行业，但对本行业的知识却要了解，只有这样，才能对新产品的上市、新投资的可行性做出判断。
缺乏对行业知识的了解，无异于盲人摸象，只是局限在某局部，无法做到对全局的把控不管是基础的财务人员，还是财务管理人员，对于本行业的信息了解都是非常重要。
根据行业形势，对财务报表上反映的问题作出准确应对，才是财务真正价值的体现。
财务人员应具备的职业素养有哪些(完整版)
财务人员应具备的职业素养有哪些财务人员应具备的职业素养有哪些?有哪些方面的要求?下面是给大家搜集整理的财务人员应具备的职业素养的内容，希望可以帮助到大家!财务人员应具备的职业素养第一，原则性。
我国会计记账、处理都是按中华人民共和国会计法和会计准则要求制订的。
另外又受到税收法规、工商行政管理法规的约束，这就要求企业会计人员要严格按照制度办事，否则就会触犯经济法规。
但每一会计单位都有其特殊性，在业务流程，凭证传递上要求各不相同，所以要求会计人员在进行处理时要避繁就简，在财务分析上要根据企业特点选择需要的数据，根据企业的管理要求选择需要分析的方法和内容。
第二，严谨性。
会计工作同科学研究相同，要严谨，而不能马马虎虎。
企业的会计制度在建立时就要从互相监督和相互协调的角度建立严谨的处理程序，只要按程序工作，就不会出现问题，就会使各种勾稽关系完全对应起来。
但在日常工作中，仍要求会计人员要严谨，严格按操作程序处理业务，从业人员要从思想上重视该项工作。
因企业的正确信息是许多决策的成败关键，财务人员只有在处理信息上认真仔细，分析财务数据严谨周密，才能保证会计信息的正确可靠。
第三，有很好的职业道德。
作为一个企业的财务人员知道企业的财务状况、经营情况等很多核心机密，而这些都是企业的商业秘密，一旦被竞争对手了解到，将对企业形成很大的威胁，所以从职业道德出发，会计人员在任职与离职之时，都不应泄露企业财务与经营情况。
如若不然，甚至会计人员自身的职业操守也会被其他人怀疑，从此很难再从事会计职业。
另外由于企业竞争的需要，现代企业中有许多销售竞争，人才竞争政策，而这些政策必然从财务核算内容中反映出来，例如企业工资政策，销售的信用政策，投资方向等，这些相关政策关系到一个企业的兴衰存亡，所以作为能够了解到企业这些相关政策的会计人员，一定要严守企业的商业秘密。
但是，当一个会计人员对金钱的追求过于强烈时，就会窥视企业财产，并欲将其掳为已有，这是一种非常危险的尝试，任何会计人员都不应借助于财务管理上的漏洞，进行经济犯罪。
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在某种职业待久了，人们无形中会会培养出一些职业思维。
这些职业思维可以说是职业打在个人身上的烙印。
那么作为整天与数字打交道的财务人，到底拥有哪些职业思维呢?在外人看来，作为财务人要谨小慎微，因此有时难免保守。
高顿网校职业发展研究中心Ben认为，想要成为一个优秀的财务人，需要注重对良好职业思维的培养，虽然这可能是一个非常漫长的过程。
那么想要成为一名优秀的财务人，到底应该具备哪些良好的职位思维呢?
总想着能赚多少钱
不管是开拓新市场，还是收购新公司，财务人脑海里总是会想着这单到底能挣多少钱。
有了这个想法，收购企业时，必然每天更新企业的估值和收益表，对成本、收益、净资产等各项进行估值时也是慎之又慎，以免花了冤枉钱。
可以毫不夸张地说，这一思维让财务人员成为企业的“精打细算”的好管家。
良好的避险意识
企业在经营中会遇到各类风险。
作为企业“瞭望者”的财务人来说，一定要拥有良好的避险意识。
人民币贬值的时候，就想着赶紧抛售国内资产，欧元下跌的时候就计划着去欧洲买买买。
除此之外，财务人更应该具备风险预估能力，能够从企业各类数据中看出企业经营管理中潜在地风险。
永远备着B计划
除了良好的避险意识，优秀的财务人必然要养成分散风险的好习惯。
凡事都要准备着B计划，以备不时之需。
善于分散风险的一大表现就是喜欢backup。
例如出差时一定要带两根手机数据线;准备的衬衫数量一定多过出差天数以防止被洒咖啡。
这样的职业思维一般也会影响到日常生活中的行事风格。
例如旅行也永远准备两套计划，如果由于飞机延误等原因A计划无法实施，那就还有Backup的B计划，或者开车时喜欢开着两个导航，这样可以验证导航信息，以免走错路。
做事细致严谨
通常来说，财务工作要求工作人员思维严瑾，逻辑严密并且条理清晰。
但是这并不代表着财务人是古板、保守的。
有人说财务人谨小慎微，循规蹈矩。
或许循规蹈矩对一些行业人士来说是一种弊病，但是用在财务人身上更像是一种夸赞。
首先，一般来说，公司对财务部的运作流程都有非常详细的规章制度。
财务人做事一定是要严格按照这些规章制度。
其次，虽然财务工种众多，例如出纳、资金、融资、税务等等，但是大部分财务人的工作还是跟数字打交道，要知道整理这些数字时，差之毫厘便谬以千里，因此财务工作自然比其他职业要多一份细致严谨。
战略大局观
一般财务人的战略思维来自于对所在行业以及对公司业务的理解。
当下只关注数字的财务人显示是要被淘汰的。
为什么这样说?你不了解行业发展动态，不了解公司业务市场行情，你怎么能做出准确、客观地报表。
就算报表数字毫无错误，但是对企业的发展又有什么意义?
有了战略大局观，你才能从数字的局限中脱离出来，关注到一些更有价值的东西，从而确保你提出的财务决策对整个公司的发展是有益的。
▎本文作者：张宇，来源：高顿网校。