培训学校获得准报名家长名单(抓潜)方式

合集下载

培训机构入围方案

培训机构入围方案

培训机构入围方案背景随着人们对教育的重视日益增强,培训机构的数量也越来越多,市场竞争日益激烈。

而对于需要培训服务的个人和企业而言,在众多培训机构中确定合适的合作伙伴也成为了一项非常重要的工作。

因此,筛选出一批有实力的、符合要求的培训机构入围,是提供优质培训服务的第一步。

方案流程1.确定入围评分标准。

综合考虑培训机构的规模、课程设置、师资力量、教学质量、口碑等方面,制定评分标准,并进行合理权衡。

2.邀请符合条件的培训机构报名。

根据评分标准,经过初步筛选,确定符合条件的培训机构,向其发出邀请,要求其提供相应材料,包括企业资质、教师的学历、教育经历、培训课程设置、教学评估等文件。

3.进行资料审核。

对于报名的培训机构提供的材料进行审核,确保其符合入围评分标准,并在规定时间内完成资料的审核工作。

4.组织现场考察。

对于通过资料审核的培训机构,安排现场考察,了解其实际的课程设置、师资力量、教学环境等情况,并结合实地考察结果进行评分。

5.进行综合评定。

根据以上评定结果,对所有入围培训机构进行综合评定,并按照评分顺序确定入围名单。

入围机构的要求通过以上流程,最终入围的培训机构需满足以下要求:1.提供符合市场需求的培训服务。

培训机构需根据市场需求不断更新课程、教学方法等,以满足客户需求。

2.拥有专业的教师团队。

教师队伍需具备专业、热情、耐心、责任等品质,能够对学员进行个性化的培养,提高培训效果。

3.具有一定的规模和经营实力。

规模越大,证明经验越丰富,能够提供更加优质的培训服务。

同时,经营实力也决定了其能否长期提供稳定的服务。

4.具有良好的口碑和品牌影响力。

口碑好的机构能够得到更多的推荐和关注,品牌影响力也意味着其在行业内的地位和影响力。

总结入围方案是一项非常重要的工作,其确定得好与否会影响到后续的合作效果。

因此,在确定入围方案时,需要全面考虑各方面因素,严格按照审核流程进行筛选,确保最终入围的培训机构真正具有实力、品牌影响力和市场竞争力,能够为客户提供更优质的服务。

培训机构家长须知

培训机构家长须知

培训机构家长须知尊敬的家长:一、报名与入学1. 报名前,请确保您的孩子符合培训机构的招生条件,包括年龄、年级、学科要求等。

2. 报名时,请提供真实、准确的孩子个人信息,包括姓名、性别、出生日期、学校等,以便培训机构进行学生管理和服务。

3. 请在规定的时间内完成报名手续,并按照培训机构的要求提交相关材料,如学生证、成绩单等。

4. 报名后,培训机构将根据学生情况进行分班,并通知您孩子的班级信息。

二、课程安排与教学1. 培训机构将根据学生的年级和学科需求,制定相应的课程安排,并提供合适的教学内容和教材。

2. 培训机构将配备经验丰富的教师进行授课,确保教学质量。

3. 请家长根据培训机构的课程安排,合理安排孩子的学习时间,并确保孩子按时参加培训课程。

4. 培训机构将定期进行教学评估和考核,并及时向家长反馈孩子的学习情况。

三、家长责任与义务1. 家长应确保孩子按时参加培训课程,不得无故缺席或迟到早退。

2. 家长应积极配合培训机构的教学工作,督促孩子完成家庭作业和课外练习。

3. 家长应关注孩子的学习进度和成绩,及时与培训机构教师沟通,共同解决孩子学习中遇到的问题。

4. 家长应积极参与培训机构组织的家长会和活动,了解孩子在学校的表现和进步。

四、退学与转学1. 如果家长需要退学,请提前与培训机构沟通,并按照规定办理退学手续。

2. 如果家长需要转学,请提前与培训机构沟通,并按照规定办理转学手续。

五、费用与缴费1. 培训机构的收费标准将根据课程内容、课时长度等因素进行合理制定,并向家长进行公示。

2. 家长应在规定的时间内完成缴费手续,并按照培训机构的要求提供缴费凭证。

3. 如果家长对培训机构的收费标准有疑问,可以向培训机构进行咨询和了解。

六、安全与纪律1. 培训机构将为学生提供安全的学习环境,并采取必要的安全措施,确保学生的安全。

2. 家长应教育孩子遵守培训机构的规定和纪律,不得进行任何违法违纪行为。

3. 如果孩子在培训机构发生意外事故,培训机构将及时通知家长,并积极协助处理相关事宜。

2024年度培训学校培训报名登记表

2024年度培训学校培训报名登记表

宣传措施
学校通过官网、宣传册、入学须知等多种途径向学员宣传隐私保护政策,提高学员的隐私保护意识。同时,学校 还将定期开展隐私保护知识培训,加强学员的隐私保护能力。
2024/2/2
26
07
总结回顾与下一步行动计 划
2024/2/2
27
填写注意事项总结
2024/2/2
确保信息准确无误
在填写报名登记表时,务必保证所填写的个人信息、联系方式和 课程内容等准确无误,以免影响后续的报名和培训工作。
积极参加培训活动
在培训期间,应积极参加各项培训活动,认真听讲、做好 笔记,并与教师和同学进行互动交流,以提高自己的学习 效果。
注意培训后评估与反馈
培训结束后,应按照学校的要求进行培训后评估与反馈, 向学校提供自己的意见和建议,帮助学校不断改进和提高 培训质量。
30
THANKS
感谢观看
2024/2/2
2024/2/2
20
临时调整通知方式及时间节点
短信通知
如有临时调整,学校将通过短信方式及时通知学 员,确保学员不会错过任何课程。
电话通知
针对部分需要特别提醒的学员,学校会通过电话 方式进行通知。
微信群通知
学校还会在微信群中发布临时调整通知,方便学 员及时获取最新信息。
2024/2/2
21
缺席补课政策解读
2024/2/2
15
缴费金额及方式说明
缴费金额
根据所报课程及优惠情况,确认 应缴金额。
缴费方式
支持现金、银行卡、支付宝、微 信等多种缴费方式,以满足不同
学员的需求。
注意事项
在缴费前,请仔细核对课程信息 和金额,避免出现错误。
2024/2/2

小学家长安保志愿者招募制度模版(三篇)

小学家长安保志愿者招募制度模版(三篇)

小学家长安保志愿者招募制度模版第一章总则为进一步加强小学校园安全工作,增强学校安全防范意识,提高家长参与学校安全工作的积极性,特制定本制度。

第二章招募范围1. 招募对象:小学学生家长;2. 招募条件:a) 具备良好的品行和道德修养;b) 具备基本的法律知识和安全意识;c) 能够熟练使用常见安全设备和工具;d) 愿意和能够做好安全巡逻、疏导、协助等工作;e) 孩子在本校就读。

第三章招募程序1. 信息发布:学校通过家长群、公告栏、网站等途径发布招募信息;2. 申请填报:符合招募条件的家长填写《家长安保志愿者申请表》;3. 面试评估:由学校安全管理部门对申请人进行面试评估,包括法律、安全知识以及心理素质等方面的考察;4. 培训考核:通过面试的申请人参加学校组织的安保培训,并进行考核;5. 公示结果:学校根据面试评估和培训考核结果,公示家长安保志愿者名单。

第四章工作职责1. 安全巡逻:定期在学校周边、校园内进行安全巡逻,及时发现并报告存在的安全隐患;2. 疏导指引:学校活动、迎送学生等时段,协助工作人员疏导交通,维护交通秩序;3. 监督执勤:在学校大型活动、运动会等场合,协助工作人员维持现场秩序,确保安全;4. 应急处置:发生突发事件,协助工作人员迅速处置,并做好事后整理和总结;5. 安全宣传:定期组织安全知识宣讲活动,提高家长和学生的安全防范意识;6. 其他职责:根据学校要求,协助做好其他相关工作。

第五章权利与义务1. 权利:享受学校提供的安全培训、技术支持和服务;2. 义务:承担起家长安保志愿者的相关工作职责,并按时参加学校组织的培训。

第六章激励与奖励1. 家长安保志愿者表彰:学校每学年末评选月度、季度和年度优秀家长安保志愿者,并给予相应的奖励;2. 荣誉证书和奖品:优秀家长安保志愿者将获得学校颁发的荣誉证书和奖品;3. 公示和展示:学校将在校园内公示优秀家长安保志愿者名单,并安排相关宣传活动,展示家长安保志愿者工作成果。

计划培训内名单怎么填啊

计划培训内名单怎么填啊

计划培训内名单怎么填啊一、填写方式培训名单的填写方式多种多样,一般来说可以分为手工填写和电子填写两种。

手工填写:使用纸质表格进行填写,包括打印出来的名单表格和手写填写两种方式。

这种方式简单易行,适用于小型培训及现场签到情况。

电子填写:使用计算机软件或在线表格进行填写,包括Excel表格和在线报名系统等。

这种方式适用于大型培训、远程培训及需要全程管理的情况。

二、填写内容在填写培训名单时,需要包括以下内容:1. 培训日期和时间:记录培训的具体日期和时间,包括培训开始和结束时间。

2. 培训地点:记录培训的具体地点,包括培训所在的城市、具体地址和交通路线等信息。

3. 培训主题和内容:记录培训的主题和具体内容,包括培训的目标、课程安排和讲师信息等。

4. 培训参与者:记录培训的参与者信息,包括姓名、单位、职务、联系方式等。

5. 培训费用:记录培训的费用信息,包括培训费用、住宿费用和餐饮费用等。

6. 培训材料:记录培训所需的材料信息,包括培训手册、学习资料和学习工具等。

7. 培训组织者:记录培训的组织者信息,包括培训机构、主办方和协办方等。

三、填写方法在填写培训名单时,需要按照以下步骤进行:1. 收集信息:首先需要收集培训参与者的相关信息,包括姓名、单位、职务、联系方式等。

2. 整理名单:将收集到的信息进行整理,按照培训的日期和时间进行分类,并将参与者信息进行汇总。

3. 填写名单:根据培训的具体情况,选择合适的填写方式进行名单的填写。

如果是手工填写,可以使用打印出来的名单表格,按照培训日期和时间进行填写;如果是电子填写,可以使用Excel表格或在线报名系统,按照培训的具体要求进行填写。

4. 核对信息:在填写名单的过程中,需要认真核对参与者的信息,确保填写的信息准确无误。

5. 发放名单:在名单填写完成后,需要将名单发放给相关人员,包括参与者、组织者和讲师等。

四、注意事项在填写培训名单时,需要注意以下事项:1. 准确无误:填写名单时,需要确保参与者的信息准确无误,包括姓名、单位、职务和联系方式等。

家委会招募方案及报名流程

家委会招募方案及报名流程

家委会招募方案及报名流程家委会招募方案及报名流程家委会是学校管理与家长之间的桥梁,为了更好地促进家校沟通以及家长对学校的参与度,我们学校现招募家委会成员。

以下是本次招募方案及报名流程:一、招募目的1.促进家校沟通,增强家长对学校的理解和信任。

2.促进家长参与学校教育管理事宜,协助学校发展。

3.推动家委会、班级和学校建立更紧密、更有效的合作关系。

二、招募对象本次招募所有有意愿参与的家长,招募范围不限制,欢迎家长积极报名参加。

三、招募程序1. 招募启动:学校公告和学生家长栏目发布本次招募启事。

2. 签署承诺书:成功报名的家长须签署家委会成员承诺书,承诺履行职责,维护学校秩序。

3. 选举产生委员:在成功报名的家长中,进行公开选举,选出家委会成员。

4. 公布成员名单:公布家委会成员名单,并通知相关家长,开始家委会活动。

四、招募时间本次招募活动从学校公告之日起开始,至报名截止日止。

五、报名方式家长报名可通过以下渠道:1. 线上报名:登录学生家长栏目,填写报名表格,提交相关资料。

2. 线下报名:在学校办公室提供的报名表格上,填写相关内容,提交资料。

家委会成员的职责:1. 组织家长开展与班级教育教学、学校管理相关活动。

2. 参与班级课业统计、考试抽查等班级教育管理事宜。

3. 监督并反映教育教学、学校管理方面的问题和家长关心及建议,积极协助学校解决问题。

4. 执行学校和家委会的各项决议和工作计划,做好工作记录。

5. 维护学校环境秩序,传扬爱国教育,增强家长爱国意识。

家委会成员的福利:1. 在家委会活动中可以广泛交流和相互促进。

2. 可以参与学校各种活动,增进对教育事业的认识和理解。

3. 家委会成员可通过参与活动,增进个人成长,提升个人能力。

4. 家委会成员参与工作,将对子女教育起到积极推动作用。

总之,家委会是学校管理和家长之间的桥梁,是促进学校与家庭紧密合作的重要组织。

家委会成员都是学校和家长的朋友,希望更多家长积极参与家委会工作,共同推动学校不断向前发展。

家长会邀请名单及签到

家长会邀请名单及签到
家长会邀请名单及签 到
汇报人:可编辑 2024-01-09
目录
• 邀请名单制定 • 签到准备 • 现场签到 • 签到后续工作
01
邀请名单制定
确定邀请对象
01
02
03
学生家长
每个学生的父母或监护人 应被邀请参加家长会。
重要监护人
对于一些特殊情况,如单 亲家庭、祖父母抚养等情 况,应邀请主要监护人参 加。
汇报结果
将签到情况及时汇报给相关负责人,以便于后续 工作的安排。
04
签到后续工作
整理签到数据
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
统计签到人数
根据签到表统计实际到场的家长人数,了解参与率。
核对信息
核对签到表上的信息,确保家长姓名、联系方式等基本信息准确 无误。
整理未到场家长信息
记录未能到场的家长信息,了解缺席原因,以便后续沟通。
分析签到情况
发布公告
通过学校公告或班级群等渠道,向家长们公布签到情况及分析结果 ,提高透明度。
改进措施
根据签到情况分析结果,制定相应的改进措施,如加强沟通、优化会 议时间等,以提高家长参与度。
THANKS FOR WATCHING
感谢您的观看
校方领导和教师
学校领导和相关班级教师 应被邀请,以便与家长进 行交流。
制作邀请名单
核实信息
确保所有家长和监护人的联系方 式准确无误。
分类整理
根据学生的年级、班级和家庭住 址等信息,对家长进行分类整理 ,便于后续通知和签到。
发送邀请通知
提前通知
应在家长会前一周内发送邀请通知,以便家长安排时间。
提醒通知
应对突发情况
对于因故未能及时签到的家长, 工作人员应保持耐心,协助解决

职业培训学校招生技巧

职业培训学校招生技巧

是自己带车过来看校,还是随我们的校车一起 来?”在希望家长交费时,就这样问:您是选择 A 种交费方式,“还是 B 种交费方式呢?”通过这种 改变语言交流的方式,最终在招生中取得了意想不 到的效果。
职业培训学校招生技巧四:花钱办事,舍得投 钱
寻找合适的信息发布渠道对于商家而言,无论 是销售商品还是推销服务,其中一个关键环节是信 息的发布:如何让别人知道你,了解你所提供的服
心理
芳罔,却安然无恙,该有的痋们照样肆意生长,虓吼声依然间或响起
人们在商品或服务时,都有一个从众心理。哪 个地方人气旺,人们喜欢到哪个地方去。这里虽然 有些盲目消费的性质,但大多数人认为,好东西总 是招徕更多的人。要么物美,要么价廉,要么比较 流行,总之,有它值得买的理由。招生时,也要巧 用家长的“从众”心理。如有些招生人员在让家长 咨询登记时,把咨询的和已经登记的家长名录,提 供给家长看,让家长产生“从众”心理。北京有一 家民办学校,为了提高报名率和交费率,他们在招 生期间的星期六、星期日两天集中组织家长报名咨
芳罔,却安然无恙,该有的痋们照样肆意生长,虓吼声依然间或响起
务或商品,从而吸引潜在的上门。这是商家需要斟 酌的事情。一提到信息发布,很多人就会想到在各 种媒体上做广告。这是最常见的办法,但如果未经 周详考虑,最后很可能是“花了钱办不成事”,不 能达到预期效果。民办学校在招生中,同样面临着 一个信息如何有效发布的问题。学校无论是在本地 还是到外地招生,如何尽快地让社会及潜在尽快了 解招生信息,都是必须迅速解决的问题。南京一家 民办学校在泰州招生时,采取多渠道发布信息的做 法,效果良好,很值得借鉴。该校招生老师一到泰 州市区,首先在泰州市的一些主要商业街都拉上了
芳罔,却安然无恙,该有的痋们照样肆意生长,虓吼声依然间或响起

父母教育培训班报名模板

父母教育培训班报名模板

父母教育培训班报名模板
[姓名]
[性别]
[年龄]
[联系电话]
[电子邮箱]
亲爱的家长,
非常感谢您对我们父母教育培训班的关注与支持。

为了更好地为您提供服务,请您填写以下报名模板,并将表格发送至我们的办公邮箱[邮箱地址]。

一、个人信息
1. 姓名:
2. 性别:
3. 年龄:
4. 联系电话:
5. 电子邮箱:
6. 家庭住址:
7. 学历:
8. 职业:
二、参加原因和期望
请简要阐述您希望通过参加父母教育培训班达到的目标和期望,以便我们更好地为您提供个性化的服务。

(不超过200字)
三、学员信息
1. 学员1姓名:
年龄:
学校/班级:
目前学习状态和情况简要描述:
2. 学员2姓名:
年龄:
学校/班级:
目前学习状态和情况简要描述:
注:如有多个学员,请在信件中继续添加学员信息。

四、其他信息
1. 你所期望的培训班时间(周末班/暑假班/寒假班等):
2. 你感兴趣的课程内容:
3. 你对我们的培训班有任何其他要求或建议吗?
请您仔细核对填写的信息,确保准确无误。

我们将在收到您的报名表后的三个工作日内与您取得联系,并进一步为您提供详细的培训班安排。

最后,再次感谢您选择我们的父母教育培训班。

我们致力于为每一位家长提供最优质的教育培训服务,帮助您成为更好的父母,为孩子的成长发展提供更有效的指导。

敬祝好运!
此致,
[您的名字]。

优秀家长招募方案

优秀家长招募方案

优秀家长招募方案一、背景介绍随着社会的发展,家庭教育在孩子成长中起着至关重要的作用。

优秀家长的参与可以提高教育质量,促进孩子全面发展。

为了有效吸引并选拔优秀家长加入,我们制定了以下的招募方案。

二、目标与目的我们的目标是吸引并选拔一批有责任感、专业知识丰富、积极参与孩子教育的优秀家长,以提升学校在家庭教育中的影响力。

通过他们的参与,促进学校与家庭的良好合作,共同为孩子的全面发展努力。

三、招募方案1. 策划活动•宣传推广活动:通过学校网站、社交媒体平台等渠道宣传优秀家长招募活动,引起家长和社会的关注。

•信息发布会:在学校举办优秀家长招募的信息发布会,邀请有兴趣的家长参加,并详细介绍招募方案和期望的参与条件。

•学校开放日:举办学校开放日,为潜在的优秀家长提供机会来学校参观,了解学校的教育理念和教学环境。

2. 选拔标准•学历和专业背景:考虑到孩子的教育需要多样化的支持,我们将优先考虑具有教育、心理学等相关专业背景的家长。

•亲子关系与沟通能力:优秀家长应具备良好的亲子关系,能够与孩子建立信任和有效的沟通,并积极参与孩子的成长与教育。

•社会参与度和责任感:优秀家长应具备积极参与社会的意识和责任感,能够为学校和社区做贡献,为孩子树立榜样。

3. 选拔流程•简历筛选:家长需要将个人简历及相关材料提交给学校,学校将根据招募标准对申请者进行筛选,留下符合条件的候选家长。

•面试评估:通过面试的方式对候选家长进行评估,考察其教育理念、亲子关系和社会参与等方面。

•家访调查:学校将安排专人拜访候选家长的家庭,以更深入了解其家庭教育情况和背景。

•最终选拔:学校将根据面试和家访的结果,综合考量各方面因素,最终确定入选的优秀家长。

4. 培训与支持•培训计划:入选的优秀家长将享受学校提供的培训计划,内容包括家庭教育知识、教育心理学、沟通技巧等方面的培训。

•资源共享:学校将为优秀家长提供与教师合作的机会,共享丰富的教育资源和教学经验。

家长学校学员考核管理制度

家长学校学员考核管理制度

第一章总则第一条为了规范家长学校学员的管理,提高家长学校的教育教学质量,促进家长与学校的有效沟通与合作,特制定本制度。

第二条本制度适用于参加家长学校学习的全体学员。

第三条家长学校学员考核管理应遵循公平、公正、公开的原则,注重过程与结果相结合,以激励学员积极参与,提高家长学校的教学效果。

第二章考核内容第四条家长学校学员考核内容包括以下几个方面:1. 出勤情况:学员应按时参加家长学校组织的各项活动,无故缺席或迟到者将予以扣除相应学分。

2. 参与度:学员应积极参与课堂讨论、互动交流、实践活动等,充分展现学习热情和求知欲望。

3. 学习态度:学员应认真对待学习内容,按时完成作业,积极参与课后复习。

4. 学习成果:学员在学习过程中应努力提高自身素质,将所学知识应用于家庭教育实践中。

5. 家长评价:学校将定期收集家长对学员的反馈意见,作为考核的重要依据。

第三章考核方式第五条家长学校学员考核采用以下方式:1. 出勤考核:学员出勤情况由班主任记录,每月进行一次统计。

2. 参与度考核:由班主任和任课教师根据学员在课堂上的表现进行评价。

3. 学习态度考核:由任课教师根据学员作业、课后复习等情况进行评价。

4. 学习成果考核:通过学员在家庭教育实践中的表现、家长反馈等方式进行评价。

5. 家长评价考核:学校将定期收集家长对学员的评价,作为考核的重要依据。

第四章考核评分第六条家长学校学员考核采用百分制,具体评分标准如下:1. 出勤情况:满分为10分,无故缺席或迟到扣分,迟到1次扣1分,无故缺席1次扣2分。

2. 参与度:满分为20分,根据学员在课堂上的表现进行评价。

3. 学习态度:满分为20分,根据学员作业、课后复习等情况进行评价。

4. 学习成果:满分为30分,根据学员在家庭教育实践中的表现、家长反馈等方式进行评价。

5. 家长评价:满分为20分,根据家长对学员的评价进行评价。

第五章考核结果运用第七条学员考核结果将作为以下方面的依据:1. 学员评优评先:考核成绩优异者将获得家长学校优秀学员称号。

小学家长安保志愿者招募制度范文(三篇)

小学家长安保志愿者招募制度范文(三篇)

小学家长安保志愿者招募制度范文是针对小学家长群体,为了加强学校安全工作,组织家长参与学校保卫工作的一种制度。

下面是一个可能的小学家长安保志愿者招募制度的内容:1. 招募条件:- 是本校学生家长;- 无犯罪记录;- 具备良好的身体素质和健康状况;- 具备一定的安全意识和责任心;- 接受学校安保人员培训并通过考核。

2. 招募程序:- 学校公告家长安保志愿者招募信息;- 家长按照学校要求填写报名表并提交相关材料;- 学校进行初步筛选并邀请符合条件的家长参加面试;- 面试包括个人介绍和测试安全意识及应对突发事件的能力;- 通过面试的家长进行安保培训。

3. 家长安保志愿者职责:- 协助学校安保人员进行校园巡逻、门禁管理等工作;- 监督学校周边安全状况,发现问题及时报告;- 协助组织安全演练和应急处置;- 定期参加学校组织的安保培训和会议。

4. 权益保障:- 家长安保志愿者享有与正式安保人员相同的工作待遇和福利;- 学校对家长安保志愿者提供必要的保险保障;- 学校重视家长安保志愿者的意见和建议,建立沟通渠道。

5. 家长安保志愿者退出机制:- 家长安保志愿者需提前通知学校,并填写退出申请表;- 学校进行审核并注销其家长安保志愿者身份;- 家长安保志愿者退出后,不得再行使用相应身份参与学校安保工作。

以上是一个简单的小学家长安保志愿者招募制度的内容,具体实施细则可以根据学校实际情况进行调整。

同时,在制定制度的过程中,学校还需考虑与相关法律法规的适配性和保护家长安全的问题。

小学家长安保志愿者招募制度范文(二)第一章:引言为了加强学校的安全管理,保障学生的安全权益,我们倡导家长参与到学校的安保工作中来,志愿担任家长安保志愿者,共同为学生的成长提供安全的环境和帮助。

为此,特制定了本制度,以规范家长安保志愿者的招募和管理工作。

第二章:基本原则家长安保志愿者招募制度遵循以下基本原则:1. 公平、公正:所有家长均享有参与志愿服务的平等机会,选聘工作将全程透明、公开进行。

教培行业新生报名流程

教培行业新生报名流程

教培行业新生报名流程教育培训行业是一个快速发展的行业,在新生报名过程中,有一定的流程和步骤。

下面是一个简单的教育培训行业新生报名流程的示例。

1. 了解教育培训机构的信息:首先,新生需要了解教育培训机构的基本信息,包括机构名称、办学资质、教学内容、教师团队、课程安排等。

可以通过官方网站、推广活动、口碑评价等途径获取信息。

2. 选择适合的教育培训项目:根据自身的学习需求和兴趣爱好,选择符合自己的教育培训项目。

比如,如果想提高英语口语能力,就可以选择英语口语培训课程。

3. 咨询和沟通:新生可以通过电话、在线咨询、面谈等方式向教育培训机构咨询课程详情、教学方法、学习成果等问题,并与招生老师沟通确认。

4. 填写报名表格:根据教育培训机构的要求,填写新生报名表格。

表格通常会包含个人基本信息、联系方式、学习目标等内容。

5. 缴纳报名费用:报名时通常需要缴纳一定的报名费用。

费用的使用范围可能包括教材费、学费、活动费等。

6. 提交申请材料:根据教育培训机构的要求,提交相应的申请材料。

可能需要提供身份证、学历证明、照片等。

7. 安排面试或测试:一些教育培训机构可能会安排面试或测试,以了解新生的基础知识和能力水平,从而安排合适的学习班级。

8. 签订合同:新生报名成功后,教育培训机构通常会与新生签订教学合同。

合同中会包含课程内容、学习时间、费用结算等相关条款。

9. 缴纳学费:在规定的时间内,新生需要按照合同要求缴纳学费。

学费可以通过银行转账、支付宝等方式缴纳。

10. 办理入学手续:教育培训机构会要求新生前往办公地点办理入学手续,包括照相、身份认证等。

11. 开始学习:完成以上所有步骤后,新生可以按照课程表开始正式的学习。

以上是一个简单的教育培训行业新生报名流程的示例,不同的教育培训机构可能会有不同的具体流程,在报名前,新生可以向教育培训机构咨询详细的报名流程和要求。

开学家长会议出席名单

开学家长会议出席名单

开学家长会议出席名单随着暑假的结束,学校陆续举行开学家长会议,以便家长们了解学校教育理念、师资力量以及孩子们将要接受的教育内容,并向家长们传达重要通知。

本文将探讨开学家长会议出席名单的重要性,以及如何使这个名单更加丰富多样和有深度。

第一,了解家长出席情况的重要性开学家长会议是学校与家长之间的重要纽带,通过会议学校可以向家长们介绍学校的教育方针与政策,传达学校的期望与要求。

同时,家长也可以借此机会了解他们的孩子将在新学年中面临的挑战与机遇,以及学校将会为孩子提供的支持与帮助。

因此,了解家长出席情况至关重要,以确保信息能够有效传达和沟通。

第二,收集家长出席名单的方法为了方便统计与收集家长出席名单信息,学校可以采用多种方法。

一种方法是通过在线问卷,借助现代科技工具收集家长们的意见与回应。

家长们只需填写简单的个人信息,如姓名和联系方式,就可以迅速完成报名。

另一种方法是通过班级代表收集信息,由班级代表负责向家长们收集出席情况,并上报给学校。

第三,提前通知与鼓励家长出席为了确保家长们尽可能出席开学家长会议,学校应提前通知并鼓励家长们参与。

通过学校的官方通知渠道,如学校网站、学校通讯录以及班级群组等,及时将会议的时间、地点和议程传达给家长们,确保他们有时间合理安排并参与会议。

第四,将家长出席名单分类与整理收集到的家长出席名单可以按照不同的分类方式进行整理。

一种分类方式是按照学生的年级和班级进行整理,这样可以方便学校将信息反馈到指定班级的相关家长中。

另一种分类方式是按照家长的职业背景或兴趣爱好进行整理,这样可以丰富会议的内容和形式,组织相关活动让家长们更加有参与感。

第五,邀请重要教育专家与嘉宾参与为了丰富家长会议的内容和形式,学校可以邀请一些重要的教育专家与嘉宾参与。

他们可以分享他们在教育领域的经验与见解,为家长们提供有关教育方面的专业建议。

此外,学校还可以邀请与孩子教育相关的社区组织,以提供更多的资源和支持。

家长学校点名制度

家长学校点名制度

一、引言家长学校作为家庭教育的重要载体,旨在提高家长的教育素养,促进家校合作,共同关注学生的全面发展。

为加强家长学校的管理,提高家长参与度,确保家长学校活动的有序进行,特制定本点名制度。

二、制度目的1. 提高家长参与家长学校活动的积极性,增强家校合作意识。

2. 规范家长学校活动管理,确保活动质量。

3. 促进家长与学校的沟通交流,形成教育合力。

三、制度内容1. 点名方式家长学校活动实行点名制度,采用现场签到的方式进行。

家长需携带本人身份证或学生证,在活动开始前15分钟到达指定地点签到。

2. 点名时间家长学校活动开始前15分钟为点名时间,迟到家长需向班主任说明情况,经批准后方可进入活动场地。

3. 点名次数家长参加家长学校活动,每学期至少参加4次,累计缺席次数不得超过2次。

如累计缺席2次以上,将取消该学期家长学校活动参与资格。

4. 缺席处理家长因特殊情况无法参加活动,需提前向班主任请假,并说明原因。

请假经批准后,可安排补课或观看活动录像。

5. 活动记录班主任负责记录家长参加活动的次数,并定期向家长学校负责人汇报。

家长学校负责人定期对家长参与情况进行统计,对表现突出的家长给予表彰。

6. 家长反馈家长对家长学校活动有意见和建议,可通过以下途径反馈:(1)向班主任反映;(2)向家长学校负责人反映;(3)通过家长学校微信群、QQ群等网络平台反馈。

四、制度执行1. 家长学校活动组织者要严格执行本制度,确保点名工作的顺利进行。

2. 班主任负责对本班家长参加活动情况进行监督管理,及时处理家长请假事宜。

3. 家长学校负责人定期对点名工作进行监督检查,确保制度落实到位。

五、附则1. 本制度自发布之日起实施,如遇特殊情况,可由家长学校负责人进行修订。

2. 本制度解释权归家长学校所有。

通过实施家长学校点名制度,我们将进一步加强家校合作,共同关注学生的成长,为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人贡献力量。

青岛市教育局关于开展校外培训机构治理专项督查的通知-青教通字[2018]58号

青岛市教育局关于开展校外培训机构治理专项督查的通知-青教通字[2018]58号

青岛市教育局关于开展校外培训机构治理专项督查的通知正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------青岛市教育局关于开展校外培训机构治理专项督查的通知青教通字[2018]58号各区、市教育(体)局、公安局、民政局、人力资源社会保障局、工商(市场监管)局、公安消防(大队)局、城管(综合执法)局,高新区人才服务和教育体育发展局,局属各学校,机关各处室:根据教育部和省教育厅相关要求,按照《青岛市切实减轻中小学生课外负担专项行动实施方案》部署安排,为扎实有效推进我市校外培训机构专项治理工作的开展,青岛市教育局等七部门决定对全市校外培训机构治理情况进行专项督查。

现将有关事宜通知如下:一、督查内容(一)各区市校外培训机构专项治理联动工作机制建立情况。

(二)各区市相关职能部门开展校外培训机构专项治理工作情况。

(三)各区市校外培训机构专项治理摸底排查工作进展情况及整改治理工作情况。

二、日程安排专项督查从7月开始,每区市一天,具体时间另行通知。

专项督查组由市教育局、公安局、民政局、人力资源与社会保障局、工商局、公安消防局、城管局分别选派人员组成,分为两个督查组进行督查。

三、督查方式(一)听取汇报。

各区市教育、公安、民政、人力资源与社会保障、工商、公安消防、城管部门按照职责分工,分别介绍治理情况、下一阶段工作打算、存在的问题困难等。

(二)查看资料。

查看各区市实施方案、工作机构、工作制度、工作台帐、调查问卷、执法文书等资料。

(三)实地抽查。

抽查范围为中等及以下民办非学历文化教育类培训学校。

检查内容为安全、证照、“超纲教学”“提前教学”“强化应试”、组织等级考试竞赛、任课人员的教师资格、在职公办教师兼课、广告宣传等情况。

辅导班招生及接待技巧六

辅导班招生及接待技巧六

辅导班招生及接待技巧六标题:辅导班招生及接待技巧引言概述:辅导班作为学生学习的重要辅助机构,在招生及接待过程中需要注意一些技巧,以吸引更多学生并提升服务质量。

本文将从招生前的准备工作、招生宣传策略、接待流程、师资介绍以及课程介绍等五个方面进行详细阐述。

一、招生前的准备工作1.1 确定目标群体:根据辅导班的特色和定位,确定适合的目标群体,例如小学生、初中生或高中生。

1.2 制定招生计划:根据目标群体的特点和需求,制定详细的招生计划,包括招生人数、招生时间和招生方式等。

1.3 完善招生材料:准备好招生宣传册、海报、网站等宣传材料,确保内容准确、吸引人。

二、招生宣传策略2.1 多渠道宣传:利用各种渠道进行宣传,包括线下宣传、网络宣传、社交媒体宣传等,覆盖更广泛的目标群体。

2.2 制定优惠政策:针对不同的招生对象,制定相应的优惠政策,吸引学生和家长的关注和选择。

2.3 举办招生活动:组织各种形式的招生活动,如开放日、讲座、体验课等,让学生和家长更直观地了解辅导班的特色和优势。

三、接待流程3.1 热情接待:接待学生和家长时要热情有礼,主动询问他们的需求和关注点,提供专业的咨询和建议。

3.2 定制服务:根据学生的学习需求和特点,为其定制个性化的学习方案,展示辅导班的专业性和服务质量。

3.3 跟进服务:及时跟进学生和家长的咨询和需求,提供持续的服务和支持,建立良好的沟通和信任关系。

四、师资介绍4.1 强调师资优势:介绍辅导班的师资团队,包括教学经验、教学方法和教学成果等,展示师资的专业性和优势。

4.2 提供教学案例:分享师资的教学案例和学生的学习成绩,让学生和家长更直观地了解师资的教学效果和影响力。

4.3 互动交流:安排师资与学生和家长进行互动交流,解答他们的疑问和关注,增强信任和合作意愿。

五、课程介绍5.1 突出课程特色:介绍辅导班的课程设置和教学特色,突出课程的专业性和实用性,吸引学生和家长的关注和选择。

组织学校家长代表参与学校的招生和宣传工作

组织学校家长代表参与学校的招生和宣传工作

组织学校家长代表参与学校的招生和宣传工

为了组织学校家长代表参与学校的招生和宣传工作,可以采取以
下步骤:
1.明确目标:确定学校的招生和宣传目标,明确家长代表在这方
面能够发挥的作用和职责。

2.选拔家长代表:根据家长代表的才能和兴趣,进行选拔。

可以
通过发放问卷、面试等方式来筛选符合条件的家长代表。

3.培训:为家长代表提供必要的培训,包括招生政策、学校特色、宣传技巧等方面的知识。

可以由学校的招生办、宣传部组织培训工作。

4.制定工作计划:与家长代表共同制定招生和宣传工作计划,明
确具体的任务和时间安排。

5.分工合作:根据家长代表的特长和兴趣,合理分工,将工作分
配给不同的家长代表,确保每个人都能发挥自己的优势。

6.定期沟通:定期组织家长代表会议,分享工作进展和心得体会,提供反馈和建议。

同时,与学校的招生办、宣传部保持密切联系,及
时了解工作需求和调整。

7.鼓励创新:鼓励家长代表提出创新的招生和宣传策略,提供必
要的支持和资源,鼓励他们发挥个人特长和创新能力。

8.奖励和表彰:对于表现突出的家长代表,及时给予奖励和表彰,激发他们的积极性和热情,鼓励更多的家长参与到招生和宣传工作中。

通过以上步骤,可以有效地组织学校家长代表参与学校的招生和
宣传工作,充分发挥他们的作用,提升学校的声誉和影响力。

小学家长安保志愿者招募制度范文(4篇)

小学家长安保志愿者招募制度范文(4篇)

小学家长安保志愿者招募制度范文第一章总则第一条为了加强学校的安全管理工作,提升学校的安全保障能力,保护学生的人身财产安全,促进家校合作,特制定本招募制度。

第二条本制度适用范围为小学家长安保志愿者的招募。

第三条家长安保志愿者招募工作由学校安全管理委员会负责组织实施。

第四条家长安保志愿者必须具备法律法规意识,具备一定的安全保卫知识和技能,能够独立承担责任。

第二章家长安保志愿者招募条件第五条家长安保志愿者应为我校学生的家长或监护人。

第六条家长安保志愿者应具备如下条件:1. 有较强的安全意识和责任心;2. 没有重大刑事犯罪记录;3. 具备一定的身体健康状况,适应履行岗位工作。

第七条家长安保志愿者应经过学校安全管理委员会审核并签署安全保密承诺书后方可担任职务。

第三章家长安保志愿者招募程序第八条家长安保志愿者招募程序如下:1. 学校安全管理委员会根据学校安全风险评估工作,确定家长安保志愿者招募需求;2. 学校安全管理委员会发布家长安保志愿者招募公告,公告内容包括招募条件、报名时间和地点;3. 家长安保志愿者报名,填写报名表,并提供相关证明材料;4. 学校安全管理委员会对报名家长安保志愿者进行资格审核,并对符合条件的家长进行面试;5. 学校安全管理委员会根据面试结果确定招募名单;6. 学校安全管理委员会组织进行入职培训,并签署安全保密承诺书;7. 家长安保志愿者正式上岗。

第四章家长安保志愿者的权利和义务第九条家长安保志愿者享有如下权利:1. 参与学校安全管理工作,提出合理建议;2. 获取相关安全保卫知识和技能培训;3. 获得学校对安保志愿者的认可与奖励。

第十条家长安保志愿者应履行如下义务:1. 遵守学校安全管理规定和要求,服从安保指挥;2. 认真完成岗位职责,确保岗位工作的质量和效果;3. 保守学校安全信息,不得泄露给外部;4. 严禁利用职务权力谋取私利或从事其他违法违规活动。

第五章家长安保志愿者的培训和考核第十一条家长安保志愿者应接受学校安全管理委员会组织的相关培训,培训内容包括安保知识、危机处理、急救等。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

3.提高广告标题的吸引力和相关性
你对外宣传你的培训机构,不外乎借助宣传单、横幅、报纸、电视、网络进行。
标题是广告的广告,所以,提高广告标题的吸引力非常重要。
在这里需要提醒大家的是,如果只有吸引力是不够的,还要有相关性,否则就是骗人。对你,对别人都没有好处。
天天上网的人知道,迅雷是一个下载工具,在它上面做广告需要花很多钱。以前迅雷上有一个这样的广告,“大学教授逼妻子新婚之夜上网交易”,这很吸引人,但是你“点击”进去一看,这是一个网上商店,是卖日用品的,洗头膏这些,你觉得这群读者还会往下读吗?
你是“抓住”了人家的注意力,但是进来的是什么人啊?进来的是猎奇的人,他们几乎不会购买你的产品。所以你的广告不仅要有吸引力,还要有相关性。
你广告的色彩形状也很重要,你的广告需要从背景中跳出来,让人家不得不看。不是像艺术家说的,要跟背景很好的融合,你的广告需要的是“突出”。你不要听他们“瞎”说,什么跟背景融合才是美,美没有用,有效才有用。
幼儿园主动请缨,为物业分忧解难。告诉物业公司老总,以后物业要举办类似活动,幼儿园可以出人、出力、出节目。物业因为活动组织得红红火火,上级表彰,领导认可,塘主一高兴,此时,园长适时提出让塘主开放小区所有适龄幼儿的信息,就变得轻而易举了。
特别提醒:周边的幼儿园虽然是你最好的鱼塘,但因为是同行,千万不要去捞。
6.用“实践”去收获效果
我之所以能讲出这些经验!是因为我实践过。想象一下,为什么你花“同样的精力、同样的成本”,却得到与别人完全不同的结果?原因很简单,就是你没去“实践”过。
实践是检验真理的标准,招生方法有很多。没有最好的招生方法,只有最合适的招生方法,只有通过你自己的实践,不断完善,不但改进,找到适合自己机构实际情况的方法,那才是最好的招生方法!
当时我告诉校长是这么操作的。我让他请教育专家开知识讲座,我让校长找当地最专业的摄像全程录象。
我告诉校长,把录象做成光碟。如果培训机构有150个家长,我就让他做450份,总是在培训机构3倍的数量。
因为专家的报告很精彩,现场家长听了,一般都希望自己家里人也能分享我的报告。所以我告诉长长,每个家长发3张。告诉家长,一张自己留下,给没到现场的自己家里人看,另两张,一张给有孩子上培训机构的同事,一张给有孩子上培训机构的亲戚。我们要把爱传出去。教育不仅让在园的家长受益,还要让全市、全县的家长受益。不过,家长把那两张光盘给谁了,需要填一张我们预先设计好的登记表。我们就是通过这张登记表,轻而易举获得了300个孩子的名单。你听懂了吗?
在这里需要提醒校长的是,你需要告诉家长推荐的方法。如果你只说,“请向你朋友推荐一下我们培训机构”,这没有用,你需要给他更具体的东西。所以我以前提前写好《给家长的一封信》,装在一个精美的信封里,让家长把这封信,交给他朋友就行了。如果你让家长给他的朋友口头介绍,效果很一般。
如果你对家长的指导越明确,那家长行动的可能性越大。你不要说“跟你朋友联系吧”这类的话,你应该说“给你朋友打电话”,这样可能性增加了。如果你说“明天上午给你朋友打电话”,这个可能性就更大,或者“明天上午给你朋友打电话来领取一个免费的礼物”,这样可能性又提高了。
比如,物业公司老总就是“塘主”。你得看看业主是否对物业所提供的服务很满意。如果业主不满意,如果业主对物业没有这种信任度,或者信任度很差,那么你能够借力的地方就很小,所以你需要审查这个“塘主”和他的“鱼群”之间的信任程度,非常重要!
关于找“鱼塘”我想补充一下。如果你走进潜在家长的世界,你会发现,他是为了一个梦想去不停地努力,他也是为了一个梦想选择把孩子送到你的培训机构。所以他会为了满足自己的梦想,去做各种各样的其它尝试。
很多人的网络广告上面都没有“点击此处”,他们认为家长肯定知道要点击!我的每个广告都有“点击”提示。比如,我说“如何快速招生”,然后“点击见策略”。“如何成功提费”,然后“点击见策略”,这样肯定会增加读者的点击率的。
如果你没有写 “点击”字样,那只有少部分人会主动点击。现在你已经做了所有的事情,没有理由在最后一关,剥夺了你自己取得最佳效果的权利。
所谓“支点借力”,就是不断挖掘自己的优势,善于发现对方的弱势,以自己的优势去弥补对方的弱势,以自己的优势为对方创造价值,这样,你可以不用花钱,就可以赢得“塘主”对你的信任和支持,最终,“塘主”心甘情愿把所有鱼儿的信息对你开放。
以物业公司为例。
你作为幼儿园园长,你知道幼儿园的优势在哪?
幼儿园有年轻漂亮、能歌善舞的老师,有活泼可爱、乖巧伶俐的孩子。

2.借助别人的“鱼塘”
很多培训机构校长一谈到招生,就是打横幅、发宣传彩页、广场做活动、在电视台打广告、开家长会……阿基米德说过:“给我一个支点,我就可以撬起地球。”所以,我倡导,要学会借力别人的“鱼塘”,这个借力,是“支点”式借力。
比如对于幼儿园来说,哪些地方是最好的鱼塘?
除了家长,我认为,街道、社区、物业、妇幼保健站、少年宫各种幼儿特长班、母婴用品店(会员制)……,都是我们需要找的“鱼塘”。
另外,广告文案的撰写除了要有吸引力,要有相关性,但最重要的是要有“具体的动作指南”。
很多人的招生广告上,只留了电话号码和手机号,他们认为家长肯定会打电话。错!你应该告诉家长具体的动作指南,比如,请立即拨打我的电话010-66668888,告诉我,你想把孩子送到我的培训机构。这肯定会增加家长打电话的数量。
你可以问问你的家长:“你喜欢什么样的网站?你读过什么样的杂志?为了满足你的要求,你会考虑什么样的产品……”
其实找“鱼塘”很简单,你去问你的家长就可以了。因为现有的家长是你“潜在家长”的典型的代表,所以问他,如果你按照这种方法做,你一定能找得到更多的“鱼塘”。
还有一个方法,研究你的竞争对手,你看你的竞争对手在什么地方做广告,如果竞争对手经常在一个地方做广告,那说明那里就是他的“鱼塘”,否则他不会经常“去”。还有你可以研究,在同一个“鱼塘”里做广告的还有哪些机构?围绕这些机构,你再研究他们还到什么地方去做广告……是不是非常简单?所以,找“鱼塘”是非常容易的。
只是凭什么这些“塘主”愿意与我们合作?更直白一点,凭什么他们愿意向我们开放他们的客户名单? 有的园长第一时间想到了给人家提成。
有的园长说,要不送点礼,或者干脆给人一点钱,一把一利落。
我今天想告诉你的是,心态决定状态、思路决定出路、心胸决定格局、眼光决定方向。
你要学会“支点借力”。
能上得起你培训机构的家庭,他们介绍的家庭大概齐也没什么问题,八九不离十。
为什么?
物以类聚,人以群分。
相似性!
请你记住,你任何一次“挖潜”,都要给别人创造价值,你绝不是单纯为了招生。只有这样,你的任何行为才能被大家乐于接受,这个非常重要!
5.选择高质量的“鱼塘”
“鱼塘”非常重要,但怎么判断“鱼塘”的质量呢?你要分析“鱼塘”的访问量,受众量,潜在家长的百分比,还有一个更重要的一个指标,就是这个“塘主”与他的“鱼群”之间的信任度如何。
物业公司的弱势在哪?
物业公司常常因为对业主服务的不周而饱受批评。物业公司很渴望与业主修复关系,很渴望抓住每年的重大节日,组织业主开展一些活动,但苦于自己的员工大部分都是电工、水暖工、砖工等,既不会唱、也不会跳,计划常常搁浅。
怎么办?支点借力!
以自己的优势去弥补对方的弱势,为对方创造价值。
所以在采取“家长推荐”策略时,你需要给家长明确的指导,最好是你把“该做”的事情全做了,然后你只让对方去做一件很简单的事情,这样就能达成你的目的。所以你不要老让家长去琢磨,“要怎么介绍啊”……这样他做的可能性不大。 我想强调的是,你一定得有些现成的表格。我设计了一些表格,让他们填写朋友的电话和姓名。你也需要这样做,越具体越好,千万不要被任何的疏忽影响了你成功。
培训学校获得准报名家长名单(抓潜)方式
1.家长推荐
很多人不知道到哪去找“鱼塘”,其实如果你已经办过培训机构,或者你的培训班已经有50个以上孩子,现有的家长就是最好的“鱼塘”。
设想一下,家长是因为要实现自己的梦想,才把孩子送到你的培训机构的,同时在他的身边肯定也有一群人,跟他一样拥有相同梦想。比如他的亲人、同事和朋友。如果你的培训机构各方面做得让他很满意,他就非常愿意去推荐你的培训机构。
4.获取潜在家长的姓名,电话,电邮和地址
开始的时候,你可能只需要留下对方的姓名和手机,因为人家对你不了解,没有太多的信任。这时候你不能什么都要,你什么都要,那人家什么也不会给你,所以你需要慢慢地来,当你有了跟人家第一次接触的经验后,你就可以索要更多的信息,住宅电话、家庭地址等。
当然每次你需要对方的信息时,你都要给别人一个理由。为什么我需要有你的手机号码和家庭地址?因为我要给你寄东西。很简单!
比如说,你想得到对方的地址,你可以说,“我有一个礼物要给孩子,我准备寄给你,所以你需要留下地址。”当然你要真寄。
我曾经给一个培训机构咨询过,我教他们怎么“抓潜”。这是外地的一个培训机构,他们不知道自己的“潜在家长”在哪里,也没有名单。大部分人做培训机构就是这样,找一个地方开了一个培训机构,整天坐在那等,希望有人一不小心就“撞”进你的培训机构。
你想,当初他把孩子送到你的培训机构的时候,他的孩子是否去过其他培训机构,上什么样的培训机构困惑过,选择过;但是他最终决定把孩子放到你培训机构,是因为他发现,你的培训机构与其它机构相比,还是很不错的。如果你的培训机构确实和你当初承诺的一样,能够为他孩子带来发展,那他为什么不去帮你推荐呢?尤其是当你既有奖励给他,又有奖励给他推荐来的朋友的时候。
相关文档
最新文档