销售人员劳务合同书(示范合同)
销售劳务合同范本6篇
销售劳务合同范本6篇篇1甲方（销售方）：___________________地址：_____________________________联系方式：_________________________乙方（劳务方）：___________________地址：_____________________________联系方式：_________________________鉴于甲、乙双方本着互惠互利的原则，经友好协商，就甲方向乙方提供劳务事项达成如下协议：一、合同背景及目的本合同旨在明确甲、乙双方在销售劳务过程中的权利和义务，确保双方合法权益，促进双方长期稳定的合作关系。
二、劳务内容1. 乙方应按照甲方的要求，提供销售相关的劳务服务。
2. 劳务内容包括但不限于产品推广、客户服务、市场调研、销售洽谈、合同签订、售后服务等。
3. 乙方应根据甲方的业务需求，提供专业技能和知识，确保销售任务的顺利完成。
三、合同期限本合同自签订之日起生效，有效期为____年/月，到期后可经双方协商续签。
四、劳务费用及支付方式1. 甲方应按照约定向乙方支付劳务费用。
2. 劳务费用根据具体工作内容、工作量和甲方业务需求进行确定，具体金额和支付方式详见附件。
3. 甲方应按约定时间及时足额支付劳务费用，不得无故拖欠。
五、双方权利义务1. 甲方有权要求乙方提供销售劳务服务，并按照约定支付劳务费用。
2. 乙方有权按照约定获得劳务费用，并履行本合同约定的义务。
3. 乙方应遵守甲方的业务规定，保护甲方的商业机密和客户信息。
4. 乙方应尽职尽责完成甲方安排的销售任务，确保销售目标的达成。
5. 乙方不得擅自以甲方名义从事其他活动，不得损害甲方形象和利益。
六、违约责任1. 若甲方未按照约定支付劳务费用，乙方有权要求甲方支付逾期支付的利息。
2. 若乙方未按照约定履行劳务义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并支付违约金。
3. 若因乙方原因造成甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
销售人员的劳动合同范本8篇
销售人员的劳动合同范本8篇第1篇示例：销售人员的劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：销售人员（姓名）鉴于甲方为扩大业务规模，现需要聘用乙方担任销售人员一职，经甲乙双方友好协商，达成以下协议，以兹共同遵守：一、工作内容1. 乙方应遵守甲方公司的相关规定，履行销售任务和销售计划，完成销售业绩指标。
2. 乙方应认真负责地向客户推销公司产品，促使交易达成。
3. 乙方应配合市场部门进行市场调研和产品推广工作。
4. 乙方应及时向上级汇报销售情况和客户需求。
二、工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由公司安排。
2. 若乙方需要加班，应提前向公司申请并得到公司同意。
三、薪酬待遇1. 乙方的基本薪资为（具体数额），另外公司将根据乙方实际的销售业绩给予相应的提成。
2. 公司将按时发放工资，并依法缴纳社会保险和公积金。
3. 乙方可以享受公司规定的其他福利待遇，如年假、节日福利等。
四、工作保密1. 乙方在公司任职期间应当保守公司机密，不得泄露公司的商业秘密。
2. 乙方不得私自利用公司资源进行个人交易或其他违规行为。
3. 乙方须妥善保管公司资料和客户信息，不得外传或丢失。
五、解除劳动合同1. 若乙方需要提前解除劳动合同，应提前一个月书面通知公司；若公司需要解除合同，应提前一个月通知乙方。
2. 双方同意，在合同履行过程中如发生争议，应友好协商解决；如无法解决，双方均有权向劳动争议调解机构进行调解。
六、其他条款1. 本合同自双方签字生效，有效期为一年，到期后可续签。
2. 乙方在签订合同时应提供有效证件和相关资料，如公司要求进行背景核查，乙方应积极配合。
以上为本劳动合同的全部内容，甲乙双方在签字盖章后即正式生效。
甲方（单位盖章）：乙方（签字）：第2篇示例：销售人员的劳动合同范本甲方：（公司全称）乙方：（销售人员姓名）鉴于甲方为了有效管理销售业务并提高销售绩效，拟与乙方建立合作关系，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方在平等自愿、诚实信用的基础上，经友好协商达成如下协议，共同遵守：一、工作内容：1. 乙方接受甲方的招聘，担任销售人员一职，负责公司产品的销售及推广工作。
销售员劳动合同范本5篇
销售员劳动合同范本5篇篇1销售员劳动合同甲方（雇主）：________________（公司名称）地址：______________________（公司地址）法定代表人：________________（法定代表人姓名）电话：______________________身份证号码：____________________乙方（员工）：________________（员工姓名）住址：______________________电话：______________________身份证号码：____________________鉴于甲方拟聘用乙方为销售员，乙方欣然接受甲方的聘用，双方本着平等、自愿、公平互利的原则，经协商达成如下协议：第一条工作内容1. 乙方的工作为销售员，主要工作内容包括但不限于负责公司产品的销售、市场拓展、客户关系维护等工作。
2. 乙方应遵守公司的相关规章制度，完成上级交办的其他工作任务。
第二条试用期1. 乙方入职后，将按公司规定进行为期3个月的试用期。
试用期内，甲方有权解除劳动合同，乙方也有权自行离职。
2. 试用期工资为_____________元/月，试用期结束后，根据乙方的工作表现，确定正式员工工资。
第三条工资待遇1. 乙方的基本工资为_____________元/月，具体根据工作表现进行浮动调整。
2. 乙方享受国家规定的法定节假日及带薪年休假。
3. 乙方享受公司提供的社会保险、住房公积金等福利。
第四条工作时间和休息1. 乙方工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体上下班时间由公司安排。
2. 公司规定的节假日工作，乙方按国家规定享受加班费，其他加班按公司规定执行。
第五条保密协议1. 乙方在工作期间接触到的公司机密信息，包括但不限于商业秘密、客户资料等，应按照公司相关规定保密，离职后同样应予以保密。
2. 乙方违反保密协议造成公司损失的，应当承担相应的法律责任。
第六条解除劳动合同1. 乙方有权在提前30天书面通知的情况下解除劳动合同。
销售人员劳务合同范本电子版5篇
销售人员劳务合同范本电子版5篇篇1甲方（用工单位）：__________________乙方（劳务人员）：__________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议：第一条合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条劳务工作内容及地点1. 乙方从事的销售工作包括（根据实际业务需要填写）：客户开发、产品推广、订单跟进、售后服务等。
2. 乙方的工作地点为甲方指定的销售区域，包括但不限于：__________________。
第三条工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间根据销售业务需要灵活安排，具体时间由甲乙双方协商确定。
2. 乙方享有国家法定的节假日休息权利。
第四条劳务报酬及支付方式1. 乙方的劳务报酬由基本工资、销售提成及其他补贴组成。
基本工资为每月____元，销售提成根据销售业绩确定，具体标准按照甲方公司政策执行。
2. 甲方每月以货币形式支付乙方的劳务报酬，支付日期为每月的最后一个工作日。
第五条社会保险及福利待遇1. 甲方根据国家法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享受甲方规定的员工福利，如年终奖、员工旅游等。
第六条甲方的权利与义务1. 甲方有权要求乙方按照甲方的销售政策开展销售工作。
2. 甲方应按时支付乙方的劳务报酬。
3. 甲方为乙方提供必要的销售培训和支持。
4. 甲方有权对乙方的销售行为进行监督和考核。
第七条乙方的权利与义务1. 乙方有权要求甲方按时足额支付劳务报酬。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的销售任务。
3. 乙方应保守甲方的商业机密，不得泄露甲方的客户信息、产品信息等。
4. 乙方在开展销售工作时，应遵守国家法律法规及甲方的规章制度。
如因乙方违法行为导致甲方损失，乙方应承担法律责任。
第八条合同解除与终止1. 本合同可在双方协商一致的情况下提前解除或终止。
2024年销售人员劳动合同范本5篇
2024年销售人员劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：[公司名称]（以下简称甲方）地址：[公司地址]法定代表人：[公司法定代表人姓名]乙方（劳动者）：[劳动者姓名]（以下简称乙方）性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]联系电话：[联系电话]住址：[住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方为甲方销售人员的聘用事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月。
试用期满后，经甲方考核合格，双方同意继续履行本合同。
二、工作内容和工作地点乙方在甲方担任销售岗位工作，工作地点为甲方所在地及业务关联区域。
乙方应根据甲方的要求，按时按质完成工作任务。
甲方可根据经营需要调整乙方的岗位及工作地点。
三、工作时间和休息休假甲方根据销售岗位的工作特点，实行不定时工作制或综合计算工时工作制。
乙方应按照甲方的要求安排工作时间和休息时间。
如遇特殊情况需加班，应按甲方的加班制度和支付加班费的规定办理。
对于国家规定应安排的工作时间，乙方应按照国家规定履行义务及享有相应的权益保障。
因个人原因导致迟到早退的按照甲方制定的考勤制度执行考核。
四、劳动报酬及福利待遇乙方的工资标准为底薪加提成的方式计算薪资报酬。
底薪为每月固定金额，提成根据销售业绩考核确定。
甲方每月定期支付乙方工资报酬，不得无故拖欠或克扣。
乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。
具体的薪酬和福利待遇按甲方制定相关规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应提供符合国家规定的安全卫生条件和劳动保护用品，对乙方进行安全教育和培训，保障乙方在劳动过程中的安全和健康。
乙方应遵守甲方的安全制度和操作规程，避免安全事故的发生。
六、保密条款乙方承担向甲方保守商业秘密的义务，包括但不限于产品信息、市场策略等一切重要信息和资料，禁止利用此商业机密与他人进行合作获利。
销售人员劳务合同范本参考5篇
销售人员劳务合同范本参考5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方担任甲方的销售人员，负责甲方产品的销售和市场推广工作。
2. 乙方的工作地点为甲方所在地及甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间和休息日按甲方公司相关管理制度规定。
一、工作内容及职责要求：乙方应按照甲方的要求，认真履行销售人员的职责，包括但不限于完成销售目标、客户拓展、市场调研、产品推广等工作。
乙方应遵守甲方的销售政策和销售策略，努力完成工作任务，并保证工作质量。
二、工作时间安排：篇2甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘方）：___________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事销售服务工作达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事销售服务工作。
2. 乙方的工作职责、工作内容及范围等应按照甲方的相关规定执行。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：乙方应按照甲方的规定上下班，并按照甲方的安排进行加班。
2. 休息休假：乙方享有国家法定的休息休假权利，具体安排按照甲方规定执行。
四、劳务报酬及支付方式1. 乙方的基本劳务报酬为每月____元。
2. 乙方销售业绩达成甲方规定的业绩目标时，甲方应按照约定给予乙方相应的奖金或提成。
销售劳务合同范本6篇
销售劳务合同范本6篇篇1甲方（用工单位）：_________________________乙方（劳务人员）：_________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方向乙方提供销售劳务的事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满，双方协商一致可续签合同。
二、工作内容及地点1. 乙方从事的销售工作包括但不限于：产品销售、市场推广、客户服务等。
2. 乙方的工作地点为_________________________，甲方有权根据业务需要调整乙方的具体工作地点。
三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，因销售行业特性，乙方可能需灵活调整工作时间。
2. 甲方确保乙方享有法定的休息休假权利。
四、劳务报酬1. 乙方的基本工资为______元/月。
2. 乙方享有销售提成，具体标准按照甲方的销售提成制度执行。
3. 甲方每月______日通过银行转账方式支付劳务报酬。
4. 甲方有权根据乙方的工作表现、业绩情况调整劳务报酬。
五、社会保险与福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利及相应的工资福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
2. 乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生等制度和纪律。
3. 甲方对可能产生职业病的岗位，应当向乙方履行告知义务，并采取必要的防护措施。
七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方违反劳动纪律或甲方规章制度的，甲方可根据制度进行处理。
八、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可解除合同：（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出，拒不改正的。
销售人员劳务合同范本5篇
销售人员劳务合同范本5篇第1篇示例：销售人员劳务合同范本甲方（公司名称）：____________鉴于甲方为提高销售业绩，拟雇佣乙方为公司销售人员，双方经友好协商，达成以下协议：第一条工作内容1. 乙方将全职为甲方公司从事销售工作，包括但不限于推广公司产品或服务、开发新客户、维护现有客户等工作。
2. 乙方应严格遵守公司的工作制度和规章制度，完成公司交办的销售任务。
第二条合同期限本合同自____年___月___日起生效，至____年___月___日止，合同期限届满后可续签。
第三条工作时间1. 乙方工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 如有特殊情况需要加班工作，应提前向甲方汇报并得到同意。
第四条报酬待遇1. 乙方的工资由底薪和绩效提成构成，底薪为____元/月（税前），绩效提成为销售额的___%。
2. 乙方工资每月___日发放，如遇双休日或节假日顺延。
第五条福利待遇1. 乙方享受公司提供的五险一金和其他福利待遇。
2. 公司将为乙方提供必要的培训和职业发展空间。
第六条保密条款1. 乙方应对公司的商业秘密和客户信息等保密内容负有保密责任，不得擅自泄露。
2. 乙方离职后应将公司资料、文件等归还给公司，不得擅自带走或复制。
第七条违约责任1. 若乙方擅自解除劳务合同或无故缺勤、迟到等行为，应承担相应的违约责任。
2. 若甲方未按合同约定支付工资或提供必要的工作条件，应承担违约责任。
第八条合同解除1. 乙方违反劳务合同相关约定，甲方有权解除劳务合同，并要求乙方赔偿损失。
2. 乙方提前30天书面通知，且经双方协商同意，可解除劳务合同。
第九条其他约定1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效。
签订日期：____年___月___日以上为销售人员劳务合同的范本，双方应遵守合同约定，共同努力，实现共赢局面。
祝愿双方合作愉快，工作顺利！第2篇示例：销售人员劳务合同范本一、甲方（用人单位）：_________公司地址：_________二、乙方（销售人员）：三、本《销售人员劳务合同》（下称“本合同”）由甲、乙双方自愿、平等、公正签订，并共同遵守，以明确双方权利和义务。
销售劳动合同范本通用版5篇
销售劳动合同范本通用版5篇篇1销售劳动合同范本通用版甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）鉴于甲方为适应公司发展需要，拟聘用乙方担任销售人员，共同遵守本合同之约定，经双方平等协商，在诚信、公平的基础上，特订立本合同。
一、工作内容1.乙方应按照公司的要求，认真履行销售工作，完成公司下达的销售任务。
2.乙方需要积极开拓市场，寻找潜在客户，维护和拓展客户资源，提升公司产品的知名度和市场占有率。
3.乙方应遵守公司的规章制度，积极配合公司的销售团队，保持团队的凝聚力，共同完成销售目标。
二、工作时间1.乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间由公司根据实际情况确定。
2.公司有权安排乙方在非工作时间进行业务拓展或参加相关会议。
三、工资待遇1.公司每月向乙方支付基本工资（具体数额根据双方协商确定）。
2.公司根据乙方的销售绩效，提供相应的提成或奖励。
四、保密责任1.乙方不得泄露公司机密信息，包括但不限于客户信息、产品资料、销售策略等。
2.乙方离职后应归还公司所有机密文件或资料。
五、终止合同1.如乙方无故旷工或严重违反公司规定，公司有权解除本合同。
2.乙方可提前一个月书面通知公司，解除本合同。
六、其他条款1.乙方在本合同有效期内不得擅自辞职或转岗。
2.本合同签订后生效，自（起始日期）至（终止日期）止。
3.本合同如有未尽事宜，双方可协商解决。
甲方（公司盖章）：乙方签字：日期：日期：本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
以上为销售劳动合同范本通用版的内容，甲乙双方可以在此基础上进行个性化的调整和修改，以适应实际情况。
希望双方遵守合同的约定，共同为公司的发展和销售目标努力奋斗。
篇2销售劳动合同范本甲方：（委托方）名称：注册地址：法定代表人：联系人：联系电话：乙方：（销售人员）姓名：身份证号码：联系地址：联系电话：鉴于甲方为了扩大销售业务，经过协商并依据《中华人民共和国劳动法》相关规定，双方特订立销售劳动合同，共同遵守以下条款：第一条工作内容乙方应根据甲方的销售计划和要求，负责推广和销售甲方的产品（具体产品名称及要求另行约定），并完成每月销售任务。
销售部劳动合同范本7篇
销售部劳动合同范本7篇篇1甲方（公司）：_________________________地址：_____________________________________乙方（员工）：_________________________身份证号码：_____________________________鉴于甲方需要雇佣销售人员开展业务，乙方具备相关销售技能和经验，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日。
2. 合同生效日期：____年__月__日。
3. 合同结束日期：____年__月__日。
二、工作内容和工作地点1. 乙方担任甲方销售部职位，负责完成甲方规定的销售任务。
2. 工作地点：甲方公司或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，包括正常工作时间和加班时间。
2. 休息休假：按照国家法定休息日、节假日及甲方规定的休假制度执行。
四、薪酬和福利待遇1. 薪酬：基本工资+业绩奖金+其他补贴。
具体数额和计算方式按照甲方的薪酬制度执行。
2. 福利待遇：按照国家及地方相关规定，甲方为乙方提供社会保险、住房公积金等福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
2. 甲方负责对乙方进行职业安全卫生教育，提高乙方的安全意识。
3. 乙方在岗位上必须严格遵守甲方的安全操作规程。
六、劳动纪律和规章制度1. 甲乙双方应共同遵守国家的法律法规，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方应服从甲方的管理，履行岗位职责，完成工作任务。
3. 乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。
七、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。
2. 甲乙双方解除或终止劳动合同，应符合法律法规的规定。
关于销售的劳动合同范本8篇
关于销售的劳动合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________鉴于甲乙双方均具备法律规定的合法性，本着公平、公正、平等、自愿的原则，经双方协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。
一、合同期限第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容与地点第二条：乙方应在甲方指定的销售岗位履行职责，包括但不限于产品推广、客户服务、市场拓展等工作。
工作地点在_____________（具体地点可根据实际情况填写）。
三、工作时间与休息休假第三条：甲方根据销售行业的特性，实行弹性工作时间制度。
乙方需根据工作需要，合理安排工作时间，确保完成工作任务。
甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。
四、薪资与福利第四条：乙方的工资实行底薪加提成的方式，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。
甲方应按时足额支付乙方工资，不得无故拖欠。
乙方享有法定节假日工资及各项福利。
五、社会保险与公积金第五条：甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险和住房公积金，费用由双方按规定承担。
甲方应及时为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第六条：甲方应提供符合国家标准或行业规定的劳动环境和条件，保障乙方在工作过程中的安全和健康。
乙方应遵守甲方的安全规章制度，确保工作安全。
甲方应对可能产生的职业危害采取防护措施，定期进行健康检查。
七、劳动纪律和劳动规章制度第七条：甲乙双方应遵守国家的劳动法律法规和政策，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
乙方应服从甲方管理，履行岗位职责，完成工作任务。
甲方制定的劳动纪律和规章制度，应当在劳动合同签订前告知乙方。
八、保密义务第八条：乙方应遵守甲方的保密制度，对甲方的商业机密、客户信息等保密信息予以保护，不得泄露或非法使用。
九、违约责任第九条：甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。
销售员劳务合同范本5篇
销售员劳务合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方提供销售劳务事宜达成如下协议：一、合同背景及目的本合同旨在明确甲、乙双方在销售劳务过程中的权利与义务，确保双方合法权益，促进双方共同发展。
二、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 若双方有意续签合同，应在合同到期前进行协商。
三、工作内容及地点1. 乙方担任甲方的销售员，负责甲方产品的销售与推广。
2. 工作地点：根据甲方业务需求，在甲方指定的地点进行销售工作。
四、工作时间与休息休假1. 乙方应按照甲方的规定进行上下班，并按照甲方安排的工作时间表进行工作。
2. 甲方应保证乙方的休息权利，具体休息制度按照甲方规定执行。
五、劳务报酬与支付方式1. 乙方劳务报酬按照甲方的薪酬制度执行，根据销售业绩核定。
2. 甲方应于每月的____日通过银行转账方式支付乙方上个月的劳务报酬。
六、社会保险与福利1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享有甲方规定的员工福利。
七、保密义务与竞业限制1. 乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密及客户信息承担保密义务。
2. 乙方在合同期内及合同终止后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。
八、合同解除与终止1. 本合同可在双方协商一致的情况下解除。
2. 若乙方在合同期内有严重违纪行为，甲方有权解除合同。
3. 合同期满或双方协商一致解除合同后，乙方应按照甲方的要求办理离职手续。
九、违约责任1. 若甲乙双方任意一方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 若乙方泄露甲方商业秘密或从事竞业活动，应承担相应的法律责任。
十、其他约定事项1. 本合同的修改、补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分。
销售人员劳务合同范本电子版6篇
销售人员劳务合同范本电子版6篇篇1甲方（用工单位）：_____________________乙方（劳务人员）：_____________________鉴于甲乙双方经友好协商一致，根据有关法律法规的规定，为明确双方的权利义务关系，达成以下劳务协议，以兹信守。
一、协议期限第一条：本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点第二条：乙方从事的劳务内容为销售工作，具体岗位职责和任务按照甲方的要求执行。
第三条：乙方的工作地点为甲方公司所在地及周边区域。
如需调整工作地点，需经双方协商一致并修改本协议。
三、工作时间和休息休假第四条：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间和休息休假安排按照甲方制定的相关制度执行。
四、劳务报酬第五条：甲方按照乙方提供的劳务内容和质量支付劳务报酬。
报酬标准为底薪加提成的方式，底薪根据乙方的工作级别和职位等级确定，具体提成比例根据乙方销售业绩和甲方相关规定执行。
第六条：甲方每月向乙方支付劳务报酬，支付日期为每月的最后一个工作日。
如遇法定节假日或休息日，则顺延至节假日或休息日后的第一个工作日。
五、社会保险及福利待遇第七条：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方个人应缴纳的部分，由甲方在乙方劳务报酬中代为扣缴。
第八条：乙方享有与甲方正式员工同等的工作条件、工作环境和安全保障。
第九条：乙方在甲方工作期间，如有特殊福利待遇，甲方将根据相关规定进行调整并通知乙方。
六、保密义务及违约责任第十条：乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业机密、客户资料等保密信息承担保密义务。
如乙方违反保密义务，甲方有权追究乙方的法律责任。
第十一条：如乙方违反本协议约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
如乙方违约行为给甲方造成重大损失，甲方有权解除本协议并向乙方追究法律责任。
七、协议解除与终止第十二条：本协议在以下情况下可以解除或终止：1. 双方协商一致解除本协议；2. 乙方因病或非因工负伤不能继续从事原工作，需解除协议；3. 乙方因违反法律法规或甲方规章制度被甲方解除劳动合同；4. 协议期限届满且双方未续签；5. 其他符合法律法规规定的情形。
销售部劳动合同范本5篇
销售部劳动合同范本5篇篇1甲方（公司）：____________________乙方（员工）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，就乙方在甲方担任销售部门相关工作的事宜，经过友好协商，达成如下劳动合同：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，根据双方协商可续签。
二、工作内容和工作地点1. 乙方担任甲方销售部门相关职位，具体职责和岗位要求按照甲方的规定执行。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制度，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。
2. 休息休假：按照国家法定休息休假制度执行。
四、薪酬和福利待遇1. 薪酬：基本工资+业绩提成+其他补贴。
具体薪酬标准按照甲方的薪酬制度执行。
2. 福利待遇：按照国家法律法规和甲方规定执行，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
五、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方应履行保密义务，对甲方的商业机密和客户信息严格保密。
六、劳动合同解除和终止1. 在合同期内，甲乙双方均有权依法解除劳动合同。
解除合同应当按照法定程序进行，并支付相应的经济补偿。
2. 合同期满或双方约定的终止条件出现时，合同自然终止。
七、违约责任1. 甲乙双方应履行合同约定的义务，如一方违反合同约定，应承担违约责任。
2. 违约责任的承担方式包括支付违约金、赔偿损失等。
八、其他事项1. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（公司）：____________________（盖章）法定代表人：____________________（签字）地址：____________________联系电话：____________________日期：____年____月____日乙方（员工）：____________________（签字）性别：____________________身份证号码：____________________地址：____________________联系电话：____________________日期：____年____月____日篇2甲方（公司）：____________________乙方（员工）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，就乙方在甲方担任销售部门相关职务事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年。
销售人员劳务合同范本参考5篇
销售人员劳务合同范本参考5篇篇1销售人员劳务合同范本一、甲方：（委托方）单位名称：法定代表人：联系地址：联系人：联系电话：传真：Email：二、乙方：（受托方）姓名：性别：出生日期：身份证号：联系地址：联系电话：三、合同内容1. 乙方是一名优秀的销售人员，具有丰富的销售经验和良好的销售技能，甲方拟委托乙方从事销售工作，双方达成以下协议：2. 乙方接受甲方的委托，负责开展甲方指定的销售工作，包括但不限于销售产品、拓展市场、开发新客户等。
3. 乙方应严格遵守甲方制定的销售政策和规定，积极配合甲方完成销售任务，并努力提高销售业绩。
4. 乙方应认真执行甲方的销售计划和目标，根据销售任务制定销售计划，并向甲方报告销售进展情况。
5. 乙方应维护甲方的商誉和声誉，对外代表甲方进行销售活动，不得损害甲方的利益和形象。
6. 甲方应为乙方提供必要的销售培训和技术支持，保障乙方顺利完成销售任务。
7. 甲方应按照合同约定向乙方支付销售提成或基本工资，并及时结算销售业绩。
8. 本合同自双方签署之日起生效，有效期为（一年/两年/三年），到期后可续签。
四、解决争议本合同如有争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向所在地人民法院提起诉讼。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
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祝双方合作愉快，共同发展壮大！篇2销售人员劳务合同范本甲方：（以下简称“公司”）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（以下简称“销售人员”）身份证号：联系电话：根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等互利、诚实守信的原则，就销售人员的劳务合同事宜达成以下协议：第一条合同期限本合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止。
经过甲乙双方协商一致，可以在本合同期满前提前终止或续订。
第二条试用期销售人员在公司工作的前三个月为试用期，试用期内双方均有权随时解除合同。
销售人员劳务合同范本电子版5篇
销售人员劳务合同范本电子版5篇篇1甲方（用人单位）：______________________乙方（劳动者）：______________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，遵循平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同有效期：自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点1. 乙方从事的岗位（工种）为：______________________2. 乙方的工作地点为：______________________。
如甲方因生产（业务）需要变动工作地点，应提前告知乙方。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。
因销售工作的特殊性，乙方需灵活调整工作时间，确保完成工作任务。
2. 甲方确保乙方享有法定休息休假权利。
四、劳务报酬1. 乙方的基本工资构成为：底薪+业绩提成。
具体标准按照甲方公司规定执行。
2. 甲方每月以货币形式足额支付乙方的劳务报酬，支付日期为每月的______日。
3. 甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的薪酬管理办法等因素调整乙方的工资待遇。
五、社会保险和其他福利待遇1. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方享受甲方规定的员工福利及相应的待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对乙方进行必要的安全教育。
3. 乙方应严格遵守甲方的安全规定和操作规程，正确使用劳动防护用品。
4. 乙方从事具有职业危害的工种，甲方应告知其危害因素及后果，并采取相应防护措施。
七、劳动纪律和规章制度1. 乙方自觉遵守国家的法律、法规和公司各项制度规定，服从甲方的领导和管理。
遵守职业道德，保守甲方的商业秘密和知识产权。
销售的劳动合同范本6篇
销售的劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，其中试用期为__个月，自____年__月__日至____年__月__日。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方的销售部门担任销售岗位工作，具体职责和岗位要求按甲方岗位说明书执行。
2. 乙方的工作地点为____________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据销售行业特点，实行标准工时制或弹性工时制，具体工作时间安排由甲方根据业务需求安排。
2. 乙方依法享有国家法定的节假日、婚假、产假等休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为每月____元。
另外，根据销售业绩，乙方享有相应的奖金和提成。
2. 甲方按月发放工资，如遇特殊情况，可以延期发放。
试用期工资按相关规定执行。
3. 乙方在法定工作时间以外提供的额外工作，将按照国家和地方的规定支付加班工资。
五、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享有法定节假日休息的权利，并享有甲方规定的各项福利待遇。
3. 乙方因病或非因工负伤期间待遇按照国家和地方相关规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对可能产生职业危害的岗位向乙方履行告知义务，并采取必要的防护措施。
3. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，防止事故发生。
七、劳动合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更或解除。
变更应当采用书面形式。
2. 乙方在试用期内被证明不符合录用条件或严重违反甲方规定的，甲方可以解除劳动合同。
销售人员劳务合同范本通用版5篇
销售人员劳务合同范本通用版5篇篇1甲方（用人单位）：_________乙方（销售人员）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务合同。
一、合同期限1. 合同有效期：本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 试用期：自合同签订之日起，乙方需经过_____个月的试用期。
在试用期内，双方均可随时终止合同，无需承担违约责任。
二、工作内容和地点1. 乙方的工作岗位为：_________。
乙方需按照甲方的要求，完成所在岗位的工作内容。
2. 工作地点：_________。
乙方需在甲方指定的地点进行工作。
如需调整工作地点，需经双方协商一致。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：乙方需按照甲方的规定，按时上下班。
具体工作时间安排如下：_________。
2. 休息休假：乙方有权享受国家法定假期及婚假、产假等，具体安排按照甲方规定执行。
四、劳动报酬及支付方式1. 乙方的基本工资为：_________元/月。
具体薪资构成及金额按照甲方规定执行。
2. 甲方每月_____日通过银行转账方式向乙方支付工资。
如遇节假日或特殊情况，支付时间可相应调整。
3. 乙方在试用期内工资为：_________元/月。
试用期满后，根据工作表现及业绩，工资可相应调整。
五、社会保险及福利待遇1. 甲方需按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费。
具体险种及缴费比例按照当地社保部门规定执行。
2. 乙方有权享受甲方提供的各项福利待遇，如年终奖、过节费、加班费等。
具体福利待遇及发放标准按照甲方规定执行。
六、保密义务及竞业限制1. 乙方需对甲方的商业秘密、客户资料等保密信息严格保密，不得泄露给任何第三方。
如因乙方泄露保密信息给甲方造成损失的，乙方需承担赔偿责任。
2. 在合同期内及合同终止后一定年限内（一般为两年），乙方不得在与甲方业务相同或相似的单位从事相关工作，不得在与甲方有竞争关系的单位任职或提供咨询服务等。
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( 合同范本 )甲方：乙方：日期：年月日精品合同 / Word文档 / 文字可改销售人员劳务合同书(示范合同)The agreement between parties A and B after friendly negotiation stipulates the obligations and rights that must be performed between each other销售人员劳务合同书(示范合同)甲方 ;乙方：根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则，签订劳动合同，并承诺共同遵守：第一条合同类型和期限甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限：(一)固定期限，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____个月。
(二)其中试用期自年月日起至_____年_____月_____日止，共个月。
(三)乙方应在年月日前到岗。
注：《劳动合同法》调整了《劳动法》关于劳动合同终止的规定内容。
取消了劳动合同的约定终止，规定劳动合同只能因法定情形出现而终止。
也就是说，劳动合同当事人不得约定劳动合同终止条件;即使约定了，该约定也无效。
规定到岗时间的理由在于：《劳动合同法》规定劳动关系的建立日为用工之日(一般情况以到岗为准)，劳动者签订合同后一直不到岗，企业不能随便解除合同，法律风险和成本很高，应约定到岗时间，以便后面约定本合同的自动失效。
第二条工作内容和工作地点(一)根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位工作,根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。
(二)乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
注：工作地点是《劳动合同法》新增的必备条款。
对于类似“因生产经营需要，劳动者愿意服从用人单位调整工作岗位”或“用人单位有权根据生产经营需要调整劳动者工作岗位”等条款，不再写入合同。
原因在于：调整工作岗位属于变更合同行为，按照《劳动合同法》规定，变更需采用书面形式，因此，此约定涉嫌剥夺劳动者的合同协商变更权，用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的条款无效。
第三条工作时间和休息休假乙方实行以下第种工时制。
(一)实行不定时工作制，工作时间和休息休假由甲乙双方协商安排。
(二)甲方因工作需要安排延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。
(注：加班加点工资标准应按国家相关规定明示于合同中。
)(三)乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。
注：工作时间和休息休假是《劳动合同法》新增的必备条款。
第四条劳动保护和劳动条件(一)甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
(二)甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
(三)甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。
(注：劳动保护、劳动条件和职业危害防护是《劳动合同法》新增的必备条款。
)第五条劳动报酬(一)乙方的基本(固定)工资标准为元/月，乙方在试用期期间的工资为元，绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。
(二)乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第种工资形式：1、计时工资。
乙方的工资由基本(固定)工资和绩效工资组成。
基本(固定)工资为元/月，绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。
如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。
2、计件工资。
甲方应制定科学合理的劳动定额标准，计件单价按甲方的有关制度为准。
3、其他工资形式。
具体约定如下：___________________________(三)甲方(或甲方指定的单位)应以货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月__日。
若乙方提供了正常劳动，甲方支付给乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。
注：本合同应注明劳动者的基本(固定)工资标准，绩效工资由业绩考核确定。
“甲方指定的单位”解决的是劳动合同所在单位和工资支付单位分离的情况，即“外派用工”的情形。
当月工资在下月八号前发放。
(四)合同期内，甲方应视乙方的工作表现情况，给予乙方提高工资待遇的机会。
(注：加薪情况应明示与合同中。
)第六条社会保险和福利待遇(一)甲、乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险，并按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费，其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。
(二)乙方因工负伤(死亡)和患职业病，依法享有获得医疗救治、经济补偿的权利。
(三)乙方在劳动合同期内患病、非因工负伤，依法享有国家规定的医疗期。
(四)乙方的福利待遇按国家及甲方的规定执行。
第七条劳动合同的变更、解除、终止、续订(一)有下列情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同：1.在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协商一致的;2.劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化，经与乙方协商一致的;3.由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的;4.劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的;5.法律、法规规定的其他情形。
(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1.在试用期间，被证明不符合录用条件的;注：人力资源部门应保留招聘资料，以保留录用条件的证据。
2.严重违反劳动纪律及甲方规章制度的;3.严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的;4.同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的;5.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;6.被依法追究刑事责任的。
注：依据《劳动合同法》第39条修订。
对员工欺诈的情形，也可依据第39条第5项解除劳动合同。
(三)有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方：1.乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;2.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;3.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的;(四)有下列情形之一的，乙方可以解除此合同：1.甲方不能按时按量提供乙方合理报酬的;2.甲方未能按时按量提供乙方保险福利的;3.甲方不能提供乙方合理岗位和培训机会的;4.甲方不能为乙方提供更好发展机会的;注：依据《劳动合同法》第40条拟订，无变化。
八、其他约定条款(1)凡由甲方出资培训乙方，双方另行签订《培训/教育协议》，因乙方原因而提前解除劳动合同，乙方应赔偿甲方的培训费用，具体赔偿标准执行《培训/教育协议》的约定。
(2)乙方在签订劳动合同之前，甲方有权了解乙方与劳动合同直接相关的基本情况，包括但不限于劳动者的学历、履历、资格或任职证书(明)以及以前劳动关系是否解除或终止等。
劳动者应当如实说明，并应书面承诺其真实性。
若因故意漏报、隐瞒前述基本情况，骗取甲方签订劳动合同的，经甲方查出或被原单位追诉的，视为乙方的欺诈行为并导致甲方的严重误解，甲方有权依法申请认定本合同自始无效，由此给甲方造成的损失，应由乙方全额承担。
(3)乙方未按照本合同第一条规定的到岗日到岗的，本合同自到岗日满后自动失效，但甲方认可的除外。
由此给甲方造成的损失，应由乙方全额承担。
(4)本合同的附件与本合同具有同等效力。
但如果本合同的条款与附件内容有任何冲突或不一致之处，则以附件中的内容为准。
(5)本合同履行过程中，若甲方变更名称、法定代表人或者主要负责人、投资人等事项，不影响本合同履行;若甲方发生合并或分立等情况，本合同继续有效，由承继单位继续履行。
(6)乙方在合同期内，属其岗位职务行为或主要利用甲方的物质技术条件所产生的所有专利、版权和其他知识产权归甲方所有，乙方无权进行商业性开发。
(7)双方签订本合同后，乙方不得在合同期内再受聘其他任何单位从事与甲方相同或类似或有竞争冲突的业务。
(8)乙方对在合同期间得到的有关甲方及其关联公司的情报、信息等商业秘密进行保密，不得将其泄露给任何第三者(亦包括无工作上需要的甲方雇员)。
乙方违反保密义务则被视为严重违反本合同，并认为有足够的理由被辞退。
此种保密义务在本合同终止或期满后的任何时间对乙方仍有约束力。
注：商业秘密和竞业限制、专项培训只在主合同中做原则约定，另行签订协议处理。
十、本合同未尽事宜，法律法规有规定的，按法律法规规定执行;法律法规没有规定的，由双方协商解决;双方协商一致，可以变更本合同。
若双方协商不成或者发生劳动争议，应当依法向调解机构申请调解，或者依法申请劳动争议仲裁、向人民法院起诉。
十一、本合同一式份，自双方签字盖章之日起生效;双方至少各执一份。
甲方应按规定建立职工名册备查，并向劳动部门办理备案手续。
甲方(盖章)：乙方(签名):法定代表人、负责人:或委托代理人(签名):年月日云博创意设计MzYunBo Creative Design Co., Ltd.。